第一篇：機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)及反腐倡廉經(jīng)驗(yàn)交流材料

文章標(biāo)題：機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)及反腐倡廉經(jīng)驗(yàn)交流材料

機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)及反腐倡廉經(jīng)驗(yàn)交流材料

近年來，我們按照中央頒發(fā)的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和市紀(jì)委、市級(jí)機(jī)關(guān)工委的要求，緊密結(jié)合工商部門加強(qiáng)黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)的實(shí)際，通過教育倡廉、讀書思廉、典型導(dǎo)廉、網(wǎng)絡(luò)傳廉、公開明廉、制

度保廉等多種途徑，大力推進(jìn)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)，努力營造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，將廉明健康的文化理念滲透進(jìn)工商干部職工的思想意識(shí)，在潛移默化中教育人、鼓舞人、激勵(lì)人，努力建設(shè)與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)、與法律法規(guī)相協(xié)調(diào)、與傳統(tǒng)美德相承接的具有工商特色的廉政文化，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大干部職工廉潔從政和依法行政的意識(shí)，保證了工商事業(yè)的健康發(fā)展。我們的主要做法是：

一、教育倡廉，提高廉政文化建設(shè)的主導(dǎo)性。多年來，我們堅(jiān)持每年“抓住一個(gè)重點(diǎn)，選擇一個(gè)側(cè)面，開展一項(xiàng)主題教育”，大力開展廉政教育，弘揚(yáng)廉政文化意識(shí)。在主題教育中，一是開展專題教育，打牢思想基礎(chǔ)。每年都要圍繞教育主題，開展多項(xiàng)專題教育，教育干部職工樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀。如2003年，我們圍繞“珍惜榮譽(yù)、珍惜崗位、珍惜家庭”主題，開展了精神狀態(tài)、艱苦奮斗、熱愛基層、遵紀(jì)守法專題教育；2004年圍繞“立足三服務(wù)、滿意在工商”主題，開展了市情局情、信用工商、職業(yè)操守、正反典型專題教育；2005年圍繞“實(shí)踐‘三個(gè)代表’、爭當(dāng)‘忠誠衛(wèi)士’”主題，開展了重要意義、能力建設(shè)、廉潔自律、先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)發(fā)展、組織建設(shè)專題教育。二是開展紀(jì)律教育，增強(qiáng)自律意識(shí)。每年我們都要根據(jù)主題教育的計(jì)劃安排，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)“兩個(gè)條例”、上級(jí)局禁令、《違法行政責(zé)任追究辦法》等黨政紀(jì)和內(nèi)部管理規(guī)章制度，使大家充分明確是非界限，知道能做什么，不能做什么，違反了將受到怎樣的處理，自覺規(guī)范自己的行為。三是開展作風(fēng)整頓，提高教育效果。我們堅(jiān)持把主題教育和機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓相結(jié)合，以市“民主評(píng)議機(jī)關(guān)”活動(dòng)反饋的意見和我們開展行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)發(fā)現(xiàn)的問題作為重點(diǎn)，認(rèn)真進(jìn)行對(duì)照排查，開展批評(píng)和自我批評(píng)，制定整改措施，并通過完善制度、強(qiáng)化監(jiān)督、嚴(yán)格管理等途徑，認(rèn)真落實(shí)整改工作，較好地解決了隊(duì)伍思想作風(fēng)上存在的問題，取得了較好成效。

二、讀書思廉，增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的滲透性?！傲⑸硪粤W(xué)為先，立學(xué)以讀書為本”。汲取傳統(tǒng)廉政文化的精髓，在廣大黨員干部中大力倡導(dǎo)讀書學(xué)習(xí)的風(fēng)氣。一是開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動(dòng)。2003年，根據(jù)市級(jí)機(jī)關(guān)工委的要求，我局成立了建設(shè)“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”領(lǐng)導(dǎo)小組，下發(fā)《關(guān)于建設(shè)“學(xué)習(xí)型工商”的實(shí)施意見》，通過反復(fù)宣傳發(fā)動(dòng)，逐步引導(dǎo)大家破除“自我感覺良好”的模糊認(rèn)識(shí)，確立“學(xué)無止境”的科學(xué)理念；破除“工作太忙，學(xué)習(xí)沒時(shí)間”的模糊認(rèn)識(shí)，確立“爭分奪秒”的科學(xué)理念；破除“年齡已大，學(xué)習(xí)已晚”的模糊認(rèn)識(shí)，確立“終身學(xué)習(xí)”的科學(xué)理念；破除“干好工作就行了”的模糊認(rèn)識(shí)，確立“學(xué)干并重”的科學(xué)理念，自覺把學(xué)習(xí)視為一種政治覺悟、一種思想境界、一種精神追求、一種生活愛好。二是開展讀書心得交流和調(diào)研成果匯報(bào)活動(dòng)。2003年8月以來，市局每年投入2萬多元為全系統(tǒng)科級(jí)以上干部購買一批學(xué)習(xí)書籍，并適時(shí)召開全系統(tǒng)科級(jí)干部學(xué)習(xí)心得交流會(huì)和調(diào)研成果匯報(bào)會(huì)，對(duì)好的學(xué)習(xí)心得和優(yōu)秀調(diào)研文章的作者進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。為了抓好省局在全省工商系統(tǒng)開展的“作風(fēng)整訓(xùn)年”活動(dòng)，我們組織力量編輯了一本近20萬字《“作風(fēng)整訓(xùn)年”專題思想教育學(xué)習(xí)資料》下發(fā)到全系統(tǒng)全體干部職工，為在全系統(tǒng)上下切實(shí)搞好精神狀態(tài)、艱苦奮斗、熱愛基層和遵紀(jì)守法四個(gè)專題教育提供學(xué)習(xí)資料。在這四個(gè)專題教育中，要求每個(gè)同志有不少于2000字的學(xué)習(xí)心得體會(huì)兩篇，并由下至上逐級(jí)進(jìn)行交流。三是開展征集、討論和學(xué)習(xí)“局訓(xùn)”活動(dòng)。我們通過發(fā)動(dòng)廣大干部職工積極投稿、廣泛征求意見，形成了“明德精業(yè)、篤行致公、崇法守范、求是拓新”的鹽城工商局局訓(xùn)，使征集、討論的過程成為讀書學(xué)習(xí)、讀書思廉的過程。通過集中組織學(xué)習(xí)，在各單位醒目位置懸掛，努力以共同的道德觀念，對(duì)全系統(tǒng)干部職工進(jìn)行熏陶式教育，豐富了鹽城工商廉政文化的內(nèi)涵。四是加大以考促學(xué)的力度。通過逢升（進(jìn)）必考、逢訓(xùn)必考、逢學(xué)必考的辦法，促進(jìn)全員認(rèn)真讀書學(xué)習(xí)。今年5、6月份，我們?cè)谌到y(tǒng)開展了“黨政紀(jì)條規(guī)教育月”活動(dòng)，采取由市局統(tǒng)一命題，各直屬局分頭組織進(jìn)行了一次全員性學(xué)習(xí)黨政紀(jì)知識(shí)閉卷考試。通過上述寓教于文、寓教于學(xué)、寓教于考等形式，讓廣大機(jī)關(guān)黨員干部通過看書學(xué)習(xí)，走向睿智、走向廉政，提高免疫力，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力。

三、典型導(dǎo)廉，增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的針對(duì)性。一方面，我們?cè)谡J(rèn)真學(xué)習(xí)、大力弘揚(yáng)系統(tǒng)外勤政廉政重大先進(jìn)典型的同時(shí)，在系統(tǒng)內(nèi)深入開展了“樹典型、學(xué)先進(jìn)、爭一流”活動(dòng)。去年，我們組織巡回報(bào)告團(tuán)，在全系統(tǒng)大力宣揚(yáng)了

被省局表彰、被多家媒體報(bào)道的東臺(tái)時(shí)堰工商分局副局長趙華和射陽工商局通洋分局局長顧思宏的先進(jìn)事跡，今年我們又通過《鹽城工商》內(nèi)刊登載了嚴(yán)加國、張萬邦、胡士滿、馬奉明、王世勤等系統(tǒng)內(nèi)20多名先進(jìn)典型的事跡，從而在系統(tǒng)內(nèi)逐步形成弘揚(yáng)正氣、尚廉倡廉的良好風(fēng)氣。另一方面，大力加強(qiáng)警示教育。前兩年，我們利用發(fā)生在身邊的反面典型，大張旗鼓地開展

