第一篇:提升精氣神、強化執(zhí)行力個人剖析材料
“提升精氣神、強化執(zhí)行力”作風(fēng)專項
整治活動個人剖析材料
根據(jù)《關(guān)于在全縣開展“提升精氣神、強化執(zhí)行力”作風(fēng)整治活動的方案》的通知要求,我積極參加了鎮(zhèn)機關(guān)作風(fēng)專項整治學(xué)習(xí)活動,認真學(xué)習(xí)文件精神,深刻領(lǐng)會活動的重大意義和必要性,使自己的工作作風(fēng)、精神狀態(tài)、服務(wù)態(tài)度、工作紀律等方面有了顯著提高,通過對照“精氣神不佳、執(zhí)行力不強等16個方面”的問題,結(jié)合我的工作和個人實際,認真查找存在問題,并堅持科學(xué)發(fā)展觀深刻分析存在問題的根源,切實制定個人整改方案和措施如下:
一、存在問題
(一)思想作風(fēng)、精神狀態(tài)方面存在的問題:
1、思想仍有舊的觀念,忽視了工作中主觀因素的作用。有時與發(fā)達地區(qū)比條件不與發(fā)達地區(qū)比觀念、比創(chuàng)新。
2、有時精神不十分振作,焦躁脾氣和煩躁心理時有發(fā)生。遇到工作任務(wù)重、壓力大的時候容易產(chǎn)生焦躁脾氣。
(二)工作作風(fēng)方面存在的問題:
1、工作中有時存在急于求成的情緒。如:對有的工作尤其是評比性的工作,首先想到的是怎樣盡快完成,怎樣爭先進位。
2、工作中與時俱進,開拓創(chuàng)新的思想樹立得不牢固。在具體工作中思路不很寬,對最新方針政策的掌握不夠靈活,不夠大膽。
(三)學(xué)風(fēng)方面存在的問題:
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠十分深入,深度廣度把握不夠,學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不廣泛。
2、在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,自學(xué)意識有待加強,沒有“釘子”精神。整天忙于事務(wù)性工作而忽視學(xué)習(xí),有時愛憑經(jīng)驗去分
析情況、處理問題。
(四)廉政和自律意識方面:
存在對相關(guān)制度、紀律的掌握不夠細,不夠透徹的問題;在工作中創(chuàng)新意識不強、調(diào)查研究工作不夠多,深入群眾不夠等問題。
二、存在問題的主要原因
以上問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上,根子生在思想上,從更深層次上分析起來,主要有以下幾點:
1、政治理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)深入。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實質(zhì)和科學(xué)體系,并沒有達到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的。理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性,因此對政治理論學(xué)習(xí)缺乏深入了解,影響了理論水平的提高。
2、宗旨觀念有所淡化。整天忙于事務(wù)性工作,同人民群眾的聯(lián)系有所減少。有時產(chǎn)生松口氣的念頭,認為自己工作已經(jīng)很努力了,致使某些工作有時不夠深入,不夠細致,有時僅滿足于完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
3、學(xué)習(xí)方面自我要求有所放松,有時放松了對業(yè)務(wù)知識的及時更新,憑經(jīng)驗做事。
三、整改措施
隨著機關(guān)作風(fēng)整頓的不斷深入,通過對自身存在問題的查擺,使我更加清醒地認識到自己存在的不足,也更加增強了我提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。作為一名民政干部,在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:
(一)加強理論學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),做勤學(xué)踐行的表率。
今后要全面認真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策,毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,認真學(xué)習(xí)“十七
