第一篇:九天綠最新獎(jiǎng)金制度
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九天綠最新獎(jiǎng)金制度
普卡會(huì)員:1080元銀卡會(huì)員:3240元金卡會(huì)員:10800元
900PV2700PV9000PV
【一】銷售業(yè)績(jī)獎(jiǎng):(指小區(qū)業(yè)績(jī), 無限累積)
普卡會(huì)員10%銀卡會(huì)員11%金卡會(huì)員12%
1萬/周3萬/周7萬/周【二】市場(chǎng)培育獎(jiǎng):(多勞多得)
直薦市場(chǎng)招商普卡獎(jiǎng)勵(lì)1級(jí),享受5%
銀卡獎(jiǎng)勵(lì)5級(jí),享受5%,1%,1%,1%,0.5%
金卡獎(jiǎng)勵(lì)10級(jí),享受5%,1%,1%,1%,0.5%,0.5%,0.5%,0.5%,0.5%,0.5%
【三】組織管理獎(jiǎng):(公平競(jìng)爭(zhēng))
A業(yè)績(jī)提成:
1、銷售主任:4%直屬小市場(chǎng)業(yè)績(jī)累積達(dá)30萬PV(至少擴(kuò)展2個(gè)市場(chǎng))
2、銷售經(jīng)理:7%至少擴(kuò)展2個(gè)市場(chǎng),每個(gè)市場(chǎng)培養(yǎng)2位銷售主任
3、銷售總監(jiān):9%至少擴(kuò)展3個(gè)市場(chǎng),每個(gè)市場(chǎng)培養(yǎng)2位銷售經(jīng)理
4、銷售總經(jīng)理:11% 至少擴(kuò)展3個(gè)市場(chǎng),每個(gè)市場(chǎng)培養(yǎng)2位銷售總監(jiān)
B平級(jí)超越:享受其兩代組織管理獎(jiǎng)的10%
C加權(quán)分紅:享受全球總業(yè)績(jī)1%的加權(quán)分紅
(主任10%,經(jīng)理20%,總監(jiān)30%,總經(jīng)理40%)
【四】再次消費(fèi)獎(jiǎng):(消費(fèi)獲利)
1、會(huì)員消費(fèi)PV的50%進(jìn)入銷售業(yè)績(jī)獎(jiǎng)結(jié)算
2、主任4%、經(jīng)理7%、總監(jiān)9%、總經(jīng)理11%:按折后消費(fèi)積分
【五】重復(fù)消費(fèi)獎(jiǎng):(點(diǎn)點(diǎn)開花)
1,自動(dòng)提取每期獎(jiǎng)金10%作為重復(fù)消費(fèi),配送等值產(chǎn)品,消費(fèi)上限1000元/月 2、1---12層享受重復(fù)消費(fèi)額5%的提成;
【六】福利獎(jiǎng):
年度精英獎(jiǎng):銷售主任品牌筆記本電腦1臺(tái)
年度優(yōu)秀獎(jiǎng):銷售經(jīng)理品牌豪華投影儀1臺(tái)
年度卓越獎(jiǎng):銷售總監(jiān)品牌中級(jí)轎車1臺(tái)
年度豐功獎(jiǎng):銷售總經(jīng)理寶馬高級(jí)轎車1臺(tái)
直接培養(yǎng)總經(jīng)理2名:80萬奔馳轎車
直接培養(yǎng)總經(jīng)理5名: 200萬豪華住房
【七】招商獎(jiǎng):
1、社區(qū)中心:20000元=23400產(chǎn)品(13500pv)+5%服務(wù)補(bǔ)助
2、區(qū)域中心:50000元=50000產(chǎn)品(35000pv)+5%服務(wù)補(bǔ)助+社區(qū)店服務(wù)補(bǔ)貼1%
3、市級(jí)中心:150000元=150000產(chǎn)品(107000pv)+5%服務(wù)補(bǔ)助+區(qū)域店服務(wù)補(bǔ)貼1%
第二篇:2015年九天綠獎(jiǎng)金制度[推薦]
九天綠獎(jiǎng)金制度
一、會(huì)員條件
