第一篇：宣武人才存檔程序

以下是宣武人才存檔程序和費(fèi)用具體情況，存檔費(fèi)是每月20元。｜

辦理個(gè)人委托存檔工作程序 [2008-1-2 10:30:01]

一、辦理存檔工作流程

(一)檔案調(diào)入：社會(huì)在職人員檔案調(diào)入

條件：凡具有北京市城鎮(zhèn)戶口的在職人員，男55周歲以下，女(干部50周歲以下，工人45周歲)以下，人事檔案存放于經(jīng)組織人事部門授權(quán)的正規(guī)的人事檔案管理機(jī)構(gòu)。

所需材料及辦理程序：

1、委托存檔人員持本人的18位身份證原件到本中心開具商調(diào)函；（本人因特殊原因不能親自辦理的，需出具書面委托書及經(jīng)辦人和委托人的身份證原件、復(fù)印件辦理）

2、委托存檔人員與中心簽訂《個(gè)人委托保存人事檔案協(xié)議書》，由中心工作人員核發(fā)檔案編號(hào)，辦理存檔卡（IC卡）收取工本費(fèi)10元；

3、存檔人員本人應(yīng)如實(shí)填寫《北京市人才流動(dòng)登記表》，由委托存檔人員的原單位對(duì)其工作期間的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及婚育狀況進(jìn)行證明，并加蓋原單位公章。

4、辦理存檔手續(xù)時(shí)，需持由調(diào)出單位加蓋密封印章的完好的人事檔案及原存檔單位蓋章后的《北京市人才流動(dòng)登記表》及行政、工資關(guān)系介紹信，到中心辦理個(gè)人存檔手續(xù)。（非本人辦理存檔手續(xù)時(shí)，須提供書面的委托書、本人及委托人的身份證原件、復(fù)印件。）

5、中心工作人員對(duì)委托存檔人員的人事檔案按北京市的有關(guān)政策規(guī)定審核合格后，予以正式接收，并出具接收人事檔案回執(zhí)證明，由辦理存檔人員在中心的接收人事檔案登記簿上簽字確認(rèn)，并按規(guī)定交納人事檔案管理費(fèi)，每人每月20元。存檔人員欠費(fèi)期間，中心終止提供任何服務(wù)。

根據(jù)京人發(fā)[2007]51號(hào)文的有關(guān)精神，對(duì)于存檔人員人事檔案中必備材料不齊全或不清楚、手續(xù)不完備及其他不符合檔案管理規(guī)定的人事檔案，由中心向其出具書面的檔案短缺材料證明，并將檔案密封好退回存檔人員補(bǔ)齊相關(guān)材料后再辦理檔案調(diào)入手續(xù)。

6、存檔人員系中共正式黨員的，其黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)入“宣武區(qū)委直屬機(jī)關(guān)工委”，按月繳納黨費(fèi)每人每月10元。

7、個(gè)人存檔轉(zhuǎn)為單位委托存檔的，一次性繳齊個(gè)人存檔期間的存檔費(fèi)用后，由委托存檔單位出具書面接收介紹信，辦理檔案轉(zhuǎn)存手續(xù)。

注意：存檔人員人事檔案請(qǐng)務(wù)必自原單位正式調(diào)出之日起10日內(nèi)到我中辦理個(gè)人存檔手續(xù)。因個(gè)人原因超過10日未辦理存檔手續(xù)的，需重新開具商調(diào)函。

人事檔案通過機(jī)要途徑轉(zhuǎn)遞的，轉(zhuǎn)遞地址為：宣武區(qū)廣安門南街68號(hào)宣武區(qū)人事局調(diào)配科轉(zhuǎn)宣武人才交流服務(wù)中心（郵編為100054）

（二）檔案調(diào)入：接收國(guó)家統(tǒng)一分配的應(yīng)屆大中專以上畢業(yè)生

條件:國(guó)家統(tǒng)一分配的具有派遣資格的本市戶籍的應(yīng)屆大、中專畢業(yè)生

所需材料及辦理程序:

1、畢業(yè)生持本人18位身份證原件（畢業(yè)生本人因特殊原因不能親自辦理的，需出具書面委托書及經(jīng)辦人和委托人的身份證原件、復(fù)印件辦理），全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（一式三份，須加蓋用人單位公章），到中心辦理就業(yè)協(xié)議書的簽定手續(xù)。

