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      市統(tǒng)計局辦公室先進集體事跡材料

      時間:2019-05-12 21:58:48下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《市統(tǒng)計局辦公室先進集體事跡材料》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《市統(tǒng)計局辦公室先進集體事跡材料》。

      第一篇:市統(tǒng)計局辦公室先進集體事跡材料

      市統(tǒng)計局辦公室先進集體事跡材料

      解放思想樹新風(fēng)與時俱進謀發(fā)展

      辦公室作為一個綜合辦事機構(gòu),在局領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,部門人員密切配合、齊心協(xié)力。緊緊圍繞和服務(wù)中心工作,不斷深化服務(wù)意識,改進服務(wù)方式方法,進一步發(fā)揮了參謀助手、督促檢查、協(xié)調(diào)綜合、后勤保障作用,牢固樹立了服務(wù)、效率意識,推動了統(tǒng)計工作的順利發(fā)

      展。

      一、全面加強自身建設(shè),適應(yīng)新的形勢發(fā)展

      一直以來,辦公室始終堅持把建設(shè)一支政治過硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)扎實、廉潔奉公的隊伍作為主要任務(wù)來抓,為了提高思想道德素質(zhì),辦公室嚴格堅持組織全體人員學(xué)習(xí)黨的方針政策、單位的各項制度和規(guī)定,領(lǐng)會精神,從細微處著手建立工作規(guī)范,明確分工,落實責(zé)任,進而實現(xiàn)工作的有序開展。通過學(xué)習(xí),增強了全體人員的凝聚力、戰(zhàn)斗力,以及政治敏銳性、政治堅定性和政治鑒別力。

      為能更好地參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù),辦公室以建設(shè)學(xué)習(xí)型部門為目標,創(chuàng)新學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化的理念,同時積極倡導(dǎo)“團結(jié)、向上、和諧、活躍”的優(yōu)良作風(fēng),大力弘揚埋頭苦干、樂于奉獻、與時俱進、勇于創(chuàng)新的敬業(yè)精神,努力做到科學(xué)辦事、依法行政、勤政廉政,緊扣工作中心,決策貼近實際,協(xié)調(diào)體現(xiàn)重點,服務(wù)面向全局,為領(lǐng)導(dǎo)班子當好了參謀和助手。

      二、完善規(guī)章制度,促進工作規(guī)范化

      俗話說:“無規(guī)矩不成方圓”。作為一個綜合辦事機構(gòu),沒有一整套科學(xué)、嚴謹、高效、規(guī)范的管理制度,很難談得上提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。為進一步提高工作水平和工作效率,辦公室始終堅持按規(guī)矩辦事、按章理事,以制訂和完善制度為著眼點,在勞動紀律、政務(wù)和事務(wù)管理方面下功夫,先后制定并完善了《辦公室工作標準化實施細則》、《辦公室科室職能及崗位職責(zé)》、《會議制度》、《車輛管理制度》、《固定資產(chǎn)管理制度》等一系列規(guī)章制度,為各項工作的開展提供了有力的制度保障。

      在充分考慮辦公室工作特點和人員結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,進一步嚴明了紀律,規(guī)范了運作。紀律方面,完善了《崗位責(zé)任制》,明確了辦公室成員的職責(zé),增強了全體工作人員的全局意識、責(zé)任意識和時間觀念,為辦公室工作的有序運轉(zhuǎn)奠定了基礎(chǔ)。

      三、著眼規(guī)范有序,進一步強化內(nèi)部管理

      為能規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效地搞好政務(wù)服務(wù)和事務(wù)服務(wù),辦公室重點抓了以下幾方面工作。一是實行了目標管理責(zé)任制。年初辦公室根據(jù)各項工作的特點,本著能量化就量化、不能量化就具體的方針,明確了工作目標和工作任務(wù)。辦公室工作做到定期匯報,年終實施考評,調(diào)動了全體人員的工作積極性。

      四、嚴把關(guān)口,突出質(zhì)量,圓滿完成工作目標

      (一)嚴把文件登記審核關(guān)。,共審核27個文件、17個便函,對文件審核把關(guān)不拖不壓,當場辦結(jié),急件急辦、快件快辦,保證了質(zhì)量。

      (二)加快政務(wù)信息傳遞速度和質(zhì)量。,全局共撰寫、編輯政務(wù)信息174篇,其中,省局內(nèi)網(wǎng)采用政務(wù)信息33篇、經(jīng)濟信息68篇,被市政府網(wǎng)采用政務(wù)信息31篇、經(jīng)濟信息32篇。

      (三)完成了大型會議、重要工作或活動匯報等材料撰寫。先后參與完成了全市統(tǒng)計工作會議、經(jīng)普各階段會議、申報全國精神文明建設(shè)先進單位資料的整理與總結(jié)材料的撰寫上報任務(wù),滿足了工作需要。9月份,成功舉辦了全省統(tǒng)計與調(diào)查系統(tǒng)“慶奧運、促和諧”職工籃球賽,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評。

      (四)認真做好行風(fēng)評議工作。,我局在全市“關(guān)注民生、服務(wù)發(fā)展”群眾最滿意活動中,以89.9分的總成績列全市行風(fēng)測評(來源:公務(wù)員在線 http://004km.cn)綜合管理類第3名,榮獲最佳單位榮譽稱號。至此,**市統(tǒng)計局已連續(xù)兩年獲此殊榮。

