第一篇:第二節(jié)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
古井酒店管理標準手冊公司崗位職責(zé)——總經(jīng)理助理
第二節(jié) 總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
一、協(xié)助總經(jīng)理處理公司的經(jīng)營管理,策劃及拓展酒店管理業(yè)務(wù)。根據(jù)總經(jīng)理授權(quán)抓好主要分管工作。
二、協(xié)助總經(jīng)理對企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)發(fā)展方向進行調(diào)研,負責(zé)收集整理公司的各類工作統(tǒng)計數(shù)字和酒店業(yè)發(fā)展的相關(guān)信息,對統(tǒng)計資料進行綜合分析,對經(jīng)營和市場進行預(yù)測,定期整理上報、為上級決策提出建設(shè)性意見、方案。
三、協(xié)助總經(jīng)理制定和組織實施公司各項基本管理制度和工作程序。
四、協(xié)助總經(jīng)理制定和組織實施公司中長期規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃、投資方案、經(jīng)營預(yù)算等。
五、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的組織機構(gòu)設(shè)置、崗位職責(zé)和員工編制。
六、協(xié)助總經(jīng)理與社會各界、政府主管部門、行業(yè)同仁保持良好關(guān)系,樹立公司形象。
七、傳達上級指示,向下層部門布置具體工作任務(wù),協(xié)調(diào)各部門間、各托管酒店間的工作配合。
八、協(xié)助總經(jīng)理做好現(xiàn)場管理工作,監(jiān)督檢查各部門人、財、物使用狀況并向總經(jīng)理匯報。
九、協(xié)助總經(jīng)理保持好與各托管酒店業(yè)主方的良好關(guān)系
十、完成總經(jīng)理交辦的其他事宜。
第二篇:總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
項目管理公司總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
總經(jīng)理助理的權(quán)責(zé)
1、接受總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),工作任務(wù)和目標由總經(jīng)理下達,工作過程和方法可自行決定,可獨立開展經(jīng)營管理活動,對總經(jīng)理負責(zé)。
2、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后,對公司的生產(chǎn)經(jīng)營有計劃權(quán)和調(diào)度權(quán)。
3、對下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán)。
4、對下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)。
5、對總經(jīng)理的決策有建議權(quán)。
6、對公司生產(chǎn)、經(jīng)營計劃的完成承擔(dān)組織協(xié)調(diào)責(zé)任。
7、對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負組織、推動責(zé)任。
8、對下屬各職能部門的質(zhì)量、安全、業(yè)務(wù)、人力資源管理負管理、指導(dǎo)責(zé)任。
總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容
1、協(xié)助總經(jīng)理落實公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。
2、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃及各階段工作目標分解。
3、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實公司各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃,實現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標。
4、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促,落實執(zhí)行情況。
5、負責(zé)公司內(nèi)部部門的協(xié)調(diào)、公司制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好對外經(jīng)營、決策工作。
6、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究,匯報公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。
7、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)及跟蹤公司經(jīng)營目標的達成情況,提供分析意見及改進建議。
8、組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)及經(jīng)營計劃,經(jīng)總經(jīng)理審批后,監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門執(zhí)行。
9、在公司經(jīng)營計劃、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案。
10、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系,尤其是生產(chǎn)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理,必要時可單獨召集項目工程溝通會議或工作會議。
11、負責(zé)下屬各職能部門的各項生產(chǎn)管理工作,并督促、檢查、落實貫徹執(zhí)行情況。
12、輔助總經(jīng)理對總經(jīng)理的工作提出建設(shè)性的意見,負責(zé)任務(wù)下達、客戶接待、合同談判及簽訂等。
