第一篇：技工學(xué)校學(xué)生定崗實(shí)習(xí)跟蹤服務(wù)制度

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3洋浦技工學(xué)校學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)跟蹤服務(wù)制度

為了進(jìn)一步提高我校學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)質(zhì)量與效果，協(xié)調(diào)企業(yè)、學(xué)校、學(xué)生之間的關(guān)系，解決頂崗實(shí)習(xí)中的矛盾與問題，經(jīng)學(xué)校校務(wù)會(huì)研究決定，制訂洋浦技工學(xué)校學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)跟蹤服務(wù)制度。

1、畢業(yè)班班主任是本班學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)信息跟蹤的具體執(zhí)行者。班主任每?jī)芍鼙仨毰c班級(jí)學(xué)員聯(lián)系一次，填寫《海南省洋浦技工學(xué)校班主任與頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生聯(lián)系記錄表》，做到“一人一表”。頂崗實(shí)習(xí)完畢，上交記錄表進(jìn)行檢查、存檔。檢查結(jié)果將作為班主任年度考核重要依據(jù)。

2、《海南省洋浦技工學(xué)校班主任與頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生聯(lián)系記錄表》內(nèi)記錄必須真實(shí)、客觀，不得臆造。每月25日上交該記錄本，同時(shí)向頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組匯報(bào)本班學(xué)員實(shí)習(xí)情況。

3、了解本班學(xué)員實(shí)習(xí)穩(wěn)定情況。頂崗實(shí)習(xí)期間，如出現(xiàn)班級(jí)學(xué)員有離職、調(diào)換實(shí)習(xí)單位等情況，班主任應(yīng)及時(shí)與離職學(xué)生溝通，協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)，穩(wěn)定班級(jí)其他學(xué)員實(shí)習(xí)情緒；同時(shí)將相關(guān)情況告知頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組。

4、關(guān)心學(xué)生的工作和生活，及時(shí)提醒學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)中的注意事項(xiàng)，加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)道德和安全教育，幫助學(xué)生解決實(shí)習(xí)中存在的問題。

5、及時(shí)向?qū)W生傳達(dá)與班級(jí)及畢業(yè)有關(guān)的學(xué)校的各種信息。

6、與企業(yè)相關(guān)管理人員保持聯(lián)系，掌握本班學(xué)生實(shí)習(xí)動(dòng)態(tài)，協(xié)調(diào)企業(yè)、學(xué)校、學(xué)生之間的關(guān)系，解決實(shí)習(xí)中的矛盾與問題。頂崗實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)學(xué)員出現(xiàn)任何異常情況，班主任應(yīng)及時(shí)、如實(shí)地向頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組匯報(bào)，協(xié)同處理。

7、負(fù)責(zé)收集學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)相關(guān)的各種材料，了解企業(yè)用工需求，為我校“工學(xué)結(jié)合”模式培養(yǎng)提供寶貴材料。

8、保持手機(jī)聯(lián)系暢通，如更換手機(jī)號(hào)碼應(yīng)及時(shí)告知頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組。

第二篇：頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生跟蹤制度

頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生跟蹤制度

2012-06-08 16:05:34 來(lái)源：江西生物科技職業(yè)學(xué)院機(jī)電工程系 瀏覽：1767次

為全面、準(zhǔn)確地了解我院實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)情況，確保實(shí)習(xí)有效順利進(jìn)行，保證實(shí)習(xí)質(zhì)量，維護(hù)實(shí)習(xí)生與用人單位的合法權(quán)益，及時(shí)獲取各實(shí)習(xí)單位的訊息，學(xué)院特制定本制度。

一、目的和宗旨

學(xué)院對(duì)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)行跟蹤管理。建立實(shí)習(xí)生跟蹤服務(wù)管理制度，目的是通過了解我院實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)后的思想品德狀況、專業(yè)技能發(fā)揮情況、適應(yīng)工作的能力及對(duì)學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)和推薦工作意見等內(nèi)容，了解學(xué)院教育教學(xué)質(zhì)量水平，及時(shí)調(diào)整專業(yè)設(shè)置和開設(shè)課程，有針對(duì)性地改進(jìn)我院教育教學(xué)工作。其宗旨是從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是地了解情況，反映情況，為教育教學(xué)的改革提供真實(shí)、可靠的反饋信息。

