第一篇：XX鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子2012年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)剖析材料

XXX鄉(xiāng)2012年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)

剖析材料

中共XXX鄉(xiāng)委員會(huì)

根據(jù)縣委《關(guān)于召開以“開展作風(fēng)大整頓 推動(dòng)XX大發(fā)展”為主題的民主生活會(huì)的通知》（X發(fā)[2012]10號(hào)）精神，按照上級(jí)要求，會(huì)前我們已經(jīng)認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)了市、縣有關(guān)會(huì)議和文件精神。同時(shí)，為了真實(shí)反映我鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀，我們采取了向全鄉(xiāng)各黨支部和干部職工發(fā)放征求意見表、班子成員相互交心談心、領(lǐng)導(dǎo)干部與一般干部、村干部相互交心談心、結(jié)合民調(diào)大走訪和“三進(jìn)三問三同”主題活動(dòng)問計(jì)問策于民等方式廣泛征求多方意見，廣納諍言，在此基礎(chǔ)上召開了此次黨委專題民主生活會(huì)，認(rèn)真查找領(lǐng)導(dǎo)班子中存在的問題，深入剖析根源，及時(shí)制定切實(shí)可行的整改措施?，F(xiàn)將具體情況向大家匯報(bào)如下：

一、存在的突出問題 自全縣作風(fēng)大整頓活動(dòng)開展以來(lái)，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，緊緊圍繞縣委、縣政府的安排部署，精心組織，通過(guò)“三結(jié)合”（即結(jié)合“轉(zhuǎn)變作風(fēng)走基層，傾聽民聲解難題”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)、結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、結(jié)合“三進(jìn)三問三同”和民調(diào)大走訪活動(dòng)的開展），狠抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，推進(jìn)了全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作的順利開展，促使干部認(rèn)識(shí)有提高，作風(fēng)有轉(zhuǎn)變，服務(wù)有改進(jìn)，效能有提-1-

升，為XXX經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展提供了更加堅(jiān)實(shí)的保障，曾兩次在市作風(fēng)大整頓明查暗訪得到上級(jí)好評(píng)。應(yīng)該說(shuō)，目前我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)狀態(tài)主流是好的，但是對(duì)照檢查后仍然存在一些方面與形勢(shì)任務(wù)的要求不相適應(yīng)，需要引起我們的高度重視，及時(shí)整改。歸納起來(lái)，我們的領(lǐng)導(dǎo)班子主要存在以下幾個(gè)方面的突出問題：

一是學(xué)風(fēng)不濃。勤奮好學(xué)、學(xué)以致用的風(fēng)氣在我們班子當(dāng)中樹立得還不夠牢，“學(xué)風(fēng)不正”的問題解決力度不夠，成效不顯著。由于受各種因素影響，班子成員集體學(xué)習(xí)的時(shí)間相對(duì)偏少，我們部分領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)意識(shí)淡薄，對(duì)學(xué)習(xí)的重要性和必要性認(rèn)識(shí)不到位，經(jīng)常以工作忙為由忽略日常學(xué)習(xí)，既不注重研究政策，也不注重研究實(shí)際，導(dǎo)致對(duì)黨的路線、方針、政策缺乏全面深刻的了解，對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、科技、法律和現(xiàn)代管理等方面的知識(shí)掌握甚少，工作憑感覺，辦事憑經(jīng)驗(yàn)，服務(wù)憑心情，碰到復(fù)雜問題，沒有創(chuàng)新的辦法和舉措，跟不上新時(shí)期農(nóng)村基層工作的需要。

二是精神不振。我們有個(gè)別班子成員的事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng)，對(duì)工作缺乏熱情，拈輕怕重，不求有功、但求無(wú)過(guò)，得過(guò)且過(guò)；我們有個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，被動(dòng)應(yīng)付多，主動(dòng)創(chuàng)新少，缺乏開拓進(jìn)取、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的工作激情；個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)缺乏全局觀念和主人翁精神，對(duì)全局的工作、對(duì)其他同志分管的工作坐而論道，指手劃腳，沒有形成整體合力，在一定程度上影響了全鄉(xiāng)工作大局。

三是工作不實(shí)。我們個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)對(duì)部署的工作存在等靠混心

理，推一推動(dòng)一動(dòng)，不推不動(dòng)，嚴(yán)重缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，這些在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、干部大下訪工作中都有一定程度的體現(xiàn)；有的善做表面文章，“唱功好、做功差”，談目標(biāo)、談?dòng)?jì)劃心情激動(dòng)，抓推進(jìn)、抓落實(shí)不見行動(dòng)，分管的工作毫無(wú)進(jìn)展，更無(wú)亮點(diǎn)和特色；有的形式主義嚴(yán)重，“雷聲大、雨點(diǎn)小”，用會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件，文件傳閱也只在形式，不注意內(nèi)容，簽字完事，習(xí)慣當(dāng)“甩手掌柜”、做“二傳手”，習(xí)慣于“踢皮球”、打“太極拳”，碰到困難就退、碰到矛盾就避、碰到難題就推，導(dǎo)致問題不斷積累，矛盾不斷激化，工作推不動(dòng)，成績(jī)上不去。

四是親民不夠。我們有個(gè)別班子成員以管理者自居，習(xí)慣于高高在上，對(duì)待來(lái)訪群眾服務(wù)態(tài)度“生硬”，“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”問題不同程度地存在；我們有的班子成員宗旨意識(shí)不強(qiáng)，一事當(dāng)前首先考慮個(gè)人利益，對(duì)群眾的呼聲不聞不問，對(duì)群眾的困難視若無(wú)睹，不及時(shí)處理，造成人為激化矛盾，嚴(yán)重?fù)p害了黨委和政府的形象；有的習(xí)慣于聽村支兩委干部匯報(bào)工作，自己深入群眾、深入企業(yè)不夠，了解的情況不全面，沒能真正傾聽到群眾的呼聲，體恤到群眾的困難和需求。

以上問題，無(wú)論是共性的、還是個(gè)性的，任其發(fā)展，必將影響全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局。對(duì)此，我們一定要高度重視，認(rèn)真加以解決。

二、分析根源

針對(duì)上述查擺出來(lái)的問題，我們進(jìn)行了深入細(xì)致的思考，認(rèn)

識(shí)到這些問題的出現(xiàn)，有主觀方面的原因，也有客觀方面的原因，但從根本上講，主要是由于主觀方面的原因造成的，是領(lǐng)導(dǎo)干部講學(xué)習(xí)、講政治、講黨性不夠的表現(xiàn)。經(jīng)過(guò)認(rèn)真的反思和剖析，我們認(rèn)為存在問題的原因主要有以下幾個(gè)方面：

