第一篇：個(gè)人查找“四風(fēng)”問題報(bào)告(盧琦)

盧琦同志查找“四風(fēng)”問題報(bào)告

第二項(xiàng)目部

盧琦

2014年5月9日

盧琦同志查找“四風(fēng)”問題報(bào)告

這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的“四風(fēng)”問題上，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，重點(diǎn)剖析存在的“四風(fēng)”問題及根源，做到查擺問題準(zhǔn)、原因分析透、整改措施實(shí)。結(jié)合工作實(shí)際情況，深入職工群眾進(jìn)行調(diào)研，并開展了與職工群眾的交心談心座談會(huì)，個(gè)人查找問題方法、設(shè)立意見箱等活動(dòng)，通過談心和征求意見對本人在“四風(fēng)”方面存在的問題提出意見和建議。通過征求到的意見和對自己日常工作、學(xué)習(xí)生活方面的自查，認(rèn)為“四風(fēng)”問題主要存在以下幾個(gè)方面：

一、形式主義方面存在的問題：

1、政治理論學(xué)習(xí)缺乏熱情、業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)性不強(qiáng)在平時(shí)的工作中，總認(rèn)為能夠?yàn)轫?xiàng)目部承攬更多的工程，讓工作量飽滿，抓好安全工作是自己本職工作的重心。在政治理論學(xué)習(xí)中常常是通過瀏覽新聞網(wǎng)頁，翻閱報(bào)紙、會(huì)議學(xué)習(xí)等片面性的學(xué)習(xí)知識(shí)。對于自己所學(xué)的東西，也沒有認(rèn)真去深入消化，吸收，也就談不上把自己所學(xué)的知識(shí)貫徹到實(shí)踐中去，落實(shí)到行動(dòng)上來，從而導(dǎo)致對政治理論學(xué)習(xí)缺乏熱情。建筑行業(yè)知識(shí)更新較快，對專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)缺乏自覺性，整天忙于外部市場的開拓，導(dǎo)致學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)對制定的學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持不夠，學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)。

2、深入基層幫助基層解決問題指導(dǎo)工作力度不夠；作為項(xiàng)目部經(jīng)理經(jīng)常深入到施工一線，嚴(yán)抓工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全等于項(xiàng)目施工關(guān)聯(lián)的各項(xiàng)活動(dòng)，疏于對職工群眾的溝通。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，與職工群眾溝通主動(dòng)性不強(qiáng)、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，沒有關(guān)心職工想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真

正和職工打成一片，對職工思想狀況和生活情況了解不全面，幫助職工解決實(shí)際困難不多。這些都是基層解決問題指導(dǎo)工作力度不夠的表現(xiàn)。

3、業(yè)務(wù)工作不求實(shí)效，只是注重下現(xiàn)場次數(shù)，不重視發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場實(shí)際問題；注重施工措施編制審批，不重視措施的實(shí)際貫徹落實(shí)；注重會(huì)議貫徹會(huì)議，文件貫徹文件，不重視落實(shí)效果；注重工作記錄，不重視工作實(shí)績。

二、官僚主義方面存在的問題：

1、未能更多的同職工溝通，多方面關(guān)心職工群眾，幫助群眾解決實(shí)際問題，平時(shí)過于嚴(yán)肅；主要表現(xiàn)在平時(shí)工作中，迫于安全、生產(chǎn)、經(jīng)營等方面的壓力，在各項(xiàng)工程、工作推進(jìn)上催的較緊，對一些未按期完成或者落實(shí)的工作，對同志們進(jìn)行批評，可以說批評多、鼓勵(lì)少，而且在批評的時(shí)候較為嚴(yán)厲，個(gè)別班子成員在這一方面也和我溝通過，覺得批評的時(shí)候不留面子，我也深知，由于性格耿直，說話直截了當(dāng)，容易挫傷同志，打擊工作積極性，在以后的工作中我會(huì)進(jìn)一步改進(jìn)。

