第一篇：2011年上半年個人工作亮點

2011年上半年個人工作亮點

一、2011年上半年工作情況：

1、半年以來，本人能保持良好的工作作風(fēng)，盡職盡責(zé)工作積極主動向上，認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實工作，嚴(yán)格遵守社區(qū)規(guī)定的各項規(guī)章制度，全心全意為轄區(qū)居民服務(wù)。經(jīng)常利用晚上節(jié)假日休息時間下片區(qū)入戶，給居民宣傳好的國家政策、法律、法規(guī)。緊緊圍繞“四知、四清、四掌握”的工作機(jī)制使入戶率、知曉率、雙認(rèn)率達(dá)到了100%,使我所包啤酒十二片區(qū)的人口信息、戶籍家庭信息、流動人口管理信息100%地全部錄入了城鄉(xiāng)數(shù)字平臺，照片上傳率達(dá)到了98%以上，時刻做好了流動人口的跟蹤服務(wù)，及時解決轄區(qū)居民的矛盾糾紛及熱點難點問題，時刻做好兩勞釋放及監(jiān)外執(zhí)行人員的幫教工作。給本片112名育齡婦女宣傳并指導(dǎo)了應(yīng)知應(yīng)會答卷，同時給流動人口育齡婦女宣傳了去市計生委免費檢查身體政策。還為本片30戶領(lǐng)證家庭上報了獨生子女保健費享受金，積極推薦下崗失業(yè)人員、大中專畢業(yè)生、貧困戶就業(yè)。

2、我還分管民宗、僑務(wù)工作，按照考核細(xì)則的要求認(rèn)真細(xì)致地全面整理了第一季度民宗、僑務(wù)工作計劃、工作小結(jié)、會議記錄、活動記錄、民宗工作宣傳教育計劃、第29個民族團(tuán)結(jié)教育計劃、第一季度民宗、僑務(wù)工作整改措施、宗教問題突出事件應(yīng)急預(yù)案等檔案。

二、今后努力工作的打算：

1、加強(qiáng)自身電腦操作系統(tǒng)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平和綜合辦公的能力。

2、多給轄區(qū)領(lǐng)證家庭宣傳計劃生育五大獎扶工程，使居民都能了解和知道國家對領(lǐng)證家庭的獎勵政策。

3、努力提高為民服務(wù)的滿意率，及時解決或上報轄區(qū)居民提出的熱點、難點問題，4、多為轄區(qū)居民做好各種宣傳工作，多搞一些有意義的宣傳活動，以人為本，多為居民做好事辦實事，為建設(shè)和諧社區(qū)奉獻(xiàn)自己的力量。

工業(yè)區(qū)社區(qū)

2011年6月23日

第二篇：2013個人工作亮點（精選）

2013個人工作亮點

（人事處 蔡**）

我是人事處副處長蔡**。2013年，在各級領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下，在同事們的熱忱幫助下，勤奮敬業(yè)，務(wù)實進(jìn)取，較好地完成了各項工作任務(wù)。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大和十八屆二中、三中全會精神，積極參加黨的群眾路線教育實踐活動，較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的創(chuàng)新理論成果。

二、勤奮工作，較好地完成人事工作任務(wù)。堅決貫徹省局黨組的決策精神，服從大局，任勞任怨，以身作則，認(rèn)真實干，經(jīng)常加班加點工作，做到了吃苦不叫苦，有難不怕難，有累不喊累，在處里人員少、事情多、任務(wù)重的情況下，較好地完成了干部選拔、機(jī)構(gòu)改革、人員招錄等各項工作任務(wù)，還完成了負(fù)責(zé)牽頭省局清理行政審批事項任務(wù)。

三、盡職盡責(zé)，較好地完成實踐活動任務(wù)。擔(dān)任省局群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組綜合組組長，較好地完成了省局黨組分析檢查報告等重要綜合性材料起草，較好地完成了活動方案、總結(jié)、通知、報告等大量日常材料的撰寫，組織籌備了省局黨組民主生活會、工作動員會、推進(jìn)會、總結(jié)會等各類活動。

四、改進(jìn)作風(fēng)，自覺做到廉潔自律。堅持公道正派，嚴(yán)格按權(quán)限、按職責(zé)、按程序、按時限完成工作任務(wù)；注重干凈干事，嚴(yán)格執(zhí)行中央的“八項規(guī)定”，努力改正“四風(fēng)”，認(rèn)真落實干部人事工作“十不準(zhǔn)”等規(guī)定，保持健康的生活情趣和潔 身自愛的好習(xí)慣，沒有違反廉政規(guī)定情況。

