第一篇：山東省青州市市委書記王立勝在全市群團工作會議上的講話

山東省青州市市委書記王立勝在全市群

團工作會議上的講話

2009-08-27

這次全市群團工作會議，主要是貫徹上級會議精神，總結(jié)工作，部署任務(wù)，動員全市各級群團組織進一步發(fā)揮優(yōu)勢、奮發(fā)有為，為搶抓“兩區(qū)”建設(shè)重大機遇、加快推進區(qū)域城市化進程、全力建設(shè)“三名一強”生態(tài)文明新青州貢獻力量。下面，根據(jù)市委研究的意見，我講三個方面的問題。

一、進一步增強做好新形勢下群團工作的緊迫感和責(zé)任感

近年來，全市上下深入踐行科學(xué)發(fā)展觀，以生態(tài)文明為引領(lǐng)，以經(jīng)濟文化互動為途徑，以“花博會”籌辦為強大動力，解放思想、創(chuàng)意創(chuàng)新，經(jīng)濟社會實現(xiàn)又好又快發(fā)展。主要經(jīng)濟指標(biāo)與2005年相比實現(xiàn)翻番，“一城五區(qū)”框架全面拉開，區(qū)域城市化進程不斷加快，人民群眾精神狀態(tài)煥然一新，新榮獲國家園林城市、全國雙擁模范城等11個國家級榮譽稱號，累計達到23個；在不久前揭曉的 2008年全國縣域經(jīng)濟百強評選中，我市位列第81位，比2007年前進6個位次，三年來共前進31個位次，平均每年前進10個位次。今年上半年，我們積極化解金融危機帶來的不利影響，經(jīng)濟社會繼續(xù)保持平穩(wěn)較快發(fā)展。完成地區(qū)生產(chǎn)總值146.3 億元，增長11.1%；地方財政收入7.8億元，增長14%；全社會固定資產(chǎn)投資64.3 億元，增長22.7%；規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)主營業(yè)務(wù)收入283.4億元、利稅17.2億元、利潤11.7億元，分別增長7.2%、5.7%和7.7%；金融機構(gòu)存款余額292億元，增長 52.4%；金融機構(gòu)貸款余額150億元，增長50.1%；城鄉(xiāng)居民儲蓄余額達到202億元，增長33.6%；新增貸款36.4億元，超過去年全年新增貸款總量。榮獲中國金融生態(tài)城市、國家地質(zhì)公園稱號。這些成績的取得，既是全市上下凝心聚力、務(wù)實創(chuàng)新的結(jié)果，也凝聚著全市各級群團組織和廣大群團工作者的心血和汗水。各級群團組織緊緊圍繞市委工作中心，開拓創(chuàng)新，積極作為，在推動經(jīng)濟發(fā)展、促進和諧穩(wěn)定、服務(wù)群眾和維護群眾權(quán)益等方面做了大量工作，特別是在和諧企業(yè)、和諧家庭創(chuàng)建，產(chǎn)業(yè)行業(yè)建工會，婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)、婦女維權(quán)，基層團建，科普村村通，扶殘助殘等方面，都創(chuàng)出了亮點，先后榮獲全國團建先進市、山東省親情教育示范市、山東省科普惠農(nóng)示范工程先進市、山東省殘疾人工作先進市、山東省婦女兒童工作先進集體、山東省工會促進再就業(yè)工作先進單位等榮譽稱號。對你們的工作，市委是滿意的！

應(yīng)當(dāng)看到，群團工作是黨的工作的重要組成部分，做好新形勢下的群團工作，是鞏固和擴大黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力的必然要求，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、促進社會和諧的現(xiàn)實需要，是保增長保民生保穩(wěn)定、推進經(jīng)濟社會又好又

快發(fā)展的重要保障，是保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系、做好新形勢下群眾工作的有效途徑。當(dāng)前，青州正處在認真貫徹落實省委、省政府建設(shè)“山東半島藍色經(jīng)濟區(qū)、膠東半島高端產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)”戰(zhàn)略部署、全力籌辦“花博會”、奮力推進科學(xué)發(fā)展的重要階段。8月16日，市委理論學(xué)習(xí)中心組讀書會，確立了“把握‘生態(tài)、文化、高端’發(fā)展方向，以實現(xiàn)區(qū)域城市化為目標(biāo)，建設(shè) ‘六大中心’，發(fā)展 ‘五大集群’，加快青臨一體化進程，打造山東半島藍色經(jīng)濟區(qū)、膠東半島高端產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)的‘后花園’和服務(wù)基地，建設(shè)全國乃至世界有名的‘東方花都、假日花園’的總體定位，提出了“主要經(jīng)濟指標(biāo)，在2008年比2005年實現(xiàn)翻番的基礎(chǔ)上，2011年比2008年翻一番，2015年比2011年再翻一番，規(guī)模以上企業(yè)主營業(yè)務(wù)收入、市場交易額分別過2000億元，GDP過1000億元，固定資產(chǎn)投資過1000億元，地方財政收入過50億元，旅游門票收入過5億元”的總體目標(biāo)。新的形勢、新的任務(wù)，賦予了群團組織工作新的歷史使命，對群團組織工作提出了新的更高要求。如何抓住機遇、應(yīng)對挑戰(zhàn)，乘勢而上、加快發(fā)展，是擺在我們面前的重大課題和嚴(yán)峻考驗。全市各級黨委和群團組織，一定要從政治和全局的高度，切實增強責(zé)任感和使命感，認真研究把握現(xiàn)階段群團工作規(guī)律，著力解決群團建設(shè)、工作內(nèi)容、體制機制等方面存在的突出問題，更好地發(fā)揮群團組織的作用，為凝聚群眾力量、加快 “三名一強”生態(tài)文明新青州建設(shè)提供有力保障。

二、充分發(fā)揮群團組織在經(jīng)濟社會發(fā)展中的重要作用

當(dāng)前和今后一個時期，全市群團工作的總體要求是：全面貫徹黨的十七大、十七屆三中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入踐行科學(xué)發(fā)展觀，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，發(fā)揮優(yōu)勢、履行職能，更加注重投身經(jīng)濟建設(shè)，更加注重關(guān)注和改善民生，更加注重維護社會和諧穩(wěn)定，更加注重夯實基層基礎(chǔ)，努力做到推動發(fā)展有佳績、構(gòu)建和諧有作為、服務(wù)群眾有實效、自身建設(shè)有突破，全面開創(chuàng)群團工作的新局面，為搶抓“兩區(qū)”建設(shè)重大機遇、加快推進區(qū)域城市化進程、奮力打造“三名一強”生態(tài)文明新青州作出更大貢獻。具體做好四個方面的工作：

（一）努力促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展。各級群團組織要進一步強化中心意識，切實做好統(tǒng)一思想、凝聚力量、推動發(fā)展工作，廣泛發(fā)動各自所聯(lián)系的群眾，立足本職工作，積極獻計出力，勇于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，形成應(yīng)對挑戰(zhàn)、共克時難的強大合力。要充分發(fā)揮政治優(yōu)勢、人才優(yōu)勢和群眾優(yōu)勢，在廣大職工、青年、婦女和科技工作者中，倡導(dǎo)樹立新思想新理念，在解放思想、更新觀念上走在前列。要抓住“山東半島藍色經(jīng)濟區(qū)、膠東半島高端產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)”建設(shè)的重大機遇，找準(zhǔn)結(jié)合點和切入點，努力有所作為。要通過技術(shù)指導(dǎo)、項目引帶、技能培訓(xùn)等形式，使各界群眾掌握適應(yīng)發(fā)展需要的技能和本領(lǐng)，增強自主創(chuàng)業(yè)能力；通過組織創(chuàng)評青年文明號、工人先鋒號、巾幗文明崗等形式，推動服務(wù)窗口提高服務(wù)質(zhì)量和水平；通過與金融部門聯(lián)手合作，有針對性地幫助企業(yè)解決融資難等問題，為企業(yè)健康發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。要積極參與招商引資，充分發(fā)揮聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢，調(diào)動各個方面的資源和力量，大力引進資金、技術(shù)和人才，為增加科學(xué)投入、增添發(fā)展后勁再立新功。大力營造支持改革、鼓勵創(chuàng)新的氛圍，積極組織開展技術(shù)攻關(guān)、創(chuàng)業(yè)成才、崗位建功等活動，發(fā)動更多力量加入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行動，充分激發(fā)各方面的創(chuàng)造活力。要積極投身生態(tài)文明建設(shè)，引導(dǎo)廣大群眾增強生態(tài)環(huán)保和資源節(jié)約意識，主動參與節(jié)能減排和環(huán)境保護，努力推動資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會建設(shè)。

（二）努力維護社會和諧穩(wěn)定。在當(dāng)前復(fù)雜的國際國內(nèi)形勢下，維護穩(wěn)定成為壓倒一切的首要任務(wù)。各級群團組織必須更加注意發(fā)揮獨特作用，積極協(xié)助黨委、政府為群眾辦實事、做好事、解難事，努力促進社會和諧穩(wěn)定。一要深入開展和諧創(chuàng)建活動。工、青、婦等群團組織是和諧創(chuàng)建的生力軍。要充分發(fā)揮職能作用，把推動建立公共安全體系、幫扶困難群眾、化解矛盾糾紛、維護社會穩(wěn)定、營建和諧氛圍等作為重點，繼續(xù)深入開展和諧村莊、和諧社區(qū)、和諧企業(yè)、和諧家庭、和諧單位等和諧創(chuàng)建活動，做到更有聲勢、更有影響力、更加扎實有效，引導(dǎo)和推動全社會“重品行、講文明、促和諧”。二要千方百計搞好就業(yè)服務(wù)。各級群團組織要把促進創(chuàng)業(yè)、擴大就業(yè)放在更加突出的位置，認真研究就業(yè)形勢，積極開展就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，提供就業(yè)信息、開辟就業(yè)門路，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)，積極引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層、中小企業(yè)和民營企業(yè)就業(yè)，鼓勵自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，積極做好農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員的就業(yè)培訓(xùn)，提高就業(yè)技能，為促進就業(yè)搭建平臺。三要積極協(xié)助黨委、政府做好釋疑解惑、疏導(dǎo)情緒、化解矛盾工作。加強與同級維穩(wěn)、信訪部門的溝通協(xié)作，健全完善信訪工作和矛盾糾紛排查制度，主動下訪，做好群眾的思想政治工作，搞好人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，引導(dǎo)群眾以合法方式表達利益訴求。要把維護群眾權(quán)益作為重要職責(zé)，主動協(xié)調(diào)解決好企業(yè)改制、土地征用、城市拆遷等過程中涉及群眾權(quán)益的問題，及時協(xié)助解決好安全生產(chǎn)、勞動保護、拖欠農(nóng)民工工資等群眾反映突出的問題，特別要協(xié)助有關(guān)職能部門建立群眾維護自身安全利益的暢通渠道。要認真做好困難群眾的幫扶工作，組織開展互幫互助活動，推進扶貧濟困工作經(jīng)?；?、制度化。

