第一篇：社區(qū)綜治辦工作職責(zé)

社區(qū)綜治辦工作職責(zé)

1、組織、協(xié)調(diào)本轄區(qū)社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)各項(xiàng)工作的發(fā)展。

2、加強(qiáng)治安防范工作，組織開(kāi)展義務(wù)治安巡邏和專(zhuān)職治安巡邏。協(xié)助處理火災(zāi)、事故、自然災(zāi)害等突發(fā)性事件。

3、加強(qiáng)矛盾糾紛調(diào)處（民調(diào)）工作，組織開(kāi)展社會(huì)矛盾糾紛的排查和調(diào)解。

4、組織開(kāi)展對(duì)房屋出租戶(hù)、暫住人員的登記、服務(wù)和管理工作。

5、組織開(kāi)展社區(qū)矯正工作和刑釋解教人員安置幫教工作。

6、組織開(kāi)展對(duì)法輪功等邪教組織人員的幫教轉(zhuǎn)化工作。

7、預(yù)防青少年違法犯罪工作。

8、加強(qiáng)對(duì)各類(lèi)社情、民情等國(guó)家安全人民防線(xiàn)信息收集和上報(bào)工作。協(xié)助國(guó)家安全機(jī)關(guān)開(kāi)展專(zhuān)門(mén)工作。做好對(duì)境外居住、留學(xué)人員的登記管理工作。

9、組織開(kāi)展“無(wú)毒社區(qū)”創(chuàng)建工作。

10、組織開(kāi)展法制宣傳教育活動(dòng)。

社區(qū)綜治辦工作制度

1、會(huì)議制度。每月至少召開(kāi)一次全體人員辦公會(huì)議，總結(jié)前期工作，分析當(dāng)前形勢(shì)，學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)會(huì)議精神和有關(guān)文件精神，研究部署下一步工作。

2、值班制度。社區(qū)綜治辦實(shí)行值班制度，接待、處理人民群眾的來(lái)訪(fǎng)和求助。

3、排查制度。每月進(jìn)行一次矛盾糾紛排查，及時(shí)調(diào)處糾紛，把矛盾解決在基層，消化在萌芽狀態(tài)。

4、報(bào)告制度。及時(shí)向上級(jí)政法機(jī)關(guān)、公安部門(mén)反映治安信息。遇有刑事案件、重大治安案件、群體性糾紛、重大事件苗頭等，在先期介入的同時(shí)，迅速向上級(jí)職能部門(mén)報(bào)告。

5、臺(tái)帳制度。綜治辦應(yīng)按照規(guī)范化、制度化的要求建立健全各項(xiàng)工作臺(tái)帳，做到有章可循，有據(jù)可查。

6、考核制度。建立規(guī)范、科學(xué)、嚴(yán)格的考核獎(jiǎng)懲制度，將個(gè)人考核成績(jī)與工資報(bào)酬掛鉤，充分調(diào)動(dòng)工作人員的積極性。

戶(hù)口協(xié)管員工作制度

1、戶(hù)口協(xié)管員負(fù)責(zé)協(xié)助派出所做好本社區(qū)外來(lái)人口的登記、管理及辦證工作。

2、結(jié)合日常管理，做好宣傳，提高居住區(qū)人員的遵紀(jì)守法意識(shí)。

3、每天下午下班前，必須將當(dāng)天新登記人員情況報(bào)送電腦錄入員，以便及時(shí)錄入。

4、對(duì)登記辦證過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的可疑情況必須迅速向用工單位或派出所報(bào)告。

5、在登記過(guò)程中，要做到“三認(rèn)真一及時(shí)”，即認(rèn)真查驗(yàn)身份證件，認(rèn)真登記每一項(xiàng)內(nèi)容，認(rèn)真做好核對(duì)工作，及時(shí)做好人走注銷(xiāo)（簽證）工作。

6、提高工作效率，每周必須對(duì)居住點(diǎn)內(nèi)居住人員核對(duì)一次，確實(shí)做到人來(lái)登記，人走注銷(xiāo)。

外來(lái)人口管理服務(wù)站工作職責(zé)

1、對(duì)暫住本轄區(qū)的外來(lái)人員進(jìn)行登記，配合派出所對(duì)外來(lái)人員辦理《暫住證》。外來(lái)人員離開(kāi)本轄區(qū)的，及時(shí)注銷(xiāo)，填好相關(guān)表格。

2、開(kāi)展暫住人口管理的法律法規(guī)宣傳。

3、協(xié)助、配合有關(guān)部門(mén)對(duì)暫住本地區(qū)的外來(lái)人員查驗(yàn)身份證、婚育證明和勞動(dòng)用工合同，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)轉(zhuǎn)告有關(guān)部門(mén)。

4、協(xié)助公安派出所實(shí)行分類(lèi)、分級(jí)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和控制發(fā)生在出租房屋、暫住人口中的違法犯罪行為。

5、為外來(lái)人口在登記、辦證、就業(yè)、子女入學(xué)、計(jì)劃生育、法律咨詢(xún)等方面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

社區(qū)（警務(wù)區(qū)）警務(wù)工作規(guī)范

（試

行）

第一章

總

則

第一條 為加強(qiáng)公安基層基礎(chǔ)建設(shè)，全面推進(jìn)社區(qū)警務(wù)戰(zhàn)略，根據(jù)《公安部關(guān)于實(shí)施社區(qū)和農(nóng)村警務(wù)戰(zhàn)略的決定》、《公安派出所執(zhí)法執(zhí)勤工作規(guī)范》、《山東省公安廳貫徹落實(shí)〈公安部關(guān)于實(shí)施社區(qū)和農(nóng)村警務(wù)戰(zhàn)略的決定〉的實(shí)施意見(jiàn)》等文件規(guī)定，特制定本規(guī)范。

第二條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）警務(wù)以實(shí)現(xiàn)“發(fā)案少，秩序好，社會(huì)穩(wěn)定，群眾滿(mǎn)意”為工作目標(biāo)，為推進(jìn)城市社區(qū)和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、全面建設(shè)小康社會(huì)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)創(chuàng)造良好的治安環(huán)境。

第三條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）警務(wù)貫徹專(zhuān)門(mén)工作與群眾路線(xiàn)相結(jié)合的方針，立足轄區(qū)、依靠群眾，警民攜手、共保平安，逐步建立與新型社區(qū)管理體制、社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)相適應(yīng)的社區(qū)、農(nóng)村警務(wù)工作新機(jī)制.第四條 各級(jí)公安機(jī)關(guān)應(yīng)在警力配置、晉升晉級(jí)、津貼補(bǔ)貼、立功受獎(jiǎng)等方面對(duì)社區(qū)、農(nóng)村警務(wù)區(qū)民警進(jìn)行傾斜。

第五條 各級(jí)公安機(jī)關(guān)有關(guān)部門(mén)應(yīng)改進(jìn)工作作風(fēng)，采取有效措施提供保障、服務(wù)基層，建立與社區(qū)（警務(wù)區(qū)）警務(wù)改革相適應(yīng)的工作模式。

