第一篇：旗住建局四項舉措推進廉政風(fēng)險防范工作

旗住建局四項舉措推進廉政風(fēng)險防范工作

為切實加強對權(quán)力運行的制約監(jiān)督，全面提升黨員干部崗位風(fēng)險防范能力，建立健全廉政風(fēng)險防范管理機制，住建局狠抓重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以規(guī)范和制約權(quán)力運行為核心，以“查找、建制、考核”三個環(huán)節(jié)為重點，深化腐敗風(fēng)險防控工作，建立崗位廉政風(fēng)險防范機制，強化預(yù)防腐敗制度建設(shè)。

一是宣傳發(fā)動，制定方案。成立開展崗位廉政風(fēng)險防范專項活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《額濟納旗住建局廉政風(fēng)險防范管理實施方案》，組織廣大黨員干部特別認(rèn)真學(xué)習(xí)中央關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的文件及相關(guān)規(guī)定，召開住建系統(tǒng)黨風(fēng)廉政暨糾風(fēng)工作會議，對黨風(fēng)廉政糾風(fēng)工作會議進行全面發(fā)動和部署，明確目標(biāo)要求、實施步驟和工作措施。

二是梳理排查，查找風(fēng)險。從領(lǐng)導(dǎo)、環(huán)節(jié)干部、普通職工三個層面細致梳理各自的工作職責(zé)，通過自己查、相互查、部門審、領(lǐng)導(dǎo)點等方法，查找各自崗位在日常工作中存在或潛在的廉政風(fēng)險點，重點查找在重大事項決策、項目建設(shè)和資金使用等方面存在的廉政風(fēng)險。三是建立防范機制。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，明確防控責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人，堅持教育、制度、監(jiān)督并重，形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面的立體防范機制。不斷完善決策機制、優(yōu)化工作流程、規(guī)范工作規(guī)則等措施。完善監(jiān)督制度，嚴(yán)格執(zhí)行公示制度、承諾制度、備案制度、廉政誡勉談話等制度，建立廉政檔案制度。聘請行風(fēng)監(jiān)督員11名，主動接受社會各界對全局工作人員和工作程序的監(jiān)督。

四是嚴(yán)格評估考核機制。對重點崗位廉政風(fēng)險排查防范工作質(zhì)量、效果進行評估，將執(zhí)行制度的情況納入重點檢查考核范圍和績效考核之中。對制度落實不到位、防范措施不到位、開展工作不利的年底不予評優(yōu)，發(fā)生違紀(jì)違法行為的，追究相關(guān)人員的責(zé)任，廉政風(fēng)險防范領(lǐng)導(dǎo)小組將及時指出、責(zé)令整改，保證廉政風(fēng)險防范機制的有效運行。

第二篇：住建局廉政風(fēng)險教育制度

住建局廉政風(fēng)險教育制度

（一）制定并實施廉政風(fēng)險防范管理教育計劃，將廉政風(fēng)險防范管理作為住建局領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)和黨員干部廉政教育中的重要內(nèi)容，定期開展學(xué)習(xí)教育活動。

（二）住建局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部在廉政風(fēng)險防范管理教育中積極帶頭，領(lǐng)會精神實質(zhì)，做好學(xué)習(xí)筆記，參加學(xué)習(xí)研討和撰寫理論文章、心得體會以及相關(guān)的教育活動，為確保開展廉政風(fēng)險防范管理教育提供組織和形式上的保證。

（三）完善并重點落實“一把手”講廉政風(fēng)險防范管理黨課制度，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部講廉政的帶頭作用。組織黨員干部職工參加反腐倡廉形勢報告，舉辦廉政風(fēng)險防范管理教育專題講座。從制度上保證“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講、講好廉政風(fēng)險管理教育黨課，發(fā)揮黨課的影響力和“一把手”的表率作用。

（四）建立健全經(jīng)常性的廉政風(fēng)險防范管理教育活動，利用正反兩方面典型，教育和引導(dǎo)黨員干部珍惜工作崗位，秉公辦事，愛崗敬業(yè)。通過開展經(jīng)常性廉政風(fēng)險警示教育，提高黨員干部嚴(yán)守制度、堅持原則，防止不廉潔行為的發(fā)生。

