第一篇：筆試面試

一、單項(xiàng)選擇題 下列各題備選項(xiàng)中，只有一項(xiàng)是正確的，請將所選答案序號填入題目的括號內(nèi)。（共15分，每小題1分）

1、儲蓄機(jī)構(gòu)的設(shè)置要求熟悉儲蓄業(yè)務(wù)的工作人員不少于（C）。A、二人B、三人C、四人D、五人

2、可疑支付交易里所稱“短期”，是指（B）個(gè)營業(yè)日以內(nèi)。A、五B、十C、十五D、七

3、教育儲蓄的對象（儲戶）為在校小學(xué)（B）及以上學(xué)生。A、三年級B、四年級C、五年級

4、信用社的（B）是信用社的一定會計(jì)期所獲得的經(jīng)營成果。A．資產(chǎn)B．利潤C(jī)．收入D．費(fèi)用

5、信用社固定資產(chǎn)有償轉(zhuǎn)讓、清理、報(bào)廢和盤虧、毀損的凈損失應(yīng)計(jì)入（C）。

A、營業(yè)外收入B、其他營業(yè)支出C、營業(yè)外支出D、營業(yè)費(fèi)用

6、工作人員在辦理業(yè)務(wù)時(shí)如發(fā)現(xiàn)假票、假證或其他詐騙犯罪活動線索及可疑情況要及時(shí)報(bào)告（A）。

A、主管領(lǐng)導(dǎo)和保衛(wèi)部門B、公安部門C、稽核部門D、紀(jì)檢部門

7、人民幣由（A）統(tǒng)一印制、發(fā)行。A、中國人民銀行B、印幣廠C、銀監(jiān)會

8、專項(xiàng)中央銀行票據(jù)的發(fā)行到兌付，一般是2年，最長可延長到（B）年。A、3年B、4年C、5年

9、銀行匯票金額起點(diǎn)為（D）元。A、200元B、300元C、400元D、500元

10、下面有關(guān)計(jì)算機(jī)的敘述中,正確的是（B）A：計(jì)算機(jī)的主機(jī)只包括CPUB：計(jì)算機(jī)程序必須裝載到內(nèi)存中才能執(zhí)行

C：計(jì)算機(jī)必須具有硬盤才能工作D：計(jì)算機(jī)鍵盤上字母鍵的排列方式是隨機(jī)的11、教育儲蓄的對象（儲戶）為在校小學(xué)（C）年級及以上學(xué)生。A、二年級B、三年級C、四年級D、五年級

12、票據(jù)貼現(xiàn)的貼現(xiàn)期限最長不得超過（D）個(gè)月，貼現(xiàn)期限為從貼現(xiàn)之日起到票據(jù)到期日止。

A、三個(gè)月 B、四個(gè)月C、五個(gè)月D、六個(gè)月

13、安全保衛(wèi)責(zé)任制的原則應(yīng)堅(jiān)持（C）。A、領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的原則；B、誰出問題，誰負(fù)責(zé)的原則；

C、誰主管，誰負(fù)責(zé)的原則； D、領(lǐng)導(dǎo)與直接責(zé)任人共同負(fù)責(zé)的原則。

14、權(quán)責(zé)發(fā)生制．收付實(shí)現(xiàn)制等不同的記賬準(zhǔn)則與會計(jì)處理方法存在的基礎(chǔ)是（C）這一原則。

A、持續(xù)經(jīng)營B、會計(jì)主體C、會計(jì)分期D、貨幣計(jì)量

15、固定資產(chǎn)凈殘值率一般按固定資產(chǎn)原值的(B)確定。A、2—5%B、3—5%C、4—5%

二、多項(xiàng)選擇題 下列每題給出的五個(gè)選項(xiàng)中，有二至五項(xiàng)是符合試題要求的，請將所選答案序號填入題目的括號內(nèi),多選、少選或錯(cuò)選均不得分。（共30分，每小題2分）

1、根據(jù)《商業(yè)銀行法》規(guī)定，信用社可以經(jīng)營下列業(yè)務(wù)（ABCDE）。

A、吸收公眾存款B、發(fā)放短期、中期、長期貸款 C、辦理國內(nèi)外結(jié)算D、發(fā)行金融債券E、代理收付款項(xiàng)及代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)

2、手持式點(diǎn)鈔法有（BCD）。A、扇面B、單指多張C、多指多張D、單指單張

3、信用社固定資產(chǎn)的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是（B C）

A、使用年限在二年以上B、單位價(jià)值超過2000元C、使用年限在一年以上D、單位價(jià)值在1000元以上

4、信用社的結(jié)算原則：(ACD)A、恪守信用，履約付款 B、先收后付，收妥抵用C、誰的錢進(jìn)誰的賬，由誰支配D、銀行不墊款

5、儲蓄會計(jì)檔案保管期限分為（ACE）。A、5年B、10年C、15年D、20年E、永久

6、下列權(quán)利哪些可以質(zhì)押？（ABCDE）A、匯票 B、支票C、存款單D、債券E、提單

7、某信用社建造一座營業(yè)大樓，2001年12月竣工驗(yàn)收，因網(wǎng)點(diǎn)遷置未批復(fù)，直到2002年6月方投入使用，則固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)入日期及計(jì)提折舊日期分別為（AD）A、2001年12月B、2002年1月C、2002年6月D、2002年7月

8、信用社存款按其存款的對象大致可分為三大類，即（ABC）。A、財(cái)政性存款B、企事業(yè)單位存款C、儲蓄存款D、教育存款

9、信用社日常出納業(yè)務(wù)使用的印章有(ACD)。A、個(gè)人名章B、公章C、現(xiàn)金收訖章D、現(xiàn)金付訖章

10、人民法院有權(quán)對單位、個(gè)人存款進(jìn)行（ABC）。A、查詢B、凍結(jié)C、扣劃D、支取

11、根據(jù)《商業(yè)銀行法》規(guī)定，信用社可以經(jīng)營下列業(yè)務(wù)（ABCDE）。

A、吸收公眾存款B、發(fā)放短期、中期、長期貸款 C、辦理國內(nèi)外結(jié)算D、發(fā)行金融債券 E、代理收付款項(xiàng)及代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)

12、下列財(cái)產(chǎn)哪些可以作為抵押物？

A、抵押的房屋 B、抵押人的交通運(yùn)輸工具C、抵押人的耕地D、抵押人的自留地

13、在神碼版綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)中，柜員間款項(xiàng)交接需必用的交易有（A B C）

A、款項(xiàng)交接交出0425B、交接確認(rèn)0475C、確認(rèn)交接0415D、款項(xiàng)交接查詢046414、在神碼版綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)中，復(fù)核柜員可有下列哪些業(yè)務(wù)類型權(quán)限（B C D）

A、現(xiàn)金業(yè)務(wù)B、事中復(fù)核C、查詢業(yè)務(wù)D、特殊業(yè)務(wù)

15、下列哪些行為容易導(dǎo)致終端的損壞（AC）。

A、關(guān)掉電源后馬上再開B、電源嚴(yán)格按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)C、不注意防塵D、市電有小幅度波動

三、判斷題 下列各項(xiàng)中，你認(rèn)為正確的在括號內(nèi)劃“√”，錯(cuò)誤的劃“×”，全部劃“√”或者全部劃“×”，記為0分。（共

15分，每小題1分）

1、轉(zhuǎn)賬結(jié)算按區(qū)域分為同城支付和異地結(jié)算。（×）

2、存款人開立的帳戶辦理存款人本身的業(yè)務(wù)，可以出租和轉(zhuǎn)讓帳戶。（×）

3、操作系統(tǒng)的功能可以用兩句話來概括：對內(nèi)管理計(jì)算機(jī)資源，對外為用戶提供方便和友好的人——機(jī)界面。（√）

4、會計(jì)檢查的種類按檢查的方式可分為：直接檢查 和實(shí)地檢查。（×）

5、信用社要建立低值易耗品管理卡，每件在200元以上的物品都要進(jìn)行登記管理，并定期核對，保證帳實(shí)相符。（√）

6、耕地、宅基地、自留地、自留山等集體所有的土地所有權(quán)和使用權(quán)可以做抵押。（×）

7、人民銀行貨幣政策目標(biāo)是保持幣值的穩(wěn)定，并以此促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長。（√）

8、企業(yè)及個(gè)體工商戶流動資金貸款期限最長不得超過一年。（√）

9、抵押貸款限額最高不得超過抵押物評估價(jià)值的60%。（×）

10、任何單位和個(gè)人購買商業(yè)銀行股份總額10%以上的，應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)銀行業(yè)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)。（×）

11、企業(yè)事業(yè)單位可以根據(jù)需要，可以選擇幾家商業(yè)銀行的營業(yè)場所開立多個(gè)基本賬戶。（×）

12、凍結(jié)單位存款的期限不超過六個(gè)月，逾期不辦理繼續(xù)凍結(jié)手續(xù)的，視為自動撤銷凍結(jié)。（√）

13、熱啟動的操作方法是先按下Ctrl、Alt兩鍵的同時(shí)再按下Shift鍵。（×）

14、對已與第三人設(shè)定抵押、擔(dān)保、交易或訴訟查封以及其他權(quán)益糾紛的資產(chǎn)，不得實(shí)行以資抵貸。（√）

15、至下午下班時(shí)間后，柜員現(xiàn)金碰庫未平，可不作網(wǎng)點(diǎn)簽退。（×）

四、解釋題（共6分，每小題3分）

1、什么是會計(jì)賬簿？

是以會計(jì)憑證為依據(jù)，全面、連續(xù)、系統(tǒng) 科學(xué)的反映各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的簿籍。

2、什么是抗辯權(quán)？

是指債權(quán)人行使債權(quán)時(shí)，債務(wù)人根據(jù)法定事由，對抗債權(quán)人行使請求的權(quán)利。

五、簡答題（共12分，每小題4分）

1、會計(jì)內(nèi)部控制的原則是什么？

A、規(guī)范化原則B、授權(quán)分責(zé)原則C、監(jiān)督制約原則D、帳務(wù)核對原則E、安全謹(jǐn)慎原則

2、對重要空白憑證應(yīng)怎樣進(jìn)行管理？

A．重要空白憑證一律納入表外科目核算B．重要空白憑證管理要貫徹“印證分管，證押分管”的原則

C．柜面使用時(shí)應(yīng)當(dāng)逐份銷號D．單位銷戶時(shí)必須將剩余的重要空白憑證交回注銷，不得短缺

3、出納工作的基本制度有哪些？

答：根據(jù)出納工作的性質(zhì)和任務(wù)，出納工作的主要有以下10項(xiàng)基本制度：分管制度、四雙制度、復(fù)核制度、雙先制度、登記制

度、日清日結(jié)制度、交接制度、查庫制度、報(bào)告制度和持證上崗制度。

主要能力優(yōu)勢：為人誠實(shí)正直、謙遜自信，樂于接受挑戰(zhàn)。學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于與人溝通，有服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神。勤奮好學(xué)，工作穩(wěn)健、認(rèn)真、細(xì)心、忠于職守。

