第一篇：2013年廣播臺(tái)工作計(jì)劃

時(shí)光荏苒，我們的廣播臺(tái)也進(jìn)入了新的一年工作!南藝之聲2013年將緊緊圍繞學(xué)校中心工作，在校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下，在校團(tuán)委宣傳部具體指導(dǎo)下，繼續(xù)履行廣播臺(tái)“南藝之聲，聲聲動(dòng)聽(tīng)”的目標(biāo)，充分發(fā)揮廣播臺(tái)的輿論宣傳陣地作用，現(xiàn)將2013年下半年工作做如下計(jì)劃：

一、繼續(xù)加強(qiáng)欄目建設(shè)，提高節(jié)目質(zhì)量

（一）優(yōu)化日常節(jié)目配置

1、結(jié)合我院的濃厚的藝術(shù)特色。且平時(shí)注重結(jié)合實(shí)際情況，緊跟學(xué)校宣傳方向。

2、繼續(xù)建設(shè)好各檔節(jié)目，立足校園，向同學(xué)們及時(shí)介紹校園最新動(dòng)態(tài)，便于同學(xué)們了解到身邊正在發(fā)生的事情。

（二）繼續(xù)加強(qiáng)節(jié)目管理，提高節(jié)目質(zhì)量

1、繼續(xù)加強(qiáng)欄目組建設(shè)，利用納新機(jī)會(huì)，完善欄目組對(duì)人才需求。

2、利用一到兩個(gè)月的時(shí)間，完成對(duì)各欄目組的考察，提出欄目鑒定及整改意見(jiàn)。

3、節(jié)目播出同時(shí)進(jìn)行錄音并保存，每月進(jìn)行一次篩選，組織播音員對(duì)質(zhì)量高的節(jié)目進(jìn)行總結(jié)學(xué)習(xí)，對(duì)質(zhì)量低的節(jié)目進(jìn)行可行性改革，找出問(wèn)題所在，逐步提高播音質(zhì)量。

4、完善節(jié)目審核制度，確保播出節(jié)目出錯(cuò)率降到最低。

二、繼續(xù)推進(jìn)制度建設(shè)

廣播臺(tái)在上半年將進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度，工作條例，建立健全包括電臺(tái)成員量化考核標(biāo)準(zhǔn)，例會(huì)制度，工作獎(jiǎng)懲條例等規(guī)章，使各項(xiàng)工作能夠有法可依，有章可循，此外，我們會(huì)努力把崗位責(zé)任制真正貫徹落實(shí)到位，明確每個(gè)人的職權(quán)和分工，提高工作效率。具體計(jì)劃如下：

（一）為優(yōu)化管理結(jié)構(gòu)，繼續(xù)推行將管理職能與播音職能分開，提高工作效率和播音質(zhì)量。同時(shí)，明確個(gè)人職責(zé)，做到分工合理，責(zé)任明確。

（二）嚴(yán)肅例會(huì)制度：

明確例會(huì)時(shí)間。增進(jìn)各部門之間的交流與合作，各類會(huì)議要及時(shí)做好會(huì)議紀(jì)錄。

（三）繼續(xù)完善廣播臺(tái)工作人員的考核制度。

建立廣播臺(tái)工作人員考核表，認(rèn)真紀(jì)錄其在廣播臺(tái)的工作表現(xiàn)情況，并完善相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施，做到賞罰分明，便于提高廣播臺(tái)工作人員的專業(yè)素質(zhì)和辦事能力。同時(shí)也為年終獎(jiǎng)評(píng)提供重要的依據(jù)。

三、繼續(xù)加強(qiáng)廣播臺(tái)環(huán)境建設(shè)

（一）內(nèi)部環(huán)境：

在內(nèi)部氛圍的營(yíng)造方面，致力于把廣播電臺(tái)打造成一個(gè)純潔，溫

馨，融洽的學(xué)生組織，爭(zhēng)取讓每一位進(jìn)入廣播電臺(tái)的成員都能夠達(dá)到

自我的鍛煉和升華。

（二）外部環(huán)境：

1、繼續(xù)加強(qiáng)與團(tuán)委指導(dǎo)老師的交流與溝通，積極主動(dòng)接受校團(tuán)

