第一篇：勞動事務(wù)保障所工作匯報

常安鎮(zhèn)勞動事務(wù)保障所位于賓縣常安鎮(zhèn)，成立于二零一零年三月，現(xiàn)有工作人員三名。

常安鎮(zhèn)是賓縣十七個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中重要的經(jīng)濟型鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。全鎮(zhèn)共有人口32039人，其中勞動力有 兩萬人，地域廣闊，面積達到136068平方米。人口素質(zhì)較高，外出務(wù)工人員達到全鎮(zhèn)人口的百分二十，有一部分人是出國務(wù)工人員。，這些外出務(wù)工人員不僅發(fā)展了本地經(jīng)濟，也解決了當(dāng)?shù)厥Ｓ鄤趧恿蜆I(yè)難的問題。

常安鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所所服務(wù)的對象是下崗職工，農(nóng)村剩余勞動力，只要工作任務(wù)是給下崗職工提供小額貸款，辦理下崗職工養(yǎng)老保險補貼，發(fā)布用工單位的招聘信息，幫助下崗職工和農(nóng)村剩余勞動力再就業(yè)，同時，對農(nóng)村剩余勞動力進行技術(shù)培訓(xùn)。事務(wù)所積極地為他們的再就業(yè)問題，尋求出路，在我們事務(wù)所能力范圍內(nèi)解決他們的實際問難。

常安鎮(zhèn)共有十個自然行政村，在這是個自然行政村中，我事務(wù)所共設(shè)立了十個自然行政村村級服務(wù)平臺，在去年正式掛牌，以本村村會計為服務(wù)平臺負(fù)責(zé)人，對其所在的村屯人員負(fù)責(zé)幫助解決剩余勞動力的再就業(yè)問題。十個村的村會計統(tǒng)一的進行了培訓(xùn)，有資格有能力擔(dān)當(dāng)此項任務(wù)。這個是個村的服務(wù)平臺負(fù)責(zé)人認(rèn)真負(fù)責(zé)，在這段時間內(nèi)幫助50個村民完成了再就業(yè)。各村平臺負(fù)責(zé)人積極及時的把我事務(wù)所下發(fā)的用功招聘信息轉(zhuǎn)達給老百姓，同時對有能力再就業(yè)的村民也和我們進行了及時的反饋，以便我們事務(wù)所更好地了解各村剩余勞動力的實際情況，并針對現(xiàn)有問題做有效的應(yīng)對。在第一時間把我們的用功招聘信息轉(zhuǎn)達給更加適合的人員，達到剩余勞動力快速就業(yè)的目標(biāo)。

全鎮(zhèn)人口多，村屯分布廣泛，人員相對分散，對此我們事務(wù)所專門做了詳細(xì)的臺賬。及時了解勞動力人員和下崗職工的具體情況和具體數(shù)字。各村都在第一時間把相關(guān)資料上報給我們，臺賬每天都會有新內(nèi)容，及時的知道村民的情況，正是因為我們與村服務(wù)平臺的負(fù)責(zé)人的共同努力，才在十個自然行政村形成了良好的形象，村民和鎮(zhèn)的其他人員更好地了解到我們的存在與價值。為在以后的工作中更好地更有效地開展，奠定了良好的基礎(chǔ)。

在工作兩年來，我們共解決了50個勞動力的再就業(yè)問題，為下崗職工20人找到了更加適合的崗位，解決了她們的經(jīng)濟問難。緩解了社會就業(yè)壓力。我們同時進行了10次大型用工培訓(xùn)，其中有技術(shù)培訓(xùn)4次，召開了20次村級平臺會議，在村里和鎮(zhèn)里，我們事務(wù)所已被百姓所知，被百姓認(rèn)可。我們會在今后的工作中更加的努力，全力打造好常安事務(wù)所這塊為人民服務(wù)的牌子知名度。并且要打響打亮！

第二篇：勞動事務(wù)保障站工作總結(jié)

勞動事務(wù)保障站工作總結(jié)

今年，在縣人事勞動保障局、鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)勞動保障站，認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想和黨的十七屆四中、五中全會精神，發(fā)揚與時俱進的時代精神，把握改革發(fā)展穩(wěn)定大局，按照完善政策、突出重點、規(guī)劃管理，狠抓落實的工作要求，***勞動保障站各項工作取得了新的進展，圓滿完成了各項工作目標(biāo)任務(wù)。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)任務(wù)

黨委、政府高度重視勞動社保工作，黨委安排了一名工作非常務(wù)實的鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長分管此項工作。使今年的勞動社保工作，在領(lǐng)導(dǎo)心目中有位子；在工作思路上有點子；遇到問題有法子。所以，我們在年初，按照縣府和縣勞動社會保障局下達的各項工作目標(biāo)、任務(wù)要求，召開專題會議，研究社保工作，確定了全鎮(zhèn)社保工作的目標(biāo)任務(wù)。

