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      電信員工《管理自個(gè)》學(xué)習(xí)體會(huì)

      時(shí)間:2019-05-12 21:37:09下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《電信員工《管理自個(gè)》學(xué)習(xí)體會(huì)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《電信員工《管理自個(gè)》學(xué)習(xí)體會(huì)》。

      第一篇:電信員工《管理自個(gè)》學(xué)習(xí)體會(huì)

      電信員工《管理自個(gè)》學(xué)習(xí)體會(huì)

      近日,我有幸參加了市公司領(lǐng)導(dǎo)何總講解的《管理自個(gè)》課程學(xué)習(xí),讓我感受很多,課堂上的收獲無疑將成為我今后工作中的巨大財(cái)富?,F(xiàn)將我參加這次學(xué)習(xí)心得總結(jié)如下:

      一,先做人。“做事先做人”,這是一個(gè)千古不渝的真理!

      立業(yè)先立德,做事先做人。做任何事情,都是從做人開始的。古往今來,對(duì)人的要求,無不以做人為本。《大學(xué)》里說:“自天子以至庶人,壹是皆以修身為本”;儒家后繼者以“修身、齊家、治國、平天下”為培養(yǎng)人才的基本規(guī)格;司馬光在《資治通鑒》里說“才者,德之資也,德者,才之帥也”;人民教育家陶行知言:“千教萬教,教人求真”,“千學(xué)萬學(xué),學(xué)做真人”;毛主席他老人家說:要做一個(gè)“高尚的人,純粹的人,有道德的人,脫離了低級(jí)趣味的人,有益于人民的人”。這些無不講做人的重要。

      古今中外,無論是成就于皇帝庭貴院,還是發(fā)跡于市井游途,舉凡成大器者,莫不將“做事為要,做人為先”的信念根于心。屈原“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,作《離騷》開浪漫主義文學(xué)之先河;司馬遷秉筆直書,撰《史記》成史家之絕唱;周恩來“為中華崛起而讀書”終成人民的好總理……

      司馬光言:“君子挾才以為善,小人挾才以為惡”。挾才以為惡者,古有趙高、秦檜之徒,今有劉青山、張子善、賴昌星之流。由此可見:做事先做人是為人處世、工作生活中的金科玉律,我們要取得成功,首先要修煉內(nèi)功,提高自己的品質(zhì)修為,人做好了,事才有可能做好。只把眼睛盯在事上,無視或輕視做人,最終也是不能把事做好的。

      二,要容言。傾聽是金,容言是寶。自己覺得好的,別人就不一定也覺得好,要虛心聽取別人的意見。

      中國近代有位著名的文學(xué)家、翻譯家和美術(shù)家豐子愷先生,他不喜歡贊美的話,他希望得到批評(píng),因?yàn)?,他說過“贊美的話不足道,批評(píng)的話才可貴?!碑?dāng)時(shí),豐子愷先生畫的畫可是出了名的好,但他也有畫錯(cuò)的時(shí)候,不過他不知道,是一位農(nóng)民告訴他的,他虛心的接受了。還有大數(shù)學(xué)家華羅庚,就能很虛心的接受了那時(shí)候只是中學(xué)青年教師的陳景潤的批評(píng)。

      而現(xiàn)在,有些人卻和豐子愷、華羅庚大大相反,他們只希望聽到對(duì)他們的贊美聲和表揚(yáng)聲,不希望聽到批評(píng)聲,如果有人給他們提出真誠的意見,他們不但不虛心接受,也不以為然。因?yàn)椋麄冏约河X得好的,就一定是最好的,就算別人提出再好的意見,他們也會(huì)把它扔到九霄云外去了。

      三,要控制好自己的情緒。要杜絕嫉妒、急躁等消極情緒,學(xué)會(huì)微笑,舍得贊美,自找快樂。

      嫉妒、固執(zhí)、急躁、感情用事等不良的情緒,恰如一粒不良的種子。種下去結(jié)出的必然是一顆不良的果子。不良的情緒沒有給我們帶來任何歡樂,也沒給我們帶來任何智慧。相反,卻給我們帶來無窮的煩惱,以及越來越孤獨(dú)的我。只有善于控制情緒,才會(huì)真正掌握自己的命運(yùn)。

      人從一出生,就會(huì)有情緒,情緒伴隨你一生。歡樂、憂傷、憤怒、恐懼、悲哀,正如自然界,冬去春來,日出日落、花開花謝,人的情緒也會(huì)時(shí)好時(shí)壞,但情緒的好與壞,對(duì)人的影響完全不一樣。

      每天當(dāng)你醒來時(shí),不再有昨日的心情。昨夜的哀愁,變成是今日的快樂,當(dāng)然今日的快樂,又可能轉(zhuǎn)化成明日的悲傷。你心中像有一個(gè)不停旋轉(zhuǎn)著的輪子,由悲而樂,由喜而憂。這就好比花兒的變化,今天的綻放,會(huì)耀眼奪目,可明天呢?它又會(huì)成為凋謝的失望。但是,你要記住,今天的悲傷常常預(yù)示著明天的快樂。你要學(xué)會(huì)控制情緒。昨天你對(duì)父母發(fā)脾氣,可父母原諒了你,今天,你對(duì)朋友、同事發(fā)脾氣,你卻會(huì)失去他。然而,這不是你希望看到的。情緒具有自然的本性,除非你有力量駕馭它,否則,你迎來的將是失敗的一天,又會(huì)失去一個(gè)好朋友。

      然而怎樣才能控制自己的情緒,讓每一天都充滿幸福和歡樂呢?你要學(xué)會(huì)這樣一個(gè)人類法則,弱者任情緒控制行為,強(qiáng)者讓行為控制情緒。你可這樣去暗示自己:無論面對(duì)怎樣的人生處境,總是有一種最好的選擇。我要用理智來控制情緒,而決不能讓情緒主導(dǎo)我的行動(dòng)。只要我善于控制自己的情緒,我就是戰(zhàn)無不勝的人。

