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      中國工會審計條例

      時間:2019-05-12 13:19:12下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《中國工會審計條例》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《中國工會審計條例》。

      第一篇:中國工會審計條例

      《中國工會審計條例》貫徹落實情況調(diào)研報告

      鳳慶縣總工會

      (2012年5月)

      為全面掌握中國工會審計條例貫徹落實情況,根據(jù)市總工會的安排部署,自2012年4月以來,鳳慶縣總工會由常務(wù)副主席牽頭,組織財務(wù)股、辦公室等部門負責人,通過走訪、座談等方式,對全縣工會組織貫徹落實審計條例情況進行了調(diào)研,現(xiàn)將調(diào)研情況做如下報告。

      一、《工會經(jīng)費審查工作條例》貫徹落實情況

      (一)加強了學習,提高了認識

      《中國工會審計條例》頒布實施以來,鳳慶縣總工會結(jié)合實際,對《中國工會審計條例》的實施作出了具體安排,把學習《中國工會審計條例》作為總工會機關(guān)學習的重要內(nèi)容,列入年度學習計劃,組織工會機關(guān)干部職工認真學習的基礎(chǔ)上,通過召開會議的形式,對各基層工會干部進行了系統(tǒng)培訓,提高了全縣各級工會干部對工會審計工作的認識,全面把握了工會審計工作的目的意義、原則要求和具體方法,為全面貫徹落實《中國工會審計條例》奠定了基礎(chǔ)。

      (二)健全了機構(gòu),完善了制度

      根據(jù)《中國工會審計條例》,縣總工會首先對工會組織機構(gòu)建設(shè)情況進行了檢查落實,調(diào)整充實了縣總工會經(jīng)費審查委員會,對未建立經(jīng)費審查機構(gòu)的工會組織進行了增補,新建工會組織的單位,堅持工會委員會、經(jīng)審組織和女職工組織同時籌備、同時選舉、同時報批的“三同時”原則,一次性建立健全工會及其內(nèi)設(shè)組織機構(gòu)。目前,全縣所有工會組織全部建立了經(jīng)費審查委員會、經(jīng)費審查小組,會員較少的基層工會設(shè)1名經(jīng)審委員。為確?!稐l例》得到具體落實,縣總工會制定了《經(jīng)費審查委員會工作規(guī)則》、《工會經(jīng)費預決算審計制度》、《基層工會經(jīng)費審計監(jiān)督辦法》等規(guī)章制度,促進了工會經(jīng)費審計審查工作經(jīng)?;⒅贫然?、規(guī)范化建設(shè)。

      (三)規(guī)范了管理,推動了工作

      縣總工會通過學習培訓,強化宣傳,建立健全經(jīng)費審計審查機制,加大了工會經(jīng)費征繳力度,規(guī)范了工會經(jīng)費管理。按照《中國工會審計條例》和相關(guān)制度,縣總工會經(jīng)費審查委員會每年對總工會經(jīng)費預決算、財務(wù)收支情況進行審計審查,對全縣應撥繳工會經(jīng)費的企事業(yè)單位工資總額、應計提撥繳工會經(jīng)費情況進行審查,同時,每年組織各單位工會經(jīng)審組織開展自檢自查,并對2至3個單位進行重點抽查,從縣總工會到各級各部門、各基層單位,所計提、撥繳的工會

      經(jīng)費均符合法律法規(guī),經(jīng)費使用上沒有違紀行為,工會經(jīng)審組織履行職責到位,符合《中國工會審計條例》的相關(guān)規(guī)定,全縣工會經(jīng)費管理水平進一步提高,工會經(jīng)費管理工作更加規(guī)范。

      二、存在的主要差距

      (一)工會審計工作認識需要進一步提高

      在貫徹落實《中國工會審計條例》過程中,盡管組織了學習,加強了宣傳,但學習深度還不夠,宣傳面還不夠廣泛,社會對工會審計工作認識不夠到位。部分單位工會經(jīng)費數(shù)額有限,對工會經(jīng)費管理重視不夠,工會經(jīng)審組織履行審計職能、開展審計工作還存在一定難度。全縣工會系統(tǒng)對工會審計工作重要性的認識還需要進一步提高。

      (二)工會審計隊伍建設(shè)需要進一步加強

      從我縣工會干部隊伍狀況看,除縣總工會外,基層單位基本上沒有專職工會干部,工會經(jīng)審干部更是身兼多職,開展工作精力不足,少數(shù)經(jīng)審干部屬于外行管內(nèi)行,多數(shù)經(jīng)審干部業(yè)務(wù)不夠精煉,全縣工會及其經(jīng)審干部隊伍都需要進一步加強。工

      (三)會審計工作程序需要進一步規(guī)范

      在《中國工會審計條例》頒布實施前,工會經(jīng)審組織在開展工作中,基本上以審查代替審計,難以嚴格按照審計程序進行。2011年,《中國工會審計條例》頒布實施,為工會經(jīng)審組織開展工作提供了科學可行、規(guī)范系統(tǒng)的操作程序,由于縣級以下工會干部基本屬于兼職人員,業(yè)務(wù)基礎(chǔ)不是很扎實,在不到一年的時間內(nèi),完全按照《中國工會審計條例》規(guī)定的程序開展工作存在一定的難度,致使工會審計存在文書不規(guī)范、臺帳不健全等情況,審計工作程序還需要進一步規(guī)范。

      三、對策及建議

      工會經(jīng)費和工會資產(chǎn)是工會組織賴以生存發(fā)展以及開展各項工作和職工活動的物質(zhì)基礎(chǔ)。工會經(jīng)費審查委員會是代表職工會員對工會經(jīng)費收支和財產(chǎn)管理審查監(jiān)督的組織,深入貫徹落實《中國工會審計條例》,做好經(jīng)審工作是履行工會職能、促進工運事業(yè)發(fā)展的重要保證。針對存在主要差距,貫徹落實《中國工會審計條例》,推進工會審計工作規(guī)范化建設(shè),建議做好以下三個方面工作。

      (一)加大政策宣傳力度,提高接受審計監(jiān)督的自覺性 要采取多種有效方式,進一步加大《中國工會審計條例》及工會法律法規(guī)宣傳力度,不斷提高各級工會干部對工會審

      計工作重要性的認識,消除“經(jīng)審工作可有可無,經(jīng)審會就是專門挑毛病”的偏見,自覺接受審計監(jiān)督,使廣大工會干部真正認識到工會經(jīng)審組織履行審查監(jiān)督職責是對工會干部的愛護,是避免工會干部滋生腐敗的有力措施?;鶎咏?jīng)審干部要積極爭取工會領(lǐng)導對經(jīng)審工作的重視和支持,取得廣大職工群眾的信任,增強責任感和使命感,放下思想包袱,克服畏難情緒,對經(jīng)費開支的全過程進行監(jiān)督,切實起到把關(guān)作用,使有限的經(jīng)費發(fā)揮出最大的效益。

      二、加強經(jīng)審組織建設(shè),提高工會經(jīng)審干部隊伍綜合素質(zhì)

