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      年檢工作總結(jié)5則范文

      時(shí)間:2019-05-12 17:26:18下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:年檢工作總結(jié)

      藍(lán)田縣工商行政管理局

      2010年度企業(yè)年檢工作總結(jié)

      市局企業(yè)處:

      藍(lán)田縣工商局根據(jù)市局《關(guān)于認(rèn)真做好2010年度企業(yè)年檢工作的通知》精神,結(jié)合我縣實(shí)際,相應(yīng)地制定下發(fā)了《藍(lán)田縣工商局關(guān)于認(rèn)真做好2010年度企業(yè)年檢工作的通知》,并召開(kāi)專門(mén)會(huì)議對(duì)我縣的企業(yè)年檢工作做了詳細(xì)安排部署,在縣電視臺(tái)、全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)刊登公告,對(duì)滾動(dòng)年檢詳細(xì)進(jìn)行了說(shuō)明。經(jīng)過(guò)全局的不懈努力,截至目前,已年檢企業(yè)480戶,年檢率達(dá)到51.9%?,F(xiàn)就企業(yè)年檢情況具體匯報(bào)如下。

      一、基本情況

      截止2010年12月31日,我局應(yīng)檢各類企業(yè)924戶,實(shí)檢480戶,年檢率為51.9%。其中國(guó)有企業(yè)法人41戶,實(shí)檢16戶,合格16戶,年檢率均為39%;應(yīng)檢集體企業(yè)法人93戶,實(shí)檢49戶,合格49戶,年檢率為52.7%;應(yīng)檢公司294戶,實(shí)檢160戶,合格160戶,年檢率54.4%;應(yīng)檢股份合作制5戶,實(shí)檢5戶,合格5戶,年檢率100%;應(yīng)檢合伙企業(yè)13戶,實(shí)檢4戶,合格4戶,年檢率30.8%;應(yīng)檢個(gè)人獨(dú)資企業(yè)232戶,實(shí)檢108戶,合格108戶,年檢率46.6%;應(yīng)檢其它企業(yè)2戶,實(shí)檢1戶,合格1戶,年檢率50%;應(yīng)檢分支機(jī)構(gòu)244戶,實(shí)檢138戶,合格138戶,年檢率為56.6%。

      二、年檢中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題:一是擅自改變登記事項(xiàng)經(jīng)營(yíng)戶數(shù)3戶;二是依法查處未按規(guī)定年檢違法行為,處罰經(jīng)營(yíng)戶5戶,罰沒(méi)款金額15000元;

      三、主要做法

      (一)制定下發(fā)文件,召開(kāi)工作會(huì)議,安排年檢工作。在市局的年檢工作會(huì)后,我局就積極著手籌備我局的年檢工作,根據(jù)市局的文件精神,結(jié)合我縣實(shí)際,制定下發(fā)了我縣《關(guān)于認(rèn)真做好2010年度企業(yè)年檢工作的通知》,對(duì)年檢的范圍、時(shí)間、審查程序和內(nèi)容、提交的年檢材料及工作要求等作了明確規(guī)定,要求嚴(yán)格按照文件精神辦理。召開(kāi)了各工商所所長(zhǎng)及登記監(jiān)管干部會(huì)議,會(huì)上對(duì)年檢規(guī)定進(jìn)行了培訓(xùn)并對(duì)今年的年檢工作進(jìn)行了詳細(xì)安排。

      (二)采取多種形式加大宣傳力度??h局年檢工作會(huì)后,各工商所利用春節(jié)生意旺季和巡查之機(jī),上門(mén)向企業(yè)宣傳年檢政策,發(fā)放網(wǎng)上年檢流程宣傳單,保證了企業(yè)早日準(zhǔn)備年檢資料,減少了跑路。縣局還發(fā)布了企業(yè)年檢公告,提醒企業(yè)按時(shí)參加年檢。

