第一篇：淺談當(dāng)前企業(yè)宣傳思想工作創(chuàng)新的幾點(diǎn)思考

淺談當(dāng)前企業(yè)宣傳思想工作創(chuàng)新的幾點(diǎn)思考“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力，也是一個(gè)政黨永葆生機(jī)的源泉”。宣傳思想工作是做好企業(yè)“三個(gè)”文明建設(shè)的前沿陣地，直接關(guān)系和影響企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營和安全等工作的正常開展。隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入和企業(yè)管理工作的不斷加強(qiáng)，企業(yè)宣傳思想工作也要與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新。

一、堅(jiān)持立足實(shí)際創(chuàng)新工作內(nèi)容

首先,要牢固樹立為企業(yè)中心工作服務(wù)的思想。要圍繞企業(yè)不同時(shí)期的工作難點(diǎn)、熱點(diǎn)與重點(diǎn)問題開展工作，要選準(zhǔn)切入點(diǎn)，抓好著力點(diǎn)，提高思想政治工作的主動(dòng)性、針對(duì)性和實(shí)效性。

其次，要做到業(yè)務(wù)宣傳與思想教育相結(jié)合。業(yè)務(wù)宣傳主要指企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的宣傳，它有很強(qiáng)的時(shí)效性和目的性，而思想教育是一項(xiàng)長期的、潛移默化的工作，它的成效需要經(jīng)過比較長的時(shí)間才能顯現(xiàn)出來。

最后，要做到宣傳思想工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合。良好的企業(yè)文化是建設(shè)好一個(gè)企業(yè)的必要條件，企業(yè)宣傳思想工作者必須認(rèn)清自己在當(dāng)今市場經(jīng)濟(jì)中，在企業(yè)建設(shè)中的責(zé)任與義務(wù)，要為企業(yè)文化的形成發(fā)揮起應(yīng)有的作用，要通過長期堅(jiān)持不懈地宣傳，培育企業(yè)全員共同的價(jià)值取向、文化定勢和心理趨向，最終創(chuàng)造并形成能促進(jìn)企業(yè)在激烈的市場競爭中不斷發(fā)展、快速進(jìn)步的具有自我特色 的企業(yè)文化。

二、堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)新工作方法

我們黨在長期的思想政治工作實(shí)踐中，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，形成了一整套行之有效的方法。但也應(yīng)該看到，與面臨的新形勢相比，思想政治工作確實(shí)存在著方法手段陳舊、滯后的問題。我們必須以新的思想、新的視覺和新的舉措，不斷研究新形勢下企業(yè)宣傳思想工作面臨的新情況新問題，真正做到用時(shí)代的要求審視工作、用發(fā)展的眼光研究工作、用改革的精神推動(dòng)工作，具體要在“五性”上下功夫：一是提高針對(duì)性。宣傳思想工作的對(duì)象在年齡、文化程度、性格、職位、環(huán)境等很多方面都存在很大差別，因此。采用“一刀切”的方式顯然是行不通的。要針對(duì)每個(gè)人的不同特點(diǎn)，有針對(duì)性地開展工作。二是注重層次性。要根據(jù)宣傳思想工作的總體目標(biāo)和要求，分層次開展工作，對(duì)企業(yè)中的高管人員要重點(diǎn)進(jìn)行黨的基本路線、方針、政策和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的宣傳引導(dǎo)，提高其執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性和辦好企業(yè)的信心與能力；對(duì)企業(yè)中的中層管理者要重點(diǎn)進(jìn)行責(zé)任意識(shí)教育，增強(qiáng)他們忠誠企業(yè)、履行職責(zé)的意識(shí)，創(chuàng)造性地完成本職工作；對(duì)企業(yè)中的普通員工要重點(diǎn)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營的目標(biāo)、任務(wù)和措施的宣傳，以及愛崗敬業(yè)、拼搏進(jìn)取精神教育，使其更好地參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作。三是倡導(dǎo)互動(dòng)性。要變過去的“我說你聽，我打你通”為“雙向互動(dòng)”，每項(xiàng)政策的出臺(tái)都要認(rèn)真充分聽取職工意見，讓職工樂于接受，進(jìn)而轉(zhuǎn)化為職工的自覺行動(dòng)。四是提倡時(shí)代性。當(dāng)今時(shí)代，知識(shí)、信息、互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展，科學(xué)技術(shù)日新月異、一日千里，因此在宣傳手段上必須緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐，要充分應(yīng)用人類現(xiàn)代文明的成果，更多地采用現(xiàn)代化宣傳工具。五是增強(qiáng)時(shí)效性。正確及時(shí)的宣傳引導(dǎo)，對(duì)統(tǒng)一全員思想十分見效，因此，企業(yè)的宣傳思想工作者應(yīng)加強(qiáng)對(duì)形勢與職工思想動(dòng)態(tài)的了解，把握宣傳思想工作的火候，追求開展宣傳思想工作的時(shí)效性。

三、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展培育宣傳隊(duì)伍

培養(yǎng)一支高素質(zhì)的宣傳思想工作的隊(duì)伍是實(shí)現(xiàn)企業(yè)宣傳思想工作創(chuàng)新的基礎(chǔ)和根本。企業(yè)應(yīng)根據(jù)科學(xué)發(fā)展的要求,努力形成有利于企業(yè)宣傳思想工作人才成長的新機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)宣傳思想工作者的培養(yǎng)和優(yōu)化配置。要根據(jù)新形勢下加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳思想工作的迫切要求，按照提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、相對(duì)穩(wěn)定的要求，建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的宣傳思想工作隊(duì)伍。要了解和掌握企業(yè)宣傳思想工作隊(duì)伍的現(xiàn)狀，制定有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)培養(yǎng)力度，努力為他們?cè)鲩L才干創(chuàng)造良好的環(huán)境。

宣傳思想工作的創(chuàng)新是一個(gè)持續(xù)不斷的過程，不可能畢其功于一役，要靠宣傳思想工作者在實(shí)踐中不斷探索，不斷嘗試，才能有所突破。宣傳思想工作者只要保持與時(shí)俱進(jìn)、永不滿足的精神狀態(tài)，樹立持續(xù)創(chuàng)新意識(shí)，就一定能使宣傳思想工作煥發(fā)蓬勃生機(jī)。(山東唐駿歐鈴汽車制造有限公司)