二、職責(zé)

跟蹤服務(wù)管理，是學(xué)生就業(yè)工作的繼續(xù)和深入，此項(xiàng)工作由就業(yè)辦牽頭，系部、教務(wù)處等部門協(xié)同。各班的班主任應(yīng)主動(dòng)配合就業(yè)辦做好學(xué)生跟蹤服務(wù)管理。

三、管理規(guī)定

1、實(shí)習(xí)生跟蹤管理工作是就業(yè)辦和系部的一種常規(guī)管理，對(duì)教學(xué)實(shí)踐基地或?qū)嵙?xí)生相對(duì)集中的實(shí)習(xí)單位，要建立完善的畢業(yè)生信息數(shù)據(jù)庫(kù)。省內(nèi)企業(yè)每月至少巡視一次，省外企業(yè)每月至少電話調(diào)查一遍，每年巡視一次。

2、定期巡回檢查實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)單位的工作表現(xiàn)，協(xié)同企業(yè)管理實(shí)習(xí)學(xué)生，解決實(shí)習(xí)學(xué)生在生活及實(shí)習(xí)中存在的問題。

3、會(huì)同班主任對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行考核?？己私Y(jié)果進(jìn)入學(xué)生的個(gè)人檔案?？己瞬缓细裾撸挥璁厴I(yè)或推遲畢業(yè)。

4、根據(jù)實(shí)習(xí)生跟蹤管理情況每年撰寫實(shí)習(xí)生跟蹤管理報(bào)告。

四、跟蹤調(diào)查內(nèi)容：

1、用人單位對(duì)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)及滿意度；

2、用人單位和學(xué)生對(duì)學(xué)院教學(xué)工作及管理工作的建議和意見；

3、學(xué)生走上工作崗位以后的適應(yīng)和發(fā)展情況以及存在的主要問題；

4、用人單位對(duì)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的素質(zhì)要求；

5、用人單位和學(xué)生對(duì)學(xué)院近年來(lái)學(xué)生實(shí)習(xí)工作開展情況的評(píng)價(jià)及下一步需要加強(qiáng)的工作；

6、用人單位和學(xué)生對(duì)學(xué)院各專業(yè)教學(xué)計(jì)劃與課程設(shè)置的評(píng)價(jià)及改革建議；

7、調(diào)研與用人單位建立學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)基地，推行“訂單式”人才培養(yǎng)模式；

8、學(xué)生先進(jìn)事跡及典型材料；

9、學(xué)生通訊錄。

五、跟蹤調(diào)查方式：

1、通過讓學(xué)生填寫跟蹤調(diào)查表獲取第一手材料；

2、通過與用人單位的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生座談、參觀學(xué)生工作現(xiàn)場(chǎng)收集、拍攝學(xué)生的音像、文字材料。

3、通過電話聯(lián)系及QQ了解學(xué)生實(shí)習(xí)、生活以及心里等各方面情況。

第三篇：實(shí)習(xí)定崗學(xué)生公約

學(xué)生定崗實(shí)習(xí)公約

頂崗實(shí)習(xí)是《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》中的“2+1”、“3+1”教育模式，是深化“工學(xué)結(jié)合”人才培養(yǎng)模式、強(qiáng)化學(xué)生職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)教育的有效途經(jīng)。即在校學(xué)習(xí)2年、3年，最后一學(xué)年到學(xué)校指定企業(yè)，帶薪實(shí)習(xí)12個(gè)月。頂崗實(shí)習(xí)是職教教學(xué)計(jì)劃的重要內(nèi)容，實(shí)習(xí)過程學(xué)校須定期與企業(yè)聯(lián)系跟蹤監(jiān)督考核，成績(jī)記入畢業(yè)檔案，合格者予以畢業(yè)。

