第一篇：創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作必須依靠企業(yè)和諧建設(shè)

創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作必須依靠企業(yè)和諧建設(shè)

木瓜煤礦工會副主席邸金玉

黨的十七大確立了“樹立科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧社會”的新時期奮斗目標，強調(diào)了人與社會、人與人、人與自然的和諧統(tǒng)一，指出了不斷探索思想政治工作的途徑和方法是創(chuàng)建和諧社會主義社會必不可少的重要內(nèi)容。我們煤礦企業(yè)在推進和諧礦區(qū)建設(shè)進程中，如何充分創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作，充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢，是一個值得我們不斷深入思考和研究的重要課題。

一、適應(yīng)形勢，倡導(dǎo)服務(wù)，實現(xiàn)認識創(chuàng)新

新形勢下的企業(yè)思想政治工作要真正為推動和諧礦區(qū)建設(shè)提供有效保障，就必須緊密結(jié)合干部群眾在思想認識和工作生活中產(chǎn)生的新問題，突出加強理想信念教育，用中國特色社會主義理論，用愛國主義、集體主義、社會主義作為凝聚和團結(jié)職工的堅強精神支柱，始終把堅定理想信念，樹立精神支柱，作為思想政治工作的核心內(nèi)容和鮮明主線。在創(chuàng)建和諧礦區(qū)的過程中，要勇于突破傳統(tǒng)思想政治工作的局限性，在思想認識上實現(xiàn)創(chuàng)新。重點是實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”：

一是由傳統(tǒng)向現(xiàn)代的轉(zhuǎn)變?，F(xiàn)代企業(yè)思想政治工作是新形勢下對傳統(tǒng)思想政治工作模式的創(chuàng)新和發(fā)展，是新的實踐的要求。

要在認真研究新情況、總結(jié)新經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，探索思想政治工作的新規(guī)律、新途徑和新方法，與時俱進，不斷創(chuàng)新。

二是由事后向超前的轉(zhuǎn)變。不能滿足于事后的解釋，而是把握時代的脈搏，樹立超前意識，對可能出現(xiàn)的矛盾和問題超前預(yù)測、超前防范，將問題解決在萌芽狀態(tài)。

三是由說教向服務(wù)的轉(zhuǎn)變。既要求細、求實，又要求新、求變，力戒簡單化和形式化。要樹立服務(wù)理念，強化服務(wù)功能，自覺放下架子，用細致入微的思想政治工作統(tǒng)一思想，振奮精神，服務(wù)于改革和發(fā)展的大局，服務(wù)于完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)環(huán)境的優(yōu)化，服務(wù)于人的素質(zhì)的提高。

二、突出重點，聯(lián)系實際，實現(xiàn)內(nèi)容創(chuàng)新

1、企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新要緊密聯(lián)系和諧礦區(qū)建設(shè)

思想政治工作只有貼近礦區(qū)職工，植根于生產(chǎn)生活過程中，才會充滿生命力。創(chuàng)新思想政治工作和中心工作的結(jié)合點，防止思想政治工作與經(jīng)濟工作相脫節(jié)的現(xiàn)象，為經(jīng)濟發(fā)展再上新臺階提供精神動力和思想保證。一是要把握當(dāng)前思想工作的重點。把學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹落實構(gòu)建和諧社會作為當(dāng)前思想政治工作的重中之重；二是要注重區(qū)分層次，有針對性地開展好思想政治工作。對于黨員干部隊伍要著重抓好理論武裝工作，同時，注重將大道理通俗化、寓教于樂，通過職工喜聞樂見、易于接受的形式達到宣傳教育的目的；三是聯(lián)系實際，突出實效。思想政治工作是我們做好一切工作的精神動力，只有解決了實際問題，人們的思想