第二篇：花錢關(guān)于當(dāng)前企業(yè)宣傳思想工作創(chuàng)新的思考

關(guān)于當(dāng)前企業(yè)宣傳思想工作創(chuàng)新的思考

[摘要] 改革開放和發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的新形勢，使宣傳思想工作的環(huán)境、任務(wù)、內(nèi)容、渠道和對(duì)象都發(fā)生了很大變化。要把這項(xiàng)工作提高到新水平，就必須與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新，開辟新途徑，探索新辦法，創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)，為企業(yè)的改革和發(fā)展提供動(dòng)力支持和精神保證。

[關(guān)鍵詞] 宣傳思想工作 創(chuàng)新 企業(yè)文化

“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力，也是一個(gè)政黨永葆生機(jī)的源泉”。宣傳思想工作是做好企業(yè)“三個(gè)”文明建設(shè)的前沿陣地，直接關(guān)系和影響企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營和安全等工作的正常開展。隨著時(shí)代的不斷進(jìn)步和發(fā)展，隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入和企業(yè)管理工作的不斷加強(qiáng)，在全面建設(shè)小康社會(huì)的偉大進(jìn)程中，企業(yè)宣傳思想工作也要與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新。

一、堅(jiān)持立足實(shí)際創(chuàng)新工作內(nèi)容

首先,要牢固樹立為企業(yè)中心工作服務(wù)的思想。要圍繞企業(yè)不同時(shí)期的工作難點(diǎn)、熱點(diǎn)與重點(diǎn)問題開展工作，要選準(zhǔn)切入點(diǎn)，抓好著力點(diǎn)，提高思想政治工作的主動(dòng)性、針對(duì)性和實(shí)效性。要積極探索思想政治工作與企業(yè)管理相結(jié)合、與現(xiàn)代企業(yè)制度、公司法人治理結(jié)構(gòu)相適應(yīng)的新路子，積極探索通過建立健全制度和機(jī)制，使思想政治工作緊緊圍繞企業(yè)的中心任務(wù)開展的有效途徑。

其次，要做到業(yè)務(wù)宣傳與思想教育相結(jié)合。業(yè)務(wù)宣傳主要指企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的宣傳，它有很強(qiáng)的時(shí)效性和目的性，對(duì)某一階段企業(yè)的某項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)行重點(diǎn)宣傳，為該項(xiàng)工作達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)提供智力支持、精神動(dòng)力和環(huán)境支撐；而思想教育是一項(xiàng)長期的、潛移默化的工作，它的成效需要經(jīng)過比較長的時(shí)間才能顯現(xiàn)出來。業(yè)務(wù)宣傳重在提高全員的應(yīng)知應(yīng)會(huì)、技術(shù)技能；思想教育重在提高全員的思想道德素養(yǎng)，企業(yè)要按培養(yǎng)“四有”新人的要求開展宣傳思想工作。

最后，要做到宣傳思想工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合。良好的企業(yè)文化是建設(shè)好一個(gè)企業(yè)的必要條件，企業(yè)間的競爭已由單純的產(chǎn)品、質(zhì)量、價(jià)格競爭轉(zhuǎn)變?yōu)橐云髽I(yè)文化為內(nèi)核的企業(yè)形象的競爭。企業(yè)宣傳思想工作者必須認(rèn)清自己在當(dāng)今市場經(jīng)濟(jì)中，在企業(yè)建設(shè)中的責(zé)任與義務(wù)，要為企業(yè)文化的形成發(fā)揮起應(yīng)有的作用，要通過長期堅(jiān)持不懈地宣傳，培育企業(yè)全員共同的價(jià)值取向、文化定勢和心理趨向，最終創(chuàng)造并形成能促進(jìn)企業(yè)在激烈的市場競爭中不斷發(fā)展、快速進(jìn)步的具有自我特色的企業(yè)文化。

二、堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)新工作方法

我們黨在長期的思想政治工作實(shí)踐中，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，形成了一整套行之有效的方法。但也應(yīng)該看到，與面臨的新形勢相比，思想政治工作確實(shí)存在著方法手段陳舊、滯后的問題。我們必須以新的思想、新的視覺和新的舉措，不斷研究新形勢下企業(yè)宣傳思想工作面臨的新情況新問題，真正做到用時(shí)代的要求審視工作、用發(fā)展的眼光研究工作、用改革的精神推動(dòng)工作，具體要在“五性”上下功夫：

一是提高針對(duì)性。宣傳思想工作的對(duì)象在年齡、文化程度、性格、職位、環(huán)境等很多方面都存在很大差別，因此。采用“一刀切”的方式顯然是行不通的。要針對(duì)每個(gè)人的不同特點(diǎn)，有針對(duì)性地開展工作。

二是注重層次性。要根據(jù)宣傳思想工作的總體目標(biāo)和要求，分層次開展工作，對(duì)企業(yè)中的高管人員要重點(diǎn)進(jìn)行黨的基本路線、方針、政策和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的宣傳引導(dǎo)，提高其執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性和辦好企業(yè)的信心與能力；對(duì)企業(yè)中的中層管理者要重點(diǎn)進(jìn)行責(zé)任意識(shí)教育，增強(qiáng)他們忠誠企業(yè)、履行職責(zé)的意識(shí)，創(chuàng)造性地完成本職工作；對(duì)企業(yè)中的普通員工要重點(diǎn)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營的目標(biāo)、任務(wù)和措施的宣傳，以及愛崗敬業(yè)、拼搏進(jìn)取精神教育，使其更好地參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作。

三是倡導(dǎo)互動(dòng)性。要變過去的“我說你聽，我打你通”為“雙向互動(dòng)”，每項(xiàng)政策的出臺(tái)都要認(rèn)真充分聽取職工意見，讓職工樂于接受，進(jìn)而轉(zhuǎn)化為職工的自覺行動(dòng)。

四是提倡時(shí)代性。當(dāng)今時(shí)代，知識(shí)、信息、互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展，科學(xué)技術(shù)日新月異、一日千里，因此在宣傳手段上必須緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐，要充分應(yīng)用人類現(xiàn)代文明的成果，更多地采用現(xiàn)代化宣傳工具。

五是增強(qiáng)時(shí)效性。正確及時(shí)的宣傳引導(dǎo)，對(duì)統(tǒng)一全員思想十分見效，因此，企業(yè)的宣傳思想工作者應(yīng)加強(qiáng)對(duì)形勢與職工思想動(dòng)態(tài)的了解，把握宣傳思想工作的火候，追求開展宣傳思想工作的時(shí)效性。