凡年滿18周歲(不分國(guó)籍),具有獨(dú)立民事能力及消費(fèi)能力的合法公民,愿意消費(fèi)公司產(chǎn)品,均可申請(qǐng)成為本公司消費(fèi)會(huì)員,享受公司消費(fèi)會(huì)員獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。
二、會(huì)員資格
1、凡一次消費(fèi)公司產(chǎn)品(1)900元PV成為普卡會(huì)員;(2)2700元PV成為銀卡會(huì)員;(3)9000元PV成為金卡會(huì)員;由本人申請(qǐng),符合公司驗(yàn)資條件,公司授予消費(fèi)會(huì)員資格,享受本獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃。
2、會(huì)員再消費(fèi):普卡八折,銀卡七五折,金卡七折。
3、金卡會(huì)員享受業(yè)績(jī)3%的分紅,直到所有獎(jiǎng)金到達(dá)9000元時(shí)截止,限前500名。
說明:獲得獎(jiǎng)勵(lì)的會(huì)員,于獎(jiǎng)金中扣除資料費(fèi)、網(wǎng)際服務(wù)費(fèi)共100元。
三、市場(chǎng)培育獎(jiǎng):(本獎(jiǎng)針對(duì)所有會(huì)員)
享受培育市場(chǎng)銷售業(yè)績(jī)第一層至第九層的提成: 普卡10元/每單;銀卡30元/每單;金卡100元/每單。
四、銷售業(yè)績(jī)獎(jiǎng):
說明:以兩大體系運(yùn)行和結(jié)算:(標(biāo)準(zhǔn)1:1)會(huì)員級(jí)別 普卡會(huì)員 銀卡會(huì)員 金卡會(huì)員 說 明 獎(jiǎng)金比例 小區(qū)10% 小區(qū)11% 小區(qū)12% 市場(chǎng)1:1 周封頂值 10000元 30000元 70000元 周結(jié)封頂 備 注 周結(jié)、周發(fā)。
五、組織管理職位晉升標(biāo)準(zhǔn):
1、銷售主任:總業(yè)績(jī)累計(jì)不少于30萬PV,小區(qū)新增業(yè)績(jī)5萬PV。
2、銷售經(jīng)理:拓展二個(gè)區(qū)域市場(chǎng),每個(gè)市場(chǎng)培養(yǎng)2位銷售主任。
3、銷售總監(jiān):拓展三個(gè)區(qū)域市場(chǎng),每個(gè)市場(chǎng)培養(yǎng)2位銷售經(jīng)理。
4、銷售總經(jīng)理:拓展三個(gè)區(qū)域市場(chǎng),每個(gè)市場(chǎng)培養(yǎng)2位銷售總監(jiān)。
5、組織管理獎(jiǎng): 級(jí) 別 提 成 提成條件和標(biāo)準(zhǔn)
銷售主任 4% 達(dá)標(biāo)即時(shí)晉升,超額業(yè)績(jī)次周享受晉升提成 銷售經(jīng)理 7% 達(dá)標(biāo)即時(shí)晉升,超額業(yè)績(jī)次周享受晉升提成 銷售總監(jiān) 9% 達(dá)標(biāo)即時(shí)晉升,超額業(yè)績(jī)次周享受晉升提成 銷售總經(jīng)理 11% 達(dá)標(biāo)即時(shí)晉升,超額業(yè)績(jī)次周享受晉升提成平級(jí)
享受平級(jí)的兩代管理獎(jiǎng)的10%。超 越
享受直推的兩代管理獎(jiǎng)的10%; 加權(quán)分紅
備注
銷售總經(jīng)理享受全球總業(yè)績(jī)1%的加權(quán)分紅
周結(jié)周薪,分紅年結(jié)年發(fā)。
六、重復(fù)消費(fèi)獎(jiǎng):(此獎(jiǎng)日結(jié)周發(fā))
1、會(huì)員獎(jiǎng)金的10%作重復(fù)消費(fèi),每月最高限1000元。以1000元為結(jié)算單位,未滿1000元,累積至1000元進(jìn)行結(jié)算。超過部分,繼續(xù)累積,下次結(jié)算。