問題才能真正解決。

2、企業(yè)思想政治工作內(nèi)容的創(chuàng)新要做到“三個及時變化” 一是要隨著黨和國家的方針政策不斷出臺而變化，及時將黨和國家的新政策、新要求傳達貫徹到職工群眾當(dāng)中，使黨和國家的決定、政策和要求，變?yōu)槁毠さ淖杂X行動。二是要隨著生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展形式任務(wù)的變化而變化。形勢任務(wù)教育是企業(yè)思想政治工作的經(jīng)常性工作，我們要把企業(yè)各個時期生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展的形勢和任務(wù)，及時地告訴職工，向職工講清各項奮斗目標和實現(xiàn)目標的有利不利因素及措施，使職工認清形勢，明確目標，掌握措施，增強做好各項工作的責(zé)任感，緊迫感。三是要隨著職工思想狀況的變化而變化。隨著生產(chǎn)經(jīng)營形勢的變化和改革的深化，職工中必然產(chǎn)生這樣或那樣的思想問題，各級黨組織要及時發(fā)現(xiàn)職工的思想問題，認真分析原因，“對癥下藥”。要做好改革過程中的思想政治工作，針對職工的模糊認識，耐心解釋疑惑，同時熱心為困難職工解決實際問題，保證改革在穩(wěn)定的條件下順利進行。

3、企業(yè)思想政治工作要踐行于礦區(qū)文明建設(shè)

在企業(yè)思想政治工作中，倡導(dǎo)在各自崗位上將理論運用于礦區(qū)精神文明建設(shè)實踐之中將抽象的理論變成鮮活的具有指導(dǎo)意義的理論觀點組織學(xué)習(xí)點評，在實踐中落實思想政治工作要求。積極組織學(xué)習(xí)兄弟單位思想政治工作先進的成型經(jīng)驗，從職工群眾關(guān)心的小事做起，見微知著求實效，確保礦區(qū)精神文明建設(shè)和

穩(wěn)定工作良性發(fā)展。

三、豐富載體，改進方法，實現(xiàn)機制創(chuàng)新

1、堅持實效性原則，創(chuàng)新思想政治工作方式

結(jié)合和諧礦區(qū)建設(shè)，思想政治工作方式方法的創(chuàng)新，應(yīng)在五個方面下功夫。一是根據(jù)實際需要擴展一些傳統(tǒng)形式的外延?？梢圆扇↑h政領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)積極到礦區(qū)，班組進行宣講的方法，將宣講形勢任務(wù)這一傳統(tǒng)形式的外延擴大。二是找準思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展等重點工作的結(jié)合點，創(chuàng)造與企業(yè)重點工作有機結(jié)合的思想政治工作載體，積極用企業(yè)發(fā)展帶動礦區(qū)精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)。三是探索思想政治工作“新形式”。注重做好與礦區(qū)群眾性精神文明創(chuàng)建活動相結(jié)合的各類活動，廣泛開展以“黨員帶頭學(xué)技術(shù)、攻難關(guān)、創(chuàng)效益”為主要內(nèi)容的“黨員先鋒崗”活動職工“創(chuàng)新創(chuàng)效”競賽活動，積極參與礦區(qū)群眾的各類聯(lián)誼活動，激發(fā)廣大職工為提高經(jīng)濟效益自覺奉獻的熱情，增強參與礦區(qū)和諧建設(shè)的動力，提高思想政治工作的滲透力；進一步擴大工作的覆蓋面，用職工群眾喜聞樂見的文化活動如聯(lián)歡會、文藝演出、演講比賽、廣場文化等形式，可以結(jié)合礦區(qū)需要組成職工群眾愿意參與的多種文化協(xié)會組織，實現(xiàn)文化活動的自治，潛移默化地進行思想政治工作，增強思想政治工作的吸引力和群眾參與的自覺性；四是積極使用現(xiàn)代話傳媒手段。充分運用企業(yè)電視、網(wǎng)絡(luò)、報刊、廣播等手段開展思想政治工作的同時。建立思想政治工作局域網(wǎng)，尤其是不斷探索與礦區(qū)

和諧文化建設(shè)相結(jié)合的有效形式，把企業(yè)的優(yōu)質(zhì)資源與礦區(qū)的政治資源相結(jié)合，以提高思想政治工作的現(xiàn)代化水平。五是樹立思想政治工作的“新標準”。要堅持運用情感感化的方法，做到以理服人，以情感人。要堅持以人為本，把思想政治工作與切實解決職工群眾實際問題相結(jié)合。要堅持走群眾路線，以群眾滿意不滿意為標準。堅持說實話、辦實事、重實效，真正做到傾聽職工的呼聲，解決職工群眾的困難。

