第一篇：自糾自查及整改報告

關(guān)于對

“整治吃拿卡要問題，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”

自查自糾及整改報告

根據(jù)縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)組辦公室統(tǒng)一部署，我局集中學(xué)習(xí)了縣委、縣政府印發(fā)的《關(guān)于整治吃拿卡要問題優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的實(shí)施方案》，召開了“整治吃拿卡要問題，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”動員會，我單位全體干部職工認(rèn)真檢查了自己的思想和工作實(shí)際，深入開展了批評和自我批評，統(tǒng)一了思想，形成了共識，理清了思路，明確了改進(jìn)方向，現(xiàn)將我單位自查自糾及整改工作情況報告如下：

一、存在的突出問題

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：在日常工作中，忽略了政治理論的學(xué)習(xí)和提高，對理論指導(dǎo)實(shí)踐、指導(dǎo)工作的意義認(rèn)識不高，對整治吃拿卡要工作的學(xué)習(xí)理解不深不透處理問題和工作憑經(jīng)驗，缺乏理論上的深鉆細(xì)研。

2、工作積極性較低，監(jiān)管力度不夠。工作中缺乏積極性、主動性。工作服務(wù)不到位、責(zé)任不落實(shí)等突出問題大大影響日常的工作工作效率。

3、監(jiān)管經(jīng)驗相對不足。由于剛剛增加了監(jiān)管職能，對行政管理方面法律法規(guī)還不夠熟悉，行政執(zhí)法經(jīng)驗不足，行

政執(zhí)法能力有待提升。

4、深入基層開展調(diào)研不夠。日常工作的開展必須貼近實(shí)際、貼進(jìn)基層。今年我們要進(jìn)一步加強(qiáng)基層調(diào)研工作和網(wǎng)格化管理力度，真正深入基層了解全縣餐飲服務(wù)、藥品、保健品、化妝品安全狀況及問題所在。

5、個別執(zhí)法人員素質(zhì)還有待提高。干部隊伍個別人是能力欠佳和精神狀態(tài)欠佳，執(zhí)行力不強(qiáng)，距離創(chuàng)新能力和水平還有一定差距。

二、存在問題的主要原因

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但最根本的還是主觀思想上的認(rèn)識和理解上還不夠深刻，結(jié)合工作實(shí)際把握全局、科學(xué)決策的能力不強(qiáng)，概括起來主要有以下幾個方面：

1、政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底淺薄，特別是對整治吃拿卡要工作學(xué)習(xí)理解還不全面。學(xué)習(xí)理解縣委、縣政府會議、文件精神還存在著不全面、不系統(tǒng)的現(xiàn)象，存在著一定的片面性、局限性，在籌劃和思考具體工作過程中，有時還不能正確處理局部與整體的關(guān)系，個人主義思想在實(shí)際工作中還時有表現(xiàn)。有時也會把完成任務(wù)當(dāng)作工作的落腳點(diǎn)，把當(dāng)前工作與全縣長遠(yuǎn)建設(shè)、整體發(fā)展結(jié)合不夠。

2、開拓創(chuàng)新精神不夠。沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為上級

領(lǐng)導(dǎo)會有指示，我不用先急著干，上面有安排再開展工作，害怕自己先做做不好，缺乏一定自信。

3、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，僅對局里面上的事情做的多，但是還對工作還缺乏系統(tǒng)化和高質(zhì)量的要求存在著重動員部署、輕檢查落實(shí)，面上督導(dǎo)多、面對面具體調(diào)研指導(dǎo)少的現(xiàn)象，導(dǎo)致在實(shí)際工作中，思路和舉措有一定的局限性，在立足全局、把握重點(diǎn)、改革創(chuàng)新等方面的能力素質(zhì)還有待于提高。

4、是對新形勢下食藥監(jiān)工作的特點(diǎn)規(guī)律把握不準(zhǔn)。就我單位人員成份而言相對較新，許多同志是中途轉(zhuǎn)入食藥監(jiān)崗位的，思想觀念上都存在著傳統(tǒng)意義上的模式和概念，對全縣整體工作的重點(diǎn)把握和熟悉還不全面，工作經(jīng)驗和工作歷練比較單一，個人鉆研思考不夠，作風(fēng)不深入不扎實(shí)。