2、中心工作人員在對(duì)畢業(yè)生自持的就業(yè)協(xié)議書進(jìn)行審核后，辦理協(xié)議書蓋章登記，為其辦理IC卡（工本費(fèi)10元），并一次性收取年度檔案管理費(fèi)240元。

3、畢業(yè)生將已蓋好章的就業(yè)協(xié)議書（一式三份）交回所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門，等待學(xué)校統(tǒng)一辦理派遣手續(xù)。

4、畢業(yè)生持本人身份證原件、IC卡、《就業(yè)通知書》、《全國(guó)高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（用人單位留存聯(lián)）及密封好的人事檔案到中心辦理檔案調(diào)入手續(xù)。

5、畢業(yè)生與中心簽訂《個(gè)人委托保存人事檔案協(xié)議書》，并如實(shí)填寫《北京市人才流動(dòng)登記表》。

6、中心工作人員在對(duì)其人事檔案進(jìn)行審核合格后，錄入基本信息，并出具接收人事檔案回執(zhí)，由畢業(yè)生在中心的《人事檔案轉(zhuǎn)入登記簿》上進(jìn)行簽字確認(rèn)。

（1）中等專業(yè)學(xué)校中專學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，高等學(xué)校本、專科畢業(yè)生分配工作后，見習(xí)期為一年。

（2)碩士研究生自畢業(yè)之日起，見習(xí)期為三個(gè)月。

（3）博士研究生不執(zhí)行見習(xí)期。

見習(xí)期滿后，存檔人員應(yīng)在政治思想、道德品質(zhì)、組織紀(jì)律、工作態(tài)度、業(yè)務(wù)水平和實(shí)際工作能力等方面進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié)的基礎(chǔ)上，由所在單位進(jìn)行民主評(píng)議及工作鑒定后，填寫《高等學(xué)校中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生見習(xí)期考核鑒定表》，簽署見習(xí)期滿的考核鑒定意見并加蓋用人單位公章后，到中心辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)。

（三）檔案調(diào)入：接收京外院校北京生源未就業(yè)畢業(yè)生人事檔案

政策依據(jù)：京人發(fā)[2007]63號(hào)文件----關(guān)于印發(fā)《未就業(yè)北京生源大中專畢業(yè)生人事檔案管理辦法》的通知

條件：畢業(yè)時(shí)尚未落實(shí)就業(yè)單位的京外院校北京生源大中專畢業(yè)生

所需材料及辦理程序:

1、畢業(yè)時(shí)尚未落實(shí)就業(yè)單位的京外院校的北京生源大中專畢業(yè)生，由其畢業(yè)時(shí)所在院校的畢業(yè)生就業(yè)分配部門將其就業(yè)報(bào)到證及人事檔案轉(zhuǎn)遞至畢業(yè)生生源所在地的區(qū)縣人事局畢業(yè)生就業(yè)工作部門。（生源地與戶籍地不一致的，可派遣至現(xiàn)戶籍所在地區(qū)縣人事局畢業(yè)生就業(yè)工作部門）

2、未就業(yè)畢業(yè)生人事檔案轉(zhuǎn)遞至區(qū)人才交流中心后，由中心工作人員為其辦理建檔手續(xù)，并通過檔案中提供的通訊聯(lián)系方式通知本人辦理相關(guān)手續(xù)。

3、未就業(yè)畢業(yè)生可根據(jù)自身情況自愿選擇以下三種存檔方式

第一種：在未落實(shí)就業(yè)單位前，選擇未就業(yè)的存檔方式。由畢業(yè)生本人填寫書面的未就業(yè)聲明，經(jīng)本人簽字確認(rèn)后，中心為其辦理正式存檔手續(xù)。自畢業(yè)生畢業(yè)之日起兩年內(nèi)免收檔案管理費(fèi)。兩年期滿后，轉(zhuǎn)為個(gè)人存檔，按規(guī)定繳納檔案管理費(fèi)每人每月20元。