了“三珍惜”教育，引導(dǎo)大家增強(qiáng)珍惜工作崗位、珍惜過去榮譽(yù)、珍惜幸福家庭的自覺性，自覺做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終，努力做到耐得住寂寞，抗得住誘惑，管得住小節(jié)。今年我們結(jié)合隊(duì)伍實(shí)際，在全系統(tǒng)開展了“看警示、記警句、敲警鐘”為內(nèi)容的警示教育，組織干部觀看典型案例警示片，背誦立身做人的名言警句，落實(shí)提醒誡勉談話制度等措施，告誡干部職工自重、自省、自警、自勵(lì)，做到常思貪欲之害、常懷律己之心，常除非份之想，永葆廉政本色。

四、網(wǎng)絡(luò)傳廉，增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的群眾性。近年來，我們按照省局的部署，通過不斷加大投入，大力推進(jìn)信息化建設(shè)，全系統(tǒng)工商干部基本達(dá)到人手一臺(tái)微機(jī)。我們借助局域網(wǎng)，建立了工商廉政網(wǎng)頁，設(shè)置領(lǐng)導(dǎo)講話、廉政教育、廉政制度、廉政建設(shè)動(dòng)態(tài)、廉政大家談、廉政新視聽、廉政政策法規(guī)等欄目，欄目下設(shè)置了讀書思廉、廉政競賽、典型風(fēng)采、廉政警言、案件聚焦、內(nèi)部制度、行風(fēng)監(jiān)督、形勢(shì)分析等許多子欄目，重點(diǎn)宣傳介紹黨和國家最新的廉政建設(shè)法律法規(guī)和制度，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于廉政建設(shè)方面的指示、講話和意見，工商部門廉政建設(shè)的政策性文件規(guī)定，系統(tǒng)內(nèi)外廉政建設(shè)的正反典型事例，系統(tǒng)廉政和行風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀及分析、基層分局廉政建設(shè)方面的新舉措新做法。通過系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的不規(guī)范行政行為，對(duì)易發(fā)生的苗頭性問題進(jìn)行預(yù)防提示，起到了防患于未然的效果。

五、公開明廉，增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的實(shí)踐性。近年來，我們以登記注冊(cè)大廳和受理室為主要載體，采取設(shè)立局域網(wǎng)、公示欄、公告牌，印制材料匯編、卡片，借助新聞媒體，召開座談會(huì)等多種形式，全方位推行政務(wù)公開，努力打造“陽光工商”的新形象。一是實(shí)行行政執(zhí)法公開。主要公開群眾關(guān)注的行政處罰、行政收費(fèi)、行政許可的程序、標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)等內(nèi)容，方便群眾辦事，維護(hù)群眾的利益。二是實(shí)行內(nèi)部事務(wù)公開。主要公開內(nèi)部的人事選拔任用、經(jīng)費(fèi)支出、基建工程、大宗物品采購、重大事項(xiàng)、重大決策以及內(nèi)部干部職工關(guān)心的事情，充分發(fā)揚(yáng)民主，接受群眾監(jiān)督。三是實(shí)行廉政規(guī)定公開。主要公開廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定、監(jiān)督舉報(bào)電話等內(nèi)容，依靠群眾維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性，促進(jìn)紀(jì)律制度的執(zhí)行。通過推行政務(wù)公開，拓展了監(jiān)督的途徑，促進(jìn)了勤政廉政，受到了廣大群眾的歡迎。我們推行政務(wù)公開的做法，還在市紀(jì)委全會(huì)上做過經(jīng)驗(yàn)介紹。

六、制度保廉，提高廉政文化建設(shè)的有效性。制度具有根本性和規(guī)范性，依靠制度預(yù)防腐敗，是加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的重要內(nèi)容。首先，建立完善制度。我們圍繞工商部門行政執(zhí)法、行政收費(fèi)、行政許可和內(nèi)部人、財(cái)、物管理等權(quán)力運(yùn)行過程，制定了一系列制約防范制度，并把這些制度匯編成《工商干部行為規(guī)范讀本》，逐步形成了全系統(tǒng)反腐倡廉制度體系。如在行政執(zhí)法上，建立推行了相對(duì)集中行使行政處罰權(quán)、行政處罰程序分離、行政處罰自由裁量權(quán)控制辦法、行政執(zhí)法監(jiān)督、“五嚴(yán)十寬”等制度，促進(jìn)了文明執(zhí)法、公正執(zhí)法、廉潔執(zhí)法，防止了以案謀私等問題的發(fā)生；在干部選拔任用上，大力推行干部人事制度改革，建立推行了“逢升必考”、競爭上崗和雙向選擇、任前公示和試用、干部輪崗交流等制度，增強(qiáng)了干部任用的透明度，強(qiáng)化了干部任用的監(jiān)督。其次，狠抓制度落實(shí)。我們針對(duì)制度“失信”的現(xiàn)實(shí)狀況，制訂出臺(tái)了《關(guān)于對(duì)違反內(nèi)部管理制度的行為實(shí)行記分責(zé)任追究的意見》，對(duì)違反制度的行為進(jìn)行責(zé)任追究，去年以來，對(duì)執(zhí)法和收費(fèi)不規(guī)范、服務(wù)態(tài)度不好、著裝不符合要求、上班遲到早退等問題，誡勉談話23人次，批評(píng)教育38人次，經(jīng)濟(jì)處罰275人次，較好地形成了用嚴(yán)格的責(zé)任追究來促進(jìn)制度落實(shí)的良好局面。同時(shí)，全系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察、人教、辦公室、法制、財(cái)務(wù)等部門密切配合，全面履行監(jiān)督職能，定期選題立項(xiàng)，開展對(duì)制度落實(shí)情況的效能監(jiān)察，做到了日常監(jiān)察和定期監(jiān)察相結(jié)合，專項(xiàng)監(jiān)察和綜合監(jiān)察相結(jié)合，確保了制度的有效落實(shí)。

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第二篇：機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)及反腐倡廉經(jīng)驗(yàn)交流材料

近年來，我們按照中央頒發(fā)的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和市紀(jì)委、市級(jí)機(jī)關(guān)工委的要求，緊密結(jié)合工商部門加強(qiáng)黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)的實(shí)際，通過教育倡廉、讀書思廉、典型導(dǎo)廉、網(wǎng)絡(luò)傳廉、公開明廉、制度保廉等多種途徑，大力推進(jìn)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)，努力營造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，將廉明健康的文化理念滲透進(jìn)工商干部職工的思想意識(shí)，在潛移默化中教育人、鼓舞人、激勵(lì)人，努力建設(shè)與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)、與法律法規(guī)相協(xié)調(diào)、與傳統(tǒng)美德相承接的具有工商特色的廉政文化，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大干部職工廉潔從政和依法行政的意識(shí)，保證了工商事業(yè)的健康發(fā)展。我們的主要做法是：

一、教育倡廉，提高廉政文化建設(shè)的主導(dǎo)性。多年來，我們堅(jiān)持每年“抓住一個(gè)重點(diǎn)，選擇一個(gè)側(cè)面，開展一項(xiàng)主題教育”，大力開展廉政教育，弘揚(yáng)廉政文化意識(shí)。在主題教育中，一是開展專題教育，打牢思想基礎(chǔ)。每年都要圍繞教育主題，開展多項(xiàng)專題教育，教育干部職工樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀。如XX年，我們圍繞“珍惜榮譽(yù)、珍惜崗位、珍惜家庭”主題，開展了精神狀態(tài)、艱苦奮斗、熱愛基層、遵紀(jì)守法專題教育；XX年圍繞“立足三服務(wù)、滿意在工商”主題，開展了市情局情、信用工商、職業(yè)操守、正反典型專題教育；XX年圍繞“實(shí)踐‘三個(gè)代表’、爭當(dāng)‘忠誠衛(wèi)士’”主題，開展了重要意義、能力建設(shè)、廉潔自律、先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)發(fā)展、組織建設(shè)專題教育。二是開展紀(jì)律教育，增強(qiáng)自律意識(shí)。每年我們都要根據(jù)主題教育的計(jì)劃安排，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)“兩個(gè)條例”、上級(jí)局禁令、《違法行政責(zé)任追究辦法》等黨政紀(jì)和內(nèi)部管理規(guī)章制度，使大家充分明確是非界限，知道能做什么，不能做什么，違反了將受到怎樣的處理，自覺規(guī)范自己的行為。三是開展作風(fēng)整頓，提高教育效果。我們堅(jiān)持把主題教育和機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓相結(jié)合，以市“民主評(píng)議機(jī)關(guān)”活動(dòng)反饋的意見和我們開展行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)發(fā)現(xiàn)的問題作為重點(diǎn)，認(rèn)真進(jìn)行對(duì)照排查，開展批評(píng)和自我批評(píng)，制定整改措施，并通過完善制度、強(qiáng)化監(jiān)督、嚴(yán)格管理等途徑，認(rèn)真落實(shí)整改工作，較好地解決了隊(duì)伍思想作風(fēng)上存在的問題，取得了較好成效。