一是對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足。通過(guò)分析我們存在的問題，說(shuō)明我們領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)理論學(xué)習(xí)抓得還不到位，黨委中心組學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持得不夠好，對(duì)待理論學(xué)習(xí)，班子成員普遍認(rèn)為工作是硬任務(wù)，理論學(xué)習(xí)是軟指標(biāo)，沒有引起足夠重視，滿足于念一念報(bào)紙，讀一讀文件，理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，只是為了應(yīng)付工作上的需要，單純追求學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)任務(wù)的落實(shí)，而沒有靜下來(lái)把握學(xué)習(xí)的指導(dǎo)性和實(shí)踐性, 在工作中存在理論與實(shí)踐相脫節(jié)的問題，融會(huì)貫通的學(xué)習(xí)觀念不強(qiáng)。

二是領(lǐng)導(dǎo)干部自身素質(zhì)不能完全適應(yīng)新形勢(shì)的要求。班子能力水平的高低不僅僅是班子成員個(gè)人的問題，而是關(guān)系到全局發(fā)展，影響到群眾利益的大事情。隨著形勢(shì)的發(fā)展，對(duì)我們的工作和個(gè)人素質(zhì)提出了更高的要求，不但要求班子有埋頭苦干的精神，還要求班子每位成員都要不斷地豐富自身的領(lǐng)導(dǎo)、管理等方方面面的知識(shí)，才能更好地做好群眾工作。但是我們的班子成員很多工作只滿足于就事論事，工作方法簡(jiǎn)單，不敢管、不想管的問題依然沒有解決好，領(lǐng)導(dǎo)班子總攬全局、協(xié)調(diào)各方、調(diào)動(dòng)干部群眾積極性的工作做得不夠深入，在為群眾辦實(shí)事、為群眾謀利益上還不夠細(xì)致。

三是班子成員工作上的標(biāo)準(zhǔn)要求還不高。我們部分班子成員在工作中有依賴思想，認(rèn)為反正有主要領(lǐng)導(dǎo)，工作思路他們已經(jīng)考慮好了，無(wú)需自己過(guò)多思考，無(wú)形中降低了工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求，沒有很好地發(fā)揮自身作用，最終造成在分管工作上的被動(dòng)，增加了工作上的難度，導(dǎo)致了在個(gè)別工作上達(dá)不到預(yù)期效果。有的自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高，不去主動(dòng)思考問題，致使工作有時(shí)不夠深入，只限于滿足完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，欠缺創(chuàng)新意識(shí)，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

三、整改措施和努力方向

在深入剖析存在問題的根源后，我們將及時(shí)整改，努力做到如下幾個(gè)方面：

一是要在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提升境界上做表率。要把學(xué)習(xí)和實(shí)踐黨的方針、政策作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)，精心組織、統(tǒng)籌安排，務(wù)求實(shí)效。領(lǐng)導(dǎo)班子要帶頭學(xué)習(xí)，在武裝頭腦、查擺問題、提升境界上下功夫，切實(shí)解決好“敢想敢干”和“會(huì)干干好”的問題，進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)的自覺性和實(shí)效性。要堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，突出實(shí)踐特色，更好地把中央政策、外地經(jīng)驗(yàn)和XXX的鄉(xiāng)情社情結(jié)合起來(lái)，充分運(yùn)用科學(xué)理論知識(shí)去指導(dǎo)工作，查找制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸，解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。

二是要在強(qiáng)化責(zé)任、真抓實(shí)干上做表率。抓好落實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的重要職責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任是抓好落實(shí)的內(nèi)在要求。黨委一班人無(wú)

論分工哪一方面，都要自覺圍繞鄉(xiāng)黨委、政府的總體部署，從一件件具體的工作入手，高度負(fù)責(zé)，認(rèn)真執(zhí)行，形成推進(jìn)落實(shí)的整體合力。只要是決定了的事情，部署了的工作，就要堅(jiān)定不移地抓下去，一抓到底，抓出成效。要繼續(xù)在全鄉(xiāng)上下大力開展作風(fēng)大整頓活動(dòng)，倡導(dǎo)干事樹正氣，班子成員帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，少說(shuō)多做，埋頭苦干，多做抓基層、打基礎(chǔ)、得民心、利長(zhǎng)遠(yuǎn)、促和諧的事。要突出抓好項(xiàng)目建設(shè)、綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、財(cái)政稅收、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等事關(guān)全鄉(xiāng)工作全局的重點(diǎn)工作。

三是要在以民為本、勤政為民上做表率。我們每位班子成員要始終懷著對(duì)群眾的深厚感情開展工作，把關(guān)注民生作為最大的政治，把改善民生作為最大的政績(jī)，多思富民之策，多解群眾之憂，眼睛向下，多辦實(shí)事。要扎實(shí)開展民調(diào)“大下訪”工作和“三進(jìn)三問三通”群眾工作法，帶頭深入基層、深入企業(yè)、深入實(shí)際，傾聽群眾呼聲，了解群眾心態(tài)，真正弄清他們?cè)谙胧裁?、干什么、盼什么，切?shí)解決群眾反映的困難和問題，以實(shí)際行動(dòng)取信于民。爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，切實(shí)履行承諾，認(rèn)真抓好落實(shí)，確保每項(xiàng)承諾都落實(shí)到老百姓的心坎上。

四是要在嚴(yán)于律己、清正廉潔上做表率。清正廉潔是對(duì)從政者最起碼的要求。每一位班子成員都必須嚴(yán)格要求自己，正確對(duì)待權(quán)力和名利，帶頭清廉從政、清白做人，切實(shí)維護(hù)好自身形象、發(fā)揮好表率作用。思想上要過(guò)得硬：要常懷律己之心，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，切

實(shí)做到自重、自省、自警、自勵(lì)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。行為上要做得正：要管好自己，約束好親屬和身邊工作人員，認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，把好“工作圈”、“生活圈”、“社交圈”、“娛樂圈”，從小事、小節(jié)、小處規(guī)范自己的行為。要嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)持原則，敢抓敢管，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)，承擔(dān)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，切實(shí)做到既能干事，又不出事。

以上是我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子的分析檢查和整改措施，可能在好多方面談的還不夠深刻、不夠具體，望大家批評(píng)指正。

第二篇：韓院鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)剖析材料

韓院鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)剖析材料

2011年12月23日

按照要求，鄉(xiāng)黨委在多渠道廣泛征求社會(huì)各界對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子在影響和制約科學(xué)發(fā)展、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、影響社會(huì)和諧穩(wěn)定等方面存在的問題和意見，匯總梳理后，進(jìn)行了認(rèn)真剖析，現(xiàn)將存在的問題和產(chǎn)生問題的原因及今后整改意見剖析如下：