      以上內(nèi)容似乎都只是一些很空洞的說詞,實(shí)際運(yùn)用過程,或許并沒有什么原則可循。但至少需要一個(gè)總體的規(guī)則讓自己來遵守,使之成長的過程循序漸進(jìn),富有成效。計(jì)劃趕不上變化,但是沒有計(jì)劃又有失條理。有點(diǎn)以子之矛攻子之盾的余味,可是,生活本來就是一個(gè)矛盾點(diǎn)的交集?!豆芾碜詡€(gè)》課程便是對(duì)于經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),緊緊認(rèn)真學(xué)習(xí)是不夠的,我們還要將經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用于實(shí)踐,在實(shí)踐中篩選出適合我們的經(jīng)驗(yàn),加于完善,使之真正成為指導(dǎo)我們走向目標(biāo)的黃金定律

      第二篇:電信員工交通安全管理及考核辦法

      江蘇千仞崗服飾有限公司

      員工交通安全管理及考核辦法

      為規(guī)范本公司全體員工機(jī)動(dòng)車使用和停放管理,增強(qiáng)交通安全意識(shí),確保安全行車,特制定本管理辦法。

      一、公司全體員工應(yīng)樹立交通安全意識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)《道路交通安全法》,自覺遵守交通安全法規(guī)。

      二、公司專職機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)藛T、私家車主,以及其他駕駛機(jī)動(dòng)車(包括摩托車)人員嚴(yán)禁發(fā)生無證駕駛,酒后開車、病車出行、疲勞駕車、私開公車、超速行駛、強(qiáng)行超車、人貨混裝、超載超高、開車時(shí)使用手機(jī)等違章行為。

      三、所有機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)藛T必須做到文明駕駛,自覺遵守交通法規(guī)。要按規(guī)定車道行駛,不開急躁車;要做到文明禮讓,不開賭氣車;要堅(jiān)持預(yù)防為主,不開冒險(xiǎn)車。

      四、加強(qiáng)車輛停放管理。公司車輛停放指定區(qū)域,所有私家車及其他車輛一律不準(zhǔn)占用公司車輛停車位,也不得停放在影響公司車輛進(jìn)出的車庫前。私家車及其他外單位及個(gè)人車輛入局及停放須自覺接受和配合門衛(wèi)管理。

      五、所有車輛嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、劇毒等危險(xiǎn)物品進(jìn)入公司院內(nèi),車輛停放后須鎖好門窗,車內(nèi)貴重物品隨身攜

      帶,車輛進(jìn)入公司院內(nèi)駕駛?cè)藛T不得在車內(nèi)睡覺。

      六、公司所有員工凡違反相關(guān)交通安全法律法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)定的,自覺接受公安交警部門處理。公司機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)藛T還將按《江蘇千仞崗服飾有限公司車隊(duì)管理考核辦法》執(zhí)行。

      七、凡不執(zhí)行本公司關(guān)于車輛入司及停放管理規(guī)定的,或不服從公司辦公室及門衛(wèi)統(tǒng)一管理的本公司員工,給予50元/次以上的經(jīng)濟(jì)考核處罰,并視情節(jié)作出行政處理。

      八、本管理考核辦法由公司辦公室負(fù)責(zé)解釋。

      第三篇:電信員工自查報(bào)告

      電信員工自查報(bào)告

      近段時(shí)間,我通過學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和仔細(xì)閱讀全面精細(xì)質(zhì)量管理一書,結(jié)合自身的工作實(shí)際情況,深刻反思和自我批評(píng),尋找自己的不足,有以下五點(diǎn):一.經(jīng)過深刻自查剖析和反思,認(rèn)為自身對(duì)待積極工作,創(chuàng)造性開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不夠,只是紙上談兵、容易安于現(xiàn)狀,存在工作作風(fēng)不扎實(shí)和拖沓現(xiàn)象,總之是沒有心勁,工作原動(dòng)力不足;二.對(duì)待工作中的人和事,有些主觀臆斷,僅從自我角度看問題,沒有真正密切聯(lián)系群眾,廣泛聽取班組成員的真實(shí)意見,應(yīng)集思廣益,多與同事坦誠溝通,聆聽其真實(shí)想法;三.在平時(shí)說話時(shí),我不大注意自己的言語措辭和態(tài)度,不作仔細(xì)考慮,就脫口而出,說話有些冒失;四.在工作業(yè)務(wù)聯(lián)系中,我與同行師傅的交往不多,協(xié)作配合的機(jī)會(huì)太少,應(yīng)注重團(tuán)隊(duì)精神,不能搞單打獨(dú)斗,要真正融入到群體中,積極參與局里和中心組織和各項(xiàng)活動(dòng),絕對(duì)不能再做固步自封,畫地為牢的蠢事了;五.在鉆研通信技術(shù)業(yè)務(wù)和班組自主管理方面,前者是自己沒有真正寫出一篇技術(shù)含量高,有應(yīng)用研究價(jià)值的科技論文,且沒有向省級(jí)以上刊物如《西部通信》投過稿。后者是對(duì)班組成員的工作監(jiān)督管理力度不夠,沒有形成機(jī)務(wù)班組成員工作量硬性考核指標(biāo),工作量統(tǒng)計(jì)報(bào)表內(nèi)容不完備。

      第四篇:電信員工工作總結(jié)

      2013年工作總結(jié) 時(shí)光如水,歲月如梭。從一名剛進(jìn)電信公司的新員工,對(duì)所有的一切都感到新鮮和好奇,轉(zhuǎn)眼間在電信工作已經(jīng)有兩年半的時(shí)間了,在這期間所經(jīng)歷的所成長的豈是一紙便能道明。在這即將過去的一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)心與支持下,我以“服從領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí),扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則,始終高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,較好的完成了自己的本職工作。在這一年里成長與不足同在,且以這總結(jié)來定位今昔展望未來。