5、是創(chuàng)新提升的緊迫感不強(qiáng)。在落實(shí)工作的具體實(shí)踐中，過多地受傳統(tǒng)思維模式的制約，雖有求變求進(jìn)的心理愿望，但又過于求穩(wěn)矜持，畏難觀望，導(dǎo)致創(chuàng)新不夠、闖勁不足，缺乏敢想敢為敢干的勇氣和大膽實(shí)踐的魅力，突破不了傳統(tǒng)機(jī)制的約束和思想羈絆，阻礙了改革創(chuàng)新、突破常規(guī)的內(nèi)生動力，借鑒別人的多，向別人推介的少，引進(jìn)“產(chǎn)品”多，原創(chuàng)“品牌”少，直接影響了自身工作成效的提升。

三、今后的整改措施

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。我局要教育和引導(dǎo)黨員干部抓緊自學(xué)并逐漸養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的好習(xí)慣，不僅要學(xué)法律、干部政策知識，更要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，完成黨和人民交給的各項任務(wù)。

2、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要進(jìn)一步加大調(diào)查研究力度，積極開拓進(jìn)取，提高工作水平，把工作提高到一個新的水平。要正確對待權(quán)力、行使權(quán)力；時刻牢記手中的權(quán)力是人民賦予的，權(quán)力的大小與為人民服務(wù)的責(zé)任是密切相聯(lián)的，這個權(quán)力只能用來為人民服務(wù)，為人民謀利益，絕不能用來作為謀取個人和小團(tuán)體私利的資本，以權(quán)謀私，搞權(quán)錢交易；要堅定不移地維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益，同一切損害群眾權(quán)益的現(xiàn)象作斗爭。

3、加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。我局每周至少集中學(xué)習(xí)一次，除以外要求每個干部職工至少再抽出一個小時時間自學(xué)。提高對學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施。遇到問題多看多問多想，工作扎扎實(shí)實(shí)、提高工作效率，當(dāng)日事當(dāng)日畢，做到對國家對群眾負(fù)責(zé)。

4、模范遵守各貢規(guī)章制度。明確自己的職責(zé)。進(jìn)一步加強(qiáng)基層調(diào)研工作和網(wǎng)格化管理力度，真正深入基層了解全

縣餐飲服務(wù)、藥品、保健品、化妝品安全狀況及問題所在，積極探索食藥監(jiān)管新思路、新辦法。

5、要進(jìn)一步加強(qiáng)隊伍建設(shè)。積極探索和總結(jié)新形勢下食藥監(jiān)的新經(jīng)驗、好方法，盡快提高黨員干部的綜合素質(zhì)和能力，同時，教育和引導(dǎo)黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀、公正無私，克己奉公，清正廉潔，帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，樹立黨員干部的良好形象，以模范行動營造良好的黨風(fēng)、政風(fēng)和社會風(fēng)氣。

xxxxxx二O一二年五月二十八日

第二篇：對吃拿卡要自糾自查及整改報告

大同市南郊區(qū)醫(yī)療保險管理服務(wù)中心關(guān)于對 “整治吃拿卡要問題，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”

自查自糾及整改報告

根據(jù)區(qū)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)組辦公室統(tǒng)一部署，我局集中學(xué)習(xí)了區(qū)委、區(qū)政府印發(fā)的《關(guān)于整治吃拿卡要問題優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的實(shí)施方案》，召開了“整治吃拿卡要問題，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”動員會，我單位全體干部職工認(rèn)真檢查了自己的思想和工作實(shí)際，深入開展了批評和自我批評，統(tǒng)一了思想，形成了共識，理清了思路，明確了改進(jìn)方向，現(xiàn)將我單位自查自糾及整改工作情況報告如下：

一、存在的突出問題

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：在日常工作中，忽略了政治理論的學(xué)習(xí)和提高，對理論指導(dǎo)實(shí)踐、指導(dǎo)工作的意義認(rèn)識不高，對整治吃拿卡要工作的學(xué)習(xí)理解不深不透處理問題和工作憑經(jīng)驗，缺乏理論上的深鉆細(xì)研。

2、工作積極性較低，監(jiān)管力度不夠。工作中缺乏積極性、主動性。工作服務(wù)不到位、責(zé)任不落實(shí)等突出問題大大影響日常的工作工作效率。

