第一篇:在辦公室工作會(huì)議上的講話
同志們:
今天這次會(huì)議的主要任務(wù)是,深入貫徹落實(shí)黨的十六大、**黨代會(huì)和**八屆二次全會(huì)及全*辦公室工作會(huì)議精神,認(rèn)真總結(jié)2005年市委辦公室的工作,安排部署2005年的工作,分析新形勢(shì),明確新任務(wù),研究新舉措,推動(dòng)辦公室的各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。剛才,會(huì)議對(duì)在過(guò)去一年中做出優(yōu)異成績(jī)的先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。下面,我根據(jù)**、**辦公會(huì)研究的意見(jiàn),講幾個(gè)問(wèn)題。
一、肯定成績(jī),正視不足
2005年,**辦公室在*委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的十六大、**********工作會(huì)議精神,忠誠(chéng)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,切實(shí)履行“參謀助手、信息反饋、督促檢查、協(xié)調(diào)綜合”職能,堅(jiān)持“三服務(wù)”,進(jìn)一步解放思想,開(kāi)拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,各項(xiàng)工作都取得了新的成績(jī)。
二是日常工作高效運(yùn)轉(zhuǎn),后勤保障能力不斷增強(qiáng)。加強(qiáng)了辦公室日常工作的制度化、規(guī)范化、程序化和科學(xué)化建設(shè),建立健全了各項(xiàng)工作制度,工作效率明顯提高。領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)安排周密細(xì)致。**堅(jiān)持做到重要問(wèn)題按原則辦,經(jīng)常性工作按分工辦,交叉性工作按協(xié)調(diào)辦,臨時(shí)性工作按交待辦,請(qǐng)示報(bào)告按程序辦,提高了服務(wù)水平和檔次。圍繞領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致地做好*委常委會(huì)、***聯(lián)席會(huì)、*委領(lǐng)導(dǎo)召集會(huì)議和*委重要會(huì)議的服務(wù)保障工作。全年共服務(wù)*委常委會(huì)議43次,領(lǐng)導(dǎo)工作協(xié)調(diào)會(huì)173次,領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研31次。公文處理規(guī)范化制度得到了較好落實(shí),公文處理的質(zhì)量和效率進(jìn)一步提高。***全年處理中央***委三級(jí)公文、刊物15萬(wàn)份,處理密級(jí)公文及刊物31956份,無(wú)一差錯(cuò)。特別是在**黨代會(huì)籌備和召開(kāi)期間,*委辦公室全體同志全力以赴,各科室密切配合,日夜兼程,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成了大會(huì)的各項(xiàng)任務(wù),確保了會(huì)議的圓滿成功。機(jī)要通訊工作安全暢通。*********8完善了市到的jwl80電子郵件加密系統(tǒng),更換了***計(jì)算機(jī)通信設(shè)備,辦公自動(dòng)化領(lǐng)導(dǎo)決策網(wǎng)建設(shè)取得新的進(jìn)展。保密工作得到加強(qiáng),認(rèn)真開(kāi)展保密法宣傳和保密執(zhí)法檢查,共檢查印刷、復(fù)印部200余家及37個(gè)站點(diǎn),對(duì)**8家復(fù)制國(guó)家秘密載體定點(diǎn)單位進(jìn)行了年審,對(duì)國(guó)家級(jí)考試試卷保密室進(jìn)行了檢查。加強(qiáng)了行政后勤管理工作,更新了辦公設(shè)備,改善了機(jī)關(guān)辦公條件,機(jī)關(guān)大院綠化在**檢查中獲全**第一名。房產(chǎn)、空調(diào)、司機(jī)班、機(jī)關(guān)食堂、印刷廠、文印室、交通站、值班室、安全保衛(wèi)等項(xiàng)工作也都取得了新的成績(jī),為確保**委機(jī)關(guān)的快速高效運(yùn)轉(zhuǎn)作出了積極貢獻(xiàn)。
三是干部隊(duì)伍建設(shè)得到了加強(qiáng),干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。組織辦公室廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大、*****全會(huì)精神,結(jié)合辦公室實(shí)際,開(kāi)展了“解放思想,更新觀念,開(kāi)拓創(chuàng)新,爭(zhēng)創(chuàng)一流”大討論,深入開(kāi)展弘揚(yáng)***精神和幫扶、駐村工作,廣大干部職工的宗旨意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。提出和弘揚(yáng)了“忠誠(chéng)、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻(xiàn)”的辦公室八字精神,工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。理順了辦公室的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,重新調(diào)整了市委副秘書長(zhǎng)的工作分工,提高了服務(wù)質(zhì)量和水平。進(jìn)一步理順了*委政研室和辦公室的關(guān)系,突出了政研室的服務(wù)和調(diào)研職能。加大了干部人事制度改革力度,在*委辦公室部分科室內(nèi)部實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗,6名同志通過(guò)公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)走上了科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位,2名處級(jí)干部得到重用,交流到縣郊工作,調(diào)動(dòng)了廣大干部職工的工作積極性。加強(qiáng)各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),積極開(kāi)展崗位練兵,干部職工的素質(zhì)明顯提高。開(kāi)展了形式多樣的精神文明創(chuàng)建活動(dòng),樹(shù)立了市委辦公室的良好形象。機(jī)關(guān)老干部工作得到重視和加強(qiáng)。
同志們,過(guò)去的一年,是我們認(rèn)真貫徹黨的十六大、*******工作會(huì)議精神的一年;是緊緊圍繞*委工作大局,堅(jiān)持“三服務(wù)”,全面加強(qiáng)制度化、規(guī)范化、程序化、科學(xué)化建設(shè),解放思想,與時(shí)俱進(jìn),改革創(chuàng)新,辦公室的各項(xiàng)工作取得顯著成績(jī)的一年。這些成績(jī)的取得,是*委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室關(guān)心支持的結(jié)果,是社會(huì)各界支持幫助的結(jié)果,是辦公室全體同志務(wù)實(shí)苦干、團(tuán)結(jié)協(xié)作的結(jié)果。剛才,我們已經(jīng)表彰了一批先進(jìn)個(gè)人。在此,我代表*委和各位***辦公室的全體同志們表示衷心的感謝!
一年來(lái)的實(shí)踐,我們深刻體會(huì)到:一是必須始終把鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想作為辦公室工作的行動(dòng)指南;二是必須始終把講政治作為辦公室工作的靈魂;三是必須始終把圍繞中心、服務(wù)大局作為辦公室工作的主題;四是必須始終把弘揚(yáng)辦公室八字精神和保持良好的工作作風(fēng)作為做好辦公室工作的保證;五是必須始終把與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新作為辦公室工作的動(dòng)力。在肯定成績(jī)的同時(shí),我們必須清醒地看到工作中還存在許多矛盾和問(wèn)題,一是改革創(chuàng)新的氛圍雖初步形成,但與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制及全*加快發(fā)展的新形勢(shì)的要求還有一定的差距,部分科室改革創(chuàng)新的意識(shí)還不夠強(qiáng),照抄照搬的多,按部就班的多,怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)、怕得罪人、怕負(fù)責(zé)任、怕走新路仍是我們工作創(chuàng)新的嚴(yán)重思想障礙。不敢也不善于在工作體制和機(jī)制上積極探索與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的新路子。二是工作的主動(dòng)性、超前性、針對(duì)性需要進(jìn)一步提高,深入基層調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)新問(wèn)題,研究新舉措,主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)提供高層次的超前服務(wù)和精品稿件不夠。三是規(guī)范化、制度化、程序化、科學(xué)化建設(shè)雖已全面啟動(dòng),但水平不高,許多方面還存在薄弱環(huán)節(jié)。四是由于主客觀條件的限制,人員緊缺、經(jīng)費(fèi)緊張,同志們政治、生活方面一些想解決的實(shí)際問(wèn)題還沒(méi)有得到全部和及時(shí)解決。在新的一年里,我們要認(rèn)真改進(jìn)工作,努力在解決上述問(wèn)題上取得新的突破。
二、認(rèn)清形勢(shì),把握大局
能不能準(zhǔn)確把握當(dāng)前的政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì)是做好辦公室工作的基礎(chǔ)和前提。關(guān)于今年的政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì),要重點(diǎn)把握以下幾個(gè)方面:一是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我們將處在全面建設(shè)小康社會(huì),加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新時(shí)期,改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)更加艱巨。我們要緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)任務(wù),認(rèn)識(shí)和分析形勢(shì),思考和謀劃工作。二是隨著社會(huì)主義民主政治建設(shè)的穩(wěn)步推進(jìn)和依法治國(guó)、以德治國(guó)方略的實(shí)施,我們黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式將不斷地改革和完善。我們要適應(yīng)黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式的新變化,圍繞提高黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平,妥善安排辦公室的各項(xiàng)工作。三是隨著科學(xué)技術(shù)特別是信息技術(shù)的快速發(fā)展,經(jīng)濟(jì)、政治、文化等各個(gè)領(lǐng)域和社會(huì)生活的各個(gè)方面都將受到深刻影響。我們要用開(kāi)闊的視野、創(chuàng)新的思路,開(kāi)拓進(jìn)取,使辦公室的服務(wù)方式、服務(wù)手段進(jìn)一步適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。
**經(jīng)過(guò)改革開(kāi)放二十多年的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項(xiàng)事業(yè)都取得了巨大的成就,但也面臨著許多困難和問(wèn)題,特別是長(zhǎng)期困擾我*經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的矛盾和問(wèn)題還沒(méi)有從根本上得到解決。工業(yè)不強(qiáng)、財(cái)政困難、就業(yè)壓力大、農(nóng)民增收緩慢等問(wèn)題仍是當(dāng)前我*經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的突出問(wèn)題。要全面實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)的目標(biāo),需要付出更加艱苦的努力。去年,我們召開(kāi)了**黨代會(huì),描繪了未來(lái)五年的發(fā)展藍(lán)圖,前不久,**全會(huì),對(duì)今后一個(gè)時(shí)期特別是今年的工作進(jìn)行了安排部署。2005年是全面貫徹黨的十六大精神的一年,也是實(shí)施我*“十五”計(jì)劃的關(guān)鍵一年,做好2005年的工作,關(guān)鍵要理解和把握好五個(gè)方面:一是要以全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)統(tǒng)攬工作全局;二是要堅(jiān)持走工業(yè)化道路,用工業(yè)化的理念抓人才、抓工業(yè)、抓農(nóng)業(yè)、抓開(kāi)放、加快城鎮(zhèn)化步伐和發(fā)展各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)。三是要堅(jiān)持以民為本,把促進(jìn)居民增收、農(nóng)民增收和財(cái)政增收,提高人民生活水平作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)。四是要以整頓規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境為重點(diǎn),為加快發(fā)展創(chuàng)造條件。五是要正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,積極維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。對(duì)此,同志們要認(rèn)真領(lǐng)會(huì),準(zhǔn)確把握,進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì),圍繞大局,服務(wù)中心,自覺(jué)地把辦公室的各項(xiàng)工作,把我們每個(gè)人的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到全*工作的整體部署上來(lái),進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感,努力工作,竭誠(chéng)奉獻(xiàn),全面開(kāi)創(chuàng)辦公室工作的新局面。
三、明確要求,把握關(guān)鍵
面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù),2005年*委辦公室工作的總體要求是:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十六大******工作會(huì)議精神,緊緊圍繞*委的中心工作和全市工作大局,堅(jiān)持“三服務(wù)”方針,充分發(fā)揮“參謀助手、信息反饋、督促檢查、協(xié)調(diào)綜合”職能作用,強(qiáng)化宗旨意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)和改革創(chuàng)新意識(shí),弘揚(yáng)忠誠(chéng)、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻(xiàn)的工作精神,加快制度化、規(guī)范化、程序化和科學(xué)化建設(shè),爭(zhēng)創(chuàng)一流干部隊(duì)伍,爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī),努力開(kāi)創(chuàng)辦公室各項(xiàng)工作的新局面。做好今年辦公室的工作,要重點(diǎn)把握四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié):
(一)要以學(xué)習(xí)貫徹十六大*******工作會(huì)議精神統(tǒng)攬辦公室工作的全局。學(xué)習(xí)貫徹十六大精神是全*當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。*委辦公室作為*委的核心機(jī)關(guān),理應(yīng)作出表率。要按照*委的統(tǒng)一部署,結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹***全會(huì)精神,結(jié)合工業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略的實(shí)施,密切聯(lián)系辦公室的思想和工作實(shí)際,精心組織,妥善安排,在辦公室廣大干部職工中深入開(kāi)展“學(xué)習(xí)十六大報(bào)告、學(xué)習(xí)新黨章、學(xué)習(xí)***、比為**經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做貢獻(xiàn)”的“三學(xué)一比”活動(dòng),努力尋找辦公室工作與*委中心工作和全市工作的最佳結(jié)合點(diǎn),以服務(wù)*委決策的實(shí)際效果作為檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),不斷把學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng)引向深入,推動(dòng)辦公室各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。去年召開(kāi)的全*辦公室工作會(huì)議,明確了今后一個(gè)時(shí)期我*辦公室工作的總體思路,即抓住一條主線,重點(diǎn)做好六項(xiàng)工作,力爭(zhēng)兩個(gè)一流,搞好三個(gè)服務(wù)。這是對(duì)辦公室工作的總體要求,要認(rèn)真貫徹落實(shí)。
(二)要把改革創(chuàng)新貫穿辦公室工作的始終。十六大報(bào)告要求,發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開(kāi)放要有新局面,各項(xiàng)工作要有新舉措。解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)是十六大的精髓。沒(méi)有改革就沒(méi)有突破,沒(méi)有創(chuàng)新就沒(méi)有發(fā)展。面對(duì)改革開(kāi)放的新形勢(shì)新任務(wù)對(duì)辦公室工作提出的新要求,如果仍囿于傳統(tǒng)的思維方式和工作方式,不思改革,不求創(chuàng)新,各項(xiàng)工作只能在低水平上徘徊,永遠(yuǎn)不可能有大的發(fā)展。因此,辦公室的各項(xiàng)工作,無(wú)論是辦文、辦會(huì)、辦事的各個(gè)環(huán)節(jié),都要在借鑒和繼承過(guò)去一切行之有效的辦法和措施的同時(shí),面對(duì)新形勢(shì),研究新問(wèn)題,探索新思路,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),大膽改革,銳意創(chuàng)新,不斷取得新的突破。