一、存在的主要問題

（一）思想作風(fēng)方面：一是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部存在因循守舊、墨守成規(guī)的思想，對(duì)新情況、新問題、新思路等事物接受的較慢，工作思維習(xí)慣于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的作法，由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變得慢，工作思路不清、辦法不多。二是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念、宗旨意識(shí)樹立不牢。

(二)學(xué)習(xí)方面：學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和積極性有待進(jìn)一步提高，平時(shí)學(xué)習(xí)的自覺性差，學(xué)習(xí)流于形式，不夠深入，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部不善于學(xué)習(xí)不謙虛學(xué)習(xí)。

（三）工作作風(fēng)方面：一是存在著實(shí)際工作不深入，有檢查驗(yàn)收做的就好，沒有檢查督促，做的就相對(duì)差些，在抓落實(shí)具體工作時(shí)，不是很好地去研究解決問題的辦法，只停留在一定的層面上。工作遇到棘手問題，有為難情緒，找借口托辭不找主觀原因，工作拖拉，缺乏雷厲風(fēng)行、敢作敢為、敢打硬仗、大膽、潑-1-

辣的工作作風(fēng)。二是總體上班子成員每個(gè)人都能各司其職、各負(fù)其責(zé)，但在全局性工作中，相互溝通，協(xié)作配合發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)方面還做的不夠，責(zé)任性差距較大。三是下基層時(shí)間較少，關(guān)心群眾生產(chǎn)、解決實(shí)際問題方面做的少，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)身上存在不深入，下不去，蹲不住現(xiàn)象。四是盡職盡責(zé)方面，班子成員在這方面做得不夠，沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)還有待于進(jìn)一步提高。五是團(tuán)結(jié)方面，班子互相間團(tuán)結(jié)做的比較好，但缺少批評(píng)與自我批評(píng)，相互間不愿提出意見，開展批評(píng)與自我批評(píng)做的不好。尤其主要領(lǐng)導(dǎo)，不能對(duì)班子成員做到直言不諱指出問題，對(duì)個(gè)別成員工作中存在的問題總是輕描淡寫，遮遮掩掩。

（四）領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面 ：領(lǐng)導(dǎo)班子求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)需進(jìn)一步加強(qiáng)，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部還存在畏難情緒。

(五)干部生活作風(fēng)方面：黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，班子成員在廉

潔自律方面總的來(lái)說(shuō)做得不錯(cuò)，但沒有提出更高的要求。

二、存在問題的原因分析

1、思想觀念更新慢。班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論知識(shí)和

業(yè)務(wù)知識(shí)不夠，因此，在工作中的思想觀念跟不上新的形勢(shì)發(fā)展的需要，創(chuàng)新意識(shí)不夠，政府職能由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變得較慢。

2、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。個(gè)別班子成員滿足于工作現(xiàn)狀或過(guò)多強(qiáng)調(diào)

客觀，認(rèn)為在工作中已取得了一定的成績(jī)，維護(hù)穩(wěn)定、保持現(xiàn)狀已經(jīng)不錯(cuò)了，在工作的創(chuàng)新和超前意識(shí)上做的不夠，創(chuàng)新思路和精益求精上有待進(jìn)一步提高，引導(dǎo)廣大農(nóng)民群眾參與扶貧綜合開

發(fā)示范區(qū)建設(shè)和災(zāi)后重建的主觀能動(dòng)性作用發(fā)揮不夠好。

3、工作思路不清。部分班子成員在統(tǒng)籌工作、統(tǒng)攬工作全局和理清全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展思路上還存在差距。存在按部就班、因循守舊的狀況，對(duì)指導(dǎo)村社發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)、加快發(fā)展上工作還不到位。

4、協(xié)調(diào)配合不夠。班子成員之間還存有本位主義思想，工作協(xié)調(diào)配合不到位，從而影響班子之間的配合，影響鄉(xiāng)村干部職工工作的積極性和主動(dòng)性。

5、服務(wù)意識(shí)有待加強(qiáng)。個(gè)別班子成員深入村社、深入群眾了解社情民意不夠，這是服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的表現(xiàn)，工作中不能很好的處理公與私的關(guān)系，總以個(gè)人私事為重，沒有把工作放在第一位，也有個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)沒有更好地遵守單位規(guī)章制度，來(lái)去自由，放松了自我約束。應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到我們的工作重點(diǎn)在村社，工作對(duì)象是廣大農(nóng)民群眾，要保穩(wěn)定抓發(fā)展，必須充分了解群眾所急所想，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)，要充分尊重農(nóng)民意愿，保護(hù)好、引導(dǎo)好群眾發(fā)展的積極性。

6、開展批評(píng)與自我批評(píng)的自覺性不強(qiáng)。班子成員都有自己分管的工作，各自在自己的分管工作業(yè)務(wù)上不能全身心的投入工作，沒有創(chuàng)新意識(shí)。更缺少批評(píng)與自我批評(píng)的自覺性，有時(shí)即使看到了別人的問題，認(rèn)為在一起工作，不必要批評(píng)別人的缺點(diǎn)，保持“一團(tuán)和氣”。

7、在黨風(fēng)廉政建設(shè)上標(biāo)準(zhǔn)提得不夠高。認(rèn)為吃喝乃人之常情，只要不拿、不卡、不要就行，有接受村社和群眾請(qǐng)吃喝的行為。

三、改進(jìn)方法和努力方向

（一）堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的思想路線，進(jìn)一步端正學(xué)風(fēng)。按照各級(jí)黨組織的要求，堅(jiān)持和完善相關(guān)學(xué)習(xí)制度。在堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，合理安排自學(xué)時(shí)間，認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀等黨的各項(xiàng)政治理論和黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員適應(yīng)新形勢(shì)、解決新問題的能力。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想、作風(fēng)建設(shè)，完善各種學(xué)習(xí)制度，提高班子的整體素質(zhì)和工作能力；改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)水平，更好地履行崗位職能。

（二）增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，不斷增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)建設(shè)。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，民主決策，正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，班子成員間相互協(xié)商、溝通，杜絕在工作中出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象；二是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子的素質(zhì)建設(shè)。不斷加強(qiáng)班子成員的政治修養(yǎng)、道德修養(yǎng)、知識(shí)修養(yǎng)，提升班子的整體素質(zhì)。班子成員要熟練掌握所分管工作的相關(guān)政策、業(yè)務(wù)知識(shí)，更好地為基層服務(wù)，為群眾服務(wù)，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員在基層和群眾中的威信，密切黨群、干群關(guān)系。

