第一篇：熱愛本職干事業(yè)，闖出一片新天地

乎，我覺得，一個共產(chǎn)黨員在工作中甘于付出這是每一個黨員應盡的責任，作為一個共產(chǎn)黨員，絕不能在付出與索取之間去尋找等號。我心理是這樣想的，工作中我也是這樣做的，我參加工作以來，無論是過去10年所從事的統(tǒng)計工作，還是這5年的票據(jù)業(yè)務，都具有嚴格的時效性，因此加班加點是常事，家里人也習慣了我的沒年沒節(jié)。結(jié)婚登記只請了2小時假，干休假我一年都沒歇過，結(jié)婚十年間，與愛人計劃了多少次的兩人旅行，始終未能成行。多少次對家人的集體出行承諾也未能兌現(xiàn)，為此我也有一份內(nèi)疚，但我的家人給與我極大的支持。一天下來，同事看到的是精神百倍投入工作的我，而晚上家人看到的可能已經(jīng)是身心疲憊的我，很多時候，工作中的壓力、展業(yè)中承受的委屈也是要發(fā)泄的，還好我愛人也是中行的，對我的工作更多了一份理解和幫助。

最后我要說的是，我是一名只有２年黨齡的新黨員，但能有今天思想上的提高，政治上進步，工作上取得一點業(yè)績，受益于多年來黨組織的培養(yǎng)，受益于身邊黨員的帶動。今天這個榮譽給了我，使我站到了這里，但我清楚的知道工作成績不是我個人的，是領(lǐng)導關(guān)懷和同志們幫助的結(jié)果。面對榮譽，我會更加發(fā)憤圖強，我愿意與我的同仁一起分擔工作的壓力，一起尋求發(fā)展的動力，一起分享業(yè)績的榮耀，一起見證xx的現(xiàn)在和未來。

第二篇：先進性教育黨員事跡報告會材料熱愛本職干事業(yè),闖出一片新天地

先進性教育黨員事跡報告會材料熱愛本職干事業(yè)，闖出一片新天地

先進性教育黨員事跡報告會材料熱愛本職干事業(yè)，闖出一片新天地2007-02-08 08:04:38

熱愛本職干事業(yè)，闖出一片新天地

各位領(lǐng)導、同志們，大家好！

我是，現(xiàn)在票據(jù)業(yè)務科工作。幾年來，在各級領(lǐng)導特別是分行資金計劃處、風險處和支行黨總支的大力支持和正確領(lǐng)導下，在兄弟行和我行各科室的密切配合下，通過我們?nèi)频墓餐?，我行的票?jù)業(yè)務取得了一定成績。從開辦業(yè)務至今，我們累計辦理票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務多億元，實現(xiàn)利息收益多萬元。僅去年我們票據(jù)業(yè)務億元，實現(xiàn)利息收益多萬元，我本人連續(xù)八年評為支行級先進工

作者。下面我就給大家匯報一下這幾年來工作中的一點體會。

我匯報的第一個體會是，做一個合格的共產(chǎn)黨員就要熱愛本職。

我覺的一個人無論在什么崗位，要想干點事，干成一點事，就必須熱愛自己的工作，只有這樣，才能用心干事。只有用心干事，才能干成事。

我是８８年來到的，當時在綜合帳務崗位工作，我十分熱愛中國銀行，也十分珍惜自己的工作崗位，我要求自己在工作中不干則罷，干就干出個樣來。來到中國銀行后我積極向老師傅學習，不到三個月，我就已經(jīng)能獨當一面，連續(xù)三年參加年終決算，并作為主力出報表，搞分析，專業(yè)水平逐步加強。在技能上刻苦訓練，利用下班時間苦練計算器技能，半年的時間里我都把計算器帶回了家練習，在年的計算器比賽中我得到名次，作為苗子選調(diào)到分行集中培訓。分行的培訓加上自身的努力，幾年來，我的業(yè)務技能得到的提高，計算器技能