為了落實(shí)國(guó)家職業(yè)教育精神，以共同維護(hù)實(shí)習(xí)秩序，保證頂崗實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)的圓滿完成，順利畢業(yè)，特制訂如下學(xué)生公約：

一、服從學(xué)校對(duì)頂崗實(shí)習(xí)企業(yè)的安排及實(shí)習(xí)管理。實(shí)習(xí)期間必須維護(hù)學(xué)校的形象和聲譽(yù)，言行舉止文明 禮貌，不做任何有損于學(xué)校的事情。不能擅自離開實(shí)習(xí)企業(yè)，生病等特殊情況需要暫時(shí)離開企業(yè)，一周之內(nèi)（5個(gè)工作日內(nèi)）的向企業(yè)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假；一周以上的，學(xué)生必須先向?qū)W校教務(wù)處聯(lián)系申請(qǐng)，由學(xué)校與企業(yè)聯(lián)系請(qǐng)假。沒有任何請(qǐng)假手續(xù)擅自離開企業(yè)一周以上的，學(xué)校不予以畢業(yè)。

二、服從實(shí)習(xí)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與分配，做合格準(zhǔn)員工。遵紀(jì)守法，嚴(yán)格遵守企業(yè)的各種規(guī)章制度，學(xué)習(xí)、融入企業(yè)文化，融入企業(yè)大家庭。遵守職業(yè)道德，保守企業(yè)秘密。真誠(chéng)接受師傅的教育指導(dǎo)，盡快將所學(xué)專業(yè)知識(shí)與生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合，拓寬提升技術(shù)技能，取得實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，形成良好的職業(yè)道德，練就過硬的職業(yè)技能，不斷提高自身的綜合素質(zhì)和能力，為成為高新裝備業(yè)的高技能人才打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

三、時(shí)刻樹立安全意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)，保證人身和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全。認(rèn)真學(xué)習(xí)和了解相應(yīng)的安全生產(chǎn)制度和安全注意事項(xiàng)；嚴(yán)格操作規(guī)程，做好勞動(dòng)保護(hù)，不隨意亂走動(dòng)或觸碰開關(guān)、線路等，堅(jiān)決不逞能。把安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量放在第一位。

本公約自進(jìn)入實(shí)習(xí)企業(yè)起，到實(shí)習(xí)結(jié)束。

簽約人：

2013年9月24日

第四篇：就業(yè)援助跟蹤服務(wù)制度

就業(yè)援助跟蹤服務(wù)制度

為確保《哈爾濱市城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員就業(yè)援助實(shí)施辦法》實(shí)施，切實(shí)做好就業(yè)援助工作，促進(jìn)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，結(jié)合實(shí)際我市實(shí)際，制定本制度。

一、跟蹤服務(wù)對(duì)象

實(shí)現(xiàn)就業(yè)不足6個(gè)月的就業(yè)困難人員。

二、跟蹤服務(wù)機(jī)構(gòu)職責(zé)

社區(qū)勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障服務(wù)站（簡(jiǎn)稱社區(qū)）負(fù)責(zé)跟蹤服務(wù)具體實(shí)施； 街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障服務(wù)所（簡(jiǎn)稱街道）負(fù)責(zé)所轄社區(qū)跟蹤服務(wù)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和日常檢查；

區(qū)、縣（市）就業(yè)局負(fù)責(zé)基層跟蹤服務(wù)工作的組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。

三、跟蹤服務(wù)程序和方式

（一）社區(qū)通過開展“回訪本人、回訪家庭、回訪單位”“三回訪”活動(dòng)，了解援助對(duì)象的就業(yè)情況。宣傳國(guó)家在鼓勵(lì)用人單位吸納就業(yè)、個(gè)人自主創(chuàng)業(yè)以及實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)方面的就業(yè)扶持政策。