（三）深入基層加強(qiáng)調(diào)研,切實(shí)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。班子成員和駐村干部要堅(jiān)持深入基層，每月不少于10個(gè)工作日，針對(duì)改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的熱點(diǎn)，帶有政策性、全局性和特殊性的問題，開展專題調(diào)研。改進(jìn)調(diào)研方式，做到真正深入基層聽

真話、訪實(shí)情，了解群眾疾苦，解決群眾困難，真正做到民有所想，我有所為；民有所呼，我有所應(yīng)；民有所盼，我有所干；能立即解決的立即解決，不能立即解決的限定工作時(shí)限辦理。

（四）進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，努力提高為人民服務(wù)的質(zhì)量。班子成員無(wú)論做什么事情，都要認(rèn)真盡職盡責(zé)的去做，克服不深入研究解決問題的思想，今天能辦的事不能拖到明天去做，在工作中知難而進(jìn)，不完成好工作決不松勁。樹立勤工作、求上進(jìn)的良好氛圍，創(chuàng)新工作方法，努力提高駕馭全局的能力，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策法律法規(guī)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高工作本領(lǐng)。

（五）充分發(fā)揚(yáng)批評(píng)與自己我批評(píng)的優(yōu)良傳統(tǒng)。領(lǐng)導(dǎo)班子要正確對(duì)待缺點(diǎn)錯(cuò)誤，只有找準(zhǔn)缺點(diǎn)，認(rèn)識(shí)缺點(diǎn)，才能改正缺點(diǎn)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾，集思廣益，在濃厚的民主氛圍中和不斷的實(shí)踐中提高工作能力，改進(jìn)工作方法。

（六）認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。切實(shí)抓好一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)，站所齊抓共管，全鄉(xiāng)干部全員參與的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹實(shí)施；確保鄉(xiāng)班子和村兩委成員不出問題，鄉(xiāng)村干部職工不出大問題；要認(rèn)真抓好黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則的貫徹實(shí)施，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則 》的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)肅領(lǐng)導(dǎo)干部“四大紀(jì)律”、“八項(xiàng)要求”，切實(shí)做到用好權(quán)、管好錢；班子成員既要管好自己，又要管好家屬子女、注意關(guān)注和解決人民群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)，嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕利用職權(quán)以權(quán)

謀私，在日常的工作中搞吃、拿、卡、要等不正之風(fēng)，自覺樹立和維護(hù)黨員干部在人民群眾中的形象。

鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子決心通過(guò)本次民主生活會(huì)，達(dá)到溝通思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)工作的目的，進(jìn)一步增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)韓院不斷發(fā)展而努力奮斗。

第三篇：黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì) 個(gè)人剖析

2013年民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查剖析

八所中學(xué)盧志強(qiáng)

根據(jù)市上級(jí)黨委的安排和部署，今天我校召開民主生活會(huì)。這為自己深刻領(lǐng)會(huì)十八大精神，認(rèn)真檢查自身在貫徹落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中存在的突出問題，提高黨性修養(yǎng)，提供了一個(gè)良好的機(jī)會(huì)。

按照中央關(guān)于“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，堅(jiān)持以反對(duì)“四風(fēng)”，服務(wù)群眾為重點(diǎn)，堅(jiān)持嚴(yán)肅認(rèn)真、實(shí)事求是、民主團(tuán)結(jié)的原則。經(jīng)過(guò)民主生活會(huì)前的征求意見和自我剖析、深挖根源，發(fā)現(xiàn)自身在實(shí)際工作中也存有諸多不足，現(xiàn)就自身在貫徹落實(shí)黨的群眾路線方面、在發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)，“四風(fēng)”等方面存在的突出問題及情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們做以下匯報(bào)：

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，奠定堅(jiān)強(qiáng)的政治素質(zhì)

為了做好個(gè)人剖析分析，開好民主生活會(huì)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章、黨的十八大報(bào)告、《中共中央關(guān)于在全黨深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施意見》、中央八項(xiàng)規(guī)定和總書記一系列重要講話精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)省第六次黨代會(huì)報(bào)告、《中共海南省委關(guān)于在全省深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施意見》。我深刻領(lǐng)會(huì)到，應(yīng)全面貫徹落實(shí)，要按照中央要求，把反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)作為重點(diǎn)，著力解決我校教師反映強(qiáng)烈的突出問題，確保教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。

二、強(qiáng)化品德修養(yǎng)，樹立正確的世界觀

在理想信念、黨性原則、作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律方面嚴(yán)格要求自己。一是在思想上，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大精神；認(rèn)真學(xué)習(xí)并堅(jiān)決擁護(hù)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委省政府二十條規(guī)定，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，認(rèn)真履行職責(zé)。二是在工作中，以身作則。牢記自己肩負(fù)的責(zé)任，嚴(yán)于律己，不謀私利，做到政治清醒，信念堅(jiān)定。三是不斷提高自身道德修養(yǎng)，使自己經(jīng)濟(jì)上清白，人格上清正，作風(fēng)上求是，做到 “認(rèn)認(rèn)真真做人，兢兢業(yè)業(yè)工作”。

三、目前自己在“四風(fēng)”方面存在的主要問題

我個(gè)人通過(guò)學(xué)習(xí)、查擺、對(duì)照，并充分認(rèn)識(shí)到，“四風(fēng)”是黨的群眾路線的

1死敵大敵頑敵，“四風(fēng)”問題嚴(yán)重?fù)p害了黨在人民群眾中的形象，嚴(yán)重?fù)p害了黨群干群關(guān)系?！八娘L(fēng)”問題是當(dāng)前人民群眾深惡痛絕、反映最強(qiáng)烈的問題。我認(rèn)真檢查了自己工作、學(xué)習(xí)、生活的各個(gè)方面，深深認(rèn)識(shí)到在工作中還存在著不足：

1、形式主義方面。工作中只管形式，紅火，只管快，而忽略了工作的重點(diǎn)應(yīng)該是實(shí)際效果。有時(shí)滿足于會(huì)議貫徹會(huì)議，滿足于上級(jí)指示原本傳達(dá)，該解決的問題沒有很好的解決。

2、官僚主義方面。做事情有時(shí)候不了解實(shí)情，不調(diào)查研究，脫離實(shí)際；做事情有時(shí)候主觀片面，粗枝大葉；遇事情推諉，怕負(fù)責(zé)任；遇事敷衍，與人無(wú)爭(zhēng)。

