第一篇：提前上崗和頂崗實習管理

自動控制工程系關于提前上崗實習的管理辦法

為規(guī)范提前上崗及頂崗實習管理，幫助同學們更好的完成實習任務，自控 系經(jīng)研究決定，結合學院頂崗實習管理辦法的相關要求，特制定本辦法。

1、提前上崗是指學生在第五學期因用人單位招聘，需要提前離開學校到招 聘企業(yè)工作，未完成規(guī)定的在校教學任務的情況。

2、申請?zhí)崆吧蠉弻W生需要提供正式就業(yè)協(xié)議及企業(yè)要求的報到證明。

3、申請?zhí)崆吧蠉弻W生必須按學院規(guī)定履行相關審批手續(xù)。

4、提前上崗學生必須至少每兩周與指導教師聯(lián)系一次（電話、QQ、電子 郵件等）。

5、在提前上崗實習過程中，就業(yè)單位若需變更，必須向實習指導教師和輔 導員提出申請，得到確認之后回校申請辦理新的就業(yè)協(xié)議，否則該學生本學期 未修完的相關課程成績按不及格處理。

6、提前上崗期間，因故離職的同學，如不能簽訂新的正規(guī)就業(yè)協(xié)議，必須 回校參加學校規(guī)定的教學安排。

7、學校將對提前上崗學生的實習與就業(yè)情況做定期抽查，對已經(jīng)離職的同 學，若離崗時間與回校辦理新的就業(yè)協(xié)議時間間隔超過一周，超過時間學校將 按曠課處理。

本辦法自發(fā)布之日起實施。

自動控制工程系

2013年11月29日

自控系頂崗實習管理辦法

為規(guī)范我系學生頂崗實習管理，幫助同學們更好的完成實習任務，自控系 經(jīng)研究決定，結合學院頂崗實習管理辦法的相關要求，特制定本辦法。

一、頂崗實習手續(xù)辦理要求

1、學生可自主聯(lián)系頂崗實習單位。

2、完整填寫頂崗實習單位接收函，于第六學期開學第一周內交系辦，如有 放寒假前辦好相關手續(xù)者直接交系辦。

3、頂崗實習單位工作內容應與所學專業(yè)盡可能相符或相近。

4、未能自主聯(lián)系頂崗實習單位的學生，于開學前一周內告知輔導員，開 學后及時返校，由學校統(tǒng)一安排頂崗實習單位。凡參加學校安排頂崗實習者中 途不允許離校。

二、頂崗實習管理要求

1、頂崗實習期間不允許更換頂崗實習單位。若學生實現(xiàn)自主就業(yè)，頂崗實習結束回校時，上交正規(guī)就業(yè)協(xié)議、上崗時間等材料。

2、原則上頂崗實習報告中企業(yè)鑒定公章應與接收函公章一致。頂崗實習期 間實現(xiàn)就業(yè)的學生，頂崗實習報告中企業(yè)鑒定公章應與就業(yè)協(xié)議公章一致。

3、第五學期已簽訂就業(yè)協(xié)議并上崗的學生，在第六學期頂崗實習期間離職，需要在離崗一周內回校辦理新的就業(yè)協(xié)議和頂崗實習接收函。

4、頂崗實習期間應定期與輔導員及指導教師聯(lián)系，每兩周至少聯(lián)系一次（電 話、QQ、電子郵件等），更換聯(lián)系方式者應及時告知輔導員及指導教師。

