第一篇：綜治辦工作小結

元月份綜治辦工作小結

元月份主要工作情況：

一、月初牽頭召開相關職能部門對現(xiàn)有欠薪進行研判，中旬對已發(fā)生欠薪企業(yè)落實兌付，下旬對近期可能發(fā)生的新情況，落實應急預案，進一步落實工作責任，確保不發(fā)生群體性事件。

二、認真做好無邪教示范區(qū)創(chuàng)建的準備工作，節(jié)前對重點人員上門走訪，掌握現(xiàn)實動態(tài)。

三、做好了各類資料的歸檔工作，并被評為平安創(chuàng)建全市先進鎮(zhèn)。

四、配合大調(diào)解中心做好日常矛盾的接處工作。

五、做好了政法綜治工作中心日常工作按排和規(guī)范化運作。

第二篇：鄉(xiāng)綜治辦2011年上半年工作小結

鄭湖鄉(xiāng)綜治辦2011年上半年工作小結

半年來，綜治辦在鄉(xiāng)黨委政府和上級有關部門的正確領導下，按照省、市、縣政法委關于平安創(chuàng)建的統(tǒng)一部署和要求，以維護我鄉(xiāng)社會穩(wěn)定為目標，以創(chuàng)建“平安鄭湖”為主線，全面落實社會治安綜合治理各項措施取得了較好的成效?，F(xiàn)將半年工作小結如下：

一、突出綜治地位，落實領導責任

鄉(xiāng)黨委政府緊緊咬定創(chuàng)建“平安鄭湖”這個目標，堅持早部署、早安排。年初根據(jù)縣委、縣府綜治工作精神，鄉(xiāng)黨委、政府把社會治安綜合治理工作擺上了重要位置，與各村書記、主任、鄉(xiāng)直、鄉(xiāng)辦單位負責人簽訂責任狀22份，明確鄉(xiāng)黨委書記為本鄉(xiāng)綜治工作的第一責任人，各村書記、鄉(xiāng)直、鄉(xiāng)辦單位負責人為本單位的第一責任人，保證做到重大決策親自拍板，重大事件親自到場，疑難問題親自解決，及時做好化解工作，確保全鄉(xiāng)綜治工作的順利開展，同時按照綜治目標的要求，層層分解任務，擔負起保一方平安的政治責任，形成了齊抓共管的良好局面。同時，結合鄉(xiāng)領導班子換屆工作，及時調(diào)整充實、配齊配強鄉(xiāng)綜治辦專職工作人員，進一步加強基層綜治政法組織隊伍建設；加強對各村治保人員培訓教育，發(fā)展以退伍軍人、民兵為骨干的農(nóng)村保安隊伍，提升基層調(diào)解化解工作能力，為確保綜治工作順利開展，打下良好基礎。

二、開展法制宣傳，營造良好氛圍。

根據(jù)全國政法工作電視電話會議和縣政法工作會議的部署，為進一步動員廣大人民群眾參與平安建設鄭湖工作，努力營造良好的輿論氛圍，營造更加和諧、穩(wěn)定的社會環(huán)境，鄉(xiāng)綜治辦先動先行、多措并舉，積極利用3—5月份“綜治宣傳月”的有利契機，組織鄉(xiāng)干部學習各種法律知識，規(guī)定每周二早會為干部學法日，學習與農(nóng)村有關的法律、法規(guī)；積極開展法律咨詢活動，依托 “3.8”國際婦女節(jié)、“5.29”會員活動日、“六一”兒童節(jié)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆年等重大節(jié)日，聯(lián)合鄉(xiāng)司法所、婦聯(lián)、團委開展社會治安綜合治理、婦女兒童維權等法制宣傳，共發(fā)放宣傳材料2200份，舉辦法制課3場，受教育2400人次，當場解決群眾提出的問題2件；積極邀請法制副校長給中小學生上法制課，同時開展中小學生帶法回家活動。

