第一篇：對(duì)安全事故的認(rèn)識(shí)

安全生產(chǎn)典型事故心得

提起安全，人們都知道它的重要性，但近來(lái)身邊發(fā)生的停供氣事故卻令人痛心。針對(duì)這起事故，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)討論，并深刻領(lǐng)會(huì)，反思深層次原因，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。這次事故為什么會(huì)發(fā)生呢？是人的原因還是制度的原因？公司經(jīng)過(guò)這幾年的發(fā)展。各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程已非常完善，發(fā)生事故的原因主要是人的原因，是違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任的具體體現(xiàn)。這次輸配事故的發(fā)生與自我安全意識(shí)淡薄，違反管理制度，安全措施未落實(shí)等因素有關(guān)。

違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任充分詮釋了事故發(fā)生的原因。違章就是不按規(guī)章制度，不按操作規(guī)程來(lái)做事，憑自己個(gè)人主觀意識(shí)來(lái)做事，久而久之就變成了習(xí)慣性違章：麻痹則是進(jìn)一步違章，未認(rèn)真分析工作過(guò)程中的所有環(huán)節(jié)，不認(rèn)真履行工作流程和規(guī)程，總認(rèn)為自己這樣做沒(méi)有什么大不了，總認(rèn)為自己是對(duì)的，從而導(dǎo)致事故的發(fā)生：不負(fù)責(zé)任就是對(duì)自己，對(duì)同事，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)公司的不負(fù)責(zé)任，對(duì)用戶的不負(fù)責(zé)任，更是對(duì)家人的不負(fù)責(zé)任，這種不負(fù)責(zé)任的行為輕則給公司的財(cái)產(chǎn)帶來(lái)?yè)p失，重則就是人命管天。

這個(gè)事故的發(fā)生，無(wú)不折射出安全教育的弊端，在我看來(lái)主要是落實(shí)上，學(xué)了歸學(xué)了，卻沒(méi)有落實(shí)到實(shí)處，學(xué)習(xí)和實(shí)際的相隔太遠(yuǎn)。發(fā)生事故，是安全思想工作沒(méi)有到位，也是沒(méi)有將安全時(shí)刻放在心上生命無(wú)疑使寶貴的，血的教訓(xùn)是慘痛的，作為一名普通的員工，我們一定要牢牢樹(shù)立安全第一，預(yù)防為主的思想，通過(guò)平時(shí)的工作和學(xué)習(xí)不斷提高自身的安全技能和綜合素質(zhì)，提高安全意識(shí)，增強(qiáng)安全責(zé)任心時(shí)刻緊繃安全這根弦，客服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，將工作做到嚴(yán) 勤 細(xì) 實(shí)，以踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)，將以人為本的理念深入人心，將責(zé)任重于泰山的安全生產(chǎn)意識(shí)根植于我的思想中，以嚴(yán)格的要求，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，高度的責(zé)任感，來(lái)體現(xiàn)人身的價(jià)值，保證人身的安全，實(shí)現(xiàn)公司的發(fā)展。

安全事故心得體會(huì)

事故已然發(fā)生，傷者正在接受著痛苦的治療，這次事故又一次給我們敲響了警鐘，讓我們從事故對(duì)當(dāng)事人所造成嚴(yán)重深切感受到它的無(wú)情和殘酷，他的人生因此而改變，他今后的路不知該如何的走下去。

通過(guò)事故的學(xué)習(xí)，我在為他感到惋惜和同情的同時(shí)不僅在想，造成事故的原因是什么，我們?cè)撐∈裁唇逃?xùn)，從而避免重蹈他的覆轍呢？從本次及歷次事故來(lái)看，事故現(xiàn)象雖有不同，但導(dǎo)致事故都與當(dāng)事人的主觀因素有著較大聯(lián)系，說(shuō)白了，就是“三大敵人”在做怪?？v觀人們的實(shí)際工作中，“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”現(xiàn)象確實(shí)存在，當(dāng)上級(jí)來(lái)檢查或是要求嚴(yán)格些，下邊就收斂些，否則，風(fēng)頭一過(guò)就又放松了警惕。些次事故主觀上即當(dāng)事人安全意識(shí)淡泊，麻痹大意所致；客觀的原因諸如：工作負(fù)責(zé)人不負(fù)責(zé)、許可人許可隨意，監(jiān)護(hù)不到位，危險(xiǎn)點(diǎn)分析不足等等。