      加強經(jīng)審組織和經(jīng)審隊伍建設(shè),是有效履行審查監(jiān)督職能的基本保證,發(fā)揮經(jīng)審委員作用,對于做好經(jīng)審工作至關(guān)重要。要按照“三同時”的原則建立健全經(jīng)審組織,形成哪里有工會組織,哪里就有經(jīng)審機構(gòu)的良好氛圍。在配備經(jīng)審委員的過程中,應注意把好人員篩選關(guān)、審核評價關(guān)和民主選舉關(guān),由工會組織組成考核小組,篩選出事業(yè)心強、政策水平高、業(yè)務(wù)過硬特別是在財務(wù)、審計、紀檢監(jiān)察等方面有專長的人員,經(jīng)過審核評價后,按照民主程序進行選舉,使經(jīng)審組織逐步向?qū)I(yè)型、知識型發(fā)展。工會經(jīng)審干部要起到組織協(xié)調(diào)作用,及時掌握委員底數(shù),定期召集經(jīng)審委員開展

      活動,發(fā)揮經(jīng)審委員專長,做到經(jīng)審組織有人管理,經(jīng)審委員有人組織,經(jīng)審工作有人開展,使經(jīng)審組織實現(xiàn)高效運行。

      (三)規(guī)范審計工作程序,提高工會審計工作質(zhì)量和水 要按照年度經(jīng)審工作規(guī)范化程序設(shè)計審計臺帳,并形成一定的固定格式,做到年初有工作計劃,年中有各項審計工作,年末有總作總結(jié)。要提高臺帳登記質(zhì)量,登記的每一個項目,都要通過登記人、經(jīng)審主任、工會主席三方共同簽字,直觀地反映經(jīng)審工作情況,監(jiān)督每項工作落實到位。要按照審計操作規(guī)程運作,把好工會經(jīng)費收、管、用三道關(guān)口,從審查原始憑證、核對會計賬簿、報表入手,收集審計證據(jù),填制各類工作底稿,以審計報告的形式對會計資料的真實性、經(jīng)費收支活動的合法性和合規(guī)性進行客觀公正的評價,針對存在問題提出切實可行的審計建議,督促落實整改,努力提高工會審計工作的質(zhì)量和水平,推動工運事業(yè)科學發(fā)展。

      第二篇:中國工會審計條例

      中國工會審計條例

      第一章 總 則

      第一條 為加強工會審計工作,規(guī)范工會審計行為,提高工會經(jīng)費使用效益,維護工會資產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《中華人民共和國審計法》和《中國工會章程》,制定本條例。

      第二條 工會堅持經(jīng)費獨立原則,依法建立對工會經(jīng)費收支、資產(chǎn)管理等全部經(jīng)濟活動的審計監(jiān)督制度。第三條 工會審計是指各級工會經(jīng)費審查委員會(以下簡稱經(jīng)審會)依照法律和《中國工會章程》規(guī)定和職責、權(quán)限和程序,對工會經(jīng)費收支、資產(chǎn)管理等全部經(jīng)濟活動的真實、合法與效益實施的審計監(jiān)督。

      第四條 工會審計實行統(tǒng)一領(lǐng)導、分組管理、分級負責、下審一級的工作體制。工會審計的制度和辦法由中華全國總工會統(tǒng)一制定。

      第五條 經(jīng)審會下設(shè)辦公室(以下簡稱經(jīng)審辦),承擔經(jīng)審會對本級和下一級工會審計的職責。

      第六條 工會審計遵循依法審計、服務(wù)大局、突出重點、注重實效的工作方針。

      第七條 經(jīng)審會依照法律和《中國工會章程》獨立履行審計監(jiān)督職責,被審計單位及其有關(guān)人員不得拒絕和阻礙工會審計人員執(zhí)行公務(wù),不得打擊報復工會審計人員。第八條 工會審計人員在辦理審計事項中,應當恪守國家審計準則規(guī)定的嚴格依法、正直坦誠、客觀公正、勤勉盡責、保守秘密等基本審計職業(yè)道德和審計紀律。

      第九條 經(jīng)審會的審計結(jié)果作為同級工會、上級工會及其有關(guān)部門評選先進和工作考核的重要依據(jù)。

      第十條 工會審計應當接受審計機關(guān)的指導。

      第二章工會審計機構(gòu)和人員

      第十一條 經(jīng)審會應當與同級工會委員會同時考察、同時報批、同時選舉產(chǎn)生。

      第十二條 經(jīng)審會向同級工會會員大會或者會員代表大會負責并報告工作;大會閉會期間,向同級工會委員會負責并報告工作。上級經(jīng)審會對下級經(jīng)審會進行業(yè)務(wù)指導和督促檢查。

      第十三條 經(jīng)審會委員由政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、具有相關(guān)專業(yè)知識的工會干部和會員擔任并經(jīng)民主選舉產(chǎn)生。縣級以上工會經(jīng)審會委員人數(shù)不少于同級工會委員會委員人數(shù)的20%,最低不少于5人。經(jīng)審會委員中具有審計、財會專業(yè)知識的人員一般不少于三分之二。

      第十四條 工會主席、分管財務(wù)和資產(chǎn)的副主席、財務(wù)和資產(chǎn)管理部門的人員,不得擔任同級工會經(jīng)審會委員。

      第十五條 全國總工會和省、自治區(qū)、直轄市總工會以及獨立管理經(jīng)費的全國產(chǎn)業(yè)工會經(jīng)審會,應當設(shè)置常務(wù)委員會。

      第十六條 全國總工會經(jīng)審會委員實行替補制。各級地方總工會、獨立管理經(jīng)費的產(chǎn)業(yè)工會和機關(guān)工會聯(lián)合會經(jīng)審會委員也可以實行替補制。

      第十七條 經(jīng)審會主任按同級工會副職級配備,納入同級工會領(lǐng)導干部序列。地(市)級以上工會經(jīng)審會主任應當專職配備。經(jīng)審會主任的任免,應當事先書面征求上一級經(jīng)審會的意見。

      第十八條 各級地方總工會、獨立管理經(jīng)費的產(chǎn)業(yè)工會和機關(guān)工會聯(lián)合會應當設(shè)置經(jīng)審辦,列入同級工會機關(guān)機構(gòu)編制序列,配備專職干部。經(jīng)審辦主任、副主任應當列入同級工會機關(guān)部門正、副職級領(lǐng)導職位。

      第十九條 經(jīng)審辦應當由具有審計、財會及相關(guān)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力的人員組成。省級工會經(jīng)審辦一般不少于5名專業(yè)干部;地(市)級工會經(jīng)審辦一般不少于2名專業(yè)干部;經(jīng)費管理總量較多的縣級工會經(jīng)審辦應當配備專業(yè)干部。

      第二十條 工會審計人員應當具備與其從事審計業(yè)務(wù)相適應的專業(yè)知識和職業(yè)能力。

      第二十一條 經(jīng)審會根據(jù)工作需要,可以委托具有相應資質(zhì)的社會中介機構(gòu)對有關(guān)事項進行審計;可以聘請具有審計、財會等專業(yè)資格和職業(yè)能力的人員作為特邀審計員參與審計工作。

      第二十二條 工會審計人員不得從事被審計單位的經(jīng)濟管理活動;在辦理審計事項中,與被審計單位或者審計事項有利害關(guān)系的應當回避;對被審計單位需要保密的事項負有保密義務(wù)。

      第三章工會審計職責

      第二十三條 經(jīng)審會對同級工會及其所屬企事業(yè)單位和下一級工會及其所屬企事業(yè)單位的下列事項進行審計:

      (一)經(jīng)費預算執(zhí)行情況和財務(wù)狀況;

      (二)經(jīng)費計提和撥繳情況;