應(yīng)聘理由：熱愛銀行工作，雖然不是金融、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)，但是我學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備一定的知識素養(yǎng)和工作技能，相

信經(jīng)過培訓(xùn)后能很快適應(yīng)新工作。銀行發(fā)展空間較大，特別是銀行規(guī)范的制度和責(zé)任分工，更有利于員工的職業(yè)發(fā)展。多年的心理學(xué)專業(yè)知識儲備使我學(xué)會如何更好地與人溝通，了解對方需求。此外，吃苦耐勞的品質(zhì)和較

強(qiáng)的抗壓能力使我能更好地勝任工作和服務(wù)客戶。

4安慶是我的家鄉(xiāng)，畢業(yè)后從事自己喜歡的工作服務(wù)家鄉(xiāng)、報(bào)答社會一直是我的理想。

1）作一個(gè)自我介紹2）你為什么選擇交行3）交行是國企，你為什么不去外企？4）你為什么選擇柜員這個(gè)職位？

1、面試官讓你作一個(gè)自我介紹。這絕不是一個(gè)流水賬就可以打發(fā)的，面試官面對很多面試者，如何引起他們的興趣，讓他們對

自己留有印象？這是我們需要考慮的問題。因此我們的自我介紹可以1）重點(diǎn)突出自己與眾不同的經(jīng)歷，比如有過出國交流經(jīng)歷，做過學(xué)生干部，參加過科研活動，得過什么獎(jiǎng)項(xiàng)；或者是個(gè)人選擇有關(guān)的，比如，我為何選擇本科畢業(yè)后來復(fù)旦讀碩士，我對自己的未來有了怎么樣的規(guī)劃，等；2）可以突出自己具備的素質(zhì)。一般招聘公司都會寫出自己想招的人的素質(zhì)，如領(lǐng)導(dǎo)能力，創(chuàng)新能力等，我們在自我介紹的時(shí)候，可以有針對性的突出自己有這些方面的能力，有的放矢。如果對方明顯要求了科研能力，這時(shí)候說自己發(fā)表過哪些學(xué)術(shù)文章遠(yuǎn)比強(qiáng)調(diào)自己參加了什么學(xué)術(shù)活動好。

2、你為什么選擇交行？

這幾乎是每個(gè)公司都愛問的問題，然后并不是每個(gè)人都會輕松對答。這個(gè)問題的核心是：你為什么選擇我們，而非別人？這樣最好從獨(dú)特性來回答，以交行為例，可以說如下幾點(diǎn)：

1）交行是最先上市的國內(nèi)銀行；產(chǎn)品多樣化，創(chuàng)新能力強(qiáng)；發(fā)展有潛力，三季度的收入是90億，被調(diào)高評級,etc；因此我認(rèn)為交行是具備高的發(fā)展?jié)摿Φ?，我能有機(jī)會加入這樣的銀行，我也可以隨之發(fā)展自己，獲得發(fā)展空間；2）交行的管培項(xiàng)目做得最早，最為全面，體現(xiàn)了對人才的重視，所以我愿意加入。這些需要自己對公司的背景，近年的發(fā)展作過一些homework,然而這也是非常容易的，隨便到公司網(wǎng)站上，或者搜一下新聞，就可以得到。面試官關(guān)注的是你到底對我們的公司有沒有了解。

3、交行是國企，你為什么不去外企？

這樣的問題，關(guān)鍵是認(rèn)清這兩者之間并無內(nèi)在的沖突關(guān)系，將他們對立起來是沒有道理的。我將這類問題歸結(jié)為鄧小平的“計(jì)劃經(jīng)濟(jì)和市場經(jīng)濟(jì)”觀點(diǎn)?！坝?jì)劃與市場，不是社會主義與資本主義的本質(zhì)區(qū)別”同樣，我們找工作，國企與外企不是我們最為關(guān)注的問題，我們關(guān)注的，公司本身如何，能否為我們提供發(fā)展空間，我們能否為公司作貢獻(xiàn)，隨公司的發(fā)展而成長。這樣的問題可以變形，比如室友一次問我去面日企的時(shí)候，被問“為什么選擇日企”該如何回答，我也是這樣幫她分析的。、你為什么選擇管培這個(gè)項(xiàng)目？

這樣的問題，一般可以歸結(jié)為兩個(gè)方面，1）我了解這個(gè)項(xiàng)目涵蓋的工作內(nèi)容，我喜歡2）我具備做好這個(gè)工作的能力，是比較優(yōu)勢的理性選擇。拿交行為例，可以說，這個(gè)項(xiàng)目有輪崗，我可以全面接觸銀行業(yè)務(wù)，迅速積累經(jīng)驗(yàn)；并且我符合這個(gè)崗位所需要的素

質(zhì)要求，我自信有能力可以做好?？傊?，要讓面試官知道你是對認(rèn)真思考過的，知道自己要什么，同時(shí)也表現(xiàn)出你對自己的自信。

1、在校期間的學(xué)生活動

這個(gè)問題是一個(gè)很大的問題，我談到自己以前組織話劇社團(tuán)的事情。這種問題一般是想聽到領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力。相信每個(gè)人都會有自己的例子。他們問得很詳細(xì)，因此又衍生出很多子問題，比如：１）如何調(diào)動成員的積極性？２）活動經(jīng)費(fèi)從何處來３）如果別人和你的意見不一致，你如何協(xié)調(diào)？４）課外活動和學(xué)業(yè)如何協(xié)調(diào)？

問這些問題，一方面為了證實(shí)你說的例子是真的還是假的，另一方面考察你的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力。所以建議大家不要編造例子，即使編造，也要事前考慮的細(xì)致一點(diǎn)，否則很容易被問的露出馬腳。同時(shí)，建議大家在講述例子的時(shí)候，盡量繪聲繪色一點(diǎn)，如果講的平平淡淡，面試官也沒有興趣聽下去了。

２、學(xué)術(shù)能力

學(xué)術(shù)問題：

１）你的研究興趣是什么？

我理解的就是，其實(shí)面試官對這類問題的答案是并不太關(guān)心的。能夠影響他們的決策或打分的更多的是你的表述方法和表達(dá)能力。比如，我的回答是，研究興趣并非一直不變的，我的研究興趣是從宏觀到微觀再到微觀。然后展開說了下為什么經(jīng)歷了這樣的變化。他們貌似還聽的下去。我自己認(rèn)為這類問題是可以由面試者主導(dǎo)的，控制面試的氣氛并引導(dǎo)面試官詢問有利于自己的問題，比如，你的興趣為什么發(fā)生了這樣的變化？

２）你對外匯儲備的看法，多還是少？有什么深遠(yuǎn)影響？

這樣的問題仁者見仁，是屬于非常好說的宏觀問題。分析的有道理就可以了。注意有條理性，先告訴面試官：我認(rèn)為有如下幾個(gè)方面的影響，分別是什么。然后再展開細(xì)說，如果他不要求你細(xì)說，則簡明扼要的表達(dá)觀點(diǎn)。他對哪個(gè)觀點(diǎn)感興趣，他會追問的。他追問我的問題就是：1）沖銷操作有哪些？我國的沖銷存在哪些問題？2）如果你認(rèn)為外匯儲備過高，你覺得可以采用什么的解決辦法？

第二篇：銀行面試、筆試

呵呵，本人參加了工行筆試，并通過了，曬一下經(jīng)驗(yàn)吧：

1、該市考題題面廣，平時(shí)積累是非常重要；

2、經(jīng)濟(jì)時(shí)事知識較多；

3、專業(yè)題還是比較專業(yè)的；

4、公務(wù)員考試的部分內(nèi)容可以借鑒；

5、題量不太大，部分題目可以有仔細(xì)考慮的時(shí)間；

6、公文寫作一定要看?。?/p>

7、英語寫作部分也要好好復(fù)習(xí)，該部分值比重很大； $ l-e" R, S8 l4 O8 O銀行及其他金融企業(yè)筆試和面試

銀行及其他金融企業(yè)筆試和面試(ZT)

終于把自己賣了。在求職的過程中，得到了很多師兄師姐的幫助，在此非常感謝他們。同時(shí)覺得過來人的經(jīng)驗(yàn)還是很重要的，所以在此寫一點(diǎn)自己的筆經(jīng)面經(jīng)，希望對以后找工作的師弟師妹有所幫助。

1、關(guān)于心態(tài)：

找工作是一項(xiàng)系統(tǒng)的工程，要做好打持久戰(zhàn)的準(zhǔn)備，在此過程中自信心可能會不斷的收到打擊，但大家一定要認(rèn)清形式，暫時(shí)沒有工作不是說明自己能力不行，而是一方面北京的競爭實(shí)在是太激烈，另一方面可能自己確實(shí)不太符合目前這些單位的用人要求，可能你“over qualified”呢，呵呵。到畢業(yè)時(shí)，相信大家都會有一份自己滿意的工作的。記得有一家面試企業(yè)的老總跟我說過“起碼要經(jīng)過20多次的面試才能找到一份合適的工作”，當(dāng)然他說的有點(diǎn)夸張，但是也說明了求職是要經(jīng)過很長時(shí)間的“煎熬”的。挺過來了，也就好了，好事多磨嘛！

2、關(guān)于職業(yè)規(guī)劃：

找工作不要太草率，要做好自己的職業(yè)規(guī)劃，知道自己要干什么，想干什么，適合干什么，同時(shí)還要考慮家長的意見和自己gf或bf的意見，畢竟是人生的一件大事。做好職業(yè)定位以后，就要為之持之以恒的努力，要相信付出總會有匯報(bào)的。在工作過程中，可能有很多誘惑，比如說，可能有很好的企業(yè)給出了很高的薪水，但如果你自己覺得不喜歡這個(gè)行業(yè)，那么請你不要為之浪費(fèi)精力（本人就曾毫不猶豫的據(jù)掉了一家年薪開出13w＋提成的企業(yè)，當(dāng)然，當(dāng)時(shí)投簡歷以及筆試面試也浪費(fèi)了很多的時(shí)間精力，現(xiàn)在想想不值得），因?yàn)樾剿菚簳r(shí)的，五年十年以后不一定誰賺得多，而且工作不僅是為了錢，工作中的滿足和事業(yè)上的成就感也是很重要的。

3、關(guān)于準(zhǔn)備：

這包括具體筆試面試前的準(zhǔn)備和為自己職業(yè)目標(biāo)長期的準(zhǔn)備。面試筆試我后面會講，關(guān)于職業(yè)目標(biāo)長期準(zhǔn)備，我是從大四下星期開始的（本人小碩），包括收集心儀單位的信息、考試面試題型等，也包括外語準(zhǔn)備。找工作中外語還是特別重要的，我的英語筆試完全沒有問題，口語比較差，但一定要記住，口語是可以準(zhǔn)備的，經(jīng)過短期努力應(yīng)付面試應(yīng)該是沒有問題的，所以口語比較差的同學(xué)也不要擔(dān)心，好好準(zhǔn)備就可以了。

