第一篇:2013年宿州市基層公益性崗位招聘高校畢業(yè)生327人(最終版)
2013年宿州市基層公益性崗位招聘高校畢業(yè)生327人公告
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根據(jù)省人力資源和社會保障廳、省財政廳、省教育廳《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生服務基層公益性崗位工作的通知》以及省人力資源和社會保障廳、省民政廳、省司法廳、省財政廳、省人口和計劃生育委員會、省總工會《關(guān)于印發(fā)2013年高校畢業(yè)生服務基層公益性崗位計劃實施方案的通知》要求和安排,現(xiàn)將2013年我市基層公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生有關(guān)事項公告如下:
一、招聘數(shù)量和崗位職責
(一)招聘數(shù)量
2013年我市基層勞動就業(yè)和社會保障管理、民政、司法、計生、工會等基層公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生327人(其中:埇橋區(qū)223人;靈璧縣50人;蕭縣12人;碭山縣16人;泗縣16人;市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)10人)。(崗位計劃詳見附件)
(二)崗位職責
勞動就業(yè)和社會保障管理崗位主要在街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)從事公共就業(yè)服務、社會保障、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)、勞動監(jiān)察及相關(guān)事務等管理服務工作。民政崗位主要是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)從事政府資助的為居民提供社會工作助理、托老、養(yǎng)老、托幼、助殘等服務工作;計生崗位主要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)從事計劃生育服務、人口信息核查等相關(guān)工作;司法崗位主要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)協(xié)助開展社區(qū)矯正工作。工會崗位主要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)為職工群眾提供幫扶救助、就業(yè)幫助、法律援助、信訪接待等服務。
二、招聘對象和招聘條件
(一)招聘對象
畢業(yè)離校2年以內(nèi)(2012、2013年度畢業(yè)生)目前未實現(xiàn)就業(yè)并進行失業(yè)登記(領(lǐng)取就業(yè)失業(yè)登記證)的普通高等學校畢業(yè)生。普通高校畢業(yè)生是指中央部門和地方所屬全日制公辦普通高等學校、民辦普通高等學校和獨立學院的全日制普通本???含高職)、研究生、第二學士學位應屆畢業(yè)生。不包括成人高等教育、高等教育自學考試類學生、各類非學歷教育的學生。
(二)招聘條件
1.嚴格遵守國家的法律法規(guī),品行端正,作風正派,無違法違紀記錄。
2.自愿從事基層社會管理和公共服務事業(yè),熱愛基層工作,吃苦耐勞,樂于奉獻,愿意扎根基層。
3.能夠服從組織安排,有一定的工作能力和較強的組織協(xié)調(diào)能力。
4.身體健康。
三、招聘程序
招聘工作按照個人報名、資格初審、筆試、復核、體檢、公示、簽約聘用等程序進行。
(一)8月25日-9月4日,符合條件的高校畢業(yè)生個人網(wǎng)上報名,報考崗位所在地縣(區(qū))人社部門對報名人員資格進行初審(其中,9月2日前資格初審,9月4日前繳費確認)。
(二)9月21日,全省統(tǒng)一組織筆試。
(三)10 月15日前,完成復核和體檢工作。
(四)復核和體檢工作結(jié)束后,根據(jù)考生的筆試成績、復核、體檢情況,確定擬聘用人選。經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,培訓合格后,由聘用單位與其簽訂勞動合同,安排上崗。
四、待遇和管理
(一)勞動報酬
“高校畢業(yè)生基層公益性崗位計劃”被聘用人員,其年均工資收入18000元。用人單位為公益性崗位人員辦理基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。??
NO EXAM NO YOUTH 無考試,不青春。
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第二篇:高校畢業(yè)生基層公益性崗位有關(guān)問題解答
給人改變未來的力量
高校畢業(yè)生基層公益性崗位有關(guān)問題解答
----來源安徽中公教育(http://ah.offcn.com/)
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高校畢業(yè)生基層公益性崗位有關(guān)問題解答
為幫助廣大高校畢業(yè)生了解熟悉我省高校畢業(yè)生基層公益性崗位相關(guān)政策和工作安排,我們組織編寫了《高校畢業(yè)生基層公益性崗位有關(guān)問題解答》,期望對您有所幫助。
1.什么是公益性崗位?