13、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等)。
14、在總經(jīng)理授權(quán)內(nèi),負責(zé)日常事務(wù)的審核、日常事務(wù)流程制度的維護、完善、開展并組織公司日常工作的績效考核。
15、負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、考察、參觀工作。
16、負責(zé)公司內(nèi)外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理并向總經(jīng)理匯報。
17、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。
18、落實總經(jīng)理交辦的其他工作內(nèi)容。
總經(jīng)理助理的考核與獎懲
1、總經(jīng)理助理的績效考核由總經(jīng)理負責(zé)。
2、總經(jīng)理助理的考核依據(jù)是當(dāng)年初簽訂的目標責(zé)任書。
3、總經(jīng)理助理忠實履行職責(zé),工作成績顯著,為單位或個人贏得國家、省、部級表彰,總經(jīng)理對其個人給予表彰和物質(zhì)獎勵。
4、總經(jīng)理助理違反規(guī)章或工作失職,給公司帶來損失的,總經(jīng)理對其進行行政處分和經(jīng)濟處罰。
第三篇:總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
總經(jīng)理助理
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司旗下子公司、分公司的業(yè)務(wù)對接,如報表管理、人事管理、數(shù)據(jù)管理、資產(chǎn)管理等;
2、負責(zé)與物流供應(yīng)鏈公司對接,操作進口報關(guān)業(yè)務(wù);
3、負責(zé)外聯(lián)客戶,跟進各供應(yīng)商的工作進展,及時處理疑難問題;
4、負責(zé)財務(wù)部分業(yè)務(wù),與財務(wù)公司人員對接工作,保管財務(wù)數(shù)據(jù)資料;
5、負責(zé)人力資源管理事務(wù)、行政管理事務(wù)及制度執(zhí)行;
6、負責(zé)倉庫貨物數(shù)據(jù)造冊、錄入、更新,協(xié)助倉管管理倉庫;
7、負責(zé)信息收集與整理,供總經(jīng)理決策參考;
8、負責(zé)公司文檔、文件、單據(jù)等資料存檔、保管及維護;
9、負責(zé)后勤工作,物業(yè)管理對接、物流配送、快遞、飲水、衛(wèi)生、電器管理、客戶接待等;
10、負責(zé)公司的商標專利版權(quán)業(yè)務(wù)的管理,對接公司相關(guān)法務(wù)事宜;
11、負責(zé)總經(jīng)理交待的其他工作任務(wù)。
第四篇:總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
1.協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行公司及車間的各項管理制度。
2.及時準確下達車間各崗位生產(chǎn)指令、生產(chǎn)記錄,并確保各崗位生產(chǎn)記錄準確及時的填寫。
3.及時錄入?yún)R總車間批記錄數(shù)據(jù)并在生產(chǎn)結(jié)束后審核上交批生產(chǎn)記錄
4.協(xié)助總經(jīng)理負責(zé)車間生產(chǎn)工藝管理工作,每個工作日內(nèi)必須到車間生產(chǎn)現(xiàn)場巡查,檢查工藝執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)助崗位解決。
5.監(jiān)督各崗位及時整改各項檢查缺陷并上報書面材料。每周至少進行一次車間自查,嚴格按照公司規(guī)定對現(xiàn)場、物料、文件進行認真檢查,發(fā)現(xiàn)異常及時糾正。6.監(jiān)督鼓勵各崗位及時上報偏差并對車間偏差進行跟蹤調(diào)查,直至偏差關(guān)閉。7.每日對車間能耗進行統(tǒng)計,追蹤車間能源消耗,發(fā)現(xiàn)問題及時查找原因或者上報。8.收集車間所有與生產(chǎn)相關(guān)的數(shù)據(jù),為質(zhì)量回顧分析提供依據(jù)。9.監(jiān)督各崗位備品備件計劃的上報,確保準確及時。
10.監(jiān)督檢查并協(xié)助崗位及維修組做好設(shè)備維護保養(yǎng)工作,確保無設(shè)備事故發(fā)生。11.負責(zé)督查本車間安全防護和環(huán)保工作,確保安全規(guī)程的制定、落實、檢查。
曹英姿
2015年11月5日
第五篇:總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
總經(jīng)理助理工作崗位分析
崗位職能:1)在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)辦公室的全面工作,努力做好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務(wù)。
2)在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)全企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。
3)協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。4)
5)負責(zé)各類文件的分類呈送,請企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
6)協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況 并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。
7)做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。8)做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
9)負責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
10)負責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報。
11)負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀
工作。