（三）努力推動社會主義核心價值體系建設(shè)。各級群團組織要始終堅持社會主義核心價值體系的主導(dǎo)地位，旗幟鮮明地開展宣傳、教育、引導(dǎo)工作，用社會主義核心價值體系引領(lǐng)社會、振奮精神、昂揚斗志。一要深入開展中國特色社會主義理論體系宣傳普及活動。采取喜聞樂見的形式，推動當(dāng)代中國馬克思主義大眾化。特別是結(jié)合正在開展的深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，立足群團工作實際，積極探索科學(xué)理論走近群眾的有效形式和渠道，切實把理論武裝工作做深做細做出成效，進一步鞏固全市人民團結(jié)奮斗、科學(xué)發(fā)展、共建和諧的思想基礎(chǔ)。二要大力培育文明風(fēng)尚。大力弘揚愛國主義、集體主義、社會主義思想，加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè)，評樹道德模范，發(fā)揮榜樣作用，引導(dǎo)人們自覺履行法定義務(wù)、社會責(zé)任、家庭責(zé)任，努力營造知榮辱、重品行、講正氣的良好環(huán)境。深入開展精神文明創(chuàng)建活動，廣泛組織開展“我為青州添光彩、青州因我而美麗”、“愛我青州、做文明市民”等群眾性教育實踐活動，大力實施文明禮儀、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務(wù)四大提升行動，努力提高居民素質(zhì)和城鄉(xiāng)文明程度，為成功舉辦“花博會”創(chuàng)造良好的人文社會環(huán)境，為爭創(chuàng)全國文明城市打好堅實基礎(chǔ)。三要積極促進和諧文化建設(shè)。組織開展豐富多彩的群眾性文化活動，弘揚社會主義先進文化，倡導(dǎo)和諧理念，培育和諧精神。加強企業(yè)文化、鄉(xiāng)村文化、社區(qū)文化、家庭文化、網(wǎng)絡(luò)文化建設(shè)，堅持崇尚科學(xué)、反對迷信、拒絕邪教，抵制“黃賭毒”，倡樹文明新風(fēng)。大力開展文藝創(chuàng)作和文藝惠民活動，引導(dǎo)廣大文藝工作者深入改革和建設(shè)第一線，創(chuàng)作出更多群眾喜歡、健康向上的文藝作品。

（四）努力推進基層民主建設(shè)。黨領(lǐng)導(dǎo)下的群團工作，是中國特色社會主義政治文明的重要組成部分，是黨的領(lǐng)導(dǎo)和人民當(dāng)家作主的一個重要結(jié)合點。各級群團組織要充分發(fā)揮在民主政治建設(shè)中的民主參與、民主監(jiān)督以及民智民意匯集反饋的作用，結(jié)合自身特點，進一步拓寬民主參與的渠道和途徑，創(chuàng)新民主參與

形式，依法組織職工、青年、婦女、知識分子和歸僑僑眷等參與國家和社會事務(wù)管理，特別要引導(dǎo)基層組織積極進行民主實踐，參與村民自治、企業(yè)和社區(qū)民主管理。暢通社情民意反映渠道，積極反映群眾訴求和愿望，及時代表所聯(lián)系的群眾向黨委、政府建言獻策，協(xié)助和促進黨委、政府依法決策、科學(xué)決策、民主決策。積極參與涉及群眾切身利益的有關(guān)政策措施的制定，推動、監(jiān)督有關(guān)群眾權(quán)益的法律法規(guī)和政策措施的貫徹落實，依法維護群眾的合法權(quán)益。

三、切實加強和改進黨對群團工作的領(lǐng)導(dǎo)

加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，是做好群團工作的根本保證。各級黨委要進一步加強對群團工作的領(lǐng)導(dǎo)，支持群團組織創(chuàng)造性地開展工作，努力把全市群團工作提高到一個新水平。

一要把群團工作擺上更加重要的位置。各級黨委要把群團工作納入經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設(shè)總體規(guī)劃，統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核。要定期研究群團工作，努力把握群團工作的規(guī)律，保證群團工作的正確方向。各級黨委主要負責(zé)同志要重視關(guān)心群團工作，定期聽取群團工作匯報，認真研究解決群團工作中的重大問題。黨委、政府都要明確一名領(lǐng)導(dǎo)干部分管、聯(lián)系群團工作。要健全群團工作考核評價機制，把群團工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價體系，明確任務(wù)目標(biāo)，實行嚴(yán)格考核。

二要搞好群團組織隊伍建設(shè)。高度重視群團組織隊伍建設(shè)，配齊配強領(lǐng)導(dǎo)班子，認真做好群團干部的培養(yǎng)、選拔、使用和交流工作，及時把黨性強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、熱心群團工作、善于做群眾工作的干部選拔到群團領(lǐng)導(dǎo)崗位，注重從群團組織中選拔優(yōu)秀干部，加大群團干部與其他黨政機關(guān)干部雙向交流力度，進一步增強群團干部隊伍的活力。狠抓群團干部素質(zhì)能力建設(shè)，有針對性地加大群團干部的培訓(xùn)力度，加強實踐鍛煉，不斷提高廣大群團干部做思想政治工作的能力、聯(lián)系服務(wù)群眾的能力、化解社會矛盾的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。根據(jù)經(jīng)濟社會結(jié)構(gòu)和社會群體的變化，積極探索群團基層組織建設(shè)的新路子，健全完善黨建帶動群團建設(shè)的工作機制，進一步抓好城市社區(qū)、農(nóng)村、企事業(yè)單位、新型組織的群團組織建設(shè)，擴大群團的組織覆蓋、活動覆蓋和工作覆蓋。健全完善群眾工作長效機制，著力健全群團組織負責(zé)人定期接待群眾、聯(lián)系基層、社情民意調(diào)查研究、群眾意見建議征集、群眾訴求反饋等方面的制度，建立健全社會化的維權(quán)機制、市場化的服務(wù)機制、經(jīng)?；膸头鰸C制，提高服務(wù)群眾的能力和水平。三要為群團工作開展創(chuàng)造良好條件。各級各部門要從政策、資金、項目、人才等方面，積極為群團工作提供支持和幫助。加大對群團工作經(jīng)費投入，建立完善群團工作經(jīng)費保障機制。把群團組織活動場所建設(shè)，與公共文化服務(wù)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、民生工程建設(shè)結(jié)合起來，整合資源，發(fā)揮好各類陣地的作用，更好地滿足服務(wù)群眾的需要。鼓勵群團組織參與社會管理和公共服務(wù)，探索建立政府購買社會化服務(wù)、委托群團組織承接社會公共事務(wù)的辦法和機制，把更多的社會公共管理和服務(wù)交給群團組織來承擔(dān)，增強群團組織的服務(wù)能力。加強對群團工作的輿論宣傳，大力推廣群團工作先進典型，形成關(guān)心支持群團工作的濃厚氛圍，不斷增強群團工作的社會影響力。

做好新形勢下的群團工作，使命光榮、意義重大。希望各級群團組織進一步解放思想、改革創(chuàng)新，真抓實干、有所作為，奮力開創(chuàng)全市群團工作的新局面，為加快推進區(qū)域城市化進程、建設(shè)“三名一強”生態(tài)文明新青州做出應(yīng)有的貢獻。

第二篇：2012年青州市經(jīng)濟工作會議上的講話

2012年青州市經(jīng)濟工作會議上的講話

(2012年1月4日)

孫 忠 禮

同志們：

元旦剛過，我們就召開這次全市經(jīng)濟工作會議，主要是學(xué)習(xí)貫徹濰坊市經(jīng)濟工作會議精神，安排部署2012年的工作，動員大家進一步統(tǒng)一思想，突出重點，提升標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和扎實有效的工作措施，全力實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展的新突破。

12月24日閉幕的市十二次黨代會，確立了今后五年全市工作總的目標(biāo)任務(wù)，就是堅定不移地推進“11153”工作部署，全力建設(shè)經(jīng)濟文化強市。今天會上印發(fā)的《中共青州市委2012年工作要點》以及關(guān)于水利、工業(yè)、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村、小城鎮(zhèn)建設(shè)、社會管理等一系列文件，對今年的工作，特別是經(jīng)濟工作進行了全面安排，總的要求是做好突出工業(yè)重點、提升工作標(biāo)準(zhǔn)、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)三個方面的工作，大家要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，牢牢把握目標(biāo)要求，做到有的放矢。關(guān)于當(dāng)前工作，過一會兒，幸福市長還要具體安排，希望大家一并抓好貫徹落實。下面，根據(jù)市委、市政府研究的意見，我講三個方面的問題。

一、新班子必須要有新氣象，竭盡全力實現(xiàn)新作為

目前，市、鎮(zhèn)黨委換屆已經(jīng)圓滿結(jié)束，各級班子調(diào)整也已經(jīng)到位。我們說完成換屆和調(diào)整，不是說走完程序就行了，更重要的是新班子必須要有新氣象、開創(chuàng)新局面、實現(xiàn)新作為。

一是要始終保持滿懷激情、昂揚向上的嶄新精神狀態(tài)。當(dāng)前，青州正處在加快發(fā)展、奮力超越的關(guān)鍵時期，我們面臨著更加復(fù)雜的嚴(yán)峻形勢。從大環(huán)境看，世界經(jīng)濟增長放緩，國際金融市場劇烈動蕩，各類風(fēng)險明顯增多。國內(nèi)經(jīng)濟增長下行壓力和物價上漲壓力并存，部分企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難，中央確定“穩(wěn)中求進”的工作總基調(diào)，發(fā)展形勢很不樂觀。從周邊環(huán)境看，在換屆結(jié)束后，各地都憋著一股勁，都在想方設(shè)法競相發(fā)展，都有不少新動作、大動作，發(fā)展壓力明顯加大。從青州自身發(fā)展看，面對轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、促發(fā)展的任務(wù)和要求，特別是面對上級重托、面對全市人民的期盼，發(fā)展任務(wù)相當(dāng)艱巨。面對嚴(yán)峻的形勢、巨大的壓力、艱巨的任務(wù)，保持良好的精神狀態(tài)首當(dāng)其沖。毛主席說：“人是要有點精神的”。胡錦濤總書記在去年“七一”講話中指出了“四種危險”，其中“精神懈怠”被放在首位，是最危險的“危險”。就個人而言，精神狀態(tài)好，就會不斷激發(fā)自身智慧和潛能，產(chǎn)生巨大的內(nèi)動力，從而成就一番事業(yè);精神狀態(tài)不好，就會庸庸碌碌，得過且過，最終一事無成。就一個部門、一個單位而言，班子的精神狀態(tài)好，就會群情激昂，群策群力，奮發(fā)有為;精神狀態(tài)不好，則會暮氣沉沉，一盤散沙，貽誤發(fā)展?？梢哉f，保持良好的精神狀態(tài)，既是塑造干部形象的重要體現(xiàn)，又是密切干群黨群關(guān)系的客觀需要，也是推動事業(yè)發(fā)展的根本要求。在座的各位都是決策部署的執(zhí)行者，是科學(xué)發(fā)展的推動者，也是本部門、本單位干部風(fēng)氣和干事氛圍的影響者和引領(lǐng)者，精神狀態(tài)如何直接影響干部隊伍的狀態(tài)，關(guān)乎事業(yè)成敗。因此，大家面對新形勢、新任務(wù)，必須有一種“只要精神不滑坡，辦法總比困難多”的信念，在困難面前不低頭，在先進面前不服輸，在成績面前不自滿，滿懷工作激情，切實以昂揚的斗志

