第一篇：2014年河南鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院公開招聘工作人員方案

2014年河南鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院公開招聘工作人員方案

2014-07-16 14:40:00| 河南省人力資源和社會保障廳推薦：教師招聘考試網(wǎng)

根據(jù)河南省人力資源和社會保障廳《關(guān)于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)具體問題的通知》(豫人社〔2010〕99號)及河南省教育廳《關(guān)于省屬大中專學校公開招聘人員的試行意見》(豫教人〔2008〕114號)規(guī)定，我校擬面向社會招聘工作人員40名(均為碩士研究生)。結(jié)合我校實際，制定本公開招聘方案。

一、學校簡介

鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院創(chuàng)建于1951年，1999年經(jīng)教育部批準為獨立設置全日制公辦普通高等學校，隸屬于河南省人民政府。自建院以來已培養(yǎng)社會需要的各類人才近十萬名，學院先后被授予“全國首批高職高專人才培養(yǎng)工作優(yōu)秀院?！薄ⅰ叭珖殬I(yè)教育先進單位”、“國家骨干高職院校建設單位”、“河南省示范性高職院?！薄ⅰ昂幽鲜∥拿鲗W?！?、“河南省最具影響力的十佳職業(yè)學院”等榮譽稱號，畢業(yè)生就業(yè)率連續(xù)12年保持在90%以上。學?，F(xiàn)設機車車輛學院、護理學院等15個教學單位，開設專業(yè)50多個，現(xiàn)有教職工800余人，全日制?？圃谛Ｉ?5000余人。

二、公開招聘工作組織領(lǐng)導

由校長為組長，副書記、副校長為副組長，組織部、人事處、教務處、學生工作部、紀委(監(jiān)察處)和各教學單位負責人組成招聘工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設辦公室，由人事處處長任辦公室主任。人事處具體負責招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

根據(jù)我校專業(yè)技術(shù)人員崗位空缺情況和學校發(fā)展需要，招聘40名碩士。詳見附件《鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院2014年公開招聘工作人員一覽表》。

四、招聘條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行職責的身體條件;

5.2012、2013、2014年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生，有特殊要求的崗位除外;

6.崗位所需的專業(yè)和其他條件(詳見附件《鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院2014年公開招聘工作人員一覽表》)。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4、曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

5、其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核備案后，分別在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址http:///)、河南省教育廳(網(wǎng)址http://)、鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院(http:///)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息，招聘信息不一致的，以省人社廳網(wǎng)站上發(fā)布的為準。發(fā)布時間為2014年7月16日—7月25日。

(二)報名和資格審查

報名采用網(wǎng)上報名方式，請登錄http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=27，進入“鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院教師招聘報名系統(tǒng)”進行報名，報名時間為2014年7月19日—7月25日，每人限報我校1個崗位，請應聘者慎重選報。報名成功后務必牢記登陸密碼，應聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關(guān)信息。

重要提示：招聘工作中具體事宜，請應聘人員隨時關(guān)注我校網(wǎng)站(若本人不及時閱讀相關(guān)信息，造成后果，責任自負)，按學校要求攜帶本人身份證、學歷、學位證書原件等相關(guān)材料(2014年畢業(yè)生應攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表)參加招聘。報名和資格審查工作由我校人事處負責。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，立即取消應聘資格。應聘人員若需咨詢，請直接與學校人事處聯(lián)系。聯(lián)系人：石老師，張老師，陳老師。聯(lián)系電話：0371-66901802。

(三)考試

考試包括筆試和面試(試講)，在省人社廳、省教育廳指導下，由我校具體組織實施。我校將在學校網(wǎng)站公布考試的相關(guān)信息，并及時將成績錄入招聘系統(tǒng)。

(1)筆試。筆試滿分100分，碩士研究生應參加學校組織的筆試，筆試內(nèi)容為應聘崗位所需的公共知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識，主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業(yè)務素質(zhì)。筆試以閉卷方式進行，筆試成績及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布。

筆試時，招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達到1:3比例的，相應遞減招聘崗位人數(shù)，變動情況將及時在學校網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后，若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不足3人，取消該崗位招聘。

(2)面試(試講)。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績，按各崗位擬招聘人數(shù)職位3:1的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能，面試方式采取個人面試、試講等方式進行，主要考察應聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績，并于當天在學校網(wǎng)站公布成績及排名。面試成績低于60分者，將不予聘用。

面試當天若相關(guān)崗位只有1人到場，取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人(含)以上到場，面試繼續(xù)進行，成績有效，未到場人員成績視為零分。

(3)考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

所有應聘考生總成績低于60分者，將不予聘用。

(四)體檢和考察

體檢工作由我校組織實施，體檢人員根據(jù)考試總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定，最后一名考試成績相同的，進行面試加試。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標準參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及方法(試行)》(豫教人〔2003〕27號)。如體檢出現(xiàn)不合格者，可按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察。對有違紀違規(guī)記錄、以及其他不符合應聘條件的人員，經(jīng)核實取消應聘資格。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結(jié)束后上報省教育廳，經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核后，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上進行公示，公示期為7個工作日。(上報擬聘用人員公示時，需要提供擬聘用人員的學歷、學位證書及學歷認證報告的原件和復印件)

六、聘用

經(jīng)公示無異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀律與監(jiān)督

學校紀檢監(jiān)察部門將負責整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應處理。

監(jiān)督電話：0371-69691977(省教育廳人事處)

0371-69690289(省人社廳事業(yè)處)

八、其他事項

公開報名開始后，我校將在校園網(wǎng)上及時發(fā)布相關(guān)工作時間安排及要求，請所有應聘人員隨時關(guān)注我校主頁及人事處網(wǎng)站，以免延誤時間。

更多相關(guān)信息請訪問教師招聘網(wǎng)

