第一篇：計生會議落實情況匯報09.3.21

2008年度人口與計劃生育目標管理責任

獎懲兌現(xiàn)大會落實情況匯報

惠民縣經(jīng)貿(mào)局

3月20日，2008年度人口與計劃生育目標管理責任獎懲兌現(xiàn)大會后，我局高度重視，迅速召開班子會議，層層傳達會議精神，積極引導全局干部職工認清形勢，強化責任，狠抓落實，進一步增強做好計生工作的責任感和緊迫感，全面提高計生工作水平。現(xiàn)將會議貫徹落實情況匯報如下：

一、加大宣傳力度，提高職工意識

按照縣委、縣政府和市經(jīng)貿(mào)委對此項工作的具體要求和統(tǒng)一部署，通過會議、宣傳欄等形式，認真學習王瑜書記對計劃生育工作的意見精神，進一步認清形勢，加強人口與計生工作的緊迫感，突出重點，認真做好計生工作，大力宣傳計劃生育國情國策、政策法規(guī)，組織好《關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》、《人口與計劃生育條例》的宣傳活動，在部門、企業(yè)營造濃厚的計生輿論宣傳氛圍，進一步提高廣大干部職工的計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育意識。

二、明確目標管理職責，層層完善機制

認真貫徹落實《中共中央、國務院關于加強人口與計劃生育工作，穩(wěn)定低生育水平的決定》和省《實施意見》，逐步建立和完善長效管理機制，按照縣計劃生育工作會議精神，從經(jīng)貿(mào)局

1到所屬企業(yè)都分別健全了計劃生育領導小組，并與所屬企業(yè)簽訂2009年度《人口與計劃生育目標管理責任書》，緊緊圍繞我縣下達的人口與計劃生育目標任務，把人口和計劃生育工作擺在重要位置，按照決策目標、執(zhí)行責任、考核監(jiān)督的要求，實行責任分解，黨政一把手親自抓、負總責，計生干部具體抓，一級抓一級，層層抓落實，確保責任到人、措施有力、工作到位。真正構建起職責明晰、各負其責、充滿活力、富有效率的工作運行機制。

我們將在今后的工作中，認真總結經(jīng)驗、強化管理，逐步完善各項制度，與各部門密切協(xié)調(diào)、相互配合，加大對企業(yè)計生工作的宣傳和服務力度，提高廣大職工對計劃生育這一基本國策的認識，為經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)計劃生育優(yōu)質(zhì)服務工作做出更大貢獻。

二00九年三月二十一日

第二篇：人才會議落實匯報

縣環(huán)保局

貫徹落實全縣人才工作會議情況匯報

全縣人才工作會議結束后，我局高度重視，及時召開了股級以上人員會議，認真?zhèn)鬟_學習了會議精神及王永江書記和李軍部長的講話內(nèi)容，對《單縣中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020年）》（單發(fā)[2010]24號）文件進行了專題研究學習，并結合我局實際，就如何落實好全縣人才工作會議和做好我局人才工作進行了部署，現(xiàn)將會議貫徹落實情況匯報如下：

一、統(tǒng)一思想，提高認識

人才問題事關大局，事關長遠，事關未來發(fā)展，會議要求全體工作人員要深刻領會會議精神和相關文件實質(zhì)，充分認識人才工作的重要性。一是要以鄧小平理論和“三個代表”為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持用正確的理論指導人才工作；二是進一步提高對人才工作重要性和必要性的認識，增強人才強縣思想意識；三是強化宣傳，在全局努力營造重視人才工作，人人關心支持人才工作的良好環(huán)境；四是牢牢把握黨管人才這個根本原則，充分發(fā)揮人才工作的新優(yōu)勢。

二、重視人才，加強人才隊伍建設工作

一是充分利用縣委黨校、學習培訓班、繼續(xù)教育培訓等 1

形式，進一步加大對領導干部、專業(yè)技術人員等各類人才的教育培訓力度，增強領導干部的管理水平和業(yè)務水平；二是進一步健全完善人才工作政策措施，優(yōu)化人才工作環(huán)境，努力營造引人、留人、聚人、用人的良好氛圍；三是不斷改革創(chuàng)新人才工作機制，建立健全人才培養(yǎng)選拔、人才評價、選人用人及激勵等機制，充分調(diào)動廣大干部職工的工作積極性。

三、圍繞大局，全力做好環(huán)保工作

緊緊圍繞全縣中心工作，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，統(tǒng)籌兼顧，開拓創(chuàng)新，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極服務大項目建設，加強黨風廉政建設，加大環(huán)境監(jiān)管和違法企業(yè)查處力度，細化量化污染物減排任務，圓滿完成縣委、縣政府及上級部門交辦的各項工作任務。