4、關(guān)于面試著裝：

面試金融企業(yè)，尤其是北京的金融企業(yè)，請一定要穿正裝，不要標(biāo)新立異，而且發(fā)型最好要嚴(yán)肅一點(diǎn)，不要太休閑那種，女生化妝不要太濃，自然一點(diǎn)就好了。好多同學(xué)會投資幾k買職裝，我個(gè)人覺得沒有必要，反正我買西服領(lǐng)帶等全部行頭花了1k左右（可能不到1k吧，沒有自習(xí)計(jì)算過），我覺得只要整潔一點(diǎn)的正裝就行了，面試就那么短的時(shí)間，面試考官是不會在意你的衣服是什么牌子什么質(zhì)地的。當(dāng)然，如果你的經(jīng)濟(jì)條件很好，也可以買一些品牌的職裝，量力而行就行了。筆試時(shí)沒有必要穿職裝。

5、關(guān)于網(wǎng)申：

網(wǎng)申，尤其是外企的網(wǎng)申，會耗費(fèi)特別多的時(shí)間精力，如果你不是特別想去外企，我個(gè)人認(rèn)為可以放棄，因?yàn)榧词鼓闵暾埩?，在申請過程中你可能覺得反正不一定去，隨便申申得了，殊不知隨便申申肯定沒有機(jī)會的，那你的隨便申申豈不是也是白隨便了，呵呵，即使僥幸過了，外企的面試筆試等特別麻煩，你去還是不去？這是一個(gè)問題，所以網(wǎng)申前請你考慮清楚。當(dāng)然，如果你特別想去外企，網(wǎng)申也要注意，千萬不能隨便申申，open questions一定要認(rèn)真寫，仔細(xì)檢查，要求你寫1000字你最好寫滿，畢竟這是你叩開外企大門的第一步。同時(shí)建議你把自己網(wǎng)申填寫的內(nèi)容留底，一來其他外企網(wǎng)申可能遇到類似的問題，二來面試中很有可能會問道你填寫的內(nèi)容和你的open questions的答案。當(dāng)然，中資的網(wǎng)申也應(yīng)該留底的。

6、部分金融企業(yè)筆經(jīng)面經(jīng)：

前面羅嗦了半天，現(xiàn)在步入正題，說說我面過的幾家金融單位的情況吧，當(dāng)然很多過去一段時(shí)間了，我盡量說的具體一點(diǎn)：

中國人壽股份：

筆試就是行政職業(yè)能力加性格測試和一篇英譯中，沒有專業(yè)問題，我覺得都很簡單。面試不難，中文是一些小的案例，非專業(yè)的，我記得以下幾個(gè)：

舉一個(gè)你主動學(xué)習(xí)并取得成功的例子；

主管經(jīng)理出差了且聯(lián)系不上，這時(shí)來了一個(gè)大客戶，這么大的業(yè)務(wù)需要經(jīng)理做決定，你如何處理；

有兩項(xiàng)任務(wù)，一項(xiàng)是事務(wù)性的，有固定的方法和程序，但很費(fèi)時(shí)間，一項(xiàng)是沒有經(jīng)驗(yàn)可循的，需要自己想出處理方法，但一旦找到正確方法，會很快的解決，你和你的同事自愿參加任何一項(xiàng)任務(wù)，你如何選擇，為什么；

你的一個(gè)同事把一個(gè)重要數(shù)據(jù)搞錯(cuò)了，使得你們這個(gè)團(tuán)隊(duì)受到了上司的譴責(zé)，你如何認(rèn)識和處理這件事情；

??

英語面試很簡單，就是讓你讀一段英文文章，然后馬上說出其中文意思（我讀的是關(guān)于這次海嘯災(zāi)難的），然后隨便問幾個(gè)諸如專業(yè)啊、研究能力啊、職業(yè)規(guī)劃方面的問題，因?yàn)闇?zhǔn)備過了，都很簡單的。

人行省分行:我只參加 了筆試，自我感覺考的很好，具體題目其他人帖子里也說了，而且我覺得題目肯定年年不同，所以也沒必要再贅述，主要是考西方經(jīng)濟(jì)學(xué)最基本的東西，而且偏重宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)，所以大家把最基本的掌握了就行了，會考一些銀行的基本常識和社會熱點(diǎn)，但考的不多，而且如果你是學(xué)經(jīng)濟(jì)金融的，應(yīng)該都知道。題型有單選、多選、判斷、簡答、論述等，都很easy的，時(shí)間也很充裕。

北京銀行（原北京市商業(yè)銀行）：據(jù)說這個(gè)銀行待遇特別好，而且將要引進(jìn)戰(zhàn)略投資者和上市，發(fā)展前景很好，因此我也投了。先是刪選簡歷，然后在筆試前會有一個(gè)面試，很簡單，就是自我介紹，不問任何問題，估計(jì)就是見見人吧，筆試考的也很簡單，有一些行政職業(yè)能力的題目，有銀行基礎(chǔ)知識、社會熱點(diǎn)問題、一篇英譯中（說北京商業(yè)銀行發(fā)展歷程和取得的成績）、一篇英文作文（關(guān)于電子商務(wù)特點(diǎn)、發(fā)展趨勢等）、一篇類似于申論的1000字作文，幾個(gè)題目選一個(gè)，好像有合作與競爭關(guān)系、銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、中外資銀行怎么開展業(yè)務(wù)等。

外管局外匯業(yè)務(wù)交易中心：筆試考cfa的東西，大家如果感興趣可以提前了解一下cfa一級的題型等，另外會設(shè)計(jì)一些國際金融和外匯管理的知識；

中國銀行：今年好像還沒開始，但我以前參加過總行考試，考的很全面，經(jīng)濟(jì)、金融、計(jì)算機(jī)、會計(jì)等，會計(jì)財(cái)務(wù)方面考的很多，經(jīng)濟(jì)法也會考很多題目，金融經(jīng)濟(jì)倒不是很多，計(jì)算

機(jī)就考幾道二進(jìn)制等的換算，很easy的，不過會計(jì)財(cái)務(wù)方面感覺不準(zhǔn)備還是很難答好的，但準(zhǔn)備了就會答的很好，因?yàn)槎伎嫉暮芑?。法律知識也是如此，所以要早做準(zhǔn)備。

中國工商銀行：筆試就考一些行政職業(yè)能力測試和申論的東西，會有一篇英譯中和一篇中譯英，速度一定要快，時(shí)間很緊張。面試分兩輪，第一論是專業(yè)知識和英語口試，專業(yè)知識根據(jù)你所學(xué)專業(yè)和所報(bào)部門來問，七八個(gè)考官輪番發(fā)問，很tough，但不要緊張，因?yàn)檫@本身就是一種壓力面試，不僅看你的專業(yè)知識，更看你面對壓力和困境時(shí)應(yīng)變和處理問題的能力，把你知道的說出來就好了，不知道的千萬不要亂說，因?yàn)槟愕拿嬖嚬俣际窍嚓P(guān)領(lǐng)域的專家，說錯(cuò)了就真的是貽笑大方了。英語會問一兩個(gè)問題，一般不會是專業(yè)問題，如果你碰到問你專業(yè)問題，你就認(rèn)倒霉吧。第二輪是你所申請的部門領(lǐng)導(dǎo)們面你，面試形式不定，有的部門喜歡小組討論，有的部門喜歡一個(gè)一個(gè)來。最終錄取時(shí)也會一批一批的發(fā)offer，錄取比例大約二面會淘汰一半，很殘酷。工行的整個(gè)招聘很規(guī)范，也很公平。

中國農(nóng)業(yè)銀行：農(nóng)行一直效率特別高，但今年有點(diǎn)例外，怎樣例外大家可以版上看，我就不贅述了。農(nóng)行筆試三張卷子，英語題量特別大，有人說考GRE題目，我沒考過GRE，不知道GRE是什么題，但感覺題目不難，就是題量大，會考一些金融銀行專業(yè)的知識，還有10篇難度相當(dāng)于6級的閱讀，絕大多數(shù)人做不完，做完的也是閱讀匆匆看了幾眼就選了，我們參加考試的英語平均分為40左右，所以考完了大家不要覺得沒希望了，其實(shí)大家都一樣，除非你英語特別特別牛；然后是專業(yè)課，專業(yè)課中還會不時(shí)出現(xiàn)英語的題目，但我感覺都很簡單，專業(yè)課主要是西方經(jīng)濟(jì)學(xué)的知識，銀行的東西多用英語來考，有單選和多選兩種題型，很多人說比較難，但本人運(yùn)氣比較好，考的不錯(cuò)，呵呵。接下來是行政能力，由于可以用計(jì)算機(jī)，所以很簡單很簡單，估計(jì)大家都做的特別好。面試就一輪，小組討論，會發(fā)給你案例，有20分鐘準(zhǔn)備時(shí)間，可以把自己的思路簡單歸納寫在發(fā)給你的紙上，這張紙要回收的，所以不要寫的太亂，面試一般10個(gè)人一組，先每個(gè)人自我介紹，鼓勵(lì)用外語，然后每個(gè)人按順序陳述對本案例的看法，然后自由發(fā)言，但也要先舉手，得到考官同意才能發(fā)言，偶爾考官會問你問題，但很少問，如果他問你問題，說明他對你比較有興趣吧。發(fā)言一定要注意控制時(shí)間，不然考官提醒你，你就失掉了印象分了。平常要注意練習(xí)語言表達(dá)能力和概況能力，對面試農(nóng)行很有幫助。面試的案例有商業(yè)銀行資產(chǎn)負(fù)債表分析、國有銀行股份制改革等，每天題目都不一樣。