（二）社區(qū)在“三回訪”過程中，發(fā)現(xiàn)有不穩(wěn)定因素可能導(dǎo)致援助對(duì)象再次失業(yè)的，聯(lián)系所在單位，盡力幫助協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題，使其工作得到穩(wěn)定。

（三）對(duì)吸納就業(yè)困難人員的用人單位，幫助協(xié)調(diào)落實(shí)稅費(fèi)減免、企業(yè)貸款、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼等鼓勵(lì)企業(yè)吸納就業(yè)困難人員的相關(guān)就業(yè)扶持政策。

（四）對(duì)自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的援助對(duì)象，幫助協(xié)調(diào)落實(shí)稅費(fèi)減免政策。需資金扶持的，幫助申領(lǐng)小額擔(dān)保貸款；對(duì)符合申領(lǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼條件的靈活就業(yè)人員，幫助其落實(shí)靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策。

（五）對(duì)實(shí)現(xiàn)就業(yè)不足6個(gè)月再次失業(yè)的就業(yè)困難人員，繼續(xù)納入分類幫扶范圍，按照就業(yè)援助分類幫扶制度要求，繼續(xù)對(duì)其給予幫扶，促進(jìn)其實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

四、工作要求

（一）要將跟蹤服務(wù)工作作為就業(yè)援助幫扶的一個(gè)重要工作環(huán)節(jié)，將跟蹤服務(wù)工作做實(shí)做細(xì)，確保就業(yè)援助效果得到鞏固。

（二）各區(qū)、縣（市）就業(yè)局要定期組織街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)工作人員做好“三回訪”活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，確保援助對(duì)象就業(yè)后切實(shí)享受就業(yè)扶持政策，以實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。

就業(yè)援助登記認(rèn)定制度

為確?！豆枮I市城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員就業(yè)援助實(shí)施辦法》實(shí)施，切實(shí)做好我市就業(yè)援助工作，使符合條件就業(yè)困難人員得到及時(shí)登記認(rèn)定，結(jié)合我市實(shí)際，制定本制度。

一、登記認(rèn)定對(duì)象

法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望，具有本市城鎮(zhèn)戶籍并申請(qǐng)登記的下列人員應(yīng)認(rèn)定為就業(yè)困難人員：

（一）“4050”失業(yè)人員。

（二）零就業(yè)家庭失業(yè)人員。

（三）殘疾失業(yè)人員。

（四）享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障失業(yè)人員。

（五）連續(xù)失業(yè)1年以上就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員。

（六）因失地等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)人員。

（七）單親撫養(yǎng)未成年人失業(yè)人員。

（八）曾經(jīng)榮獲縣以上（含縣級(jí)）勞動(dòng)模范榮譽(yù)的失業(yè)人員。

（九）烈屬失業(yè)人員。

（十）軍人配偶失業(yè)人員。

二、登記認(rèn)定服務(wù)機(jī)構(gòu)職責(zé)

社區(qū)勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障服務(wù)站（簡(jiǎn)稱社區(qū)）負(fù)責(zé)就業(yè)困難人員的登記和認(rèn)定初審； 街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障服務(wù)中心（簡(jiǎn)稱街道）負(fù)責(zé)就業(yè)困難人員的登記和認(rèn)定復(fù)審；

區(qū)、縣（市）就業(yè)局負(fù)責(zé)登記和認(rèn)定審核確認(rèn)。

三、登記認(rèn)定程序

（一）社區(qū)在2個(gè)工作日內(nèi)對(duì)申請(qǐng)登記的就業(yè)困難人員相關(guān)證明材料進(jìn)行認(rèn)定初審。初審合格者，填寫《黑龍江省城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員認(rèn)定申請(qǐng)審批表》。

（二）社區(qū)對(duì)申請(qǐng)登記對(duì)象張榜公示3天。公示無(wú)疑義后，2個(gè)工作日內(nèi)將申請(qǐng)人員信息錄入“金保工程”人力資源信息管理系統(tǒng)，并將申報(bào)材料報(bào)送街道。