5、頂崗實習期間未實現(xiàn)與輔導員及指導教師溝通者，頂崗實習成績按不及 格計。

6、頂崗實習期間中途離崗未按規(guī)定時間（一周內）回校辦理相關手續(xù)，超過的時間按曠課計。

7、第六學期參加理論和實踐課程補考的學生，需隨時關注自控系外網(wǎng)補考 通知并按時參加補考。

本辦法自發(fā)布之日起實施。自動控制工程系

2013年11月29日

第二篇：提前上崗實習申請表

學生自主實習申請書

我叫學號專業(yè)學生，我應聘于公司實習。實習期從 離校前往該公司實習，實習期間保證做到以下幾點：

1、保證實習期間遵守單位規(guī)章制度，信守合同；

2、保證實習期間遵紀守法，維護學院形象；

3、保證實習期間注意自身安全，如出現(xiàn)安全責任事故，后果自

負，與學校無關。

4、期末考試、畢業(yè)設計及答辯前及時返校，完成學業(yè)。

5、實習期間，如學校因教學工作需要返校，本人保證及時返校。請學院審核批準！

申請人簽字：申請人聯(lián)系方式：

實習單位聯(lián)系人：

實習單位聯(lián)系人方式：家長簽字：家長聯(lián)系方式：

班主任簽字：班主任聯(lián)系方式：

年月日

第三篇：提前上崗

2006年畢業(yè)生提前上崗暫行規(guī)定

為了貫徹“以就業(yè)為導向”的職教方針，進一步適應社會及用人單位對人才引進提前上崗實習的要求，深化職業(yè)教育改革，推進崗位模擬實習，經(jīng)研究，特制定《2006年畢業(yè)生提前上崗暫行規(guī)定》如下：

一、提前上崗的對象及條件

提前上崗的對象：三年制?？萍拔迥旮呗殻詈笠粚W年可申請?zhí)崆吧蠉彙Ｌ崆吧蠉彽膶W生的條件：

1、有接收單位擬錄用為員工的證明；

2、無任何處分；

3、無不及格課程；

4、無欠費情況。

二、提前上崗的辦理程序

1、提前上崗的學生首先出具接收單位擬錄用為員工的證明；學生畢業(yè)時學院將以此單位作為學生的派遣單位。

2、提前上崗的學生到所在系領取并填寫《提前上崗申請表》（一式三份）。申請表上須經(jīng)家長簽名同意，然后請班主任老師簽署意見后交給系部，經(jīng)系部領導審查同意、簽署意見并蓋章后報教務處、學工處；

3、經(jīng)教務處、學工處領導審核同意簽署意見并蓋章后，手續(xù)辦完。申請表一份返回系部，一份留存教務處，一份留存學工處。

三、成績考核與管理

凡獲準提前上崗者，每學期初必須按規(guī)定回校辦理報到注冊手續(xù)，交納所有費用。如不按時辦理報到注冊、交納費用，也不做任何說明者，根據(jù)新的學籍管理規(guī)定，將視為自動退學，并取消學籍。

提前上崗的學生必須按教學計劃的規(guī)定完成學業(yè)。理論課：可采用自學的方式進行。期末必須按規(guī)定回校參加課程考試；實習課：按規(guī)定完成實習計劃中的相關內容；畢業(yè)設計（論文）：按規(guī)定完成畢業(yè)設計（論文）并通過答辯。

提前上崗的學生要主動與班主任、輔導員及任課教師加強聯(lián)系，及時了解和掌握各門課程的進度及考試動態(tài)。班主任、輔導員及任課教師要關心提前上崗學生的學習、工作及生活狀況。

四、加強管理嚴格把關

提前上崗是適應目前就業(yè)形式、緩解就業(yè)壓力的一項重要工作，同時也是強化實踐教學環(huán)節(jié)、進行教學改革的一種嘗試。各系部領導要安排專人負責這項工作，嚴格把關，相關輔導員也要會同任課教師加強對這部分學生的管理，堅決防止放任自流。

無錫商業(yè)職業(yè)技術學院教務處學工處

2005年9月1日

第四篇：提前頂崗實習教學管理

關于經(jīng)濟管理系學生提前頂崗實習教學管理的一些問題處理意見

我系于每年第一學期前十周組織學生進行校內生產(chǎn)性實訓，在實際運行過程中還存在一些問題，主要表現(xiàn)在部分學生假借頂崗實習名義，辦好離校手續(xù)不進行校內生產(chǎn)性實訓，根據(jù)了解的情況，部分學生并未離開學校，而是借此名義游手好閑，實訓完畢時編制假的實習文件騙取相關學分，已造成對其它學生不好的影響，為嚴肅學習紀律，端正學風，針對這些問題特提出以下處理辦法。