3、監(jiān)管經(jīng)驗相對不足。由于剛剛增加了監(jiān)管職能，對行政管理方面法律法規(guī)還不夠熟悉，行政執(zhí)法經(jīng)驗不足，行政執(zhí)法能力有待提升。

4、深入基層開展調(diào)研不夠。日常工作的開展必須貼近實(shí)際、貼進(jìn)基層。今年我們要進(jìn)一步加強(qiáng)基層調(diào)研工作和網(wǎng)格化管理力度，真正深入基層了解全區(qū)關(guān)于醫(yī)療保險狀況及問題所在。

5、個別行政人員素質(zhì)還有待提高。干部隊伍個別人是能力欠佳和精神狀態(tài)欠佳，執(zhí)行力不強(qiáng)，距離創(chuàng)新能力和水平還有一定差距。

二、存在問題的主要原因

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但最根本的還是主觀思想上的認(rèn)識和理解上還不夠深刻，結(jié)合工作實(shí)際把握全局、科學(xué)決策的能力不強(qiáng)，概括起來主要有以下幾個方面：

1、政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底淺薄，特別是對整治吃拿卡要工作學(xué)習(xí)理解還不全面。學(xué)習(xí)理解區(qū)委、區(qū)政府會議、文件精神還存在著不全面、不系統(tǒng)的現(xiàn)象，存在著一定的片面性、局限性，在籌劃和思考具體工作過程中，有時還不能正確處理局部與整體的關(guān)系，個人主義思想在實(shí)際工作中還時有表現(xiàn)。有時也會把完成任務(wù)當(dāng)作工作的落腳點(diǎn)，把當(dāng)前工作與全區(qū)長遠(yuǎn)建設(shè)、整體發(fā)展結(jié)合不夠。

2、開拓創(chuàng)新精神不夠。沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為上級領(lǐng)導(dǎo)會有指示，我不用先急著干，上面有安排再開展工作，害怕自己先做做不好，缺乏一定自信。

3、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，僅對醫(yī)保中心里面上的事情做的多，但是還對工作還缺乏系統(tǒng)化和高質(zhì)量的要求存在著重動員部署、輕檢查落實(shí)，面上督導(dǎo)多、面對面具體調(diào)研指導(dǎo)少的現(xiàn)象，導(dǎo)致在實(shí)際工作中，思路和舉措有一定的局限性，在立足全局、把握重點(diǎn)、改革創(chuàng)新等方面的能力素質(zhì)還有待于提高。

4、是對新形勢下醫(yī)保工作的特點(diǎn)規(guī)律把握不準(zhǔn)。就我單位人員成份而言相對較新，許多同志是中途轉(zhuǎn)入醫(yī)保位的，思想觀念上都存在著傳統(tǒng)意義上的模式和概念，對全區(qū)整體工作的重點(diǎn)把握和熟悉還不全面，工作經(jīng)驗和工作歷練比較單一，個人鉆研思考不夠，作風(fēng)不深入不扎實(shí)。

5、是創(chuàng)新提升的緊迫感不強(qiáng)。在落實(shí)工作的具體實(shí)踐中，過多地受傳統(tǒng)思維模式的制約，雖有求變求進(jìn)的心理愿望，但又過于求穩(wěn)矜持，畏難觀望，導(dǎo)致創(chuàng)新不夠、闖勁不足，缺乏敢想敢為敢干的勇氣和大膽實(shí)踐的魅力，突破不了傳統(tǒng)機(jī)制的約束和思想羈絆，阻礙了改革創(chuàng)新、突破常規(guī)的內(nèi)生動力，借鑒別人的多，向別人推介的少，直接影響了自身工作成效的提升。

三、今后的整改措施

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。我醫(yī)保中心要教育和引導(dǎo)黨員干部抓緊自學(xué)并逐漸養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的好習(xí)慣，不僅要學(xué)法律、干部政策知識，更要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，完成黨和人民交給的各項任務(wù)。