此外，密切與綜治委各成員單位宣傳部門的聯(lián)系溝通及與各大新聞媒體的合作，抓好綜治好新聞評選活動的組織領導和隊伍建設，完善集中宣傳與經(jīng)常性宣傳相結合的工作機制，扎實開展綜治宣傳月和綜治好新聞評選活動、《長安》雜志、《法制日報》、《法制今報》和《綜治年鑒》通聯(lián)宣傳和學刊用刊工作，使“平安沙縣”“平安鄭湖”建設家喻戶曉、人人皆知。

三、落實三項制度，加強矛盾排查 依托鄉(xiāng)綜治服務中心平臺，堅持“調(diào)防結合、預防為主”的方針，全面落實“三項制度”，重視維穩(wěn)情報收集，堅持常規(guī)排查、專項排查和重點時段集中排查相結合，及時掌握發(fā)現(xiàn)帶傾向性、苗頭性的利益訴求，從源頭上預防和控制矛盾糾紛，狠抓社會矛盾糾紛的化解調(diào)處，對群眾的合理訴求解決到位，不合理訴求解釋到位，無理纏訪鬧訪教育處置到位，做到“小事不出組，大事不出村，矛盾不上交”。

1．建立矛盾排查調(diào)處制度。依托各村矛盾糾紛排查小組，及時排查調(diào)處糾紛，每月16日前報送一次矛盾糾紛排查表、并由鄉(xiāng)黨委書記直接批轉限期調(diào)處。今年6月鄉(xiāng)綜治辦組織村建站、司法所、警務室等單位幫助解決鄭墩村新村建設糾紛問題。

2．強化包村干部“駐村夜訪”制度。規(guī)定每個掛、包村人員每月至少駐村10天以上與群眾交友談心。熟悉村情民意，鄉(xiāng)政府還每月補助掛、包村人員油費20元，伙食補貼每天5元。通過訪談及時了解村情民意，對群眾關心的熱點問題及矛盾隱患事項進行全程跟蹤，掌握事項的發(fā)展動態(tài)，每半個月向鄉(xiāng)黨委匯報事項的處理情況，直至相關事項得到妥善處理。

3．實行領導接待日制度。每個墟日確定為領導接待日，在綜合辦事大廳接待群眾來訪，拓寬信訪渠道，通過精心組織，周密安排，我鄉(xiāng)1-6月沒有發(fā)現(xiàn)重大刑事案件和群體性惡性案件，真正起到第一道防線的作用。

四、堅持嚴打方針，開展專項斗爭。

為進一步構建工作體系，深入推進社會矛盾化解，切實加強社會管理創(chuàng)新，深化“平安鄭湖”建設，更好地開展我鄉(xiāng)綜治工作，鄭湖鄉(xiāng)綜治辦成立鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作領導小組和成立學校安全專項整治工作等十個工作小組，增強專項斗爭工作力度。

1.開展自查行動。及時查處各類案件，查處率為100%，半年來，全鄉(xiāng)無發(fā)生重大刑事案件，無發(fā)生重大交通事故，無群體性事件，無刑釋解教人員重新犯罪，人民群眾安居樂業(yè)，全鄉(xiāng)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。

2.開展“抓防范、打現(xiàn)行、追逃犯”專項行動，集中清理租賃房屋、流動人口，開展夜間巡邏、加強社會全面控制，加強本鄉(xiāng)重點單位、部分安全防范，圍繞維護社會穩(wěn)定的總目標，進行模排、巡查、走訪、蹲點守候，遏制了犯罪活動，群眾的安全感明顯上升。

五、堅持打防并舉，加強重點整治

鄉(xiāng)黨委政府高度重視社會治安管理重點整治工作，召開班子專題研究，確定了群眾反映的鄭湖主街消防治安隱患為重點整治的內(nèi)容，同時，為加強對重點整治工作的領導，成立了以綜治副書記為隊長的重點整治工作隊。中學校長、中心小學校長及各村主干作為社會治安重點整治工作的第一責任人，要求各部門把重點整治工作擺上議事日程，制定出詳細、周密、可行的整治方案，發(fā)現(xiàn)問題及時予以處理。