和不懈進取的精神，投身到新的工作中去。

二是要有思考問題、研究問題、解決問題的新方式新辦法。推進科學(xué)發(fā)展，是各級領(lǐng)導(dǎo)班子最重要的任務(wù)。要積極探索既符合科學(xué)發(fā)展觀要求、又符合各自實際的發(fā)展路子，健全工作推進機制，確保經(jīng)濟社會的科學(xué)發(fā)展軌道。要牢固樹立改革創(chuàng)新意識，搞好方法創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和工作創(chuàng)新，堅持用改革的辦法破解發(fā)展難題，用創(chuàng)新的精神推動各項工作，努力在改革創(chuàng)新中實現(xiàn)新突破、新發(fā)展。要勤奮學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)，特別是不少同志轉(zhuǎn)換了工作崗位，很多同志剛走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，搞好學(xué)習(xí)顯得尤為重要和迫切。要緊扣發(fā)展大局和重點任務(wù)，干什么學(xué)什么，缺什么補什么，切實增強謀劃發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展、優(yōu)化發(fā)展、推動發(fā)展的本領(lǐng)。他山之石，可以攻玉，只要是好的經(jīng)驗、好的做法都可以學(xué)習(xí)借鑒，為我所用。特別是班子中新到位的同志，要把原工作單位的好經(jīng)驗、好做法帶到新的工作崗位，盡可能地減少摸索時間，少走彎路;班子中的老同志，要有新的追求和動力，敢于出新招，出高招。要堅持群眾路線，扎實開展好“三聯(lián)工程”，到老百姓中間去，同群眾打成一片，虛心向群眾請教，問政于民、問需于民、問計于民，認真總結(jié)群眾創(chuàng)造的好經(jīng)驗、好做法，使各項決策和工作更切合實際、順應(yīng)民心。要密切協(xié)作，相互配合，搞好團結(jié)，倍加珍惜來之不易的大好局面，真正做到思想上同心、目標(biāo)上同向、行動上同步，絕不允許各自為政、各行其是。各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要牢固樹立“平心靜氣打長譜，功成不必在我任期”的理念，一切從實際出發(fā)，不好大喜功、急于求成，不圖虛名，不做表面文章，不盲目攀比，既要考慮眼前發(fā)展，更要多做“打基礎(chǔ)，利長遠”的事情，創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐、群眾、歷史檢驗的業(yè)績。

三是要把爭創(chuàng)一流業(yè)績作為最終追求。在其位謀其政，任其職盡其責(zé)。組織和群眾把我們推到這個崗位，既是充分信任，也是難得機遇。工作崗位，說到底就是干事創(chuàng)業(yè)的平臺，權(quán)力大了，占有的資源多了，必須要有新的工作業(yè)績相匹配。新班子有什么樣的作為，廣大干部群眾寄予厚望、拭目以待。大家一定要忠于職守，履行應(yīng)該履行的職責(zé)，承擔(dān)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的任務(wù)，干好應(yīng)當(dāng)干好的工作，以實實在在的工作業(yè)績，不辜負組織和群眾的期望。要恪盡職守，牢固樹立“守土有責(zé)”的理念，對本轄區(qū)、本單位的每一項工作都責(zé)無旁貸，不推諉、不松懈，千方百計、不遺余力地去抓好落實，真正對得起自己的良心、對得起自己的崗位。要奮力開拓，迎難而上，在干事創(chuàng)業(yè)和攻堅破難中體現(xiàn)自己的能力和水平，絕不能僅僅滿足于不出事、不惹事，碌碌無為、渾渾噩噩，在現(xiàn)有崗位上混日子、熬資格、等提拔。要崇尚實績，牢固樹立標(biāo)準(zhǔn)意識、精品意識、品牌意識，努力把尋常工作做得不尋常，把優(yōu)勢工作做成亮點，把亮點工作做成精品。要比學(xué)趕超，從市到鎮(zhèn)街、部門都要經(jīng)常進行橫向比較，盯著排頭干、朝著先進趕，奮力趕超跨越，爭創(chuàng)一流業(yè)績。年底，你負責(zé)的工作在全市排什么位次、在濰坊爭了什么先進，都清清楚楚，讓有目共睹的成績來證明你有了新的作為。

二、強化項目意識，用項目衡量工作水平、推動工作開展

實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展，必須以科技為支撐，以項目為依托，靠項目推進轉(zhuǎn)調(diào)步伐，靠項目擴張經(jīng)濟總量，靠項目增添發(fā)展后勁。

一是用項目提升工作標(biāo)準(zhǔn)。工作標(biāo)準(zhǔn)低，一直是青州的大問題，提升工作標(biāo)準(zhǔn)是許立全書記對我們的希望和要求。我們要把今年作為“工作標(biāo)準(zhǔn)提升年”，全面提升工業(yè)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、文化、服務(wù)業(yè)、公共服務(wù)等各項工作水平。工業(yè)如何突破、工作怎么提升，我看最終要靠項目來實現(xiàn)。有了大項目、好項目，把項目建好了，就是工作標(biāo)準(zhǔn)提升了。要牢固樹立項目意識，時刻想項目、找項目、引項目、促項目，把項目放在心里、抓在手上，一切圍著項

目轉(zhuǎn)，一切圍繞項目干，大建項目、建大項目，以項目大投入、大建設(shè)、大突破推動全市大發(fā)展。要用項目說話，12月30日，濰坊經(jīng)濟工作會議明確要求，各部門單位的發(fā)言只能匯報項目。下一步，我們也要這樣做，匯報工作不要講什么空話套話，就是匯報項目。要樹立“發(fā)展項目化”理念，抓項目就是抓工作，抓工作就是抓項目，各級各部門各單位都要認真研究，真正搞清楚自己所承擔(dān)工作的突破點在哪里，怎樣抓，迅速地把工作整合成項目，用實實在在的項目推動工作開展，用實實在在的項目證明工作標(biāo)準(zhǔn)提升。

二是用項目反映工作水平。“發(fā)展經(jīng)濟方顯干部水平”，說到底就是“抓項目方顯干部水平”。敬業(yè)與否、水平高低，不是空口白牙說說就行，要以項目論英雄。要在全市大力營造“不抓項目的干部就是不稱職的干部，抓不好項目的干部就是不合格的干部”這一導(dǎo)向，堅持以項目考驗干部，以項目檢驗作風(fēng)，以項目體現(xiàn)水平。要全力加快項目進度，會上對2012年全市重點項目建設(shè)指揮部、重點項目領(lǐng)導(dǎo)包靠等都下發(fā)了文件，職責(zé)分工已經(jīng)非常明確。你工作干得怎么樣，就看你包靠項目的進度。每位領(lǐng)導(dǎo)都要認真對照計劃，明確時限和進度要求，強勢推進項目建設(shè);對包靠企業(yè)，要經(jīng)常深入一線調(diào)查研究，及時幫助解決實際困難，為企業(yè)發(fā)展獻計出力，真正因為你的工作，使企業(yè)有所發(fā)展，有大發(fā)展。各鎮(zhèn)、街道要把項目工作擺到第一位置，破除等靠要、軟散懶等不良習(xí)氣，落實抓項目的責(zé)任，強化抓項目的措施，集中上項目的力量，力爭在項目的引進、儲備、推進上實現(xiàn)突破。各職能部門要一切服從服務(wù)于項目建設(shè)，不管是市直部門，還是駐青單位，都要以青州的發(fā)展為己任，在項目審批上該放寬的放寬、該簡化的簡化，在項目建設(shè)上該幫忙的幫忙、該服務(wù)的服務(wù)，做到能辦的事不拖，必辦的事不等，難辦的事不推，甚至付出一些部門利益也是應(yīng)該的。

三是用項目積聚發(fā)展后勁。發(fā)展不僅要看當(dāng)前，更重要的是看長遠、看后勁。相對于壽光、諸城，我們這幾年的發(fā)展之所以落后，說到底是項目問題，原有的大企業(yè)在改制時破產(chǎn)，老企業(yè)擴張乏力，新項目、大項目落戶不多。要改變這種局面，必須認真研究項目，抓好項目儲備，只有這樣才能縮短差距，后來居上。發(fā)展靠項目推進，項目靠招商引資。今年，我們還是要堅定不移狠抓招商引資，繼續(xù)推行領(lǐng)導(dǎo)帶頭招商、開工投產(chǎn)項目掛牌、招商引資不力問責(zé)、現(xiàn)場觀摩等各項制度。要把招商重點放在科技含量高、投入規(guī)模大、資源節(jié)約環(huán)境友好項目上。對各鎮(zhèn)街道園區(qū)來說，有了項目，才有財政收入，才能改善民生，集中力量辦大事。沒有項目支撐，再好的想法也實現(xiàn)不了。我們提出不設(shè)投資門檻，放手發(fā)展鎮(zhèn)街道工業(yè)園，這是鎮(zhèn)街道積蓄發(fā)展后勁的重要渠道，也是鎮(zhèn)街道領(lǐng)導(dǎo)干部施展抱負、干事創(chuàng)業(yè)難得的機遇。抓項目建設(shè)，抓招商引資，必須未雨綢繆，提早打算，做到“手中有糧、心里不慌”，確保投入不斷檔。要牢牢把握春節(jié)走親訪友、向上級部門走訪這一有利時機，努力引來投資、要來政策、爭來項目。經(jīng)信、建設(shè)、旅游、商貿(mào)等部門，對上報的儲備項目，要搞好包裝、策劃、立項等前期工作，春節(jié)后抓緊開工建設(shè)。要用足用活上級政策，結(jié)合藍黃經(jīng)濟區(qū)戰(zhàn)略實施，儲備和引進一批藍色經(jīng)濟項目。

三、切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把承擔(dān)的任務(wù)、份內(nèi)的工作完完全全落實到位

去年以來，我們一直倡導(dǎo)“忠于職守、用心用力，少說多干、狠抓落實”的工作要求，狠抓干部作風(fēng)建設(shè)，可以說，取得了明顯成效，極大地推動了科學(xué)發(fā)展。但是，部分干部作風(fēng)疲沓的現(xiàn)象，仍然不同程度的存在。應(yīng)當(dāng)看到，轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實，貫穿于每一項工作的始終，貫穿于發(fā)展的全過程，必須堅持抓、反復(fù)抓，片刻不能懈怠，絲毫不能放松。

一是抓落實必須用心用力、講求方法。空談?wù)`國，實干興邦。任務(wù)目標(biāo)已經(jīng)十分明確，關(guān)鍵在于抓好工作落實。各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要把抓落實當(dāng)成首要任務(wù)和第一職責(zé)，靠抓落實推進工作，在抓落實中體現(xiàn)工作能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。對份內(nèi)的職責(zé)，要制定切實可行的目標(biāo)計劃，落實扎實有效的工作措施，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地推動，一步一個腳印地前進。要堅定抓落實的信念，面對工作目標(biāo)和任務(wù)，最好的精神狀態(tài)就是埋頭苦干，最重要的行動準(zhǔn)則就是鍥而不舍，要有一股百折不撓、愈挫愈奮的恒心和毅力，有一種敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負責(zé)、敢于拍板、敢于勝利的勇氣，對認準(zhǔn)了的事、定了的事一抓到底，不達目的誓不罷休。各級領(lǐng)導(dǎo)同志都要帶頭抓落實，在新的市委、市政府班子到位后召開的第一個會議上，我曾經(jīng)代表新班子向全市人民承諾：抓落實是我們這個班子最重要的職責(zé)，我和幸福市長以身作則，班子成員身體力行，各級干部緊跟步伐，到車間去、到工地去、到田間地頭去，到需要干部的地方去，盯緊靠緊，親力親為。大家都要一級帶著一級干、一級干給一級看，減少事務(wù)性應(yīng)酬，從文山會海中解脫出來，把時間和精力用在工作上，少琢磨人，多研究事，在一線調(diào)研、在一線決策，在一線落實。要講求抓落實的方式方法，找準(zhǔn)工作結(jié)合點和切入點，既要統(tǒng)籌全局，又要抓住重點，講科學(xué)、遵規(guī)律、善思考、重謀劃，在抓落實中總結(jié)經(jīng)驗，在總結(jié)經(jīng)驗中指導(dǎo)實踐，把用心和用力結(jié)合起來，確保抓出成效。要加大落實督查力度，繼續(xù)堅持全程督查、跟蹤督查、一線督查，對每一項工作都要形成紀(jì)要，保證有部署、有檢查、有結(jié)果。對落實不力的干部，該誡勉的誡勉、該問責(zé)的問責(zé)，毫不姑息。