      一、加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),不斷提高自身素養(yǎng)

      認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,把學(xué)習(xí)作為工作和生活中的一項(xiàng)重要內(nèi)容,夯實(shí)理論基礎(chǔ),不斷汲取新的知識(shí),更新理念,提高自己的政治水平,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,以適應(yīng)社會(huì)發(fā)展和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求。從黨的十八大以來,電信深入貫徹黨的十八大的中心思想,扎實(shí)推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),在公司內(nèi)部召開黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。在十八屆三中全會(huì)召開之際,我們嚴(yán)格按照大會(huì)思想,必須毫不動(dòng)搖鞏固和發(fā)展公有制經(jīng)濟(jì),堅(jiān)持公有制主體地位,發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)主導(dǎo)作用,不斷增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)活力、控制力、影響力。

      二、學(xué)習(xí)與工作并存

      古人云:活到老學(xué)到老。在工作中,我們必須貫徹這個(gè)思想,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長。2013年1月開始,我服從領(lǐng)導(dǎo)安排到網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控維護(hù)中心數(shù)據(jù)部學(xué)習(xí),在此次學(xué)習(xí)中,領(lǐng)導(dǎo)給予我很大的支持,在工作中此類的脫產(chǎn)學(xué)習(xí)是很難得的機(jī)會(huì),領(lǐng)導(dǎo)給予我如此大的厚愛,我必須好好學(xué)習(xí)。在此期間我建立起數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)的“全程全網(wǎng)”的概念,為用戶配置數(shù)據(jù)熟練,以達(dá)到回到監(jiān)控部后能夠熟練處理故障的能力。2013年3月底回到監(jiān)控部,立即擔(dān)任數(shù)據(jù)專業(yè)的值班工作。在值班期間未發(fā)生生產(chǎn)事故,未被用戶投訴,能夠獨(dú)立較好的完成數(shù)據(jù)值班工作。在2013年11月得到機(jī)會(huì)能夠到外地進(jìn)行有關(guān)atm的培訓(xùn),此次培訓(xùn)使我更好的了解北電設(shè)備從硬件到軟件的各種性能,了解到北電設(shè)備在處理故障時(shí)常用的命令,以及常規(guī)的故障處理思路。以可以更好的擔(dān)任數(shù)據(jù)值班的工作。

      三、工作感想與自我批評(píng)

      經(jīng)過一年的鍛煉,使自己對(duì)這份工作有了更多更深的認(rèn)識(shí)。對(duì)于工作或者說事業(yè),每個(gè)人都有不同的認(rèn)識(shí)和感受,我也一樣。對(duì)我而言,我通常會(huì)從兩個(gè)角度去把握自己的思想脈絡(luò)。

      首先是心態(tài),套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,才能運(yùn)用正確的方法,找到正確的方向,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。具體而言,我對(duì)工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認(rèn)為工作不該是一個(gè)任務(wù)或者負(fù)擔(dān),應(yīng)該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對(duì)它產(chǎn)生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會(huì)到其中的快樂。我相信我會(huì)在對(duì)這一業(yè)務(wù)的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量。可以說,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點(diǎn)勉強(qiáng)。

      其次,是能力問題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對(duì)這一問題的認(rèn)識(shí)我可以用一個(gè)簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,包括適應(yīng)度、堅(jiān)忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協(xié)作能力,承擔(dān)責(zé)任的能力,冒險(xiǎn)精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ?,?/p>

      直接決定工作的生命力。一個(gè)在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。

      在此一年的工作中我發(fā)現(xiàn)了我自己的不足,因?yàn)橐恍﹤€(gè)人原因使用假期較多,以致給部門值班在排班上帶來一定的困擾,慶幸領(lǐng)導(dǎo)諒解沒有對(duì)我做出責(zé)備。不過,此種情況,以后一定盡全力避免,畢竟剛打入職場不久的我,人生的重心在事業(yè)上,我定會(huì)努力工作、積極上進(jìn)的去面對(duì)新的一年。作為一名入黨積極分子,發(fā)展對(duì)象的我要時(shí)刻謹(jǐn)記黨的教誨,時(shí)刻以黨員的行為準(zhǔn)則來約束自己,要不斷的鞭策自己,不斷地完善自己,在班組中起先鋒模范帶頭作用。積極向黨組織靠攏,爭取在新的一年里成為黨組織中的一員。網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控維護(hù)中心監(jiān)控部 趙琳玲 2013年11月20日篇二:電信員工技術(shù)工作總結(jié)

      電信員工技術(shù)工作總結(jié)

      時(shí)間一晃而過,彈指之間,2010年已接近尾聲,過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的努力,在工作上取得一定的成果,但也存在諸多不足,回顧過去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

      我是今年3月份來到電信工作,剛來的時(shí)候,被分到商務(wù)領(lǐng)航中心學(xué)習(xí),正逢那時(shí)網(wǎng)吧安裝全球眼視頻監(jiān)控,從那時(shí)接觸網(wǎng)絡(luò)視頻監(jiān)控,對(duì)他的結(jié)構(gòu)就產(chǎn)生比較濃厚的興趣,在通過師傅們的教導(dǎo)和自身的學(xué)習(xí)下,現(xiàn)在已清晰的了解了他的構(gòu)造和組成。

