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      教務(wù)處工作體會(huì)

      時(shí)間:2019-05-12 15:00:23下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:教務(wù)處工作體會(huì)

      教務(wù)處是學(xué)校的一個(gè)核心職能部門,是校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)校教學(xué)工作的協(xié)調(diào)中心、指揮中心,全面負(fù)責(zé)教學(xué)、教務(wù)、教研工作。主要職責(zé)是:教務(wù)教學(xué)管理、教師管理、考務(wù)管理、教材管理、學(xué)籍管理和教學(xué)改革與研究。在進(jìn)一步明確職責(zé)的情況下,我打算朝著以下幾方面努力工作,以期待各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁們的監(jiān)督。

      俗話說(shuō):在其位、務(wù)其職、思其政。作為教務(wù)主任,我首先要求自己做到正確定位,牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),努力做好校長(zhǎng)的助手。

      一、身正為范。給校長(zhǎng)當(dāng)好助手,遵從校長(zhǎng)的指示,在管理創(chuàng)新方面下功夫。作為學(xué)校的中層管理人員,在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,有必要注意加強(qiáng)“三心四意識(shí)”的學(xué)習(xí),向校長(zhǎng)學(xué)習(xí)管理方法和管理藝術(shù),同時(shí)在全面領(lǐng)會(huì)和貫徹落實(shí)校長(zhǎng)的工作計(jì)劃的同時(shí),積極主動(dòng)地創(chuàng)新,提出合理有效的建議,多為校長(zhǎng)分憂和解難,隨時(shí)完成校長(zhǎng)布置的新的緊急工作任務(wù),并完善教務(wù)處工作計(jì)劃,部署好長(zhǎng)期和短期的教務(wù)管理工作,保證學(xué)校的教務(wù)管理前后的銜接,努力保持過(guò)去較好的發(fā)展勢(shì)頭,準(zhǔn)確定位好發(fā)展的方向和發(fā)展遠(yuǎn)景。促使工作做到了目標(biāo)明、思路清,步子實(shí),效果好。應(yīng)做到甘于奉獻(xiàn),勤于學(xué)習(xí),善于研究,敢于創(chuàng)新,務(wù)本求實(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作。

      二、重視合作意識(shí)。作為一名中層領(lǐng)導(dǎo),必須做到“上情下達(dá)”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。在工作中,我必須以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,顧全大局,融合群體,在校長(zhǎng)的指導(dǎo)下,制訂好學(xué)校工作計(jì)劃及教研工作計(jì)劃,并組織實(shí)施,使學(xué)校工作更有計(jì)劃性、針對(duì)性、實(shí)效性,并注意總結(jié)教育教學(xué)方面的經(jīng)驗(yàn),使學(xué)校教育教學(xué)工作運(yùn)作正常。

      三、突出服務(wù)意識(shí)。教學(xué)是服務(wù),管理更是服務(wù)。教務(wù)處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時(shí)工作中,我堅(jiān)持兩條原則:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷加固精神防線,弘揚(yáng)正氣;二是樂(lè)于接受群眾監(jiān)督,自覺(jué)做到“三不”,即工作時(shí)間長(zhǎng)不計(jì)較,工作任務(wù)重不叫苦,做的事情多不厭煩。我始終認(rèn)為,一個(gè)人無(wú)論職位高低,能力大小,都要對(duì)工作盡一份責(zé)任,獻(xiàn)一份力量。要不斷告誡自己,要以身作則,贏得教師們的信任與支持。正所謂:“海納百川”,在工作中,我要求自己做到,對(duì)待老師態(tài)度謙和,和教師建立起平等的合作關(guān)系,不勾心斗角,注重團(tuán)結(jié),容人容言,榮辱不驚,提高心理承受能力。