經(jīng)本人申請(qǐng)，未就業(yè)北京生源畢業(yè)生也可按有關(guān)規(guī)定，辦理失業(yè)登記。

第二種：辦理靈活就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)。經(jīng)本人申請(qǐng)，選擇以靈活就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)形式就業(yè)的北京生源畢業(yè)生，由檔案所在區(qū)縣人事局畢業(yè)生就業(yè)工作部門在其《就業(yè)報(bào)到證》上簽署“同意到XX區(qū)縣人才服務(wù)中心存檔”的意見，并加蓋“北京市XX區(qū)人事局北京生源畢業(yè)生就業(yè)專用章”。選擇以靈活就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)形式就業(yè)的北京生源畢業(yè)生，可依照個(gè)人存檔人員的標(biāo)準(zhǔn)辦理基本社會(huì)保險(xiǎn)，并按有關(guān)規(guī)定交納相關(guān)費(fèi)用。

靈活就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)形式就業(yè)的北京生源畢業(yè)生見習(xí)期起始時(shí)間，以檔案所在區(qū)縣人事局畢業(yè)生就業(yè)工作部門在其《就業(yè)報(bào)到證》上簽署存檔意見之日起計(jì)算。見習(xí)期滿后，由政府所屬的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)按照相關(guān)規(guī)定為其辦理相關(guān)手續(xù)。

第三種：已落實(shí)就業(yè)單位，辦理派遣手續(xù)。

（1）未就業(yè)北京生源畢業(yè)生落實(shí)就業(yè)單位后，就業(yè)單位系檔案所在地區(qū)縣所屬的，由區(qū)縣人事局畢業(yè)生就業(yè)工作部門直接在其《就業(yè)報(bào)到證》上簽署派遣意見，并加蓋“北京市XX區(qū)人事局北京生源畢業(yè)生就業(yè)專用章”。

（2）就業(yè)單位非檔案所在地區(qū)縣所屬的，由接收單位所在地區(qū)縣人事局畢業(yè)生就業(yè)工作部門或市屬單位組織（人事）部門向檔案地區(qū)縣畢業(yè)生就業(yè)工作部門出具接收

函，由檔案所在地區(qū)縣畢業(yè)生就業(yè)工作部門在其《就業(yè)報(bào)到證》上簽署派遣意見，加蓋“北京市XX區(qū)人事局北京生源畢業(yè)生就業(yè)專用章”。

已就業(yè)但在見習(xí)期內(nèi)變更工作單位的北京生源畢業(yè)生的檔案轉(zhuǎn)遞及改派遣程序，參照上述第三種方式辦理。辦理改派手續(xù)時(shí)，由原工作單位出具同意離職證明和在此期間的個(gè)人表現(xiàn)及考核鑒定。

畢業(yè)生改派遣前后的見習(xí)期合并計(jì)算。見習(xí)期滿后，由現(xiàn)就業(yè)單位所在區(qū)縣政府所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)或市屬單位組織（人事部門）按有關(guān)規(guī)定為其辦理相關(guān)手續(xù)。其他有關(guān)問題：

1、未就業(yè)北京生源畢業(yè)生的相關(guān)政策解釋及具體手續(xù)的辦理均由宣武區(qū)人才交流服務(wù)中心負(fù)責(zé)。

2、未就業(yè)畢業(yè)生的人事檔案通過機(jī)要途徑轉(zhuǎn)遞的，轉(zhuǎn)遞地址為：宣武區(qū)廣安門南街68號(hào)宣武區(qū)人事局調(diào)配科轉(zhuǎn)宣武人才交流服務(wù)中心（郵編100054）

3、政策咨詢電話：831558

51二、辦理人事檔案調(diào)出工作程序

（一）中心存檔的自由職業(yè)者辦理調(diào)出手續(xù)

1、個(gè)人檔案調(diào)出宣武人才中心的，須由本人持18位身份證原件及存檔卡（IC卡）、調(diào)入單位的商調(diào)函（調(diào)入單位必須是縣以上黨委組織部門和政府人事行政部門所屬的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，或因人事制度改革，受同級(jí)黨委組織、人事部門授權(quán)的行業(yè)主管部門所屬的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)管理的本行業(yè)流動(dòng)人員的人事檔案），結(jié)清個(gè)人存檔期間發(fā)生的費(fèi)用后辦理人事檔案調(diào)出手續(xù)。

2、存檔人員在中心繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的，需在檔案調(diào)出前到北京銀行打印社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納對(duì)帳單。