（三）街道在2個(gè)工作日內(nèi)對(duì)社區(qū)上報(bào)的相關(guān)材料進(jìn)行復(fù)審。對(duì)復(fù)審不合格的，予以退回。對(duì)復(fù)審合格者，通過信息管理系統(tǒng)進(jìn)行復(fù)核確認(rèn)，上報(bào)區(qū)、縣（市）就業(yè)局。

（四）區(qū)、縣（市）就業(yè)局在4個(gè)工作日內(nèi)對(duì)街道上報(bào)的相關(guān)證明材料進(jìn)行審核確認(rèn)。對(duì)審核不合格的，予以退回。對(duì)審核合格者，通過信息管理系統(tǒng)進(jìn)行審核確認(rèn)，在其《就業(yè)失業(yè)登記證》備注欄內(nèi)注明就業(yè)困難人員類型，加蓋經(jīng)辦人工作名章，并將相關(guān)材料經(jīng)社區(qū)返給本人。

（五）區(qū)就業(yè)局須將登記認(rèn)定的《零就業(yè)家庭認(rèn)定名單》按月上報(bào)市就業(yè)局備案。

四、工作要求

（一）就業(yè)困難人員從申請(qǐng)登記到審核認(rèn)定工作時(shí)限為不超過13個(gè)工作日。

（二）工作人員要嚴(yán)格履行登記、審核、認(rèn)定程序，為就業(yè)困難人員提供優(yōu)質(zhì)高效的登記認(rèn)定服務(wù)，并接受社會(huì)和群眾監(jiān)督，杜絕弄虛作假或無(wú)故拖延行為發(fā)生。

（三）對(duì)經(jīng)辦工作人員違反規(guī)定，無(wú)故拖延認(rèn)定或弄虛作假辦理的，根據(jù)其情節(jié)給予相應(yīng)處分。

（四）對(duì)社區(qū)勞動(dòng)保障工作人員違反規(guī)定、嚴(yán)重失職造成不良后果的，應(yīng)予以解聘處分。

第五篇：學(xué)生畢業(yè)定崗實(shí)習(xí)報(bào)告

敦煌房產(chǎn)網(wǎng)http:///house/

咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院

學(xué)生畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告

秘書工作辦公軟件的運(yùn)用

姓名：專 業(yè) 班 級(jí) ：實(shí)習(xí)單 位 ：指 導(dǎo) 教 師 ：完 成 日 期 ：

摘要

作為一名剛剛走出校園的實(shí)習(xí)生，通過在工作單位學(xué)習(xí)和磨練，意識(shí)到自身的不足，同時(shí)也實(shí)現(xiàn)了對(duì)專業(yè)知識(shí)的更好的運(yùn)用，對(duì)于每個(gè)工作單位都有屬于自己的管理模式，我們能夠從中學(xué)習(xí)到更多的知識(shí)，在公司管理制度中我們漸漸學(xué)會(huì)了嚴(yán)于律已，漸漸學(xué)會(huì)承受自己的責(zé)任，學(xué)會(huì)做人，很感謝學(xué)校能給我們實(shí)習(xí)的時(shí)期，也很感謝工作單位能給我這個(gè)機(jī)會(huì)。

關(guān)鍵字：人壽保險(xiǎn)公司、部門秘書、專業(yè)知識(shí)、體會(huì)

實(shí)習(xí)單位的介紹：

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司是中國(guó)最大的人壽保險(xiǎn)公司，總部位于北京，注冊(cè)資本282.65億元人民幣。作為《財(cái)富》世界500強(qiáng)和世界品牌500強(qiáng)企業(yè)——中國(guó)人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司的核心成員，公司以悠久的歷史、雄厚的實(shí)力、專業(yè)領(lǐng)先的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)及世界知名的品牌贏得了社會(huì)最廣泛客戶的信賴，始終占據(jù)國(guó)內(nèi)保險(xiǎn)市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者的地位，被譽(yù)為中國(guó)保險(xiǎn)業(yè)的“中流砥柱”。