另外還面過一些金融單位，但好像前面已經(jīng)有人把面經(jīng)等寫的很詳細(xì)了，我寫出來大同小異，就不在此羅嗦了。

第三篇：烽火 筆試面試

面經(jīng)之武漢烽火、比亞迪、三星、海信、騰訊 武漢烽火的筆試很簡單，類似于公務(wù)員考題，就是一些文字理解啊數(shù)學(xué)推理啊智力測試啊什么的，只是時(shí)間比較緊張。面試更是簡單，三個(gè)人問你一個(gè)，技術(shù)上主要是圍繞你的項(xiàng)目來問，好像聽說只有這一面，具體的我也不是很清楚，因?yàn)槲抑粎⒓舆^一面就沒有消息了。呵呵，然后就是簽約體檢了。比亞迪的筆試和烽火差不多，沒有技術(shù)問題?？剂撕芏嘤⒄Z，先是10道單選，然后兩篇閱讀，一道漢譯英和英譯漢，一篇英語作文。對于碩士來說面試就是面談先了解一下大概的情況，技術(shù)上也是圍繞著項(xiàng)目來問的，然后會通知你如果合適的話總部會跟你聯(lián)系來個(gè)電話面試，最后是到總部面試。三星我只參加了筆試前的一次面試，是群面，一次四個(gè)人，先是自我介紹，然后根據(jù)每個(gè)人的簡歷問問題，也是先了解一個(gè)大體的情況，然后有意向的人他會通知你參加三星全國統(tǒng)一的筆試，筆試也是和烽火一樣的素質(zhì)測試不涉及技術(shù)，再就是總部的面試環(huán)節(jié)，由于但時(shí)我要參加審協(xié)那個(gè)筆試所以沒有參加三星的筆試，有點(diǎn)小遺憾了，因?yàn)榇饲斑@個(gè)三星的子公司還特意打電話給我通知我去參加他們的筆試。海信公司不怎么樣，戰(zhàn)線拖得還挺長，一步一步弄得特別認(rèn)真極其嚴(yán)格。網(wǎng)投簡歷然后參加網(wǎng)絡(luò)測評，網(wǎng)絡(luò)測評后半個(gè)月左右通知你去參加英語面試，哪怕以后你工作的時(shí)候根本用不上英語口語，而且此關(guān)刷人特別多，有一半左右的人吧。英語口語面試其實(shí)非常的簡單，自我介紹再回答一個(gè)常見的問題，比如描述一下你的學(xué)校啊，或者你最成功的一件事啊之類的。可惜我在這關(guān)被淘汰了。然后就是去技術(shù)面了，大概有兩面吧！騰訊搞得場面也很壯大，筆試比較基礎(chǔ)主觀題客觀題可謂面面俱到，雖說不難，要想答好也不容易，軟件的話推薦一本書很好，程序員面試寶典。筆試過后刷人不多，進(jìn)入技術(shù)一面，技術(shù)一面問的東西更具體更基礎(chǔ)，所以頭軟件的一定要掌握好數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和c語言，他們對基礎(chǔ)還是比較重視的。比如我就被問到了哈希函數(shù)和給出一個(gè)出棧程序，要求出來的是最大的數(shù)而且時(shí)間復(fù)雜度是常數(shù)。一面刷人還是比較多的，一面過后二面，打聽了一下問的比較多的是項(xiàng)目相關(guān)的問題，然后再是兩輪人力資源的面試，相對技術(shù)面來講比較輕松。本文僅代表作者觀點(diǎn),與本站立場無關(guān)

想不到給我第一次正式面試機(jī)會的竟然是武漢烽火。人生真是充滿了戲劇性。我面試烽火并非真的想去這家公司，雖然這家是算得上光通信的老大了。只是想利用這次機(jī)緣巧合，確認(rèn)一下我的選擇，重拾一下信心。我應(yīng)聘的職位是海外產(chǎn)品行銷。在面試的頭一天晚上，我就不斷琢磨面試時(shí)候該又怎樣的狀況，會被問到哪些問題，我該如何回答?？傊茸龊妙A(yù)案。第二天早上，我便早早的出現(xiàn)在面試地點(diǎn)，感覺還不錯(cuò)。面試我的是一個(gè)常駐俄羅斯的一位做市場的前輩。面試時(shí)候沒有過多的刁難，問題也都在我料想的范圍之內(nèi)，只是這對我而言是頭一次面試，而且還是市場類崗位，有些慌亂，問題回答的不是太好。只是盡量做到把我的真是的一面展現(xiàn)給面試官，同時(shí)強(qiáng)調(diào)一下我的光通信專業(yè)背景以及和烽火的淵源。最難的一關(guān)終于來了——口語面試。他用英語問我市場銷售人員所應(yīng)具備的基本素質(zhì)有哪些？我用英語回答了兩句就接不下去了。不好意思的對他說能不能用中文回答。還好，他答應(yīng)了。我便用中文回答完了他的問題。強(qiáng)調(diào)一下舉手投足、外形、談吐、自信、熱情、對市場的反應(yīng)力與應(yīng)變能力、良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、堅(jiān)韌的意志品質(zhì)等等，這些都是先天晚上向安姐請教的，我都用上了。面試官看上去對我的回答還算滿意。此時(shí)我也知道基本是該結(jié)束了，英語關(guān)過不了，那難度很大了。我就再強(qiáng)調(diào)一下英語這東西要有了環(huán)境很好掌握，這點(diǎn)他也表示贊同，末了，他問我有什么問題，我便隨便提了個(gè)，此刻他準(zhǔn)備站起身送我出去。我心想，不能這么就走了吧，被鄙視了這么長時(shí)間，也該我表現(xiàn)一下了吧——這種想法很不友好，呵呵。——我剛才提了個(gè)問題，但還有個(gè)意見想和您分享一下。

面試官又坐了下去，——你說吧。

我清了清嗓子，繼續(xù)

——我昨天接到貴公司的電話通知，通知我的人態(tài)度很不友好，顯得很不耐煩。我有聯(lián)

想到白天筆試時(shí)候的混亂場面，覺得這不是個(gè)偶然情況。這些都是些小事，可能他們剛剛參

加工作沒有經(jīng)驗(yàn)，我們都應(yīng)該包容他們犯這樣的錯(cuò)誤。但我覺得對于烽火通信這樣一家業(yè)界

知名的企業(yè)，這樣的員工顯得太不專業(yè)，太不敬業(yè)了……

面試官聽著話頭不對，趕忙說

——他們是中華英才網(wǎng)的……

——我不知道他們是不是英才網(wǎng)的，我只知道電話號碼是027開頭的。他們的職位不高，沒有您那樣對于烽火的重要性，但作為一個(gè)企業(yè)前臺的工作人員，他們是烽火的窗口，外人

怎么去了解烽火，怎么看烽火，都是通過他們的一言一行去了解，外界對烽火的看法也是通

過他們形成的。一家企業(yè)的成功必須要有專業(yè)的員工，敬業(yè)的員工……

面試官看來越是聽不下去了，多次試圖插話，問我也許是HR部門的人員，我還是接著

說我的，——我說這些話顯得有些多余，我是個(gè)局外人。但是作為曾經(jīng)，也是一直關(guān)注烽火科技，關(guān)注光通信產(chǎn)業(yè)的人來說，我們希望烽火越來越強(qiáng)，越來越好，成長為國際化的大企業(yè)……

也許我的話打動了他，也不再試圖插話，只是不住的點(diǎn)頭稱是。

——這次是我第一次也許也是最后一次和烽火近距離接觸，我只是想借這個(gè)機(jī)會，和您

分享一下我的建議，我知道我的表現(xiàn)不是很好，尤其是英語口語這塊……

這時(shí)，面試官已經(jīng)站起來了，握著我的手說，——不，不，英語這東西是可以鍛煉的，畢竟也是研究生嘛。

看這意思是要送客了，我也就識相點(diǎn)，順著臺階下了。和面試官握手告別，表示感謝。

出了酒店，感到很輕松，幾天來的郁悶也被剛才的一幕沖得差不多了，我也本就沒有打

算收到烽火的offer，我暗自偷笑了……

[面試] 烽火科技面經(jīng)分享

今天去烽火科技,是它的下屬公司叫虹什么公司.我忘記名字了.實(shí)在是拖的時(shí)間太長,而且這個(gè)公司的名字也沒給刻的印象.其實(shí)在之前我一直都納悶,我根本就沒有在網(wǎng)上投過這個(gè)公司或者投給這個(gè)集團(tuán)簡歷,但是在上一周五居們的電話.這個(gè)問題是后話,我先不說.我覺得今天是我可是我這么多次面試以來穿得最正規(guī)的一次.家里給我買的雅格爾的短袖襯衫,藍(lán)色薄面的商務(wù)穿褲,當(dāng)然還有皮鞋.我自己也覺得這是最帥的一次,呵呵,丑美一下.下午去了公司,到那里的時(shí)候發(fā)現(xiàn)將近有十來個(gè)人在公司三樓大廳里等著.我走過去問下,說是要到里面領(lǐng)一張表要去領(lǐng)了.順便看到了里面的工作環(huán)境.這個(gè)辦公樓不是他們的主樓,而是主樓后面朝里面走了很遠(yuǎn)才到的一個(gè),我進(jìn)公間,印象是這個(gè)公司硬件還不錯(cuò).員工也是比較多.不錯(cuò)吧.填完表后人家就通知在大廳里等.從1點(diǎn)40到3點(diǎn).我直在外面等.他們一個(gè)一個(gè)叫進(jìn)去面試.但是發(fā)現(xiàn)到了剩下10幾個(gè)人的時(shí)候就有一段時(shí)間沒有人叫我們進(jìn)去.開始的時(shí)候我也沒怎么跟身邊的人交流.后來只到3點(diǎn)多的時(shí)候.我發(fā)覺自己沒有被叫進(jìn)去的時(shí)候我才跟旁邊的人有剛剛面試完的人我聽了他們的談話,普遍感覺就是只有一個(gè)人面試我們,而且年紀(jì)很輕,說話聲音特別小.....我覺問題.關(guān)鍵就是這么多人,他們安排的時(shí)候怎么就這樣不人性化呢?我們在那里等著,我算幸運(yùn)的去的時(shí)候碰巧有個(gè)坐著,其實(shí)在那個(gè)大廳只有三個(gè)椅子,那么多人就那么干站著.我想起了在網(wǎng)上看到這個(gè)公司還怎么說自己公司的文己公司是上市公司,但是看看他們的今天對待我們,我突然有種說不出來的滋味..我是到了四點(diǎn)的時(shí)候才被叫進(jìn)去的,這也說明了現(xiàn)在的就業(yè)壓力多大,這么多人面試.我進(jìn)到面試間,看到的的確是紀(jì)大概二十八歲左右,她看了下我示意我坐下來.然后開始問我問題.叫我做自我介紹.她的聲音特別小.而且我還注紹自己的時(shí)候以及后來回答問題的時(shí)候她一直都低著頭,盯著我的簡歷,如果說是看我的簡歷的話我還能理解,但是一直都低著頭,我不知道她是不是聽懂了我用英語在說什么?！!她每一次問問題的時(shí)候,我都有重復(fù)問她請?jiān)谡f一遍小了.更厲害的時(shí)候,在我說的中間她手機(jī)響了,然后她就直接抓起手機(jī)聽,也沒跟我說停一下,或者說對不起,耽誤一是低著頭.這樣的態(tài)度我實(shí)在不敢恭維.整個(gè)面試下來,她問的就是這么幾個(gè)問題,1自我介紹下.2為什么離開原來的公司.3我自己有什么問題.就完了,我當(dāng)不是招外貿(mào)員嗎?你問的問題都是所有公司都能問的,所以人都能問到的.為什么就這么敷衍,我覺得她問的根本就說根本不是一個(gè)意愿找外貿(mào)業(yè)務(wù)員應(yīng)該弄的面試.很不專業(yè).做外貿(mào)的人都知道,你有沒有外貿(mào)的積累或者經(jīng)驗(yàn),一你張口問的問題或者談的事情,只要兩分鐘就知道是否真的肚子里有貨.她問我有什么問題的,我還是很禮貌的提到了以后有什么培訓(xùn),公司有什么平臺.試用期可能的薪水.她的回答就是問題就是三句話.我后來還特別說了下,我說不管結(jié)果如果,我希望公司能在未來給我一個(gè)通知,如果要我請告訴我請告訴我理由,我希望每一次面試都能對我是一個(gè)提高,我認(rèn)真對待每一次面試,我認(rèn)為每一次經(jīng)歷都是一次提高的書上學(xué)不到的.她也只是點(diǎn)了點(diǎn)頭.----說實(shí)話,我不知道我這么說是否能讓她有感覺,我發(fā)現(xiàn)她變化就是抬頭看我了有點(diǎn)明白了,感覺她是在練習(xí)自己的聽力,而不是選拔一個(gè)人.出來后,我和幾個(gè)一起面試的出公司.我聽他們的反饋,都是對這個(gè)面試的質(zhì)疑:

一個(gè)年紀(jì)只有二十幾歲的人,在代表一個(gè)公司招人,從她的態(tài)度,面試時(shí)表現(xiàn)出來的專業(yè)度來我都覺得這個(gè)公司它的是多么不相稱.更有甚者也有可能能進(jìn)去的是通過關(guān)系,因?yàn)槊嬖嚨倪@個(gè)人水平就一般,我們很難相信這個(gè)公司有什才.有一個(gè)人就這么說,你看吧,這個(gè)面試的人很有可能把口語比她好的弄掉,專門選比她差的.我想可能也不會,但是就角度來講,我們這些學(xué)英語的人就覺得這個(gè)面試的英語口語的確一般,不是很好.至少沒我好,雖然我知道我的也不最后還聽到一個(gè),就是很多人都有同感,那就是我們很多人根本就沒投這個(gè)公司的簡歷,但是他們卻知道我們在求職側(cè)面我也感覺這個(gè)公司多么在乎關(guān)系.而且有的人在面試的時(shí)候問到面試的人問題是怎么安排招進(jìn)來的人.她說是后在具體安排職務(wù),現(xiàn)在還不確定.這就是他們招人?！

我回來后,覺得很憤懣,真的,表姐.說實(shí)話,我現(xiàn)在是多么想能夠盡快自食其力,有一份能夠讓自己自信,讓家人放心的過下午的面試,讓我感覺自己本來在腦海里產(chǎn)生的那么多如果又一次可能變成失望.不光是失望,其實(shí)多少有點(diǎn)想哭的確沒哭),怎么就這么難?而且當(dāng)你準(zhǔn)備鼓足勇氣努力的時(shí)候,你發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實(shí)卻是這樣的.我覺得這樣的公司,很多公司重視我們年輕人,坐在空調(diào)間里,感覺自己是給別人飯碗的人就自己以為很了不起.要知道每一個(gè)人每一天每一分鐘今天下午這樣的面試讓我感到是對我們的漠視和不尊重.有的人大老遠(yuǎn)從漢口過來,下午四點(diǎn)半才能回去,這一折騰完了,但是結(jié)果還不知道怎么樣.我真的覺得很憤懣.難道現(xiàn)在大學(xué)生真的就這么不值錢,真的就這么不能得到應(yīng)有

是因?yàn)橹袊硕?不缺做事的人,就可以對別人這樣嗎?

也許這就是社會,這就是現(xiàn)實(shí)把.現(xiàn)實(shí)就是這么殘酷.說實(shí)話我對這個(gè)公司沒有丁點(diǎn)好感了,但是我沒有失去信心,也許這也是一種磨練吧.只是又是一天過去了,我的青點(diǎn).....BS 烽火科技（筆+面）

昨天上午放棄了去恒生電子筆試的機(jī)會去筆了烽火科技,(其實(shí)主要是因?yàn)楹闵娮釉谛滦^(qū)筆試,而且是早上九點(diǎn)一覺醒來都已經(jīng)是8:20了,校車8:10分有一趟,然后就要等到8:50才有了,到那時(shí)去肯定來不及了~ 而烽火科技大,20分鐘可到,而且是10:30開考~ 還有個(gè)一個(gè)更重要的原因,從望江到新校區(qū)需要3元的車費(fèi),而到電子科大只覺這個(gè)更劃算些~~~)筆試的題量非常大,基本上都是C/C++的基礎(chǔ)題,另外就是考的很多操作系統(tǒng)上的東西,比如鎖發(fā)生的條件,如何解除死鎖等等.都很基礎(chǔ).因?yàn)橄挛缬兄信d筆試,所以提前交了試卷,在等公交車的時(shí)候,順便在旁了一碗米線.下午筆中興,專業(yè)題題量比較大,而且考了很多匯編,網(wǎng)絡(luò)的知識,估計(jì)因?yàn)橹信d是做這些底層設(shè)備的,可能對應(yīng)有這些要求吧,以前聽師兄,師姐說華為中興來了大家都會有工作的,呵呵,現(xiàn)在看來中興也不是解放軍,不是來解放們還要自己再掙扎一段日子啊~~期望能有面試機(jī)會~~

再來說說烽火,晚上都快睡了突然收到一條中華英才網(wǎng)發(fā)來的短信,一看,是烽火科技通知我明天10:40去筆就是個(gè)牛啊~~ 就一個(gè)短信,電話都不打一個(gè),真強(qiáng)~ 要是人家沒收到短信會怎樣呢?? 簡直就不尊重我們學(xué)生嘛,的樣子, 強(qiáng)烈BS,我找工作找了這么久了~ 前面每一個(gè)公司通知面試都是短信加電話,你烽火就是牛B,一個(gè)短信,哪兒哪兒去~?? 大家都知道這段時(shí)間是學(xué)生找工作的高峰期,有很多騙子和搞惡作劇的人給你發(fā)個(gè)短信,讓你到哪去了又沒人.我們同學(xué)很多都接到這樣的短信.烽火完全就是一個(gè)不負(fù)責(zé)任的公司嘛~前面來的公司,無論是國企還通知面試也是親自打電話來的嘛,連個(gè)電話也懶得打的公司,如果說你是很 NB的公司,那就算了,不過你不是的嘛了回學(xué)校,路上遇到一個(gè)同學(xué),他聽說我上午去筆了烽火,就說我去錯(cuò)地方了,去烽火,還不如我去國電南瑞~~ 他就是研究生去了還拿不到4K還不是稅后~~ 想當(dāng)初國電南瑞給的是稅后5K.今天早上一直在等烽火的電話,結(jié)果沒烽火科技,不去面了~~ 上午接到Active Network北美Manager的Telephoneinterview,感覺不是很好,下周三出午去了中航二局面試,結(jié)果讓我們做完題后就是閑聊,好像是作IT的,主要的問題就是工資開得太低了~ 研究生去干一年才轉(zhuǎn)正~~ 研究所就是如此~~ 還是在看看~~

烽火6年的感受（給后來者以警示）！

轉(zhuǎn)載

進(jìn)入21世紀(jì)通信行業(yè)發(fā)生了翻天覆地的變化，IP技術(shù)、3G移動等一批新興技術(shù)蓬勃發(fā)展，而因此給諸多了機(jī)遇和利潤，一些公司的空前壯大可以說完全得益于這些新技術(shù)；然而，也有一些企業(yè)因此而走向沒落，曾經(jīng)不返，人才嚴(yán)重流失，技術(shù)嚴(yán)重落伍，市場份額嚴(yán)重萎縮，利潤嚴(yán)重下滑，員工收入嚴(yán)重低于同行業(yè)，這就是今團(tuán)，他的前身就是大名鼎鼎的武漢郵電科學(xué)研究院！

2000年之前的武漢郵科院聞名海內(nèi)外，在光傳輸、光器件、光纖光纜等領(lǐng)域在國內(nèi)獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷，甚至馳名于PDH產(chǎn)品供不應(yīng)求，每天排隊(duì)購置設(shè)備的大卡車駱繹不絕把南望山下的郵科院圍堵得水泄不通；當(dāng)時(shí)的郵科院擔(dān)心收入問題，據(jù)當(dāng)年的老同事講連手紙都不用自己買，冬天發(fā)毯子夏天發(fā)空調(diào)，一年四季福利不斷，工資獎(jiǎng)金以致于我當(dāng)年來到武漢時(shí)別人一聽說是郵科院的就用非常羨慕的目光看著我，而五六年后的今天，當(dāng)我租房時(shí)說的時(shí)候，房東居然說你們現(xiàn)在效益不好，房租給你們便宜一點(diǎn)吧，我暈，才5年，這變化咋就這么大呢？！21世紀(jì)是一個(gè)變化的年代，網(wǎng)絡(luò)泡沫一下子將紅火的通信業(yè)推入寒冬，好似第5紀(jì)冰川來臨，摧垮了多少人也就在這個(gè)時(shí)候，郵科院也完成了改制，將一個(gè)科研院所改制為有大大小小10幾個(gè)公司組成的烽火集團(tuán)，實(shí)際間除了競爭和扯皮外沒有任何有意義的相互合作和協(xié)調(diào)，比如以太網(wǎng)交換機(jī)產(chǎn)品，在當(dāng)時(shí)的郵科院有三個(gè)公司同時(shí)以自己的品牌在賣，試想一下，這是優(yōu)勢還是劣勢？不光如此，各個(gè)公司之間還互相騙，比如一個(gè)公司將自己沒進(jìn)入市場的樣機(jī)以高價(jià)錢賣給兄弟公司使用，當(dāng)然下家也不情愿，誰敢不買帳？后果可想而知，下家買了不好二次開發(fā)結(jié)果必定失敗，浪費(fèi)了極大的人力物力和財(cái)力，不得不佩服??！

SDH時(shí)代繼續(xù)給烽火帶來著利潤，但市場份額卻急劇下降，數(shù)十個(gè)新興企業(yè)和傳統(tǒng)大腕給烽火以沉痛打擊，上的確敗了！事實(shí)上并不是沒有機(jī)會，當(dāng)整個(gè)冬天還在繼續(xù)時(shí)，國內(nèi)的同行已經(jīng)開始大力開拓國際市場，而他們也緊隨市場需求，IP產(chǎn)品、軟交換以及3G產(chǎn)品迅速成熟且在海內(nèi)外都贏得了大單，這些企業(yè)在今天看來已經(jīng)他們成功越冬了！但烽火又在干嗎呢？

其實(shí)烽火也沒閑著，3G也開始張羅，北京的北方烽火、武漢的烽火移動都開始了全線的研發(fā)，IP產(chǎn)品也不立了烽火網(wǎng)絡(luò)公司進(jìn)行全系列從高端到低端的全線產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)銷售，可幾年過去了，沒有任何起色，3G項(xiàng)目個(gè)部門分分合合，到最后大家都不知道該做什么了，一個(gè)盹過來人家已經(jīng)開了N個(gè)工程了，徹底又趕不上了，合，再立項(xiàng)，搞得不倫不類亂七八糟烏煙瘴氣！

郵科院似乎已經(jīng)放棄了，連領(lǐng)導(dǎo)自己都說沒希望了！那怎么辦，這么多人總要生存，錢總要繼續(xù)賺，于是乎院，咱騙不了客戶的錢咱來騙學(xué)生家長的錢！于是，一個(gè)徹徹底底的爛學(xué)校誕生了，為了吸引學(xué)生報(bào)考，什么手職工停班去各地高中進(jìn)行宣傳，宣傳的材料當(dāng)然不差，郵科院所有的輝煌一個(gè)不落，第一根光纖，Z院士，國際等，學(xué)生當(dāng)然不懂，以為好的很，考不上正規(guī)大學(xué)，來這里也不錯(cuò)?。⌒麄餍Ч娴牟诲e(cuò)，第一屆只郵科院校區(qū)第二年還多不少！一個(gè)學(xué)生13000的學(xué)費(fèi)，真夠賺了，所有的領(lǐng)導(dǎo)都笑了，這個(gè)年可以有的發(fā)了！只可憐我們正需要的通信人才！