      (三)專項資金的籌措、撥付、管理和使用情況;

      (四)資產(chǎn)的管理、使用和處置情況;

      (五)基本建設(shè)和維修改造工程;

      (六)對外投資情況;

      (七)財務(wù)管理和相關(guān)內(nèi)部控制制度情況;

      (八)經(jīng)費使用效益和資產(chǎn)經(jīng)營效益情況;

      (九)撤并時的財務(wù)清算情況;

      (十)工會管理和委托其他單位管理的社會捐贈資金、各類基金的收支情況;

      (十一)其他需要審計的有關(guān)事項。

      以上事項,必要時可以進行延伸審計。

      第二十四條 經(jīng)審會接受同級工會干部管理部門的書面委托,對同級工會涉及經(jīng)費、資產(chǎn)及有關(guān)經(jīng)濟活動管理的內(nèi)設(shè)機構(gòu)和所屬企事業(yè)單位的主要負責人進行經(jīng)濟責任審計。

      第二十五條 經(jīng)審會應當在審計職責范圍內(nèi)對特定事項進行專項審計調(diào)查,并向同級工會委員會和上一級經(jīng)審會報告審計調(diào)查結(jié)果。

      第二十六條 經(jīng)審會應當配合協(xié)助上級經(jīng)審會開展各項審計工作。

      第四章工會審計權(quán)限

      第二十七條 經(jīng)審會有權(quán)要求被審計單位按時提供會計報表、會計賬簿、會計憑證、會計電算化數(shù)據(jù)以及與其經(jīng)濟活動相關(guān)的計劃、批文、合同等其他資料。

      第二十八條 經(jīng)審會有權(quán)審查被審計單位的會計報表、會計賬簿、會計憑證、會計電算化數(shù)據(jù)以及其他與財務(wù)收支相關(guān)的資料、資產(chǎn)。

      第二十九條 經(jīng)審會有權(quán)對審計涉及的相關(guān)事項,向被審計單位和有關(guān)人員進行調(diào)查并取得相關(guān)文件、資料和證明材料。

      第三十條 經(jīng)審會有權(quán)對可能被轉(zhuǎn)移、隱匿、篡改、毀棄的會計報表、會計賬簿、會計憑證以及其他與財務(wù)收支相關(guān)的資料,采取暫時封存的措施。

      第三十一條 經(jīng)審會有權(quán)對正在進行的違反財經(jīng)法律法規(guī)的行為予以制止,在職權(quán)范圍內(nèi)作出審計決定。

      第三十二條 經(jīng)審會有權(quán)對審計結(jié)果以適當方式進行通報。

      第三十三條 經(jīng)審會對審計中發(fā)現(xiàn)的重大違法違規(guī)、重大資產(chǎn)損失等問題,有權(quán)向同級工會委員會和上一級經(jīng)審會報告。

      第五章工會審計程序

      第三十四條 經(jīng)審會根據(jù)同級工會委員會的工作部署和上級經(jīng)審會的要求,制訂審計工作計劃。

      第三十五條 經(jīng)審會根據(jù)審計工作計劃,確定審計項目,成立審計組,制訂審計實施方案。

      第三十六條 經(jīng)審會應當于實施審計工作3日前,向被審計單位送達審計通知書。遇有特殊情況,報經(jīng)審會主任批準后,可以直接持審計通知書實施審計。

      第三十七條 被審計單位應當對所提供審計資料的真實性和完整性作出書面承諾,并為開展審計工作提供必要的條件。

      第三十八條 審計組通過審查財務(wù)資料、有關(guān)文件和會議記錄,核實現(xiàn)金、實物、有價證券,向相關(guān)單位和個人進行調(diào)查等方式開展審計,取得審計證據(jù),做好審計記錄,編制審計工作底稿。

      第三十九條 審計組對相關(guān)事項實施審計后,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和內(nèi)部控制制度作出審計評價,對需要整改的事項提出審計意見和建議,形成審計組的審計報告,并征求被審計單位的意見。

      第四十條 被審計單位自接到審計組的審計報告之日起10日內(nèi),應當向?qū)徲嫿M回復書面意見,逾期不回復的,視同無異議。

      第四十一條 經(jīng)審會審核審計組的審計報告、研究被審計單位的書面意見后,出具經(jīng)審會的審計報告,對違反財經(jīng)法律法規(guī)的行為在職權(quán)范圍內(nèi)作出審計決定,并將經(jīng)審會的審計報告和審計決定送達被審計單位。審計決定自送達之日起生效。

      第四十二條 被審計單位自收到經(jīng)審會的審計報告或者審計決定之日起30日內(nèi),將整改落實情況書面報告給出具審計報告或者審計決定的經(jīng)審會。

      第四十三條 被審計單位或者相關(guān)責任人員對經(jīng)審會作出的審計決定不服的,自收到審計決定之日起60日內(nèi),可以向出具審計決定的上一級經(jīng)審會書面申請復審。上一級經(jīng)審會自收到書面復審申請之日起60日內(nèi),應當作出復審決定。復審期間執(zhí)行原審計決定。

      第四十四條 經(jīng)審會發(fā)現(xiàn)下一級經(jīng)審會作出的審計決定違反有關(guān)規(guī)定或者有重大錯誤的,應當責成下一級經(jīng)審會予以變更或者撤銷,必要時可以直接作出變更或者撤銷決定。

      第四十五條 經(jīng)審會應當建立審計整改制度,對被審計單位進行審計回訪,督促其落實整改意見,執(zhí)行審計決定。

      第四十六條 經(jīng)審會應當每年向同級工會委員會報告審計結(jié)果和整改落實情況。

      第四十七條 經(jīng)審會對辦理的審計項目、專項審計調(diào)查、審計復審、審計回訪等,按照工會審計業(yè)務(wù)公文處理規(guī)定和審計檔案管理規(guī)定建立檔案。

      第六章工作保障

      第四十八條 各級工會領(lǐng)導班子應當自覺接受審計監(jiān)督,支持工會審計機構(gòu)和人員依法履行職責。

      第四十九條 各級工會領(lǐng)導班子應當聽取經(jīng)審會的審計結(jié)果報告,按照審計報告或者審計決定的要求,明確責任,制定措施,落實整改。

      第五十條 經(jīng)審會主任應當參加(或者列席)工會主席辦公會議、黨委會議和研究工會重大經(jīng)濟活動的會議;經(jīng)審辦主任應當參加(或者列席)涉及工會經(jīng)費、資產(chǎn)和相關(guān)經(jīng)濟活動的會議。

      第五十一條 各級工會應當為經(jīng)審會及其經(jīng)審辦開展審計工作,提供必要的物質(zhì)保障和工作條件,按規(guī)定比例安排經(jīng)審專用經(jīng)費,納入本級工會經(jīng)費預算。

      第五十二條 各級工會應當加強工會審計人員隊伍建設(shè),落實經(jīng)審會主任任期培訓制度和工會審計人員培訓規(guī)劃,做好工會審計人員的配備、使用、考核和管理工作。

      第五十三條 各級工會應當支持經(jīng)審會加強審計工作規(guī)范化建設(shè),健全審計工作運行機制,完善審計技師評價體系,實施工會審計人員業(yè)績評價和獎懲制度。

      第五十四條 上級經(jīng)審會應當加強對下級經(jīng)審會的業(yè)務(wù)指導和工作支持,對在工會審計工作中做出突出成績的單位和個人給予表彰和獎勵。