鄉(xiāng)綜治辦以“嚴打”整治為突破口，切實采取有力措施，加強道路巡邏，每村確定4－6名治安巡邏隊，負責本村路段巡邏檢查，對發(fā)現(xiàn)問題及時向重點整治工作隊匯報，迅速扭轉一些區(qū)域交通不好的狀況。同時，把重點整治工作同“平安鄭湖”建設結合起來，加大宣傳力度，充分運用廣播、電視等新聞輿論工具，采取宣傳欄、墻報、張貼標語等形式，進一步統(tǒng)一思想，凝聚人心，增強群眾的法制觀念和思想意識，調(diào)動社會各界和廣大人民群眾參與重點整治的積極性，形成齊抓共管的重點整治良好格局。

六、堅持強化措施，推進平安建設

我鄉(xiāng)緊緊圍繞“平安創(chuàng)建”這一主題，利用轄區(qū)的各類宣傳欄出“平安建設”知識問答和建設“平安鄭湖”宣傳材料20期，制作平安宣傳牌11幅，以提高群眾的知曉率、參與率、滿意率為著眼點，堅持把握昂揚向上，團結奮進，開拓創(chuàng)新的宣傳導向，形成濃厚的輿論氛圍，激發(fā)了廣大干部群眾參與熱情，為建設“平安鄭湖”提供了強大的精神動力、智力支持、思想保證和良好的社會環(huán)境。

七、堅持做學結合，加強隊伍建設

為了進一步鞏固平安創(chuàng)建成果，提高平安創(chuàng)建工作水平，我鄉(xiāng)緊緊圍繞全面建設“平安鄭湖”的工作目標，以加強社會治安綜合治理基礎為重點，全面加強綜治人員素質(zhì)建設，充分利用每月一次例會的時間組織綜治辦人員和村綜治協(xié)管員學習農(nóng)民法律知識讀本――《公民的基本權利義務》、《村民自治》、《土地承包》、《征地補償與房屋宅基地》等法律法規(guī)；以提高隊員的整體素質(zhì)；同時鄉(xiāng)黨委政府還積極抽調(diào)１名年輕干部充實鄉(xiāng)綜治辦，在人員上給予加強并投入金費購買電腦、打印機以提高綜治工作效率。

八、存在問題

１．村級“兩會”主任的文化素質(zhì)和業(yè)務水平有待進一步提高。２．辦公經(jīng)費不夠充足

九、下半年打算

1．按照市縣考評標準，逐條逐項抓好落實。2．全力以赴，做好“平安建設”滾動工作。3．進一步提高綜治“三率”，將為鄭湖鄉(xiāng)經(jīng)濟快速發(fā)展創(chuàng)造良好的社會治安和穩(wěn)定環(huán)境。

鄭湖鄉(xiāng)綜治辦 2011年6月28日

第三篇：綜治辦工作

綜治辦在鎮(zhèn)綜治委和縣政法委的領導下

開展工作：

（1）按照上級綜治委的工作指示，結合本地綜合治理工作實際，研究、擬定本轄區(qū)的工作計劃、階段性工作方案和實施意見，提交鎮(zhèn)綜治委討論決定，并負責組織實施。

（2）了解、掌握轄區(qū)內(nèi)的治安形勢，定期分析工作狀態(tài)，組織、協(xié)調(diào)各有關部門開展嚴打整治斗爭共同解決轄區(qū)內(nèi)突出的治安問題。

（3）指導、檢查、督促基層黨總支（黨委）、村（居）委會和轄區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位建設平安基層，加強治安防范，落實綜合治理工作措施，對存在問題的單位提出整改意見，并視情提出一票否決的建議。