委的領(lǐng)導(dǎo)，積極配合團(tuán)委做好學(xué)校輿論宣傳和其他活動(dòng)。

2、廣播臺(tái)將繼續(xù)利用微博與各大學(xué)院校進(jìn)行交流合作，加強(qiáng)信

息的交流，資源的共享，并在全校師生面前樹立廣播臺(tái)的良好形象。

新的學(xué)期。南藝之聲廣播臺(tái)將繼續(xù)緊緊圍繞學(xué)校中心工作，在校

團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，繼續(xù)以廣播臺(tái)“一起成長(zhǎng)，一起收獲”的工作愿景，充分發(fā)揮廣播臺(tái)的輿論宣傳陣地作用。讓南藝之聲，繼續(xù)保持它聲聲

動(dòng)聽(tīng)的活力！

第二篇：廣播臺(tái)工作計(jì)劃

2014年下半年新學(xué)期的廣播臺(tái)工作計(jì)劃

一、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力

1、開學(xué)初召開全臺(tái)成員座談會(huì)，進(jìn)一步增強(qiáng)各臺(tái)員之間的交流和了解，建立一個(gè)目標(biāo)上的共識(shí)（聽(tīng)取大二成員意見(jiàn)和建議，加強(qiáng)各組之間的認(rèn)識(shí)和合作）

2、根據(jù)臺(tái)員興趣開展臺(tái)內(nèi)活動(dòng)（如舉行籃球賽，羽毛球賽，戶外活動(dòng)等）

3、對(duì)臺(tái)內(nèi)各組優(yōu)秀成員進(jìn)行引導(dǎo)培訓(xùn)，培養(yǎng)骨干，塑造歸屬

感

二、組織紀(jì)律1、2、3、進(jìn)出佩戴工作證 落實(shí)用機(jī)登記制度 強(qiáng)調(diào)時(shí)間觀念，嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度

三、各部門職責(zé)1、2、主播部：負(fù)責(zé)主播培訓(xùn)，著力提高播音能力，優(yōu)中選優(yōu)。編輯部：（創(chuàng)新）

? 文編：增強(qiáng)寫作能力，提高文字質(zhì)量

? 美編：負(fù)責(zé)活動(dòng)宣傳，協(xié)助網(wǎng)編推廣網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)

? 網(wǎng)編：負(fù)責(zé)微信公眾平臺(tái)，百度貼吧，微博，網(wǎng)頁(yè)維護(hù)等

3、記者部：加強(qiáng)與各社團(tuán)，各學(xué)院間的聯(lián)系，抓住熱點(diǎn)，及

時(shí)掌握第一手材料，配合主播部工作

4、質(zhì)檢部：嚴(yán)格把關(guān)節(jié)目質(zhì)量，負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的機(jī)器操作

5、辦公室：負(fù)責(zé)日常工作調(diào)度，活動(dòng)策劃，通知等各項(xiàng)事務(wù)

四、節(jié)目改進(jìn)

1、多請(qǐng)一些老師或?qū)W校各部門負(fù)責(zé)走進(jìn)直播間（咨訊、記者）

2、緊跟時(shí)事，多做專題類節(jié)目（新聞）

3、全校范圍內(nèi)征稿（文學(xué)）

4、通過(guò)各個(gè)公眾平臺(tái)，加強(qiáng)師生互動(dòng)（英語(yǔ)）

5、定期舉辦優(yōu)秀節(jié)目評(píng)比

6、定期開展節(jié)目調(diào)查問(wèn)卷

五、其他

1、編制臺(tái)員通訊錄（做到人手一份，便于意見(jiàn)反饋和信息交流）

2、各節(jié)目組資料匯編，確保節(jié)目質(zhì)量

3、精品節(jié)目刻碟，優(yōu)秀節(jié)目定期展播

4、協(xié)調(diào)各部門人員配置（以個(gè)人意愿及制片推薦為考慮依據(jù)）

5、納新過(guò)程增加一個(gè)月見(jiàn)習(xí)期

第三篇：廣播臺(tái)工作計(jì)劃

2012-2013湖北職院北區(qū)廣播臺(tái)工作計(jì)劃 在過(guò)去的2012年上半年，廣播臺(tái)時(shí)刻不忘自身肩負(fù)的責(zé)任，每天為廣大機(jī)電師生奉上一期期精美節(jié)目，一定程度上豐富了學(xué)生課外生活。

新學(xué)期開始，學(xué)校各項(xiàng)工作全面開展，廣播臺(tái)也迎來(lái)了2012級(jí)新成員注入新血液，為進(jìn)一步提高節(jié)目質(zhì)量加強(qiáng)廣播臺(tái)的宣傳力度，制定計(jì)劃如下：