2、豐富礦區(qū)文化建設(shè)，創(chuàng)新思想政治工作載體

結(jié)合和諧礦區(qū)建設(shè)需要，深入開展各種形勢任務(wù)教育，開展世界觀、人生觀、價值觀教育，開展愛國主義、社會主義、集體主義教育，開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，大力選樹愛礦山、愛企業(yè)、愛崗位、愛家庭的模范職工，在礦區(qū)內(nèi)創(chuàng)造一個良好人文環(huán)境。不斷加強黨員隊伍建設(shè)，在建設(shè)和諧礦區(qū)的進程中，以開展“三個高于”活動為起點，建設(shè)一流的黨員隊伍?！叭齻€高于”即：黨員要在思想覺悟上高于群眾，在技能業(yè)務(wù)上高于群眾，在業(yè)界成果上高于群眾。觀察捕捉點點滴滴的不穩(wěn)定現(xiàn)象，未雨綢繆地做好思想政治工作。加強法制教育，深入開展“五五”普法活動，定期開展有利于職工身心健康的文化活動，豐富職工文化生活。

3、增強礦區(qū)建設(shè)針對性，創(chuàng)新思想政治工作機制

建設(shè)和諧礦區(qū)，必須從思想政治工作機制創(chuàng)新上大膽探索，把握思想政治工作的規(guī)律，構(gòu)架一個全過程、全方位的適應(yīng)和諧

礦區(qū)建設(shè)的工作機制。機制創(chuàng)新是個動態(tài)過程，要與時俱進，善于用系統(tǒng)性、開放性、逆向性的新思維方式去研究當(dāng)前的客觀現(xiàn)實，并全方位、多角度、多途徑的思考問題，經(jīng)過抽象概括，上升為科學(xué)的理性認識，揭示新的思想政治工作的規(guī)律。要充分運用各類資源，建立起橫向到邊、縱向到底、一崗雙責(zé)的思想政治工作網(wǎng)絡(luò)，健全科學(xué)可行、具體實用的思想政治工作制度，真正落實層層考核、獎罰分明的思想政治工作激勵約束機制，真正的為和諧礦區(qū)建設(shè)提供思想政治保障。

總之，“思想政治工作是一門科學(xué)”，思想政治工作是根據(jù)由客觀環(huán)境的變化所引起的人的思想變化而開展的工作，能夠化解矛盾，統(tǒng)一思想，堅定人們對建設(shè)社會主義和諧社會的信心。面對改革過程中出現(xiàn)的新情況，思想政治工作唯有以新的機制、新的方法、新的內(nèi)容去應(yīng)對變化了的客觀存在，才能提高思想政治工作的針對性，增強實效性，才能在建設(shè)和諧礦區(qū)上有所作為。

第二篇：創(chuàng)新思想政治工作構(gòu)建和諧企業(yè)

文章標題：創(chuàng)新思想政治工作構(gòu)建和諧企業(yè)

構(gòu)建和諧企業(yè)，要做好人的思想政治工作，達到職工思想穩(wěn)定，達到為企業(yè)改革發(fā)展提供強大的精神動力和智力支持的目標。以下幾方面應(yīng)特別注意：

一、定期掌握職工思想動態(tài)，找準企業(yè)當(dāng)前存在不和諧因素，尋找構(gòu)建和諧企業(yè)的突破點。

企業(yè)黨委要注重了解職工思想動態(tài)，采取各種形式進行思想動

態(tài)分析，洞悉員工心聲，正確對待職工利益訴求，把握企業(yè)存在的矛盾與不和諧因素。隨著市場經(jīng)濟的建立，企業(yè)的不斷深化改革，首先凸顯的是利益問題，表現(xiàn)在：企業(yè)員工收入偏低、管理者與勞動者的收入差距愈拉愈大等；其次是干部素質(zhì)，由于一些管理者工作作風(fēng)不民主、自以為是、處事獨斷專行、簡單粗暴等，引起職工不滿；再次，貪腐不能杜絕，且監(jiān)督不力，群眾有怨聲。找準這些問題后，有針對性地抓突出矛盾、抓職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，不斷探索、化解矛盾，積極探索構(gòu)建和諧穩(wěn)定企業(yè)的辦法，實現(xiàn)企業(yè)和諧。

二、樹立以人為本的思想政治工作觀念，積極培養(yǎng)與和諧社會相融合的員工，做到企業(yè)氛圍和諧、人與人之間和諧。

科學(xué)發(fā)展觀的實質(zhì)是以人為本，要營造和諧企業(yè)氛圍，思想政治工作者就要做到理解人，要理解人，就要知人，要知人應(yīng)要先和人交心、關(guān)心人。對牽涉員工精神文化需求、生產(chǎn)管理、生活福利等方方面面的內(nèi)容，都應(yīng)作為企業(yè)思想政治工作的具體內(nèi)容一抓到底，堅持把員工的利益作為出發(fā)點和落腳點，并視為思想政治工作義不容辭的責(zé)任和任務(wù)。