大”及“五中全會”精神。特別是深入學(xué)習(xí)以胡錦濤為總書記的黨中央提出的科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會、社會主義新農(nóng)村建設(shè)等一系列重大戰(zhàn)略思想,深刻領(lǐng)會黨的這些理論創(chuàng)新成果所包含的新思想、新觀點、新論斷,不斷增強貫徹落實黨的基本理論的自覺性和堅定性,努力提高運用馬克思主義立場、觀點分析解決問題的能力。
(二)進一步轉(zhuǎn)變思想作風(fēng),做解放思想、更新觀念的表率。
努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,率先接受新觀念、倡導(dǎo)新理念,破除急躁情緒,以嶄新的精神風(fēng)貌投入到工作中去。積極工作,充分發(fā)揮民政工作職能,為我鎮(zhèn)的社會經(jīng)濟發(fā)展提供良好的和諧環(huán)境。
(三)進一步改進工作作風(fēng),做為民服務(wù)的表率、愛崗敬業(yè)的表率、求真務(wù)實、真抓實干的表率、開拓創(chuàng)新的表率。
一是在今后的工作中,時刻保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,牢固樹立為黨為人民無私奉獻的精神。要把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一,堅持人民的利益第一;要個人利益無條件地服從集體利益、國家利益。下一步的民政工作要著力在“以民為本、為民解困、為民服務(wù)” 上下功夫,了解群眾、關(guān)心群眾,為維護群眾的根本利益提供強有力的保障。
二是以強烈事業(yè)心和高度的責(zé)任感,敬業(yè)愛崗,做好每一項工作。牢固樹立“爭第一,創(chuàng)一流”的工作目標,推進每項工作的健康發(fā)展。
三是堅持求真務(wù)實,真抓實干、開拓創(chuàng)新。求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是共產(chǎn)黨人應(yīng)有的品質(zhì),是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達、永葆蓬勃生機和活力的關(guān)鍵所在。首先,想問題,辦事情,做決策都要堅持從實際出發(fā),遵循客觀規(guī)律,不要憑主觀臆斷行事。第二要敢于講實話、真話,敢于聽實話、真話。重實際,辦實事,求實效,不搞形式主義,不擺花架子。第三是創(chuàng)造性地工作。大膽地投身到工作實踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新,不墨守陳規(guī),不固步自封,從實際出發(fā),不斷探索真理,研究新問題,解決新問題,不斷和完善已有的經(jīng)驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。
(四)不斷加強自身修養(yǎng),做清正廉潔的表率、做團結(jié)和諧的表率。
一是時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,始終做到自重、自省、自警、自勵,保持思想道德的純潔性,正確對待權(quán)力、金錢、名利。時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,認真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定,做到廉潔自律,勤政為民;牢固樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞,不畏艱險,用權(quán)為公,不以權(quán)謀私,堅決同腐敗現(xiàn)象作斗爭。
二是講大局、講團結(jié)。嚴格執(zhí)行民主集中制的各項基本原則和具體制度,身體力行地維護好全鎮(zhèn)的團結(jié)統(tǒng)一,正確處理好工作上的爭論與個人感情的關(guān)系。加強與同事的溝通交流,嚴于律己,寬于待人,在搞好團結(jié)方面做出表率。
第二篇:提升精氣神 強化執(zhí)行力學(xué)習(xí)心得
“提升精氣神,強化執(zhí)行力”活動學(xué)習(xí)心得
西遞鎮(zhèn)人民政府計生辦
汪芹
為進一步加強和改進作風(fēng)建設(shè),營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊密聯(lián)系全鎮(zhèn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)實際和干部隊伍建設(shè)現(xiàn)狀,著力解決黨員干部中精氣神不佳、執(zhí)行力不強的突出問題,西遞鎮(zhèn)黨委根據(jù)上級文件的要求,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展了一次“提升精氣神、強化執(zhí)行力”作風(fēng)專項整治活動。我認真學(xué)習(xí)了縣機關(guān)作風(fēng)專項集中整治活動列舉的重點學(xué)習(xí)文章,現(xiàn)將學(xué)習(xí)心得匯報如下:
一、必須牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的意識。通過學(xué)習(xí),我從思想認識上較以前有了很大的提高,也充分意識到做好本職工作,必須以全心全意為人民服務(wù)為任何事情的出發(fā)點和落腳點。結(jié)合實際工作,以前的工作方法還有欠妥的地方,對待群眾的政策解答有時存在急躁情緒,服務(wù)意識和服務(wù)水平有待進一步的提高。今后,我一定牢固樹立為人民服務(wù)的意識,在具體的政策宣傳、證件辦理、機身號證明的出具上,要立足群眾,想群眾之所想,急群眾之所急,熱情做好政策解釋,認真提高辦事效率,讓群眾高興而來,滿意而歸,提高單位對外的窗口形象,這也是提升效能,提高執(zhí)行力的核心所在。
二、必須努力學(xué)習(xí)知識,不斷提高工作水平,充分發(fā)揮職能作用、促使我鎮(zhèn)經(jīng)濟健康有序發(fā)展。以前自已的學(xué)習(xí)態(tài)度還不夠端正,忽視學(xué)習(xí)的重要性,缺乏理論知識的深度,專業(yè)知識還不夠扎實。工作中缺乏開拓創(chuàng)新意識,有求穩(wěn)怕亂、安于現(xiàn)狀的思想。通過學(xué)習(xí),使我認識到提升效能,提高執(zhí)行力,就是要加強自我修養(yǎng),提高自身素質(zhì)。作為一名黨員,不能按一般群眾要求自已,以后我要端正學(xué)習(xí)態(tài)度,努力學(xué)習(xí)理論知識和專業(yè)技能,在學(xué)習(xí)中提高自己的工作水平。要樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,把思想統(tǒng)一到 “為政之要、貴在落實;落實之要、貴在執(zhí)行”的理念中來。業(yè)務(wù)上要高標準,嚴要求,精益求精,認真細致的做好做實各項工作,以較高的水平投身到為人民服務(wù)的工作中來,以自已的實際行動踐行提高執(zhí)行力”的要求。
三、避免老套陳舊的行為方式。不少工作人員還是習(xí)慣于用開會、發(fā)文、寫總結(jié)的辦法抓工作,似乎工作就是開會,發(fā)文就是工作,寫總結(jié)就是工作效果,有的甚至錯誤地認為用會議、發(fā)文形式安排、督促工作,顯得規(guī)范、正統(tǒng),具有權(quán)威性。在這樣的思想支配下,自覺不自覺地把開會、發(fā)文、寫總結(jié)當(dāng)成推動工作的“萬能鑰匙”,這導(dǎo)致個別基層團組織工作不踏實,只會做表面文章。
四、執(zhí)行需要培養(yǎng)自己的自覺習(xí)慣,摒棄惰性。觀念決定行為,行為形成習(xí)慣,而習(xí)慣左右著我們的成敗。在工作中常有的狀況就是:面對某項工作,反正也不著急要,我先拖著再說,等到了非做不可甚至是領(lǐng)導(dǎo)追要的地步才去做。一旦習(xí)慣成了自然就變成了一種拖拉辦事的工作風(fēng)格,這其實是一種執(zhí)行力差的表現(xiàn)。執(zhí)行力的提升需要我們改變心態(tài),形成習(xí)慣,把等待被動的心態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥男膽B(tài),面對任何工作把執(zhí)行變?yōu)樽园l(fā)自覺的行動。
五、對于工作必須積極主動,認真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖。認識的高度決定執(zhí)行的力度,對上級的指示和下達的工作任務(wù),認識不到位,不能很好地領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)的意圖和工作的重要性,就會消極懈怠,馬虎應(yīng)對,甚而隨意降低執(zhí)行的標準和要求,認識到位,是我們提升執(zhí)行力的原動力,只有把思想切實統(tǒng)一到上級的決策高度上來,才能不折不扣、善始善終地執(zhí)行各項指令,在工作中放不開手腳,凡事都要等到萬事俱備,有十足把握才敢去做,怕有閃失,怕犯錯誤,怕負責(zé)任,前怕狼后怕虎,顧慮重重,憂心忡忡,在等待觀望中失去良機,最后什么都沒做成,什么也沒做好,拉里〃麥克默荒有一句話這樣說:“如果你等待,你會發(fā)現(xiàn)什么都沒沒變,唯一的只是你變老了”。
