第一篇:以創(chuàng)新精神推進(jìn)基層黨組織建設(shè)
以創(chuàng)新精神推進(jìn)基層黨組織建設(shè)
作者:《新長(zhǎng)征?文章來源:《新長(zhǎng)征》點(diǎn)擊數(shù):32055更新時(shí)間:2006-5-18 17:32:35
黨的十六大報(bào)告中指出:“黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力基礎(chǔ),應(yīng)該成為貫徹‘三個(gè)代表’重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者”。這一論斷不僅強(qiáng)調(diào)了基層黨組織的重要地位和作用,而且對(duì)新時(shí)期基層黨組織建設(shè)的方向和目標(biāo)提出了明確要求。當(dāng)前,在改革開放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)下,要繼續(xù)推進(jìn)基層黨組織建設(shè),使基層黨組織始終保持先進(jìn)性,充滿創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,就必須圍繞全面建設(shè)小康社會(huì)的大局,把開拓進(jìn)取與求真務(wù)實(shí)結(jié)合起來,把工作熱情與科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來,以創(chuàng)新的精神研究新方法,探索新途徑。具體講,要從以下幾方面下功夫。
一、創(chuàng)新工作方法,提高基層黨建工作水平
當(dāng)前,隨著改革開放的逐步深入,社會(huì)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域發(fā)生了深刻變化,這給基層黨組織建設(shè)帶來了諸多難題,如“書記難選配,黨員難管理,干部素質(zhì)難提高”等等,直接影響了基層黨建工作水平的提高。因此,要提高基層黨組織戰(zhàn)斗力,必須在探索新思路、創(chuàng)造新方法、解決新矛盾上下功夫。
一是改革選人用人辦法;實(shí)現(xiàn)由傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變?;鶎狱h組織凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng),關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)班子。加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),首先就要選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。但目前在選用干部的工作中,標(biāo)準(zhǔn)不高、視野不寬、渠道不暢、機(jī)制不健全問題還比較突出,“少數(shù)人選人、在少數(shù)人中選人”的現(xiàn)象還比較嚴(yán)重。這種狀況直接影響到基層班子的優(yōu)化和作用力的發(fā)揮。因此,我們必須不斷增強(qiáng)時(shí)代意識(shí),在選人用人上開闊視野,拓寬渠道,建立以公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗為核心的基層干部選用新機(jī)制。
二是改進(jìn)基層干部教育培訓(xùn)方式,實(shí)現(xiàn)由應(yīng)急式向主動(dòng)式轉(zhuǎn)變。加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,提高基層干部隊(duì)伍素質(zhì)是根本。近年來,基層干部教育培訓(xùn)的效果不甚明顯,究其原因,主要在于培訓(xùn)工作缺乏計(jì)劃性和針對(duì)性,被動(dòng)應(yīng)急式的培訓(xùn)多,有針對(duì)性的培訓(xùn)少。因此,必須制訂長(zhǎng)遠(yuǎn)的培訓(xùn)規(guī)劃和年度計(jì)劃,改進(jìn)培訓(xùn)方式,加強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和靈活性,增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性。
三是拓寬黨員干部監(jiān)督渠道,實(shí)現(xiàn)由封閉式向公開式轉(zhuǎn)變。從調(diào)查來看,當(dāng)前一些地方黨群、干群關(guān)系緊張的問題仍然很嚴(yán)重。其主要原因是由對(duì)基層干部監(jiān)督乏力所致,目前,加強(qiáng)干部監(jiān)督的措施還失之于軟,失之于偏。因此,加強(qiáng)新形勢(shì)下基層黨組織建設(shè),必須強(qiáng)化對(duì)基層黨員干部監(jiān)督措施,把黨的基層組織建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)和對(duì)黨員干部的紀(jì)律要求等向社會(huì)公開,主動(dòng)接受群眾監(jiān)督,廣泛聽取群眾意見。
二、創(chuàng)新工作領(lǐng)域,擴(kuò)大黨的工作的覆蓋面和影響力
當(dāng)前,隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)化進(jìn)程的加快,農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)發(fā)生了重大變化,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化格局逐步形成,許多新的經(jīng)濟(jì)組織與日俱增,面對(duì)這種新形勢(shì),加強(qiáng)和改進(jìn)基層組織建設(shè)必須適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展變化的需要,不斷拓寬工作領(lǐng)域,擴(kuò)大黨組織在社會(huì)生活各個(gè)領(lǐng)域的覆蓋面,增強(qiáng)基層黨組織的滲透力和影響力。
一是適應(yīng)新的經(jīng)濟(jì)組織迅速發(fā)展的形勢(shì),改進(jìn)基層黨組織設(shè)置,消除黨建工作“空白點(diǎn)”。在這方面,要建立健全黨的基層組織,理順黨組織的隸屬關(guān)系,這是加強(qiáng)基層黨建工作的前提和基礎(chǔ)。近年來,通過各級(jí)黨組織的不斷努力,黨組織設(shè)置的覆蓋面逐步拓寬,但在一些新的經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)團(tuán)體中,黨建工作滯后,有黨員無(wú)組織、有組織無(wú)上級(jí)的現(xiàn)象仍然比較突出。因此,必須針對(duì)新經(jīng)濟(jì)組織快速發(fā)展的實(shí)際,在組織設(shè)置管理模式和運(yùn)行機(jī)制上進(jìn)行大膽探索和實(shí)踐,努力做到“兩有”、“兩要”,即有黨員就要有黨組織,有黨組織就要有上級(jí);有黨員有組織就要開展活動(dòng),就要發(fā)揮黨組織和黨員的作用。二是適應(yīng)城市管理體制改革的需要,推進(jìn)街道黨建向社區(qū)黨建發(fā)展。當(dāng)前,一些城市“兩級(jí)政府、三級(jí)管理”的體制和條塊分割的狀況逐漸被打破,向以條為主、條塊結(jié)合的方向發(fā)展。因此,基層黨建工作必須從街道向社區(qū)延伸和拓展,并在建立組織載體、轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式、豐富活動(dòng)內(nèi)容上進(jìn)行改革和創(chuàng)新。我市在這方面進(jìn)行了大膽嘗試,2000年通過民主推薦、民主選舉,成立了由街道黨組織和駐街各單位負(fù)責(zé)人組成的社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì),實(shí)行黨務(wù)、政務(wù)協(xié)商共管;去年,我們把街道黨委改建為街道黨工委,進(jìn)一步強(qiáng)化了街道職能,明確了目標(biāo)要求;近期,我市三個(gè)城區(qū)街道還將重新組建社區(qū)和居民小組兩級(jí)組織,逐步建成以街道黨委為核心、社區(qū)黨支部為基礎(chǔ)、社區(qū)全體黨員為主體的社區(qū)黨建的新格局。
三是適應(yīng)農(nóng)村人力資源規(guī)模轉(zhuǎn)移的新形勢(shì),推動(dòng)農(nóng)村黨建由本土向流動(dòng)區(qū)域延伸。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,農(nóng)村大批青壯勞力包括部分黨員紛紛外出務(wù)工、經(jīng)商,在區(qū)域和行業(yè)間形成了特殊的流動(dòng)群體,這些流動(dòng)群體的出現(xiàn),在為流入地的經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入活力的同時(shí),也增加了黨員管理的難度。這就需要基層黨建工作從農(nóng)村本土向流動(dòng)區(qū)域延伸和發(fā)展。近兩年,我市從適應(yīng)這種新形勢(shì)的要求出發(fā),積極探索出加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理的一些有效辦法,如“集出集管”,即在集體外出的流動(dòng)黨員中建立黨組織,這種形式在建筑業(yè)和對(duì)外勞務(wù)輸出中得到了普遍推行;“散出集管”,即在分散外出、流動(dòng)地相對(duì)集中的黨員中建立黨組織,進(jìn)行統(tǒng)一管理;“散出散管”,即對(duì)個(gè)別外出地點(diǎn)不固定的,發(fā)放中組部試行的流動(dòng)黨員活動(dòng)證,憑證參加當(dāng)?shù)攸h組織的組織活動(dòng)。
三、創(chuàng)新工作載體,激發(fā)基層黨建工作的內(nèi)在活力
黨的基層組織肩負(fù)著組織群眾、宣傳群眾,把黨的路線方針政策貫徹落實(shí)到基層的重任。黨的基層組織建設(shè)抓得好不好,工作成效大不大,黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力強(qiáng)不強(qiáng),都要以群眾利益的實(shí)現(xiàn)程度來衡量和檢驗(yàn)。—因此,必須堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局,積極探索黨建工作與中心工作相結(jié)合的工作載體,使基層黨組織建設(shè)在服務(wù)于黨的中心工作任務(wù)中得到加強(qiáng)和發(fā)展。
從目前看,創(chuàng)新工作載體,必須從以下三個(gè)方面去把握。一是圍繞全面提高領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)創(chuàng)新活動(dòng)載體。建立干部經(jīng)常受教育機(jī)制,通過教育培訓(xùn),使基層干部的思想政治素質(zhì)和工作水平有明顯提高,帶領(lǐng)群眾調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的能力普遍增強(qiáng);二是根據(jù)“三個(gè)代表”重要思想和形勢(shì)任務(wù)的新要求,在農(nóng)村基層黨組織建設(shè)中進(jìn)一步開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),并積極進(jìn)行總結(jié)和完善,不斷賦予新的內(nèi)涵;三是圍繞保持和發(fā)揚(yáng)黨員的先進(jìn)性創(chuàng)新活動(dòng)載體。通過組織黨員干部開展結(jié)對(duì)幫塊、為民辦實(shí)事等活動(dòng),引導(dǎo)廣大黨員在改革發(fā)展中充分發(fā)揮模范帶頭作用,爭(zhēng)當(dāng)實(shí)踐“三個(gè)代表”的帶頭人。
四、創(chuàng)新工作機(jī)制,不斷增強(qiáng)基層黨組織建設(shè)實(shí)效
在新形勢(shì)下繼續(xù)推進(jìn)黨的基層組織建設(shè),重在機(jī)制,重在落實(shí)。
一要改進(jìn)基層黨組織建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境?;鶎狱h組織建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境主要體現(xiàn)為黨委對(duì)這項(xiàng)工作的重視程度和工作力度。只有基層黨委高度重視,真抓實(shí)干,基層黨組織建設(shè)工作才能取得實(shí)效。因此,推進(jìn)新時(shí)期基層黨建工作,必須強(qiáng)化各級(jí)黨委和領(lǐng)導(dǎo)干部的黨建意識(shí),樹立不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職的觀念,在思想認(rèn)識(shí)上為推進(jìn)基層黨組織建設(shè)營(yíng)造良好的氛圍。
二要改善基層黨組織建設(shè)的體制環(huán)境。解決體制發(fā)展存在的問題,必須發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng)新的精神,努力從體制上革除不利于基層黨組織建設(shè)的弊端。比如,結(jié)合機(jī)構(gòu)改革,打破“條”、“塊”分割的傳統(tǒng)格局,按照工作下移、權(quán)力下放的原則,把市直部門派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所的行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)劃屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,這不僅能體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系屬地管理原則,而且能增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“統(tǒng)”的功能,有利于開創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、黨的建設(shè)和精神文明工作的新局面。