二、收集信息，拓寬培訓(xùn)就業(yè)渠道

首先是積極向縣社保局再就業(yè)服務(wù)中心取得聯(lián)系；二是通過信息員與省內(nèi)外用工單位聯(lián)系；三是通過已在外地務(wù)工的親朋好友提供信息；四是從轄區(qū)內(nèi)股份制企業(yè)和民營企業(yè)中收集用工信息，把下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工推薦到適合他們的工作單位。據(jù)統(tǒng)計，1—12月共收集發(fā)布用工信息30余條。我們積極配合鎮(zhèn)內(nèi)和縣級職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)大力開展長短班崗前職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作。分別培訓(xùn)了種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、瓦工等專業(yè)280余人，90%以上實現(xiàn)了再就業(yè)。

三、齊心協(xié)力，超額完成目標(biāo)任務(wù)

日常要完成縣勞動和社會保障局好幾個股室安排的工作，由于有黨委、人大、政府的大力支持，村民委員會、財政所等部門通力協(xié)作，超額完成了今年的各項工作任務(wù)。具體完成情況是：

1、超額完成勞動力轉(zhuǎn)移任務(wù)。在唐山礦業(yè)、北京等地的建筑公司等單位都有我鎮(zhèn)勞務(wù)輸出人員。今年完成勞務(wù)輸出 人。通過輸出勞動力，幫助農(nóng)民解決實際困難，增加了農(nóng)民收入。

2、積極宣傳城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險。

3、積極配合社保局勞動監(jiān)察大隊深入社區(qū)宣傳勞務(wù)市場的法律法規(guī)。一年來進行了數(shù)次不定期的檢查。

4、完成農(nóng)民工技能培訓(xùn)任務(wù)。

今年，我站在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣局的大力支持下，社保工作取得了一定的成績。但與上級要求還相差很遠(yuǎn)。今后，我們要通過加強自身學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，提高工作人員的整體素質(zhì)，為確保保障工作有新的提高而努力工作。

第三篇：板胡鎮(zhèn)勞動保障所工作匯報

板湖鎮(zhèn)勞動保障所工作匯報

今年以來，我們在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和上級主管部門的正確指導(dǎo)下，為完成全年的工作目標(biāo)任務(wù)，特別是在農(nóng)村勞動力充分轉(zhuǎn)移方面取得了一些成績。

一.創(chuàng)建基礎(chǔ)平臺：鎮(zhèn)建立專業(yè)服務(wù)廠所80平方米.專職工作人員 1人，全鎮(zhèn)勞動力充分轉(zhuǎn)移協(xié)管員22人，配備電腦設(shè)備1套。

二.建全鎮(zhèn)勞動力信息平臺，各村建立完整的勞動力臺帳，及時將全鎮(zhèn)勞動力輸入微機，隨時掌握勞動力動態(tài)，今年至現(xiàn)在我們參加縣組織就業(yè)服務(wù)活動5次，計330人，為零轉(zhuǎn)移家庭轉(zhuǎn)移就業(yè)20人.三.建立勞動力充分轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系，全鎮(zhèn)各村經(jīng)管員兼任勞動保障協(xié)管員和勞動力充分轉(zhuǎn)移聯(lián)絡(luò)員.我們經(jīng)常深入村和用人企業(yè)單位了解缺工情況，年初至現(xiàn)在從在外務(wù)工人員中有部分為照顧孩子和老人，返鄉(xiāng)就業(yè)，通過我們牽線介紹，為返鄉(xiāng)無業(yè)人員在本鎮(zhèn)企業(yè)安排工作340人，被介紹到企業(yè)上班就業(yè)人員一致反映我們?yōu)樗麄冏隽艘患檬?，實事?/p>

以上匯報是我們?yōu)閯趧恿Τ浞洲D(zhuǎn)移做的一項工作，我們將圍繞全年的目標(biāo)任務(wù)，做到缺什么補什么，爭取完成全年的目標(biāo)任務(wù)。

二0一一年十一月十三日

第四篇：勞動保障所

勞動保障所

2011目標(biāo)責(zé)任完成情況匯報

按照縣局工作要求，我所全體職工緊緊圍繞2011工作要點和目標(biāo)責(zé)任任務(wù)要求，積極組織學(xué)習(xí)了2011年的工作目標(biāo)，并針對目標(biāo)責(zé)任明確了工作內(nèi)容和工作任務(wù)，分解細(xì)化了各崗位的工作任務(wù)，責(zé)任到人。近一年來，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各村委、企業(yè)的支持和配合下，我所全體職工發(fā)揚爭先、創(chuàng)優(yōu)、求真、務(wù)實，不爭一流便是落后的人社精神，努力積極工作，使全所工作得到了有序的開展，現(xiàn)就2011目標(biāo)責(zé)任完成情況做一下匯報：

