欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

  1. <ul id="fwlom"></ul>

    <object id="fwlom"></object>

    <span id="fwlom"></span><dfn id="fwlom"></dfn>

      <object id="fwlom"></object>

      九天綠最新獎(jiǎng)金制度

      時(shí)間:2019-05-12 16:34:25下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《九天綠最新獎(jiǎng)金制度》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《九天綠最新獎(jiǎng)金制度》。

      第一篇:九天綠最新獎(jiǎng)金制度

      網(wǎng)號(hào) 354 536 679

      九天綠最新獎(jiǎng)金制度

      普卡會(huì)員:1080元銀卡會(huì)員:3240元金卡會(huì)員:10800元

      900PV2700PV9000PV

      【一】銷售業(yè)績(jī)獎(jiǎng):(指小區(qū)業(yè)績(jī), 無限累積)

      普卡會(huì)員10%銀卡會(huì)員11%金卡會(huì)員12%

      1萬/周3萬/周7萬/周【二】市場(chǎng)培育獎(jiǎng):(多勞多得)

      直薦市場(chǎng)招商普卡獎(jiǎng)勵(lì)1級(jí),享受5%

      銀卡獎(jiǎng)勵(lì)5級(jí),享受5%,1%,1%,1%,0.5%

      金卡獎(jiǎng)勵(lì)10級(jí),享受5%,1%,1%,1%,0.5%,0.5%,0.5%,0.5%,0.5%,0.5%

      【三】組織管理獎(jiǎng):(公平競(jìng)爭(zhēng))

      A業(yè)績(jī)提成:

      1、銷售主任:4%直屬小市場(chǎng)業(yè)績(jī)累積達(dá)30萬PV(至少擴(kuò)展2個(gè)市場(chǎng))

      2、銷售經(jīng)理:7%至少擴(kuò)展2個(gè)市場(chǎng),每個(gè)市場(chǎng)培養(yǎng)2位銷售主任

      3、銷售總監(jiān):9%至少擴(kuò)展3個(gè)市場(chǎng),每個(gè)市場(chǎng)培養(yǎng)2位銷售經(jīng)理

      4、銷售總經(jīng)理:11% 至少擴(kuò)展3個(gè)市場(chǎng),每個(gè)市場(chǎng)培養(yǎng)2位銷售總監(jiān)

      B平級(jí)超越:享受其兩代組織管理獎(jiǎng)的10%

      C加權(quán)分紅:享受全球總業(yè)績(jī)1%的加權(quán)分紅

      (主任10%,經(jīng)理20%,總監(jiān)30%,總經(jīng)理40%)

      【四】再次消費(fèi)獎(jiǎng):(消費(fèi)獲利)

      1、會(huì)員消費(fèi)PV的50%進(jìn)入銷售業(yè)績(jī)獎(jiǎng)結(jié)算

      2、主任4%、經(jīng)理7%、總監(jiān)9%、總經(jīng)理11%:按折后消費(fèi)積分

      【五】重復(fù)消費(fèi)獎(jiǎng):(點(diǎn)點(diǎn)開花)

      1,自動(dòng)提取每期獎(jiǎng)金10%作為重復(fù)消費(fèi),配送等值產(chǎn)品,消費(fèi)上限1000元/月 2、1---12層享受重復(fù)消費(fèi)額5%的提成;

      【六】福利獎(jiǎng):

      年度精英獎(jiǎng):銷售主任品牌筆記本電腦1臺(tái)

      年度優(yōu)秀獎(jiǎng):銷售經(jīng)理品牌豪華投影儀1臺(tái)

      年度卓越獎(jiǎng):銷售總監(jiān)品牌中級(jí)轎車1臺(tái)

      年度豐功獎(jiǎng):銷售總經(jīng)理寶馬高級(jí)轎車1臺(tái)

      直接培養(yǎng)總經(jīng)理2名:80萬奔馳轎車

      直接培養(yǎng)總經(jīng)理5名: 200萬豪華住房

      【七】招商獎(jiǎng):

      1、社區(qū)中心:20000元=23400產(chǎn)品(13500pv)+5%服務(wù)補(bǔ)助

      2、區(qū)域中心:50000元=50000產(chǎn)品(35000pv)+5%服務(wù)補(bǔ)助+社區(qū)店服務(wù)補(bǔ)貼1%

      3、市級(jí)中心:150000元=150000產(chǎn)品(107000pv)+5%服務(wù)補(bǔ)助+區(qū)域店服務(wù)補(bǔ)貼1%

      第二篇:2015年九天綠獎(jiǎng)金制度[推薦]