      (三)繼續(xù)下放年檢權(quán)限,委托工商所年檢。公司、分公司在縣局辦理年檢手續(xù),其它企業(yè)委托工商所年檢。要求各所嚴(yán)格按照《企業(yè)年度檢驗(yàn)辦法》和縣局文件執(zhí)行。工商所受理、審查、審核年檢資料,將年檢資料報(bào)送縣局企業(yè)個(gè)體注冊(cè)監(jiān)管科復(fù)核并錄入計(jì)算機(jī)后為執(zhí)照加蓋年檢戳記,方便企業(yè)年檢。

      (四)全面推行網(wǎng)上年檢,提供個(gè)性化服務(wù)。為了發(fā)揮工商服務(wù)職能,支持企業(yè)發(fā)展,方便企業(yè)辦事,今年我局全面推行網(wǎng)上年檢。為了方便企業(yè)進(jìn)行網(wǎng)上年檢,縣局印制了《企業(yè)網(wǎng)上年檢流程》向企業(yè)散發(fā)。

      (五)加強(qiáng)對(duì)前置審批許可證件的審查,嚴(yán)把審查關(guān)。在年檢中我們對(duì)涉及前置審批的行業(yè),特別是從事乳制品、食品、藥品、醫(yī)療器械、危險(xiǎn)化學(xué)品、易燃易爆物品、采礦、歌舞娛樂(lè)、網(wǎng)吧等涉及人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)嚴(yán)格進(jìn)行審查。通過(guò)年檢對(duì)登記范圍中前置證件到期的及時(shí)進(jìn)行換照。對(duì)前置許可證到期的企業(yè)督促換證,暫緩?fù)ㄟ^(guò)年檢。

      (六)加強(qiáng)督促檢查。年檢期間,主管局長(zhǎng)帶領(lǐng)注冊(cè)監(jiān)管科的同志下所督促,現(xiàn)場(chǎng)解決工作的疑難問(wèn)題,并對(duì)年檢進(jìn)度予以通報(bào),促進(jìn)各所的年檢工作。

      總之,經(jīng)過(guò)我們的不懈努力,保證了2010年度企業(yè)年檢工作的順利進(jìn)行。下半年,我們將繼續(xù)加大工作力度,完成企業(yè)年檢工作。

      二○一一年七月十日

      第二篇:2010年檢工作總結(jié)

      安康市事業(yè)單位登記管理局

      2010事業(yè)單位法人年檢工作總結(jié)

      安康市2010事業(yè)單位法人年檢工作在市編委辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省局的精心指導(dǎo)和各法人事業(yè)單位的配合下,嚴(yán)格程序,有序推進(jìn),順利完成,現(xiàn)將工作開(kāi)展情況總結(jié)如下:

      一、基本情況

      2010全市應(yīng)接受年檢的法人事業(yè)單位個(gè),年檢合格個(gè),不合格個(gè)。其中市直應(yīng)接受年檢的單位124個(gè),合格120個(gè),不合格4個(gè);縣區(qū)應(yīng)接受年檢的事業(yè)單位個(gè),年檢合格個(gè),不合格個(gè)。年檢前變更登記單位個(gè),其中市直42個(gè),縣區(qū)個(gè)。

      二、主要做法

      (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,登記管理體制得到理順。

      市編委辦領(lǐng)導(dǎo)對(duì)登記管理工作高度重視,以市政府機(jī)構(gòu)改革為契機(jī),積極向編委匯報(bào)爭(zhēng)取,單設(shè)了市事業(yè)單位登記管理局,確定為副縣級(jí)規(guī)格,核定編制4名,安排了辦公場(chǎng)所,配備了工作人員和辦公設(shè)備;要求各縣區(qū)編委辦在改革中單獨(dú)設(shè)立登記管理機(jī)構(gòu),并抓緊落實(shí)編制和人員,積極組織開(kāi)展年檢工作。機(jī)構(gòu)和人員編制的落實(shí),為順利推進(jìn)法人年檢和各項(xiàng)登記管理工作提供了體制和人力保障。