      第七章相關(guān)責任

      第五十五條 單位和個人有下列行為之一的,由經(jīng)審會根據(jù)情節(jié)輕重,向同級工會提出批評、處罰或者處分等建議,同級工會應當及時予以處理;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:

      (一)拒絕或者故意拖延提供與審計事項有關(guān)的文件、會計資料和證明材料的;

      (二)轉(zhuǎn)移、隱匿、篡改、毀棄有關(guān)文件和會計資料的;

      (三)轉(zhuǎn)移、隱匿所持有的違反國家規(guī)定取得的財產(chǎn)的;

      (四)弄虛作假、隱瞞事實真相的;

      (五)授意、指使、強令審計人員違反國家法律法規(guī)和審計規(guī)定的;

      (六)阻撓工會審計人員行使職權(quán),抗拒、破壞監(jiān)督檢查的;

      (七)拒不執(zhí)行審計決定的;

      (八)報復陷害審計人員或者檢舉人員的。

      第五十六條 工會審計人員有下列行為之一的,由其所在工會根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予批評、處罰或者處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:

      (一)利用職權(quán)謀取私利的;

      (二)弄虛作假,徇私舞弊的;

      (三)玩忽職守,給國家和工會造成重大損失的;

      (四)泄露相關(guān)秘密并造成嚴重后果的。

      第八章附則

      第五十七條 各級工會可以根據(jù)本條例制定具體實施辦法。

      第五十八條 上級經(jīng)審會應當指導和督促下級經(jīng)審會執(zhí)行本條例,對下級經(jīng)審會執(zhí)行本條例的情況進行檢查。

      第五十九條 本條例由中華全國總工會負責解釋。

      第六十條 本條例自發(fā)布之日起施行。

      第三篇:《中國工會審計條例》知識競賽試題

      《中國工會審計條例》知識競賽試題

      一、單項選擇題(共60分,每題2分)

      1、工會堅持(A)原則,依法建立對工會經(jīng)費收支、資產(chǎn)管理等全部經(jīng)濟活動的審計監(jiān)督制度。

      A.經(jīng)費獨立 B.經(jīng)費分成 C.經(jīng)費預算

      2、工會審計是指各級工會經(jīng)費審查委員會(以下簡稱經(jīng)審會)依照法律和《中國工會章程》規(guī)定的職責、權(quán)限和程序,對工會經(jīng)費收支、資產(chǎn)管理等全部經(jīng)濟活動的(B)實施的審計監(jiān)督。

      A.真實、完整與收益 B.真實、合法與效益 C.客觀、合法與效益

      3、經(jīng)審會向(C)負責并報告工作;大會閉會期間,向同級工會委員會負責并報告工作。

      A.同級職工大會或者職工代表大會 B.同級工會委員會或常委會 C.同級工會會員大會或者會員代表大會

      4、經(jīng)審會委員由政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、具有相關(guān)專業(yè)知識的工會干部和會員擔任并經(jīng)民主選舉產(chǎn)生??h級以上工會經(jīng)審會委員人數(shù)不少于同級工會委員會委員人數(shù)的(),最低不少于5人。經(jīng)審會委員中具有審計、財會專業(yè)知識的人員一般不少于(B)。

      A.25% 二分之一 B.20% 三分之二 C.15% 三分之一

      5、全國總工會經(jīng)審會委員實行()。各級地方總工會、獨立管理經(jīng)費的產(chǎn)業(yè)工會和機關(guān)工會聯(lián)合會經(jīng)審會委員也可以實行(B)。

      A.增補制 B.替補制 C.聘任制

      6、各級地方總工會、獨立管理經(jīng)費的產(chǎn)業(yè)工會和機關(guān)工會聯(lián)合會應當設(shè)置經(jīng)審辦,列入同級工會機關(guān)機構(gòu)編制序列,配備專職干部。經(jīng)審辦主任、副主任應當列入同級工會機關(guān)(C)。

      A.部門正、副職級非領(lǐng)導職位 B.一般干部 C.部門正、副職級領(lǐng)導職位

      7、經(jīng)審會主任按(C)配備,納入同級工會領(lǐng)導干部序列。地(市)級以上工會經(jīng)審會主任應當專職配備。經(jīng)審會主任的任免,應當事先書面征求上一級經(jīng)審會的意見。

      A.同級工會中層正職級 B同級工會正職級 C.同級工會副職級

      8、經(jīng)審辦應當由具有審計、財會及相關(guān)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力的人員組成。省級工會經(jīng)審辦一般不少于()名專業(yè)干部;地(市)級工會經(jīng)審辦一般不少于(A)名專業(yè)干部;經(jīng)費管理總量較多的縣級工會經(jīng)審辦應當配備專業(yè)干部。

      A.5,2 B.4,2 C.4,3

      9、經(jīng)審會根據(jù)工作需要,可以委托具有相應資質(zhì)的社會中介機構(gòu)對有關(guān)事項進行審計;可以聘請具有審計、財會等專業(yè)資格和職業(yè)能力的人員作為(A)參與審計工作。

      A.臨聘人員 B.助手 C.特邀審計員

      10、經(jīng)審會接受同級工會干部管理部門的書面委托,對同級工會涉及經(jīng)費、資產(chǎn)及有關(guān)經(jīng)濟活動管理的內(nèi)設(shè)機構(gòu)和所屬企事業(yè)單位的(B)進行經(jīng)濟責任審計。

      A.中層管理人員 B.主要負責人 C.財務(wù)負責人

      11、經(jīng)審會()對正在進行的違反財經(jīng)法律法規(guī)的行為予以制止,在職權(quán)范圍內(nèi)作出審計(A)。

      A.有權(quán),決定 B.有權(quán),報告 C.可以,決定

      12、經(jīng)審會應當于實施審計(A)日前,向被審計單位送達審計通知書。遇有特殊情況,報經(jīng)審會主任批準后,可以直接持審計通知書實施審計。

      A.3 B.4 C.5

      13、被審計單位自接到審計組的審計報告之日起(B)日內(nèi),應當向?qū)徲嫿M回復書面意見,逾期不回復的,視同無異議。

      A.5 B.10 C.15

      14、被審計單位自收到經(jīng)審會的審計報告或者審計決定之日起(A)日內(nèi),將整改落實情況書面報告給出具審計報告或者審計決定的經(jīng)審會。

      A.30 B.60 C.90

      15、被審計單位或者相關(guān)責任人員對經(jīng)審會作出的審計決定不服的,自收到審計決定之日起()日內(nèi),可以向出具審計決定的上一級經(jīng)審會書面申請復審。上一級經(jīng)審會自收到書面復審申請之日起(B)日內(nèi),應當作出復審決定。復審期間執(zhí)行原審計決定。

      A.30 B.60 C.90

      16、經(jīng)審會應當建立審計整改督查制度,對被審計單位進行(C),督促其落實整改意見,執(zhí)行審計決定。

      A.審計監(jiān)督 B.審計調(diào)查 C.審計回訪

      17、經(jīng)審會應當每年向(B)報告審計結(jié)果和整改落實情況。

      A.上級工會 B.同級工會委員會 C.會員代表大會

      18、各級工會領(lǐng)導班子()自覺接受審計監(jiān)督,(B)工會審計機構(gòu)和人員依法履行職責。

      A.應當,支持 B.應當,督促 C.必須,支持

      19、經(jīng)審會主任()參加(或者列席)工會主席辦公會議、常委會議和研究工會重大經(jīng)濟活動的會議;經(jīng)審辦主任(B)參加(或者列席)涉及工會經(jīng)費、資產(chǎn)和相關(guān)經(jīng)濟活動的會議。