保證安全，首先就是要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，這是保證安全的首要前提，如果我們的每一項(xiàng)工作都做到有章可循，有章可依的話，事故發(fā)生幾率必然會(huì)大大減小，如在一項(xiàng)具體工作中，工作前，認(rèn)真進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)的分析，辦理工作票，做好安全措施，開(kāi)好班前會(huì)，將各項(xiàng)制度履行到位，也就是把環(huán)境的不確定因素、物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為造成事故的可能性隆到最低。其次要提高思想意識(shí)，這是保證安全的根本。此事故中當(dāng)事人的工作經(jīng)驗(yàn)不可謂不豐富，技術(shù)水平不可謂不高（聽(tīng)說(shuō)是位高級(jí)技師），但還是出了問(wèn)題，就是因?yàn)樗枷肷嫌辛怂尚?，才犯了這樣的低級(jí)錯(cuò)誤，陰溝翻船。提高思想意識(shí)，即：開(kāi)展形式多樣的安全思想教育，牢固樹(shù)立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，把“三不傷害”確實(shí)貫徹到工作當(dāng)中，變“要我安全”為“我要安全”，使安全深入人心，平時(shí)工作提高警惕，多注意觀察員工的精神狀態(tài)，發(fā)

現(xiàn)不利因素及時(shí)調(diào)整。

另外，加強(qiáng)對(duì)規(guī)章制度及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)技能，這是安全的重要保證，《安規(guī)》、《兩票三制》這些都是保障我們工作安全順利開(kāi)展的法寶，對(duì)此無(wú)論是管理者，還是我們員工自身都應(yīng)自覺(jué)的認(rèn)真學(xué)習(xí)，掌握。業(yè)務(wù)知識(shí)的重要性，不言而喻，沒(méi)有它，我們工作就好比初生的孩子不會(huì)走路，難免碰壁、摔倒。為了使我們的工作更得心應(yīng)手，不致于盲人摸象，我們必須不斷的學(xué)習(xí)，以適應(yīng)變化更快的知識(shí)需求。

還有就是營(yíng)造良好的工作氛圍。工作中相互關(guān)心、相互幫助，人人為工作著想，為安全把關(guān)。

總之，我們應(yīng)該把各自好的想法落實(shí)下去，不應(yīng)只流于形式，停留在口頭上。

安全靠什么？安全靠責(zé)任心，在日常的生活工作中，在崗的每時(shí)、每分里，安全的隱患隨時(shí)都像兇殘的野獸張著血盆大口，盯這我們脆弱的肉體，麻痹的神經(jīng)。只有安分守己、循規(guī)蹈矩、踏踏實(shí)實(shí)做人做事，強(qiáng)化安全意識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任心，生產(chǎn)的安全才不會(huì)受威脅。

安全靠什么？安全靠人，人必須有一定的安全素質(zhì)，責(zé)任心，業(yè)務(wù)技能，道德修養(yǎng)，健康的體魄。

安全靠制度，用科學(xué)的制度規(guī)范員工的行為；

安全靠機(jī)制，建立健全獎(jiǎng)懲機(jī)制，逐級(jí)落實(shí)安全責(zé)任，實(shí)行重獎(jiǎng)中罰；安全靠管理，建立安全管理體系，重視過(guò)程控制，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。

一是責(zé)任心：有的人由于養(yǎng)成不好的壞習(xí)慣，做事馬虎大意，安排一項(xiàng)任務(wù)給他，沒(méi)能盡職盡責(zé)，敷衍了事、隨隨便便，能應(yīng)付交差了事，難免埋下安全隱

患，危害不小，輕者質(zhì)量下降，重者人命管天。

二是僥幸心理：有的人處于圖省事，怕麻煩，心想，這么簡(jiǎn)單的工作，小心一點(diǎn)不就行了，不會(huì)出事的，然而，卻忽略了一個(gè)重要方面，不按操作規(guī)程來(lái)，事故瞬間就會(huì)發(fā)生。

三是認(rèn)識(shí)有限：企業(yè)發(fā)展已有好幾年，我們所使用的設(shè)備、設(shè)施都是新設(shè)備新技術(shù)，個(gè)人的知識(shí)、技術(shù)存在很大的局限性，由于種種的局限性，導(dǎo)致認(rèn)識(shí)的差異，給安全生產(chǎn)埋下了許多隱患。

四是惰性：誰(shuí)都怕麻煩，多一事不如少一事，工作不到位，簡(jiǎn)單工作，不動(dòng)腦筋的工作，忽略了許多環(huán)節(jié)，埋下諸多的安全隱患。

五是管理，有時(shí)由于存在著干多干少。干好干壞一個(gè)樣，滋養(yǎng)了部分懶惰的人 所以。要解決安全問(wèn)題，首先要解決人的思想，行為，習(xí)慣等問(wèn)題，從認(rèn)識(shí)上下工夫，充分調(diào)動(dòng)人的積極性，杜絕懶惰。

我們公司制定了一系列規(guī)章制度，安全操作規(guī)程，可以說(shuō)都是用高昂的代價(jià)換了的，其實(shí)更是我們隊(duì)規(guī)律、人力缺憾的總結(jié)、濃縮。我們應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到規(guī)程制度的重要性，嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程作業(yè)。認(rèn)真遵守，嚴(yán)格執(zhí)行，從思想上重視，不為別的，只為我們自己。