六、提高執(zhí)行力就要做到誠實做人,認真做事,我們常說,誠誠實實做人,認認真真做事,做人要有一個做人的標準,做事也要有一個做事的原則,但具體到實際工作中,常常是有制度,有措施,也有違章,究其原因,就是一個態(tài)度問題,一個責(zé)任感強不強的問題,一個做人是否誠實,做事是否認真的問題,聯(lián)系到我們平時,對待每一位前來辦事的人員,要用一顆感恩的心,像對待自己的父母一樣對待,這樣才會有一種良好的心態(tài),才會有一種積極向上的工作態(tài)度,誠實認真地執(zhí)行好領(lǐng)導(dǎo)的每一項決策,要時刻牢記執(zhí)行工作,沒有任何借口,要視服從為美德,工作中無小事,工作就意味著責(zé)任,無論在任何崗位,無論做什么工作,都要懷著熱情,帶著情感去做,而且要竭盡全力,盡職盡責(zé)地做好,對待工作,不要說不行,有時困難重重,也要堅決去執(zhí)行,別人不會干的,自己要能干,別人會干的,自己要更會干。
七、對待工作要謙虛務(wù)實,不因小的進步而沾沾自喜。提高執(zhí)行力就要認識到?jīng)]有最好,只有更好,當(dāng)一個人在工作中做出優(yōu)異成績,受到表彰獎勵時,總是說,我做得還不夠,還要繼續(xù)努力,爭取更大的成績,這是一種戒驕戒躁和誠實謙虛的表現(xiàn),但也同時說明一個道理,那就是,無論干什么工作,做什么事,雖然取得了一定成績,但絕不是最終的,只能算是階段性的勝利,還要再接再厲,好上加好。
八、在工作中要加強監(jiān)督,監(jiān)督就是最好追蹤考核,確保一個組織按照規(guī)劃的時間進度表去實現(xiàn)目標,不斷監(jiān)督和跟進,就能有效暴露出規(guī)劃和實際行動之間的差距和問題,使領(lǐng)導(dǎo)者采取相應(yīng)的行動來協(xié)調(diào)和糾偏,以期按時完成階段性和整體性的目標,監(jiān)督如果得不到嚴肅的對待,容易造成職責(zé)不明確,無法考核,對目標的完成得不到保障,結(jié)果是執(zhí)行不到位,結(jié)合實際工作,我認為,現(xiàn)在單位實行的“績效考核”制度,就是提高執(zhí)行力的重要舉措,對科室及每一個工作人員的工作進行了細分和量化,便于考核,做到獎懲分明,這將對規(guī)范工作程序,強化辦事效率,提高大家的責(zé)任意識和執(zhí)行力起到積極的促進作用,監(jiān)督是成功保證,執(zhí)行鑄造輝煌。
個人執(zhí)行力是指每一單個的人把上級的命令和想法變成行動,把行動變成結(jié)果,沒有任何借口保質(zhì)保量完成任務(wù)的能力。團隊執(zhí)行力是指一個團隊把戰(zhàn)略決策持續(xù)轉(zhuǎn)化成結(jié)果的滿意度、精確度、速度,它是一項系統(tǒng)工程,表現(xiàn)出來的就是整個團隊的戰(zhàn)斗力、競爭力和凝聚力。一個優(yōu)秀的員工從不在遇到困難時尋找任何借口,而是努力尋求辦法解決問題,從而出色完成任務(wù)。要提升執(zhí)行力,就必須學(xué)會在遇到阻礙時不找借口而是積極的尋求解決
一、努力提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和解決問題的能力,做到加強學(xué)習(xí),更新觀念,對待日常工作,不要總找借口,要從自身出發(fā),不斷加強學(xué)習(xí)更新觀念,不斷分析認識提高自己,改變不執(zhí)行不作為的不良習(xí)慣,自動自發(fā)的做好本職工作,我們在執(zhí)行某些任務(wù)時,總會遇到一些問題,而對待問題有兩種選擇:一種不怕問題,想方設(shè)法解決問題,千方百計消滅問題,結(jié)果是圓滿完成任務(wù),一種是面對問題,一籌莫展,不思進取,結(jié)果是問題依然存在,任務(wù)也不會完成,反思對待問題的兩種選擇和兩個結(jié)果,我們會不由自主的問到,同是一項工作,為什么有的人能夠做的很好,有的人卻做不到呢?關(guān)鍵是一個思想觀念認識的問題,我們常說,觀念決定思路,思路決定出路,觀念轉(zhuǎn)、大地寬,觀念的力量是無窮的,觀念轉(zhuǎn)變,思想解放具有“核裂變”效應(yīng),能夠產(chǎn)生推動發(fā)展的不竭動力,只有轉(zhuǎn)變觀念,解放思想,才能始終保持快速發(fā)展,才能始終充滿蓬勃旺盛的精力,我們要認識到,任何一個事物的發(fā)展,不僅僅是戰(zhàn)略決策等等,更重要的是各級人員的執(zhí)行能力。
在今后的工作中,我將勤于思考、多學(xué)多干,在學(xué)習(xí)中實踐,在實踐中總結(jié),在總結(jié)中提高,我將這次學(xué)習(xí)作為起點,在自己的工作崗位上把握好每一個環(huán)節(jié),把執(zhí)行力貫穿到工作的每一細節(jié),做出優(yōu)異成績,為構(gòu)建和諧社會貢獻力量!