答:由政府開發(fā)、以滿足社區(qū)及居民公共利益為目的的管理和服務崗位。對符合條件在公益性崗位安置就業(yè)的就業(yè)困難人員,按規(guī)定給予社會保險補貼和崗位補貼。符合公益性崗位安置條件的就業(yè)困難高校畢業(yè)生,可按規(guī)定享受公益性崗位就業(yè)援助政策。按照《安徽省人民政府轉(zhuǎn)發(fā)國務院關(guān)于進一步做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(皖政〔2011〕101號)要求,我省從2012年開始,連續(xù)三年,每年開發(fā)4000個公益性崗位,吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。
2.今年我省高校畢業(yè)生公益性崗位招聘對象?
徽中公教育:http://ah.offcn.com/ 1 電話:0551—65268288 65422888 65122200 安地 址:合肥市包河區(qū)蕪湖路萬達廣場7號寫字樓32層
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答:為畢業(yè)2年以內(nèi)(2012年、2013)領(lǐng)取《就業(yè)失業(yè)登記證》的普通高等學校畢業(yè)生。
3.何謂普通高校畢業(yè)生?
答:按照有關(guān)規(guī)定,普通高校畢業(yè)生是指中央部門和地方所屬全日制公辦普通高等學校、民辦普通高等學校和獨立學院的全日制普通本??疲ê呗殻?、研究生、第二學士學位應屆畢業(yè)生。不包括成人高等教育、高等教育自學考試類學生、各類非學歷教育的學生。
4.我省今年高校畢業(yè)生服務基層公益性崗位時間安排、招聘程序是如何規(guī)定的?
答:時間安排:今年我省招聘工作從7月開始至10月底結(jié)束。招聘程序:網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、復核、體檢,公示、培訓后簽約上崗。
5.這次考試科目《職業(yè)能力測試》主要內(nèi)容有哪些?
《職業(yè)能力測試》主要測查與崗位密切相關(guān)的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質(zhì)和能力要素,包括言語理解與表達、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分。
6.高校畢業(yè)生公益性崗位人員是否簽訂勞動合同?
答:基層公益性崗位實行勞動合同制。聘用期間,用人單位應當與被聘人員簽訂勞動合同,合同期限為3年。
7.我省高校畢業(yè)生公益性崗位人員勞動報酬是多少?
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答:對在公益性崗位安排就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)的單位,按其實際安排就業(yè)困難人員人數(shù)給予崗位補貼。公益性崗位補貼期限,一般最長不超過3年。年均工資收入不低于18000元。有條件的地區(qū)可隨當?shù)厝司べY水平增長而適當提高公益性崗位聘用人員待遇。
8.我省高校畢業(yè)生公益性崗位人員勞動參加社會保險嗎?繳費是如何規(guī)定的?
答:參加社會保險。用人單位依法為公益性崗位人員辦理基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,個人繳納部分由個人承擔,單位繳納部分由就業(yè)專項資金給予補貼。
9.高校畢業(yè)生公益性崗位與選聘高校畢業(yè)生到村任職、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃有什么不同?