三、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展培育宣傳隊(duì)伍

培養(yǎng)一支高素質(zhì)的宣傳思想工作的隊(duì)伍是實(shí)現(xiàn)企業(yè)宣傳思想工作創(chuàng)新的基礎(chǔ)和根本。企業(yè)應(yīng)根據(jù)科學(xué)發(fā)展的要求,努力形成有利于企業(yè)宣傳思想工作人才成長的新機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)宣傳思想工作者的培養(yǎng)和優(yōu)化配置。要根據(jù)新形勢下加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳思想工作的迫切要求，按照提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、相對(duì)穩(wěn)定的要求，建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的宣傳思想工作隊(duì)伍。要了解和掌握企業(yè)宣傳思想工作隊(duì)伍的現(xiàn)狀，制定有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)培養(yǎng)力度，努力為他們?cè)鲩L才干創(chuàng)造良好的環(huán)境。

宣傳思想工作的創(chuàng)新是一個(gè)持續(xù)不斷的過程，不可能畢其功于一役，要靠宣傳思想工作者在實(shí)踐中不斷探索，不斷嘗試，才能有所突破。宣傳思想工作者只要保持與時(shí)俱進(jìn)、永不滿足的精神狀態(tài)，樹立持續(xù)創(chuàng)新意識(shí)，就一定能使宣傳思想工作煥發(fā)蓬勃生機(jī)。參考文獻(xiàn):

[1]張蔚萍主編:《宣傳思想工作學(xué)教程》[z].中共黨史出版社,2004年4月

[2]陳建宇:把企業(yè)文化建設(shè)作為思想政治工作的重要載體[J].理論學(xué)習(xí)與探索,2007年5期

[3]關(guān)曉寶:適應(yīng)鐵路跨越式發(fā)展,創(chuàng)新宣傳思想工作[J].理論學(xué)習(xí)與探索,2003年4期

第三篇：企業(yè)宣傳思想工作探討

堅(jiān)持“三個(gè)貼近” 運(yùn)用“三個(gè)方法”

——企業(yè)宣傳思想工作探討

黨的十七屆四中全會(huì)通過了《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》，對(duì)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期黨的建設(shè)作出了全面部署。宣傳思想工作是黨的建設(shè)的重要組成部分。如何貫徹黨的十七屆四中全會(huì)精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)加強(qiáng)宣傳思想工作研究，努力探索總結(jié)新形勢下企業(yè)做好宣傳思想工作的新理念、新思路、新方法、新經(jīng)驗(yàn)；如何充分發(fā)揮宣傳思想工作的優(yōu)勢，保證經(jīng)濟(jì)工作和其他各項(xiàng)工作的正確發(fā)展方向，保證黨的方針政策落實(shí)到各項(xiàng)工作和群眾中去。筆者認(rèn)為，做好企業(yè)宣傳思想工作要堅(jiān)持“三個(gè)貼近”，運(yùn)用“三個(gè)方法”。

一、企業(yè)思想政治工作要堅(jiān)持貼近生產(chǎn)經(jīng)營，運(yùn)用緊扣中心法

企業(yè)的宣傳思想工作，要結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理工作實(shí)踐，制定加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳思想工作的意見和措施；堅(jiān)持黨委對(duì)宣傳思想工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用；堅(jiān)持圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)營、管理活動(dòng)，做好經(jīng)常性的宣傳思想工作，堅(jiān)持把宣傳思想政治工作與企業(yè)精神文明建設(shè)相結(jié)合，3-

傳思想工作思路不開闊，形式不生動(dòng)，效果不明顯。這些在新的歷史形勢下出現(xiàn)的新情況、新問題如不切實(shí)扭轉(zhuǎn)，勢必影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，影響企業(yè)的改革深入，影響社會(huì)和諧穩(wěn)定。

宣傳思想工作要解決上述問題，就要運(yùn)用形勢教育法。首先，要明確不同時(shí)期國際國內(nèi)形式發(fā)展變化情況，例如國際政治和經(jīng)濟(jì)發(fā)展形式，國內(nèi)政治、經(jīng)濟(jì)、科技和文化發(fā)展的現(xiàn)狀及趨勢，以及本地區(qū)，本系統(tǒng)，本單位的形式。其次，在具體做法上要注意既講本質(zhì)和主流，也講問題與困難；即講總?cè)蝿?wù)和大目標(biāo)，也講具體任務(wù)和執(zhí)行任務(wù)的措施；既可以從理論上講清道理，也可解決群眾關(guān)心的實(shí)際問題。啟發(fā)員工正確理解、認(rèn)識(shí)和分析形勢，提高科學(xué)觀察形勢的能力，真正達(dá)到明確任務(wù)，振奮精神，奮發(fā)進(jìn)取的目的。運(yùn)用形式教育法，要把握好以下幾個(gè)環(huán)節(jié)。一是要選者一個(gè)恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)，要相對(duì)集中一段時(shí)間，有利于形成較大聲勢和規(guī)模。二是要確定一個(gè)鮮明的主題，結(jié)合企業(yè)和員工的實(shí)際情況，確定教育的重點(diǎn)和主題，做到年年搞教育，年年有主題，年年有創(chuàng)新。三是要形成一個(gè)完善的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，堅(jiān)持做到各級(jí)黨委，政府和企業(yè)主管部門及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子明確分工，密切配合，形成宣傳思想工作的大格局。四是要注重調(diào)查研究員工的思想脈搏，從實(shí)際出發(fā)搞好形勢任5-

員工實(shí)際，難以收到實(shí)效。宣傳思想工作，必須既講道理，又辦實(shí)事，傾聽員工呼聲，了解員工情緒，關(guān)心員工疾苦；要多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心、順人心的工作，把好事辦實(shí)，實(shí)事辦好，做員工的貼心人，使管理者與員工的距離為“0”。