(三)要把制度化、規(guī)范化、程序化和科學(xué)化建設(shè)作為辦公室各項(xiàng)工作的切入點(diǎn)。制度化、規(guī)范化、程序化和科學(xué)化建設(shè)是保證辦公室日常工作快速高效運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵和前提。制度化是基礎(chǔ),沒(méi)有制度化就談不上規(guī)范化、程序化和科學(xué)化。大家反映比較強(qiáng)烈的公文橫傳倒流問(wèn)題、文山會(huì)海問(wèn)題、多頭請(qǐng)示匯報(bào)、重大緊急信息漏報(bào)瞞報(bào)誤報(bào)、后勤管理跑冒滴漏問(wèn)題等,都是因?yàn)闆](méi)有完善的制度、規(guī)范的程序和科學(xué)的管理造成的。因此,今年要把制度建設(shè)放在辦公室各項(xiàng)工作的首位,進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,使辦公室的每一項(xiàng)工作、每一個(gè)環(huán)節(jié)都要做到有章可循,有規(guī)可依,實(shí)現(xiàn)由靠人管人管事向靠制度管人管事的轉(zhuǎn)變。在此基礎(chǔ)上,逐步向規(guī)范化、程序化和科學(xué)化方向邁進(jìn),確保辦公室的各項(xiàng)工作快速高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
(四)要把爭(zhēng)創(chuàng)一流干部隊(duì)伍、爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)作為辦公室工作的根本目標(biāo)。求其上上得其上,求其上得其中,求其中得其下,求其下得其下下。*委辦公室要更好地發(fā)揮職能作用,必須樹(shù)立敢為人先,追求卓越的勇氣和信心,把爭(zhēng)創(chuàng)一流干部隊(duì)伍、爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)作為工作目標(biāo),圍繞這一目標(biāo)制定方案和措施,分解落實(shí)到每一個(gè)人、每一項(xiàng)工作、每一個(gè)環(huán)節(jié),時(shí)時(shí)處處都要高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。要結(jié)合全市即將開(kāi)展的“萬(wàn)人評(píng)議機(jī)關(guān)活動(dòng)”,在辦公室內(nèi)部組織開(kāi)展評(píng)議科室活動(dòng),大力營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的濃厚氛圍,使辦公室的各項(xiàng)工作在更高水平上向前推進(jìn)。
四、統(tǒng)籌兼顧,突出重點(diǎn)辦公室工作點(diǎn)多面廣,頭緒繁雜,必須在保證各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的同時(shí),抓住重點(diǎn)工作和關(guān)鍵環(huán)節(jié),銳意創(chuàng)新,重點(diǎn)突破。
1、以調(diào)查研究為重點(diǎn),努力提高以文輔政水平。
調(diào)查研究和工作研究是提高文稿質(zhì)量,更好地發(fā)揮以文輔政作用的關(guān)鍵。綜合、督查、信息、一秘等科室要緊緊圍繞市委的中心工作,抓住事關(guān)全局的重要問(wèn)題,領(lǐng)導(dǎo)和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題以及帶有普遍性、傾向性、苗頭性的問(wèn)題,經(jīng)常深入基層,調(diào)查研究,站在全局的高度,了解新情況,分析新問(wèn)題,研究新舉措,尋求新對(duì)策,使起草的文稿與市委工作同頻,與領(lǐng)導(dǎo)思路共振。要及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)基層群眾在實(shí)踐中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗(yàn),為領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作提供借鑒。今年要在調(diào)查研究上取得新突破,寫出一定數(shù)量的高質(zhì)量的調(diào)研文章和理論文章,并在刊物上發(fā)表,擴(kuò)大**的影響。建立激勵(lì)出精品的機(jī)制。要在綜合、信息、督查等科室建立健全資料積累制度,實(shí)行“兩率一力”制度和好稿評(píng)選表彰制度,把一稿成稿率、工作效率和單兵作戰(zhàn)能力量化為百分制,堅(jiān)持對(duì)每個(gè)材料、每個(gè)人進(jìn)行考核,年底總結(jié)考評(píng)。
2、以開(kāi)發(fā)高層次信息為重點(diǎn),切實(shí)提高信息服務(wù)水平。
要提高信息服務(wù)水平,必須在圍繞*委的中心工作,及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地報(bào)送信息基礎(chǔ)上,以開(kāi)發(fā)高層次信息為重點(diǎn),進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)方式,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,在求深、求實(shí)上下功夫。要充分發(fā)揮信息“加工廠”作用,善于對(duì)各地各部門報(bào)送的零散、孤立的信息進(jìn)行篩選和歸納整理,總結(jié)出帶有規(guī)律性、普遍性和傾向性的問(wèn)題,提出觀點(diǎn)和建議,通過(guò)整體開(kāi)發(fā)使信息增值,使之成為對(duì)中央和***委決策有重要參考價(jià)值的高層次信息。要堅(jiān)持喜憂兼報(bào),重點(diǎn)解決報(bào)憂難的問(wèn)題。要不斷改進(jìn)服務(wù)方式,拓展服務(wù)領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)四個(gè)轉(zhuǎn)變,即:從單純發(fā)揮耳目作用向發(fā)揮參謀助手作用轉(zhuǎn)變;從單兵作戰(zhàn)、各自為戰(zhàn)報(bào)送信息向協(xié)調(diào)各方共同完成信息轉(zhuǎn)變;從主要為本級(jí)黨委服務(wù)向?yàn)樯霞?jí)、本級(jí)、下級(jí)全方位服務(wù)轉(zhuǎn)變;從過(guò)去傳統(tǒng)的、手工操作的工作手段向應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)轉(zhuǎn)變。要拓展服務(wù)領(lǐng)域,充分利用信息計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò),廣泛收集反映外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和工作思路,收集黨、政內(nèi)部信息,同時(shí),還要定期收集全國(guó)、全*新聞媒體關(guān)于我*的報(bào)道信息,為領(lǐng)導(dǎo)做好信息反饋。
3、以決策督查為重點(diǎn),強(qiáng)化督查工作,促進(jìn)市委決策的貫徹落實(shí)。
督促檢查工作是推動(dòng)決策落實(shí)的重要環(huán)節(jié)。要發(fā)揮好督促檢查作用,必須把工作重點(diǎn)放在發(fā)現(xiàn)和解決決策落實(shí)過(guò)程中的問(wèn)題上來(lái)。一要緊緊依靠黨委開(kāi)展督查,形成領(lǐng)導(dǎo)抓、抓領(lǐng)導(dǎo)的督查機(jī)制,樹(shù)立督查權(quán)威。二要突出決策督查。緊緊圍繞*委的重大決策部署及中心工作,及時(shí)將重要文件、會(huì)議、決策部署分解立項(xiàng),明確責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體要求,定期或不定期督查通報(bào),同時(shí),要注意發(fā)現(xiàn)和總結(jié)在抓落實(shí)方面涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型,大力進(jìn)行表彰和宣傳,促進(jìn)決策的落實(shí)。要抓住群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題主動(dòng)查辦,努力為群眾排憂解難,解決實(shí)際問(wèn)題。三要繼續(xù)抓好專項(xiàng)督查。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)同志批示件的辦理要制定嚴(yán)格的制度和程序,建立查辦工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,明確承辦單位、承辦領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。一般問(wèn)題隨批隨辦隨報(bào),比較復(fù)雜的問(wèn)題原則上一月一報(bào)進(jìn)度,三個(gè)月結(jié)案。凡是上級(jí)批示給領(lǐng)導(dǎo)同志的案件,報(bào)告時(shí)必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審閱把關(guān)、簽發(fā)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)機(jī)關(guān)交辦的專項(xiàng)查辦件,要做到事事有結(jié)果,件件有回音,并且要嚴(yán)把案件辦理質(zhì)量關(guān),做到事實(shí)清楚,定性準(zhǔn)確,處理符合法規(guī)政策,并將處理意見(jiàn)通報(bào)反映問(wèn)題的人員,將其態(tài)度一并上報(bào),力爭(zhēng)使專項(xiàng)查辦件的辦理達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)、群眾、辦案部門三滿意。四要不斷探索督查工作的新方式、新辦法。今年要在聯(lián)合督查、調(diào)研督查、輿論督查、暗訪督查及兼職督查等方面探索出一條新路子。要加強(qiáng)督查力量,發(fā)揮辦公室整體功能,必要時(shí)統(tǒng)一組織調(diào)配人員參與督查工作,4、嚴(yán)密組織,精心謀劃,確保各項(xiàng)日常工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
要盡快建立健全辦文、辦會(huì)、辦事的各項(xiàng)制度和程序,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作責(zé)任制和工作程序,形成規(guī)范高效的工作運(yùn)行機(jī)制。要嚴(yán)格公文處理程序和辦法,從文件的起草、審核、簽發(fā)、傳閱、催辦等各個(gè)環(huán)節(jié),都要嚴(yán)格按程序辦理,規(guī)范運(yùn)作,嚴(yán)格把關(guān)。要根據(jù)上級(jí)關(guān)于文件制作的要求,學(xué)習(xí)借鑒外地黨委辦公室的科學(xué)制度和經(jīng)驗(yàn),精簡(jiǎn)、壓縮文件數(shù)量,盡量避免層層轉(zhuǎn)發(fā)文件,減少發(fā)文數(shù)量,防止公文橫傳倒流。加強(qiáng)公文審核工作,杜絕政策上的漏洞和技術(shù)上的差錯(cuò)。要加強(qiáng)機(jī)要文件處理工作,籌備建立公文交換中心。要制定市委各種大型會(huì)議服務(wù)規(guī)范,根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求,結(jié)合我*現(xiàn)有的傳統(tǒng)做法,制定全面、周到、有序的服務(wù)規(guī)范。要嚴(yán)格會(huì)議報(bào)批制度和領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)呈批制度,統(tǒng)籌安排好領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng),保證領(lǐng)導(dǎo)集中精力和時(shí)間深入基層調(diào)查研究,想大事、謀大局。辦會(huì)要精心組織,在人員通知、會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)標(biāo)字體、座位排序、會(huì)議簽到、討論情況收集、交通警衛(wèi)、新聞報(bào)道等方面做過(guò)細(xì)工作,保證會(huì)議的順利召開(kāi)。要進(jìn)一步加強(qiáng)值班和安全保衛(wèi)工作,健全制度,明確崗位職責(zé),保證各種緊急重要事項(xiàng)和突發(fā)事件的及時(shí)妥善處理。要提高機(jī)要保密裝備水平和服務(wù)保障能力,健全信息網(wǎng)絡(luò)體系,進(jìn)一步提高密碼通信現(xiàn)代化水平。機(jī)要局要積極當(dāng)好參謀助手,籌措資金,把*委辦公自動(dòng)化當(dāng)作辦公室創(chuàng)新的一件大事盡快做好。積極搞好移動(dòng)密碼通信工作。保密局要把保密技術(shù)工作作為重點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的技術(shù)防范和管理,積極為企業(yè)、商業(yè)保密服務(wù),為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。要加強(qiáng)對(duì)“中國(guó)開(kāi)封——開(kāi)封市委市政府網(wǎng)站”的領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè),為開(kāi)封市電子政務(wù)做出積極貢獻(xiàn)。
5、改革后勤服務(wù)工作,切實(shí)提高后勤保障能力。
********等后勤工作部門要在深化改革和建章立制上下功夫。要認(rèn)真總結(jié)和學(xué)習(xí)各地在后勤保障體制改革方面的好做法、好經(jīng)驗(yàn),按照機(jī)關(guān)后勤服務(wù)社會(huì)化的大思路和增收節(jié)支、提高效率的原則,積極推進(jìn)接待、文印、食堂、房產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生、車輛管理等方面的改革,堅(jiān)定不移地走機(jī)關(guān)后勤服務(wù)社會(huì)化的路子,逐步建立符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求的機(jī)關(guān)后勤服務(wù)體系。機(jī)關(guān)食堂要對(duì)外開(kāi)放,承包經(jīng)營(yíng)。房產(chǎn)科要組建物業(yè)管理公司。要認(rèn)真抓好*級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部公寓房建設(shè),積極探索開(kāi)發(fā)*委圍墻,增加機(jī)關(guān)收入,走以服務(wù)養(yǎng)服務(wù)的新路子。*委印刷廠要面向市場(chǎng),深化改革,走股份制改革的路子;要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),加大企業(yè)內(nèi)部三項(xiàng)制度改革力度,領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下,民主選舉,競(jìng)爭(zhēng)上崗,職工末位淘汰,能進(jìn)能出,工資主要搞效益工資,能多能少;要多元投資,更新設(shè)備,改進(jìn)工藝,提高質(zhì)量和效率,努力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收。
五、轉(zhuǎn)變作風(fēng),狠抓落實(shí)爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī),關(guān)鍵是要按照“三個(gè)代表”的要求,爭(zhēng)創(chuàng)一支一流的干部隊(duì)伍。
一是要大力弘揚(yáng)忠誠(chéng)、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻(xiàn)的辦公室工作精神。忠誠(chéng)、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻(xiàn)的工作精神是辦公室的優(yōu)良傳統(tǒng),特別是在改革開(kāi)放的新形勢(shì)下,我們要適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)對(duì)辦公室工作提出的新要求,開(kāi)創(chuàng)辦公室工作的新局面,必須進(jìn)一步將這一優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)光大。要在辦公室內(nèi)部大力開(kāi)展忠誠(chéng)、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻(xiàn)精神的再教育,以此凝聚辦公室工作人員的意志,調(diào)動(dòng)方方面面的積極性,始終保持與時(shí)俱進(jìn)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),為各項(xiàng)工作的開(kāi)展注入持久動(dòng)力。
二是要大興學(xué)習(xí)之風(fēng),不斷提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。辦公室全體工作人員要扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展學(xué)習(xí)政治理論、政策法規(guī)、經(jīng)濟(jì)知識(shí)、科技知識(shí)、英語(yǔ)基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)操作技能和提倡講普通話為主要內(nèi)容的“六學(xué)一提倡”活動(dòng)。機(jī)關(guān)黨委要組織電腦培訓(xùn)和計(jì)算機(jī)操作及普通話比賽活動(dòng)。45歲以下干部,都要制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,在3—5年內(nèi)達(dá)到大學(xué)本科以上文化程度。機(jī)關(guān)黨委要做好統(tǒng)計(jì)、通報(bào)、督促工作。全面落實(shí)“四個(gè)一”制度,即每人選擇一個(gè)研究方向,搞一本資料剪輯,搞一套學(xué)習(xí)心得卡片,單位每月一次學(xué)習(xí)心得交流。開(kāi)展“政務(wù)沙龍”活動(dòng),定期組織辦公室干部職工講政策、講文件、講觀點(diǎn)、講體會(huì)、講建議,相互交流、啟迪,共同提高。鼓勵(lì)辦公室干部經(jīng)常將學(xué)習(xí)心得向報(bào)刊投稿。機(jī)關(guān)黨委要定期通報(bào)學(xué)習(xí)成果,以便互相激勵(lì),培養(yǎng)濃郁的學(xué)習(xí)氛圍,形成競(jìng)相學(xué)習(xí)新理論、新知識(shí)、新技能的熱潮,不斷提高辦公室干部隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
三是要堅(jiān)持嚴(yán)格管理,進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律。