三要建立一套操作性較強(qiáng)的工作運(yùn)行機(jī)制,促使基層黨組織建設(shè)走上制度化、規(guī)范化軌道。依據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),著重建好五項(xiàng)工作機(jī)制。一是在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,進(jìn)一步健全和完善各級(jí)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、有關(guān)部門各司其職、協(xié)調(diào)配合、齊抓共管的基層黨組織建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)格局和工作機(jī)制;二是采取新的有效措施,進(jìn)一步強(qiáng)化管理責(zé)任,層層建立黨委主要領(lǐng)導(dǎo)同志抓基層黨建工作的責(zé)任制,使責(zé)任制覆蓋方方面面;三是建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓好基層黨組織建設(shè)的聯(lián)系點(diǎn),使各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入下去,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)和推動(dòng)面上的工作,切實(shí)履行好抓基層黨建工作的責(zé)任;四是建立工作督促和責(zé)任追究制度,加大督查力度,改進(jìn)督查辦法,促使各級(jí)黨組織及其負(fù)責(zé)同志將抓基層黨建工作的責(zé)任落到實(shí)處;五是健全激勵(lì)制約機(jī)制,表彰先進(jìn),鞭策落后,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,營(yíng)造“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”的良好工作氛圍。
第二篇:以創(chuàng)新精神推進(jìn)基層黨組織建設(shè)之我見
以創(chuàng)新精神推進(jìn)基層黨組織建設(shè)之我見
黨的基層組織是黨的領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)政的基礎(chǔ),是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力基礎(chǔ)。要繼續(xù)推進(jìn)基層黨組織建設(shè),使基層黨組織始終保持先進(jìn)性,充滿創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,就必須圍繞全面建設(shè)小康社會(huì)的大局,把開拓進(jìn)取與求真務(wù)實(shí)結(jié)合起來,把工作熱情與科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來,以創(chuàng)新的精神研究新方法,探索新途徑。具體講,應(yīng)圍繞“培養(yǎng)一支高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍,建設(shè)一批標(biāo)準(zhǔn)高、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的基層黨組織”這一主線,在創(chuàng)新工作方法、創(chuàng)新工作領(lǐng)域、創(chuàng)新工作載體、創(chuàng)新工作機(jī)制等方面下功夫,使基層黨組織成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾全面建設(shè)小康社會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
一、創(chuàng)新工作方法,提高基層黨建工作水平
隨著改革開放的深入發(fā)展,社會(huì)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域發(fā)生了深刻變化,這給基層黨組織建設(shè)帶來了諸多難題,如“書記難選配,黨員難管理,干部素質(zhì)難提高”等等,直接影響了基層黨建工作水平的提高。因此,要提高基層黨組織戰(zhàn)斗力,必須在探索新思路、創(chuàng)造新方法、解決新矛盾上下功夫。
(一)改革選人用人辦法,實(shí)現(xiàn)由傳統(tǒng)方式向現(xiàn)代方式轉(zhuǎn)變?;鶎狱h組織直接面對(duì)職工群眾,基層干部代表著黨的形象。能否較快地發(fā)展壯大農(nóng)場(chǎng)經(jīng)濟(jì)實(shí)力,增加職工收入,讓群眾得到更多實(shí)惠,是檢驗(yàn)基層黨組織是否有凝聚力、戰(zhàn)斗力的一個(gè)重要標(biāo)志。為此,加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)關(guān)鍵在選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。近年來,新湖農(nóng)場(chǎng)黨委按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的要求,一是推行全委會(huì)票決調(diào)整提(調(diào))任了一批營(yíng)(科)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,選任的程序是:基層民主推薦——考察預(yù)告——組織考察——常委會(huì)議研究——任前公示——全委會(huì)議票決等,使干部選拔更加規(guī)范化、制度化和科學(xué)化;二是推行干部使用“實(shí)名制”管理制度,各分場(chǎng)、連隊(duì)整合后,把在編在崗的干部和工勤人員以實(shí)名方式核定下來,杜絕了干部、工勤人員使用上的隨意性;三是以“全國(guó)首批大學(xué)生就業(yè)示范基地”建設(shè)為契機(jī),扎實(shí)推進(jìn)“一連多生”工程。目前全場(chǎng)已有86名大學(xué)畢業(yè)生在農(nóng)場(chǎng)就業(yè)工作;四是在今年的撤銷分場(chǎng)機(jī)構(gòu)人事制度改革中,在選人用人上開闊視野,拓寬渠道,建立以公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗為核心的基層干部選用新機(jī)制。
(二)改進(jìn)基層干部教育培訓(xùn)方式,實(shí)現(xiàn)由應(yīng)急式向主動(dòng)式轉(zhuǎn)變。加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,提高基層黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)是根本。一是進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨委中心組學(xué)習(xí)。制定和完善了黨委中心組學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)計(jì)劃,農(nóng)場(chǎng)黨委全年集中學(xué)習(xí)不少于12次,各單位黨委或支部中心組學(xué)習(xí)習(xí)近平均每年達(dá)到15次。二是抓好干部崗培工作。按照師黨委調(diào)訓(xùn)計(jì)劃,每年選派100余名黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和企業(yè)管理干部到兵師黨校和疆內(nèi)外學(xué)習(xí),同時(shí)采取多種形式對(duì)干部進(jìn)行專業(yè)知識(shí)、政策法規(guī)培訓(xùn)。三是構(gòu)建面向基層黨員干部、職工群眾理論宣傳教育機(jī)制。舉辦兵團(tuán)第六次黨代會(huì)精神、黨的十七大、十七屆三中全會(huì)精神等學(xué)習(xí)班,每年培訓(xùn)干部、職工2000余人次。四是開通黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)。農(nóng)場(chǎng)共設(shè)置終端站點(diǎn)51個(gè),分別建在農(nóng)場(chǎng)機(jī)關(guān)、6個(gè)農(nóng)業(yè)分場(chǎng)機(jī)關(guān)和44個(gè)農(nóng)業(yè)連隊(duì)的辦公場(chǎng)所。其中6個(gè)投影儀分別安裝在農(nóng)場(chǎng)、一場(chǎng)、二場(chǎng)、七場(chǎng)機(jī)關(guān)和三場(chǎng)四連、四場(chǎng)六連,其他單位均安裝液晶顯示屏及配套設(shè)備。將在現(xiàn)有設(shè)備的基礎(chǔ)上,利用現(xiàn)有圖文播出等軟件設(shè)備,在此基礎(chǔ)上,農(nóng)場(chǎng)電視臺(tái)新開辟黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育專用頻道,實(shí)行24小時(shí)向全場(chǎng)黨員干部職工群眾滾動(dòng)播出,即:由農(nóng)場(chǎng)電視臺(tái)統(tǒng)一下載、統(tǒng)一播出節(jié)目,以擴(kuò)大黨員干部職工群眾受教育的覆蓋面,最大限度的發(fā)揮遠(yuǎn)程教育作用。
三是拓寬黨員干部監(jiān)督渠道,實(shí)現(xiàn)由封閉式向公開式轉(zhuǎn)變。當(dāng)前一些基層單位黨群、干群關(guān)系緊張的問題仍然很嚴(yán)重,究其主要原因是由對(duì)基層干部監(jiān)督乏力所致。對(duì)此,農(nóng)場(chǎng)黨委積極推行黨務(wù)公開,建立黨員履崗效果公示制,在公開形式、公開方法、公開內(nèi)容上大膽實(shí)踐和創(chuàng)新,結(jié)合場(chǎng)(連)務(wù)公開、民選干部工作,及時(shí)把黨的基層組織建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)、工作情況及對(duì)黨員干部的紀(jì)律要求等向社會(huì)公開,主動(dòng)接受群眾監(jiān)督,廣泛聽取群眾意見,使農(nóng)場(chǎng)各級(jí)黨組織和黨員干部依法辦事的自覺性和黨員群眾的民主意識(shí)、參與意識(shí)得以增強(qiáng),進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系,增強(qiáng)了基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力。
二、創(chuàng)新工作領(lǐng)域,擴(kuò)大黨的工作的覆蓋面和影響力
當(dāng)前,隨著經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)化進(jìn)程的加快,農(nóng)場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)發(fā)生了重大變化,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化格局逐步形成,許多新的經(jīng)濟(jì)組織與日俱增,面對(duì)這種新形勢(shì),加強(qiáng)和改進(jìn)基層組織建設(shè)必須適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展變化的需要,不斷拓寬工作領(lǐng)域,擴(kuò)大黨組織在社會(huì)生活各個(gè)領(lǐng)域的覆蓋面,增強(qiáng)基層黨組織的滲透力和影響力。
(一)改建原有黨組織。為了便于組織活動(dòng)開展,使黨員得到有效的管理,探索在黨員人數(shù)80人以上的建黨委、50人以上的建黨總支。在黨委和總支下面,再按照黨員所從事的職業(yè)、黨員聚集狀況等,組建黨支部。目前,有7個(gè)營(yíng)級(jí)黨委,5個(gè)營(yíng)級(jí)黨總支,1個(gè)社區(qū)黨工委,114個(gè)基層黨支部,黨員2216人。
(二)加強(qiáng)社區(qū)及非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作。針對(duì)農(nóng)場(chǎng)場(chǎng)直單位多,黨員分散,不便于開展正常的組織活動(dòng)這一實(shí)際,制定《關(guān)于在非公有制經(jīng)濟(jì)組織開展黨建工作的實(shí)施意見》、《關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)黨建工作的實(shí)施意見》,成立了社區(qū)黨工委,下設(shè)5個(gè)黨支部,使214名在職、離退休、個(gè)體戶、下崗失業(yè)、待分配復(fù)轉(zhuǎn)軍人、大學(xué)生黨員過上了正常的組織生活。投資20多萬(wàn)元,為社區(qū)居委會(huì)解決了辦公室、文化室及辦公設(shè)施,社區(qū)臺(tái)帳規(guī)范,制度牌匾上墻。并結(jié)合社區(qū)工作特點(diǎn),相繼開展了“平安和諧樓院”、“文明樓道”評(píng)選、“黨員志愿者服務(wù)”、“五老便民服務(wù)”等活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的管理,在合創(chuàng)棉業(yè)、恒立運(yùn)輸公司分別成立了黨支部,為兩個(gè)民營(yíng)企業(yè)選派黨支部書記,注重在民營(yíng)企業(yè)中發(fā)展黨員,有4名民營(yíng)企業(yè)的管理人員光榮地加入了黨組織,非公有制企業(yè)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。