（4）深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，定期召開矛盾糾紛排查調(diào)處協(xié)調(diào)會議，以便及時發(fā)現(xiàn)、了解、掌握可能引發(fā)重大治安問題和群體性事件的矛盾糾紛，協(xié)助有關部門進行妥善處置，及時化解矛盾糾紛，維護社會穩(wěn)定。

（5）重視和加強民族宗教工作，依法打擊和取締非法宗教活動，協(xié)助做好對邪教人員的教育轉化工作。

（6）協(xié)助公安派出所做好外來流動人口管理工作，協(xié)調(diào)有關部門加強協(xié)作，把管理、教育、服務緊密結合起來，正確引導人口有序流動。

（7）協(xié)助法律服務所做好刑釋解教人員的安置幫教工作，對刑滿釋放、解除勞教人員要廣開就業(yè)渠道，盡力做好幫教工作，預防重新犯罪。

（8）協(xié)助做好法制宣傳教育工作，抓好普法工作，提高公民的法制觀念，特別要重點做好對青少年的法制教育，努力預防和減少青少年違法犯罪。

（9）協(xié)助有關部門，指導治保會、調(diào)解會和各種形式的群防群治隊伍的工作。

（10）辦理上級綜治委和鎮(zhèn)綜治委交辦的有關綜合治理的其它事項。

第四篇：天元鎮(zhèn)綜治辦2011年上半年工作小結

天元鎮(zhèn)綜治辦2011年上半年工作小結

今年以來，綜治辦在鎮(zhèn)黨委政府和上級有關部門的正確領導下，按照省、市、縣政法委關于平安創(chuàng)建的統(tǒng)一部署和要求，以維護我鎮(zhèn)社會穩(wěn)定為目標，全面落實社會治安綜合治理各項措施，保持社會大局持續(xù)穩(wěn)定，為社會經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了安定的環(huán)境。

一、突出綜治地位，落實領導責任

鎮(zhèn)黨委政府緊緊咬定創(chuàng)建“平安天元”這個目標，堅持早部署、早安排。3月份召開了建設“平安天元”工作大會，全面部署“平安天元”創(chuàng)建工作。同時嚴格按照“誰主管、誰負責”的原則，全面落實“五聯(lián)”工作機制，嚴格綜治和信訪工作專項考核制，與各村、社區(qū)居委會、企事業(yè)單位第一責任人簽訂社會治安綜合治理、信訪目標考核、公共安全責任書、禁毒責任書各175份，簽訂率100％，營造了平安、綜治工作強大合力。今年結合村級組織換屆工作，對各村（社區(qū)）治保主任進行調(diào)整培訓，提升基層調(diào)解化解工作能力，為確保綜治工作順利開展，打下良好基礎。

二、加強矛盾排查，重視預防化解

依托綜治工作中心平臺，全面落實“五聯(lián)”工作機制，重視維穩(wěn)情報收集，堅持常規(guī)排查、專項排查和重點時段集中排查相結合，及時掌握發(fā)現(xiàn)帶傾向性、苗頭性的利益訴求，從源頭上預防和控制矛盾糾紛，狠抓社會矛盾糾紛的化解調(diào)處，對群眾的合理訴求解決到位，不合理訴求解釋到位，無

理纏訪鬧訪教育處置到位，做到“小事不出組，大事不出村，矛盾不上交”。在全國“兩會”和“村級組織換屆選舉”期間，綜治中心多次召開綜治維穩(wěn)信息員會議，對全鎮(zhèn)重點不穩(wěn)定因素進行了大排查活動，共排查出26起不穩(wěn)定因素，都落實到人，包干負責。同時加強維穩(wěn)情報信息工作，在重點時期要求每村（社區(qū)）每日早晚兩次報平安，保證信息暢通，今年來多次成功勸返8383工地上訪人員。截止5月底，我鎮(zhèn)共調(diào)解各類矛盾糾紛459起，調(diào)處成功450起，調(diào)處成功率98%。

