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      家長評價學校制度

      時間:2019-05-12 11:22:00下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《家長評價學校制度》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《家長評價學校制度》。

      第一篇:家長評價學校制度

      邊院鎮(zhèn)中心小學家長評價學校制度

      為了辦成讓家長、讓學生滿意的學校,也為了進一步提高學校的辦學質(zhì)量,設置了家長評價學校制度,主要包括以下方面:

      1.定期召開家委會。

      2.定期召開家長座談會。

      3.定期發(fā)放家長問卷。

      4.通過校園網(wǎng)、信箱等形式接受家長的評價。

      5.評價內(nèi)容包括學生安全、學生伙食、學校教育教學質(zhì)量、學校環(huán)境建設、班集體建設等關(guān)系到家長切身利益的學校管理及教育教學工作。

      第二篇:家長評價學校制度

      家長評價學校、學生制度

      1、以每個學生家長為單位,采取個別評價學校、學生形式。

      2、集中評價學校和教師每學期書面評價一次。在開

      展活動中進行單項評價。

      3、集中評價學生每學期書面評價一次。隨機評價若干次,隨時與教師交換意見。

      二龍鄉(xiāng)中心小學

      第三篇:家長參與學校管理評價制度

      家長參與學校管理評價制度

      一、成立家長委員會宗旨

      成為連接全體家長和學校之間的橋梁,廣泛動員和發(fā)揮家長參與家校共建的積極性,本著一切為了孩子的共同理念,齊心協(xié)力做好家委會工作。

      二、家長委員會組織

      (一)組成

      每學年初由各班家長自薦、推薦產(chǎn)生,也可由學校老師推薦,原則上每班1-2個名額.家委會成員任期一年,由學校發(fā)給聘書。如遇學生轉(zhuǎn)學、家長工作調(diào)動等因素,重新選舉替補人選。

      (二)家委會自行選舉產(chǎn)生主任1名,副主任3名,秘書長1名和若干名分管學校工作的小組組長。

      三、家長委員會成員的職責

      (一)全體成員基本職責。行使家委會決議中的表決權(quán);完成分管的各項教學、教育、活動內(nèi)容,并且動員其他家長積極參與和配合;促進本班家長和學校的相互了解和交流;幫助學校提升品牌形象。

      (二)主任職責。按時參加所有會議;向成員分配家委會的各項工作,及時了解工作進展;例會和臨時會議前擬定會議議題。

      (三)副主任職責。協(xié)助主任開展各項工作;在主任缺席時代替主任行使職責。

      (四)秘書長職責。做好會議記錄;會后向成員發(fā)送會議記錄,報送學校備案;管理家委會經(jīng)費,定期公布費用明細。

      四、學校家長委員會的工作原則:

      一是方向性原則。家長委員會的工作要遵循黨和國家的教育方針,符合素質(zhì)教育的要求。

      二是雙向互動原則。通過各種形式和活動,促進學校、家長、學生間的相互理解和支持。

      三是服務性原則。家長委員會的工作要為全體家長服務、為學生的成長服務、為學校的發(fā)展服務。

      四是規(guī)范性原則。學校不得通過家長委員會進行各種國家法律法規(guī)以及教育行政部門明令禁止的任何諸如收費、捐助、集資之類的活動。

      五、家長委員會工作機制

      (一)定期召開家長委員會成員會議。會議要聽取學校關(guān)于發(fā)展規(guī)劃、教學工作安排等方面的情況介紹,研究和制訂家長委員會工作計劃,對學校管理和教育教學工作提出合理化建議,督促學校對工作中的有關(guān)問題加以改進。

      (二)協(xié)調(diào)并促進學校、家庭間的相互理解和溝通。家長委員會應積極向家長、社會宣傳解釋學校的各項規(guī)章制度、工作措施。在了解學校的工作動態(tài)、關(guān)注學生的在校表現(xiàn)和發(fā)展狀況的基礎上,認真聽取家長對學校工作的反映和要求,主動向?qū)W校進行反饋和交流,并與學校一起研究解決辦法。

      (三)幫助做好家庭教育工作。

      一方面,家長委員會要協(xié)助學校辦好家長學校,通過定期、不定期地邀請專家講座、舉辦家庭教育咨詢會、介紹家教成功案例等形式,宣傳黨和國家的教育方針政策、教育改革動態(tài),幫助家長樹立先進的教育觀念,掌握正確的教育方法,幫助他們解決家庭教育中遇到的困難和疑惑,提高家庭教育的針對性和實效性。

      另一方面,要積極動員家長參與學校的一些教育活動,如:家長開放日、開放式課堂、開學典禮、畢業(yè)典禮、家長會等,讓家長親身感受教育形勢的發(fā)展,感受學校教育工作的進展,感受課程改革帶來的變化,增進對學校教育工作的理解,自覺主動地使家庭教育與學校教育協(xié)調(diào)一致。

      (四)為學校發(fā)展創(chuàng)設有利環(huán)境。家長委員會要發(fā)揮全體家長的優(yōu)勢和特長,在依法治校、校園文化建設、學校周邊環(huán)境治理、開展社會實踐和校外教育活動等方面,在力所能及的情況下,為學校和學生辦實事、辦好事,解決學校辦學中的實際困難,并為學校創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。

      五、采取有力措施,確保家長委員會工作落到實處

      (一)加強對家長委員會工作的指導。學校要統(tǒng)籌管理家長委員會工作,加大對學校家長委員會工作的指導和引導。要根據(jù)本地教育教學實際情況,制定工作發(fā)展規(guī)劃和工作計劃,并確保逐項落實。要善于總結(jié)好的經(jīng)驗和做法,不斷創(chuàng)新和完善家長委員會機制。要將家長委員會工作納入學校常規(guī)制度建設的重要內(nèi)