Ⅰ、內(nèi)部管理

一、加強(qiáng)導(dǎo)播、編輯、播音員綜合素質(zhì)的提高，實(shí)現(xiàn)廣播臺(tái)的良好發(fā)展

人才是廣播臺(tái)富有凝聚力富有人文情懷的關(guān)鍵，要想做好廣播臺(tái)，做好廣播，最緊要的就是全面促進(jìn)廣播臺(tái)成員綜合素質(zhì)的全面提高。

（1）、做好對(duì)導(dǎo)播所選歌曲的指導(dǎo)和把關(guān)，力爭(zhēng)使所播放歌曲滿足大部分老師學(xué)生口味，嚴(yán)

格要求其提前到廣播臺(tái)準(zhǔn)備

（2）、鼓勵(lì)多看書，多練筆，保持自己文字敏感，促進(jìn)文學(xué)功底的提升；做好新聞的選編裁

剪及安排到人的任務(wù)，協(xié)調(diào)好本組的相關(guān)一切事宜

（3）、播音員的綜合素質(zhì)是影響節(jié)目質(zhì)量的一個(gè)重要因素，作為播音員，應(yīng)具備高度的工作

熱情和積極性，熱愛(ài)廣播工作，認(rèn)真做好每一期節(jié)目。在今年的工作中，首先我們制定了嚴(yán)格的播音員考勤制度，要求大家嚴(yán)守紀(jì)律，按時(shí)到崗；其次，我們要重點(diǎn)提高新播音員的播音水平，鼓大學(xué)點(diǎn)歌臺(tái)勵(lì)他們虛心學(xué)習(xí)，不跨進(jìn)取。

二、通過(guò)各種途徑提高廣播節(jié)目的質(zhì)量，樹立廣播臺(tái)的良好形象。

節(jié)目質(zhì)量是廣播的靈魂，節(jié)目?jī)?nèi)容是廣播的精髓,只有不斷提高質(zhì)量才能樹立廣播臺(tái)的良好形象，才能使廣播臺(tái)更好的配合校行政進(jìn)行宣傳報(bào)道工作，起到校園文明窗口的作用,成為機(jī)電學(xué)院校園生活的一道靚麗的風(fēng)景線。所以，本學(xué)年我們?cè)诶^續(xù)確保節(jié)目快、精、準(zhǔn)的前提下要進(jìn)一步提高節(jié)目?jī)?nèi)容的充實(shí)和節(jié)目形式的創(chuàng)新，為廣大師生提供一份精神食糧。Ⅱ、外部工作

一、同文藝部合作組織執(zhí)行主持人大賽，為本院今后主持工作發(fā)現(xiàn)準(zhǔn)備人才。

二、同各部門聯(lián)合籌辦組織元旦晚會(huì)，負(fù)責(zé)音樂(lè)準(zhǔn)備及現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試播放工作，為奉上精彩的元旦晚會(huì)做出努力。

廣播臺(tái)是一個(gè)團(tuán)結(jié)友愛(ài)的大家庭，廣播臺(tái)工作人員是否團(tuán)結(jié)直接影響廣播臺(tái)的播音效果，本學(xué)期大家將齊心協(xié)力打造出一個(gè)特色、經(jīng)典、和睦、奮進(jìn)的“家庭”。

成功后的振臂歡呼，精彩后的辛酸苦辣，挫折后的相互激勵(lì)，是廣播臺(tái)成員最珍貴的回憶，吸收校內(nèi)精英，建立公平的用人跨校點(diǎn)歌機(jī)制，盡量讓每個(gè)人的個(gè)性得到張揚(yáng)，營(yíng)造一個(gè)機(jī)會(huì)均等，公平競(jìng)爭(zhēng)，團(tuán)結(jié)和諧的發(fā)展氛圍，與校際各部門加強(qiáng)交流與合作，能包能容，虛心的接受所有有益的意見(jiàn)，為把廣播臺(tái)辦得更好而不懈努力！

湖北職院北區(qū)廣播臺(tái)

2012年10月8日

第四篇：學(xué)院廣播臺(tái)學(xué)年工作計(jì)劃

隨著新學(xué)期的到來(lái)，我廣播臺(tái)將全方位開展新的工作。本學(xué)年的工作計(jì)劃如下：

第一，要加強(qiáng)廣播質(zhì)量。

1，電臺(tái)廣播訓(xùn)練。廣播組的所有成員定期參加培訓(xùn)講座，培訓(xùn)主要內(nèi)容包括：繞口令，單詞發(fā)音，新聞播報(bào)。