二、讀書思廉，增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的滲透性?！傲⑸硪粤W(xué)為先，立學(xué)以讀書為本”。汲取傳統(tǒng)廉政文化的精髓，在廣大黨員干部中大力倡導(dǎo)讀書學(xué)習(xí)的風(fēng)氣。一是開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動(dòng)。XX年，根據(jù)市級(jí)機(jī)關(guān)工委的要求，我局成立了建設(shè)“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”領(lǐng)導(dǎo)小組，下發(fā)《關(guān)于建設(shè)“學(xué)習(xí)型工商”的實(shí)施意見》，通過反復(fù)宣傳發(fā)動(dòng)，逐步引導(dǎo)大家破除“自我感覺良好”的模糊認(rèn)識(shí)，確立“學(xué)無止境”的科學(xué)理念；破除“工作太忙，學(xué)習(xí)沒時(shí)間”的模糊認(rèn)識(shí)，確立“爭分奪秒”的科學(xué)理念；破除“年齡已大，學(xué)習(xí)已晚”的模糊認(rèn)識(shí)，確立“終身學(xué)習(xí)”的科學(xué)理念；破除“干好工作就行了”的模糊認(rèn)識(shí)，確立“學(xué)干并重”的科學(xué)理念，自覺把學(xué)習(xí)視為一種政治覺悟、一種思想境界、一種精神追求、一種生活愛好。二是開展讀書心得交流和調(diào)研成果匯報(bào)活動(dòng)。XX年8月以來，市局每年投入2萬多元為全系統(tǒng)科級(jí)以上干部購買一批學(xué)習(xí)書籍，并適時(shí)召開全系統(tǒng)科級(jí)干部學(xué)習(xí)心得交流會(huì)和調(diào)研成果匯報(bào)會(huì)，對(duì)好的學(xué)習(xí)心得和優(yōu)秀調(diào)研文章的作者進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。為了抓好省局在全省工商系統(tǒng)開展的“作風(fēng)整訓(xùn)年”活動(dòng)，我們組織力量編輯了一本近20萬字《“作風(fēng)整訓(xùn)年”專題思想教育學(xué)習(xí)資料》下發(fā)到全系統(tǒng)全體干部職工，為在全系統(tǒng)上下切實(shí)搞好精神狀態(tài)、艱苦奮斗、熱愛基層和遵紀(jì)守法四個(gè)專題教育提供學(xué)習(xí)資料。在這四個(gè)專題教育中，要求每個(gè)同志有不少于XX字的學(xué)習(xí)心得體會(huì)兩篇，并由下至上逐級(jí)進(jìn)行交流。三是開展征集、討論和學(xué)習(xí)“局訓(xùn)”活動(dòng)。我們通過發(fā)動(dòng)廣大干部職工積極投稿、廣泛征求意見，形成了“明德精業(yè)、篤行致公、崇法守范、求是拓新”的鹽城工商局局訓(xùn)，使征集、討論的過程成為讀書學(xué)習(xí)、讀書思廉的過程。通過集中組織學(xué)習(xí)，在各單位醒目位置懸掛，努力以共同的道德觀念，對(duì)全系統(tǒng)干部職工進(jìn)行熏陶式教育，豐富了鹽城工商廉政文化的內(nèi)涵。四是加大以考促學(xué)的力度。通過逢升（進(jìn)）必考、逢訓(xùn)必考、逢學(xué)必考的辦法，促進(jìn)全員認(rèn)真讀書學(xué)習(xí)。今年5、6月份，我們?cè)谌到y(tǒng)開展了“黨政紀(jì)條規(guī)教育月”活動(dòng)，采取由市局統(tǒng)一命題，各直屬局分頭組織進(jìn)行了一次全員性學(xué)習(xí)黨政紀(jì)知識(shí)閉卷考試。通過上述寓教于文、寓教于學(xué)、寓教于考等形式，讓廣大機(jī)關(guān)黨員干部通過看書學(xué)習(xí)，走向睿智、走向廉政，提高免疫力，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力。

三、典型導(dǎo)廉，增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的針對(duì)性。一方面，我們?cè)谡J(rèn)真學(xué)習(xí)、大力弘揚(yáng)系統(tǒng)外勤政廉政重大先進(jìn)典型的同時(shí)，在系統(tǒng)內(nèi)深入開展了“樹典型、學(xué)先進(jìn)、爭一流”活動(dòng)。去年，我們組織巡回報(bào)告團(tuán)，在全系統(tǒng)大力宣揚(yáng)了被省局表彰、被多家媒體報(bào)道的東臺(tái)時(shí)堰工商分局副局長趙華和射陽工商局通洋分局局長顧思宏的先進(jìn)事跡，今年我們又通過《鹽城工商》內(nèi)刊登載了嚴(yán)加國、張萬邦、胡士滿、馬奉明、王世勤等系統(tǒng)內(nèi)20多名先進(jìn)典型的事跡，從而在系統(tǒng)內(nèi)逐步形成弘揚(yáng)正氣、尚廉倡廉的良好風(fēng)氣。另一方面，大力加強(qiáng)警示教育。前兩年，我們利用發(fā)生在身邊的反面典型，大張旗鼓地開展了“三珍惜”教育，引導(dǎo)大家增強(qiáng)珍惜工作崗位、珍惜過去榮譽(yù)、珍惜幸福家庭的自覺性，自覺做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終，努力做到耐得住寂寞，抗得住誘惑，管得住小節(jié)。今年我們結(jié)合隊(duì)伍實(shí)際，在全系統(tǒng)開展了“看警示、記警句、敲警鐘”為內(nèi)容的警示教育，組織干部觀看典型案例警示片，背誦立身做人的名言警句，落實(shí)提醒誡勉談話制度等措施，告誡干部職工自重、自省、自警、自勵(lì)，做到常思貪欲之害、常懷律己之心，常除非份之想，永葆廉政本色。

四、網(wǎng)絡(luò)傳廉，增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的群眾性。近年來，我們按照省局的部署，通過不斷加大投入，大力推進(jìn)信息化建設(shè)，全系統(tǒng)工商干部基本達(dá)到人手一臺(tái)微機(jī)。我們借助局域網(wǎng)，建立了工商廉政網(wǎng)頁，設(shè)置領(lǐng)導(dǎo)講話、廉政教育、廉政制度、廉政建設(shè)動(dòng)態(tài)、廉政大家談、廉政新視聽、廉政政策法規(guī)等欄目，欄目下設(shè)置了讀書思廉、廉政競賽、典型風(fēng)采、廉政警言、案件聚焦、內(nèi)部制度、行風(fēng)監(jiān)督、形勢(shì)分析等許多子欄目，重點(diǎn)宣傳介紹黨和國家最新的廉政建設(shè)法律法規(guī)和制度，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于廉政建設(shè)方面的指示、講話和意見，工商部門廉政建設(shè)的政策性文件規(guī)定，系統(tǒng)內(nèi)外廉政建設(shè)的正反典型事例，系統(tǒng)廉政和行風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀及分析、基層分局廉政建設(shè)方面的新舉措新做法。通過系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的不規(guī)范行政行為，對(duì)易發(fā)生的苗頭性問題進(jìn)行預(yù)防提示，起到了防患于未然的效果。