第三篇:提升精氣神_強化執(zhí)行力
提升精氣神,強化執(zhí)行力
古人云:“天有三寶日月星,人有三寶精氣神?!币粋€人如果沒有精氣神,就會萎靡不振、不思進取,喪失遠大理想和堅定信念,有了精氣神,就會有理想、有追求、有作為;一個單位如果沒有精氣神,就會一盤散沙、死氣沉沉,喪失凝聚力和戰(zhàn)斗力,有了精氣神,就會團結(jié)一心、敢于亮劍、虎虎生風(fēng);一座城市如果沒有精氣神,就會黯然失色、了無生機,喪失共同的價值追求和精神支柱,有了精氣神,就會富有靈性、充滿韻味、朝氣蓬勃??梢姡珰馍袷且粋€企業(yè)文化內(nèi)涵、一個群體精神特質(zhì)、一個人綜合素質(zhì)的集中反映,也是一個企業(yè)加快發(fā)展、一個群體奮發(fā)向上、一個人拼搏進取的動力源泉。
學(xué)不知足,業(yè)精于勤,必須努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提高工作水平,充分發(fā)揮職能作用。要端正自已的學(xué)習(xí)態(tài)度,深入探究理論知識,夯實專業(yè)知識,開拓創(chuàng)新意識。通過不斷學(xué)習(xí)加強自我修養(yǎng),提高自身素質(zhì),提升自身效能,提高執(zhí)行力,要樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,把思想統(tǒng)一到 “為政之要、貴在落實;落實之要、貴在執(zhí)行”的理念中來。工作上要以高標準、嚴要求、精益求精,認真細致的做好做實各項工作。
細節(jié)決定成敗,境界決定世界,觀念決定行為,行為形成習(xí)慣,而習(xí)慣左右著我們的成敗,執(zhí)行則需要培養(yǎng)自己的自覺習(xí)慣,摒棄惰性。執(zhí)行力的提升需要我們改變心態(tài),形成習(xí)慣,把等待被動的心態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥男膽B(tài),面對任何工作把執(zhí)行變?yōu)樽园l(fā)自覺的行動。拉里·麥克默荒說:“如果你等待,你會發(fā)現(xiàn)什么都沒沒變,唯一的只是你變老了”。因而工作必須積極主動,認真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖。認識的高度決定執(zhí)行的力度,認識到位,是我們提升執(zhí)行力的原動力,只有把思想切實統(tǒng)一到上級的決策高度上來,才能不折不扣、善始善終地執(zhí)行各項指令,在工作中放開手腳,勇于嘗試,敢于去做。
才者,德之資也;德者,才之帥也。提高執(zhí)行力就要做到誠實做人,認真做事,我們常說,誠誠實實做人,認認真真做事,做人要有一個做人的標準,做事也要有一個做事的原則,要用一顆感恩的心,像對待自己的父母一樣對待,這樣才會有一種良好的心態(tài),才會有一種積極向上的工作態(tài)度,誠實認真地執(zhí)行好領(lǐng)導(dǎo)的每一項決策,要時刻牢記執(zhí)行工作,沒有任何借口,要視服從為美德,工作中無小事,工作就意味著責(zé)任,無論在任何崗位,無論做什么工作,都要懷著熱情,帶著情感去做,而且要竭盡全力,盡職盡責(zé)地做好,對待工作,不要說不行,有時困難重重,也要堅決去執(zhí)行,別人不會干的,自己要能干,別人會干的,自己要更會干。對待工作要謙虛務(wù)實,不沾沾自喜。提高執(zhí)行力就要認識到?jīng)]有最好,只有更好,戒驕戒躁,誠實謙虛。
