第一篇:熱控工作總結(jié)和專業(yè)技術(shù)監(jiān)督總結(jié)
熱控工作總結(jié)和專業(yè)技術(shù)監(jiān)督總結(jié)
時(shí)光茬冉,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間一年多過去了,我來到大唐連城發(fā)電廠,進(jìn)入了社會(huì)工作,通過這一年的學(xué)習(xí)和工作,使我自身素質(zhì)得到了很大的提高,也逐步適應(yīng)了電廠的熱控專業(yè)工作,完成了從學(xué)校到工作的思路轉(zhuǎn)換?;厥走@一年來的工作,雖然沒有多少可圈可點(diǎn)的成績,但也從一些工作中得到了很多考驗(yàn)和磨礪。由于來公司的時(shí)間不長,不足之處,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)指正。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、提升自我、克服不足,現(xiàn)將工作這一年熱控專業(yè)的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié):
一、安全管理和專業(yè)管理
安全管理工作是一項(xiàng)常抓不懈的工作,所以在我進(jìn)入公司那天起,我就要求自己從自身做起,要堅(jiān)持“安全第一、以人為本”的思想,要嚴(yán)格遵守《安規(guī)》的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”。安全生產(chǎn)高于一切,安全生產(chǎn)是重中之重,搞好安全工作也是我們自身的需要。在工作過程中,堅(jiān)持在安排工作的同時(shí)必須交待安全措施,并且注重安全措施的落實(shí),在確保人身安全和設(shè)備安全的前提下,進(jìn)行設(shè)備的檢修和維護(hù)工作。因此,在工作這一年度,熱控專業(yè)未發(fā)生任何人身重傷、人身輕傷、設(shè)備損壞等事故的發(fā)生。為此我們也做了以下工作:
1)加強(qiáng)對(duì)重要設(shè)備檢修的監(jiān)督管理。為確保不因人為原因引起的設(shè)備損壞及保護(hù)誤動(dòng),我專業(yè)對(duì)重要設(shè)備的檢修都制定了嚴(yán)格的規(guī)定,在重要保護(hù)及設(shè)備系統(tǒng)上、在高空作業(yè)的地方進(jìn)行檢修工作,熱控專工必須全程參與“六規(guī)”講解和監(jiān)護(hù);對(duì)于重要聯(lián)鎖保護(hù)試驗(yàn)項(xiàng)目,必須在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行“三級(jí)”驗(yàn)收,從而確保了保護(hù)動(dòng)作的正確性和設(shè)備檢修的可靠性。
2)嚴(yán)格檢修工作過程中“工作票”的管理;為解決檢修過程中存在的安全隱患,我們?cè)诠ぷ髌敝性敿?xì)羅列出各項(xiàng)工作過程可能出現(xiàn)的對(duì)人身傷害及設(shè)備損壞的可能性和控制措施。通過這些措施,一是保證了檢修過程中機(jī)組的安全運(yùn)行,同時(shí)也保證了檢修過程中檢修人員和設(shè)備的安全。嚴(yán)格執(zhí)行工作票制度,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以技術(shù)來保安全。
3)加強(qiáng)對(duì)異常和未遂分析的力度,針對(duì)機(jī)組熱控設(shè)備異常和未遂事件,認(rèn)真進(jìn)行分析,及時(shí)填寫異常的報(bào)告,按照“四不放過”的原則,詳細(xì)分析事件產(chǎn)生的原因,并通過與相關(guān)專業(yè)討論,提出切實(shí)可行整改的方法,報(bào)告給安全專工和相關(guān)公司領(lǐng)導(dǎo)審核。待有機(jī)會(huì)立即進(jìn)行整改。
4)加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備缺陷的管理和處理;①每天早上檢查運(yùn)行人員提出的本專業(yè)缺陷,并及時(shí)進(jìn)行處理,確保設(shè)備缺陷及時(shí)消除;②對(duì)于涉及到停機(jī)停爐、重要保護(hù)的缺陷,管理人員必須全程參與,進(jìn)行有效的監(jiān)護(hù),保證了不因人為的原因造成停機(jī)停爐或設(shè)備損壞的事故;③對(duì)不能處理或因無備件而暫無法處理的缺陷,加強(qiáng)專業(yè)人員的日常巡查,重點(diǎn)監(jiān)控,并及時(shí)給值長和運(yùn)行人員進(jìn)行反饋,并及時(shí)申報(bào)備件。
5)加強(qiáng)DCS系統(tǒng)的管理:①定期對(duì)DCS系統(tǒng)進(jìn)行檢查,密切監(jiān)控DCS的運(yùn)行狀況;②加強(qiáng)權(quán)限管理,對(duì)各操作員站的登錄進(jìn)行限制,嚴(yán)禁操作站非法進(jìn)入管理員權(quán)限進(jìn)行越權(quán)操作;③嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)定,對(duì)涉及到DCS系統(tǒng)的改動(dòng)要總工批準(zhǔn)后實(shí)行;④加強(qiáng)對(duì)工程師站的管理,對(duì)熱控人員在線狀態(tài)下修改邏輯進(jìn)行控制,規(guī)范了邏輯修改的步驟、條件等等,有效的控制了在線狀態(tài)下邏輯修改可能對(duì)設(shè)備引發(fā)的問題。
第二篇:熱控工作總結(jié)和專業(yè)技術(shù)監(jiān)督總結(jié)
熱控工作總結(jié)和專業(yè)技術(shù)監(jiān)督總結(jié)
熱控工作總結(jié)和專業(yè)技術(shù)監(jiān)督總結(jié)
時(shí)光茬冉,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間一年多過去了,我來到大唐連城發(fā)電廠,進(jìn)入了社會(huì)工作,通過這一年的學(xué)習(xí)和工作,使我自身素質(zhì)得到了很大的提高,也逐步適應(yīng)了電廠的熱控專業(yè)工作,完成了從學(xué)校到工作的思路轉(zhuǎn)換?;厥走@一年來的工作,雖然沒有多少可圈可點(diǎn)的成績,但也從一些工作中得到了很多考驗(yàn)和磨礪。由于來公司的時(shí)間不長,不足之處,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)指正。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、提升自我、克服不足,現(xiàn)將工作這一年熱控專業(yè)的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié):