2、進(jìn)入原網(wǎng)原點(diǎn)結(jié)算,從第5層開始,享受8層的每層每點(diǎn)100元的獎(jiǎng)勵(lì)(可緊縮)。
3、該項(xiàng)獎(jiǎng)金無論什么級(jí)別會(huì)員,永續(xù)享受。
4、重復(fù)消費(fèi)按照零售價(jià)配貨。
七、代理經(jīng)營(yíng):
1、經(jīng)紀(jì)人:投資3.9萬元。條件:需要有管理和領(lǐng)導(dǎo)能力。
2、調(diào)理中心:投資15萬元。
條件:(1)需要有固定的門店;(2)需要聘請(qǐng)和培養(yǎng)健康調(diào)理技師;
第三篇:綠之韻獎(jiǎng)金制度
綠之韻獎(jiǎng)金制度
消費(fèi)產(chǎn)品:1單(普卡)= 280元 =最高日薪回報(bào): 800元/天 ;消費(fèi)產(chǎn)品:3單(銀卡)= 840元 =最高日薪回報(bào): 2400元/天;消費(fèi)產(chǎn)品:6單(金卡)= 1680元=最高日薪回報(bào): 4000元/天 ;消費(fèi)產(chǎn)品:10單(鉆卡)=2800元=最高日薪回報(bào): 8000元/天;消費(fèi)產(chǎn)品:20單(金鉆卡)=5600元=最高日薪回報(bào): 12000元/天;消費(fèi)產(chǎn)品:30單(藍(lán)鉆卡)=8400元=最高日薪回報(bào): 15000元/天。
獎(jiǎng)金制度詳解:
1、回本獎(jiǎng):A、B兩個(gè)市場(chǎng),第一碰1:1獎(jiǎng)60元,第二碰1:1獎(jiǎng)60元,第三碰1:1獎(jiǎng)160元,合計(jì)前三碰獎(jiǎng)280元。
2、互動(dòng)獎(jiǎng):收回成本后A、B兩個(gè)市場(chǎng)無限代1:1獎(jiǎng)30元。C市場(chǎng)和A、B市場(chǎng)中的大區(qū)無限代1:1獎(jiǎng)30元。
3、培育獎(jiǎng):直接推薦1—2人,獲取第一代培育獎(jiǎng)5%;直接推薦3—4人,分別獲取第一、第二代培育獎(jiǎng)5、3%;直接推薦5人以上,分別獲取第一、第二、第三代培育獎(jiǎng)5、3、2%。
4、提成獎(jiǎng):以本市場(chǎng)體系前三層所有C市場(chǎng)及其無限延伸的A、B,每點(diǎn)提成6—180元。其獨(dú)一的制度特點(diǎn)是小區(qū)同級(jí)別3份回本,解決直銷難民大多數(shù)人回不了本的問題,唯一一個(gè)單區(qū)有收入的公司,和目前其他所有公司都可以對(duì)比獎(jiǎng)金制度,本制度直銷企業(yè)中競(jìng)爭(zhēng)力排名第一,可以和任何穩(wěn)定直銷公司的制度做對(duì)比,沒有一個(gè)制度比的上這個(gè)賺錢。
5、重復(fù)消費(fèi)獎(jiǎng)(含零售獎(jiǎng)):回本后,公司自動(dòng)從獎(jiǎng)金額中扣除10%進(jìn)入重復(fù)消費(fèi),每月扣款封頂1500元,重復(fù)消費(fèi)中30%返回本人,40%進(jìn)入原點(diǎn)計(jì)算業(yè)績(jī)。
6、車房、旅游獎(jiǎng):一星董事:半年收入達(dá)到5萬元,東南亞旅游;二星董事:一年收入達(dá)38萬元,獎(jiǎng)價(jià)值10萬元轎車一輛;三星董事:一年收入達(dá)98萬元,獎(jiǎng)價(jià)值20萬元轎車一輛。
金日獎(jiǎng)金制度優(yōu)勢(shì)分析:
1、三三復(fù)制,網(wǎng)體穩(wěn)?。?/p>
2、1:1對(duì)碰,回本獎(jiǎng)、互動(dòng)獎(jiǎng)相結(jié)合,激勵(lì)終端;
3、培育獎(jiǎng)、提成獎(jiǎng)確定了單部門即可享受終身組織利益;
4、低起點(diǎn),多級(jí)別設(shè)置,滿足不同定位和選擇;
5、重復(fù)消費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)保證網(wǎng)體活躍,利益永續(xù)。
