第一篇：農(nóng)村居-綜治辦工作職責

綜治辦工作職責及制度

一、工作職責

1、根據(jù)上級綜治信訪維穩(wěn)工作部署，結(jié)合本單位實際，制定社會管理工作措施

和方案。

2、落實人防、物防、技防等各項治安防范措施，組織村居干部、專職聯(lián)防隊員、治安志愿者義、務(wù)聯(lián)防隊員、老黨員、離退職人員開展治安防范等群防群治工作。

3、認真接待來訪群眾，做好人民調(diào)處工作，積極預(yù)防“民轉(zhuǎn)刑”案件和群體性

事件的發(fā)生。

4、加強對房屋出租的管理，配齊配強外來人口協(xié)管員，切實做好外來人員的登

記、服務(wù)和管理工作。

5、加強對重點人員的管理教育工作，積極做好刑釋解教人員安置幫教和社區(qū)矯

正工作，預(yù)防和減少重新犯罪。

6、組織開展法制宣傳教育工作，加強對青少年的思想道德和法制宣傳教育，努

力預(yù)防和減少違法犯罪。

7、組織開展無刑事案件、無毒、無邪教、平安、法治村居創(chuàng)建活動。

8、大力開展科技防范工作，積極推進技防建設(shè)。

9、加強村治安管理、消防管理和安全生產(chǎn)管理預(yù)防和減少重特大治安危害事故的發(fā)生。

10、及時收集上報各類信息，定期分析村居治安狀況，針對突出的治安問題和矛盾糾紛等不穩(wěn)定因素，采取有力措施加以解決。

二、工作制度

1、工作例會制度。通過召開工作例會，分析工作形勢，掌握工作動態(tài)，促進情況交流、信息溝通和工作協(xié)作，研究解決工作中存在的突出問題。工作例會每月至少一次。

2、首問負責制度。首問接待人員負責落實來訪登記、談話記錄、情況報告、結(jié)案歸檔等工作。

3、協(xié)調(diào)處置制度。一般性問題由接訪人員當場進行處置，當場不能處置的，由辦公室報請領(lǐng)導會辦落實。

4、信息報送制度。做好社情民意信息收集整理工作，定期向街道維穩(wěn)綜治辦及有關(guān)部門報送各類情況信息；實行重大事項報送制度和重點時期“零”報告制度，并確保信息反饋渠道暢通。