第二篇：鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院

鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院（軌道交通專業(yè)）公辦

鄭州鐵道中等專業(yè)學校（軌道交通專業(yè)）

鄭州創(chuàng)新城市地鐵學校

鄭州輕工業(yè)軌道交通學校

鄭州城鐵交通中等專業(yè)學校（中專類較好）

城市軌道交通?？茖W校

鄭州鐵路技師學院

河南交通學院

鄭州工業(yè)技術(shù)學校（鄭州中原西路與富民路交叉口向西100米路南）鄭州財經(jīng)技師學院

鄭州師范學院

第三篇：鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院文件

鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院文件

鄭鐵學院學〔2009〕136號

關(guān)于表彰2008—2009學年

先進班集體、三好學生、優(yōu)秀學生干部的決定

院屬各單位：

一年來，在學院黨委的正確領(lǐng)導下，我院學生工作緊密圍繞黨委工作要點，堅持以人為本，全面貫徹黨的教育方針，努力培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的社會主義合格建設者和可靠接班人。在注重學生綜合素質(zhì)養(yǎng)成、建設和諧校園過程中，廣大青年學生積極向上、與時俱進、開拓進取，涌現(xiàn)出一大批積極向上、品學兼優(yōu)、成績突出的先進集體和個人。

為了表彰先進、樹立典型，進一步推動學院各項工作不斷向前發(fā)展，根據(jù)《鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院學生獎勵實施辦法》規(guī)定，經(jīng)各系認真評選、推薦，學院審查，決定對29個先進班集體進行表彰、806名三好學生、308名優(yōu)秀學生干部進行表彰。

希望受表彰的集體和個人謙虛謹慎，戒驕戒躁，不斷進取，爭取更大的成績。希望各系積極宣傳先進集體和個人的事跡，引導全體學 1 生精誠團結(jié)、奮發(fā)圖強、學習先進、弘揚正氣，為進一步推進學院的跨越式發(fā)展而努力。

附件:先進班集體、三好學生、優(yōu)秀學生干部名單

二〇〇九年十月二十七日

主題詞：學生

表彰

決定

鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院辦公室 2009年10月27日印發(fā) 附件:

先進班集體、三好學生、優(yōu)秀學生干部名單

先進班集體（29個）

機車車輛系：城軌司機07D2 城軌車輛08A1 城軌駕駛08A2鐵道車輛07A1 電氣工程系：鐵供07A1 鐵供08A1 電機08A1 自動化08A1 機電工程系：機電一體08K1 機修管理08A1 機電一體06B1 信息工程系：電子信息07K1 計算機08A1 計算機05B1 管理工程系：鐵路運輸07A2 鐵道工程08A2 城軌運營08A1 物流管理08A1 鐵道工程08A1 醫(yī)學技術(shù)系：視光技術(shù)08A 醫(yī)療美容08A 護理系：護理06B1 ICU08A1 護理08A1 藥學系：藥學08K1 外語系：商務英語08A1 酒店管理08A2 藝術(shù)系：客車乘務08A1 國教學院：護理08H2 三好學生（806人）機車車輛系：

史龍賓 徐曉越 鄭亞平耿盼盼 李俊朋 黃衛(wèi)東 張治鋼 詹麗麗 余桂珍 王亞林 張 坤 張衛(wèi)平陳永博 王福建 安方方 張燦磊 余晉偉 趙磊通 李亞彬 李發(fā)通 劉 政 曹 亮 唐士飛 姚志祥 易三軼 李宜航 李曉虎 陳 柯 林 攀 胡陽道 曹建彩 劉軍飛 張光輝 李 哲 徐 靜 孫亞蕾 李雅霖 韓友波 魯建剛 武 鵬 張 偉 馬 慶 董憲東 龔琪文 張金虎 朱澤寧 郭磊磊 畢海龍 張紅軒 王志龍 韓曉杰 馬鵬飛 陳鵬飛 常曉杰 電氣工程系： 張 娟 賈 帥 王培棟 朱玉強 趙鵬艷 張曉芳 李芳瑩 孫 飛 3 張兵建 王悟斌 錢麗君 楊琪晶 邵光奇 夏青雅 王禮孜 楊 卉 胡 波 桂敏潔 李芳遠 孟 強 張酒瑜 魏凌軍 魏正中 李華蘭 劉 煜 陳謙謙 王海超 閆凱杰 秦學龍 楊 振 李丹丹 趙義平劉 艷 攀會娜 劉敬敬 王 飛 張南南 張彩玲 王濤濤 郭 露 呼曉紅 涂 攀 代 暢 王志寬 任紅娟 郭海燕 許麗影 李培培 程亞麗 呂 峰 趙建松 趙明明 栗敏為 楊茂林 陳方旭 王 娜 李明臣 張 寧喬兵兵 高戰(zhàn)科秦周燕 趙紅陽機電工程系： 翟振祥 魏連兄秦偉龍 張敏敏李俊鋒 張鵬飛張東亮 任行增邵喜山 龐爭林郭嫚娜 劉礦益張麗芳 周世波史旗國 王喜同張良飛 余帥鵬趙戰(zhàn)永 吳 欣李曉歡 李衛(wèi)利王軍軍 雷建尚彭曉樂 朱恩旭張會勤 范建營信息工程系： 張婧茹 孫芳芳孫山凱 聶子光王兵杰 鄭文玲趙百玲 張佳麗 王海燕 朱會楠 裴藝欽 谷 寧 馬 雯 李強強 李廣輝 劉曉飛 程 群 張秀麗 王秉睿 郭春偉 鄭豪壘 李 玲 王 坤 馬冰冰 司 磊 李楠楠 衛(wèi)雅坤 周冬玲 張 麗 馬仁磊 黃 明 楊 莎 高 朋 吳 燦 任海濤 賈應龍 趙談談 閆啟偉 張 治 王明星 劉永保 關(guān)振玉 張海翠 李慧慧 宋真真 閆海云 徐 鑫 孫春艷 邱 倩王永博陳樂池蘆 紅郭雪晨喬 創(chuàng)趙 丹秦 浩皮麗麗陳 鵬劉 曉張 燕范海洋符亞茹王春峰趙 陽王文杰李曉培盧麗敏楊艷芬4