第三篇：年基層黨建工作亮點材料

以基層黨建工作“四個清單”為抓手，細(xì)化問題、責(zé)任、任務(wù)，扎實推進(jìn)各項黨建任務(wù)全面落實，有力推進(jìn)基層黨建“四化”建設(shè)，全面提升基層“兩力兩率”。下面是為大家整理的，供大家參考。

基層黨建工作亮點材料一

xx 街道圍繞全力建設(shè)“xx”工作目標(biāo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，堅持強(qiáng)基固本、深化拓展、亮牌登高，不斷提升基層黨建工作新的水平。

一、強(qiáng)基固本，打造規(guī)范黨建。

堅持從基本組織、基本隊伍、基本制度抓起，扎實建設(shè)全面進(jìn)步、全面過硬的基層黨組織。

一是壓實基層黨建責(zé)任。著力構(gòu)建全方位、立體式的責(zé)任體系，完善基層黨組織書記抓基層黨建責(zé)任制清單，簽訂責(zé)任書，層層傳導(dǎo)壓力，把從嚴(yán)治黨要求向社區(qū)、管委會、兩新黨組織延伸，全面提升黨建工作水平。

二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真執(zhí)行“三會一課”、支部主題黨日活動、民主生活會、組織生活會等黨內(nèi)組織生活制度。領(lǐng)導(dǎo)干部自覺參加所在支部的組織生活。按照《發(fā)展黨員細(xì)則》，從嚴(yán)從實做好發(fā)展黨員、黨費收繳等工作。

三是扎實推進(jìn)“兩個覆蓋”。對“兩新”黨組織進(jìn)行規(guī)范化管理，采取“保留一批、撤銷一批、遷轉(zhuǎn)一批、新建一批”的方式理順非公組織。以街道社區(qū)黨群服務(wù)中心為引擎，發(fā)揮“兩新”黨組織紐帶鏈接作用，健全兩新黨建工作責(zé)任制，落實季度督查講評及百分制考核制度。四是抓實支部規(guī)范建設(shè)。制定建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新“支部+”模式，統(tǒng)籌推進(jìn)街道、社區(qū)、商務(wù)樓宇、企業(yè)、社會組織等領(lǐng)域黨建，開展“先鋒支部”建設(shè)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。統(tǒng)一制定街道、社區(qū)、“兩新”組織黨群服務(wù)陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，堅持外觀標(biāo)識、管理方式、服務(wù)流程“三統(tǒng)一”。圍繞微空間、微幫手、微服務(wù)、微群體、微娛樂等系列，打造黨性教育基地、社會組織服務(wù)基地、志愿服務(wù)基地、文體娛樂基地等功能陣地。

二、深化拓展，打造活力黨建。

始終把政治建設(shè)放在基層黨建的首位，引導(dǎo)黨員自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，增強(qiáng)“四個意識”，樹立“四個自信”，保持定力，激發(fā)活力。

一是開展“學(xué)習(xí)十九大、共享幸福夢”系列主題學(xué)教活動。緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，在學(xué)懂弄通做實上下功夫，切實推動黨的十九大精神進(jìn)基層、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)樓棟，向廣大干部群眾講清楚黨的十九大的鮮明主題、豐富內(nèi)涵、總體布局、重大意義和深遠(yuǎn)影響。

二是認(rèn)真開展“新使命、我擔(dān)當(dāng)”實踐系列活動。以“棚戶區(qū)改造”、“城中村改造”為

契機(jī)，把能力強(qiáng)、素質(zhì)好、潛力大的年輕黨員干部放到征拆一線鍛煉成長，開展“老帶新、一幫一”活動，提升干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)能力、解決復(fù)雜問題能力和破解征拆難題的能力，強(qiáng)化黨員干部的責(zé)任意識，不忘初心、牢記使命。

三是開展“一心六型”創(chuàng)建活動。圍繞“一心”打造機(jī)關(guān)黨建陣地，通過貫徹落實黨的十九大精神，發(fā)布黨建項目任務(wù)，傳播黨建文化，指導(dǎo)黨建工作，落實黨建責(zé)任，引領(lǐng)全街基層黨建工作。圍繞“六型”在六個社區(qū)、一個管委會開展“智慧型安全社區(qū)”、“書香型人文社區(qū)”、“共融型共建社區(qū)”、“服務(wù)型和諧社區(qū)”、“友善型互助社區(qū)”、“先鋒型紅旗社區(qū)”創(chuàng)建，執(zhí)黨建之“手”，繡好城市管理之“花”。四是抓好黨員隊伍教育管理。依托革命老區(qū)豐富的紅色教育資源，分批次選派黨員干部實地學(xué)習(xí)和重溫黨的創(chuàng)業(yè)史、奮斗史，堅定理想信念，改進(jìn)工作作風(fēng)。推行黨員“積分管理”、開展“學(xué)習(xí)領(lǐng)跑”，將“互聯(lián)網(wǎng)+”與傳統(tǒng)載體緊密結(jié)合，利用“E 刻服務(wù)”微信網(wǎng)絡(luò)陣地開辟培訓(xùn)新領(lǐng)域，利用微信群、公眾號、微博構(gòu)建黨員教育“云課堂”網(wǎng)絡(luò)平臺，學(xué)習(xí)宣傳十九大精神，分享工作經(jīng)驗，增強(qiáng)教育的吸引力和感染力。