二〇一一年三月十日

第三篇：慈善會議落實匯報

落實縣慈善總會籌備工作會議情況匯報

縣委、縣政府、縣慈善總會：

5月9日縣委縣政府召開了陜縣慈善總會籌備工作會議。會議結束后，我單位迅速行動，傳達貫徹會議精神，采取多項措施落實會議要求?，F(xiàn)將會議落實情況匯報如下：

一是認真?zhèn)鬟_上級會議精神。

5月10日，我局黨組召開專題會議，傳達學習縣委副書記趙勇同志在縣慈善總會籌備工作會議上的講話，進一步提高廣大干部職工對慈善事業(yè)的認識，增強做好慈善事業(yè)的責任感和緊迫感。會議要求，全局上下要樹立“興慈善、澤社會”的道德情感，逐步形成“感恩社會，回報社會”的良好風尚。

二是積極做好宣傳發(fā)動。

縣慈善總會籌備工作會議閉幕后，我局（分公司）在第一時間將縣慈善總會的《致全縣社會各界人士的一封信》發(fā)放至各基層部門和機關各科室，使全局干部職工重新認識慈善事業(yè)，了解我縣慈善事業(yè)面臨的困難，呼吁廣大職工關注弱勢群體，廣行善事，廣結善緣。

三是扎實開展“愛心助殘”專項募捐活動。

5月11日，我局（分公司）積極響應上級號召，開展了“愛心助殘”專項募捐活動。在縣局內(nèi)網(wǎng)發(fā)布了倡議書，號召廣大干部職工發(fā)揚煙草行業(yè)扶貧濟困、扶殘助殘的傳統(tǒng)美德，樹立“責任煙草、和諧煙草”的企業(yè)形象，為我縣殘疾人捐款，點燃殘疾人追夢希望，幫助殘疾孩子健康成長。倡議發(fā)出后，干部職工積極響應，紛紛慷慨解囊、獻愛心、捐善款。當日籌得愛心捐款1860元。該項活動受到行業(yè)上級的表揚與肯定。目前善款已上交縣殘聯(lián)。

四是安排部署局（分公司）慈善工作計劃。

樂善好施、慈善捐助，是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)美德，也是全人類的共同美德。近年來，陜縣煙草專賣局（分公司）在縣委縣政府的正確指導下，積極承擔社會責任，多次開展扶貧濟困、幫殘助殘的慈善公益活動，如看望貧困戶、資助貧困生上學、走訪慰問敬老院孤寡老人、為困難職工組織慈善捐款等，用力所能及的愛心去幫助特困家庭，了解他們的生活疾苦和實際困難，并在提供一定物質(zhì)幫助的基礎上，主動關心他們的精神生活，及時把煙草員工的關愛送到弱勢群

體中，讓他們充分感受到社會的溫情和人間的溫暖，樹立了良好的企業(yè)形象，贏得了社會的廣泛好評。

今年，我局（分公司）將把慈善工作作為精神文明建設的重要內(nèi)容，作為豐富企業(yè)文化的主要載體來抓，把慈善資助對象定位于扶持社會弱勢群體，把公益活動目標定位于塑造自身形象與建設和諧社會相統(tǒng)一，積極倡導“主動、盡力的”慈善捐助原則；做到有奉獻之心，無取寵之意。積極配合縣慈善總會工作，扎實安排部署下半年慈善活動計劃，把慈善事業(yè)做實，讓陜縣煙草的慈善公益事業(yè)更有深度、更有成效。

第四篇：落實全縣三級干部會議匯報

工業(yè)經(jīng)濟聯(lián)合會貫徹落實全縣三級干部

會議精神的情況

2月10日上午我縣三級干部大會召開后，我會非常重視。2月11日下午召開全體機關干部大會，傳達了會議精神，學習了縣委吳書記的講話。并結合我單位的工作實際，安排部署了2011年的工作?，F(xiàn)將傳達會議精神匯報如下：

一、貫徹情況

機關干部認真學習了縣委吳書記的報告，并結合我會工作實際進行討論，要求廣大干部要領會精神，把握重點，用全縣三級干部會議精神指導各項工作。一是要以更好的精神狀態(tài)，積極投身到各項工作中去，堅決與縣委、縣政府始終保持高度一致，做到思想上更加清楚，政治上更加堅定，認識上更加統(tǒng)一，行動上更加自覺；二是黨員干部要講黨性、顧大局、守紀律，營造團結、和諧的工作環(huán)境；三是黨員干部要有扎實的工作作風，要深入企業(yè)、深入群眾，了解實際情況，傾聽群眾的呼聲，做到態(tài)度誠懇、工作到位、服務熱情。