王新波 趙永超 宋 凱 楊倩倩 張四順 陳志丹 侯朝陽 魏彥霞 涂建陽 孫陳晨 陳書賢 姜鳳鴛 馬雪飛 張 朋 于方方 李文瑩 張 鴿 李金鵬 南良良 趙燈輝郝素香鄭 朋王 健朱 斌王海龍馬艷紅楊艾芃李 想王振京田 黨李培杰王俊靈崔云杰賀衛(wèi)光趙 靜邱 龍張 瑩張園園喬靜艷 盧 楠 張元鹍 杜幫七 董文化 王宗耀 馬 強 王亞麗 李冰潔 雷 燕 高 鵬 史留英 丁爭燕 劉 博 劉風鳴 潘曉琳 張文杰 鄭家龍 王世真 王衛(wèi)平王聰聰 趙聰聰 崔欣欣 李小雙 申連軟 徐永樂 李 軒 劉 源 孔記坤 裴賀飛 齊 娜 翟青芳 董若飛 鐘自芳 康 靜 劉佳琳 吳 航 舒晶晶 蘇 艷 許小珂 李靈靈 張菊花 高基豪 段瑩瑩 管理工程系： 曹玉林 郭嬌嬌 高美嬌 陳 晶 常俊麗 馬 靚 武曉溦 郭俊汝 劉小培 張肖萌王 橋 馬麗培李秀英 馮重陽趙金蘋 李曉陽李艷鋒 李曉燕郎宗營 張昊鵬劉春青 謝 艷丁 雪 鄭雪剛周 靜 路 帥吳春蕾 方 昕王 霖 楊 蕾高嘉成 何姍霓馬小濤 醫(yī)學技術(shù)系： 翟俊麗 程曉潔余 靜 李婷婷何亞茹 馮靜文夏玉紅 陳 爽王 方 張艷華謝曉東 李楨楨劉子茵 孟 靜杜 云 盧沙沙朱歡歡 朱小銳 唐小環(huán)王德政郎杜彬朱曉靜申銀梅李 芳張海燕岳萌萌劉漢峰潘 婷宋培婕李 娜郭盼盼呂孝朋穆雪榮史彩琴陳曉曉趙可可劉 敏劉 芳梁建麗袁全飛 何向麗 崔永科 辛艷華 李永霞 張艷秋 楊 莉 苗 芳 連如朋 趙惠婷 韓 潔 蘇 杭 歸珠杰 任世培 羅曦曦 喬歡歡 劉 瑩 鄭樂純 王新茹 王少丹 胡 兵 張青山姚 莉馬景鑫王小蘋王 婧周連彬景俊超畢閃閃惠曉娜國迎迎李豐霞張 婧李俊梅陳慕媛馬淑娟關(guān)俊茹張明華和瑞祥倫 鑫馬曉鵬高 艷5

衛(wèi)海朝 郝 奇 李小天 張 盟 王方方 韓瑞紅 王西娟 王丹平趙國芳 韓 俊 李路路 王雨菲 朱襯襯 李 萌 王鳳仙 鄭曉芳 徐言榮 蔡俊花 劉亞慧 張婧婧 王成姣 胡飛飛 李俊輝 徐婧妹 李 威 楊 標 張凱悅 洪艷瑞 馬閃閃 朱琳娜 吳昊坤 晁 晨 伍 娟 王 賺 趙 文 呂 鑫 王 怡 張宏艷 呂彩霞 陳桂娟 王月明 王子君 何明星 陳 晨 李北平張 舒 李艷軍 丁 琪 楊國菁 李欣欣 寇松艷 孟紅杰 王 倩 連 欣 秦文利 李亞偉 孫章云 范連婷 任靜靜 任翠翠 王增敏 李延玲 王健青 李 賀 護理系： 雷 柳 張 萌 吳曉嫻 劉明慧 王艷慧 付軍鴿 王 穎 王冬麗 趙少英 趙 琳 王 萌 孫元麗 李利娟 張 娟 任 真 張宇嬌 祁陽陽 焦陽光 何 暢 劉 蕊 張 胤 桑 莉 劉 簫 楊 帆 焦麗娟 李東霞 李 曉 關(guān)航航 王 雨 賈丹藝 吳 珂 薛 歡 程 婧 于 冰 毛 娟 喻 艷 張 楠 董 穎 都珍珍 葛瑞瑞 劉豪鉻 趙淑楨 吳素萍 李艷芬 林亞萍 馬曉芳 梁冰冰 李 悅 藥學系：賈楠楠 王 倩 劉 改 趙利紅 姚 敏 外語系： 王 軍郭玲玲宋亞麗王 倩朱改改李 科李珍珍張 杰文 瑩雷珊珊白曉琳呂艾麗李義枝余 俊李云鵬馮玲敏 董紅艷李勝男石琳琳王立爭孫娜娜 渠莉杰 石桂珍 王 爽 單化閣 王 琳 呂培杰 馮菊瑩 李鴻梓 劉俊娜 付春紅 張微娟 王軍麗 郭艷麗 楊方芳 王芳芳 倪 妞 王曉華 翟松琴 張楠楠 李夢潔 張 超 胡朝鳳 薛 冰 逯 雨 張婷婷 王會玲 劉 一 曹子慧 楊楠楠 毛靜靜 黃 靖 熊海東 崔高玉 劉 慧 代 敏 劉 楊 郭艷濤 趙艷娟 王園園 蔣雙芝 李 蘋 閆紅雨 王 果 郭 旭 張 爽 劉繼紅 李婭婭 高芒芒 晉文青 左文莎 段中萍 汪曉琳 李青青 曹云霞 張緩緩 劉瑩瑩 王 巍 程穎穎 晉燕芹 李志改 6