      在不斷提升和學(xué)習(xí)技能的同時(shí),也參與了項(xiàng)目管控工作,從以前跟著師傅學(xué)和做,感覺做工程并不是很困難,但是,當(dāng)自己親手去做一個(gè)項(xiàng)目時(shí),才知道這其中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,不是一句兩句可以說的清楚,就拿木材檢查站視頻監(jiān)控這個(gè)項(xiàng)目來說吧,雖然監(jiān)控點(diǎn)不多,技術(shù)也不復(fù)雜,但真的做起來,需要考慮的事就很多了,前期的現(xiàn)場勘察,與客戶的溝通,與省公司的協(xié)調(diào),一樣都不能少,一樣看似簡單的問題,考慮的方面就很多了,什么事先解決,這件事怎么做,需要做哪些準(zhǔn)備工作,都是需要考慮的,在經(jīng)過幾個(gè)月的準(zhǔn)備工作,檢查站的項(xiàng)目于這個(gè)月開工了,按目前施工情況來看,還算順利,當(dāng)前的問題就是怎樣與施工隊(duì)溝通,解決施工過程中遇到的問題和困難,加快施工進(jìn)度,爭取在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完工。

      總結(jié)了一下工作,盡管有一定的進(jìn)步,但在一些方面還存在不足,比如創(chuàng)造性的思路還不是很多,有些事情做的還不夠完善,有待于在今后的工作中加以改進(jìn),在新的一年里,我將努力改正過去一年中的不足,努力使工作效率和能力進(jìn)入一個(gè)新的水平。篇三:2013年電信個(gè)人年終總結(jié)

      轉(zhuǎn)眼間我來到中國電信寬帶維護(hù)部工作已經(jīng)一年的時(shí)間了。在這一年的時(shí)間里,自己學(xué)習(xí)到了很多有關(guān)寬帶的知識(shí)。為了更好地完成工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長避短,提高自己的業(yè)務(wù)技能,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

      一、工作匯報(bào) 自工作以來,我認(rèn)真完成工作,努力學(xué)習(xí),積極思考,工作能力逐步提高。剛進(jìn)入新的工作崗位時(shí),為了配合adsl與端口的綁定工作,和百路達(dá)公司的工作人員一起到用戶端摸排用戶機(jī)器的網(wǎng)卡mac地址。為了確保端口的正確無誤,摸排資料的準(zhǔn)確,為將來端口的順利綁定打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      緊接著又做了一部分資源上線的工作。包括模塊局的建立和dslam設(shè)備的內(nèi)連接及外連接。這些工作使自己更加熟練的操作使用客服系統(tǒng)。而且對(duì)機(jī)房設(shè)備有了一定的了解,使自己對(duì)上層設(shè)備有了更加感官上的認(rèn)識(shí)。

      當(dāng)分公司搬到新的辦公場所后,公司的內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò)交由我們維護(hù)。在為開通每一個(gè)信息點(diǎn)時(shí),使自己學(xué)習(xí)到了更多的網(wǎng)絡(luò)知識(shí),更加提高了自己的實(shí)際動(dòng)手能力。同時(shí),為了確保每一個(gè)信息點(diǎn)的及時(shí)正常使用,使公司的各位領(lǐng)導(dǎo)及每一位同志盡快的在新的辦公環(huán)境中投入到工作中,我和班上的幾位同事加班加點(diǎn)的完成了這項(xiàng)艱苦的任務(wù)。

      在投入到新的辦公環(huán)境后,我也開始了新的工作――故障預(yù)處理。這項(xiàng)工作使自己掌握了基本的adsl技術(shù)??梢蕴幚泶蟛糠值挠脩舳斯收?。為了解決一些外線班處理不了的問題,自己和外線人員一起機(jī)房和用戶端處理。在用戶家,每一句話都代表著公司形象。所以,我在實(shí)際工作中,時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己,做到謹(jǐn)小慎微。此外,火車跑的快還靠車頭帶,由于剛參加工作,無論從業(yè)務(wù)能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領(lǐng)導(dǎo)及本部門的老員工的正確引導(dǎo)和幫助,使我在工作能力提高,方向明確,態(tài)度端正。從而,對(duì)我的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

      二、工作感想 踏入新的工作崗位后,經(jīng)過一年的鍛煉,使自己對(duì)這份工作有了更多更深的認(rèn)識(shí)。對(duì)于工作或者說事業(yè),每個(gè)人都有不同的認(rèn)識(shí)和感受,我也一樣。對(duì)我而言,我通常會(huì)從兩個(gè)角度去把握自己的思想脈絡(luò)。

      首先是心態(tài),套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,才能運(yùn)用正確的方法,找到正確的方向,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。具體而言,我對(duì)工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認(rèn)為工作不該是一個(gè)任務(wù)或者負(fù)擔(dān),應(yīng)該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對(duì)它產(chǎn)生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會(huì)到其中的快樂。我相信我會(huì)在對(duì)這一業(yè)務(wù)的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量。可以說,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點(diǎn)勉強(qiáng)。

      其次,是能力問題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對(duì)這一問題的認(rèn)識(shí)我可以用一個(gè)簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,包括適應(yīng)度、堅(jiān)忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協(xié)作能力,承擔(dān)責(zé)任的能力,冒險(xiǎn)精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ?,將直接決定工作的生命力。一個(gè)在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。

      三、工作目標(biāo)在今后的工作中,我會(huì)加倍的努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),掌握更多的業(yè)務(wù)技能,為將來的工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時(shí)刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù),嚴(yán)格要求自己,在任何時(shí)候都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