第二章

職責(zé)任務(wù)

第六條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警是公安派出所從事治安防范、管理和群眾工作的主要力量，主要承擔(dān)五項(xiàng)職責(zé)任務(wù)，即開(kāi)展群眾工作、掌握社情民意、管理實(shí)有人口、組織安全防范、維護(hù)治安秩序。

第七條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)積極開(kāi)展群眾工作。主要包括：

（一）深入群眾之中，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，了解群眾疾苦，盡力為群眾排憂(yōu)解難，切實(shí)做好服務(wù)群眾、組織群眾、宣傳群眾的有關(guān)工作；

（二）及時(shí)受理報(bào)警求助，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦理群眾申辦事項(xiàng)；

（三）積極參與排查調(diào)處民間矛盾糾紛，努力把不穩(wěn)定因素化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)；

（四）向居（村）民代表定期報(bào)告工作，自覺(jué)接受監(jiān)督。第八條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)及時(shí)掌握社情民意。主要包括：

（一）及時(shí)收集、上報(bào)涉及社會(huì)政治穩(wěn)定和治安穩(wěn)定的各類(lèi)信息，每人每月2條以上。

1、社會(huì)各界對(duì)國(guó)內(nèi)外重大事件、熱點(diǎn)問(wèn)題的反應(yīng)，2、可能引發(fā)群體性治安事件的線(xiàn)索及苗頭，3、敵對(duì)組織、邪教、會(huì)道門(mén)以及其他非法組織活動(dòng)的情況，4、預(yù)謀實(shí)施爆炸、殺人、搶劫、盜竊等犯罪活動(dòng)的情況，5、因各類(lèi)民事糾紛可能鋌而走險(xiǎn)、制造事端的危險(xiǎn)人員情

況，6、其他可能影響社會(huì)政治穩(wěn)定和社會(huì)治安的情報(bào)信息；

（二）定期排查、分析社情動(dòng)態(tài)和突出治安問(wèn)題，收集情報(bào)信息的方式主要包括：

1、在重點(diǎn)場(chǎng)所、要害部位物建治安耳目、信息員，2、依靠基層組織、治安積極分子等收集情報(bào)信息，3、通過(guò)人口調(diào)查、陣地控制等方式聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，4、通過(guò)環(huán)衛(wèi)員、出租車(chē)司機(jī)、看車(chē)員、送奶員、售報(bào)員等了解掌握情報(bào)信息；

（三）每天將收集、掌握的各類(lèi)情況信息錄入派出所綜合信息系統(tǒng)，進(jìn)行積累、分析、比對(duì)，切實(shí)做到基礎(chǔ)工作信息化并及時(shí)向所領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

第九條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)全面管理實(shí)有人口。主要包括：

（一）全面準(zhǔn)確地登記轄區(qū)實(shí)有人口，了解、掌握基本情況；

（二）熟悉可能違法犯罪的高危人群，重點(diǎn)掌握列管的重點(diǎn)人口和監(jiān)管對(duì)象的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，開(kāi)展對(duì)重點(diǎn)人口、監(jiān)管對(duì)象和有輕微違法人員的監(jiān)督管理和幫教工作，落實(shí)工作措施；

（三）重點(diǎn)掌握出租房屋和暫住人口的動(dòng)態(tài)情況，暫住人口登記、辦證率達(dá)95%以上。

第十條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)積極組織安全防范。主要包括：

（一）充分依靠基層組織，大力開(kāi)展安全防范宣傳教育，增

強(qiáng)群眾的自我防范意識(shí)和能力；

（二）指導(dǎo)治保會(huì)、保安隊(duì)、義務(wù)巡邏隊(duì)等群防群治力量的治安巡邏和鄰里守望活動(dòng)，形成嚴(yán)密的群防群治網(wǎng)絡(luò)；

（三）廣泛利用轄區(qū)資源，動(dòng)員群眾使用技防、物防設(shè)施，提高治安防范水平。

第十一條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)維護(hù)良好治安秩序。

（一）嚴(yán)格轄區(qū)公共場(chǎng)所、娛樂(lè)場(chǎng)所、特種行業(yè)、商貿(mào)市場(chǎng)、出租房屋和危險(xiǎn)物品的治安管理，開(kāi)展經(jīng)常性的治安檢查；

（二）督促、指導(dǎo)轄區(qū)治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位建立健全安全防范制度，落實(shí)安全防范措施，預(yù)防、減少各類(lèi)案件和治安災(zāi)害事故的發(fā)生；

（三）協(xié)助辦理轄區(qū)各類(lèi)治安行政案件，為偵破刑事案件提供線(xiàn)索。

第三章

工作方式

第十二條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警的主要工作方式是：走訪(fǎng)調(diào)查、宣傳發(fā)動(dòng)、巡邏守護(hù)、實(shí)地檢查、警情通報(bào)。

第十三條 走訪(fǎng)調(diào)查即走進(jìn)社區(qū)、村莊，深入機(jī)關(guān)、學(xué)校、企事業(yè)單位和居民家中，詳細(xì)登記、了解實(shí)有人口、行業(yè)場(chǎng)所、出租房屋等情況；物建信息員，建立群眾性情報(bào)信息網(wǎng)絡(luò)；掌握重點(diǎn)人員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)與動(dòng)態(tài)；對(duì)發(fā)案的單位、居民進(jìn)行回訪(fǎng)，了解最新線(xiàn)索，征求意見(jiàn)和建議。

（一）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)每月走訪(fǎng)不少于50戶(hù)（單位），走訪(fǎng)調(diào)查時(shí)要填寫(xiě)《走訪(fǎng)調(diào)查記錄簿》，并由被走訪(fǎng)人簽字。對(duì)

走訪(fǎng)調(diào)查中群眾提出的意見(jiàn)建議要及時(shí)反饋，并由被走訪(fǎng)人再次簽字；

（二）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警進(jìn)行走訪(fǎng)調(diào)查時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意調(diào)查以下事項(xiàng)：

1、核對(duì)戶(hù)口、公民身份證件登記項(xiàng)目的內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)有與現(xiàn)實(shí)情況不符的，應(yīng)當(dāng)予以更正；

2、核查暫住人口登記情況，發(fā)現(xiàn)有未登記的暫住人口，確定其身份、來(lái)歷、居住原因，督促其辦理有關(guān)手續(xù)，及時(shí)通報(bào)協(xié)查；

3、注意發(fā)現(xiàn)無(wú)合法證件、無(wú)固定住所、無(wú)穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)來(lái)源的人員、在逃人員及其他違法犯罪嫌疑人員；