三、和風(fēng)細雨潤物無聲。

提高思想政治工作的科學(xué)化、知識化、信息化程度。針對市場化、國際化競爭日趨激烈，突出科技意識和法律意識的宣傳，解疑釋惑，引導(dǎo)他們正視差距，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)、戰(zhàn)勝困難。把過去單純化的教育人、管理人、改造人的模式，向滿足員工自身全面發(fā)展轉(zhuǎn)變。

四、堅持人人平等、互利互惠的教育理念，注意營造平等、公平、公正的和諧企業(yè)文化氛圍。

在整個思想政治工作中，要注意將單一的政治平等轉(zhuǎn)變?yōu)闄C會、權(quán)力、規(guī)則等方面的平等，創(chuàng)造一種“正義公平、誠信友愛、充滿活力、安定有序”人與人和諧相處的企業(yè)環(huán)境。

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第三篇：加強企業(yè)思想政治工作建設(shè)和諧職工隊伍

構(gòu)建和諧企業(yè)，必須有一支團結(jié)和諧、奮發(fā)向上的職工隊伍。煤礦是一個特殊的行業(yè)、職工隊伍是一個特殊的群體，歷史包袱重，職工素質(zhì)參差不齊，思想觀念差異較大。因此，建設(shè)和諧的職工隊伍應(yīng)成為當(dāng)前煤炭企業(yè)思想政治工作的著力點。

要做到以人為本樹和諧。要在思想政治工作實踐中堅持以人為本的原則，圍繞提高人的素質(zhì)、促進人的全面發(fā)展的目標，引導(dǎo)職工牢固樹立順應(yīng)時代發(fā)展潮流的新思想、新觀念，時刻以現(xiàn)代的思維方式來審視職工的思想變化，關(guān)注職工的思想動態(tài)。職工的需求是多方面的，既有得到物質(zhì)方面消費的需要，更有滿足精神生活的渴求，在物質(zhì)需要得到充分保證的前提下，精神需要更為強烈。這就要求企業(yè)思想政治工作要特別關(guān)注人的精神需求，通過開展感染力強、豐富多彩的活動，最大限度地滿足職工的精神世界需要。要把“以人為本”的理念融會到提高職工素質(zhì)上來，加大培訓(xùn)教育的力度，營造濃厚的安全先進文化氛圍，激勵職工學(xué)技術(shù)，講安全，造就一支高素質(zhì)的煤礦職工隊伍。

要做到公正民主促和諧。職工群眾是企業(yè)的主體，只有密切保持同職工群眾的聯(lián)系，充分相信職工、依靠職工，才能夠調(diào)動其主觀能動性和創(chuàng)造性。企業(yè)思想政治工作者，既要保證企業(yè)在市場經(jīng)濟條件下取得最大利潤，確保企業(yè)不斷發(fā)展壯大，同時更要監(jiān)督企業(yè)的決策者不要侵害職工的合法利益，在作出各項決定特別是涉及到職工切身利益的重大決策時，要充分考慮職工的權(quán)益，維護公平與正義。如妥善解決好職工的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險，公正對待職工的福利待遇等。同時，企業(yè)思想政治工作要切實保障企業(yè)職工的民主權(quán)利，使職工各方面的積極因素得到調(diào)動。在企業(yè)的民主決策、選舉、評議、評優(yōu)以及組織發(fā)展等各項工作中，要經(jīng)常聽取職工的意見和建議，凝聚廣大職工的智慧，進一步營造公正民主的工作氛圍。要扎實推進企務(wù)公開工作，將企業(yè)的重大經(jīng)營決策，改革方案、牽涉職工切身利益的政策、制度及時向職工公開，接受職工的監(jiān)督，增強職工參與企業(yè)管理的自覺性，發(fā)揮民主監(jiān)督的作用。