      九天綠獎(jiǎng)金制度

      一、會(huì)員條件

      凡年滿18周歲(不分國(guó)籍),具有獨(dú)立民事能力及消費(fèi)能力的合法公民,愿意消費(fèi)公司產(chǎn)品,均可申請(qǐng)成為本公司消費(fèi)會(huì)員,享受公司消費(fèi)會(huì)員獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。

      二、會(huì)員資格

      1、凡一次消費(fèi)公司產(chǎn)品(1)900元PV成為普卡會(huì)員;(2)2700元PV成為銀卡會(huì)員;(3)9000元PV成為金卡會(huì)員;由本人申請(qǐng),符合公司驗(yàn)資條件,公司授予消費(fèi)會(huì)員資格,享受本獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃。

      2、會(huì)員再消費(fèi):普卡八折,銀卡七五折,金卡七折。

      3、金卡會(huì)員享受業(yè)績(jī)3%的分紅,直到所有獎(jiǎng)金到達(dá)9000元時(shí)截止,限前500名。

      說明:獲得獎(jiǎng)勵(lì)的會(huì)員,于獎(jiǎng)金中扣除資料費(fèi)、網(wǎng)際服務(wù)費(fèi)共100元。

      三、市場(chǎng)培育獎(jiǎng):(本獎(jiǎng)針對(duì)所有會(huì)員)

      享受培育市場(chǎng)銷售業(yè)績(jī)第一層至第九層的提成: 普卡10元/每單;銀卡30元/每單;金卡100元/每單。

      四、銷售業(yè)績(jī)獎(jiǎng):

      說明:以兩大體系運(yùn)行和結(jié)算:(標(biāo)準(zhǔn)1:1)會(huì)員級(jí)別 普卡會(huì)員 銀卡會(huì)員 金卡會(huì)員 說 明 獎(jiǎng)金比例 小區(qū)10% 小區(qū)11% 小區(qū)12% 市場(chǎng)1:1 周封頂值 10000元 30000元 70000元 周結(jié)封頂 備 注 周結(jié)、周發(fā)。

      五、組織管理職位晉升標(biāo)準(zhǔn):

      1、銷售主任:總業(yè)績(jī)累計(jì)不少于30萬PV,小區(qū)新增業(yè)績(jī)5萬PV。

      2、銷售經(jīng)理:拓展二個(gè)區(qū)域市場(chǎng),每個(gè)市場(chǎng)培養(yǎng)2位銷售主任。

      3、銷售總監(jiān):拓展三個(gè)區(qū)域市場(chǎng),每個(gè)市場(chǎng)培養(yǎng)2位銷售經(jīng)理。

      4、銷售總經(jīng)理:拓展三個(gè)區(qū)域市場(chǎng),每個(gè)市場(chǎng)培養(yǎng)2位銷售總監(jiān)。

      5、組織管理獎(jiǎng): 級(jí) 別 提 成 提成條件和標(biāo)準(zhǔn)

      銷售主任 4% 達(dá)標(biāo)即時(shí)晉升,超額業(yè)績(jī)次周享受晉升提成 銷售經(jīng)理 7% 達(dá)標(biāo)即時(shí)晉升,超額業(yè)績(jī)次周享受晉升提成 銷售總監(jiān) 9% 達(dá)標(biāo)即時(shí)晉升,超額業(yè)績(jī)次周享受晉升提成 銷售總經(jīng)理 11% 達(dá)標(biāo)即時(shí)晉升,超額業(yè)績(jī)次周享受晉升提成平級(jí)

      享受平級(jí)的兩代管理獎(jiǎng)的10%。超 越

      享受直推的兩代管理獎(jiǎng)的10%; 加權(quán)分紅

      備注

      銷售總經(jīng)理享受全球總業(yè)績(jī)1%的加權(quán)分紅

      周結(jié)周薪,分紅年結(jié)年發(fā)。

      六、重復(fù)消費(fèi)獎(jiǎng):(此獎(jiǎng)日結(jié)周發(fā))