2、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要進(jìn)一步加大調(diào)查研究力度，積極開拓進(jìn)取，提高工作水平，把工作提高到一個新的水平。要正確對待權(quán)力、行使權(quán)力；時刻牢記手中的權(quán)力是人民賦予的，權(quán)力的大小與為人民服務(wù)的責(zé)任是密切相聯(lián)的，這個權(quán)力只能用來為人民服務(wù)，為人民謀利益，絕不能用來作為謀取個人和小團(tuán)體私利的資本，以權(quán)謀私，搞權(quán)錢交易；要堅定不移地維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益，同一切損害群眾權(quán)益的現(xiàn)象作斗爭。

3、加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。計劃我中心每周至少集中學(xué)習(xí)一次，除以外要求每個干部職工至少再抽出一個小時時間自學(xué)。提高對學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施。遇到問題多看多問多想，工作扎扎實(shí)實(shí)、提高工作效率，當(dāng)日事當(dāng)日畢，做到對國家對群眾負(fù)責(zé)。

4、模范遵守各貢規(guī)章制度。明確自己的職責(zé)。進(jìn)一步加強(qiáng)基層調(diào)研工作和網(wǎng)格化管理力度，真正深入基層了解全區(qū)關(guān)于醫(yī)療保險狀況及問題所在，積極探索醫(yī)保新思路、新辦法。

5、要進(jìn)一步加強(qiáng)隊伍建設(shè)。積極探索和總結(jié)新形勢下關(guān)于醫(yī)保的新經(jīng)驗、好方法，盡快提高黨員干部的綜合素質(zhì)和能力，同時，教育和引導(dǎo)黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀、公正無私，克己奉公，清正廉潔，帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，樹立黨員干部的良好形象，以模范行動營造良好的黨風(fēng)、政風(fēng)和社會風(fēng)氣。

大同市南郊區(qū)醫(yī)療保險管理服務(wù)中心

二O一二年七月五日

第三篇：安全生產(chǎn)自查、自糾整改報告

安全生產(chǎn)自查、自糾整改報告

接到通知后，我公司立即組織相關(guān)人員對公司的安全生產(chǎn)進(jìn)行了仔細(xì)地拉網(wǎng)式檢查，現(xiàn)將發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況上報如下：

一、外架方面：發(fā)現(xiàn)有個別架板未用鐵絲扎牢固，并立即進(jìn)行了整改。

二、“三寶”使用及“四口”維護(hù)：對“三寶”的使用設(shè)專人負(fù)責(zé)督促檢查；“四口”維護(hù)中，發(fā)現(xiàn)有個別被私拆，并立即補(bǔ)上。

三、機(jī)械資料齊全，且全部按要求操作、維護(hù)，操作人員全部持證上崗。

四、防火方面：檢查了防火器材及設(shè)備的使用功能，并且組織了專門的防火應(yīng)急小組，由專人負(fù)責(zé)。

五、對所有工人進(jìn)行安全教育，并在施工現(xiàn)場懸掛標(biāo)語，時刻提醒工人安全生產(chǎn)。

西安裕華建設(shè)工程（集團(tuán)）有限公司

第三項目部

2004年6月18日

安全生產(chǎn)自查、自糾整改報告

我公司組織相關(guān)人員對我公司施工的紫薇田園都市D區(qū)D1、D2、D3和商業(yè)樓，在雙節(jié)前進(jìn)行了安全生產(chǎn)拉網(wǎng)式檢查，現(xiàn)將發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況上報如下：

一、架方面：發(fā)現(xiàn)有個別架板未用鐵絲扎牢固，并立即進(jìn)行了整改。

二、“三寶”使用及“四口”維護(hù)：對“三寶”的使用設(shè)專人負(fù)責(zé)督促檢查；“四口”維護(hù)中，發(fā)現(xiàn)有個別被私拆，并立即補(bǔ)上。

三、防火方面：檢查了防火器材及設(shè)備的使用功能，并且組織了專門的防火應(yīng)急小組，由專人負(fù)責(zé)。

四、洗車設(shè)備已準(zhǔn)備到位。

五、施工通道暢通。

六、現(xiàn)場施工材料已堆放整齊。

七、電機(jī)已覆蓋好，防止雨水進(jìn)入。

西安裕華建設(shè)工程（集團(tuán)）有限公司

第三項目部

2004年9月29日

第四篇：護(hù)士自糾自查整改報告三,,,

護(hù)士自糾自查整改報告三-

x：________ 護(hù)士自糾自查整改報告三 姓名：______________________ 部門：______________________ 日期：______年_____月_____日 護(hù)士自糾自查整改報告三 通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，并結(jié)合自身實(shí)際工作，深入仔細(xì)的查找存在的問題，剖析問題的原因，提出切實(shí)可行的整改措施，改進(jìn)工作作風(fēng)，優(yōu)化工作效果，提高工作效率。