一要嚴(yán)格政治紀(jì)律,在任何時(shí)候、任何情況下都要頭腦清醒,立場(chǎng)堅(jiān)定,旗幟鮮明,始終與黨中央保持高度一致。二要嚴(yán)格工作紀(jì)律。要嚴(yán)格各項(xiàng)制度,明確各個(gè)崗位的職責(zé)和權(quán)限,按規(guī)定辦事,按程序運(yùn)作,加強(qiáng)請(qǐng)示、報(bào)告,防止自作主張,各行其事。三要嚴(yán)格生活紀(jì)律。切實(shí)增強(qiáng)廉潔自律意識(shí),時(shí)刻做到自重、自、自警、自勵(lì),耐本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊得住清苦,抗得住誘惑,經(jīng)得起考驗(yàn)。四要嚴(yán)守保密紀(jì)律,履行保密職責(zé),杜絕失泄密事件的發(fā)生。辦公室工作人員要堅(jiān)持做到“四個(gè)不準(zhǔn)”:沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)同志交待,不準(zhǔn)以領(lǐng)導(dǎo)名義對(duì)外聯(lián)系辦事;不準(zhǔn)打著領(lǐng)導(dǎo)同志的旗號(hào)為個(gè)人拉關(guān)系、托人情;不準(zhǔn)以領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部職工身份擺架子、耍態(tài)度、搞特殊;不準(zhǔn)借工作之機(jī)到基層吃拿卡要。辦公室各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭遵守紀(jì)律,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅(jiān)決不做,在遵章守紀(jì)方面作好表率。
四是要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。
要按照“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”的要求,全面加強(qiáng)辦公室的作風(fēng)建設(shè)。要堅(jiān)持和弘揚(yáng)謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),堅(jiān)持和弘揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng),堅(jiān)持和弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),說(shuō)實(shí)話,辦實(shí)事,求實(shí)效。要教育辦公室廣大干部職工,牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)和改革創(chuàng)新意識(shí),時(shí)刻保持與時(shí)俱進(jìn)、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。要講團(tuán)結(jié)、顧大局,積極開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),大事講原則,小事講風(fēng)格,努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。要堅(jiān)持做到“五個(gè)不讓”:不讓*委的工作在我這里棚架,不讓正在辦理的文電在我這里延誤,不讓各種差錯(cuò)在我這里發(fā)生,不讓來(lái)機(jī)關(guān)辦事的同志在我這里受到冷落,不讓領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的形象在我這里受到損害。要在辦公室內(nèi)部樹(shù)立正氣,打擊歪風(fēng)邪氣,對(duì)有損辦公室和市委機(jī)關(guān)形象的人和事,要堅(jiān)決反對(duì),嚴(yán)肅查處,真正樹(shù)立辦公室良好的形象和過(guò)硬的作風(fēng)。
五是要加快干部人事制度改革步伐,建立有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的機(jī)制,增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力。
要認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,堅(jiān)持黨的干部“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t,通過(guò)擴(kuò)大民主,引入競(jìng)爭(zhēng),完善考核等措施,盡快把優(yōu)秀干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)。繼續(xù)堅(jiān)持和完善中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、后備干部公示制,積極探索一般干部雙向選擇、動(dòng)態(tài)管理和末位淘汰的激勵(lì)機(jī)制。要努力創(chuàng)造促進(jìn)中青年干部健康成長(zhǎng)的良性機(jī)制,著力解決干部隊(duì)伍中存在的學(xué)風(fēng)不濃,工作浮漂,眼睛向上,心態(tài)浮躁等不良現(xiàn)象,大力營(yíng)造既重民意,又不惟票數(shù),不惟關(guān)系,惟德、惟能、惟勤、惟績(jī)論人用人的良好環(huán)境。要拓寬進(jìn)人渠道,根據(jù)所缺崗位的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識(shí)和工作技能等要求,從社會(huì)上公開(kāi)招考,為辦公室增添新的力量。要加強(qiáng)輪崗工作,使辦公室人員成為既能辦文,又會(huì)辦事、辦會(huì)的復(fù)合型人才。對(duì)年輕同志,要堅(jiān)持早壓擔(dān)子早成才的思想,多教方法,多壓重?fù)?dān),使他們盡可能快地得到全面鍛煉和提高。通過(guò)建立健全干部管理機(jī)制,把辦公室搞成高進(jìn)高出、高進(jìn)快出、高進(jìn)多出的一池活水。
同志們,新形勢(shì)新任務(wù)對(duì)辦公室的工作提出了新的要求,任務(wù)繁重,責(zé)任重大。讓我們高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹十六大和**黨代會(huì)精神,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,敬業(yè)奉獻(xiàn),團(tuán)結(jié)協(xié)作,為我*改革發(fā)展穩(wěn)定作出新的貢獻(xiàn)。
第二篇:在全縣辦公室工作會(huì)議上的講話
在全縣辦公室工作會(huì)議上的講話
同志們:
這次全縣辦公室工作會(huì)議是經(jīng)縣委同意召開(kāi)的。會(huì)議的主要任務(wù)是:傳達(dá)學(xué)習(xí)全國(guó)、全省、全市辦公工作會(huì)議精神,總結(jié)、研究和部署全縣辦公室工作,表彰獎(jiǎng)勵(lì)辦公室工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人,并就年鑒編撰工作開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。下面,我講三個(gè)方面的問(wèn)題。
一、深刻認(rèn)識(shí)辦公室工作科學(xué)化的重大命題
當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,全縣辦公室系統(tǒng)要圍繞深刻認(rèn)識(shí)和把握這一重大命題,堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想統(tǒng)領(lǐng)辦公室各項(xiàng)工作,自覺(jué)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想謀劃思路、推動(dòng)工作、檢驗(yàn)成效。
(一)這是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室工作提出的新的更高要求
全省會(huì)議上,省委書記X,省委常委、省委秘書長(zhǎng)X分別發(fā)表了重要講話。X書記在講話中要求全省辦公室系統(tǒng)深刻把握辦公室工作面臨的新形勢(shì),全面提高辦公室工作科學(xué)化水平,著力培養(yǎng)造就高素質(zhì)的干部隊(duì)伍,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)辦公室工作的領(lǐng)導(dǎo)。X秘書長(zhǎng)在講話中從回顧過(guò)去、認(rèn)清形勢(shì)、明確思路、突出重點(diǎn)、強(qiáng)基固本等五個(gè)方面對(duì)全省辦公室工作做出了總結(jié)和部署。
全市會(huì)議明確:X年,全市開(kāi)展X活動(dòng),大力倡導(dǎo)忠誠(chéng)可靠、謙虛謹(jǐn)慎、雷厲風(fēng)行、團(tuán)結(jié)和諧四種作風(fēng),進(jìn)一步提高參謀服務(wù)、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)、機(jī)要保密、后勤保障五個(gè)方面的能力,不斷提高辦公室工作科學(xué)化水平。
X月X日,縣委書記X就學(xué)習(xí)貫徹X書記在全省會(huì)議上的講話作出批示:組織辦公室系統(tǒng)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí),不斷提高辦公室工作科學(xué)化水平,更好地發(fā)揮參謀助手作用。
對(duì)于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,請(qǐng)同志們一定要深刻領(lǐng)會(huì)、貫徹落實(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化辦公室工作科學(xué)化的理念。
(二)這是時(shí)代變遷對(duì)辦公室工作提出的新的更高的要求
我們處在一個(gè)變動(dòng)不居的新時(shí)代。這樣一個(gè)時(shí)代,有太多的方面需要我們沉思、反省和應(yīng)對(duì)。就辦公室工作而言,至少有以下四個(gè)方面值得大家重視。
1.身處高速發(fā)展的時(shí)代,辦公室工作要在科學(xué)謀劃上下功夫。當(dāng)前,無(wú)論是國(guó)際還是國(guó)內(nèi),經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展較之從前已達(dá)到了一個(gè)空前的速度。X要在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中后發(fā)趕超,需要一個(gè)宏大的布局。部署、實(shí)施和完成這樣一個(gè)布局,需要作為“參謀部”、“智囊團(tuán)”的辦公室作出科學(xué)的謀劃??h域經(jīng)濟(jì)如何發(fā)展,民生事業(yè)如何協(xié)調(diào),這是縣委辦公室科學(xué)謀劃的重點(diǎn);鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)如何跟進(jìn)全縣大局,突破點(diǎn)在哪里,關(guān)鍵處要如何動(dòng)作,這是鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室科學(xué)謀劃的重點(diǎn);職能范疇內(nèi)的工作如何快速推進(jìn),形成特色和亮點(diǎn),這是縣直單位辦公室科學(xué)謀劃的重點(diǎn)。全縣各級(jí)辦公室必須著眼發(fā)展全局,立足各自實(shí)際,增強(qiáng)系統(tǒng)思維、戰(zhàn)略思維和創(chuàng)新思維能力,積極謀劃好X科學(xué)發(fā)展的思路,體現(xiàn)出辦公室特有的價(jià)值。
2.身處社會(huì)轉(zhuǎn)型的時(shí)代,辦公室工作要在科學(xué)治理上下功夫。當(dāng)今社會(huì)的轉(zhuǎn)型正在向深層次推進(jìn),經(jīng)濟(jì)社會(huì)領(lǐng)域的適應(yīng)性治理已經(jīng)成為各級(jí)黨委政府不可回避的現(xiàn)實(shí)。辦公室作為牽頭抓總的中樞機(jī)構(gòu),面對(duì)執(zhí)政環(huán)境、領(lǐng)導(dǎo)方式、組織體系、黨員干部隊(duì)伍狀況、人民群眾的需求等方面的顯著變化,應(yīng)當(dāng)在科學(xué)治理上主動(dòng)作為、積極獻(xiàn)策、關(guān)注大事、落實(shí)大事。當(dāng)前突出的任務(wù)是創(chuàng)新社會(huì)管理,建設(shè)法治X,保障民生民利,打造幸福家園。
3.身處信息爆炸的時(shí)代,辦公室工作要在科學(xué)把握上下功夫。上個(gè)世紀(jì)我們就在講信息爆炸??缛胄率兰o(jì),我們才真正領(lǐng)略信息爆炸的威力:信息傳播的渠道越來(lái)越多,速度越來(lái)越快、傳播越來(lái)越廣,坐在電腦前,拿著蘋果、三星手機(jī),人人是“記者”,個(gè)個(gè)是“媒體”,事事都可以“現(xiàn)場(chǎng)直播”。在這種情況下,各級(jí)辦公室必須科學(xué)把握,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),拓寬渠道、延伸觸角,及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地收集、整理和報(bào)送各種信息特別是突發(fā)事件信息,增強(qiáng)應(yīng)急反應(yīng)能力,做到早掌握、早介入、早處理,充分發(fā)揮信息“主渠道”作用,為黨委政府科學(xué)決策、科學(xué)指揮提供堅(jiān)實(shí)的信息保障。
4.身處利益沖突的時(shí)代,辦公室工作要在科學(xué)應(yīng)對(duì)上下功夫。從國(guó)際利益沖突的態(tài)勢(shì)來(lái)看,縣域范圍內(nèi)要面對(duì)的突出問(wèn)題是信息的爭(zhēng)奪、保密與竊密的斗爭(zhēng)。各級(jí)辦公室務(wù)必牢固樹(shù)立保密就是保安全、保發(fā)展的觀念,防止麻痹大意、不負(fù)責(zé)任、不理不會(huì)、“無(wú)知無(wú)畏”,努力掌握信息化條件下保密工作的知識(shí)和技能,不斷完善保密工作的思路和舉措。從國(guó)內(nèi)利益沖突的態(tài)勢(shì)來(lái)看,多元化利益訴求不斷涌現(xiàn),信訪維穩(wěn)壓力越來(lái)越大,辦公室在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上肩負(fù)重任,必須加大力度、力求創(chuàng)新。
(三)這是X實(shí)際對(duì)辦公室工作提出的新的更高要求
一方面,從去年的工作成績(jī)來(lái)看,科學(xué)化的路徑正逐步顯現(xiàn)。一是在服務(wù)大局上,我們優(yōu)質(zhì)完成了重要會(huì)議、重要課題、重要接待等方面的各項(xiàng)具體任務(wù)?!皟赊k”全年下達(dá)會(huì)議通知X個(gè),接收機(jī)要文件X份,制發(fā)文件X個(gè),處理明傳電報(bào)X份,轉(zhuǎn)送縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批示件X份,籌備各類會(huì)議X次;完成各類綜合文稿X篇、X余萬(wàn)字,其中起草匯報(bào)材料X篇,撰寫領(lǐng)導(dǎo)署名文章X篇,起草和整理領(lǐng)導(dǎo)講話X篇,調(diào)查報(bào)告X篇,其他文稿X篇,其中被中央、省、市級(jí)報(bào)刊采用X篇,獲市級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)X篇,一批重要文稿被中辦、省辦和市“兩辦”內(nèi)刊采用;向省市共上報(bào)信息X多條,其中采用X多條;全縣各級(jí)辦公室共接待重要來(lái)客X批次、X人次,其中接待副部級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)視察活動(dòng)X批次、各類投資考察活動(dòng)X批次。督查工作抓住了領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點(diǎn),開(kāi)展各類督查活動(dòng)X次,下發(fā)《督辦通知》X份,編發(fā)《督查通報(bào)》X期,辦結(jié)省市領(lǐng)導(dǎo)批辦件X件,辦結(jié)率達(dá)X%。二是在日常運(yùn)轉(zhuǎn)上,既有章法和規(guī)范,又見(jiàn)到了實(shí)際成效。機(jī)要保密工作堅(jiān)持從規(guī)范化建設(shè)入手,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度,大力宣傳新《保密法》等法律法規(guī),扎實(shí)開(kāi)展密碼電報(bào)管理專項(xiàng)檢查,機(jī)要密碼工作做到了無(wú)差錯(cuò)、零失誤。后勤保障在強(qiáng)化管理、優(yōu)化服務(wù)上開(kāi)創(chuàng)了新局面。全縣各級(jí)辦公室按照建設(shè)和諧機(jī)關(guān)、節(jié)約型機(jī)關(guān)的要求,加強(qiáng)機(jī)關(guān)院落建設(shè),開(kāi)展文明衛(wèi)生創(chuàng)建活動(dòng),加大環(huán)境整治力度,實(shí)施綠化、美化、亮化工程,機(jī)關(guān)院落更加整潔舒適。特別是各單位按照“辦公室規(guī)范化建設(shè)”的部署要求,進(jìn)一步加大對(duì)辦公室硬件設(shè)施的投入,辦公條件得到進(jìn)一步改善。X等鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)機(jī)關(guān)辦公樓、機(jī)關(guān)院落進(jìn)行了改造和維修,并完善了辦公設(shè)施,縣衛(wèi)生局、科技局、國(guó)土資源局等單位也進(jìn)行了辦公設(shè)施的改造升級(jí)。史志工作編輯出版了X簡(jiǎn)明黨史《X豐碑》和《X年鑒(X—X)》,積極開(kāi)展了X縣申報(bào)工作。檔案工作以帥孟奇紀(jì)念館為平臺(tái),開(kāi)展了慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立X周年專題展覽,全年共接待社會(huì)各界人士X多人次,被授予“X省愛(ài)國(guó)主義教育基地”,成為全省第一家獲此殊榮的縣級(jí)檔案館。中心工作和聯(lián)點(diǎn)工作克服了許多實(shí)際的困難,取得了難能可貴的工作成果。三是在隊(duì)伍建設(shè)上,堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象,贏得了多項(xiàng)榮譽(yù)??h鄉(xiāng)兩級(jí)辦公室按照“三服務(wù)”的要求,以“三爭(zhēng)”活動(dòng)為抓手,結(jié)合慶祝建黨X周年,進(jìn)一步強(qiáng)化辦公室干部隊(duì)伍的思想、作風(fēng)和能力建設(shè),成功舉辦了慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立X周年“旗幟頌”唱紅歌頌黨恩合唱比賽和全縣辦公室系統(tǒng)業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),組織辦公室系統(tǒng)部分人員參加了市委辦業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)活動(dòng)。通過(guò)強(qiáng)化教育培訓(xùn),辦公室干部隊(duì)伍的宗旨意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),綜合素質(zhì)進(jìn)一步提高,涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)典型,辦公室系統(tǒng)共有X名黨員干部在“七一”受到縣委表彰。X年,縣委辦共有X項(xiàng)業(yè)務(wù)工作、X人次分別受到省、市表彰,其中,縣委督查室、縣國(guó)家保密局、縣檔案局被評(píng)為全省先進(jìn)單位,縣委機(jī)要局局長(zhǎng)張皓被評(píng)為全省先進(jìn)工作者;縣委辦被評(píng)為全市綜合調(diào)研、公文處理、后勤保障、接待工作“滿意單位”,縣委辦副主任彭金明被評(píng)為全市“業(yè)務(wù)尖子”,縣委辦副主任X等X位同志被評(píng)為全市“業(yè)務(wù)能手”。縣政府辦的調(diào)查研究、公文辦理、政務(wù)信息、應(yīng)急管理、市長(zhǎng)熱線、政務(wù)公開(kāi)、電子政務(wù)、政務(wù)服務(wù)、年鑒編撰等X項(xiàng)工作被市政府辦評(píng)為先進(jìn)。今天的會(huì)上,也將隆重表彰一批辦公室工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。這些成績(jī)的取得,是縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,傾注了全縣辦公室工作人員的心血和智慧,也是全縣辦公室工作科學(xué)化水平的重要體現(xiàn)。