要做到誠信友愛創(chuàng)和諧。在企業(yè)思想政治工作中，要把誠信友愛作為開啟人們心靈的金鑰匙，搭建人與人友誼和信任的橋梁。誠信友愛，就是要求企業(yè)思想政治工作要教育和引領(lǐng)企業(yè)廣大職工互幫互助、誠實守信、平等友愛、融洽相處，努力構(gòu)建和諧誠信的人際關(guān)系。要做到誠信友愛，企業(yè)思想政治工作者要牢固樹立“誠信興企”的意識，對職工要以誠相見，相互理解，相互信任。要進一步加強道德教育的力度，抓《公民道德建設(shè)實施綱要》的落實，大力倡導(dǎo)“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范，促進礦區(qū)風(fēng)氣的根本好轉(zhuǎn)。要充分利用各種節(jié)假日及企業(yè)喜慶日，開展各種文體活動和送溫暖活動，增強企業(yè)的親和力，創(chuàng)造和諧溫馨的人際關(guān)系。

要做到安定有序保和諧。安定有序，既是構(gòu)建和諧企業(yè)的重要保證，也是企業(yè)內(nèi)部強化職工思想教育工作的基本準則。沒有安定有序的工作環(huán)境，企業(yè)的思想政治工作難以開展。安定有序，要求企業(yè)思想政治工作要有健全的組織機制，嚴密的規(guī)章制度，完善的管理程序，安定的工作環(huán)境。在機制建設(shè)上，黨組織要起到核心作用，工會、共青團等群團組織也要積極配合，形成全員參與、齊抓共管的工作格局；在工作內(nèi)容上，企業(yè)思想政治工作要認真貫徹執(zhí)行上級黨組織的工作部署，要以企業(yè)發(fā)展為中心，開展形式多樣，內(nèi)容豐富，健康向上的企業(yè)文化建設(shè)活動；在制度建設(shè)上，要積極適應(yīng)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，根據(jù)新時期企業(yè)思想政治工作的新要求、新特點，建立科學(xué)規(guī)范的工作激勵機制，充分調(diào)動職工的工作積極性和創(chuàng)造性。在構(gòu)筑安定有序的工作環(huán)境上，企業(yè)思想政治工作要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，在提升職工思想素質(zhì)、培養(yǎng)職工良好行為習(xí)慣等方面，構(gòu)建和諧安定的人際關(guān)系。

第四篇：淺論企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新

淺論企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新

羅麗波

隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立，企業(yè)的思想政治工作該如何創(chuàng)新，才會為企業(yè)生存和可持續(xù)發(fā)展建立強有力的保障呢?

一、弘揚政治思想工作優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)勢。實現(xiàn)企業(yè)思想政治工作觀念創(chuàng)新

在長期的革命和建設(shè)實踐中，我們黨充分發(fā)揮政治思想工作優(yōu)勢，取得革命和建設(shè)的一個又一個勝利，積累了豐富的經(jīng)驗，形成很好的傳統(tǒng)。在繼承思想政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng)基礎(chǔ)上，不斷創(chuàng)造新經(jīng)驗、新方法，思想政治工作才能適應(yīng)這些變化的形勢，達到凝聚人心、發(fā)展企業(yè)的目的。

企業(yè)思想政治工作要順應(yīng)“知識經(jīng)濟”發(fā)展的潮流，實現(xiàn)思想觀念的現(xiàn)代化，跟蹤現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的軌跡，與企業(yè)建設(shè)“同頻共振”，把思想政治工作融入現(xiàn)代企業(yè)管理之中，在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的過程中，把傳統(tǒng)的思想道德教育，轉(zhuǎn)變?yōu)樗枷氲赖屡c科學(xué)文化教育，教育引導(dǎo)與嚴格管理并舉以提高企業(yè)員工素質(zhì)，激發(fā)員工的主人翁意識和創(chuàng)新活力。把塑造富有凝聚力．、具有強烈的“團隊意識”的“四有”員工隊伍，創(chuàng)造一流的經(jīng)濟效益作為思想政治工作的中心內(nèi)容和主要目標。

改變“事后做思想工作”的作風(fēng)。主動認識和把握思想政冶工作的規(guī)律，掌握人們的心理和思想活動規(guī)律，把握員工的認識、情感、意志等心理特征、文化素養(yǎng)、社會關(guān)系及其所處的環(huán)境對其思想變化影響的規(guī)律，發(fā)現(xiàn)苗頭，事先做好工作，主動把思想工作做在前頭，增強工作的實際效果。