張雅文 臧夢月 張茜荑 羅超妹 裴惠芳 李轉(zhuǎn)轉(zhuǎn) 李 燕 張 艷 武慶娜 王 瑞 李彥艷 侯萬鑫 院文倩 慎夢麗 鄭 莜 李玉紅 鄭銀曉 唐林林 李 寧 申艷華 王 雪 李 繞 孟亞琳 李亞男 許 樂 郭亞利 張 銘 李 青 常二娟 楊丹丹 尚凈之 欒自紅 孫 莉 薛 瑞 吳紅霞 王 楠 趙文雅 劉海雙 焦靜珂 閔貴平鄭 喆 李 冉 陳加艷 王 錦 張 夢 李麥利 岳貝貝 盧 萍 郭新苗 張偉偉 李雪琴 楊 琳 夏 娟 韓慧慧 趙 利 肖彩彩 劉澤學 李瑩輝 景曉博 牛靜靜 陳 倩 史云平劉倩男 陳娜娜 辛令秋 李丹蘋 徐 曼 薛慧慧 劉 芳 付路路 陳 菲 杜子娣 賈婉露 劉 沿 魏曉霞 袁 潔 姚 坷 陳 燁 安梅英 朱曉露 劉春蓉 關(guān)東霞 任明方 孫 露 蘇 霞 蔣書麗 劉會歌 陳久銳 ?？?陳安靜 賈志欣 務連升 殷燕宇 崔月梅 藝術(shù)系： 李 娜 王書丹 王 娟 楊湞湞 馬利亞 朱正杰 丁富偉 林玉丹 吳俊霞 張 明 湯琳靜 張玉揚 王 琳 薛 巖 胡慶珂 陳雪林 鄭 楓 王 蕊 鄭素敏 楊玉飛 夏麗丹 許輝轉(zhuǎn) 司冠營 苗東巧 段嘉穎 王 嬌 陸 雨 劉卜嘉 張嬌陽 呂曉梅 國教學院： 陳亞楠 蘇 鵬 馮 斐 張 翠 孫毓蔓 閆宇昕 汪 松 李 婷 李 楊 王 慧 陳培蕾 楊 婉 梁珍霞 郭少強 盧煥蕊 田佩佩 王愛霞 馬娟娟 劉超超 陳海麗 呂靜玲 馮凡凡 蔣彩云 趙鳳嬌 優(yōu)秀學生干部（308人）機車車輛系： 王合營 李大洋 郭海茹 秦曉梅 張 炯 趙亞聰 聶 松 許宏濤 單 聰 張 浩 李令龍 王 玉 陳漢平毋晨宇 電氣工程系： 張 娟 朱玉強 李 波 石素潔

王少榮 李方圓 何真真 尚培麗 艾明成 張偉偉 王 蕾 吳園園 范好好 段海正 仵小品 馬昆婷 侯 歡 陳 潔 王亞楠 周 夢 李 敏 高婷婷 高亞萍 張孟秋 李玉萌 王素娟 周 丹 陳秀芳 曹玉蘭 付立東 李慧鵬 李 菲 王冬旭 周佳威 李 敏 紀丹丹 張 麗 張靜袆 魏 巍 楊 陽 劉 欣 李晨曦 孟文靜 李文英 趙子瑜 楊寧寧 常 雙 王姿力 楊 娜 羅艷霞 張瑩瑩 岳 妍程子謙 李 鶴 陳 亮 張 創(chuàng)苗 威 羅小波 雷開通 李海濤劉 靜 角亮武 馬 超 李 立任 飛 朱文兵 張 昊 劉增輝陳躍剛 孫 帥 王 強 楊琳琳7

張文亮 羅朝剛 任明磊 李軍貴 楊朝格 朱 勇 馬 振 耿明明 張 振 靳 猛 崔志才 牛圓圓 黃 毅 趙 松 許大鵬 段賢超 余 振 褚衍濤 趙紅武 李海峰 機電工程系： 常登科 張付周 劉 林 郝俊閣 范亞林 陳慶偉 魏超杰 王 巖 李偉超 寧麗麗 杜 燊 翟鑠乂 熊 娜 朱 江 王 威 鄧 悅 張海濤 孫 珊沙海流 王 鵬仝 偉 劉長青信息工程系： 王 珂 馬 玲辛海燕 張海鋒楊菲菲 李丹丹管理工程系： 王 芳 呂鐵亮李新榮 李燕強古 潭 馬世卿熊保玉 郭曉慧曹淑娟 范月婷吳如杰 秦振威醫(yī)學技術(shù)系： 劉曉亞 馬詩穎李 娜 胡衛(wèi)國張繼星 鄭曉珍護理系： 楊欠欠 王曉霞劉 丹 劉 雪高衛(wèi)麗 趙曉旭馬曉文 鄭 拿 楊 斌 孫文科 荊幸斌 孟 迪 郭朝帥 管君政 張丕茹 薛 棟 尚萬江 孫芳芳 楊 雪 袁 歡 常亞梅 高曉寧 邱雪娥 陳琨艷 張亞靜 孫 敏 喬培麗 李洪鵬 范春暉 王智慧 曹廣帥 張 莉 武益秀 毛恒宣 吳旭輝 田文華 胡佳萌 劉 怡 葛 茹 李艷玲 任艷麗 張 宇 湛雯婧 白莉莉 侯婧萍 李 沖 李沅星 周海娜 焦廷員 張靜瑞 屈 冉 周 靜 楊 柳 李 航 曹 娜 孫曉雯 韓 令 馬紅磊 張 潔 趙 吉 張金偉 鄧凱月 沈 穎 8

劉云龍 王 藝 趙曉飛 張 艷 方 言 姬香娟 段晶瑩 梁麗敏 孫慶華 于 清 封舒靜 王 哲 徐 苗 王凱倫 賈鵬旭 鄭延英 郭亞楠 翟 芳 張 朋 王艷霞 鄭曉軍 劉 洋 李 錦 張丹丹 孔靖靖 白小娜 陳晶晶 鄭 明 任 可 李 娜 李亞萍 范瑞帆 楊 柳 劉 雯 江海峰 曹 靜 原 園 路會芳 朱金龍 邢院超 王 蕊 楊合麗 張敏杰 孫章云 馬明燕 魯 嬌 郭園園 朱 琳 黃 蓉 朱改改 李艷麗 刁春艷 李程平樊亞娟 張 鑫 李亞娜 牛明慧 孫明月 馬珂?zhèn)?趙穎穎 劉交通 安曉倩 陳瑞瑞 王慧珍 李春紅 張艷秋 郝好好 侯忠媛 丁志紅 劉曉麗 閆慧潔 孫歡歡 徐衛(wèi)亮 白 莉 劉建平李鮮鮮 馬克青 郝士蒙 李雪慶 丁方園 胡亞東 郭曉麗 秦彬彬 裴 冰 張雪芳 李 雪 藥學系： 程果果 唐政寒劉 雪 王峰搏外語系： 楊星園 聶丹丹王永勝 李煥煥藝術(shù)系： 吳 珊 馬 瑩申尚源 呼躍飛趙 煥 國教學院： 王晶晶 趙恒泉王騰坤 孫大軍邢珍妮 黃玉巧甘春霞韓丹平陳書迪姬方圓王 雙尹中萍武衛(wèi)娜石妍敏趙 翠蘇偉琴李青霞張耀坤齊 備馬明明李盼陽鄭威威李飛龍高 波畢瑞瑾張 乾9