三、亮牌登高，打造創(chuàng)新黨建。

堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”。一是培育“網(wǎng)格化”共建品牌。扎實推進(jìn)“網(wǎng)格化”黨建工作措施，在網(wǎng)格上建強(qiáng)基層黨組織。全面運行“街道黨工委——社區(qū)黨組織——網(wǎng)格黨支部——樓棟黨小組”四級組織架構(gòu)。發(fā)揮街道社區(qū)兼職委員作用，完善社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度，鼓勵各類黨組織積極參與、支持社區(qū)建設(shè)。

二是打造“赤嶺有約”服務(wù)品牌。組織開展“陽光議站”民情會、“民情熱線”、“一米陽光”微心愿等一批社區(qū)黨建服務(wù)議事活動，通過現(xiàn)場議事、熱線電話征集、微信留言等方式，篩選合理可行的居民“微心愿”。建立社區(qū)居民點單、社區(qū)黨組織下單、駐社區(qū)單位和在職黨員干部接單、街道黨工委評價反饋服務(wù)流程，依托黨員志愿服務(wù)方式和社會化微利服務(wù)方式，全力打造相約一起，服務(wù)惠民，實現(xiàn)黨建、工作、感情三融合。

三是創(chuàng)建“黨員愛心驛站”便民品牌。引導(dǎo)黨員業(yè)主依托經(jīng)營店鋪建立“黨員愛心驛站”，為高溫天氣下的環(huán)衛(wèi)工人等戶外勞動者以及來往群眾提供休息、飲水、讀報、手機(jī)充電場所，為有需求的群眾提供咨詢問路、求助等方面的服務(wù)，黨員業(yè)主公開承諾文明經(jīng)營、遵紀(jì)守法、嚴(yán)于律己、樹立形象，機(jī)關(guān)黨員和兩新組織黨員定期到驛站報到，開展志愿服務(wù)。四是提升“一季一主題”暖心品牌。認(rèn)真落實激勵關(guān)懷幫扶機(jī)制。開展“一季一主題”系列暖心活動，針對黨員干部思想困惑和工作生活壓力等問題，開展談心談話，加強(qiáng)關(guān)懷幫扶。開展“包居聯(lián)戶”大走訪，征集社區(qū)居民服務(wù)需求，進(jìn)一步加強(qiáng)困難黨員、群眾、職工幫扶力度，拓展服務(wù)渠道。

基層黨建工作亮點材料二

一、創(chuàng)新學(xué)習(xí)新機(jī)制。

機(jī)關(guān)支部和駐鎮(zhèn)各支部將每周二下午定為“學(xué)習(xí)日”，村級支部將周六晚 8 點-9 點作為學(xué)習(xí)時段，通過遠(yuǎn)教、電視、網(wǎng)絡(luò)、微信、qq 等平臺學(xué)習(xí)。根據(jù)地域設(shè)立流動黨員組 12 個，讓黨員有處學(xué)、隨處學(xué)。向鎮(zhèn) 25 個支部印發(fā)“應(yīng)知必會”學(xué)習(xí)手冊，分期分題對各支部進(jìn)行

理論知識測試，提高黨員的黨性意識和個人素養(yǎng)。

二、提升學(xué)用轉(zhuǎn)化能力。

每月組織開展支部書記工作經(jīng)驗交流會，以先進(jìn)帶后進(jìn)，促進(jìn)軟弱渙散黨支部凝聚力和戰(zhàn)斗力提升。發(fā)揮支部帶頭作用，利用遠(yuǎn)教平臺資源優(yōu)勢，組織貧困戶、種植大戶、群眾代表赴周至、眉縣、禮泉參觀學(xué)習(xí)，聘請西農(nóng)大專家教授現(xiàn)場指導(dǎo)，以身說法，采用“支部+兩新組織+農(nóng)戶”的經(jīng)營模式，涉及兩新組織 12 個，輻射帶動群眾 258 戶走脫貧致富的路子。截至目前焦胡、北照等村發(fā)展黃桃 825 畝，上焦村、寨陽等村栽植獼猴桃 235 畝，田段、焦趙等村家禽存欄 23850 只。