是一級，計息器技能一級，算盤技能三級，統(tǒng)計技能二級。業(yè)務上的進步，技能上的長進，更加激發(fā)了我的工作熱情。

年，我行領(lǐng)導以高度的市場敏感性，看到了票據(jù)業(yè)務廣闊的發(fā)展前景，及時做出了決策，決定抽調(diào)人員大力拓展票據(jù)業(yè)務，當時還是內(nèi)勤人員的我，覺得這項工作可以鍛煉意志品質(zhì)，豐富專業(yè)知識，拓展工作是具有挑戰(zhàn)性的，我主動要求承擔這一工作。由于票據(jù)市場是一個新的業(yè)務領(lǐng)域，對票據(jù)業(yè)務缺乏必要的理解，工作開展起來困難很多，但我堅信領(lǐng)導的決策是正確的，我暗下決心，一定不辜負領(lǐng)導對我的信任，千方百計也要把這項工作做好。當我們第一次去三星視界有限公司營銷時，客戶并不十分買賬，他們認為銀行工作流程復雜，審批手續(xù)繁瑣，不可能滿足他的資金周轉(zhuǎn)需求，對于這些態(tài)度強硬、要求苛刻的客戶，我在營銷工作中是經(jīng)常面對的，我要求我自己用優(yōu)質(zhì)的服務打動他們，用良好的專業(yè)能力征服他們。

我當時介紹了我支行在時效上、服務上的一些成功的例子，講解了程序操作的必要性和重要性，但是我感覺他并不信服。我很不甘心?；貋砗?，我反復思考我們之間的對話，分析企業(yè)的需求，尋找合作的切入點，要爭取這個客戶，我需要解決兩個問題：時效性和合規(guī)性，我制作了電子版本的貼現(xiàn)手續(xù)，客戶只需修改和蓋章就可以，然后對公司執(zhí)行綠色通道，即先貼后查，并報審批通過，這樣在最短的時間內(nèi)我給了令他滿意的答復。第一次就貼現(xiàn)多萬元，成功的合作贏得企業(yè)的充分信任，從此，我們建立了良好長久的合作關(guān)系。

年下達我支行票據(jù)業(yè)務量為億元，超過歷年來票據(jù)業(yè)務的總和。任務的增加、市場的形勢、票源的短缺確實使我感到壓力的巨大。而且由于中總行利率下調(diào)的遲緩，截至一季度，我們票據(jù)貼現(xiàn)只有萬元，這樣下去，我們會被市場所拋棄，會被客戶所遺忘，會被同行擠垮。面對困難，是迎難而上，還是踏步

不前，說實話，我心理也曾猶豫過，但是，我想到，自己是一名黨員，黨總支把這個任務交給我，這是對自己的信任。如果干不出一點成績，對不起組織上對自己的培養(yǎng)和教育，我暗下決心，一定要想方設(shè)法完成任務，為了在競爭中取得主動，我及時向反饋的票據(jù)市場情況，并寫分析報告《合理使用資金，爭取更大效益》，讓了解基層行資金運作模式，了解情況后及時調(diào)整利率，我得以優(yōu)惠的利率搶占市場。截止到季度末，我支行的貼現(xiàn)量達到了億元，重新贏得客戶，爭取市場，搶占份額。截至年末我行共辦理貼現(xiàn)業(yè)務億元，利潤收萬元。由于我支行票據(jù)業(yè)務幾年來的迅速發(fā)展已經(jīng)成為我行的特色之一，年月通過分行審批票據(jù)業(yè)務科正式成立，行使轄內(nèi)票據(jù)中心職責。同時我也以此為契機，在票據(jù)業(yè)務的領(lǐng)域取得突破性的成績。年初我著手準備突破轉(zhuǎn)貼現(xiàn)市場，而當時下達的利率根本無法打開這個市場，我又找到資金部領(lǐng)導，介紹了的市場環(huán)境及