李秋菊 呂 偉 白 露 王恩璐 張?zhí)N珍 張 靜 劉 靜 李奧哲王東升王 楠吳 陽李瑩瑩張 叢邱常璞張賀麗 李相岳 劉曉聰 吳 慧 李林依 馬亞靜

第四篇：中共鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院委員會

中共鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院委員會

印發(fā)《關(guān)于開展“新解放、新跨越、新崛起”

大討論活動方案》的通知

鄭鐵學院黨〔2008〕32號

各黨總支、直屬黨支部：

現(xiàn)將《關(guān)于開展“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動方案》印發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。

二○○八年七月二十九日

關(guān)于開展“新解放、新跨越、新崛起”

大討論活動方案

為全面貫徹黨的十七大精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，在新的起點上繼續(xù)解放思想，堅持改革開放、推進科學發(fā)展、促進社會和諧，努力奪取全面建設小康社會新勝利、開創(chuàng)中原崛起新局面，中共河南省委決定，從2008年7月下旬開始，集中兩個多月時間，在全省開展“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動。按照中共河南省委高校工委《關(guān)于開展“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動方案》安排部署，結(jié)合我院實際，現(xiàn)提出具體實施方案。

一、指導思想

全面貫徹黨的十七大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入貫徹落實科學發(fā)展觀為主線，以“新解放、新跨越、新崛起”為主題，以學習討論、查擺問題、整改提高、鞏固成果為主要形式，掀起新一輪解放思想的熱潮。著力樹立科學發(fā)展的思想觀念、完善科學發(fā)展的思路對策、建立科學發(fā)展的體制機制、解決影響科學發(fā)展的突出問題，切實提高廣大干部職工堅持科學發(fā)展觀的自覺性、堅定性，為推動我院教育事業(yè)邁上新臺階，筑牢思想基礎(chǔ)，提供組織保證。

二、目標任務

（一）強化理論武裝。進一步推動理論武裝工作，引導廣大干部職工在學習理解上求深入，在貫徹落實上求實效，準確把握科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，掌握貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法，推動科學發(fā)展觀的學習向深度推進、廣度拓展。通過活動，審視并剖析是否存在對科學發(fā)展觀的片面理解，糾正錯誤認識，更加自覺的用科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

（二）更新思想觀念。以科學發(fā)展觀為指導，進一步推動思想解放和觀念更新，真正樹立以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的理念，著力轉(zhuǎn)變不適應不符合科學發(fā)展觀的思想觀念，把科學發(fā)展要求貫穿到我院改革發(fā)展之中，使解放思想成為實現(xiàn)學院科學發(fā)展的先導，讓更新觀念成為推動學院科學發(fā)展的引擎。通過擺問題、找差距、轉(zhuǎn)觀念、理思路、定措施，更好地發(fā)揮我院在行業(yè)發(fā)展、中原經(jīng)濟建設中的重要作用，更好地統(tǒng)籌我院規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益相協(xié)調(diào)，改革、發(fā)展、穩(wěn)定相協(xié)調(diào)，促進我院又好又快發(fā)展。

（三）改革體制機制。按照科學發(fā)展觀要求審視我院自身的體制機制，查找影響我院科學發(fā)展、快速發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的體制機制有哪些，體制改革和機制創(chuàng)新的突破口在哪里。通過學習討論，進一步增強改革創(chuàng)新的緊迫感，積極探索和構(gòu)建充滿活力、富有成效、更加開放、有利科學發(fā)展的管理體制和運行機制。

（四）提高干部素質(zhì)。對照科學發(fā)展觀要求，查找黨員干部在思想政治和業(yè)務素質(zhì)等方面存在的主要問題，引導黨員干部把增強科學發(fā)展的能力作為加強個人修養(yǎng)、提高理論素質(zhì)的重要環(huán)節(jié)，引導黨員干部增強憂患意識，居安思危、自我加壓，始終保持昂揚向上、積極進取、求新思變、勇于探索、敢為人先的精神狀態(tài)。

（五）創(chuàng)新黨的建設。按照科學發(fā)展觀要求，不斷創(chuàng)新黨的建設，全面加強思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設，進一步增強黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力，進一步發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。引導廣大黨員干部講黨性、重品行、作表率，按照胡錦濤總書記提出的加強五個方面的作風建設、樹立八個方面的良好風氣的要求，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅持正確的權(quán)力觀、利益觀、政績觀，大興真抓實干、求真務實之風，反對形式主義、短期行為；大興艱苦奮斗、勤儉節(jié)約之風，反對驕奢淫逸、貪圖享受；大興遵紀守法、令行禁止之風，反對目無法紀、我行我素；大興清正廉潔、公道正派之風，反對以權(quán)謀私、貪占跑要。

（六）促進和諧穩(wěn)定。把促進社會和諧、維護社會穩(wěn)定作為繼續(xù)解放思想的重要內(nèi)容和重要目標，深入研究探討新形勢下如何更好的實現(xiàn)教育公平，如何更好的解決影響本單位、本部門和諧穩(wěn)定的矛盾問題。通過學習討論，開闊視野，培育和諧精神，樹立和諧理念，營造和諧氛圍，促進和諧穩(wěn)定。