(三)健全黨員管理制度,加強(qiáng)和改進(jìn)流動(dòng)黨員管理工作。一是推行流動(dòng)黨員分類目標(biāo)管理制度。結(jié)合農(nóng)場(chǎng)實(shí)際,出臺(tái)了《新湖農(nóng)場(chǎng)流動(dòng)黨員教育管理辦法》。明確了以流入地黨組織為主、流出地和流入地黨組織共同管理;區(qū)別對(duì)待、動(dòng)態(tài)管理;堅(jiān)持教育、管理與服務(wù)相結(jié)合的原則。采取了單位管理、行業(yè)管理、社區(qū)管理等多種形式,使流動(dòng)黨員流動(dòng)到那里,黨組織的管理就覆蓋到那里。二是加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的調(diào)查摸底。2008年農(nóng)場(chǎng)政工辦(組織)認(rèn)真做好流動(dòng)黨員的身份確認(rèn)工作,對(duì)127名流動(dòng)黨員全部登記造冊(cè),掌握了外出黨員的流動(dòng)去向、外出時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系方式和思想動(dòng)態(tài),并及時(shí)發(fā)放《中國(guó)共產(chǎn)黨流動(dòng)黨員活動(dòng)證》43本,按程序出具《中國(guó)共產(chǎn)黨員組織關(guān)系介紹信》,規(guī)范了流動(dòng)黨員管理和黨的組織關(guān)系的管理。三是建立黨員服務(wù)中心、站(點(diǎn)),為流動(dòng)黨員提供更便捷的服務(wù)。農(nóng)場(chǎng)及各分場(chǎng)均建立了黨員服務(wù)站(點(diǎn)),明確了各服務(wù)站點(diǎn)工作范圍和職能,開通了流動(dòng)黨員咨詢服務(wù)專用電話,以方便外出流動(dòng)黨員與黨組織的溝通和聯(lián)系。
三、創(chuàng)新工作載體,激發(fā)基層黨建工作的內(nèi)在活力
黨的基層組織肩負(fù)著組織群眾、宣傳群眾,把黨的路線方針政策貫徹落實(shí)到基層的重任。黨的基層組織建設(shè)抓得好不好,工作成效大不大,黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力強(qiáng)不強(qiáng),都要以群眾利益的實(shí)現(xiàn)程度來衡量和檢驗(yàn)。因此,必須堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局,積極探索黨建工作與中心工作相結(jié)合的工作載體,使基層黨組織建設(shè)在服務(wù)于黨的中心工作任務(wù)中得到加強(qiáng)和發(fā)展。近年來,農(nóng)場(chǎng)黨委在具體工作的落實(shí)上,注重發(fā)揮群體合力,抓重點(diǎn)、強(qiáng)特色、求創(chuàng)新、重實(shí)效,提升了基層黨組織建設(shè)水平。
(一)深入開展“黨建聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)。按照黨建聯(lián)創(chuàng)縱向到底橫向到邊的工作要求,在各農(nóng)業(yè)分場(chǎng)、連隊(duì)中深入開展?fàn)巹?chuàng)“五好”分場(chǎng)黨委、“五好”連隊(duì)黨支部、一流領(lǐng)導(dǎo)班子、優(yōu)秀黨委書記(場(chǎng)長(zhǎng)、經(jīng)理)、優(yōu)秀黨支部書記(連長(zhǎng))評(píng)選活動(dòng);在工交建服單位開展?fàn)巹?chuàng)“四好班子”、黨員示范崗、模范班組及最佳服務(wù)單位和個(gè)人活動(dòng),形成黨建聯(lián)創(chuàng)相互銜接,環(huán)環(huán)緊扣的工作機(jī)制和格局,促進(jìn)了農(nóng)場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
(二)以健全黨員崗位責(zé)任制為重點(diǎn),抓好“黨員設(shè)崗定責(zé)”活動(dòng)。在黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng)中,推行了黨員履崗效果考核制度,通過建立《上崗黨員履崗效果考核評(píng)價(jià)公示臺(tái)》的形式,將每個(gè)上崗黨員的工作要求、責(zé)任目標(biāo)細(xì)化,將職工民主評(píng)議、黨支部考核評(píng)價(jià)、綜合測(cè)評(píng)結(jié)果量化,同時(shí)對(duì)上崗黨員推行“一簿、一表、一臺(tái)、一本”制管理,即:通過履崗記實(shí)簿、考核表、履崗效果公示臺(tái)、民意登記本,加強(qiáng)對(duì)上崗黨員的監(jiān)督與管理,并將履崗效果上墻公示,使全場(chǎng)1300名無(wú)職黨員自加壓力,增添動(dòng)力,到崗盡責(zé)。
(三)開展“雙培雙帶”活動(dòng),使黨員“動(dòng)”起來,把群眾“帶”起來,讓黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮出來。各單位根據(jù)農(nóng)場(chǎng)黨委提出的實(shí)施“雙培雙帶”工程目標(biāo)任務(wù),研究制定了實(shí)施方案,并將任務(wù)分解到支部,細(xì)化內(nèi)容、落實(shí)任務(wù)、完善措施,確保了工程建設(shè)有計(jì)劃、有步驟地向前推進(jìn)。目前,農(nóng)場(chǎng)己培養(yǎng)黨員致富帶頭人379名。其中:黨員致致富明星戶85戶,黨員產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)帶頭人26名,黨員致富能手268名。78名致富能手培養(yǎng)發(fā)展成為黨員,45歲以下的中青年職工黨員都掌握了2門以上的實(shí)用技術(shù)。
(四)創(chuàng)新開展“黨員包戶”活動(dòng)。為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,增強(qiáng)為民服務(wù)意識(shí),密切黨群干群關(guān)系,農(nóng)場(chǎng)制定并認(rèn)真實(shí)施了《新湖農(nóng)場(chǎng)黨員干部包戶制度實(shí)施管理辦法》。各級(jí)黨員干部堅(jiān)持重心下移,深入到聯(lián)系單位,采取每一名黨員干部包1—2戶困難戶、重點(diǎn)戶或問題戶,每一名黨員致富能手或黨員致富明星包一戶“一般戶”,做到全方位包戶,不漏戶、不漏人。完善和創(chuàng)新了黨員包戶活動(dòng)分級(jí)管理機(jī)制、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機(jī)制、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲機(jī)制等三大機(jī)制。全場(chǎng)有1476名黨員干部參與了包戶活動(dòng),共幫扶1629戶農(nóng)戶,基本做到黨員人人有責(zé)任,個(gè)個(gè)有目標(biāo)。形成了農(nóng)場(chǎng)、分場(chǎng)、連隊(duì)分級(jí)管理、上下聯(lián)動(dòng)、良性互動(dòng)的整體推進(jìn)機(jī)制。
(五)以加快發(fā)展的緊迫感為推動(dòng)力,創(chuàng)新開展“四看、四想、四促進(jìn)”活動(dòng)。農(nóng)場(chǎng)黨委立足當(dāng)前,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),要求全場(chǎng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,一要看一看自己執(zhí)政的單位,社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的怎么樣,想一想自己是否學(xué)習(xí)和貫徹好“三個(gè)代表”重要思想,樹立和落實(shí)了科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)而促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展;二要看一看自己執(zhí)政的單位,群眾得到了哪些實(shí)惠,想一想自己是否真正做到了權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,進(jìn)而促進(jìn)職工增收、生活水平提高;三要看一看自己執(zhí)政的單位,群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題有沒有得到解決,想一想自己是否把群眾的呼聲作為第一信號(hào),把群眾的要求作為第一選擇,把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)而促進(jìn)群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題得到解決;四要看一看自己執(zhí)政的單位黨群干群關(guān)系怎么樣,想一想自己是否牢記和落實(shí)“兩個(gè)務(wù)必”,進(jìn)而促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變和黨群、干群關(guān)系的改善。按照這個(gè)活動(dòng)要求,2009年,農(nóng)場(chǎng)深入貫徹師市黨委九屆四次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神,深化農(nóng)場(chǎng)基本經(jīng)營(yíng)制度改革,全面推行生產(chǎn)費(fèi)用全額自理,落實(shí)職工經(jīng)營(yíng)自主權(quán)。
四、創(chuàng)新工作機(jī)制,不斷增強(qiáng)基層黨組織建設(shè)實(shí)效 在新形勢(shì)下繼續(xù)推進(jìn)黨的基層組織建設(shè),重在機(jī)制,重在落實(shí)。
一要改進(jìn)基層黨組織建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境?;鶎狱h組織建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境主要體現(xiàn)為黨委對(duì)這項(xiàng)工作的重視程度和工作力度。只有基層黨委高度重視,真抓實(shí)干,基層黨組織建設(shè)工作才能取得實(shí)效。因此,推進(jìn)新時(shí)期基層黨建工作,必須強(qiáng)化各級(jí)黨委和領(lǐng)導(dǎo)干部的黨建意識(shí),樹立不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職的觀念,在思想認(rèn)識(shí)上為推進(jìn)基層黨組織建設(shè)營(yíng)造良好的氛圍。新湖農(nóng)場(chǎng)的做法是:建立健全農(nóng)場(chǎng)、分場(chǎng)、連隊(duì)黨建工作責(zé)任體系,進(jìn)一步明確了各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)是第一責(zé)任人,黨委書記,黨支部書記是直接責(zé)任人,班子成員是共同負(fù)責(zé)人。堅(jiān)持每個(gè)月檢查一次黨務(wù)工作,每季度召開一次黨建工作專題會(huì)議。
二要推行“責(zé)任、評(píng)價(jià)、考核、獎(jiǎng)懲”四項(xiàng)工作機(jī)制,促使基層黨組織建設(shè)走上制度化、規(guī)范化軌道。依據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),著重建好五項(xiàng)工作機(jī)制。一是在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,進(jìn)一步健全和完善各級(jí)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、有關(guān)部門各司其職、協(xié)調(diào)配合、齊抓共管的基層黨組織建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)格局和工作機(jī)制;二是采取新的有效措施,進(jìn)一步強(qiáng)化管理責(zé)任,層層建立黨委主要領(lǐng)導(dǎo)同志抓基層黨建工作的責(zé)任制,使責(zé)任制覆蓋方方面面。同時(shí)積極開展“授星、掛牌”星級(jí)管理活動(dòng)。農(nóng)場(chǎng)黨委按照動(dòng)態(tài)管理的要求,堅(jiān)持每年對(duì)全場(chǎng)農(nóng)業(yè)連隊(duì)黨支部進(jìn)行全面考核驗(yàn)收和復(fù)查驗(yàn)收,對(duì)達(dá)到“五好”標(biāo)準(zhǔn)和未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的連隊(duì)黨支部都進(jìn)行“掛牌、授星”命名,發(fā)放命名獎(jiǎng)牌。三是建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓好基層黨組織建設(shè)的聯(lián)系點(diǎn),使各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入下去,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)和推動(dòng)面上的工作,切實(shí)履行好抓基層黨建工作的責(zé)任;四是建立工作督促和責(zé)任追究制度,加大督查力度,改進(jìn)督查辦法,促使各級(jí)黨組織及其負(fù)責(zé)同志將抓基層黨建工作的責(zé)任落到實(shí)處;五是健全激勵(lì)制約機(jī)制,表彰先進(jìn),鞭策落后,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,營(yíng)造“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”的良好工作氛圍。