我行要介入轉(zhuǎn)貼現(xiàn)市場的條件，得到了優(yōu)惠利率的支持，然后，通過多年來在貼現(xiàn)市場的知名度找到發(fā)展銀行和深圳發(fā)展銀行部門領(lǐng)導，以我行優(yōu)惠的利率，成功買入票據(jù)億元，實現(xiàn)了我行轉(zhuǎn)貼現(xiàn)市場零的突破。

我匯報的第二個體會是，做一個合格的共產(chǎn)黨員就要扎實肯干。

參加工作年來，我一直把干好本職工作，做為自己的追求，我覺的，在工作中要想把工作干好，干出一點成績，就必須有一個敢于吃苦的精神。入黨前，我把扎實肯干作為組織積極靠攏的階梯，入黨后，我把吃苦作為組織對自己的考驗，我決心在工作中用自己的言行向組織交一份合格的答卷。

作為基層支行我們的資源條件都是有限的，我們營銷手段服務產(chǎn)品也是有限的，面對市場競爭，面對客戶的多樣化及不斷翻新的需求，在工作中注重總結(jié)，用我們的工作熱情、敬業(yè)精神、不斷的業(yè)務創(chuàng)新來彌補我們工作條件的

不足。公司提出票據(jù)托管需求，在這方面，我們沒有經(jīng)驗可以借鑒，我與探討業(yè)務操作所需環(huán)節(jié)，回來后帶領(lǐng)科室人員制定了票據(jù)托管協(xié)議、托管臺賬、交接清單等等，開辦業(yè)務以來，共托管票據(jù)多筆，票據(jù)金額億元，在我行貼現(xiàn)達到億元。

我匯報的第三個體會是，做一名合格的共產(chǎn)黨員就要甘于付出。

我是一名入黨時間不長的新黨員，在為黨的事業(yè)工作中還談不上奉獻，但是，在工作中，我從不計較個人的得失，再苦再累我也從不在乎，我覺得，一個共產(chǎn)黨員在工作中甘于付出這是每一個黨員應盡的責任，作為一個共產(chǎn)黨員，絕不能在付出與索取之間去尋找等號。我心理是這樣想的，工作中我也是這樣做的，我參加工作以來，無論是過去年所從事的統(tǒng)計工作，還是這年的票據(jù)業(yè)務，都具有嚴格的時效性，因此加班加點是常事，家里人也習慣了我的沒年沒節(jié)。結(jié)婚登記只請了小時假，干休假我

一年都沒歇過，結(jié)婚十年間，與愛人計劃了多少次的兩人旅行，始終未能成行。多少次對家人的集體出行承諾也未能兌現(xiàn)，為此我也有一份內(nèi)疚，但我的家人給與我極大的支持。一天下來，同事看到的是精神百倍投入工作的我，而晚上家人看到的可能已經(jīng)是身心疲憊的我，很多時候，工作中的壓力、展業(yè)中承受的委屈也是要發(fā)泄的，還好我愛人也是中行的，對我的工作更多了一份理解和幫助。

最后我要說的是，我是一名只有２年黨齡的新黨員，但能有今天思想上的提高，政治上進步，工作上取得一點業(yè)績，受益于多年來黨組織的培養(yǎng)，受益于身邊黨員的帶動。今天這個榮譽給了我，使我站到了這里，但我清楚的知道工作成績不是我個人的，是領(lǐng)導關(guān)懷和同志們幫助的結(jié)果。面對榮譽，我會更加發(fā)憤圖強，我愿意與我的同仁一起分擔工作的壓力，一起尋求發(fā)展的動力，一起分享業(yè)績的榮耀，一起見證的現(xiàn)在