答:三者無論從組織實施部門、招聘對象與條件、招聘崗位、優(yōu)惠政策等均有所不同。
(1)選聘高校畢業(yè)生到村任職
組織實施部門:2008年起,由中組部牽頭,教育部、財政部、人力資源社會保障部、共青團中央等部門共同組織實施的。
招募對象與條件:30歲以下應屆和往屆的全日制普通高校專科以上學歷的畢業(yè)生。重點是應屆和畢業(yè)1至2年本科生、研究生,原則上為中共黨員(含預備黨員),非中共黨員的優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀學生干部也可選聘。參加人力資源和社會保障部、團中央等部門組織的到農(nóng)村基層服務的“三支一扶”、“志愿服務西部計劃”等活動期 徽中公教育:http://ah.offcn.com/ 3 電話:0551—65268288 65422888 65122200 安地 址:合肥市包河區(qū)蕪湖路萬達廣場7號寫字樓32層
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滿的高校畢業(yè)生,本人自愿且具備選聘條件的,經(jīng)組織推薦可作為選聘對象。對于各?。▍^(qū)、市)此前已經(jīng)選聘到村任職的高校畢業(yè)生,本人自愿,通過組織考察推薦,可轉(zhuǎn)為選聘對象。
數(shù)量規(guī)模:從2008年開始,國家計劃每年選聘2萬名,連續(xù)5年,共選聘10萬名高校畢業(yè)生。2008-2010年,實際已選聘11.3萬名。從2010年開始,擴大選聘規(guī)模,逐步實現(xiàn)“一村一名大學生村官”計劃的目標。2013年,我省選聘2000名高校畢業(yè)生。
崗位:一般安排為村黨組織書記助理、村委會主任助理、村團組織書記或副書記等職務。
待遇(補貼和保險):一是項目經(jīng)費由中央和地方財政共同承擔;二是比照當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)從高校畢業(yè)生中新錄用公務員試用期滿后工資水平確定工作、生活補貼標準,在艱苦邊遠地區(qū)的,按規(guī)定發(fā)放艱苦邊遠地區(qū)津貼;三是參加養(yǎng)老社會保險;四是任職期間,辦理醫(yī)療、人身意外傷害商業(yè)保險。
期滿就業(yè)政策:選聘工作期限一般為2-3年。工作期間縣級組織人事部門與其簽訂聘任合同。工作期滿后,經(jīng)組織考核合格、本人自愿的,可繼續(xù)聘任。不再續(xù)聘的,引導和鼓勵其就業(yè)、創(chuàng)業(yè)。
(2)“三支一扶”計劃
組織實施部門:2006年起,由原人事部現(xiàn)人力資源社會保障部牽頭,中組部、教育部、財政部、農(nóng)業(yè)部、衛(wèi)生部、扶貧辦、共青團中央共同組織實施的。
招募對象與條件:主要為全國普通高校應屆畢業(yè)生。
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數(shù)量規(guī)模:從2006年開始,國家每年選派2萬名高校畢業(yè)生,目前已實施五年,共選派17萬余名“三支一扶”高校畢業(yè)生。我省每年招聘1000名。
崗位:支農(nóng)、支教、支醫(yī)和扶貧崗位,及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委副書記崗位。
待遇(補貼和保險):一是所需經(jīng)費由中央財政與地方財政共同承擔,中央財政在招募計劃內(nèi)按實際到崗人數(shù)和不同地區(qū)標準給予補助;二是從2009年起,服務期間參照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平標準,確定工作、生活補貼標準,按月發(fā)放;三是服務期間按照規(guī)定統(tǒng)一參加相應的社會保險,以提高其保障水平。
期滿就業(yè)政策:總的原則是志愿服務、期滿自主擇業(yè)。在派遣前均簽訂服務協(xié)議,服務期限為2-3年。一是原服務單位有空崗時優(yōu)先聘用服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生。二是規(guī)定事業(yè)單位有職位空缺需補充人員時,應拿出一定職位專門吸納;三是全省公務員考試和省直事業(yè)單位考試定向招考、報考碩士研究生初試總分加10分等。
10.我省高校畢業(yè)生到基層公益性崗位就業(yè)有哪些優(yōu)惠政策? 對到農(nóng)村基層和城市社區(qū)從事社會管理和公共服務工作的高校畢業(yè)生,符合公益性崗位就業(yè)條件并在公益性崗位就業(yè)的,給予社會保險補貼和公益性崗位補貼,期間可計算為連續(xù)工齡,并視同為基層工作經(jīng)歷。
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11.《就業(yè)失業(yè)登記證》作用是什么?