三、指導原則

（一）堅持圍繞主線，突出主題。要以科學發(fā)展觀為主線統(tǒng)領(lǐng)大討論，把學習貫徹科學發(fā)展觀貫穿于大討論活動始終，體現(xiàn)到每一個階段、每一個環(huán)節(jié)。要突出“新解放、新跨越、新崛起”主題，圍繞這個主題找差距、想辦法、謀對策、求突破。

（二）堅持聯(lián)系實際，注重實效。要緊密聯(lián)系思想實際、工作實際和發(fā)展實際開展大討論，防止兩張皮、空對空，杜絕圖形式、走過場。把大討論活動與我院教育思想大討論活動緊密結(jié)合起來，與推動本單位、本部門的各項工作緊密結(jié)合起來，著力解決當前工作中遇到的發(fā)展難題、影響和諧穩(wěn)定的突出問題，增強針對性，注重實效性。

（三）堅持統(tǒng)籌兼顧，促進工作。要把組織開展大討論活動同推進學院各項工作一并謀劃、統(tǒng)籌考慮，使之相互促進、共同發(fā)展。要把大討論活動同促進學院發(fā)展、維護校園穩(wěn)定等重大任務結(jié)合起來，同轉(zhuǎn)變工作作風，提高行政效能、提高干部素質(zhì)結(jié)合起來，做到兩不誤、兩促進。

（四）堅持領(lǐng)導帶頭，做好表率。領(lǐng)導干部是大討論活動的組織者推動者，也是繼續(xù)解放思想的重點。在大討論活動中，要做到領(lǐng)導干部帶頭，主要領(lǐng)導帶頭。要帶頭加強學習，帶頭查找不足，帶頭制定和落實整改措施，帶頭轉(zhuǎn)變思想工作作風，以模范行動影響群眾、帶動群眾，推動大討論活動深入開展。

(五)堅持總結(jié)經(jīng)驗，增強信心。要把大討論活動作為紀念改革開放30周年的重要內(nèi)容，以大討論活動為契機，全面總結(jié)學院解放思想、改革開放取得的巨大成就和積累的寶貴經(jīng)驗，用發(fā)展進步的事實、具體生動的實例教育干部職工，讓干部職工懂得只有解放思想才能發(fā)展進步的道理，增強干部職工繼續(xù)解放思想、深化改革開放、推進科學發(fā)展的信心。

四、方法步驟

大討論活動安排2個多月時間，分四個階段進行。

（一）學習動員階段（7月29日—8月13日）

主要任務是抓好組織發(fā)動，加強學習和宣傳，以集中學習、座談討論、專題培訓為主要形式，對科學發(fā)展觀進行再學習、再認識、再提高。

1.搞好思想發(fā)動。按要求召開動員大會。會后，各單位都要成立專門組織機構(gòu)，提出實施方案、召開動員會，進行思想動員，安排部署大討論活動有關(guān)事項。

2.組織學習討論。根據(jù)各單位、各部門實際，采取讀原著、專題講座、看錄像、輔導報告等形式，組織干部職工認真學習有關(guān)文件、資料讀本，要重點學習省八屆八次全會精神，特別是徐光春同志在全會上的重要講話。組織黨員干部開展學習討論、座談交流，集中學習討論不少于20個學時。科級以上黨員干部要對規(guī)定的學習內(nèi)容通讀一遍。

3.總結(jié)本單位、本部門改革開放30年來的成就和經(jīng)驗，把它作為思想教育的生動教材，增強干部職工解放思想、改革開放、科學發(fā)展的信心。

4.在學習交流基礎(chǔ)上，召開學習交流會，組織干部職工交流學習體會，暢談學習收獲。

（二）查擺問題階段（8月14日—9月14日）

主要任務是查擺思想觀念、體制機制、精神狀態(tài)、自身素質(zhì)、工作作風等方面存在的突出問題。

1.廣泛征求意見。要以座談討論、談心交流、走訪調(diào)研、設置征求意見箱、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求意見建議。

2.認真查擺問題。要對照科學發(fā)展要求，排查一批發(fā)展、改革、穩(wěn)定等方面需要解決的突出問題。

3.開好民主生活會。查擺思想觀念、發(fā)展理念、知識能力、工作作風、廉潔自律等方面的問題，開展批評和自我批評，深入剖析根源，提出改進措施。

（三）整改提高階段（9月15日—9月30日）

主要任務是針對查擺出的問題和差距，研究制定加強和改進的具體措施。

1.制定措施，解決問題。各單位要在調(diào)查研究、科學論證的基礎(chǔ)上，制定切實可行的整改方案，量化細化目標任務。

2.加強督查，落實任務。各黨總支、直屬黨支部要加強對決策部署的督促檢查，加大工作力度，確保大討論活動的成果轉(zhuǎn)化為解決問題、促進工作的實際行動，把當前的各項工作任務落到實處。

3.對于一時難以整改到位的，要提出整改計劃，有步驟地加以推進。暫時不具備解決條件的，要積極創(chuàng)造條件，爭取早日解決。

（四）鞏固成果階段（10月份）

主要任務是建立健全推動科學發(fā)展的規(guī)章制度，形成長效機制。對大討論活動進行全面總結(jié)，對繼續(xù)解放思想作出長遠規(guī)劃。

1.建立長效機制。要立足于改革創(chuàng)新，從實際出發(fā)，制定完善一批規(guī)章制度和政策措施，形成有利于科學發(fā)展的長效工作機制。

2.抓好檢查驗收。對大討論活動情況進行檢查驗收，對于好的做法要鞏固成果，對達不到要求的要責成重新補課。

3.認真做好總結(jié)。對大討論活動進行總結(jié)，并形成書面報告。對繼續(xù)解放思想提出對策和要求，推動解放思想持續(xù)深入地進行下去。

五、工作要求

各黨總支、直屬黨支部要進一步增強責任感，把大討論活動作為當前一項重要工作，加強領(lǐng)導、分類指導，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學安排，抓住重點、帶動全面，在更高層次、更深程度、更廣范圍上扎實推進大討論活動，確保這項活動有序開展、富有特色、取得實效。