二是抓落實必須明確方向、把握目標(biāo)。抓落實，得有目標(biāo)，有方向，不能無的放矢，也不能胡子眉毛一把抓。要明確任務(wù)目標(biāo)，全市的任務(wù)目標(biāo)和中心工作已經(jīng)十分清楚，各鎮(zhèn)、街道和部門單位要緊緊圍繞全市發(fā)展大局，結(jié)合各自實際和工作特點，科學(xué)制定自己的目標(biāo)任務(wù)和工作重點，特別是要落實好項目帶動戰(zhàn)略，確定一批支撐科學(xué)發(fā)展的好項目。要吃透文件精神，會上印發(fā)的一系列文件，是指導(dǎo)全市今年工作的綱領(lǐng)性文件，各部門單位都要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，明確目標(biāo)要求，分解落實責(zé)任，研究有效措施，提高工作針對性。對跨的工作，要進一步明確今年完成哪些內(nèi)容，達到什么水平，取得什么成效，制定出完整的工作計劃，盡快展開工作;對需要年內(nèi)完成的重點工作和工程項目，要早做安排，在保持質(zhì)量的同時，加快進度，力爭超額完成任務(wù)目標(biāo)。要把握考核要求，今年對于工作考核辦法作了一些調(diào)整和修改，體現(xiàn)了公平競爭原則，突出了差異性考核內(nèi)容，目的就是讓大家放下思想包袱、放手發(fā)展，各顯神通、百舸爭流。大家要找準(zhǔn)發(fā)展定位，相互摽著干、比著干。要嚴(yán)格遵守制度，市委、市政府兩個工作制度已經(jīng)印發(fā)給大家，無規(guī)矩不成方圓，希望大家認真學(xué)習(xí)，熟記于心，明確規(guī)范流程，嚴(yán)守紀(jì)律要求。對違反制度的，我們一定會嚴(yán)格追究，決不允許任何人踐踏制度的權(quán)威性和公正性。

三是抓落實必須做到兩袖清風(fēng)、一身干凈。一心干事的同時，要一身干凈。廉潔勤政是立身之本、成事之基，是每個干部必備的品格，也是我們履行好職責(zé)的政治底線。廉政出了問題，一切等于零。我曾不止一次地講到，大家一定要算好政治賬、經(jīng)濟賬、家庭賬“三筆賬”，時刻繃緊這根線，不能有片刻放松和僥幸心理，等到出了事，后悔都來不及，也沒有人能挽救你。省委組織部長高曉兵曾經(jīng)說過，能夠光榮退休，是自己一個偉大的目標(biāo)。我看，這句話對我們在座的同志同樣適用。大家通過自己的不懈努力，由一名普通干部成長為領(lǐng)導(dǎo)干部，現(xiàn)在的成績來之不易。走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，手中有了一定的權(quán)力，求著辦事的人就多了，面臨的侵蝕和誘惑也就多了。大家必須正確認識和對待手中的權(quán)力，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，不斷加強道德修養(yǎng)，切實提高拒腐防變的自我免疫力，做到自重、自省、自警、自勵，做到對己清正、對人公正，堂堂正正做人、干干凈凈干事。市級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定，管好自身、管好身邊、管好下屬;各級干部也要發(fā)揮好示范帶頭作用，以身作則、為人表率，一身正氣、兩袖清風(fēng)，樹起威信、帶出正氣。

在這里，我特別強調(diào)一下節(jié)前走訪問題。春節(jié)馬上就要到了，各部門單位在做好當(dāng)前工作的同時，要統(tǒng)籌安排好節(jié)前走訪活動，對外、對上級部門單位，要利用好節(jié)日期間加強溝通、搞好關(guān)系，爭取政策、招商引資;對困難群眾，要切實搞好走訪慰問幫扶，真正幫助其解決實際困難，把組織的溫暖送到群眾的心坎上。對內(nèi)，我們的干部之間一定要嚴(yán)格約束，決不允許利用公共資源你來我訪。雖然我們?nèi)钗迳?，要求黨員干部、特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭過“廉潔年”、“勤政年”，但每到逢年過節(jié)，總有部分人借機會四處活動，以聯(lián)絡(luò)感情為名行跑官要利之實。雖然是極個別的行為，但嚴(yán)重敗壞了黨風(fēng)、政風(fēng)，敗壞了黨在人民群眾心中的形象。當(dāng)前，各項工作異常繁忙，你卻通過拉門子、找關(guān)系，給領(lǐng)導(dǎo)送禮，實質(zhì)上是把領(lǐng)導(dǎo)置于了不講黨性、不講原則的角色，是對領(lǐng)導(dǎo)的黨性和人格的侮辱，是在給領(lǐng)導(dǎo)添亂。如果你真正尊重領(lǐng)導(dǎo)，真正替領(lǐng)導(dǎo)著想和分憂，就用工作說話，用實實在在的成績說話，這比求情討好、送禮送錢勝過十倍、百倍。紀(jì)檢監(jiān)察部門要跟上督查，對出現(xiàn)的違紀(jì)現(xiàn)象，嚴(yán)肅查處、絕不手軟。

同志們，上級對我們賦予重托，全市人民對我們充滿期望，時不我待，責(zé)任重大。希望大家不辱使命、不負重托，忠于職守，凝心聚力，團結(jié)奮進，為開創(chuàng)全市經(jīng)濟社會發(fā)展的新局面做出新的更大的貢獻!

第三篇：王明勝在集團公司六屆三次職代會暨2014年工作會議上的講話

凝心聚力促改革 奮發(fā)有為譜新篇

—在集團公司六屆三次職代會暨2014年工作會議上的講話

(摘要)

王 明 勝 2014年1月14日

剛剛過去的一年極不平凡，宏觀經(jīng)濟換擋減速，煤炭市場低迷不振，煤炭價格一路走低，淮北礦業(yè)面臨本世紀(jì)以來最為嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。一年來，我們始終堅持“內(nèi)外兼修、上下聯(lián)動、左右逢源、遠謀近施”的工作方針，緊緊圍繞“質(zhì)量和效益”這一核心，堅定信心、科學(xué)應(yīng)對，銳意進取、奮發(fā)有為，戰(zhàn)勝了艱難險阻，經(jīng)受住嚴(yán)峻考驗。經(jīng)濟增長逆勢上揚，轉(zhuǎn)型發(fā)展強勁有力，安全生產(chǎn)保持穩(wěn)定，礦區(qū)上下安定和諧，總體呈現(xiàn)穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好的態(tài)勢，為實現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標(biāo)奠定了堅實基礎(chǔ)。

2014年，是實現(xiàn)礦區(qū)“十二五”發(fā)展目標(biāo)至關(guān)重要的一年，也是各種困難和挑戰(zhàn)更為突出的一年，做好今年各項工作，必須準(zhǔn)確把握形勢任務(wù)。從外部看，世界經(jīng)濟仍將延續(xù)緩慢復(fù)蘇態(tài)勢，國內(nèi)經(jīng)濟仍然存在下行壓力，中國工業(yè)發(fā)展和工業(yè)化進入穩(wěn)中求進的階段，正從亢奮的高增長路徑轉(zhuǎn)向健康持續(xù)發(fā)展的路徑。特別是隨著國家“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革”力度不斷加大，經(jīng)濟增速放緩在所難免；化解煤炭產(chǎn)能過剩將是一個長期的過程；加之進口煤大兵壓境、蠶食市場，煤炭市場短期內(nèi)不會出現(xiàn)較大好轉(zhuǎn)，形勢依然嚴(yán)峻、不容樂觀。從內(nèi)部看，原煤產(chǎn)量增幅有限，新的經(jīng)濟增長點不多，經(jīng)濟增長的資源成本、社會成本和人力成本在顯著增加，繼續(xù)保持企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展和職工收入不降低的壓力有增無減；“十二五”已棋過中盤，受產(chǎn)業(yè)政策調(diào)控影響，項目核準(zhǔn)的難度增大，規(guī)劃實施困難重重，實現(xiàn)雙千億目標(biāo)時間緊迫，轉(zhuǎn)型跨越的壓力有增無減。同時，安全、資金、穩(wěn)定、政治等風(fēng)險并存，始終考驗著我們。2014年，按照集團公司“改革創(chuàng)新年”的總體部署，我們既要繼續(xù)應(yīng)對嚴(yán)峻的煤炭市場形勢，突出抓好安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、規(guī)劃實施等重點，力爭實現(xiàn)原煤產(chǎn)量4350萬噸、營業(yè)收入750億元的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)；還要沖破思想觀念的障礙，打破利益固化的藩籬，積極謀劃改革、推進改革，改革發(fā)展的艱巨性、復(fù)雜性一點也不亞于以往任何一個時期。

應(yīng)對嚴(yán)峻形勢、完成全年任務(wù)，我們比任何時候都更加需要保持冷靜和審慎，比任何時候都更加需要大力弘揚“艱苦創(chuàng)新業(yè)、開拓爭一流”的企業(yè)精神，比任何時候都更加需要激發(fā)礦區(qū)上下的創(chuàng)新創(chuàng)造活力，比任何時候都更加需要發(fā)揮職工群眾的主力軍作用。礦區(qū)上下要鼓足奮發(fā)向上的精氣神，凝聚轉(zhuǎn)型跨越的正能量，唱響和諧奮進的最強音，眾志成城渡難關(guān)、同心同德促發(fā)展。

一、越是形勢嚴(yán)峻、任務(wù)艱巨，越要堅定發(fā)展自信 發(fā)展是解決礦區(qū)所有問題的關(guān)鍵。對淮北礦業(yè)而言，當(dāng)前和今后一個時期，既有加速發(fā)展的可能，也有爬坡過坎的挑戰(zhàn)，不進則退、慢進也是退。必須堅定不移、毫不動搖地加快轉(zhuǎn)型跨越，到“十二五”末全面建成雙千億大型能源化工集團。

要始終堅定戰(zhàn)略自信。戰(zhàn)略引領(lǐng)發(fā)展?！笆晃濉币詠?，我們按照“依托煤炭、延伸煤炭、超越煤炭”的戰(zhàn)略發(fā)展思路，從以煤為主轉(zhuǎn)向以煤為基、多元發(fā)展，大力實施煤化—鹽化一體化工程，彰顯了資源稟賦優(yōu)勢，符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，有效解決了在地質(zhì)條件極為復(fù)雜而煤種優(yōu)勢又十分突出的淮北礦區(qū)如何發(fā)展這一根本問題，淮北礦業(yè)在大跨越、大發(fā)展中，實現(xiàn)了由挖煤賣煤的傳統(tǒng)粗放經(jīng)營向資源整合、循環(huán)利用、低碳發(fā)展的歷史性轉(zhuǎn)變，企業(yè)發(fā)展充滿生機和活力。事實證明，我們的發(fā)展戰(zhàn)略完全正確、毋庸臵疑。盡管在前進的道路上有困難也有挫折，但淮北礦業(yè)的總體發(fā)展依然是大氣磅礴的！無論形勢如何變化，無論挑戰(zhàn)多么巨大，我們都要始終增強戰(zhàn)略定力，堅持“依托煤炭、延伸煤炭、超越煤炭”戰(zhàn)略思路不動搖，堅持“十二五”戰(zhàn)略目標(biāo)不動搖，堅持多元發(fā)展的戰(zhàn)略布局不動搖，沿著正確的航向繼續(xù)前行。

要始終堅定道路自信。道路決定命運。走什么樣的發(fā)展道路，對于一個企業(yè)的興衰成敗至關(guān)重要。近年來，我們不斷解放思想，突破傳統(tǒng)發(fā)展模式，大力推進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，加快調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、資源結(jié)構(gòu)，成功走出了一條具有淮北礦業(yè)特色的轉(zhuǎn)型發(fā)展道路。找到一條正確的道路十分不易，我們必須倍加珍惜，堅定不移走下去。面向未來，礦區(qū)上下要毫不動搖地堅持轉(zhuǎn)型發(fā)展，加快“黑色”向“多彩”跨越，統(tǒng)籌發(fā)展煤電、煤鹽化工、物流三大主業(yè)，積極發(fā)展工程建設(shè)、民爆等支持產(chǎn)業(yè)，真正走出一條多級支撐、多線增長，集群效應(yīng)和綜合效益更加彰顯的新路子；加快“傳統(tǒng)”向“現(xiàn)代”延伸，堅持產(chǎn)業(yè)運作與資本運作并重，加快推進主業(yè)上市，積極進軍金融產(chǎn)業(yè)，真正走出一條具有淮北礦業(yè)特色的產(chǎn)融結(jié)合發(fā)展的新路子；加快“本土”向“外地”拓展，積極實施“走出去”戰(zhàn)略，加快省外煤炭資源儲備和開發(fā)，真正走出一條省內(nèi)省外雙翼齊飛的新路子，在更高層次、更高水平上實現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展。