答:《就業(yè)失業(yè)登記證》是記載勞動者就業(yè)和失業(yè)狀況、享受相關(guān)就業(yè)扶持政策、接受公共就業(yè)人才服務等情況的基本載體,是勞動者按規(guī)定享受相關(guān)就業(yè)扶持政策和接受公共就業(yè)人才服務的有效憑證。
12.如何申領(lǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》?
答:勞動者可通過以下途徑申領(lǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》:⑴ 城鎮(zhèn)戶籍的勞動者到戶籍所在地的社區(qū)申領(lǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》。⑵進城求職的農(nóng)村勞動者到戶籍所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)申領(lǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》。⑶畢業(yè)高校畢業(yè)生到縣級以上公共就業(yè)人才服務機構(gòu)申領(lǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》。
13.申領(lǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》要提供哪些資料?
答:勞動者在申領(lǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》時,應如實提供本人相關(guān)信息,并提供以下材料:身份證、戶口簿、畢業(yè)(肄業(yè))證書(證明),具有專業(yè)技術(shù)、職業(yè)資格的應提供相關(guān)證書,兩寸近期免冠證件照兩張。畢業(yè)高校畢業(yè)生應提供《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》(高校就業(yè)指導服務部門出具的證明)或畢業(yè)證書,縣級以上人力資源社會保障部門規(guī)定的其他材料。
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第三篇:2012安徽省基層公益性崗位招聘公告
2012安徽政府干警必備交流群:218728128
2012安徽省基層公益性崗位招聘公告
2012安徽政府干警必備交流群:218728128
根據(jù)省人力資源和社會保障廳、省財政廳、省教育廳《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生服務基層公益性崗位工作的通知》(皖人社秘〔2012〕213號)、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<2012年高校畢業(yè)生服務基層公益性崗位計劃實施方案>的通知》(皖人社秘〔2012〕244號)要求和安排,現(xiàn)將2012年我省基層勞動就業(yè)和社會保障管理公共服務公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生有關(guān)事項公告如下:
一、招聘數(shù)量
2012年我省開發(fā)基層勞動就業(yè)和社會保障管理公共服務公益性崗位4000個(崗位計劃已下達各地)招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生。各地基層勞動就業(yè)和社會保障管理公共服務公益性崗位招聘數(shù)量等信息,詳見當?shù)匕l(fā)布的招聘公告。
二、招聘對象
基層勞動就業(yè)和社會保障管理公共服務公益性崗位招聘對象為,安徽籍離校2年以內(nèi)(2011、2012畢業(yè)生)目前未實現(xiàn)就業(yè)并進行失業(yè)登記(領(lǐng)取就業(yè)失業(yè)登記證)的普通高等學校畢業(yè)生。凡符合條件的普通高等學校畢業(yè)生,須報考本人戶籍所在地開發(fā)的公益性崗位。
三、招聘程序
招聘工作按照個人報名、資格初審、筆試、復核、體檢、公示、簽約聘用等程序進行。
(一)8月21日~8月28日,符合條件的高校畢業(yè)生個人網(wǎng)上報名,由戶籍所在地縣(市、區(qū))級公共人才服務機構(gòu)對報名人員資格進行初審。
(二)9月15日,全省統(tǒng)一組織筆試。筆試在全省16個省轄市設立考區(qū),考生在報名的省轄市參加考試。
(三)10 月15日前,各市、省直管縣完成復核和體檢工作。
(四)復核和體檢工作結(jié)束后,各市、省直管縣根據(jù)考生的筆試成績、復核、體檢情況,確定擬聘用人選。經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,培訓合格后,由聘用單位與其簽訂勞動合同,安排上崗。
