第一篇：請(qǐng)示、報(bào)告、議事制度

請(qǐng)示、報(bào)告、議事制度

請(qǐng)示、報(bào)告、議事制度

為了規(guī)范本公司辦公秩序，制定本制度。

一、請(qǐng)示

（一）集團(tuán)內(nèi)部，各公司向總經(jīng)理請(qǐng)示工作，涉及重要決策的，應(yīng)以書面材料送交，經(jīng)總經(jīng)理批示后辦理，原件交辦公室存檔。

（二）向各級(jí)政府或有關(guān)部門請(qǐng)示工作，以正式文件辦理，由總經(jīng)理簽發(fā)。

二、建立重

大情況報(bào)告制度

本集團(tuán)轄內(nèi)各機(jī)構(gòu)發(fā)生的重大事件，如被盜、被搶、爆炸；重大安全事故；員工被綁架、被拘留、逮捕；發(fā)生群毆、罷工；以及市以上政府要員光臨視察等重要情況。當(dāng)事人或知情者應(yīng)立即向集團(tuán)辦公室報(bào)告，辦公室根據(jù)情況提出處理意見或報(bào)總經(jīng)理批示。重大緊急情況可直接向總經(jīng)理或董事長(zhǎng)報(bào)告。

三、議事規(guī)則

（一）議事程序

1.各崗位工作人員在履行職責(zé)過程中，遇有涉及普遍性的問題或有明確規(guī)定或在分工范圍內(nèi)的問題，由分管人員及時(shí)答復(fù)；不能答復(fù)的重要、疑難問題，要在部門經(jīng)理主持下經(jīng)部門內(nèi)研究后予以答復(fù)和解釋，重大問題報(bào)分管副總經(jīng)理或提交有關(guān)會(huì)議研究決定。

2.處理業(yè)務(wù)涉及其他部室門的，由主辦部門負(fù)責(zé)人主動(dòng)與其他部門溝通協(xié)商，統(tǒng)一意見后，由主辦部門處理。

3.超出部門職責(zé)范圍或與其他部門溝通協(xié)商不能統(tǒng)一意見，需提請(qǐng)分管總經(jīng)理定奪的問題，要在本部門認(rèn)真研究并提出處理意見的基礎(chǔ)上進(jìn)行。

4.副經(jīng)理在分管部門提請(qǐng)研究決定事項(xiàng)涉及其他副經(jīng)理分管部門時(shí)，亦應(yīng)主動(dòng)與其他副總經(jīng)理溝通協(xié)商，并提出解決問題的意見。統(tǒng)一意見后，由主辦部門處理。

5.經(jīng)過上述程序不能形成統(tǒng)一意見的事項(xiàng)報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理決定。

6.涉及機(jī)構(gòu)人事及全公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)重大問題時(shí)，需提交總經(jīng)理辦公會(huì)、經(jīng)理辦公會(huì)研究。

（二）議事紀(jì)律

1.做到雷厲風(fēng)行，力求急事先辦、特事特辦，提高辦事效率。對(duì)總經(jīng)理明確答復(fù)和會(huì)議決定的事項(xiàng)要抓緊辦理，不得拖延。

2.樹立政策觀念，堅(jiān)持科學(xué)決策，不得擅自、盲目決斷。杜絕拖拉、推諉，上交矛盾的不良作風(fēng)。

3.各部門負(fù)責(zé)人要對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作事項(xiàng)承擔(dān)責(zé)任。應(yīng)逐級(jí)請(qǐng)示、匯報(bào)和研究工作，不得逆程序。部門負(fù)責(zé)人要對(duì)本部門答復(fù)、批復(fù)的事項(xiàng)負(fù)總責(zé)。

4.各部門負(fù)責(zé)人向總經(jīng)理及會(huì)議匯報(bào)工作要簡(jiǎn)明扼要、觀點(diǎn)明確。

5.對(duì)回避矛盾、不負(fù)責(zé)任、貽誤時(shí)機(jī)造成影響和出現(xiàn)后果的，要追究有關(guān)人員責(zé)任。

第二篇：請(qǐng)示、報(bào)告、議事制度

為了規(guī)范本公司辦公秩序，制定本制度。

一、請(qǐng)示

（一）集團(tuán)內(nèi)部，各公司向總經(jīng)理請(qǐng)示工作，涉及重要決策的，應(yīng)以書面材料送交，經(jīng)總經(jīng)理批示后辦理，原件交辦公室存檔。