      (五)成功申報全國精神文明建設(shè)先進單位。建立健全了文明單位檔案,對基礎(chǔ)資料分門別類實行規(guī)范化管理,3月份,我局被中央精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會辦公室授予“全國精神文明建設(shè)工作先進單位”榮譽稱號,成為全省地市級統(tǒng)計系統(tǒng)中獲此殊榮的第一家。

      辦公室在局領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,解放思想、與時俱進、實事求是、轉(zhuǎn)變作風(fēng),為領(lǐng)導(dǎo)當好了參謀助手。在辦文、辦事、辦會上下功夫,在強化自身建設(shè)上下功夫,使辦公室與局領(lǐng)導(dǎo)班子在決策上合謀、思路上合轍、節(jié)奏上合拍、工作上合心,出色地完成了各項工作任務(wù)。

      第二篇:先進集體材料(統(tǒng)計局)

      縣統(tǒng)計局婦委會先進事跡材料

      宣恩縣統(tǒng)計局現(xiàn)有在職干部職工16人,其中女同志8人??h統(tǒng)計局婦委會,團結(jié)帶領(lǐng)女同胞,長期奮斗在統(tǒng)計崗位上,她們承擔著統(tǒng)計局80%以上的專業(yè)工作任務(wù),她們勤奮工作,不記得失,不講價錢,講團結(jié),重協(xié)調(diào),長期奮斗在統(tǒng)計崗位上,為宣恩統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展作出了不可磨滅的貢獻,多次受到上級業(yè)務(wù)部門的表彰。

      加強學(xué)習(xí)強素質(zhì)——樹立良好形象。她們都是從不同的工作崗位調(diào)入縣統(tǒng)計局的。為了適應(yīng)專業(yè)性極強的統(tǒng)計崗位,除積極參加省、州舉辦的專業(yè)知識培訓(xùn)外,加班加點自學(xué),逐步成長為統(tǒng)計局得力的專業(yè)團隊,為統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。

      講究協(xié)調(diào)重配合——創(chuàng)造寬松環(huán)境。由于統(tǒng)計工作的特殊性,統(tǒng)計人員必須與各單位保持良好的工作關(guān)系,才能順利完成工作任務(wù)。她們充分發(fā)揮女性優(yōu)勢,在堅持統(tǒng)計法的基礎(chǔ)上,用和諧的言語、溫暖的柔情、不屈的精神、長期的耐心,鑄就了和諧的統(tǒng)計環(huán)境,為順利完成統(tǒng)計工作任務(wù)創(chuàng)造了寬松的工作環(huán)境。

      用心工作重實效——不斷創(chuàng)造輝煌。2011年,是收獲之年,是喜悅之年,是統(tǒng)計工作躍上新臺階的一年,統(tǒng)計局各專業(yè)工作都取得了較好的業(yè)績。蘭遠玲負責(zé)的人口統(tǒng)計獲州

      第一名、科技第三名,R&D調(diào)查國家級先進個人;周遠鳳負責(zé)的農(nóng)村統(tǒng)計獲州第三名、農(nóng)產(chǎn)量及畜禽監(jiān)測第三名、農(nóng)村基礎(chǔ)規(guī)范化第二名;呂金梅負責(zé)的農(nóng)村住戶調(diào)查獲州第三名,貧困監(jiān)測省第二名;孟玉瓊負責(zé)的城鎮(zhèn)住戶調(diào)查獲省第二名;母琰平負責(zé)的貿(mào)易統(tǒng)計獲州第三名、城鄉(xiāng)劃分第三名;陳聲蓉負責(zé)的建筑統(tǒng)計獲州第二名、基本單位名錄庫第三名、婦兒監(jiān)測第三名;謝玉華負責(zé)的辦公室工作獲州第二名等等。她們是宣恩統(tǒng)計的中流砥柱。

      展望未來有信心——再創(chuàng)工作佳績。

      寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。展望未來,她們相約,在新的一年里,用飽滿的熱情,良好的精神姿態(tài),兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、踏踏實實工作,用嶄新的業(yè)績,向黨的十八大獻禮。

      宣恩縣統(tǒng)計局

      二〇一二年二月二十八日星期二

      第三篇:市統(tǒng)計局辦公室2011年工作總結(jié)

      市統(tǒng)計局辦公室2011年工作總結(jié)

      2011年,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和省局辦公室的關(guān)心指導(dǎo)下,局辦公室緊緊圍繞《2011年全市統(tǒng)計工作要點》,切實將今年的各項創(chuàng)建工作作為加強我辦作風(fēng)轉(zhuǎn)變,提高工作效率的有效手段,進一步加強思想建設(shè),提高服務(wù)意識、大局意識,努力做好局重點工作,切實履行辦公室職能,發(fā)揮組織、協(xié)調(diào)和保障作用,全面做好政務(wù)、事務(wù)和服務(wù)工作。

      一、政務(wù)工作再創(chuàng)佳績

      作為“參謀部”的辦公室,堅持圍繞全市統(tǒng)計工作中心,切實強化參謀意識,搞好政務(wù)工作。

      文秘工作再創(chuàng)新成績。認真起草全局性的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、總結(jié)等材料,2011年,局辦公室共撰寫大小各類材料100多篇、約40萬字。細致做好收文登記、傳閱等工作,杜絕了積壓延誤現(xiàn)象,提高了公文處理的質(zhì)量和效率;在發(fā)文過程中,嚴把文字審核關(guān)和印發(fā)關(guān),確保了公文處理的規(guī)范化和程序化。完成了《年鑒――2011》和《統(tǒng)計年鑒――2011》相關(guān)文字材料的編撰工作。