      隨著端口綁定工作的深入,新工作內(nèi)容的展開,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識(shí)更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,努力學(xué)習(xí),提高工作效率,熟練業(yè)務(wù)能力。積極響應(yīng)公司加強(qiáng)管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度,做好本職工作。篇四:2010年電信公司員工個(gè)人工作總結(jié) 2010年電信公司員工個(gè)人工作總結(jié) 2010年是新中國成立六十華誕,六十年的風(fēng)風(fēng)雨雨,六十年的歷史滄桑,多少長者的不朽征程,多少少年的青春熱血。經(jīng)歷了百轉(zhuǎn)千回,終于走向欣欣向榮、民富國強(qiáng),六十年的成就,舉國歡慶,世人羨嘆。2010年也是xx公司重組的第一年,在這一年里,在分公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下,我們保質(zhì)保量的完成了2010年的艱巨任務(wù)。我們的班組是一個(gè)團(tuán)結(jié)上進(jìn)的班組,在班長的帶領(lǐng)下,全組人員心往一處想、勁兒往一處使,認(rèn)真的完成每一項(xiàng)工作任務(wù)。我做一名18年的老職工,我一直在自己的崗位上盡職盡責(zé)的工作,時(shí)刻想著如何能為我公司多貢獻(xiàn)自己的一份力量。在2010這一年里,我積極的參加分公司的組織的各項(xiàng)活動(dòng),在新中國成立六十華誕的服務(wù)保障中,我高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,積極協(xié)助班長工作,主動(dòng)把工單系統(tǒng)中的“用戶過戶資料”承擔(dān)下來,上夜班的時(shí)候主動(dòng)把白班未處理完的各項(xiàng)工作處理完畢。每次上早班、中班的時(shí)候,提前20分鐘到崗接班,做到班中有事,隨叫隨到,遇到加班加點(diǎn)更是常事,出色的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將本人2010年的工作情況匯報(bào)

      一、加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),不斷提高自身素養(yǎng)

      認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,把學(xué)習(xí)作為工作和生活中的一項(xiàng)重要內(nèi)容,夯實(shí)理論基礎(chǔ),不斷汲取新的知識(shí),更新理念,提高自己的政治水平,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,以適應(yīng)社會(huì)發(fā)展和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求。

      二、恪盡職守,認(rèn)真完成本職工作

      在工作中,嚴(yán)格遵守班組里的各項(xiàng)規(guī)章制度,愛崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、熱情服務(wù)、勤學(xué)苦干,充分發(fā)揮一不怕苦、二不怕累、確保成功的戰(zhàn)斗精神,任勞任怨,不畏困難。在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

      三、努力學(xué)習(xí),不斷提升業(yè)務(wù)水平 我深知在社會(huì)發(fā)展如此之快的今天不斷學(xué)習(xí)提高是多么的重要,只有能認(rèn)真學(xué)習(xí)才能更好的完成自己的工作任務(wù),更好的為人民服務(wù)。為了不斷提高自身技能,我從不放過每一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),在工作中虛心求教,不斷總結(jié)完善,創(chuàng)新思路,科學(xué)統(tǒng)籌,大大的提高了工作效率。利用業(yè)余時(shí)間參加高等教育自學(xué)考試,并于今年7月份拿下本科畢業(yè)證。為自己更好的完成本工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      四、樹立工作目標(biāo),創(chuàng)品牌服務(wù)形象

      心系客戶,想之所想,急之所急,“客戶滿意、業(yè)務(wù)發(fā)展”始終作為我的工作目標(biāo),盡自己所能為客戶排憂解難,主動(dòng)熱情,迅速辦理,及時(shí)回復(fù),用誠心、細(xì)心、耐心、精心,為客戶提供優(yōu)質(zhì)熱忱的服務(wù)。

      作為一名入黨積極分子,發(fā)展對(duì)象的我要時(shí)刻謹(jǐn)記黨的教誨,時(shí)刻以黨員的行為準(zhǔn)則來約束自己,要不斷的鞭策自己,不斷地完善自己,在班組中起先鋒模范帶頭作用。積極向黨組織靠攏,爭取早日成為黨組織中的一員。

      在2010年這一年里,經(jīng)本人在學(xué)習(xí)、工作、生活等各方面的努力,得到了分公司各位領(lǐng)導(dǎo)和班組所有員工、相關(guān)班組的一致認(rèn)可。再次被組員評(píng)選為2010年分公司先進(jìn)生產(chǎn)工作者。本人在近些年來所取的成績,都離不開分公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱心的幫助。

      在新的一年中,我一定要把工作做的更出色些,把每一位用戶都當(dāng)成自己知心的朋友,熱心的為用戶服務(wù)。勇于面對(duì)各種困難和挑戰(zhàn),努力鑄就生命的輝煌。盡自己最大努力,為我們的企業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量,為我們的企業(yè)樹立新的形象,朝著“更快、更高、更強(qiáng)”方向邁進(jìn),突破,沒有終點(diǎn)。篇五:2012年電信員工半年工作總結(jié) 2012年上半年個(gè)人工作總結(jié)

      今年以來,農(nóng)村市場緊密圍繞“創(chuàng)新機(jī)制、精耕細(xì)作、規(guī)模發(fā)展”這一核心,在全市范圍內(nèi)加大農(nóng)村支局體系建設(shè),并積極承接全省農(nóng)村支局“收入承包、增量提成”工作要求,充分發(fā)揮支局的樞紐、橋頭堡作用,通過達(dá)標(biāo)支局的建設(shè),夯實(shí)支局基礎(chǔ)管理工作和支局常態(tài)化營銷工作;實(shí)現(xiàn)全業(yè)務(wù)快速增長,確保農(nóng)村收入突飛猛進(jìn)?,F(xiàn)就農(nóng)村市場上半年工作匯報(bào)如下。

      一、1-6月農(nóng)村市場經(jīng)營效果 1-6月全市農(nóng)村市場收入累計(jì)****萬元,完成省定預(yù)算指標(biāo)的***%,累計(jì)同比增長***萬元,增幅達(dá)到***%。其中移動(dòng)業(yè)務(wù)收入***萬元,累計(jì)同比增長***萬元,增幅達(dá)到***%;固網(wǎng)收入***萬元,累計(jì)同比減少***萬元,降幅到***%。1-6月全市農(nóng)村市場移動(dòng)用戶累計(jì)發(fā)展***戶,有效凈增***戶,完成省定預(yù)算指標(biāo)的***%;1-6月農(nóng)村寬帶累計(jì)凈增***戶。