二、著眼于現(xiàn)代人的必備素質(zhì)．實現(xiàn)企業(yè)思想政治工作內(nèi)容的創(chuàng)新建立現(xiàn)代企業(yè)制度，首先要求企業(yè)員工必須樹立“現(xiàn)代意識”，企業(yè)思想政治工作內(nèi)容的創(chuàng)新，關(guān)鍵要著眼于人的現(xiàn)代化。突出“信念、道德”和思想意識轉(zhuǎn)化教育；強化愛企、愛崗、立業(yè)教育；深入法制和企業(yè)規(guī)章教育；改進形勢教育。

三、應(yīng)用自然和社會科學(xué)知識．實現(xiàn)思想政治工作方式的創(chuàng)新現(xiàn)代社會一系列新理論，如系統(tǒng)論、信息論、控制論、心理學(xué)、管理學(xué)等多學(xué)科的知識的創(chuàng)立和發(fā)展，給企業(yè)思想政冶工作提供了分析問題和處理問題的新方法，極大地豐富了思想政治工作的內(nèi)涵。借鑒和應(yīng)用這些理論知識，實現(xiàn)企業(yè)思想政治工作方式的創(chuàng)新。

(1)岸習(xí)和掌握系統(tǒng)論、信息論、控制論、心理學(xué)、教育學(xué)、倫理學(xué)等基本專業(yè)知識，應(yīng)用其基本原理和分析解決問題方法，研究人的社會屬性和自然屬性，關(guān)注興趣、情感、性格等方面的作用，講究思想工作的藝術(shù)性，從而創(chuàng)造更多的思想政治工作新方法。

(2)充分利用網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)筑思想政治工作新的載體。網(wǎng)絡(luò)全方位增強人的“眼、耳、嘴、腦”的功能，信息網(wǎng)絡(luò)已成為新聞媒體重要工具。對于一個跨地區(qū)、規(guī)模化、產(chǎn)供銷一體化、技工貿(mào)多元經(jīng)營的企業(yè)集團來說，充分利用信息網(wǎng)絡(luò)這一載體，給企業(yè)思想政治工作提供了十分便

利的條件，電會增加思想政治工作的科技含量，擴大覆蓋面，增強影響力，提高時效性。借鑒網(wǎng)絡(luò)的概念，構(gòu)筑集團思想政治工作的框架和支撐。建立以總部黨組織，二級黨政機構(gòu)負責(zé)人、工青婦組織負責(zé)人，車間領(lǐng)導(dǎo)、工會主席、團支部書記，班組長、黨小組長、工會組長，班組政工員五級垂直樹型思想政治工作網(wǎng)絡(luò)，并斌予網(wǎng)絡(luò)各級結(jié)合點明確的職責(zé)和權(quán)限，有嚴密的工作程序，形成黨政工團齊抓共管，網(wǎng)絡(luò)高效運轉(zhuǎn)的思想政治工作格局，思想工作進一線，進班組，人人都是教育員，達到精神文明和物質(zhì)文明同步協(xié)調(diào)發(fā)展之目的。

(3)思想政治工作以企業(yè)文化建設(shè)為載體，塑造團結(jié)奮進自強爭先、平等和諧的員工群體。企業(yè)的思想政治工作以特色企業(yè)文化建設(shè)為載體，在員工隊伍中大力灌輸企業(yè)經(jīng)營理念，企業(yè)精神，做到人人皆知，家喻戶曉，自覺地按照企業(yè)行為準則務(wù)事。在企業(yè)共同利益的基礎(chǔ)上，凝聚各方面的力量，建立平等和諧的關(guān)系和良好的工作環(huán)境，推進企業(yè)的全面進步。

只要我們充分發(fā)揮我黨思想政治工作優(yōu)良傳統(tǒng)和行之有效的方法，進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、拓寬思路、在實踐中不斷探索和創(chuàng)新，一定能夠創(chuàng)造出更多適合一線企業(yè)發(fā)展的思想政治工作的新經(jīng)驗、新方法，推動企業(yè)穩(wěn)定、健康、持續(xù)、快速發(fā)展。

第五篇：如何創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作

如何創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作

黨的十六大提出的“科學(xué)發(fā)展觀”，不僅是促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的指南針，同時也為新形勢下的思想政治工作提供了新的政治理論武器。隨著改革的不斷深入，群眾的思想政治觀念也出現(xiàn)了一系列新的變化和新的特點，這給企業(yè)的思想政治工作也增加了新的要求和新的難點，如何把堅持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀作為企業(yè)思想政治工作的指導(dǎo)方針，進一步做好廣大群眾的思想政治工作、最大限度地調(diào)動廣大群眾的積極性和創(chuàng)造性，這對促進企業(yè)的和諧發(fā)展顯得尤為突出和重要。

