第一篇：水管站工會(huì)工作安排

水管站工會(huì)工作安排

2006年，我站工會(huì)根據(jù)奇水發(fā)〔2006〕1號文件的總體要求，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及十六大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)縣委九屆七次全委（擴(kuò)大）會(huì)議和縣總工會(huì)六屆十次（擴(kuò)大）會(huì)議精神，堅(jiān)持走中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，認(rèn)真履行工會(huì)職責(zé)，堅(jiān)持組織起來，確實(shí)維權(quán)的方針，以健

全工會(huì)組織為基礎(chǔ)，以服務(wù)大局、服務(wù)職工群眾為根本，以提高以法履行基本職能為關(guān)健，團(tuán)結(jié)動(dòng)員職工，真心依靠職工，為水利事業(yè)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

一、組織會(huì)員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作。

2006年我站工會(huì)組織以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)加強(qiáng)思想道德建設(shè)和學(xué)習(xí)宣傳教育。一是要做好“干部進(jìn)狀態(tài)”為契機(jī)，以促進(jìn)工會(huì)干部在思想、精神、學(xué)習(xí)、工作“進(jìn)狀態(tài)”為目地，形成左右互動(dòng)，上下聯(lián)動(dòng)的良好機(jī)制，扎實(shí)做好工會(huì)各項(xiàng)工作，促進(jìn)水利事業(yè)健康快速協(xié)調(diào)發(fā)展。二是深入開展愛國主義教育和理想信念教育，充分發(fā)揮保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育基地的作用，弘揚(yáng)以愛國主義為核心的民族精神和改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神，樹立共同的理想信念和思想基礎(chǔ)。三是認(rèn)真開展好全國第四個(gè)“公民道德宣傳日”和自治區(qū)第五個(gè)“公民道德建設(shè)月”宣傳教育活動(dòng)。要認(rèn)真組織開展社會(huì)主義公德大討論，深入持久的開展“三德教育”。四是利用各種媒體等形式，廣泛宣傳公民二十字基本道德規(guī)范和日常行為規(guī)范。五是深入開展共鑄誠信活動(dòng)。按照奇臺(tái)縣《關(guān)于開展“共鑄誠信”活動(dòng)的安排意見》要求，在力開展“共鑄誠信”系列活動(dòng)。參加本系統(tǒng)開展“誠信行業(yè)”“誠信服務(wù)窗口”誠信單位、誠信站所、誠信個(gè)人等評選活動(dòng)。在本單位建立職工誠信檔案，實(shí)行誠信公示制，把誠信活動(dòng)作為各類評選的依據(jù)。六是認(rèn)真開展道德道德實(shí)踐活動(dòng)和自律活動(dòng)。充分發(fā)揮本單位道德評議會(huì)的作用，對危害單位和社會(huì)不良現(xiàn)象進(jìn)行評議和批評教育，尤其要抓好文明單位、文明示范窗口的道德評議會(huì)。在干部職工中廣泛開展道德自律大討論，營造道德自律的濃厚氛圍。

二、抓好組織建設(shè)工作

1、按照奇工發(fā)〔2006〕2號文件精神要求，我站工會(huì)要做好“合格職工之家”建設(shè)和“先進(jìn)職工”之家工作。其具體要求是：（1）掛一牌（工會(huì)委員會(huì)牌子）；（2）建二檔（民主管理檔案、工會(huì)工作檔案）；（3）三同時(shí)（工會(huì)委員會(huì)和發(fā)職工委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)同時(shí)成立）；（4）四上墻（工會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置圖、民主管理示意圖、工會(huì)工作制度、工會(huì)干部職責(zé)）；（5）五必有（有牌子、有章子、有賬戶、有辦公活動(dòng)室、有參與渠道）；（6）規(guī)范工會(huì)會(huì)員的會(huì)籍管理。做好工會(huì)的換屆工作。

2、做好職工民主管理工作，進(jìn)一步加強(qiáng)和完善政務(wù)公開、站務(wù)公開工作。

3、抓好宣傳教育、文體活動(dòng)、培訓(xùn)考核工作。一是要進(jìn)一步展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動(dòng)；二是要組織職工參加水利系統(tǒng)慶“五一”、“十一”等系列活動(dòng)；三是要讓工會(huì)主席參加州、縣舉辦的上山崗培訓(xùn)工作，工會(huì)干部參加由州、縣組織的民主管理培訓(xùn)班和民主管理現(xiàn)場會(huì)；四是參加本系統(tǒng)“勞動(dòng)模范”、“職業(yè)道德雙十佳”先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的推薦、評選、表彰、管理、服務(wù)工作。