從實(shí)踐中認(rèn)識(shí)到,沒有基層黨組織的創(chuàng)新發(fā)展,將是死水一潭,進(jìn)步便無(wú)從談起,沒有基層黨組織做堅(jiān)強(qiáng)的后盾,發(fā)展將是一盤散沙,就不能談及經(jīng)濟(jì)的振興,所以創(chuàng)新必須放在基層黨組織建設(shè)的首要位置。
第三篇:以創(chuàng)新精神增進(jìn)基層黨組織建設(shè)
黨的十七大報(bào)告指出:黨的基層組織是黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ),是黨在社會(huì)基層組織的戰(zhàn)斗堡壘,應(yīng)該成為落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。這一論斷不僅強(qiáng)調(diào)了基層黨組織的重要地位和作用,而且對(duì)新時(shí)期基層黨組織建設(shè)的方向和目標(biāo)提出了明確要求。中國(guó)銀行股改上市后必須適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求,以創(chuàng)新的精神把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性任務(wù)抓緊抓好。
充分認(rèn)識(shí)推進(jìn)基層黨組織建設(shè)的重要性和緊迫性
首先,推進(jìn)基層黨組織建設(shè),是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求。
基層黨組織在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀這個(gè)事關(guān)全局、事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)的重要任務(wù)中,肩負(fù)著重大的政治責(zé)任,也具有不可替代的優(yōu)勢(shì)和作用。股改上市后,中國(guó)銀行雖然由國(guó)有獨(dú)資變?yōu)楣蓹?quán)多元化的股份制商業(yè)銀行,但是國(guó)家繼續(xù)保持絕對(duì)控股地位,中國(guó)銀行以公有制為主體的性質(zhì)沒有變,員工隊(duì)伍的主體沒有變,黨對(duì)中國(guó)銀行的政治領(lǐng)導(dǎo)地位沒有變,基層黨組織的性質(zhì)、作用和任務(wù)也沒有變。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求抓好基層黨組織建設(shè),是全行各級(jí)黨組織的一項(xiàng)長(zhǎng)期的重要的工作任務(wù),任何時(shí)候都不能放松?;鶎狱h組織只有按照科學(xué)發(fā)展觀的要求加強(qiáng)自身建設(shè),用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)一員工思想,黨的路線方針政策和總行黨委的各項(xiàng)決策部署才能在基層得到有效貫徹落實(shí),才能化為廣大黨員、群眾推動(dòng)中國(guó)銀行改革發(fā)展的自覺行動(dòng)和強(qiáng)大動(dòng)力進(jìn)而保證黨的思想領(lǐng)導(dǎo)和政治領(lǐng)導(dǎo)在中國(guó)銀行基層單位的實(shí)現(xiàn)。
其次,推進(jìn)基層黨組織建設(shè),是適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求的根本保證。
基層黨組織大多處在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理的第一線,擔(dān)負(fù)著直接聯(lián)系群眾、組織群眾、團(tuán)結(jié)群眾,把黨的路線方針政策和總行黨委的決策部署貫徹落實(shí)到基層的重要責(zé)任,是深化改革、加快發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的戰(zhàn)斗堡壘。近年來,隨著我行各項(xiàng)改革的不斷深化,全行黨員隊(duì)伍狀況發(fā)生了很大變化,新黨員大幅度增加,員工隊(duì)伍新老交替不斷進(jìn)行,一大批年輕同志走上了基層領(lǐng)導(dǎo)崗位;同時(shí),中行在境內(nèi)外資本市場(chǎng)成功上市后,經(jīng)營(yíng)管理體制和運(yùn)行機(jī)制也發(fā)生了重大轉(zhuǎn)變。這些深刻變化,在給我行今后的發(fā)展帶來新的機(jī)遇的同時(shí),也對(duì)基層黨組織的工作機(jī)制和工作方式提出了新的要求。能否適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求,切實(shí)發(fā)揮好黨在新的公司治理和改革發(fā)展穩(wěn)定中的導(dǎo)向、協(xié)調(diào)、激勵(lì)、保證和監(jiān)督作用,不斷增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)能力、盈利能力和創(chuàng)新能力,全面提升經(jīng)營(yíng)管理水平,關(guān)鍵取決于全行廣大共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的充分發(fā)揮,取決于各級(jí)基層黨組織思想政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢(shì)的充分發(fā)揮。這就要求我們必須解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),按照保持黨的先進(jìn)性建設(shè)的要求,在認(rèn)真分析研究新形勢(shì)下基層黨建工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的基礎(chǔ)上,以改革的精神不斷推進(jìn)基層黨建工作創(chuàng)新,建立健全適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求的基層黨建工作新機(jī)制,不斷增強(qiáng)基層黨組織的生機(jī)和活力,努力把基層黨組織建設(shè)成為推動(dòng)全行改革發(fā)展穩(wěn)定的堅(jiān)強(qiáng)政治核心和戰(zhàn)斗堡壘。
再其次,推進(jìn)基層黨組織建設(shè),是增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的現(xiàn)實(shí)要求。
近年來,各級(jí)各級(jí)黨組織認(rèn)真貫徹落實(shí)總行黨委的各項(xiàng)部署和要求,緊密聯(lián)系改革發(fā)展穩(wěn)定的實(shí)際,積極探索加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作的新思路新方法,取得了明顯成效,較好地發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。但與新形勢(shì)新任務(wù)和保持黨的先進(jìn)性的要求相比,還存在著許多不相適應(yīng)的問題。全行各級(jí)黨組織要從全局的、戰(zhàn)略的高度深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨組織建設(shè)的極端重要性,必須把基層黨組織建設(shè)擺到突出位置,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí),以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感,切實(shí)履行好黨章所賦予的各項(xiàng)工作職責(zé)。進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)體制、健全工作機(jī)制、規(guī)范工作程序、拓寬工作領(lǐng)域、改進(jìn)工作方式、創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容、增強(qiáng)工作實(shí)效,積極推進(jìn)基層黨組織建設(shè)的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化建設(shè),努力達(dá)到“四有”的目標(biāo):有一個(gè)政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好,得到群眾擁護(hù)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子;有一支能夠在改革發(fā)展中經(jīng)得起困難和風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn),充分發(fā)揮先鋒模范作用的黨員隊(duì)伍;有一個(gè)適應(yīng)改革和發(fā)展形勢(shì)要求,與經(jīng)營(yíng)管理緊密結(jié)合,保證黨組織發(fā)揮作用的工作機(jī)制;有一套加強(qiáng)黨員教育管理,及時(shí)解決自身存在的矛盾和問題,不斷增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力的工作制度。
堅(jiān)持把思想政治建設(shè)放在首位,不斷增強(qiáng)基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平
其一,強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)?;鶎狱h組織必須始終把思想理論建設(shè)放在首位。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求,堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,緊密聯(lián)系國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)和中國(guó)銀行改革發(fā)展的實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)新黨章、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀;學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論和金融業(yè)務(wù)知識(shí),不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,提高學(xué)習(xí)質(zhì)量,完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。
與此同時(shí),牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的業(yè)績(jī)觀,把理論學(xué)習(xí)與推進(jìn)中國(guó)銀行的改革發(fā)展穩(wěn)定結(jié)合起來,認(rèn)真研究所面臨的新形勢(shì)新任務(wù),理清發(fā)展思路,制訂工作措施,解決突出問題;與改造主觀世界結(jié)合起來,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀,做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長(zhǎng),自覺講黨性、知榮辱、明廉恥,努力增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),不斷提高把握全局、保證發(fā)展、協(xié)調(diào)利益、服務(wù)群眾、依
法辦事和做好群眾工作的能力。
其二,完善決策機(jī)制。按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則,完善并嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序,促進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化,提高決策水平和工作效率。對(duì)于重大問題的決策,必須按照程序辦事,充分調(diào)查研究,廣泛征求意見,集體討論決定。明確領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部分工,提高一把手民主意識(shí),促進(jìn)班子成員之間的溝通和團(tuán)結(jié)協(xié)作,不斷增強(qiáng)班子整體合力。堅(jiān)持和完善黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映和重大決策征求意見制度,逐步推進(jìn)基層黨務(wù)公開,增強(qiáng)黨組織工作透明度。建立健全基層黨組織定期向黨員大會(huì)報(bào)告工作制度,充分體現(xiàn)群眾工作路線。基層黨組織堅(jiān)持每季度召開一次黨建工作專題會(huì)議,分析黨員隊(duì)伍思想狀況,研究加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作的辦法措施。