要始終堅定能力自信。能力關(guān)乎成敗。面對當(dāng)前發(fā)展的困難和壓力，我們必須保持高度的能力自信。當(dāng)然，自信不是盲目樂觀，能力不是憑空而來。信心和能力來自我們50多年來歷經(jīng)艱辛，沒有一次被困難擊倒，沒有一次被壓力壓垮，在困難挑戰(zhàn)的磨礪中更是愈挫彌堅，在跨越發(fā)展的道路上走得更加穩(wěn)健；信心和能力來自“十一五”以來，我們高瞻遠矚、審時度勢，制定并實施了符合時代潮流、切合礦區(qū)實際的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，引領(lǐng)淮北礦業(yè)轉(zhuǎn)型跨越高歌猛進；信心和能力來自我們歷次應(yīng)對危機的方針和舉措已經(jīng)被實踐證明是正確的，效果是顯著的，應(yīng)對危機的能力不斷增強、經(jīng)驗更加豐富；信心和能力來

自無數(shù)次困難挑戰(zhàn)面前，廣大職工都能緊密團結(jié)在一起，與企業(yè)同舟共濟、同甘共苦，礦區(qū)大局始終保持和諧穩(wěn)定。這些都是我們戰(zhàn)勝困難、推動發(fā)展的堅強保障。因此，無論市場形勢多么嚴(yán)峻，無論遇到任何艱難險阻，礦區(qū)上下都要始終堅定能力自信，激發(fā)熱情、鼓舞斗志，為實現(xiàn)“十二五”美好愿景不懈奮斗。

二、越是形勢嚴(yán)峻、任務(wù)艱巨，越要深化改革創(chuàng)新 淮北礦業(yè)已經(jīng)到了一個關(guān)鍵時期，與全國同行業(yè)發(fā)展速度比，與區(qū)位相當(dāng)、規(guī)模相近的兄弟企業(yè)比，與省內(nèi)其他行業(yè)發(fā)展態(tài)勢比，我們面臨著距離越拉越大的困局。我們已經(jīng)為不適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的體制機制付出了昂貴的代價，如果再不及時改革調(diào)整，我們的發(fā)展可能無法持續(xù)。必須在新的歷史起點上，以壯士斷腕的勇氣和決心全面深化改革，增強內(nèi)生動力，激發(fā)發(fā)展活力。

要充分認識改革的現(xiàn)實意義。改革是時代所趨。黨的十八屆三中全會吹響了全面深化改革的新號角，特別是對國有企業(yè)改革提出了很多新思想、新要求、新舉措，為我們?nèi)嫔罨母锾峁┝酥敢蛣恿?。我們必須牢牢抓住歷史機遇，主動順應(yīng)大勢，跟上時代步伐。改革是形勢所迫。受宏觀經(jīng)濟增速放緩、煤炭產(chǎn)能嚴(yán)重過剩、進口煤大量涌入等因素的疊加影響，煤炭行業(yè)進入深度調(diào)整期，煤炭市場持續(xù)低迷的態(tài)勢將延續(xù)較長時間，今后一個時期我們將繼續(xù)面對嚴(yán)峻的市場形勢考驗。按部就班、循規(guī)蹈矩肯定不行，僅靠要素投入、擴大規(guī)模難以為繼，唯有用新的機制、新的辦法、新的舉措來應(yīng)對考驗、走出困境。改革是問題所逼。問題是時代的聲音。如果你從問題開始，必將以肯定結(jié)束；如果你從肯定開始，必將以問題告終。發(fā)現(xiàn)問題、提出問題是改革必須有的勇氣，正視問題、直面問題是改革必須有的決心，解決問題、促進發(fā)展是改革必須有的智慧。伴隨著近年來的快速發(fā)展，集團公司積累了很多問題和矛盾，主要是人員多、效率低、成本高，嚴(yán)重削弱市場競爭力；發(fā)展速度相對較慢、結(jié)構(gòu)調(diào)整的效果尚未得到顯現(xiàn)、人力資源優(yōu)化不夠等問題，始終影響礦區(qū)科學(xué)發(fā)展。特別是作為受計劃經(jīng)濟影響較深的傳統(tǒng)國有企業(yè)，體制機制不活，“政府化”色彩濃厚，管理手段、管理模式遠遠不能適應(yīng)集團戰(zhàn)略發(fā)展需要。這些深層次矛盾和問題，我們既躲不開、也繞不過、更拖不起，早改早主動，晚改就被動，不改就沒有出路。

要牢牢把握改革的正確方向。方向問題至關(guān)重要。方向失衡就會不進而退，方向持正才能激流勇進。不管改什么、怎么改，首要的一條就是要確保改革沿著正確的方向推進。對于淮北礦業(yè)來說，就是要始終做到“三個有利于”：有利于推進企業(yè)科學(xué)發(fā)展，有利于促進礦區(qū)公平公正，有利于增進職工群眾福祉。為此，要緊緊圍繞經(jīng)濟效益這一中心，優(yōu)化配臵各類要素資源，建立健全資源合理有序流動機制，讓市場在資源配臵中起決定性作用。牢牢抓住體制機制這個重點，優(yōu)化集團管控模式，推進企業(yè)治理結(jié)構(gòu)和治理能力現(xiàn)代化；穩(wěn)步推進

簡政放權(quán)，做到辦事要簡便、干事有平臺、付出成本低、產(chǎn)出效益好；深化三項制度改革，充分釋放人力資源潛能。全力做好“四量”這篇文章，堅持內(nèi)涵式發(fā)展，兩眼向內(nèi)，深挖內(nèi)潛，強基固本，全力打造企業(yè)管理升級版，努力實現(xiàn)更高質(zhì)量、更好效益、更可持續(xù)的發(fā)展。

要科學(xué)遵循改革的基本原則。改革是一項系統(tǒng)、復(fù)雜的工程，必須講求科學(xué)的原則和方法，方能準(zhǔn)確、有序、協(xié)調(diào)推進。堅持頂層設(shè)計和摸著石頭過河相結(jié)合。成功的改革，戰(zhàn)略上必須思路清晰，戰(zhàn)術(shù)上必須穩(wěn)扎穩(wěn)打。要謀定而后動，立足當(dāng)前，著眼長遠，堅持戰(zhàn)略思維、系統(tǒng)思考，整體設(shè)計改革的方案和路徑，提高改革措施的科學(xué)性、可行性。改革不能急于求成，步子一定要穩(wěn)，對必須取得突破但一時把握不大的改革，要采取試點先行、逐步推進的辦法，一只腳在前探路，摸準(zhǔn)了、踩實了，后腳再跟上，一步一步往前走，做到穩(wěn)而有方、穩(wěn)中求進。堅持整體推進和重點突破相結(jié)合。改革如果不統(tǒng)籌兼顧，某一領(lǐng)域就可能成為短板，拖了后腿，從而很難實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。但整體推進也不是眉毛胡子一把抓，必須找準(zhǔn)著力點、選好突破口，抓住“牽一發(fā)而動全身”的關(guān)鍵，達到“一子落而全盤活”的效果。為此，要有“下好改革一盤棋”的謀略和“集中火力打殲滅戰(zhàn)”的智慧，既要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、整體推進，又要以點帶面、重點突破，確保改革取得實效。堅持繼承發(fā)揚與創(chuàng)新改進相結(jié)合。改革不是對過去的全盤否定，而是對原有制度的完善和發(fā)展。要認真總結(jié)以往的成敗得失，結(jié)合礦區(qū)發(fā)展實際，借鑒外部成功經(jīng)驗，對不合時宜的制度要堅決摒棄；對行之有效的做法要繼續(xù)堅持；對需要改進的工作要加以完善，力求在新的起點上實現(xiàn)新的突破。

改革的推進者是我們自己，最大的障礙也是我們自己。思想還不夠敏銳，思路還不夠開闊，思考還不夠深邃，這些現(xiàn)實的問題還在制約著我們的改革。思想不解放，改革就是一句空話。礦區(qū)上下必須更加自覺和堅定地用好解放思想這個重要法寶，以更大的決心和勇氣推動思想的大解放，突破利益固化的藩籬，涵養(yǎng)“計利當(dāng)計天下利”的情懷，秉持“風(fēng)物長宜放眼量”的遠見，走出頭腦里的“深水區(qū)”，敢想敢干、敢闖敢試、敢為人先，用新觀念、新舉措研究新情況、解決新問題；挺進實踐中的“險灘區(qū)”，不畏壓力、勇于擔(dān)當(dāng)、排除萬難，闖過前進道路上的一個個“險灘”；步入制度上的“保障區(qū)”，保護改革、鼓勵改革，確保改革走得好、走得快、走得遠。

三、越是形勢嚴(yán)峻、任務(wù)艱巨，越要堅持真抓實干

應(yīng)對困難挑戰(zhàn)，完成全年任務(wù)，必須保持昂揚奮進的精神狀態(tài)，大力弘揚真抓實干的工作作風(fēng)。

要增強攻堅克難的勇氣。上世紀(jì)九十年代亞洲金融危機以來的這十幾年，我們改革調(diào)整的力度最大、經(jīng)歷的風(fēng)險挑戰(zhàn)最多，我們始終做到壓力之下不畏懼，困難面前不動搖，靠著一往無前的勇氣、真抓實干的精神，克服了前進道

路上的重重困難。事實證明，困難不可怕，怕的是畏縮不前、無所作為。今年，我們將繼續(xù)承受嚴(yán)峻煤炭市場形勢的考驗和煎熬，經(jīng)營的壓力、改革的壓力、發(fā)展的壓力更是有增無減，始終考驗我們的勇氣和擔(dān)當(dāng)。當(dāng)“山重水復(fù)疑無路”的時候，畏難不前只會被困難壓垮，迎難而上奮力一搏，往往會收獲“柳暗花明又一村”的欣喜。面對巨大壓力，我們應(yīng)該更加清醒而不是萎靡不振；面對重重困難，我們應(yīng)該更加堅定而不是猶豫徘徊。只要敢于亮劍、敢打硬仗，在安全生產(chǎn)上攻堅、在經(jīng)營管理上攻堅、在改革發(fā)展上攻堅，不斷克服工作中的難題、克服改革發(fā)展中的難題，就一定能戰(zhàn)勝困難、化解挑戰(zhàn)，打開工作新局面、開創(chuàng)發(fā)展新格局。

要錘煉堅韌不拔的意志。很多事情不是看到希望才要堅持，而是堅持下去才有希望。發(fā)展的道路從來不可能一帆風(fēng)順，挫折和逆境在所難免，任何時候我們都應(yīng)該堅定信念不動搖，堅定目標(biāo)不動搖，鍥而不舍、百折不撓。煤炭市場寒冬不會很快過去，應(yīng)對危機、攻堅克難，需要滴水穿石的耐心和恒心。要清醒看到，當(dāng)前絕大多數(shù)煤炭企業(yè)都面臨資金的壓力、發(fā)展的壓力，而且有的比我們還要大。成功往往取決于最艱難時刻的堅持和忍耐，這個時候比的就是意志和毅力，與其缺乏信心，不如堅定意志；與其怨天尤人，不如主動作為；與其坐而論道，不如真抓實干。只要我們咬緊牙關(guān)、堅持下去，始終做到精神不垮、干勁不減、節(jié)奏不亂，就一定能夠攻克工作中的難題，解決發(fā)展中的問題，把歷經(jīng)磨難而又堅韌不拔的淮北礦業(yè)送達勝利的彼岸。