一、能夠辦理離校手續(xù)的學生資格條件

1.經(jīng)我系招聘會上確定的已經(jīng)與實習單位簽署了就業(yè)協(xié)議學生。

2．經(jīng)學院招聘會上確定的已經(jīng)與實習單位簽署了就業(yè)協(xié)議學生。

3.學生應修完前四學期學業(yè)成績合格并獲得相應學分的學生

4.經(jīng)其它經(jīng)過我系和學院認可的招聘會上定的已經(jīng)與實習單位簽署了就業(yè)協(xié)議學生。

二、基本程序

1．擬在就業(yè)單位進行實習的學生，須同時提供以下材料, 經(jīng)校內指導教師、所在教研室和系主管領導同意后，方可到校外頂崗實習。

(1)在校外進行頂崗實習的書面申請；

(2)符合第一條規(guī)定的學生與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議。

(3)本人及校外指導教師的工作單位、辦公地點、聯(lián)系電話，并保證學校隨時能聯(lián)系上。

(4)本人提交的有家長簽字的實習期間紀律、安全保證書。

2．學生參照畢業(yè)實習任務書、指導書的要求提交現(xiàn)場完成實習的計劃，并在十周后提交相應的實習報告，經(jīng)校外指導教師審核簽字同意后交給各教研室主任后轉成校內生產(chǎn)性實訓。

三、頂崗實習學生的職責

1．頂崗實習的學生具有雙重身份，既是一名學生，又是企業(yè)頂崗的一名員工，要服從企業(yè)和學校對頂崗實習的安排和管理，尊重企業(yè)的各級領導、實習指導教師和其他員工。要有高度的安全防范意識，切實做好安全工作。自覺遵守企業(yè)和學院的規(guī)章制度，做到按時作息，不遲到，不早退，不誤工，不做損人利己、不做有損企業(yè)形象和學院聲譽的事情。

2．按照頂崗實習計劃、工作任務和崗位特點，安排好自己的學習、工作和生活，發(fā)揚艱苦樸素的工作作風和謙虛好學的精神，培養(yǎng)獨立工作能力，刻苦鍛煉和提高自己的業(yè)務技能，按時按質完成各項工作任務。

3．提前頂崗實習學生認真填寫前十周的實習周記，并認真撰寫實習報告，于規(guī)定時間內交回我系相關教研室主任處，由各教研室主任負責轉成相關的校內生產(chǎn)性實訓，由各項目訓練負責人提交成績。

4.頂崗實習的學生不得隨意離開學院確定的頂崗實習單位，對于擅自離開的實習成績記“0”分。

5.提前頂崗實習期間，要經(jīng)常與輔導員、指導教師保持聯(lián)系，定期上學院網(wǎng)站和通過其他方式了解學院頂崗實習的安排和匯報實習情況。

四、提前實習要求

1、教研室負責安排校內指導教師和組織檢查、進行考核。校內指導教師要向所指導的學生落實實習任務，提出相應的要求，控制實習過程，審核學生實習成果，完成實習答辯工作。

2、在校外頂崗實習的學生實行校內校外指導教師聯(lián)合指導，校內指導教師負責制。指導教師必須切實負責，嚴格管理，保持聯(lián)系，加強過程控制。

3、校內指導教師保持與學生聯(lián)系（每一周至少一次）。并填寫與學生聯(lián)系的記錄。

4、系里組織老師不定期對提前實習的學生進行檢查和抽查，檢查與與所簽協(xié)議不相合的情況相關學分記為0分，并責令學生于明年相應時間完成校內生產(chǎn)性實訓，并不得提前離校頂崗實習。

五、對學生的要求

1．實習其間守法、守紀、遵守安全規(guī)定。（安全規(guī)定詳見經(jīng)濟管理系安全管理辦法）

2．按指導教師要求上交相關手續(xù)。學生在校外頂崗實習期間，必須經(jīng)常與校內指導教師保持聯(lián)系（每一周至少一次），如實匯報實習進展情況，接受校內指導教師的指導。

3．學生要留下本人及實習現(xiàn)場的準確聯(lián)系地址及通訊地址，家庭聯(lián)系地址及通訊地址，保證指導老師和學校隨時能聯(lián)系上學生本人。學生本人也要保持和輔導員聯(lián)系，及時了解學校的就業(yè)所需辦理的一系列手續(xù)，否則，出現(xiàn)問題，自行負責。

4．學生按學院要求自行完成補考、重修等事宜，否則后果自負。

經(jīng)濟管理系

二○一○年九月

第五篇：提前上崗申請

申請

綜合目標管理辦公室：

我部XXX于2012年8月21日上崗，從事科員工作，申請獎金，系數(shù)

2012

1.0，望批準。醫(yī)務部 年10月17日