作為企業(yè)的一員，我們務(wù)必提高認(rèn)識(shí)，改掉不規(guī)范的行為習(xí)慣，作業(yè)前多琢磨如何在保障自身安全的前提下能夠圓滿完成工作。正式有了這份意識(shí)，提高餓了認(rèn)識(shí)，回想以前的一些行為，多么令人后怕，從而促使我們自覺(jué)提高業(yè)務(wù)水平，提高安全意識(shí)。

公司為了彌補(bǔ)我們的認(rèn)識(shí)差異，減低風(fēng)險(xiǎn)，提高安全生產(chǎn)水平，編寫了作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，安全操作規(guī)程，就是對(duì)我的關(guān)心的具體體現(xiàn)。而且，為了防止人為失誤，從設(shè)備到措施，從制度到管理，從企業(yè)文化建設(shè)到各種規(guī)程制度的學(xué)習(xí)：層層設(shè)防，都是為了保障安全，提高我們的認(rèn)識(shí)，更新我們的觀念，公司組織開(kāi)展

各種各樣的培訓(xùn)、企業(yè)文化宣傳、活動(dòng)等一下系列手段都是為了提高我們的安全意識(shí)，提高專業(yè)技術(shù)水平，出事安全生產(chǎn)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。個(gè)人認(rèn)為，遵守規(guī)程制度，履行我的義務(wù)和職責(zé)，是很初級(jí)的基本職業(yè)要求，更進(jìn)一步說(shuō)是自我完善，自我提高，學(xué)習(xí)精準(zhǔn)的專業(yè)技術(shù)，培養(yǎng)良好的職業(yè)素質(zhì)，以真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)很個(gè)人共同發(fā)展。一起邁向新的輝煌！

讓我們牢牢記住，時(shí)緊繃安全的弦，安全才將永遠(yuǎn)伴您同行，永遠(yuǎn)保平安，財(cái)富才會(huì)永遠(yuǎn)追順

第二篇：安全事故認(rèn)識(shí)反思

12.29 事 故 認(rèn) 識(shí) 反 思

12.29事故發(fā)生在精蠟廠汽油罐裝區(qū)。施工單位洛陽(yáng)隆惠工程有限公司在給汽油管線加裝盲板過(guò)程中，由于管線內(nèi)汽油吹掃不凈且在施工過(guò)程中未使用防爆工具，導(dǎo)致工具撞擊產(chǎn)生火花，進(jìn)而引起汽油管線起火。這是一起本可避免的嚴(yán)重事故！事故本身雖然很小，沒(méi)有引起直接的人員傷亡和經(jīng)濟(jì)財(cái)產(chǎn)損失，但是事故的性質(zhì)和影響卻是極其惡劣的！這起事故足以警惕我們的神經(jīng)，引起我們高度重視。事故發(fā)生后，精蠟廠和局領(lǐng)導(dǎo)都給予了高度重視。精蠟廠積極組織了事故認(rèn)識(shí)反思會(huì)，明確事故事實(shí)，查找事故原因，追究事故責(zé)任，傳達(dá)安全施工的會(huì)議精神。作為與會(huì)的承包商之一，我公司從會(huì)議中受益頗多，會(huì)議也為我們今后的安全工作提供了重要的指導(dǎo)作用。會(huì)后我公司也積極組織員工學(xué)習(xí)會(huì)議精神，普及安全教育，強(qiáng)化安全意識(shí)，引以為戒，舉一反三，杜絕此類相關(guān)事故的再次發(fā)生。同時(shí)我公司也積極地組織了自查自省活動(dòng)，查找以往安全工作中的不足，及時(shí)改正，全面完善，確保在今后施工過(guò)程中無(wú)安全隱患死角，對(duì)一切不安全因素都做到有效預(yù)防。

結(jié)合事故，檢查自我，我們意識(shí)到：事故出于麻痹，事故出于疏忽，事故出于管理工作的流于形式，事故出于不良習(xí)慣的長(zhǎng)期積累，最深層的原因還是我們安全意識(shí)的淡薄。

現(xiàn)在回看這起事故，事故的直接起因是汽油管線的吹掃不干凈和施工過(guò)程中未使用防爆工具，但是反映出來(lái)的深層原因應(yīng)該是我們的安全意識(shí)淡薄。仔細(xì)分析這起事故，很容易發(fā)現(xiàn)這些深層次的因素： 首先，施工人員沒(méi)有遵守國(guó)家相關(guān)安全施工條例的規(guī)定，也沒(méi)有執(zhí)行精蠟廠《項(xiàng)目建設(shè)HSE管理工作主要指引》的要求，違章違規(guī)施工，即使是在精蠟廠汽油罐裝區(qū)這樣的特殊高危場(chǎng)所，依然麻痹大意，我行我素。這種不良習(xí)慣是日積月累形成的，反映出的問(wèn)題是施工人員的安全教育不足，安全意識(shí)薄弱。