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四、待遇和管理
基層公益性崗位被聘簽約的普通高等學校畢業(yè)生,其工資待遇、勞動關(guān)系、崗位管理詳見當?shù)匕l(fā)布的招聘公告。
五、報名
(一)報名方式和時間
本次招聘的報名,采用網(wǎng)絡報名方式進行。報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)(004km.cn/zt/ahzf/ 2012安徽政府干警必備交流群:218728128
員,應提供家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障金的證明和低保證(復印件);農(nóng)村絕對貧困家庭人員,應提供家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧機構(gòu)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)。上述人員還要同時提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。
六、筆試
(一)筆試科目
筆試科目為《職業(yè)能力測試》和《申論》兩科。
本次考試不指定考試輔導用書,全省各級主管部門和招聘單位不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
(二)筆試時間和地點
筆試時間:2012年9月15日上午9:00—10:30《職業(yè)能力測試》;下午14:00—16:00《申論》。
筆試地點:各市考點設在設區(qū)的市政府所在地,報考廣德縣、宿松縣公益性崗位的考生分別到宣城市、安慶市所設考點參加考試。
(三)筆試成績
筆試后,按《職業(yè)能力測試》和《申論》兩科5:5的比例合成筆試成績。從高分到低分等額確定復核、體檢人員,若最后一名出現(xiàn)筆試成績并列,按《職業(yè)能力測試》成績由高到低進行排序。
七、復核、體檢和公示
復核、體檢和公示工作由各市、省直管縣組織實施。資格復核時報考人員須提供有效居民身份證、戶口簿、學歷證書原件、筆試準考證和網(wǎng)上報名資格審查表等材料。體檢標準和有關(guān)要求按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關(guān)于修訂〈公務員體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。對復核、體檢不合格或放棄者,在報考人員中按筆試成績由高到低進行一次性遞補。體檢合格人員名單在各市相關(guān)網(wǎng)站公示,公示期三天。
八、簽約聘用
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考試、復核和體檢合格的擬聘用人員,公示七天后無異議,經(jīng)培訓合格后,由聘用單位與其簽訂勞動合同,安排上崗。
政策咨詢電話: 0551-2654537(省人社廳就業(yè)處)
考務咨詢電話: 0551-3457903(省人事考試院)
監(jiān)督舉報電話: 0551-2663184(省人社廳監(jiān)察室)
安徽省人力資源和社會保障廳
2012年8月2日
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第四篇:2013年淮北基層公益性崗位招聘公告
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2013年淮北基層公益性崗位招聘公告
——來源:安徽中公教育(http://ah.offcn.com/)
2013年淮北市基層公益性崗位招聘高校畢業(yè)生207名
根據(jù)省人力資源和社會保障廳、省財政廳、省教育廳《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生服務基層公益性崗位工作的通知》(皖人社秘〔2012〕213號)以及省人力資源和社會保障廳、省民政廳、省司法廳、省財政廳、省人口和計劃生育委員會、省總工會《關(guān)于印發(fā)2013年高校畢業(yè)生服務基層公益性崗位計劃實施方案的通知》(皖人社秘〔2013〕201號)要求和安排,現(xiàn)將2013年我市基層公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生有關(guān)事項公告如下:
淮北市人力資源和社會保障局
2013年8月13日