      信息工作再登新臺階。2011年我辦共撰寫政務(wù)信息40多篇,被省網(wǎng)采用30多篇,被市委辦和政府辦采用5篇。在做好自身信息撰寫工作的同時,我辦積極組織全局人員的信息撰寫工作,并明確專人負責(zé)協(xié)調(diào)溝通,及時向“兩辦”和省統(tǒng)計局報送我局各類信息,我局有多篇專報和分析得到了領(lǐng)導(dǎo)批示。經(jīng)過全局人員的共同努力,我局2011年1-3 1

      季度在全省網(wǎng)絡(luò)信息工作評比中列各省轄市第2名,再次取得歷史最好成績;在市委辦和政府辦的考核中,也名列前茅,分列第一名和第二名,有望再次被評為全市黨委系統(tǒng)和政府系統(tǒng)信息工作先進單位。

      督查工作取得新成效。2011年,我辦加大督查力度,充分發(fā)揮好辦公室的督查職能。對局黨組研究需要落實的事項,我們通過調(diào)查研究、收集和整理各方面的意見和反映,協(xié)助黨組做好跟蹤反饋,保證黨組決策順利地貫徹落實,并能夠根據(jù)客觀形勢的變化提出補充、調(diào)整意見,及時匯報督查情況,得到了局黨組各位領(lǐng)導(dǎo)的好評。

      制度建設(shè)獲得新成果。2011年,我辦對《市統(tǒng)計局制度匯編》進行了完善修訂。特別是對財務(wù)管理方面的職責(zé)、收入和支出規(guī)定以及相關(guān)報批的程序,會議管理方面的程序、內(nèi)容和標準等重新作了規(guī)定和要求。通過這些規(guī)定,在局機關(guān)內(nèi)部建立了新型的管理模式,取得了較好的效果。

      二、服務(wù)工作優(yōu)質(zhì)高效

      服務(wù)是辦公室工作的“第一要務(wù)”,2011年,辦公室圍繞加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)與提高機關(guān)效能建設(shè)這個主題,積極提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),充分發(fā)揮保障作用。

      為領(lǐng)導(dǎo)做好服務(wù)。工作中堅持想領(lǐng)導(dǎo)之所想,想領(lǐng)導(dǎo)之未想的原則,注重超前謀劃,主動服務(wù),善于應(yīng)變求新,積極為領(lǐng)導(dǎo)提建議、出主意,輔助領(lǐng)導(dǎo)決策,讓領(lǐng)導(dǎo)全身心投入到謀發(fā)展、干大事上。緊緊圍繞全市統(tǒng)計系統(tǒng)重點工作,篩選制有針對性的調(diào)研課題,組織開展調(diào)研,探究問題癥結(jié),提出對策建議,為領(lǐng)導(dǎo)提供了充分的決策依據(jù)。

      為部門做好服務(wù)。工作中充分發(fā)揮辦公室聯(lián)系上下左右的紐帶作用,與局各部門多溝通勤聯(lián)系,主動協(xié)調(diào)、幫助部門解決工作中的實際困難和問題,推進統(tǒng)計工作的順利開展。我辦始終把綜合協(xié)調(diào)工作滲透到政務(wù)服務(wù)的各個環(huán)節(jié),對重大工作部署、階段性中心工作、重要會議、重大活動進行認真組織,加強調(diào)度,多方協(xié)調(diào),抓好落實,使各方面工作相互銜接,形成合力。2011年,我辦組織或參與組織了1月13日市統(tǒng)計局召開的市級部門服務(wù)業(yè)統(tǒng)計工作會議、5月24日召開的全市統(tǒng)計局長會議、9月10日市統(tǒng)計局召開的調(diào)研分析研討會、10月23市政府召開的全市服務(wù)業(yè)統(tǒng)計暨人口普查推進工作會議、11月6日市政府召開的全市批零住餐企業(yè)清查工作會議、12月8日-9日分片召開的全市統(tǒng)計工作座談會等重大會議和活動,都取得了圓滿成功。

      為基層做好服務(wù)。我辦帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),強化立黨為公、執(zhí)政為民理念,做到心里裝著基層,凡事想著基層,工作依靠基層,一切為了基層,為基層誠心誠意辦實事,盡心竭力解難事,堅持不懈做好事。對基層反映強烈的問題,積極協(xié)調(diào),主動工作,努力解決,切實維護基層利益。

      為老干部做好服務(wù)。一是注重完善黨組織建設(shè),認真落實老同志的政治生活待遇,有效保證老干部各項工作的順利開展。二是經(jīng)常向老干部通報全局各項工作的開展情況,聽取老干部對單位工作的意見和建議。三是解決老干部實際困難,關(guān)心老干部生活,保證老干部生活待遇的落實;為老干部訂閱相關(guān)報刊雜志;對生病住院的老同志及時探望慰問。

      為各項活動做好服務(wù)。今年以來,市委、市政府實施了“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“牽手致富”、“招商引資百日沖刺”、“金橋行動”、“向甘肅災(zāi)區(qū)獻愛心”等形式多樣的各類重要活動,各項活動開展后,我辦都能認真服務(wù)工作,特別是“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“三服務(wù)”活動,我辦在人力、物力、材料起草、綜合協(xié)調(diào)等諸多方面提供了全方位的服務(wù)和保障。