另一方面,從工作存在的問(wèn)題來(lái)看,科學(xué)化的要求已迫在眉睫。當(dāng)前,全縣辦公室工作中還存在一些不容忽視的問(wèn)題,制約了辦公室工作的整體科學(xué)化水平。其主要表現(xiàn)是:眼界思路不夠?qū)?,?zhàn)略思維不夠強(qiáng),創(chuàng)新精神不夠足;事務(wù)性服務(wù)多,決策性服務(wù)少,常規(guī)服務(wù)強(qiáng),應(yīng)急服務(wù)弱;技術(shù)設(shè)備不夠先進(jìn),信息化程度不夠高;機(jī)構(gòu)設(shè)置不夠科學(xué),資源配置不夠優(yōu)化;人才儲(chǔ)備嚴(yán)重不足,激勵(lì)機(jī)制明顯滯后,交流渠道不夠暢通。特別需要指出的是,當(dāng)前全縣辦公室系統(tǒng)在履職盡責(zé)上比較普遍地存在力所不及、力所難及的問(wèn)題。由于當(dāng)前基層主要領(lǐng)導(dǎo)同志普遍學(xué)歷高、能力強(qiáng),功底扎實(shí),經(jīng)驗(yàn)豐富,辦公室在統(tǒng)攬全局的廣度、綜合協(xié)調(diào)的力度、信息反饋的速度、服務(wù)介入的深度等方面始終很難跟上節(jié)奏。一是掌控信息跟不上。辦公室干部的信息渠道一般限于網(wǎng)絡(luò)、新聞、上級(jí)文件、部門材料以及一些“道聽(tīng)途說(shuō)”,無(wú)暇篩選、整理和分析,往往流于表面和膚淺。而基層主要領(lǐng)導(dǎo)同志除了這些基本的信息收集途徑外,更多了各式各樣的上層交流、高端接觸,再加上經(jīng)常性地聽(tīng)取匯報(bào)、基層調(diào)研、學(xué)習(xí)考察,對(duì)于信息的掌控?zé)o疑要精準(zhǔn)、深刻得多。二是思維決策跟不上。作為一個(gè)地方、一個(gè)單位的主要負(fù)責(zé)人,基層主要領(lǐng)導(dǎo)同志學(xué)習(xí)抓得緊,對(duì)形勢(shì)的把握準(zhǔn),視野開(kāi)闊,眼光長(zhǎng)遠(yuǎn),在思維方式上多有創(chuàng)新,在決策部署上嚴(yán)整周密。辦公室的干部盡管也在努力學(xué)習(xí),提高自我,但在思考問(wèn)題的方式、角度,參謀決策的超前與科學(xué)等方面始終存在不足,很難抓住重點(diǎn)、把握關(guān)鍵,難以提出有深度、有建設(shè)性的建議。三是工作套路跟不上。辦公室工作最講程序和規(guī)范,但也最容易因此掉入因循守舊、按部就班的陷阱。當(dāng)今時(shí)代,無(wú)論是強(qiáng)化社會(huì)管理,還是發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì),都特別注重調(diào)整思路、創(chuàng)新舉措。辦公室干部“服務(wù)太久、服從太多”,走出去太少,在需要求新求變的工作任務(wù)面前往往束手束腳,打不開(kāi)局面。辦公室工作中存在的上述問(wèn)題,對(duì)辦公室工作科學(xué)化提出了刻不容緩的要求。
二、準(zhǔn)確把握辦公室工作科學(xué)化的基本要求
全面提高辦公室工作科學(xué)化水平是時(shí)代賦予我們的重大使命。
(一)做決策參謀的高手
辦公室作為“參謀部”,必須堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),緊扣加快發(fā)展這一主題不跑調(diào),服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心不動(dòng)搖,找準(zhǔn)決策參謀的著力點(diǎn),努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的高參、推動(dòng)決策落實(shí)的助手。
1.參謀輔政要突出全局重點(diǎn)。辦公室工作不能被動(dòng)應(yīng)付。要花心思、想大事,要想關(guān)系全局的大事。要跟進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)思維,發(fā)現(xiàn)和把握經(jīng)濟(jì)工作的內(nèi)在規(guī)律,在項(xiàng)目建設(shè)、工業(yè)發(fā)展、城鎮(zhèn)建設(shè)、旅游開(kāi)發(fā)、維穩(wěn)惠民等事關(guān)全局的方面加大調(diào)查研究的力度,形成一批高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告,對(duì)實(shí)際工作形成有效的指導(dǎo)和支撐。最近,我們將把全縣重點(diǎn)工作做一個(gè)梳理,將相關(guān)的調(diào)研任務(wù)分解到縣委辦每一個(gè)副主任,各領(lǐng)一塊,牽頭組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)及相關(guān)縣直單位辦公室扎扎實(shí)實(shí)辦好大調(diào)研。大調(diào)研要在服務(wù)經(jīng)濟(jì)工作、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策上見(jiàn)成效,要與轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境結(jié)合起來(lái),要同績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)掛起鉤來(lái)。此前,我們已就法治X建設(shè)工作向全縣發(fā)出了調(diào)研通知,請(qǐng)大家積極行動(dòng)起來(lái),按時(shí)提交高質(zhì)量的調(diào)研文稿。
2.信息服務(wù)要突出“兩個(gè)貼近”。一是貼近領(lǐng)導(dǎo)。要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求或工作需要,及時(shí)搜集領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)注的相關(guān)信息,努力提高信息工作與領(lǐng)導(dǎo)決策思維的貼近度。二是貼近特殊人群和重大活動(dòng)。要重視特殊時(shí)期、特殊人群及突發(fā)性事件、重大活動(dòng)等相關(guān)信息的報(bào)送,比如在“兩會(huì)”、國(guó)慶、黨的十八大等重大活動(dòng)期間發(fā)生的各類重大信息,要及時(shí)跟蹤,及時(shí)掌握,及時(shí)上報(bào),隨時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。
3.督促檢查要突出工作實(shí)效。要進(jìn)一步完善督查制度,在流程優(yōu)化、臺(tái)賬管理等方面堵住漏洞。不能搞“選擇性”督查,重要的督查事項(xiàng)一個(gè)都不放過(guò),必須的程序一道都不能少;要嚴(yán)肅督查紀(jì)律,加大一些力度、拋開(kāi)一些情面,實(shí)事求是、大膽公正地做出督查結(jié)論;要?jiǎng)?chuàng)新督查方法,加強(qiáng)調(diào)度和處置,加強(qiáng)溝通和銜接,通過(guò)督查,使工作推進(jìn)得更好更快,真正落到實(shí)處。今年督查工作的主題是“強(qiáng)化干部執(zhí)行力、提高工作滿意度”,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)干部貫徹落實(shí)縣委縣政府重大決策部署和工作措施情況的監(jiān)督檢查,對(duì)已經(jīng)執(zhí)行的工作要問(wèn)結(jié)果、看效果,對(duì)正在執(zhí)行的工作要抓調(diào)度、催進(jìn)度,對(duì)執(zhí)行不力的工作要擺問(wèn)題、找原因,對(duì)沒(méi)有執(zhí)行的工作要上手段、追責(zé)任,努力解決好有令不行、有禁不止和有事不辦、辦事不力的問(wèn)題。
(二)做統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的好手
統(tǒng)籌兼顧是落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的根本方法。辦公室工作的科學(xué)化,就是要把統(tǒng)籌兼顧的根本方法運(yùn)用于辦公室工作的實(shí)際,在牽頭抓總中發(fā)揮中樞作用,使辦公室成為協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)凝聚人心、凝聚力量的核心,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)I造一個(gè)上下一致、左右協(xié)調(diào)、齊心協(xié)力的良好氛圍。
1.綜合協(xié)調(diào)要做到零縫隙。辦公室必須勤于協(xié)調(diào)、善于協(xié)調(diào),要強(qiáng)化“無(wú)協(xié)調(diào)不成事”的理念。領(lǐng)導(dǎo)每一次的公務(wù)活動(dòng)都是現(xiàn)場(chǎng)直播,都是不可逆、不可事后補(bǔ)救的,事先的協(xié)調(diào)必須到位。在這方面,“兩辦”要作表率,經(jīng)常協(xié)調(diào)、經(jīng)常溝通,縣委、縣政府作出的重大決定,工作中的重大變化,要及時(shí)通報(bào)。各級(jí)辦公室要加強(qiáng)同縣“兩辦”的溝通,尤其是領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)的安排,辦公室主任必須提前報(bào)告縣“兩辦”,以便統(tǒng)籌安排?,F(xiàn)在一些單位愛(ài)下“跳子棋”,繞過(guò)辦公室向領(lǐng)導(dǎo)發(fā)邀請(qǐng),或者軟纏硬磨領(lǐng)導(dǎo)出席某項(xiàng)活動(dòng),這種違反制度和操作規(guī)程的做法必須加以制止。
2.辦文辦會(huì)要做到零差錯(cuò)。辦文要認(rèn)真把好政策法律關(guān)、文字格式關(guān)、程序關(guān)、審批關(guān),不斷提高公文質(zhì)量。今年,新的《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》已出臺(tái),黨政機(jī)關(guān)公文處理工作實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一和整合,黨政辦公室系統(tǒng)干部都要認(rèn)真學(xué)習(xí),掌握業(yè)務(wù),縣“兩辦”要適時(shí)舉辦相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。辦會(huì)要規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,嚴(yán)格按流程走。同時(shí),要加大精簡(jiǎn)會(huì)議的工作力度,要嚴(yán)格執(zhí)行全縣性會(huì)議申報(bào)制度,未經(jīng)申報(bào)的,一律不得開(kāi)會(huì)。
3.值班接訪要做到零延誤。值班工作要像守陣地一樣,盯緊看牢,忙中要有序,應(yīng)急要靈敏,轉(zhuǎn)背不忘事。今年是一個(gè)特殊年份,各級(jí)黨委政府的信訪維穩(wěn)壓力大,各級(jí)辦公室要認(rèn)真抓好接訪處訪工作,保障機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)有一個(gè)安定、安心、安全的工作環(huán)境。
4.機(jī)要保密要做到零紕漏。機(jī)要保密工作的極端重要性平時(shí)大家感受不深,但一旦出事,就是大事。在這個(gè)問(wèn)題上,大家一定要把認(rèn)識(shí)跟上來(lái),一定要把責(zé)任擔(dān)起來(lái),一定要把保障提上來(lái),通過(guò)扎實(shí)的工作,確保萬(wàn)無(wú)一失。這條線上的自查和檢查多、要求嚴(yán),同志們務(wù)必抓緊抓好。
5.后勤檔案黨史工作要提升水平。后勤保障方面,總的要求是既要考慮政治責(zé)任,又要兼顧經(jīng)濟(jì)效益;既要改善硬件,又要優(yōu)化服務(wù),提高領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)干部的滿意度和美譽(yù)度。檔案工作要致力推進(jìn)數(shù)字檔案館建設(shè),擴(kuò)大檔案資源征集范圍,優(yōu)化館藏結(jié)構(gòu),擴(kuò)大檔案文化的教育功能;同時(shí)要切實(shí)加強(qiáng)檔案資源建設(shè)、檔案信息化建設(shè)和檔案業(yè)務(wù)建設(shè),縣鄉(xiāng)辦公室必須在X月底以前全面完成單位文件歸檔迎檢任務(wù),各重點(diǎn)涉民單位要積極配合縣檔案行政部門組織開(kāi)展民生檔案建設(shè)工作,所有縣直單位檔案室要按照省頒《檔案工作規(guī)范管理》標(biāo)準(zhǔn)年內(nèi)全部晉升省二級(jí)以上,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)必須按照漢檔發(fā)〔X〕X號(hào)文件要求逐步實(shí)現(xiàn)檔案工作規(guī)范化管理。黨史工作要致力資政育人,重點(diǎn)抓好X縣申報(bào)和《X年鑒》、《根在X—?jiǎng)?chuàng)業(yè)天涯》編撰工作。
(三)做優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能手
做好新形勢(shì)下的辦公室工作,關(guān)鍵要有一支“吃得苦、用得上、管得住”的辦公室干部隊(duì)伍。擁有這樣一支隊(duì)伍,才能在具體的工作實(shí)踐中提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
1.要把“吃得苦”當(dāng)成一種歷練。在人類所品嘗過(guò)的諸多滋味中,“苦”大概是最復(fù)雜,內(nèi)涵最豐富,因而最具哲學(xué)意味的一種味道了。人的味覺(jué)器官對(duì)苦的排斥是天生的,譬如給一個(gè)嬰兒吃苦藥,往往會(huì)表現(xiàn)出最頑強(qiáng)最原始的抵抗。辦公室干部所經(jīng)受的苦,有文字艱辛之苦,有工作壓力之苦,有生活清貧之苦,有寂寞無(wú)助之苦,有費(fèi)力不討好之苦,有苛責(zé)怨謗之苦……可以說(shuō)得上“苦海無(wú)邊”。但正所謂“天將降大任于斯人也,必先苦其心志”,辦公室之苦是由其崗位特點(diǎn)所決定的。這個(gè)崗位,處于上級(jí)與下級(jí)的聯(lián)系點(diǎn)上、微觀與宏觀的交叉點(diǎn)上、決策與實(shí)施的結(jié)合點(diǎn)上、協(xié)調(diào)與服務(wù)的關(guān)鍵點(diǎn)上,備受上下左右的信任、肩負(fù)方方面面的重托。身處這樣的崗位,需要?dú)v經(jīng)煎熬,奉獻(xiàn)忠誠(chéng),但這恰恰是干部成長(zhǎng)不可或缺的重要平臺(tái)。我們很多優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部正是從這樣一個(gè)平臺(tái)上成長(zhǎng)起來(lái)的,這樣的人生歷練不是每個(gè)人都能擁有的機(jī)遇。因此,身處“苦?!保覀兦胁豢勺詨嫛扒嘣浦尽?。希望大家在辦公室的崗位上,真正“吃得苦”,淡名、淡利、淡譽(yù)、淡辱、淡得、淡失、淡飲、淡食、淡友、淡定,在歷練中始終忠誠(chéng)于事業(yè),不為困難風(fēng)險(xiǎn)所懼,不為雜音噪聲所擾,不為浮華誘惑所動(dòng),扎實(shí)走好每一步。
2.要把“用得上”當(dāng)成一種錘煉。辦公室干部能否用得上,主觀上的標(biāo)準(zhǔn)是:愛(ài)崗敬業(yè),基本上也就是上面說(shuō)的“吃得苦”;客觀上的標(biāo)準(zhǔn)是:提筆能寫、開(kāi)口能說(shuō)、問(wèn)策能對(duì)、遇事能辦。一名辦公室干部要讓組織、領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得可用,除了忠誠(chéng)履職、吃苦耐勞外,關(guān)鍵要靠學(xué)習(xí)提高。我在縣委辦經(jīng)常講一個(gè)觀點(diǎn),知識(shí)增加積累,學(xué)習(xí)改變命運(yùn)。學(xué)習(xí)是一個(gè)很宏大的概念,不光是看看書,它包括知識(shí)的積累、思維的訓(xùn)練、品格的涵養(yǎng)、實(shí)踐的反饋;既有本本上的博覽群書,也有實(shí)踐中的博采眾長(zhǎng);既有仰望星空時(shí)的內(nèi)心感悟,也有深入基層后的“地氣”熏染。辦公室是一個(gè)加強(qiáng)學(xué)習(xí)的好地方,領(lǐng)導(dǎo)的睿智和學(xué)識(shí)、群眾的高明和真知,宏觀到國(guó)家方針政策、地方發(fā)展戰(zhàn)略,微觀到具體項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、信訪個(gè)案處置,都在這里交集、融匯。這里是最能積累領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)校,最能提升工作能力的大舞臺(tái),最能錘煉作風(fēng)的大熔爐。希望同志們珍惜現(xiàn)在的崗位,做一個(gè)有心人,一個(gè)熱愛(ài)學(xué)習(xí)的人,一個(gè)愿意做辦公室一切工作的人,一個(gè)在辦公室的舞臺(tái)上盡情發(fā)揮的人,有多大的勁都可以使出來(lái),使多大的勁都不過(guò)分。
4.要把“管得住”當(dāng)成一種磨煉。在辦公室工作,政治上要特別堅(jiān)定。辦公室的每一項(xiàng)工作都是政治性很強(qiáng)的工作。辦公室的同志什么時(shí)候都得講政治,什么時(shí)候都要把忠誠(chéng)可靠作為自身的第一素質(zhì)。要堅(jiān)持從講政治的高度分析形勢(shì),提出建議,處理問(wèn)題,特別是在當(dāng)前各種矛盾互相交織、人們的思想日益活躍的形勢(shì)下,更要保持清醒的頭腦,善于從政治上觀察、思考和處理問(wèn)題。在辦公室工作,作風(fēng)上要特別過(guò)硬。今年是全縣“干部作風(fēng)建設(shè)年”,辦公室的同志們要走在前列,開(kāi)展“五治”行動(dòng),嚴(yán)守“六條禁令”,積極完成群眾工作組進(jìn)村入戶、聯(lián)系群眾的工作任務(wù)。在辦公室工作,隊(duì)伍上要特別團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)出形象、團(tuán)結(jié)出精神、團(tuán)結(jié)出成果。辦公室的同志,要胸懷大度,與人為善講團(tuán)結(jié);要增進(jìn)理解,求同存異講團(tuán)結(jié);要注重協(xié)作,相互補(bǔ)臺(tái)講團(tuán)結(jié)。
三、迅速開(kāi)展辦公室X活動(dòng)
開(kāi)展X活動(dòng)是提高辦公室工作科學(xué)化水平的具體實(shí)踐??h委辦已經(jīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)班子和工作機(jī)構(gòu),今天的會(huì)議印發(fā)了工作方案。下段,全縣辦公室系統(tǒng)要按照活動(dòng)要求,結(jié)合本地、本單位實(shí)際,采取相應(yīng)措施,迅速、全面、扎實(shí)地推進(jìn)。
(一)要提高認(rèn)識(shí)。