運(yùn)作模式:連鎖加盟,區(qū)域保護(hù),直銷模式結(jié)合傳統(tǒng)模式,零風(fēng)險(xiǎn)投入。
第四篇:綠之韻最新獎(jiǎng)金制度
綠之韻獎(jiǎng)金制度
一、零售推薦獎(jiǎng):22%
680X22%=150元
個(gè)人能力強(qiáng),直接銷售推薦了多份(多人)產(chǎn)品,獲得多個(gè)150元,將多的的朋友安排在A、B兩組,幫了朋友,有人性化、人情味,體現(xiàn)多勞多得。
二、提成獎(jiǎng):20%(可提10層,每層2%)680元-(150元+30元費(fèi)用)=500元。
A、B兩組市場(chǎng)建立后,每單以500積分的2%獲得提成獎(jiǎng),每單可得10元,提10層,圓滿2046單10元,可得20460元,單邊1024單10元,可得10240元。因公司實(shí)行半月薪,要求業(yè)務(wù)員每半月消費(fèi)100元優(yōu)惠價(jià)產(chǎn)品,方可獲得此項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。重復(fù)消費(fèi)100元可計(jì)入業(yè)績(jī),計(jì)算2%獎(jiǎng)金。
實(shí)行緊縮制,例:您的第8層第9層沒有重復(fù)消費(fèi),第10層第11層,緊縮為您的8層9層,讓您提足提滿提超。
三、職務(wù)津貼:26.7%每份單500積分,AB兩組業(yè)績(jī)無限累積,要求兩組比例為2:1或1:2,當(dāng)達(dá)到時(shí),即可獲得相對(duì)應(yīng)的職務(wù)津貼:
A組B組
80004000當(dāng)達(dá)到11800分業(yè)務(wù)代表發(fā)給380元
2萬1萬當(dāng)達(dá)到28000分業(yè)務(wù)主任發(fā)給800元
5.2萬2.6萬當(dāng)達(dá)到7.8萬分經(jīng)理發(fā)給1800元
10萬5萬當(dāng)達(dá)到14.8萬分高級(jí)經(jīng)理發(fā)給1萬元
14.8萬發(fā)給12980元
當(dāng)您得到12980元,說明你的A、B市場(chǎng)規(guī)模已形成,A、B市場(chǎng)中每個(gè)成員都朝12980元沖擊,半月內(nèi)會(huì)出現(xiàn)許多個(gè)15萬業(yè)績(jī)(12980元),但公司嚴(yán)格控制在4個(gè),即4X12980元=約5.2萬元,超出的留作下周期發(fā)給,累積不歸零。
A、B市場(chǎng)穩(wěn)定后,如果對(duì)月收入10萬元不滿足,可開第3個(gè)市場(chǎng),借用原5萬時(shí)(單邊)又可獲得12980
四、福利待遇4%
第五篇:綠之韻獎(jiǎng)金制度
綠之韻獎(jiǎng)金制度
加盟專賣店(美容院)的條件和權(quán)益:
具備綠之韻貴賓會(huì)員資格,一次性投資人民幣35,000元,加盟費(fèi)3000元,總部按1:2配發(fā)優(yōu)惠價(jià)(8折)70,000元的貨品,再配送20,000多元的專用設(shè)備(電腦一臺(tái)、專賣店(美容院)管理系統(tǒng)軟件一套、彩色打印機(jī)一臺(tái)、美容院消費(fèi)刷卡機(jī)一臺(tái)、傳真機(jī)一臺(tái)、美容服裝六套、皮膚顯微檢測(cè)儀一臺(tái)(含USB專用接口)、超聲波美容機(jī)一臺(tái))及股票(100股)。代理提成:
1、享受本店?duì)I業(yè)額8%的傭金;
2、享受總部的返利獎(jiǎng)勵(lì);
3、享受附屬店銷售業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)勵(lì)4%2%2%。