（一）切實加強組織領(lǐng)導。各黨總支、直屬黨支部要切實加強對大討論活動的組織領(lǐng)導。各總支書記是本單位大討論活動第一責任人，其他支委同志要分工負責，具體抓。做到一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實。要掌握開展大討論活動的正確方法，把著眼點放在思想、組織、作風、制度建設上，放在素質(zhì)、本領(lǐng)、能力、水平提高上，重在統(tǒng)一思想、形成共識，重在更新觀念、理清思路，重在凝聚力量、振奮精神，努力形成干群一心、團結(jié)和諧的局面。

（二）營造良好輿論氛圍。各黨總支、直屬黨支部要通過多種形式大力宣傳開展大討論活動的重大意義，校園網(wǎng)要設置網(wǎng)頁，及時反映活動開展情況，宣傳好做法好經(jīng)驗，展示新舉措新成效，展現(xiàn)新氣象新風貌，形成強大聲勢，營造濃厚氛圍。宣傳推出一批解放思想、改革開放、科學發(fā)展的先進典型，發(fā)揮示范作用。

（三）強化活動監(jiān)督檢查。為推動大討論活動取得實效，學院大討論活動領(lǐng)導小組將派出督導組，對各單位開展活動情況進行督促檢查，重點督導大討論活動的工作部署、實際效果，特別是查找和解決突出問題的情況。對重視不夠、組織不力、措施不到位、成效不明顯的單位，將給予通報批評。

各黨總支、直屬黨支部要把不斷解放思想作為一項長期任務，貫穿到改革開放的全過程。集中活動結(jié)束后，要采取措施鞏固活動成果，對繼續(xù)解放思想作出長遠安排，不斷提出新課題，明確新要求，推動解放思想持續(xù)深入地進行下去，不斷開創(chuàng)解放思想、改革開放、科學發(fā)展的新局面。

各黨總支、直屬黨支部開展大討論活動的實施方案，要及時報學院大討論活動領(lǐng)導小組辦公室（辦公室設在學院黨委組織部）。活動結(jié)束后，要對大討論活動進行認真總結(jié)，并向大討論活動領(lǐng)導小組寫出專題報告。

本《方案》是對大討論活動的原則要求，各黨總支、直屬黨支部應結(jié)合各自的實際，在實踐中積極探索，勇于創(chuàng)新，以求真務實、與時俱進的精神搞好本單位的大討論活動，切實為實現(xiàn)學院又快又好發(fā)展提供思想保證。

附件1：中共鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院委員會“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動領(lǐng)導小組成員名單

附件2：中共鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院委員會“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動督導方案

附件1：

中共鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院委員會

“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動領(lǐng)導小組成員名單

組

長：王清義

副組長：穆瑞杰

謝

乾

成員：李學雷

付

莉

李衛(wèi)國

吳新云

領(lǐng)導小組下設辦公室

主

任：謝乾（兼）

成員：徐宏平

杜智華

楚天寶

杜建偉

工作組：

（一）綜合協(xié)調(diào)組

組

長：徐宏平

成員：王保軍

郭志戎

王士儉

曹啟勇

主要職責：1.負責制定活動總體方案；2負責文件資料的收發(fā)、運轉(zhuǎn)、整理歸檔工作；3.負責會議安排及后勤保障工作。

（二）秘書組

組

長：杜智華

成員：呂維勇

李

展

張雋勇

主要職責：1.負責起草有關(guān)文件、領(lǐng)導講話、總結(jié)匯報等綜合性文字材料工作；2.負責辦理領(lǐng)導的批示；3.了解掌握活動進度，匯總分析活動情況。

（三）宣傳組

組

長：楚天寶

成員：劉

怡

柯志敏

陽希枝

主要職責：1.制定活動宣傳工作方案，配合有關(guān)新聞單位做好新聞宣傳報道工作；2.組織指導學習討論、樹立典型、營造氛圍、推廣經(jīng)驗工作；3.編發(fā)活動簡報、信息，管理專題網(wǎng)站；4.負責與省大討論活動領(lǐng)導小組辦公室聯(lián)絡工作。

附件2：

中共鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學院委員會

“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動督導方案

為確?！靶陆夥?、新跨越、新崛起”大討論活動扎實開展、取得實效，學院黨委決定成立大討論活動督導組，對學院各黨總支、直屬黨支部活動開展情況進行督促指導?，F(xiàn)提出如下方案。

一、總體要求

按照學院黨委“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動方案的要求，對學院所屬單位大討論活動開展情況進行督促指導，重點督導組織領(lǐng)導、工作部署及實施情況，特別是召開學習成果交流會、民主生活會，以及查擺問題和整改措施的落實情況，確?；顒尤〉脤嶋H效果。

二、主要任務

督導組在學院“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下開展工作。主要任務是：

（一）按照學院領(lǐng)導小組的指派，負責指導、督促各單位開展大討論活動。

（二）了解掌握各單位活動的部署和開展情況，及時向?qū)W院領(lǐng)導小組反映情況。

（三）按照大討論方案要求，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出意見或建議，督促其及時糾正。

（四）及時發(fā)現(xiàn)和總結(jié)大討論活動的先進經(jīng)驗。

三、督導方式

（一）聽取被督導單位的工作匯報；

（二）查閱大討論活動的文件資料、會議記錄；

（三）根據(jù)實際情況，參加學習成果交流會，列席被督導單位民主生活會；

（四）召開所屬單位代表座談會，了解活動開展情況；

（五）到所屬單位進行抽查、檢查。

四、督導機構(gòu)

組建學院督導組：

組

長：杜建偉

副組長：焦宏濤

王

煒

成員：黃京京

張

萍

趙

翔

高文天

五、有關(guān)要求

（一）督導組組成人員按要求參加大討論活動領(lǐng)導小組召開的有關(guān)會議，完成工作任務。

（二）督導組要全面掌握所督導單位大討論活動情況，特別是查擺問題及其整改情況，及時向領(lǐng)導小組匯報

第五篇：2014年河南農(nóng)業(yè)大學公開招聘工作人員方案

2014年河南農(nóng)業(yè)大學公開招聘工作人員方案 2014-07-17 13:57:00| 河南省人力資源和社會保障廳推薦：教師招聘考試網(wǎng)