4、注意發(fā)現(xiàn)符合列管條件的重點(diǎn)人口及不良記錄人員，并重點(diǎn)掌握其動(dòng)態(tài)；

5、注意收集有關(guān)信息、線(xiàn)索；

（三）制訂走訪(fǎng)計(jì)劃，每年至少進(jìn)行1次全面的走訪(fǎng)調(diào)查。管轄?wèi)魯?shù)過(guò)多的，應(yīng)當(dāng)視情況調(diào)整責(zé)任區(qū)，以利于走訪(fǎng)調(diào)查。對(duì)上級(jí)通報(bào)、群眾反映有違法犯罪嫌疑的人員，應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行核查；

（四）走訪(fǎng)調(diào)查應(yīng)當(dāng)與法制宣傳教育、便民服務(wù)相結(jié)合；

（五）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警要全面掌握實(shí)有人口的詳實(shí)資料，責(zé)任區(qū)實(shí)有人口3000人以下的掌握率要達(dá)到95%，3000人以上4000人以下的要達(dá)到90%，4000人以上的要達(dá)到85%；

（六）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)在每個(gè)單位（村）、每座樓至少物建1名信息員，及時(shí)掌握上報(bào)涉及社會(huì)政治穩(wěn)定和治安穩(wěn)定

的各類(lèi)信息；

（七）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)熟悉轄區(qū)重點(diǎn)人口和監(jiān)管對(duì)象的基本情況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，管理、幫教措施落實(shí)，達(dá)到100%，避免漏管、失控，全面工作考察每3個(gè)月進(jìn)行1次；

（八）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）當(dāng)年被判刑的人員中，通過(guò)基礎(chǔ)工作提供線(xiàn)索、提供基本情況抓獲的占總數(shù)的60%以上；通過(guò)基礎(chǔ)工作提供線(xiàn)索破獲的刑事案件，占轄區(qū)破案總數(shù)的60%以上。

第十四條 宣傳發(fā)動(dòng)即把組織、發(fā)動(dòng)群眾共同維護(hù)轄區(qū)治安作為重要工作內(nèi)容，依靠社區(qū)、居（村）委會(huì)等基層組織，指導(dǎo)抓好群防群治隊(duì)伍建設(shè)；通過(guò)警務(wù)宣傳欄等多種渠道，廣泛宣傳法律法規(guī)、治安動(dòng)態(tài)、防范常識(shí)等內(nèi)容，增強(qiáng)轄區(qū)群眾的法制意識(shí)和防范意識(shí)。

（一）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)經(jīng)常向轄區(qū)群眾進(jìn)行防火、防盜、防毒、防治安災(zāi)害事故和維護(hù)社會(huì)政治穩(wěn)定等安全防范常識(shí)的宣傳教育，不斷提高群眾安全防范的意識(shí)和能力。宣傳教育工作每季度至少應(yīng)進(jìn)行1次，具體情況記入《四防宣傳記錄簿》；

（二）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警要擔(dān)任中小學(xué)和幼兒園的法制副校長(zhǎng)或法制輔導(dǎo)員，負(fù)責(zé)治安防范、交通和消防安全宣傳教育工作，每月至少到校工作2次；

（三）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警開(kāi)展宣傳發(fā)動(dòng)工作應(yīng)當(dāng)做到：

1、每周召開(kāi)治保人員、戶(hù)口協(xié)管員等群防群治隊(duì)伍會(huì)議，通報(bào)情況，布置工作；

2、對(duì)安全防范工作進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患；

3、動(dòng)員安裝防護(hù)門(mén)、汽車(chē)安全鎖、報(bào)警器等防護(hù)設(shè)施；

4、動(dòng)員、組織單位和居民巡邏、看護(hù)，預(yù)防違法犯罪活動(dòng)；

（四）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)推行“社區(qū)、農(nóng)村警務(wù)議事會(huì)”制度，最大限度地調(diào)動(dòng)轄區(qū)各方面的積極性，組織起由治保會(huì)、聯(lián)防隊(duì)為骨干，單位內(nèi)保、廠(chǎng)企保安、社區(qū)治安志愿者、普通居民參與的治安防范網(wǎng)絡(luò)，開(kāi)展治安巡邏，落實(shí)安全防范措施。

第十五條 巡邏守護(hù)即依靠基層組織，組織指導(dǎo)轄區(qū)單位和群眾開(kāi)展護(hù)村、護(hù)廠(chǎng)、護(hù)校、護(hù)樓、護(hù)院等治安巡邏守護(hù)活動(dòng)，預(yù)防和減少發(fā)案，是社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警組織安全防范的主要工作方式。

（一）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)定期帶領(lǐng)群防群治開(kāi)展巡邏，每月直接參與巡邏守護(hù)不少于30小時(shí)；

（二）組織學(xué)校、幼兒園駐校保安員和內(nèi)部保衛(wèi)力量開(kāi)展巡邏守護(hù)，維護(hù)校園及周邊安全；

（三）對(duì)開(kāi)放式居民區(qū)、自然村要組織義務(wù)或?qū)Ｂ氀策夑?duì)開(kāi)展巡邏守護(hù)，每班不得少于5人；

（四）對(duì)企業(yè)、單位、封閉市小區(qū)要采取招聘專(zhuān)職保安的方式開(kāi)展巡邏守護(hù)；

（五）對(duì)沿街商鋪要采取聯(lián)合出資招聘保安劃段巡邏、鄰里守望等方式開(kāi)展巡邏守護(hù)；

（六）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警組織開(kāi)展巡邏提倡使用電子巡更系統(tǒng)進(jìn)行檢查監(jiān)督。

第十六條 實(shí)地檢查即對(duì)轄區(qū)內(nèi)的行業(yè)、場(chǎng)所、單位等開(kāi)展

經(jīng)常性的治安檢查及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患，并督促整改，防止發(fā)生各類(lèi)案件和治安災(zāi)害事故。

檢查情況要記入《單位防范工作登記簿》，并由被檢查方簽字，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要下發(fā)《整改通知書(shū)》，并及時(shí)督促整改。

（一）對(duì)學(xué)校、幼兒園、場(chǎng)所、行業(yè)的安全檢查每月不少于2次，檢查內(nèi)容包括治保組織是否健全發(fā)揮作用，各項(xiàng)工作制度是否落實(shí)，防火、防盜、防災(zāi)害事故等措施是否有效等；

（二）對(duì)涉槍、涉爆、涉毒等危管單位每月至少檢查1次，主要檢查“人防、物防、技防”措施和安全規(guī)章制度的落實(shí)情況，危管物品臺(tái)帳登記情況，帳物是否相符；對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)下發(fā)《整改通知書(shū)》，日常檢查應(yīng)落實(shí)雙簽字制度；

（三）對(duì)公園、景區(qū)的安全檢查，每月不少于1次，每年至少開(kāi)展1次消防、應(yīng)急事件演練，并經(jīng)常對(duì)內(nèi)保干部進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。

第十七條 警情通報(bào)即定期公開(kāi)通報(bào)轄區(qū)發(fā)案類(lèi)別、時(shí)間段、主要部位和作案手段、作案人行為特征等治安情況及可能危及轄區(qū)安全的周邊警情動(dòng)態(tài)，提出針對(duì)性的防范措施；重大案件、重要情況隨時(shí)通報(bào)預(yù)警。