辦公室是一個(gè)綜合性部門、服務(wù)性單位,其工作職能就是服務(wù)。服務(wù)的規(guī)范有序、準(zhǔn)確無(wú)誤,是辦公室工作的基本要求。而在實(shí)際工作中,由于工作的涉及面廣、業(yè)務(wù)量大、時(shí)效性強(qiáng),辦公室工作又容易出現(xiàn)疏漏和差錯(cuò)。今年,省委辦公廳組織開(kāi)展“零失職、零差錯(cuò)、零容忍”活動(dòng),目的是推進(jìn)黨委辦公室工作規(guī)范有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。我們開(kāi)展X活動(dòng),就是要落實(shí)省委辦公廳開(kāi)展“三零”活動(dòng)的要求,切實(shí)減少工作失誤和差錯(cuò);就是要適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn),創(chuàng)新工作機(jī)制和工作方式,加強(qiáng)和改進(jìn)業(yè)務(wù)建設(shè),不斷提高辦公室優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平;就是要進(jìn)一步增強(qiáng)辦公室干部的事業(yè)心和責(zé)任感,鼓足迎難而上的勇氣,煥發(fā)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的熱情,爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作業(yè)績(jī)。各級(jí)辦公室要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展這項(xiàng)活動(dòng)的重要意義,把X作為今年辦公室工作的一條主線,確保各項(xiàng)工作創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、不出差錯(cuò)。(二)要明確內(nèi)容。
這次活動(dòng)的總體要求是:突出辦公室系統(tǒng)制度化、規(guī)范化和精細(xì)化建設(shè),確保工作無(wú)差錯(cuò)、服務(wù)上臺(tái)階、整體樹(shù)形象?;顒?dòng)的內(nèi)容涵蓋了辦公室工作的各個(gè)方面,要求上傳下達(dá)、文電處理、文字表達(dá)、信息報(bào)送、會(huì)務(wù)活動(dòng)、機(jī)要保密、督促檢查、黨史檔案、后勤保障、財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)、及時(shí)處訪、安全保衛(wèi)、安全行駛等方方面面的工作不能出現(xiàn)差錯(cuò)??h委辦公室已經(jīng)制定了具體的活動(dòng)方案和考評(píng)細(xì)則,各級(jí)辦公室要根據(jù)目標(biāo)要求,因地制宜、制定實(shí)施方案,扎實(shí)推進(jìn)、確保實(shí)效。(三)要迅速行動(dòng)。
各單位要盡快把活動(dòng)要求細(xì)化分解,把工作責(zé)任和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到具體崗位、具體責(zé)任人,讓每一項(xiàng)工作、每一名干部都能“對(duì)號(hào)入座”。縣委辦各組室要切實(shí)加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),既要搞好對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)辦公室的督導(dǎo)指導(dǎo),又要抓好縣直單位的活動(dòng)開(kāi)展。各級(jí)辦公室要認(rèn)真落實(shí)X的要求,積極投入到活動(dòng)中來(lái)。年底,要對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)評(píng)選,推出一批先進(jìn),樹(shù)立一批典型。同志們,辦公室工作地位特殊,責(zé)任重大。能夠在這樣一個(gè)舞臺(tái)上施展才華,能夠在這樣一個(gè)崗位上競(jìng)顯風(fēng)流,是大家難得的機(jī)遇和緣分。希望全縣辦公室系統(tǒng)的同志,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,銳意進(jìn)取,扎實(shí)工作,為提升全縣辦公室工作科學(xué)化水平,開(kāi)創(chuàng)“三服務(wù)”事業(yè)科學(xué)發(fā)展新局面作出新貢獻(xiàn),以優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)
第三篇:在全縣辦公室工作會(huì)議上的講話
*** 同 志
在全縣辦公室工作會(huì)議上的講話
(2012年3月6日)
同志們:
今天上午,縣委、縣政府召開(kāi)這次會(huì)議,請(qǐng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門單位有關(guān)方面的負(fù)責(zé)同志參加,主要是總結(jié)工作,表彰先進(jìn),查擺問(wèn)題,部署今后一個(gè)時(shí)期的工作任務(wù)。剛才,*主任講了非常好的意見(jiàn),對(duì)于我們做好辦公室工作具有十分重要的指導(dǎo)作用,大家一定要抓好貫徹落實(shí)。
過(guò)去的一年,全縣各級(jí)辦公室的同志們緊緊圍繞全縣工作大局,履職盡職,用心用力,為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn),發(fā)揮了重要作用,贏得了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可和社會(huì)各方的肯定。新的一年,辦公室工作任務(wù)艱巨、責(zé)任重大,縣委、縣政府對(duì)同志們寄予厚望、充滿期待。面對(duì)新的形勢(shì)、新的任務(wù),辦公室各項(xiàng)工作要實(shí)現(xiàn)好上加好、優(yōu)中創(chuàng)優(yōu),必須立足更高的起點(diǎn)、堅(jiān)持更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、付出更多的努力。在這里,我提三點(diǎn)希望和要求,與大家共勉。
一、高度重視,提高認(rèn)識(shí),正確看待辦公室的重要地位 各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位的辦公室,是單位領(lǐng)導(dǎo)集體實(shí)施科學(xué)決策和有效領(lǐng)導(dǎo)的綜合辦事機(jī)構(gòu),是一個(gè)單位溝通上下的咽喉、聯(lián)系左右的紐帶、傳遞信息的中樞,肩負(fù)著調(diào)查研究、督促檢查、參謀服務(wù)、綜合協(xié)調(diào)等重要職能,具有特殊的地位和作用,特別
— 1 — 是在新形勢(shì)下,辦公室的工作任務(wù)更加繁重,地位和作用更加明顯。
(一)辦公室是黨委政府的核心要害。辦公室是黨委、政府的綜合工作部門,是服務(wù)大局的寬闊舞臺(tái),是建立政績(jī)的用武之地,歷來(lái)有黨委、政府的“參謀部”、“作訓(xùn)部”、“指揮部”、“后勤部”和“左右手”等說(shuō)法,這說(shuō)明辦公室工作的政治性、政策性、全局性都很強(qiáng),在整體工作中處于承上啟下的重要地位,具有不可替代的作用。辦公室的同志們一定要深刻認(rèn)識(shí)這種特殊性質(zhì),明確辦公室的工作定位,進(jìn)一步增強(qiáng)做好辦公室工作的光榮感、責(zé)任感和使命感。
(二)辦公室是黨委政府的窗口形象。辦公室是黨委、政府的核心要害部門,是機(jī)關(guān)的窗口和門面。辦公室工作是一個(gè)單位的基礎(chǔ)工作、攬總工作,也是門面工作,辦公室的服務(wù)不到位,直接影響人民群眾對(duì)黨委、政府和部門的評(píng)價(jià)??梢哉f(shuō)是工作平凡但意義超凡,崗位平常但責(zé)任超常。因此,廣大辦公室干部一定要增強(qiáng)“窗口”意識(shí)和榮譽(yù)意識(shí),始終堅(jiān)持教育從嚴(yán)、管理從緊、效率從高、服務(wù)從優(yōu),真正讓群眾感到可親、可信、可靠。
(三)辦公室是黨委政府的工作支點(diǎn)。大家都知道杠桿原理,“給我一個(gè)支點(diǎn),我就能撬動(dòng)地球”這句話廣為人知,辦公室就是整體工作的支點(diǎn),這是由辦公室的特殊地位和作用決定的。辦公室是參謀、是橋梁、是紐帶、也是保障,如果辦公室的參政設(shè)謀參到了點(diǎn)子上,就會(huì)增強(qiáng)決策的科學(xué)性;如果督促檢查督到了關(guān)鍵處,就會(huì)增強(qiáng)工作的推行力;如果綜合協(xié)調(diào)面面俱到,就會(huì)形成強(qiáng)大的工作合力;如果日常事務(wù)處理周密順暢,領(lǐng)導(dǎo)就能更好地集中精力想大事、謀大事、抓大事,提高工作效率。抓住了辦公室工作,就能事半功倍,推動(dòng)整體工作提效率、增績(jī)效、上
— 2 — 水平。
二、爭(zhēng)先進(jìn)位,突破創(chuàng)新,不斷提升辦公室服務(wù)水平2012年是深入實(shí)施“十二五”規(guī)劃、全面建設(shè)小康社會(huì)的關(guān)鍵一年,全縣辦公室工作要緊緊圍繞抓項(xiàng)目、抓經(jīng)濟(jì)、促發(fā)展的工作中心,突出抓責(zé)任、出精品、重細(xì)節(jié)三個(gè)重點(diǎn),建一流隊(duì)伍,創(chuàng)一流業(yè)績(jī),爭(zhēng)取各項(xiàng)服務(wù)出精品。
首先,要認(rèn)真履行職責(zé)。這是工作態(tài)度問(wèn)題,“在其位、謀其政”,處在這個(gè)崗位上,就要完成這個(gè)位置所承擔(dān)的工作任務(wù),履行好肩負(fù)的工作職責(zé)。一是要統(tǒng)籌兼顧。辦公室工作千頭萬(wàn)緒,無(wú)論哪一個(gè)環(huán)節(jié)、哪一個(gè)方面做不到位,都會(huì)影響全局工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。辦公室是黨委政府的“大管家”,不管是參謀服務(wù)、調(diào)查研究、督查督辦,還是辦文辦會(huì)、綜合協(xié)調(diào)、后勤保障,各項(xiàng)工作都要做到統(tǒng)籌兼顧、面面俱到,協(xié)調(diào)推進(jìn)、環(huán)環(huán)相扣。二是要遵守制度。辦公室是一個(gè)專門搞綜合協(xié)調(diào)、督促檢查落實(shí)的部門,如果我們自己不帶頭遵守有關(guān)規(guī)定,就會(huì)產(chǎn)生不良的負(fù)面影響,也會(huì)給我們的協(xié)調(diào)督促檢查工作帶來(lái)不便。希望大家一定要嚴(yán)格工作紀(jì)律、恪守各項(xiàng)規(guī)章制度,扎扎實(shí)實(shí)做事,廉潔高效工作,當(dāng)好模范,做好表率。三是要落實(shí)責(zé)任。每一項(xiàng)工作,都要分工明確,責(zé)任到人,實(shí)行責(zé)任追究制度。工作中出現(xiàn)嚴(yán)重差錯(cuò)和重大失誤的,要嚴(yán)肅追究責(zé)任人的責(zé)任,努力實(shí)現(xiàn)“辦文零差錯(cuò)”、“辦會(huì)零失誤”、“辦事零缺陷”的工作目標(biāo)。
其次,要著力打造精品。這是工作質(zhì)量問(wèn)題,辦公室參政設(shè)謀要參到點(diǎn)子上,督促檢查要督到關(guān)鍵處,信息調(diào)研要挖到緊要點(diǎn),辦事辦會(huì)要辦到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的心坎上。一是要提高文稿質(zhì)量。要高點(diǎn)定位,放寬眼界,善于站在全局的高度、領(lǐng)導(dǎo)的角度和實(shí)踐的深度上布局謀篇,深入淺出,要而不繁,用準(zhǔn)確的語(yǔ)言
— 3 — 表達(dá)深刻的道理,杜絕空話、大話、套話、廢話,多講實(shí)話、新話、短話、管用的話,力求寫出的文稿與領(lǐng)導(dǎo)思路合拍、與形勢(shì)發(fā)展相符。二是要提升服務(wù)水平。要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求精致、精到、精美,盡力把每一項(xiàng)工作、每一個(gè)細(xì)節(jié)做得盡善盡美,辦文要辦成美文佳作,辦會(huì)要辦得圓滿成功,辦事要辦得無(wú)可挑剔,以一流的精神面貌,創(chuàng)造一流的工作成績(jī),努力讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、機(jī)關(guān)滿意、基層和群眾滿意。三是要注重學(xué)習(xí)提高。要多向書本學(xué)習(xí)、多向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、多向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、多向身邊優(yōu)秀同志學(xué)習(xí)、多向基層群眾學(xué)習(xí),多練筆、多辦事、多動(dòng)腦、多積累,培養(yǎng)坐下來(lái)讀書、靜下來(lái)思考、沉下去調(diào)研、提起筆寫作的良好習(xí)慣。特別是黨的重要文件、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的每一次講話,作為辦公室的同志一定要反復(fù)學(xué)習(xí)、反復(fù)鉆研,既要學(xué)習(xí)其中的思想觀點(diǎn),又要學(xué)習(xí)其提法寫法。只有這樣,才能提高我們的素質(zhì),才能在政治上把握方向。
第三,要狠抓細(xì)節(jié)服務(wù)。這是工作作風(fēng)問(wèn)題,必須牢固樹(shù)立“辦公室工作無(wú)小事”、“辦公室工作無(wú)差錯(cuò)”和“細(xì)節(jié)決定成敗”的理念,高度重視細(xì)節(jié),認(rèn)真抓好細(xì)節(jié),確保把工作中的每個(gè)細(xì)節(jié)想周全、做周到。一是要認(rèn)真負(fù)責(zé)。凡事最怕“認(rèn)真”二字。從事辦公室工作的同志,必須克服大而化之的浮躁心態(tài),對(duì)再細(xì)小、再熟悉的事情,都要舉輕若重,該親眼看的就要親自到現(xiàn)場(chǎng),該親自過(guò)問(wèn)的就要當(dāng)面過(guò)問(wèn),該自己動(dòng)手的決不要?jiǎng)e人代勞,時(shí)時(shí)刻刻把工作想細(xì)、做細(xì)、查細(xì),確保每項(xiàng)工作不誤不漏、順利完成。二是要做好小事。天下大事,必作于細(xì);成大事者,先從小事做起。辦公室工作,從務(wù)虛的層面講都是謀大事的,從務(wù)實(shí)的層面講都是做小事、做具體工作的。從事這項(xiàng)工作就必須學(xué)會(huì)做小事、抓細(xì)節(jié),把每一個(gè)小事做好、做優(yōu)、做精、做到位。要熟
— 4 — 事生辦,力戒教條主義,不能想當(dāng)然、憑經(jīng)驗(yàn)辦事。要輕事重辦,不能因?yàn)槭滦《粸?,不能因?yàn)槭码s而亂為,不能因?yàn)槭录倍?,不能因?yàn)槭码y而怕為。三是要規(guī)范程序。辦公室工作頭緒多、環(huán)節(jié)多、規(guī)矩多,出錯(cuò)的可能性無(wú)處不在,隨時(shí)都可能“大意失荊州”。解決這個(gè)問(wèn)題,最管用的辦法就是規(guī)范工作程序,細(xì)化工作流程,實(shí)行精細(xì)化管理,實(shí)現(xiàn)結(jié)果管理向過(guò)程管理的轉(zhuǎn)變。特別要把經(jīng)常性的重要工作視為一條“生產(chǎn)線”,圍繞“做什么、誰(shuí)來(lái)做、怎么做”,設(shè)計(jì)工作流程,制定工作規(guī)范,力求每個(gè)實(shí)施步驟清晰明白,每個(gè)環(huán)節(jié)緊湊嚴(yán)謹(jǐn),每個(gè)細(xì)節(jié)精準(zhǔn)到位,確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。
三、高看一眼,厚愛(ài)一層,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)辦公室工作的領(lǐng)導(dǎo) 辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)工作的重要組成部分,辦公室工作做好了,整體工作就能和諧推進(jìn)、順利進(jìn)行。因此,各級(jí)各部門要高度重視辦公室工作,注意研究辦公室工作,大力支持辦公室工作,努力解決辦公室工作中存在的問(wèn)題,為辦公室工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。
首先,思想上要高度重視。目前,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位都有一位領(lǐng)導(dǎo)分管辦公室,有的還是“一把手”親自分管,這說(shuō)明各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室的工作都很重視。作為分管領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任,要成為工作的行家里手,對(duì)全局工作的最新情況、最新動(dòng)態(tài)要心中有數(shù),對(duì)辦公室的各項(xiàng)工作要做到宏觀指導(dǎo)、微觀知曉;要切實(shí)擔(dān)當(dāng)起各自的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對(duì)辦公室的每一項(xiàng)工作都要認(rèn)真把關(guān),力爭(zhēng)帶出一種富有辦公室特色的好文風(fēng)、好作風(fēng),努力把辦公室建設(shè)成為出成果、出人才的大熔爐,建設(shè)成為培養(yǎng)人、鍛煉人的大學(xué)校。
第二,工作上要全力支持。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部平時(shí)要多給辦公室
— 5 — 同志交任務(wù)、壓擔(dān)子,注重在實(shí)踐中培養(yǎng)鍛煉干部。對(duì)同志們的失誤和不足,既要毫無(wú)保留、不厭其煩地予以教育、批評(píng)和指導(dǎo),也要講究語(yǔ)言藝術(shù),不能挫傷同志們的積極性。有關(guān)部門要根據(jù)辦公室系統(tǒng)工作的特殊性,在人員配備、經(jīng)費(fèi)保障、辦公設(shè)施上給予大力支持,在學(xué)習(xí)條件、工作工具、工作環(huán)境方面舍得投入,讓同志們有一個(gè)優(yōu)良、舒適的辦公環(huán)境。當(dāng)前,辦公室系統(tǒng)普遍存在任務(wù)重、人員少的問(wèn)題,必須高度重視并切實(shí)解決,要把那些綜合素質(zhì)好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀年輕干部及時(shí)充實(shí)到辦公室崗位上來(lái),在辦公室集聚一批善于調(diào)研、能謀會(huì)寫的“筆桿子”,聚集一批善于協(xié)調(diào)、精于管理的“大管家”,使辦公室真正成為優(yōu)秀人才的高地。
第三,生活上要關(guān)心愛(ài)護(hù)。辦公室的工作非常辛苦,需要理解信任,需要人文關(guān)懷。作為領(lǐng)導(dǎo),要對(duì)辦公室的同志高看一眼、厚愛(ài)一層,堅(jiān)持用事業(yè)留人,用感情留人,用適當(dāng)?shù)拇隽羧耍谏钌隙嗾疹?,在政治上多關(guān)心。辦公室這支隊(duì)伍長(zhǎng)期在黨政綜合部門和領(lǐng)導(dǎo)身邊工作,接觸的情況多,面臨的矛盾多,經(jīng)受的鍛煉和考驗(yàn)的機(jī)會(huì)多,具有政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的優(yōu)勢(shì),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要高度信任,放手使用。同時(shí),要真情關(guān)心干部職工的工作和生活,本著實(shí)事求是、量力而行的原則,幫助解決實(shí)際困難、解除后顧之憂,充分調(diào)動(dòng)好、保護(hù)好、發(fā)揮好積極性,不斷提高辦公室的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
同志們,事業(yè)維艱,奮斗以成。新形勢(shì)、新任務(wù)給辦公室工作帶來(lái)了新的挑戰(zhàn),也為大家提供了更加廣闊的發(fā)展空間。希望大家以更加飽滿的精神狀態(tài),更加扎實(shí)的工作作風(fēng),兢兢業(yè)業(yè),埋頭苦干,奮力開(kāi)創(chuàng)辦公室工作的新局面,為推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)!