      1、會(huì)員獎(jiǎng)金的10%作重復(fù)消費(fèi),每月最高限1000元。以1000元為結(jié)算單位,未滿1000元,累積至1000元進(jìn)行結(jié)算。超過部分,繼續(xù)累積,下次結(jié)算。

      2、進(jìn)入原網(wǎng)原點(diǎn)結(jié)算,從第5層開始,享受8層的每層每點(diǎn)100元的獎(jiǎng)勵(lì)(可緊縮)。

      3、該項(xiàng)獎(jiǎng)金無論什么級(jí)別會(huì)員,永續(xù)享受。

      4、重復(fù)消費(fèi)按照零售價(jià)配貨。

      七、代理經(jīng)營(yíng):

      1、經(jīng)紀(jì)人:投資3.9萬元。條件:需要有管理和領(lǐng)導(dǎo)能力。

      2、調(diào)理中心:投資15萬元。

      條件:(1)需要有固定的門店;(2)需要聘請(qǐng)和培養(yǎng)健康調(diào)理技師;

      第三篇:綠之韻獎(jiǎng)金制度

      綠之韻獎(jiǎng)金制度

      消費(fèi)產(chǎn)品:1單(普卡)= 280元 =最高日薪回報(bào): 800元/天 ;消費(fèi)產(chǎn)品:3單(銀卡)= 840元 =最高日薪回報(bào): 2400元/天;消費(fèi)產(chǎn)品:6單(金卡)= 1680元=最高日薪回報(bào): 4000元/天 ;消費(fèi)產(chǎn)品:10單(鉆卡)=2800元=最高日薪回報(bào): 8000元/天;消費(fèi)產(chǎn)品:20單(金鉆卡)=5600元=最高日薪回報(bào): 12000元/天;消費(fèi)產(chǎn)品:30單(藍(lán)鉆卡)=8400元=最高日薪回報(bào): 15000元/天。

      獎(jiǎng)金制度詳解:

      1、回本獎(jiǎng):A、B兩個(gè)市場(chǎng),第一碰1:1獎(jiǎng)60元,第二碰1:1獎(jiǎng)60元,第三碰1:1獎(jiǎng)160元,合計(jì)前三碰獎(jiǎng)280元。

      2、互動(dòng)獎(jiǎng):收回成本后A、B兩個(gè)市場(chǎng)無限代1:1獎(jiǎng)30元。C市場(chǎng)和A、B市場(chǎng)中的大區(qū)無限代1:1獎(jiǎng)30元。

      3、培育獎(jiǎng):直接推薦1—2人,獲取第一代培育獎(jiǎng)5%;直接推薦3—4人,分別獲取第一、第二代培育獎(jiǎng)5、3%;直接推薦5人以上,分別獲取第一、第二、第三代培育獎(jiǎng)5、3、2%。

      4、提成獎(jiǎng):以本市場(chǎng)體系前三層所有C市場(chǎng)及其無限延伸的A、B,每點(diǎn)提成6—180元。其獨(dú)一的制度特點(diǎn)是小區(qū)同級(jí)別3份回本,解決直銷難民大多數(shù)人回不了本的問題,唯一一個(gè)單區(qū)有收入的公司,和目前其他所有公司都可以對(duì)比獎(jiǎng)金制度,本制度直銷企業(yè)中競(jìng)爭(zhēng)力排名第一,可以和任何穩(wěn)定直銷公司的制度做對(duì)比,沒有一個(gè)制度比的上這個(gè)賺錢。

      5、重復(fù)消費(fèi)獎(jiǎng)(含零售獎(jiǎng)):回本后,公司自動(dòng)從獎(jiǎng)金額中扣除10%進(jìn)入重復(fù)消費(fèi),每月扣款封頂1500元,重復(fù)消費(fèi)中30%返回本人,40%進(jìn)入原點(diǎn)計(jì)算業(yè)績(jī)。

      6、車房、旅游獎(jiǎng):一星董事:半年收入達(dá)到5萬元,東南亞旅游;二星董事:一年收入達(dá)38萬元,獎(jiǎng)價(jià)值10萬元轎車一輛;三星董事:一年收入達(dá)98萬元,獎(jiǎng)價(jià)值20萬元轎車一輛。

      金日獎(jiǎng)金制度優(yōu)勢(shì)分析:

      1、三三復(fù)制,網(wǎng)體穩(wěn)?。?/p>

      2、1:1對(duì)碰,回本獎(jiǎng)、互動(dòng)獎(jiǎng)相結(jié)合,激勵(lì)終端;

      3、培育獎(jiǎng)、提成獎(jiǎng)確定了單部門即可享受終身組織利益;

      4、低起點(diǎn),多級(jí)別設(shè)置,滿足不同定位和選擇;

      5、重復(fù)消費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)保證網(wǎng)體活躍,利益永續(xù)。

      運(yùn)作模式:連鎖加盟,區(qū)域保護(hù),直銷模式結(jié)合傳統(tǒng)模式,零風(fēng)險(xiǎn)投入。

      第四篇:綠之韻最新獎(jiǎng)金制度

      綠之韻獎(jiǎng)金制度

      一、零售推薦獎(jiǎng):22%

      680X22%=150元

      個(gè)人能力強(qiáng),直接銷售推薦了多份(多人)產(chǎn)品,獲得多個(gè)150元,將多的的朋友安排在A、B兩組,幫了朋友,有人性化、人情味,體現(xiàn)多勞多得。

      二、提成獎(jiǎng):20%(可提10層,每層2%)680元-(150元+30元費(fèi)用)=500元。

      A、B兩組市場(chǎng)建立后,每單以500積分的2%獲得提成獎(jiǎng),每單可得10元,提10層,圓滿2046單10元,可得20460元,單邊1024單10元,可得10240元。因公司實(shí)行半月薪,要求業(yè)務(wù)員每半月消費(fèi)100元優(yōu)惠價(jià)產(chǎn)品,方可獲得此項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。重復(fù)消費(fèi)100元可計(jì)入業(yè)績(jī),計(jì)算2%獎(jiǎng)金。

      實(shí)行緊縮制,例:您的第8層第9層沒有重復(fù)消費(fèi),第10層第11層,緊縮為您的8層9層,讓您提足提滿提超。

      三、職務(wù)津貼:26.7%每份單500積分,AB兩組業(yè)績(jī)無限累積,要求兩組比例為2:1或1:2,當(dāng)達(dá)到時(shí),即可獲得相對(duì)應(yīng)的職務(wù)津貼:

      A組B組

      80004000當(dāng)達(dá)到11800分業(yè)務(wù)代表發(fā)給380元

      2萬1萬當(dāng)達(dá)到28000分業(yè)務(wù)主任發(fā)給800元

      5.2萬2.6萬當(dāng)達(dá)到7.8萬分經(jīng)理發(fā)給1800元

      10萬5萬當(dāng)達(dá)到14.8萬分高級(jí)經(jīng)理發(fā)給1萬元

      14.8萬發(fā)給12980元

      當(dāng)您得到12980元,說明你的A、B市場(chǎng)規(guī)模已形成,A、B市場(chǎng)中每個(gè)成員都朝12980元沖擊,半月內(nèi)會(huì)出現(xiàn)許多個(gè)15萬業(yè)績(jī)(12980元),但公司嚴(yán)格控制在4個(gè),即4X12980元=約5.2萬元,超出的留作下周期發(fā)給,累積不歸零。

      A、B市場(chǎng)穩(wěn)定后,如果對(duì)月收入10萬元不滿足,可開第3個(gè)市場(chǎng),借用原5萬時(shí)(單邊)又可獲得12980

      四、福利待遇4%

      第五篇:綠之韻獎(jiǎng)金制度

      綠之韻獎(jiǎng)金制度

      加盟專賣店(美容院)的條件和權(quán)益:

      具備綠之韻貴賓會(huì)員資格,一次性投資人民幣35,000元,加盟費(fèi)3000元,總部按1:2配發(fā)優(yōu)惠價(jià)(8折)70,000元的貨品,再配送20,000多元的專用設(shè)備(電腦一臺(tái)、專賣店(美容院)管理系統(tǒng)軟件一套、彩色打印機(jī)一臺(tái)、美容院消費(fèi)刷卡機(jī)一臺(tái)、傳真機(jī)一臺(tái)、美容服裝六套、皮膚顯微檢測(cè)儀一臺(tái)(含USB專用接口)、超聲波美容機(jī)一臺(tái))及股票(100股)。代理提成:

      1、享受本店?duì)I業(yè)額8%的傭金;

      2、享受總部的返利獎(jiǎng)勵(lì);

      3、享受附屬店銷售業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)勵(lì)4%2%2%。

      加盟連鎖店一經(jīng)確定受區(qū)域保護(hù),省級(jí)、副省級(jí)市設(shè)6—8家,地市級(jí)設(shè)4—6家,縣市級(jí)設(shè)一家,當(dāng)整組業(yè)績(jī)無限累積達(dá)50萬元時(shí),公司退回店主的全部投資。

      加盟業(yè)務(wù)員獎(jiǎng)金制度(買一送一)

      業(yè)務(wù)員申請(qǐng):提供姓名、地址、電話、身份證號(hào)碼、農(nóng)業(yè)銀行卡號(hào),一次購(gòu)買產(chǎn)品零售價(jià)680元(買一送一,總值1360元產(chǎn)品)。業(yè)務(wù)員基本任務(wù)是銷售推薦兩份產(chǎn)品,建立A、B兩組市場(chǎng),良性循環(huán),層層復(fù)制,獎(jiǎng)金如下:

      一、零售推薦獎(jiǎng):22% 680X22%=150元

      個(gè)人能力強(qiáng),直接銷售推薦了多份(多人)產(chǎn)品,獲得多個(gè)150元,將多的的朋友安排在A、B兩組,幫了朋友,有人性化、人情味,體現(xiàn)多勞多得。

      二、提成獎(jiǎng):20%(可提10層,每層2%)680元-(150元+30元費(fèi)用)=500元。

      A、B兩組市場(chǎng)建立后,每單以500積分的2%獲得提成獎(jiǎng),每單可得10元,提10層,圓滿2046單10元,可得20460元,單邊1024單10元,可得10240元。因公司實(shí)行半月薪,要求業(yè)務(wù)員每半月消費(fèi)100元優(yōu)惠價(jià)產(chǎn)品,方可獲得此項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。重復(fù)消費(fèi)100元可計(jì)入業(yè)績(jī),計(jì)算2%獎(jiǎng)金。

      實(shí)行緊縮制,例:您的第8層第9層沒有重復(fù)消費(fèi),第10層第11層,緊縮為您的8層9層,讓您提足提滿提超。

      三、職務(wù)津貼:26.7%每份單500積分,AB兩組業(yè)績(jī)無限累積,要求兩組比例為2:1或1:2,當(dāng)達(dá)到時(shí),即可獲得相對(duì)應(yīng)的職務(wù)津貼:

      A組 B組

      8000 4000 當(dāng)達(dá)到11800分 業(yè)務(wù)代表 發(fā)給380元

      2萬 1萬 當(dāng)達(dá)到28000分 業(yè)務(wù)主任 發(fā)給800元

      5.2萬 2.6萬 當(dāng)達(dá)到7.8萬分 經(jīng)理 發(fā)給1800元

      10萬 5萬 當(dāng)達(dá)到14.8萬分 高級(jí)經(jīng)理 發(fā)給1萬元

      14.8萬 發(fā)給12980元

      當(dāng)您得到12980元,說明你的A、B市場(chǎng)規(guī)模已形成,A、B市場(chǎng)中每個(gè)成員都朝12980元沖擊,半月內(nèi)會(huì)出現(xiàn)許多個(gè)15萬業(yè)績(jī)(12980元),但公司嚴(yán)格控制在4個(gè),即4X12980元=約5.2萬元,超出的留作下周期發(fā)給,累積不歸零。

      A、B市場(chǎng)穩(wěn)定后,如果對(duì)月收入10萬元不滿足,可開第3個(gè)市場(chǎng),借用原5萬時(shí)(單邊)又可獲得12980元,穩(wěn)定后,又可開第4個(gè)市場(chǎng),如此多次重組,最多8次,月收入可達(dá)70萬元。

      四、福利待遇4%

      旅游獎(jiǎng)10%(個(gè)人零售獎(jiǎng)+提成+職務(wù)津貼)X10%,累積到4000元,如不旅游時(shí)一次性打入您的農(nóng)行卡上。

      車房獎(jiǎng)20%(個(gè)人零售獎(jiǎng)+提成+職務(wù)津貼)X20%,累積到6萬元時(shí)一次性發(fā)放購(gòu)買單位,車房任選。