要付諸狠抓落實的行動?？倳洀娬{(diào)，“一分部署，九分落實”。只說不做不行，說了做了沒有成效也不行。制定目標(biāo)任務(wù)只是萬里長征走完第一步，關(guān)鍵要發(fā)揚“釘釘子”精神，一步一個腳印、一步一個臺階，穩(wěn)扎穩(wěn)打向前走，靠真抓實干把目標(biāo)化為現(xiàn)實。要抓到點上、以點帶面。盯緊事關(guān)全局的大事，抓住容易反復(fù)的工作，解決制約發(fā)展的難題，以重點難點工作的突破推動全局工作的前進，不能“撒胡椒面”式地這里抓一下，那里敲一點，淺嘗輒止、朝三暮四，最終一事無成。要一抓到底、常抓不懈。以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，持之以恒地抓，擲地有聲地落，一項一項地督促，一件一件地落實，不見成效決不罷休，不達目的決不回頭。要強化執(zhí)行、令行禁止。執(zhí)行力是一種意識、一種文化、一種擔(dān)當(dāng)、一種能力。沒有強有力的執(zhí)行力，所有的戰(zhàn)略、規(guī)劃、部署都是建在沙灘上的高樓。當(dāng)發(fā)展處于緊要關(guān)頭，戰(zhàn)略是關(guān)鍵因素；當(dāng)戰(zhàn)略已經(jīng)確定，執(zhí)行力是關(guān)鍵因素。因此，礦區(qū)上下必須進一步強化執(zhí)行意識，一以貫之、不折不扣、創(chuàng)新創(chuàng)造、精化細化，聞風(fēng)而動、立說立行、真抓實干、務(wù)求實效。提高執(zhí)行力必須有大局意識、誠信文化、擔(dān)當(dāng)精神和方式方法，其中最重要的一條就是嚴(yán)明紀(jì)律、令行禁止。“加強紀(jì)律性，革命無不勝”，戰(zhàn)爭年代如此，今天我們搞改革建設(shè)，爬坡過坎、攻堅克難，同樣要有鐵的紀(jì)律做保證。要嚴(yán)格執(zhí)行集團公司關(guān)于問責(zé)的各項規(guī)定，一個標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)到底，一把

尺子量到底，以強有力的問責(zé)促進執(zhí)行力提升，推動重點工作落實。要在執(zhí)行中比精神，在執(zhí)行中見高低，在執(zhí)行中看水平。

要發(fā)揚艱苦奮斗的精神。艱苦奮斗是創(chuàng)業(yè)之基、興業(yè)之本。真抓實干，最根本的是要艱苦奮斗。我們過去的發(fā)展靠的是艱苦奮斗，今后的發(fā)展仍然要靠艱苦奮斗。當(dāng)前，從中央到地方都把厲行節(jié)約、反對浪費作為一項重要工作來抓，中央還專門出臺了黨政機關(guān)厲行節(jié)約條例，彰顯了中央整治鋪張浪費的信心和決心。作為國有企業(yè)，日子好過的時候，我們要艱苦奮斗；日子難過的時候，我們更沒有理由大手大腳、鋪張浪費，必須過緊日子、苦日子，艱苦奮斗的精神永遠都不能丟。要始終堅持勤儉辦企業(yè)的方針，凡事講究經(jīng)濟實用、不求豪華大氣，堅決杜絕“錦上添花”的形式主義；要緊縮一切非生產(chǎn)性開支，進一步壓縮四項費用支出，不比規(guī)格、不講排場，自覺抵制各種不正之風(fēng)；從機關(guān)到基層，從井下到地面，從生產(chǎn)到生活，都要堅持量入為出、留有余地的原則，把有限的資金更多地用在保安全、促發(fā)展、惠民生上。

四、越是形勢嚴(yán)峻、任務(wù)艱巨，越要凝聚強大合力

全面完成各項目標(biāo)任務(wù)，需要礦區(qū)上下凝聚發(fā)展共識，激發(fā)工作熱情，始終做到思想同心、目標(biāo)同向、行動同步。

機關(guān)基層要上下聯(lián)動。從公司機關(guān)到基層單位，都要各司其職、各負其責(zé)，同頻共振、同軸共轉(zhuǎn)。機關(guān)部門思考問題、出謀劃策要從全局出發(fā)，加強協(xié)作、密切配合，當(dāng)好轉(zhuǎn)型跨越的參謀。要強化服務(wù)意識，主動深入基層、深入一線，加強業(yè)務(wù)指導(dǎo)，解決實際問題，特別對生產(chǎn)經(jīng)營被動的單位，要幫助他們多想辦法、走出困境。要加快轉(zhuǎn)變職能，實行簡政放權(quán)，多研究事關(guān)改革發(fā)展的大事，少陷入微觀具體的事務(wù)，更好地履行核心職能，更有效激發(fā)基層活力。基層各單位要始終與集團公司保持思想和行動上的高度一致，堅決貫徹集團公司的決策和部署，對集團公司安排的工作，要不講條件、不打折扣，想方設(shè)法抓好落實，決不允許“上有政策、下有對策”。要緊密結(jié)合本單位實際，把集團公司的部署對接具體實際、化為具體方案、變成具體措施，創(chuàng)造性開展工作，在結(jié)合中出思路、出特色、出實效。特別是對集團公司的相關(guān)改革措施，要不爭論、不議論，堅決擁護、執(zhí)行到位。

黨群系統(tǒng)要發(fā)揮優(yōu)勢。堅持以人為本，堅持群眾路線，圍繞中心、服務(wù)大局，充分發(fā)揮黨組織的“三大優(yōu)勢”，多做凝人心、聚合力、促和諧的工作，為完成全年目標(biāo)任務(wù)營造濃厚氛圍。要加強形勢任務(wù)宣傳教育，既要講困難、講措施，把壓力傳遞到位，也要講有利條件、講美好愿景，堅定礦區(qū)上下的發(fā)展信心；既要廣泛宣傳改革的重大意義、重要舉措，也要加強對敏感問題、熱點問題的正面解讀，引導(dǎo)廣大職工把思想和行動統(tǒng)一到集團公司的安排部署上來，統(tǒng)一到完成全年目標(biāo)任務(wù)上來。要做實做細思想政治工作，多下基層走一走，多和職工聊一聊，聽聽他們最關(guān)心哪些、最擔(dān)心什么，用春風(fēng)化雨、通俗

易懂的語言，解疑釋惑、理順情緒、凝聚人心。職工群眾中蘊藏著無窮的智慧，要緊緊依靠職工，放手發(fā)動職工，工會、共青團等組織都要充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，想方設(shè)法調(diào)動廣大職工的創(chuàng)新創(chuàng)造熱情，引導(dǎo)他們在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等領(lǐng)域盡職盡責(zé)、爭做貢獻。要切實維護公平公正，深入推進黨務(wù)、政務(wù)公開，嚴(yán)厲打擊克扣截留行為，大力推進工資分配、獎金發(fā)放公開的制度化、常態(tài)化，維護好職工的權(quán)益，保護好職工的積極性。經(jīng)濟困難時期，要更加關(guān)注民生，力所能及地為職工群眾做好事、辦實事、解難事，尤其要關(guān)心困難職工生活，多做一些雪中送炭、急人之困的工作，千方百計為他們排憂解難，積極創(chuàng)造“舒心工作、幸福生活”的良好環(huán)境。

廣大職工要群策群力。職工群眾是礦區(qū)改革發(fā)展的力量源泉?；幢钡V業(yè)取得今天的成就，靠的是廣大職工，創(chuàng)造美好的明天，更需要廣大職工繼續(xù)努力奮斗。要爭做改革發(fā)展的主力軍。充分認識深化改革是加快轉(zhuǎn)型跨越、建成雙千億企業(yè)的迫切需要，是更好維護職工群眾利益、更多享受企業(yè)發(fā)展成果的重要舉措，從而把智慧和力量凝聚到集團公司深化改革的總體部署上，自覺支持改革，主動參與改革。要投身經(jīng)濟建設(shè)的主戰(zhàn)場。緊緊圍繞經(jīng)濟效益中心，強化效率意識、質(zhì)量意識、成本意識，追求一流指標(biāo)，追求一流業(yè)績，最大限度地提質(zhì)增收、節(jié)支降耗。我們一切工作的出發(fā)點和落腳點，都是為了讓職工過上更加幸福美好的生活。在經(jīng)營壓力巨大的情況下，集團公司將盡最大努力保持職工收入不降低。廣大職工也要充分認識到，保持全年收入不降低，必須要有效益做支撐，牢固樹立“效益源自崗位”的理念，更加自覺主動地立足崗位多創(chuàng)效益。要當(dāng)好企業(yè)管理的主人翁。始終把個人發(fā)展融入企業(yè)命運，把企業(yè)的困難當(dāng)成自己的困難，通過各種方式積極參與企業(yè)民主管理，從生產(chǎn)上、技術(shù)上、管理上、經(jīng)營上多提一些好意見，多想一些好辦法，多出一些好經(jīng)驗，為企業(yè)發(fā)展貢獻聰明才智；要明白企業(yè)好，單位好，大家才會好，正確處理長遠利益和眼前利益的關(guān)系、集體利益和個人利益的關(guān)系，著力培育理性平和、積極向上的心態(tài)，自覺維護來之不易的和諧穩(wěn)定局面。

領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范。各級領(lǐng)導(dǎo)干部是礦區(qū)改革發(fā)展的領(lǐng)路人，要帶好頭、做表率，把心思和精力用在推動轉(zhuǎn)型跨越上，用在抓好工作落實上，以榜樣的力量凝聚職工。要嚴(yán)格執(zhí)行上級和集團公司黨委作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定，大力弘揚解放思想、實事求是的作風(fēng)；大力弘揚腳踏實地、真抓實干的作風(fēng)；大力弘揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的作風(fēng)；大力弘揚心系群眾、清正廉潔的作風(fēng)。要繼續(xù)認真開展群眾路線教育實踐活動，以敬終如始的態(tài)度、一鼓作氣的勁頭抓好問題整改，已經(jīng)整改的要鞏固成果、防止反彈；正在整改的要加大力度、抓緊抓好；尚未整改的要盡快整改、落實到位，以作風(fēng)建設(shè)的新成效為廣大職工樹立旗臶、為轉(zhuǎn)型跨越注入動力。

更要到職工群眾中去，多聽聽他們的意見和想

法，多談?wù)劙l(fā)展的形勢和道理，廣泛凝聚共識，匯集職工力量，調(diào)動方方面面的積極因素，激發(fā)上上下下的工作熱情。人心齊，泰山移。只要我們?nèi)f眾一心、團結(jié)一致，就沒有戰(zhàn)勝不了的困難，就沒有邁不過去的難關(guān)。

第四篇：在市委黨的群團工作會議上的講話

在市委黨的群團工作會議上的講話

這次會議的主要任務(wù)是，深入貫徹落實中央和省委黨的群團工作會議精神，進一步明晰工作思路，解決突出問題，推進新形勢下黨的群團工作創(chuàng)新發(fā)展，努力開創(chuàng)我市黨的群團工作新局面。X月X日，省委召開黨的群團工作會議，X書記對加強和改進我省黨的群團工作作出了全面部署。市委及時傳達學(xué)習(xí)了中央和省委的會議精神，對貫徹落實工作進行了研究部署，制定出臺了群團組織兼職人員配備及管理暫行辦法。X月X日－X日，由市委常委帶隊，組織對群團工作開展了調(diào)研，進一步摸清情況，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題。X日，市委常委會專題聽取調(diào)研情況匯報，對下一步工作提出了要求。剛才，與會人員進行了分組討論，會上X個單位作了交流發(fā)言，講得都很好，相信對大家有所借鑒和啟發(fā)。下面，根據(jù)市委常委會研究的意見，講三個問題。