3、中心工作人員到區(qū)社保中心辦理參保人員社會(huì)保險(xiǎn)調(diào)出轉(zhuǎn)移手續(xù)（我區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)調(diào)出辦理時(shí)間為每月的10—20日），待保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移證明打出后，存檔人員方可辦理檔案調(diào)出手續(xù)。

4、存檔人員的黨組織關(guān)系及集體戶籍關(guān)系存放于本中心管理的，在辦理檔案調(diào)出手續(xù)的同時(shí)，須辦理黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)出和集體戶籍關(guān)系的遷出手續(xù)

5、存檔人員因特殊原因不能親自辦理的,應(yīng)出具書面的委托書及本人和委托人的身份證原件、復(fù)印件，交由委托人辦理。

6、中心工作人員將密封好的人事檔案及行政、工資關(guān)系介紹信交給本人，并由其本人在人事檔案調(diào)出登記簿上確認(rèn)簽字。

7、國(guó)家統(tǒng)一分配的大中專畢業(yè)生見習(xí)期執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)政策，在辦理完畢見習(xí)期滿的轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)后，方可辦理檔案調(diào)出手續(xù)。

（1）中等專業(yè)學(xué)校中專學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，高等學(xué)校本、專科畢業(yè)生分配工作后，見習(xí)期為一年。

（2)碩士研究生自畢業(yè)之日起，見習(xí)期為三個(gè)月。

（3）博士研究生不執(zhí)行見習(xí)期。

第二篇：人才存檔問題

人才存檔問題：

天津本市戶口人才可存檔，非本市戶口無法存檔。

攜帶以下材料：

1、新簽的勞動(dòng)合同，一式兩份

2、就業(yè)失業(yè)證

3、單位同意接收函

*如果檔案在學(xué)校、街道或社區(qū)等，到天津人力社保局（梅苑路6號(hào)海泰大廈二層高新區(qū)行政許可服務(wù)中心12、13號(hào)窗口）獲取提檔函

*如果檔案在其他人才中心，到園區(qū)人才中心（華苑產(chǎn)業(yè)區(qū)華天道8號(hào)海泰信息廣場(chǎng)F座南樓1樓）獲取商調(diào)函

第二步，持提檔函或商調(diào)函到原存檔機(jī)構(gòu)提取本人檔案

第三步，存檔 需要攜帶材料：

1、人事檔案

2、就業(yè)失業(yè)證

3、就業(yè)登記名冊(cè)兩份

4、勞動(dòng)人事關(guān)系登記表

到園區(qū)人才中心：華苑產(chǎn)業(yè)區(qū)華天道8號(hào)海泰信息廣場(chǎng)F座南樓1樓 進(jìn)行存檔即可。檔案中心電話：23708512/23708517

（工作時(shí)間：周一~周五08:30~12:00 13:00~17:30）

高新區(qū)人才登記：

1、勞動(dòng)合同一式兩份

2、就業(yè)勞動(dòng)合同登記名冊(cè)一式兩份

3、就失業(yè)證

（如果沒有，可以新辦，需攜帶材料：

1）本人身份證復(fù)印件 2）本人戶口頁復(fù)印件 3）本人學(xué)歷證復(fù)印件 4）兩寸照片一張

5）個(gè)人基本信息登記表

去高新區(qū)人力社保局：梅苑路6號(hào)海泰大廈二層高新區(qū)行政許可服務(wù)中心12、13號(hào)窗口辦理即可）

（4、單位同意接收函）到人力社保局辦理。

第三篇：北京人才存檔合同

委托保存人事檔案關(guān)系合同

北京市人才服務(wù)中心（以下稱甲方）和委托代理單位 下稱丙方）就管理丙方人事檔案事宜共同訂立合同如下：

一、甲方受乙方委托，將其聘用的丙方人事檔案關(guān)系存入甲方。

丙方自愿接受此種管理方式，丙方原工作身份為（干部、工人、應(yīng)屆畢業(yè)生、無公職），戶籍所在地為。

二、甲方管理責(zé)任：

1.負(fù)責(zé)辦理丙方人事檔案接收手續(xù)，保留丙方的原工作身份，丙方人事檔案調(diào)出甲方時(shí)按原工作身份介紹到新的檔案接收單位（丙方為非北京戶籍人員的，與乙方解除聘用關(guān)系后，檔案不得在北京市內(nèi)調(diào)轉(zhuǎn)，其檔案須轉(zhuǎn)回原籍人才服務(wù)機(jī)構(gòu)或變更新的委托單位，重新簽訂存檔合同）。