      A.應當,可以 B.應當,應當 C.必須,必須 20、各級工會應當為經(jīng)審會及其經(jīng)審辦開展審計工作,提供必要的物質(zhì)保障和工作條件,按規(guī)定比例安排(A),納入本級工會經(jīng)費預算。

      A.經(jīng)審專用經(jīng)費 B.經(jīng)審工作經(jīng)費 C.經(jīng)審工作專項經(jīng)費

      21、工會依法設(shè)立(C),自主管理和使用工會經(jīng)費、會費。

      A.銀行帳戶 B.合并銀行帳戶 C.獨立銀行帳戶

      22、工會資產(chǎn)是社會團體資產(chǎn),(B)對各級工會的資產(chǎn)擁有終極所有權(quán)。

      A.廣大職工 B.中華全國總工會 C.工會會員

      23、工會組織合并,其經(jīng)費資產(chǎn)歸合并后的工會所有;工會組織撤銷或者解散,其經(jīng)費資產(chǎn)由(A)處置。

      A.上級工會 B.單位行政 C.單位黨組織

      24、本級年撥繳經(jīng)費收入(B)萬元以上的縣級工會經(jīng)審會,應獨立設(shè)置經(jīng)審會辦公室。經(jīng)費管理總量較多的縣級工會,應配備專職經(jīng)審干部。

      A.100 B.200 C.300

      25、經(jīng)審會的審計結(jié)果作為同級工會、上級工會及其有關(guān)部門評選先進和工作考核的(A)。

      A.重要依據(jù) B.參考依據(jù) C.否決條件

      26、工會審計應當接受審計機關(guān)的(B)。A.領(lǐng)導 B.指導 C.督導

      27、經(jīng)審會有權(quán)對審計涉及的相關(guān)事項,向被審計單位和有關(guān)人員進行(B)并取得相關(guān)文件、資料和證明材料。

      A.咨詢 B.調(diào)查 C.盤問

      28、經(jīng)審會有權(quán)對可能被轉(zhuǎn)移、隱匿、篡改、毀棄的會計報表、會計賬簿、會計憑證以及其他與財務(wù)收支相關(guān)的資料,采?。ˋ)的措施。

      A.暫時封存 B.沒收 C.搬離

      29、經(jīng)審會根據(jù)同級工會委員會的工作部署和上級經(jīng)審會的要求,制訂(C)。

      A.審計實施方案 B.審計項目 C.審計工作計劃 30、各級工會應當支持經(jīng)審會加強(C),健全審計工作運行機制,完善審計質(zhì)量評價體系,實施工會審計人員業(yè)績評價和獎懲制度。

      A.自身建設(shè) B.制度體系建設(shè) C.審計工作規(guī)范化建設(shè)

      二、多項選擇題(共40分,每題2分)

      1、工會經(jīng)費主要用于(AD)A.為職工服務(wù) B.經(jīng)濟活動 C.扶貧幫困 D.工會活動

      2、《中國工會審計條例》是根據(jù)以下哪些相關(guān)法律和章程制定:(ABC)

      A.《工會法》 B.《審計法》 C.《中國工會章程》 D.《中國勞動章程》

      3、工會審計實行(ABCD)的工作體制。工會審計的制度和辦法由中華全國總工會統(tǒng)一制定。

      A.統(tǒng)一領(lǐng)導 B.分級管理 C分級負責 D.下審一級

      4、工會審計遵循(ABCD)的工作方針。A.依法審計 B.服務(wù)大局 C.突出重點 D.注重實效

      5、經(jīng)審會應當與同級工會委員會(BCD)。A.同時任用 B.同時考察 C.同時選舉產(chǎn)生 D.同時報批

      6、經(jīng)審會對審計中發(fā)現(xiàn)的重大違法違規(guī)、重大資產(chǎn)損失等問題,有權(quán)向(A)和(B)報告。

      A.同級工會委員會 B.上一級經(jīng)審會 C.單位工會主席 D.單位黨委

      7、審計組通過(ABC)等方式開展審計,取得審計證據(jù),做好審計記錄,編制審計工作底稿。

      A.審查財務(wù)資料、有關(guān)文件和會議記錄 B.核實現(xiàn)金、實物、有價證券 C.向相關(guān)單位和個人進行調(diào)查 D.對貪污浪費者進行審查

      8、各級工會應當加強工會審計人員隊伍建設(shè),落實經(jīng)審會主任任期培訓制度和工會審計人員培訓規(guī)劃,做好工會審計人員的(ABCD)工作。

      A.配備 B.使用 C.考核 D.管理

      9、工會審計人員有下列行為之一的,由其所在工會根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予批評、處罰或者處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:(ABCD)

      A.利用職權(quán)謀取私利的 B.弄虛作假,徇私舞弊的

      C.玩忽職守,給國家和工會造成重大損失的 D.泄露相關(guān)秘密并造成嚴重后果的

      10、(ABD)經(jīng)審會,應當設(shè)置常務(wù)委員會。A.全國總工會 B.省、自治區(qū)、直轄市總工會 C.地方總工會 D.獨立管理經(jīng)費的全國產(chǎn)業(yè)工會

      11、經(jīng)審會辦公室是經(jīng)審會的工作機構(gòu),本著(ACD)的原則設(shè)立經(jīng)審會辦公室。

      A.精干 B.務(wù)實

      C.高效 D.與所承擔的工作任務(wù)相適應

      12、以加強縣級經(jīng)審組織和制度建設(shè)為基礎(chǔ),以提高經(jīng)審干部素質(zhì)為保證,進一步加大縣級工會經(jīng)審工作力度,推動形成(ABCD)的縣級工會經(jīng)審工作新局面,切實發(fā)揮經(jīng)審組織在工會工作全局中的服務(wù)保障作用。

      A.組織機構(gòu)健全 B.制度機制完善 C.審查審計規(guī)范 D.監(jiān)督成效明顯

      13、(ABD)不得擔任同級工會經(jīng)審會委員。

      A.工會主席 B.分管財務(wù)和資產(chǎn)的副主席 C.紀檢監(jiān)察人員 D.財務(wù)和資產(chǎn)管理部門的人員

      14、經(jīng)審會委員由(ABD)的工會干部和會員擔任并經(jīng)民主選舉產(chǎn)生。

      A.政治素質(zhì)高 B.具有相關(guān)專業(yè)知識 C.勤奮敬業(yè) D.業(yè)務(wù)能力強

      15、工會審計人員在辦理審計事項中,應當恪守國家審計準則規(guī)定的(ABCDE)等基本審計職業(yè)道德和審計紀律。

      A.嚴格依法 B.正直坦誠 C.客觀公正 D.勤勉盡責 E.保守秘密

      16、工會經(jīng)費的來源:(ABCDE)A.工會會員繳納的會費

      B.建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經(jīng)費

      C.工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入 D.人民政府的補助 E.其他收入

      17、經(jīng)審會有權(quán)要求被審計單位按時提供(ABCDE)。A.會計報表 B.會計賬簿 C.會計憑證 D.會計電算化數(shù)據(jù)