其三,改進(jìn)工作作風(fēng)。基層黨組織要牢固樹立全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀和務(wù)實(shí)效、求實(shí)績(jī)的正確業(yè)績(jī)觀,勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新,牢記“兩個(gè)務(wù)必”和“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”,堅(jiān)持勤儉辦行、求真務(wù)實(shí),堅(jiān)決反對(duì)和摒棄弄虛作假、急功近利的不良風(fēng)氣。深入貫徹落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,堅(jiān)持好領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、重大事項(xiàng)報(bào)告、誡勉談話、任前公示回避制度;完善好領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員民主評(píng)議、民主考核制度,不斷增強(qiáng)廉潔自律意識(shí),強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè),努力形成靠制度管權(quán)、靠制度管事、靠制度管人的良好機(jī)制。堅(jiān)持每年對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的廉潔自律情況進(jìn)行一次自查自糾,強(qiáng)化黨內(nèi)紀(jì)律監(jiān)督。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)等群眾性組織的領(lǐng)導(dǎo),充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮好群眾性組織的作用,積極擴(kuò)大基層民主,完善和落實(shí)行務(wù)公開制度,拓寬民主監(jiān)督渠道。
加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步鞏固和增強(qiáng)基層黨組織先進(jìn)性的基礎(chǔ)
一是加強(qiáng)教育培訓(xùn)?;鶎狱h組織要認(rèn)真貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,緊緊圍繞增強(qiáng)黨員意識(shí)、提高黨員素質(zhì)、促進(jìn)黨員履行義務(wù)、發(fā)揮黨員先鋒模范作用這一主題,突出學(xué)習(xí)、遵守、貫徹、維護(hù)黨章這一重點(diǎn),緊密結(jié)合本單位改革發(fā)展、黨員狀況和培訓(xùn)資源的實(shí)際,合理規(guī)劃黨員教育培訓(xùn)工作,制訂切實(shí)可行的黨員教育培訓(xùn)計(jì)劃,認(rèn)真履行好具體組織實(shí)施黨員經(jīng)常性教育的職責(zé)。堅(jiān)持把理想信念、形勢(shì)任務(wù)、遵紀(jì)守法教育放在黨員思想理論教育首位,不斷提高黨員的思想政治素質(zhì);加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),提高黨員發(fā)揮先進(jìn)性的能力。
二是強(qiáng)化黨員管理?;鶎狱h組織要認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”等黨內(nèi)組織制度,通過開展嚴(yán)格的、經(jīng)常性的黨內(nèi)組織生活,切實(shí)發(fā)揮好黨組織對(duì)黨員的管理、監(jiān)督作用,不斷增強(qiáng)廣大黨員的黨性觀念和先進(jìn)性意識(shí)。
三是密切聯(lián)系群眾?;鶎狱h組織要積極探索新形勢(shì)下黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的方式方法,切實(shí)加強(qiáng)馬克思主義群眾觀點(diǎn)和黨的群眾路線教育,引導(dǎo)黨員牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,立足本職崗位,深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)和主題實(shí)踐活動(dòng),不斷增強(qiáng)服務(wù)群眾的意識(shí),提高服務(wù)群眾的本領(lǐng)。
明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)基層黨組織建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)
第一,健全領(lǐng)導(dǎo)體制。各級(jí)黨委要進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建的意識(shí),把基層黨組織工作列入重要議事日程。圍繞基層黨建工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、前瞻性問題,立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),超前謀劃、探索創(chuàng)新,制定黨建工作長(zhǎng)期規(guī)劃和近期目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作的針對(duì)性指導(dǎo),努力形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)、層層抓落實(shí)的局面。
第二,推進(jìn)制度創(chuàng)新。各級(jí)黨委要以與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài),按照“圍繞中心、服務(wù)大局”的工作要求,緊密結(jié)合工作實(shí)際和新形勢(shì)新任務(wù)的要求,積極探索股改上市后充分發(fā)揮黨組織政治核心作用的有效途徑和方法,努力構(gòu)建新形勢(shì)下保持黨組織和黨員隊(duì)伍先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制。要根據(jù)形勢(shì)和任務(wù)的發(fā)展變化,不斷進(jìn)行制度創(chuàng)新,總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)和做法,積極研究制定適應(yīng)股份制上市銀行要求的黨員教育管理、基層黨組織建設(shè)制度,進(jìn)一步完善黨建工作制度體系,促進(jìn)基層黨建工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。
第三,重視黨務(wù)工作隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持以穩(wěn)定隊(duì)伍、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)為原則,進(jìn)一步完善配置基層黨務(wù)工作人員的有效機(jī)制,通過公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流等方式,把那些政治素質(zhì)高、思想作風(fēng)好、熟悉和熱愛黨務(wù)工作的同志選拔到黨務(wù)工作隊(duì)伍之中,著力培養(yǎng)和建設(shè)一支梯次合理、數(shù)量充足、能夠適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求的高素質(zhì)的專兼職黨務(wù)工作隊(duì)伍,切實(shí)解決好黨務(wù)工作隊(duì)伍不穩(wěn)定、后繼乏人、崗位適應(yīng)能力不夠強(qiáng)的問題。
黨的十七大報(bào)告指出:黨的基層組織是黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ),是黨在社會(huì)基層組織的戰(zhàn)斗堡壘,應(yīng)該成為落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。這一論斷不僅強(qiáng)調(diào)了基層黨組織的重要地位和作用,而且對(duì)新時(shí)期基層黨組織建設(shè)的方向和目標(biāo)提出了明確要求。中國(guó)銀行股改上市后必須適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求,以創(chuàng)新的精神把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性任務(wù)抓緊抓好。
充分認(rèn)識(shí)推進(jìn)基層黨組織建設(shè)的重要性和緊迫性
首先,推進(jìn)基層黨組織建設(shè),是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求。
基層黨組織在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀這個(gè)事關(guān)全局、事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)的重要任務(wù)中,肩負(fù)著重大的政治責(zé)任,也具有不可替代的優(yōu)勢(shì)和作用。股改上市后,中國(guó)銀行雖然由國(guó)有獨(dú)資變?yōu)楣蓹?quán)多元化的股份制商業(yè)銀行,但是國(guó)家繼續(xù)保持絕對(duì)控股地位,中國(guó)銀行以公有制為主體的性質(zhì)沒有變,員工隊(duì)伍的主體沒有變,黨對(duì)中國(guó)銀行的政治領(lǐng)導(dǎo)地位沒有變,基層黨組織的性質(zhì)、作用和任務(wù)也沒有變。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求抓好基層黨組織建設(shè),是全行各級(jí)黨組織的一項(xiàng)長(zhǎng)期的重要的工作任務(wù),任何時(shí)候都不能放松?;鶎狱h組織只有按照科學(xué)發(fā)展觀的要求加強(qiáng)自身建設(shè),用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)一員工思想,黨的路線方針政策和總行黨委的各項(xiàng)決策部署才能在基層得到有效貫徹落實(shí),才能化為廣大黨員、群眾推動(dòng)中國(guó)銀行改革發(fā)展的自覺行動(dòng)和強(qiáng)大動(dòng)力進(jìn)而保證黨的思想領(lǐng)導(dǎo)和政治領(lǐng)導(dǎo)在中國(guó)銀行基層單位的實(shí)現(xiàn)。
其次,推進(jìn)基層黨組織建設(shè),是適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求的根本保證。
基層黨組織大多處在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理的第一線,擔(dān)負(fù)著直接聯(lián)系群眾、組織群眾、團(tuán)結(jié)群眾,把黨的路線方針政策和總行黨委的決策部署貫徹落實(shí)到基層的重要責(zé)任,是深化改革、加快發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的戰(zhàn)斗堡壘。近年來,隨著我行各項(xiàng)改革的不斷深化,全行黨員隊(duì)伍狀況發(fā)生了很大變化,新黨員大幅度增加,員工隊(duì)伍新老交替不斷進(jìn)行,一大批年輕同志走上了基層領(lǐng)導(dǎo)崗位;同時(shí),中行在境內(nèi)外資本市場(chǎng)成功上市后,經(jīng)營(yíng)管理體制和運(yùn)行機(jī)制也發(fā)生了重大轉(zhuǎn)變。這些深刻變化,在給我行今后的發(fā)展帶來新的機(jī)遇的同時(shí),也對(duì)基層黨組織的工作機(jī)制和工作方式提出了新的要求。能否適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求,切實(shí)發(fā)揮好黨在新的公司治理和改革發(fā)展穩(wěn)定中的導(dǎo)向、協(xié)調(diào)、激勵(lì)、保證和監(jiān)督作用,不斷增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)能力、盈利能力和創(chuàng)新能力,全面提升經(jīng)營(yíng)管理水平,關(guān)鍵取決于全行廣大共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的充分發(fā)揮,取決于各級(jí)基層黨組織思想政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢(shì)的充分發(fā)揮。這就要求我們必須解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),按照保持黨的先進(jìn)性建設(shè)的要求,在認(rèn)真分析研究新形勢(shì)下基層黨建工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的基礎(chǔ)上,以改革的精神不斷推進(jìn)基層黨建工作創(chuàng)新,建立健全適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求的基層黨建工作新機(jī)制,不斷增強(qiáng)基層黨組織的生機(jī)和活力,努力把基層黨組織建設(shè)成為推動(dòng)全行改革發(fā)展穩(wěn)定的堅(jiān)強(qiáng)政治核心和戰(zhàn)斗堡壘。
再其次,推進(jìn)基層黨組織建設(shè),是增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的現(xiàn)實(shí)要求。