      四、求真務(wù)實(shí),努力工作

      工作中,努力圍繞“教師成長(zhǎng)和學(xué)生發(fā)展”這個(gè)中心,積極探索適合教師發(fā)展的管理形式,適合學(xué)生發(fā)展的教育方式;以堅(jiān)定的信心、飽滿的熱情、求實(shí)的作風(fēng)和創(chuàng)新的精神展開(kāi)教務(wù)工作;按照教學(xué)計(jì)劃和課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,合理分解教學(xué)工作任務(wù),制定教學(xué)工作計(jì)劃,主持中心教研組會(huì)議,指導(dǎo)開(kāi)展教研工作,協(xié)調(diào)解決教學(xué)中遇到的各類問(wèn)題,跟蹤檢查考核教學(xué)全過(guò)程,做到考核公正、公平,獎(jiǎng)罰分明;協(xié)調(diào)和指導(dǎo)畢業(yè)班教學(xué)工作,確保教學(xué)任務(wù)的全面落實(shí)和教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

      五、團(tuán)結(jié)協(xié)作,服務(wù)教學(xué)

      教務(wù)處的主要職責(zé)是為教學(xué)服務(wù),保證教學(xué)工作的正常開(kāi)展,并為教學(xué)質(zhì)量的逐步提高實(shí)施相應(yīng)的管理,逐步探索和修訂各項(xiàng)管理和評(píng)價(jià)措施。在學(xué)校制度引導(dǎo)下,教務(wù)處將對(duì)學(xué)校多年來(lái)所積淀的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行反思和取舍,結(jié)合《惠農(nóng)中學(xué)教學(xué)管理實(shí)施細(xì)則》逐步修訂管理和考核制度,有效地促使教學(xué)教研,保證教職工積極性的發(fā)揮,切實(shí)充實(shí)集體團(tuán)隊(duì)合作精神。

      今后努力的方向:

      一是“深”字的體現(xiàn)上要加強(qiáng)。對(duì)各位教師的困難和需要了解多一點(diǎn),超前服務(wù)、及時(shí)服務(wù)、細(xì)致服務(wù)的工作要做到位。深入課堂、指導(dǎo)業(yè)務(wù)的力度要跟上。

      二是“實(shí)”字的體現(xiàn)上要突出。工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體和“一竿子插到底”的實(shí)干精神增強(qiáng)。

      三是“韌”字的體現(xiàn)上要凹現(xiàn)。在處理問(wèn)題上考慮要周到,對(duì)教學(xué)過(guò)程的管理逐步增強(qiáng)力,注意今后工作加以改善。

      第二篇:教務(wù)處工作

      教務(wù)處工作分工情況

      教務(wù)處主任:米麗開(kāi)木·依米爾

      負(fù)責(zé)教育教學(xué)全盤工作、“六步教學(xué)法”實(shí)施工作、對(duì)外聯(lián)系以及九年級(jí)教育教學(xué)工作。

      教務(wù)處副主任:排麗扎提·買買提

      負(fù)責(zé)教研工作以及八年級(jí)教育教學(xué)工作;

      1.校本教研(包括課題);

      2.集體備課(計(jì)劃、每月一次的活動(dòng)資料、總結(jié));

      3.培優(yōu)幫困,資料發(fā)放,收集;

      4.骨干、學(xué)科的培訓(xùn),青年教師的培養(yǎng),安排聽(tīng)課并評(píng)課資料收集;

      5.教師培訓(xùn)。教師業(yè)務(wù)考試,資料收集;

      6.傳幫帶、科教業(yè)務(wù);

      7.教材、教輔的征訂;收集提供教研信息;

      8.教務(wù)處副主任:排孜來(lái)提·玉素甫

      負(fù)責(zé)教學(xué)工作以及七年級(jí)教育教學(xué)工作。

      1.招生、考試(中考、會(huì)考的報(bào)名工作、考場(chǎng)安、監(jiān)考人員安排、成績(jī)的分析、匯總、總體質(zhì)量分析);

      2.課程的安排(包括調(diào)課、派課)、課時(shí)的總會(huì)、績(jī)效的計(jì)算;

      3.推門課的安排(資料的收集);