五、公開明廉，增強(qiáng)廉政文化建設(shè)的實(shí)踐性。近年來，我們以登記注冊(cè)大廳和受理室為主要載體，采取設(shè)立局域網(wǎng)、公示欄、公告牌，印制材料匯編、卡片，借助新聞媒體，召開座談會(huì)等多種形式，全方位推行政務(wù)公開，努力打造“陽光工商”的新形象。一是實(shí)行行政執(zhí)法公開。主要公開群眾關(guān)注的行政處罰、行政收費(fèi)、行政許可的程序、標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)等內(nèi)容，方便群眾辦事，維護(hù)群眾的利益。二是實(shí)行內(nèi)部事務(wù)公開。主要公開內(nèi)部的人事選拔任用、經(jīng)費(fèi)支出、基建工程、大宗物品采購、重大事項(xiàng)、重大決策以及內(nèi)部干部職工關(guān)心的事情，充分發(fā)揚(yáng)民主，接受群眾監(jiān)督。三是實(shí)行廉政規(guī)定公開。主要公開廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定、監(jiān)督舉報(bào)電話等內(nèi)容，依靠群眾維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性，促進(jìn)紀(jì)律制度的執(zhí)行。通過推行政務(wù)公開，拓展了監(jiān)督的途徑，促進(jìn)了勤政廉政，受到了廣大群眾的歡迎。我們推行政務(wù)公開的做法，還在市紀(jì)委全會(huì)上做過經(jīng)驗(yàn)介紹。

六、制度保廉，提高廉政文化建設(shè)的有效性。制度具有根本性和規(guī)范性，依靠制度預(yù)防腐敗，是加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的重要內(nèi)容。首先，建立完善制度。我們圍繞工商部門行政執(zhí)法、行政收費(fèi)、行政許可和內(nèi)部人、財(cái)、物管理等權(quán)力運(yùn)行過程，制定了一系列制約防范制度，并把這些制度匯編成《工商干部行為規(guī)范讀本》，逐步形成了全系統(tǒng)反腐倡廉制度體系。如在行政執(zhí)法上，建立推行了相對(duì)集中行使行政處罰權(quán)、行政處罰程序分離、行政處罰自由裁量權(quán)控制辦法、行政執(zhí)法監(jiān)督、“五嚴(yán)十寬”等制度，促進(jìn)了文明執(zhí)法、公正執(zhí)法、廉潔執(zhí)法，防止了以案謀私等問題的發(fā)生；在干部選拔任用上，大力推行干部人事制度改革，建立推行了“逢升必考”、競爭上崗和雙向選擇、任前公示和試用、干部輪崗交流等制度，增強(qiáng)了干部任用的透明度，強(qiáng)化了干部任用的監(jiān)督。其次，狠抓制度落實(shí)。我們針對(duì)制度“失信”的現(xiàn)實(shí)狀況，制訂出臺(tái)了《關(guān)于對(duì)違反內(nèi)部管理制度的行為實(shí)行記分責(zé)任追究的意見》，對(duì)違反制度的行為進(jìn)行責(zé)任追究，去年以來，對(duì)執(zhí)法和收費(fèi)不規(guī)范、服務(wù)態(tài)度不好、著裝不符合要求、上班遲到早退等問題，誡勉談話23人次，批評(píng)教育38人次，經(jīng)濟(jì)處罰275人次，較好地形成了用嚴(yán)格的責(zé)任追究來促進(jìn)制度落實(shí)的良好局面。同時(shí)，全系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察、人教、辦公室、法制、財(cái)務(wù)等部門密切配合，全面履行監(jiān)督職能，定期選題立項(xiàng)，開展對(duì)制度落實(shí)情況的效能監(jiān)察，做到了日常監(jiān)察和定期監(jiān)察相結(jié)合，專項(xiàng)監(jiān)察和綜合監(jiān)察相結(jié)合，確保了制度的有效落實(shí)。

第三篇：廉政文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

廉政文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

近年來，我局堅(jiān)持以人為本，采取多種形式和有效措施，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)地稅廉政文化建設(shè)，注意把稅務(wù)廉政文化建設(shè)貫穿于稅收工作的大局之中，并依托稅務(wù)文化資源，增強(qiáng)廉政文化的行業(yè)特色，發(fā)揮廉政文化凝聚約束，激勵(lì)和塑造稅務(wù)干部隊(duì)伍廉潔行政的作用，為稅收中心工作的開展和干部隊(duì)伍建設(shè)提供了強(qiáng)有力的輿論支持和思想保證。

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)-導(dǎo)，注重班子帶動(dòng)

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立廉政文化領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。我局成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了抓好廉政文化建設(shè)日常工作的辦公室，并將廉政文化建設(shè)工作任務(wù)層層分解，建立了責(zé)任明確、任務(wù)到人的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。堅(jiān)持把廉政文化建設(shè)納入反腐倡廉和稅務(wù)文化建設(shè)的整體規(guī)劃之中，作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程來抓，做到年初有計(jì)劃、年中有檢查、年底有考核、操作有方法、獎(jiǎng)懲有標(biāo)準(zhǔn)、使軟任務(wù)變成了硬指標(biāo)，牢牢把握了工作主動(dòng)權(quán)。

（二）抓好班子廉政建設(shè)，發(fā)揮班子表率作用。廉政文化建設(shè)中，領(lǐng)導(dǎo)班子是關(guān)鍵。我局狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子廉政理念，明確規(guī)定內(nèi)部同級(jí)監(jiān)督的權(quán)力與程序，保障紀(jì)檢組對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的有效監(jiān)督。堅(jiān)持過好每年一次的班子民主生活會(huì)和每年一次的領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉。工作中嚴(yán)格執(zhí)行《黨組工作規(guī)則》和市局黨組《關(guān)于“一把手”不直接分管人事教育工作的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)及議事規(guī)則的意見》，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，按照集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，各司其職，各負(fù)其責(zé)，工作規(guī)范，運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)。凡重大問題、群眾敏感的問題都經(jīng)集體研究決定，并做到公平、公正、公開，杜絕“一言堂”和“暗箱操做”。“欲影正者端其表，欲下廉者先其身”。我局在積極組織抓好各項(xiàng)廉政文化建設(shè)活動(dòng)中，注重發(fā)揮好班子帶頭表率作用，注重強(qiáng)化“重德修身”的思想教育，帶頭廉潔自律，陶冶情操，培養(yǎng)健康向上的生活情趣，為廣大干部職工樹立良好的榜樣。班子成員做到“三先行”“四管好”“三先行”，即：提高認(rèn)識(shí)在先、宣傳推動(dòng)在先、理解執(zhí)行在先;“四管好”，即：管好自己、管好親友、管好身邊的工作人員、管好分管單位。通過努力實(shí)踐，使班子形成“領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)扎實(shí)、工作作風(fēng)務(wù)實(shí)、思想作風(fēng)誠實(shí)、生活作風(fēng)樸實(shí)”的廉政作風(fēng)，使廉潔自律成為領(lǐng)導(dǎo)班子一種自覺行為，一種良好習(xí)慣，一種追求，一種境界，充分發(fā)揮廉潔從政的表率作用。

二、做好“三結(jié)合”，推進(jìn)廉政文化建設(shè)

我局結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，開展了形式多樣、主題鮮明、內(nèi)容豐富的廉政活動(dòng)，增加廉政文化的影響力、吸引力和滲透力。通過做好“三結(jié)合”推進(jìn)廉政文化建設(shè)，使我局黨員干部受到潛移默化的教育，并激勵(lì)黨員干部自重、自省、自警、自律、自勵(lì)，始終做到有權(quán)不謀私利、為稅不謀私情，時(shí)刻保持清正廉潔的政治本色。