三、重視初信初訪，努力減少信訪存量。

按照“分級負責、屬地管理、預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則，積極采取有效措施，把苗頭性、傾向性問題解決在萌芽狀態(tài)。一直來我們十分重視群眾初信初訪，全力做好預測預防工作，及時掌握群眾反映強烈的熱點問題和帶有普遍性、傾向性、苗頭性的問題，進行專門分析研究，找出問題的癥結；對查實的問題，及時研究，認真處理，防止因辦理不及時、不到位造成集體訪和越級訪，對一些無理要求，堅持原則，并給予必要的批評教育，努力把群眾反映的問題解決在當?shù)?、解決在基層，切實維護好人民群眾的合法利益。截止5月底，我鎮(zhèn)共接待辦理人民群眾來信、來訪、來電、領導接訪98起，縣長熱線161起，辦結率100％。

四、落實社區(qū)矯正，開展法律援助

今年來我鎮(zhèn)扎實開展社區(qū)矯正工作，截止目前，共有在冊矯正對象85名，今年新入矯28名，順利解矯14名。未出現(xiàn)脫管、漏管問題，未發(fā)現(xiàn)重新犯罪及其他嚴重違法行為。一直以來我鎮(zhèn)積認真組織社區(qū)矯正對象參加集中學習教育、公益勞動。針對矯正對象的犯罪類型不同，選擇一些針對性強的法律知識，實行專題化教育，突出重點，因人施教，對職務犯罪與心理矯正為主；對交通肇事的，進行相關交通法規(guī)學習；對尋釁滋事、敲詐勒索的矯正對象進行刑罰、治安處罰法的教育。針對未成年人，加強其思想覺悟教育，督促他們平時多看一些有益的書。積極組織矯正對象參加公益勞動。目前，已建立3個公益勞動基地：春暉社區(qū)、永興社區(qū)、上柏敬老院，今年上半年已成功組織12次公益勞動，期間每一位矯正對象都能積極地去參加。

同時積極做好法律援助工作。進一步拓寬法律援助平臺，推進法律援助網(wǎng)格化建設，充分發(fā)揮“12348”援助熱線的作用，以應援盡援為目標，使每一個有理沒錢的老百姓都得到優(yōu)質(zhì)高效的法律援助。今年上半年共辦理法律援助案件7件，其中非訴訟類5件，訴訟類2件；來電來訪咨詢100多人次。

五、強化社會管理，落實社區(qū)戒毒

為切實加強禁毒工作，堅決遏制毒品危害，鎮(zhèn)黨委政府把禁毒工作納入全年工作總體規(guī)劃，調(diào)整禁毒工作領導小組，簽訂禁毒責任書，做到責任到人，層層落實，嚴格按照縣禁毒委工作安排，制定禁毒工作計劃，積極配合縣禁毒委及有關部門把禁毒工作真正落到實處。6月集中開展“禁毒

宣傳月”集中宣傳活動。同時堅持禁毒法制專欄，在中小學校普遍開設禁毒法制講座和禁毒知識課，加深了對毒品危害的認識，形成珍愛生命，拒絕毒品的氛圍，提高了全社會對毒品問題的認識，發(fā)揮了宣傳教育在禁毒工作中的預防作用。

六、深入開展普法依法治理，扎實做好安置幫教工作，積極開展“法律六進”活動，加強以領導干部、公務員、青少年、農(nóng)民、企業(yè)經(jīng)營管理人員、外來務工人員為重點對象的普法工作，加強對法律法規(guī)的宣傳力度，爭取樹立典型，做到以點帶面，不斷提高公民的法治意識和法律素養(yǎng)。不斷創(chuàng)新法制宣傳教育形式。通過“三八”婦女維權周、“3.15”國際消費者權益日、5月的“法制宣傳教育月活動”懸掛橫幅，開展健康知識、法制知識講座；在村級換屆選舉之際，在村開展《選舉法》、《村民委員會組織法》等法律知識講座。并利用新生事物微博進行普法，擴大普法的覆蓋面，到目前為止，微博普法33條。