（二）向各級(jí)政府或有關(guān)部門請(qǐng)示工作，以正式文件辦理，由總經(jīng)理簽發(fā)。

二、建立重大情況報(bào)告制度本集團(tuán)轄內(nèi)各機(jī)構(gòu)發(fā)生的重大事件，如被盜、被搶、爆炸；重大安全事故；員工被綁架、被拘留、逮捕；發(fā)生群毆、罷工；以及市以上政府要員光臨視察等重要情況。當(dāng)事人或知情者應(yīng)立即向集團(tuán)辦公室報(bào)告，辦公室根據(jù)情況提出處理意見或報(bào)總經(jīng)理批示。重大緊急情況可直接向總經(jīng)理或董事長(zhǎng)報(bào)告。

三、議事規(guī)則

（一）議事程序1.各崗位工作人員在履行職責(zé)過程中，遇有涉及普遍性的問題或有明確規(guī)定或在分工范圍內(nèi)的問題，由分管人員及時(shí)答復(fù)；不能答復(fù)的重要、疑難問題，要在部門經(jīng)理主持下經(jīng)部門內(nèi)研究后予以答復(fù)和解釋，重大問題報(bào)分管副總經(jīng)理或提交有關(guān)會(huì)議研究決定。2.處理業(yè)務(wù)涉及其他部室門的，由主辦部門負(fù)責(zé)人主動(dòng)與其他部門溝通協(xié)商，統(tǒng)一意見后，由主辦部門處理。3.超出部門職責(zé)范圍或與其他部門溝通協(xié)商不能統(tǒng)一意見，需提請(qǐng)分管總經(jīng)理定奪的問題，要在本部門認(rèn)真研究并提出處理意見的基礎(chǔ)上進(jìn)行。4.副經(jīng)理在分管部門提請(qǐng)研究決定事項(xiàng)涉及其他副經(jīng)理分管部門時(shí)，亦應(yīng)主動(dòng)與其他副總經(jīng)理溝通協(xié)商，并提出解決問題的意見。統(tǒng)一意見后，由主辦部門處理。5.經(jīng)過上述程序不能形成統(tǒng)一意見的事項(xiàng)報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理決定。6.涉及機(jī)構(gòu)人事及全公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)重大問題時(shí)，需提交總經(jīng)理辦公會(huì)、經(jīng)理辦公會(huì)研究。

（二）議事紀(jì)律1.做到雷厲風(fēng)行，力求急事先辦、特事特辦，提高辦事效率。對(duì)總經(jīng)理明確答復(fù)和會(huì)議決定的事項(xiàng)要抓緊辦理，不得拖延。2.樹立政策觀念，堅(jiān)持科學(xué)決策，不得擅自、盲目決斷。杜絕拖拉、推諉，上交矛盾的不良作風(fēng)。3.各部門負(fù)責(zé)人要對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作事項(xiàng)承擔(dān)責(zé)任。應(yīng)逐級(jí)請(qǐng)示、匯報(bào)和研究工作，不得逆程序。部門負(fù)責(zé)人要對(duì)本部門答復(fù)、批復(fù)的事項(xiàng)負(fù)總責(zé)。4.各部門負(fù)責(zé)人向總經(jīng)理及會(huì)議匯報(bào)工作要簡(jiǎn)明扼要、觀點(diǎn)明確。5.對(duì)回避矛盾、不負(fù)責(zé)任、貽誤時(shí)機(jī)造成影響和出現(xiàn)后果的，要追究有關(guān)人員責(zé)任。

第三篇：請(qǐng)示、報(bào)告制度

廣州廣電房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司

請(qǐng)示、報(bào)告制度

第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)我集團(tuán)辦公工作管理和協(xié)調(diào)，實(shí)現(xiàn)請(qǐng)示、報(bào)告制度規(guī)范化、程序化，提高辦公效率，強(qiáng)化執(zhí)行力，確保公司領(lǐng)導(dǎo)指揮暢通，特制定本制度，請(qǐng)集團(tuán)屬下各公司、各部門遵照?qǐng)?zhí)行。