2.保管丙方人事檔案，負(fù)責(zé)向有關(guān)組織、單位出具檔案中已記載的材料。

3.負(fù)責(zé)依據(jù)檔案記載以及國(guó)家和北京市有關(guān)規(guī)定為乙方和丙方提供相關(guān)人事服務(wù)和管理。

4.甲方在未得到乙方的書面通知時(shí)，不得應(yīng)丙方個(gè)人要求改變存檔合同、調(diào)轉(zhuǎn)人事檔案或出具有關(guān)人事證明。5.甲方不負(fù)責(zé)其它管理及保險(xiǎn)責(zé)任。

三、乙方管理責(zé)任：

1、應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定為丙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

2、負(fù)責(zé)收集丙方在乙方工作期間形成的檔案材料，及時(shí)交甲方歸檔。

3、乙方對(duì)聘用的應(yīng)屆大中專畢業(yè)生在見習(xí)期（一年）滿后應(yīng)及時(shí)到甲方領(lǐng)取轉(zhuǎn)正定級(jí)表，做出考核鑒定意見后，送交甲方辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)。

4、乙方應(yīng)統(tǒng)一向甲方辦理委托存檔及有關(guān)事宜，遇特殊情況需丙方個(gè)人到甲方辦理手續(xù)時(shí)，乙方應(yīng)為其向甲方出具介紹

信。

5、乙方應(yīng)按甲乙雙方協(xié)議規(guī)定支付人事代理費(fèi)。如發(fā)生欠費(fèi)，須在甲方提供相關(guān)服務(wù)或檔案要求轉(zhuǎn)出時(shí)補(bǔ)齊費(fèi)用。

6、乙方與丙方解除聘用關(guān)系后，乙方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)，按甲方規(guī)定的書面格式通知甲方，同時(shí)出具丙方聘用期間的工作鑒 定，交回此合同并結(jié)清人事代理費(fèi)。

四、丙方責(zé)任：

1、遵守甲方人事管理規(guī)定。

2、丙方需甲方開具證明信或辦理有關(guān)手續(xù)時(shí)，必須持存檔憑證

和乙方同意辦理的介紹信。

3、丙方與乙方終止或解除聘用關(guān)系后，應(yīng)自與乙方終止或解除

關(guān)系一個(gè)月內(nèi)，持乙方書面通知及鑒定與甲方變更存檔合同或辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)。未及時(shí)變更合同或辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)的，自終止或解除聘用關(guān)系之日起，以每月20元計(jì)，向甲方支付檔案管理費(fèi)。

4、丙方人事檔案關(guān)系調(diào)出甲方或變更存檔合同時(shí)，須將此合同

及存檔憑證交回甲方，并結(jié)清已發(fā)生的費(fèi)用。

五、本合同自三方簽字之日起生效。

六、本合同一式三份，三方各執(zhí)一份，具有同等效力。

甲方：乙方：丙方：（簽字蓋章）（簽字蓋章）（簽字）立戶號(hào)

年月日

第四篇：全國(guó)流動(dòng)人才存檔材料

辦理委托存檔須知

一、辦理范圍

1、辭職或被辭退的機(jī)關(guān)工作人員、企事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的人事檔案；

2、與用人單位解除勞動(dòng)合同或聘用合同的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的人事檔案；

3、直接分配到非國(guó)有企業(yè)工作及待業(yè)的大中專畢業(yè)生的人事檔案；

4、自費(fèi)出國(guó)留學(xué)及其它因私出國(guó)人員的人事檔案；

5、外商投資企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、區(qū)街企業(yè)、民營(yíng)科技企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)等非國(guó)有企業(yè)聘用的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的人事檔案；

6、經(jīng)市軍轉(zhuǎn)辦和復(fù)員辦批準(zhǔn)，轉(zhuǎn)業(yè)或復(fù)員到地方單位或要求自謀職業(yè)或辦理因私出國(guó)（境）手續(xù)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部或復(fù)員軍人；