運(yùn)用崗位成才法是貼近員工實(shí)際有效途徑。追求自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)是人的本性，員工特別是青年員工，滿懷遠(yuǎn)大志向，渴望充分展現(xiàn)自己的聰明才智，成為對(duì)國家、對(duì)企業(yè)的有用之才。這種心愿若能加以正確引導(dǎo)，就會(huì)成為前進(jìn)的動(dòng)力；反之，就有可能導(dǎo)致好高騖遠(yuǎn)、心猿意馬，影響工作，也影響企業(yè)的穩(wěn)定和個(gè)人的發(fā)展。崗位成才法就是通過鼓勵(lì)和支持員工立足本職崗位，認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦鉆研科學(xué)文化知識(shí)，頑強(qiáng)鍛煉基本技能技巧，提高思想政治覺悟和業(yè)務(wù)技術(shù)水平，在本職崗位上做出優(yōu)異成績，成為行家里手。把員工個(gè)人利益與工作崗位緊緊“鉚”在一起，就會(huì)激發(fā)出崗位成才的無窮內(nèi)動(dòng)力。無論是精神激勵(lì)或物質(zhì)鼓勵(lì)，都要體現(xiàn)出對(duì)成才者實(shí)實(shí)在在的尊重，給他們實(shí)實(shí)在在的利益，崗位成才既是加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳思想工作的一種有效方法，又是企業(yè)保持隊(duì)伍穩(wěn)定和發(fā)展后勁的一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)。

第四篇：企業(yè)宣傳思想工作之我見

企業(yè)宣傳思想工作之我見

十六屆六中全會(huì)將建設(shè)和諧文化做為重要內(nèi)容，這是黨中央在科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，基于對(duì)國情、民情的深刻洞察而作出的重大部署。這一重要內(nèi)容的提出，對(duì)宣傳思想工作提出了新的歷史任務(wù)和更高要求，指明了發(fā)展方向，同時(shí)也為宣傳思想工作提供了新的發(fā)展機(jī)遇和廣闊的發(fā)展平臺(tái)。面對(duì)新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn),如何在建設(shè)和諧企業(yè)文化中充分發(fā)揮宣傳力量攻勢，這就需要我們進(jìn)一步明確方向，理清思路，深化認(rèn)識(shí)，不斷創(chuàng)新，時(shí)刻增強(qiáng)自我宣傳的緊迫感和使命感。

一、宣傳思想工作在企業(yè)和諧發(fā)展中的重要作用

在以和諧發(fā)展為主旋律的今天，企業(yè)作為市場經(jīng)濟(jì)的微觀主體，追求經(jīng)濟(jì)效益最大化已經(jīng)不再是它的唯一目的，它要想方設(shè)法培養(yǎng)職工和諧發(fā)展意識(shí)，提高自己的社會(huì)知名度，提升自身品牌形象，而這時(shí)，宣傳也就發(fā)揮了越來越重要的作用。

一是宣傳思想工作是樹立企業(yè)外部品牌形象的主要渠道。隨著企業(yè)市場競爭的日趨激烈，“品牌立企”已經(jīng)成為企業(yè)承攬工程，實(shí)現(xiàn)持續(xù)、快速、健康發(fā)展的重要手段。一方面，企業(yè)要通過良好的聲譽(yù)贏得社會(huì)的支持、合作伙伴的協(xié)作以及職工群眾的擁護(hù)和信賴；另一方面，企業(yè)要通過自己的綜合實(shí)力贏得足夠的市場份額，取得絕對(duì)的競爭優(yōu)勢，這就需要很好地發(fā)揮企業(yè)的內(nèi)外宣傳功能，實(shí)現(xiàn)自身現(xiàn)有價(jià)值。通過有效地宣傳，在企業(yè)內(nèi)部營造一種勇于創(chuàng)造、敢于爭先的輿論氛圍，在企業(yè)外部樹立起良好的競爭形象。

二是企業(yè)宣傳思想工作是營造良好內(nèi)部發(fā)展環(huán)境的主要手段。面對(duì)激烈而有充滿挑戰(zhàn)的市場競爭，企業(yè)如何創(chuàng)造一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境來保證每一項(xiàng)政策的有效執(zhí)行和貫徹落實(shí)？發(fā)揮好企業(yè)的宣傳功能可以收到事半功倍的效果。因?yàn)槠髽I(yè)的決策，通過宣傳部門采用適當(dāng)?shù)男问?、適當(dāng)?shù)氖侄慰梢哉鎸?shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)地傳達(dá)到企業(yè)的各個(gè)層次，以達(dá)到轉(zhuǎn)變思想，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，凝聚力量，形成共識(shí)的目的。企業(yè)還可以利用自身的宣傳載體將生產(chǎn)經(jīng)營狀況、企業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)、先進(jìn)事跡以及關(guān)系職工切身利益的職工利益需求、熱點(diǎn)難點(diǎn)問題等及時(shí)進(jìn)行有效傳播，以達(dá)到鞭撻落后，激勵(lì)先進(jìn)的目的，久而久之形成良性的發(fā)展

1機(jī)制，推動(dòng)企業(yè)健康、和諧發(fā)展。同時(shí)，還可以將職工中的思想動(dòng)態(tài)、意見和建議及時(shí)通過宣傳工具反饋到?jīng)Q策層，便于馬上糾正和改進(jìn)，調(diào)整策略，讓經(jīng)營策略更具實(shí)效性和現(xiàn)實(shí)性。

三是企業(yè)宣傳思想工作是培育企業(yè)文化的主要方式。文化宣傳是傳播企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)理念、企業(yè)精神和企業(yè)道德，推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)最直接的表現(xiàn)形式。從載體意義上說，沒有文化宣傳就沒有企業(yè)文化。當(dāng)前，企業(yè)間的競爭已經(jīng)從技術(shù)競爭越來越多轉(zhuǎn)向人才的競爭和文化的競爭。而一個(gè)好的企業(yè)文化是吸引和留住人才的關(guān)鍵。如何將和諧、健康的企業(yè)文化理念、精髓和內(nèi)容導(dǎo)入職工的頭腦中，宣傳思想起了至關(guān)重要的作用。

二、做好企業(yè)宣傳工作應(yīng)重點(diǎn)把握的方向和堅(jiān)持的原則

1、正確的政治方向。當(dāng)前，堅(jiān)持正確的政治方向就是要牢牢把握鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，堅(jiān)持和諧、科學(xué)的發(fā)展觀，堅(jiān)持以正面宣傳為主，堅(jiān)持“三貼近”的原則和求實(shí)創(chuàng)新的態(tài)度，唱響主旋律，打好主動(dòng)仗，充分營造尊重知識(shí)、尊重人才、尊重勞動(dòng)、尊重創(chuàng)造的和諧、持續(xù)、健康發(fā)展氛圍。

