第一篇:2014年上半年不良事件上報情況分析
2014年上半年全院不良事件分析報告
一、不良事件分級
Ⅰ級事件(警告事件):非預(yù)期的死亡,或是非疾病自然進展過程中造成永久性功能喪失。
Ⅱ級事件(不良后果事件):在疾病醫(yī)療過程中是因診療活動而非疾病本身造成的病人機體與功能損害。
Ⅲ級事件(未造成后果事件):雖然發(fā)生的錯誤事實,但未給病人機體與功能造成任何損害,或有輕微后果而不需任何處理可完全康復。
Ⅳ級事件(隱患事件):由于及時發(fā)現(xiàn)錯誤,但未形成事實。2014年上半年,醫(yī)院各部門共收集不良事件112例。
如上圖所示,2014上半年,共上報Ⅰ級事件4例,Ⅱ級事件20例,Ⅲ級事件55例,Ⅳ級事件33例。未造成后果事件及隱患事件占78.57%,這就要求醫(yī)務(wù)人員認真對待隱患事件,發(fā)現(xiàn)隱患,及時上報以免造成不良后果。
二、不良事件發(fā)生的人群分布
在發(fā)生不良事件的患者中,男性70人,女性40人,男性多于女性;發(fā)生不良事件的患者隨年齡不同也有差異,如下圖所示:
如上圖所示,在人為劃分的6個年齡段中,4-15歲年齡段發(fā)生不良事件的人數(shù)最少,其次為0-3歲年齡段,這可能是因為此年齡段中就診住院的人數(shù)較少;而56-75隨年齡段最易出現(xiàn)不良事件,這首先是因為醫(yī)院接收此年齡段人數(shù)多,加之隨著年齡增長,基礎(chǔ)疾病多,自理能力較差。
三、不良事件發(fā)生的時間分布
112例不良事件中,發(fā)生于休息日36例,發(fā)生于工作日76例。2014年上半年共有節(jié)假日56天,工作日126天。
如圖所示,每休息日的不良事件發(fā)生頻率高于工作日的發(fā)生頻率,則上半年數(shù)據(jù)說明不良事件相對更容易發(fā)生于節(jié)假日。
四、不良事件發(fā)生地點
據(jù)統(tǒng)計,112例不良事件中,有96例發(fā)生于病房,2例發(fā)生于廁所,5例發(fā)生于手術(shù)室,7例發(fā)生于門診,2例發(fā)生于院外。這是由于門診病人在院停留時間較短,而住院病人在病區(qū)內(nèi)停留時間較長,發(fā)生不良事件的頻率也越高。
五、不良事件類別
由上圖可知,在上半年所報不良事件中,藥物不良反應(yīng)19例,治療錯誤17例,信息傳遞錯誤15例,知情同意事件14例,基礎(chǔ)護理事件11例,醫(yī)療技術(shù)檢查及設(shè)備器械不良事件各9例,方法技術(shù)錯誤事件7例。信息傳遞錯誤多為執(zhí)行或轉(zhuǎn)抄醫(yī)囑出錯,主要是因為未嚴格執(zhí)行流程、規(guī)范,基礎(chǔ)護理不良事件多為患者跌倒或墜床,主
要是因為健康教育指導不到位,未做到因人而異,或風險意識差,對一些安全隱患不能及時預(yù)測。知情同意事件由第一季度末的5例上升為14例,充分顯示出了充分的醫(yī)患溝通在規(guī)避醫(yī)療風險中的重要性。
六、上半年I、II級不良事件根因分析
2014年上半年上報I、II級不良事件24例。7月4日質(zhì)控辦邀請主管院長、相關(guān)職能部門主任及相關(guān)臨床科室主任組成不良事件根因分析小組對其中的16件進行討論,現(xiàn)將原因及改進建議分析如下。
(一)、原因分析
1、制度規(guī)范的執(zhí)行
未嚴格執(zhí)行醫(yī)患溝通制度,在16例不良事件中,有4例存在溝通不及時、溝通內(nèi)容不全面的問題;未嚴格執(zhí)行操作規(guī)范,有2例存在操作不規(guī)范、適應(yīng)癥掌握不準確的問題。
2、人員配備
人員配備不足也是導致不良事件發(fā)生的原因之一,有1例不良事件因醫(yī)務(wù)人員未及時查看病人直接導致。
3、患者因素
有4例不良事件因患者病情所致,病情嚴重,年齡較大;有3例因家屬看護不周而發(fā)生。
4、設(shè)備因素
有3例不良事件為醫(yī)療器材相關(guān),其中2例為患者出現(xiàn)對植入物的排異反應(yīng),1例為器材固有原因等多方面原因所致。
不良事件分析魚骨圖
(二)、改進建議
1、加強業(yè)務(wù)學習,提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平。
2、嚴格執(zhí)行操作規(guī)范,把握適應(yīng)癥。
3、入院評估盡可能全面、詳細,及時與患者及其家屬進行溝通;充分利用談話間,注意保留溝通痕跡。