和未來。

第三篇：先進性教育黨員事跡報告會材料,,,熱愛本職干事業(yè),闖出一片新天

各位領(lǐng)導、同志們，大家好！我是***，現(xiàn)在票據(jù)業(yè)務科工作。幾年來，在各級領(lǐng)導特別是分行資金計劃處、風險處和支行黨總支的大力支持和正確領(lǐng)導下，在兄弟行和我行各科室的密切配合下，通過我們?nèi)频墓餐Γ倚械钠睋?jù)業(yè)務取得了一定成績。從開辦業(yè)務至今，我們累計辦理票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務**多億元，實現(xiàn)利息收益**多萬元。僅去年我們票據(jù)業(yè)務**億元，實現(xiàn)利息收益**多萬元，我本人連續(xù)八年評為支行級先進工作者。下面我就給大家匯報一下這幾年來工作中的一點體會。我匯報的第一個體會是，做一個合格的共產(chǎn)黨員就要熱愛本職。我覺的一個人無論在什么崗位，要想干點事，干成一點事，就必須熱愛自己的工作，只有這樣，才能用心干事。只有用心干事，才能干成事。我是８８年來到**的，當時在綜合帳務崗位工作，我十分熱愛中國銀行，也十分珍惜自己的工作崗位，我要求自己在工作中不干則罷，干就干出個樣來。來到中國銀行后我積極向老師傅學習，不到三個月，我就已經(jīng)能獨當一面，連續(xù)三年參加年終決算，并作為主力出報表，搞分析，專業(yè)水平逐步加強。在技能上刻苦訓練，利用下班時間苦練計算器技能，半年的時間里我都把計算器帶回了家練習，在89年的計算器比賽中我得到名次，作為苗子選調(diào)到分行集中培訓。分行的培訓加上自身的努力，幾年來，我的業(yè)務技能得到的提高，計算器技能是一級，計息器技能一級，算盤技能三級，統(tǒng)計技能二級。業(yè)務上的進步，技能上的長進，更加激發(fā)了我的工作熱情。97年，我行領(lǐng)導以高度的市場敏感性，看到了票據(jù)業(yè)務廣闊的發(fā)展前景，及時做出了決策，決定抽調(diào)人員大力拓展票據(jù)業(yè)務，當時還是內(nèi)勤人員的我，覺得這項工作可以鍛煉意志品質(zhì)，豐富專業(yè)知識，拓展工作是具有挑戰(zhàn)性的，我主動要求承擔這一工作。由于票據(jù)市場是一個新的業(yè)務領(lǐng)域，對票據(jù)業(yè)務缺乏必要的理解，工作開展起來困難很多，但我堅信領(lǐng)導的決策是正確的，我暗下決心，一定不辜負領(lǐng)導對我的信任，千方百計也要把這項工作做好。當我們第一次去三星視界有限公司營銷時，客戶并不十分買賬，他們認為銀行工作流程復雜，審批手續(xù)繁瑣，不可能滿足他的資金周轉(zhuǎn)需求，對于這些態(tài)度強硬、要求苛刻的客戶，我在營銷工作中是經(jīng)常面對的，我要求我自己用優(yōu)質(zhì)的服務打動他們，用良好的專業(yè)能力征服他們。我當時介紹了我支行在時效上、服務上的一些成功的例子，講解了程序操作的必要性和重要性，但是我感覺他并不信服。我很不甘心?；貋砗螅曳磸退伎嘉覀冎g的對話，分析企業(yè)的需求，尋找合作的切入點，要爭取這個客戶，我需要解決兩個問題：時效性和合規(guī)性,我制作了電子版本的貼現(xiàn)手續(xù)，客戶只需修改和蓋章就可以，然后對**公司執(zhí)行綠色通道，即先貼后查，并報**審批通過，這樣在最短的時間內(nèi)我給了令他滿意的答復。第一次就貼現(xiàn)3000多萬元，成功的合作贏得企業(yè)的充分信任，從此，我們建立了良好長久的合作關(guān)系。**年**下達我支行票據(jù)業(yè)務量為**億元，超過歷年來票據(jù)業(yè)務的總和。任務的增加、市場的形勢、票源的短缺確實使我感到壓力的巨大。而且由于中總行利率下調(diào)的遲緩，截至一季度，我們票據(jù)貼現(xiàn)只有**萬元，這樣下去，我們會被市場所拋棄，會被客戶所遺忘，會被同行擠垮。面對困難，是迎難而上，還是踏步不前，說實話，我心理也曾猶豫過，但是，我想到，自己是一名黨員，黨總支把這個任務交給我，這是對自己的信任。如果干不出一點成績，對不起組織上對自己的培養(yǎng)和教育，我暗下決心，一定要想方設(shè)法完成任務，為了在競爭中取得主動，我及時向**反饋**的票據(jù)市場情況，并寫分析報告《合理使用資金，爭取更大效益》，讓**了解基層行資金運作模式，**了解情況后及時調(diào)整利率，我得以優(yōu)惠的利率搶占市場。截止到2季度末，我支行的貼現(xiàn)量達到了**億元，重新贏得客戶，爭取市場，搶占份額。截至年末我行共辦理貼現(xiàn)業(yè)務**億元，利潤收**萬元。由于我支行票據(jù)業(yè)務幾年來的迅速發(fā)展已經(jīng)成為我行的特色之一，**年*月通過分行審批票據(jù)業(yè)務科正式成立，行使**轄內(nèi)票據(jù)中心職責。同時我也以此為契機，在票據(jù)業(yè)務的領(lǐng)域取得突破性的成績。03年初我著手準備突破轉(zhuǎn)貼現(xiàn)市場，而當時**下達的利率根本無法打開這個市場，我又找到**資金部領(lǐng)導，介紹了**的市場環(huán)境及我行要介入轉(zhuǎn)貼現(xiàn)市場的條件，得到了優(yōu)惠利率的支持，然后，通過多年來在貼現(xiàn)市場的知名度找到**發(fā)展銀行和深圳發(fā)展銀行部門領(lǐng)導，以我行優(yōu)惠的利率，成功買入票據(jù)**億元，實現(xiàn)了我行轉(zhuǎn)貼現(xiàn)市場零的突破。