一、安全管理和專業(yè)管理
安全管理工作是一項(xiàng)常抓不懈的工作,所以在我進(jìn)入公司那天起,我就要求自己從自身做起,要堅(jiān)持”安全第一、以人為本”的思想,要嚴(yán)格遵守《安規(guī)》的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行”兩票三制”。安全生產(chǎn)高于一切,安全生產(chǎn)是重中之重,搞好安全工作也是我們自身的需要。在工作過程中,堅(jiān)持在安排工作的同時(shí)必須交待安全措施,并且注重安全措施的落實(shí),在確保人身安全和設(shè)備安全的前提下,進(jìn)行設(shè)備的檢修和維護(hù)工作。因此,在工作這一,熱控專業(yè)未發(fā)生任何人身重傷、人身輕傷、設(shè)備損壞等事故的發(fā)生。為此我們也做了以下工作:
1)加強(qiáng)對(duì)重要設(shè)備檢修的監(jiān)督管理。為確保不因人為原因引起的設(shè)備損壞及保護(hù)誤動(dòng),我專業(yè)對(duì)重要設(shè)備的檢修都制定了嚴(yán)格的規(guī)定,在重要保護(hù)及設(shè)備系統(tǒng)上、在高空作業(yè)的地方進(jìn)行檢修工作,熱控專工必須全程參與”六規(guī)”
講解和監(jiān)護(hù);對(duì)于重要聯(lián)鎖保護(hù)試驗(yàn)項(xiàng)目,必須在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行”三級(jí)”驗(yàn)收,從而確保了保護(hù)動(dòng)作的正確性和設(shè)備檢修的可靠性。
2)嚴(yán)格檢修工作過程中”工作票”的管理;為解決檢修過程中存在的安全隱患,我們?cè)诠ぷ髌敝性敿?xì)羅列出各項(xiàng)工作過程可能出現(xiàn)的對(duì)人身傷害及設(shè)備損壞的可能性和控制措施。通過這些措施,一是保證了檢修過程中機(jī)組的安全運(yùn)行,同時(shí)也保證了檢修過程中檢修人員和設(shè)備的安全。嚴(yán)格執(zhí)行工作票制度,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以技術(shù)來保安全。
3)加強(qiáng)對(duì)異常和未遂分析的力度,針對(duì)機(jī)組熱控設(shè)備異常和未遂事件,認(rèn)真進(jìn)行分析,及時(shí)填寫異常的報(bào)告,按照”四不放過”的原則,詳細(xì)分析事件產(chǎn)生的原因,()并通過與相關(guān)專業(yè)討論,提出切實(shí)可行整改的方法,報(bào)告給安全專工和相關(guān)公司領(lǐng)導(dǎo)審核。待有機(jī)會(huì)立即進(jìn)行整改。
4)加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備缺陷的管理和
處理;①每天早上檢查運(yùn)行人員提出的本專業(yè)缺陷,并及時(shí)進(jìn)行處理,確保設(shè)備缺陷及時(shí)消除;②對(duì)于涉及到停機(jī)停爐、重要保護(hù)的缺陷,管理人員必須全程參與,進(jìn)行有效的監(jiān)護(hù),保證了不因人為的原因造成停機(jī)停爐或設(shè)備損壞的事故;③對(duì)不能處理或因無備件而暫無法處理的缺陷,加強(qiáng)專業(yè)人員的日常巡查,重點(diǎn)監(jiān)控,并及時(shí)給值長和運(yùn)行人員進(jìn)行反饋,并及時(shí)申報(bào)備件。
5)加強(qiáng)DCS系統(tǒng)的管理:①定期對(duì)DCS系統(tǒng)進(jìn)行檢查,密切監(jiān)控DCS的運(yùn)行狀況;②加強(qiáng)權(quán)限管理,對(duì)各操作員站的登錄進(jìn)行限制,嚴(yán)禁操作站非法進(jìn)入管理員權(quán)限進(jìn)行越權(quán)操作;③嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)定,對(duì)涉及到DCS系統(tǒng)的改動(dòng)要總工批準(zhǔn)后實(shí)行;④加強(qiáng)對(duì)工程師站的管理,對(duì)熱控人員在線狀態(tài)下修改邏輯進(jìn)行控制,規(guī)范了邏輯修改的步驟、條件等等,有效的控制了在線狀態(tài)下邏輯修改可能對(duì)設(shè)備引發(fā)的問題。
第三篇:熱控專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)-某某
熱控專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)
時(shí)光茬冉,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間五年半的時(shí)間已經(jīng)過去。自2009年7月加入電力的土壤,在技術(shù)支持部熱控班組的主管及各位老師傅的傳幫帶領(lǐng)下,我已經(jīng)從一個(gè)懵懂不知的學(xué)徒變?yōu)槟軌颡?dú)立思考主持現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)工作的熱控技術(shù)人員,個(gè)人的自身素質(zhì)得到了極大的提高。在此年終歲首之際,回首這五年半來的工作,雖然沒有多少可圈可點(diǎn)的成績,但也從很多現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際工作中得到了很多考驗(yàn)和磨礪。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)揚(yáng)成績、克服不足,提升個(gè)人專業(yè)技術(shù)水平及能力,現(xiàn)將2009年7月至2014年12月本人熱控專業(yè)的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié),不足之處,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)指正!