三、強(qiáng)化基層管理體制。

建立村干部長效管理機(jī)制，每周定期查崗 2 次，不定期查崗 1 次，建立了“周總結(jié)、月獎評”制度，對不在崗干部進(jìn)行全鎮(zhèn)通報，并扣發(fā)相應(yīng)補(bǔ)貼，上半年對 3 村的 4 名干部進(jìn)行了提醒談話，對 2 各村的 5 名干部進(jìn)行了干部約談;鎮(zhèn)黨委每月深入各支部檢查組織黨建開展情況兩次，通過學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗與結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H，下發(fā)督查整改通知單，明確整改任務(wù)和時限要求。

基層黨建工作亮點材料三

為認(rèn)真貫徹黨的十九大精神，促進(jìn)農(nóng)村基層黨建任務(wù)全面落實。20xx 年，鎮(zhèn)黨委以基層黨建工作“四個清單”為抓手，細(xì)化問題、責(zé)任、任務(wù)，扎實推進(jìn)各項黨建任務(wù)全面落實，有力推進(jìn)基層黨建“四化”建設(shè)，全面提升基層“兩力兩率”。

一、建“領(lǐng)導(dǎo)清單”強(qiáng)組織

一是成立黨建領(lǐng)導(dǎo)小組，針對黨建責(zé)任不實、制度執(zhí)行不嚴(yán)、黨建標(biāo)準(zhǔn)不高、調(diào)研指導(dǎo)不夠等問題，列出黨建“問題清單”，理清黨建工作思路，推行鎮(zhèn)村“四張清單”管理制度。

二是領(lǐng)導(dǎo)小組主動參與基層黨建謀劃、推動、督查等工作，建立“清單+督查+約談+問責(zé)”制度鏈條，堅持“一月一清單、一月一督查，一季一排名”，采取提醒教育、書面檢查、誡勉談話等方式，層層傳導(dǎo)壓力。將“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、“問題墻+回音壁”、黨員承諾等制度列入問題內(nèi)，全面規(guī)范了支部標(biāo)準(zhǔn)化手冊和村干部值班、代辦、走訪記錄的填寫。

三是按照示范達(dá)標(biāo)、爭星奪旗活動方案，嚴(yán)格執(zhí)行《村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)操作指南》，將“四支隊伍”的整合、協(xié)作列入管理考核，并以黨委為單位，制定培訓(xùn)計劃，分別對支部書記、第一書記、農(nóng)村黨員全面進(jìn)行一輪培訓(xùn)，提高履職能力和服務(wù)水平。

二、建“問題清單”促落實

一是組建鎮(zhèn)黨建督導(dǎo)隊伍。按照定期督導(dǎo)與評議相結(jié)合的原則，每月一督導(dǎo)要求，按月深入全鎮(zhèn) 15 個基層黨支部開展督導(dǎo)工作，全面掌握工作推進(jìn)進(jìn)度，下發(fā)督查通報和提出整改

提示單。

二是制定督導(dǎo)清單。按照平時為主、通報糾錯、群眾參與原則，形成每月督導(dǎo)清單，通過聽匯報、閱資料、提要求等方式，以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律開展督查，確保各項工作部署到位、責(zé)任到位、落實到位。

三是抓好結(jié)果運用。建立月督導(dǎo)情況匯總清單，詳實登記各黨支部任務(wù)清單完成情況，將督導(dǎo)考核結(jié)果作為各黨支部、支部書記考核的重要依據(jù)，作為單位和黨員干部個人評優(yōu)評先、提拔任用參考指標(biāo)。

三、建“責(zé)任清單”明職責(zé)

為切實強(qiáng)化作用發(fā)揮，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格按照農(nóng)村黨建工作考核標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化分解任務(wù)，明確具體責(zé)任人。

一是加強(qiáng)“第一書記”和村干部隊伍建設(shè)。在落實好坐班服務(wù)的基礎(chǔ)上，開展“進(jìn)百家門，訪百家情，解百家憂”活動，深化“全程代理零距離”便民服務(wù)機(jī)制，持續(xù)轉(zhuǎn)變基層干部作風(fēng)。