（五）縣社紀(jì)委每季度進行一次抽查，通報學(xué)習(xí)進展情況，并作為全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核的主要依據(jù)，確保學(xué)習(xí)教育內(nèi)容落實到位。同時，創(chuàng)新宣傳教育載體，不斷擴大學(xué)習(xí)教育成果。

二O一一年八月二十日

第三篇：蓮都風(fēng)景旅游局五舉措推進廉政風(fēng)險防范工作

蓮都風(fēng)景旅游局五舉措推進廉政風(fēng)險防范工作

2011-07-22 14:13:51 作者：陳紅敏 來源：麗水旅游網(wǎng) 瀏覽次數(shù)：8 網(wǎng)友評論 0 條

一是強化領(lǐng)導(dǎo)，制定方案。為確保廉政風(fēng)險防控工作扎實有效開展，我局成立了廉政風(fēng)險防控管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專題會議，制定了《蓮都區(qū)風(fēng)景旅游局推進廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的工作方案》，明確該項工作的指導(dǎo)思想、總體要求、方法步驟和工作要求，確保此項工作有組織、有計劃地扎實推進。

二加強教育，提高意識。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭組織學(xué)習(xí)，帶頭組織實施，不定期組織全體機關(guān)干部學(xué)習(xí)黨風(fēng)政紀(jì)條規(guī)和業(yè)務(wù)知識，全面加強對廣大旅游干部的風(fēng)險教育，筑牢防范風(fēng)險的堅固防線，使廣大旅游干部充分認(rèn)識到廉政風(fēng)險防范管理的重要性和緊迫性，牢固樹立起廉政風(fēng)險、執(zhí)法風(fēng)險防范意識。

三是積極排查，查找廉政風(fēng)險點。按照全員參與的要求，明確各個崗位風(fēng)險排查人，緊緊圍繞本局中具有行政決策、行政審批、行政執(zhí)法、財務(wù)管理以及具有自由裁量權(quán)、業(yè)務(wù)處置權(quán)的崗位，認(rèn)真分析并查找崗位存在或潛在的風(fēng)險內(nèi)容及其表現(xiàn)形式，填寫崗位風(fēng)險排查表，通過自己找、群眾幫、大家講、領(lǐng)導(dǎo)提等方式查找出崗位廉政風(fēng)險點。

四是健全制度，制定措施。所有干部都結(jié)合業(yè)務(wù)工作查找風(fēng)險點，并報分管領(lǐng)導(dǎo)進行把關(guān)，做到崗位職責(zé)明確，廉政風(fēng)險清楚，防范措施得力。局班子會議重點對內(nèi)部工作、管理制度和業(yè)務(wù)工作流程提出意見，對原有規(guī)章制度、工作流程進行討論研究，提出補充修改意見，進一步完善規(guī)章制度，著力形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面的廉政風(fēng)險防范機制。

五是突出重點，搞好結(jié)合。堅持積極穩(wěn)妥、循序漸進，做到長遠目標(biāo)與階段性目標(biāo)相結(jié)合、整體推進與重點突破相結(jié)合、貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系建

第四篇：住建局開展四項排查工作報告

為認(rèn)真貫徹落市、區(qū)“四項排查”工作部署要求，住建局把“四項排查”工作作為從源頭化解矛盾、消除隱患、保持穩(wěn)定的重要舉措，按照職責(zé)分工，全方位排查突出信訪問題、有風(fēng)險預(yù)警的項目、安全事故隱患及基層基礎(chǔ)工作的薄弱環(huán)節(jié)，堅決防止發(fā)生大規(guī)模群體性事件，堅決防止發(fā)生大規(guī)模赴省進京上訪事件，堅決防止發(fā)生重特大安全生產(chǎn)責(zé)任事故、堅決防止發(fā)生影響形象和大局的重大負(fù)面新聞事件。現(xiàn)將我局“四項排查”工作匯報如下：