第四篇：以改革的膽識和氣魄 闖出一片新天地

以改革的膽識和氣魄 闖出一片新天地

日前，上海市委書記俞正聲在市委統(tǒng)戰(zhàn)部“促進上海非公有制經(jīng)濟發(fā)展”重點調(diào)研課題專報上，對楊浦區(qū)工商聯(lián)以解放思想、創(chuàng)新服務為突破，加強楊浦異地工業(yè)園區(qū)建設(shè)的主要做法，專門作出了“可發(fā)各區(qū)（縣）”的批示。

建設(shè)楊浦異地工業(yè)園區(qū)，是區(qū)工商聯(lián)在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，圍繞楊浦知識創(chuàng)新區(qū)建設(shè)和落實“四個確保”的工作要求，本著企業(yè)有所呼、我必有所應的工作理念，堅持“實踐特色”，注重“提高貢獻力”，積極解放思想，努力創(chuàng)新服務的具體實踐。她“以時間換空間”的思路，建立楊浦異地工業(yè)園區(qū)項目，以“飛地”的形式，克服土地制約瓶頸，以“企業(yè)組團”和“政府間協(xié)議”的方式，降低外部交易成本，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移，促進企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展和做大做強。走出了一條區(qū)域合作、優(yōu)勢互補、多方共贏，服務企業(yè)、有效應對金融危機的路子。

在學習實踐活動中，區(qū)工商聯(lián)為了解企業(yè)的需求，幫助企業(yè)解決發(fā)展中的困難多次召開民營企業(yè)家座談會，并進行了大量的企業(yè)走訪活動。得知一些企業(yè)隨著產(chǎn)能的迅速擴大以及商務成本的快速上升，中心城區(qū)以無法滿足其生產(chǎn)需求，因而不得不向商務成本較低，技術(shù)工人集聚的地區(qū)遷移，導致稅收外流現(xiàn)象嚴重。為破解企業(yè)生產(chǎn)要素瓶頸，防止稅收外流，促進企業(yè)根植性發(fā)展。區(qū)工商聯(lián)先后赴江蘇、浙江等11個市縣進行實地考察。著力進行建立楊浦異地工業(yè)園區(qū)的專項調(diào)研，形成了《楊浦區(qū)民營制造業(yè)生產(chǎn)要素資源瓶頸制約與突破》的調(diào)研報告和《楊浦異地工業(yè)園區(qū)項目調(diào)研報告》。