2、對工作的深入指導(dǎo)不夠，主動(dòng)性不強(qiáng)，親力親為不夠；作為項(xiàng)目經(jīng)理整天忙于外部市場的開拓，為項(xiàng)目部承攬更多的貨源，從而導(dǎo)致沒有深入性的指導(dǎo)工作；

3、忙于外部事務(wù)，與班子成員、職工溝通交流少。主要是缺乏與其他班子成員之間的溝通，平時(shí)忙于事務(wù)性工作，與其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員在一起大多數(shù)是安排工作、談?wù)摴ぷ?，缺乏真正意義上的談心溝通，缺乏彼此之間的深入了解，造成工作中出現(xiàn)一些不理解，對同志們批評較多。

三、享樂主義方面存在的問題：

1、在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報(bào)，不夠全面系統(tǒng)，聯(lián)系群眾不廣泛，與干部職工談心交流少，直接聽取基層群眾意見不及時(shí)不全面，對干部

思想狀況和基層干部生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實(shí)際困難不多。

2、項(xiàng)目管理模式粗放，缺乏自主創(chuàng)新；由于集團(tuán)公司煤炭行業(yè)經(jīng)營形式下滑，受其影響多個(gè)項(xiàng)目緩建、停建，造成活源急劇減少，工程造價(jià)壓低，導(dǎo)致利潤空間減少，項(xiàng)目部目前活源緊缺。目前項(xiàng)目部工程大多數(shù)采用大包的承包模式，自己深知這種承攬模式，不能夠很好的鍛煉目前的技術(shù)人員，在思想上產(chǎn)生了惰性及安于現(xiàn)狀的享樂主義思想，工作中缺乏自主創(chuàng)新意識(shí)。

3、在工作態(tài)度上，滿足于現(xiàn)狀、滿足于取得的成績，思想上有所放松、吃苦精神較以往有所退化，對工作缺乏激情，創(chuàng)新意識(shí)不夠。

四、奢靡之風(fēng)方面存在的問題：

1、缺乏精打細(xì)算的作風(fēng)；由于思想教育工作力度不夠，考核制度不嚴(yán)、不細(xì)，受奢靡之風(fēng)影響，導(dǎo)致自身出現(xiàn)了一些家大業(yè)大、浪費(fèi)點(diǎn)沒啥的思想。這一問題突出體現(xiàn)在材料的浪費(fèi)上，比如在日常辦公方面，習(xí)慣于閱讀紙質(zhì)文件，對OA自動(dòng)化辦公系統(tǒng)不能全面開發(fā)應(yīng)用，造成紙張的浪費(fèi)。

2、勤政廉政不夠深入，力度不夠；在業(yè)務(wù)招待上，雖然按照集團(tuán)公司要求，制定了業(yè)務(wù)招待管理辦法，有時(shí)候迫于工作需要，會(huì)提高接待標(biāo)準(zhǔn)，比如，安排一些特色菜肴，上一些煙、酒，造成一些不必要的浪費(fèi)等，作為主要領(lǐng)導(dǎo)，的確沒有做到堅(jiān)持原則、認(rèn)真把關(guān)，奢靡之風(fēng)沒有徹底杜絕。

針對以上查找出的“四風(fēng)”問題，在今后的工作中制定改進(jìn)措施與努力方向，并向廣大干部職工上做出公開承諾，接受監(jiān)督，并以實(shí)際行動(dòng)履約踐諾，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，按照為民務(wù)實(shí)清廉的總要求，時(shí)時(shí)刻刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，為企業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第二篇：查找四風(fēng)問題情況報(bào)告

查找四風(fēng)問題情況報(bào)告

我個(gè)人通過學(xué)習(xí)、查擺、對照，充分認(rèn)識(shí)到，“四風(fēng)”從根本上破壞了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，嚴(yán)重?fù)p害了黨在人民群眾中的形象?！八娘L(fēng)”問題是當(dāng)前人民群眾深惡痛絕、反映最強(qiáng)烈的問題。根據(jù)我鎮(zhèn)有關(guān)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的要求，聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，檢查了自己工作、學(xué)習(xí)、生活的各個(gè)方面，有一些缺點(diǎn)和不足，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、形式主義方面：