      三、事務(wù)工作有條不紊

      辦公室事務(wù)性工作繁雜瑣碎,我們能夠嚴格管理,周到服務(wù),使各項工作井然有序地開展。

      嚴肅認真做好人事工作。2011年,我辦認真做好局機關(guān)2010考核和各縣(市、區(qū))2010辦公室工作考核相關(guān)工作;完成了局機關(guān)和下屬事業(yè)單位全體人員的工資正常晉升報批工作;完成了市委組織部、市人事局和省局組織人事處的各類組織人事、機構(gòu)人員和工資年報等材料的報送工作;完成了2008-2010局機關(guān)和市統(tǒng)計計算中心工作人員招錄的相關(guān)后續(xù)工作。特別是在局黨組的直接關(guān)心和指導(dǎo)下,我辦今年將全局干部人事檔案整理作為一項重點工作緊緊抓上手,外聘指導(dǎo)老師,內(nèi)部加班加點,圓滿完成了全局干部人事檔案歸檔整理工作,正申請市委組織部進行專項驗收。

      一絲不茍做好財務(wù)工作。2011年,我辦積極主動與市財政部門和省局溝通協(xié)調(diào),爭取統(tǒng)計工作經(jīng)費,努力保障我局各項統(tǒng)計工作和普查工作的順利開展。局內(nèi)財務(wù)帳做到一月一結(jié),帳目清楚;完成了財務(wù)季報、半年報和固定資產(chǎn)年報;每月按時做好干部職工的工資發(fā)放、住房公積金交納等工

      作。按照市委、市政府規(guī)范事業(yè)單位津補貼的有關(guān)要求,積極穩(wěn)妥地做好了局事業(yè)單位工作人員的津補貼發(fā)放工作。

      切實加強車輛管理工作。車輛管理是辦公室各項事務(wù)中比較重要和繁雜的一項工作,我們在強調(diào)安全行車的前提下,嚴格按照局《車輛管理制度》對局公務(wù)用車進行有效管理。我辦還加強車輛的養(yǎng)護和維修,保持車輛處于完好狀態(tài);定期對車輛進行檢修和保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題及時進行維修,杜絕帶病車輛上路。2011年,局駕駛班安全行車20多萬公里,為全局工作的正常開展提供了有力的保障。

      熱情周到做好接待工作。2011年,我辦認真做好來訪客人的接待工作,發(fā)揮好辦公室的窗口作用。在接待工作中堅持嚴謹、節(jié)儉、熱情、周到的原則,使來訪的客人高興而來,滿意而去。

      四、團結(jié)協(xié)作蔚然成風(fēng)

      辦公室是一個綜合性辦公室,全局所有非專業(yè)性工作大部分由辦公室承擔,政務(wù)信息、政工人事、督查、財務(wù)、行政接待、干部文書檔案、統(tǒng)計職稱、固定資產(chǎn)管理、后勤保障、保密、社會治安綜合治理等工作,都要由辦公室來完成。辦公室人員共有6人,既要作好這些工作,又要完成全局的后勤保障工作工和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,人手少,任務(wù)多,在這種情況下,我們辦公室人員充分發(fā)揮團結(jié)協(xié)作精神,互相協(xié)助,互相補臺。我們要求每個同志在作好本職工作的基礎(chǔ)上,都努力熟悉辦公室其他工作,務(wù)使辦公室工作不斷檔,保證在任何情況下,辦公室成員都能代表辦公室整體,完成工作任務(wù)。2011年,我們還要求辦公室人員“內(nèi)強素質(zhì)、外

      樹形象”,深化四個意識,提高三個水平,即深化一流意識、全局意識、奉獻意識、學(xué)習(xí)意識,提高參與政務(wù)水平、文字水平、綜合協(xié)調(diào)水平,以此來規(guī)范、督促辦公室人員努力學(xué)習(xí),不斷提高素質(zhì)。

      總之,2011年辦公室圍繞局中心工作,作出了我們的努力,取得了一定的成績。但工作中還存在一定的問題:工作的主動性仍需加強,工作思路仍需進一步拓展,效率仍需進一步提高等等,這些都需要我們在今后的工作中切實加以解決。

      2012年全市統(tǒng)計系統(tǒng)辦公室工作思路是:牢固樹立“內(nèi)創(chuàng)和諧、外樹信譽、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的理念,圍繞一個主題,推進三個轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)五個突破,努力打造“科學(xué)、規(guī)范、有序、效率”的強有力的辦公室,為順利推進全市統(tǒng)計建設(shè)與發(fā)展,充分發(fā)揮辦公室的綜合協(xié)調(diào)、參謀決策和后勤保障職能。圍繞“一個主題”就是緊緊圍繞綜合協(xié)調(diào)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)這一主題,創(chuàng)新工作思路,強化綜合協(xié)調(diào),提升服務(wù)水平,確保辦公室工作快速、高效、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn),確保全局各項工作的順利推進。推進“三個轉(zhuǎn)變”:一是在工作重心上轉(zhuǎn)變。緊貼全局重點工作,前瞻思考,精心謀劃,統(tǒng)籌安排,努力當好參謀助手。二是在工作方法上轉(zhuǎn)變。堅持抓大放小,突出重點,全面協(xié)調(diào),認真督查,狠抓落實。三是在溝通協(xié)調(diào)上轉(zhuǎn)變。注重統(tǒng)籌兼顧,加強溝通,多方協(xié)調(diào)。實現(xiàn)“五個突破”:一是政務(wù)信息上要有新突破。既要提高數(shù)量,更要注重質(zhì)量,切實抓好經(jīng)驗典型、意見建議、傾向苗頭類信息的編報,全面提升信息工作水平。二是督查落實上要有新突破。將督查工作的突破口放在省市重大決策部署的督查落實、領(lǐng)導(dǎo)批示件的督查督辦等方面,確保政令暢通。三是組織管理上要有新突破,保證全局工作在有關(guān)制度的框架下規(guī)范運作。四是后勤保障上要有新突破,確保機關(guān)正常、有序運轉(zhuǎn)。五是隊伍建設(shè)上要有新突破。要按照政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、工作實、廉政好的總體要求,以開展學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)為載體,全面加強辦公室干部隊伍建設(shè),努力提高辦公室人員的綜合素質(zhì)。