建立楊浦異地工業(yè)園區(qū)的建議，得到了區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導的高度重視。陳安杰書記明確批示：“在異地建立‘上海楊浦工業(yè)園區(qū)’的建議值得重視，請會同區(qū)有關(guān)部門作研究，并提出方案”。同時，由柴堯迅副區(qū)長牽頭，成立了由區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長、工商聯(lián)黨組書記為組長，區(qū)財政局、區(qū)經(jīng)委（現(xiàn)商務委）相關(guān)領(lǐng)導以及上海社會科學院經(jīng)濟所有關(guān)專家組成的項目調(diào)研小組。

為進一步對建立楊浦區(qū)異地工業(yè)園區(qū)的必要性和可行性進行充分論證，調(diào)研小組專程到上海外高橋集團（啟東）產(chǎn)業(yè)園考察學習，了解其建設(shè)思路、投資運行方式等情況。隨后，又組織企業(yè)重點對蘇南、蘇中、蘇北的6個縣市的經(jīng)濟開發(fā)區(qū)進行深入的考察。除了綜合考慮土地價格、勞動力資源、交通情況、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、園區(qū)設(shè)施、扶持政策、能源及原材料等因素之外，還根據(jù)企業(yè)規(guī)模、轉(zhuǎn)移幅度、用工和用地的不同特點，反復比較，多方聽取意見。

因異地工業(yè)園區(qū)項目，具備了土地級差、勞動力資源成本優(yōu)勢和以雙方政府合作作為保障，企業(yè)高度認同。周邊地區(qū)也把合作共建工業(yè)園區(qū)作為接軌上海、提升當?shù)亟?jīng)濟園區(qū)品牌的重要手段，表現(xiàn)出了強烈的合作愿望，提供的對接政策非常優(yōu)惠。

由于企業(yè)的不同特點，形成了不同選擇要求。如一些用工成本大、占地較多、管理比較成熟的企業(yè)集中傾向于距離較遠的大豐市（約3小時左右車程）。而精細加工、用工成本小、占地較少、管理比較簡單的企業(yè)集中傾向于距離較近的海安縣（約2小時左右車程）。為滿足不同企業(yè)需求，同時也為楊浦產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移提供梯度選擇，形成有利的競爭的態(tài)勢。綜合大多數(shù)企業(yè)的意見，區(qū)工商聯(lián)將園區(qū)定位為：“一園兩基地”即：一個園區(qū)、分設(shè)在兩個基地上與此同時，區(qū)工商聯(lián)又組織起草了楊浦“異地工業(yè)園區(qū)”的建設(shè)方案。對園區(qū)的建設(shè)提出了三條指導思想：一是總部經(jīng)濟、異地生產(chǎn)、統(tǒng)一經(jīng)營。即要求入駐園區(qū)的企業(yè)，總部不遷移，其研發(fā)和經(jīng)營職能仍留在上海，生產(chǎn)放在“異地工業(yè)園區(qū)”，實行統(tǒng)一管理；二是政府搭臺、企業(yè)主體、市場運作。即先由兩地政府商定土地優(yōu)惠價格及扶持政策等條件，企業(yè)作為獨立的投資主體，各自進行投資建設(shè)，按市場化運作；三是共同管理、共同服務、利益共享：即由兩地政府共同建立協(xié)調(diào)工作機制，設(shè)立協(xié)調(diào)機構(gòu)，統(tǒng)一負責園區(qū)的管理和共同開展企業(yè)的服務工作。稅收地方留成部分，按協(xié)議進行分成，由雙方共同分享。