其次，現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)人員未能認(rèn)真履行自己的責(zé)任，現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)流于形式，形同虛設(shè)。按照精蠟廠《項(xiàng)目建設(shè)HSE管理工作主要指引》規(guī)定，動(dòng)火作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)配備兩名專職監(jiān)護(hù)人員，建設(shè)方和施工方各派一名專職監(jiān)護(hù)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)。正是這兩名監(jiān)護(hù)人員安全意識(shí)的缺失，使事故發(fā)生的可能性進(jìn)一步加大了。如果他們能夠認(rèn)真履行自己的監(jiān)護(hù)職責(zé)，施工前認(rèn)真確認(rèn)管線內(nèi)是否仍有殘留汽油，現(xiàn)場(chǎng)是否具備安全施工條件，發(fā)現(xiàn)施工人員的違章操作時(shí)能及時(shí)制止，那么事故還是有避免的可能的。

再者，施工方管理層的安全意識(shí)也不夠強(qiáng)，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全條件認(rèn)識(shí)不足，沒(méi)有給予足夠的重視?，F(xiàn)場(chǎng)防爆工具配備不足，要求不嚴(yán)，這就為施工人員的違規(guī)操作提供了便利。同時(shí)也反映出管理層對(duì)施工人員平時(shí)的安全教育力度不夠，安全意識(shí)沒(méi)能真正融入員工的思想意識(shí)中，于是導(dǎo)致了事故的發(fā)生。

以上三者，如果有一方能夠認(rèn)真履行自己的責(zé)任，按規(guī)定，按要求辦事，那么事故發(fā)生的概率就會(huì)大大降低，或者可以避免。由此可見(jiàn)，事故的發(fā)生不僅僅是一個(gè)人的過(guò)錯(cuò)造成的，是我們集體安全意識(shí)的淡薄最終釀成了這起事故。對(duì)此，我們每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)檢討、反思，不應(yīng)把安全施工的意識(shí)僅僅停留在口頭上，更應(yīng)該把它刻在腦海中，反映在行動(dòng)上。

反思這起事故，最重要的是引以為戒，看到了別人的缺點(diǎn)，還要能發(fā)現(xiàn)自己的不足。檢視自我，我公司也同樣或多或少地存在上面的一些缺點(diǎn)。對(duì)此，我們一定全面徹查，徹底整改。把安全教育時(shí)刻鐫刻在腦海中，落實(shí)到行動(dòng)上。

在今后的施工中，我公司將全面提高安全施工管理工作的質(zhì)量：

一、不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)層的的安全意識(shí)，全面落實(shí)基層員工的安全行為，配備完善的安全施工器具和勞保防護(hù)用品，抓好安全施工過(guò)程的每個(gè)環(huán)節(jié)。

二、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)安全法規(guī)條例和精蠟廠《項(xiàng)目建設(shè)HSE管理工作主要指引》的規(guī)定，按規(guī)章、按制度施工，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為嚴(yán)肅處理。

三、施工現(xiàn)場(chǎng)每天堅(jiān)持開(kāi)展“班前安全五分鐘講話”活動(dòng)和“七想七不干”活動(dòng)，由班組長(zhǎng)和專職安全員負(fù)責(zé)實(shí)施執(zhí)行。施工過(guò)程中嚴(yán)格落實(shí)安全技術(shù)交底工作，在安排施工前，必須進(jìn)行安全交底，施工時(shí)，隨時(shí)檢查安全制度落實(shí)情況，加強(qiáng)“獎(jiǎng)罰”力度。施工結(jié)束后由安全員負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全檢查清理，消除所有的潛在安全隱患后方可離開(kāi)施工現(xiàn)場(chǎng)。

四、每周對(duì)員工組織一次安全生產(chǎn)教育活動(dòng)，進(jìn)行安全培訓(xùn)，牢固樹(shù)立“安全第一，預(yù)防為主”的觀念。建立安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，建立以項(xiàng)目經(jīng)理為首，各班組長(zhǎng)組成的安全保證體系，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)值班制度，時(shí)刻把安全生產(chǎn)管理工作放在首位。

五、施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)專職安全員，各班組設(shè)兼職安全員，跟蹤現(xiàn)場(chǎng)安全情況，對(duì)各種安全隱患要及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除，落實(shí)安全責(zé)任，制定并嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)罰制度。