（一）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)每月向轄區(qū)群眾報(bào)告1次全面工作，參加的轄區(qū)單位職工、居民群眾不少于50人，并在《向群眾報(bào)告工作記錄簿》中詳細(xì)記錄報(bào)告內(nèi)容、意見(jiàn)建議、整改措施等；

（二）社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)每周在警務(wù)室門(mén)前宣傳欄中公

開(kāi)1-2次轄區(qū)警情。

第四章

工作制度

第十八條 警民聯(lián)系制度：社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警每周下社區(qū)（警務(wù)區(qū)）時(shí)間不少于30小時(shí)。社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警每周至少2個(gè)半天在警務(wù)室接待群眾，負(fù)責(zé)接受群眾報(bào)警、求助、咨詢(xún)，調(diào)解因治安案件引起的糾紛，審核有關(guān)證照等。

社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)公開(kāi)聯(lián)系方式，發(fā)放警民聯(lián)系卡，做到每戶(hù)1卡，設(shè)立警民聯(lián)系箱，每天開(kāi)箱查看1次，對(duì)群眾要求的事項(xiàng)要及時(shí)解決或答復(fù)；應(yīng)經(jīng)常向轄區(qū)單位和居民群眾了解治安情況，進(jìn)行法制宣傳和防范常識(shí)的宣傳，并聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。

第十九條 接待登記制度：社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)建立《值班記錄簿》，將在社區(qū)警務(wù)室接待群眾等工作情況詳細(xì)進(jìn)行記錄。

第二十條 工作日志制度：社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)建立工作日志，人手一冊(cè)，一日一記，如實(shí)詳細(xì)填寫(xiě)，作為考核依據(jù)。有條件的可建立網(wǎng)上日志。

第二十一條 登門(mén)服務(wù)制度：社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警對(duì)烈軍屬、老弱病殘人員應(yīng)提供上門(mén)服務(wù)。

對(duì)找到失主的揀拾物品和委托辦理完畢的戶(hù)口、身份證等，社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)主動(dòng)上門(mén)發(fā)還或送達(dá)；對(duì)社區(qū)居民的治安問(wèn)題時(shí)要及時(shí)登門(mén)了解并提供幫助。

第二十二條 監(jiān)督指導(dǎo)制度：社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)每周對(duì)村、居委會(huì)治保會(huì)的工作情況進(jìn)行1次監(jiān)督指導(dǎo)；每月對(duì)場(chǎng)所、行業(yè)、機(jī)關(guān)、廠(chǎng)企、市場(chǎng)治保會(huì)、物業(yè)管理公司保衛(wèi)組織及其他

群防群治組織的工作情況進(jìn)行1次監(jiān)督指導(dǎo)。

第二十三條 情況匯報(bào)制度：社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警離開(kāi)警務(wù)室到社區(qū)（警務(wù)區(qū)）進(jìn)行走訪(fǎng)調(diào)查、巡邏守護(hù)、實(shí)地檢查等工作遇有執(zhí)法事項(xiàng)或危急事件時(shí)，應(yīng)及時(shí)向派出所領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，在社區(qū)（警務(wù)區(qū)）全面工作情況應(yīng)每周向所領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)1次，重大情況要隨時(shí)匯報(bào)。

第二十四條 形勢(shì)分析制度：社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警對(duì)社區(qū)內(nèi)的治安形勢(shì)，包括刑事、治安案件發(fā)案的規(guī)律特點(diǎn)，以及群眾反映強(qiáng)烈的治安難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題和工作成效，要一周一匯總，一月一分析，并建立臺(tái)帳；分析結(jié)果要及時(shí)向所領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并采取有效措施加以解決。

第二十五條 案件評(píng)議制度：社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警對(duì)因民間糾紛引起的需要調(diào)解的治安案件，可聘請(qǐng)駐地的法庭、人大代表、街道干部、居民群眾代表作為評(píng)議員對(duì)案件進(jìn)行評(píng)議，強(qiáng)化群眾監(jiān)督，確保公正執(zhí)法。

第五章

警務(wù)室建設(shè)

第二十六條 在城區(qū)和縣城鎮(zhèn)，應(yīng)當(dāng)依托社區(qū)設(shè)立警務(wù)室，使社區(qū)警務(wù)室建設(shè)與社區(qū)建設(shè)同步規(guī)劃、同步建設(shè)，并盡可能與社區(qū)居委會(huì)相鄰，每個(gè)社區(qū)應(yīng)設(shè)立1個(gè)警務(wù)室。

在農(nóng)村，每個(gè)警務(wù)區(qū)應(yīng)設(shè)立1個(gè)警務(wù)室。警務(wù)室一般應(yīng)設(shè)在中心村或治安復(fù)雜的行政村，并盡可能與村委會(huì)相鄰。每個(gè)自然村應(yīng)設(shè)立1個(gè)警務(wù)聯(lián)系點(diǎn)。

第二十七條 應(yīng)當(dāng)設(shè)立獨(dú)立的警務(wù)室。

第二十八條 在全市范圍內(nèi)，警務(wù)室要按照《濟(jì)南市警務(wù)室建筑外觀(guān)形象設(shè)計(jì)規(guī)范》做到標(biāo)識(shí)統(tǒng)一、外觀(guān)形象統(tǒng)一。

第二十九 為增強(qiáng)轄區(qū)的凝聚力和群眾的認(rèn)同感，標(biāo)牌名字原則上以社區(qū)、行政村名稱(chēng)命名；符合以下條件的，經(jīng)市局治安部門(mén)批準(zhǔn)，可以民警姓名命名警務(wù)室：

（一）做出突出貢獻(xiàn)；

（二）管轄時(shí)間超過(guò)2年；

（三）得到轄區(qū)群眾認(rèn)可。

第三十條 警務(wù)室必須設(shè)置1個(gè)警務(wù)公開(kāi)欄、1個(gè)宣傳欄、1個(gè)警民聯(lián)系箱。

警務(wù)公開(kāi)欄包括社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警的姓名、警號(hào)、照片和聯(lián)系方式，社區(qū)民警接待群眾時(shí)間表、監(jiān)督、投訴電話(huà)等警務(wù)公開(kāi)內(nèi)容。

宣傳欄應(yīng)刊出警情通報(bào)、安全防范對(duì)策、重要警務(wù)工作成果、政策法律知識(shí)、社區(qū)道德規(guī)范以及社區(qū)居民群眾參與維護(hù)治安的事跡等。

第三十一條 警務(wù)室內(nèi)設(shè)施應(yīng)按照社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警人數(shù)配備。標(biāo)準(zhǔn)為每人1套辦公用品（1張辦公桌、1把辦公椅、1個(gè)辦公櫥）。另外需設(shè)置1套便民設(shè)施（1個(gè)便民服務(wù)箱，1套飲水用具、1套宣傳資料），有條件的可配備電話(huà)、電腦。