2、服務(wù)生產(chǎn)中心。服務(wù)生產(chǎn)中心是指企業(yè)宣傳思想工作要在圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心的前提下進(jìn)行，主要體現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等方面的價(jià)值，說白了就是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的“吶喊器”，因?yàn)槠髽I(yè)生存最終要靠經(jīng)濟(jì)建設(shè)，脫離了生產(chǎn)經(jīng)營中心的宣傳是空無虛渺的宣傳，那也就必然失去了他的現(xiàn)實(shí)意義和重要價(jià)值。

3、以人為本。以人為本是和諧社會(huì)觀的重要內(nèi)容，以人為本就是把人的第一需求、利益做為第一根本，并把人當(dāng)達(dá)標(biāo)工具，視人為合作伙伴，以人為服務(wù)對(duì)象。具體到企業(yè)宣傳而言，就是要堅(jiān)持服務(wù)于職工群眾的原則，利用有效載體、手段宣傳職工中的典型事跡，讓他們充分感覺到企業(yè)的興榮與自己的關(guān)系，從而無愿無悔地為企業(yè)貢獻(xiàn)力量，奉獻(xiàn)青春。

4、實(shí)事求是。實(shí)事求是是鄧小平理論的精髓，它貫穿于鄧小平理論形成和發(fā)展的全過程。它是在建立有中國特色社會(huì)主義的實(shí)踐過程種不斷發(fā)展和豐富起來的，“三個(gè)代表”重要思想的提出，也是貫

徹這一思想路線的結(jié)果。實(shí)事求是，就是要求一切從實(shí)際出發(fā)，把實(shí)踐作為檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)宣傳工作就應(yīng)該堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，既不要夸大其詞做宣傳，也不要過于謙虛地做宣傳，要講求實(shí)際，真正在工作中體現(xiàn)時(shí)代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。

5、創(chuàng)新發(fā)展。創(chuàng)新發(fā)展具體是指要在觀念上創(chuàng)新、內(nèi)容上創(chuàng)新、方法上創(chuàng)新、體制上創(chuàng)新。觀念上創(chuàng)新，就是要自覺地把思想認(rèn)識(shí)從那些不合時(shí)宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，從主觀主義和形而上學(xué)的桎梏中解放出來。通過思想認(rèn)識(shí)上的新飛躍，來實(shí)現(xiàn)工作上的新突破；內(nèi)容上創(chuàng)新，是指要多報(bào)道實(shí)實(shí)在在內(nèi)容、有新聞價(jià)值的事情，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)熱點(diǎn)引導(dǎo)和輿論監(jiān)督，改進(jìn)會(huì)議和領(lǐng)導(dǎo)同志活動(dòng)的報(bào)道，更好地實(shí)現(xiàn)用正確的輿論引導(dǎo)人；方法上創(chuàng)新，就是要充分運(yùn)用高科技手段，新老并用，實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)載體和現(xiàn)代載體的相互融合，既要運(yùn)用板報(bào)、條幅、標(biāo)語、宣傳欄，又要不斷拓展宣傳思想工作的渠道和空間，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)、企業(yè)內(nèi)部平臺(tái)、內(nèi)部報(bào)刊的作用；體制上創(chuàng)新，是指要探索建立保證正確導(dǎo)向、富有經(jīng)營活力的微觀運(yùn)行機(jī)制，完善新聞宣傳宏觀管理體制，使企業(yè)宣傳思想工作沿著正確的軌道前行。

三、如何做好現(xiàn)階段企業(yè)宣傳思想工作

隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的迅猛發(fā)展，改革的不斷深化，經(jīng)濟(jì)關(guān)系的轉(zhuǎn)換以及利益格局的調(diào)整，企業(yè)宣傳思想工作面臨著來自信息網(wǎng)絡(luò)、其他思想領(lǐng)域、意識(shí)形態(tài)以及企業(yè)內(nèi)部諸多矛盾的考驗(yàn)和挑戰(zhàn)。面對(duì)新的考驗(yàn)和挑戰(zhàn)，如何做好新時(shí)期企業(yè)宣傳思想工作，不僅關(guān)系到企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、文化建設(shè)，而且關(guān)系到企業(yè)干部職工隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定與發(fā)展。

一、強(qiáng)化輿論引導(dǎo)，開辟健康向上的企業(yè)文化領(lǐng)域。面對(duì)新時(shí)期來自不同思想領(lǐng)域、意識(shí)形態(tài)的挑戰(zhàn)，要不斷加強(qiáng)對(duì)企業(yè)廣大干部職工進(jìn)行系統(tǒng)的科學(xué)發(fā)展觀及形勢任務(wù)的學(xué)習(xí)、教育和培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)廣大干部職工自覺運(yùn)用科學(xué)理論武器認(rèn)識(shí)事物、辯別是非的能力，使他們真正在內(nèi)心深處樹立起“企興我榮、企衰我恥”的意識(shí)，用健康向上的企業(yè)文化占領(lǐng)職工群眾的精神文化生活領(lǐng)域。一是進(jìn)一步弘揚(yáng)企業(yè)精神、展示企業(yè)風(fēng)采。通過組織開展形式多樣、寓教與樂，職工

群眾喜聞樂見的企業(yè)文化活動(dòng)來實(shí)現(xiàn)，進(jìn)一步豐富和活躍職工群眾的精神文化生活，如：組織職工開展各種形式的體育活動(dòng)、舉辦各種形式的文化展覽等。要通過各種途徑使企業(yè)文化走出去，讓社會(huì)進(jìn)一步了解企業(yè)、認(rèn)可企業(yè)，營造一種有益發(fā)展的社會(huì)聲譽(yù)；二是樹立品牌意識(shí)。通過選樹典型來實(shí)現(xiàn)，深入挖掘基層施工中涌現(xiàn)出來的典型人和事，加以提煉，樹立典范，從而進(jìn)一步引導(dǎo)廣大職工愛崗敬業(yè)的積極性，培養(yǎng)和打造既適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，又具有現(xiàn)代內(nèi)涵的團(tuán)隊(duì)合作精神，創(chuàng)建和營造團(tuán)結(jié)和諧、積極向上的企業(yè)思想文化氛圍；三是加強(qiáng)安全文化建設(shè)。施工單位安全是關(guān)鍵，要充分運(yùn)用宣傳網(wǎng)絡(luò)，開展內(nèi)容豐富、形式多樣、生動(dòng)活潑的企業(yè)安全文化活動(dòng)，如：安全文化知識(shí)競賽、基層安全巡回慰問演出、安全演講等，著力培育管理人員、一線職工人性化思想和安全生產(chǎn)價(jià)值觀，用安全文化激勵(lì)職工遠(yuǎn)離事故、重視安全。