      容并不斷加以完善。要建立健全各項工作機制,將家長委員會的工作實實在在地開展起來。

      (二)加強對家長委員會工作的督導檢查。教育督導機構(gòu)要把學校家長委員會的建設、工作開展情況納入教育督導內(nèi)容體系,納入學??己嗽u估體系。

      (三)積極探索并建立學校家長委員會參與教師評價和學校評價的制度。家長委員會對教師和學校的評價,應在學校評價教師、教育行政部門評價學校中體現(xiàn)出一定的權(quán)重。對教師的評價結(jié)果,應該成為教師考核、專業(yè)技術(shù)職務評聘、獎勵、評先樹優(yōu)的依據(jù)之一。

      六、家長評價學校制度,主要包括以下方面:

      (一)定期召開家委會。

      (二)定期召開家長座談會。

      (三)定期發(fā)放家長問卷。

      (四)通過校園網(wǎng)、信箱等形式接受家長的評價。

      (五)評價內(nèi)容包括學生安全、學生伙食、學校教育教學質(zhì)量、學校環(huán)境建設、班集體建設等關(guān)系到家長切身利益的學校管理及教育教學工作。

      第四篇:家長參與學校管理評價制度

      白沙小學家長參與學校管理評價制度

      學校的發(fā)展需要社會各界的支持,更離不開家長的配合。為加強家校合作,開放辦學,調(diào)動一切積極因素參與學校管理,形成學校、社會、家庭育人的合力,培養(yǎng)合格人才,提高辦學質(zhì)量,為此,特制定本制度。

      一、堅持家校溝通與合作,讓家長充分參與學校管理,有效體現(xiàn)家長對學校教育教學工作的知情權(quán)、評議權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán);完善學校、家庭、社會三位一體的教育體系,營造良好的教育環(huán)境;深入推進素質(zhì)教育,促進學生的全面發(fā)展。

      二、新學期開始成立學校家長委員會,學生和家長將參與對教師和學校的評價,其結(jié)果將成為老師考核、獎勵的重要依據(jù)。由學生家長中熱心教育事業(yè),有一定活動能力和一定代表性的人員組成學生家長委員會,參與學校管理。

      三、大力推行家長委員會制度,讓家長真正成為學校管理的參與者,學校日常管理和重大事項不僅要充分聽取家長委員會的意見和建議,而且要授予家長委員會參與決策的權(quán)利。

      四、每學年組織兩次家長會,聽取學校關(guān)于發(fā)展規(guī)劃、教育教學工作安排等方面的情況介紹,就學校發(fā)展中的重要問題進行研究,為學校的發(fā)展獻計獻策。

      五、家長代表、家長委員會委員任期一般為三年,每學年適當改選,可連選連任。學生畢業(yè)、轉(zhuǎn)學等離校的學生家長,其家長代表、委員會委員身份自動取消;主任委員子女在其任期內(nèi)離校時,需提前兩周提出辭呈,由常務委員會推選一名副主任委員代任,主持常務工作。

      六、家長委員會成員要發(fā)揮全體家長的優(yōu)勢和特長,與學校緊密協(xié)作,在依法治校、學校管理、校園文化建設、學校周邊環(huán)境治理、開展校外教育實踐等方面,積極為學校和學生辦實事、辦好事,切實幫助學校解決辦學中遇到的實際問題和困難,為學校的發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

      辛寨鎮(zhèn)白沙小學 2015.9

      第五篇:家長參與學校管理評價制度

      家長參與學校管理評價制度

      學校的發(fā)展需要社會各界的支持,其中更離不開家長的配合,家長參與學校管理評價制度。為加強家校合作,開放辦學,調(diào)動一切積極因素參與學校管理,形成學校、社會、家庭育人的合力,培養(yǎng)合格人才,提高辦學質(zhì)量,為此,特制定本制度。

      一、堅持家校溝通與合作,讓家長充分參與學校管理,有效體現(xiàn)家長對學校教育教學工作的知情權(quán)、評議權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán);完善學校、家庭、社會三位一體的教育體系,營造良好的教育環(huán)境;深入推進素質(zhì)教育,促進學生的全面發(fā)展。

      二、新學期開始成立學校家長委員會,學生和家長將參與對教師和學校的評價,其結(jié)果將成為老師考核的重要依據(jù),管理制度《家長參與學校管理評價制度》。把新學年開學后的第一個完整的一周作為“教育開放周”,增進家長和社會對學校的了解。由學生家長中熱心教育事業(yè),有一定活動能力和一定代表性的人員組成學生家長委員會,參與學校管理。

      三、大力推行家長委員會制度,讓家長真正成為學校管理的參與者,學校日常管理和重大事項不僅要充分聽取家長委員會的意見和建議,而且要授予家長委員會參與決策的權(quán)利。

      四、每學年組織兩次家長會,聽取學校關(guān)于發(fā)展規(guī)劃、教育教學工作安排等方面的情況介紹,就學校發(fā)展中的重要問題進行研究,為學校的發(fā)展獻計獻策。

      五、家長代表、家長委員會委員任期一般為三年,每學年適當改選,可連選連任。學生畢業(yè)、轉(zhuǎn)學等離校的學生家長,其家長代表、委員會委員身份自動取消;主任委員子女在其任期內(nèi)離校時,需提前兩周提出辭呈,由常務委員會推選一名副主任委員代任,主持常務工作。

      六、家長委員會成員要發(fā)揮全體家長的優(yōu)勢和特長,與學校緊密協(xié)作,在依法治校、學校管理、校園文化建設、學校周邊環(huán)境治理、開展校外教育實踐等方面,積極為學校和學生辦實事、辦好事,切實幫助學校解決辦學中遇到的實際問題和困難,為學校的發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

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