（一）集中教育與日常教育相結(jié)合。即在堅(jiān)持經(jīng)常性的理論教育和反腐倡廉教育的基礎(chǔ)上，結(jié)合中心工作制定教育計(jì)劃，開展生動(dòng)活潑的廉政主題教育。如通過“搞講評(píng)、明是非”，“聽講座、拓思路”“進(jìn)軍營、強(qiáng)紀(jì)律”等形式，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人，生觀和價(jià)值觀，在稅收征管工作上做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)，筑牢思想道德防線。今年以來，先后邀請(qǐng)過中央黨校黨建部副教授蔡志強(qiáng)博士、廈門大學(xué)趙建副教授、市人大簡少玉副主任等做了講座、報(bào)告。還通過組織廉政知識(shí)競賽、演唱廉政歌曲、征集廉政格言、開展廉政專題書畫攝影比賽等一系列專題活動(dòng)，營造了良好的激勵(lì)和自律氛圍。我局還組建了合唱團(tuán)，每年都參加全市各類大型活動(dòng)的演出。我局合唱團(tuán)演唱的《光榮啊，黨的忠誠衛(wèi)士》、《中國稅務(wù)之歌》熱情謳歌了地稅干部公正清廉、為黨盡忠的精神，充分展示了新時(shí)期地稅干部為國聚財(cái)、執(zhí)法為民的形象，此外，我局還成立了氣排球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、羽毛球隊(duì)，同時(shí)根據(jù)全局干部職工體育活動(dòng)特長，還因人而異的開展游泳、登山、健身等活動(dòng)，培養(yǎng)黨員干部良好的生活情趣。喜聞樂見的文體活動(dòng)吸引了黨員干部的廣泛參與，豐富了黨員干部的文化生活，陶冶了情操，大大增強(qiáng)廉政文化的感染力。

（二）警示教育與典范教育相結(jié)合。針對(duì)典型案件聯(lián)系本單位的實(shí)際進(jìn)行反思和對(duì)照，推選工作中各方面的先進(jìn)典型進(jìn)行現(xiàn)身說法，樹立典型。如：今年4月，我局組織市局機(jī)關(guān)全體干部,前往市檢察院警示教育基地進(jìn)行參觀,接受教育。參觀結(jié)束后，立即召開分析教育會(huì)議，黨組書記鄒世明以案析紀(jì)要求全體干部要時(shí)刻保持清醒頭腦，要結(jié)合參觀教育活動(dòng)，認(rèn)真查找思想上的差距，工作上的不足，繃緊廉政“緊箍咒”，筑牢防腐堤岸，確保地稅隊(duì)伍穩(wěn)定和諧。此外，我局領(lǐng)導(dǎo)還定期向全體干部上廉政黨課，深入剖析近年來稅務(wù)系統(tǒng)發(fā)生的案例，以案釋教。

（三）機(jī)關(guān)文化教育與家庭教育相結(jié)合。我局開辦廉政文化專欄，在局域網(wǎng)設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察專題，及時(shí)更新學(xué)習(xí)資料，方便大家學(xué)習(xí)參考，促使廉政文化滲透到系統(tǒng)各個(gè)角落。制作廉政箴言板，分別布置在走廊、活動(dòng)室、會(huì)議室等，充分發(fā)揮地稅廉政文化熏陶和警示作用，做到“潤物細(xì)無聲”。組織觀看廉政教育電教片，開展“讀書思廉”活動(dòng)，邀請(qǐng)紀(jì)委、檢察院同志作預(yù)防職務(wù)犯罪廉政專題講座，筑牢黨員干部思想防線。同時(shí)積極延伸廉政文化觸角，通過送廉政理念進(jìn)家，送廉政方法進(jìn)家，送監(jiān)督措施進(jìn)家庭等多種方式，實(shí)行廉政文化向家庭文化輻射。如逢春節(jié)、元旦等重大節(jié)日，我局機(jī)關(guān)還通過開展“陽光短信溫馨提示”活動(dòng)，提醒黨員干部注意廉潔自愛。通過召開“廉內(nèi)助”座談會(huì)、舉辦以家庭健康生活為主題的講座、向黨員干部贈(zèng)送家庭教育dvd光盤，組織“文明家庭”評(píng)選等活動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部配偶不替任何人說情，不向任何人許諾，不收任何人禮物，當(dāng)好廉內(nèi)助，管理自家人，樹立好家風(fēng)。從而有效地筑牢家庭反腐保廉防線。

三、加強(qiáng)制度建設(shè)，形成廉政文化建設(shè)的長效機(jī)制。我局對(duì)廉政文化建設(shè)始終堅(jiān)持“虛功實(shí)做”，從制度建設(shè)入手，建立長效機(jī)制。將廉政文化理念的具體要求形成規(guī)范化的制度，貫穿于稅務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，滲透和融入到稅務(wù)黨員干部的日常行為中，形成地稅工作要求、充分發(fā)揮廉政文化理念的監(jiān)督約束作用，使其切實(shí)可行且有效，督促和引導(dǎo)干部廉潔從稅、公正執(zhí)法。

（一）加強(qiáng)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的修訂簽訂和貫徹檢查。每年年初市局根據(jù)中央、省、市會(huì)議精神及我市地稅系統(tǒng)反腐倡廉工作實(shí)際，對(duì)當(dāng)年的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》進(jìn)行了修訂，并在全市地稅局長工作會(huì)議上，由黨組書記與各縣（市、區(qū)）局主要領(lǐng)導(dǎo)簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》。各縣級(jí)局也分別與各科室、分局、稽查局負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任狀，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化分解，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)負(fù)起“一崗雙責(zé)”的職責(zé)，在執(zhí)行中能夠“抓得住、落到實(shí)”，把軟任務(wù)變成硬指標(biāo)，使責(zé)任制從無形變有形。次年年初，市局組織開展對(duì)下一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)上黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的進(jìn)行考評(píng)。通過考評(píng)，促進(jìn)了各單位對(duì)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重要性的進(jìn)一步認(rèn)識(shí)，明確了各自存在的不足和今后的努力方向。

（二）堅(jiān)持每季度召開黨風(fēng)廉政建設(shè)分析會(huì)制度。我局始終堅(jiān)持每季度召開黨風(fēng)廉政建設(shè)分析會(huì)制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組定期聽取紀(jì)檢監(jiān)察部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報(bào)，分析黨風(fēng)廉政的狀況、查找存在問題的原因、研究解決問題的方法、提出防范的措施、部署階段工作，并形成會(huì)議紀(jì)要由紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督實(shí)施。局黨組對(duì)于發(fā)現(xiàn)的帶有普遍性、苗頭性和隱患性的情況和問題，積極尋找對(duì)策，完善管理制度，促進(jìn)工作規(guī)范。

（三）抓好“三談兩述”制度。我局長期以來重視抓好“三談兩述”制度的貫徹落實(shí)，及時(shí)了解各級(jí)干部在政治思想、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉政勤政等方面的情況和存在的問題，并針對(duì)苗頭性、傾向性問題及時(shí)提醒和教育，提高各級(jí)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的自律意識(shí)和抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)從嚴(yán)治黨各項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)。今年以來，全系統(tǒng)共開展日常廉政談186人次，任前談話117人次，誡勉談話11人次，領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告102人次；領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉115人次。

（四）創(chuàng)立稅務(wù)督察員制度。為把廉政文化建設(shè)進(jìn)一步推入到基層，7月,我市地稅系統(tǒng)結(jié)合地稅實(shí)際，根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)要求和基層稅收行政執(zhí)法工作內(nèi)容，有機(jī)地將兼職監(jiān)察員和稅收法制員工作職責(zé)結(jié)合在一起，創(chuàng)建了“兩員合一”的稅務(wù)督察員制度，制定出臺(tái)了《稅務(wù)督察員工作制度》《稅務(wù)督察員工作規(guī)程》、。全市基層分局共確認(rèn)了50名稅務(wù)督察員，并建立了“一表、一賬、一季報(bào)”的管理制度和以“八項(xiàng)內(nèi)容、三個(gè)結(jié)合”為內(nèi)容的稅務(wù)督察員工作跟蹤問效機(jī)制。全市50名稅務(wù)督察員承擔(dān)了基層分局廉政宣傳、廉政教育和具體行政行為的監(jiān)督職責(zé)，壓縮了執(zhí)法人員自由裁量空間，真正實(shí)現(xiàn)了稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督由事后監(jiān)督向事前和事中監(jiān)督轉(zhuǎn)變，促進(jìn)了執(zhí)法行為的規(guī)范。并在基層地稅分局全面推行，實(shí)現(xiàn)了紀(jì)檢監(jiān)察及稅收法制工作在基層稅務(wù)機(jī)關(guān)的延伸，有效解決基層廉政文化、廉政監(jiān)督不到位問題，促進(jìn)了基層地稅機(jī)關(guān)依法行政和黨風(fēng)廉政建設(shè)。以來全市稅務(wù)督察員共審核各類稅務(wù)具體行政行為13258件，政務(wù)公開審核4284次，很好地起到了監(jiān)督職能作用。中國稅務(wù)報(bào)以《福建南平有了稅務(wù)督察》為標(biāo)題刊登介紹我市督察員工作經(jīng)驗(yàn)。多年來，我局通過推進(jìn)廉政文化建設(shè)，有效發(fā)揮了導(dǎo)向作用，提升了黨員干部的思想境界，引導(dǎo)干部職工樹立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀；廉政文化發(fā)揮出凝聚作用，促進(jìn)了黨員干部職工形成共同理念，“廉”讓的意識(shí)占領(lǐng)黨員干部人員的思想陣地，從而形成一種“強(qiáng)勢(shì)”，使廣大黨員干部克服不良風(fēng)氣、抵制各種誘惑腐蝕，創(chuàng)造相適應(yīng)的環(huán)境和條件，構(gòu)筑起“不愿腐敗”的思想道德防線。相同的價(jià)值觀念、思維模式、行為方式在不同層次上使廣大黨員干部聯(lián)系起來、聚集起來，使整個(gè)隊(duì)伍因有同一的文化淵源而形成一種強(qiáng)大的、向心的凝聚力量。