5、檢查督辦制度。對轄區(qū)內(nèi)重大治安問題和矛盾糾紛，由辦公室負責個案跟蹤、督促，向各組及關(guān)單位發(fā)出通知，并積極配合限期解決。

6、資料臺帳制度。辦公室實施規(guī)范化管理，建立各項工作登記臺帳。重大事項、重點人員要一事一檔和一人一檔。

第二篇：綜治辦工作職責

綜治辦工作職責

1、貫徹中央和上級社會治安綜合治理委員會指導精神，制定企業(yè)社會治安綜合治理工作計劃、方案、措施等，并負責組織實施。

2、及時巡查、上報、解決本企業(yè)的治安問題。

3、扎實開展企業(yè)的平安創(chuàng)建活動，落實防范、教育、管理、維權(quán)、建設(shè)、服務(wù)、改造等多項措施。

4、及時、民主調(diào)處本單位員工的矛盾糾紛。

5、加強法治宣傳，努力提高企業(yè)員工的法律意識和依法辦事能力。

6、掌握信息，建立、健全涉外活動的管理制度，收集上報及國家安全利益和社會政治穩(wěn)定及反邪教等方面的情況信息。

7、認真記錄綜治工作情況，做到臺賬清晰，有案可查。

8、完成鎮(zhèn)社會管理綜治維穩(wěn)為民服務(wù)中心的其他工作任務(wù)。

創(chuàng)建“平安單位”工作目標

為進一步深化“平安單位”創(chuàng)建工作，落實各項工作措施，特制訂如下工作目標：

一、社會政治安定，無“邪教”組織滋事或外出串聯(lián)，不發(fā)生影響大局，影響穩(wěn)定的政治性事件。

二、社會治安穩(wěn)定，不發(fā)生有惡劣影響的重大刑事案件，無人員犯罪，職工的滿意率保持在95%以上，有效預(yù)防和處理群眾性事件。

三、職工內(nèi)部矛盾妥善調(diào)處，矛盾糾紛調(diào)處率100%,調(diào)解成功率98%以上，無越級上訪。

四、企業(yè)綜治、治保、普法、幫教、調(diào)解、消防、安全生產(chǎn)等組織健全，隊伍相對穩(wěn)定。

五、積極組織開展內(nèi)部安全防范，落實人防、技防、物防措施，重點部位安裝電視監(jiān)控設(shè)施。

六、堅持依法治企，法制宣傳和安全教育活動有效開展。

調(diào)委會職責

一、積極主動地協(xié)調(diào)企業(yè)領(lǐng)導做好各種矛盾糾紛的調(diào)解。

二、通過調(diào)解工作，宣傳法律、法規(guī)和黨的方針、政策。

三、教育職工遵紀守法，尊重社會公德，遵守職業(yè)道德和家庭美德。

四、積極向企業(yè)領(lǐng)導反映矛盾糾紛和調(diào)解工作的情況。

五、實行調(diào)防結(jié)合，以防為主的原則。

六、調(diào)解糾紛應(yīng)及時準確，主持公道。

七、及時制止糾紛激化，避免糾紛激化而引起職工信訪問題。

八、積極有效地預(yù)防糾紛發(fā)生，做到經(jīng)常深入實際，了解各種動態(tài)，防止糾紛發(fā)生，把糾紛解決在萌芽狀態(tài)。

調(diào)委會工作制度

一、學習例會制度。調(diào)委會每1-2月一次例會，全年業(yè)務(wù)學習不少于6個學習日。

二、排查分析制度。每月不少于一次。

三、目標管理制度。崗位責任有指標、有措施，各級分工明確，定期考核評比。

四、法制宣傳制度。通過各種形式進行法制宣傳，做到法制宣傳經(jīng)?；?/p>

五、登記統(tǒng)計制度。做到各種登記、統(tǒng)計，重大糾紛建立調(diào)解糾紛案卷。

六、總結(jié)評比制度。每半年或一年總評一次。

綜治辦工作制度

一、形式分析制度。每季度至少召開一次綜治工作例會，分析研究本企業(yè)各類不穩(wěn)定因素、提出措施，布置任務(wù)。

二、治安防范制度。做好進出人員登記與管理工作；經(jīng)常開展治安巡邏和治安檢查工作；協(xié)助公安機關(guān)做好各項治安秩序管理；做好歸正人員和輕微違法人員的幫教工作。

三、矛盾糾紛化解制度。做好各類矛盾糾紛的預(yù)防、排查和化解工作，防止糾紛激化，有效遏制群體性事件發(fā)生。

四、安全檢查工作制度。定期組織消防安全、安全生產(chǎn)檢查，落實各項安全防范措施，積極排除事故隱患。

五、法制宣傳制度。做好員工的思想道德教育、法制宣傳教育，提高員工的自我防范意識。

六、檢查考核制度。每周對車間、班（組）綜治責任執(zhí)行情況檢查一次，每年組織考核，兌現(xiàn)獎懲。

幫教領(lǐng)導小組的職責任務(wù)

一、認真學習黨的路線、方針、政策和有關(guān)法律法規(guī)。

二、每月找?guī)徒虒ο笳勗捯淮?，肯定成績，指出存在的問題，教給改正的方法。

三、及時掌握幫教對象的思想活動情況，如出現(xiàn)不良傾向及時靠上工作。

四、每半年向公安機關(guān)匯報一次幫教對象的現(xiàn)實表現(xiàn)。

五、因人施教，包教包轉(zhuǎn)變。

普法領(lǐng)導小組職責任務(wù)