3、享樂主義方面。精神狀態(tài)低迷，思想空虛，貪圖安逸，不思進(jìn)取；價(jià)值取向偏重個(gè)人利益，事情多做一點(diǎn)覺得吃虧，待遇稍差一點(diǎn)滿腹牢騷；喜歡現(xiàn)在跟過(guò)去比，今年又比去年進(jìn)步了，于是沾沾沾自喜，盲目樂觀，以致于工作中難以創(chuàng)新，難以提高。

4、奢靡之風(fēng)方面。在配合校長(zhǎng)管理學(xué)校財(cái)產(chǎn)方面做得不夠，學(xué)校財(cái)產(chǎn)損失快，水電使用浪費(fèi)，厲行節(jié)約的意識(shí)仍不夠。

四、問題根源剖析

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠。對(duì)黨和國(guó)家的方針、政策、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠經(jīng)?；?。主觀上對(duì)學(xué)習(xí)比較放松。對(duì)政治學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，認(rèn)為政治學(xué)習(xí)太死板、太空洞、不實(shí)用，除集中學(xué)習(xí)和完成規(guī)定要求外，平時(shí)比較強(qiáng)調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù)，而放松對(duì)自己的學(xué)習(xí)要求。

2、在業(yè)務(wù)上滿足于現(xiàn)狀，缺乏刻苦鉆研的精神，學(xué)校管理中，條條塊塊都有專人負(fù)責(zé)，覺得業(yè)務(wù)上的理應(yīng)是別人的職責(zé)。所以在本人負(fù)責(zé)管理的各塊工作中，有的是浮于表面的了解，有的只限于操作此事時(shí)，使得自己放松學(xué)習(xí)。

3、群眾工作經(jīng)驗(yàn)缺乏，宗旨觀念有所淡化。對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深，對(duì)堅(jiān)持改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)不足，還沒有真正在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神。

五、對(duì)照檢查今后改進(jìn)措施與努力方向

1、要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論功底。

提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，要以解決思想和學(xué)校工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。

2、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，樹立無(wú)私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。

共產(chǎn)黨員應(yīng)該把維護(hù)和實(shí)踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一；要保持思想道德的純潔性，正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受。在工作作風(fēng)上，要深入實(shí)際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系善于從政治、全局的高度認(rèn)識(shí)事物，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

3、要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實(shí)效。

要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，通過(guò)實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，在自己的工作崗位上腳踏實(shí)地地實(shí)踐“群眾路線”，立足教育，積極改革。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，緊緊圍繞我校的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作，帶頭貫徹和落實(shí)上級(jí)黨政各項(xiàng)決策和部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。

總之，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，要圍繞“學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評(píng)，落實(shí)整改、建章立制”三個(gè)環(huán)節(jié)深入推進(jìn)，特別是在反對(duì)“四風(fēng)”問題今后改進(jìn)措施與努力方向上上作出公開承諾，接受監(jiān)督，并以實(shí)際行動(dòng)履約踐諾，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展多作貢獻(xiàn)。

第四篇：2018黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)個(gè)人剖析材料

2018黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)

個(gè)人剖析材料

教育工委書記、局長(zhǎng)

娜**

（2019年1月15日）

根據(jù)縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好2018黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》（肅組部發(fā)[2019]1號(hào)）要求,我深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神及紀(jì)念改革開放40周年大會(huì)上的重要講話精神，對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)剖析自身存在的問題。緊緊圍繞本次民主生活會(huì)主題，認(rèn)真查找自己在思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等3個(gè)方面存在的突出問題，對(duì)產(chǎn)生問題的根源進(jìn)行了剖析，進(jìn)一步明確了今后努力方向和整改措施。現(xiàn)對(duì)照檢查如下：

一、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告及上整改落實(shí)情況

作為一名黨員，我始終嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，對(duì)黨忠誠(chéng)，繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，能夠嚴(yán)格遵守《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任，嚴(yán)以律己，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、交通、休假休息等方面的待遇規(guī)定，沒有發(fā)生違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。本人于2018年9月16萬(wàn)元出售了面積96.54平米位于教育路13號(hào)樓一單元502號(hào)?，F(xiàn)有二套房產(chǎn)一輛車：酒泉巨龍御園32號(hào)樓一單元201室(2007年14萬(wàn)元購(gòu)買)和碩家園一號(hào)樓一單元602室（2016年7月45萬(wàn)的價(jià)格購(gòu)買）。丈夫在人大工作，長(zhǎng)子在北京政法大學(xué)上大一，次子就讀于縣幼兒園中班。

上民主生活會(huì)召開后，我堅(jiān)持問題導(dǎo)向，認(rèn)真對(duì)照自身存在的六個(gè)方面問題，結(jié)合自身實(shí)際，合理制定了整改措施和時(shí)限，通過(guò)理論學(xué)習(xí)、黨性修養(yǎng)鍛煉、基層調(diào)研、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)?shù)却胧┱J(rèn)真落實(shí)整改，現(xiàn)已全面完成個(gè)人問題的整改。

二、存在的突出問題及表現(xiàn)

本人緊緊圍繞“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處”主題，采取群眾提，班子議、對(duì)照找等方式，深度排查了個(gè)人存在的突出問題，主要有：

（一）在思想政治方面。作為教育局工委書記，雖然能夠牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”,自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心黨中央保持高度一致，對(duì)單位集中學(xué)習(xí)安排比較細(xì)、抓得也比較緊,但對(duì)個(gè)人自學(xué)抓得還不夠。一是對(duì)黨的政策理論學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高。主要表現(xiàn)是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不透徹，掌握不具體，研究不到位；對(duì)新理論學(xué)習(xí)掌握不全面，對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)不精不專，存在“以干代學(xué)”、“先干后學(xué)”的情況；樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”的創(chuàng)新實(shí)踐措施不足；對(duì)***視察各地的指導(dǎo)講話沒有及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)，重視程度、思考程度和借鑒程度不夠，這對(duì)于自身的發(fā)展和工作的促進(jìn)都是不利的。二是政治敏銳性不高，學(xué)習(xí)思考和洞察力有待加強(qiáng)。對(duì)當(dāng)前世界形勢(shì)的發(fā)展變化了解不足，對(duì)國(guó)家方針政策的領(lǐng)會(huì)思考不全面，思想上的重視程度顯得被動(dòng)和滯后。存在只求做好本職工作，不主動(dòng)抽出時(shí)間去多了解國(guó)際國(guó)內(nèi)發(fā)生的重大事件，在一定程度上束縛了自己的思想，難以擴(kuò)展見識(shí)、開拓眼界、創(chuàng)新思維。三是創(chuàng)新意識(shí)不足。對(duì)新知識(shí)、新事物的學(xué)習(xí)上熱情不夠。工作作風(fēng)有松懈現(xiàn)象，工作標(biāo)準(zhǔn)有時(shí)不夠嚴(yán)格，只求達(dá)標(biāo)，不求過(guò)得硬。