一、安全管理和技術(shù)基礎(chǔ)管理
安全管理工作是一項(xiàng)常抓不懈的工作,所以在我進(jìn)入公司那天起,我就要求自己從自身做起,要堅(jiān)持“安全第一、以人為本”的思想,要嚴(yán)格遵守《安規(guī)》的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”。五年來,我本人所負(fù)責(zé)的設(shè)備系統(tǒng)有關(guān)工作中均未發(fā)生任何人身傷害、設(shè)備損壞、機(jī)組非停等事故的發(fā)生。為此我也按照上級(jí)要求做了以下工作:
1、加強(qiáng)對(duì)重要設(shè)備檢修的監(jiān)督管理。為確保不因人為原因引起的設(shè)備損壞及保護(hù)誤動(dòng),熱控班組對(duì)重要設(shè)備的檢修都制定了嚴(yán)格的規(guī)定,在重要保護(hù)及設(shè)備系統(tǒng)上、在高空作業(yè)的地方進(jìn)行檢修工作,我能夠嚴(yán)格做到全程參與負(fù)責(zé);機(jī)組大小修工作中,對(duì)于涉及主機(jī)聯(lián)鎖保護(hù)和重要輔機(jī)試驗(yàn)項(xiàng)目,能夠在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行“三級(jí)”驗(yàn)收,從而確保了保護(hù)動(dòng)作的正確性和設(shè)備檢修的可靠性。
2、嚴(yán)格檢修維護(hù)工作過程中“工作票”的管理。在工作票執(zhí)行過
程中,我能夠嚴(yán)格執(zhí)行工作票制度,保證工作票中所列的安全措施正確完善;工作票無涂改、代簽工作票現(xiàn)象,從而確保檢修工作的安全進(jìn)行。作為工作負(fù)責(zé)人,五年來無不合格工單,工單合格率100%。
3、加強(qiáng)對(duì)異常和未遂分析的力度。在設(shè)備發(fā)生異常及未遂事件時(shí),我能夠針對(duì)事件,認(rèn)真進(jìn)行分析,及時(shí)填寫異常的報(bào)告,按照“三不放過”的原則,詳細(xì)分析事件產(chǎn)生的原因,并通過與專工的討論,提出切實(shí)可行整改的方法,報(bào)告給安全專工和相關(guān)專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)審核,并進(jìn)行整改。
4、加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備缺陷的管理和處理。1)每天早上查看運(yùn)行人員提出的我負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的專業(yè)缺陷,并及時(shí)進(jìn)行消缺;2)對(duì)于涉及到停機(jī)停爐、重要保護(hù)的缺陷,尋求專工的幫助,進(jìn)行有效的監(jiān)護(hù),保證了不因人為的原因造成停機(jī)停爐或設(shè)備損壞的事故;3)對(duì)不具備運(yùn)行調(diào)節(jié)處理或因無備件而暫無法處理的缺陷,重點(diǎn)監(jiān)控,并及時(shí)給專業(yè)主管和運(yùn)行人員進(jìn)行反饋,并及時(shí)填報(bào)備件計(jì)劃。
5、加強(qiáng)設(shè)備系統(tǒng)的巡視管理。每天要對(duì)設(shè)備進(jìn)行巡視兩遍,查看設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),是否跑冒滴漏,冬季準(zhǔn)時(shí)檢查保溫伴熱,值班巡視,確保設(shè)備故障早發(fā)現(xiàn)早處理。
二、具體完成的現(xiàn)場(chǎng)工作
1、設(shè)備項(xiàng)目技改和完善
1)2009年7月至2010年5月,參與三期2×1000MW機(jī)組機(jī)組調(diào)試沖轉(zhuǎn),三期百萬機(jī)組在一月內(nèi)雙雙通過168試驗(yàn);
2)2010年11月,一期兩臺(tái)機(jī)組大修,DCS系統(tǒng)進(jìn)行改造,負(fù)責(zé)#2機(jī)制粉系統(tǒng)的調(diào)試,及時(shí)完成調(diào)試任務(wù);
3)2010年11月,負(fù)責(zé)磨氣動(dòng)隔絕門控制柜改造,將使用十幾年的老舊控制柜進(jìn)行換新,大大減少設(shè)備故障發(fā)生率;
4)2011年3月,參與#1機(jī)、#2機(jī)汽包水位變送器柜移位改造,移位后大大縮短引壓管保溫伴熱隱患,為后來設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行提供保障; 5)2012年4月,#4機(jī)高加浮球開關(guān)引壓管漏點(diǎn)多,無一次門隔離難度大,提出解決方案并負(fù)責(zé)#4機(jī)高加水位浮球開關(guān)一次門取壓管道 改造;
6)2013年11月,一期機(jī)組供熱改造熱控部分,時(shí)間緊任務(wù)重,配合專業(yè)主任王彤及時(shí)完成改造任務(wù);
7)2013年11月,一期給煤機(jī)控制柜元件老化嚴(yán)重,備品備件停產(chǎn),對(duì)此提出建議并負(fù)責(zé)實(shí)施#2E給煤機(jī)控制系統(tǒng)改造;
8)2014年4月,#3爐除灰自動(dòng)排污改造、沖灰水池液位計(jì)改造,極大降低除灰系統(tǒng)缺陷發(fā)生率;
9)2014年9月,負(fù)責(zé)一期供熱聯(lián)箱出口流量及熱再減溫水溫度測(cè)點(diǎn)移位改造;