根據(jù)河南省人力資源和社會保障廳《關(guān)于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)具體問題的通知》(豫人社〔2010〕99號)及河南省教育廳《關(guān)于省屬大中專學校公開招聘人員的試行意見》(豫教人[2008]114號)規(guī)定，我校擬面向社會招聘教師35名，學歷要求均為博士。結(jié)合我校實際，制定本公開招聘方案。

一、學校簡介

河南農(nóng)業(yè)大學(簡稱河南農(nóng)大)位于河南省省會鄭州市，是農(nóng)業(yè)部、國家林業(yè)局、國家煙草專賣局與河南省人民政府共同重點建設的一所綜合性高等院校，是首批2011計劃牽頭高校，是教育部“特色重點學科建設項目”高校，也是中西部高?；A(chǔ)能力建設工程重點建設大學。學校始建于1902年創(chuàng)辦的河南大學堂，1952年全國院系調(diào)整時重新獨立建院，成立河南農(nóng)學院，1984年12月更名為河南農(nóng)業(yè)大學?，F(xiàn)已發(fā)展為覆蓋農(nóng)、工、理、經(jīng)、管、法、文、醫(yī)、教、藝10大學科門類的綜合性農(nóng)業(yè)大學。

學校占地5000畝(334頃)，有文化路校區(qū)、龍子湖校區(qū)、許昌校區(qū)三個校區(qū)，設有20個學院，84個本科專業(yè)。建有國家“2011計劃”河南糧食作物協(xié)同創(chuàng)新中心、國家小麥工程技術(shù)研究中心(這也是全國唯一設在高校的工程技術(shù)中心)、新農(nóng)村發(fā)展研究院、小麥玉米作物學國家重點實驗室、國家玉米改良(鄭州)分中心、國家煙草栽培生理生化研究基地等30多個國家級、省部級研究中心和重點實驗室，國家級平臺數(shù)量在全省高校及全國省屬農(nóng)業(yè)高校中名列前茅。

截至2013年，學校在職教職員工1891人。其中教授、副教授等高級專業(yè)技術(shù)職務624人，博士學位440人;中國工程院院士1人，國家杰出青年科學基金獲得者1人，教育部長江學者特聘教授1人，“新世紀百千萬人才工程”國家級人選5人，省“百人計劃”人選1人，中原學者3人，河南省特聘教授13人;獲國家“中華農(nóng)業(yè)英才獎”專家2人，國家有突出貢獻中青年專家3人，國家骨干教師2人，享受國務院特殊津貼專家38人，農(nóng)業(yè)部現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)崗位科學家10人，各類在校生32000余人。

二、公開招聘工作組織領(lǐng)導

學校成立以校長為組長、常務副書記為副組長，組織、人事、教務、紀檢和用人部門負責人組成的招聘工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設辦公室，由人事處處長任辦公室主任。人事處具體負責招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

根據(jù)我校專業(yè)技術(shù)人員崗位空缺情況和學校發(fā)展需要，招聘35名博士。詳見附件《河南農(nóng)業(yè)大學2014年公開招聘工作人員一覽表》。

四、招聘條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行職責的身體條件;

5.2012、2013、2014年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生，有特殊要求的崗位除外;

6.崗位所需的專業(yè)和其他條件(詳見附件《河南農(nóng)業(yè)大學2014年公開招聘工作人員一覽表》)。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

5.其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核備案后，分別在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址http:///)、河南省教育廳(網(wǎng)址http://)、河南農(nóng)業(yè)大學(http:///)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息，招聘信息不一致的，以省人社廳網(wǎng)站上發(fā)布的為準。發(fā)布時間為2014年7月17日至2014年7月27日。

(二)報名和資格審查

報名采用網(wǎng)上報名方式，請登錄http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=6，從博士報名入口進入“河南農(nóng)業(yè)大學教師招聘報名系統(tǒng)”進行報名，報名時間為2014年7月18日至7月27日，每人限報我校1個崗位，請應聘者慎重選報。報名成功后務必牢記登陸密碼，應聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關(guān)信息。

重要提示：招聘工作中具體事宜，請應聘人員隨時關(guān)注我校人事處網(wǎng)站(若本人不及時閱讀相關(guān)信息，造成后果，責任自負)，按學校要求攜帶本人身份證、學歷、學位證書原件等相關(guān)材料(2014年畢業(yè)生應攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表)參加招聘。報名和資格審查工作由我校人事處負責。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，隨即取消應聘資格。應聘人員有需要咨詢的，請直接與學校人事處聯(lián)系。聯(lián)系人：姚航，聯(lián)系電話：0371-63558806。

(三)面試

博士研究生應聘博士崗位的通過資格審查直接進入面試。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能，面試方式采取試講、結(jié)構(gòu)化面試等方式進行，主要考察應聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試、試講結(jié)束的當天在我校網(wǎng)站公布成績及排名。面試成績等于考試總成績，面試成績低于60分者，將不予聘用。

(四)體檢和考察

體檢工作由我校組織實施，體檢人員根據(jù)考核總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定，最后一名考試成績相同的，進行面試加試。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標準參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及方法(試行)》(豫教人[2003]27號)。如體檢出現(xiàn)不合格者，可按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察。對有違紀違規(guī)記錄、以及其他不符合應聘條件的人員，經(jīng)核實取消應聘資格。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在招聘結(jié)束后上報省教育廳，經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核，審核后在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上進行公示，公示期為7個工作日。(上報擬聘用人員公示時，需要提供擬聘用人員的學歷、學位證書及學歷認證報告的原件和復印件)

六、聘用

經(jīng)公示無異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀律與監(jiān)督

學校紀檢監(jiān)察部門將負責整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應聘資格，對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應的處理。

監(jiān)督電話：0371-69691977(省教育廳人事處)

0371-69690289(省人社廳事業(yè)處)