（二）在精神狀態(tài)方面。黨員干部精神狀態(tài)問題說(shuō)到底就是精神懈怠問題。通過(guò)對(duì)照反思，我個(gè)人主要存在問題有：一是黨性有所弱化，群眾觀念和宗旨意識(shí)有所淡化。主要表現(xiàn)為：政治素養(yǎng)退化，沒有用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的尺度嚴(yán)格要求自己，把自己等同于普通群眾對(duì)待，與黨的先進(jìn)性要求有差距；宗旨觀念淡化，深入基層、深入群眾有蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀花的傾向，解決基層問題的效果有時(shí)候不夠理想。二是執(zhí)行不力，創(chuàng)新意識(shí)欠缺。表現(xiàn)為：政策落實(shí)中，結(jié)合實(shí)際因地制宜、創(chuàng)造性地開展工作做得不夠，有時(shí)候存在被動(dòng)應(yīng)付、消極應(yīng)對(duì)，行動(dòng)遲緩等現(xiàn)象；在推進(jìn)工作中，有因循守舊、觀念保守，不敢突破常規(guī)和慣性思維的現(xiàn)象，事業(yè)心和責(zé)任感有所減弱。三是在新形勢(shì)下，面對(duì)新要求、新任務(wù)、新常態(tài)的能動(dòng)性不足，缺少創(chuàng)新的思路和辦法，特色和亮點(diǎn)不多；對(duì)于工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法總結(jié)提煉不足；對(duì)干部職工生活關(guān)心得不夠，到基層與單位干部職工談心交流少，安排布置工作任務(wù)要求多，實(shí)際落實(shí)情況督導(dǎo)檢查少；對(duì)干部職工尤其是對(duì)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求和批評(píng)，往往礙于情面，沒有直接批評(píng)到位，要求不夠嚴(yán)格。

（三）在工作作風(fēng)方面。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，糾正“四風(fēng)”不止步。我圍繞“四風(fēng)”十個(gè)方面新表現(xiàn)，針對(duì)形式主義、官僚主義頑癥，擺表現(xiàn)找差距，身體力行，以上率下，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)形成“頭雁效應(yīng)”，黨員干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，“四風(fēng)”問題得到有效遏制。但是，我個(gè)人還存在一些不容忽視的問題，對(duì)干部職工日常監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格,對(duì)于一些工作作風(fēng)方面存在的苗頭性問題往往是強(qiáng)調(diào)多、提醒多,檢查少、問責(zé)少,缺乏常抓的韌勁、嚴(yán)抓的決心。工作中往往迫于種種壓力，總是急于求成，忙于事務(wù)、會(huì)務(wù)，靜下來(lái)抓落實(shí)，貼近群眾家長(zhǎng)、教職工調(diào)研的時(shí)間和精力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，工作還停留在表面上，對(duì)教育改革發(fā)展還缺乏有力抓手。特別是在引導(dǎo)退休老干部為我縣教育事業(yè)建言獻(xiàn)策方面不夠、發(fā)揮作用不夠。工作中始終注意健全完善制度，用制度管人、靠制度辦事，但有時(shí)覺得抓的過(guò)于嚴(yán)傷和氣，所以不同程度還存在制度剛性約束不強(qiáng)，效力發(fā)揮不夠、抓落實(shí)不夠有力的問題。在工作中有急躁情緒，有時(shí)在安排處理緊急任務(wù)和重大問題時(shí)，對(duì)班子成員和同志要求過(guò)于嚴(yán)格，容易著急上火，批評(píng)同志不講情面，沒有注意到時(shí)間和場(chǎng)合，沒有顧及班子成員及干部職工的感受，傷害了他人的自尊心和工作積極性。平時(shí)忙于繁雜事務(wù)，靜下心來(lái)思考，與班子成員和干部職工溝通遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，工作方式方法有待提高。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

（一）對(duì)新理論學(xué)習(xí)沒有經(jīng)常化。在日常工作中，我對(duì)新理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠，尤其是對(duì)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)緊迫感不強(qiáng)，新理論新精神的學(xué)習(xí)經(jīng)常被開會(huì)檢查等事務(wù)性工作所中斷；單位學(xué)習(xí)制度沒有很好的堅(jiān)持，對(duì)新理論學(xué)習(xí)不透徹，掌握不具體，存在“現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用”和“學(xué)用結(jié)合”不緊密的問題；集體組織學(xué)習(xí)多，個(gè)人自學(xué)少，對(duì)新理論新政策的學(xué)習(xí)抓得不緊不實(shí)，沒有完全學(xué)深悟透，沒有真正觸及思想靈魂，使自己的理論水平有所減弱。

（二）***踐行宗旨意識(shí)有所弱化。***指出，黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。我作為教育局一把手，日常忙于行政事務(wù)，對(duì)教職工噓寒問暖的時(shí)間少了，站在群眾的立場(chǎng)上想問題不夠，決策過(guò)程和工作落實(shí)上考慮群眾意愿還有一定的差距，更多的精力放在了完成上級(jí)交辦的任務(wù)上，考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所弱化。對(duì)待工作有求穩(wěn)守成的心理，開拓創(chuàng)新意識(shí)減弱，走訪調(diào)研少了，究其原因就在于為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化。

（三）黨性修養(yǎng)弱化和組織生活需要規(guī)范化。黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立德的基石，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，是提高個(gè)人道德素質(zhì)的重要方法。隨著時(shí)間的改變，逐漸淡化了黨員的權(quán)利和義務(wù)，沒有充分用好“三會(huì)一課”這個(gè)平臺(tái)和批評(píng)與自我批評(píng)這個(gè)武器。在黨組織生活中，以普通黨員身份參與支部活動(dòng)時(shí)，要求指導(dǎo)得多，交流探討得少，批評(píng)與自我批評(píng)不經(jīng)常、不嚴(yán)格，沒有做到動(dòng)真碰硬、觸動(dòng)靈魂，知多行少、知行脫節(jié)，難以實(shí)現(xiàn)自我教育、自我提高。

（四）嚴(yán)格自律意識(shí)有所懈怠。遵紀(jì)守法是領(lǐng)導(dǎo)干部從政的底線，也是安身立命的最基本要求、最基本職責(zé)和最基本素養(yǎng)。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，物質(zhì)條件的改善、生活水平的提高，對(duì)一些不正之風(fēng)抵制不夠堅(jiān)決，只求原則上過(guò)得去，不求細(xì)節(jié)上過(guò)得硬，防微杜漸的警惕性不高；勇于創(chuàng)新的膽識(shí)和擔(dān)當(dāng)作為的責(zé)任意識(shí)下降，對(duì)自己和黨員干部的嚴(yán)格要求有所放松，嚴(yán)于律己、勤勉工作、節(jié)儉辦事的意識(shí)有所減弱。