4、做好對家屬、陪護的宣教工作。
質(zhì)控部 2014年7月
第二篇:治安不良事件上報
治安不良事件上報
一、患者基本情況(不涉及患者,此項不填)所在科室: 住 院 號:
性 別: 年 齡:
職 別:工人/農(nóng)民/學生/現(xiàn)役軍人/國家公務(wù)員/專業(yè)技術(shù)人員/職員/企業(yè)管理人員/個體經(jīng)營者/退(離)休人員/自由職業(yè)者/無業(yè)人員/其他
臨床診斷:
二、事件基本情況
報告日期﹡: 年 月 日 時 分 事件發(fā)生日期﹡: 年 月 日 時 分 日期類型:工作日/周末/節(jié)假日
事件發(fā)生的場所﹡: □門診 □急診 □住院 □手術(shù)麻醉 □產(chǎn)房 □醫(yī)技科室 □公共活動區(qū) □院內(nèi)其他場所 □院外其他場所 □場所不明
事件經(jīng)過﹡: 具體描述事件情況 事件級別﹡: 事件分類﹡:擾亂公共秩序/偷竊/騷擾/走失/侵犯隱私/竊嬰/他殺/恐嚇/使用違禁品/管制藥品遺失/放射性物品丟失/其他
事件發(fā)生的原因:具體描述 不良后果﹡:有(具體描述)/無 醫(yī)療糾紛﹡:有/無
三、補救措施
四、當事人基本情況(有明確當事人請寫出;無明確當事人,此項不填)
所在科室:
崗位類型:醫(yī)療/醫(yī)技/護理/行政/后勤/其他 職 稱: 工作年限: 當事人所處的狀態(tài): 睡眠不足/體力不足/疲勞/注意力不集中/工作超負荷/工作壓力過大/過度緊張/受到恐嚇/同事間不和、糾紛/生病/服用藥物:(可填寫)/當班/非當班/臨時替班/非本崗位/脫離崗位/夜間值班/其他狀態(tài)描述:(可填寫)
五、報告者基本情況(此項為選填)上報科室:
崗位類型:醫(yī)療/醫(yī)技/護理/行政/后勤/其他 職 稱:
第三篇:不良事件上報制度
護理不良事件登記報告制度
為了更好地保障患者安全,加強醫(yī)療安全管理,減少護理不良事件,特制定護理不良事件登記報告制度,具體如下。
一、護理不良事件定義:是指特殊的、意外發(fā)生的事件;與常規(guī)不相一致的護理和治療。
二、各科室建立護理不良事件登記本,由當事人或發(fā)現(xiàn)者及時登記發(fā)生的經(jīng)過、原因、后果。護士長經(jīng)常檢查,定期組織討論和總結(jié)。
三、發(fā)生不良事件時,要積極采取補救或搶救措施,以減少或消除不良后果。
四、發(fā)生護理不良事件后,有關(guān)的記錄、標本、化驗結(jié)果及相關(guān)藥品、器械均應(yīng)妥善保管,不得擅自涂改、銷毀,并保留患者的標本,以備鑒定研究之用。
五、不良事件報告:
(一)發(fā)生不良事件時,責任者要立即向護士長報告,護士長在24小時內(nèi)書面報告護理部(特殊情況可在72小時內(nèi)報告);重大事故要立即電話報告護理部及科主任,護理部接到報告后應(yīng)立即進行調(diào)查、核實,將有關(guān)情況如實向院長報告。
(二)范圍:凡是不符合常規(guī)護理和治療,預(yù)期結(jié)果以外所發(fā)生的非正常事件均應(yīng)上報。如:給藥差錯、壓瘡(院內(nèi))、跌倒、管道滑脫、輸血、約束具使用問題、轉(zhuǎn)運過程問題及其他的意外事件。
(三)不良事件報告人員須認真填寫《呂梁市人民醫(yī)院護理不良事件報告表》,應(yīng)詳實說明如下內(nèi)容:
1、不良事件涉及患者身份資料;
2、不良事件發(fā)生時段;
3、報告事件類型(給藥差錯、跌倒、壓瘡、管路滑脫、意外事件及其它);
4、患者目前狀態(tài);
5、原因分析;
6、整改措施。
六、不良事件發(fā)生后,按性質(zhì)、情節(jié)輕重分別組織全科、全院有關(guān)人員進行討論,以提高認識,吸取教訓,改進工作,并確定事故性質(zhì),提出處理意見。
七、針對科室報告的不良事件,護理部每季組織護理質(zhì)量安全委員會成員進行討論,分析不良事件發(fā)生的原因,提出防范措施,并跟蹤檢查改進意見的落實情況,落實情況列入科室年終考評內(nèi)容。
八、發(fā)生不良事件的科室和個人,如不按規(guī)定報告,有意隱瞞,事后發(fā)現(xiàn)時,按情節(jié)輕重給予處分。
九、免罰及獎勵
1、主動上報不良事件的科室或責任人,根據(jù)給病人造成的后果,經(jīng)護理質(zhì)量安全委員會討論減輕或免于處罰。
2、對不良事件首先提出建設(shè)性意見的科室或個人給予獎勵。