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識

認(rèn)真做好“四項排查”工作是維護社會穩(wěn)定、促進社會和諧的重要保障，是做好當(dāng)前各項工作、實現(xiàn)經(jīng)濟又好又快發(fā)展的重要保證。切實增強政治意識、大局意識和責(zé)任意識，扎實工作，狠抓落實，是做好當(dāng)前各項工作的前提。按照“大下訪、大排查、大調(diào)解、大穩(wěn)定”的要求和思路，我局本著凡是影響社會穩(wěn)定的矛盾糾紛和安全隱患要排查清楚;凡是排查出來的問題都要妥善處理;凡是群眾生產(chǎn)生活方面的困難都要清楚;凡是了解到的群眾的特別困難都要設(shè)法幫助解決;凡是分析出來的對策都要抓好落實的原則，著力化解一批社會矛盾，解決一批信訪案件，解決一些群眾的特殊困難，確保社會大局持續(xù)穩(wěn)定，確保人民群眾安居樂業(yè)，確保全面完成我局全年各項工作目標(biāo)，實現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

二、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化措施

為確?！八捻椗挪椤惫ぷ鞯捻樌麑嵤?，我局專門研究成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長親自抓，局辦公室負(fù)責(zé)日常工作，突出抓重大案件的落實;突出抓共性問題;突出抓薄弱環(huán)節(jié);突出抓工作不力的典型;對發(fā)現(xiàn)的問題盯住不放，采取強有力的措施督促整改，加強協(xié)調(diào)，及時解決工作中存在的問題，確?；顒硬蛔哌^場，取得實效。確?！八捻椗挪椤惫ぷ鞯娜媛鋵?，確保不漏事、不留盲點、不留死角。

對重點信訪案件梁洪英同志反映康馨園公布的新房草圖與規(guī)劃圖不符、商業(yè)樓影響住宅采光等事宜，我局高度重視，并派專人調(diào)查。康馨園小區(qū)坐落在郭莊路南側(cè)，分A、B、C三個區(qū)，由市城投公司承建，總平面規(guī)劃圖于2007年1月規(guī)劃定點。在2007年4月動遷前，安置小區(qū)的總規(guī)劃平面圖及樓房地下室圖紙面積均由市城投公司提供給我區(qū)，并不存在不一致的圖紙?？弟皥@小區(qū)由市城投公司負(fù)責(zé)建設(shè)，我區(qū)僅負(fù)責(zé)拆遷安置。該小區(qū)住戶反映日照、采光、通風(fēng)等問題應(yīng)由市城投公司負(fù)責(zé)解釋。泉州粵港裝潢總公司在商業(yè)樓四層又加蓋一層，影響采光的問題，因建筑面積超過300㎡，超出我局職能范圍，屬市規(guī)劃部門查處。

邢巧云等同志反映的開明公寓二期拆遷安置上房事宜，我單位高度重視，一方面做該同志的思想工作，一方面積極協(xié)調(diào)相關(guān)單位，以盡快促使問題妥善解決。該項目中標(biāo)單位為市環(huán)龍開發(fā)公司負(fù)責(zé)拆遷開發(fā)，由于該公司法人變更，此地塊經(jīng)法院判給了漢中建設(shè)集團公司。經(jīng)調(diào)查此地塊經(jīng)法院判決給漢中建設(shè)集團公司，現(xiàn)我局正積極協(xié)助市重點辦督促漢中集團，盡快處理土地糾紛事宜，完善建設(shè)手續(xù)，抓緊開工建設(shè)，讓拆遷居民盡早上房。我局根據(jù)居民反映的具體情況，抽調(diào)專人負(fù)責(zé)此事，積極跟蹤相關(guān)部門，爭取盡快解決此項事宜。

三、落實制度，化解矛盾

一是落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度。層層分解工作職責(zé)，按職責(zé)分工負(fù)責(zé)，明確目標(biāo)任務(wù)。一旦發(fā)生涉及社會穩(wěn)定的矛盾糾紛和信訪問題，分管領(lǐng)導(dǎo)作為直接責(zé)任人，具體負(fù)責(zé)，坐鎮(zhèn)指揮。二是落實首辦負(fù)責(zé)制。凡是在征收補償、重點項目建設(shè)和企業(yè)拖欠工程款及農(nóng)民工工資等可能引發(fā)信訪的苗頭，按照工作程序調(diào)解處置，對矛盾糾紛和信訪隱患處置不力或處置不及時導(dǎo)致矛盾激化的，將追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。三是落實信息暢通制度。規(guī)范信息報送工作流程，及時將信息進行梳理匯總，該分流調(diào)解的分流調(diào)解，該及時上報的及時上報有關(guān)部門。四是落實責(zé)任追究制度。對矛盾糾紛和信訪隱患排查調(diào)處工作中出現(xiàn)的問題，實行首辦責(zé)任制，對相關(guān)責(zé)任人進行責(zé)任查究。