7、外國(guó)企業(yè)常駐代表機(jī)構(gòu)的中方雇員的人事檔案；

8、受國(guó)有企事業(yè)單位委托管理的人事檔案；

9、外埠城鎮(zhèn)人員在當(dāng)?shù)剞k理招工或轉(zhuǎn)正手續(xù)的人員；

10、其它流動(dòng)人員。

二、所需條件

存檔年齡：男50歲以下，女在45歲以下。

三、所需材料

1、本市戶籍人員攜帶《身份證》，提供檔案所在單位名稱，在我中心開具《商調(diào)函》并領(lǐng)取《流動(dòng)人員登記表》，《近期表現(xiàn)及婚育情況調(diào)查表》及相關(guān)材料；

2、尚未落戶留學(xué)回國(guó)人員攜帶教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，《教育部留學(xué)人員回國(guó)工作派遣報(bào)到通知》，《入戶人員基本情況表》到我中心辦理相關(guān)手續(xù)；

已落戶留學(xué)回國(guó)人員攜帶《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，《教育部留學(xué)人員回國(guó)工作派遣報(bào)到通知》在我中心開具《商調(diào)函》并領(lǐng)取《流動(dòng)人員登記表》，《近期表現(xiàn)及婚育情況調(diào)查表》及相關(guān)材料；

3、本市戶籍兩年擇業(yè)期內(nèi)的未就業(yè)畢業(yè)生攜帶《身份證》，《戶口簿》,《全國(guó)普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或《普通中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（須用人單位，學(xué)校蓋章）由我中心蓋章，回檔案所在單位辦理調(diào)檔手續(xù)；

4、本市戶籍城鎮(zhèn)失業(yè)人員攜帶《身份證》，《求職證》在我中心領(lǐng)取《城鎮(zhèn)人員就業(yè)登記卡》、《招工花名冊(cè)》及《招工須知》，經(jīng)用人單位蓋章后返回我中心，待我中心辦理完審批手續(xù)后，通知本人持身份證領(lǐng)取《招工花名冊(cè)》《求職證》并回街道調(diào)檔；

5、中央國(guó)家機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位辭職、辭退人員攜帶《身份證》，《辭職申請(qǐng)書》或《辭退證明》在我中心開具《商調(diào)函》并領(lǐng)取《流動(dòng)人員登記表》，《近期表現(xiàn)及婚育情況調(diào)查表》及相關(guān)材料；

6、單位集體存檔須攜帶單位介紹信。

四、辦理程序

1、持本人身份證（或本人簽署的存檔委托書，經(jīng)辦人與委托人身份證明）開具商調(diào)函；

2、憑調(diào)函回原單位辦理行政/工資關(guān)系介紹信、工作表現(xiàn)證明材料，轉(zhuǎn)移檔案，同時(shí)填寫有關(guān)登記表格；

3、工作人員審核檔案；

4、工作人員將存檔人員信息輸入計(jì)算機(jī)；

5、簽訂相應(yīng)的存檔合同（或辦理存檔IC卡）；

6、存檔個(gè)人交納檔案管理費(fèi)。

第五篇：人才調(diào)動(dòng)程序

人才調(diào)動(dòng)程序

【調(diào)出（從市直單位交流到五區(qū)及外市）】

（1）填寫《商調(diào)干部登記表》一式兩份（調(diào)出單位及主管部門蓋章）；

（2）持《商調(diào)干部登記表》和政府人事部門（或政府所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)）出具的《商調(diào)函》到“人才流動(dòng)”服務(wù)臺(tái)辦理商調(diào)手續(xù)。

【調(diào)入（從五區(qū)及外市交流到市直單位）】

（1）調(diào)入單位及主管部門（如調(diào)入單位無主管部門，可到“人事代理”服務(wù)臺(tái)聯(lián)系辦理人事關(guān)系及檔案的代理意向）須在如下材料上加具意見，并將相關(guān)材料（畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證和職稱證件的原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件）一并“人才流動(dòng)”服務(wù)臺(tái)審核：

五區(qū)及外市在職人才：《商調(diào)干部登記表》一式三份；

流動(dòng)人員：《佛山市流動(dòng)人員人事關(guān)系接轉(zhuǎn)審核表》一式三份；

（2）經(jīng)審核同意辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)的，須提供全部商調(diào)及檔案材料，經(jīng)審核后，發(fā)出《調(diào)動(dòng)通知》。