第二條集團(tuán)公司行政辦公室負(fù)責(zé)本制度的組織實(shí)施和管理監(jiān)督。

第三條各公司及各部門需要請(qǐng)示總經(jīng)理、副總經(jīng)理的事項(xiàng)及需總經(jīng)理、副總經(jīng)理簽署批準(zhǔn)的文件，原則上應(yīng)以書面文件形式上報(bào)。文件、文書報(bào)告等由報(bào)告人于每日下午16：00前交行政辦秘書統(tǒng)一整理，行政辦秘書于當(dāng)日下班前上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱，領(lǐng)導(dǎo)審批后由行政辦統(tǒng)一發(fā)回。緊急報(bào)告及保密文件可由報(bào)告人向行政辦秘書預(yù)約時(shí)間后直接上報(bào)。

第四條請(qǐng)示、報(bào)告應(yīng)遵守逐級(jí)匯報(bào)制度。員工應(yīng)向部門經(jīng)理匯報(bào)工作，各部門副經(jīng)理、經(jīng)理分級(jí)向總監(jiān)、副總經(jīng)理請(qǐng)示報(bào)告，總監(jiān)、副總經(jīng)理應(yīng)主動(dòng)向總經(jīng)理請(qǐng)示報(bào)告工作。遇重大或突發(fā)性工作，可隨時(shí)向總經(jīng)理請(qǐng)示報(bào)告，事后要盡快向直接領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

第五條本制度自發(fā)布之日起施行，過去有關(guān)規(guī)定與本制度不一致的，以本制度為準(zhǔn)。

第四篇：最新村民委員會(huì)議事制度

【村民委員會(huì)議事制度】

1.凡屬于村民委員會(huì)集體討論決定的事項(xiàng)，均適用本議事規(guī)則。

2.村民委員會(huì)討論、決定有關(guān)事項(xiàng)，要堅(jiān)持民主集中制原則，充分發(fā)揮民主，集體行使職權(quán)。

3.村民委員會(huì)一般每月舉行一次會(huì)議，會(huì)議由村民委員會(huì)主任召集并主持。

4.有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)召開臨時(shí)村民委員會(huì)會(huì)議：（1）村民委員會(huì)委員三人以上提議的；（2）村民代表會(huì)議決定召開的；

（3）30名以上村民聯(lián)名書面提請(qǐng)召開的；（4）上級(jí)部門要求召開的；（5）村黨支部提議的；（6）村民委員會(huì)主任提議的。

5.村民委員會(huì)會(huì)議必須有村委會(huì)全體成員三分之二以上出席，方可舉行。舉行會(huì)議時(shí)，應(yīng)邀請(qǐng)村黨支部書記出席。

6.村民委員會(huì)會(huì)議決定的村民應(yīng)知事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向全體村民公布。

7.村民委員會(huì)集體決定的事項(xiàng)，實(shí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則通過，但村民委員會(huì)主任對(duì)通過的事項(xiàng)有異議的，有權(quán)提請(qǐng)村“兩委”會(huì)議討論決定。

8.對(duì)涉及到村民利益重大事項(xiàng)的決定，村民委員會(huì)應(yīng)當(dāng)廣泛地聽取村民代表及各界人士的意見，提出方案，并提請(qǐng)村黨支部通過，報(bào)由村民代表會(huì)議討論決定。

9.村民代表會(huì)議作出決定的事項(xiàng)，村民委員會(huì)必須執(zhí)行。10.村民委員會(huì)召開的會(huì)議應(yīng)當(dāng)安排專人負(fù)責(zé)記錄，記錄的內(nèi)容要由參加會(huì)議的人員校對(duì)并簽名。

11.記錄人員對(duì)村民委員會(huì)會(huì)議的記錄要詳細(xì)清楚，內(nèi)容要實(shí)事求是。

12.建立村民委員會(huì)會(huì)議檔案制度，每次會(huì)議的記錄、對(duì)重大事項(xiàng)的討論決定等均要列入檔案，安排專人保管。

第五篇：民主議事制度

民主議事制度

一、議事原則

1、堅(jiān)持加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)的原則。校黨支部領(lǐng)導(dǎo)支委委員會(huì)，支持和保證支委會(huì)按照法律充分行使職權(quán)。