我局著力邊查邊改，以“傾情服務(wù)促進社會穩(wěn)定”。局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視上訪的預(yù)防、處置和穩(wěn)控工作，多次召開會議，安排部署上訪整治工作。定期與重點、全面與專項排查相結(jié)合，從上至下開展拉網(wǎng)式、橫向到邊、縱向到底的排查，敏感時期實行日排查、日報告、零報告，做到信訪苗頭隱患排查“不留死角”。盡量使合理訴求解決到位，無理訴求思想教育到位，違法行為依法處理到位，生活困難的幫扶救助到位，確?！皠竦没?、穩(wěn)得住、不倒流”。針對可能發(fā)生的每一起非正常上訪案件，按照“有理、有過、有解”的原則，在耐心細致做好群眾思想教育的同時，設(shè)身處地為上訪人著想，千方百計幫助其解決生產(chǎn)、生活中的實際困難和問題，促其停訪息訴。

通過以上各項工作的開展，我局信訪穩(wěn)定工作取得了一定成績，防止了影響社會穩(wěn)定事件的發(fā)生。今后，我局將繼續(xù)解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，努力完成各項信訪工作任務(wù)，為推動全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出積極貢獻。

第五篇：住建局廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作實施方案

察右中旗住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局 廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作實施方案

為深入貫徹落實中紀(jì)委《關(guān)于加強廉政風(fēng)險防控的指導(dǎo)意見》（中紀(jì)發(fā)[2011]42號）和烏蘭察布市《關(guān)于深入開展廉政風(fēng)險防控工作實施意見》（烏廳發(fā)[2012]49號）的通知要求，扎實推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，進一步建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系，不斷拓展源頭治腐工作領(lǐng)域，最大限度地降低廉政風(fēng)險。根據(jù)中共察右中旗委、政府辦公室《印發(fā)<關(guān)于開展廉政風(fēng)險防控工作的實施意見>的通知》（中黨辦發(fā)?2012?66號）精神，結(jié)合我旗住房和城鄉(xiāng)建設(shè)工作實際，特制定《察右中旗住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局廉政風(fēng)險防控工作實施方案》。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的反腐倡廉工作方針，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)，通過創(chuàng)新制度、機制，有效遏制和減少腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，著力構(gòu)建以積極預(yù)防為核心，以強化管理為手段，覆蓋權(quán)力運行全過程的廉政風(fēng)險防控機制，提高反腐倡廉建設(shè)工作制度化、科學(xué)化、規(guī)范化水平，推進住建局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為全旗住房和城鄉(xiāng)建設(shè)工作提供強有 力的保證。

二、實施范圍

旗住建局領(lǐng)導(dǎo)、各二級單位、業(yè)務(wù)股（室、站、辦）及窗口工作人員。

三、工作內(nèi)容

各二級單位、股室（站、辦）及窗口工作人員要堅持工作實際出發(fā)，以職責(zé)履行為主線，以權(quán)力運行為重點，著重人事管理、財務(wù)管理、信訪維穩(wěn)、工程招投標(biāo)、施工許可、工程質(zhì)量安全監(jiān)督管理、集中供熱、農(nóng)牧區(qū)危房改造等方面排查廉政風(fēng)險點。每個崗位、每個人員的職責(zé)進行定位、規(guī)定權(quán)限和工作流程，認(rèn)真排查梳理，做到職權(quán)項目清楚，職權(quán)范圍明確，職權(quán)流程清晰。

按照全員參與的要求，通過自己找、同事幫、集體定等多種形式，查準(zhǔn)各窗口、各崗位和個人在思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制等方面，可能產(chǎn)生不廉潔行為或誘發(fā)腐敗、以及不作為或亂作為可能導(dǎo)致各類事故發(fā)生的風(fēng)險點及風(fēng)險表現(xiàn)。