10)負(fù)責(zé)#2機(jī)制粉系統(tǒng)期間,利用機(jī)組停運(yùn)期間,將原控制柜內(nèi)的三肯變頻器全部更換為智能式的ABB變頻器,更換后無給煤機(jī)異常停運(yùn)發(fā)生;
11)多次配合完成一二期機(jī)組性能試驗(yàn);
12)建立健全熱控專業(yè)的各種臺(tái)帳,如設(shè)備臺(tái)帳、勞保用品臺(tái)帳、設(shè)
備檢修臺(tái)帳、日常消缺臺(tái)帳、工作票臺(tái)帳、備品備件臺(tái)帳等等 13)公司NOSA評(píng)星工作中,完成設(shè)備儀表及控制柜標(biāo)識(shí)標(biāo)牌完善,現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備隱患排查等任務(wù),每月超額完成Kaizen改善條數(shù),并獲得改善之星一次;
2、日常消缺及設(shè)備維護(hù)
1)按時(shí)完成制粉系統(tǒng)給煤機(jī)儀表的校正、調(diào)試,保證儀表顯示準(zhǔn)確; 2)每月一次對(duì)全廠各皮帶秤儀表的校驗(yàn)調(diào)試,最大限度減小計(jì)量誤差; 3)#2機(jī)制粉系統(tǒng)給煤機(jī)控制柜接線端子排老化,磨煤機(jī)電機(jī)溫度接線端子老化,更換新端子排改善;
4)#2機(jī)制粉系統(tǒng)磨氣動(dòng)擋板門氣缸密封圈漏氣嚴(yán)重,及時(shí)更換密封圈;
5)#4機(jī)抽汽疏水系統(tǒng)部分氣動(dòng)疏水門氣源管重新敷設(shè)改造; 6)#3爐除灰ESP1一二電場(chǎng)電磁閥故障頻繁,增加自動(dòng)排污裝置,停運(yùn)期間更換新電磁閥,故障率發(fā)生率大幅降低;
7)二期除灰公用灰漿池入口電動(dòng)門執(zhí)行器安裝位置偏低,經(jīng)常被水淹沒,提出改善建議并實(shí)施;
8)#4機(jī)1高加高二值浮筒開關(guān)經(jīng)常誤報(bào)警,停機(jī)期間更換浮筒開關(guān); 9)一期供熱戶外溫度測(cè)點(diǎn)整治,做大量設(shè)備防護(hù)防雨工作; 10)一期供熱戶外壓力流量測(cè)點(diǎn)完善保溫伴熱,儀表保溫箱檢查,避免冬季低溫被凍故障發(fā)生;
11)一期供熱多個(gè)流量測(cè)點(diǎn)顯示不準(zhǔn)確,多次配合廠家現(xiàn)場(chǎng)處理至正常;
12)48低加疏水門改造,完成氣源改造配合工作;
13)磨組停運(yùn)時(shí)對(duì)冷熱風(fēng)擋板門、入口擋板門行程調(diào)試,減少運(yùn)行期間故障發(fā)生率;
14)#2機(jī)制粉系統(tǒng)磨入口風(fēng)量、磨出口壓力、差壓等管路測(cè)點(diǎn)定期疏通,保證管路運(yùn)行正常;
15)磨煤機(jī)分離器出口溫度測(cè)點(diǎn)元件使用時(shí)間長,機(jī)組檢修汽機(jī)全部更換新測(cè)點(diǎn)元件;
16)一期供熱系統(tǒng)多次發(fā)生壓力取樣管路漏汽情況,協(xié)調(diào)完成帶壓堵漏工作;
17)
41、43抽汽疏水門機(jī)務(wù)改造工作,配合完成熱控部分改造; 18)完成檢修總結(jié)、月度總結(jié)、季度總結(jié)、總結(jié)的編寫工作;
三、安全技術(shù)培訓(xùn)方面
1、安全培訓(xùn)
1)按時(shí)參加每月兩次的班組安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),學(xué)習(xí)公司部門下發(fā)的各種安全學(xué)習(xí)文件報(bào)告;
2)參加公司組織的消防知識(shí)、起重知識(shí)、腳手架知識(shí)等項(xiàng)目培訓(xùn); 3)完成每季度的安全行為觀察活動(dòng);
2、技術(shù)培訓(xùn)
1)按時(shí)參加每月兩次的班組技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)并完成考試; 2)作為講師講課一次,講課內(nèi)容《一期給煤機(jī)控制系統(tǒng)》; 3)參加公司部門組織的技術(shù)比武、安全知識(shí)競(jìng)賽、Nosa知識(shí)競(jìng)賽等各種安全競(jìng)賽活動(dòng),并取得良好成績;
4)2010年4月參加艾默生公司Ovation系統(tǒng)學(xué)習(xí)并取得合格證書; 5)2010年6月參加江蘇省計(jì)量培訓(xùn)學(xué)習(xí)并取得計(jì)量合格證書; 6)2012年8月參加上海新華控制公司DCS系統(tǒng)學(xué)習(xí)并取得合格證書; 7)2014年8月參加江蘇分公司組織的“希望之星”員工培訓(xùn)項(xiàng)目并取得合格證書;
3、其它方面
1)2009年12月參與維修部組織的圣誕文藝晚會(huì)并表演合唱節(jié)目; 2)2010年12月參與維修部組織的圣誕文藝晚會(huì)并表演舞蹈節(jié)目; 3)2011年4月參加公司乒乓球比賽并進(jìn)入四強(qiáng); 4)2011年11月,參加公司消防運(yùn)動(dòng)會(huì)取得團(tuán)體第二名; 5)2012年6月,獲得公司爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”; 6)2013年12月,#1機(jī)主機(jī)主汽門調(diào)門電纜端子排搶修工作獲得公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì);