一、人力資源構(gòu)成情況

轄區(qū)內(nèi)的人員構(gòu)成和人力資源情況正在摸底調(diào)查階段，共發(fā)放“嘉峰中心片人員構(gòu)成、人力資源情況統(tǒng)計表”50余份，現(xiàn)已收回35份，調(diào)查工作正在進行中。

二、新增就業(yè)崗位月報情況

按月報送新增就業(yè)崗位月報。1—10月份新增就業(yè)人數(shù)為841人。

三、新農(nóng)保參保情況

我所積極督促和協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展新農(nóng)保的收繳工作，并開展街頭宣傳、走鄉(xiāng)串戶發(fā)放宣傳資料等活動，以此進一步加強農(nóng)民對新農(nóng)保的認(rèn)識，充分調(diào)動農(nóng)民的參保積極性和主動性，提高參保

1率。新農(nóng)保的征繳工作正在進行，截止9月底，共登記辦理嘉峰鎮(zhèn)和鄭村鎮(zhèn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險13285人，征收保險費3578900元，力爭在11月底全面完成新農(nóng)保征繳工作，征繳結(jié)束后，將新農(nóng)保信息輸入微機并裝訂臺賬。

四、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險征收情況

我所積極協(xié)助縣醫(yī)保所完成轄區(qū)內(nèi)城鎮(zhèn)居民參保工作，2012城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險征繳工作于2011年10月8日正式起動，目前共登記辦理城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險117人。

五、企、事業(yè)單位離退休人員年檢情況

認(rèn)真做好轄區(qū)內(nèi)企、事業(yè)單位離退休人員的社會化管理工作，4月份進行了企業(yè)離退休人員認(rèn)證工作，認(rèn)證人員463人，其中上門11人，調(diào)查核實死亡1人。9月份進行事業(yè)單位離退休人員認(rèn)證工作，認(rèn)證人員154人。

六、人力資源和社會保障法律法規(guī)宣傳及勞動保障監(jiān)察、信訪工作

積極做好轄區(qū)內(nèi)人力資源和社會保險法律、法規(guī)宣傳工作，積極開展宣傳活動，利用街頭宣傳和發(fā)放資料，大力宣傳有關(guān)法規(guī)政策。做好職責(zé)范圍內(nèi)的勞動保障監(jiān)察和信訪工作，開展兩網(wǎng)活動，配合縣監(jiān)察大隊深入基層進行信息采集，全面準(zhǔn)確填報兩網(wǎng)調(diào)查表，逐步建立了“兩網(wǎng)化”信息采集長效機制，促進監(jiān)察業(yè)務(wù)上下互動，并建立了47家檔案資料。1—10月份共受理農(nóng)民工工資拖欠投訴10起。

七、《就業(yè)失業(yè)證》發(fā)放及農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移情況

協(xié)助做好轄區(qū)內(nèi)《就業(yè)失業(yè)證》的申請、發(fā)放工作。1—10月份已發(fā)證36人，統(tǒng)計轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村剩余勞動力輸出與就地轉(zhuǎn)移4606人。

八、開展行風(fēng)評議，加強效能建設(shè)

年初按照縣局目標(biāo)責(zé)任書要求，制定了2011年黨風(fēng)廉政政風(fēng)行風(fēng)效能建設(shè)的工作計劃，按時參加縣局組織的學(xué)習(xí)活動，做到了學(xué)習(xí)有學(xué)習(xí)心得體會，不脫崗不上網(wǎng)，堅守崗位，設(shè)置了征求意見簿，及時聽取和收集基層群眾反映的各類問題，未發(fā)生一起不良事件。本著“改善民生、保障民生、服務(wù)民生”的要求，提升窗口服務(wù)整體水平。積極參與沁水縣清風(fēng)杯“優(yōu)化政風(fēng)行風(fēng)，助推轉(zhuǎn)型跨越”征文活動，向縣紀(jì)檢辦公室投稿一篇。

九、組織紀(jì)律方面

全所人員在所長帶領(lǐng)下，堅持按時上下班，遵守工作制度，團結(jié)協(xié)作，以優(yōu)良的工作作風(fēng)取信于民，堅持職業(yè)道德、社會公德，尤其在“六治六促”活動中，認(rèn)真開展自我檢查、剖析、查擺問題，對工作不到位，工作不認(rèn)真，主動性創(chuàng)造性等問題，都在增強意識，修正錯誤，提高自身政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，人人都在比工作、比紀(jì)律、比思想。全所無吃、卡、拿、要、違法亂紀(jì)等現(xiàn)象。

勞動保障所

二0一一年十月二十日

第五篇：勞動保障所

勞動保障所

服務(wù)指南：

失業(yè)證辦理需要提供如下材料

1、戶口本原件及復(fù)印件一份（戶口本首頁及本人頁）。

2、戶口所在地村、居出具本人就業(yè)狀況證明。

3、2寸彩色照片兩張。

咨詢電話：