第四篇：廉政文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

廉政文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

近年來，我局堅(jiān)持以人為本，采取多種形式和有效措施，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)地稅廉政文化建設(shè)，注意把稅務(wù)廉政文化建設(shè)貫穿于稅收工作的大局之中，并依托稅務(wù)文化資源，增強(qiáng)廉政文化的行業(yè)特色，發(fā)揮廉政文化凝聚約束，激勵(lì)和塑造稅務(wù)干部隊(duì)伍廉潔行政的作用，為稅收中心工作的開展和干部隊(duì)伍建設(shè)提供了強(qiáng)有力的輿論支持和思想保證。

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)-導(dǎo)，注重班子帶動(dòng)

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立廉政文化領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。我局成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了抓好廉政文化建設(shè)日常工作的辦公室，并將廉政文化建設(shè)工作任務(wù)層層分解，建立了責(zé)任明確、任務(wù)到人的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。堅(jiān)持把廉政文化建設(shè)納入反腐倡廉和稅務(wù)文化建設(shè)的整體規(guī)劃之中，作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程來抓，做到年初有計(jì)劃、年中有檢查、年底有考核、操作有方法、獎(jiǎng)懲有標(biāo)準(zhǔn)、使軟任務(wù)變成了硬指標(biāo)，牢牢把握了工作主動(dòng)權(quán)。

（二）抓好班子廉政建設(shè)，發(fā)揮班子表率作用。廉政文化建設(shè)中，領(lǐng)導(dǎo)班子是關(guān)鍵。我局狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子廉政理念，明確規(guī)定內(nèi)部同級(jí)監(jiān)督的權(quán)力與程序，保障紀(jì)檢組對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的有效監(jiān)督。堅(jiān)持過好每年一次的班子民主生活會(huì)和每年一次的領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉。工作中嚴(yán)格執(zhí)行《黨組工作規(guī)則》和市局黨組《關(guān)于“一把手”不直接分管人事教育工作的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)及議事規(guī)則的意見》，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，按照集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，各司其職，各負(fù)其責(zé)，工作規(guī)范，運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)。凡重大問題、群眾敏感的問題都經(jīng)集體研究決定，并做到公平、公正、公開，杜絕“一言堂”和“暗箱操做”?！坝罢叨似浔?，欲下廉者先其身”。我局在積極組織抓好各項(xiàng)廉政文化建設(shè)活動(dòng)中，注重發(fā)揮好班子帶頭表率作用，注重強(qiáng)化“重德修身”的思想教育，帶頭廉潔自律，陶冶情操，培養(yǎng)健康向上的生活情趣，為廣大干部職工樹立良好的榜樣。班子成員做到“三先行”“四管好”“三先行”，即：提高認(rèn)識(shí)在先、宣傳推動(dòng)在先、理解執(zhí)行在先;“四管好”，即：管好自己、管好親友、管好身邊的工作人員、管好分管單位。通過努力實(shí)踐，使班子形成“領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)扎實(shí)、工作作風(fēng)務(wù)實(shí)、思想作風(fēng)誠實(shí)、生活作風(fēng)樸實(shí)”的廉政作風(fēng)，使廉潔自律成為領(lǐng)導(dǎo)班子一種自覺行為，一種良好習(xí)慣，一種追求，一種境界，充分發(fā)揮廉潔從政的表率作用。

二、做好“三結(jié)合”，推進(jìn)廉政文化建設(shè)

我局結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，開展了形式多樣、主題鮮明、內(nèi)容豐富的廉政活動(dòng)，增加廉政文化的影響力、吸引力和滲透力。通過做好“三結(jié)合”推進(jìn)廉政文化建設(shè)，使我局黨員干部受到潛移默化的教育，并激勵(lì)黨員干部自重、自省、自警、自律、自勵(lì)，始終做到有權(quán)不謀私利、為稅不謀私情，時(shí)刻保持清正廉潔的政治本色。

（一）集中教育與日常教育相結(jié)合。即在堅(jiān)持經(jīng)常性的理論教育和反腐倡廉教育的基礎(chǔ)上，結(jié)合中心工作制定教育計(jì)劃，開展生動(dòng)活潑的廉政主題教育。如通過“搞講評(píng)、明是非”，“聽講座、拓思路”“進(jìn)軍營、強(qiáng)紀(jì)律”等形式，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人，生觀和價(jià)值觀，在稅收征管工作上做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)，筑牢思想道德防線。今年以來，先后邀請(qǐng)過中央黨校黨建部副教授蔡志強(qiáng)博士、廈門大學(xué)趙建副教授、市人大簡少玉副主任等做了講座、報(bào)告。還通過組織廉政知識(shí)競賽、演唱廉政歌曲、征集廉政格言、開展廉政專題書畫攝影比賽等一系列專題活動(dòng)，營造了良好的激勵(lì)和自律氛圍。我局還組建了合唱團(tuán)，每年都參加全市各類大型活動(dòng)的演出。我局合唱團(tuán)演唱的《光榮啊，黨的忠誠衛(wèi)士》、《中國稅務(wù)之歌》熱情謳歌了地稅干部公正清廉、為黨盡忠的精神，充分展示了新時(shí)期地稅干部為國聚財(cái)、執(zhí)法為民的形象，此外，我局還成立了氣排球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、羽毛球隊(duì)，同時(shí)根據(jù)全局干部職工體育活動(dòng)特長，還因人而異的開展游泳、登山、健身等活動(dòng)，培養(yǎng)黨員干部良好的生活情趣。喜聞樂見的文體活動(dòng)吸引了黨員干部的廣泛參與，豐富了黨

員干部的文化生活，陶冶了情操，大大增強(qiáng)廉政文化的感染力。

（二）警示教育與典范教育相結(jié)合。針對(duì)典型案件聯(lián)系本單位的實(shí)際進(jìn)行反思和對(duì)照，推選工作中各方面的先進(jìn)典型進(jìn)行現(xiàn)身說法，樹立典型。如：今年4月，我局組織市局機(jī)關(guān)全體干部,前往市檢察院警示教育基地進(jìn)行參觀,接受教育。參觀結(jié)束后，立即召開分析教育會(huì)議，黨組書記鄒世明以案析紀(jì)要求全體干部要時(shí)刻保持清醒頭腦，要結(jié)合參觀教育活動(dòng)，認(rèn)真查找思想上的差距，工作上的不足，繃緊廉政“緊箍咒”，筑牢防腐堤岸，確保地稅隊(duì)伍穩(wěn)定和諧。此外，我局領(lǐng)導(dǎo)還定期向全體干部上廉政黨課，深入剖析近年來稅務(wù)系統(tǒng)發(fā)生的案例，以案釋教。