5)2013年6月參加公司羽毛球比賽;
6)2013年6月參加國家電力系統(tǒng)組織的網(wǎng)上安全生產(chǎn)月知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),獲得公司鼓勵(lì)獎(jiǎng);
7)2014年1月參與技術(shù)部組織的春節(jié)晚會(huì)并表演情景劇節(jié)目; 8)2014年3月2A給煤機(jī)積算器修舊利廢工作獲得公司安全生產(chǎn)嘉獎(jiǎng);
第四篇:熱控技術(shù)監(jiān)督工作總結(jié)
2010火電廠熱控技術(shù)監(jiān)督工作總結(jié)
福建省電力科學(xué)研究院熱工室
2010年在福建省電力有限公司的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在華電福建公司、福建能源集團(tuán)公司以及各火電廠的支持和配合下,我院本著技術(shù)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題,技術(shù)服務(wù)解決問題的總體思路,積極開展技術(shù)監(jiān)督工作。熱工專業(yè)在院生產(chǎn)部和技術(shù)監(jiān)督中心統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,通過參與電廠熱工設(shè)備的系統(tǒng)設(shè)計(jì)、設(shè)備選型、安裝調(diào)試、生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)、技術(shù)改造以及周期性的日常檢定、校驗(yàn)、維修等工作,為電廠的生產(chǎn)和建設(shè)提供及時(shí)、有效的技術(shù)支持和技術(shù)保障。
熱工專業(yè)認(rèn)真貫徹?zé)峁けO(jiān)督規(guī)程規(guī)定,做好日常監(jiān)督管理;定期開展熱工試驗(yàn),提高熱工自動(dòng)調(diào)節(jié)品質(zhì)和DCS系統(tǒng)性能;積極配合電廠開展安全性評(píng)價(jià),協(xié)助電廠制定安全整改措施;建立和完善火電機(jī)組熱工技術(shù)監(jiān)督數(shù)據(jù)庫,開展熱工重大事故的調(diào)查和分析工作,提出有針對(duì)性的反事故措施;積極發(fā)揮橋梁和紐帶作用,組織開展各項(xiàng)技術(shù)交流和培訓(xùn)工作。現(xiàn)把2010我省火電廠熱工技術(shù)監(jiān)督工作總結(jié)如下。
一、安全生產(chǎn)工作
各電廠對(duì)安全工作都非常重視,始終堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,結(jié)合“二十五項(xiàng)反措”,認(rèn)真開展安全日活動(dòng)及專項(xiàng)安全生產(chǎn)大檢查,能夠堅(jiān)持進(jìn)行反事故演習(xí),及時(shí)做出評(píng)價(jià),制定防范措施,提高了熱工人員對(duì)設(shè)備故障的判斷及處理能力,取得了一定的成績。盡管目前全省火電機(jī)組的熱工控制系統(tǒng)都采用分散控制系統(tǒng)(DCS),但由于各廠對(duì)DCS系統(tǒng)及相關(guān)組態(tài)的熟悉程度不盡相同,不同DCS系統(tǒng)之間的安全性能存在差異,DCS系統(tǒng)自身的設(shè)計(jì)漏洞等問題,導(dǎo)致熱工控制系統(tǒng)還存在一定的安全隱患,部分電廠在DCS管理制度方面尚未健全,存在制度執(zhí)行不到位等問題。建議各廠做好如下工作:1)繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)DCS系統(tǒng)的管理力度,嚴(yán)禁DCS系統(tǒng)使用外來U盤等存儲(chǔ)介質(zhì);2)DCS組態(tài)下裝和定期備份工作,應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行并做好安全防范措施;3)DCS與外網(wǎng)存在物理連接,建議增加和完善防火墻,保證DCS與外網(wǎng)為單向聯(lián)系;4)重視DCS系統(tǒng)的性能測(cè)試工作,確保DCS系統(tǒng)的安全、可靠;5)加強(qiáng)對(duì)熱工人員特別是新近員工的專業(yè)技能教育和培訓(xùn)工作。
二、技術(shù)監(jiān)督服務(wù)工作
2010年我院熱工專業(yè)積極開展各簽約電廠技術(shù)監(jiān)督工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患和問題,通過參與安全性檢查,填寫技術(shù)監(jiān)督檢查反饋表,不定期電話咨詢等方式,及時(shí)將意見反饋給電廠,督促整改,實(shí)行閉環(huán)管理。在搞好熱工監(jiān)督工作的同時(shí),做到監(jiān)督與服務(wù)相結(jié)合,發(fā)揮技術(shù)力量優(yōu)勢(shì),有針對(duì)性地開展技術(shù)監(jiān)督技術(shù)服務(wù),主要工作有:
1、開展DCS性能測(cè)試。包括DCS接地檢查、熱工電源檢查、SOE功能檢查、I/O通道精度測(cè)試、重要繼電器校驗(yàn)等。2010年我院熱工專業(yè)完成江陰電廠、可門電廠、華陽后石電廠、晉江燃?xì)怆姀S、鴻山熱電等多個(gè)電廠檢修及基建期間DCS性能測(cè)試工作。在測(cè)試過程中發(fā)現(xiàn)了通道精度超差、重要繼電器損壞、SOE卡件不能滿足機(jī)組故障分析要求、DCS時(shí)鐘不統(tǒng)一,熱工電源切換時(shí)間過長等問題,及時(shí)將問題和處理意見反饋給電廠并進(jìn)行閉環(huán)跟蹤。
2、開展TSI探頭校驗(yàn)。針對(duì)老電廠TSI振動(dòng)探頭日益老化、線性度不準(zhǔn)、可靠性下降,新建電廠TSI探頭安裝不規(guī)范,前置器及探頭不匹配等問題,積極開展機(jī)組TSI系統(tǒng)的振動(dòng)探頭/卡件以及轉(zhuǎn)速探頭的檢定工作,通過檢定,掌握測(cè)量探頭的實(shí)際健康狀況,為電廠運(yùn)行維護(hù)、故障分析提供依據(jù)。2010年我院熱工專業(yè)完成可門電廠、大唐電廠、鴻山熱電、莆田L(fēng)NG、晉江LNG、湄洲灣電廠、嵩嶼電廠、華能電廠等機(jī)組TSI和MTSI系統(tǒng)的振動(dòng)、脹差、軸向位移等探頭/卡件以及轉(zhuǎn)速探頭的校驗(yàn)工作,共計(jì)826個(gè)/塊,及時(shí)將校驗(yàn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題反饋給電廠,跟蹤處理情況。
3、開展LVDT實(shí)驗(yàn)室檢定工作。通過監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)部分電廠LVDT鐵芯位置嚴(yán)重偏離電氣零位,造成LVDT反饋電壓非線性。我院在總結(jié)燃煤、燃?xì)鈾C(jī)組液動(dòng)調(diào)閥(汽機(jī)主汽門/調(diào)門、燃機(jī)燃料控制閥)的調(diào)試和檢修經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,深入開展閥門的現(xiàn)場(chǎng)校驗(yàn)和閥門LVDT的實(shí)驗(yàn)室檢定工作。通過現(xiàn)場(chǎng)整定,使得液動(dòng)調(diào)閥的控制品質(zhì)滿足設(shè)計(jì)要求,通過實(shí)驗(yàn)室檢定,解決了由于安裝原因造成LVDT脫離線性區(qū)域的問題。
4、開展主要控制系統(tǒng)優(yōu)化調(diào)整。完成各火電廠主要熱工自動(dòng)控制系統(tǒng)定期擾動(dòng)試驗(yàn),如可門電廠2號(hào)機(jī)組爐膛負(fù)壓系統(tǒng)PID參數(shù)優(yōu)化調(diào)整;江陰電廠1、2號(hào)機(jī)組協(xié)調(diào)系統(tǒng)、送風(fēng)系統(tǒng)、引風(fēng)系統(tǒng)、高加水位系統(tǒng)、除氧器水位系統(tǒng)、汽溫系統(tǒng)定值擾動(dòng)試驗(yàn)及參數(shù)優(yōu)化;可門電廠4號(hào)機(jī)組再熱器減溫水調(diào)閥流量特性試驗(yàn);寧德電廠1、2號(hào)機(jī)組協(xié)調(diào)控制系統(tǒng)優(yōu)化調(diào)整,除氧器水位控制系統(tǒng)優(yōu)化調(diào)整等工作。
5、協(xié)助電廠進(jìn)行技改工作。協(xié)助南埔電廠、江陰電廠開展機(jī)組供熱改造工作,編制調(diào)試方案,開展供熱系統(tǒng)靜態(tài)聯(lián)鎖保護(hù)試驗(yàn),熱工自動(dòng)控制系統(tǒng)靜態(tài)調(diào)試等;協(xié)助可門電廠完成凝泵和閉式泵變頻改造工作,改造后的控制系統(tǒng)調(diào)節(jié)品質(zhì)良好,滿足機(jī)組安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的需要,并取得很好的節(jié)能效果。
6、協(xié)助電廠解決設(shè)備故障和技術(shù)難題。協(xié)助可門電廠解決3號(hào)機(jī)組2號(hào)主汽門異常抖動(dòng)問題,協(xié)助莆田L(fēng)NG電廠分析3號(hào)機(jī)組在4號(hào)機(jī)組主變沖擊過程中,功率信號(hào)突變?cè)斐扇紮C(jī)保護(hù)動(dòng)作的原因,并提出改進(jìn)建議。
三、熱工專業(yè)存在的主要共性問題
1、熱工專業(yè)管理
近年來我省新建、在建了一大批火電機(jī)組,由于管理經(jīng)驗(yàn)不足,熱工管理制度沒有及時(shí)跟上等原因,在熱工管理工作上還存在安全隱患。檢查監(jiān)督發(fā)現(xiàn):一些電廠熱工管理制度不齊全,使用的熱工標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)過期;由于管理不嚴(yán),使用外帶U盤,造成熱工控制系統(tǒng)遭病毒感染;直流爐機(jī)組的《熱工信號(hào)及邏輯、定值管理制度》中汽水分離器水位未列入主要參數(shù)及測(cè)點(diǎn)中;熱工控制系統(tǒng)的邏輯修改特別是DCS系統(tǒng)以外控制系統(tǒng)的邏輯修改沒有相應(yīng)的記錄,造成熱工專業(yè)人員無法及時(shí)、完整了解設(shè)備基本情況等。
2、熱工輔助系統(tǒng)