二是各黨支部嚴(yán)格落實“三會一課”。黨員承諾制、民主評議黨員等制度，抓好黨費收繳、流動黨員管理、村干部坐班服務(wù)、黨務(wù)政務(wù)公開等基礎(chǔ)工作。認(rèn)真抓好黨建促脫貧攻堅工作，下大力氣抓好軟弱渙散黨組織整頓，加強(qiáng)黨組織帶頭人隊伍建設(shè)，加大“村霸”“蠅貪”整治力度。

三是堅持問題導(dǎo)向，創(chuàng)新特色亮點，提升工作水平，打造各具特色的黨建典型，著力形成“一黨委一品牌、一支部一特色”。推行“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作模式，搭建智慧黨建平臺。充分運用 QQ 群、微信、微博等各種新媒介，加強(qiáng)和改進(jìn)黨員教育、管理和服務(wù)工作，更好發(fā)揮“大數(shù)據(jù)”服務(wù)黨建、服務(wù)追趕超越的功能和作用。

四、建“任務(wù)清單”定目標(biāo)

一是按月“下單”明確任務(wù)。按照區(qū)農(nóng)村黨建工作標(biāo)準(zhǔn)和“示范達(dá)標(biāo)，爭星奪旗”活動要求，按月梳理各黨支部任務(wù)清單。同時，建立鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)親自統(tǒng)籌，鎮(zhèn)黨建辦抓督導(dǎo)，各支部抓推進(jìn)、抓落實的齊抓共管模式。

二是按單“銷號”推進(jìn)落實。把支部、黨員的任務(wù)清單內(nèi)容細(xì)化為分類小項，制定推進(jìn)“時間表”“路線圖”，瞄準(zhǔn)分類小項任務(wù)一個一個地推進(jìn)，打好“殲滅戰(zhàn)”，并建立銷號臺賬。

三是按月召開全鎮(zhèn)基層黨支部評比會。采取大家提、組織點、橫向比等形式，曬出月度任務(wù)完成情況和工作推進(jìn)過程中存在的問題，評比出 5 個任務(wù)達(dá)標(biāo)先進(jìn)支部和 2 個黃牌支部，營造講擔(dān)當(dāng)、抓落實、學(xué)先進(jìn)的濃厚氛圍。

第四篇：XX2013年黨建工作亮點

XX公司2013年黨建工作亮點

一、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和團(tuán)青工作建設(shè)

黨組織建設(shè)方面，公司于2009年成立黨委。截止2013年5月31日，共設(shè)基層黨支部4個，共有黨員84人，其中在職黨員61人，離退休黨員23人。2012年9月進(jìn)行支部優(yōu)化設(shè)置調(diào)整，開展實施公推直選XXX支部書記。上半年繼續(xù)落實電網(wǎng)公司加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)管理工作部署，落實黨建工作“五個一”體系相關(guān)制度，加強(qiáng)黨支部工作的指導(dǎo)和管理，規(guī)范基層黨支部的基礎(chǔ)工作，推廣運用《XXX局黨支部工作指導(dǎo)手冊》，加強(qiáng)黨建信息系統(tǒng)的維護(hù)與管理。嚴(yán)格執(zhí)行三會一課，確保組織生活的正?；?。團(tuán)組織建設(shè)方面，設(shè)立團(tuán)總支，團(tuán)員40人。2013年5月13日，共青團(tuán)XX公司總支部第X次團(tuán)員大會成功落幕，選舉產(chǎn)生了共青團(tuán)XX公司總支部第X屆委員會委員和書記人選，為XX公司團(tuán)組織增添了力量和注入了新的活力。

二、繼續(xù)深化“支部聯(lián)建”工作

2013年上半年，公司黨委第X、第X和第X黨支部分別到XX鎮(zhèn)XX村、XX鄉(xiāng)XX村、XX鎮(zhèn)XX村委會黨支部開展支部聯(lián)建慰問活動，同時簽訂支部聯(lián)建協(xié)議書。各黨支部領(lǐng)導(dǎo)與聯(lián)建村委會干部以及老黨員進(jìn)行了座談，支部領(lǐng)導(dǎo)代表黨支部對村委會干部以及困難老黨員和困難戶表示親切的慰問，并詳細(xì)了解他們的生產(chǎn)、生活、黨員、黨建等情況，并表示今后在公司黨委的支持下，黨支部將進(jìn)一步加強(qiáng)對聯(lián)建村黨支部的支部聯(lián)建、黨員互幫活動，同時希望XX、XX、各黨支部分別向9名困難老黨員和困難戶送上慰問品和慰問金。

2013年6月，公司黨委第X、X支部和團(tuán)總支部共30多名黨、團(tuán)員和入黨積極份，到XX鎮(zhèn)XX村開展“美麗上林·清潔鄉(xiāng)村”活動日，以實際行動響應(yīng)了XX市、縣政府開展這一清潔衛(wèi)生活動，把“美麗XX·清潔鄉(xiāng)村”清潔衛(wèi)生活動推向了深入。