加盟連鎖店一經(jīng)確定受區(qū)域保護(hù),省級(jí)、副省級(jí)市設(shè)6—8家,地市級(jí)設(shè)4—6家,縣市級(jí)設(shè)一家,當(dāng)整組業(yè)績(jī)無限累積達(dá)50萬元時(shí),公司退回店主的全部投資。
加盟業(yè)務(wù)員獎(jiǎng)金制度(買一送一)
業(yè)務(wù)員申請(qǐng):提供姓名、地址、電話、身份證號(hào)碼、農(nóng)業(yè)銀行卡號(hào),一次購(gòu)買產(chǎn)品零售價(jià)680元(買一送一,總值1360元產(chǎn)品)。業(yè)務(wù)員基本任務(wù)是銷售推薦兩份產(chǎn)品,建立A、B兩組市場(chǎng),良性循環(huán),層層復(fù)制,獎(jiǎng)金如下:
一、零售推薦獎(jiǎng):22% 680X22%=150元
個(gè)人能力強(qiáng),直接銷售推薦了多份(多人)產(chǎn)品,獲得多個(gè)150元,將多的的朋友安排在A、B兩組,幫了朋友,有人性化、人情味,體現(xiàn)多勞多得。
二、提成獎(jiǎng):20%(可提10層,每層2%)680元-(150元+30元費(fèi)用)=500元。
A、B兩組市場(chǎng)建立后,每單以500積分的2%獲得提成獎(jiǎng),每單可得10元,提10層,圓滿2046單10元,可得20460元,單邊1024單10元,可得10240元。因公司實(shí)行半月薪,要求業(yè)務(wù)員每半月消費(fèi)100元優(yōu)惠價(jià)產(chǎn)品,方可獲得此項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。重復(fù)消費(fèi)100元可計(jì)入業(yè)績(jī),計(jì)算2%獎(jiǎng)金。
實(shí)行緊縮制,例:您的第8層第9層沒有重復(fù)消費(fèi),第10層第11層,緊縮為您的8層9層,讓您提足提滿提超。
三、職務(wù)津貼:26.7%每份單500積分,AB兩組業(yè)績(jī)無限累積,要求兩組比例為2:1或1:2,當(dāng)達(dá)到時(shí),即可獲得相對(duì)應(yīng)的職務(wù)津貼:
您
A組 B組
8000 4000 當(dāng)達(dá)到11800分 業(yè)務(wù)代表 發(fā)給380元
2萬 1萬 當(dāng)達(dá)到28000分 業(yè)務(wù)主任 發(fā)給800元
5.2萬 2.6萬 當(dāng)達(dá)到7.8萬分 經(jīng)理 發(fā)給1800元
10萬 5萬 當(dāng)達(dá)到14.8萬分 高級(jí)經(jīng)理 發(fā)給1萬元
14.8萬 發(fā)給12980元
當(dāng)您得到12980元,說明你的A、B市場(chǎng)規(guī)模已形成,A、B市場(chǎng)中每個(gè)成員都朝12980元沖擊,半月內(nèi)會(huì)出現(xiàn)許多個(gè)15萬業(yè)績(jī)(12980元),但公司嚴(yán)格控制在4個(gè),即4X12980元=約5.2萬元,超出的留作下周期發(fā)給,累積不歸零。
A、B市場(chǎng)穩(wěn)定后,如果對(duì)月收入10萬元不滿足,可開第3個(gè)市場(chǎng),借用原5萬時(shí)(單邊)又可獲得12980元,穩(wěn)定后,又可開第4個(gè)市場(chǎng),如此多次重組,最多8次,月收入可達(dá)70萬元。
四、福利待遇4%
旅游獎(jiǎng)10%(個(gè)人零售獎(jiǎng)+提成+職務(wù)津貼)X10%,累積到4000元,如不旅游時(shí)一次性打入您的農(nóng)行卡上。
車房獎(jiǎng)20%(個(gè)人零售獎(jiǎng)+提成+職務(wù)津貼)X20%,累積到6萬元時(shí)一次性發(fā)放購(gòu)買單位,車房任選。
五、分紅4%
完成14.8萬可參加與公司2%分紅,完成80萬積分加1%,完成200萬再加1%。
香港綠之韻國(guó)際連鎖新模式