二、改進(jìn)方式方法，增強(qiáng)宣傳工作的針對(duì)性、實(shí)效性。要牢固樹立“以人為本”的科學(xué)理念，把尊重人、理解人、關(guān)心人、愛護(hù)人，不斷滿足和豐富人的物質(zhì)精神需要，保障和促進(jìn)人的全面自由發(fā)展作為宣傳思想工作的基本內(nèi)容和根本保證。始終把職工群眾滿意不滿意、贊成不贊成、高興不高興作為衡量和檢驗(yàn)宣傳思想工作進(jìn)步的尺度。要不斷改善和創(chuàng)新宣傳思想政治工作的方式、方法。要著眼于職工群眾和企業(yè)發(fā)展的需要，把上級(jí)精神與企業(yè)實(shí)際以及職工群眾的利益需求結(jié)合起來，把傳統(tǒng)的宣傳教育方式與現(xiàn)代多種形式的教育方式有效結(jié)合起來，把一線職工群眾的要求與實(shí)際困難和具體問題結(jié)合起來，把企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營與實(shí)現(xiàn)全員安全生產(chǎn)結(jié)合起來。堅(jiān)持從點(diǎn)滴做起，從小事做起，從細(xì)節(jié)做起，在做好宣傳引導(dǎo)的同時(shí)，特別要注重做好、做實(shí)一線職工的思想穩(wěn)定工作，不斷增強(qiáng)宣傳思想工作的吸引力、凝聚力和創(chuàng)造力，增強(qiáng)宣傳思想工作的目的性、針對(duì)性、實(shí)效性，以實(shí)現(xiàn)宣傳思想政治工作適應(yīng)新情況、新任務(wù)、新形勢的要求和需要。

三、完善督查機(jī)制，加強(qiáng)宣傳思想工作考核力度。要根據(jù)宣傳思想工作的基本要求，圍繞企業(yè)中心，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)和崗位實(shí)際，探索和建立既能反映職工群眾思想教育現(xiàn)狀和實(shí)際，又能反映宣傳思想工作績效和作用，符合群眾意愿，并與獎(jiǎng)懲分配和干部任免掛鉤的實(shí)行

定期考評(píng)的宣傳思想工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)體系。要進(jìn)一步完善新聞把關(guān)審核制，實(shí)行逐級(jí)審核，層層把關(guān)，確保新聞稿件質(zhì)量。要探索和建立宣傳思想工作責(zé)任追究制度，按照建設(shè)和諧企業(yè)的基本要求，根據(jù)企業(yè)和基層干部職工思想實(shí)際，建立和制定確保企業(yè)和諧穩(wěn)定的宣傳思想工作責(zé)任追究制度，明確責(zé)任目標(biāo)，實(shí)行逐級(jí)負(fù)責(zé)，嚴(yán)格措施標(biāo)準(zhǔn)，定期實(shí)行考核，進(jìn)一步增強(qiáng)宣傳思想工作的嚴(yán)肅性與感染力。

四、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，打造綜合實(shí)力過硬的宣傳組織。不斷加強(qiáng)宣傳隊(duì)伍綜合能力建設(shè)，打造和培養(yǎng)學(xué)習(xí)型宣傳組織，逐步建設(shè)一支理論功底扎實(shí)、政治思想敏銳、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬，既尊重客觀規(guī)律、善于做宣傳思想工作、具有現(xiàn)代工作理念，又勤奮務(wù)實(shí)、樂于奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新的宣傳思想干部隊(duì)伍。要對(duì)廣大宣傳思想工作者進(jìn)行形勢任務(wù)教育、居安思危教育，讓他們有一種知識(shí)恐慌、本領(lǐng)恐慌的危機(jī)意識(shí)。要多開辦各種形式的培訓(xùn)班，聘請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的同志進(jìn)行業(yè)務(wù)授課，讓宣傳干部在提高自身思想政治素質(zhì)的同時(shí)，努力提高自身理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、管理知識(shí)和市場經(jīng)濟(jì)知識(shí)等，不斷改善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高自己的寫作能力。通過進(jìn)一步加強(qiáng)思想理論、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)教育，努力使他們真正成為社會(huì)輿論的引導(dǎo)者、企業(yè)穩(wěn)定的維護(hù)者、和諧企業(yè)的建設(shè)者。

五、確保宣傳保障，構(gòu)建宣傳、經(jīng)營一體化格局。要切實(shí)發(fā)揮和真正實(shí)現(xiàn)宣傳思想工作的價(jià)值和作用，必須構(gòu)建全方位的宣傳思想政治工作保障體系。明確宣傳思想工作在企業(yè)中的地位、特點(diǎn)和作用，增強(qiáng)職工對(duì)宣傳思想工作的認(rèn)識(shí)，增加干部職工對(duì)宣傳思想工作的理解和配合，為宣傳思想工作營造良好氛圍。要進(jìn)一步明確、落實(shí)企業(yè)宣傳思想工作的責(zé)任、權(quán)力，從政策待遇和人員經(jīng)費(fèi)上為宣傳思想工作提供強(qiáng)有力的支持和保障，以調(diào)動(dòng)和發(fā)揮企業(yè)宣傳思想者的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性。要把宣傳思想工作的內(nèi)容要求、目標(biāo)措施與安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理一同捆綁、量化考核，并納入經(jīng)濟(jì)責(zé)任制和干部崗位職責(zé)，與經(jīng)濟(jì)分配和干部選拔使用掛鉤，使宣傳思想工作成為企業(yè)各部門和廣大干部的共同責(zé)任，從而營造一種齊心協(xié)力抓宣傳、促生產(chǎn)的濃厚氛圍。