      二○一一年十二月

      第四篇:統(tǒng)計局先進集體申報材料

      ****鄉(xiāng)統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)先進集體申報材料

      一、創(chuàng)新服務(wù)形式,提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計服務(wù)

      統(tǒng)計的優(yōu)勢在于以客觀、真實的統(tǒng)計數(shù)字全面、準確地反映經(jīng)濟社會的發(fā)展狀況,統(tǒng)計的目的在于為政府領(lǐng)導(dǎo)和社會公眾提供科學(xué)的決策依據(jù)。近年來,東岸鄉(xiāng)統(tǒng)計站不斷創(chuàng)新,采取多種形式,打造“統(tǒng)計精品”,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),為東岸鄉(xiāng)各部門的正確決策提供了有力保障。

      一是為政府謀劃發(fā)展提供統(tǒng)計支持。在日常工作中,努力配合各部門的調(diào)研、文秘工作,積極為政府各職能部門提供各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

      二是為領(lǐng)導(dǎo)及時把握各階段發(fā)展情況提供便利。每月、每季度結(jié)合統(tǒng)計數(shù)字的變化情況,有的放矢,撰寫統(tǒng)計分析、報告,及時向鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)提出意見和建議。

      三是對發(fā)展中的熱點難點問題進行統(tǒng)計監(jiān)測分析。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,各種矛盾和問題不斷顯現(xiàn),東岸鄉(xiāng)統(tǒng)計站創(chuàng)新形式,編寫《統(tǒng)計報告》、《統(tǒng)計分析》、《統(tǒng)計信息》三種刊物,針對熱點、難點問題,實地調(diào)研,深入分析,加強對經(jīng)濟發(fā)展的監(jiān)測、預(yù)警,挖掘深層次原因,提出合理的對策建議,及時反饋給政府領(lǐng)導(dǎo),將有關(guān)情況向社會公眾公布,平均每年撰寫各類分析、報告xx余篇,為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供了科學(xué)依據(jù)。四是盡全力滿足社會公眾對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的需求。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,社會公眾對統(tǒng)計服務(wù)的要求越來越高。每年都有許多人因為搞調(diào)查研究、撰寫匯報材料以及維護合法權(quán)益而到xx市統(tǒng)計局查詢數(shù)據(jù)、咨詢信息,每位工作人員都能做到熱情接待,按規(guī)定提供所需數(shù)據(jù),并耐心細致地做好指標解釋工作。在具體的服務(wù)工作中,xx市統(tǒng)計局始終堅持“首問負責(zé)制”、“即時辦結(jié)制”和“服務(wù)零收費”三項制度,不折不扣地兌現(xiàn)各項承諾,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)滿足群眾的不同需求,樹立了良好的外部形象。

      二、以活動為載體,加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作

      xx市的統(tǒng)計基礎(chǔ)工作十分薄弱,長期制約著統(tǒng)計工作的發(fā)展,為扭轉(zhuǎn)這一局面,在市委、市政府的支持下,xx市統(tǒng)計局20xx年在全市開展了“統(tǒng)計基礎(chǔ)工作建設(shè)年”活動,20xx年開展了統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)“三延伸、三提高”活動,抓住統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)這個根本性、全局性的問題,努力提高統(tǒng)計基礎(chǔ)工作水平,受到各方面的肯定和廣泛贊譽。

      統(tǒng)計基礎(chǔ)工作建設(shè)年活動使xx市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計面貌發(fā)生了顯著變化,主要表現(xiàn)在:一是健全基層機構(gòu)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)辦全部建立健全了統(tǒng)計站這一專門的統(tǒng)計機構(gòu),明確了統(tǒng)計主管領(lǐng)導(dǎo),配齊了工業(yè)、農(nóng)業(yè)和三產(chǎn)統(tǒng)計人員。二是改善辦公條件。各統(tǒng)計站均配備了兩間以上辦公用房,配置了電腦、電話、傳真機、打印機等辦公設(shè)備,并通過以獎代補的形式,先后對全市11個“統(tǒng)計基礎(chǔ)工作示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”分別獎勵了“長安之星”統(tǒng)計專用車輛一部。