      二、2012年上半年主要開展工作

      1、狠抓細(xì)節(jié),完善支局建制

      年初,為有效貫徹落實(shí)省公司農(nóng)村支局收入承包工作,對(duì)全市農(nóng)村支局現(xiàn)狀進(jìn)行梳理,分別從支局長人員落實(shí)、支局統(tǒng)包人員薪酬及分布情況入手,理清全市農(nóng)村支局情況。在此基礎(chǔ)上重新制定了農(nóng)村支局體系規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),明確了從市至支局的各級(jí)管理職責(zé),并對(duì)支局及統(tǒng)包點(diǎn)用人要求進(jìn)行規(guī)劃和明確。截止6月底全市***個(gè)支局已有***個(gè)支局長下沉到支局開展工作,其余***個(gè)支局點(diǎn)因辦公場所問題導(dǎo)

      致人員未能下沉。

      2、貫徹落實(shí),實(shí)現(xiàn)支局收入承包

      為將農(nóng)村支局收入承包落到實(shí)處,首先開展完善農(nóng)村支局建制工作,同時(shí)開展農(nóng)村收入預(yù)算工作,先由市公司統(tǒng)一明確農(nóng)村收入預(yù)算原則,再由各經(jīng)營單位按照預(yù)算原則,并結(jié)合支局當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)環(huán)境開展科學(xué)合理的收入預(yù)算,分別明確了各支局t0、t2、t3收入預(yù)算值。2012年農(nóng)村t0預(yù)算***萬元,較11年增長***萬元,超省定預(yù)算***萬元。

      其次明確支局承包執(zhí)行方案,嚴(yán)格按照“多勞多得”的原則對(duì)超額收入實(shí)行增量提成,形成對(duì)支局的正向激勵(lì)機(jī)制。支局承包工作嚴(yán)格按照省定要求,在3月5日前完成全市***個(gè)支局承包責(zé)任書的簽訂。在支局收入承包后,4月末全市***個(gè)支局收入累計(jì)同比呈正增長,其中有9個(gè)支局收入增幅超過**%;其余20個(gè)支局收入累計(jì)同比為負(fù)增長,其中有6個(gè)支局收入降幅超過***%。

      3、營維分離、推進(jìn)農(nóng)村運(yùn)營

      在支局收入承包后,為有效打破農(nóng)村運(yùn)營瓶頸,在一季度末深入開展農(nóng)村市場分析工作,通過多維度、多層面的剖析,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)階段農(nóng)村支局的營維合一成為制約農(nóng)村發(fā)展的重要因素,為能有效快速解決這一難題,經(jīng)市公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的多次討論,決定通過農(nóng)村支局營銷人員的填充,實(shí)現(xiàn)支局營維分離。在農(nóng)村方案確定后于5月5日召開了全市農(nóng)村支局運(yùn)營研討會(huì),會(huì)中明確了農(nóng)村營銷人員的雇用來源及費(fèi)用問題,并重點(diǎn)對(duì)農(nóng)村支局管理實(shí)現(xiàn)“三到位”進(jìn)行了詳細(xì)的安排及部

      署。目前各單位農(nóng)村營銷人員仍在雇用中。

      4、穩(wěn)步推進(jìn)3g走進(jìn)新農(nóng)村

      “3g走進(jìn)新農(nóng)村”專項(xiàng)營銷活動(dòng)自2011年開展以來,經(jīng)過百日會(huì)戰(zhàn),返鄉(xiāng)市場兩個(gè)階段的專項(xiàng)活動(dòng),已初步形成農(nóng)村3g使用的營銷氛圍。為持續(xù)深化天翼3g在農(nóng)村市場的滲透,嚴(yán)格按照省公司文件精神,在5-8月持續(xù)開展“3g走進(jìn)新農(nóng)村”營銷活動(dòng)。此項(xiàng)活動(dòng)的開展主要由“宣傳進(jìn)萬戶”、“電影下鄉(xiāng)”、“渠道拓展”三個(gè)板塊組成,圍繞3g智能機(jī)銷售為重點(diǎn)開展,截止目前各單位開展進(jìn)度差距較大,僅6月份拉動(dòng)移動(dòng)有效凈增***戶。

      為有效推進(jìn)天翼3g智能機(jī)在農(nóng)村市場的銷售,積極同市農(nóng)業(yè)局進(jìn)行合作,圍繞“農(nóng)村信息化建設(shè)”主題,積極探索營銷模式,5月24日,攜手市農(nóng)業(yè)局召開“全市農(nóng)業(yè)信息暨白河模式推廣”工作會(huì),以信息化建設(shè)為切入口,加大推廣農(nóng)事通業(yè)務(wù),延安全市共計(jì)農(nóng)村信息站***個(gè),計(jì)劃2012全年實(shí)現(xiàn)***%信息站的滲透。本次業(yè)務(wù)推廣,主要以農(nóng)村合約計(jì)劃機(jī)型為主,將從6月起由電信公司同承信網(wǎng)絡(luò)公司聯(lián)手針對(duì)12個(gè)縣公司開展巡講工作。

      三、目前工作存在問題

      1、農(nóng)村市場移動(dòng)業(yè)務(wù)增速緩慢,3g智能終端銷售效果不佳。

      2、農(nóng)村營銷人員到位情況差,支局營維分離推進(jìn)難度大。

      第五篇:電信員工辭職報(bào)告

      辭職報(bào)告也稱為辭職申請(qǐng)書是個(gè)人離開原來的工作崗位時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)組織提請(qǐng)批準(zhǔn)的一種申請(qǐng)書。以下是小編帶來電信員工辭職報(bào)告,希望對(duì)你有幫助。電信員工辭職報(bào)告1

      尊敬的劉總:您好!