      E.與其經(jīng)濟活動相關(guān)的計劃、批文、合同等其他資料

      18、工會審計人員的義務(wù)有(ABC)A.不得從事被審計單位的經(jīng)濟管理活動

      B.在辦理審計事項中,與被審計單位或者審計事項有利害關(guān)系的應當回避

      C.對被審計單位需要保密的事項負有保密義務(wù) D.盡量不給被審計單位增加經(jīng)濟負擔

      19.什么情況下上級經(jīng)審會可以變更或者撤銷下一級經(jīng)審會的審計決定(ABC)

      A.審計決定主要事實不清、證據(jù)不足

      B.適用法律、法規(guī)、規(guī)章和國家其他有關(guān)規(guī)定錯誤 C.違反法定程序,超越或者濫用職權(quán)等情況,應責成其變更或撤銷

      D.被審計單位對審議決定有異議

      20、在哪些情況下,經(jīng)經(jīng)審會主任批準,可不事先告知被審計單位直接持審計通知書實施審計(ABCD)

      A.需要及時處理領(lǐng)導批辦、協(xié)助查證以及信訪舉報等重大緊急或者有時限要求的審計事項

      B.有證據(jù)或者跡象表明,被審計單位及其有關(guān)人員有轉(zhuǎn)移、隱匿、篡改、毀棄會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報告以及其他與財務(wù)收支有關(guān)的資料

      C.被審計單位轉(zhuǎn)移、隱匿違法所得的資產(chǎn) D.有串通提供偽證等行為

      第四篇:《中國工會審計條例》知識競賽試題(精)

      附件1:

      《中國工會審計條例》知識競賽試題

      一、單項選擇題(每題2分,共58分)

      1、工會堅持()原則,依法建立對工會經(jīng)費收支、資產(chǎn)管理等全部經(jīng)濟活動的審計監(jiān)督制度。

      A .經(jīng)費獨立 B.經(jīng)費分成 C.經(jīng)費預算

      2、工會審計是指各級工會經(jīng)費審查委員會(一下簡稱經(jīng)審會)依照法律和《中國工會章程》規(guī)定的職責、權(quán)限和程序,對工會經(jīng)費收支、資產(chǎn)管理等全部經(jīng)濟活動的()實施的審計監(jiān)督。

      A .真實、完整與收益 B.真實、合法與效益 C .客觀、合法與效益

      3、經(jīng)審會向()負責并報告工作;大會閉會期間,向同級工會委員會負責并報告工作。

      A .同級職工大會或者職工代表大會 B .同級工會委員會或常委會

      C .同級工會委員會或者會員代表大會

      4、經(jīng)審會委員由政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、具有相關(guān)專業(yè)知識的工會干部和會員擔任并經(jīng)民主選舉產(chǎn)生。縣級以上工會經(jīng)審會委員人數(shù)不少于同級工會委員會人數(shù)的(),最低不少于5人。經(jīng)審委員中具有審計、財會專業(yè)知識的人員一般不少于()。

      A .25%,1/2 B.20%,2/3 C.15%,1/3

      5、全國總工會經(jīng)審委員實行()。各級地方總工會、獨立管理經(jīng)費的產(chǎn)業(yè)工會和機關(guān)工會聯(lián)合會經(jīng)審會委員可以實行()。

      A .增補制,替補制 B.增補制,聘任制 C .替補制,聘任制

      6、各級地方總工會、獨立管理經(jīng)費的產(chǎn)業(yè)工會和機關(guān)工會聯(lián)合會應當設(shè)置經(jīng)審辦,列入同級工會機關(guān)機構(gòu)編制序列,配備專職干部。經(jīng)審辦主任、副主任應當列入同級工會機關(guān)()。

      A .部門正、副職級非領(lǐng)導職位 B.一般干部 C .部門正、副職級領(lǐng)導職位

      7、經(jīng)審會主任按()配備,納入同級工會領(lǐng)導干部序列。地(市)級以上工會經(jīng)審會主任應當專職配備。經(jīng)審會主任的任免,應當事先書面征求上一級經(jīng)審會的意見。

      A .同級工會中層正職級 B.同級工會正職級 C .同級工會副職級

      8、經(jīng)審辦應當由具有審計、財會及相關(guān)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力的人員組成。省級工會經(jīng)審辦一般不少于()名專業(yè)干部;地(市)工會經(jīng)審辦一般不少于()名專業(yè)干部;經(jīng)費管理總量較多的縣級工會經(jīng)審辦應當配備專業(yè)干部。

      A .5 , 2 B.4 , 2 C.4 , 3

      9、經(jīng)審會根據(jù)工作需要,可以委托具有相應資質(zhì)的社

      會中介機構(gòu)對有關(guān)事項進行審計;可以聘請具有審計、財會等專業(yè)資格和職業(yè)能力的人員作為()參與審計工作。

      A .臨聘人員 B.助手 C.特邀審計員

      10、經(jīng)審會接受同級工會干部管理部門的書面委托,對同級工會涉及經(jīng)費、資產(chǎn)及有關(guān)經(jīng)濟活動管理的內(nèi)設(shè)機構(gòu)和所屬企事業(yè)單位的()進行經(jīng)濟責任審計。

      A .中層管理人員 B.主要負責人 C.財務(wù)負責人

      11、經(jīng)審會()對正在進行的違反財經(jīng)法律法規(guī)的行為予以制止,在職權(quán)范圍內(nèi)作出審計()。

      A .有權(quán),決定 B.有權(quán),報告 C.可以,決定

      12、經(jīng)審會應當于實施審計()日前,向被審計單位送達審計通知書。遇有特殊情況,報經(jīng)審會主任批準后,可以直接持審計通知書實施審計。

      A .3 B.4 C.5

      13、被審計單位自接到審計組的審計報告之日起()日內(nèi),應當向?qū)徲嫿M回復書面意見,逾期不回復的,視同無異議。

      A .5 B.10 C.15

      14、被審計單位自收到經(jīng)審會的審計報告或者審計決定之日前()日內(nèi),將整改情況書面報告給出具審計報告或?qū)徲嫑Q定的經(jīng)審會。

      A .30 B.60 C.90

      15、被審計單位或者相關(guān)責任人員對經(jīng)審會作出的審計

      決定不服的,自收到審計決定之日起()日內(nèi),可以向出具審計決定的上上一級經(jīng)審會書面申請復審。上一級經(jīng)審會自收到書面申請復核 之日起()日內(nèi),應當做出復審決定。復審期間執(zhí)行原審計決定。

      A .30 B.60 C.90

      16、經(jīng)審會應當建立審計整改督查制度,對被審計單位進行(),督促其落實整改意見,執(zhí)行審計決定。

      A .審計監(jiān)督 B.審計調(diào)查 C.審計回訪

      17、經(jīng)審會應當每年向()報告審計結(jié)果和整改落實情況。A .上級工會 B.同級工會委員會 C.會員代表大會

      18、各級工會領(lǐng)導班子()自覺接受審計監(jiān)督,()工會審計機構(gòu)和人員依法履行職責。

      A .應當,支持 B.應當,督促 C.必須,支持

      19、經(jīng)審會主任()參加(或者列席)工會主席辦公會議、常委會議和研究工會重大經(jīng)濟活動的會議;經(jīng)審辦主任()參加(或者列席)涉及工會經(jīng)費、資產(chǎn)和相關(guān)經(jīng)濟活動的會議。