      4.常規(guī)教學(xué)檢查(包括作業(yè)、教案、進(jìn)度、計(jì)劃等);

      5.繼續(xù)教育、計(jì)算機(jī)考試報(bào)名工作;

      6.做好實(shí)驗(yàn)室、圖書(shū)館、微機(jī)室等的管理。

      7.兩基工作(轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出等);學(xué)生評(píng)教師;

      8.雙語(yǔ)教學(xué)以及其有關(guān)的檔案資料;

      強(qiáng)調(diào):上級(jí)督辦的文件、教務(wù)處的檢查資料、各部門分配的檢查資料互相協(xié)作、共同完成。教務(wù)處人員一定在校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下精誠(chéng)合作、團(tuán)結(jié)互助,將教務(wù)處的各項(xiàng)工作努力完成,爭(zhēng)取做到更好。

      市一中教務(wù)處

      2014.3.4

      第三篇:2013教務(wù)處工作

      2013-2014學(xué)年第二學(xué)期石圪節(jié)中學(xué)

      教務(wù)處計(jì)劃

      一、指導(dǎo)思想:

      本學(xué)期教務(wù)處將結(jié)合學(xué)校相關(guān)規(guī)定,按照“提高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格管理;要求到位,督促有力,檢查及時(shí)”的工作要求,充分發(fā)揮教務(wù)處 “指導(dǎo)、服務(wù)、督查、創(chuàng)新” 的功能,強(qiáng)化教學(xué)工作的過(guò)程管理,著眼初一抓基礎(chǔ),著力初二抓提升,著重初三抓沖刺,注重課堂觀測(cè)與改進(jìn),抓好質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià),努力營(yíng)造和諧的教學(xué)氛圍,促進(jìn)師生協(xié)調(diào)發(fā)展。

      二、工作目標(biāo):

      教務(wù)處這學(xué)期的工作總體可歸結(jié)為“相關(guān)細(xì)則需繼續(xù)完善、各種措施需強(qiáng)化執(zhí)行、教學(xué)成績(jī)需力爭(zhēng)突破、學(xué)校宣傳需繼續(xù)加大、招生工作需趁早行動(dòng)”。

      1、規(guī)范勞動(dòng)紀(jì)律、公開(kāi)各種考核考評(píng)數(shù)據(jù)、獎(jiǎng)罰做到明確、清楚。

      2、量化教學(xué)成績(jī),跟蹤式的對(duì)教師教學(xué)成績(jī)進(jìn)行考評(píng)。

      3、初三畢業(yè)班工作重中之重、做好初三后半學(xué)期的教學(xué)監(jiān)管。

      4、細(xì)化教學(xué)過(guò)程數(shù)據(jù)的整理和存檔、對(duì)教師、學(xué)生的教學(xué)、學(xué)習(xí)過(guò)程做到無(wú)縫化的記錄。

      5、擴(kuò)大學(xué)校影響、做好對(duì)外宣傳、力爭(zhēng)為下學(xué)期招生工作奠定基礎(chǔ)。

      三、主要工作和措施:

      1、規(guī)范勞動(dòng)紀(jì)律、公開(kāi)各種考核考評(píng)數(shù)據(jù)、獎(jiǎng)罰做到明確、清晰。

      結(jié)合教育局下發(fā)的關(guān)文件相規(guī)定,2014年起將實(shí)行日請(qǐng)假工資、我校繼續(xù)加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理,完善出勤的相關(guān)考核規(guī)定,指紋打卡出勤正式啟用,定時(shí)不定期查崗繼續(xù)推動(dòng),對(duì)于教師出勤采取周公示制度,請(qǐng)假者必須履行請(qǐng)假手續(xù),對(duì)于不請(qǐng)假者或請(qǐng)假無(wú)假條者出現(xiàn)任何由假條引發(fā)的責(zé)任問(wèn)題,責(zé)任自負(fù)。