      在您如此繁忙的時(shí)候,給您寫這份申請(qǐng),提出辭職,實(shí)屬不該,但我清楚地記得自己的理想和抱負(fù),記得對(duì)自己的承諾,所以經(jīng)過慎重的考慮我決定辭去現(xiàn)有的職務(wù),離開貴公司。希望您在百忙之中能夠?qū)忛單业纳暾?qǐng),并批準(zhǔn)。

      進(jìn)公司已經(jīng)三個(gè)月有余了,在公司的這些時(shí)間我學(xué)到了很多東西,同事們都很照顧我。不管是在技術(shù)上的還是為人處事,都讓我受益非淺。公司的整體實(shí)力特別好這讓我很是欽佩,尤其是市場部員工業(yè)務(wù)能力特別強(qiáng),使公司一直處于一個(gè)非常良好的運(yùn)營狀態(tài)。我很感激公司能給我一個(gè)這樣的學(xué)習(xí)和實(shí)踐的機(jī)會(huì)!

      雖然現(xiàn)在在公司我已經(jīng)能獨(dú)立做各個(gè)項(xiàng)目,但是我感覺我還差很多,需要不停的學(xué)習(xí)需要接觸更多的東西。也許是人各有志吧,我感覺我會(huì)的東西與公司現(xiàn)實(shí)所用的有點(diǎn)格格不入。我比較擅長做liunx的服務(wù)器管理維護(hù),熟悉各種網(wǎng)絡(luò)協(xié)議,精通sql腳本,還有網(wǎng)絡(luò)工程相關(guān)的技能。但是這一切并不能得到很好的運(yùn)用,所以我決定找一個(gè)合適自己的平臺(tái)去發(fā)展,這樣也不會(huì)耽誤公司創(chuàng)造更好的效益。

      我的理念是做一切不可能的事,用實(shí)力來完成自己的夢(mèng)想,現(xiàn)在的工作真的讓我不能照顧自己,我希望領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)許我換一個(gè)工作環(huán)境。交接工作可能需要一段時(shí)間,但是我希望在20xx年11月初期能完成工作的交接,希望領(lǐng)導(dǎo)能理解。

      電信員工辭職報(bào)告2

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):很抱歉在此時(shí)遞上了我的辭職報(bào)告!

      轉(zhuǎn)眼間我在電信公司工作時(shí)間近三年了,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和栽培,讓我在電信工作的這三年里迅速成長,在工作和生活上收獲很大,完成了由學(xué)生向社會(huì)人的角色轉(zhuǎn)換,各位領(lǐng)導(dǎo)都是我職業(yè)生涯中最尊敬的師長。然而,非常遺憾的是,由于我家庭原因,從長遠(yuǎn)的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃考慮,我決定辭去目前這份工作。

      這是我這一生中最難做出的一個(gè)決定,這段時(shí)間心理一直矛盾重重,猶豫不決,我在中國電信邁開了職業(yè)生涯的第一步,舍不得這里和藹可親的領(lǐng)導(dǎo);舍不得歡笑一堂的同事;舍不得其樂融融的電信“大家庭”;忘不了新員工培訓(xùn)大本營的美好時(shí)光,讓我從此有了“電信人”的歸屬感;忘不了在北京電信公司生活和工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,讓我一步一步地成長。然而,按照我自己的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,我又不得不辭去目前的工作,這種矛盾的心理,讓我倍受煎熬,幾經(jīng)猶豫,最終做出這個(gè)決定。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)理解和批準(zhǔn)。

      在電信近一年的工作中,我主要是做產(chǎn)品管理方面的工作,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)委以如此重要的工作,然而,由于個(gè)人能力有限,經(jīng)驗(yàn)不足,很多地方仍存在不少問題,但在各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和同事的熱心幫助下,讓我在工作中不斷的成長進(jìn)步,也給我的職業(yè)生涯打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在今后的學(xué)習(xí)和工作中,不斷進(jìn)取、銳意創(chuàng)新,永不忘自己是一名“電信人”。

      在離職之前,我將一如既往的堅(jiān)守自己的工作崗位,履行日常工作職責(zé),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作,站好自己的最后一班崗。

      最后祝公司業(yè)績蒸蒸日上,祝各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁身體健康,工作順利。

      辭職人:

      日期:

      電信員工辭職報(bào)告3

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職!

      來到電信公司已經(jīng)三年了正是在這里我開始踏上了社會(huì),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),讓我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí),但是因?yàn)殡x家比較遠(yuǎn),因?yàn)閭€(gè)人原因這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時(shí)無刻不忐忑,我現(xiàn)在的狀態(tài)確實(shí)已經(jīng)無法勝任工作,正式考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn),另外離開前我會(huì)認(rèn)真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理以保證工作的順利交接。

      我真心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)一直以來對(duì)我的信任,感謝身邊的同事對(duì)我的關(guān)心和幫助,我很榮幸自己成為公司的一員,我確信在公司的這段工作學(xué)習(xí)的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)將成為我一生寶貴的財(cái)富。

      祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上,取得更大的成功!