      統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)“三延伸、三提高”活動把規(guī)范化建設(shè)向村級機構(gòu)(居委會)延伸,向市直部門(含企業(yè)集團)的二級機構(gòu)延伸,向各基層企事業(yè)單位延伸,構(gòu)建統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)網(wǎng)絡(luò),在全市營造關(guān)心統(tǒng)計、支持統(tǒng)計的社會氛圍,從源頭上提高統(tǒng)計規(guī)范化水平,提高統(tǒng)計人員素質(zhì),提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。全市各基層企事業(yè)單位、各部門(企業(yè)集團)二級機構(gòu)、各行政村、居委會均配備了專(兼)職統(tǒng)計人員,建立了

      相應(yīng)的統(tǒng)計制度,規(guī)范地填寫上報統(tǒng)計報表,提高了依法統(tǒng)計的意識,基層統(tǒng)計工作水平有了明顯提高,為提高源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量提供了切實保障。

      三、狠抓規(guī)范化建設(shè),提高統(tǒng)計服務(wù)水平

      數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計的生命線。xx市統(tǒng)計局在開展統(tǒng)計工作中,堅持以規(guī)范化建設(shè)為抓手,努力提高數(shù)據(jù)質(zhì)量,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為政府領(lǐng)導(dǎo)和社會公眾提供決策據(jù)。

      xx市統(tǒng)計局認真按照國家、xx省、xx市統(tǒng)計局對縣、鄉(xiāng)級政府統(tǒng)計工作的有關(guān)要求,逐步建立起農(nóng)業(yè)、工業(yè)、固定資產(chǎn)投資、人口、勞動、科技等統(tǒng)計報表制度和農(nóng)產(chǎn)量、農(nóng)村住戶、規(guī)模以下工業(yè)、城鎮(zhèn)住戶等抽樣調(diào)查制度,明確工作流程,理清職責(zé)分工,建立規(guī)范化建設(shè)機制,明確任務(wù),從統(tǒng)計數(shù)據(jù)的采集、匯總、審核、評估、上報等各個環(huán)節(jié)入手,按要求登記原始記錄和統(tǒng)計臺帳,規(guī)范填寫統(tǒng)計報表并及時上報。對統(tǒng)計檔案資料實行專人保管,并以紙質(zhì)文檔與計算機電子文本格式進行保存,做到機表對照。規(guī)范統(tǒng)計行為,加強數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查、審核和數(shù)據(jù)評估,做到數(shù)出有據(jù)、數(shù)據(jù)之間邏輯一致。

      為提高統(tǒng)計服務(wù)水平,xx市統(tǒng)計局通過開展“統(tǒng)計優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動,采取一系列有效措施,一方面從建立健全統(tǒng)計制度入手,狠抓落實,加強規(guī)范化建設(shè),提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量;另一方面,加強全市統(tǒng)計人員的學(xué)習(xí)教育,著力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提升統(tǒng)計效能,增強服務(wù)意識、服務(wù)能力,創(chuàng)新和改進統(tǒng)計服務(wù)方式、方法,加強調(diào)查研究,做好監(jiān)測分析,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提升服務(wù)形象,為各級各部門黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會各界人士科學(xué)決策提供有力的統(tǒng)計保障,充分發(fā)揮了統(tǒng)計的信息、咨詢和監(jiān)督職能。

      四、精心安排部署,全面完成各項統(tǒng)計工作任務(wù)

      統(tǒng)計以數(shù)字反映經(jīng)濟社會發(fā)展成就,xx市統(tǒng)計局堅持依法統(tǒng)計、科學(xué)統(tǒng)計,積極開展統(tǒng)計工作,保證各項任務(wù)順利進行。

      一是保質(zhì)保量地完成年報及定報工作。年報工作是統(tǒng)計工作的重要內(nèi)容,每年年初,局領(lǐng)導(dǎo)周密部署,各科室認真組織,歷時3個多月,按時按要求完成了國家、xx省、xx市統(tǒng)計制度規(guī)定的年報任務(wù)。在日常工作上,每準確預(yù)測全市夏秋糧產(chǎn)量,按時做好農(nóng)村住戶調(diào)查、全社會能源統(tǒng)計報表、規(guī)模以上工業(yè)報表、城鎮(zhèn)住戶調(diào)查、批發(fā)零售、貿(mào)易、住宿餐飲業(yè)報表、服務(wù)業(yè)定報等各類月報、季報和半年報報表,圓滿完成了各項定報任務(wù)。

      二是切實做好農(nóng)業(yè)普查和經(jīng)濟普查等大型普查調(diào)查工作。20xx年是農(nóng)業(yè)普查年,20xx年是經(jīng)濟普查年,在市政府的支持下,xx市統(tǒng)計局積極與各單位協(xié)調(diào),制定普查方案,開展普查試點工作,認真做好普查機構(gòu)、人員、經(jīng)費、設(shè)備的“四落實”工作,選調(diào)普查員和普查指導(dǎo)員,進行普查培訓(xùn),按照普查進度開展摸底調(diào)查和單位清查,認真做好入戶登記,及時收集報表,加班加點,錄入數(shù)據(jù),認真進行數(shù)據(jù)評估、審核、上報,圓滿完成了普查工作任務(wù)。