1、個(gè)人學(xué)習(xí)的整體意識(shí)還不夠強(qiáng)。政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)欠缺，存在實(shí)用主義，要用什么才去學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，系統(tǒng)學(xué)理論少。

2、學(xué)習(xí)形式和方法單一。

3、理論學(xué)習(xí)沒有真正落實(shí)到實(shí)際工作中，4、創(chuàng)新意識(shí)、進(jìn)取精神不夠強(qiáng)。缺乏“只有努力才能改變，只要努力就能改變”的進(jìn)取精神。有時(shí)從客觀條件上找原因多，從自身工作思路、工作作風(fēng)、精神狀態(tài)等方面努力程度不夠，積極性不高。

二、官僚主義方面：

一是深入基層調(diào)查研究不夠。

深入基層、群眾調(diào)查了解情況、幫助用好政策、解決群眾具體困難和問題的情況少，習(xí)慣于在辦公室想事做事。有時(shí)深入基層，與群眾見面，出于目的性、針對性的多，真正與群眾溝通思想的少；對重

點(diǎn)工作研究多，對身邊的一些小問題關(guān)心少、關(guān)心不夠。二是群眾工作經(jīng)驗(yàn)缺乏，宗旨觀念有所淡化。

還沒有真正在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)。在工作上群眾觀念淡薄，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾，缺乏真功夫。

三、享樂主義方面：

1、進(jìn)取思想不強(qiáng)，對工作要求不高。

2、有時(shí)艱苦奮斗思想淡化，進(jìn)取心不足，對本職工作投入的時(shí)間、精神不夠。

四、奢靡之風(fēng)方面：

1、自律觀念不強(qiáng)，在一定程度上存在作風(fēng)不夠樸素、不夠勤儉的問題。

2、浪費(fèi)現(xiàn)象偶有發(fā)生。

總之，要從思想高度、從心靈深處把群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的各項(xiàng)要求內(nèi)化于心，外化于行，不斷克服自身在“四風(fēng)”方面存在的突出問題。以上對照檢查，敬請同志們批評指正。

第三篇：查找“四風(fēng)”問題報(bào)告

同志查找“四風(fēng)”問題報(bào)告

這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)是聚焦“四風(fēng)”問題，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)。聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，重點(diǎn)查找自身存在的問題和不足，主要表現(xiàn)如下：

形式主義方面主要表現(xiàn)在：理論功底不高運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠；學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不夠，自覺學(xué)習(xí)的意識(shí)不強(qiáng)。工作作風(fēng)不實(shí)，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠，學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不夠，求真務(wù)實(shí)的精神不夠，特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候存在有應(yīng)付上級的不良傾向；擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠，在推進(jìn)拆遷改造、清理附屬物等重點(diǎn)工作中存在畏難情緒；抓工作落實(shí)的力度不夠，重安排、輕督導(dǎo)；工作效率有待進(jìn)一步提高，工作有慢作為現(xiàn)象，距領(lǐng)導(dǎo)的要求和群眾的期盼有距離。

官僚主義方面主要表現(xiàn)在：深入一線調(diào)研走訪座談不夠，聽取匯報(bào)的多，掌握實(shí)際情況的少；對涉及群眾切身利益的實(shí)際問題、情況吃的不夠透、協(xié)調(diào)解決的不夠快，存在事不關(guān)己的思想；與群眾面對面時(shí)，熱情不夠，有時(shí)存在急躁情緒，工作中存在好人主義，動(dòng)真碰硬的作風(fēng)有待加強(qiáng)。

享樂主義方面主要表現(xiàn)在：艱苦奮斗的精神樹立不夠牢；工作中，有時(shí)存在小進(jìn)就滿的思想；在招商接待等活動(dòng)中，特-1-

別是重要的客商，個(gè)別時(shí)候覺得公務(wù)灶就餐不夠標(biāo)準(zhǔn)，有時(shí)存在超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。