      辭職人:

      日期:

      電信員工辭職報(bào)告4

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!我是xx年11月來到公司的新員工。非常感激公司能夠給予我在中國電信工作及學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。但在這里,我將很遺憾的向公司提出辭職申請(qǐng)。

      我來公司有4個(gè)月了,在這短短不到半年的時(shí)間里,我學(xué)習(xí)到了許多業(yè)務(wù)知識(shí),也深深的體會(huì)到了中國電信拼搏進(jìn)取的企業(yè)精神。我們的員工都十分敬業(yè),加班工作已經(jīng)不是新鮮事,甚至有些員工為了及時(shí)完成任務(wù)通宵工作的。網(wǎng)管中心的李主任也非常的認(rèn)真負(fù)責(zé),并不乏對(duì)員工的體恤與理解。所以我相信,雖然北方電信現(xiàn)在業(yè)務(wù)還不是很多,但我們有這樣優(yōu)秀的員工和領(lǐng)導(dǎo),再乘著全業(yè)務(wù)開通與運(yùn)營的東風(fēng),北方電信一定能夠蓬勃發(fā)展,實(shí)現(xiàn)三足鼎立。

      每當(dāng)別人問我在中國電信的工作怎么樣的時(shí)候,我都會(huì)回答中國電信的工作是相當(dāng)不錯(cuò)的。

      然而,一個(gè)好的工作并不一定適合每一個(gè)人。我個(gè)人的性格是比較內(nèi)向的,喜歡對(duì)一些技術(shù)進(jìn)行鉆研。但是我的應(yīng)變能力并不強(qiáng),面對(duì)監(jiān)控崗位上每天打來的無數(shù)的電話并需要對(duì)機(jī)房各專業(yè)人員進(jìn)行合理的調(diào)度很難適應(yīng)。于是,我對(duì)我的職業(yè)生涯進(jìn)行了重新定位。經(jīng)過長時(shí)間的考慮之后,我得到了一個(gè)結(jié)論:相比從事網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)的工作來說,我可能更適合從事網(wǎng)絡(luò)設(shè)備產(chǎn)品開發(fā)的工作。所以,我決定辭職并準(zhǔn)備攻讀碩士研究生。

      還有,我希望把我正式員工的指標(biāo)讓給那些仍未轉(zhuǎn)正的老員工們。他們的工作能力和工作態(tài)度不亞于其他正式員工,而且他們把人生最重要的幾年都奉獻(xiàn)給了中國電信,他們應(yīng)該得到相應(yīng)的回報(bào)。這無論是對(duì)公司還是員工都是一件好事。

      對(duì)于我的行為給公司造成的影響我表示深深的歉意。

      最后,在電信工作的剩余日子里,我一定會(huì)站好最后一班崗,保證不會(huì)在我的崗位上發(fā)生重大差錯(cuò)。并做好交接班工作,努力把我對(duì)公司的影響降到最低。

      任何時(shí)間任何地點(diǎn),我都將銘記“中國電信”優(yōu)秀的企業(yè)精神!祝中國電信事業(yè)蓬勃發(fā)展,也祝各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康,工作順利!

      辭職人:

      日期:

      電信員工辭職報(bào)告5

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      時(shí)間過得真快,轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)在xx工作了整整一年了,但是今天由于我自己的原因我不得不提出辭職。

      首先,非常感謝這一年來xx對(duì)我的信任、關(guān)心、照顧、認(rèn)可、教導(dǎo)和培養(yǎng)。但是以后我無法再為公司服務(wù)了,也無法再陪伴于xx的身邊,在此我感到非常的遺憾。

      認(rèn)真回顧過去的這一年,我在xx學(xué)到了很多東西,無論是專業(yè)技能還是為人處事方面都有很大的提高,我也非常熱愛我的這份工作。此外,我也非常感謝我的同事們,感謝他們一直以來對(duì)我的幫助和關(guān)懷,以及大家在一起的那份和睦,那份團(tuán)結(jié)一致。

      一直以來我非常珍惜這份工作,也非常想盡自己的最大的努力繼續(xù)做好這份工作,但是很多事情并不是跟自己預(yù)料的那樣,我現(xiàn)在必須向公司領(lǐng)導(dǎo)提出辭職,在此我表示深深的歉意,并希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!

      辭職人:

      日期:

      電信員工辭職報(bào)告6

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請(qǐng)。

      來到四川席爾諾科技有限公司也快一年了,特別感謝公司在這段時(shí)間里對(duì)我的照顧和培養(yǎng),然而由于我個(gè)人原因現(xiàn)在不能繼續(xù)為公司的明天服務(wù),為此給公司帶來的不便我深感歉意,我會(huì)盡力做好所有的工作交接。

      愿公司興旺發(fā)達(dá)!事業(yè)蓬勃發(fā)展!

      此致

      辭職人:

      電信員工辭職報(bào)告7

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!

      非常感謝公司為我提供這個(gè)平臺(tái)讓我發(fā)揮我的才能,可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作,多少次我都在思索,我到底行不行?特別是我做錯(cuò)事情的時(shí)候,我很彷徨,很茫然,理想跟現(xiàn)實(shí)總是存在一定的距離,跟我所憧憬的相悖而馳。顧而我想辭去出納一職,望您能認(rèn)真對(duì)待并予以準(zhǔn)辭,為盼!

      我受能力、水平、文化、等多方面所限,做事情、考慮問題不夠周全,給公司帶來的不便之處還請(qǐng)諒解,當(dāng)做錯(cuò)事時(shí),總是以自己還年輕,剛從學(xué)校畢業(yè),沒有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)為由為自己開脫。殊不知已從學(xué)生這個(gè)舞臺(tái)轉(zhuǎn)變?yōu)榧姺睆?fù)雜的社會(huì)大舞臺(tái),角色轉(zhuǎn)變了所處的位置轉(zhuǎn)變了,看待事情,處理問題的方式方法也應(yīng)有所改變,可我還是停留在學(xué)生這個(gè)階段上。雖說公司的事情比較雜,不過確實(shí)很能鍛煉人的,我也從中學(xué)會(huì)并汲取了很多知識(shí)以及為人處事的道理,積累了很多經(jīng)驗(yàn),這是學(xué)校跟書本上所沒有的。不過這些還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我還是很難勝任,覺得壓力很大,辜負(fù)了您的教導(dǎo)與期望!我也知道這時(shí)候離開不是很好,不過請(qǐng)您放心,我一定會(huì)把手頭上的工作交接好。

      祝愿公司業(yè)績蒸蒸日上,也祝愿您一切順利,一帆風(fēng)順!

      此致

      敬禮!

      辭職人:

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