（五）落實(shí)兩個(gè)責(zé)任特色亮點(diǎn)不明顯。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”要求，我承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的主體責(zé)任雖然制定了若干規(guī)章制度，健全了懲防體系，但具體工作多停留在簽訂責(zé)任書、承諾書、觀看警示片、參觀廉政教育基地、開展談心談話等常規(guī)舉措上；對(duì)干部監(jiān)管力度不夠，沒有運(yùn)行好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”對(duì)一些影響黨員干部形象的人和事，沒有及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育；個(gè)別黨員干部執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及省市縣相關(guān)規(guī)定精神打折扣、搞變通，“四風(fēng)”隱形變異問題依然存在。

三、整改措施

在去年的民主生活會(huì)上，查找的理想信念、政治紀(jì)律和規(guī)矩、擔(dān)當(dāng)作為等六個(gè)方面的問題，我已經(jīng)全部整改落實(shí)到位，并對(duì)我今年的工作有很大幫助。我將繼續(xù)***，砥礪前行，樹立起黨員干部的良好形象，為我縣教育事業(yè)的發(fā)展盡到自己的責(zé)任。針對(duì)對(duì)照檢查出的問題，自己將本著“有則改之，無(wú)則加勉”的態(tài)度，從以下幾個(gè)方面努力加以整改和提高。

（一）牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”。我將把堅(jiān)定理想信念作為黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，堅(jiān)定不移維護(hù)黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)貫徹十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，用新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)教育各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

（二）嚴(yán)格組織生活制度。我將嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，突出政治學(xué)習(xí)和教育，加強(qiáng)黨性鍛煉，堅(jiān)決防止組織生活表面化、形式化、著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性和原則性；堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課，以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活；嚴(yán)格落實(shí)談心談話制度，督促指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展經(jīng)常性的談心談話交換意見。

（三）規(guī)范黨內(nèi)政治生活。強(qiáng)化黨員的組織觀念，教育引導(dǎo)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員增強(qiáng)黨的意識(shí)，牢記第一身份，按規(guī)定按程序向組織請(qǐng)示報(bào)告工作中重大問題和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，自覺接受教育管理監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕出現(xiàn)游離于組織之外，凌駕于組織之上的現(xiàn)象。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我將深入調(diào)查研究，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，解決困難，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)帶頭做干部職工的表率努力做一名讓組織放心、讓群眾滿意的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。

（四）深入開展正風(fēng)肅紀(jì)。我將堅(jiān)持黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作述職制度，認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，從嚴(yán)規(guī)范黨員干部從政行為，建立倒逼問責(zé)機(jī)制，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和工作紀(jì)律等，確保政令暢通。對(duì)黨員干部作風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的問題，做到無(wú)禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，強(qiáng)化行為規(guī)范，把紀(jì)律觀念內(nèi)化為行為，變被動(dòng)要求，為主動(dòng)遵守，將紀(jì)律要求貫徹到自己的一言一行中，時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)，堅(jiān)決做到自覺抵制歪風(fēng)邪氣，管得住小節(jié)，守得住本分;做到干凈辦事，清白做人，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，塑造新時(shí)期黨員干部的良好形象。

總之，我將以這次專題民主生活會(huì)為契機(jī)，堅(jiān)持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的原則，尊崇黨章、遵守黨規(guī)，以黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝自己，履職盡責(zé)，踏實(shí)工作，為我縣教育事業(yè)做出自己的貢獻(xiàn)。

以上發(fā)言，不妥之處，請(qǐng)與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、同志們提出批評(píng)意見。

第五篇：XXX2012黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)剖析材料

XXX鄉(xiāng)2012黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)

剖析材料

XXX鄉(xiāng)黨委書記ＸＸＸ

在深入剖析班子存在的問題后，下面我就我個(gè)人在參加作風(fēng)大整頓、開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)公開承諾和參與民調(diào)大下訪和實(shí)施“三進(jìn)三問三同”工作法等方面開展深刻的黨性分析和對(duì)照檢查，不妥之處，請(qǐng)與會(huì)的同志予以批評(píng)指正。

一、存在的問題

一是宗旨意識(shí)和服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。作為鄉(xiāng)黨委書記，在平時(shí)的工作中，雖然在想問題、辦事情的時(shí)候能夠自覺實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨，能夠堅(jiān)持群眾觀點(diǎn)，自覺維護(hù)群眾的根本利益，但是在如何更好做好服務(wù)方面探索的不夠，服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量還不能很好適應(yīng)形勢(shì)的變化。在解決人民生產(chǎn)生活實(shí)際問題和接待群眾來(lái)訪時(shí)，自覺維護(hù)縣委和鄉(xiāng)黨委整體形象和利益方面考慮的較多，為基層群眾、特別是一些“難纏”群眾考慮的相對(duì)少。在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、服務(wù)農(nóng)民、增加農(nóng)民收入等方面思路還不寬闊，措施還不夠得力。

二是工作主觀能動(dòng)性和工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變有待進(jìn)一步強(qiáng)化。工作中，我把大部分精力都放在了完成市縣交辦的工作上，用于協(xié)調(diào)和爭(zhēng)資立項(xiàng)的時(shí)間較多，深入農(nóng)村、深入群眾的時(shí)間相對(duì)就少些。存在“三多三少”的現(xiàn)象，即聽匯報(bào)情況較多，實(shí)地考察較少；-1-

群眾找上門時(shí)候較多，走村入戶解難題辦實(shí)事較少；自己主動(dòng)進(jìn)位開展工作較多，發(fā)揮基層干部同志們主觀能動(dòng)性方面做的較少。同時(shí)，面對(duì)新時(shí)期農(nóng)村出現(xiàn)的新矛盾、新問題，有時(shí)感到辦法不多，思路不開闊。工作中，思想顧慮較多，突破思維定勢(shì)，敢想敢干、大膽創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)，一定程度上影響了自身主觀能動(dòng)性的發(fā)揮。