安全生產(chǎn)，警鐘長(zhǎng)鳴。在通往安全的道路上，我們做的再多也是微不足道的，付出的再多也是值得肯定的。只有將安全意識(shí)融入到我們每個(gè)人的心理，落實(shí)到每個(gè)人的行動(dòng)上，我們才能真正的消除隱患，實(shí)現(xiàn)安全。

唐河縣天昱建筑工程有限公司

2014-2-25

第三篇：對(duì)安全事故的反思

對(duì)安全事故的反思

對(duì)于今年1月6日發(fā)生的事故，給我公司帶來(lái)了很大的壓力和影響，也給我們敲響了安全的警鐘，使我們不得不去反思這次事故的原因。

首先，員工自我保護(hù)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)危害的認(rèn)識(shí)不足。由于員工的年輕化，工作經(jīng)驗(yàn)的不足，在平時(shí)的工作中缺少規(guī)范性，在面對(duì)潛在危害置之不理。

其次，平時(shí)安全監(jiān)管不到位。由于我公司屬于剛起步階段，存在安全隱患的地方較多，由于安全人員缺少無(wú)法全部顧忌到，是安全監(jiān)管存在漏洞。

然后，安全設(shè)施建設(shè)不到位。由于我公司還有部分地方屬于建設(shè)階段，安全設(shè)施還無(wú)法到位，使部分地方安全存在隱患。

再然后，安全生產(chǎn)的管理制度的缺失。公司剛剛進(jìn)入生產(chǎn)，制度的建立還沒(méi)完善，使工作無(wú)章可循。

最后，公司的安全工作滯后。公司剛起步，很多地方工作還不到位，在發(fā)生了事故后才采取安全措施。

通過(guò)對(duì)此次事故的反思后，對(duì)本崗位在生產(chǎn)中的安全工作有了進(jìn)一步認(rèn)識(shí)。

1、經(jīng)常學(xué)習(xí)和反思事故案例，增強(qiáng)自我的事故的防范意識(shí)，提高安全隱患防范素質(zhì)和自我保護(hù)意識(shí)，注意各類危險(xiǎn)源的識(shí)別。

2、在工作中做好安全工作，下車間穿戴好勞保護(hù)具，按操作規(guī)范安全生產(chǎn)。

3、在工作中發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告和通知相關(guān)人員，使公司快速采取措施，避免事故的發(fā)生。

事故既然已經(jīng)發(fā)生，我們今后應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)，這是擺在我們面前的一道難題，在今后的工作中應(yīng)該深刻吸取事故教訓(xùn)，把壓力轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ髦械膭?dòng)力。

1、提高我們每名職工的安全認(rèn)知能力。要真正認(rèn)識(shí)到安全管理的嚴(yán)肅性、嚴(yán)厲性。只有境界提高了才會(huì)真正重視起來(lái)，才會(huì)將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實(shí)，去全面履職履責(zé)。

2、統(tǒng)一思想人事，堅(jiān)持“安全第一”思想不動(dòng)搖，在安全與生產(chǎn)中處理好兩者的關(guān)系，兩者相輔相成缺一不可，要強(qiáng)調(diào)安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位。

3、一定要做好各種隱患的排查，防患于未然。要把無(wú)事當(dāng)有事，無(wú)中找有。排查隱患很重要的是要細(xì)致，、慎之又慎，不采取細(xì)致全面的方法、手段就可能對(duì)問(wèn)題視而不見(jiàn)，就可能對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題解決不了。我們安全生產(chǎn)是動(dòng)態(tài)的，是24小時(shí)不停運(yùn)轉(zhuǎn)的，舊的問(wèn)題解決了，新的問(wèn)題可能又會(huì)出現(xiàn)，一定要建立全面細(xì)致排查隱患的長(zhǎng)效機(jī)制，去解決問(wèn)題。

4、要重點(diǎn)部位重點(diǎn)抓。車間、班組、各職場(chǎng)都有不同的重點(diǎn)，自己分管范圍的重點(diǎn)自己最有數(shù)，這就要求對(duì)各自的管理重點(diǎn)首先自己要重視起來(lái)，做到自己的事情自己辦，保證重點(diǎn)部位管控到位。

5、逐步建立健全和完善生產(chǎn)管理制度、崗位責(zé)任制和操作規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，目的是解決自我保護(hù)的問(wèn)題，在工作中干標(biāo)準(zhǔn)或，規(guī)范自己的操作行為，才能使自己的安全得到保證。

6、盡快建設(shè)各項(xiàng)安全設(shè)施。

事故的發(fā)生總會(huì)讓人心痛，痛定思痛，找出根源，對(duì)癥下藥，才會(huì)避免這樣的事故發(fā)生，因此，深刻吸取此次安全事故的慘痛教訓(xùn)，喚起每名職工安全想意識(shí)，做到每名職工不違章，不圖僥幸、不怕麻煩，要按照標(biāo)準(zhǔn)、按照規(guī)范，實(shí)實(shí)在在地干好自己的工作