一、根據(jù)本廠實際，制定普法規(guī)劃。

二、協(xié)助鎮(zhèn)黨委及有關(guān)部門，認真做好法制宣傳工作，落實普法規(guī)劃。

三、采取多種形式，教育職工學法、懂法、守法，依法保護自身利益，同違法犯罪行為作斗爭。

四、制定和完善《廠規(guī)》，廣泛開展依法治廠活動。

五、建好本廠“普法宣傳區(qū)”

治保領(lǐng)導小組的職責任務(wù)

一、宣傳和教育職工遵守社會主義法制，尊重社會公德，增強法制觀念，樹立優(yōu)良的道德風尚。

二、發(fā)動和組織職工，做好治安災(zāi)害事故的“四防”工作，落實安全責任制。

三、對有違法和輕微犯罪行為的人進行幫教，做好挽救工作。

四、組織職工搞好治安聯(lián)防、維護廠區(qū)秩序。

五、發(fā)生案件后，保護好現(xiàn)場，及時上報、幫助公安部門查破。

六、協(xié)助公安部門，對被依法判處管制、假釋、緩刑、監(jiān)外執(zhí)行和被剝奪政治權(quán)利的罪犯以及被監(jiān)視居住的人進行監(jiān)督、考察、教育。

消防領(lǐng)導小組職責

依照《中華人民共和國消防法》等規(guī)定，為了預(yù)防火災(zāi)和減少火災(zāi)危害，保護職工生命財產(chǎn)安全，特制訂企業(yè)消防領(lǐng)導小組職責。

一、企業(yè)負責人是本企業(yè)消防安全第一責任人，對消防安全工作負總責。

二、貫徹落實“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的方針，擬定消防工作計劃，組織實施日常消防安全管理工作。

三、建立健全消防安全制度，落實消防安全責任，做到職責分工明確。

四、按照國家有關(guān)配置消防設(shè)施和器材，設(shè)置消防安全標志，并定期組織檢查，維修、確保消防設(shè)施和器材完好有效。確保疏散通道和安全出口暢通。

五、組織制定符合企業(yè)實際的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，并實施演練，提高預(yù)防和撲救火災(zāi)能力。

六、禁止在具有火災(zāi)，爆炸危險場所使用明火。

七、企業(yè)職工人人都有消防安全保護消防設(shè)施，預(yù)防火災(zāi)，報告火警，參加組織滅火工作的義務(wù)。

八、針對企業(yè)的特點對員工進行消防知識宣傳教育，學習防火和撲救初起火的基本知識和技能，組織開展火災(zāi)撲救、安全疏散、逃生自救等方法，提高職工自我防控能力。安全保衛(wèi)領(lǐng)導小組職責

為維護正常的工作秩序，確保財產(chǎn)安全，特制定本職責。

一、安全保衛(wèi)工作，要認真落實責任制?？偨?jīng)理是公司安全保衛(wèi)的第一負責人，對本公司的安全保衛(wèi)工作負全責。

二、成立以總經(jīng)理任組長、副總經(jīng)理任副組長、各部門負責人為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導小組，定期檢查安全保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時采取措施解決。

三、安全保衛(wèi)人員要有高度的責任感，經(jīng)常檢查、督促安全保衛(wèi)設(shè)施的落實情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時消除隱患。因?qū)ぷ鞑回撠熑味斐墒鹿实模宦勺肪控熑危?/p>