對排查出的風(fēng)險點，按照風(fēng)險發(fā)生機率和危害程度確定相應(yīng)的風(fēng)險等級，有針對性地制定嚴(yán)密的監(jiān)控措施，實施分類防控管理。通過前期預(yù)防措施、中期監(jiān)控機制和后期處置辦法，及時糾正不當(dāng)行為，避免苗頭性、傾向性問題演變?yōu)檫`紀(jì)違法行為，并適時將風(fēng)險防范措施上升、固化為反腐倡廉制度，著力形成以強化崗位為點、以規(guī)范程序為線、以完善制度為面的全面覆蓋、層層監(jiān)管、責(zé)任到位的廉政風(fēng)險防控機制。

四、實施步驟

廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，按照突出重點、分步實施、扎實推進、務(wù)求實效的總體要求，具體分三個階段進行：

（一）開展廉政風(fēng)險排查階段（2012年8月-9月）

1、動員部署，依法規(guī)范職權(quán)（8月份）

住建局成立廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由住建局局長陳虎擔(dān)任，副組長為各分管副局長、主任，成員由各股室站辦主要負(fù)責(zé)人組成。并制定廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作實施方案、工作臺賬。召開廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)動員大會進行部署。組織住建局全體干部職工學(xué)習(xí)相關(guān)文件，統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識開展風(fēng)險防控管理工作的必要性和重要性，明確防控工作任務(wù)內(nèi)容、方法步驟、措施要求，增強干部職工參與的主動性和積極性，依法規(guī)范職權(quán)。

2、排查廉政風(fēng)險（8月份、9月份）

（1）個人查找風(fēng)險點。每位干部職工結(jié)合履行崗位職責(zé)、執(zhí)行制度的實際情況，從工作態(tài)度、崗位職責(zé)等方面認(rèn)真排查可能發(fā)生的各類風(fēng)險。

（2）集體查找風(fēng)險點。各二級單位、股室（站、辦）及窗口工作人員結(jié)合工作特點和工作職能組織自查，對職工自查風(fēng)險情況進行核查，分析產(chǎn)生風(fēng)險的思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制和外部環(huán)境等方面的原因，綜合確認(rèn)風(fēng)險崗位、風(fēng)險內(nèi) 容和風(fēng)險表現(xiàn)情形。（3）單位查找風(fēng)險點。對重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)，查找容易導(dǎo)致違紀(jì)違法行為發(fā)生的風(fēng)險因素、風(fēng)險點及主要表現(xiàn)形式。從工作流程和權(quán)利運行過程入手，繪制工作流程圖，對應(yīng)查找每個環(huán)節(jié)存在的風(fēng)險點，切實做到全覆蓋、無遺漏。重點突出圍繞重大事項決策、重大項目安排和大額資金使用等方面重點查找和分析。

3、廉政風(fēng)險等級的劃分。排查廉政風(fēng)險和確定風(fēng)險等級是開展廉政風(fēng)險點防控機制建設(shè)工作的重要環(huán)節(jié)，是落實風(fēng)險防控的基礎(chǔ)工作，采取自下而上和自上而下相結(jié)合的方式，以各二級單位、股室（站、辦）為單位，對照工作內(nèi)容，全面查找存在或潛在的廉政風(fēng)險點，分析風(fēng)險內(nèi)容和表現(xiàn)形式，評定風(fēng)險等級。

根據(jù)風(fēng)險發(fā)生可能造成的危害程度以及機率大小，可將風(fēng)險劃分為三個等級。一級風(fēng)險是可能造成嚴(yán)重?fù)p害后果或者發(fā)生機率高的風(fēng)險，比如可能會導(dǎo)致嚴(yán)重違法違紀(jì)犯罪的行為；二級風(fēng)險是可能造成較為嚴(yán)重?fù)p害后果或者發(fā)生機率高的風(fēng)險，比如可能會導(dǎo)致一般違法違紀(jì)或違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的行為；三級風(fēng)險是可能造成一般損害后果或發(fā)生機率較低的風(fēng)險，比如會造成不良社會影響或移動經(jīng)濟損失的行為。

（二）制定防控措施階段（2012年9月-10月）

從教育、監(jiān)督、制度入手，著眼長遠，夯實基礎(chǔ)，積極預(yù)防廉政風(fēng)險。根據(jù)排查到的廉政風(fēng)險，分類梳理分析，制定廉政風(fēng)險綜合防控措施。