三、做好扶貧幫困和“送溫暖”活動(dòng)。

根據(jù)區(qū)、州縣總工會(huì)及水利系統(tǒng)工會(huì)要求，我站在今年要建立健全特困職工檔案，實(shí)行動(dòng)態(tài)司管理，開展“一對一”幫扶活動(dòng)。我站要積極協(xié)助做好“城市解困工程”工程工作。

四、認(rèn)真貫徹好法律保障工作，做好工會(huì)財(cái)務(wù)工作。

我站工會(huì)要制訂“四五”普法規(guī)劃和年度職工學(xué)習(xí)普法規(guī)劃，要認(rèn)真健全和規(guī)范勞動(dòng)分議調(diào)解組織機(jī)構(gòu)，加大勞動(dòng)分議工作調(diào)解力度。做好職工來信來訪工作，落實(shí)好綜合治理和雙目標(biāo)責(zé)任制，確保社會(huì)穩(wěn)定。我站兼職工財(cái)務(wù)人員要收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，力爭完成上級工會(huì)下達(dá)的經(jīng)費(fèi)收繳任務(wù)。

五、在本單位開展勞動(dòng)競賽等活動(dòng)

在本單位大力開展“創(chuàng)造學(xué)習(xí)型組織，爭當(dāng)知識型職工”活動(dòng)，以提高職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、擇業(yè)能力、競爭能力、樹立終身學(xué)習(xí)的理念，以營造全員學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)工作化、學(xué)習(xí)工作化的良好氛圍為內(nèi)容。引導(dǎo)職工制定“精一會(huì)二學(xué)三”的學(xué)習(xí)計(jì)劃，開展以理論為（學(xué)理論、學(xué)科學(xué)、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、學(xué)法律）主要內(nèi)容的“六學(xué)”活動(dòng)。

六、做好女職工工作

一是按照縣《總工會(huì)女職工工作要點(diǎn)及考核細(xì)則》做好各項(xiàng)工作，調(diào)動(dòng)女職工參政議政和參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的積極性。二是要宣傳、貫徹落實(shí)好計(jì)劃生育“一法四規(guī)”及流動(dòng)人口管理服務(wù)工作。三是要做好“女職工文明示范崗”的推薦、試評選、表彰、管理工作。

七、加強(qiáng)單位機(jī)關(guān)自身建設(shè)工作

改進(jìn)工會(huì)干部的思想作風(fēng)，學(xué)習(xí)作風(fēng)和工作作風(fēng)，要把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的教育成果，最大限度

水管站工會(huì)工作安排

2006年，我站工會(huì)根據(jù)奇水發(fā)〔2006〕1號文件的總體要求，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及十六大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)縣委九屆七次全委（擴(kuò)大）會(huì)議和縣總工會(huì)六屆十次（擴(kuò)大）會(huì)議精神，堅(jiān)持走中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，認(rèn)真履行工會(huì)職責(zé)，堅(jiān)持組織起來，確實(shí)維權(quán)的方針，以健全工會(huì)組織為基礎(chǔ)，以服務(wù)大局、服務(wù)職工群眾為根本，以提高以法履行基本職能為關(guān)健，團(tuán)結(jié)動(dòng)員職工，真心依靠職工，為水利事業(yè)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