      2、量化教學(xué)成績(jī),跟蹤式的對(duì)教師教學(xué)進(jìn)行考評(píng)。

      去年起,全市各學(xué)校的教學(xué)成績(jī)教育系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行量化考核,我們學(xué)校也遞交了今年的教學(xué)成績(jī)質(zhì)量目標(biāo),這項(xiàng)工作直接面對(duì)的是社會(huì)、家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的直接認(rèn)識(shí),因此我們必須不折不扣、想方設(shè)法的完成好自己所代學(xué)科的教學(xué)任務(wù),這也將作為學(xué)校今后考核教師的一個(gè)重要參數(shù)。教務(wù)處將精心準(zhǔn)備和組織每次考試,確保每次檢測(cè)和分析的實(shí)效性,為教學(xué)管理和教學(xué)改進(jìn)提供最真實(shí)的數(shù)據(jù)。

      3、初三畢業(yè)班工作重中之重、做好初三后半學(xué)期的教學(xué)監(jiān)管

      初三要通過(guò)任課教師會(huì)、教師學(xué)生座談會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)等多種形式,來(lái)及時(shí)了解初三的教學(xué)現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。班主任要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),協(xié)調(diào)各學(xué)科,打好整體仗。在常規(guī)方面嚴(yán)格要求,在學(xué)習(xí)方面科學(xué)指導(dǎo),在心理方面及時(shí)疏導(dǎo),讓學(xué)生及早進(jìn)入狀態(tài),樹(shù)立中考意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),力爭(zhēng)600分有突破,500分有提高。

      4、細(xì)化教學(xué)過(guò)程數(shù)據(jù)的整理和存檔、對(duì)教師、學(xué)生的教學(xué)、學(xué)習(xí)過(guò)程做到無(wú)縫化的記錄。

      現(xiàn)在對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)工作越來(lái)越趨向于過(guò)程評(píng)價(jià),這就要起我們對(duì)學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)過(guò)程留存記錄,對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)要及時(shí)、準(zhǔn)確、公開(kāi)、公平的完成,這也要求班主任老師及任課教師要多發(fā)現(xiàn)學(xué)生成長(zhǎng)、學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴、客觀的進(jìn)行評(píng)價(jià)。教師成長(zhǎng)檔案袋我們每位教師都有,本學(xué)期起教師要將自己的教學(xué)成績(jī)、教學(xué)成果及相關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)填充到檔案內(nèi),以便今后查有記錄,用有可尋。

      5、以高效課堂建設(shè)為核心,以畢業(yè)班管理為重點(diǎn),梳理我校學(xué)管理的思路與策略,使教學(xué)管理再上新水平。

      課堂是教學(xué)改革的主陣地,是每個(gè)教師實(shí)踐的主戰(zhàn)場(chǎng),扎實(shí)細(xì)致地把高效教學(xué)研究推向深入是新課程改革的重中之重。在本學(xué)期教務(wù)處將繼續(xù)以學(xué)生終身發(fā)展的教學(xué)理念為指導(dǎo),以規(guī)范具體的教學(xué)目標(biāo)為導(dǎo)向,以扎實(shí)的教學(xué)內(nèi)容為載體,以多元的學(xué)習(xí)方式為中介,在“教”與“學(xué)”方式的轉(zhuǎn)變上進(jìn)行深入探索,讓我們的小班教學(xué)有特點(diǎn),教學(xué)成績(jī)有亮點(diǎn)。

      6、擴(kuò)大學(xué)校影響、做好對(duì)外宣傳、力爭(zhēng)為下學(xué)期招生工作奠定基礎(chǔ)。

      面對(duì)當(dāng)前形勢(shì)學(xué)校這學(xué)期的首要工作是抓成績(jī),樹(shù)形象、為下學(xué)期的招生工作創(chuàng)造條件、上學(xué)期在各位教師的共同努力下,我校完成和舉辦了多項(xiàng)活動(dòng),活動(dòng)效果和影響力得以體現(xiàn),家長(zhǎng)、學(xué)生對(duì)學(xué)校的認(rèn)識(shí)得到了很大的轉(zhuǎn)變,這學(xué)期學(xué)校將繼續(xù)做好對(duì)外的宣傳工作,力爭(zhēng)下學(xué)期我們能擴(kuò)軌至2軌。這也要求我們的教師要以身作則、樹(shù)立信心、見(jiàn)成效、出成果把我校的宣傳工作做到前。