同時緊緊圍繞“銜接規(guī)范化、幫教社會化、安置市場化、管理信息化”的要求，扎實做好歸正人員安置幫教工作，采取對歸正人員每季度上門談心幫教，及時掌握了解歸正人員的生產(chǎn)、生活狀況和實際困難；歸正人員重新犯罪率控制2%以內(nèi)。并進一步落實安置措施，拓寬安置渠道，重點解決好“三無人員”的過渡性安置，我鎮(zhèn)上半年歸正人員安置率達99%。

下半年工作思路

一、從問題癥結入手，加強社會管理創(chuàng)新

要按照社會管理創(chuàng)新的工作要求，認真總結工作經(jīng)驗，不斷梳理亮點特色工作，積極探索新的工作方法，推進社會管理創(chuàng)新。

1、深入開展矛盾排查調(diào)處工作，及時化解矛盾、減少不和諧因素。繼續(xù)落實矛盾排查調(diào)處的各項制度，定期組織召開矛盾糾紛排查調(diào)處會議，繼續(xù)做到每周一小結，半月一分析，每月一排查。

2、高標準推進綜治工作中心示范創(chuàng)建工作。要通過創(chuàng)建不斷完善和拓展功能，在平安建設和維護社會穩(wěn)定中發(fā)揮作用。

二、從源頭管控入手，維護社會穩(wěn)定

1、做好特別是建黨90周年、國慶節(jié)等重要節(jié)日及重大會議期間的維穩(wěn)工作，落實維穩(wěn)措施，確保轄區(qū)在重要節(jié)日及重大會議期間不出現(xiàn)進京及越級上訪。

2、認真落實重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作，暢通情報信息渠道，注重在源頭上預防各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素。

3進一步完善治安防范網(wǎng)絡建設。大力推進社會治安防控體系建設，完善區(qū)域聯(lián)動、村組自防和鄰里關照有機結合的新型“三級治安防控網(wǎng)絡”建設。

三、從提升效果入手，加大宣傳力度。

繼續(xù)加大力度，做好提升轄區(qū)群眾社會治安滿意率、平安建設知曉率工作。深入開展普法宣傳教育，做好“六五”普法的各項準備工作，著力為“六五”普法啟動營造濃厚的氛圍。

四、從加強定點工作和隨機工作的結合入手，做好信訪工作。

對定點工作中反映的重要情況要及時匯總，結合隨機動態(tài)信息，做到心中有數(shù)，增強靈活性。對有可能引發(fā)集體上訪的重大事件，要及時掌握情況制定化解辦法，預防突訪和集體圍訪，給社會和政府造成不良影響。

五、從提高能力入手，增強隊伍建設。加強科室管理，進一步明確職責分工、目標任務，充分調(diào)動辦公室人員的工作積極性、主動性和超前工作意識，打造一支專業(yè)有素的綜治工作隊伍。加大基層綜治干部的培訓力度，發(fā)揮群防群治組織的積極作用。

六、根據(jù)上級要求，繼續(xù)認真做好“六五”普法，人民調(diào)解、法律援助、禁毒、社區(qū)矯正、安置幫教、反邪教等各項業(yè)務工作，努力完成區(qū)上下達的工作任務。