一、組織會(huì)員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作。

2006年我站工會(huì)組織以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)加強(qiáng)思想道德建設(shè)和學(xué)習(xí)宣傳教育。一是要做好“干部進(jìn)狀態(tài)”為契機(jī)，以促進(jìn)工會(huì)干部在思想、精神、學(xué)習(xí)、工作“進(jìn)狀態(tài)”為目地，形成左右互動(dòng)，上下聯(lián)動(dòng)的良好機(jī)制，扎實(shí)做好工會(huì)各項(xiàng)工作，促進(jìn)水利事業(yè)健康快速協(xié)調(diào)發(fā)展。二是深入開展愛國主義教育和理想信念教育，充分發(fā)揮保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育基地的作用，弘揚(yáng)以愛國主義為核心的民族精神和改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神，樹立共同的理想信念和思想基礎(chǔ)。三是認(rèn)真開展好全國第四個(gè)“公民道德宣傳日”和自治區(qū)第五個(gè)“公民道德建設(shè)月”宣傳教育活動(dòng)。要認(rèn)真組織開展社會(huì)主義公德大討論，深入持久的開展“三德教育”。四是利用各種媒體等形式，廣泛宣傳公民二十字基本道德規(guī)范和日常行為規(guī)范。五是深入開展共鑄誠信活動(dòng)。按照奇臺(tái)縣《關(guān)于開展“共鑄誠信”活動(dòng)的安排意見》要求，在力開展“共鑄誠信”系列活動(dòng)。參加本系統(tǒng)開展“誠信行業(yè)”“誠信服務(wù)窗口”誠信單位、誠信站所、誠信個(gè)人等評選活動(dòng)。在本單位建立職工誠信檔案，實(shí)行誠信公示制，把誠信活動(dòng)作為各類評選的依據(jù)。六是認(rèn)真開展道德道德實(shí)踐活動(dòng)和自律活動(dòng)。充分發(fā)揮本單位道德評議會(huì)的作用，對危害單位和社會(huì)不良現(xiàn)象進(jìn)行評議和批評教育，尤其要抓好文明單位、文明示范窗口的道德評議會(huì)。在干部職工中廣泛開展道德自律大討論，營造道德自律的濃厚氛圍。

二、抓好組織建設(shè)工作

1、按照奇工發(fā)〔2006〕2號文件精神要求，我站工會(huì)要做好“合格職工之家”建設(shè)和“先進(jìn)職工”之家工作。其具體要求是：（1）掛一牌（工會(huì)委員會(huì)牌子）；（2）建二檔（民主管理檔案、工會(huì)工作檔案）；（3）三同時(shí)（工會(huì)委員會(huì)和發(fā)職工委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)同時(shí)成立）；（4）四上墻（工會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置圖、民主管理示意圖、工會(huì)工作制度、工會(huì)干部職責(zé)）；（5）五必有（有牌子、有章子、有賬戶、有辦公活動(dòng)室、有參與渠道）；（6）規(guī)范工會(huì)會(huì)員的會(huì)籍管理。做好工會(huì)的換屆工作。

2、做好職工民主管理工作，進(jìn)一步加強(qiáng)和完善政務(wù)公開、站務(wù)公開工作。

3、抓好宣傳教育、文體活動(dòng)、培訓(xùn)考核工作。一是要進(jìn)一步展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動(dòng)；二是要組織職工參加水利系統(tǒng)慶“五一”、“十一”等系列活動(dòng)；三是要讓工會(huì)主席參加州、縣舉辦的上山崗培訓(xùn)工作，工會(huì)干部參加由州、縣組織的民主管理培訓(xùn)班和民主管理現(xiàn)場會(huì)；四是參加本系統(tǒng)“勞動(dòng)模范”、“職業(yè)道德雙十佳”先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的推薦、評選、表彰、管理、服務(wù)工作。

三、做好扶貧幫困和“送溫暖”活動(dòng)。

根據(jù)區(qū)、州縣總工會(huì)及水利系統(tǒng)工會(huì)要求，我站在今年要建立健全特困職工檔案，實(shí)行動(dòng)態(tài)司管理，開展“一對一”幫扶活動(dòng)。我站要積極協(xié)助做好“城市解困工程”工程工作。

四、認(rèn)真貫徹好法律保障工作，做好工會(huì)財(cái)務(wù)工作。

我站工會(huì)要制訂“四五”普法規(guī)劃和年度職工學(xué)習(xí)普法規(guī)劃，要認(rèn)真健全和規(guī)范勞動(dòng)分議調(diào)解組織機(jī)構(gòu)，加大勞動(dòng)分議工作調(diào)解力度。做好職工來信來訪工作，落實(shí)好綜合治理和雙目標(biāo)責(zé)任制，確保社會(huì)穩(wěn)定。我站兼職工財(cái)務(wù)人員要收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，力爭完成上級工會(huì)下達(dá)的經(jīng)費(fèi)收繳任務(wù)。

五、在本單位開展勞動(dòng)競賽等活動(dòng)