第三十二條 警務(wù)室內(nèi)應(yīng)每人配備1套警用裝備。第三十三條 警務(wù)室內(nèi)懸掛的《社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警工作職責(zé)》、《社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警工作方式》、《轄區(qū)示意圖》應(yīng)統(tǒng)一規(guī)

范;以上內(nèi)容與警務(wù)室標(biāo)牌、警務(wù)公開(kāi)欄、宣傳欄等需用電腦噴繪制作。

第三十四條 警務(wù)室應(yīng)設(shè)置1套基礎(chǔ)臺(tái)帳：

（一）值班記錄簿；

（二）治安巡邏工作登記簿；

（三）公共場(chǎng)所、特種行業(yè)管理登記簿；

（四）單位防范工作登記簿；

（五）治保組織登記簿；

（六）實(shí)有人口登記簿；

（七）租賃房屋登記簿;

（八）接處警登記簿；

（九）走訪(fǎng)調(diào)查登記簿;

（十）四防宣傳記錄簿；

（十一）向群眾報(bào)告工作記錄簿。

第六章

保障機(jī)制

第三十五條 各分、縣（市）局應(yīng)綜合考慮轄區(qū)規(guī)模大小、人口多少、治安狀況、警力數(shù)量等因素，科學(xué)劃分警務(wù)區(qū)，劃分警務(wù)區(qū)不得打破社區(qū)或行政村區(qū)劃。

對(duì)于治安復(fù)雜的警務(wù)區(qū)可以實(shí)行一區(qū)多警，但人口管理的范圍劃分應(yīng)責(zé)任到人，不得交叉。

第三十六條 各分、縣（市）局應(yīng)推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革，精簡(jiǎn)機(jī)關(guān)警力，按照實(shí)有人口城區(qū)每3000人、農(nóng)村每5000人配置1名民警的標(biāo)準(zhǔn)，配齊配強(qiáng)社區(qū)和農(nóng)村警力。派出所總警力要占到所在

縣級(jí)公安機(jī)關(guān)總警力的45％以上，社區(qū)、農(nóng)村警務(wù)區(qū)民警占派出所總警力的60%。

第三十七條 各級(jí)公安機(jī)關(guān)現(xiàn)有民警中，凡沒(méi)有基層一線(xiàn)工作經(jīng)歷的，原則上都應(yīng)到基層一線(xiàn)工作；派出所新增在編警力原則上都應(yīng)到社區(qū)（警務(wù)區(qū)）工作。

第三十八條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)安排本所在編民警擔(dān)任，下派鍛煉民警一般安排治安警務(wù)，以保證社區(qū)和農(nóng)村警務(wù)區(qū)民警的長(zhǎng)期穩(wěn)定性。社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警可實(shí)行彈性和錯(cuò)時(shí)工作制度，有條件的派出所可不安排社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警參加派出所值班。

第三十九條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

（一）熟悉黨的路線(xiàn)方針政策、相關(guān)法律法規(guī)、公安業(yè)務(wù)；

（二）能夠公正執(zhí)法、清正廉潔；

（三）接受過(guò)相關(guān)的警務(wù)培訓(xùn)；

（四）善于溝通，樂(lè)于做群眾工作；

（五）身體健康，適合深入社區(qū)、農(nóng)村工作。

第四十條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警應(yīng)保持相對(duì)穩(wěn)定，一般在社區(qū)和農(nóng)村工作不少于5年。提倡、鼓勵(lì)民警長(zhǎng)期在社區(qū)、農(nóng)村工作。

第四十一條 政工部門(mén)應(yīng)以提高做群眾工作的能力和水平為重點(diǎn)，確保社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警每年都能接受不少于15天的集中培訓(xùn)，應(yīng)組織社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警立足崗位、自學(xué)自練，具備履行崗位職責(zé)所必需的基本素質(zhì)、基本技能和基本水平。

第四十二條 各分、縣（市）局應(yīng)建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系社區(qū)（警務(wù)

區(qū)）制度，各分、縣（市）局每名副局級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)都應(yīng)直接聯(lián)系1-2個(gè)社區(qū)（警務(wù)區(qū)），定期或不定期深入到聯(lián)系點(diǎn)，指導(dǎo)民警開(kāi)展工作。

第四十三條 各級(jí)公安機(jī)關(guān)、派出所應(yīng)積極爭(zhēng)取黨委、政府和基層組織的支持，建立健全治保組織，按照每社區(qū)3名以上、每自然村1名以上的標(biāo)準(zhǔn)，招聘保安（巡防）隊(duì)員協(xié)助社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警工作。

對(duì)于地處邊遠(yuǎn)的農(nóng)村警務(wù)室，民警可攜帶家屬協(xié)助工作，并給家屬以適當(dāng)?shù)难a(bǔ)貼。

第四十四條 實(shí)施社區(qū)和農(nóng)村警務(wù)戰(zhàn)略所需的經(jīng)費(fèi)應(yīng)納入縣級(jí)公安機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)的年度預(yù)算。

第四十五條 各分、縣（市）局應(yīng)為每位警務(wù)區(qū)民警配備1臺(tái)電腦（有條件的配備筆記本電腦），配備必要的交通、通訊工具和辦公用品、警用裝備以及防護(hù)裝備。

第四十六條 各級(jí)公安機(jī)關(guān)及派出所一般不得抽調(diào)社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警離開(kāi)轄區(qū)參加各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)工作或非警務(wù)活動(dòng)。

第七章

激勵(lì)機(jī)制

第四十七條 各級(jí)公安機(jī)關(guān)應(yīng)堅(jiān)持“干部從基層出”的原則，基層所隊(duì)長(zhǎng)優(yōu)先從優(yōu)秀社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警中提拔。

第四十八條 對(duì)在社區(qū)（警務(wù)區(qū)）警務(wù)室連續(xù)工作10年、15年和20年以上，符合職務(wù)晉升條件的民警，由政工部門(mén)爭(zhēng)取黨委組織部門(mén)或者政府人事部門(mén)的支持，分別申報(bào)副主任科員、主任科員和副處級(jí)的職級(jí)待遇。

第四十九條 連續(xù)3次被市（地）級(jí)以上公安機(jī)關(guān)評(píng)優(yōu)表彰，或者獲得“基層工作藍(lán)盾榮譽(yù)獎(jiǎng)”、“基層工作金盾榮譽(yù)獎(jiǎng)”的優(yōu)秀社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警，可以按照規(guī)定提前晉職或晉級(jí)。

第五十條 社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警立功受獎(jiǎng)比重，每年不低于社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警總數(shù)的30%，年度立功受獎(jiǎng)不低于派出所民警獎(jiǎng)勵(lì)數(shù)的70%。對(duì)預(yù)防或提供線(xiàn)索制止重大事件、破獲重特大案件、在巡邏守候中抓獲現(xiàn)行的，實(shí)行“一案一獎(jiǎng)”。