      A .應當,可以 B.應當,應當 C.必須,必須

      20、各級工會應當為經(jīng)審會及其經(jīng)審辦開展審計工作提供必要的物質(zhì)保障和工作條件,按規(guī)定比例安排(),納入本級工會經(jīng)費預算。

      A .經(jīng)審專用經(jīng)費 B.經(jīng)審工作經(jīng)費 C .經(jīng)審工作專項經(jīng)費

      21、工會依法設(shè)立(),自主管理和使用工會經(jīng)費、會費。A .銀行賬戶 B.合并銀行賬戶 C.獨立銀行賬戶

      22、工會資產(chǎn)是社會團體資產(chǎn),()對各級工會的資產(chǎn)擁有終極所有權(quán)。A .廣大職工 B.中華全國總工會 C.工會會員

      23、工會組織合并,其經(jīng)費資產(chǎn)歸合并后的工會所有;工會組織撤銷或者解散,其經(jīng)費資產(chǎn)由()處置。

      A .上級工會 B.單位行政 C.單位黨組織

      24、經(jīng)審會下設(shè)辦公室,本級年撥繳經(jīng)費收入()萬元以上的,應獨立設(shè)置經(jīng)審會辦公室。經(jīng)費管理總量較多的縣級工會,應配備專職經(jīng)審干部。

      A .100 B.200 C.300

      25、經(jīng)審會的審計結(jié)果作為同級工會、上級工會及其有關(guān)部門評選先進和工作考核的()。

      A .重要依據(jù) B.參考依據(jù) C.否決條件

      26、工會審計應當接受審計機關(guān)的()。A .領(lǐng)導 B.指導 C.督導

      27、經(jīng)審會有權(quán)對審計涉及的相關(guān)事項,向被審計單位和有關(guān)人員進行()并取得相關(guān)文件、資料和證明材料。

      A .咨詢 B.調(diào)查 C.盤問

      28、經(jīng)審會有權(quán)對可能被轉(zhuǎn)移、隱匿、篡改、毀棄的會

      計報表、會計賬簿、會計憑證以及其他與財務(wù)收支相關(guān)的資 料,采取(A.暫時封存)的措施。B.沒收 C.搬離

      29、經(jīng)審會根據(jù)同級工會委員會的工作部署和上級經(jīng)審 會的要求,制定(A.審計實施方案 C.審計工作計劃

      二、多項選擇題(每題 3 分,共 42 分)30、《中國工會審計條例》是根據(jù)以下哪些相關(guān)法律或 章程制定(A. 《工會法》 C. 《中國工會章程》

      31、工會審計實行()。B. 《審計法》 D. 《中國勞動章程》)的工作體制。工會審計的)。B.審計項目 制度和辦法由中華全國總工會制定。A.統(tǒng)一領(lǐng)導 C.分級

      負責 B.分級管理 D.下審一級)的工作方針。

      32、工會審計遵循(A.依法審計 C.突出重點 B.服務(wù)大局 D.注重實效

      33、工會審計人員在辦理審計事項中,應當恪守國家審 計準則規(guī)定的(A.嚴格依法 D.勤勉盡責)等基本審計職業(yè)道德和審計紀律。B.正直坦誠 E.保守秘密 6 C.客觀公正

      34、經(jīng)審會應當于同級工會委員會(A.同時任用 C.同時選舉產(chǎn)生 B.同時考察 D.同時報批)。

      35、經(jīng)審會對審計中發(fā)現(xiàn)的中的違法違規(guī)、重大資產(chǎn)損 失等問題,有權(quán)向(A.同級工會委員會 C.單位工會主席

      36、審計組通過()和()報告。B.上一級經(jīng)審會 D.單位黨委)等方式開展審計,取得審 計證據(jù),做好審計記錄,編制審計工作底稿。A.審查財務(wù)資料、有關(guān)文件和會議記錄 B.核實現(xiàn)金、實物、有價證券 C.向有關(guān)單位和個人進行調(diào)查 D.對貪污浪費者進行審查

      37、各級工會應當加強工會審計人員隊伍建設(shè),落實經(jīng) 審會主任任期培訓制度和工會審計人員培訓規(guī)劃,做好工會 審計人員的(A.配備)工作。B.使用 C.考核 D.管理

      38、工會審計人員有下列行為之一的,由其所在工會根 據(jù)有關(guān)規(guī)定給予批評、處罰或者處分;構(gòu)成犯罪的,依法追 究刑事責任:()。B.弄虛作假,徇私舞弊的 A.利用職權(quán)謀取私利的 C.玩忽職守,給國家和工會造成重大損失的 D.泄露相關(guān)秘密并造成嚴重后果的 7

      39、工會經(jīng)費的來源包括:(A.工會會員繳納的會費)。B.人民政府的補助 C.建立工會組織的企事業(yè)單位、機關(guān)按每月全部職工 工資總額的百分之二向工會薄繳的工會經(jīng)費 D.工會所屬的企事業(yè)單位上繳的收入 E.其他收入)40、經(jīng)審會辦公室是經(jīng)審會的工作機構(gòu),本著(的原則設(shè)立經(jīng)審會辦公室。A.精干 B.務(wù)實 C.高效 D.與所承擔的工作任務(wù)相適應

      41、以加強縣級經(jīng)審組織和制度建設(shè)為基礎(chǔ),以提高經(jīng) 審干部素質(zhì)為保證,進一步加大縣級工會經(jīng)審工作力度,推 動形成()的縣級工會經(jīng)審工作新局面,切實發(fā)揮經(jīng) 審組織在工會工作全局中的服務(wù)保障作用。A.組織機構(gòu)健全 C.審查審計規(guī)范

      42、(A.工會主席 C.紀檢監(jiān)察人員 B.制度機制完善 D.監(jiān)督成效明顯)不得擔任同級工會經(jīng)審會委員。B.分管財務(wù)和資產(chǎn)的副主席 D.財務(wù)和資產(chǎn)管理部門的人員)。

      43、經(jīng)審會有權(quán)要求被審計單位按時提供(A.會計報表 C.會計憑證 B.會計賬簿 D.會計電算化數(shù)據(jù) E.與其經(jīng)濟活動相關(guān)的計劃、批文、合同等其他資料 8

      第五篇:《中國工會審計條例》知識競賽試題答卷

      《中國工會審計條例》知識競賽試題答卷

      單位 姓名 工會職務(wù) 聯(lián)系電話

      一、單選題(共30分,每題 2分)

      1、制定《中國工會審計條例》,是為了加強工會審計工作,規(guī)范工會審計行為,提高工會經(jīng)費使用效率,維護工會資產(chǎn)安全,《條例》共分為 章 條。

      A.7,54; B.8,58; C.8,60; D.7,80

      2、《中國工會審計條例》從 起施行。

      A.2011年4月12日; B.2011年4月8日; C.2011年4月1日; D.2011年4月30日

      3、經(jīng)審會委員中具有審計、財會專業(yè)知識的人員一般不少于。

      A.全部具有;B.二分之一; C.三分之一; D.三分之二

      4、經(jīng)審會主任按 配備,納人同級工會領(lǐng)導干部序列。A.同級工會中層正職級; B.同級工會副職級; C.同級工會正職級;D.無要求

      5、經(jīng)審會主任的任免,應當事先書面征求 的意見。A.上一級經(jīng)審會;B.上一級工會委員會;C.上一級工會財務(wù)機構(gòu);D.本級經(jīng)審部門