一、存在問題原因分析 1 是學(xué)習(xí)的積極性不強(qiáng)，求知欲望不高，對?？浦R學(xué)習(xí)不夠深入，沒有完全用理論知識武裝自己的頭腦，從而導(dǎo)致處理問題不夠熟練，給病人解釋不夠全面。是以工作忙為理由，當(dāng)病人詢問時，繼續(xù)做自己的事情，怕手頭的事情出錯，回答不及時，不夠耐心。是為了早點(diǎn)完成任務(wù)，省略了一些步驟，沒完全按各項規(guī)章制度步驟執(zhí)行，或者憑印象做事，造成了一些護(hù)理差

錯。

二、整改措施 1、刻若學(xué)習(xí)，振奮精神，努力提高自己的技術(shù)水平，要自覺把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要，扎實(shí)深入的學(xué)習(xí)，學(xué)以致用，為了更好地為病人服務(wù)，減輕治療時病人的疼苦。要把自己空余的時間都放在學(xué)習(xí)上，學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識，新技術(shù)，新理論。不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增強(qiáng)自己的才干，提高自己護(hù)理工作的能力。

2，強(qiáng)化服務(wù)理念，提高為病人服務(wù)的意識，想病人之想對于在兒科工作的我，一定要有足夠的責(zé)任心以及耐心，在工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起。在每次的靜脈穿刺過程中，由于家長的警長心理，促使我們在穿刺中緊張施加壓力，導(dǎo)致不能一次穿刺成功。從而導(dǎo)致患者與家長之間的矛盾油然而生。

兒科是個大科室，在季節(jié)和天氣使患兒不斷反復(fù)發(fā)病，患者住院期間出現(xiàn)床位不夠，護(hù)理人員不能及時護(hù)理人員緊張。從而導(dǎo)致醫(yī)患溝通障礙。

在做治療期間，不能及時的巡視病房，更換吊液不能及時到位。在種種的問題中。我們希望得到家長的理解及配合。因此我們要在工作中發(fā)現(xiàn)問題，要將一系列的問題及矛盾都處于萌芽狀態(tài)。在以后的工作中要不斷提高靜脈穿刺成功率，做到以病人為中心，要關(guān)心病人。

第五篇：自查、自糾報告

自查、自糾報告

思明區(qū)衛(wèi)生局：

廈門廈工服務(wù)有限公司衛(wèi)生所，位于廈門市思明區(qū)廈禾路509號二樓，現(xiàn)將醫(yī)療廢物管理、治療室、注射室、換藥室、口腔診療器械消毒、消毒供應(yīng)室等規(guī)章制度和自查、自糾報告如下：

1.各科室的醫(yī)療廢物都按醫(yī)療廢物管理辦法執(zhí)行、分類包

裝、集中處置，醫(yī)療廢物不流失、不泄露、不擴(kuò)散。

2.治療室、注射室、換藥室，嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作，無菌區(qū)、清潔區(qū)、污染區(qū)按規(guī)定排放、設(shè)置，注射、針灸采用一人一針一管、一用一滅菌、滅菌物品標(biāo)明消毒日期、失效日期、按滅菌日期依次存放、消毒劑按規(guī)定時間使用。

3.口腔診療都按規(guī)章制度管理，按時紫外線燈照射、工作人

員嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作及做好個人防護(hù)措施，器械消毒按流程先洗滌、烘干、包裝消毒。

4.消毒供應(yīng)室，按消毒供應(yīng)管理制度執(zhí)行，消毒與污染物品、消毒與來消毒物品嚴(yán)格分開放置：無菌物品、均須標(biāo)明、滅菌日期、消毒人員還沒有規(guī)范系統(tǒng)培訓(xùn)。若衛(wèi)生主管部有規(guī)范培訓(xùn)，我們會及時安排人員培訓(xùn)。

報告人：呂揚(yáng)斌廈門廈工服務(wù)有限公司2011.8.25