發(fā)展是我們黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)，也是企業(yè)管理工作者面臨的首要任務(wù)。向什么方向發(fā)展、怎樣發(fā)展、如何更快發(fā)展，幾乎是每位企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者在不斷思考但又常常受到困擾的問題。堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀，為企業(yè)的發(fā)展指明了方向，也對思想政治工作提出了新的要求。

i以建設(shè)思想政治工作的群眾隊伍為重點，打造思想政治工作優(yōu)秀團隊在新的形勢下，思想政治工作者所肩負的責(zé)任更大了，擔(dān)子更重了，兇而必須加強企業(yè)的思想政治工作隊伍建設(shè)，為思想政治工作提供人力保證。在企業(yè)單位，政工干部畢竟是少數(shù)，無法、也不可能承擔(dān)所有群眾的思想工作，更多的只能起到思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者的作用，因此必須充分發(fā)揮基層班組管理人員、基層共產(chǎn)黨員及各類骨干分子的作用，廣泛依靠群眾，發(fā)動群眾，開展群眾性的思想政治工作，既把群眾當(dāng)做思想政治工作的對象，又把群眾當(dāng)做思想政治工作的主體，使思想政治工作做深、做細、做活，收到實效。

要貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，必須堅持以人為本，自覺體現(xiàn)好以人為本的核心價值理念。人力資源是第一資源，人才隊伍是一切事業(yè)發(fā)展的生存之本、發(fā)展之基。面對激烈的市場競爭環(huán)境，擁有豐富專業(yè)技術(shù)水平的高技術(shù)人才必然成為企業(yè)生存與發(fā)展的根基。優(yōu)化人才培養(yǎng)規(guī)劃，完善獎懲激勵和制度約束機制，建立健全科學(xué)的績效考評制度，合理提高專業(yè)技術(shù)人員特別是技術(shù)骨干人員的待遇，創(chuàng)造條件留住現(xiàn)有人才，引進急需人才，培養(yǎng)未來人才，對想干事的人給機會，能干事的人給舞臺，讓優(yōu)秀人才脫穎而出，充分施展才能。打造一支既有領(lǐng)先技術(shù)專家，更有出色技術(shù)團隊，符合現(xiàn)代企業(yè)生存與發(fā)展的人才梯隊，為企、的長久發(fā)展做好充分的人才保障。

2以創(chuàng)新思想政治工作的新形式為載體，營造思想政治工作新氣象善于把思想政治工作寓丁生動活潑、豐富多彩的文體娛樂活動和勞動競賽之中，通過形象化、潛移默化的群眾性活動，使廣大群眾在不知不覺中陶冶情操，提高覺悟，增長知識，具仃l史強的吸引力和感染力。隨著經(jīng)濟、文化、生活水平的不斷提升，人們對各種文體藝術(shù)欣賞的能力也不斷提高，廣大群眾的1：作、學(xué)習(xí)和生活方式也會隨著向多樣化的方向不斷發(fā)展，思想政治工作在繼承傳統(tǒng)思想政治工作優(yōu)秀做法的同時，要與時俱進，突時代特點，創(chuàng)新思想

政治工作載體，通過義務(wù)獻血、抗震救災(zāi)等公益活動，增加群眾的集體榮譽感和祖國榮譽感；通過為群眾辦實事，解難題，增加群眾的組織、集體歸屬感；通過開展誠信活動、共產(chǎn)黨員先進性教育等活動，培育社會優(yōu)良風(fēng)氣，凈化想政治工作環(huán)境，增加群眾的社會正義感。要善于把思想政治T作融入經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動中，廣泛開展勞動競賽、技術(shù)比武、合理化建議、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造等群眾性技術(shù)活動，讓其由虛變實，促進思想政治工作的升華，充分挖掘和調(diào)動業(yè)務(wù)經(jīng)營工作者的積極性和創(chuàng)造性，極大地調(diào)動』大群眾的工作熱情，為思想政治工作創(chuàng)造更多的物質(zhì)條件，促進生產(chǎn)經(jīng)營活動的持續(xù)快速發(fā)展。