近年來,各級(jí)各級(jí)黨組織認(rèn)真貫徹落實(shí)總行黨委的各項(xiàng)部署和要求,緊密聯(lián)系改革發(fā)展穩(wěn)定的實(shí)際,積極探索加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作的新思路新方法,取得了明顯成效,較好地發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。但與新形勢(shì)新任務(wù)和保持黨的先進(jìn)性的要求相比,還存在著許多不相適應(yīng)的問題。全行各級(jí)黨組織要從全局的、戰(zhàn)略的高度深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨組織建設(shè)的極端重要性,必須把基層黨組織建設(shè)擺到突出位置,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí),以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感,切實(shí)履行好黨章所賦予的各項(xiàng)工作職責(zé)。進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)體制、健全工作機(jī)制、規(guī)范工作程序、拓寬工作領(lǐng)域、改進(jìn)工作方式、創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容、增強(qiáng)工作實(shí)效,積極推進(jìn)基層黨組織建設(shè)的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化建設(shè),努力達(dá)到“四有”的目標(biāo):有一個(gè)政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好,得到群眾擁護(hù)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子;有一支能夠在改革發(fā)展中經(jīng)得起困難和風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn),充分發(fā)揮先鋒模范作用的黨員隊(duì)伍;有一個(gè)適應(yīng)改革和發(fā)展形勢(shì)要求,與經(jīng)營(yíng)管理緊密結(jié)合,保證黨組織發(fā)揮作用的工作機(jī)制;有一套加強(qiáng)黨員教育管理,及時(shí)解決自身存在的矛盾和問題,不斷增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力的工作制度。
堅(jiān)持把思想政治建設(shè)放在首位,不斷增強(qiáng)基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平
其一,強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)?;鶎狱h組織必須始終把思想理論建設(shè)放在首位。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求,堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,緊密聯(lián)系國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)和中國(guó)銀行改革發(fā)展的實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)新黨章、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀;學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論和金融業(yè)務(wù)知識(shí),不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,提高學(xué)習(xí)質(zhì)量,完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。
與此同時(shí),牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的業(yè)績(jī)觀,把理論學(xué)習(xí)與推進(jìn)中國(guó)銀行的改革發(fā)展穩(wěn)定結(jié)合起來,認(rèn)真研究所面臨的新形勢(shì)新任務(wù),理清發(fā)展思路,制訂工作措施,解決突出問題;與改造主觀世界結(jié)合起來,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀,做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長(zhǎng),自覺講黨性、知榮辱、明廉恥,努力增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),不斷提高把握全局、保證發(fā)展、協(xié)調(diào)利益、服務(wù)群眾、依法辦事和做好群眾工作的能力。
其二,完善決策機(jī)制。按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則,完善并嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序,促進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化,提高決策水平和工作效率。對(duì)于重大問題的決策,必須按照程序辦事,充分調(diào)查研究,廣泛征求意見,集體討論決定。明確領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部分工,提高一把手民主意識(shí),促進(jìn)班子成員之間的溝通和團(tuán)結(jié)協(xié)作,不斷增強(qiáng)班子整體合力。堅(jiān)持和完善黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映和重大決策征求意見制度,逐步推進(jìn)基層黨務(wù)公開,增強(qiáng)黨組織工作透明度。建立健全基層黨組織定期向黨員大會(huì)報(bào)告工作制度,充分體現(xiàn)群眾工作路線。基層黨組織堅(jiān)持每季度召開一次黨建工作專題會(huì)議,分析黨員隊(duì)伍思想狀況,研究加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作的辦法措施。
其三,改進(jìn)工作作風(fēng)?;鶎狱h組織要牢固樹立全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀和務(wù)實(shí)效、求實(shí)績(jī)的正確業(yè)績(jī)觀,勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新,牢記“兩個(gè)務(wù)必”和“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”,堅(jiān)持勤儉辦行、求真務(wù)實(shí),堅(jiān)決反對(duì)和摒棄弄虛作假、急功近利的不良風(fēng)氣。深入貫徹落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,堅(jiān)持好領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、重大事項(xiàng)報(bào)告、誡勉談話、任前公示回避制度;完善好領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員民主評(píng)議、民主考核制度,不斷增強(qiáng)廉潔自律意識(shí),強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè),努力形成靠制度管權(quán)、靠制度管事、靠制度管人的良好機(jī)制。堅(jiān)持每年對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的廉潔自律情況進(jìn)行一次自查自糾,強(qiáng)化黨內(nèi)紀(jì)律監(jiān)督。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)等群眾性組織的領(lǐng)導(dǎo),充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮好群眾性組織的作用,積極擴(kuò)大基層民主,完善和落實(shí)行務(wù)公開制度,拓寬民主監(jiān)督渠道。
加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步鞏固和增強(qiáng)基層黨組織先進(jìn)性的基礎(chǔ)
一是加強(qiáng)教育培訓(xùn)?;鶎狱h組織要認(rèn)真貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,緊緊圍繞增強(qiáng)黨員意識(shí)、提高黨員素質(zhì)、促進(jìn)黨員履行義務(wù)、發(fā)揮黨員先鋒模范作用這一主題,突出學(xué)習(xí)、遵守、貫徹、維護(hù)黨章這一重點(diǎn),緊密結(jié)合本單位改革發(fā)展、黨員狀況和培訓(xùn)資源的實(shí)際,合理規(guī)劃黨員教育培訓(xùn)工作,制訂切實(shí)可行的黨員教育培訓(xùn)計(jì)劃,認(rèn)真履行好具體組織實(shí)施黨員經(jīng)常性教育的職責(zé)。堅(jiān)持把理想信念、形勢(shì)任務(wù)、遵紀(jì)守法教育放在黨員思想理論教育首位,不斷提高黨員的思想政治素質(zhì);加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),提高黨員發(fā)揮先進(jìn)性的能力。
二是強(qiáng)化黨員管理?;鶎狱h組織要認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”等黨內(nèi)組織制度,通過開展嚴(yán)格的、經(jīng)常性的黨內(nèi)組織生活,切實(shí)發(fā)揮好黨組織對(duì)黨員的管理、監(jiān)督作用,不斷增強(qiáng)廣大黨員的黨性觀念和先進(jìn)性意識(shí)。
三是密切聯(lián)系群眾?;鶎狱h組織要積極探索新形勢(shì)下黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的方式方法,切實(shí)加強(qiáng)馬克思主義群眾觀點(diǎn)和黨的群眾路線教育,引導(dǎo)黨員牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,立足本職崗位,深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)和主題實(shí)踐活動(dòng),不斷增強(qiáng)服務(wù)群眾的意識(shí),提高服務(wù)群眾的本領(lǐng)。
明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)基層黨組織建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)
第一,健全領(lǐng)導(dǎo)體制。各級(jí)黨委要進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建的意識(shí),把基層黨組織工作列入重要議事日程。圍繞基層黨建工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、前瞻性問題,立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),超前謀劃、探索創(chuàng)新,制定黨建工作長(zhǎng)期規(guī)劃和近期目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作的針對(duì)性指導(dǎo),努力形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)、層層抓落實(shí)的局面。
第二,推進(jìn)制度創(chuàng)新。各級(jí)黨委要以與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài),按照“圍繞中心、服務(wù)大局”的工作要求,緊密結(jié)合工作實(shí)際和新形勢(shì)新任務(wù)的要求,積極探索股改上市后充分發(fā)揮黨組織政治核心作用的有效途徑和方法,努力構(gòu)建新形勢(shì)下保持黨組織和黨員隊(duì)伍先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制。要根據(jù)形勢(shì)和任務(wù)的發(fā)展變化,不斷進(jìn)行制度創(chuàng)新,總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)和做法,積極研究制定適應(yīng)股份制上市銀行要求的黨員教育管理、基層黨組織建設(shè)制度,進(jìn)一步完善黨建工作制度體系,促進(jìn)基層黨建工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。
第三,重視黨務(wù)工作隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持以穩(wěn)定隊(duì)伍、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)為原則,進(jìn)一步完善配置基層黨務(wù)工作人員的有效機(jī)制,通過公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流等方式,把那些政治素質(zhì)高、思想作風(fēng)好、熟悉和熱愛黨務(wù)工作的同志選拔到黨務(wù)工作隊(duì)伍之中,著力培養(yǎng)和建設(shè)一支梯次合理、數(shù)量充足、能夠適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求的高素質(zhì)的專兼職黨務(wù)工作隊(duì)伍,切實(shí)解決好黨務(wù)工作隊(duì)伍不穩(wěn)定、后繼乏人、崗位適應(yīng)能力不夠強(qiáng)的問題。
以創(chuàng)新精神增進(jìn)基層黨組織建設(shè)
第四篇:以務(wù)實(shí)創(chuàng)新精神推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)
拓展服務(wù)領(lǐng)域 創(chuàng)新服務(wù)載體