      五、分紅4%

      完成14.8萬可參加與公司2%分紅,完成80萬積分加1%,完成200萬再加1%。

      香港綠之韻國(guó)際連鎖新模式

      香港綠之韻國(guó)際集團(tuán)擁有保健品、美容化妝品和日化產(chǎn)品等產(chǎn)業(yè)。綠之韻提煉出“把中國(guó)最好的產(chǎn)品,以最快的速度,服務(wù)于最需要的人”的經(jīng)營(yíng)思想,以“誠(chéng)實(shí)守信、永續(xù)經(jīng)營(yíng)”的原則致力于全國(guó)市場(chǎng)開拓,在短短一年多的時(shí)間里加盟連鎖專賣店已經(jīng)發(fā)展到2000多家,并獲得了初步展業(yè)的成功,其中已有17位獲得了豪華轎車(27.8萬元廣州本田雅閣)獎(jiǎng)。胡國(guó)安董事長(zhǎng)兼總裁在新年致辭時(shí)說:2005年,公司將頒發(fā)100輛豪華汽車;2005年公司將培養(yǎng)100位百萬富翁。

      根據(jù)國(guó)家有關(guān)機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì),到2010年,保健品行業(yè)的市場(chǎng)容量將達(dá)到1000億元,而美容護(hù)膚品的市場(chǎng)空間將達(dá)到800至1000億,行業(yè)前景非常誘人。香港綠之韻連鎖打破了傳統(tǒng)美容院的經(jīng)營(yíng)模式,把店長(zhǎng)、美容師、顧客融為一體,改變了以前老板、員工、顧客這三重復(fù)雜關(guān)系,讓大家能一起屬于自己的事業(yè); 通過“以店帶網(wǎng)、以網(wǎng)促店、以店帶店”來沖破銷售瓶頸,實(shí)現(xiàn)銷售的倍增和零投資開拓?zé)o數(shù)連鎖分店。香港綠之韻連鎖模式在全國(guó)市場(chǎng)上獲得成功的一個(gè)關(guān)鍵原因就是它能夠從根本上解決傳統(tǒng)專賣店(美容院)的老顧客不斷流失,新顧客越來越少,美容師不斷跳槽等問題。美容院如何實(shí)現(xiàn)快速的擴(kuò)張?已經(jīng)小有成就了,想多開幾家新店,可就是心有余而力不足…… 香港綠之韻國(guó)際連鎖店與傳統(tǒng)美容院相比,具有以下9大優(yōu)勢(shì):

      1、以開無數(shù)連鎖分店,而且操作比較容易。“以店帶網(wǎng),以網(wǎng)促店,以店帶店”,零風(fēng)險(xiǎn)開拓連鎖店,確實(shí)非常誘人,收益非常明顯。而傳統(tǒng)的美容院模式卻因?yàn)槿狈Ρ貍涞馁Y金和管理經(jīng)驗(yàn),難以突破。

      2、店鋪的性質(zhì)發(fā)生了改變。香港綠之韻連鎖專賣店是美容院、強(qiáng)勢(shì)連鎖品牌、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的精髓三方面超強(qiáng)組合,拋棄了美容院原來的單一服務(wù)。

      3、店鋪布局有了根本性的改進(jìn)。綠之韻專賣店有四個(gè)功能區(qū):營(yíng)業(yè)區(qū)、美容區(qū)、洽談區(qū)、培訓(xùn)區(qū),功能非常明確且內(nèi)涵豐富,能滿足各種需求。

      4、客源非常穩(wěn)定,而傳統(tǒng)美容院的客源則剛好相反。

      5、會(huì)員身份發(fā)生了轉(zhuǎn)變。會(huì)員既是消費(fèi)者又是經(jīng)營(yíng)者,忠誠(chéng)度高。

      6、區(qū)域無限制。從事綠之韻連鎖,銷售網(wǎng)絡(luò)可以覆蓋全球市場(chǎng),而傳統(tǒng)美容院的區(qū)域限制性比較強(qiáng)。

      7、基本上沒有投資風(fēng)險(xiǎn),只要付出時(shí)間與精力,可迅速實(shí)現(xiàn)財(cái)富倍增。

      8、擁有國(guó)際集團(tuán)強(qiáng)勢(shì)品牌與技術(shù)、資金為背景,擁有健全的后援保障系統(tǒng)。而傳統(tǒng)美容院?jiǎn)未颡?dú)斗、孤軍奮戰(zhàn)的單一模式,必將被逐步淘汰!