      1(二)周密布置,落實(shí)年檢工作任務(wù)。

      一是及早安排,年初市縣兩級(jí)印發(fā)了《關(guān)于做好2010事業(yè)單位法人年檢工作的通知》,對(duì)事業(yè)單位年檢的范圍、時(shí)間、內(nèi)容、程序及工作要求等進(jìn)行了明確,重申了工作紀(jì)律,要求各級(jí)切實(shí)抓好工作落實(shí)。二是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)告知、電話聯(lián)系、當(dāng)面溝通等方式,確保年檢工作要求通知到每個(gè)法人單位,力促工作面貌得到改觀。

      (三)摸清底子,夯實(shí)年檢工作基礎(chǔ)。

      一是對(duì)市直已辦理登記手續(xù)的事業(yè)單位檔案資料進(jìn)行逐一開(kāi)卷整理,仔細(xì)查閱,詳細(xì)記錄,全面掌握市級(jí)事業(yè)單位登記底數(shù)。二是對(duì)照機(jī)構(gòu)改革“三定”方案、事業(yè)單位“八定”方案、《機(jī)構(gòu)編制資料匯編》等工作資料,對(duì)市直事業(yè)單位進(jìn)行全面梳理,詳細(xì)統(tǒng)計(jì)各事業(yè)單位的名稱、規(guī)格、編制人員、單位住址等情況,并按照參加登記和年檢情況進(jìn)行歸類,制作了《市直事業(yè)單位花名冊(cè)》,夯實(shí)了年檢工作基礎(chǔ)。

      (三)嚴(yán)格程序,確保年檢工作質(zhì)量。

      一是年檢前集中變更登記。由于市政府機(jī)構(gòu)改革中部分工作部門(mén)機(jī)構(gòu)分設(shè)、合并、變更名稱、職能調(diào)整以及人員定崗等原因,市直部分法人事業(yè)單位登記信息變化較大,及時(shí)摸清情況,主動(dòng)溝通聯(lián)系,集中對(duì)符合條件的42個(gè)事業(yè)單位按程序進(jìn)行了變更登記,頒發(fā)了新的《事業(yè)單位法人證

      書(shū)》。二是嚴(yán)格年檢材料審核。嚴(yán)格按照《條例》和《細(xì)則》規(guī)定,規(guī)范了辦理程序,對(duì)事業(yè)單位名稱、宗旨和業(yè)務(wù)范圍、資金來(lái)源、住所、經(jīng)營(yíng)管理、證書(shū)使用等內(nèi)容逐項(xiàng)審核,確保表格填寫(xiě)規(guī)范,材料齊全有效,登記事項(xiàng)不遺漏。在受理過(guò)程中,對(duì)一些經(jīng)過(guò)檢驗(yàn)初審不合格的事業(yè)單位,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)或電話告知等方式對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行糾正和督促完善,保證報(bào)年檢的合格率。三是加強(qiáng)實(shí)地調(diào)研。為確保事業(yè)單位登記事項(xiàng)落實(shí)到位,積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),深入到市直部分法人事業(yè)單位開(kāi)展“認(rèn)門(mén)、認(rèn)人、查事”活動(dòng),聽(tīng)取法人代表匯報(bào),查看辦公場(chǎng)和業(yè)務(wù)開(kāi)展情況,力求年檢和登記事項(xiàng)符合實(shí)際。

      (四)加強(qiáng)督導(dǎo),促進(jìn)縣區(qū)年檢順利完成。

      由于年檢時(shí)間正逢縣區(qū)政府機(jī)構(gòu)改革,為確保縣區(qū)按時(shí)完成年檢任務(wù),我們加強(qiáng)了對(duì)縣區(qū)年工作檢督促指導(dǎo)。一是要求各登記機(jī)關(guān)在年檢工作中嚴(yán)格按照《條例》的要求,落實(shí)工作程序,認(rèn)真受理審核。二是堅(jiān)持每月與縣區(qū)負(fù)責(zé)登記工作的領(lǐng)導(dǎo)或經(jīng)辦人員通一次電話,了解進(jìn)度,解決疑難。截止3月31日,縣區(qū)應(yīng)參加年檢個(gè)單位,實(shí)檢個(gè)單位,新增個(gè)單位,變更個(gè)單位。

      三、存在問(wèn)題

      一是事業(yè)單位對(duì)年檢工作重視不夠。舉辦單位和事業(yè)單位法人代表對(duì)年檢工作不重視,過(guò)問(wèn)少、督促少、把關(guān)少。