一、提高思想認識，切實增強做好新形勢下黨的群團工作的責(zé)任感

群團事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分，黨的群團工作是我們黨治國理政的一項經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作，是黨組織動員廣大人民群眾為完成黨的中心任務(wù)而奮斗的重要法寶。從歷史上看，我們黨是靠群眾工作起家的，也是靠群眾工作發(fā)展壯大的，善于通過群團組織幫助黨做群眾工作，是我們黨的一大創(chuàng)舉，也是我們黨的一大優(yōu)勢。習(xí)近平總書記指出，當(dāng)年黨帶領(lǐng)人民鬧革命、打天下，群團組織不可或缺?，F(xiàn)在，黨帶領(lǐng)人民搞改革、求發(fā)展，群團組織依然不可或缺。新形勢下，黨的群團工作只能加強、不能削弱，只能改進提高、不能停滯不前。同時強調(diào)，做好群眾工作要

“眾星拱月”，“月”就是黨，“眾星”就是包括群團組織在內(nèi)的黨領(lǐng)導(dǎo)下的各種組織。做黨的群眾工作，就要月明星燦，不能月明星稀，工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織更要星光燦爛。

當(dāng)前，我們正處在協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，加快推進全面建成小康社會的關(guān)鍵時期，扎實做好新形勢下的群團工作，是鞏固黨執(zhí)政的階級基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)的必然要求，是維護群眾權(quán)益、促進和諧穩(wěn)定的有效途徑，更是匯聚全市人民智慧和力量加快X發(fā)展的內(nèi)在需要。近年來，全市各級群團組織認真貫徹落實中央和省、市委決策部署，立足各自特點和優(yōu)勢，緊貼中心工作，搭實平臺載體，建牢橋梁紐帶，聚強工作合力，在促進改革發(fā)展、維護和諧穩(wěn)定等方面做了大量富有成效的工作，為X建設(shè)發(fā)展作出了重要貢獻。但同時也應(yīng)看到，與新形勢新任務(wù)要求相比，群團工作仍有許多不適應(yīng)的地方，從這次群團工作調(diào)研情況來看，有的地方和部門黨組織對群團工作重視不夠，對發(fā)揮群團組織作用缺乏有力指導(dǎo)和支持；有的群團組織基層基礎(chǔ)薄弱、有效覆蓋面不足、吸引力凝聚力不強；有的群團組織工作和活動方式單一，進取意識和創(chuàng)新精神不強；特別是總書記在講話中指出的“機關(guān)化、行政化、貴族化、娛樂化”現(xiàn)象，在我市也不同程度存在。群團組織的最大特點是“群”字，存在的這些問題實質(zhì)是脫離群眾，已經(jīng)制約了群團工作的健康發(fā)展，必須下決心認真解決。

根據(jù)中央和省委部署要求，結(jié)合X實際，當(dāng)前和今后一個時期全市黨的群團工作總的要求是：深入貫徹落實黨的十九大、十九屆X中X會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，牢牢把握新形勢下群團工作的新特點新規(guī)律，緊緊圍繞X改革發(fā)展大局，切實保持和增強群團工作的政治性、群團組織的先進性群眾性，最廣泛地把群眾組織起來、動員起來、團結(jié)起來，進一步匯聚起加快X發(fā)展的強大正能量。

二、把握主要任務(wù)，奮發(fā)有為地推進黨的群團工作

加強和改進新形勢下黨的群團工作，要以習(xí)近平總書記重要講話精神為指引，充分認識群團工作的光榮歷史和傳統(tǒng)，充分認識群團工作面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)和問題，充分認識群團工作的基本內(nèi)涵和要求，充分認識新時期群團組織的神圣使命和職責(zé)，全面落實“政治性、先進性、群眾性”要求，以主動作為贏得地位。

第一，要鑄魂，在把正方向、引對道路上突出政治性這個第一位的要求。政治性是群團工作的靈魂。要自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，毫不動搖地堅持走中國特色社會主義群團發(fā)展道路。要做到有底氣，承擔(dān)好引導(dǎo)群眾聽黨話、跟黨走的政治任務(wù)，這是群團組織同一般社會組織的根本區(qū)別，也是衡量群團組織工作做得好不好的政治標(biāo)準(zhǔn)。群團組織要牢固樹立這個標(biāo)準(zhǔn)，突出抓好思想政治引領(lǐng)工作，堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，搞好理論武裝，把廣大人民群眾緊密團結(jié)在黨的周圍。要做到有朝氣，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)與依法依章獨立自主開展工作有機統(tǒng)一。鼓勵和支持群團組織發(fā)揮各自優(yōu)勢特長、彰顯自身價值，針對所聯(lián)系群眾的不同特點，具體化、形象化、生活化地開展思想引導(dǎo)工作，不斷鞏固和擴大黨執(zhí)政的階級基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。要做到有勇氣，現(xiàn)在，社會思想意識多元多樣多變，各種社會思潮交相雜陳，國內(nèi)外一些別有用心的人經(jīng)常拿我們的群團組織做文章，離間我們黨和群眾的關(guān)系、黨和群團組織的關(guān)系、群團組織和群眾的關(guān)系。對此，各群團組織必須頭腦十分清醒，立場十分堅定，在嚴(yán)肅的斗爭面前旗幟鮮明，敢于發(fā)聲亮劍、敢于沖鋒陷陣，包括網(wǎng)絡(luò)輿論斗爭，群團組織要站在最前沿，想黨委政府之所想，做黨委政府之所做，在網(wǎng)絡(luò)媒體要有陣地、建隊伍、發(fā)聲音、見身影，幫助廣大群眾劃分是非界限、澄清模糊認識。

第二，要聚力，在圍繞中心、服務(wù)大局上突出先進性這個重要著力點。先進性是群團組織的生命所系、力量所在。要牢牢把握時代主題，圍繞全市工作大局，組織動員廣大群眾為完成全市中心任務(wù)而努力奮斗，在全市經(jīng)濟社會發(fā)展第一線建功立業(yè)。要做推動改革發(fā)展的奮進者，加快發(fā)展是全市的第一要務(wù)，群團組織要積極融入實施“XX”發(fā)展戰(zhàn)略、推進“六年并進、六城同創(chuàng)”的生動實踐，廣泛開展勞動競賽、技能比武、巾幗建功、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、科普宣傳等活動，把工人階級主力軍、青年生力軍、婦女半邊天作用和人才第一資源作用，轉(zhuǎn)化為促進經(jīng)濟社會發(fā)展的強大力量。要主動宣傳和服務(wù)全面深化改革，組織引導(dǎo)群眾理解改革、支持改革、參與改革、推進改革，做改革的促進派。當(dāng)前，尤其要深入貫徹落實市委、市政府關(guān)于“調(diào)轉(zhuǎn)促”的戰(zhàn)略部署，圍繞“X”行動方案，動員廣大人民群眾積極參與，全面打好轉(zhuǎn)型升級攻堅戰(zhàn)。要做社會穩(wěn)定的維護者，群團組織是創(chuàng)新社會治理和促進社會和諧的重要力量，要當(dāng)好群眾思想情緒的“引流渠”、調(diào)節(jié)社會矛盾的“減壓閥”，廣泛開展構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、“陽光關(guān)愛”、“平安家庭”、“平安校園”創(chuàng)建等活動，組織群眾主動參加社會治安綜合治理、基層社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理，特別是在協(xié)調(diào)化解信訪積案、矛盾糾紛和利益沖突等方面，群團組織要發(fā)揮人文關(guān)懷的優(yōu)勢，積極做好穩(wěn)定的工作。要按照全面依法治市的部署要求，扎實開展群眾性法治文化活動和普法宣傳教育，引導(dǎo)群眾自覺尊法學(xué)法守法用法，促進社會和諧。要做文明新風(fēng)的引領(lǐng)者，充分發(fā)揮群團組織作為群眾自我教育、自我管理的平臺作用，大力培育和踐行社會主義核心價值觀，深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動，積極投身全國文明城市創(chuàng)建活動。要充分發(fā)揮各行各業(yè)先進典型、道德模范、“X好人”等示范帶動作用，用“身邊事”感動“身邊人”，激發(fā)全社會學(xué)習(xí)先進、追趕先進、爭當(dāng)先進的持久內(nèi)在動力，引導(dǎo)群眾知榮辱、講正氣、作奉獻。要做民主政治建設(shè)的參與者，群團組織特別是人民團體在推進社會主義民主政治建設(shè)中具有重要作用，今年X月，中央印發(fā)的《關(guān)于加強社會主義協(xié)商民主建設(shè)的意見》中，明確將人民團體協(xié)商作為X個主要協(xié)商渠道之一，各級群團組織要廣泛收集社情民意，及時掌握群眾意愿和利益訴求，圍繞涉及群眾切身利益的問題開展協(xié)商，不斷提高參政議政水平。各級黨委、人大、政府、政協(xié)要按照協(xié)商于民、協(xié)商為民的要求，拓寬人民團體參與政治協(xié)商的渠道，規(guī)范人民團體參與協(xié)商民主的內(nèi)容、程序、形式，為人民團體開展協(xié)商創(chuàng)造良好條件。同時，圍繞推進城鄉(xiāng)基層群眾自治，群團組織要引導(dǎo)群眾積極參加基層民主選舉，參與基層民主管理，推動落實群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)，促進基層民主健康發(fā)展。

第三，要固本，在貼近服務(wù)、夯實基礎(chǔ)上突出群眾性這個根本特點。群團組織的根在群眾，離開群眾性，群團組織就容易走向官僚化、空殼化。群團組織既要圍繞黨和國家工作大局搞好“公轉(zhuǎn)”，又要聚焦服務(wù)群眾搞好“自轉(zhuǎn)”。要努力成為群眾的知心人，堅決克服以主觀想象代替群眾真實需求的傾向，堅持眼睛向下，面向基層，走出機關(guān)，進萬家門、訪萬家情、結(jié)萬家親，真正了解群眾所需所想所盼，把群眾愿望作為“晴雨表”，切實把惠民便民利民的措施落在實處。要努力成為群眾的貼心人，現(xiàn)在全市仍有X萬貧困人口，X萬農(nóng)村留守兒童，X萬殘疾人，這些弱勢和困難群體迫切需要得到各級組織和社會各個方面的關(guān)愛。各級群團組織要創(chuàng)新方式方法，認真思考謀劃，針對留守老人婦女兒童，要積極引導(dǎo)外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，切實擔(dān)負起家庭的責(zé)任。要努力成為群眾的代言人，維護群眾合法權(quán)益是群團組織的重要工作，要堅持主動維權(quán)，積極參與源頭維權(quán)，做到哪里的群眾合法權(quán)益受到侵害，哪里的群團組織就站出來說話，比如針對農(nóng)民工工資問題，工會組織要主動上門，建立企業(yè)、職工、工會三方協(xié)商機制，從源頭上防止拖欠問題發(fā)生。堅持依法維權(quán)，注重運用法治思維和法治方式維權(quán)，引導(dǎo)群眾通過合法渠道和正常途徑，依法理性表達訴求，合理維護群眾合法權(quán)益。

三、切實加強領(lǐng)導(dǎo)，為群團組織開展工作提供堅強保障

群團工作做得好不好，關(guān)鍵在黨的領(lǐng)導(dǎo)。全市各級黨委要切實承擔(dān)起管好用好群團組織的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，加快形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負其責(zé)、黨員干部帶頭示范、群團履職盡責(zé)的工作格局。