郵科院辦學(xué)照說跟我們員工沒有多大關(guān)系，但事實(shí)上我們想錯(cuò)了！學(xué)生的到來嚴(yán)重影響了員工的工作、生說起，郵科院根本沒有學(xué)生宿舍，為了讓學(xué)生有地方住，只有趕職工，郵科院于2002年啟用的一個(gè)單身宿舍（招聘的時(shí)候就在吹）用來給沒有房子的員工居住，而且還要收費(fèi)，一個(gè)月也好幾百，職工為了上班方便，也只好畢竟不用在外面租房；但學(xué)生的到來讓住在這里的職工不得不搬，500多個(gè)房間一千多名職工在領(lǐng)導(dǎo)的威逼下四度引起周邊私房的租金大幅上漲，本來就衣食拙緊的新員工（租房的一般都是新員工，老員工大多數(shù)已經(jīng)買房了了，要知道近年來烽火新招的人本科1500－2400，研究生3500－4000，還80％的發(fā)工資，根據(jù)學(xué)校不同薪水多員工并不情愿搬家，當(dāng)時(shí)鬧得非常厲害，院領(lǐng)導(dǎo)使用了各種辦法，先來軟的說服，到后來就很硬了，直接停電扔?xùn)|西，據(jù)說當(dāng)時(shí)發(fā)生了流血沖突！唉，不說了，只有郵科院才做的出這種事情！最后一名職工搬走已經(jīng)離學(xué)生個(gè)星期了，就在這一個(gè)星期后勤完成了學(xué)生公寓的裝修，效率是如此之高，可想而知，他們是怎么忽悠學(xué)生的，有學(xué)生家長直接問罪高層領(lǐng)導(dǎo)，說學(xué)生每年兩千多的住宿費(fèi)怎么怎么的差，唉，他們是不知道真相啊，有的住已再說說吃飯問題，郵科院僅有的幾個(gè)食堂已經(jīng)夠爛了，在物價(jià)飛速上漲的今天這里的午餐標(biāo)準(zhǔn)還是5元錢后勤結(jié)算還是4.5元，這種水準(zhǔn)想吃好就別想了！然而學(xué)生的到來無疑雪上加霜，你想想每天中午12點(diǎn)，4000名名學(xué)生浩浩蕩蕩的沖進(jìn)食堂是多么壯觀??！人實(shí)在太多沒辦法，院領(lǐng)導(dǎo)想了一招，各個(gè)公司分開時(shí)段就餐，從113：00，真不錯(cuò)的主義，大家早上差不多同時(shí)吃了早飯，有些人卻要肚子不餓就得去吃午飯，而有些人卻要餓早了還好說，去晚了菜也沒得選擇，都是冷的，找個(gè)干凈位置坐下都成問題！唉，造噎?。ㄎ錆h話：可憐?。?。

最后說說公共體育、娛樂場所，自從學(xué)生來了之后，職工便被取消了所有這些活動的資格，僅有的兩個(gè)籃球水泥地）被學(xué)生霸占，足球場也從此只對學(xué)生開放，以前的乒乓球館也只為學(xué)生服務(wù)。總之，這里成了學(xué)校，而業(yè)了！

當(dāng)然招了學(xué)生也不是對我們普通職工沒有一點(diǎn)好處，郵科院的禮堂開始放電影了，雖說效果很差，可跟進(jìn)速《七劍》《無極》《夜宴》跟武漢環(huán)藝的首映時(shí)間也就個(gè)把星期，倒是不錯(cuò)，5塊錢可以就近看大片！當(dāng)然不是我一個(gè)同事一次去看居然是放碟，還是盜版的，還是槍版的，狂暈，我同事一個(gè)電話打到市文化管理局舉報(bào)，后也不知道！反正盜版的槍版估計(jì)還在放！有學(xué)生看就可以了，學(xué)生不是為了看電影而看電影，哈哈，不說大家都個(gè)唄......烽火的效益確實(shí)不好，要不然最近又做了一系列的改革，把運(yùn)營了好多年并且引以為豪的班車給取消了一6公里之內(nèi)的員工每天都騎自行車風(fēng)里來雨里去，領(lǐng)導(dǎo)呢，車貼該發(fā)還發(fā)，福利該有還有，只可憐這些每天騎自O(shè)K，不說了，這就是我在烽火6年的感受，相信多年以后我會忘記他的！

第四篇：筆試——上海大眾面試

上海大眾一年一度的招聘工作又開始展開了，下面有關(guān)2012年上海大眾最新出爐的筆試題目，分享給大家。

1、"三月街”是我國哪個(gè)民族的傳統(tǒng)節(jié)日?(低級題)1: 白族

2、月球上的“?！笔牵?高級題)4: 洼地

3、砌磚墻時(shí)，碼磚的規(guī)則是：(低級題)1: 錯(cuò)縫

4、草莓上為什么有那么多疙瘩?(低級題)1)草莓的籽

5、美國自由女神像位于：(低級題)1)紐約港口

6、世界最重要的IT高科技產(chǎn)業(yè)基地硅谷位于美國的哪個(gè)州?(高級題)2: 加利弗尼亞州

7、八佰拜先期開通的WAP服務(wù)內(nèi)容主要包括(低級題)3: 網(wǎng)上拍買及網(wǎng)上競買

8、一周年店慶日，同時(shí)開業(yè)的八佰拜電子商務(wù)e站有多少家?(低級題)2: 5

9、軟飲料中香料等配制溶劑的酒精含量是多少?(中級題)2: 0.5%以下

10、shl測評題：駱駝有雙層眼睫毛。(低級題)1: 對

11、天文臺屋頂?shù)牧芽p是：(中級題)B: 天窗

12、產(chǎn)生海水潮汐的主要原因是：(低級題)A: 月亮引力

13、亞歐大陸橋歐洲的終點(diǎn)站是：(低級題)鹿特丹

14、百慕大三角海區(qū)引人關(guān)注的原因是：(低級題)1: 發(fā)生種種神秘事故

15、觀測氣象用的百葉箱為什么漆成白色?(低級題)3: 反射太陽光

16、我國家用電器使用的是：(低級題)2: 交流電

17、重陽節(jié)，人們有登高、賞菊、插茱萸和喝什么酒的風(fēng)俗?(中級題)1: 菊花酒

18、市場體系中的商品市場有哪兩類市場構(gòu)成?(低級題)B: 消費(fèi)品與生產(chǎn)資料

19、我國是什么時(shí)候采用公歷的?(低級題)A: 辛亥革命以后

20、紡織用的紗線粗細(xì)是用“支”來表示的，請問下面兩種紗哪個(gè)細(xì)?(低級題)1)32支

一道大眾筆試題

來源： 張衡的日志

eight-honor and eight-shame)以熱愛祖國為榮、以危害祖國為恥

honor to those who love the motherland, and shame on those who harm the motherland;以服務(wù)人民為榮、以背離人民為恥

honor to those who serve the people, and shame on those who betray the people;以崇尚科學(xué)為榮、以愚昧無知為恥

honor to those who quest for science, and shame on those who refuse to be educated;以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥

honor to those who are hardworking, and shame on those who indulge in comfort and hate work;以團(tuán)結(jié)互助為榮、以損人利己為恥

honor to those who help each other, and shame on those who seek gains at the expense of others;以誠實(shí)守信為榮、以見利忘義為恥

honor to those who are trustworthy, and shame on those who trade integrity for profits； 以遵紀(jì)守法為榮、以違法亂紀(jì)為恥

honor to those who abide by law and discipline, and shame on those who break laws and discipline;以艱苦奮斗為榮、以驕奢淫逸為恥

honor to those who uphold plain living and hard struggle, and shame on those who wallow in extravagance and pleasures.機(jī)械設(shè)計(jì)人員筆試題 答案

一、填空題：（1.5x20＝30分）

1、汽缸的工作方式分為：___吸氣沖程、壓縮沖程、做功沖程、排氣沖程。

2、60°普通螺紋鎖緊連接的有效螺紋圈數(shù)為__3圈______。

3、45號鋼的含炭量大約為 __0.45%_______。

4、現(xiàn)代機(jī)械加工中正逐漸被淘汰的機(jī)床是 __組合機(jī)床___。

5、現(xiàn)代機(jī)械加工的發(fā)展趨勢是 ____加工過程自動化___。

6、EDM的中文含義是 __電火花加工_____。

7、CNC的中文含義是 __數(shù)控加工中心______。

8、夾具實(shí)現(xiàn)的功能是 ____將工件固定在準(zhǔn)確位置上____。

9、軸承按照摩擦方式可以分為：_滾動軸承和滑動軸承__________。

10、常用的熱處理方法有：1退火及正火 2淬火3 回火及時(shí)效、4表面淬火、5化學(xué)熱處理6 形變熱處理。

（請至少回答4種）

11、電機(jī)的輸出功率與___轉(zhuǎn)速___________ 成正比。

12、常用的焊接方式有___熔焊、壓焊、釬焊_ 等。（至少回答3種）

13、法蘭與管體焊接時(shí)，為減少焊接變形應(yīng)該在_______________ 開應(yīng)力槽。

14、45#鋼與1Cr18Ni9Ti焊接時(shí)的焊接性能 ___________________。

15、常見的鑄造缺陷為：_砂眼、氣孔 等。

16、常用的電鍍方式按照鍍層材料可分為：_鍍銅、鍍鋅、鍍鉻等。

17、鈑金折彎加工后，折彎處附近會產(chǎn)生__壓痕 影響后道加工工序。

18、金屬切削加工過程中加切削液的作用為：_冷卻、潤滑、排屑 ；切削加工時(shí)不加切削液的金屬材料是 ___銅________。

19、在笛卡爾直角坐標(biāo)系中，右手拇指、食指和中指所指的方向分別代表__X、Y、Z軸_______，繞各軸正方向逆時(shí)針 旋轉(zhuǎn)的方向?yàn)樾D(zhuǎn)的正方向。

20、常用的三種機(jī)械傳動機(jī)構(gòu)分別為：鏈傳動、帶傳動、齒輪傳動。

二、簡答題：（20分）

齒輪減速機(jī)構(gòu)無法被電子調(diào)速機(jī)構(gòu)完全替代的原因。

齒輪減速機(jī)構(gòu)能傳遞較大扭矩而電子調(diào)速機(jī)構(gòu)不能。在扭矩大的情況下可以用齒輪傳動配一個(gè)相對較小的電機(jī)可以實(shí)現(xiàn)減速

百度回答：減速機(jī)不只是降低轉(zhuǎn)速，更重要的作用是增大扭矩，屬于恒功率傳動，電子調(diào)速沒問題，但是增大轉(zhuǎn)矩的話目前還有些難度，或者成本太高了。所以現(xiàn)在對于很多情況，特別是負(fù)載較大的時(shí)候，還是必須要用減速機(jī)的。

第五篇：騰訊筆試&面試

2010騰訊實(shí)習(xí)生筆試-產(chǎn)品及其他類別

這是我第一次參加筆試~吼吼~后悔沒帶計(jì)算機(jī)