第五十一條 各級(jí)公安機(jī)關(guān)應(yīng)按照基層高于機(jī)關(guān)的原則，建立與社區(qū)（警務(wù)區(qū)）警務(wù)工作相適應(yīng)的民警福利待遇制度，切實(shí)提高社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警的各類(lèi)津貼、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，改善其工作、生活條件。

第五十二條 各級(jí)公安機(jī)關(guān)應(yīng)落實(shí)社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警休假制度和定期體檢制度，落實(shí)基層民警因公負(fù)傷快速救治制度、醫(yī)療保險(xiǎn)制度和大病救治保障機(jī)制，關(guān)心、愛(ài)護(hù)社區(qū)和駐村民警的身體、心理健康，妥善解決社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警子女就學(xué)、配偶工作、住房交通等生活中的現(xiàn)實(shí)困難。

第八章

考核監(jiān)督

第五十三條 各分、縣（市）局治安、戶(hù)政、警務(wù)督察部門(mén)和派出所應(yīng)采取多種方式，定期不定期地對(duì)社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警的工作情況進(jìn)行考核檢查。

市局治安、戶(hù)政、警務(wù)督察部門(mén)應(yīng)不定期對(duì)社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警的工作情況進(jìn)行抽查。

第五十四條 各派出所應(yīng)制定社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警考核標(biāo)準(zhǔn)，50 建立月考核制度，每月排名公布。

第五十五條 對(duì)社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警的考核要以民警對(duì)警務(wù)區(qū)情況是否熟悉、警務(wù)區(qū)治安狀況好壞、群眾是否滿(mǎn)意等作為考核的主要內(nèi)容，重點(diǎn)考核見(jiàn)警率、熟悉率、發(fā)案率、滿(mǎn)意率、情報(bào)信息有效率，包括：

（一）民警對(duì)警務(wù)區(qū)熟悉情況，包括常住人口、暫住人口、寄住人口、境外人員、街、路、巷、門(mén)牌號(hào)等地理位置、防范設(shè)施等；

（二）警務(wù)區(qū)治安狀況情況，包括可防性案件發(fā)破案情況、治安案件發(fā)案情況、接處警數(shù)量等；

（三）開(kāi)展群眾工作情況，群眾見(jiàn)警頻率，對(duì)民警熟悉程度，群眾是否滿(mǎn)意，包括對(duì)轄區(qū)安全感、對(duì)民警工作是否肯定等；

（四）掌握社情民意情況，包括收集、上報(bào)涉及社會(huì)政治穩(wěn)定和治安穩(wěn)定的各類(lèi)信息等；

（五）安全防范開(kāi)展情況，包括基層治保組織建設(shè)，宣傳教育；指導(dǎo)治保會(huì)、保安隊(duì)、義務(wù)巡邏隊(duì)等群防群治力量的治安巡邏和鄰里守望活動(dòng)，利用轄區(qū)資源，動(dòng)員推廣群眾使用技防、物防設(shè)施等。

其他與社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警職責(zé)無(wú)關(guān)的工作不得列入考核內(nèi)容。

第五十六條 各級(jí)公安機(jī)關(guān)應(yīng)將考核結(jié)果與社區(qū)（警務(wù)區(qū)）民警政治待遇、經(jīng)濟(jì)待遇掛鉤，形成獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制。

第五十七條 市局治安、戶(hù)政、督察部門(mén)應(yīng)對(duì)各分、縣（市）局、派出所落實(shí)本規(guī)范的情況進(jìn)行考核監(jiān)督，并予以通報(bào)?？己吮O(jiān)督情況納入全方位目標(biāo)考核。

第九章

附則

第五十八條 各分、縣（市）局可根據(jù)本規(guī)范制定實(shí)施細(xì)則。第五十九條 本規(guī)范自發(fā)布之日起施行。第六十條 本規(guī)范由市局治安部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

社會(huì)矛盾糾紛調(diào)處站（人民調(diào)解委員會(huì)）

職

責(zé)

1、排查和調(diào)解社會(huì)矛盾糾紛，防止矛盾糾紛激化。

2、開(kāi)展法律、法規(guī)、規(guī)章、政策的宣傳。

3、及時(shí)向居民委員會(huì)報(bào)告矛盾糾紛和調(diào)解工作的情況。

社會(huì)矛盾糾紛調(diào)處站（人民調(diào)解委員會(huì)）

調(diào)解工作制度

1、接待群眾來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)、來(lái)信，并進(jìn)行客觀(guān)、真實(shí)、詳盡的記錄。

2、按照自愿、合法原則調(diào)解社會(huì)矛盾糾紛，協(xié)議書(shū)制作應(yīng)規(guī)范。

3、重大疑難糾紛及時(shí)上報(bào)鎮(zhèn)街調(diào)處中心。

4、每旬進(jìn)行社會(huì)矛盾糾紛排查。

5、每月召開(kāi)一次工作例會(huì)，分析矛盾糾紛成因、特點(diǎn)，研究工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，組織政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

6、做好調(diào)解卷宗的檔案管理工作。

第二篇：社區(qū)綜治辦工作職責(zé)

社區(qū)綜治辦工作職責(zé)

1、組織、協(xié)調(diào)本轄區(qū)社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

2、加強(qiáng)治安防范工作，組織開(kāi)展治安巡邏。協(xié)助處理火災(zāi)、事故、自然災(zāi)害等突發(fā)性事件。

3、加強(qiáng)矛盾糾紛調(diào)處（民調(diào)）工作，組織開(kāi)展社會(huì)矛盾糾紛的排查和調(diào)解。

4、組織開(kāi)展對(duì)房屋出租戶(hù)、暫住人員的登記、服務(wù)和管理工作。

5、組織開(kāi)展社區(qū)矯正工作和刑釋解教人員安置幫教工作。

6、組織開(kāi)展對(duì)法論功等邪教組織人員的幫教轉(zhuǎn)化工作。

7、預(yù)防青少年違法犯罪工作。

8、加強(qiáng)對(duì)各類(lèi)社情、民情等國(guó)家安全人民防線(xiàn)信息收集和上報(bào)工作。協(xié)助國(guó)家安全機(jī)關(guān)開(kāi)展專(zhuān)門(mén)工作。做好對(duì)境外居住、留學(xué)人員的登記管理工作。

9、組織開(kāi)展“無(wú)毒社區(qū)”創(chuàng)建工作。

10、組織開(kāi)展法制宣傳教育活動(dòng)。

第三篇：綜治辦工作職責(zé)

綜治辦工作職責(zé)

1、貫徹中央和上級(jí)社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)指導(dǎo)精神，制定企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃、方案、措施等，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

2、及時(shí)巡查、上報(bào)、解決本企業(yè)的治安問(wèn)題。

3、扎實(shí)開(kāi)展企業(yè)的平安創(chuàng)建活動(dòng)，落實(shí)防范、教育、管理、維權(quán)、建設(shè)、服務(wù)、改造等多項(xiàng)措施。