在本單位大力開展“創(chuàng)造學(xué)習(xí)型組織，爭當(dāng)知識型職工”活動(dòng)，以提高職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、擇業(yè)能力、競爭能力、樹立終身學(xué)習(xí)的理念，以營造全員學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)工作化、學(xué)習(xí)工作化的良好氛圍為內(nèi)容。引導(dǎo)職工制定“精一會(huì)二學(xué)三”的學(xué)習(xí)計(jì)劃，開展以理論為（學(xué)理論、學(xué)科學(xué)、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、學(xué)法律）主要內(nèi)容的“六學(xué)”活動(dòng)。

六、做好女職工工作

一是按照縣《總工會(huì)女職工工作要點(diǎn)及考核細(xì)則》做好各項(xiàng)工作，調(diào)動(dòng)女職工參政議政和參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的積極性。二是要宣傳、貫徹落實(shí)好計(jì)劃生育“一法四規(guī)”及流動(dòng)人口管理服務(wù)工作。三是要做好“女職工文明示范崗”的推薦、試評選、表彰、管理工作。

七、加強(qiáng)單位機(jī)關(guān)自身建設(shè)工作

改進(jìn)工會(huì)干部的思想作風(fēng)，學(xué)習(xí)作風(fēng)和工作作風(fēng)，要把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的教育成果，最大限度[page_break]地體現(xiàn)到工會(huì)自身建設(shè)中，形成“長期受教育，永葆先進(jìn)性”的長效機(jī)制。按照縣委提出“干部進(jìn)狀態(tài)”的要求，不斷改進(jìn)工會(huì)干部的思想、工作作風(fēng)，以飽滿的精神狀態(tài)，力爭上游、爭創(chuàng)一流。進(jìn)一步密切工會(huì)與職工群眾的聯(lián)系，切實(shí)為廣大職工群眾辦實(shí)事、辦好事、解難事，提高為職工群眾服務(wù)的能力。

xxx水管站工會(huì)委員會(huì)

第二篇：水管站工會(huì)工作安排

水管站工會(huì)工作安排

水管站工會(huì)工作安排

2006年，我站工會(huì)根據(jù)奇水發(fā)〔2006〕1號文件的總體要求，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及十六大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)縣委九屆七次全委（擴(kuò)大）會(huì)議和縣總工會(huì)六屆十次（擴(kuò)大）會(huì)議精神，堅(jiān)持走中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，認(rèn)真履行工會(huì)職責(zé)，堅(jiān)持組織起來，確實(shí)維權(quán)的方針，以健全工會(huì)組織為基礎(chǔ)，以服務(wù)大局、服務(wù)職工群眾為根本，以提高以法履行基本職能為關(guān)健，團(tuán)結(jié)動(dòng)員職工，真心依靠職工，為水利事業(yè)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

一、組織會(huì)員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”

重要思想統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作。

2006年我站工會(huì)組織以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)加強(qiáng)思想道德建設(shè)和學(xué)習(xí)宣傳教育。一是要做好“干部進(jìn)狀態(tài)”為契機(jī)，以促進(jìn)工會(huì)干部在思想、精神、學(xué)習(xí)、工作“進(jìn)狀態(tài)”為目地，形成左右互動(dòng)，上下聯(lián)動(dòng)的良好機(jī)制，扎實(shí)做好工會(huì)各項(xiàng)工作，促進(jìn)水利事業(yè)健康快速協(xié)調(diào)發(fā)展。二是深入開展愛國主義教育和理想信念教育，充分發(fā)揮保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育基地的作用，弘揚(yáng)以愛國主義為核心的民族精神和改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神，樹立共同的理想信念和思想基礎(chǔ)。三是認(rèn)真開展好全國第四個(gè)“公民道德宣傳日”和自治區(qū)第五個(gè)“公民道德建設(shè)月”宣傳教育活動(dòng)。要認(rèn)真組織開展社會(huì)主義公德大討論，深入持久的開展“三德教育”。四是利用各種媒體等形式，廣泛宣傳公民二十字基本道德規(guī)范和日常行為規(guī)范。五是深入開展共鑄誠信活動(dòng)。按照奇臺(tái)縣《關(guān)于開展“共鑄誠信”活動(dòng)的安排意見》要