奢靡之風(fēng)方面主要表現(xiàn)在：勤儉節(jié)約的意識(shí)有待加強(qiáng)；鎮(zhèn)政府的開支管理不夠規(guī)范，鎮(zhèn)級財(cái)務(wù)監(jiān)管機(jī)制不夠健全，現(xiàn)有制度的落實(shí)力度也不夠大。

以上“四風(fēng)”問題，是我通過近期的學(xué)習(xí)、座談、查擺、反思中初步發(fā)現(xiàn)的，我深知查找的還不夠全面、不夠深入、不夠具體，我將進(jìn)一步反思，對照、深入查擺、并全力整改。

報(bào)告不是之處敬請組織和同志們批評指正。

第四篇：查找“四風(fēng)”問題報(bào)告

查找“四風(fēng)”問題報(bào)告

通過學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨章》和《厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)》等讀本，及參加工程處開展的教育實(shí)踐系列活動(dòng)，深刻領(lǐng)會(huì)到在中央、省、集團(tuán)公司、工程處在全黨深入開展以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)施活動(dòng)，是黨的十八大作出的戰(zhàn)略部署，是新形勢下堅(jiān)持黨要管黨，從嚴(yán)治黨，緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，用優(yōu)良作風(fēng)凝聚黨心民心，推進(jìn)中國物色社會(huì)主義偉大事業(yè)的重大舉措。通過學(xué)習(xí)、對照檢查、查擺問題，經(jīng)過認(rèn)真梳理，“四風(fēng)”方面主要存在以下問題：

一、形式主義方面問題

1、理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)，缺乏學(xué)習(xí)主動(dòng)性，學(xué)習(xí)深度不夠。一 是理論學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)缺少主動(dòng)性，沒有給自己制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，往往是工作遇到相應(yīng)的問題和困難，才臨時(shí)抱佛腳，在學(xué)習(xí)上始終是被動(dòng)的，實(shí)用主義在思想深處根深蒂固。二是時(shí)沒有過多的考慮怎樣建立企業(yè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)習(xí)型企業(yè)，總是抱怨時(shí)間不夠用，不能系統(tǒng)貫徹上級文件精神、學(xué)習(xí)不夠深入、安全管理中安全培訓(xùn)流于形式。

2、安排工作多，檢查落實(shí)少。在安全管理中，工作中安排的時(shí)候多，檢查工作的時(shí)候少，重視工作的安排和要求，對工作的完成情況進(jìn)行督促和檢查落實(shí)不太重視，沒有隨同工作進(jìn)行跟進(jìn)和追蹤。

二、官僚主義方面問題

1、缺乏與職工面對面、心貼心的交流，漠視職工真實(shí)想法。一是到項(xiàng)目現(xiàn)場一線時(shí)，更多時(shí)候側(cè)重施工生產(chǎn)、安全管理等方面的情況，而對員工的生活、情感、個(gè)人困難關(guān)注的較少、了解的不多。

2、創(chuàng)新意識(shí)不夠，安全工作墨守成規(guī)。一是在管理工作中缺乏創(chuàng)新意識(shí)，想問題、做工作，處理具體問題時(shí)，沿襲老方法、老套路，滿足于憑經(jīng)驗(yàn)辦事。二是在施工工藝、施工條件不斷變化的情況下，新的安全問題研究不夠，解決復(fù)雜困難的辦法不多。

3、工作布置多，安全工作寄予別人。一是自己往往把工作布置下去之后，只問結(jié)果，很少親自督促檢查完成過程和質(zhì)量，工作不深入，工作統(tǒng)籌性不夠高。二是在工作安排上因?yàn)槿藛T少，頭緒多，有顧此失彼的現(xiàn)象，不能真正深入現(xiàn)場，把工作寄希望于工地技術(shù)員及勞務(wù)隊(duì)伍自管。