第五篇：企業(yè)宣傳思想工作的重要性及對(duì)策建議思考

企業(yè)宣傳思想工作的重要性及

對(duì)策建議思考

在社會(huì)高速發(fā)展的當(dāng)下，大眾越來越注重精神層面的需求，思想逐漸得到解放。在新形勢下，大眾越來越追求獨(dú)立性，注重思想自由，這既對(duì)企業(yè)宣傳工作提出了新要求，也加大了工作難度。做好企業(yè)思想宣傳工作至關(guān)重要，不僅影響著企業(yè)內(nèi)部的凝聚力，而且有助于提升企業(yè)員工的綜合素質(zhì)。隨著社會(huì)進(jìn)步，企業(yè)員工思想觀念不斷更新，企業(yè)只有積極革新宣傳工作內(nèi)容，探索新的宣傳形式，才能增加企業(yè)的凝聚力。文章以新形勢為大背景，以企業(yè)宣傳為切入點(diǎn)，深入闡述做好宣傳思想工作的重要價(jià)值，并嘗試從理論引導(dǎo)、抓住主線、創(chuàng)新載體三個(gè)方面，提出改善企業(yè)宣傳思想工作現(xiàn)狀的有效路徑，進(jìn)而提升企業(yè)的宣傳成效。

對(duì)于一個(gè)國家而言，宣傳工作發(fā)揮著重要作用，是弘揚(yáng)國家觀念、彰顯社會(huì)主旋律的重要方式。就企業(yè)而言，宣傳工作有助于更新員工觀念，更好地凝聚企業(yè)力量，形成核心競爭力，實(shí)現(xiàn)自身轉(zhuǎn)型和升級(jí)。企業(yè)員工群體存在很大差異，如何才能統(tǒng)一員工思想、促使員工形成一致信念是企業(yè)在發(fā)展過程中不可回避的重要問題。宣傳思想工作是解決此項(xiàng)難題的重要方式，員工只有在思想層面不斷進(jìn)步，才能在行為層面有所改變。因此，企業(yè)應(yīng)高度重視宣傳工作，進(jìn)而提升企業(yè)員工的整體素質(zhì)?，F(xiàn)階段，員工素質(zhì)和能力不盡相同，應(yīng)緊密結(jié)合本企業(yè)員工的發(fā)展現(xiàn)狀以及自身實(shí)際情況，合理制定宣傳計(jì)劃，將主流思想有效融入企業(yè)宣傳中，這樣才能更好地宣傳我國在抗疫期間實(shí)施的政策、舉措，還可以弘揚(yáng)大國力量、增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的凝聚力。

一、企業(yè)宣傳思想工作的重要性

對(duì)于企業(yè)來說，思想工作是日常管理中不容忽視的重要內(nèi)容，是企業(yè)良好運(yùn)轉(zhuǎn)的有力保障，可以為企業(yè)長足發(fā)展提供不竭動(dòng)力。企業(yè)是由不同群體組成的一個(gè)團(tuán)體，確保人員的穩(wěn)定性非常重要。企業(yè)將思想工作落實(shí)到位，員工才能團(tuán)結(jié)一致，形成良好的工作風(fēng)氣，增強(qiáng)員工的執(zhí)行力。

在企業(yè)發(fā)展中，生產(chǎn)經(jīng)營管理固然重要，但思想工作也同等重要。在某種程度上，思想工作是基礎(chǔ)性工作，如果生產(chǎn)經(jīng)營管理方面出現(xiàn)問題，究其根源，主要在于前期思想工作做得不到位。如果企業(yè)做好宣傳思想工作，可以極大地提高工作效率。

企業(yè)良性發(fā)展離不開正確思想的指導(dǎo)，企業(yè)員工思想的轉(zhuǎn)變、個(gè)人能力的提升離不開正確思想的澆灌。有效的思想工作是系統(tǒng)的、科學(xué)的，是具有針對(duì)性和側(cè)重點(diǎn)的，既要堅(jiān)持務(wù)實(shí)性原則，擺明立場和態(tài)度，又要對(duì)員工的思想有所觸動(dòng)，為員工創(chuàng)新工作方式起到啟發(fā)作用，從而為企業(yè)生存和發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境?？梢?，宣傳思想工作對(duì)企業(yè)具有重要價(jià)值。

二、創(chuàng)新企業(yè)宣傳思想工作的有效策略

（一）理論引導(dǎo)，占領(lǐng)宣傳思想文化工作高地

宣傳思想工作重在對(duì)企業(yè)發(fā)展實(shí)施理論引導(dǎo)，為其指引正確的發(fā)展方向，創(chuàng)建積極向上的輿論環(huán)境，為其良性發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

其一，以意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域內(nèi)的思想為基礎(chǔ)，積極弘揚(yáng)正能量。在全國共同抗擊疫情的艱難時(shí)刻，企業(yè)應(yīng)將黨的領(lǐng)導(dǎo)思想進(jìn)行大力宣傳，及時(shí)在企業(yè)內(nèi)部宣傳黨的主張，將宣傳抗擊疫情思想和社會(huì)正能量擺在企業(yè)思想工作的重心位置，讓企業(yè)員工及時(shí)了解疫情發(fā)展的態(tài)勢，并從思想層面準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)疫情，既要為員工樹立抗疫的決心，也要堅(jiān)定其理想信念，避免員工出現(xiàn)恐慌。將抗擊疫情作為當(dāng)下企業(yè)發(fā)展的重要思想內(nèi)容加以宣傳，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供思想保障。

其二，結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際以及未來的發(fā)展方向，積極宣傳黨的方針政策。在新形勢下，企業(yè)應(yīng)清晰解讀國家的政策，讓員工了解政策對(duì)于企業(yè)發(fā)展、個(gè)人職業(yè)發(fā)展的影響。將政策方針作為員工必學(xué)的內(nèi)容，如將黨的十九大精神、黨的十九屆四中全會(huì)要義等重大會(huì)議內(nèi)容，納入員工培訓(xùn)計(jì)劃，以此增加理論深度，提升員工的思想境界。此外，宣傳思想工作負(fù)責(zé)人必須具備較高的政治覺悟，具有堅(jiān)定的理想信念，在宣傳過程中以及日常工作中具有大局觀，確保宣傳思想的準(zhǔn)確性。在宣傳過程中，應(yīng)注重樹立企業(yè)全體員工的大局意識(shí)，縮短員工與企業(yè)的心理距離，增進(jìn)情感。

（二）弘揚(yáng)正氣，把握宣傳思想文化工作主線

為了將思想工作落在實(shí)處，應(yīng)堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，將正確的新思想、新理念引入宣傳工作中。將黨的新動(dòng)態(tài)、新舉措及時(shí)納入思想工作內(nèi)容中，將大國思想融入企業(yè)文化中，弘揚(yáng)社會(huì)正能量，將企業(yè)發(fā)展與國家動(dòng)態(tài)緊密聯(lián)系起來，發(fā)揮主流思想對(duì)企業(yè)的重要引領(lǐng)作用。