3、對主動上報不良事件的非責任護士給予獎勵。
第四篇:2014年輸血不良事件上報處理分析
硯山縣中醫(yī)醫(yī)院
2014年輸血反應(yīng)不良事件、分析處理
為發(fā)現(xiàn)輸血過程中存在的安全隱患、保障患者安全、促進醫(yī)學發(fā)展和保護患者的利益,醫(yī)院按照衛(wèi)生部《二級中醫(yī)醫(yī)院評審標準細則》要求,及醫(yī)院《醫(yī)療安全不良事件主動報告制度》,鼓勵醫(yī)護人員主動上報醫(yī)療安全不良事件,以增強我院醫(yī)護人員法律法規(guī)意識,消除安全隱患,防范醫(yī)療事故、不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。
現(xiàn)將2014年輸血反應(yīng)不良事件進行分析:
一、總體情況:
2014年共收到各科室上報輸血不良反應(yīng)不良事件11例;其中內(nèi)科輸血不良事件7例,婦產(chǎn)科輸血不良事件2例,外科一病區(qū)輸血不良事件1例,骨傷外科輸血不良事件1例。
二、輸血反應(yīng)不良事件分析:
1、內(nèi)科7例輸血不良反應(yīng)事件中,發(fā)熱反應(yīng)4例,過敏反應(yīng)3例。分析原因:有4例與整批輸液皮管有關(guān),根換輸血皮管后,沒有出現(xiàn)輸血反應(yīng)。輸血皮管已報硯山縣食藥監(jiān)局調(diào)查處理;同藥商協(xié)商后退還后有檢查出來輸血皮管。其中3例是護理人員因血液從冰箱內(nèi)拿出,沒有復溫就給患者輸注引起,后經(jīng)過改進后,沒有出現(xiàn)上輸血過敏反應(yīng)。
2、婦產(chǎn)科2例,1例是發(fā)熱反應(yīng),另1例是過敏反應(yīng)。分析原因同內(nèi)科。年第一季度醫(yī)療安全不良事件報告中采血事件、管路事件及信息傳遞錯誤事件占主要,經(jīng)過醫(yī)護人員積極的解釋及積極處理后均得到緩解,未給病人造成嚴重損害。
3、外一病區(qū)、骨傷外科各發(fā)生1例輸血不良反應(yīng)事件。分析原因同內(nèi)科;
以上輸血不良事件經(jīng)對癥支持處理后,患者癥狀消失。
三、整改措施:
1、由于輸血反應(yīng)不良事件主動報告作為等級醫(yī)院持續(xù)改進檢查項目,上報例數(shù)在逐步上升,說明醫(yī)護人員對輸血反應(yīng)不良事件主動報告意識在逐步增強,但輸血反應(yīng)不良事件主動報告意識還沒有在醫(yī)護人員心目中牢固樹立,還需加大宣傳、教育和培訓,特別是外科系統(tǒng)醫(yī)護人員的教育和培訓,提高外科系統(tǒng)及全院的醫(yī)療安全不良事件報告率。
2、加強護理人員輸血流程及相關(guān)知識的培訓尤其是加強對年輕護士的培訓。
3、醫(yī)院不斷完善輸血前相關(guān)檢查,以輸血者及家屬溝通到位,進行輸血前相關(guān)告知及簽字,保證輸血安全,采取有效措施防止輸血意外事件的發(fā)生。
硯山縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)務(wù)科
2014年12月20日
第五篇:護理不良事件上報制度
護理不良事件上報制度
1、在護理活動中必須嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范常規(guī),遵守護理服務(wù)職業(yè)道德
2、各護理單元有防范處理護理缺陷的預(yù)案,預(yù)防缺陷的發(fā)生
3、各護理單元建立護理缺陷登記本,及時據(jù)實登記匯報科室的護理缺陷
4、發(fā)生護理缺陷厚,要及時上報,積極采取挽救或搶救措施,盡量減少或消除造成的不良后果
5、發(fā)生缺陷厚,有關(guān)的記錄、標本、化驗結(jié)果及造成缺陷的藥品器械妥善保管,不得擅自涂改銷毀
6、發(fā)生缺陷的報告時間:凡是發(fā)生缺陷,當事人立即報告值班醫(yī)生、護士長,然后根據(jù)情況層級匯報
7、各科室認真填寫缺陷報告便,并試行無記名制度,進行討論分析
8、對發(fā)生的護理缺陷,組織討論,造成不良的影響時,硬做好善后工作
9、發(fā)生缺陷厚,必須對缺陷發(fā)生的院內(nèi)因、影響因素及管理鄧各環(huán)節(jié)進行分析,及時制定改進措施
10、對發(fā)生缺陷的個人試行無記名無懲罰制度,但如隱瞞或不按規(guī)定報告,按情節(jié)輕重給予處理。