熱工輔助系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和調(diào)試工作比較薄弱,如某電廠脫硫系統(tǒng)使用兩臺(tái)增壓風(fēng)機(jī),邏輯設(shè)計(jì)為雙PID分別控制入口壓力,容易導(dǎo)致兩臺(tái)風(fēng)機(jī)出力不一而搶風(fēng)。某電廠空壓機(jī)啟動(dòng)邏輯中,僅采用1號(hào)機(jī)組出口母管壓力低作為啟動(dòng)條件,空壓機(jī)邏輯存在兩臺(tái)空壓機(jī)同時(shí)啟動(dòng),同時(shí)停止的情況。由于熱工輔助系統(tǒng)特別是公用系統(tǒng)涉及到電廠所有機(jī)組的運(yùn)行安全,建議各廠針對(duì)熱工輔助系統(tǒng)進(jìn)行一次全面排查,消除存在的安全隱患。
3、熱工自動(dòng)調(diào)節(jié)
熱工自動(dòng)化水平的高低是一個(gè)電廠人員素質(zhì)、管理水平及設(shè)備狀況的綜合體現(xiàn)。隨著大量新機(jī)組的投產(chǎn),我省火電廠熱工自動(dòng)調(diào)節(jié)投入率顯著提高,2010年我院開展熱工自動(dòng)調(diào)節(jié)優(yōu)化工作,發(fā)現(xiàn)的問題有:1)在涉網(wǎng)機(jī)組AGC性能普查中發(fā)現(xiàn)部分機(jī)組升降負(fù)荷過程中過熱、再熱蒸汽溫度波動(dòng)大,并且存在超溫現(xiàn)象,嚴(yán)重影響機(jī)組穩(wěn)定運(yùn)行。2)由于調(diào)試期間工期緊,任務(wù)重,部分電廠調(diào)試期間遺留問題仍未解決,如發(fā)現(xiàn)某電廠凝結(jié)水變頻邏輯中存在輸出量程錯(cuò)誤、F(x)函數(shù)設(shè)置錯(cuò)誤等問題。
4、熱工保護(hù)
各廠均十分重視電廠熱工保護(hù)工作,盡量做到規(guī)范化和制度化。除了認(rèn)真遵循熱工保護(hù)投切管理規(guī)定,定期進(jìn)行熱工主保護(hù)試驗(yàn)外,各廠都能結(jié)合工作實(shí)際和存在的問題有針對(duì)性地開展工作。2010年我院開展熱工保護(hù)技術(shù)監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)的問題有:1)部分電廠汽機(jī)軸振保護(hù)未投或邏輯存在缺陷。如:某電廠在機(jī)組并網(wǎng)后汽機(jī)軸振保護(hù)就自動(dòng)解除;某電廠設(shè)計(jì)汽機(jī)一個(gè)軸承振動(dòng)保護(hù)動(dòng)作機(jī)組跳閘,容易導(dǎo)致保護(hù)誤跳機(jī)組。2)部分電廠一次元件安裝不到位或安裝位置不合理,導(dǎo)致測(cè)量信號(hào)無法真實(shí)反映被測(cè)參數(shù),如鍋爐氧量、磨煤機(jī)風(fēng)量不準(zhǔn)等普遍問題,還有部分電廠存在負(fù)壓取樣管安裝錯(cuò)誤等。
四、2011年的熱工技術(shù)監(jiān)督服務(wù)工作發(fā)展思路
2011年我院將有針對(duì)性地開展技術(shù)監(jiān)督和技術(shù)服務(wù)工作,除了對(duì)電廠技改項(xiàng)目進(jìn)行全過程監(jiān)督、做好機(jī)組檢修期間的技術(shù)監(jiān)督和服務(wù)、協(xié)助各發(fā)電集團(tuán)開展安全性評(píng)價(jià),組織全省電廠熱工技術(shù)人員交流等工作,另外還將做好以下幾方面工作:
(1)進(jìn)一步提高全省聯(lián)網(wǎng)火電機(jī)組的AGC調(diào)節(jié)性能。省內(nèi)大部分機(jī)組AGC都能正常的投入,但是大部分電廠的AGC技術(shù)指標(biāo)無法滿足1.5%額定負(fù)荷的升降速率的要求,部分電廠在AGC投運(yùn)過程中還存在不少問題有待解決,如:AGC指令信號(hào)發(fā)生突變;升降負(fù)荷過程中,汽壓和汽溫波動(dòng)大,影響機(jī)組穩(wěn)定運(yùn)行等。我院將在AGC性能普查工作的基礎(chǔ)上,開展火電機(jī)組AGC性能優(yōu)化工作,提高省內(nèi)火電機(jī)組的AGC調(diào)節(jié)性能。
(2)深入開展火電機(jī)組一次調(diào)頻性能優(yōu)化工作。盡管我省一次調(diào)頻性能優(yōu)化工作已經(jīng)有了很大的進(jìn)展,特別是新建機(jī)組的一次調(diào)頻工作得到各廠的重視,但已經(jīng)投產(chǎn)發(fā)電的運(yùn)行機(jī)組一次調(diào)頻工作還有待加強(qiáng),試研院將繼續(xù)深入開展此項(xiàng)工作,提高省內(nèi)火電機(jī)組的一次調(diào)頻自動(dòng)化水平。(3)開展火電廠并網(wǎng)熱電聯(lián)產(chǎn)機(jī)組性能研究,為調(diào)度提供依據(jù),目前我省熱電機(jī)組逐漸增多,如何在實(shí)現(xiàn)熱電廠供熱與供電自動(dòng)化控制是我院下階段工作重點(diǎn)之一。
(4)協(xié)助電廠解決設(shè)備故障和技術(shù)難題。針對(duì)電廠出現(xiàn)的設(shè)備問題和技術(shù)難題,做到及時(shí)派人配合并協(xié)助電廠專業(yè)人員調(diào)查、分析,并提出處理建議。
(5)加強(qiáng)技術(shù)交流和培訓(xùn)工作。隨著熱工技術(shù)日新月異不斷發(fā)展,加強(qiáng)人員培訓(xùn),提高熱工專業(yè)人員技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)是機(jī)組安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的有力保障。我院將根據(jù)電廠需求,開展技術(shù)交流和培訓(xùn)工作。