四、情節(jié)嚴重構(gòu)成犯罪的，移交司法部門追究刑事責任。

安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組職責

一、定期召開安全工作會議進行安全教育，使安全生產(chǎn)目標明確，要求具體、便于操作。

二、企業(yè)半年一次安全檢查，對查出的事故隱患提出整改意見，限期整改。

三、負責工傷事故的調(diào)查處理工作。

四、嚴格監(jiān)督、執(zhí)行勞保用品發(fā)放、使用。

第三篇：綜治辦工作職責

XXX綜治辦工作職責

一、負責制訂綜治維穩(wěn)執(zhí)行方案和計劃。

二、負責對本單位治安突出問題和工作薄弱環(huán)節(jié)作出安排和綜治維穩(wěn)工作的總體部署，并監(jiān)督各辦公室組織實施。

三、負責校產(chǎn)的保護工作，制定防火防盜措施，搞好學校環(huán)境的美化、綠化和凈化工作。

四、負責編制節(jié)假日、寒暑假、周末學校值班表和接送學生的教師值班表并組織實施

五、負責對本單位發(fā)生的重大刑事、治安火災(zāi)和災(zāi)害事故等進行報告，并積極協(xié)助公安消防等有關(guān)部門及時破案，妥善處理損失。

六、組織實施綜治宣傳。

七、適時對本單位綜治維穩(wěn)工作進行具體指導和監(jiān)督檢查，組織各級人員按照職責分工抓好各自承擔的工作任務(wù)。

八、負責來信來訪工作，接到信訪案件，要認真聽取來訪人陳述或搞好調(diào)查，同時作好記錄，做好取證，在事實調(diào)查清楚的基礎(chǔ)上，及時處理。對重要的來信來訪案件，要寫出書面處理意見，經(jīng)主管領(lǐng)導審閱同意后，由綜治辦直接答復(fù)。

九、積極開展各項創(chuàng)建活動，并組織檢查、考核、總結(jié)、評比、表彰等工作。

十、負責綜治維穩(wěn)工作簡報、會議通知、開會記錄、文件起草等工作。

十一、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

第四篇：綜治辦工作職責

1、按照上級綜治委（辦）的工作部署，結(jié)合本地社會治安綜合治理工作實際，研究、擬定本轄區(qū)的工作計劃、階段性工作安排和措施，提交綜治委員會議討論決定，并負責組織實施。

2、定期分析研究轄區(qū)內(nèi)的治安形勢，組織開展基層治安防范工和和平安創(chuàng)建活動，督促、指導村開展各種形勢的群防群治工作，解決突出的治安問題。

3、組織開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，定期召開協(xié)調(diào)會議，對可能引發(fā)重大治安問題和群體性事件的矛盾糾紛，要及時報告并協(xié)助黨委、政府協(xié)調(diào)有關(guān)部門積極進行妥善處置，定期上報矛盾糾紛排查調(diào)處工作報表，重要情況及時上報。

4、督促、指導村、有關(guān)部門和單位做好外來流動人口的服務(wù)管理、刑釋解教人員的安置幫教、社區(qū)矯正、預(yù)防青少年違法犯罪和禁毒等方面工作。

5、組織、指導村、有關(guān)部門和單位開展法制宣傳教育、普法工作和創(chuàng)建“無刑事案件村”、“平安村”等系列平安創(chuàng)建活動。

6、協(xié)助有關(guān)部門開展防范與處置非法宗教活動，按照“四個納入”的要求，協(xié)助做好法輪功練習者的教育轉(zhuǎn)化工作。

7、按照報送綜治工作情況、信息和月報表，遇有重大情況隨時報告。

8、具體辦理上級綜治委（辦）交辦的其他事項。

第五篇：綜治辦工作職責

春芽幼兒園

綜治辦工作職責

一、根據(jù)上級綜治委、辦的部署，定期分析本校治安形勢，研究制定綜治工作規(guī)劃和需要采取的措施，提出工作建議。

二、掌握本校綜治工作進展情況和工作動態(tài)，及時向領(lǐng)導組反映。

三、加強組織、指導、協(xié)調(diào)和督促檢查，開展調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗，推動本校落實綜合治理各項措施。

四、辦理上級綜治委、辦交辦的其它事項。