      三是全力做好各類臨時性調(diào)查。除了日常工作和大型普查外,統(tǒng)計局每年還承擔著許多臨時性調(diào)查任務(wù),以配合各有關(guān)部門的工作。近幾年,xx市統(tǒng)計局在人手緊張的情況下,合理安排,全力以赴,先后開展了公安隊伍建設(shè)滿意度調(diào)查、婦女兒童規(guī)劃調(diào)查、城市廉租房和經(jīng)濟適用房建設(shè)調(diào)查、城市低收入家庭調(diào)查、非公有制企業(yè)(單位)人才資源狀況抽樣調(diào)查、市委組織部領(lǐng)導(dǎo)班子考核民眾滿意度調(diào)查等多項調(diào)查任務(wù),發(fā)揮統(tǒng)計優(yōu)勢,為有關(guān)部門提供了及時準確的統(tǒng)計數(shù)據(jù),受到了上級業(yè)務(wù)部門的充分肯定。

      五、注重全面培訓(xùn),努力提高統(tǒng)計人員素質(zhì)

      統(tǒng)計工作的專業(yè)性對統(tǒng)計人員的經(jīng)濟、統(tǒng)計、會計、統(tǒng)計法、文字分析能力和計算機操作能力都有一定的要求,xx市統(tǒng)計局十分注重開展統(tǒng)計培訓(xùn),努力提高機關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。

      一是加強機關(guān)隊伍建設(shè)。堅持每周二下午的政治學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)上級及市委市政府的政策精神,實行科室輪流講課制度,提高全局同志的參與熱情,激發(fā)學(xué)習(xí)積極性,使全局同志養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣,提高自身綜合素質(zhì)。同時,每年多次邀請省、市專家對全市統(tǒng)計人員進行統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識等方面的培訓(xùn),以提高統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)能力,切實提高統(tǒng)計服務(wù)水平。

      二是努力提高統(tǒng)計人員的持證上崗率。近幾年,xx市統(tǒng)計局積極組織,邀請省市專家,對全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各企業(yè)的統(tǒng)計人員進行統(tǒng)計從業(yè)資格培訓(xùn),目前,全市共有xxx人取得統(tǒng)計從業(yè)資格證書,鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員的持證上崗率達100%,部門和企業(yè)統(tǒng)計人員的持證上崗率也在90%以上。同時,按照xx市統(tǒng)計局的有關(guān)要求,認真做好統(tǒng)計從業(yè)人員繼續(xù)教育和調(diào)查分析師(初級)培訓(xùn)工作。

      三是努力做好對統(tǒng)計人員的普法教育和職業(yè)道德教育。xx市統(tǒng)計局以農(nóng)業(yè)普查、經(jīng)濟普查及各類臨時性調(diào)查為契機,開展各類普法活動,共發(fā)放《統(tǒng)計法》及其實施細則xxxxx余份。組織統(tǒng)計人員參加《統(tǒng)計法》知識培訓(xùn),加強職業(yè)道德教育,增強統(tǒng)計人員的責(zé)任感和自律意識,做到依法統(tǒng)計,不出假數(shù)。

      六、建設(shè)和諧機關(guān),促進精神文明建設(shè)

      在做好日常統(tǒng)計工作的同時,xx市統(tǒng)計局以建設(shè)和諧機關(guān)為依托,促進精神文明建設(shè)上臺階。

      一是加強和諧班子建設(shè),充分發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用。xx市統(tǒng)計局把班子團結(jié)放在第一位,堅持民主集中制,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負責(zé)制,定期召開民主生活會,討論班子建設(shè)中存在的問題,開展批評與自我批評,發(fā)現(xiàn)并改正不足之處。班子成員以身作則,起到模范帶頭作用,在工作上,身先士卒,樹立典范。發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng),杜絕利用職務(wù)之便謀取不正當利益的現(xiàn)象,樹立正確的政績觀,耐得住寂寞,守得住清貧,真正做到清正廉潔,兩袖清風(fēng),樹立統(tǒng)計干部的廉政形象。

      二是開展主題活動,加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。在xx市委的統(tǒng)一部署下,xx市統(tǒng)計局認真開展了“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育、“解放思想謀發(fā)展、開拓創(chuàng)新求跨越”大討論活動、“講、樹、促”活動和深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。在活動中,全局同志認真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論和黨的十七大精神,認真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟科學(xué)發(fā)展觀的實質(zhì)內(nèi)涵,切實加強作風(fēng)建設(shè),解放思想,開拓創(chuàng)新,在全局黨員和全體同志中弘揚正氣、樹立新風(fēng)、解放思想、謀求發(fā)展,經(jīng)過學(xué)習(xí)動員、查擺問題、整改提高等階段扎實有效的學(xué)習(xí)討論,全局同志的思想水平有了很大的提高,機關(guān)面貌煥然一新,全局上下,齊心協(xié)力,工作熱情高漲。

      第五篇:先進集體事跡

      先進集體事跡

      在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和領(lǐng)導(dǎo)下,通過動員和培訓(xùn),全體員工統(tǒng)一了思想,堅定了信念,樹立了決心。由于是公司對外的第一社會項目,領(lǐng)導(dǎo)的重視和同仁的期盼無形中使我們感到肩上責(zé)任重大。非同小可,只能成功,沒有退路!大家變壓力為動力,克服了交接不全面、圖紙資料殘缺、運行記錄不健全和設(shè)備設(shè)施老化現(xiàn)象嚴重及故障率高的困難,用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和高效的工作贏得了甲方的好評和初步認可