三、以 “安全活動進(jìn)校園”“用電安全教育短片”為載體開展新聞宣

傳

在六月的安全宣傳活動中，根據(jù)公司2013年工作會議精神，結(jié)合各領(lǐng)域重點工作，制訂每月宣傳計劃，公司到XX鎮(zhèn)XX村小學(xué)開展安全用電、節(jié)約用電知識宣傳活動。以“強(qiáng)化安全基礎(chǔ)，推動安全發(fā)展”為主題，“普及安全用電、節(jié)約用電”為內(nèi)容。分別上日常用電安全知識、如何節(jié)約用電和電力設(shè)施的保護(hù)意識等三個部分課。同時將安全用電宣傳手冊、筆記本發(fā)放到各學(xué)生手中，旨在向小學(xué)生宣傳和普及日常用電安全知識，減少或避免發(fā)生用電意外傷害，增強(qiáng)自我保護(hù)能力?；顒舆€進(jìn)行了用電知識競答。以真切的語言、豐富的圖文及生活中的例子來向同學(xué)們講解安全用電、節(jié)約用電等相關(guān)知識。進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)生們的安全意識和對電力設(shè)施的保護(hù)意識。

為了進(jìn)一步的傳播電力安全知識傳播，我公司主動和縣電視臺加強(qiáng)溝通交流，在縣電視臺不同時段循環(huán)播出用電安全知識教育短片，以幽默的動畫，簡單易懂的言語，更進(jìn)一步增加全縣人民對安全意識和對電力設(shè)施的保護(hù)意識。緊密結(jié)合形勢、任務(wù)和改革發(fā)展的重點問題，圍繞實際工作，著力加強(qiáng)XXXX公司對內(nèi)對外宣傳工作，進(jìn)一步擴(kuò)大XXXX公司知名度，樹立良好形象。

第五篇：年黨建工作亮點匯報材料

黨的建設(shè)關(guān)系重大、牽動全局。黨和人民事業(yè)發(fā)展到什么階段，黨的建設(shè)就要推進(jìn)到什么階段。這是加強(qiáng)黨的建設(shè)必須把握的基本規(guī)律。為大家整理的相關(guān)的黨建工作亮點匯報材料，供大家參考選擇。

黨建工作亮點匯報材料

黨支部以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。根據(jù)局黨組的安排部署，黨支部加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育，充分利用“三會一課”繼續(xù)加強(qiáng)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)。工作中繼續(xù)保持黨員發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，定期開展集中學(xué)習(xí)和自學(xué)。現(xiàn)將我支部近期亮點工作匯報如下

一、注重思想建設(shè)，提升黨員政治素質(zhì)。

嚴(yán)格落實“三會一課”制度，定期召開支委會和支部大會，組織黨員積極參加局黨委舉辦的黨課講座，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，廣大黨員認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫學(xué)習(xí)黨的十九大心得體會，不斷提高思想政治素質(zhì)。認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織黨員干部學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》，撰寫學(xué)習(xí)體會，深刻領(lǐng)悟共產(chǎn)黨人的初心和使命。堅持《學(xué)習(xí)強(qiáng)國》學(xué)習(xí)任務(wù)，黨員每天學(xué)習(xí)并帶領(lǐng)各科室工作人員堅持學(xué)習(xí)，互相交流、推薦理論性強(qiáng)、能指導(dǎo)工作方向的優(yōu)秀文章，營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

二、強(qiáng)化組織建設(shè)，夯實支部工作基礎(chǔ)。

創(chuàng)新組織管理。由于我支部黨員都在不同科室和不同工作崗位，在組織開展黨員集體學(xué)習(xí)教育活動時往往需要與多個部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，不利于支部活動高效開展。對此，建立支部微信群，定期在群內(nèi)上傳學(xué)習(xí)資料，方便黨員隨時隨地學(xué)習(xí)。加強(qiáng)制度建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，結(jié)合實際，及時修訂《黨支部工作制度》，對支部組織生活、組織發(fā)展、學(xué)習(xí)教育、黨費收繳、黨內(nèi)監(jiān)督等工作做出制度性規(guī)定，為推進(jìn)支部工作規(guī)范化開展提供制度保障。

三、積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

黨員帶頭積極參加局黨組安排的志愿者活動。在黨員的帶領(lǐng)下，我支部干部職工按照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做好局黨組安排部署的各項工作。截止 7 月底共有 11 人遞交了入黨申請，并培養(yǎng)了兩名入黨積極分子。