      總之,本學(xué)期豐收與否,就在于我們能否把有效教學(xué)貫徹于始終,能否把提高學(xué)生的素質(zhì)落實(shí)我們的行動(dòng)中,能否有憂患意識(shí)。形勢(shì)是嚴(yán)峻的,困難是眾多的,但只要我們團(tuán)結(jié)一致,中考一定會(huì)取得好成績(jī)。

      第四篇:教務(wù)處主要工作職責(zé)

      教務(wù)處主要工作職責(zé)

      根據(jù)學(xué)校工作要求、工作實(shí)際和提高教育教學(xué)質(zhì)量的需要,明確教務(wù)處和教科室的相關(guān)工作職責(zé),以進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校教育管理,促進(jìn)管理效能優(yōu)化,更好地為提高學(xué)??茖W(xué)管理水平和全面提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。同其它處室一樣,教務(wù)、教科在樹(shù)立大局意識(shí),做到全?!耙槐P棋”思想基礎(chǔ)上,工作有所側(cè)重,但又“分工不分家”。同時(shí)注重常規(guī)工作的過(guò)程精細(xì)化管理,提高管理效能和服務(wù)質(zhì)量。

      1.做好征訂、發(fā)放教材及配套教輔工作。

      2.做好期中、期末、學(xué)業(yè)水平考試、高中招生等各類考試的組織、命題、審核、保密等工作,及時(shí)做好各種規(guī)范性考試的質(zhì)量分析工作。

      3.加強(qiáng)對(duì)年級(jí)常規(guī)教學(xué)工作中的備課、上課、作業(yè)布置和批改、輔導(dǎo)、考試等環(huán)節(jié)的檢查、監(jiān)控、指導(dǎo)、考核。

      4.制定并實(shí)施每學(xué)期(含學(xué)年)教學(xué)計(jì)劃,定期檢查總結(jié)反饋。

      5.在學(xué)校指導(dǎo)下,幫助年級(jí)做好日常教學(xué)工作中的課程表、值班表(輔導(dǎo)表)編排等工作。按照要求印制好時(shí)間表,及時(shí)調(diào)好上課及考試信號(hào)等工作。

      6.尊重教育教學(xué)規(guī)律和有利學(xué)生學(xué)習(xí)效率規(guī)律,根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定并結(jié)合我校實(shí)際,科學(xué)平衡制定全??傮w教師任課方案、各科各年級(jí)課時(shí)等,并報(bào)學(xué)校研究批準(zhǔn),以備每年暑假學(xué)校雙向聘任、計(jì)算教師工作量等之用。7.制定各科教學(xué)用表,規(guī)范教師業(yè)務(wù)檔案管理。

      8.加強(qiáng)對(duì)圖書(shū)室、閱覽室、儀器室、實(shí)驗(yàn)室、音樂(lè)室、美術(shù)室、體育器材室、通用技術(shù)、報(bào)告廳、微機(jī)室等功能房的管理工作。

      9.組織新課程改革實(shí)施工作,做好課程資源整合和選修課程管理。

      10.抓好教育行政部門組織的青年教師競(jìng)賽,組織好第二課堂活動(dòng)(包括綜合實(shí)踐活動(dòng))。

      11.負(fù)責(zé)本部門工作范圍內(nèi)的各種資料、數(shù)據(jù)的收集、整理、歸檔。做好涉及學(xué)校晉級(jí)達(dá)標(biāo)和學(xué)校教育教學(xué)目標(biāo)管理及臨時(shí)性工作任務(wù)的相關(guān)工作、文字、資料、數(shù)據(jù)、表冊(cè)整檔工作。