人生的價值,即以其人對于當(dāng)代所做的工作為尺度。個人執(zhí)行力是指每一單個的人把上級的命令和想法變成行動,把行動變成結(jié)果,保質(zhì)保量完成任務(wù)的能力。團隊執(zhí)行力是指一個團隊把戰(zhàn)略決策持續(xù)轉(zhuǎn)化成結(jié)果的滿意度、精確度、速度,它是一項系統(tǒng)工程,表現(xiàn)出來的就是整個團隊的戰(zhàn)斗力、競爭力和凝聚力。觀念決定思路,思路決定出路,觀念轉(zhuǎn)、大地寬,觀念的力量是無窮的,觀念轉(zhuǎn)變,思想解放具有“核裂變”效應(yīng),能夠產(chǎn)生推動發(fā)展的不竭動力,只有轉(zhuǎn)變觀念,解放思想,才能始終保持快速發(fā)展,才能始終充滿蓬勃旺盛的精力。
孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!焙霌P正氣是中華民族的傳統(tǒng)美德,在自己的工作崗位中帶頭弘揚正氣,就要按照“高標準、嚴要求、先行動”的標準,增強“自我管理”意識,嚴格落實各項規(guī)定,遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德。
第四篇:“提升精氣神、強化執(zhí)行力”作風(fēng)專項整治活動個人總結(jié)_16281
“提升精氣神、強化執(zhí)行力”作風(fēng)專項整治活動個人總結(jié)
根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)部門的統(tǒng)一部署安排,本人認真參加了全局開展的“提升精氣神、強化執(zhí)行力”作風(fēng)專項整治活動,積極參加集中學(xué)習(xí)和認真開展查擺工作,通過廣泛征求意見、建議和相互間談心交心,認真開展批評與自我批評等工作,現(xiàn)將前期主要工作及心得體會總結(jié)如下:
一要進一步加強廉政修養(yǎng),牢固樹立宗旨意識。要自覺加強黨性修養(yǎng),從思想道德教育這個基礎(chǔ)抓起,筑牢拒腐防變的思想道德防線。算好“人生大賬”,把自己的人生規(guī)劃好,走廉潔之路。古人說,“吏不畏吾嚴而畏吾廉”,廉潔也是一種力量,是為政之要。和平時期特別重要的就是清廉之風(fēng)。老百姓對我們的期待其實很簡單,我覺得就是三件事,即經(jīng)濟要發(fā)展、民生要改善、干部要廉潔。做到了,我們就不負眾望;做不到,就難辭其咎。必須牢固樹立宗旨意識,時刻把人民群眾的利益放在第一位,權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,全心全意為人民群眾謀利益。
二要進一步自覺接受監(jiān)督,保持艱苦奮斗本色。強有力的外部監(jiān)督可以“澆滅”內(nèi)心的貪欲。經(jīng)驗和教訓(xùn)都告訴我們,監(jiān)督到位有效,貪腐風(fēng)險必然增大,貪腐之心必然收斂;監(jiān)督缺位失靈,貪欲必然膨脹。因此,學(xué)習(xí)貫徹廉政風(fēng)險點防范管理工作,必須強化外部監(jiān)督尤其是公眾的監(jiān)督,讓每個人都成為廉政監(jiān)督員。群眾的眼睛是雪亮的。我們的一言一行、一舉一動是否符合要求,群眾最有發(fā)言權(quán)。要堅持原則、秉公辦事、公私分明,做到兩袖清風(fēng),一身正氣。“歷覽前賢國與家,成由勤儉敗由奢?!绷疂崗恼仨毷冀K保持艱苦奮斗本色。艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德,是我們保持同人民群眾血肉聯(lián)系的一個重要法寶,也是新形勢下加強廉政作風(fēng)建設(shè)的一個重要方面。三要進一步增強法紀意識,做遵紀守法的模范。要牢固樹立正確的人生觀、權(quán)力觀和價值觀,并把它溶化在自己的一言一行、一舉一動之中。歷數(shù)一個時期以來因貪腐落馬的官員,不論級別高低,不論數(shù)額多少,他們最終走上違法犯罪的不歸路,無不是世界觀扭曲、人生觀錯位、價值觀異化帶來的惡果。