求，在力開展“共鑄誠信”系列活動(dòng)。參加本系統(tǒng)開展“誠信行業(yè)”“誠信服務(wù)窗口”誠信單位、誠信站所、誠信個(gè)人等評選活動(dòng)。在本單位建立職工誠信檔案，實(shí)行誠信公示制，把誠信活動(dòng)作為各類評選的依據(jù)。六是認(rèn)真開展道德道德實(shí)踐活動(dòng)和自律活動(dòng)。充分發(fā)揮本單位道德評議會(huì)的作用，對危害單位和社會(huì)不良現(xiàn)象進(jìn)行評議和批評教育，尤其要抓好文明單位、文明示范窗口的道德評議會(huì)。在干部職工中廣泛開展道德自律大討論，營造道德自律的濃厚氛圍。

二、抓好組織建設(shè)工作

1、按照奇工發(fā)〔2006〕2號文件精神要求，我站工會(huì)要做好“合格職工之家”建設(shè)和“先進(jìn)職工”之家工作。其具體要求是：（1）掛一牌（工會(huì)委員會(huì)牌子）；（2）建二檔（民主管理檔案、工會(huì)工作檔案）；（3）三同時(shí)（工會(huì)委員會(huì)和發(fā)職工委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)同時(shí)成立）；（4）四上墻（工會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置圖、民主管理示意圖、工會(huì)

工作制度、工會(huì)干部職責(zé)）；（5）五必有（有牌子、有章子、有賬戶、有辦公活動(dòng)室、有參與渠道）；（6）規(guī)范工會(huì)會(huì)員的會(huì)籍管理。做好工會(huì)的換屆工作。

2、做好職工民主管理工作，進(jìn)一步加強(qiáng)和完善政務(wù)公開、站務(wù)公開工作。

3、抓好宣傳教育、文體活動(dòng)、培訓(xùn)考核工作。一是要進(jìn)一步展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動(dòng)；二是要組織職工參加水利系統(tǒng)慶“五一”、”十一”等系列活動(dòng)；三是要讓工會(huì)主席參加州、縣舉辦的上山崗培訓(xùn)工作，工會(huì)干部參加由州、縣組織的民主管理培訓(xùn)班和民主管理現(xiàn)場會(huì)；四是參加本系統(tǒng)“勞動(dòng)模范”、“職業(yè)道德雙十佳”先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的推薦、評選、表彰、管理、服務(wù)工作。

三、做好扶貧幫困和“送溫暖”活動(dòng)。

根據(jù)區(qū)、州縣總工會(huì)及水利系統(tǒng)工會(huì)要求，我站在今年要建立健全特困職工檔案，實(shí)行動(dòng)態(tài)司管理，開展“一對一”

幫扶活動(dòng)。我站要積極協(xié)助做好“城市解困工程”工程工作。

四、認(rèn)真貫徹好法律保障工作，做好工會(huì)財(cái)務(wù)工作。

我站工會(huì)要制訂“四五”普法規(guī)劃和職工學(xué)習(xí)普法規(guī)劃，要認(rèn)真健全和規(guī)范勞動(dòng)分議調(diào)解組織機(jī)構(gòu)，加大勞動(dòng)分議工作調(diào)解力度。做好職工來信來訪工作，落實(shí)好綜合治理和雙目標(biāo)責(zé)任制，確保社會(huì)穩(wěn)定。我站兼職工財(cái)務(wù)人員要收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，力爭完成上級工會(huì)下達(dá)的經(jīng)費(fèi)收繳任務(wù)。

五、在本單位開展勞動(dòng)競賽等活動(dòng)

在本單位大力開展“創(chuàng)造學(xué)習(xí)型組織，爭當(dāng)知識型職工”活動(dòng)，以提高職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、擇業(yè)能力、競爭能力、樹立終身學(xué)習(xí)的理念，以營造全員學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)工作化、學(xué)習(xí)工作化的良好氛圍為內(nèi)容。引導(dǎo)職工制定“精一會(huì)二學(xué)三”的學(xué)習(xí)計(jì)劃，開展以理論為（學(xué)理論、學(xué)科學(xué)、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、學(xué)法律）主要內(nèi)容的“六學(xué)”活動(dòng)。