      12.做好涉及教務(wù)處內(nèi)的評(píng)選評(píng)優(yōu)及獎(jiǎng)懲。

      13.負(fù)責(zé)教學(xué)工作中出現(xiàn)的臨時(shí)性工作的處理、協(xié)調(diào); 14.協(xié)助教科室做好與教務(wù)處交叉的工作。

      15.負(fù)責(zé)草擬、執(zhí)行、完善學(xué)校與教務(wù)處有關(guān)的管理制度、獎(jiǎng)懲辦法。

      教科室主要職責(zé)

      根據(jù)學(xué)校工作要求、工作實(shí)際和提高教育教學(xué)質(zhì)量的需要,明確教務(wù)處和教科室的相關(guān)工作職責(zé),以進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校教育管理,促進(jìn)管理效能優(yōu)化,更好地為提高學(xué)校科學(xué)管理水平和全面提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。同其它處室一樣,教務(wù)、教科在樹(shù)立大局意識(shí),做到全校“一盤棋”思想基礎(chǔ)上,工作有所側(cè)重,但又“分工不分家”。同時(shí)注重常規(guī)工作的過(guò)程精細(xì)化管理,提高管理效能和服務(wù)質(zhì)量。1.負(fù)責(zé)學(xué)校高效課堂建設(shè)的規(guī)劃、實(shí)施、推進(jìn)和總結(jié)等工作。

      2.加強(qiáng)教研組建設(shè)和教研組管理工作。按照學(xué)校要求,指導(dǎo)年級(jí)認(rèn)真做好備課組長(zhǎng)選配工作,提交學(xué)校批準(zhǔn)備案。3.負(fù)責(zé)校本教材建設(shè)管理。

      4.制訂和實(shí)施學(xué)校教研工作計(jì)劃,制定教師教研方面的目標(biāo)管理方案,制定有關(guān)學(xué)校教育科研的工作制度,撰寫學(xué)校教研工作總結(jié),并報(bào)學(xué)校備案。5.負(fù)責(zé)組織教師參與上級(jí)主持的教科研課題的申報(bào)、管理等有關(guān)工作。從本校實(shí)際出發(fā),確定校級(jí)研究與實(shí)驗(yàn)課題,做好課題的申報(bào)論證、立項(xiàng)、評(píng)價(jià)及資料管理等工作;鼓勵(lì)并指導(dǎo)教師自選實(shí)驗(yàn)課題,做好對(duì)教師自選課題的審定和管理工作。6.加強(qiáng)對(duì)年級(jí)教研組工作的管理、指導(dǎo)、檢查、考核工作。7.負(fù)責(zé)草擬、執(zhí)行完善學(xué)校與教科研有關(guān)的管理制度、獎(jiǎng)懲辦法。

      8.負(fù)責(zé)組織教育科研的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、信息傳達(dá)、成果推薦推廣、考核等活動(dòng)。9.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理各部門及上級(jí)有關(guān)部門關(guān)于教育科研的有關(guān)臨時(shí)性工作。10.有計(jì)劃、有步驟、有組織地開(kāi)展對(duì)外校際教學(xué)教研信息交流。11.協(xié)助教務(wù)處做好與教科室交叉的工作。12.做好涉及教科室內(nèi)的評(píng)選評(píng)優(yōu)及獎(jiǎng)懲 13.做好涉及教室內(nèi)的評(píng)選評(píng)優(yōu)及獎(jiǎng)懲。

      14.負(fù)責(zé)本部門工作范圍內(nèi)的各種資料、數(shù)據(jù)的收集、整理、歸檔。做好涉及學(xué)校晉級(jí)達(dá)標(biāo)和學(xué)校教育教學(xué)目標(biāo)管理及臨時(shí)性工作任務(wù)的相關(guān)工作、文字、資料、數(shù)據(jù)、表冊(cè)整檔工作。