3以創(chuàng)新思想政治工作的新機制為保證，實現(xiàn)思想政治工作的良性發(fā)展思想政治工作和業(yè)務(wù)經(jīng)營工作一樣都需要體制和機制作保證。為解決生產(chǎn)經(jīng)營和黨務(wù)工作“兩張皮”的問題，黨支部把豐要精力放在抓方向、議大事、管全局上，充分發(fā)揮其政治核心作用，把思想建設(shè)與組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)有機地結(jié)合起來，在組織上推行“一崗雙責(zé)”，確保人員到位，從根本上解決普遍存在的支部工作不愿干、不能干和不好十的問題；存具體r作的各個環(huán)節(jié)上堅持黨建工作和業(yè)務(wù)經(jīng)營工作同部署、h榆查、J評比、同總結(jié)，兩項工作都必須實實在在，杜絕一實一虛“兩張皮”現(xiàn)象；在評先薦優(yōu)時，政治優(yōu)秀和業(yè)務(wù)領(lǐng)先缺一不可，從機制卜確保思想政治工作正常進行。通過完善多種形式、多層次多方面的考核，建立科學(xué)的考核激勵機制，嚴格監(jiān)督，認真檢查，獎懲分明，把思想政治工作逐步納入規(guī)范化、制度化的良性運行軌道，保證黨的各項政策得以在具體的業(yè)務(wù)經(jīng)營活動中加以落實。4將解決群眾的思想問題與解決實際問題有機地結(jié)合起來，為群眾排憂解難，謀求思想政治工作的實際效果思想政治工作講求虛實結(jié)合，講實話、辦實事、求實效。及時掌握群眾思想的熱點和難點問題，做到群眾有所求，我必有所應(yīng)。解決思想問題要靠擺事實講道理，幫助群眾克服各種錯誤的思想與認識，急群眾之所急，想群眾之所想，從群眾的實際需求出發(fā)，多為群眾辦實事，做到經(jīng)濟上解困、生活上解憂、思想上解惑、精神上解悶。必須把解決群眾的思想問題同解決實際問題結(jié)合起來，思想政治工作才會更有說服力和感染力。要深入基層，貼近群眾，把企業(yè)的發(fā)展和改革中的難點、群眾思想中的疑點和群眾普遍關(guān)心的熱點，作為思想政治工作的重點，把握群眾思想脈搏，真心實意地解決群眾工作、學(xué)習(xí)和生活中的實際困難和實際問題，增強思想政治工作的活力和動力，充分地發(fā)揮思想政治工作的獨特作用。5榮辱與共，推動思想政治工作和各項業(yè)務(wù)工作的良性互動，開創(chuàng)思想政治工作的新局面思想政治工作要服從于、服務(wù)于企業(yè)的具體生產(chǎn)經(jīng)營工作，群眾的思想問題也往往是通過各項具體業(yè)務(wù)工作表現(xiàn)出來的，思想政治工作只有結(jié)合具體的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)工作去做，才能有效地把握群眾的思想變化，把工作做到點子上，增強思想政治工作的針對性和有效性。思想政治工作只有滲透到各項業(yè)務(wù)工作去做，把思想政治工作的目標任務(wù)與具體的業(yè)務(wù)工作一起量化，與業(yè)務(wù)管理工作同規(guī)劃、同部署、同考核，才能保證各項任務(wù)的正確方向和順利完成。堅持思想政治工作結(jié)合各項業(yè)務(wù)工作一起做，擺正思想政治工作與各種業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，通過生產(chǎn)抓黨建，抓好黨建促生產(chǎn)，從而實現(xiàn)黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營工作的良性互動，體現(xiàn)又好又快，實現(xiàn)全面發(fā)展。

時代的發(fā)展、科技的進步呼喚著思想政治工作的改革與創(chuàng)新，要做好新時期思想政治工

作理應(yīng)樹立科學(xué)發(fā)展理念，堅持觀念創(chuàng)新、理論創(chuàng)新、方法創(chuàng)新和內(nèi)容創(chuàng)新，針對當(dāng)前思想政治工作中出現(xiàn)的新問題、新特點、新難點和新要求，求真務(wù)實，勇于創(chuàng)新，在創(chuàng)新中前進，在創(chuàng)新中發(fā)展，在創(chuàng)新中升華，以正確的思想政治工作為導(dǎo)向，不斷增強思想政治工作的感染力和號召力，為企業(yè)的和諧發(fā)展提供可靠的政治思想保證。