六、做好女職工工作

一是按照縣《總工會(huì)女職工工作要點(diǎn)及考核細(xì)則》做好各項(xiàng)工作，調(diào)動(dòng)女職工參政議政和參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的積極性。二是要宣傳、貫徹落實(shí)好計(jì)劃生育“一法四規(guī)”及流動(dòng)人口管理服務(wù)工作。三是要做好“女職工文明示范崗”的推薦、試評選、表彰、管理工作。

七、加強(qiáng)單位機(jī)關(guān)自身建設(shè)工作

改進(jìn)工會(huì)干部的思想作風(fēng)，學(xué)習(xí)作風(fēng)和工作作風(fēng)，要把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的教育成果，最大限

水管站工會(huì)工作安排

第三篇：水管站統(tǒng)戰(zhàn)安排

統(tǒng)戰(zhàn)工作是黨和國家工作的重要組成部分，在黨和國家事業(yè)發(fā)展大局中有重要地位。新時(shí)期新階段中央對統(tǒng)戰(zhàn)宗教工作高度重視，召開了全國統(tǒng)戰(zhàn)工作會(huì)議，做出了加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)工作的決定。為了貫徹中央、區(qū)、州縣統(tǒng)戰(zhàn)工作會(huì)議精神，落實(shí)縣九屆六次（擴(kuò)大）會(huì)議上確定的奮斗目標(biāo)，碧流河黨支部與水利局黨委簽定了2005年統(tǒng)戰(zhàn)工作目標(biāo)責(zé)任狀。為全面做好2005年統(tǒng)戰(zhàn)工作，現(xiàn)結(jié)合單位工作實(shí)際，對統(tǒng)戰(zhàn)工作安排如下：

一、目標(biāo)責(zé)任狀的指導(dǎo)思想

用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)戰(zhàn)宗教工作，全面貫徹十六屆四中全會(huì)精神，以宗教和睦、社會(huì)和諧為主題，突出維護(hù)宗教穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)統(tǒng)戰(zhàn)工作兩個(gè)重點(diǎn)，以抓學(xué)習(xí)，抓調(diào)研、抓培訓(xùn)、抓制度、抓考核、抓落實(shí)六大措施為工作目標(biāo)，將維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為統(tǒng)戰(zhàn)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，按照重在抓落實(shí)、重在抓基層的要求，以統(tǒng)戰(zhàn)目標(biāo)管理為總抓手，把統(tǒng)戰(zhàn)宗教工作落到實(shí)處。

二、目標(biāo)責(zé)任狀的內(nèi)容

碧流河水管站統(tǒng)戰(zhàn)工作目標(biāo)責(zé)任狀的主要內(nèi)容：領(lǐng)導(dǎo)重視支持統(tǒng)戰(zhàn)民族宗教、統(tǒng)戰(zhàn)民族宗教政策法規(guī)宜傳教育、統(tǒng)戰(zhàn)綜合管理、宗教管理、自身建設(shè)及基礎(chǔ)管理工作，民族宗教工作、黨外代表人士和各黨派工作、其它工作等。

三、目標(biāo)責(zé)任狀考核的要點(diǎn)

（一）基礎(chǔ)管理工作部分

1、根據(jù)水利局文件要求，我站必須安排職工認(rèn)真學(xué)習(xí)十六屆三中、四中全會(huì)精神及統(tǒng)戰(zhàn)工作理論和有關(guān)維護(hù)新疆穩(wěn)定的重大決定和有關(guān)文件。學(xué)習(xí)貫徹《反分裂國家法》、《宗教事務(wù)條例》、《歸僑僑眷權(quán)益保護(hù)法》等有關(guān)法律法規(guī)。

2、認(rèn)真履行第一責(zé)任人制度，做好各界代表人士的思想政治工作。

3、圍繞新形勢下本行業(yè)，本部門統(tǒng)戰(zhàn)工作中全局性、前瞻性、戰(zhàn)略性的重大問題，撰寫一篇積極探索本單位、本行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作視點(diǎn)最佳結(jié)合點(diǎn)和新途徑的調(diào)研報(bào)告。每季度報(bào)送有價(jià)值的信息兩條。

4、建立健全各類基礎(chǔ)工作臺(tái)帳規(guī)范各項(xiàng)管理工作。

5、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，服務(wù)基層、把統(tǒng)戰(zhàn)工作做深做細(xì)。