大豐堆鎮(zhèn)因地處縣城、大邱莊和團(tuán)泊新城三大區(qū)域之間,地理位置特殊,經(jīng)濟(jì)相對(duì)發(fā)達(dá),群眾思想活躍、思富致富愿望強(qiáng)烈,新生組織較早。鎮(zhèn)黨委結(jié)合這一特點(diǎn),結(jié)合服務(wù)型黨組織創(chuàng)建大討論活動(dòng),以務(wù)實(shí)創(chuàng)新的精神,不斷推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)。
一、轉(zhuǎn)變組織職能,拓展服務(wù)領(lǐng)域
通過加大黨員結(jié)隊(duì)幫扶力度,找準(zhǔn)黨組織、黨的工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、人民群眾利益新的結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn),為群眾解決實(shí)際問題,使服務(wù)對(duì)象覆蓋面在原有基礎(chǔ)上又有了很大提高,使群眾切切實(shí)實(shí)地感受到黨組織的無(wú)處無(wú)在,黨的關(guān)懷不處不在;二是服務(wù)內(nèi)容全方位。完善鎮(zhèn)黨委、各基層黨組織的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)全方位服務(wù)。重視加強(qiáng)基層組織建設(shè),不斷強(qiáng)化服務(wù)職能,黨的基層組織戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng),黨員的先鋒模范作用不斷得到發(fā)揮。
三、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
一是加大黨員干部培訓(xùn)力度。充實(shí)培訓(xùn)內(nèi)容,創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法,積極開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育活動(dòng)。今年以來,共舉辦培訓(xùn)8 次,受訓(xùn)黨員260 人次。二是加大后備黨員、干部?jī)?chǔ)備力度,主動(dòng)發(fā)展黨員積極分子,目前,全鎮(zhèn)150名農(nóng)村實(shí)用人才中有43人入黨,黨員干部素質(zhì)明顯增強(qiáng),新黨員發(fā)展數(shù)量明顯增多,隊(duì)伍建設(shè)呈現(xiàn)出蓬勃旺盛的活力,有力地促進(jìn)了黨的工作全覆蓋。
四、創(chuàng)新實(shí)踐載體 一是完善基層黨組織活動(dòng)場(chǎng)所。幾年來,我們?cè)诳h委領(lǐng)導(dǎo)的幫扶下,全鎮(zhèn)共投資 萬(wàn)元,完善村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),新建村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所 個(gè),修建擴(kuò)建 所,同時(shí)對(duì)全鎮(zhèn)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所進(jìn)行了功能提升,通過完善村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所自身建設(shè),進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。以村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所為載體,把村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建成黨組織服務(wù)黨員、黨員服務(wù)群眾、服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)發(fā)展的中心,通過以點(diǎn)帶面貼近群眾、貼近基層、貼近實(shí)際,不斷延伸職能鏈條,推動(dòng)黨的工作深入有效扎實(shí)開展。
二是進(jìn)一步深化黨員干部包村、入戶訪談活動(dòng)。今年以來,鎮(zhèn)黨委高度重視這項(xiàng)民心工程,不斷深化黨員干部包村和入戶訪談活動(dòng),貼近群眾,解決問題,先后幫助中明村設(shè)計(jì)村莊規(guī)劃和督辦路面整修、新建橋涵、安裝下水管道、綠化、文體廣場(chǎng)等十項(xiàng)治理工程;幫助史莊子村規(guī)劃建設(shè)文明生態(tài)村提升型;幫助齊小王等村對(duì)坑塘進(jìn)行清理整頓等,群眾滿意率不斷提高,推進(jìn)了全鎮(zhèn)服務(wù)型黨組織的發(fā)展。
第五篇:如何推進(jìn)基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新
推進(jìn)黨的建設(shè)包括基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新,是我們黨在執(zhí)政條件下保持先進(jìn)性和增強(qiáng)創(chuàng)造力的根本保證。高校能否積極推進(jìn)基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新,對(duì)于增強(qiáng)學(xué)校黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,保持黨的生機(jī)和活力,有著重要意義。
一
一、推進(jìn)基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新的必要性
1.推進(jìn)基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新,是堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的必然要求。早在1978年,鄧小平同志就強(qiáng)調(diào),“一個(gè)黨,一個(gè)國(guó)家,一個(gè)民族,如果一切從本本出發(fā),思想僵化,迷信盛行,那它就不能前進(jìn),它的生機(jī)就停止了,就要亡黨亡國(guó)。”“只有解放思想,堅(jiān)持實(shí)事求是,一切從實(shí)際出發(fā),理論聯(lián)系實(shí)際,我們的社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)才能順利進(jìn)行,我們黨的馬列主義、毛澤東思想的理論才能順利發(fā)展?!苯瓭擅裢驹邳h的十六大報(bào)告中強(qiáng)調(diào):“與時(shí)俱進(jìn),就是黨的全部理論和工作要體現(xiàn)時(shí)代性,把握規(guī)律性,富于創(chuàng)造性?!苯夥潘枷?、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),是馬克思主義活的靈魂,是引導(dǎo)社會(huì)前進(jìn)的強(qiáng)大力量。我們黨探索執(zhí)政規(guī)律,解決“建設(shè)一個(gè)什么樣的黨,如何建設(shè)黨”的問題,也必須靠解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)。黨的基層組織建設(shè)理論與實(shí)踐作為黨的建設(shè)理論與實(shí)踐的一個(gè)有機(jī)組成部分,理所當(dāng)然應(yīng)當(dāng)隨著實(shí)踐的發(fā)展和時(shí)代的變化而不斷地創(chuàng)新和發(fā)展。
2.推進(jìn)基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新,是改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的客觀要求。改革開放以來,我們黨不斷推進(jìn)經(jīng)濟(jì)體制、文化體制和其他各方面改革,作為上層建筑重要組成部分的黨的建設(shè)要為經(jīng)濟(jì)建設(shè)、文化建設(shè)提供組織保證,也必須文秘雜燴網(wǎng)進(jìn)行相應(yīng)改革。黨的事業(yè)的發(fā)展沒有止境,黨的建設(shè)的改革、創(chuàng)新也沒有止境。黨的十六大報(bào)告指出,為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo),發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項(xiàng)工作要有新舉措。黨的基層組織建設(shè)工作要為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)提供組織保證,也要有新思路、新舉措、新突破,不斷開創(chuàng)新局面。
3.推進(jìn)基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新,是實(shí)現(xiàn)黨的建設(shè)總目標(biāo)的內(nèi)在要求。黨的十六大提出了新世紀(jì)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的總目標(biāo),即通過鍥而不舍的努力,保證我們黨始終是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì),同時(shí)是中國(guó)人民和中華民族的先鋒隊(duì),始終是中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心,始終代表中國(guó)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表中國(guó)先進(jìn)文化的前進(jìn)方向,代表中國(guó)最廣大人民的根本利益;提出了加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的新要求,即黨的基層組織應(yīng)該成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者;提出了加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的新方針,即堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能,擴(kuò)大黨的工作的覆蓋面,不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),必須不斷研究黨建工作中的新情況、新問題,推進(jìn)黨的建設(shè)包括黨的基層組織建設(shè)創(chuàng)新。
二
二、實(shí)行高?;鶎狱h組織建設(shè)創(chuàng)新的初步實(shí)踐
為深入貫徹十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想,進(jìn)一步落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》、《江蘇省高等學(xué)校院(系)黨組織工作暫行規(guī)定》和《江蘇省普通高等學(xué)校院(系)黨建工作基本標(biāo)準(zhǔn)》,不斷提高高校黨組織規(guī)范化、制度化建設(shè)水平,加強(qiáng)和改進(jìn)我校學(xué)院黨的建設(shè)工作,我們一改以往常規(guī)做法,首先在指導(dǎo)思想和思想觀念上實(shí)行創(chuàng)新,以此來推動(dòng)高?;鶎狱h組織建設(shè)方式方法的創(chuàng)新,以檢查評(píng)估、建章立制和總結(jié)表彰等為手段,進(jìn)而不斷推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。我們的創(chuàng)新做法主要體現(xiàn)在:
1.觀念創(chuàng)新——以成立院級(jí)黨委為契機(jī),大力推進(jìn)基層黨組織建設(shè)
我們認(rèn)為,在基層黨建工作中,堅(jiān)持與時(shí)俱,就要緊密結(jié)合基層實(shí)際,探討適應(yīng)新的形勢(shì)和任務(wù)要求的新方法和新途徑。從我校實(shí)際情況看,在我校成立院級(jí)黨委,這不僅是當(dāng)前我校黨的組織建設(shè)工作中的一個(gè)重要舉措,也是我校和我校黨組織五十多年的發(fā)展建設(shè)與成長(zhǎng)歷程中的一件大事。從師生規(guī)模和黨員人數(shù)上看,我校1952年建校初期全校僅有一個(gè)黨總支、100多名黨員,今天全校擁有17個(gè)院級(jí)黨組織、3個(gè)直屬黨支部、200多個(gè)黨支部、3000多名黨員,現(xiàn)在許多院級(jí)單位的規(guī)模和黨員數(shù)都大大增加;從形勢(shì)和任務(wù)的要求上看,現(xiàn)在院級(jí)黨政工作的任務(wù)也不同于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期,對(duì)外交往頻繁,對(duì)內(nèi)任務(wù)繁重,各方面的情況發(fā)生了重大的變化;從上級(jí)精神和有關(guān)規(guī)定上看,上級(jí)早就發(fā)文有這方面要求,強(qiáng)調(diào)黨的建設(shè)必須按照黨的政治路線來進(jìn)行,黨建工作必須圍繞黨的中心任務(wù)來展開,基層黨建必須朝著黨的建設(shè)總目標(biāo)來加強(qiáng),從而不斷提高黨的創(chuàng)造力、凝聚力的戰(zhàn)斗力。因此,我們認(rèn)為成立學(xué)院黨委,不能靠簡(jiǎn)單發(fā)文,不搞簡(jiǎn)單換個(gè)圖章;而是在指導(dǎo)思想上要有親觀念,要變革創(chuàng)新,做大做足做實(shí)這篇加強(qiáng)基層黨建的文章,以成立
院級(jí)黨委為契機(jī),大力推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。
2.方法創(chuàng)新——以成立院級(jí)黨委為抓手,通過檢查評(píng)估和總結(jié)表彰等方法促進(jìn)基層黨的建設(shè)