七、認真完成了領導交辦的其他各項臨時性工作。

天元鎮(zhèn)綜治辦

2011年6月9日

第五篇：綜治辦工作職責

綜治辦工作職責

1、貫徹中央和上級社會治安綜合治理委員會指導精神，制定企業(yè)社會治安綜合治理工作計劃、方案、措施等，并負責組織實施。

2、及時巡查、上報、解決本企業(yè)的治安問題。

3、扎實開展企業(yè)的平安創(chuàng)建活動，落實防范、教育、管理、維權、建設、服務、改造等多項措施。

4、及時、民主調(diào)處本單位員工的矛盾糾紛。

5、加強法治宣傳，努力提高企業(yè)員工的法律意識和依法辦事能力。

6、掌握信息，建立、健全涉外活動的管理制度，收集上報及國家安全利益和社會政治穩(wěn)定及反邪教等方面的情況信息。

7、認真記錄綜治工作情況，做到臺賬清晰，有案可查。

8、完成鎮(zhèn)社會管理綜治維穩(wěn)為民服務中心的其他工作任務。

創(chuàng)建“平安單位”工作目標

為進一步深化“平安單位”創(chuàng)建工作，落實各項工作措施，特制訂如下工作目標：

一、社會政治安定，無“邪教”組織滋事或外出串聯(lián)，不發(fā)生影響大局，影響穩(wěn)定的政治性事件。

二、社會治安穩(wěn)定，不發(fā)生有惡劣影響的重大刑事案件，無人員犯罪，職工的滿意率保持在95%以上，有效預防和處理群眾性事件。

三、職工內(nèi)部矛盾妥善調(diào)處，矛盾糾紛調(diào)處率100%,調(diào)解成功率98%以上，無越級上訪。

四、企業(yè)綜治、治保、普法、幫教、調(diào)解、消防、安全生產(chǎn)等組織健全，隊伍相對穩(wěn)定。

五、積極組織開展內(nèi)部安全防范，落實人防、技防、物防措施，重點部位安裝電視監(jiān)控設施。

六、堅持依法治企，法制宣傳和安全教育活動有效開展。

調(diào)委會職責

一、積極主動地協(xié)調(diào)企業(yè)領導做好各種矛盾糾紛的調(diào)解。

二、通過調(diào)解工作，宣傳法律、法規(guī)和黨的方針、政策。

三、教育職工遵紀守法，尊重社會公德，遵守職業(yè)道德和家庭美德。

四、積極向企業(yè)領導反映矛盾糾紛和調(diào)解工作的情況。

五、實行調(diào)防結合，以防為主的原則。

六、調(diào)解糾紛應及時準確，主持公道。

七、及時制止糾紛激化，避免糾紛激化而引起職工信訪問題。

八、積極有效地預防糾紛發(fā)生，做到經(jīng)常深入實際，了解各種動態(tài)，防止糾紛發(fā)生，把糾紛解決在萌芽狀態(tài)。

調(diào)委會工作制度

一、學習例會制度。調(diào)委會每1-2月一次例會，全年業(yè)務學習不少于6個學習日。

二、排查分析制度。每月不少于一次。

三、目標管理制度。崗位責任有指標、有措施，各級分工明確，定期考核評比。

四、法制宣傳制度。通過各種形式進行法制宣傳，做到法制宣傳經(jīng)?；?。

五、登記統(tǒng)計制度。做到各種登記、統(tǒng)計，重大糾紛建立調(diào)解糾紛案卷。

六、總結評比制度。每半年或一年總評一次。

綜治辦工作制度

一、形式分析制度。每季度至少召開一次綜治工作例會，分析研究本企業(yè)各類不穩(wěn)定因素、提出措施，布置任務。

二、治安防范制度。做好進出人員登記與管理工作；經(jīng)常開展治安巡邏和治安檢查工作；協(xié)助公安機關做好各項治安秩序管理；做好歸正人員和輕微違法人員的幫教工作。