第四篇：對(duì)煤礦安全事故的反思（范文）

對(duì)煤礦安全事故的反思

今年1月份，山西煤礦發(fā)生了5起安全事故，分別是：1月7日，陽(yáng)煤集團(tuán)寺家莊煤業(yè)有限公司一工作面的內(nèi)錯(cuò)尾巷密閉區(qū)內(nèi)發(fā)生瓦斯爆炸事故，造成7人死亡。1月11日，晉煤集團(tuán)山西神州煤業(yè)有限公司在調(diào)整皮帶的過(guò)程中，工人被卷入膠帶動(dòng)輪滾筒，造成1人死亡。1月18日，山西靈石紅杏廣進(jìn)寶煤業(yè)有限公司在搬運(yùn)移溜器時(shí)，工人不慎被砸，造成1人死亡。1月19日，同煤集團(tuán)大同地煤姜家灣煤礦在泄液回柱過(guò)程中，頂板冒落石塊擊中工人，造成1人死亡。1月25日，山西焦煤集團(tuán)華晉焦煤公司沙曲煤礦在鉆機(jī)搬家時(shí)，鉆機(jī)后立柱將工人擠壓到煤幫，造成1人死亡。

國(guó)家雖然加強(qiáng)對(duì)小煤礦的整頓關(guān)閉，加大扶持煤礦安全技改建設(shè)，但這五起事故教訓(xùn)深刻，充分暴露出：客觀原因

一、由于當(dāng)前社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展水平和社會(huì)主義初期階段的進(jìn)程所決定，安全生產(chǎn)是一個(gè)循序漸進(jìn)、持續(xù)加強(qiáng)的過(guò)程，在這一過(guò)程中，安全生產(chǎn)在保持總體穩(wěn)定、不斷好轉(zhuǎn)的發(fā)展態(tài)勢(shì)的同時(shí)，難免局部性，時(shí)段性的曲折和反彈。

二、當(dāng)前我國(guó)仍然發(fā)展經(jīng)濟(jì)為第一任務(wù)，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程中，既要解決歷史積累的矛盾和問(wèn)題，又要應(yīng)對(duì)不斷出現(xiàn)的新情況、新矛盾、新問(wèn)題，安全發(fā)展任重而道遠(yuǎn)。

三、煤炭行業(yè)是高危行業(yè)，尤其是井工煤礦，工作地點(diǎn)在井下，條件復(fù)雜。與地面工作相比，人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全因素和安全管理的難度在增加，稍有不慎，就可能有事故發(fā)生。主觀原因

一、煤礦安全意識(shí)、法制觀念淡薄、重生產(chǎn)、輕安全。

二、基 1 礎(chǔ)工作薄弱，安全措施不到位，安全管理存在漏洞，隱患排查治理不及時(shí)、不徹底。

三、未嚴(yán)格落實(shí)敲幫問(wèn)頂制度。

四、安全教育不到位，“三違”現(xiàn)象屢禁不止。

五、煤礦安全技術(shù)管理、開(kāi)采工藝整體水平不高。

為認(rèn)真吸取以上事故教訓(xùn)，預(yù)防事故的發(fā)生，切實(shí)做好當(dāng)前我市煤礦安全生產(chǎn)工作。結(jié)合我市是實(shí)際，我們將從下幾個(gè)方面抓好我市煤礦監(jiān)察工作。

一、要求煤礦認(rèn)真貫徹落實(shí)《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》，保護(hù)礦工生命安全。近一段時(shí)期，全國(guó)煤礦特別是國(guó)有重點(diǎn)煤礦連續(xù)發(fā)生重大事故，再次反映出安全發(fā)展理念不牢固，安全生產(chǎn)主體責(zé)任不落實(shí)，尤其是在當(dāng)前效益下滑的情況下，企業(yè)超能力下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃，重效益、輕安全，重生產(chǎn)、輕安全的情況下。督促煤礦企業(yè)要切實(shí)吸取事故教訓(xùn)，牢固樹(shù)立安全責(zé)任重于泰山的意識(shí)，真正做到安全第一、生命至上，擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系，堅(jiān)決貫徹落實(shí)《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》（國(guó)家安全監(jiān)管總局令第58號(hào)），認(rèn)真開(kāi)展“保護(hù)礦工生命，礦長(zhǎng)守規(guī)盡責(zé)”主題實(shí)踐活動(dòng)，以保護(hù)礦工生命安全為己任，確保煤礦安全生產(chǎn)。