三是在自我要求和干部教育方面有待進(jìn)一步改進(jìn)。雖然我能夠嚴(yán)格要求自己，在一些關(guān)鍵問題上比較注意，但是但仍然有不拘小節(jié)的時(shí)候，一些小的細(xì)節(jié)問題時(shí)有疏忽。比如，由于性格原因，說(shuō)話比較直，有時(shí)對(duì)一些問題看不慣，或者對(duì)干部的工作不滿意時(shí)會(huì)說(shuō)一些較為“傷人”的話，批評(píng)和教育干部的方式和藝術(shù)有待提高。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和干部職工“八小時(shí)”內(nèi)的工作、去向關(guān)注得比較多，但對(duì)他們“八小時(shí)”以外生活情況、社會(huì)交往情況了解得比較少，因此也就沒有針對(duì)性地廉政提醒。同時(shí)，在平時(shí)干部教育中，批評(píng)的多，鼓勵(lì)的少，交流談心不夠，致使部分干部對(duì)我存在畏懼心理，一定程度上打擊了干部的工作積極性和主動(dòng)性。

二、原因剖析

出現(xiàn)上述問題的原因，我自己認(rèn)為有三點(diǎn)：

一是思想認(rèn)識(shí)不夠。作風(fēng)大整頓活動(dòng)在全市其他縣開展的如火如荼，呈高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的高壓態(tài)勢(shì)，但因?yàn)榭h里主要領(lǐng)導(dǎo)尚未到位，我們相對(duì)處于“低壓環(huán)境”，加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革等不確

定因素，客觀上導(dǎo)致了包括我在內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)干部們心思有點(diǎn)浮躁，在思想認(rèn)識(shí)上拔得不夠高，放松了對(duì)自己的要求。這一點(diǎn)既表現(xiàn)在學(xué)習(xí)上的松弛，也表現(xiàn)在工作上的懈怠。

二是工作創(chuàng)新不足。工作因循守舊、創(chuàng)新不力、首創(chuàng)精神不強(qiáng)歷來(lái)是限制經(jīng)濟(jì)社會(huì)飛速發(fā)展的瓶頸。今年來(lái)，省市縣各項(xiàng)工作推陳出新：綜治民調(diào)采用新方式、計(jì)生檢查采取新辦法，新型城鎮(zhèn)、農(nóng)村居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等一系列政策逐步實(shí)施。這些“新”的工作對(duì)我們習(xí)慣的“舊”思維、“舊”方法提出了新的挑戰(zhàn)，催促著我們加快工作創(chuàng)新步伐。

三是宗旨意識(shí)不牢。由于認(rèn)為作為一名鄉(xiāng)黨委書記需要騰出更多的精力抓大事、辦實(shí)事，導(dǎo)致自己在思想上放松了學(xué)習(xí)，對(duì)黨的群眾路線理解不深刻，為人民服務(wù)的工作還不夠扎實(shí)，政績(jī)觀、權(quán)力觀、價(jià)值觀還需要進(jìn)一步樹牢，創(chuàng)造性、開拓性工作做的還不夠，在具體落實(shí)中有相互配合不力、指導(dǎo)不到位的現(xiàn)象等等，宗旨意識(shí)與人民群眾的期望存在一定的差距。

三、今后努力方向

針對(duì)存在的問題，我將在三個(gè)方面切實(shí)加強(qiáng)整改，同時(shí)真誠(chéng)地歡迎各位同志們監(jiān)督我、幫助我、提醒我。

一是把心思用在干事創(chuàng)業(yè)上。實(shí)現(xiàn)XXX跨越發(fā)展，要求我們必須集中全部心思和精力，真正做到用心想事、真心謀事、傾心干事。我將立足XXX經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際，結(jié)合XXX撤鄉(xiāng)改鎮(zhèn)這個(gè)歷史機(jī)遇，以作風(fēng)大整頓活動(dòng)為保障，明晰工作思路，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)

發(fā)展環(huán)境，繼續(xù)做大傳統(tǒng)煙花爆竹等第一產(chǎn)業(yè)，繼續(xù)做優(yōu)高產(chǎn)油茶種植等第二產(chǎn)業(yè)，繼續(xù)做強(qiáng)板梁旅游開發(fā)等第三產(chǎn)業(yè)，充分利用XXX至桂陽(yáng)縣城公路項(xiàng)目即將動(dòng)工建設(shè)這又一個(gè)有利條件，努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，農(nóng)村發(fā)展，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)，為構(gòu)建和諧、文明、富裕XXX打下更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，帶領(lǐng)班子其他成員把心思都用在XXX的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展事業(yè)上，努力實(shí)現(xiàn)XXX的跨越發(fā)展。

二是把感情貼在民心民意上。我將牢固樹立“抓作風(fēng)整頓就是抓發(fā)展”的觀念，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)新干部管理方式。通過(guò)有組織、有計(jì)劃、經(jīng)常性的理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，深入分析鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革形勢(shì)、提高干部對(duì)作風(fēng)大整頓活動(dòng)的認(rèn)識(shí)，力爭(zhēng)使浮躁的干部沉下心來(lái)，使懶散的干部打起神來(lái)，振作精神，增強(qiáng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)，在關(guān)心群眾生活上轉(zhuǎn)變作風(fēng)，堅(jiān)持深入基層、深入群眾，認(rèn)真聽取群眾的呼聲，縮短同群眾的距離，做到思想上釋民惑、經(jīng)濟(jì)上幫民富、生活上解民困。每年要解決一批群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，辦好一批順民意、解民憂、惠民生的實(shí)事，確保改善民生常抓不懈，持之以恒，真正讓老百姓看到作風(fēng)轉(zhuǎn)變帶來(lái)的新面貌、新氣象。

三是把工作落在求真務(wù)實(shí)上。我將帶頭提高抓落實(shí)的本領(lǐng)，形成推動(dòng)落實(shí)的工作機(jī)制，做到每項(xiàng)工作都有目標(biāo)、有措施、有檢查。要健全完善有利于干部干事、成事的考評(píng)機(jī)制，有功則獎(jiǎng)，有過(guò)則罰，獎(jiǎng)罰分明，確保工作落到實(shí)處。要大力推崇實(shí)干的用人導(dǎo)向，把作風(fēng)轉(zhuǎn)變效果同班子和干部的政績(jī)考核結(jié)合起來(lái)，同

干部的選拔、任用和評(píng)先評(píng)優(yōu)結(jié)合起來(lái)，確保干部作風(fēng)有一個(gè)根本性的轉(zhuǎn)變，把每個(gè)干部的積極性充分保護(hù)好、調(diào)動(dòng)好、發(fā)揮好，不斷增強(qiáng)黨委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使黨政班子成為全鄉(xiāng)人民的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心，確保“新”民調(diào)、“新”計(jì)生和城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等工作按時(shí)保質(zhì)順利完成。

以上是我個(gè)人的剖析，歡迎各位提出寶貴意見。謝謝。