三、矛盾糾紛化解制度。做好各類矛盾糾紛的預防、排查和化解工作，防止糾紛激化，有效遏制群體性事件發(fā)生。

四、安全檢查工作制度。定期組織消防安全、安全生產(chǎn)檢查，落實各項安全防范措施，積極排除事故隱患。

五、法制宣傳制度。做好員工的思想道德教育、法制宣傳教育，提高員工的自我防范意識。

六、檢查考核制度。每周對車間、班（組）綜治責任執(zhí)行情況檢查一次，每年組織考核，兌現(xiàn)獎懲。

幫教領導小組的職責任務

一、認真學習黨的路線、方針、政策和有關法律法規(guī)。

二、每月找?guī)徒虒ο笳勗捯淮?，肯定成績，指出存在的問題，教給改正的方法。

三、及時掌握幫教對象的思想活動情況，如出現(xiàn)不良傾向及時靠上工作。

四、每半年向公安機關匯報一次幫教對象的現(xiàn)實表現(xiàn)。

五、因人施教，包教包轉變。

普法領導小組職責任務

一、根據(jù)本廠實際，制定普法規(guī)劃。

二、協(xié)助鎮(zhèn)黨委及有關部門，認真做好法制宣傳工作，落實普法規(guī)劃。

三、采取多種形式，教育職工學法、懂法、守法，依法保護自身利益，同違法犯罪行為作斗爭。

四、制定和完善《廠規(guī)》，廣泛開展依法治廠活動。

五、建好本廠“普法宣傳區(qū)”

治保領導小組的職責任務

一、宣傳和教育職工遵守社會主義法制，尊重社會公德，增強法制觀念，樹立優(yōu)良的道德風尚。

二、發(fā)動和組織職工，做好治安災害事故的“四防”工作，落實安全責任制。

三、對有違法和輕微犯罪行為的人進行幫教，做好挽救工作。

四、組織職工搞好治安聯(lián)防、維護廠區(qū)秩序。

五、發(fā)生案件后，保護好現(xiàn)場，及時上報、幫助公安部門查破。

六、協(xié)助公安部門，對被依法判處管制、假釋、緩刑、監(jiān)外執(zhí)行和被剝奪政治權利的罪犯以及被監(jiān)視居住的人進行監(jiān)督、考察、教育。

消防領導小組職責

依照《中華人民共和國消防法》等規(guī)定，為了預防火災和減少火災危害，保護職工生命財產(chǎn)安全，特制訂企業(yè)消防領導小組職責。

一、企業(yè)負責人是本企業(yè)消防安全第一責任人，對消防安全工作負總責。

二、貫徹落實“預防為主，防消結合”的方針，擬定消防工作計劃，組織實施日常消防安全管理工作。

三、建立健全消防安全制度，落實消防安全責任，做到職責分工明確。

四、按照國家有關配置消防設施和器材，設置消防安全標志，并定期組織檢查，維修、確保消防設施和器材完好有效。確保疏散通道和安全出口暢通。

五、組織制定符合企業(yè)實際的滅火和應急疏散預案，并實施演練，提高預防和撲救火災能力。

六、禁止在具有火災，爆炸危險場所使用明火。

七、企業(yè)職工人人都有消防安全保護消防設施，預防火災，報告火警，參加組織滅火工作的義務。

八、針對企業(yè)的特點對員工進行消防知識宣傳教育，學習防火和撲救初起火的基本知識和技能，組織開展火災撲救、安全疏散、逃生自救等方法，提高職工自我防控能力。安全保衛(wèi)領導小組職責

為維護正常的工作秩序，確保財產(chǎn)安全，特制定本職責。

一、安全保衛(wèi)工作，要認真落實責任制?？偨?jīng)理是公司安全保衛(wèi)的第一負責人，對本公司的安全保衛(wèi)工作負全責。

二、成立以總經(jīng)理任組長、副總經(jīng)理任副組長、各部門負責人為成員的安全保衛(wèi)工作領導小組，定期檢查安全保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時采取措施解決。

三、安全保衛(wèi)人員要有高度的責任感，經(jīng)常檢查、督促安全保衛(wèi)設施的落實情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時消除隱患。因對工作不負責任而造成事故的，一律追究責任；

四、情節(jié)嚴重構成犯罪的，移交司法部門追究刑事責任。

安全生產(chǎn)領導小組職責

一、定期召開安全工作會議進行安全教育，使安全生產(chǎn)目標明確，要求具體、便于操作。

二、企業(yè)半年一次安全檢查，對查出的事故隱患提出整改意見，限期整改。

三、負責工傷事故的調(diào)查處理工作。

四、嚴格監(jiān)督、執(zhí)行勞保用品發(fā)放、使用。