二、切實(shí)加強(qiáng)煤礦“一通三防”管理。督促煤礦企業(yè)要全面排查井下水、火、瓦斯等致災(zāi)因素，制定防范措施。加強(qiáng)通風(fēng)安全管理，完善礦井通風(fēng)系統(tǒng)，嚴(yán)禁瓦斯超限作業(yè)。開(kāi)采容易自燃煤層和自燃煤層時(shí)，必須制定和落實(shí)綜合防滅火措施。采后要及時(shí)封閉、2 封嚴(yán)采空區(qū)，并加強(qiáng)檢查，有效防范自然發(fā)火。要堅(jiān)決淘汰落后的采煤方法和生產(chǎn)工藝，確保采掘工作面通風(fēng)系統(tǒng)完善可靠。

三、強(qiáng)化主體責(zé)任。企業(yè)是安全生產(chǎn)的主體，煤礦企業(yè)法定代表人和主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)擔(dān)負(fù)起安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的職責(zé)，自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)，建立健全、嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)負(fù)責(zé)人帶班下井制度，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律。加強(qiáng)對(duì)員工的安全培訓(xùn)教育，提高員工的安全意識(shí)和技能。

四、加強(qiáng)煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察工作，深入開(kāi)展“打非治違”。市安監(jiān)局根據(jù)轄區(qū)內(nèi)煤礦安全生產(chǎn)實(shí)際，開(kāi)展有針對(duì)性的安全執(zhí)法檢查和安全整頓，嚴(yán)細(xì)檢查煤礦安全生產(chǎn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞，嚴(yán)查超能力下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃、安排生產(chǎn)任務(wù)，深入分析煤礦安全生產(chǎn)存在的問(wèn)題，督促煤礦企業(yè)加強(qiáng)和改進(jìn)安全生產(chǎn)工作。要深入開(kāi)展“打非治違”，嚴(yán)厲打擊非法生產(chǎn)和違規(guī)違章行為。

五、建立健全預(yù)警預(yù)防機(jī)制，有效遏制重特大事故。要加強(qiáng)煤礦基礎(chǔ)工作，加強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理，加大安全隱患排查力度，強(qiáng)化監(jiān)測(cè)監(jiān)控、預(yù)報(bào)預(yù)警工作，主動(dòng)防范，源頭治理，超前管理，把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，有效遏制重特大事故的發(fā)生。

第五篇：對(duì)“1.21”安全事故的心得體會(huì)

對(duì)“1.21”安全事故的認(rèn)識(shí)

提起安全，人們都知道它的重要性，但近來(lái)身邊發(fā)生的高空墜落事故卻令人痛心。針對(duì)這起事故，我們認(rèn)真討論，并深刻領(lǐng)會(huì)，反思深層次原因，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。這次事故為什么會(huì)發(fā)生呢？是人的原因還是制度的原因？公司經(jīng)過(guò)這幾年的發(fā)展。各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程已完善，發(fā)生事故的原因主要是我公司對(duì)各工程項(xiàng)目部實(shí)施安全管理不到位，是人員的違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任的具體體現(xiàn)。是這次事故的發(fā)生與自我安全意識(shí)淡薄，違反管理制度，安全措施未落實(shí)等因素有關(guān)。

違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任充分詮釋了事故發(fā)生的原因。違章就是不按規(guī)章制度，不按操作規(guī)程來(lái)做事，憑自己個(gè)人主觀意識(shí)來(lái)做事，久而久之就變成了習(xí)慣性違章：麻痹則是進(jìn)一步違章，未認(rèn)真分析工作過(guò)程中的所有環(huán)節(jié)，不認(rèn)真履行工作流程和規(guī)程，總認(rèn)為自己這樣做沒(méi)有什么大不了，總認(rèn)為自己是對(duì)的，從而導(dǎo)致事故的發(fā)生：不負(fù)責(zé)任就是對(duì)自己，對(duì)同事，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)公司的不負(fù)責(zé)任，對(duì)用戶的不負(fù)責(zé)任，更是對(duì)家人的不負(fù)責(zé)任，這種不負(fù)責(zé)任的行為輕則給公司的財(cái)產(chǎn)帶來(lái)?yè)p失，重則就是人命關(guān)天。

這個(gè)事故的發(fā)生，無(wú)不折射出安全教育的弊端，在公司看來(lái)主要是落實(shí)上，學(xué)了歸學(xué)了，卻沒(méi)有落實(shí)到實(shí)處，學(xué)習(xí)和實(shí)際的相隔太遠(yuǎn)。發(fā)生事故，是項(xiàng)目部沒(méi)有形成嚴(yán)格的安全生產(chǎn)管理制度，是我公司監(jiān)管不力的體現(xiàn)。是安全思想工作沒(méi)有到位，也是沒(méi)有將安全時(shí)刻放在心上，生命無(wú)疑是寶貴的，血的教訓(xùn)是慘痛的，作為一名普通的員工，我們一定要牢牢樹(shù)立安全第一，預(yù)防為主的思想，通過(guò)平時(shí)的工作和學(xué)習(xí)不斷提高自身的安全技能和綜合素質(zhì)，提高安全意識(shí)，增強(qiáng)安全責(zé)任心時(shí)刻緊繃安全這根弦，克服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，將工作做到嚴(yán)勤細(xì)實(shí)，以踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)，將以人為本的理念深入人心，將責(zé)任重于泰山的安全生產(chǎn)意識(shí)根植于我們的思想中，以嚴(yán)格的要求，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，高度的責(zé)任感，來(lái)體現(xiàn)人身的價(jià)值，保證人身的安全，實(shí)現(xiàn)公司的發(fā)展。