(6)開展熱工自動(dòng)控制對(duì)火電廠節(jié)能降耗影響分析研究。通過細(xì)調(diào)汽壓自動(dòng)及滑壓參數(shù),細(xì)調(diào)汽溫自動(dòng)及回?zé)嵯到y(tǒng)的水位等為電廠節(jié)能降耗服務(wù)。
第五篇:熱控專業(yè)技術(shù)考核培訓(xùn)制度
熱控專業(yè)技術(shù)考核培訓(xùn)制度
為提高熱工人員技術(shù)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平以及管理效率,特制定本制度。
一:熱工人員技術(shù)培訓(xùn)制度
1.熱工人員必須掌握有關(guān)熱工設(shè)備基礎(chǔ)知識(shí),熟悉電力生產(chǎn)過程。2.對(duì)新入廠的學(xué)員在見習(xí)期間,結(jié)合實(shí)際進(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn),定向培育的辦法進(jìn)行見習(xí)期培訓(xùn)。
3.見習(xí)期結(jié)束后,學(xué)員應(yīng)進(jìn)行持證上崗考試,通過上崗考試項(xiàng)目,掌握熱控設(shè)備有關(guān)知識(shí)。
4.貫徹執(zhí)行專業(yè)下達(dá)的培訓(xùn)計(jì)劃,認(rèn)真組織實(shí)施。
5.班組通過定期開展技術(shù)講課、技術(shù)問答等方法對(duì)班內(nèi)人員進(jìn)行培訓(xùn),掌握班組內(nèi)各工種技術(shù)。
6.專業(yè)定期組織人員學(xué)習(xí),通過交叉、系統(tǒng)培訓(xùn),使熱工人員對(duì)相鄰各組設(shè)備有所認(rèn)識(shí)了解。
7.新學(xué)員入廠后經(jīng)過半年學(xué)習(xí),經(jīng)考核必須達(dá)到夜間可以獨(dú)立值班水平。8.熱工人員要刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),及時(shí)掌握熱控設(shè)備。
9.定期對(duì)熱工人員進(jìn)行檢修規(guī)程、安全規(guī)程考試,考試成績與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制掛鉤。
10.定期舉辦各類技術(shù)比武,結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際,提高熱工人員動(dòng)手操作能力。12.建立熱工人員技術(shù)檔案,掌握熱工人員技術(shù)情況 13.每月底班組上報(bào)本月技術(shù)培訓(xùn)工作總結(jié),列入月度考核。14.每月初班組參加技術(shù)培訓(xùn)工作互查活動(dòng),考核班組培訓(xùn)工作.
二熱工檢修考核制度
1.同一缺陷在檢修使用期內(nèi)重復(fù)出現(xiàn)2次以上者,考核責(zé)任班組50元。2.工作中發(fā)現(xiàn)重大隱患或提出創(chuàng)造性意見,取得利益者,視效益情況給與一定獎(jiǎng)勵(lì)。
3.領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),本人無不同意見,但未完成者,每次扣班組50元(如特殊情況必須上報(bào)后除外)。
4.所有人員24小時(shí)開機(jī),如發(fā)現(xiàn)故意不開機(jī)或不接電話者,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。
5.組員應(yīng)無條件服從組長的安排,若有意推遲或找借口發(fā)現(xiàn)一次罰款30元。6.夜間值班人員24小時(shí)開機(jī),隨叫隨到并及時(shí)處理問題,如當(dāng)時(shí)無法處理的缺陷交班時(shí)必須交接清楚(影響機(jī)組的必須上報(bào)專業(yè)負(fù)責(zé)人),違反一次罰款50元。
7.夜間和節(jié)假日如有緊急情況,組長可以調(diào)動(dòng)所有人員,調(diào)動(dòng)按小時(shí)計(jì)算,累計(jì)8小時(shí)為一個(gè)天,可以頂請(qǐng)假天數(shù),每月底核算,無故不到罰款100元。8.請(qǐng)假人員必須履行簽字手續(xù),口頭請(qǐng)假無效,假期已滿到崗后,必須及時(shí)銷假,除法定假日外,按公司規(guī)定的休息日每超一天考核50元。
9.各種記錄臺(tái)帳、電子臺(tái)帳各組如實(shí)、及時(shí)的記錄登記,每發(fā)現(xiàn)一次扣班組50元。
10.遲到、早退每發(fā)現(xiàn)一次罰款30元。11.酒后上崗者每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。12.曠工每次罰款100元。
13.修舊利廢,審核通過后,按取得的效益情況對(duì)班組給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。14.丟失工具者自行解決。
15.班組每月進(jìn)行2次班組建設(shè),無故不開一次扣班組100元,個(gè)人無故不到者罰款50元。
16.班組每月進(jìn)行4次班組安全教育,無故不開一次扣班組200元,個(gè)人無故不到者罰款50元。
17.罰款每月底進(jìn)行累計(jì)并以公開的形式進(jìn)行顯示,罰款將作為班組建設(shè)資金和加班的獎(jiǎng)勵(lì)。