（二）民族宗教工作部分

1、重點(diǎn)做好加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)教育工作，使廣大干部職工牢固樹立“三個(gè)離不開思想”共同維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

2、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國家的民族政策，切實(shí)尊重少數(shù)民族職工的風(fēng)俗習(xí)慣，維護(hù)他們的合法權(quán)益，落實(shí)少數(shù)民族職工的節(jié)日放假規(guī)定。不能有一次不利于民族團(tuán)結(jié)的行為發(fā)生，積極支持有關(guān)部門依法加強(qiáng)對宗教事務(wù)的管理工作。

3、各民族互相尊重，保護(hù)合法宗教活動(dòng)，共同嚴(yán)歷打擊“三股勢力”各類邪教和封建迷信活動(dòng)，建立信息情況機(jī)制。

4、要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、黨員團(tuán)員不能信仰宗教的教育管理工作。

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（三）黨外代表人物和黨派工作

1、認(rèn)真貫徹黨委“四個(gè)尊重”方針，健全管理機(jī)制。

2、重點(diǎn)建立本單位黨外代表人士“優(yōu)秀人才庫”檔案，有計(jì)劃、有目標(biāo)的進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)，在政治上關(guān)心、生活上照顧，每年召開座談會(huì)，增強(qiáng)思想交流。

3、制定黨外人士培養(yǎng)規(guī)劃，著重抓好年輕黨外人士的培養(yǎng)工作。

4、建立健全各民主黨派參政議政的工作機(jī)制，努力提高參政議政的能力和水平。

（四）其它工作

完成年內(nèi)上級主管部門安排的其它重點(diǎn)工作。

四、開展統(tǒng)戰(zhàn)工作的措施：

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，將統(tǒng)戰(zhàn)工作與黨建工作相結(jié)合，與精神文明建設(shè)工作相結(jié)合，與爭創(chuàng)一流業(yè)績相結(jié)合，努力開創(chuàng)統(tǒng)戰(zhàn)工作新局面。

2、實(shí)行統(tǒng)戰(zhàn)工作一把手責(zé)任制，黨政領(lǐng)導(dǎo)必須做到親自抓。

五、工作目標(biāo)：

年底達(dá)到水利局黨委的要求，爭取在基層水利行業(yè)處于領(lǐng)先水平。

XXX水管站黨支部

2005年4月15日

>>>>水管站統(tǒng)戰(zhàn)安排責(zé)任編輯：飛雪 閱讀：人次

第四篇：工會(huì)工作安排

2012年工會(huì)工作安排

按照中心工會(huì)工作安排的部署，結(jié)合我隊(duì)里的實(shí)際，2012年我廠工會(huì)工作著重抓好以下五件事。

一、狠抓職工的觀念轉(zhuǎn)變工作。要讓職工進(jìn)一步樹立按勞分配、效益優(yōu)生、干多干少、干好干壞不一樣的觀念；要進(jìn)一步樹立靠質(zhì)量求生存、靠信譽(yù)求發(fā)展、靠安全求平安、靠實(shí)干求效益的觀念。在這基礎(chǔ)上制定了各崗位考核細(xì)則。

二、狠抓民主管理工作。凡全廠職工關(guān)心的大事，必須經(jīng)過職代會(huì)討論通過，在職工大會(huì)上正式宣布后執(zhí)行。此外，還要認(rèn)真搞好廠務(wù)公開，向職工交家底、解疑惑、亮結(jié)果，增強(qiáng)辦事的透明度，自覺接受職工群眾的監(jiān)督。

三、狠抓“雙創(chuàng)” 工作。要緊緊圍繞“四比四看”立功競賽活動(dòng)的總體要求，深入開展各種形式的創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，引導(dǎo)全廠職工立足本職，爭先創(chuàng)優(yōu)，多做貢獻(xiàn)。要在“創(chuàng)”字上動(dòng)腦筋，在“新”字上想辦法，在“實(shí)”字上下功夫，切實(shí)掀起爭當(dāng)優(yōu)秀員工熱潮。