      15.負(fù)責(zé)草擬、執(zhí)行、完善學(xué)校與教科室有關(guān)的管理制度、獎(jiǎng)懲辦法

      16.及時(shí)總結(jié)和推介教研教改經(jīng)驗(yàn),組織教師撰寫教研教改論文和經(jīng)驗(yàn)總結(jié),負(fù)責(zé)向上級(jí)有關(guān)部門推薦優(yōu)秀論文和經(jīng)驗(yàn)總結(jié),鼓勵(lì)教師向有關(guān)刊物投搞。17.深入教學(xué)第一線,掌握第一手材料,教科室人員每周聽(tīng)課應(yīng)不少于10節(jié)。

      第五篇:教務(wù)處工作職責(zé)

      教務(wù)處工作職責(zé)

      教務(wù)處是在校長(zhǎng)和主管教學(xué)副校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)我校全日制本、??频慕虒W(xué)、教務(wù)及管理工作的職能機(jī)構(gòu)。它的基本職能是:全面貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針,協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)做好學(xué)校的教學(xué)思想建設(shè)、學(xué)科專業(yè)建設(shè)、教材建設(shè)、學(xué)風(fēng)建設(shè)、教學(xué)制度建設(shè)、教學(xué)管理干部隊(duì)伍建設(shè)等;抓好教學(xué)計(jì)劃管理、教學(xué)質(zhì)量管理及學(xué)籍、學(xué)歷證書(shū)發(fā)放、教學(xué)秩序等教務(wù)行政管理。

      其職責(zé)范圍是:

      一、根據(jù)國(guó)家教育部及省教育廳有關(guān)教學(xué)工作指導(dǎo)文件的規(guī)定,從學(xué)校教育任務(wù)和培養(yǎng)目標(biāo)出發(fā),制定全校教學(xué)工作計(jì)劃和有關(guān)教學(xué)規(guī)章制度。

      二、制定學(xué)校有關(guān)教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,對(duì)學(xué)校專業(yè)設(shè)置和布局、教學(xué)改革等提出意見(jiàn)和建議。

      三、組織制定和修訂全校各專業(yè)的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱,并組織檢查教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱的執(zhí)行和完成情況;負(fù)責(zé)學(xué)校教室的調(diào)度和使用。

      四、負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)工作的日常管理;負(fù)責(zé)全校學(xué)生的學(xué)籍管理和學(xué)歷證書(shū)的審核、發(fā)放。

      五、組織教學(xué)過(guò)程的實(shí)施,進(jìn)行全面的教學(xué)質(zhì)量管理。如對(duì)教學(xué)過(guò)程的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查,開(kāi)展質(zhì)量評(píng)估等。

      六、組織教學(xué)研究和教學(xué)成果評(píng)獎(jiǎng)。負(fù)責(zé)專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教材建設(shè)、實(shí)習(xí)基地建設(shè)。

      七、組織學(xué)校教材、講義及教學(xué)資料的選用、編寫、交流等工作。負(fù)責(zé)教學(xué)材料和考試試題的印刷工作。

      八、組織制訂、實(shí)施學(xué)校實(shí)驗(yàn)室建設(shè)規(guī)劃,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室制度建設(shè)、安全檢查、評(píng)估等工作;負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)儀器設(shè)備的計(jì)劃和管理工作及教育貸款項(xiàng)目的申請(qǐng)與管理。

      九、制定現(xiàn)代教育技術(shù)教學(xué)的計(jì)劃、大綱,組織實(shí)施現(xiàn)代教育技術(shù)課程教學(xué);負(fù)責(zé)現(xiàn)代教育技術(shù)實(shí)驗(yàn)室的建設(shè);負(fù)責(zé)學(xué)校校園網(wǎng)的建設(shè)和管理工作。

      十、協(xié)助人事處核定教師、實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員編制,教學(xué)業(yè)務(wù)考核和專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘等工作;協(xié)助學(xué)校檔案室做好教學(xué)檔案的歸檔和管理工作。

      十一、承擔(dān)學(xué)士學(xué)位評(píng)定委員會(huì)的常務(wù)工作。

      十二、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

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