      經(jīng)過大家的努力工作和辛勤耕耘,無論是機房還是工作區(qū)域環(huán)境面貌煥然一新。其中:粉刷墻壁650㎡、規(guī)章制度上墻52塊、證照上墻7塊、制作設(shè)備設(shè)施標識147個,建立了設(shè)備臺帳。為了體現(xiàn)中電物業(yè)企業(yè)文化,我們還在操作間創(chuàng)辦了學(xué)習(xí)園地,圖文并茂地對好人好事進行了表彰,宏揚了正氣、鼓勵了先進,同時我們還對工具、維修材料庫房進行了清理,把庫房內(nèi)的上百種工具材料分類登記,不僅放置有序,并做好了標識,建立了出入庫管理制度和程序,改變了過去帳物不符,隨意堆放的混亂局面。寢室我們采取半軍事化的管理,住宿人員輪流值班,負責(zé)寢室的日常管理和衛(wèi)生,努力創(chuàng)造一個整潔、舒適、文明、和諧的住宿環(huán)境

      由于客觀原因,從第一天交接起,大量的報修任務(wù)多的出乎我們的想象,僅25天時間里共接到447個報修單,較大規(guī)模的搶修27次,為了保證甲方正常工作不受維修干擾,晚上和節(jié)假日加班就成了我們的家常便飯,累計算起25天就有126個小時的加班,而加班的同志沒有一個人講條件、講價錢的,有時晚飯都吃不上,搶修完后就在辦公室或機房休息幾個小時,第二天又接著干,讓他們回家休息也不肯回去,仍然堅持在工作崗位。有一次晚上10點多鐘值班人員電話通知四層多功能廳空調(diào)出現(xiàn)故障,而且第二天在多功能廳要召開一個重要的領(lǐng)導(dǎo)會議要使用空調(diào),關(guān)亮、趙立波兩名同志接到通知后二話沒說立即從家趕到故障現(xiàn)場,連夜進行搶修,一直干到凌晨3點多鐘。在維修工作中,我們的技術(shù)骨干起到了中堅作用。在資料圖紙不全的情況下,憑借著他們嫻熟和精湛的技術(shù)和業(yè)務(wù)知識,解決了一個又一個故障難題。董樹果、楊建德同志表現(xiàn)尤為突出,哪里故障多、哪里困難大,哪里總能看到他們的身影。有些故障按甲方的說法“只能維持現(xiàn)狀,是絕戶活”,在他們的帶領(lǐng)下硬是讓絕戶活出現(xiàn)生機,多年未解決的故障排除了,甲方都感到不可思議。在我們這個團隊里,像他們這樣的同志還有很多,大家確實做到了沒有條件,創(chuàng)造條件也要完成工作任務(wù)。遇到頂棚內(nèi)的維修工作正著爬不進去,就反著爬進去。層高夠不著,就搭人梯干,大家就是靠這種不屈不撓迎著困難上的精神,攻克了一個又一個難題。梅震同志是一名新員工,平時工作認真負責(zé),嚴格要求自己,當把打掃甲方辦公室,打開水和倒垃圾的份外工作交給他時二話沒講每天都按時完成,從來都不講任何條件。就是靠這種精神凝聚了我們的團隊,鍛練了我們的團隊,鑄成了我們的團隊。這種精神就是我們的企業(yè)精神。

      在短短的二十幾天里,我們還解決了多年找不到原因的冷熱水混流的故障,通過會診分析準確地判斷出故障點,立即進行排除,當天就解決了這一難題。大樓各層管道井內(nèi)工作面狹小維修人員很難進入,所有冷熱水閥門全部銹死,當衛(wèi)生間終端設(shè)施出現(xiàn)跑冒滴漏時,無法關(guān)閉閥門進行維修,看著大量水能源白白流失,我們心急如焚,大家紛紛出主意想辦法終于制定了切實可行的維修方案,采取分流的辦法在最短的時間里完成了維修,為大樓的節(jié)能降耗工作作出了貢獻,我們還利用文化部內(nèi)部網(wǎng)站等媒體進行了正確使用空調(diào)開關(guān)和安全用電小常識的宣傳。我們還將員工證照懸掛在工作區(qū)域并設(shè)立了征詢意見箱,讓甲方更方便地監(jiān)督我們的工作,同時我們還主動登門拜訪相關(guān)客戶,虛心聽取他們對維修工作的建議和意見,使我們盡快的適應(yīng)甲方的工作環(huán)境,融入到他們當中成為一家人。

      從進駐的第一天起,我們就把嚴格管理作為首要任務(wù)來抓,從細小環(huán)節(jié)做起,從小事做起,張揚正氣、表揚為主,對違紀違規(guī)現(xiàn)象決不手軟,愛護員工、教育員工,使他們能夠生活、工作在一個寬松、和諧的工作環(huán)境,充分發(fā)揮員工的主觀能動性,發(fā)揮他們的才智和想象力,讓他們感到自己是企業(yè)的主人。

      在全體同志的努力下,我們邁出了堅實的第一步,要繼續(xù)向前邁進。擺在我們面前的工作還很艱巨,任務(wù)還很繁重向縱深發(fā)展還有很多工作。我們要時刻牢記公司領(lǐng)導(dǎo)的囑托和公司同仁的期望,用我們的實際行動為公司的發(fā)展作出我們的貢獻!

      中電物業(yè)服務(wù)有限公司文化部項目部

      2010年2月4日

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        ××第二幼兒園,是阿旗唯一的一所自治區(qū)級示范園,始建于1974年?,F(xiàn)有教職工45名,黨員14名,團員18名,35周歲以下教師34名,占全園教師總數(shù)的76%,學(xué)歷均達到大學(xué)本、??扑?。是一個......