三、享樂主義方面問題

進(jìn)取精神不足，服從安排多、主動(dòng)思考少，上級安排什么工作就做什么工作，缺乏考慮為什么要這樣做，怎樣做才能做得更好。敢于創(chuàng)新的精神不夠，勇于創(chuàng)新的措施不多。擔(dān)當(dāng)?shù)膶?shí)干精神做得不夠?？偸窃诠ぷ髦校杂X不自覺的為自己找臺(tái)階下，在困難和問題面前，不是一如既往的敢打敢拼。

四、奢靡之風(fēng)方面問題

1、艱苦奮斗精神不足，艱苦奮斗精神有所弱化。一是現(xiàn)在條件好了，不自覺就提高了生活和消費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，淡忘了艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，在朋友之間請客吃飯相互攀比，感覺請客去的飯店、抽的煙、喝的酒比別人檔次低了，沒面子，結(jié)果極大的造成了鋪張浪費(fèi)；

2、勤儉節(jié)約意識(shí)減弱了。在日常辦公用品消耗中，筆芯沒用完就扔了，能重復(fù)利用的紙扔了，抱著反正都是公家的東西這一思想，隨意浪費(fèi)，缺乏節(jié)約意識(shí)，雖然在大家看來都是小事，但長此以往養(yǎng)成了習(xí)慣就是大事了。

3、防微杜漸的能力不強(qiáng)。比如招待費(fèi)消耗中，本來不用花的錢花了，不用請的客請了，更有甚者，吃完喝完，還要去KTV唱唱歌，去洗浴中心洗澡按摩，腦海里想著作為領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該有如此的享受，殊不知長此下去，自己的是非標(biāo)準(zhǔn)模糊了，思想境界降低了。

以上為個(gè)人梳理過后的問題，下一步將針對這些問題制定相應(yīng)的措施進(jìn)行改進(jìn)，以切實(shí)收到照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的效果

第五篇：查找四風(fēng)問題報(bào)告

同志查找“四風(fēng)”問題報(bào)告

根據(jù)省市縣的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)部署要求，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，圍繞“為民務(wù)實(shí)清廉”這個(gè)主題，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》和《厲行節(jié)約，反對浪費(fèi)--重要論述摘編》等書籍篇目，重溫焦裕祿同志的先進(jìn)事跡，個(gè)人的思想認(rèn)識(shí)得到較大提高。在群眾提、自己找、上級點(diǎn)的基礎(chǔ)上，對照黨章、廉政準(zhǔn)則和中央的八項(xiàng)規(guī)定，我認(rèn)真查找了自己在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)方面存在的問題及原因，努力達(dá)到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的目的?，F(xiàn)將個(gè)人的檢查剖析情況報(bào)告如下：

一、關(guān)于遵守相關(guān)規(guī)定的情況

作為一名老黨員，我有著多年的黨內(nèi)政治生活的經(jīng)歷與經(jīng)驗(yàn)，在這方面，我一直都是比較注意的，能夠始終以堅(jiān)定的信仰、高度的覺悟，自覺嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，在指導(dǎo)思想和路線方針政策以及關(guān)系全單位的重大原則問題上，自覺同黨中央保持高度一致。同時(shí)，我嚴(yán)格貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神、省委省政府20條意見和市委市政府20條規(guī)定，時(shí)刻注意自己得言行，從無任何違反相關(guān)規(guī)定的思想和行為。

二、查擺出來的問題及原因剖析

（一）形式主義方面

學(xué)習(xí)不深入，存在只專不紅的問題。由于長期分管業(yè)務(wù)工作，從思想深處有輕視理論武裝和政治學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)，認(rèn)為只要搞好主業(yè)，發(fā)展好紀(jì)檢監(jiān)察工作才是正事，從而忽視了學(xué)習(xí)提高，造成自身政策理論水平跟不上形勢發(fā)展，在實(shí)際工作中遇到棘手的事情，在認(rèn)識(shí)、分析和解決問題時(shí)，往往缺乏理論指導(dǎo)，給自己的工作帶來很大不便。