（三）機(jī)關(guān)文化教育與家庭教育相結(jié)合。我局開辦廉政文化專欄，在局域網(wǎng)設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察專題，及時(shí)更新學(xué)習(xí)資料，方便大家學(xué)習(xí)參考，促使廉政文化滲透到系統(tǒng)各個(gè)角落。制作廉政箴言板，分別布置在走廊、活動(dòng)室、會(huì)議室等，充分發(fā)揮地稅廉政文化熏陶和警示作用，做到“潤物細(xì)無聲”。組織觀看廉政教育電教片，開展“讀書思廉”活動(dòng)，邀請(qǐng)紀(jì)委、檢察院同志作預(yù)防職務(wù)犯罪廉政專題講座，筑牢黨員干部思想防線。同時(shí)積極延伸廉政文化觸角，通過送廉政理念進(jìn)家，送廉政方法進(jìn)家，送監(jiān)督措施進(jìn)家庭等多種方式，實(shí)行廉政文化向家庭文化輻射。如逢春節(jié)、元旦等重大節(jié)日，我局機(jī)關(guān)還通過開展“陽光短信溫馨提示”活動(dòng)，提醒黨員干部注意廉潔自愛。通過召開“廉內(nèi)助”座談會(huì)、舉辦以家庭健康生活為主題的講座、向黨員干部贈(zèng)送家庭教育dvd光盤，組織“文明家庭”評(píng)選等活動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部配偶不替任何人說情，不向任何人許諾，不收任何人禮物，當(dāng)好廉內(nèi)助，管理自家人，樹立好家風(fēng)。從而有效地筑牢家庭反腐保廉防線。

三、加強(qiáng)制度建設(shè)，形成廉政文化建設(shè)的長效機(jī)制。

我局對(duì)廉政文化建設(shè)始終堅(jiān)持“虛功實(shí)做”，從制度建設(shè)入手，建立長效機(jī)制。將廉政文化理念的具體要求形成規(guī)范化的制度，貫穿于稅務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，滲透和融入到稅務(wù)黨員干部的日常行為中，形成地稅工作要求、充分發(fā)揮廉政文化理念的監(jiān)督約束作用，使其切實(shí)可行且有效，督促和引導(dǎo)干部廉潔從稅、公正執(zhí)法。

（一）加強(qiáng)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的修訂簽訂和貫徹檢查。每年年初市局根據(jù)中央、省、市會(huì)議精神及我市地稅系統(tǒng)反腐倡廉工作實(shí)際，對(duì)當(dāng)年的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》進(jìn)行了修訂，并在全市地稅局長工作會(huì)議上，由黨組書記與各縣（市、區(qū)）局主要領(lǐng)導(dǎo)簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》。各縣級(jí)局也分別與各科室、分局、稽查局負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任狀，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化分解，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)負(fù)起“一崗雙責(zé)”的職責(zé)，在執(zhí)行中能夠“抓得住、落到實(shí)”，把軟任務(wù)變成硬指標(biāo)，使責(zé)任制從無形變有形。次年年初，市局組織開展對(duì)下一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)上黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的進(jìn)行考評(píng)。通過考評(píng)，促進(jìn)了各單位對(duì)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重要性的進(jìn)一步認(rèn)識(shí)，明確了各自存在的不足和今后的努力方向。

（二）堅(jiān)持每季度召開黨風(fēng)廉政建設(shè)分析會(huì)制度。我局始終堅(jiān)持每季度召開黨風(fēng)廉政建設(shè)分析會(huì)制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組定期聽取紀(jì)檢監(jiān)察部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報(bào)，分析黨風(fēng)廉政的狀況、查找存在問題的原因、研究解決問題的方法、提出防范的措施、部署階段工作，并形成會(huì)議紀(jì)要由紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督實(shí)施。局黨組對(duì)于發(fā)現(xiàn)的帶有普遍性、苗頭性和隱患性的情況和問題，積極尋找對(duì)策，完善管理制度，促進(jìn)工作規(guī)范。

（三）抓好“三談兩述”制度。我局長期以來重視抓好“三談兩述”制度的貫徹落實(shí)，及時(shí)了解各級(jí)干部在政治思想、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉政勤政等方面的情況和存在的問題，并針對(duì)苗頭性、傾向性問題及時(shí)提醒和教育，提高各級(jí)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的自律意識(shí)和抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)從嚴(yán)治黨各項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)。今年以來，全系統(tǒng)共開展日常廉政談186人次，任前談話117人次，誡勉談話11人次，領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告102人次；領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉115人次。

（四）創(chuàng)立稅務(wù)督察員制度。為把廉政文化建設(shè)進(jìn)一步推入到基層，7月,我市地稅系統(tǒng)結(jié)合地稅實(shí)際，根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)要求和基層稅收行政執(zhí)法工作內(nèi)容，有機(jī)地將兼職監(jiān)察員和稅收法制員工作職責(zé)結(jié)合在一起，創(chuàng)建了“兩員合一”的稅務(wù)督察員制度，制定出臺(tái)了《稅務(wù)督察員工作制度》《稅務(wù)督察員工作規(guī)程》、。全市基層分局共確認(rèn)了50名稅務(wù)督察員，并建立了“一表、一賬、一季報(bào)”的管理制度和以“八項(xiàng)內(nèi)容、三個(gè)結(jié)合”為內(nèi)容的稅務(wù)督察員工作跟蹤問效機(jī)制。全市50名稅務(wù)督察員承擔(dān)了基層分局廉政宣傳、廉政教育和具體行政行為的監(jiān)督職責(zé)，壓縮了執(zhí)法人員自由裁量空間，真正實(shí)現(xiàn)了稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督由事后監(jiān)督向事前和事中監(jiān)督轉(zhuǎn)變，促進(jìn)了執(zhí)法行為的規(guī)范。并在基層地稅分局全面推行，實(shí)現(xiàn)了紀(jì)檢監(jiān)察及稅收法制工作在基層稅務(wù)機(jī)關(guān)的延伸，有效解決基層廉政文化、廉政監(jiān)督不到位問題，促進(jìn)了基層地稅機(jī)關(guān)依法行政和黨風(fēng)廉政建設(shè)。以來全市稅務(wù)督察員共審核各類稅務(wù)具體行政行為13258件，政務(wù)公開審核4284次，很好地起到了監(jiān)督職能作用。中國稅務(wù)報(bào)以《福建南平有了稅務(wù)督察》為標(biāo)題刊登介紹我市督察員工作經(jīng)驗(yàn)。多年來，我局通過推進(jìn)廉政文化建設(shè)，有效發(fā)揮了導(dǎo)向作用，提升了黨員干部的思想境界，引導(dǎo)干部職工樹立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀；廉政文化發(fā)揮出凝聚作用，促進(jìn)了黨員干部職工形成共同理念，“廉”讓的意識(shí)占領(lǐng)黨員干部人員的思想陣地，從而形成一種“強(qiáng)勢(shì)”，使廣大黨員干部克服不良風(fēng)氣、抵制各種誘惑腐蝕，創(chuàng)造相適應(yīng)的環(huán)境和條件，構(gòu)筑起“不愿腐敗”的思想道德防線。相同的價(jià)值觀念、思維模式、行為方式在不同層次上使廣大黨員干部聯(lián)系起來、聚集起來，使整個(gè)隊(duì)伍因有同一的文化淵源而形成一種強(qiáng)大的、向心的凝聚力量。

第五篇：加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)之我見

加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)之我見

加強(qiáng)廉政文化建設(shè)是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求，是新時(shí)期深入推進(jìn)反腐倡廉工作的迫切需要，是建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的重要內(nèi)容。黨政機(jī)關(guān)和公務(wù)員作為國家和政府的管理者，其執(zhí)政理念、行為風(fēng)氣和廉潔程度，對(duì)社會(huì)風(fēng)氣和社會(huì)其他成員具有很強(qiáng)的示范效應(yīng)和導(dǎo)向作用。加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)，對(duì)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政教育，提高廉政素養(yǎng)，培育良好政風(fēng)，具有重要的積極作用和現(xiàn)實(shí)意義。