      6、工會審計人員不得從事被審計單位的經(jīng)濟管理活動;在辦理審計事項中與被審計單位、審計事項有利害關(guān)系的應回避;對被審計單位___負有保密義務(wù)。A.所有事項;B.部分事項;C.需要保密的事項;D.重要事項

      7、經(jīng)審會應當于實施審計____前,向被審計單位送達審計通知書。

      A.1日; B.3日; C.5日; D.7日

      8、被審計單位自接到審計組的審計報告之日起 內(nèi),應當向?qū)徲嫿M回復書面意見,逾期不回復的,視同無異議。

      A.5日; B.10日; C.15日; D.20日

      9、被審計單位自收到經(jīng)審會的審計報告或者審計決定之日起____內(nèi),將整改落實情況書面報告給出具審計報告或?qū)徲嫑Q定的經(jīng)審會。

      A.10日; B.15日; C.20日; D.30日

      10、被審計單位或者相關(guān)責任人員對經(jīng)審會做出的審計決定不服的,自收到審計決定之日起 日內(nèi),可以向出具審計決定的上一級經(jīng)審會書面申請復審。

      A.15日;B.30日;C.45日;D.60日

      11、上一級經(jīng)審會自收到書面復審申請之日起()日內(nèi),應當做出復審決定,復審期間執(zhí)行原審計決定。A.30; B.60; C.90; D.120

      12、工會堅持 原則,依法建立對工會經(jīng)費收支、資產(chǎn)管理等全部經(jīng)濟活動的審計監(jiān)督制度。

      A.經(jīng)費獨立;B.經(jīng)費分成;C.經(jīng)費預算;D.民主理財

      13、經(jīng)審會主任_____參加(或者列席)工會主席辦公會議、常委會議和研究工會重大經(jīng)濟活動的會議;經(jīng)審辦主任_______參加(或者列席)涉及工會經(jīng)費、資產(chǎn)和相關(guān)經(jīng)濟活動的會議。

      A.應當,可以; B.應當,應當; C.必須,必須

      14、經(jīng)審會的審計結(jié)果作為同級工會、上級工會及其有關(guān)部門評選先進和工作考核的________。

      A.重要依據(jù);B.參考依據(jù); C.否決條件

      15、工會審計應當接受審計機關(guān)的________。A.領(lǐng)導; B.指導; C.督導; D.協(xié)助

      二、多項選題(共30分,每題 3分)

      1、《中國工會審計條例》是根據(jù)以下哪些相關(guān)法律和章程制定_ ______。

      A.《中華人民共和國工會法》;B.《中華人民共和國會計法》;C.《中國工會章程》;D.《中華人民共和國審計法》

      2、工會審計遵循_______的工作方針。

      A.依法審計; B.服務(wù)大局; C.突出重點; D.注重實效

      3、經(jīng)審會應當與同級工會委員會_______。

      A.同時任用; B.同時考察;C.同時選舉產(chǎn)生; D.同時報批

      4、工會審計的工作體制是

      A.統(tǒng)一領(lǐng)導;B.分級管理;C.分級負責;D.下審一級

      5、________不得擔任同級工會經(jīng)審會委員。

      A.工會主席; B.分管財務(wù)和資產(chǎn)的副主席; C.紀檢監(jiān)察 人員; D.財務(wù)和資產(chǎn)管理部門的人員

      6、經(jīng)審會有權(quán)要求被審計單位按時提供________以及與其經(jīng)濟活動相關(guān)的計劃、批文、合同等其他資料。

      A.會計報表; B.會計憑證; C.會計賬簿; D.會計電算化數(shù)據(jù)

      7、經(jīng)審會有權(quán)對可能被_ _______的會計報表、會計賬簿、會計憑證以及其他與財務(wù)收支相關(guān)的資料,采取暫時封存的措施。

      A.轉(zhuǎn)移; B.隱匿; C.篡改; D.毀棄

      8、經(jīng)審會對審計中發(fā)現(xiàn)的重大違法違規(guī)、重大資產(chǎn)損失等問題,有權(quán)向________報告。

      A.同級工會委員會; B.上級工會委員會; C.同級經(jīng)審會; D.上一級經(jīng)審會

      9、審計整改督查制度的主要內(nèi)容有: ________。A.審計整改報告制度; B.審計整改檢查制度; C.審計整改回訪制度; D.整改結(jié)果通報制度

      10、工會審計人員有以下行為,所在工會可按規(guī)定對其進行處理: ________。

      A.利用職權(quán)謀取私利; B.弄虛作假,徇私舞弊; C.玩忽職守,給國家和工會造成重大損失; D.泄露相關(guān)秘密并造成嚴重后果的

      三、判斷題(正確劃“√”,錯誤劃“×”共40分,每題 2分)

      1、工會資產(chǎn)是社會團體資產(chǎn),工會會員對各級工會的資產(chǎn)擁有終極所有權(quán)。()

      2、任何組織或個人無權(quán)對下一級經(jīng)審會做出的審計決定進行變更或撤銷。()

      3、遇有特殊情況,報經(jīng)審會主任批準后,可以直接持審計通知書實施審計。()

      4、經(jīng)審會有權(quán)對可能被轉(zhuǎn)移的會計報表、賬簿、憑證進行暫時封存。()

      5、經(jīng)審委員可以由工會主席任命。()

      6、經(jīng)審會無權(quán)對行政劃撥、由工會組織管理使用的扶貧幫困資金進行審計。()

      7、工會經(jīng)審委員會委員出現(xiàn)空缺時應實行替補制。()

      8、經(jīng)審會由工會主席推舉產(chǎn)生。()

      9、經(jīng)審會向工會法人負責并報告工作。()

      10、根據(jù)《工會預算管理辦法》的規(guī)定,各級工會經(jīng)審部門負責監(jiān)督檢查下級工會和本級工會所屬單位預算的執(zhí)行。()

      11、經(jīng)審會的審計決定自做出之日起15日內(nèi)生效。()

      12、被審計單位自接到審計組的審計報告之日起60日內(nèi),向?qū)徲嫿M回復書面意見,逾期不回復的,視同無異議。()

      13、經(jīng)濟責任審計結(jié)果報告如果不涉及嚴重問題可以不歸入被審計領(lǐng)導干部的本人檔案。()

      14、《中華人民共和國工會法》規(guī)定,企業(yè)、事業(yè)單位、機 關(guān)工會委員會的專職工作人員的工資、獎勵、補貼,由工會組織支付。()

      15、經(jīng)審會有權(quán)對審計涉及的相關(guān)事項,向被審計單位和有關(guān)人員進行調(diào)查并取得相關(guān)文件、資料和證明材料。()

      16、經(jīng)審會應當每年向同級工會委員會報告審計結(jié)果和整改落實情況。()

      17、根據(jù)《基層工會經(jīng)費收支管理辦法》的規(guī)定,工會經(jīng)費不得用于非職工服務(wù)和工會以外的開支;不得支付社會攤派或變相攤派的費用;不得為單位和個人提供資金拆借、經(jīng)濟擔保和抵押。()

      18、經(jīng)審會可以聘請具有審計、財會等專業(yè)資格和職業(yè)能力的人員作為特邀審計員參與審計工作。()

      19、經(jīng)審會主任的任免,應當書面征求上一級經(jīng)審會的意見。()

      20、經(jīng)審會有權(quán)對審計結(jié)果以適當方式進行通報。()

      注:請用碳素筆答題,鉛筆作答無效。

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