1、深化廉政教育。加強職工的廉政意識，結(jié)合實際組織職工開展廉政教育培訓(xùn)、參觀考察和觀看廉政警示教育片等活動。

2、強化監(jiān)督檢查。深化內(nèi)外監(jiān)督機制建設(shè)，不斷拓展監(jiān)督渠道，增強監(jiān)督的合力和實效。要進一步完善內(nèi)部檢查考核制度，加大對干部職工履行防范承諾、執(zhí)行各項規(guī)章制度的日常監(jiān)督力度，嚴(yán)格考核獎懲，強化責(zé)任落實，有效控制各類廉政風(fēng)險。

3、完善制度建設(shè)。要針對排查出來的廉政風(fēng)險，建立和完善相關(guān)管理制度，積極從源頭上預(yù)防違法違紀(jì)問題的發(fā)生。要對每個崗位的業(yè)務(wù)工作制訂相關(guān)工作規(guī)范，明確工作流程，確保權(quán)力正確運行和各項管理制度落到實處。對不能適應(yīng)現(xiàn)實需要的制度要進行修訂和完善，對管理上存在的盲區(qū)和漏洞的，要及時制訂落實相關(guān)措施加以規(guī)范，形成一套完備的制度體系。在風(fēng)險排查和制定防控措施的基礎(chǔ)上，認(rèn)真填寫住建局廉政風(fēng)險防控排查表、廉政風(fēng)險防控流程圖。

（三）考核評估階段（2012年11月-12月）

廉政風(fēng)險防控領(lǐng)導(dǎo)小組要召開專題會議對推進廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作情況進行進行認(rèn)真總結(jié)、審核評估，對審核中發(fā)現(xiàn)的問題，提出修改完善意見和建議反饋，根據(jù)提出的意見和建議進行修改、上報，由局廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組最終完成審定。

1、評估內(nèi)容。主要包括組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)是否健全、責(zé)任分工是否明確、風(fēng)險查找是否深入、防控措施是否得力、預(yù)警機制是否 健全、制度執(zhí)行是否有效、監(jiān)督檢查是否到位、考核辦法是否科學(xué)、防控效果是否明顯等。

2、評估辦法。認(rèn)真開展自查自評，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，改進提高。黨總支部在此基礎(chǔ)上，對廉政風(fēng)險防控機制進行統(tǒng)一評估，并同步跟進建立教育、培訓(xùn)、督查、考核、整改等各項配套措施。

3、總結(jié)提升。針對評估中出現(xiàn)的問題和不足，著力整改提高，健全完善制度，堵塞風(fēng)險漏洞，提升防控水平。同時，要總結(jié)成功經(jīng)驗和做法，形成科學(xué)合理、可行管用的廉政風(fēng)險防控體系和流程。

五、建立廉政風(fēng)險防控工作長效機制

廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作的開展，是落實懲防體系建設(shè)的重要措施，是反腐倡廉工作的重要內(nèi)容，也是一項具有系統(tǒng)性和長期性的戰(zhàn)略任務(wù)。我們要不斷完善廉政風(fēng)險防控系統(tǒng)、監(jiān)控管理系統(tǒng)和績效處置系統(tǒng)，將前期預(yù)防、中旗監(jiān)控、后期處置有機結(jié)合，實現(xiàn)對公共權(quán)力事前、事中、事后全程監(jiān)督和管理，形成以制度管人，按制度辦事的長效機制。

（一）各二級單位、股室（站、辦）要高度重視廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作，落實責(zé)任主體。由住建局成立的“旗住建局廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，監(jiān)理主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局。

（二）要采取多種形式，廣泛宣傳廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的 指導(dǎo)思想、實施目標(biāo)、工作內(nèi)容和主要步驟，引導(dǎo)廣大黨員干部和工作人員，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立廉政風(fēng)險意識，自覺做到內(nèi)化于心、外化于行，自覺參與到廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作中來。

（三）在認(rèn)真學(xué)習(xí)本方案的基礎(chǔ)上，各二級單位要結(jié)合實際，認(rèn)真落實《廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)實施意見》。

（四）建立廉政風(fēng)險防控跟蹤和信息反饋及修正機制，努力形成“一制度規(guī)定流程，以管理完善制度”的廉政風(fēng)險防控運行機制和制度體系。旗住建局廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將各二級單位、股室（站、辦）的廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作開展情況，作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核內(nèi)容列入對各二級單位、股室（站、辦）的考核。

察右中旗住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局 二O一二年七月二十七日