一、必須強(qiáng)化機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的重要性

加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)必須緊緊抓住認(rèn)識(shí)是前提、領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵、制度是保證。各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)要強(qiáng)化對(duì)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)，切實(shí)把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨的十七大報(bào)告和中共中央《工作規(guī)劃》的要求上來，不斷增強(qiáng)抓好機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的自覺性和責(zé)任感。各級(jí)組織要結(jié)合實(shí)際研究制定《進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的意見》，并提出階段性規(guī)劃，同時(shí)加強(qiáng)檢查指導(dǎo)和考評(píng)考核。各級(jí)組織、紀(jì)檢和機(jī)關(guān)工委要形成合力，真正把機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)情況作為考核考評(píng)黨委（黨組）、紀(jì)檢組和機(jī)關(guān)黨組織的內(nèi)容之一，以此推動(dòng)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)有力開展。各機(jī)關(guān)單位要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和督查，進(jìn)一步建立完善

黨委（黨組）統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、機(jī)關(guān)人員積極參與的機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。各級(jí)黨委（黨組）要把機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)擺上重要議事日程，切實(shí)把廉政文化建設(shè)納入本部門、本單位全面發(fā)展的總體規(guī)劃之中，納入機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)和文化建設(shè)的整體部署之中，從組織、制度、人員、經(jīng)費(fèi)等方面給予支持和保障，真正幫助解決實(shí)際問題。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門要善于發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，積極爭取單位黨政領(lǐng)導(dǎo)特別是主要領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委（紀(jì)檢組）主要領(lǐng)導(dǎo)的支持，并創(chuàng)造性地加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)，廣泛開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)，保證機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)有效落實(shí)。具體職能部門要充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮干部職工的積極性和創(chuàng)造性，采用喜聞樂見、入腦入心、易于參加、樂于接受的方法和形式，不斷拓展干部職工參與機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的渠道，擴(kuò)大覆蓋面，減少空白點(diǎn)，為機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)和廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)的深入開展奠定堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

二、必須堅(jiān)持機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的原則性

加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)不僅要建章立制，制定具體的機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)總體目標(biāo)、長遠(yuǎn)規(guī)劃和近期工作安排，而且必須要堅(jiān)持機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的原則性。一是要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的原則。機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)是機(jī)關(guān)自身建設(shè)的一項(xiàng)新任務(wù)、新要求和新使命,必須要順應(yīng)社會(huì)主義先進(jìn)文化的前進(jìn)

方向,體現(xiàn)時(shí)代性和創(chuàng)造性,推動(dòng)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)和廉政文化建設(shè)向前發(fā)展。二是要堅(jiān)持以人為本的原則。機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)要著眼于全面提高機(jī)關(guān)干部職工素質(zhì)，著力于營造關(guān)心人、尊重人、理解人、培養(yǎng)人的文化氛圍,不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力，使機(jī)關(guān)干部職工的智慧和才干得以充分的發(fā)揮,為全面建設(shè)新港城做出更大的貢獻(xiàn)。三是要堅(jiān)持全員參與的原則。機(jī)關(guān)廉政文化關(guān)系到黨政機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍的能力和素質(zhì)，對(duì)黨的執(zhí)政能力建設(shè)起著極其重要的基礎(chǔ)性作用。機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)要立足教育和動(dòng)員機(jī)關(guān)共產(chǎn)黨員積極帶頭，全體機(jī)關(guān)人員共同參與,上下同心協(xié)力,樹立廉政建設(shè)人人有責(zé)的觀念，確立機(jī)關(guān)人員無論職務(wù)高低都是人民公仆的理念，使機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)更具有豐富的內(nèi)涵。四是要堅(jiān)持常抓不懈的原則。機(jī)關(guān)廉政文化是一種無形的管理,文化對(duì)人的培育和影響是一個(gè)潛移默化的過程,要讓廉政文化獲得認(rèn)同并發(fā)揮其應(yīng)有的作用,需要經(jīng)歷一個(gè)漫長的實(shí)踐。因此,機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)必須瞄準(zhǔn)目標(biāo)、鍥而不舍,一以貫之、堅(jiān)持不懈,只有這樣才能保證機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)可持續(xù)發(fā)展。

三、必須注重機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的實(shí)效性

開展廉政文化建設(shè)，歸根到底要體現(xiàn)出實(shí)效性。要通過加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，促進(jìn)機(jī)關(guān)全體人員真正確立廉潔的價(jià)值取向，培養(yǎng)廉潔的理念追求，使之成為一種政治信念、一種熱情追求、一種自覺實(shí)踐。機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的實(shí)效性，應(yīng)

當(dāng)通過發(fā)揮機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的四大作用來體現(xiàn)。一是要通過發(fā)揮機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的導(dǎo)向作用取得實(shí)效。機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)要采取多種不同方式，將廉政理念滲透到干部職工心靈，凝聚于干部職工的觀念，推動(dòng)干部職工形成恪守宗旨、執(zhí)政為民的良好品質(zhì)，從而實(shí)現(xiàn)其導(dǎo)向功能。二是要通過發(fā)揮機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的激勵(lì)作用取得實(shí)效。機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)伴隨著創(chuàng)建“四型”機(jī)關(guān)和機(jī)關(guān)文化對(duì)機(jī)關(guān)人員的思想和行為產(chǎn)生影響、取得共識(shí)、形成共鳴，將認(rèn)識(shí)目標(biāo)和價(jià)值取向深入到干部職工的思想深處，從而激勵(lì)機(jī)關(guān)全體人員做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。三是要通過發(fā)揮機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的凝聚作用取得實(shí)效。機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的凝聚作用對(duì)實(shí)現(xiàn)反腐倡廉目標(biāo)的作用是不可低估的。要注重培養(yǎng)機(jī)關(guān)廉政文化氛圍，注重機(jī)關(guān)人員世界觀、人生觀和價(jià)值觀的培養(yǎng)，達(dá)到潛移默化的效果，從而增強(qiáng)每一位機(jī)關(guān)人員不斷加強(qiáng)廉潔自律的積極性和主動(dòng)性。四是要通過發(fā)揮機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的約束作用取得實(shí)效。加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)必然無形地約束著每個(gè)人的行為。通過加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)和多種文化載體建設(shè)，使全體機(jī)關(guān)人員筑牢思想防線，提高思想道德水準(zhǔn)，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)廉政文化良好的社會(huì)影響和帶動(dòng)效應(yīng)。

四、必須突出機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的創(chuàng)新性

廉政文化既是一個(gè)理論問題，也是一個(gè)實(shí)踐問題，需要在理論和實(shí)踐上不斷探索創(chuàng)新。只有堅(jiān)持不斷探索創(chuàng)新，堅(jiān)持不斷開拓進(jìn)取，廉政文化建設(shè)才能保持生機(jī)和活力。要緊密結(jié)合新的時(shí)代、新的實(shí)際和新的任務(wù)，繼續(xù)解放思想，不斷更新觀念，以開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)、開拓創(chuàng)新的思想作風(fēng)、開拓創(chuàng)新的工作方法，大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)。要深入思考研究，加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)廉政文化的思想內(nèi)涵、地位作用、主要特征、作用方式等問題的研究，深刻把握機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律，提出符合單位實(shí)際和工作特點(diǎn)的思路、措施和對(duì)策。要大力推動(dòng)傳播手段和方式方法的創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新廉政文化的載體，充分利用報(bào)刊、廣播、電視、板報(bào)、廣告牌、局域網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)、電子屏幕、手機(jī)短信等多種載體，利用規(guī)劃館、展覽館、博物館、影劇院、美術(shù)館、圖書館、愛國主義教育基地、文化活動(dòng)中心、廣場舞臺(tái)等各種文化藝術(shù)場館和設(shè)施，經(jīng)常性地舉辦廉政展覽、講座、報(bào)告會(huì)，播放廉政影視作品，組織廉政文藝演出，提供廉政圖書資料等，提高廉政文化活動(dòng)的開放度和參與度，增強(qiáng)吸引力、感染力和凝聚力。要不斷創(chuàng)新機(jī)關(guān)廉政文化的內(nèi)容，賦予機(jī)關(guān)廉政文化新的時(shí)代內(nèi)涵，不斷適應(yīng)新時(shí)期反腐倡廉形勢(shì)以及先進(jìn)文化發(fā)展的要求，率先倡導(dǎo)與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)要求相適應(yīng)的公平公正、效率誠信和民主法制等富有時(shí)代特征的新觀念、新道德、新風(fēng)尚，使廉政文化建設(shè)在創(chuàng)新中不斷發(fā)展。