四、狠抓維權(quán)、維穩(wěn)、送溫暖工作。以困難職工、協(xié)解人員為重點(diǎn)，充分發(fā)揮扶貧幫困長效機(jī)制的作用，盡心竭力地為弱勢群體排憂解難，服務(wù)辦事。在這方面，要突出抓好三項(xiàng)工作：一是要繼續(xù)抓好扶貧幫困資金制度，確保特困職工家庭的基本生活得到保障。對符合條件的特困職工家庭入戶調(diào)查，全面準(zhǔn)確地掌握第一手資料，制定具體工作方案，加大對特困職工的幫扶力度。二是要針對員工和協(xié)解人員的實(shí)際困難，認(rèn)真做好入戶調(diào)查工作，對符合條件的家庭及時(shí)申報(bào)扶貧幫困救助金，專門用于救助這部分人員中的生活困難家庭或個(gè)人，通過創(chuàng)造條件，為員工和協(xié)解人員辦實(shí)事，做好事，使其基本生活得到保障，為發(fā)展創(chuàng)造和諧的環(huán)境。三是要加強(qiáng)低保工作。對各類特困人員實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，做到既應(yīng)保盡保，不漏不重，又情況準(zhǔn)確，公示公開。加大扶貧助弱力度，使更多的困難職工從工會(huì)的幫扶中切實(shí)感受組織的溫暖。工會(huì)建立責(zé)任區(qū)的形式，為困難職工和協(xié)解人員實(shí)施自救提供熱忱服務(wù)，不斷強(qiáng)化特困家庭自我“造血”功能，充分發(fā)揮扶貧幫困基金的作用。

五、狠抓女工工作。要大力開展“強(qiáng)素質(zhì)、比貢獻(xiàn)”巾幗建功竟賽活動(dòng)，充份發(fā)揮女職工的半邊天作用。首先摸清女工的基本情況、從觀念、技能培訓(xùn)、崗位等方面入手，引導(dǎo)女工自尊自強(qiáng)，并認(rèn)真履行崗位職責(zé)，不斷增強(qiáng)女工的自信心。積極配合中心工會(huì)女工開展各項(xiàng)幫扶活動(dòng)，力爭多推薦先進(jìn)典型，并同時(shí)大力推行“女職工特殊疾病保險(xiǎn)”，引導(dǎo)動(dòng)員女職工個(gè)人投保，力爭投保率達(dá)到80%以上，為女職工抵御大病構(gòu)筑一道屏障。

在抓好上述各項(xiàng)重點(diǎn)工作的同時(shí)，還注重其他工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。扎實(shí)開展“七個(gè)一”工會(huì)活動(dòng)，即一是元旦晚會(huì)、二是春游、三是給上半年員工過生日、四是旅游、五是游園活動(dòng)、六是給下半年員工過生日、七是年底員工聚餐。依法做好會(huì)費(fèi)收交工作，堅(jiān)持做好工會(huì)的收、管、用工作，為工會(huì)工作發(fā)展提供財(cái)力支持。為促進(jìn)工會(huì)辦公自動(dòng)化程度的整體提升和工作效率的全面提高。工會(huì)的同志要盡快養(yǎng)成網(wǎng)上閱文、網(wǎng)上辦公，通過中心工會(huì)網(wǎng)了解工作情況，完成工作任務(wù)的習(xí)慣，不斷提高工會(huì)日常辦公效率，辦公質(zhì)量和信息交流速度。

第五篇：工會(huì)工作安排

廟王小學(xué)工會(huì)工作安排：

9月份

1、慰問貧困教師和退休教師及對部分在職教師進(jìn)行家訪

2、配合各部門做好開學(xué)前的準(zhǔn)備工作，確定新一年工會(huì)工作要點(diǎn)；

3、組織好教工體檢

4、學(xué)校愛心捐款活動(dòng)

5、組織好教工做好9月“安全教育月”活動(dòng)

6、慶祝教師節(jié)

10月份

1、組織工會(huì)委員、組長學(xué)習(xí)

3、開展慶國慶活動(dòng)

5、進(jìn)行期中工作布置

11月份

1、組織好學(xué)校期中各類評優(yōu)工作

2、組織教職工學(xué)習(xí)

12月份

1、組織高級教師體檢，2、教職工冬季運(yùn)動(dòng)賽

3、組織慶“元旦”匯演活動(dòng)

4、開展 “讀一本師德修養(yǎng)的書，寫一篇讀后感”活動(dòng)

5、寫好年末總結(jié)

6、組織好年末教工評優(yōu)評先工作。