7月初，區(qū)委陳安杰書記親自率領(lǐng)楊浦區(qū)黨政代表團赴江蘇省大豐市、海安縣，對楊浦（大豐、海安）工業(yè)園區(qū)建設(shè)情況進行了實地考察。在兩地召開的座談會上，當?shù)卣硎荆耗芘c楊浦合作，實現(xiàn)互惠共贏，是一件好事、大事，一定要把楊浦工業(yè)園建設(shè)成為精品園區(qū)、品牌園區(qū)，區(qū)域合作的典范園區(qū)。陳安杰書記也表示：楊浦要把加強與兩地的合作，作為貫徹國務院關(guān)于江蘇沿海開發(fā)國家戰(zhàn)略，作為落實市委關(guān)于上海要進一步加強與江蘇的合作交流，共同應對國際金融危機沖擊、共享籌辦世博會帶來的發(fā)展機遇、共同推動長三角地區(qū)的繁榮發(fā)展的要求，進一步推進合作，加快項目轉(zhuǎn)移。陳安杰書記還希望楊浦與大豐、海安盡快簽定政府間的戰(zhàn)略合作框架協(xié)議，并做到以楊浦（大豐、海安）工業(yè)園建設(shè)為突破口，把兩地的經(jīng)濟合作拓展到社會、文化等各個領(lǐng)域。

在區(qū)委領(lǐng)導的關(guān)心下，經(jīng)過兩地政府的共同努力，7月28日，楊浦區(qū)與江蘇大豐市舉行了全面戰(zhàn)略合作簽約儀式。共簽約項目9個，其中工業(yè)項目5個，三產(chǎn)服務業(yè)項目4個，總投資37.65億元，其中外資3500萬美元，并約定國慶節(jié)前，在大豐市舉行集體開工儀式。8月18日，楊浦區(qū)與江蘇海安縣全面戰(zhàn)略合作暨楊浦區(qū)首批項目入駐楊浦（海安）工業(yè)園簽約儀式也在我區(qū)隆重舉行。根據(jù)協(xié)議，雙方在海安經(jīng)濟開發(fā)區(qū)東部產(chǎn)業(yè)新城合作共建上海楊浦（海安）工業(yè)園區(qū)，承接楊浦產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和科技成果轉(zhuǎn)化項目。該工業(yè)園區(qū)首期規(guī)劃面積504畝，總規(guī)劃面積2004畝，首期擬入駐項目10個，總投資11.8億元。同時，兩地還將在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、三產(chǎn)服務業(yè)、社會事業(yè)的優(yōu)效高質(zhì)發(fā)展以及科技人才交流進行深度合作。對此，陳安杰書記曾在八屆區(qū)委十次全會結(jié)束時的講話中指出：區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部和區(qū)工商聯(lián)解放思想，借鑒中外“飛地經(jīng)濟”經(jīng)驗，帶領(lǐng)有需要的企業(yè)到周邊考察，認為在江蘇的大豐、海安建立楊浦工業(yè)園區(qū)既可行又有效，通過政府搭臺、市場動作、企業(yè)為主，將科技企業(yè)的生產(chǎn)基地建在江蘇，將企業(yè)總部留在楊浦，利用外地豐富的土地資源發(fā)展生產(chǎn)，利用楊浦的科教優(yōu)勢提升企業(yè)的研發(fā)、銷售功能。我們到實地調(diào)研后感到這一措施很有潛力，決定要以改革創(chuàng)新的精神做好這件事。陳安杰書記還強調(diào)，當矛盾和問題到了現(xiàn)有體制和工作模式無法解決的時候，也正是推陳出新的契機，我們更要以改革的膽識和氣魄，闖出一片新天地。

第五篇：本人熱愛本職工作崗位

本人熱愛本職工作崗位，能夠遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退。能夠保持收費室的環(huán)境衛(wèi)生，每天堅持擦拭門窗玻璃和清掃地面衛(wèi)生。工作期間嚴肅認真，對待患者或患者家屬能夠做到笑臉相迎，文明熱情，耐心解答患者或患者家屬的各種疑問，通過自己的表現(xiàn)樹立起了衛(wèi)生行業(yè)良好的對外形象。工作中細心負責，堅持原則，充分運用自己熟練的崗位基本功，為患者或患者家屬提供迅捷的周到服務。能夠按時整理和清點當日的各種收入，及時上交到財務部門，至今從未出現(xiàn)過任何差錯，贏得了領(lǐng)導和同事們的一致好評。