我校黨委采用創(chuàng)新思維和創(chuàng)新手段,不失時(shí)機(jī)求發(fā)展,與時(shí)俱進(jìn)抓黨建。成立院級(jí)黨委不搞簡(jiǎn)單化,不搞一刀切,不搞簡(jiǎn)單翻牌,而是堅(jiān)持以工作創(chuàng)新為突破口,以取得實(shí)際效果為出發(fā)點(diǎn),以推動(dòng)建章立制為抓手,以全面加強(qiáng)基層黨建為目的,通過建立檢查評(píng)估這一工作平臺(tái),以檢查促進(jìn)交流,以評(píng)估促進(jìn)建設(shè),以此全面提升我校黨的建設(shè)的整體工作水平,從而使成立學(xué)院黨委工作瓜熟蒂落,水到渠成,富有成效。我們的做法:
一是認(rèn)真吃透上級(jí)文件精神,不斷統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。學(xué)校黨委從2003年年初開始,就組織各級(jí)黨組織和廣大黨員,認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)中央和省有關(guān)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)方面的文件和規(guī)定,學(xué)校黨委多次召開常委會(huì)、總支書記座談會(huì)、學(xué)院院長(zhǎng)座談會(huì)、機(jī)關(guān)部處長(zhǎng)會(huì)和黨員組織生活會(huì),進(jìn)行專題研究和分析,統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識(shí)開展這一工作的必要和重要性。
二是深入調(diào)查研究,制定兩個(gè)“暫行規(guī)定”。2003年上半年學(xué)校黨委組織部組織有關(guān)總支書記,先后到兄弟高校進(jìn)行了走訪和調(diào)研,在本校又分別召開了院長(zhǎng)座談會(huì)、總支書記座談會(huì)等各種類型的座談會(huì),經(jīng)過數(shù)易其稿,最后形成了“學(xué)院黨委工作暫行規(guī)定”和“學(xué)院工作暫行規(guī)定”兩個(gè)文件。文件對(duì)學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)體制、決策機(jī)制和學(xué)院黨政的職責(zé)權(quán)力等作了進(jìn)一步明確,使得學(xué)院黨委工作和學(xué)院行政工作有章可循。
三是采用檢查評(píng)估和總結(jié)表彰這一創(chuàng)新的做法,從根本上推動(dòng)院級(jí)黨委的建設(shè)。自2003年9月份以來,我校黨委成立檢查評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)組,校黨委書記任組長(zhǎng),校黨委常委、紀(jì)委書記任副組長(zhǎng),成立五個(gè)工作小組,黨辦、組織部、宣傳部、學(xué)工部和紀(jì)委負(fù)責(zé)同志分別擔(dān)任工作小組組長(zhǎng),全校20多位總支書記及組織部大部分同志作為其中成員,對(duì)全校17個(gè)黨總支的基礎(chǔ)工作進(jìn)行了自查、互查和檢查。檢查內(nèi)容圍繞基層黨組織工作職責(zé)展開。檢查方式:一是聽取總支自查情況匯報(bào);二是對(duì)總支工作進(jìn)行民主測(cè)評(píng);三是召開相關(guān)人員座談會(huì);四是考察并列席其中一個(gè)黨建工作例會(huì);五是查看有關(guān)記錄和院級(jí)組織的工作文件。這次檢查評(píng)估,全校共召開17場(chǎng)測(cè)評(píng)會(huì),參加人數(shù)526人;召開17個(gè)座談會(huì),參加人數(shù)167人;列席各種會(huì)議17場(chǎng),查看了數(shù)以千計(jì)的工作文件和記錄。工作小組根據(jù)檢查所得信息和資料,對(duì)每個(gè)單位進(jìn)行定量打分并寫出定性評(píng)價(jià)意見,給出是否合格和是否評(píng)優(yōu)意見。學(xué)校檢查評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)組,加班加點(diǎn),及時(shí)收集各工作小組的匯報(bào),匯總?cè)G闆r,最后由學(xué)校黨委確定各單位是否合格并確定出“院級(jí)黨組織基礎(chǔ)工作優(yōu)秀單位”名單。學(xué)校及時(shí)召開總結(jié)表彰會(huì),鼓勵(lì)先進(jìn),肯定成績(jī),指出不足和存在問題,明確今后基層黨建工作努力方向,切實(shí)使基層黨建工作落到了實(shí)處。
3.制度創(chuàng)新——把成立院級(jí)黨委與總支換屆選舉工作結(jié)合起來,切實(shí)推動(dòng)黨內(nèi)制度建設(shè)
我校這次成立院級(jí)黨委,都是在召開黨員大會(huì)基礎(chǔ)上,通過黨員民主選舉產(chǎn)生的。我們之所以考慮這樣做,是想通過成立院級(jí)黨委與總支換屆選舉相結(jié)合,進(jìn)一步強(qiáng)化黨內(nèi)制度建設(shè),促進(jìn)進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,促進(jìn)基層黨組織認(rèn)真地總結(jié)工作,明確職責(zé)和任務(wù),更好地接受黨員群眾的監(jiān)督,從而進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
為了有效的指導(dǎo)和規(guī)范黨內(nèi)選舉工作,我校依據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定,制定了“南航黨內(nèi)選舉工作暫行規(guī)定”,要求各基層黨組織嚴(yán)格按章操作和運(yùn)行。從院級(jí)黨委委員候選人的提名,工作報(bào)告的起草,到會(huì)場(chǎng)的布署和安排,一切均按規(guī)定程序辦事。從而使基層黨組織在制度化、正規(guī)化建設(shè)上又向前邁了一步。
為了更好地實(shí)行學(xué)院黨政共同負(fù)責(zé)制,我們這次專門制定了“學(xué)院黨委工作暫行規(guī)定”和“學(xué)院工作暫行規(guī)定”,這樣從體制和制度上進(jìn)一步明確了學(xué)院黨委和學(xué)院行政各自的工作職責(zé)和范圍,為更好地推行學(xué)院黨政共同負(fù)責(zé)制創(chuàng)造了前提和基礎(chǔ)。
4.內(nèi)容創(chuàng)新——通過成立院級(jí)黨委進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨組織在黨建工作中的職權(quán)
根據(jù)上級(jí)有關(guān)精神,結(jié)合我校實(shí)際情況,這次院級(jí)黨委成立后,我們通過制定“南航學(xué)院黨委工作暫行規(guī)定”,將學(xué)院黨委工作內(nèi)容作了進(jìn)一步規(guī)范和明確。比如全部下放院級(jí)黨委發(fā)展黨員的審批權(quán)、成立黨支部及配備支委的審批權(quán),以及要求院級(jí)黨委成立業(yè)余黨校、主持好院級(jí)中心組織理論學(xué)習(xí)等。尤其是院級(jí)黨委發(fā)展黨員的審批權(quán),我們認(rèn)為現(xiàn)在的一個(gè)規(guī)模大的學(xué)院,學(xué)生有幾千人,每年發(fā)展學(xué)生黨員有幾百人,如果還靠學(xué)校黨委來把關(guān)審批,由于面廣量大,已經(jīng)很難做到。真正了解情況,切實(shí)從根本上把關(guān)的還是院級(jí)黨委。這樣一來,學(xué)校黨委和組織部可以把時(shí)間和精力,放在檢查督促和宏觀指導(dǎo)上。
三
三、推行基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新的幾點(diǎn)思考
2001年江澤民同志在“七一”講話中指出:“全黨同志要堅(jiān)持從新的實(shí)際出發(fā),以改革的精神研究和解決黨的建設(shè)面臨的重大理論和現(xiàn)實(shí)問題,使黨永遠(yuǎn)保持先進(jìn)性和純潔性,充滿創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力?!焙\濤同志在全國(guó)組織工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)指出,要根據(jù)形勢(shì)和任務(wù)的發(fā)展變化,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新精神,不斷推進(jìn)黨的建設(shè)的理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、工作創(chuàng)新和方法創(chuàng)新,使黨的建設(shè)不斷適應(yīng)黨的事業(yè)的發(fā)展要求。我們認(rèn)為,在當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,推進(jìn)基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新,應(yīng)著力從以下幾個(gè)方面入手。
1.推行基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新,思想上要樹立創(chuàng)新意識(shí)。
我們認(rèn)為,要推進(jìn)基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新,就要樹立強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí),倡導(dǎo)敢為天下先的創(chuàng)新觀念,營(yíng)造勇于創(chuàng)新、敢于突破的創(chuàng)新文化氛圍。高校黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深刻認(rèn)識(shí)環(huán)境和條件的變化對(duì)黨的建設(shè)工作提出的新課題,用新思路來研究新情況,用新辦法來解決新問題,自覺把思想認(rèn)識(shí)從那些不合時(shí)宜的觀念、做法和體制中解放出來,從對(duì)馬克思主義的錯(cuò)誤的和教條式的理解中解放出來,從主觀主義和形而上學(xué)的桎梏中解放出來,增強(qiáng)推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)創(chuàng)新的積極性和主動(dòng)性。我校打破常規(guī)做法,采用檢查評(píng)估,推行建章立制,采取總結(jié)表彰的做法,成立院級(jí)黨委,正是在創(chuàng)新意識(shí)指導(dǎo)下而采用的創(chuàng)新做法。
2.推行基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新,工作上要突出創(chuàng)新重點(diǎn)。
黨的十六大報(bào)告,對(duì)黨的建設(shè)提出了許多新論斷、新要求、新舉措。當(dāng)前,黨的基層組織建設(shè)創(chuàng)新就是要圍繞這些新論斷、新要求、新舉措的貫徹落實(shí)來進(jìn)行。在實(shí)際工作中,可以從三個(gè)層面來展開。一是把十六大報(bào)告中的新論斷、新要求、新舉措學(xué)懂弄通,從理論上作出回答,把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到中央的統(tǒng)一部署上來。二是把這些新部署、新要求、新舉措落實(shí)到高?;鶎狱h組織建設(shè)實(shí)踐中去。三是善于抓住工作推進(jìn)中遇到的新情況、新問題進(jìn)行研究,拓展視野,不斷提出解決問題的新思路和新辦法。我校采用創(chuàng)新的方法,成立院級(jí)黨委,正是圍繞基層黨建工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)而展開的,抓好了基層黨組織建設(shè),就使整個(gè)全校黨的建設(shè)有了牢固的基礎(chǔ)。
3.推行基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新,要注重工作實(shí)效。
在基層黨建工作實(shí)踐中,我們體會(huì)到,推進(jìn)基層黨組織建設(shè)創(chuàng)新,應(yīng)當(dāng)注意防止和克服形式主義,注重工作實(shí)效。首先,必須堅(jiān)持圍繞中心抓黨建,抓好黨建促中心?;鶎狱h組織建設(shè)只有緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,圍繞全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo),圍繞本部門、本單位的中心任務(wù)來開展,才能找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn),取得實(shí)際效果。其次,必須從實(shí)際出發(fā)。緊密結(jié)合國(guó)情、省情和校情,緊密結(jié)合高校黨員干部的思想和工作實(shí)際,探索新思路,尋找新對(duì)策。第三,積極支持和鼓勵(lì)基層黨組織大膽實(shí)踐,開拓創(chuàng)新。要善于發(fā)現(xiàn)、及時(shí)總結(jié)推廣基層在實(shí)踐中創(chuàng)造的好做法、好經(jīng)驗(yàn),用以推動(dòng)面上的工作。第四,必須堅(jiān)持繼承與創(chuàng)新的統(tǒng)一。在堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的前提下創(chuàng)新,在創(chuàng)新中更好地實(shí)現(xiàn)繼承。第五,必須堅(jiān)持落實(shí)與創(chuàng)新的統(tǒng)一。通過抓好落實(shí),呼應(yīng)以前工作,把各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。通過開拓創(chuàng)新,為下一步工作打好基礎(chǔ),把黨的基層組織建設(shè)工作扎扎實(shí)實(shí)、有聲有色地推向前進(jìn)。