4、及時(shí)、民主調(diào)處本單位員工的矛盾糾紛。

5、加強(qiáng)法治宣傳，努力提高企業(yè)員工的法律意識(shí)和依法辦事能力。

6、掌握信息，建立、健全涉外活動(dòng)的管理制度，收集上報(bào)及國(guó)家安全利益和社會(huì)政治穩(wěn)定及反邪教等方面的情況信息。

7、認(rèn)真記錄綜治工作情況，做到臺(tái)賬清晰，有案可查。

8、完成鎮(zhèn)社會(huì)管理綜治維穩(wěn)為民服務(wù)中心的其他工作任務(wù)。

創(chuàng)建“平安單位”工作目標(biāo)

為進(jìn)一步深化“平安單位”創(chuàng)建工作，落實(shí)各項(xiàng)工作措施，特制訂如下工作目標(biāo)：

一、社會(huì)政治安定，無(wú)“邪教”組織滋事或外出串聯(lián)，不發(fā)生影響大局，影響穩(wěn)定的政治性事件。

二、社會(huì)治安穩(wěn)定，不發(fā)生有惡劣影響的重大刑事案件，無(wú)人員犯罪，職工的滿(mǎn)意率保持在95%以上，有效預(yù)防和處理群眾性事件。

三、職工內(nèi)部矛盾妥善調(diào)處，矛盾糾紛調(diào)處率100%,調(diào)解成功率98%以上，無(wú)越級(jí)上訪(fǎng)。

四、企業(yè)綜治、治保、普法、幫教、調(diào)解、消防、安全生產(chǎn)等組織健全，隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定。

五、積極組織開(kāi)展內(nèi)部安全防范，落實(shí)人防、技防、物防措施，重點(diǎn)部位安裝電視監(jiān)控設(shè)施。

六、堅(jiān)持依法治企，法制宣傳和安全教育活動(dòng)有效開(kāi)展。

調(diào)委會(huì)職責(zé)

一、積極主動(dòng)地協(xié)調(diào)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)做好各種矛盾糾紛的調(diào)解。

二、通過(guò)調(diào)解工作，宣傳法律、法規(guī)和黨的方針、政策。

三、教育職工遵紀(jì)守法，尊重社會(huì)公德，遵守職業(yè)道德和家庭美德。

四、積極向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)反映矛盾糾紛和調(diào)解工作的情況。

五、實(shí)行調(diào)防結(jié)合，以防為主的原則。

六、調(diào)解糾紛應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確，主持公道。

七、及時(shí)制止糾紛激化，避免糾紛激化而引起職工信訪(fǎng)問(wèn)題。

八、積極有效地預(yù)防糾紛發(fā)生，做到經(jīng)常深入實(shí)際，了解各種動(dòng)態(tài)，防止糾紛發(fā)生，把糾紛解決在萌芽狀態(tài)。

調(diào)委會(huì)工作制度

一、學(xué)習(xí)例會(huì)制度。調(diào)委會(huì)每1-2月一次例會(huì)，全年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不少于6個(gè)學(xué)習(xí)日。

二、排查分析制度。每月不少于一次。

三、目標(biāo)管理制度。崗位責(zé)任有指標(biāo)、有措施，各級(jí)分工明確，定期考核評(píng)比。

四、法制宣傳制度。通過(guò)各種形式進(jìn)行法制宣傳，做到法制宣傳經(jīng)?；?。

五、登記統(tǒng)計(jì)制度。做到各種登記、統(tǒng)計(jì)，重大糾紛建立調(diào)解糾紛案卷。

六、總結(jié)評(píng)比制度。每半年或一年總評(píng)一次。

綜治辦工作制度

一、形式分析制度。每季度至少召開(kāi)一次綜治工作例會(huì)，分析研究本企業(yè)各類(lèi)不穩(wěn)定因素、提出措施，布置任務(wù)。

二、治安防范制度。做好進(jìn)出人員登記與管理工作；經(jīng)常開(kāi)展治安巡邏和治安檢查工作；協(xié)助公安機(jī)關(guān)做好各項(xiàng)治安秩序管理；做好歸正人員和輕微違法人員的幫教工作。

三、矛盾糾紛化解制度。做好各類(lèi)矛盾糾紛的預(yù)防、排查和化解工作，防止糾紛激化，有效遏制群體性事件發(fā)生。

四、安全檢查工作制度。定期組織消防安全、安全生產(chǎn)檢查，落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施，積極排除事故隱患。

五、法制宣傳制度。做好員工的思想道德教育、法制宣傳教育，提高員工的自我防范意識(shí)。

六、檢查考核制度。每周對(duì)車(chē)間、班（組）綜治責(zé)任執(zhí)行情況檢查一次，每年組織考核，兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。

幫教領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)任務(wù)

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)、方針、政策和有關(guān)法律法規(guī)。

二、每月找?guī)徒虒?duì)象談話(huà)一次，肯定成績(jī)，指出存在的問(wèn)題，教給改正的方法。

三、及時(shí)掌握幫教對(duì)象的思想活動(dòng)情況，如出現(xiàn)不良傾向及時(shí)靠上工作。

四、每半年向公安機(jī)關(guān)匯報(bào)一次幫教對(duì)象的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。

五、因人施教，包教包轉(zhuǎn)變。

普法領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)任務(wù)

一、根據(jù)本廠(chǎng)實(shí)際，制定普法規(guī)劃。

二、協(xié)助鎮(zhèn)黨委及有關(guān)部門(mén)，認(rèn)真做好法制宣傳工作，落實(shí)普法規(guī)劃。

三、采取多種形式，教育職工學(xué)法、懂法、守法，依法保護(hù)自身利益，同違法犯罪行為作斗爭(zhēng)。

四、制定和完善《廠(chǎng)規(guī)》，廣泛開(kāi)展依法治廠(chǎng)活動(dòng)。

五、建好本廠(chǎng)“普法宣傳區(qū)”

治保領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)任務(wù)

一、宣傳和教育職工遵守社會(huì)主義法制，尊重社會(huì)公德，增強(qiáng)法制觀(guān)念，樹(shù)立優(yōu)良的道德風(fēng)尚。

二、發(fā)動(dòng)和組織職工，做好治安災(zāi)害事故的“四防”工作，落實(shí)安全責(zé)任制。

三、對(duì)有違法和輕微犯罪行為的人進(jìn)行幫教，做好挽救工作。

四、組織職工搞好治安聯(lián)防、維護(hù)廠(chǎng)區(qū)秩序。

五、發(fā)生案件后，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)上報(bào)、幫助公安部門(mén)查破。

六、協(xié)助公安部門(mén)，對(duì)被依法判處管制、假釋、緩刑、監(jiān)外執(zhí)行和被剝奪政治權(quán)利的罪犯以及被監(jiān)視居住的人進(jìn)行監(jiān)督、考察、教育。