黨建工作亮點匯報材料

縣委組織部

今天，我代表巨寶鎮(zhèn)黨委政府向縣委組織部匯報我鎮(zhèn)基層黨建工作情況。按照部里的要求，我以巨寶鎮(zhèn)基層黨建特色亮點以及近期重點工作向在座各位領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報

一、中藥材發(fā)展方面

我鎮(zhèn)充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，帶動村民種植中藥材，截至 7 月 9 日，參與種植農(nóng)戶1757 戶，現(xiàn)已完成庭院種植面積 19146 畝，其中黃芩 4766 畝，關(guān)防風(fēng) 6848 畝，赤芍 7032畝。大田播種完成面積 12244 畝，涉及防風(fēng)、白鮮皮、蒼術(shù)、黃芩、赤芍等品種。

二、七項重點工作方面

(一)脫貧攻堅排查問題整改情況。房屋方面。6 月 8 日，我鎮(zhèn)出現(xiàn)了極端龍卷風(fēng)天氣，有 2 戶房蓋被風(fēng)刮壞，棚頂漏雨、窗戶破損等問題 9 戶。飲水安全方面。工農(nóng)村一屯漏點水務(wù)局正在維修。金星村四屯供水后發(fā)現(xiàn)水體渾濁，現(xiàn)已經(jīng)與水務(wù)局進(jìn)行溝通制定措施。巨寶村沿江屯利用雙極水處理設(shè)備進(jìn)行整改。

(二)孝心養(yǎng)老工作進(jìn)展情況。目前，全鎮(zhèn)共繳納資金 1806436 元，其中建檔立卡戶 455848元，平均每戶額度 2100.68 元，已經(jīng)存入鎮(zhèn)級賬戶 1806436 元。

(三)垃圾房屋滅跡。全鎮(zhèn)共拆扒垃圾房 193 個，倉房 147 個，其中保留宅基地 172 戶，收回宅基地 21 戶。

(四)農(nóng)村人居環(huán)境整治工作情況。我鎮(zhèn)出動鉤機(jī)、鏟車、四輪車等機(jī)械設(shè)備 343 臺次，出動人力 740 多人次，在重點村屯安裝鐵柵欄 3250 米，清理路邊溝 4508 延長米，清理樹臺3908 米，清理柴草堆 235 處、拆除扶正院墻柵欄 132 處、糞土堆 87 處、撤除廁所 5 個、栽植花草 42600 余株。

(五)村屯撤并工作情況。我鎮(zhèn) 2020 年計劃撤并村屯又增加了一個，現(xiàn)正在開展測繪。立志村一、二屯，現(xiàn)已經(jīng)測繪完成，已做通 90%農(nóng)戶工作同意拆扒，馬上進(jìn)行第二次核實。

(六)一村一品工作情況。我鎮(zhèn)巨寶村中草藥已完成種植 1200 畝，正在與農(nóng)業(yè)局溝通對上申請綠色標(biāo)識。新華村湖羊養(yǎng)殖合作社 460平米辦公場所已經(jīng)建設(shè)完畢，圈舍正在施工中，預(yù)計六月末可建設(shè)完畢開始飼養(yǎng)。

(七)三資清理工作情況。我鎮(zhèn)已清收 187969 畝，累計收繳金額 28095363 元，完成比例70.92%。全鎮(zhèn) 2019 年末債務(wù)總額 217494664 元，化解比例 723%。

三、疫情防控方面

一是排查工作不放松，做好返回人員管理。通過上級指揮部反饋信息以及村屯自行排查，對風(fēng)險地區(qū)返回人員嚴(yán)格執(zhí)行核酸檢測和隔離管理措施，建立臺賬，做好跟蹤管理。積極發(fā)動群眾，多方面搜集信息，設(shè)立舉報電話征集信息。

二是卡口把關(guān)，落實檢查三寶。嚴(yán)把入口關(guān)，流動關(guān)、防控關(guān)，我鎮(zhèn)在齊查公路及村屯入口分別設(shè)置臨時卡口 13 處，對外來車輛進(jìn)行掃碼、測溫、戴口罩檢查，并向入內(nèi)人員宣傳防疫知識。堅持做好返回人員實行“14+7+14”和“3+1”的管控措施。目前，巨寶鎮(zhèn)隔離人