      9、產(chǎn)品多樣化,目標(biāo)顧客廣泛,市場(chǎng)空間非常廣闊。

      下載九天綠最新獎(jiǎng)金制度word格式文檔
      下載九天綠最新獎(jiǎng)金制度.doc
      將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請(qǐng)勿使用迅雷等下載。
      點(diǎn)此處下載文檔

      文檔為doc格式


      聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn)自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進(jìn)行舉報(bào),并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會(huì)在5個(gè)工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。

      相關(guān)范文推薦

        綠之韻獎(jiǎng)金制度[合集]

        綠之韻國(guó)際集團(tuán)股份有限公司是一家經(jīng)香港政府批準(zhǔn)成立的集電子商務(wù)、房地產(chǎn)、化妝品、期貨及綠色保健產(chǎn)品的研制、開發(fā)、生產(chǎn)及銷售為一體的現(xiàn)代化高科技股份制企業(yè)。 基本......

        綠之韻公司獎(jiǎng)金制度

        綠之韻公司獎(jiǎng)金制度 想在家創(chuàng)業(yè)聯(lián)系上傳者 綠之韻獎(jiǎng)金制度 簡(jiǎn)稱:4、6、3、2、1、0 4——四種加盟方式 6——六個(gè)部門 3——三種獎(jiǎng)金 2——兩個(gè)特點(diǎn) 1——一個(gè)要求 0——鼓勵(lì)......

        九天綠網(wǎng)站升級(jí)報(bào)告

        企業(yè)官方網(wǎng)站形象升級(jí)規(guī)劃一、改版前言根據(jù)九天綠原999企業(yè)研發(fā)背景,后改制為股份制企業(yè)、董事長(zhǎng)科研專家背 景、產(chǎn)品專業(yè)技術(shù)強(qiáng)等優(yōu)勢(shì)的綜合企業(yè)性質(zhì),并結(jié)合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略(打造......

        獎(jiǎng)金制度

        第一條 目的 本公司所制定的獎(jiǎng)金除評(píng)核從業(yè)人員之間的盡職程度、服務(wù)及貢獻(xiàn)程度等給予其評(píng)定外,對(duì)于員工福利及內(nèi)容創(chuàng)業(yè)制度,亦詳加規(guī)定。第二條 適用范圍 凡任職滿14日以上......

        獎(jiǎng)金制度

        獎(jiǎng)金制度 前提:任意消費(fèi)498元零售產(chǎn)品產(chǎn)品,提供身份證復(fù)印件,銀行帳號(hào)(工、農(nóng)、建、中),免費(fèi)申請(qǐng)優(yōu)惠卡即可享受8折優(yōu)惠,上經(jīng)銷商可獲11筆獎(jiǎng)金。 一、 零售差價(jià)20%如:牙膏 45元—36......

        獎(jiǎng)金制度

        科士威獎(jiǎng)金制度,香港,馬來西亞科士威獎(jiǎng)勵(lì)制度 出處:直銷產(chǎn)品展示網(wǎng)發(fā)布日期:2007-9-7 20:54:58瀏覽次數(shù):558ecosway(E科士威)的盈利計(jì)劃ecosway(E科士威)的經(jīng)營(yíng)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃分為......

        獎(jiǎng)金制度(匯編)

        1三生公司這套獎(jiǎng)金制度是目前直銷行業(yè)里最為流行的第四波制度-雙軌多線復(fù)合制,研究了所有拿牌公司的制度之后設(shè)計(jì)的制度,市場(chǎng)整合優(yōu)勢(shì)非常明顯2第一項(xiàng)獎(jiǎng)金:零售獎(jiǎng),只要您是三生......

        獎(jiǎng)金制度

        XXXXX醫(yī)院職工工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)一:夜班補(bǔ)助 醫(yī)生:每班次補(bǔ)助20元; 護(hù)士:每班次補(bǔ)助15元; 二樓護(hù)士夜班補(bǔ)助: (1)住院病人在1——20人內(nèi),每班次補(bǔ)助15元。 (2)住院病人在21——34人內(nèi),每班次......