消防領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

依照《中華人民共和國(guó)消防法》等規(guī)定，為了預(yù)防火災(zāi)和減少火災(zāi)危害，保護(hù)職工生命財(cái)產(chǎn)安全，特制訂企業(yè)消防領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)。

一、企業(yè)負(fù)責(zé)人是本企業(yè)消防安全第一責(zé)任人，對(duì)消防安全工作負(fù)總責(zé)。

二、貫徹落實(shí)“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的方針，擬定消防工作計(jì)劃，組織實(shí)施日常消防安全管理工作。

三、建立健全消防安全制度，落實(shí)消防安全責(zé)任，做到職責(zé)分工明確。

四、按照國(guó)家有關(guān)配置消防設(shè)施和器材，設(shè)置消防安全標(biāo)志，并定期組織檢查，維修、確保消防設(shè)施和器材完好有效。確保疏散通道和安全出口暢通。

五、組織制定符合企業(yè)實(shí)際的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，并實(shí)施演練，提高預(yù)防和撲救火災(zāi)能力。

六、禁止在具有火災(zāi)，爆炸危險(xiǎn)場(chǎng)所使用明火。

七、企業(yè)職工人人都有消防安全保護(hù)消防設(shè)施，預(yù)防火災(zāi)，報(bào)告火警，參加組織滅火工作的義務(wù)。

八、針對(duì)企業(yè)的特點(diǎn)對(duì)員工進(jìn)行消防知識(shí)宣傳教育，學(xué)習(xí)防火和撲救初起火的基本知識(shí)和技能，組織開(kāi)展火災(zāi)撲救、安全疏散、逃生自救等方法，提高職工自我防控能力。安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

為維護(hù)正常的工作秩序，確保財(cái)產(chǎn)安全，特制定本職責(zé)。

一、安全保衛(wèi)工作，要認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制。總經(jīng)理是公司安全保衛(wèi)的第一負(fù)責(zé)人，對(duì)本公司的安全保衛(wèi)工作負(fù)全責(zé)。

二、成立以總經(jīng)理任組長(zhǎng)、副總經(jīng)理任副組長(zhǎng)、各部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期檢查安全保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)采取措施解決。

三、安全保衛(wèi)人員要有高度的責(zé)任感，經(jīng)常檢查、督促安全保衛(wèi)設(shè)施的落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)消除隱患。因?qū)ぷ鞑回?fù)責(zé)任而造成事故的，一律追究責(zé)任；

四、情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的，移交司法部門(mén)追究刑事責(zé)任。

安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

一、定期召開(kāi)安全工作會(huì)議進(jìn)行安全教育，使安全生產(chǎn)目標(biāo)明確，要求具體、便于操作。

二、企業(yè)半年一次安全檢查，對(duì)查出的事故隱患提出整改意見(jiàn)，限期整改。

三、負(fù)責(zé)工傷事故的調(diào)查處理工作。

四、嚴(yán)格監(jiān)督、執(zhí)行勞保用品發(fā)放、使用。

第四篇：綜治辦工作職責(zé)

XXX綜治辦工作職責(zé)

一、負(fù)責(zé)制訂綜治維穩(wěn)執(zhí)行方案和計(jì)劃。

二、負(fù)責(zé)對(duì)本單位治安突出問(wèn)題和工作薄弱環(huán)節(jié)作出安排和綜治維穩(wěn)工作的總體部署，并監(jiān)督各辦公室組織實(shí)施。

三、負(fù)責(zé)校產(chǎn)的保護(hù)工作，制定防火防盜措施，搞好學(xué)校環(huán)境的美化、綠化和凈化工作。

四、負(fù)責(zé)編制節(jié)假日、寒暑假、周末學(xué)校值班表和接送學(xué)生的教師值班表并組織實(shí)施

五、負(fù)責(zé)對(duì)本單位發(fā)生的重大刑事、治安火災(zāi)和災(zāi)害事故等進(jìn)行報(bào)告，并積極協(xié)助公安消防等有關(guān)部門(mén)及時(shí)破案，妥善處理?yè)p失。

六、組織實(shí)施綜治宣傳。

七、適時(shí)對(duì)本單位綜治維穩(wěn)工作進(jìn)行具體指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，組織各級(jí)人員按照職責(zé)分工抓好各自承擔(dān)的工作任務(wù)。

八、負(fù)責(zé)來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作，接到信訪(fǎng)案件，要認(rèn)真聽(tīng)取來(lái)訪(fǎng)人陳述或搞好調(diào)查，同時(shí)作好記錄，做好取證，在事實(shí)調(diào)查清楚的基礎(chǔ)上，及時(shí)處理。對(duì)重要的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)案件，要寫(xiě)出書(shū)面處理意見(jiàn)，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審閱同意后，由綜治辦直接答復(fù)。

九、積極開(kāi)展各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)，并組織檢查、考核、總結(jié)、評(píng)比、表彰等工作。

十、負(fù)責(zé)綜治維穩(wěn)工作簡(jiǎn)報(bào)、會(huì)議通知、開(kāi)會(huì)記錄、文件起草等工作。

十一、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第五篇：綜治辦工作職責(zé)

1、按照上級(jí)綜治委（辦）的工作部署，結(jié)合本地社會(huì)治安綜合治理工作實(shí)際，研究、擬定本轄區(qū)的工作計(jì)劃、階段性工作安排和措施，提交綜治委員會(huì)議討論決定，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

2、定期分析研究轄區(qū)內(nèi)的治安形勢(shì)，組織開(kāi)展基層治安防范工和和平安創(chuàng)建活動(dòng)，督促、指導(dǎo)村開(kāi)展各種形勢(shì)的群防群治工作，解決突出的治安問(wèn)題。

3、組織開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，定期召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)議，對(duì)可能引發(fā)重大治安問(wèn)題和群體性事件的矛盾糾紛，要及時(shí)報(bào)告并協(xié)助黨委、政府協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)積極進(jìn)行妥善處置，定期上報(bào)矛盾糾紛排查調(diào)處工作報(bào)表，重要情況及時(shí)上報(bào)。

4、督促、指導(dǎo)村、有關(guān)部門(mén)和單位做好外來(lái)流動(dòng)人口的服務(wù)管理、刑釋解教人員的安置幫教、社區(qū)矯正、預(yù)防青少年違法犯罪和禁毒等方面工作。

5、組織、指導(dǎo)村、有關(guān)部門(mén)和單位開(kāi)展法制宣傳教育、普法工作和創(chuàng)建“無(wú)刑事案件村”、“平安村”等系列平安創(chuàng)建活動(dòng)。

6、協(xié)助有關(guān)部門(mén)開(kāi)展防范與處置非法宗教活動(dòng)，按照“四個(gè)納入”的要求，協(xié)助做好法輪功練習(xí)者的教育轉(zhuǎn)化工作。

7、按照?qǐng)?bào)送綜治工作情況、信息和月報(bào)表，遇有重大情況隨時(shí)報(bào)告。

8、具體辦理上級(jí)綜治委（辦）交辦的其他事項(xiàng)。