2，聽(tīng)評(píng)訓(xùn)練。擬定每周一次評(píng)論。參加人員的評(píng)論內(nèi)容包括：兩個(gè)節(jié)目，一個(gè)編輯，一個(gè)試點(diǎn)，一個(gè)宣傳。

3，部分節(jié)目的錄制。對(duì)于部分對(duì)廣播質(zhì)量要求不是特別高的節(jié)目采取部分錄制，提高廣播節(jié)目錄制效率。

4，加強(qiáng)播音主持與編輯之間的溝通交流。播音主持與編輯之間應(yīng)該定期溝通交流，互相對(duì)于播報(bào)內(nèi)容進(jìn)行一些溝通。

第二，完善各項(xiàng)規(guī)章制度

為了進(jìn)一步提高廣播電臺(tái)節(jié)目質(zhì)量，各成員必須遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，履行各自職責(zé)。

第三，提高臺(tái)員水平。

1，日常學(xué)習(xí)。

2，魅力男女聲。

3，學(xué)校間電臺(tái)交流。

廣播電臺(tái)是一個(gè)學(xué)生組織，為學(xué)生服務(wù)為根本。同時(shí)，廣播電臺(tái)也給了學(xué)員一個(gè)展示自己的廣大空間，雖然現(xiàn)階段廣播電臺(tái)在很多方面還不成熟，但是我們不灰心、不氣餒，再接再厲重新創(chuàng)建輝煌的成績(jī)。

第五篇：廣播臺(tái)辦公室工作計(jì)劃范文

廣播臺(tái)辦公室工作計(jì)劃

廣播臺(tái)辦公室負(fù)責(zé)廣播臺(tái)成員考核，策劃流程，稿件，檔案的管理，規(guī)章制度的制定頒布與實(shí)施，以及會(huì)議記錄工作等。

1、人員考核：

辦公室負(fù)責(zé)將各組人員進(jìn)行統(tǒng)一管理，實(shí)施監(jiān)督考核，與播音部，編輯部一起對(duì)各組節(jié)目質(zhì)量進(jìn)行評(píng)定，作為獎(jiǎng)懲評(píng)定的條件。

2、檔案，郵箱管理：

辦公室對(duì)廣播臺(tái)成員檔案，統(tǒng)一整理，歸檔保管；安排每組人員定期查看QQ、人人，并及時(shí)反饋信息。

3、活動(dòng)流程，總結(jié)：

各種集體活動(dòng)，如有必要，由辦公室協(xié)商臺(tái)委事先做出具體的策劃流程，修改完善后，按其實(shí)施。事后做出總結(jié)，并歸檔，以便日后查閱。

4、臺(tái)內(nèi)經(jīng)費(fèi)：

管理臺(tái)內(nèi)的經(jīng)費(fèi)。臺(tái)內(nèi)的收支狀況一律進(jìn)行記錄，定期統(tǒng)計(jì)，并對(duì)支出的經(jīng)費(fèi)進(jìn)行報(bào)銷。

5、物品出入：

負(fù)責(zé)臺(tái)內(nèi)物品的登記。對(duì)臺(tái)內(nèi)的物品出入要做好記錄，以保證臺(tái)內(nèi)物品完整。

6、新臺(tái)員培訓(xùn)，考核：

對(duì)于12級(jí)臺(tái)員的培訓(xùn)，考核，做好記錄，對(duì)于一些懶散，沒(méi)有責(zé)任心，力不勝任的臺(tái)員給予辭退，同時(shí)，積極發(fā)現(xiàn)和表?yè)P(yáng)廣播臺(tái)有能力，有潛力的人員，不斷的提高大家的素質(zhì)。

7、人員培養(yǎng)：

提高大家的主人翁意識(shí)，認(rèn)識(shí)到自己的責(zé)任，特別是這一屆助理的鍛煉，盡早讓大家獨(dú)擋一面。

8、規(guī)章制度的制定頒布與實(shí)施：

隨著廣播臺(tái)的不斷發(fā)展，會(huì)出現(xiàn)新的問(wèn)題，因此，辦公室應(yīng)該在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候，提出解決問(wèn)題的方案，制定合理的規(guī)章制度，并頒布實(shí)施。、其他：

協(xié)調(diào)各個(gè)部門，處理好廣播臺(tái)其他日常事務(wù)。