其一，弘揚(yáng)主題教育精神，扎實(shí)推進(jìn)宣傳思想工作。在國家開展主題教育的影響下，企業(yè)應(yīng)積極以此為借鑒，將主題教育精神運(yùn)用于企業(yè)思想工作中，并針對(duì)企業(yè)情況，積極開展主題式討論，及時(shí)了解員工對(duì)企業(yè)的印象，了解其真實(shí)想法。員工是企業(yè)發(fā)展最具有活力的因素，是企業(yè)的創(chuàng)造性力量，員工的真實(shí)需求非常重要，體現(xiàn)了其對(duì)個(gè)人發(fā)展的欲求，企業(yè)應(yīng)最大限度給予滿足，由此激發(fā)員工工作的積極性。同時(shí)，為員工提供正確的引導(dǎo)，幫助員工解決生活上、工作上遇到的難題，讓員工有歸屬感。

其二，樹立模范典型，發(fā)揮榜樣力量。樹立榜樣是開展宣傳思想工作的有效方式，在榜樣的引領(lǐng)下，會(huì)形成一種無形的約束力，促使員工嚴(yán)格要求自我。為員工樹立榜樣，可以激發(fā)其內(nèi)在的工作動(dòng)力，進(jìn)而促使其不斷提高職業(yè)需求，提高工作業(yè)績。一方面，可以多收集一些先進(jìn)模范事例作為具體案例向員工進(jìn)行介紹，讓員工了解其具體工作事例，深入學(xué)習(xí)其敬業(yè)精神。現(xiàn)階段，可以將抗疫時(shí)期的先進(jìn)人物事例加以宣傳，介紹不同崗位上平凡英雄的先進(jìn)事跡，以及他們?yōu)榇蜈A抗疫保衛(wèi)戰(zhàn)所做的努力和貢獻(xiàn)，這對(duì)于員工來說是非常鮮活的事例，因?yàn)樵诳挂咔閼?zhàn)爭中，員工也是參與主體。另一方面，可以將企業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀員工塑造為典范，對(duì)優(yōu)秀員工的思想品質(zhì)、工作業(yè)績等多方面進(jìn)行宣傳，企業(yè)內(nèi)的榜樣往往更具有說服力。

（三）創(chuàng)新載體，拓寬宣傳思想文化工作渠道

企業(yè)宣傳工作應(yīng)積極搭乘互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的契機(jī)，充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行思想傳播，不僅要更新傳播方式，而且要革新傳播理念，努力打造順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的企業(yè)文化。

其一，建立健全網(wǎng)絡(luò)宣傳體系。在新形勢下，網(wǎng)絡(luò)逐漸成為重要的宣傳平臺(tái)，豐富了宣傳途徑。企業(yè)應(yīng)積極打造“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，充分利用互聯(lián)網(wǎng)，不斷拓寬宣傳路徑，探尋新的宣傳方法，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)具有的輿論導(dǎo)向作用，為企業(yè)傳播健康思想營造良好的環(huán)境。在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中，宣傳工作是其重要組成部分，是維系企業(yè)順利運(yùn)轉(zhuǎn)的有力支撐。高效落實(shí)思想工作，才能讓員工真正在行為層面發(fā)生轉(zhuǎn)變，才能確保措施執(zhí)行到位，進(jìn)而提高工作成效。如果企業(yè)宣傳思想工作流于形式，沒有真正做實(shí)、做細(xì)，會(huì)極大地影響企業(yè)內(nèi)部的凝聚力，進(jìn)而降低企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，出現(xiàn)“散沙”現(xiàn)象。

其二，從宣傳思想工作本身抓起，加強(qiáng)功能建設(shè)，為開展工作奠定基礎(chǔ)。時(shí)代發(fā)展不斷促使新思想的出現(xiàn)，這些新思想對(duì)企業(yè)文化有著重要影響。企業(yè)思想工作應(yīng)順應(yīng)時(shí)代發(fā)展，不斷在工作中融入時(shí)代內(nèi)涵，確保自身的先進(jìn)性。既要牢牢把握傳統(tǒng)的宣傳陣地，也要勇于抓住網(wǎng)絡(luò)契機(jī)。不僅要做好企業(yè)內(nèi)部的宣傳工作，而且要加大對(duì)外宣傳力度，利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢提升公司影響力。企業(yè)可以利用自己的網(wǎng)站推出企業(yè)文化，將企業(yè)特色以網(wǎng)頁或網(wǎng)絡(luò)鏈接的形式展示給大眾，這既可以讓大眾更好地了解本企業(yè)，有助于吸引外資，盤活資金鏈，打響自主品牌，也可以增強(qiáng)員工的自豪感和榮譽(yù)感，進(jìn)而讓其產(chǎn)生歸屬感。

其三，全面提升宣傳人員素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部凝聚力。宣傳思想工作者應(yīng)具備良好的品德和工作素質(zhì)，這既可以確保思想工作的可靠性，又有利于增強(qiáng)其他員工對(duì)思想工作的信服力。在提高人員素質(zhì)方面，企業(yè)可以采取有針對(duì)性的培訓(xùn)方式，豐富培訓(xùn)宣傳人員的知識(shí)，培養(yǎng)技能，不僅要學(xué)習(xí)理論內(nèi)容，還要設(shè)置實(shí)踐環(huán)節(jié)，并在具體工作中，采取“老帶新”的方式一一指導(dǎo)，這樣點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的培訓(xùn)更能發(fā)揮作用。同時(shí)，注重培養(yǎng)宣傳人員的業(yè)務(wù)能力，尤其是對(duì)宣傳選題的篩選和策劃，緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)營重點(diǎn)或發(fā)展方向進(jìn)行宣傳，建立全方位的培訓(xùn)體系。

三、結(jié)語

綜上所述，企業(yè)宣傳思想工作的重要性不言而喻，并對(duì)企業(yè)發(fā)展意義重大。企業(yè)應(yīng)以自身發(fā)展情況為依據(jù)，以行業(yè)特點(diǎn)為參照，順應(yīng)時(shí)代發(fā)展趨勢，牢牢抓住網(wǎng)絡(luò)契機(jī)，不斷革新宣傳手段，拓展宣傳內(nèi)容，將宣傳思想工作真正落實(shí)在日常管理中，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有益環(huán)境。