香港綠之韻國(guó)際集團(tuán)擁有保健品、美容化妝品和日化產(chǎn)品等產(chǎn)業(yè)。綠之韻提煉出“把中國(guó)最好的產(chǎn)品,以最快的速度,服務(wù)于最需要的人”的經(jīng)營(yíng)思想,以“誠(chéng)實(shí)守信、永續(xù)經(jīng)營(yíng)”的原則致力于全國(guó)市場(chǎng)開拓,在短短一年多的時(shí)間里加盟連鎖專賣店已經(jīng)發(fā)展到2000多家,并獲得了初步展業(yè)的成功,其中已有17位獲得了豪華轎車(27.8萬元廣州本田雅閣)獎(jiǎng)。胡國(guó)安董事長(zhǎng)兼總裁在新年致辭時(shí)說:2005年,公司將頒發(fā)100輛豪華汽車;2005年公司將培養(yǎng)100位百萬富翁。
根據(jù)國(guó)家有關(guān)機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì),到2010年,保健品行業(yè)的市場(chǎng)容量將達(dá)到1000億元,而美容護(hù)膚品的市場(chǎng)空間將達(dá)到800至1000億,行業(yè)前景非常誘人。香港綠之韻連鎖打破了傳統(tǒng)美容院的經(jīng)營(yíng)模式,把店長(zhǎng)、美容師、顧客融為一體,改變了以前老板、員工、顧客這三重復(fù)雜關(guān)系,讓大家能一起屬于自己的事業(yè); 通過“以店帶網(wǎng)、以網(wǎng)促店、以店帶店”來沖破銷售瓶頸,實(shí)現(xiàn)銷售的倍增和零投資開拓?zé)o數(shù)連鎖分店。香港綠之韻連鎖模式在全國(guó)市場(chǎng)上獲得成功的一個(gè)關(guān)鍵原因就是它能夠從根本上解決傳統(tǒng)專賣店(美容院)的老顧客不斷流失,新顧客越來越少,美容師不斷跳槽等問題。美容院如何實(shí)現(xiàn)快速的擴(kuò)張?已經(jīng)小有成就了,想多開幾家新店,可就是心有余而力不足…… 香港綠之韻國(guó)際連鎖店與傳統(tǒng)美容院相比,具有以下9大優(yōu)勢(shì):
1、以開無數(shù)連鎖分店,而且操作比較容易。“以店帶網(wǎng),以網(wǎng)促店,以店帶店”,零風(fēng)險(xiǎn)開拓連鎖店,確實(shí)非常誘人,收益非常明顯。而傳統(tǒng)的美容院模式卻因?yàn)槿狈Ρ貍涞馁Y金和管理經(jīng)驗(yàn),難以突破。
2、店鋪的性質(zhì)發(fā)生了改變。香港綠之韻連鎖專賣店是美容院、強(qiáng)勢(shì)連鎖品牌、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的精髓三方面超強(qiáng)組合,拋棄了美容院原來的單一服務(wù)。
3、店鋪布局有了根本性的改進(jìn)。綠之韻專賣店有四個(gè)功能區(qū):營(yíng)業(yè)區(qū)、美容區(qū)、洽談區(qū)、培訓(xùn)區(qū),功能非常明確且內(nèi)涵豐富,能滿足各種需求。
4、客源非常穩(wěn)定,而傳統(tǒng)美容院的客源則剛好相反。
5、會(huì)員身份發(fā)生了轉(zhuǎn)變。會(huì)員既是消費(fèi)者又是經(jīng)營(yíng)者,忠誠(chéng)度高。
6、區(qū)域無限制。從事綠之韻連鎖,銷售網(wǎng)絡(luò)可以覆蓋全球市場(chǎng),而傳統(tǒng)美容院的區(qū)域限制性比較強(qiáng)。
7、基本上沒有投資風(fēng)險(xiǎn),只要付出時(shí)間與精力,可迅速實(shí)現(xiàn)財(cái)富倍增。
8、擁有國(guó)際集團(tuán)強(qiáng)勢(shì)品牌與技術(shù)、資金為背景,擁有健全的后援保障系統(tǒng)。而傳統(tǒng)美容院?jiǎn)未颡?dú)斗、孤軍奮戰(zhàn)的單一模式,必將被逐步淘汰!
9、產(chǎn)品多樣化,目標(biāo)顧客廣泛,市場(chǎng)空間非常廣闊。