對(duì)“1.21”安全事故的心得體會(huì)

事故已然發(fā)生，仿佛就在昨天，這次事故又一次給我們敲響了警鐘。

通過(guò)這次血的事故教訓(xùn)，我們?cè)跒樗械酵锵瑫r(shí)不僅在想，造成事故的原因是什么，我們?cè)撐∈裁唇逃?xùn)，從而避免重蹈覆轍呢？從本次及以往事故來(lái)看，事故現(xiàn)象雖有不同，但導(dǎo)致事故都與當(dāng)事人的主觀因素有著較大聯(lián)系，說(shuō)白了，就是“三大敵人”在做怪?？v觀人們的實(shí)際工作中，“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”現(xiàn)象確實(shí)存在，當(dāng)上級(jí)來(lái)檢查或是要求嚴(yán)格些，下邊就收斂些，否則，風(fēng)頭一過(guò)就又放松了警惕。此次事故主觀上即當(dāng)事人安全意識(shí)淡泊，麻痹大意所致；客觀的原因諸如：現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人不負(fù)責(zé)、監(jiān)護(hù)不到位，危險(xiǎn)點(diǎn)分析不足，公司沒(méi)有加強(qiáng)監(jiān)管力度等等。

保證安全，首先就是要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，這是保證安全的首要前提，如果我們的每一項(xiàng)工作都做到有章可循，有章可依的話，事故發(fā)生幾率必然會(huì)大大減小，如在一項(xiàng)具體工作中，工作前，認(rèn)真進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)的分析，辦理工作票，做好安全措施，開(kāi)好班前會(huì)，將各項(xiàng)制度履行到位，也就是把環(huán)境的不確定因素、物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為造成事故的可能性隆到最低。

其次要提高思想意識(shí)，這是保證安全的根本。此事故中當(dāng)事人的工作經(jīng)驗(yàn)不可謂不豐富，技術(shù)水平不可謂不高，但還是出了問(wèn)題，就 是因?yàn)樗枷肷嫌辛怂尚?，才犯了這樣的低級(jí)錯(cuò)誤。提高思想意識(shí)，即：開(kāi)展形式多樣的安全思想教育，牢固樹(shù)立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，把“三不傷害”確實(shí)貫徹到工作當(dāng)中，變“要我安全”為“我要安全”，使安全深入人心，平時(shí)工作提高警惕，多注意觀察員工的精神狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)不利因素及時(shí)調(diào)整。

另外，加強(qiáng)對(duì)規(guī)章制度及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)技能，這是安全的重要保證，《安規(guī)》、《兩票三制》這些都是保障我們工作安全順利開(kāi)展的法寶，對(duì)此無(wú)論是管理者，還是我們員工自身都應(yīng)自覺(jué)的認(rèn)真學(xué)習(xí)，掌握。業(yè)務(wù)知識(shí)的重要性，不言而喻，沒(méi)有它，我們工作就會(huì)難免碰壁、摔倒。為了使我們的工作更得心應(yīng)手，我們必須不斷的學(xué)習(xí)，以適應(yīng)變化更快的知識(shí)需求。還有就是營(yíng)造良好的工作氛圍。工作中相互關(guān)心、相互幫助，人人為工作著想，為安全把關(guān)。

總之，我們應(yīng)該把安全生產(chǎn)管理制度不折不扣落實(shí)下去，不應(yīng)只流于形式，停留在口頭上。

安全靠什么？安全靠責(zé)任心，只有安分守己、循規(guī)蹈矩、踏踏實(shí)實(shí)做人做事，強(qiáng)化安全意識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任心，生產(chǎn)的安全才不會(huì)受威脅。

安全靠什么？安全靠人，人必須有一定的安全素質(zhì)，責(zé)任心，業(yè)務(wù)技能，道德修養(yǎng)，健康的體魄。

安全靠制度，用科學(xué)的制度規(guī)范員工的行為；

安全靠機(jī)制，建立健全獎(jiǎng)懲機(jī)制，逐級(jí)落實(shí)安全責(zé)任，實(shí)行重獎(jiǎng)重罰；

安全靠管理，建立安全管理體系，重視過(guò)程控制，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。

最后讓我們?yōu)槿蘸罅闶鹿室黄鹋Α?/p>