一是強化黨委領(lǐng)導(dǎo)的政治責(zé)任。

各級黨委要把群團工作擺上重要議事日程，納入黨委工作總體格局，把握群團工作的規(guī)律和特點，對群團組織既指方向也交任務(wù)。各級黨委在每屆任期內(nèi)至少召開一次專門會議，黨委常委會每年至少X次聽取和研究群團工作。黨委主要負責(zé)同志要帶頭參加群團活動，群團組織負責(zé)人要參加或列席同級黨委有關(guān)會議。黨委專職副書記分管群團工作，要更加集中精力履職盡責(zé)，加強對群團工作的指導(dǎo)。要完善黨建帶群建制度機制，著力在思想建設(shè)上帶、組織建設(shè)上帶、隊伍建設(shè)上帶，把群團工作列為黨建工作責(zé)任制和黨建工作述職評議的重要內(nèi)容，把做群團工作作為考核黨委領(lǐng)導(dǎo)班子和分管負責(zé)同志的重要依據(jù)，真正考出壓力、考出實績、考出干勁。同時群團組織自身一定要發(fā)揮作用，對黨委制定出臺的政策、制度以及機制要緊盯不放，敢于頂真碰硬，在認真實干、強化執(zhí)行力中建立威信威望。

二是形成齊抓共管的工作合力。

要建立群團工作聯(lián)席會議制度，及時研究解決實際問題。黨政各部門要善于借助群團力量開展工作、服務(wù)群眾，在謀劃工作、安排任務(wù)、制定政策、規(guī)劃項目、調(diào)配力量時，都要充分考慮群團工作的需求和特點，為群團工作開展活動提供支持。黨委、人大、政協(xié)、組織和統(tǒng)戰(zhàn)部門要依法落實好代表委員人選比例規(guī)定的政策要求，全市各黨政部門、企事業(yè)單位、各行各業(yè)人士要積極為群團組織發(fā)展出主意、給資源、搭平臺，為各人民團體開展協(xié)商、參與中心工作創(chuàng)造條件。

三是加強群團干部的管理使用。

群團干部隊伍是黨的干部隊伍的重要組成部分，是做好黨的群團工作的重要組織保證。各級黨委要把群團干部隊伍建設(shè)擺上重要位置，把群團崗位作為培養(yǎng)鍛煉干部的重要地方，真正把那些知群眾、懂群眾、愛群眾的人，充實到群團干部隊伍中來。要堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，做到從嚴(yán)選拔、選準(zhǔn)人，人崗相適、用對人，從嚴(yán)管理、管好人，當(dāng)好向?qū)?、帶好人。這里需要強調(diào)的是，群團工作聯(lián)系面廣、群眾性強，在群團工作人員使用上，必須拓寬視野、不拘一格。近日，市委專門出臺了《群團組織兼職人員配備及管理暫行辦法》，目的就是為了吸引更多的優(yōu)秀社會人才加入群團工作隊伍，各地各單位要抓好貫徹落實，切實增強群團干部隊伍的生機和活力。

四是落實群團組織的工作保障。

要認真貫徹執(zhí)行上級的各項規(guī)定，在陣地建設(shè)投入、工作活動經(jīng)費、人員補貼待遇等方面予以保障，該納入預(yù)算的納入預(yù)算，該匹配的資金匹配到位。特別是基層群團工作者與群眾直接打交道，有的身兼數(shù)職，任務(wù)繁重、事務(wù)繁雜，對他們更要高看一眼、厚愛一分。

打鐵還要自身硬，群團組織要增強主業(yè)意識和主動精神，牢牢把握問題導(dǎo)向，始終做到以改革創(chuàng)新精神加強自身建設(shè)，讓黨放心、讓群眾滿意。要創(chuàng)新群團工作組織設(shè)置。在鞏固已有組織的基礎(chǔ)上，加快新領(lǐng)域新階層組織建設(shè)，重點向新經(jīng)濟組織、新社會組織以及農(nóng)民工、自由職業(yè)者等群體延伸，做到哪里有群眾，哪里就要有自己的組織。在擴大基層組織覆蓋面的同時，要改進機關(guān)機構(gòu)設(shè)置，減少中間層次，推進重心下移，力量配備、服務(wù)資源向基層傾斜，建好用好基層工會服務(wù)（幫扶）工作站、青少年綜合服務(wù)平臺、“婦女之家”等基層服務(wù)站點，讓群眾愿意來，能經(jīng)常來。要創(chuàng)新群團組織工作方式。群團組織開展工作要以群眾為中心，讓群眾當(dāng)主角，組織活動請群眾一起設(shè)計，部署任務(wù)請群眾一起參加，表彰先進請群眾一起評議。要順應(yīng)信息化發(fā)展新形勢，采用微博、微信、客戶端等溝通交流手段，努力打造“互聯(lián)網(wǎng)＋”群團工作新模式，讓群團工作接地氣、有生氣、聚人氣。要拓展群團組織社會職能，主動承接政府公共服務(wù)職能轉(zhuǎn)移，積極承擔(dān)一些適合群團組織承擔(dān)的社會治理職能，使群團工作更好地體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。

加快X發(fā)展，群團組織大有可為、大有作為。希望大家一定要牢記使命，進一步解放思想、改革創(chuàng)新、銳意進取、扎實苦干，把全市人民群眾對美好生活的向往匯聚成強大動力，共同譜寫好中國夢的X篇章！

第五篇：縣委副書記在2022年群團工作會議上的講話

縣委副書記在2022年群團工作會議上的講話

同志們：

今天召開xx群團工作會議，對于扎實做好群團工作，團結(jié)動員廣大群眾奮力建功新時代，具有十分重要的意義。當(dāng)前，做好新時代共青團工作，要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆系列全會精神，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，牢記使命，務(wù)實重行，在把握主線、融會貫通上下功夫，在突出共青團特色、增強針對性實效性上花氣力，在推動落實黨中央、xx黨委決策部署上用狠勁，推動共青團工作各項任務(wù)落地見效。下面，我就進一步做好新時代xx共青團工作，講幾點意見。

一、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終確保共青團工作正確的政治方向

習(xí)近平總書記深刻指出，政治問題任何時候都是根本性的大問題，全黨必須講政治。xx各級共青團組織要牢牢把握政治性是共青團組織的靈魂，始終把政治性作為第一位要求，確保各項工作沿著正確道路向前推進。2022年共青團工作要緊扣迎接和學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大和建團100周年這條主線，煥發(fā)精神狀態(tài)、提高政治能力，充分彰顯黨的助手和后備軍的應(yīng)有風(fēng)貌。

（一）深化青少年思想政治引領(lǐng)。

以學(xué)習(xí)黨的二十大精神及建團100周年為重點，深化團干部和各條戰(zhàn)線的青年骨干的理論學(xué)習(xí)工作，緊密聯(lián)系團員青年思想實際，開展“xxx”、“xxx”、“xxx”等主題團、隊日活動，利用“學(xué)習(xí)強國”“青年大學(xué)習(xí)”等平臺載體深化青年思想政治引領(lǐng)。

（二）持續(xù)強化政治理論武裝。

持續(xù)抓好“xxx”“xxx”“xxx”，廣泛開展“xxx”活動，以大力弘揚xxxxx精神為重點，著力用xxx塑造青少年的價值取向，不斷增進xx青少年作為新時代xxx的光榮感和使命感。

（三）筑牢中華民族共同體意識。

圍繞青少年“筑基”工程，深入開展xx青少年中華民族共同體意識教育實踐活動，激發(fā)團員青少年愛黨愛國愛社會主義、愛xx愛xxx的真摯情感；加大與xxx、xxx等地方團組織、xxx高校團組織的聯(lián)系溝通，廣泛開展以“xxxx”為主題的“xxx”xx團結(jié)進步創(chuàng)建活動。

二、聚焦xxx城市的定位要求，助力xx經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展

共青團是黨的助手和后備軍，必須始終堅持“黨有號召、青年有需求、團有行動”的優(yōu)良傳統(tǒng)，把黨的要求、時代趨勢和青年特點有機結(jié)合起來。緊緊圍繞xxx中心工作，充分發(fā)揮組織優(yōu)勢，以“xxx”城市建設(shè)為抓手，大力開發(fā)青年人力資源，最大限度地把青年組織起來投身xx高質(zhì)量發(fā)展的方方面面。

（一）助力xxx引人聚人。

持續(xù)抓好xxx西部計劃志愿者總實施規(guī)模，堅持突出基層導(dǎo)向，將西部計劃全國項目90％以上的志愿者分配至xxx服務(wù)，積極爭取完善志愿者留人政策，用心用情用力落實好志愿者政策待遇，提高志愿者管理服務(wù)水平。

（二）開展“青春建功‘十四五’行動”。

圍繞xxxxx規(guī)劃部署，找準(zhǔn)共青團工作的結(jié)合點著力點，有效提升共青團服務(wù)大局工作的精準(zhǔn)度和貢獻度，深入開展青年突擊隊、青年文明號、青年安全生產(chǎn)示范崗等品牌活動，切實服務(wù)青年實踐教育和職業(yè)發(fā)展需求，深化青年志愿者行動，發(fā)揮青聯(lián)、青企協(xié)、青年社團等組織的作用，推動全面活躍。

（三）深化“鄉(xiāng)村振興·青春建功”行動。

引導(dǎo)廣大團員青年、青聯(lián)委員主動融入促進xx鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉(xiāng)村振興有效銜接的主戰(zhàn)場，著眼鄉(xiāng)村振興人才需要，積極培養(yǎng)xxx青年后備力量。著眼連隊科技文化衛(wèi)生需要，組織開展志愿服務(wù)活動，深化大中專學(xué)生暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐，常態(tài)化開展“返家鄉(xiāng)”社會實踐。著眼美麗連隊建設(shè)，持續(xù)開展“美麗中國·青春行動”。

三、注重自身建設(shè)，努力打造過硬共青團隊伍

堅持“黨建帶團建、團建抓創(chuàng)新”原則，按照區(qū)域覆蓋、尊重主體、開放互聯(lián)、促進活躍的工作思路，全面推進共青團整體化建設(shè)，深化組織凝聚。

（一）持續(xù)深化xx共青團改革。

以xxx共青團改革為主線，多措并舉，逐項梳理共青團改革舉措落實情況，及時總結(jié)和提煉工作亮點和好的做法，強化經(jīng)驗提煉推廣，系統(tǒng)梳理存在問題，進一步建立和完善工作機制，促進發(fā)現(xiàn)問題整改到位。

（二）持續(xù)開展基層組織規(guī)范化建設(shè)。

做好xx各級團組織換屆，依托“智慧團建”載體，抓實基層xx（社區(qū)）和非公企業(yè)團支部建設(shè)，嚴(yán)格落實“三會兩制一課”等基本制度，著力加強園區(qū)非公企業(yè)、“兩新”組織等領(lǐng)域團建工作；按照“應(yīng)建盡建”的要求，推動機關(guān)事業(yè)單位建立基層團組織，納入機關(guān)黨建工作考核體系。全面加強新時代xx少先隊工作，以培育共產(chǎn)主義接班人為根本任務(wù)，以增強少先隊員光榮感為工作主線，全面加強黨對少先隊工作的領(lǐng)導(dǎo)。

（三）全面加強xx共青團系統(tǒng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)。

以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)攬，認真履行全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”，帶頭認真落實民主集中制；嚴(yán)格落實重大事項請示報告制度，理清請示報告事項清單，各級團組織及時向同級黨委和上級團組織請示重大事項，定期報告工作。

“時代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人”。各級共青團組織要只爭朝夕、擔(dān)當(dāng)作為，團結(jié)帶領(lǐng)廣大青年積極投身到xx經(jīng)濟社會xx發(fā)展xx各項工作中，為建設(shè)xxx城市貢獻力量，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大順利召開。