雖有保密協(xié)定，但是不透露具體題目就差不多了吧，畢竟大家很需要心里有個(gè)底的，像我昨天就搜了半天筆經(jīng)，還是一頭霧水

我投的是業(yè)務(wù)類職位，歸為了產(chǎn)品及其他類別，想必有些職位的題型大致相同，而試卷上有寫試卷類型代碼，估計(jì)就是有分A、B、C等類了

題目有幾大類型：

1、計(jì)算推理邏輯題，很考驗(yàn)計(jì)算，我手算得很痛苦，貌似有人帶計(jì)算機(jī)的，老師貌似沒說啥（題不難，手要快！）

2、閱讀理解，就是給一篇中等長度的文章，然后給幾個(gè)選擇題，比高考閱讀理解簡單。。

3、問答題，題目較為五花八門，看的是你的思維創(chuàng)新和縝密性吧~如：問你**優(yōu)缺點(diǎn)各n個(gè)，并剖析前幾個(gè)

時(shí)間很緊，我以為我會做完的，結(jié)果沒有

一小時(shí)交卷

望后人有所借鑒！祝筆試所有同學(xué)順利！

廣州站騰訊開發(fā)類筆經(jīng)

這才剛開始找實(shí)習(xí)，就出了一堆奇奇怪怪的情況；

我還是發(fā)點(diǎn)筆經(jīng)，看能不能拯救拯救我那點(diǎn)可憐的RP；

我筆試的是開發(fā)A類的；

聽一考java的同學(xué)說他們沒有附加題，可是我們的有三題附加題，所以可能不太一樣（純屬猜測）。

全卷100分，其中60分選擇題，每題3分，40分填空題，每空4分，最后有三題編程附加題，騰訊說附加題僅作參考，不做計(jì)分排名用。

選擇題第一題考extern的作用；

第二題考strstr函數(shù)的作用；

第三題考windows下線程什么優(yōu)先級最高；

第四題考一個(gè)交換x,y值的函數(shù)的正確寫法；

接下來的不是很記得了，內(nèi)容大概有

析構(gòu)函數(shù)/構(gòu)造函數(shù)能不能被繼承，虛函數(shù)的繼承，linux下fork的返回值，unix下進(jìn)程間通信最快是采取什么方法；

const int* x和int* const x的區(qū)別，int*p[4]的含義；

指針的自加和引用等等。。

選擇題就只記得這些了，下面說填空題；

第一題是問(++x)*(++x)和（x++）*（x++）的值；

第二題是給了一個(gè)二維數(shù)組a[2][3],然后定義了一個(gè)int*p[3],p=a;然后問*（*（p+1）+1）的值；

第三題是一個(gè)計(jì)算變量x的二進(jìn)制數(shù)里面有多少個(gè)1的程序填空題，while循環(huán)里面進(jìn)行的是x=x&(x-1);

第四題問inline的作用

第五題問ifndef的作用

第六題給了一個(gè)將鏈表逆序的程序，填空；

填空題就這些了，下面附加題；

附加題三題：

第一題是將兩個(gè)已經(jīng)排好序的鏈表合并成一個(gè)有序的鏈表；

第二題是用O(n)的時(shí)間復(fù)雜度和O(1)的空間復(fù)雜度對二叉樹進(jìn)行層次遍歷；

第三題是一個(gè)邏輯推理題；四個(gè)人，其中一個(gè)是小偷，他們每人說了一句話，其中有三個(gè)人說真話，一個(gè)人說假話，讓寫代碼判斷哪個(gè)是小偷；

好了，試題就這些了。

騰訊2010 北京業(yè)務(wù)類試題

1怎么使理發(fā)店人氣不旺時(shí)人氣增加；

2開一個(gè)公司，生產(chǎn)紙杯，提出二十個(gè)紙杯的測試點(diǎn)；

3設(shè)計(jì)一寵物養(yǎng)成類的游戲，要求提出具體方案，并提出這個(gè)游戲?qū)軞g迎的3大原因；4QQ的十大優(yōu)點(diǎn)和十大缺點(diǎn)，對于前兩點(diǎn)得詳細(xì)解釋。；

面試經(jīng)驗(yàn)

在騰訊招聘實(shí)習(xí)生之前，我真的沒想過要去，只是覺得互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)與我工作毫不相關(guān)。面試筆試之前搜不到秘書面經(jīng)，所以寫一篇，希望對后來的兄弟姐妹有用。

一.選擇實(shí)習(xí)生職位

查看職位說明書。這很重要。因?yàn)樗粌H可以讓你知道你是否真的適合這個(gè)職位，也可以讓你在之后的面試中按照它選擇性地向面試官展示自己的優(yōu)勢（避免面試官面試了你很久，但是找不到他想要的特質(zhì)，而你因此被鄙視）。

二.面試及筆試準(zhǔn)備

1.根據(jù)職位說明書預(yù)測筆試可能出現(xiàn)的題目

比如：秘書職位說明書里，“有活動策劃經(jīng)驗(yàn)有限”可以推出，筆試?yán)锟赡苡谢顒硬邉澫嚓P(guān)題。實(shí)事證明我這個(gè)推斷是正確的，因?yàn)楣P試中有一題是為工作了長時(shí)間的員工規(guī)劃一個(gè)活動，讓他們減壓、放松、釋放。

再比如：秘書職位說明書中說，要有“創(chuàng)新”。這說明公司想找的不是一個(gè)死板的人，只具備“硬實(shí)力”的人，他們要找的是一個(gè)有“軟實(shí)力”的人。具體來說，筆試中那道E-mail寫作和計(jì)算題屬于“硬實(shí)力”是可以通過系統(tǒng)訓(xùn)練短時(shí)間獲得的，而活動策劃和為理發(fā)店增加人氣這樣的題是需要長期知識經(jīng)驗(yàn)積累才能出色完成的，所以把做題的重點(diǎn)放在“軟實(shí)力”題上。

2.群面

秘書的群面放在筆試之前，這可幫HR省去很多力氣，因?yàn)楹芏鄸|西是需要看的。通過職位說明書也可以知道是為什么。

“親和力好，形象氣質(zhì)佳”這需要當(dāng)面看才看得出，因?yàn)楝F(xiàn)在好多簡歷照片是偽造的?！傲己玫臏贤芰?、團(tuán)隊(duì)合作精神”在群面中可以快速被HR發(fā)掘。

3.二面、三面。一對一。HR面

在這幾面最重要是對自己的簡歷熟悉。自己做過的大型活動都能用STAR法描述出來。察言觀色。其他注意事項(xiàng)參見他人帖子。

4.終面?？偙O(jiān)面。壓力面試。

面我的總監(jiān)酷酷的，他可能就是我未來的頂頭上司。

基本是壓力面試，總監(jiān)表現(xiàn)得不屑漠不關(guān)心，這其實(shí)可能是在考驗(yàn)我們的人際溝通能力，看我們是否能帶動氣氛。

他還會說你筆試成績不好。這其實(shí)是想知道你大學(xué)成績怎么樣，在考察你的學(xué)習(xí)力?？傊龅教幾儾惑@，神情自若，分析問題背后的問題。應(yīng)該可以很好應(yīng)付了。

以上是小女的一家之言，僅作為各位的參考。面試最重要的是做好自己，做自己才可能打動面試官。

本來不想?yún)⒓域v訊實(shí)習(xí)招聘活動的，因?yàn)橛X得如果不好好準(zhǔn)備的話根本沒戲，事情證明確實(shí)如此。而且我的做事風(fēng)格向來如此，如果我想做一件事，肯定提前兩個(gè)月來準(zhǔn)備。大學(xué)三年想做的事基本都做成了，因?yàn)槲矣X得自己善于規(guī)劃找機(jī)會。被同學(xué)拉去筆試，前一天晚上匆匆看了幾眼程序員的面試寶典。第二天去西工大筆試，當(dāng)時(shí)筆試地點(diǎn)還有點(diǎn)小變動，一頓狂奔之后到了目的地。

由于場地問題，組織者還花了點(diǎn)小時(shí)間調(diào)座位，還好我搶到了第一排的座位，最好的位置，呵呵。然后開始答題，發(fā)現(xiàn)騰訊很重視C++的功底，考的很細(xì)，如果功底不夠深，很容易打錯(cuò)。（PS:一軟院的同學(xué)因?yàn)镃++功底好，一面面了兩次，直接跳過二面獲得了HR面的資格），然后還有些數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)題，比如反轉(zhuǎn)鏈表，讓你填空，sizeof的各種用法，win32平臺的一些知識，還有幾道附加題，主要是算法數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)方面的，記得第一題是用遞歸的方法實(shí)現(xiàn)兩個(gè)有序鏈表的鏈接，第三題是個(gè)推理題，用編程實(shí)現(xiàn)，類似殺人游戲那種的題目。寫代碼費(fèi)勁了點(diǎn)，于是寫了算法思想，后來證明還是有用的。然后就是等待，本來也沒抱什么希望，希望騰訊把我鄙視后，接著準(zhǔn)備android開發(fā)競賽。沒想到晚上十一點(diǎn)的時(shí)候，在官網(wǎng)上看到了自己的名字，進(jìn)入騰訊實(shí)習(xí)生一面了。興趣，給她（好朋友）打了電話，然后就開始思考騰訊可能出哪些面試題，時(shí)間有限，我就選了些鏈表方面的算法，把那兩道附加題想了一下，還有些面向?qū)ο蟮睦斫鈫栴}，看完已經(jīng)兩點(diǎn)多，本來打算復(fù)習(xí)下網(wǎng)絡(luò)方面的問題，太晚了，就睡了，早上六點(diǎn)起來，看了朋友寫的android面經(jīng)，他還找來了在騰訊工作六年的人，幫我寫了封推薦信，可能是我自己太不爭氣（準(zhǔn)備的太不充分），最后還是被鄙視了。

八點(diǎn)多，到了面試的大酒店，上了六樓，然后開始等待，九點(diǎn)半通知我去602面試，進(jìn)去后，對面試官說了聲你好，他笑了一下。開始讓我自我介紹，我的介紹花了一分鐘多，強(qiáng)調(diào)了自己學(xué)習(xí)能力，團(tuán)隊(duì)合作能力，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)之類的，然后他拿出筆試的卷子，找了兩道他認(rèn)為比較難的問題。問了我，第一個(gè)關(guān)于指針的，因?yàn)樽约旱腃++功底還可以吧，順利答上

了，另一道題關(guān)于Ｃ語言的與操作的題，我覺得自己做的很正確，但是面試官還是覺得不對，覺得自己沒有掌握，面試官看出我的窘態(tài)。于是換了話題，談?wù)剬γ嫦駥ο蟮睦斫?，這個(gè)我覺得太容易，一頓忽悠，他還是很滿意意的。然后他讓談了對android平臺的認(rèn)識和優(yōu)缺點(diǎn)，呵呵，撞到槍口上了，我可是班里唯一會這個(gè)平臺編程的，操作系統(tǒng)課上還給大家講了他的系統(tǒng)架構(gòu)和優(yōu)勢，一頓白乎。然后我還主動問了一下騰訊會在android平臺上做些什么東西，他說你的方向選對了，未來這個(gè)平臺的發(fā)展機(jī)會很大。然后我談到了自己的競賽和項(xiàng)目經(jīng)理和自己最近要參加的一個(gè)android開發(fā)比賽。