因此,學(xué)習(xí)貫徹廉政風(fēng)險點防范管理工作,要自我對照自己的所作所為,有沒有與廉政風(fēng)險點防范管理工作不相符合的地方,有沒有偏離廉政風(fēng)險點的苗頭;在自己的履職過程中,在自己的生活中,是不是把廉政當(dāng)成自己的人生信條。要珍惜黨和人民的培養(yǎng)、信任,珍惜為黨工作、為人民服務(wù)的機會,不論在八小時之內(nèi),還是八小時之外,不論在工作圈,還是生活圈、社交圈,都要自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī),認真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督各項制度,以《廉政準則》為鏡子,時刻對照、檢點自己的工作行為,嚴格要求自己,穩(wěn)得住心神,管得住手腳,抗得住誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得住考驗,時刻記住法律與紀律的“高壓線”,把握公與私的“警戒線”,以平和之心對“名”,以淡泊之心對“位”,以知足之心對“利”,以敬畏之心對“權(quán)”,自覺做到條件變了艱苦奮斗的作風(fēng)不丟,環(huán)境變了吃苦耐勞的精神不減,時代變了甘于奉獻的傳統(tǒng)不變,成為遵紀守法的合格公職人員。
四要提升精氣神干事。始終牢記黨的宗旨,認真履職盡責(zé),推進科學(xué)發(fā)展。要強化責(zé)任在肩的使命感,以敢于超越的勇氣、不甘人后的志氣、務(wù)求必勝的豪氣,踏踏實實地真干、勤勤懇懇地苦干,持之以恒地大干,盡心竭力,破除萬難。要強化加快發(fā)展的緊迫感。面對成績,不能自滿,不能懈怠,更不能停滯,面對機遇,不能麻木,不能坐等,更不能錯失。
五要超前創(chuàng)新團結(jié)干事。要有善于干事的本領(lǐng)和水平。要善于謀劃。面對新的形勢和任務(wù),需要我們聯(lián)系實際思考的問題很多,在勤于思考中獲得靈感,在超前謀劃中搶得先機。要勇于創(chuàng)新。始終堅持“人無我有,人有我優(yōu),人優(yōu)我特”的發(fā)展理念,既能埋頭苦干,又能抬頭看路。創(chuàng)新的關(guān)健是加強學(xué)習(xí),自覺養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)、善于思考的習(xí)慣,在學(xué)中干,在干中學(xué),學(xué)以致用,學(xué)習(xí)是解決一切問題的重要法寶。要增進團結(jié),團結(jié)出智慧,團結(jié)出力量,團結(jié)是成就一切事業(yè)的基礎(chǔ)和保證。一定要以黨的事業(yè)為重,以房地產(chǎn)發(fā)展大局為重,嚴以律已,寬以待人,做到大事講原則,小事講風(fēng)格,工作上心往一處想,力往一處使,同心同德,和衷共濟。要嚴格執(zhí)行民主集中制,廣泛聽取多方意見和建議,遇事要和大家多通氣、多商量,努力營造既有集中又有民主,既有紀律又有自由的政治局面,形成合心、合力、合拍的工作氛圍。
六要強化執(zhí)行力干事。要勇敢地負起責(zé)任,不怕挫折,克服困難,一往無前。要敢于擔(dān)當(dāng),面臨各種矛盾、風(fēng)險、考驗和挑戰(zhàn),有許多的難題要破解,必須要一事當(dāng)前,敢挑重擔(dān),敢于擔(dān)當(dāng),不回避、不推諉、不扯皮,敢為人先,當(dāng)好表率。要敢于破難,矛盾無處不在,難題層出不窮,要有敢于正視困難的勇氣,要有破解難題的決心,不浮不躁,解剖麻雀,潛心推進,步步深入。要有雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),不達目的不撒手的狠勁和韌勁。
西遞工商所
許舍予
2011年9月28日
第五篇:執(zhí)行力提升”剖析材料