根據(jù)省人力資源和社會保障廳、省財政廳、省教育廳《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生服務基層公益性崗位工作的通知》(皖人社秘〔2012〕213號)以及省人力資源和社會保障廳、省民政廳、省司法廳、省財政廳、省人口和計劃生育委員會、省總工會《關(guān)于印發(fā)2013年高校畢業(yè)生服務基層公益性崗位計劃實施方案的通知》(皖人社秘〔2013〕201號)要求和安排,現(xiàn)將2013年我市基層公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生有關(guān)事項公告如下:
一、招聘對象
畢業(yè)離校2年以內(nèi)(2012、2013畢業(yè)生)目前未實現(xiàn)就業(yè)并進行失業(yè)登記(領(lǐng)取就業(yè)失業(yè)登記證)的普通高等學校畢業(yè)生。
二、待遇和管理(一)勞動報酬和社會保險
“高校畢業(yè)生基層公益性崗位”聘用人員,其工資為每月1500元,由用人單位依法為其辦理基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,個人繳納部分由個人承擔,從工資中扣除。
(二)勞動關(guān)系
“高校畢業(yè)生基層公益性崗位”聘用人員工作期間,由用人單位與其簽訂勞動合同,期限為3年。勞動合同期滿后,服務期間的工作時間可計算為連續(xù)工齡,并視同為基層工作經(jīng)歷。
(三)崗位管理
淮北市人力資源和社會保障局負責全市高校畢業(yè)生基層公益性崗位管理工作,建立公益性崗位人員數(shù)據(jù)庫,實行實名制動態(tài)管理和退出機制,隨時掌握公益性崗位人員的增減變動和勞動 徽中公教育:http://ah.offcn.com/ 1 電話:0551—65268288 65422888 65122200 安地 址:合肥市包河區(qū)蕪湖路萬達廣場7號寫字樓32層
給人改變未來的力量
報酬、社會保險補貼發(fā)放情況。各用人單位負責對使用的公益性崗位人員進行日常管理,用人單位與公益性崗位人員終止或解除勞動合同的,同時停止發(fā)放工資及各項補貼。
有下列情形之一的,用人單位應終止或解除勞動合同:(1)勞動合同期滿的;(2)通過其他途徑已實現(xiàn)就業(yè)的;(3)不能堅持正常工作的;(4)嚴重違反用人單位管理制度的;(5)被依法追究刑事責任的。
三、招聘崗位及數(shù)量
2013年我市計劃在勞動就業(yè)和社會保障管理、民政、司法、計生、工會等基層公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生207名(詳見附件)。
四、招聘程序
招聘工作按照個人報名、資格初審、筆試、復核、體檢、公示、簽約聘用等程序進行。(一)報名和資格初審。1.報名方式和時間
本次招聘的報名,采用網(wǎng)絡報名方式進行。報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)(/2013/08/29495_2.html)
淮北市人力資源和社會保障局
2013年8月13日
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第五篇:池州市2013年基層公益性崗位招聘高校畢業(yè)生遞補人員資格復核
池州市2013年基層公益性崗位招聘高校畢業(yè)生遞補人員資格復核、體檢公告
根據(jù)《池州市2013年基層公益性崗位招聘高校畢業(yè)生公告》規(guī)定,現(xiàn)將2013年我市基層公益性崗位招聘高校畢業(yè)生遞補人員資格復核、體檢事項公告如下:
一、遞補人員名單
貴池區(qū):鮑秀娟
東至縣:吳佩、陸文琳、汪宜敏、羅曼
石臺縣:葉敏靜
青陽縣:張亞娟、吳園輝
二、復核時間及地點
1、時間:2013年10月30日(上午8:00-12:00,下午14:30-17:00)
2、地點:池州市人才交流服務中心(東湖南路46號)二樓
3、請參加資格復核的考生,持本人有效居民身份證、戶口簿、學歷證書、就業(yè)失業(yè)登記證原件及復印件,筆試準考證和網(wǎng)上報名資格審查表、2張網(wǎng)絡報名時所提交的同底版一寸免冠照片參加資格復核。逾期不辦理資格復核者,按自動放棄處理;對復核中發(fā)現(xiàn)資格不符者,取消錄用資格。
三、體檢確認
資格復審合格人員須辦理體檢確認手續(xù),領(lǐng)取《體檢通知書》。如考生委托他人辦理體檢確認手續(xù),需出示委托函,攜考生身份證原件、復印件以及被委托人本人的身份證原件、復印件辦理相關(guān)確認手續(xù)。
四、體檢時間:2013年10月31日,詳情見《體檢通知書》。體檢當天不按時報到的,視為自動棄權(quán)。
五、咨詢電話:市人才交流服務中心0566-2617344
特此公告
池州市人力資源和社會保障局
二○一二年十月二十二日
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