但是在工作中我也存在一些不足之處，由于自身學識、能力、思想、心理素質(zhì)等的局限，導致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開，工作起來束手束腳，對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人與同事們尤其是領(lǐng)導的溝通和交流很少，遇到問題請教不多，沒有做到虛心學習。

這是我對這段時間工作的總結(jié)，說的不太多。但我認為用實際行動做出來更有說服力。所以在今后工作中我將努力奮斗，無論自己手頭的工作有多忙，都要服從醫(yī)院領(lǐng)導的工作安排，遇到工作困難，及時與領(lǐng)導聯(lián)系匯報，并尋找更好解決問題的辦法，繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績，針對自身的不足加以改進，爭取做的更好！

一年來,在科長的正確領(lǐng)導下,在同事們的積極支持和大力幫助下,我能夠嚴格要求自己，較好的履行一名領(lǐng)班的職責,圓滿完成工作任務,得到領(lǐng)導肯定和同事們的好評.總結(jié)起來收獲很多.一、在工作中學習，不斷提高自己的業(yè)務水平.作為一名收銀員領(lǐng)班，首先是一名收銀員，只有自己的業(yè)務水平高了，才能贏得同事們的支持，也才能夠帶好、管好下面的人員。雖然我從事收銀員工作已經(jīng)三年，且取得一了定的成績，但這些成績還是不夠的，隨著超市的發(fā)展，對我們收銀員的工作提出了新的要求，通過學習，我總能最先掌握電腦操作技術(shù)，總能為下面的同志做指導。

二、做好了員工的管理，指導工作，領(lǐng)班雖然不算什么大領(lǐng)導，但也管著一堆人，是領(lǐng)導信任才讓我擔此重任，因此，在工作中，我總是對他們嚴格要求，無論是誰，有了違紀，決不姑息遷就，正是因為我能嚴于律已，大膽管理，在生活中又能無微不至的關(guān)懷下面的員工，因此他們都非常尊重我，都服從我的管理，一年下來，我們的工作得到了領(lǐng)導的肯定。

三、合理安排好收銀員值班、換班工作，收銀員的工作不累，但得細心，因此收銀員必須任何時候都保持良好的心態(tài)和旺盛的精力。因此，在給幾名員工作排班時，我總是挖空心思，既要讓收銀員休息好，又不能影響自身的工作，還要照顧好她們的特殊情況。

四、抓好一級工作，給領(lǐng)導分憂，做為一個領(lǐng)班，能夠在收銀員一級解決的問題，我決不去麻煩領(lǐng)導，對商場里的大事，又從不失時機的向領(lǐng)導請示匯報。

通過年終的總結(jié)，我有幾點感觸其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經(jīng)營不是個人行為，一個人的能力必竟有限，如果大家擰成一股繩，就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務素質(zhì)、對工作的責任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上，否則團隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個部門，如果你努力的工作，業(yè)績被領(lǐng)導認可，勢必會影響到你周圍的同事，大家以你為榜樣，你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之，別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力，如此產(chǎn)生連鎖反應的良性循環(huán)。

其二是要學會與部門、領(lǐng)導之間的溝通。公司的機構(gòu)分布就象是一張網(wǎng)，每個部門看似獨立，實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財務部來說，日常業(yè)務和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系，聽聽它們的意見與建議，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了監(jiān)督職能，二來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導層，把工作從被動變?yōu)橹鲃?。其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。這就給我們財務人員提出了更高的要求逆水行舟，不進則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展，就必需武裝自己的頭腦，來適應優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。

人生能有幾回博，在今后的日子里，我們要化思想為行動，用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。

《醫(yī)院收銀員年終總結(jié)》

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