      一些法人主動(dòng)年檢積極性不夠高,業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員不懂政策、登記管理意識(shí)淡薄,報(bào)告書(shū)填寫(xiě)不規(guī)范,提交材料不齊全,影響年檢質(zhì)量;二是少數(shù)舉辦單位不遵守機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律,有的未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)審批隨意調(diào)換法人代表,有的沒(méi)有授予法人單位經(jīng)費(fèi)自由支配權(quán)限,影響年檢推進(jìn);三是管理手段滯后,缺乏監(jiān)管機(jī)制。對(duì)法人單位約束不夠,工作推進(jìn)沒(méi)有力度;四是年檢方法滯后,就材料審材料,對(duì)事業(yè)單位業(yè)務(wù)開(kāi)展的實(shí)際情況了解不深,年檢中還存在失真、失實(shí)、失嚴(yán)的現(xiàn)象。

      四、工作建議及下一步工作打算

      一是組織召開(kāi)由市法院、市檢察院、市發(fā)改委、物價(jià)局、市公安局、市司法局、市財(cái)政局、市人社局、市國(guó)土局、人民銀行安康中心支行、市國(guó)稅局、市地稅局、市統(tǒng)計(jì)局、市工商局、市質(zhì)監(jiān)局等15個(gè)部門(mén)有關(guān)負(fù)責(zé)人參加的規(guī)范《事業(yè)單位法人證書(shū)》使用的聯(lián)席會(huì)議,強(qiáng)化《法人證書(shū)》在社會(huì)活動(dòng)中的地位作用,初步建立法人監(jiān)管協(xié)調(diào)約束機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位法人監(jiān)督管理;二是加大登記管理宣傳力度,普及政策知曉率,提高事業(yè)單位年檢積極性;三是組織開(kāi)展法人代表和業(yè)務(wù)人員培訓(xùn),強(qiáng)化其法制意識(shí),提高業(yè)務(wù)水平;四是更新管理模式,重視監(jiān)督管理,多開(kāi)展實(shí)地調(diào)研活動(dòng),深入了解事業(yè)單位法人登記事項(xiàng)運(yùn)行情況;五是充分學(xué)懂政策,用好政策,全面履行登記管理職責(zé)。同時(shí),積極創(chuàng)新管

      理形式,通過(guò)開(kāi)展法人代表述職、建立約束機(jī)制等管理模式,推進(jìn)管理水平上臺(tái)階

      2010年4月20日

      第三篇:年檢工作總結(jié)

      2009學(xué)校工作總結(jié)

      一、遵守相關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)政策情況:

      我校通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)政策,建立依法辦學(xué),認(rèn)真落實(shí)有關(guān)政策和法規(guī),為在新的起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)教育事業(yè)又好又快的發(fā)展提供了有力保障。我校全體教職工通過(guò)加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高法律意識(shí),認(rèn)真履行各項(xiàng)法規(guī)政策,樹(shù)立了我校嶄新形象。

      二、業(yè)務(wù)活動(dòng)情況:

      在瑞安市勞動(dòng)和社會(huì)保障局的要求和具體部署下,認(rèn)真貫徹落實(shí)全市“勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程”精神,強(qiáng)化各項(xiàng)政策措施;在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助下,開(kāi)展了扎實(shí)深入的勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作。2009年,共培養(yǎng)專業(yè)中高級(jí)技能人才52人,短期技能培訓(xùn)652人。通過(guò)勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)和指導(dǎo),從而提高廣大職工的技能素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì),為促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展提供了有力的保障。

      三、財(cái)務(wù)管理情況:

      我校自辦學(xué)以來(lái)財(cái)務(wù)制度基本落實(shí)到位,從2006年開(kāi)始蔣各項(xiàng)財(cái)務(wù)委托給“瑞安市大地會(huì)計(jì)事務(wù)所”專業(yè)代理我校財(cái)務(wù),基本上實(shí)現(xiàn)了財(cái)務(wù)專業(yè)化的管理制度,各項(xiàng)財(cái)務(wù)情況已基本落實(shí)到位。