第四篇:在全市辦公室工作會(huì)議上的講話
同志們:
這次全市辦公室工作會(huì)議,是市委、市政府決定召開(kāi)的一次重要會(huì)議。辦公室是個(gè)重要的工作崗位,是各級(jí)各單位的“參謀部”,也是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的左右手。剛才,群光同志就辦公室工作講了很好的意見(jiàn),丘陵書記等下還將作重要講話,請(qǐng)大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),抓好落實(shí)。下面,我就做好辦公室工作講三點(diǎn)意見(jiàn)。
一、要進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)
辦公室工作的頭等大事就是服務(wù),就是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為群眾服務(wù),為同級(jí)服務(wù),發(fā)揮好參謀作用、助手作用和協(xié)調(diào)作用。當(dāng)前,我市正處于發(fā)展和改革的關(guān)鍵時(shí)期,各項(xiàng)工作能否順利開(kāi)展,各項(xiàng)決策能否有效執(zhí)行,都與辦公室在座的各位密切相關(guān)。這就要求大家必須進(jìn)一步增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,立足于本單位本部門的實(shí)際,端正態(tài)度,努力作為,服務(wù)大局。一要吃得苦。做好辦公室工作,沒(méi)有吃苦耐勞的作風(fēng),沒(méi)有無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,是難以勝任的。大家要以一顆平常心對(duì)待名利,要有一種不圖名、不圖利,默默無(wú)聞、忘我工作的精神境界。要以一顆責(zé)任心對(duì)待工作,辦公室一天到晚辦文、辦會(huì)、辦事,聯(lián)系左右,上傳下達(dá),迎來(lái)送往,無(wú)論工作日還是節(jié)假日,無(wú)論白天還是晚上,都得隨喊隨到,隨交隨辦。要以一顆感恩的心對(duì)待組織和群眾,用誠(chéng)懇的工作態(tài)度、出色的工作業(yè)績(jī)來(lái)報(bào)答組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,用熱情干事、干好事、干成事的行動(dòng)來(lái)回報(bào)群眾的信任和期盼。在任何時(shí)候,在任何困難面前,辦公室工作人員要敢于先吃苦,樂(lè)于先吃虧,工作中不講價(jià)錢,不圖回報(bào)。二要耐得煩。辦公室工作事多事雜,大家一定要坐得下,靜得心,穩(wěn)得住,不能因事雜而亂為,不能因事難而怕為。要知輕知重,避免力量均衡使用,要知上知下,有的放矢。要增強(qiáng)“有人負(fù)責(zé)我服從,無(wú)人負(fù)責(zé)我負(fù)責(zé)”的主動(dòng)意識(shí),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好工作落實(shí),不能有畏難情緒和消極心理。三要做得細(xì)。辦公室工作無(wú)小事,事無(wú)巨細(xì)都必須認(rèn)真對(duì)待,切不能因事小而不為。一些不起眼的小事往往體現(xiàn)了一個(gè)人、一個(gè)單位的工作態(tài)度和形象。我們黨委、政府的形象,各級(jí)單位部門的形象,就是從這些小事中一天天積累起來(lái)的,從這一件件具體事情中體現(xiàn)出來(lái)的。大家要努力做到知大知小、小中見(jiàn)大、以小促大,確保每一項(xiàng)工作、每一個(gè)工作環(huán)節(jié)都不出一點(diǎn)偏差。
二、要進(jìn)一步提高服務(wù)水平
辦公室工作包羅萬(wàn)象、千頭萬(wàn)緒,如果我們“眉毛胡子一把抓”,就會(huì)陷入被動(dòng)。因此,我們必須服從大局,把握重點(diǎn),在幾個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)上下功夫,提高主動(dòng)服務(wù)水平。
一是要加強(qiáng)信息調(diào)研工作。調(diào)查研究是為市委、市政府決策出好點(diǎn)子、當(dāng)好參謀的重要環(huán)節(jié)。今年,我們要重點(diǎn)圍繞推進(jìn)新型工業(yè)化、新農(nóng)村建設(shè)、財(cái)源建設(shè)、關(guān)注民生民利、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等重大問(wèn)題和重要工作,深入調(diào)查研究,掌握第一手材料,認(rèn)真分析問(wèn)題,多出精品力作,讓調(diào)研成果更多地進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策視野、更多地在上級(jí)一些有影響力的報(bào)刊雜志上刊發(fā),為推進(jìn)工作、宣傳常寧發(fā)揮應(yīng)有的作用。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)暫時(shí)沒(méi)有注意到的苗頭性問(wèn)題,要主動(dòng)介入,準(zhǔn)確掌握,及時(shí)反映,做到研究在領(lǐng)導(dǎo)決策之前,參謀在領(lǐng)導(dǎo)思考之中。信息報(bào)送是辦公室的一項(xiàng)重要職責(zé),我們要盡最大努力使報(bào)送的信息進(jìn)入決策層次,指導(dǎo)和推動(dòng)全局工作,真正解決實(shí)際問(wèn)題。信息報(bào)送要快速及時(shí),古人講:言當(dāng)其時(shí),一字千金;言背其時(shí),一文不值。因此,信息報(bào)送要做到“四快”,即發(fā)現(xiàn)問(wèn)題快、采編撰寫快、送閱審批快、反饋落實(shí)快。要喜憂兼報(bào),對(duì)那些負(fù)面信息和緊急信息,嚴(yán)格按照程序迅速上報(bào)、報(bào)實(shí)、報(bào)準(zhǔn)、報(bào)全,決不能遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)、謊報(bào)。
二是要切實(shí)提高文稿質(zhì)量。文稿是辦公室參謀服務(wù)的基本載體,是衡量政務(wù)服務(wù)水平的重要標(biāo)尺。各級(jí)辦公室一定要高度重視材料文稿的起草。文稿起草要重思想、出精品。要認(rèn)真吃透上級(jí)政策,準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖,凡是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的工作都要盡量了解,凡是領(lǐng)導(dǎo)考慮的問(wèn)題都要深入思考。領(lǐng)導(dǎo)講話稿、情況匯報(bào)、重要文件等文稿的起草要把上級(jí)方針政策和本地區(qū)本部門的實(shí)際情況結(jié)合起來(lái),正確傳達(dá)上級(jí)指示精神,準(zhǔn)確體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)工作意圖,如實(shí)反映基層真實(shí)情況。
三是要抓好督查協(xié)調(diào)工作。搞好督促檢查,推動(dòng)工作落實(shí),是辦公室工作的重要職能,是維護(hù)黨委、政府權(quán)威的有效手段。我們要把抓督查落實(shí)與抓工作部署放到同等重要的位置,進(jìn)一步強(qiáng)化督查意識(shí),履行督查職能,加大督查力度,真正把督查權(quán)用出權(quán)威、用出效益。要突出督查重點(diǎn)。緊緊圍繞中心工作開(kāi)展定期督查,圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局開(kāi)展日常督查,圍繞決策部署中未落實(shí)的問(wèn)題和主要領(lǐng)導(dǎo)批示督辦的事項(xiàng)開(kāi)展專項(xiàng)督查。一般性的工作不要督查,可督可不督的事項(xiàng)不要督查,純部門工作不要督查,重點(diǎn)督查那些關(guān)乎發(fā)展全局、關(guān)系群眾利益的大事、難事、急事。要增強(qiáng)督查實(shí)效。堅(jiān)決克服“以文件落實(shí)文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議”的不良現(xiàn)象,對(duì)于確定的每一項(xiàng)督查,都要重實(shí)際、摸實(shí)情、求實(shí)效,實(shí)行大膽督查、反復(fù)督查、跟蹤督查,確保督查事項(xiàng)件件有著落、事事有回音。
四是要提高辦文辦會(huì)水平。辦理文電要力求精簡(jiǎn)、規(guī)范、優(yōu)質(zhì),控制文電數(shù)量,規(guī)范辦文程序。會(huì)議活動(dòng)安排要確保周密、安全、高效,任何一次會(huì)議和活動(dòng)的安排,都要周密安排部署,逐項(xiàng)銜接落實(shí),確保萬(wàn)無(wú)一失。要大力精簡(jiǎn)各類會(huì)議、活動(dòng),確保各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)從一般性會(huì)議和應(yīng)酬性事務(wù)中擺脫出來(lái),集中精力謀大事、抓大事。值班、機(jī)要、保密工作要精益求精,力求不出一點(diǎn)差錯(cuò),沒(méi)有一次失誤。
五是要認(rèn)真搞好后勤服務(wù)。接待服務(wù)要突出人性化、人情化,禁止鋪張浪費(fèi)。財(cái)務(wù)工作要以增收節(jié)支、保運(yùn)轉(zhuǎn)為要求,下決心降低行政成本,緊縮開(kāi)支,尤其要嚴(yán)格控制招待和車輛支出。車輛管理要以確保工作需要、確保行車安全、確保節(jié)省用油為目標(biāo),進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任,完善制度,嚴(yán)格管理。
三、要進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
新形勢(shì),新任務(wù)對(duì)辦公室工作的要求越來(lái)越高,各單位各部門要進(jìn)一步關(guān)心辦公室的工作,關(guān)愛(ài)辦公室的同志,把辦公室的干部隊(duì)伍建設(shè)擺在更加突出的位置。
一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是提高辦公室干部素質(zhì)的關(guān)鍵??鬃诱f(shuō),求學(xué)有三種方式,即生而知之、學(xué)而知之、困而知之。很顯然,我們都不具備生而知之的能力,我們只能在困境中不斷得到磨練,在學(xué)習(xí)中不斷得到提高。辦公室工作有時(shí)任務(wù)多,時(shí)間緊,如果我們總是坐下來(lái)等任務(wù),聽(tīng)安排,有了難題就找領(lǐng)導(dǎo)訴苦,解決不了就光想著匯報(bào),這就很難勝任辦公室工作,很難算是一個(gè)稱職的辦公室工作人員。因此,我們都要在學(xué)習(xí)中更快進(jìn)步,在困境中更好成長(zhǎng),以時(shí)不我待的精神,增強(qiáng)學(xué)習(xí)主動(dòng)性,讓學(xué)習(xí)成為生活的一部分,養(yǎng)成在學(xué)習(xí)中工作、在工作中學(xué)習(xí)的習(xí)慣,真正做到減少應(yīng)酬多看書、擠出時(shí)間多學(xué)習(xí)、靜下心來(lái)多思考。要增強(qiáng)學(xué)習(xí)針對(duì)性,既學(xué)習(xí)政策理論知識(shí),不斷提高政策理論水平,又學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高工作能力;既向書本學(xué)習(xí),不斷拓寬知識(shí)面,又向?qū)嵺`學(xué)習(xí),在實(shí)踐中長(zhǎng)才干。
二是要轉(zhuǎn)變作風(fēng)。辦公室作為機(jī)關(guān)建設(shè)的“窗口”,應(yīng)該在政治、思想、工作各方面樹(shù)形象、做表率。大家要按照“充滿激情、富有智慧、勇于創(chuàng)新、恪守章法”的要求,努力做到“四個(gè)不讓”,即不讓事情在我這里延誤,不讓差錯(cuò)在我這里發(fā)生,不讓來(lái)機(jī)關(guān)辦事的同志在我這里受到冷落,不讓機(jī)關(guān)的形象在我這里受到影響。這四個(gè)“不讓”要成為全市辦公室干部的行為規(guī)范和準(zhǔn)則。全市各級(jí)辦公室要整章建制,制定相應(yīng)的考核管理辦法,明確每個(gè)崗位的職責(zé)要求,把職責(zé)量化管理到人,進(jìn)一步規(guī)范辦公室工作人員行為,要人人爭(zhēng)創(chuàng)一流水平,人人爭(zhēng)創(chuàng)一流工作。
三是要關(guān)心成長(zhǎng)。對(duì)辦公室干部嚴(yán)格要求的同時(shí),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要盡可能地幫助他們解決工作、生活中的實(shí)際困難,關(guān)心辦公室同志的成長(zhǎng),做到“決不讓老實(shí)人吃虧、決不讓干實(shí)事的人吃虧、決不讓綜合素質(zhì)高的人吃虧”,為辦公室創(chuàng)造一個(gè)有利于干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。在政策允許的范圍內(nèi),要適當(dāng)提高辦公室干部福利;要進(jìn)一步拓寬辦公室進(jìn)人渠道,把那些年紀(jì)輕、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)實(shí)、形象好的干部及時(shí)選拔充實(shí)到辦公室隊(duì)伍中來(lái),把各級(jí)辦公室那些經(jīng)得起考驗(yàn)、耐得住清苦、得到了鍛煉、提高了能力的同志提拔到更加重要的崗位上去,確保辦公室干部進(jìn)得來(lái)、留得住、走得出,努力建設(shè)一支充滿朝氣和活力的辦公室干部隊(duì)伍。
同志們,辦公室的工作地位特殊,責(zé)任重大,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)寄予厚望。希望大家在已有成績(jī)的基礎(chǔ)上,再接再勵(lì),開(kāi)拓進(jìn)取,扎實(shí)工作,努力開(kāi)創(chuàng)全市辦公室工作的新局面,為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!