員已全部解除。

三是開展執(zhí)法監(jiān)督活動。我鎮(zhèn)按照屬地監(jiān)管，村鎮(zhèn)聯(lián)動，部門聯(lián)合的原則，以防疫問題為導(dǎo)向，落實防疫工作中各項防控措施。對全縣排查所涉及的十類問題 33 個小問題逐一排查，并且做到立查立改，包保到組，責(zé)任到人。我鎮(zhèn)聯(lián)合鎮(zhèn)派出所對卡口過往車輛進(jìn)行排查，活動月期間鎮(zhèn)巡查組對鎮(zhèn)直商戶逐一排查 4 次，對掃碼不認(rèn)真不負(fù)責(zé)商戶給予批評教育。

四是加強(qiáng)村屯環(huán)境衛(wèi)生治理。結(jié)合縣七項重點工作，組織各村對本村環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行整治，各個家庭做好防護(hù)，堅決控制病毒感染和傳播。積極開展人居環(huán)境治理，對垃圾房改造、拆扒。加強(qiáng)對賓館、餐飲的監(jiān)管，督促業(yè)主履行主體責(zé)任，定時消毒。

以上是我鎮(zhèn)近期的工作成果及效果。

黨建工作亮點匯報材料

2017 年，在##黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，##黨委圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，充分發(fā)揮黨組織在中心工作中的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，黨和國家政策方針以及公司的安排部署得到全面貫徹落實，為藏木水電工程尾工結(jié)算和電廠運行管理提供了堅強(qiáng)的組織和政治保障。

一是強(qiáng)化機(jī)構(gòu)管理，完善組織建設(shè)。及時安排部署完成支部委員改選，選拔生產(chǎn)技術(shù)骨干擔(dān)任支部書記，促進(jìn)黨建融入中心工作，選拔素質(zhì)過硬的優(yōu)秀人才到黨建部任職，嚴(yán)格落實公司把黨務(wù)工作崗位作為培養(yǎng)復(fù)合型人才平臺的要求。在發(fā)展黨員方面注重培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)強(qiáng)、貢獻(xiàn)大和生產(chǎn)一線的同志，不斷強(qiáng)化黨支部的戰(zhàn)斗力。

二是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，抓好支部學(xué)習(xí)。在高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的抓好黨委中心組學(xué)習(xí)的同時，各支部嚴(yán)格履行“三會一課”制度，將“兩學(xué)一做”納入“三會一課”學(xué)習(xí)內(nèi)容，促使學(xué)習(xí)制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化，不斷提升黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論修養(yǎng)、科學(xué)文化素質(zhì)和履職能力。

三是深化民主管理，加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)。2017 年，電站黨委研究提任 6 名中層干部，輪崗 3 名干部，均嚴(yán)格遵循規(guī)定的工作程序，認(rèn)真開展談心談話工作，嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，修訂《“三重一大”事項決策管理實施細(xì)則》，明確黨委會前置審議事項，切實履行黨委謀大事、議大事、管大事的職責(zé)，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用。

四是抓實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。落實“兩個責(zé)任”，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)持續(xù)深化，積極配合公司選齊配強(qiáng)紀(jì)委書記，簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，積極配合各項巡視檢查工作，及時安排部署巡察發(fā)現(xiàn)問題整改工作，開展廉政講座，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識，防止“四風(fēng)”反彈。

五是加強(qiáng)宣傳思想工作，深化企業(yè)文化建設(shè)。組織開展喜迎十九大征文活動、慶祝十九大勝利召開道德講堂活動，開展職工思想動態(tài)調(diào)研工作實現(xiàn)與員工的有效溝通，傾聽員工心聲，積極宣傳公司“缺氧不缺精神，艱苦不言辛苦，奉獻(xiàn)不計得失”和“擘畫雅江，水能興藏”企業(yè)文化。組織開展慰問幫扶、捐款活動積極踐行社會主義核心價值觀，弘揚(yáng)華能“三色”文化，有力地推動了公司各項工作。

六是健全服務(wù)職工工作，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。積極籌劃、組織召開職工大會選舉產(chǎn)生 30名職工代表，修訂印發(fā)了廠務(wù)公開清單，建立職工之家活動室，健全服務(wù)職工體系。定期聽取工會和團(tuán)青工作匯報，適時組織研究工會和共青團(tuán)重要事項，聯(lián)合工會、黨支部和團(tuán)委舉辦各類文體活動，豐富職工業(yè)余生活，促進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)。

二、存在的主要問題和不足

(一)理論學(xué)習(xí)有待提高。

(二)思想偏重于中心工作，還是存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向。

(三)黨建人員業(yè)務(wù)水平有待提高。

(四)團(tuán)青工作重視程度不夠，沒有充分發(fā)揮團(tuán)員青年的后力軍的作用。

(五)沒有很好地處理抓黨建和促發(fā)展之間的關(guān)系，對黨建工作缺乏系統(tǒng)深入地研究。