接下來的是重點(diǎn)，是為什么掛掉的原因，因?yàn)闆]有復(fù)習(xí)網(wǎng)絡(luò)的相關(guān)知識，所以他問道oSI七層協(xié)議的時(shí)候，沒有答全。可能給面試官的感覺是基礎(chǔ)知識不夠扎實(shí)，騰訊是不準(zhǔn)備要那些基礎(chǔ)知識不扎實(shí)的人的，哪怕他做過再多的項(xiàng)目。然后問了我一個(gè)小算法題，如何判斷兩個(gè)鏈表是否交匯，我給了二層遍歷的解法，一定可以實(shí)現(xiàn)，但是效率太低了，從他的表情中可以看出，很不滿意。

最后問我有什么問的嗎，我說說我今天表現(xiàn)出來的缺點(diǎn)，他說基礎(chǔ)不夠扎實(shí)，原因如上，建議我本科不要著急做工程，一定要把基礎(chǔ)打牢。我一頓點(diǎn)頭，然后道了聲謝走出去了，心中十分忐忑。

等了兩天，沒有結(jié)果，被鄙視了，總結(jié)一下，申請實(shí)習(xí)生，一定要準(zhǔn)備充分，提前一個(gè)月，準(zhǔn)備算法，網(wǎng)絡(luò)，體系結(jié)構(gòu)，數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)方面的?；A(chǔ)一定扎實(shí)，現(xiàn)在給自己制定了一個(gè)計(jì)劃，如果能保研。大四一定要把算法的短板補(bǔ)上來，<<編程之美>>，<<編程珠璣>>一定要看好。還有一定要《c++primer》，《think in java》,看完至少兩遍，并做下學(xué)習(xí)筆記，寫在自己的技術(shù)博客里。最后建議大一大二的學(xué)弟，對學(xué)習(xí)有迷惑的，一定要記得買本《我是一只IT小小鳥》。

PS：如果我提前一個(gè)月準(zhǔn)備，騰訊實(shí)習(xí)生肯定拿下，這次面試其實(shí)提高了我的自信心，騰訊的筆試面試不過如此。

騰訊QQ之技術(shù)類OFFER攻略

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由于近來有些人都問我騰訊筆試和面試到底是考什么，問什么，所以就灌下這篇水文，也算是我自己復(fù)習(xí)一遍以及給有興趣或者后來者嗤鼻一笑的機(jī)會：）其實(shí)應(yīng)聘內(nèi)容也真的很難說清楚，而且我也不知道我所經(jīng)歷的是不是有代表性，何況我還是找工作的新手（本科也沒找過工作，之前也只是應(yīng)聘過華為），所以如果下文有什么疏漏之處，盡管踩我好了：）

1。筆試

我想騰訊的筆試還是比較適中的，雖然廣度與深度都不夠，但是畢竟因?yàn)樗皇枪P試，只是用來篩選面試者的，而不是象學(xué)術(shù)競賽一樣一戰(zhàn)決勝負(fù)，何況它是筆試，所以也就有筆試的局限性。（啊哦，是不是離題？）筆試主要是C++的內(nèi)容，然后還有一部分?jǐn)?shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、系統(tǒng)平臺（WIN32和LINUX都有）的編程知識（線程模型、共享內(nèi)存、編譯或?qū)ο竽Ｐ偷龋?、JAVA（這次筆試JAVA有一題，是填寫同步的關(guān)鍵字的，當(dāng)然題目沒有明明白白告訴你寫synchronized這個(gè)關(guān)鍵字啦，否則就要被人BS了，哈哈。好在JAVA下的同步基本實(shí)現(xiàn)機(jī)制相當(dāng)簡潔，只要?jiǎng)偛拍莻€(gè)關(guān)鍵字申明一下就可以了，學(xué)過java多線程模型的人都應(yīng)該知道填什么，可惜我那時(shí)我也拼寫錯(cuò)誤了，漏了一個(gè)字母。。，好象是5分一題的，損失不小哦）等。可以說還是比較有代表性的。這里羅嗦幾句~~~~有的人總是問為什么都考C/C++，我想因?yàn)镃/C++才能比較好的表現(xiàn)出你的編程的水平（包括風(fēng)格、慣用法、技巧性、嚴(yán)謹(jǐn)性等），就象堆積木，給你不同形狀的積木越多，那你就越能堆出更多的造型。還

有就是是OOP（這里廢話幾句~~~OOP思想很重要，記得當(dāng)年初次接觸C++真的是只知其所然，而不知其所以然。特別是“虛擬—virtual”這個(gè)詞，可以說是最最核心的了，理解了它，你會覺得這個(gè)詞實(shí)在太優(yōu)美了，哈哈~~你可以這樣測試你自己的OOP能力，針對OOP的三個(gè)特點(diǎn)用程序?qū)懗鰧?yīng)的例程，如果能夠?qū)懙谜_且健壯，那么應(yīng)該也就什么問題了）做比較大的項(xiàng)目現(xiàn)在一般都采用OOP來實(shí)現(xiàn)的了（當(dāng)然對于特殊的需求、環(huán)境和人除）。VB和DELPHI雖然也很流行，一方面是他們沒有國際標(biāo)準(zhǔn)，其次是由于它太高級了，一些傳統(tǒng)的編程技術(shù)被隱藏了，姑且不論VB（6。0以前）不支持OOP，那就更難用它來考OOP了，DELPHI支持OOP，但是我想很多同學(xué)都只是用它進(jìn)行OBP，而不是OOP，所以。。至于JAVA，我本人也很喜歡，而且怎么說，JAVA也很接近C++，何況其API也比C/C++ Library更規(guī)范、全面，所以使用起來很方便。但是正如考數(shù)學(xué)分析比考高等數(shù)學(xué)往往會加深對數(shù)學(xué)的理解的道理一樣，除此以外也有另一層寓意，假如你能徒手打敗你的敵人，那么再給你一把利劍，我想你會在更短的時(shí)間內(nèi)結(jié)束戰(zhàn)斗，呵呵。所以考C/C++還是比較合適的，公平是相對的。。

2。一面

面試其實(shí)也挺難說的，因?yàn)檫@個(gè)環(huán)節(jié)很靈活，也許在面試之前連面試官自己都不知道他自己將要問什么，呵呵。這里也只是給出一個(gè)case（歸納法不適用，呵呵）。一面時(shí)，我只帶了兩頁紙簡歷，到了面試地點(diǎn)，才發(fā)現(xiàn)很多人都是一疊資料的，有的人還不斷在復(fù)習(xí)資料。。別提當(dāng)時(shí)我有多狼狽了。。根據(jù)外貌和談吐可以推斷出一面面試官是一個(gè)前線的技術(shù)專家。面試時(shí)首先自我介紹，我一向沒刻意去背自我介紹，但是也事先想好了的。然后就是問你哪種編程技術(shù)比較拿手啊，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)啊，我想關(guān)鍵是深度一定要夠，一定要體現(xiàn)你的參與價(jià)值和收獲，不管是開發(fā)過程還是開發(fā)技術(shù)。面試時(shí)我分別從開發(fā)過程與開發(fā)技術(shù)兩個(gè)方面說了兩個(gè)項(xiàng)目，感覺面試官還是接受了的，然后小部分技術(shù)細(xì)節(jié)，比如說在一個(gè)項(xiàng)目里面為了解決一個(gè)問題，你采取了什么策略，采用了什么技術(shù)，這個(gè)可千萬不能說錯(cuò)哦，不然你就是在自打嘴巴了。。也許我的筆試成績還可以，所以語言層面的問題基本沒有了?？偨Y(jié)，這個(gè)面試官很實(shí)在，也相當(dāng)和藹可親。。

3。二面

二面的面試官比一面的少，應(yīng)該都是部門經(jīng)理。坐這個(gè)位置的人都是技術(shù)和管理的大拿了，當(dāng)然這是后來知道的啦。因此這次面試分技術(shù)和非技術(shù)兩部分，不過主要還是技術(shù)的。首先還是自我介紹。。然后面試官就開始設(shè)擂臺了，問你覺得筆試試卷出得如何？我思考了2秒鐘，說比較適中（如果我說難，那么如果是簡單的話，那我就被BS了，實(shí)際上也不難吧，說容易吧，如果我考得不好，分?jǐn)?shù)我倒是看到過，但是不知道那算高還是低，所以很容易被BS），看面試官表情，顯然我的回答應(yīng)該沒有W/A掉。接著，他繼續(xù)問到，你覺得你做錯(cuò)了或者沒有把握的題目是哪題。我就說了兩三題了，然后他奸詐的看看了我的試卷，從他的表情，我知道，嘿嘿，這個(gè)回合是我贏了。然后他就要我介紹一個(gè)有代表性的項(xiàng)目。顯然這次跟一面要有所變化才行，畢竟是二面了。于是我挑了一個(gè)比較容易表述的，簡潔清晰，又有一定技術(shù)難度的（主要是系統(tǒng)架構(gòu)方面）展開攻防戰(zhàn)，此情此景。。恩，你猜對了，就象電視上看到的警察審訊嫌疑犯一樣，呵呵，只是這個(gè)“警察”是面帶笑容的。。反正，他會象導(dǎo)彈一樣追著你來“攻擊”，如果你承受不了的話就要中彈了，等到你中得多了，游戲也就GAME OVER了。。我想最好還是講得高深一點(diǎn)，這樣就提高了他反擊的難度，正如論文一樣，要寫得讓審稿的人看不懂，這樣他就挑不出毛病了。。哈哈。如果你沒真正做過或者做得不好的話，很難在這回合取勝的了，除非你是作弊高手，或者。。面試官發(fā)燒了：）除了技術(shù)，在面試中也會問非技術(shù)的問題，他問我想搞管理還是搞技術(shù)，你喜歡什么樣的崗位，最最喜歡哪們語言，你的長處在哪里，你有什么值得稱道的思想品質(zhì)，你拿了其他公司offer沒有等等。面試完了，如果他叫你等一會參加HR的聊天，那么你就有希望了。

總結(jié)，這個(gè)面試官很狡猾，哈哈，不過不用怕，他只是來裝出來嚇你而已，其實(shí)很好人的啦。

4。HR談話

基本上沒什么好說的了，只是問了幾個(gè)小問題而已，比如你對哪些公司有意向，哪什么原因；如果我們錄用你，明天就要簽約，你行不行等等。。我都是誠懇的回答啦，因?yàn)槲抑廊绻覓暝菦]用的。。何況HR經(jīng)理（騰訊HR經(jīng)理英文名叫TOM）這個(gè)位置也只有牛人才能當(dāng)，何況TOM是兩年前從其他公司挖過來的。。

5?？偨Y(jié)

感覺騰訊的面試比較嚴(yán)謹(jǐn)（不難推出我想說的了吧？呵呵），當(dāng)然如果你有所準(zhǔn)備那就更好了。