      四、下一工作計(jì)劃:

      接下來(lái)我校將認(rèn)真調(diào)查和研究,確定山區(qū)的送教下鄉(xiāng)計(jì)劃,根據(jù)市委實(shí)施意見(jiàn)精神和實(shí)際工作需要,根據(jù)我校專業(yè)情況,將在山區(qū)開(kāi)設(shè) “農(nóng)村各項(xiàng)免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)”來(lái)提高村民專業(yè)技能,從而提高部分年輕勞動(dòng)力的就業(yè)技能,農(nóng)民提高更多的就業(yè)空間。同時(shí)還將

      組織我校具有多年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的骨干教師進(jìn)行周期性的專題培訓(xùn),讓更多的農(nóng)民學(xué)到技能、學(xué)好技能。維護(hù)農(nóng)民的權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定,有利于加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。

      瑞安市天宇職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校

      2010年7月20日

      第四篇:年檢工作總結(jié)

      一、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)政策

      2015年,本校深入貫徹執(zhí)行黨的十八大精神,以十八大精神為動(dòng)力,進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校的各項(xiàng)管理,提高辦學(xué)宗旨;緊緊依照《機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)藛T培訓(xùn)管理規(guī)定》辦學(xué),深入領(lǐng)會(huì)《機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)藛T培訓(xùn)管理規(guī)定》的精髓,結(jié)合學(xué)員自身的心理規(guī)律和學(xué)習(xí)特點(diǎn),教學(xué)方法因人而異。牢固樹(shù)立以人為本的教學(xué)觀念。在日常的教學(xué)管理中深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以駕校的工作思路為準(zhǔn)則,上下一心,團(tuán)結(jié)協(xié)作,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,獲得了經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步增長(zhǎng)和社會(huì)效益全面進(jìn)步的驕人業(yè)績(jī),為實(shí)現(xiàn)駕校又好又快發(fā)展贏得了良好開(kāi)端。

      二、嚴(yán)格執(zhí)行出入憑證登記制度

      1、本校學(xué)院嚴(yán)格做好憑證出入制度,凡來(lái)校報(bào)名學(xué)員,及時(shí)辦理學(xué)員證,外來(lái)人員做好登記手續(xù),不得外來(lái)人員隨意進(jìn)出駕校,門(mén)衛(wèi)人員堅(jiān)守工作崗位,認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行門(mén)衛(wèi)安全管理制度,嚴(yán)禁閑雜人員出入,確保學(xué)員學(xué)車安全和學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全。

      2、值班期間堅(jiān)守崗位,不串崗,做好進(jìn)入人員的查詢登記工作,嚴(yán)把第一關(guān),不得讓無(wú)關(guān)人員影響駕駛培訓(xùn),隨時(shí)準(zhǔn)備應(yīng)對(duì)各種突發(fā)狀況。

      3、外來(lái)業(yè)務(wù)人員出入登記后,嚴(yán)格限定活動(dòng)區(qū)域,不得進(jìn)入訓(xùn)練區(qū)域。發(fā)現(xiàn)行為異常或攜帶不明物品進(jìn)入要提高警惕及時(shí)匯報(bào)。嚴(yán)禁攜帶危險(xiǎn)違禁物品入內(nèi)。

      三、組織機(jī)構(gòu)變更情況

      四、財(cái)務(wù)管理情況

      本校配有專門(mén)會(huì)計(jì)檔案人員,全面負(fù)責(zé)本校務(wù)管理,堅(jiān)持做到如下幾點(diǎn):

      (一)、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)政策、條例和上級(jí)有關(guān)部門(mén)制定的財(cái)務(wù)制度、規(guī)定及管理辦法,結(jié)合本校實(shí)際情況制定內(nèi)部財(cái)務(wù)制度,并組織實(shí)施。

      (二)、編制本校財(cái)務(wù)預(yù)決算,并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控、分析。

      (三)、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)會(huì)紀(jì)律和制度,增收節(jié)支,勤儉辦事,積極支持創(chuàng)收工作,加強(qiáng)成本核算,保障駕校發(fā)展的需要。