支委員會(huì)在依法行使職權(quán)開展工作時(shí)，必須有利于加強(qiáng)黨對(duì)學(xué)校工作的領(lǐng)導(dǎo)，有利于維護(hù)學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。

2、堅(jiān)持民主集中制原則。學(xué)校支部、支委會(huì)實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制，校兩委要走群眾路線，深入群眾，依靠群眾，虛心聽取群眾的意見、建議，對(duì)事關(guān)群眾切身利益的重大問題，要在廣泛聽取群眾

意見和充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上集體討論。

3、堅(jiān)持依法依章辦事的原則，校兩委討論重大工作，提出工作方案

特別是商議需提交黨員大會(huì)和教職工會(huì)議或?qū)W校職工代表會(huì)議通過決定的重大事項(xiàng)時(shí)，必須遵循黨和國(guó)家的教育方針、政策和法律法規(guī)，符合集體和大多數(shù)教職工的利益，有利于校級(jí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。

二、議事內(nèi)容

1、本校的總體規(guī)劃和計(jì)劃。

2、校兩委任期工作目標(biāo)。

3、校級(jí)重大工程建設(shè)、及綠化建設(shè)。

4、校級(jí)土地的征用、補(bǔ)償方案和農(nóng)校建房宅基地的審批。

5、基建工程等校級(jí)重大工程的招投標(biāo)及預(yù)決算情況。

6、上級(jí)黨委、政府布置的重要工作的落實(shí)方案或需提請(qǐng)上級(jí)黨委、政府解決的事項(xiàng)。

7、校務(wù)管理中的其它重大事項(xiàng)。

三、議事程序

第一步：校兩委聯(lián)席議事。凡涉及上述內(nèi)容的事項(xiàng)，均召開校兩委聯(lián)席會(huì)議，由校黨支部書記主持，校兩委全體成員參加，就所議事項(xiàng)

形成基本意見。

第二步：黨員議事。黨支部召開黨員大會(huì)，由校黨支部書記主持，就校兩委聯(lián)席會(huì)議形成的基本意見進(jìn)行充分討論，提出意見、建議，達(dá)成共識(shí)。

第三步：學(xué)?；?qū)W校代表議事。需由學(xué)校會(huì)議或?qū)W校代表會(huì)議決定的事項(xiàng)，再由校委會(huì)召開學(xué)校會(huì)議或?qū)W校教職工代表會(huì)議，由校領(lǐng)導(dǎo)主持，學(xué)?；?qū)W校代表依法審議，作出決定。

四、議事要求

1、議事會(huì)議的召開要堅(jiān)持走群眾路線，會(huì)前要深入調(diào)查研究，廣泛

聽取群眾的意見，然后在會(huì)上集體討論研究，作出決議。

2、議事會(huì)上討論時(shí)，每個(gè)與會(huì)同志既要充分發(fā)表自己的意見，又要做到不作無原則的爭(zhēng)論，不作無根據(jù)的發(fā)言，不武斷地否定別人的意見。

3、討論議題進(jìn)行決策時(shí)，要堅(jiān)持民主集中制的原則，少數(shù)服從多數(shù)。

如對(duì)討論重大議題無法取得一致意見時(shí)，應(yīng)暫緩作出決議，進(jìn)一步調(diào)

查研究，交換意見，待意見取得一致后，再另作決議。

4、與會(huì)同志必須遵守會(huì)議紀(jì)律，不得泄露會(huì)議機(jī)密。

5、每次議事會(huì)議都要有會(huì)議記錄。

五、決議執(zhí)行

1、參加會(huì)議的成員必須堅(jiān)決執(zhí)行議事會(huì)議作出的決議。個(gè)人若有不同的意見，可以保留，或向上級(jí)組織反映，但無權(quán)修改或否決。

2、參加會(huì)議成員要按照各自的分工，圍繞集體作出的決議，積極主

動(dòng)地開展工作，不得推諉、拖拉。

3、要及時(shí)掌握集體決議的實(shí)施情況，如發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)處理。

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END

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