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第五篇:在辦公室工作會(huì)議上的講話
精細(xì)管理 優(yōu)質(zhì)服務(wù)
為推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展提供有力保障
——在全區(qū)辦公室工作會(huì)議上的講話
區(qū)委常委、區(qū)委辦主任 曹運(yùn)才
(2010年5月7日)
同志們:
這次會(huì)議是經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)同意召開(kāi)的。會(huì)議的主要目的有三個(gè):一是貫徹落實(shí)全市辦公室工作會(huì)議精神;二是回顧總結(jié)2009年全區(qū)辦公室系統(tǒng)的工作,表彰2009秘書工作先進(jìn)個(gè)人,并對(duì)2010年的工作進(jìn)行安排部署;三是請(qǐng)市委辦的領(lǐng)導(dǎo)給我們進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)講座。下面,我講四點(diǎn)意見(jiàn)。
一、要客觀總結(jié)去年全區(qū)辦公室系統(tǒng)的工作
過(guò)去的一年,全區(qū)各級(jí)各部門辦公室緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局,切實(shí)履行服務(wù)職能,各項(xiàng)工作都取得了較好的成績(jī)。主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:
1.緊貼中心謀大事,輔政質(zhì)量不斷提高。全區(qū)各級(jí)各部門辦公室緊貼黨委政府思路,突出工作重點(diǎn),深入基層搞調(diào)研,圍繞發(fā)展當(dāng)參謀,撰寫了一大批高質(zhì)量的文稿,較好地履行了以文輔政之責(zé);同時(shí),充分發(fā)揮信息主渠道作用,加大信息報(bào)送力度,為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掌握情況、指揮調(diào)度、科學(xué)決策提供了高效的信息服務(wù)。
2.圍繞決策抓落實(shí),督查實(shí)效不斷增強(qiáng)。各級(jí)各部門辦公室圍繞黨委政府工作大局,突出重點(diǎn),嚴(yán)督細(xì)查,在落實(shí)黨委政府決策、貫徹領(lǐng)導(dǎo)意圖中充分發(fā)揮了“助推器”的作用。區(qū)委辦、區(qū)政府辦針對(duì)貫徹落實(shí)區(qū)委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神、招商引資、重點(diǎn)工程建設(shè)、村民違規(guī)建房、村賬鄉(xiāng)代管、計(jì)生人口信息采集、新農(nóng)村示范村建設(shè)等工作深入開(kāi)展督查,有力地推動(dòng)了各項(xiàng)重點(diǎn)工作的貫徹落實(shí),有效地解決了有令不行、有禁不止的問(wèn)題,提高了黨委政府的執(zhí)行力。
3.著眼高效促運(yùn)轉(zhuǎn),綜合協(xié)調(diào)更加規(guī)范。各級(jí)各部門辦公室積極主動(dòng)協(xié)助黨委政府領(lǐng)導(dǎo)“總攬全局、協(xié)調(diào)各方”,日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作做到了優(yōu)質(zhì)、高效、安全,保證了領(lǐng)導(dǎo)集中精力謀大事、抓大事。辦文辦會(huì)工作嚴(yán)格按程序進(jìn)行、按規(guī)范運(yùn)作,文稿質(zhì)量和會(huì)議效率不斷提高。接訪工作扎實(shí)細(xì)致,妥善處理了一大批群眾上訪案件,維護(hù)了機(jī)關(guān)的正常工作。值班聯(lián)絡(luò)工作始終堅(jiān)持24小時(shí)值班制度,確保了上傳下達(dá)準(zhǔn)確無(wú)誤。機(jī)要保密安全通暢,所有傳真電報(bào)無(wú)一誤辦、壓辦、漏辦,沒(méi)有發(fā)生丟失和空崗、脫崗現(xiàn)象。檔案管理進(jìn)一步規(guī)范,檔案的利用更加廣泛。
4.優(yōu)化服務(wù)強(qiáng)管理,后勤保障更加有力。各級(jí)各部門辦公室在接待工作中堅(jiān)持熱情、節(jié)儉、周到的原則,確保了各項(xiàng)重大活動(dòng)、重要會(huì)議和貴賓接待的圓滿成功。機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)工作突出落實(shí)人防、物防、技防措施,財(cái)務(wù)、車輛、辦公用品和機(jī)關(guān)大院等方面的管理進(jìn)一步規(guī)范,確保了機(jī)關(guān)安全、有序運(yùn)轉(zhuǎn)。
成績(jī)的取得來(lái)之不易,凝聚著全區(qū)辦公室系統(tǒng)全體工作人員的汗水、心血和智慧。辦公室的工作既辛苦又清苦,經(jīng)常是“五加
二、白加黑”,有時(shí)趕材料,工作通宵達(dá)旦,平時(shí)工作稍不注意出了差錯(cuò),還要挨領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)。有人比喻辦公室是“吃墨水、流汗水、沒(méi)油水”。盡管工作辛苦、條件艱苦,但辦公室絕大部分同志沒(méi)有因?yàn)楣ぷ髌D辛而退縮,而是默默苦干,任勞任怨,無(wú)私奉獻(xiàn),體現(xiàn)出一種高尚的敬業(yè)精神。在此,我代表區(qū)委、區(qū)政府對(duì)全區(qū)辦公室系統(tǒng)的全體工作人員表示衷心的感謝和誠(chéng)摯的問(wèn)候!
在肯定成績(jī)的同時(shí),我們也要清醒地看到,與形勢(shì)的發(fā)展、領(lǐng)導(dǎo)的要求、群眾的期待相比,我區(qū)辦公室的工作仍然存在一些差距和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是少數(shù)部門和單位對(duì)辦公室的工作重視不夠,辦公室的人、財(cái)、物力不足。二是一些辦公室的工作質(zhì)量和服務(wù)水平還有待進(jìn)一步提高。少數(shù)辦公室上報(bào)材料敷衍了事,領(lǐng)取文件拖拖拉拉,接待工作馬馬虎虎。三是辦公室系統(tǒng)一些干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步加強(qiáng),服務(wù)態(tài)度有待進(jìn)一步改進(jìn)。有的辦公室主任拿不起筆桿子,會(huì)議記錄也不會(huì)作,貫徹落實(shí)區(qū)委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神只記錄區(qū)委書記主題報(bào)告的題目,沒(méi)有貫徹落實(shí)的措施,純粹是應(yīng)付檢查,研究干部任免、獎(jiǎng)勵(lì)等重大事項(xiàng)沒(méi)有決議,這樣的會(huì)議記錄沒(méi)有任何價(jià)值;有的辦公室人員利用職務(wù)便利,虛報(bào)發(fā)票,損公肥私;有的辦公室人員對(duì)來(lái)訪群眾態(tài)度生硬,“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。針對(duì)這些問(wèn)題,各級(jí)各部門辦公室一定要高度重視,想方設(shè)法切實(shí)加以解決。
二、要充分認(rèn)識(shí)做好辦公室工作的重要性
辦公室工作處于承上啟下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的中樞地位,擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)的重要職責(zé),對(duì)推動(dòng)本單位、本部門、本地區(qū)的工作起著舉足輕重的作用。
1、辦公室是干群溝通的橋梁和紐帶。辦公室上聯(lián)黨委政府,下聯(lián)基層群眾,這種特殊地位決定了它在密切黨委政府同人民群眾關(guān)系上具有特殊作用。辦公室通過(guò)信息反饋、調(diào)查研究、接待來(lái)訪等形式,把基層的情況、群眾的呼聲反映給黨委政府;又通過(guò)辦文、辦會(huì)、辦事,把黨委政府的路線、方針、政策傳達(dá)到群眾中去。因此,辦公室一定要充分發(fā)揮好這一樞紐作用,繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),堅(jiān)持“從群眾中來(lái),到群眾中去”的群眾工作路線,把群眾的意見(jiàn)和要求及時(shí)上傳,把黨委政府的決策部署及時(shí)下達(dá),使辦公室真正成為一個(gè)暢通、有序、高效的樞紐站,把黨和政府同人民群眾聯(lián)系得更加密切。
2、辦公室是領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀和助手。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展的新形勢(shì)下,改革發(fā)展穩(wěn)定中的新情況、新問(wèn)題不斷涌現(xiàn),需要領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)作出決策和處理。如何保證領(lǐng)導(dǎo)決策的民主化、科學(xué)化、法制化,使每一項(xiàng)重大決策盡可能完善合理,辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)的參謀班子、秘書班子就應(yīng)該發(fā)揮主觀性、能動(dòng)性、創(chuàng)造性,積極出主意、想辦法、謀良策,使領(lǐng)導(dǎo)的思路和決策,盡快轉(zhuǎn)變?yōu)榫唧w制度、具體措施、具體方案。同時(shí),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)作出的決策部署,要及時(shí)進(jìn)行督促檢查,切實(shí)把領(lǐng)導(dǎo)的意圖貫徹好、落實(shí)好。
3、辦公室是黨委政府的“門面”和“窗口”。辦公室是綜合辦事機(jī)構(gòu),直接為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)?;鶎訂挝缓腿罕娊?jīng)常把辦公室看作是黨委政府的代表,并通過(guò)辦公室來(lái)觀察、評(píng)價(jià)黨委政府機(jī)關(guān)。因此,辦公室不僅代表自身形象,而且代表著黨委政府的形象。辦公室的服務(wù)態(tài)度好壞、辦事效率高低、人員修養(yǎng)如何,都直接會(huì)影響到黨委政府的聲譽(yù)和形象。因此,辦公室的同志們一定要充分認(rèn)識(shí)辦公室這個(gè)位置的重要性和特殊性,要強(qiáng)化“窗口”意識(shí),從嚴(yán)要求,做出表率,努力把辦公室建設(shè)成“政治上靠得住,工作上有能力,作風(fēng)上過(guò)得硬”的“窗口”單位。
三、要認(rèn)真做好今年辦公室的各項(xiàng)工作
今年全區(qū)辦公室工作總的指導(dǎo)思想是:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照“參謀好、服務(wù)好、落實(shí)好、協(xié)調(diào)好、保障好”五好要求,圍繞中心,服務(wù)大局,精心管理,扎實(shí)工作,在更高起點(diǎn)上開(kāi)創(chuàng)辦公室工作新局面。
1.要參謀好。辦公室工作要與中心合拍、與發(fā)展同步才能充滿活力、有所作為。辦公室工作在領(lǐng)導(dǎo)心中有沒(méi)有位置,辦公室主任在領(lǐng)導(dǎo)心目中有沒(méi)有分量,關(guān)鍵是辦公室主任是不是好參謀、好助手,是不是為領(lǐng)導(dǎo)出好主意、謀良點(diǎn)子。要當(dāng)好參謀,關(guān)鍵要抓好三個(gè)方面的工作:一是要加強(qiáng)調(diào)查研究。今年,辦公室系統(tǒng)要緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的中心工作,抓住領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注和群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,突出經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、項(xiàng)目建設(shè)、新型工業(yè)化、加快三產(chǎn)發(fā)展、發(fā)展特色農(nóng)業(yè)、城建“三創(chuàng)”活動(dòng)、社會(huì)管理創(chuàng)新、保障和改善民生等區(qū)委區(qū)政府的重大決策和工作部署,積極開(kāi)展調(diào)查研究,主動(dòng)為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展建言獻(xiàn)策,真正成為黨委政府的“智囊”、“外腦”和“高參”。年內(nèi),各辦公室要有針對(duì)性地開(kāi)展幾次大的調(diào)研活動(dòng),多出精品力作,力爭(zhēng)有一批綜合調(diào)研成果進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策層次。二是要堅(jiān)持以文輔政。辦公室在政策制定出臺(tái)過(guò)程中,要多聽(tīng)取基層建議,多吸收外地經(jīng)驗(yàn),多采納專家意見(jiàn),多加強(qiáng)創(chuàng)新思考,盡量考慮得全面、周到、細(xì)致,不斷提高政策的針對(duì)性、有效性和可操作性。在文稿起草過(guò)程中,要圍繞“立意高、內(nèi)容實(shí)、文風(fēng)新”的目標(biāo),緊貼領(lǐng)導(dǎo)思路和決策需求,充分掌握基層真實(shí)情況,不斷提高文稿的思想性、針對(duì)性、指導(dǎo)性,發(fā)揮綜合文稿為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的作用。三是要搞好信息服務(wù)。信息是領(lǐng)導(dǎo)的“耳目”。在信息化時(shí)代,信息工作變得越來(lái)越重要。辦公室的信息工作必須圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策需求,緊緊抓住“牽動(dòng)全局的關(guān)鍵點(diǎn)、黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注點(diǎn)、社會(huì)矛盾的突出點(diǎn)、群眾意見(jiàn)的集中點(diǎn)”,加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情的搜集研判,深入挖掘有特色、有亮點(diǎn)、出經(jīng)驗(yàn)的工作,綜合提煉出有情況、有分析、有對(duì)策的信息。各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直各部門辦公室要加強(qiáng)向區(qū)委辦、區(qū)政府辦的信息報(bào)送工作,要在信息的數(shù)量和質(zhì)量上下功夫。對(duì)于重大緊急信息的報(bào)送,各級(jí)各部門必須要嚴(yán)格按照程序及時(shí)進(jìn)行收集上報(bào),對(duì)遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)重大緊急信息的,要嚴(yán)格追究相關(guān)人員的責(zé)任。今年,區(qū)委、區(qū)政府將繼續(xù)把信息工作納入各單位綜合考核指標(biāo)之中。
2、要服務(wù)好。服務(wù)是辦公室的重要職責(zé)。服務(wù)包括三個(gè)方面:一是要為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。辦公室主任既是領(lǐng)導(dǎo)的工作秘書,也是領(lǐng)導(dǎo)的生活秘書,既要為領(lǐng)導(dǎo)的工作安排好,也要為領(lǐng)導(dǎo)的生活安排好。辦公室主任只有變成領(lǐng)導(dǎo)肚子里的“蛔蟲”,才能贏得領(lǐng)導(dǎo)的滿意和賞識(shí),才能得到提拔和重用。否則,辦公室主任的工作就難以開(kāi)展,難以取得好成績(jī)。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)好,就是要超前思考、超前謀劃、超前工作;就是要早上班、晚下班、早進(jìn)場(chǎng)、后離場(chǎng);就是要領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)到我先到,領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)想我先想。二是要為同級(jí)服務(wù)。辦公室既要突出為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),也要突出為同級(jí)服務(wù)。辦公室在為同級(jí)部門服務(wù)上,要有老大哥的情懷,在辦文辦事、牽線搭橋、形成合力等方面對(duì)同級(jí)部門的工作給予大力支持,積極發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用。三是要為基層服務(wù)。辦公室干部要做好為基層的各項(xiàng)服務(wù)工作,千方百計(jì)為群眾排憂解難,做到群眾的要求就是我們的追求,群眾的想法就是我們的做法,群眾的意向就是我們的方向,群眾的鼓勵(lì)就是我們工作的動(dòng)力,群眾的表情就是我們的心情,切實(shí)讓群眾滿意。