干部異地調(diào)進(jìn)指南

持《調(diào)動(dòng)通知》、《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》及以下材料到佛山市禪城區(qū)公安局戶籍科（佛山市季華五路佛山市政府行政服務(wù)中心二樓）領(lǐng)取《戶口準(zhǔn)予遷入證明》（所有材料必須提供A4紙復(fù)印件并出具原件核對(duì)）：

調(diào)動(dòng)人員、隨遷人員原所在地《居民身份證》、戶口簿（本人頁及住址頁）、隨遷子女出生證、戶籍地出具的戶籍證明；

遷入單位集體戶口的人員，提供單位集體戶口簿住址頁、單位接收證明；

遷入配偶戶口簿的人員，提供配偶身份證、結(jié)婚證、戶口簿地址一頁及有配偶姓名一頁。

本人持《調(diào)動(dòng)通知》及戶口《準(zhǔn)予遷入證明》，先回原單位辦理調(diào)出手續(xù)（其中包括辦理行政介紹信、工資轉(zhuǎn)移證、黨團(tuán)組織關(guān)系介紹信及戶口關(guān)系遷移證等）；

本人攜帶上述行政介紹信、《戶口關(guān)系遷移證》、《準(zhǔn)予遷入證明》，先到“人才調(diào)動(dòng)”服務(wù)報(bào)到（調(diào)動(dòng)人員應(yīng)親自前來報(bào)到，不得旁人代辦），然后再介紹到用人單位；

本人攜帶《佛山市人才中心遷移戶口關(guān)系證明》、《準(zhǔn)予遷入證明》和《戶口遷移證》到佛山市禪城區(qū)公安局戶籍科辦理入戶審批手續(xù)。*注：有關(guān)部門的辦事程序如有更改，以其部門的通知要求為準(zhǔn)。

人才《特聘工作證》制度

根據(jù)中共佛山市委、佛山市政府《關(guān)于加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)的決定》（佛發(fā)[1999]12號(hào)）的精神,佛山市引進(jìn)人才工作開設(shè)特別通道。對(duì)外地來佛山市工作但暫不遷入戶口，暫不接轉(zhuǎn)人事行政關(guān)系的具有本科以上的（含本科）學(xué)

歷或已獲得中級(jí)以上（含中級(jí)）職稱的人才，實(shí)行人才《特聘工作證》制度。具體辦法如下:

一、辦證對(duì)象

外地來本市工作，無論是用人單位或個(gè)人考慮暫不辦理戶口遷入手續(xù)、暫不接轉(zhuǎn)人事行政關(guān)系的具有本科以上學(xué)歷或已獲得中級(jí)以上職稱的人才。

二、辦證程序

1、由用人單位到市人才中心索取、填寫《特聘工作證》申領(lǐng)審核表，加蓋單位公章后連同特聘對(duì)象的身份證、學(xué)歷證明、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書復(fù)印件一式一份，近期五分免冠相片兩張一并送市人才中心交流部;

2、市人才中心受市人事局委托審核有關(guān)材料，經(jīng)審核符合條件者，在五個(gè)工作日內(nèi)發(fā)給《特聘工作證》;

三、享受的待遇 持《特聘工作證》人員在特聘期內(nèi)享受本市同類人才待遇。

1、參加各種評(píng)比和享受獎(jiǎng)勵(lì);

2、在應(yīng)聘單位從事專業(yè)技術(shù)工作滿一年的專業(yè)技術(shù)人員，符合條件規(guī)定的，可在現(xiàn)聘用人單位申報(bào)評(píng)審相應(yīng)檔次的專業(yè)技術(shù)資格;

3、參加失業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等保險(xiǎn);

4、子女入學(xué)享有與本市常住戶口的同等待遇;

四、其他

1、聘用單位與特聘人員之間要簽訂聘用協(xié)議，如發(fā)生糾紛，根據(jù)協(xié)議內(nèi)容及有關(guān)法規(guī)進(jìn)行處理;

2、特聘人員聘期結(jié)束后可續(xù)聘，如不續(xù)聘或中途解聘的，應(yīng)由原聘用單位出具不續(xù)聘或解聘意見，并將《特聘工作證》交回市人才中心，其所享受的待遇同時(shí)中止;

3、特聘人員如要把戶口、人事行政關(guān)系轉(zhuǎn)入佛山市，可申請(qǐng)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

受理部門 佛山市人才資源開發(fā)服務(wù)中心交流部

咨詢電話 82309081、82309091