二、工作安排

會上，還安排部署了今年的各項工作。一是突出一個主題：我們要堅持以發(fā)展為第一要務，不斷推進企業(yè)發(fā)展；二是強化兩大服務：服務中心，服務企業(yè)。服務中心就是緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，貫徹落實好縣委、縣政府的各項工作；服務企業(yè)，就是做到全心全意為企業(yè)服務，樹立企業(yè)無小事，職工利益無小事的思想，為企業(yè)職工排擾解難，做好職工的貼心“娘家”；三是把握三個重點：

1、招商引

資、爭資立項；

2、企業(yè)改制。啟動輕紡公司的改制，做到科學規(guī)劃，具體安排，做到三個一，一鼓作氣、一舉成功、一改徹底；

3、“六考”工作。正視問題，承認差距，從現(xiàn)在開始就扎實開展各項工作，一項項的規(guī)劃，一項項地落實，爭取優(yōu)異的成績；四是加強四大建設。

1、組織建設。開展黨組織的爭先創(chuàng)優(yōu)活動，不斷促進黨建工作；

2、廉政建設。遵守廉政各項規(guī)定，廉潔從政；3作風建設。加強干部作風建設，增強干部素質(zhì)；

4、制度建設。健全完善各項制度。用制度管人、管事。

我會將進一步貫徹落實這次會議精神，在縣委、縣政府的正確領導下，振奮精神、開拓創(chuàng)新、真抓實干、全面開展好今年的各項工作，努力實現(xiàn)工作的新突破。

二0一一年二月十二日

第五篇：計生會議

湖南桂陽縣舂陵建筑工程有限公司

關于2010計生工作會議紀要

2009年12月17日，舂陵公司董事長羅初憲在公司會議室主持召開公司管理班子會議，會議通報了截止2009年12月17日我公司人口與計劃生育工作硬件任務各科室、項目部、預制場和施工隊完成情況，對2010我公司人口與計劃生育工作春節(jié)前所要的完成硬件任務進行了明確。公司董事長就近期具體做出安排和部署，各科室、項目部、預制場和施工隊成員參加了會議，現(xiàn)紀要如下：

會議認為：我公司2010人口與計劃生育工作硬件任務各施工隊完成情況進度緩慢，因此，施工隊負責人要端正認識，增強責任意識，改進工作方法，人口與計劃生育工作是一項長期性的工作，隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，一定程度上人口的過快增長已經(jīng)成為制約我公司經(jīng)濟社會發(fā)展的瓶頸，必須牢固樹立常抓不懈的思想，不斷改進工作作風、工作方法，扎實推進我公司2010人口與計劃生育工作。

會議指出：為嚴格執(zhí)行桂建字[2010]15號《桂陽縣建設局2010人口與計劃生育綜合治理工作計劃》，充分調(diào)動各科室、項目部、預制場和施工隊的工作積極性，進一步推進我公司人口與計劃生育工作，確保完成局機關下達的各項指標任務。因此，我公司2010人口與計劃生育工作實行風險金制度。

會議決定：

1、2010人口與計劃生育工作實行風險金制度，2010年8月5日前，公司必須完成局機關各項文件中所下達任務得90%。

2、截止2009年12月20日止，已完成部分任務的各科室、項目部、預制場和施工隊，獎勵兌現(xiàn)600元。

3、對董事長、經(jīng)理、分管責任人、計生聯(lián)絡員實行風險金制度。每人交風險金600元。

4、各科室、項目部、預制場和施工隊在規(guī)定時間內(nèi)完成全年下達任務數(shù)的，所交風險金按“扣一返一”的標準進行返還（即1200元），各各科室、項目部、預制場和施工隊在2010年8月5日前完成所下達任務的，返還全年應返還金額的四分之一（即300元）。

5、公司在規(guī)定時間內(nèi)未完成全年下達任務數(shù)的，董事長、經(jīng)理、分管責任人、計生聯(lián)絡員所交風險金不予返還，全額扣繳公司財務。各科室、項目部、預制場和施工隊在規(guī)定時間內(nèi)未完成全年下達任務數(shù)的，分管責任人、計生聯(lián)絡員所交風險金不予返還，全額扣繳公司財務。

6、公司在2010年8月5日前未完成下達任務數(shù)的，扣除董事長、經(jīng)理、分管責任人、計生聯(lián)絡員全年應返還金額的四分之一（即300元）。公司在2010年8月5日前未完成下達任務數(shù)的，扣除分管責任人、計生聯(lián)絡員全年應返還金額的四分之一（即300元）。

參會人員：羅初憲周克元周耀侯利民

會民權劉艷玲曹清德王標武

陳斌李艷李先保

二○○九年十二月十七日