      (四)、按照會(huì)計(jì)制度做好會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)收支和賬務(wù)處理,為駕校高層經(jīng)濟(jì)管理與決策提供真實(shí)準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)資料和經(jīng)濟(jì)信息。

      (五)、按規(guī)定及時(shí)上報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)報(bào)告。

      (六)、每月末編制各部門(mén)財(cái)務(wù)收支明細(xì)報(bào)表,報(bào)送校長(zhǎng),以便準(zhǔn)確掌握本校實(shí)時(shí)收支情況;將各部門(mén)每月收支和余額情況及時(shí)報(bào)部門(mén)負(fù)責(zé)人,使之及時(shí)了解各部門(mén)收支情況。

      (七)、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督,參與本校重大項(xiàng)目實(shí)施前的論證工作,做好債務(wù)的核算與管理,對(duì)駕校的一切經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。

      (八)、協(xié)助各部門(mén)加強(qiáng)財(cái)務(wù)物資的管理,健全賬目,完備手續(xù)。

      (九)、負(fù)責(zé)駕校固定資產(chǎn)的管理工作。

      (十)、加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)賬目、會(huì)計(jì)資料、收支憑證的管理,確保準(zhǔn)確完整,及時(shí)整理、立卷、歸檔。

      (十一)、積極參加財(cái)務(wù)部門(mén)組織的專業(yè)培訓(xùn),不斷提高自身的財(cái)務(wù)素質(zhì)水平。

      五、按照章程開(kāi)展活動(dòng)

      1、貧困勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)基地的申請(qǐng)

      農(nóng)村貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)工作是解決“三農(nóng)”問(wèn)題、增強(qiáng)農(nóng)民外出就業(yè)能力、繁榮農(nóng)村、富裕農(nóng)村的重要舉措,既是一項(xiàng)富民工程,也是一項(xiàng)人才工程。為了加快我市貧困村剩余勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移,提高貧困戶就業(yè)技能,增強(qiáng)我市外出就業(yè)農(nóng)民工的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),增加農(nóng)民收入,2015年5月份根據(jù)我校的辦學(xué)優(yōu)勢(shì)及特點(diǎn),特向上級(jí)主管部門(mén)申請(qǐng)認(rèn)定我校為“貧困勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)基地“。

      2、消防安全演練

      2015年進(jìn)行四次消防安全疏散演練,通過(guò)演練提高全體員工的自我防護(hù)措施和防火意識(shí)。

      六、消防自查及接受檢查情況

      本校成立由校長(zhǎng)負(fù)責(zé),由各部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的安全專干小組,對(duì)駕校進(jìn)行每日安全消防疏散通道進(jìn)行排查,對(duì)存在安全隱患的地方及時(shí)進(jìn)行整改。駕校每年組織四次以上的消防安全演練,確保全體員工具備基本的逃生技能,確保災(zāi)難來(lái)臨時(shí)把損失降到最低限度。校長(zhǎng)對(duì)每次演練進(jìn)行總結(jié)講話,提醒全體員工樹(shù)立安全意識(shí),部署下一步安全工作。

      本校積極迎接相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)檢查工作,積極配合領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)指導(dǎo)工作,對(duì)上級(jí)提出的意見(jiàn)積極接受,提出的隱患及時(shí)整改,并將整改結(jié)果以報(bào)告形式上交相關(guān)主管部門(mén)。

      第五篇:2010年檢測(cè)站工作總結(jié)

      繁峙縣有生機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司

      工 作 總 結(jié)

      繁峙縣有生機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹落實(shí)市運(yùn)管處工作會(huì)議精神,“求真務(wù)實(shí)、規(guī)范管理、責(zé)任到人、服務(wù)到位”的基本思路,通過(guò)對(duì)檢測(cè)人員進(jìn)行政治思想、愛(ài)崗敬業(yè)、互助協(xié)作、組織崗位技能培訓(xùn),國(guó)標(biāo)知識(shí)學(xué)習(xí)。并對(duì)檢測(cè)的小轎車、輕型貨車、重型載貨車等各類車型進(jìn)行反復(fù)檢驗(yàn)對(duì)比。從登錄員、外觀員、引車員到上線檢測(cè)各個(gè)環(huán)節(jié)反復(fù)演練,達(dá)到熟練無(wú)誤,精益求精符合開(kāi)展機(jī)動(dòng)車安全技術(shù)檢測(cè)檢驗(yàn)的工作。嚴(yán)格按照繁峙縣有生機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司的任務(wù)和要求,在同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫助下,較好的完成營(yíng)運(yùn)車輛的檢測(cè)檢驗(yàn)工作。