（二）官僚主義方面

深入基層深入群眾不夠，有脫離群眾的危險(xiǎn)。原因是思想上有惰性，有經(jīng)驗(yàn)主義思維。畢竟在這個(gè)位置干了比較長的時(shí)間了，總覺得就是這么幾個(gè)部門，就是那么些人，就是那么點(diǎn)活。面對新形勢、新任務(wù)，不愿多動(dòng)腦子，不愿刻苦鉆研，習(xí)慣當(dāng)上級的傳聲筒。從源頭上斬?cái)嗔司o密聯(lián)系群眾以更好促進(jìn)工作的動(dòng)力，與群眾的疏離感也就越來越大了。

（三）享樂主義和奢靡之風(fēng)方面

思想有滑坡，自我要求有放松。主要是隨著年齡的增長，革命意志有所減退，具體表現(xiàn)就是工作中抱殘守缺，總是習(xí)慣于老思路，老做法，不求有功但求無過的思想滋生；生活中自我放松，關(guān)注家庭生活，關(guān)注情趣愛好就更多一些，認(rèn)為追求個(gè)人享受與做好革命工作完全可以兼顧。在今后工作生活中必須重新鼓起昂揚(yáng)向上、銳意進(jìn)取的勇氣，用自覺的行為積極踐

行相關(guān)的規(guī)定要求。

三、改進(jìn)措施

1、堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)

自覺用黨的創(chuàng)新理論成果武裝頭腦，深入學(xué)習(xí)社會(huì)主義初級階段理論知識(shí)，增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的方針政策和上級指示的自覺性和堅(jiān)定性。同時(shí)要注重增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性、實(shí)效性，學(xué)以致用，學(xué)以促工，深入思考研究、解決紀(jì)檢監(jiān)察工作中遇到的新情況、新問題，增強(qiáng)工作預(yù)見性、系統(tǒng)性和針對性。

2、牢記黨的宗旨，踐行群眾路線

牢固樹立群眾觀點(diǎn)，忠實(shí)地貫徹執(zhí)行黨的群眾路線。通過各種不同的形式，同人民群眾建立暢通的交流渠道，同干部職工經(jīng)常交換意見，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決他們在學(xué)習(xí)、工作、生活中遇到困難和問題，切實(shí)把智慧用在謀發(fā)展上，把工夫下到抓落實(shí)上，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，以真抓實(shí)干的工作作風(fēng)，全力推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察事業(yè)的發(fā)展。

3、切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，爭創(chuàng)一流業(yè)績

克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，下決心從文山會(huì)海中和迎來送往中擺脫出來，把心思用在干事業(yè)上，把精力投到抓落實(shí)中，切實(shí)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。積極轉(zhuǎn)變觀念，突破信心不足的思想，樹立敢于爭先的意識(shí)，突破自我滿足的思想，樹立追求卓越的意識(shí)，不斷改進(jìn)工作方法，研究新形勢新任務(wù)，不斷探索

和把握業(yè)務(wù)工作規(guī)律，增強(qiáng)預(yù)見性和前瞻性，采取積極有效的措施確保事業(yè)發(fā)展。

4、堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)

不斷加強(qiáng)世界觀、人生觀的改造，解決好權(quán)力觀、地位觀和利益觀問題。樹立為黨和人民長期艱苦奮斗的思想，保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，成績面前不自滿，困難面前不退縮，戒驕戒躁、不斷進(jìn)取。提高反腐倡廉的自覺性，堅(jiān)決執(zhí)行中央、省委省政府、市委市政府的相關(guān)規(guī)定，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，自覺地把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下。遇到重大問題及時(shí)向黨組匯報(bào)，主動(dòng)接受黨組織的監(jiān)督和幫助。堅(jiān)決不用黨和群眾給的權(quán)力為個(gè)人和親屬謀私利。