“干部作風(fēng)建設(shè)、執(zhí)行力提升”剖析材料
根據(jù)上級的安排,通過認真學(xué)習(xí)各類報告、文章和書籍。以保平安、促發(fā)展、抓保障、爭示范為總體思路,認真貫徹落實市委、市政府重大決策,我無論在思想認識還是執(zhí)行意識、執(zhí)行行為上都很有收獲。通過學(xué)習(xí)使我深深地認識到,講求執(zhí)行力、落實執(zhí)行力和提高執(zhí)行力,是對我們最基本的要求。在這次主題教育中,我對照聯(lián)系自己的思想實際、工作實際進行深刻剖析,使自己在思想認識上和實際行動上有了一個根本性的提高。
一、存在的問題
1、政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠深,由于有時只顧忙于一些具體的工作,自覺主動地擠時間學(xué)習(xí)不夠,閑時學(xué)一陣子,忙時學(xué)的少,有時看文件也是看看大標題,在學(xué)習(xí)上搞實用主義,結(jié)果對理論上、制度上的一些深層次問題,尤其是一些新政策、新問題理解還不深,導(dǎo)致了執(zhí)行意識上的偏差。
2、工作上不求過得硬,只求過得去,工作創(chuàng)新不夠。無論在工作思路、還是在形式、內(nèi)容方面沒有創(chuàng)新精神,降低了對自己的要求和標準,滿足于過得去、差不多,不善于創(chuàng)新,沒有從更高的高度尋求工作上更快更好的發(fā)展途徑。
3、缺乏上進心,缺乏唯先必爭的進取精神。在工作標
準上有時不夠嚴格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。工作循規(guī)蹈矩,按部就班,有時缺乏主動性和創(chuàng)造性,滿足于應(yīng)付本職,只求完成任務(wù),不求精益求精;不求有功,但求無過,創(chuàng)新的思維不活,對工作拓展考慮不深。
二、存在這些問題的原因
1、思想上對學(xué)習(xí)重要性的認識不足,主動性不強,沒有把業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)上升到應(yīng)有的高度,更沒有把點點滴滴的零星時間利用起來。特別是隨著工作時間的增長也產(chǎn)生了一些惰性,存在不思進取的傾向。導(dǎo)致個人理論指導(dǎo)實踐的能力弱化。
2、沒有用高標準、嚴要求來時時約束自己。工作中總認為自己已經(jīng)做得很不錯了,總認為自己的指導(dǎo)思想和出發(fā)點是好的,方法問題有點欠缺,大家也會諒解的。
三、整改措施和努力方向
1、提高對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認識,進一步加強對理論、業(yè)務(wù)、規(guī)章制度的學(xué)習(xí),并指導(dǎo)自己的思想和工作實際。持之以恒、堅持不懈地抓好學(xué)習(xí),使自己能夠適應(yīng)新形勢下司法行政工作發(fā)展的需要,在專業(yè)知識、法律法規(guī)等方面下功夫,努力提高自己的管理能力和素養(yǎng)水平。
2、以加強執(zhí)行力建設(shè)的契機,進一步提高認識。從現(xiàn)在做起,切實通過這次活動使自己思想上能有大的提高,作
風(fēng)能有大的轉(zhuǎn)變,執(zhí)行力上有更大的增強,自覺遵守各項規(guī)章制度,規(guī)范自己的行為,工作上不講價錢,踏踏實實做好各項工作,把上級領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖和工作目標執(zhí)行到位。
3、增強創(chuàng)新意識,工作爭強當(dāng)先。進一步更新觀念,大膽工作,敢于管理,工作中勤于思考,發(fā)現(xiàn)問題,多想辦法,多出路子,兢兢業(yè)業(yè),扎實工作。