3.要落實(shí)好。要千方百計(jì)落實(shí)上級(jí)的指示,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的決策。抓好工作的落實(shí),我看主要要依靠督查的手段。所以,今年我們要進(jìn)一步強(qiáng)化督查意識(shí),增強(qiáng)督查實(shí)效。一是要高度重視督查工作。區(qū)委、區(qū)政府督查室到各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直各部門督查工作,從某種意義上講是代表學(xué)石書記和周建區(qū)長(zhǎng)。但是我們個(gè)別單位思想認(rèn)識(shí)不到位,對(duì)督查組不理不睬。去年有一個(gè)街道出現(xiàn)了三次督查沒(méi)人接待的情況。這種情況今年決不允許再發(fā)生。二是要突出督查工作重點(diǎn)。今年,區(qū)委、區(qū)政府督查室要突出抓好貫徹落實(shí)區(qū)委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神、項(xiàng)目建設(shè)、服務(wù)企業(yè)、三農(nóng)工作、城建“三創(chuàng)”活動(dòng)、惠民政策落實(shí)、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、提案議案辦理等重點(diǎn)工作的決策督查和黨政主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的專項(xiàng)督查,做到問(wèn)題不解決不放過(guò)、責(zé)任不追究不放過(guò)、群眾不滿意不放過(guò),真正督出權(quán)威、督出效益、督出優(yōu)良作風(fēng)。三是要積極做好目標(biāo)管理考核工作。按照市委、市政府的要求,區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)決定今年繼續(xù)對(duì)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直部門實(shí)施重點(diǎn)工作和目標(biāo)管理考核。區(qū)委辦根據(jù)市委目標(biāo)管理績(jī)效考核方案,拿出了具體的實(shí)施方案,已經(jīng)以區(qū)委文件下發(fā),請(qǐng)大家認(rèn)真學(xué)習(xí),抓好落實(shí),對(duì)全年的目標(biāo)任務(wù)要做到心中有數(shù),做到硬指標(biāo)早動(dòng)手,軟指標(biāo)細(xì)準(zhǔn)備,通過(guò)逐項(xiàng)落實(shí),力爭(zhēng)在目標(biāo)管理考核中取得優(yōu)異成績(jī)。
4.要協(xié)調(diào)好。辦公室處于溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐位置。辦公室抓好協(xié)調(diào)工作要發(fā)揮好三個(gè)作用。一是要發(fā)揮好中樞作用。辦公室作為“總樞紐、總開(kāi)關(guān)”,要通過(guò)辦文、辦會(huì)、辦事等日常工作,及時(shí)向基層和部門傳達(dá)黨委政府的工作意圖與工作安排,及時(shí)向黨委政府反映有關(guān)工作動(dòng)態(tài)與社情民意。各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直各部門辦公室要及時(shí)上報(bào)本部門的重要情況和重要事宜;區(qū)委辦、區(qū)政府辦要及時(shí)把各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直各部門的重要情況和重要事宜反映給區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并把領(lǐng)導(dǎo)的指示及時(shí)反饋給各有關(guān)單位。二是要發(fā)揮好統(tǒng)籌作用。辦公室要“立足中心、協(xié)調(diào)八方”,在兼顧全局的同時(shí)分清輕重緩急,面對(duì)紛繁復(fù)雜的工作從容應(yīng)對(duì)、指揮若定。要結(jié)合黨委政府領(lǐng)導(dǎo)的工作重點(diǎn),科學(xué)安排各項(xiàng)會(huì)議和活動(dòng),保證領(lǐng)導(dǎo)能騰出更多的精力議大事、抓大事,把精力和資源都集中到落實(shí)黨委政府的重大決策部署上來(lái)。三是要發(fā)揮好牽頭作用。各級(jí)各部門辦公室必須進(jìn)一步發(fā)揮好牽頭作用,特別是承辦重要會(huì)務(wù)活動(dòng)和重大慶典活動(dòng)中的牽頭作用,整合各方面的力量,調(diào)動(dòng)各方面的積極性,形成工作合力。辦公室要加強(qiáng)對(duì)重大會(huì)議、重大活動(dòng)以及重大事項(xiàng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),共同研究解決服務(wù)中遇到的問(wèn)題。
5.要保障好。一是接待工作要做優(yōu)做特。接待工作是各單位、各部門的“第一形象、第一窗口、第一面孔”,是從事辦公室工作的同志要擔(dān)當(dāng)?shù)牡谝灰獎(jiǎng)?wù)。今天我們請(qǐng)市委辦的領(lǐng)導(dǎo)專題給我們講接待工作,目的就是要讓大家了解接待工作的重要性和具體做法,請(qǐng)大家認(rèn)真領(lǐng)會(huì)。從前段工作來(lái)看,我們一些單位的辦公室主任在接待工作中沒(méi)有很好地進(jìn)入角色。比如說(shuō),年底的全區(qū)重點(diǎn)工作和單位目標(biāo)管理考核中,一些單位在辦公室主任沒(méi)有及時(shí)向本單位主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),也沒(méi)有準(zhǔn)備,考核組到達(dá)單位后,單位主要領(lǐng)導(dǎo)不在家,匯報(bào)材料沒(méi)準(zhǔn)備。大家知道,年底的目標(biāo)管理考核是區(qū)委、區(qū)政府衡量一個(gè)單位一年工作的一把尺子和主要手段。辦公室對(duì)這項(xiàng)工作都不準(zhǔn)備,說(shuō)輕一點(diǎn)是辦公室主任工作責(zé)任心不強(qiáng),不懂規(guī)矩;說(shuō)重一點(diǎn)是辦公室主任沒(méi)有政治敏感性,是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不負(fù)責(zé)任,對(duì)本單位不負(fù)責(zé)任。要知道,年底考核工作沒(méi)做好,你單位一年的工作成績(jī)?cè)趺大w現(xiàn)?領(lǐng)導(dǎo)的政績(jī)?cè)趺大w現(xiàn)?第二年開(kāi)表彰會(huì)時(shí),別人單位多次上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),你單位一塊獎(jiǎng)牌都沒(méi)有,領(lǐng)導(dǎo)的面子往哪里擺呢?我們不能“肉埋在飯底下吃!”希望這次培訓(xùn)會(huì)后,各單位再不發(fā)生這樣的事件,否則我們將嚴(yán)厲通報(bào)批評(píng)。二是機(jī)要保密要萬(wàn)無(wú)一失。要以黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)保密工作為重點(diǎn),突出抓好保密要害部門、部位的保密管理。各單位要加強(qiáng)內(nèi)部防范,抓好重點(diǎn)涉密人員的管理,完善人防、物防和技防措施,落實(shí)涉密崗位責(zé)任制。要加強(qiáng)對(duì)手機(jī)和涉密筆記本電腦、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)以及復(fù)印、打印、傳真等設(shè)備使用的保密管理。加強(qiáng)對(duì)涉密載體銷毀、涉密計(jì)算機(jī)維修的保密管理,確保工作落實(shí)。三是后勤工作要抓實(shí)抓細(xì)。各級(jí)各部門辦公室要不斷強(qiáng)化責(zé)任、服務(wù)、節(jié)儉、廉潔、規(guī)范五種意識(shí),繼續(xù)堅(jiān)持辦公室后勤管理科學(xué)化、保障法制化、服務(wù)社會(huì)化的目標(biāo)要求,嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)管制度,努力增收節(jié)支,力求在節(jié)能降耗、安全保障、后勤服務(wù)、車輛管理、干部生活等方面建立完備規(guī)章制度。
四、要打造一支高素質(zhì)的辦公室干部隊(duì)伍
打造一支“忠誠(chéng)可靠、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)扎實(shí)”的辦公室干部隊(duì)伍是做好辦公室工作的基礎(chǔ)和保障。全區(qū)辦公室系統(tǒng)工作人員一定要在以下三個(gè)方面下功夫。
1.要忠誠(chéng)可靠,經(jīng)得起考驗(yàn)。辦公室工作政治性、全局性、政策性很強(qiáng),辦公室干部必須把政治素質(zhì)作為第一素質(zhì),把忠誠(chéng)可靠作為第一政治品德,在任何時(shí)候都要做到忠于國(guó)家、忠于黨、忠于人民。一是要保持清醒頭腦。小平同志曾三次擔(dān)任黨中央的秘書長(zhǎng),他十分強(qiáng)調(diào)“忠誠(chéng)服務(wù)”、“對(duì)黨忠誠(chéng),埋頭苦干”。從事辦公室工作,必須具有政治上的堅(jiān)定性、敏銳性和鑒別力,在大是大非面前始終保持清醒的政治頭腦,不能有絲毫的含糊和動(dòng)搖。要在思想上、政治上、行動(dòng)上始終同黨委政府保持高度一致。對(duì)黨委政府作出的決策部署,要不折不扣地執(zhí)行;對(duì)黨委政府安排的具體工作,要認(rèn)認(rèn)真真地完成。二是要嚴(yán)守政治紀(jì)律。辦公室干部,接觸領(lǐng)導(dǎo)多、接觸文件多、接觸重要機(jī)密多,因此必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)政治紀(jì)律和各項(xiàng)保密法規(guī),做到不該看的不看、不該問(wèn)的不問(wèn)、不該說(shuō)的不說(shuō)、不該做的不做。要維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)之間、同事之間的團(tuán)結(jié),不散布小道消息,不挑撥是非,多做補(bǔ)臺(tái)之事,不行拆臺(tái)之舉。三是要維護(hù)群眾利益。辦公室干部要心系群眾,全心全意為群眾服務(wù)。要著力在增加群眾收入、改善群眾生產(chǎn)生活條件等方面多搞些調(diào)研,使黨委政府的決策更多地為群眾帶來(lái)實(shí)惠;要著力在了解群眾意愿、傾聽(tīng)群眾心聲、反映群眾疾苦等方面多下點(diǎn)功夫,使群眾的利益要求通過(guò)辦公室這條渠道進(jìn)入黨委政府決策所關(guān)注的視野;要著力在關(guān)系民生、涉及民利的工作落實(shí)上多搞些督促檢查,使黨委政府為民辦實(shí)事的承諾真正落到實(shí)處。
2.要業(yè)務(wù)精湛,擔(dān)得起重任。面對(duì)發(fā)展變化的形勢(shì)和復(fù)雜艱巨的任務(wù),辦公室干部要加強(qiáng)基本能力和基本素質(zhì)的鍛煉,在實(shí)踐中不斷增強(qiáng)本領(lǐng),以過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能創(chuàng)業(yè)績(jī),以超常的工作效率辦事情,做到敢干、會(huì)干、肯干。一是要增強(qiáng)創(chuàng)新力。要?jiǎng)?chuàng)新思維方式,將工作重點(diǎn)從完成具體任務(wù)向善于抓大事、謀全局、當(dāng)高參轉(zhuǎn)變;將工作目標(biāo)從滿足于做好當(dāng)前工作向善于主動(dòng)服務(wù)、超前謀劃轉(zhuǎn)變;將工作方式從被動(dòng)應(yīng)付向自覺(jué)思考、創(chuàng)造性開(kāi)展工作轉(zhuǎn)變。要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)手段,努力摸索辦文、辦會(huì)、辦事的工作規(guī)律,更新服務(wù)手段,搞好信息化建設(shè),確保各項(xiàng)工作迅速有效地開(kāi)展。二是要增強(qiáng)協(xié)調(diào)力。要善做溝通上下、協(xié)調(diào)左右的工作,使領(lǐng)導(dǎo)之間、部門之間、上下級(jí)之間形成抓落實(shí)的合力。要善于補(bǔ)臺(tái),哪里出現(xiàn)故障、運(yùn)轉(zhuǎn)不正常,就能在哪里妥善地解決問(wèn)題,使各方心情舒暢,工作順心。辦公室干部要吃得苦,受得氣,忍得屈,時(shí)時(shí)以大局為重,處處以事業(yè)為要,不打小算盤,不貪小便宜。三是要增強(qiáng)執(zhí)行力。工作績(jī)效的好壞關(guān)鍵在于執(zhí)行力的強(qiáng)弱。有的人辦事讓領(lǐng)導(dǎo)放心省心;有的人辦事卻令領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心費(fèi)心。辦公室的同志對(duì)自己的工作一定要?jiǎng)幽X筋,要會(huì)辦事、巧辦事、辦好事。既要把握原則性,又要注重靈活性;既要關(guān)注辦事的過(guò)程,更要在乎辦事的結(jié)果;既要把握細(xì)節(jié),力求深思熟慮,慎密周全;又要提高悟性,力求符合領(lǐng)導(dǎo)意圖,順應(yīng)客觀規(guī)律。辦公室干部增強(qiáng)創(chuàng)新力、協(xié)調(diào)力、執(zhí)行力,關(guān)鍵要加強(qiáng)學(xué)習(xí),要通過(guò)學(xué)習(xí)提高綜合能力,實(shí)現(xiàn)由基本會(huì)干向會(huì)干、能干的跨越。
3.要作風(fēng)扎實(shí),經(jīng)得起檢驗(yàn)。辦公室是黨委政府的“窗口”,辦公室工作人員的一言一行、一舉一動(dòng),都直接代表著黨委政府的形象。辦公室的全體同志要大興三大作風(fēng)。一是要大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng)。密切聯(lián)系群眾是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。辦公室干部要做到既尊敬領(lǐng)導(dǎo)、又關(guān)心群眾,不能對(duì)上阿諛?lè)畛?、?duì)下盛氣凌人。對(duì)基層的同志和來(lái)訪的群眾要熱情相迎,謙遜相待,決不能冷若冰霜、傲氣十足。推進(jìn)改革、促進(jìn)發(fā)展、保持穩(wěn)定,辦法在實(shí)踐中,點(diǎn)子在群眾中。我們要注重并善于從人民群眾生動(dòng)的實(shí)踐中汲取智慧和力量,尋求解決問(wèn)題、推動(dòng)工作的辦法。二是要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。要在摸實(shí)情、辦實(shí)事、創(chuàng)實(shí)績(jī)上花力氣,在求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)上下功夫,切忌做表面文章、搞形式主義。要在熱心辦、馬上辦、辦得好上做文章,凡事都要雷厲風(fēng)行、馬上去辦,決不能借故拖延、導(dǎo)致失誤。三是要大興團(tuán)結(jié)協(xié)作之風(fēng)。實(shí)踐證明,團(tuán)結(jié)不僅出效益、出政績(jī),團(tuán)結(jié)還出智慧、出信心、出人才。辦公室工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,涉及面很廣、涵蓋面很寬。辦公室的同志一定要強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識(shí),自覺(jué)維護(hù)辦公室內(nèi)部團(tuán)結(jié)。要善于協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,調(diào)動(dòng)一切積極因素,增強(qiáng)凝聚力、向心力,營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。
同志們,艱辛成就偉業(yè),奮斗創(chuàng)造輝煌。辦公室的工作光榮而艱巨。希望大家再接再厲,開(kāi)拓進(jìn)取,努力推進(jìn)辦公室工作再上新臺(tái)階,為推動(dòng)雁峰經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。