      一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面

      一年以來(lái),檢測(cè)中心認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間;堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作任務(wù)時(shí)加班加點(diǎn),保證工作了的按時(shí)完成。認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),愛(ài)崗敬業(yè),培養(yǎng)了強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)待每一項(xiàng)工作。

      二、全站各項(xiàng)工作的完善和落實(shí)

      辦公室全體人員本著“認(rèn)真負(fù)責(zé)” 的工作理念,竭盡所能的為全站組織協(xié)調(diào)、宣傳和貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施,認(rèn)真做好文件收發(fā),檔案保密,會(huì)議通知,日用辦公用品發(fā)放,消防安全檢查等領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù),確保了全站工作的穩(wěn)定有序。

      技術(shù)設(shè)備管理員本著“把工作做的更好”的目標(biāo),工作上發(fā)揚(yáng)開(kāi)拓創(chuàng)新精神,扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作,并積極配合省標(biāo)定小組圓滿完成了我中心設(shè)備的標(biāo)定工作;充分利用工作外時(shí)間,組織檢測(cè)人員學(xué)習(xí)與車輛檢測(cè)有關(guān)的知識(shí),共組織學(xué)習(xí)24次,6次考試,有效提高了中心檢測(cè)人員的業(yè)務(wù)知識(shí)能力和檢測(cè)操作規(guī)范性。

      服務(wù)大廳始終堅(jiān)持“微笑服務(wù)”的原則,耐心解答車主提出的疑問(wèn),提供好咨詢、導(dǎo)檢服務(wù),為車主節(jié)省時(shí)間,以便更加快捷的辦理車輛的相關(guān)手續(xù),同時(shí)加強(qiáng)對(duì)窗口的管理,要求每位在崗人員熟練掌握專業(yè)知識(shí)和技能,做到全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

      外檢室全體人員嚴(yán)守質(zhì)量關(guān),對(duì)所檢車輛做到從細(xì)從嚴(yán)檢查,對(duì)外檢不合格的車輛,耐心細(xì)致的給車主講解其車輛危害收,讓其及時(shí)改正,為了加強(qiáng)對(duì)營(yíng)運(yùn)車輛的監(jiān)督,要求對(duì)來(lái)檢車輛發(fā)放監(jiān)督電話,全體人員耐心講解監(jiān)督電話的重要性和必要性,以精誠(chéng)的服務(wù),贏得車主的一致好評(píng),圓滿完成了外檢任務(wù)。

      引車員為了能夠使全縣所有車輛安全性能和檢測(cè)數(shù)據(jù)更加準(zhǔn)確,不定期的開(kāi)展研討會(huì),對(duì)在工作中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行統(tǒng)一討論、認(rèn)真分析,遇到疑難技術(shù)問(wèn)題,即時(shí)請(qǐng)教有關(guān)專家排除困難,為轄區(qū)內(nèi)的所檢車輛提供了一個(gè)安全的、科學(xué)的檢測(cè)平臺(tái)車輛。

      總的來(lái)說(shuō)2010年檢測(cè)工作是圓滿的、順利的一年,在2011年里,繁峙縣有生機(jī)動(dòng)車檢測(cè)有限公司還面臨著十分艱巨的任務(wù),我們要堅(jiān)定信心、搶抓機(jī)遇、趨利避害、克難求進(jìn)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、彌補(bǔ)不足,為促進(jìn)我市運(yùn)輸事業(yè)的蓬勃發(fā)展,為提高我市營(yíng)運(yùn)車輛的安全技術(shù)性而努力奮斗。

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