中國(guó)人壽與中華人民共和國(guó)同齡，是國(guó)內(nèi)最早經(jīng)營(yíng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的企業(yè)之一，肩負(fù)中國(guó)壽險(xiǎn)業(yè)探索者和開拓者的重任，走過了長(zhǎng)達(dá)半個(gè)多世紀(jì)的發(fā)展歷程，深諳國(guó)內(nèi)壽險(xiǎn)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)之道。2003年12月17和18日，中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司分別在紐約和香港上市，并創(chuàng)造當(dāng)年全球最大規(guī)模的IPO。2007年1月9日，中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司回歸國(guó)內(nèi)A股上市，自此公司成為國(guó)內(nèi)首家“三地上市”的金融保險(xiǎn)企業(yè)。

實(shí)習(xí)單位環(huán)境：

我們的分公司坐落于長(zhǎng)安大道農(nóng)業(yè)大樓里，里面是由四個(gè)部門組成，管轄了咸寧市周邊其他縣城，是總公司在咸寧市設(shè)立的中支。作為一名剛剛踏出校園的實(shí)習(xí)生，我很榮幸能夠在這樣一個(gè)企業(yè)里面實(shí)習(xí)，能夠跟這么多優(yōu)秀的同事共事，感受優(yōu)秀企業(yè)的管理模式，學(xué)習(xí)優(yōu)秀人士的工作經(jīng)驗(yàn)。

我是在胡總領(lǐng)導(dǎo)下的弘圣部門工作，我們部門是由81人組成的部門，總共有8個(gè)小

組，我的職務(wù)是弘圣部部門秘書，我們部門的工作場(chǎng)地是由部門經(jīng)理辦公室、部門秘書辦公室及部門工作職場(chǎng)三個(gè)場(chǎng)地組成，我們部門的同事都是以人壽保險(xiǎn)、財(cái)險(xiǎn)、車險(xiǎn)、銀行、股票、基金等為主要工作內(nèi)容。我們的部門職場(chǎng)是我們部門所有員工每天早上開早會(huì)的聚集地，每天我們的業(yè)務(wù)員都會(huì)按時(shí)出席早會(huì)，早會(huì)有主持人和主講人一起帶來(lái)，給大家?guī)?lái)新的新聞及新的知識(shí)，是大家一起來(lái)學(xué)習(xí)和增進(jìn)感情的地方。我們的業(yè)務(wù)員每天早上集合后其他的時(shí)間就是他們?cè)谕庹箻I(yè)的時(shí)候。

實(shí)習(xí)單位自己崗位職責(zé)：

在部門里面我是大家的秘書，所以和同事的相處時(shí)間是比較多，我的職責(zé)是：

1、負(fù)責(zé)部門的經(jīng)理的相關(guān)工作文件處理；

2、負(fù)責(zé)部門業(yè)績(jī)的追蹤和報(bào)告；

3、負(fù)責(zé)部門早會(huì)功能組的安排和培訓(xùn)；

4、負(fù)責(zé)新人相關(guān)軟件學(xué)習(xí)和培訓(xùn)指導(dǎo)；

5、負(fù)責(zé)部門相關(guān)會(huì)議安排；

6、負(fù)責(zé)部門相關(guān)物品的管理。這些工作都是在慢慢的熟悉過程中開始進(jìn)行的，很感謝大家的配合和支持能夠讓我在工作中順利進(jìn)行，對(duì)于我的工作范圍事情都已經(jīng)著手，這離不開大家的幫助和指導(dǎo)，自己已經(jīng)學(xué)會(huì)了內(nèi)部金領(lǐng)系統(tǒng)的操作和運(yùn)用，掌握了行銷網(wǎng)站的查詢和使用。

專業(yè)知識(shí)的運(yùn)用:

作為一名秘書，我發(fā)現(xiàn)在工作中運(yùn)用自己的專業(yè)知識(shí)還是在很多地方的，秘書的工作除了分發(fā)管理部門的相關(guān)文件，更多的是和電腦接觸，也許因?yàn)槭菍W(xué)習(xí)的專業(yè)就是計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)的專業(yè)，在工作上我更能很好的工作，也能更快的上手工作，金融產(chǎn)業(yè)的發(fā)展很多的時(shí)候是需要要用計(jì)算機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)來(lái)結(jié)結(jié)合完成，這也是我能在短時(shí)間內(nèi)能夠更好的熟悉我的工作。部門每一周每一天都會(huì)有早會(huì)進(jìn)行，而早會(huì)的展開就需要ppt進(jìn)行播放，所以這一點(diǎn)讓我能夠在專業(yè)知識(shí)上得到更好的發(fā)揮，所以每天都會(huì)輔導(dǎo)大家一起學(xué)習(xí)幻燈片的制作，在學(xué)習(xí)的過程中就進(jìn)一步增進(jìn)和同事相處的，部門的經(jīng)費(fèi)管理及物品管理就會(huì)運(yùn)用到我們的表格，文件的電子檔管理，這些方面讓我把專業(yè)辦公軟件都發(fā)揮的淋漓盡致，也就是因?yàn)榇蠹叶贾牢沂菍W(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)的所以只要大家遇到關(guān)于電腦的問題，都會(huì)向我請(qǐng)教，這就在側(cè)面激發(fā)了我要自己要想解決就必須自己去學(xué)習(xí)，所以每當(dāng)他們遇到關(guān)于電腦的系統(tǒng)破壞，無(wú)法上網(wǎng)，軟件感染病毒，計(jì)算機(jī)組裝等一些平常很少接觸的問題時(shí)，我就會(huì)查閱相關(guān)資料直到給大家弄好才肯算，這樣就慢慢的激發(fā)了自己對(duì)專業(yè)知識(shí)的深層次學(xué)習(xí)和探討。我也很開心能夠把專業(yè)知識(shí)運(yùn)用到自己的工作中。

實(shí)習(xí)感受：

我們的公司是一家綜合型性金融產(chǎn)業(yè)公司，它包括了：保險(xiǎn)、投資、理財(cái)、證劵、基金、股票等多種金融產(chǎn)品，所以我能夠更多的學(xué)習(xí)這些金融產(chǎn)品的知識(shí)，這是和我們國(guó)家發(fā)展日益密切相關(guān)的行業(yè)，相信在里面有很多的地方需要我去好好的用心的學(xué)習(xí)。實(shí)習(xí)單位的管理方式也很好，不管你是什么樣的背景你是什么樣的外貌你，只要你有一顆上進(jìn)而不服輸?shù)男?，你就可以做的很好，那么你相?yīng)的報(bào)酬也會(huì)很豐厚。

通過實(shí)習(xí)漸漸知道工作掙錢不容易，知道學(xué)歷也很重要，知道學(xué)習(xí)好專業(yè)知識(shí)更重要，知道一切都是新的起點(diǎn)，一切都是從新開始。在工作中自己的思想越來(lái)明確，時(shí)刻以黨員的形象來(lái)工作，一切以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在思想上更成熟一些，做事情更知道分寸，在為人處世上要有自己的原則，在工作崗位上要嚴(yán)于律己。雖然我的工作是比較復(fù)雜和繁多的，剛開始都是忙的一團(tuán)糟，但是熟悉后漸漸給自己安排周行事歷，這樣的話每天的忙碌都會(huì)把事情做的事半功倍，能有更多的時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)，在工作的同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了自己身上還有很多不足，什么事情都是親力親為導(dǎo)致部門同事都養(yǎng)成了不喜歡自己動(dòng)手，工作上沒有太多的創(chuàng)新意識(shí)，這是在日后要好好改進(jìn)的地方，希望在以后的工作中能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己身上的不足并且能快速找到解決的方法，同時(shí)也希望自己能在這個(gè)公司為部門添一筆色彩，能夠更好的為部門的同事服務(wù)。