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      審計(jì)工作思路

      時(shí)間:2019-05-12 07:09:33下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:審計(jì)工作思路

      稅務(wù)審計(jì)工作思路

      一、前期案頭工作

      初步了解被審計(jì)企業(yè)性質(zhì)、行業(yè)類(lèi)型、主要經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目,有針對(duì)性的收集相關(guān)稅收政策。

      例如:

      1、農(nóng)、林、牧、漁企業(yè)(農(nóng)口企業(yè))

      相關(guān)優(yōu)惠政策的收集。農(nóng)口企業(yè)享受的稅收優(yōu)惠政策很多,主要涉及增值稅、營(yíng)業(yè)稅、企業(yè)所得稅、城鎮(zhèn)土地使用稅、房產(chǎn)稅、印花稅、車(chē)船稅、車(chē)輛購(gòu)置稅、契稅等。

      企業(yè)所得稅方面主要關(guān)注:稅法沒(méi)有列明的農(nóng)、林、牧、漁業(yè)項(xiàng)目及從事國(guó)家限制和禁止發(fā)展的項(xiàng)目,不得享受企業(yè)所得稅的稅收優(yōu)惠。

      根據(jù)稅收政策規(guī)定,納稅人同時(shí)從事減免稅項(xiàng)目與非減免稅項(xiàng)目應(yīng)分別核算其銷(xiāo)售額,獨(dú)立計(jì)算減免項(xiàng)目的計(jì)稅依據(jù)以及減免稅額度。不能分別核算的,不能享受減免稅優(yōu)惠;核算不清的,由稅務(wù)機(jī)關(guān)按合理方法核定。

      收入項(xiàng)目核算劃分不清的不得享受稅收優(yōu)惠政策,這對(duì)于管理比較松散的農(nóng)口企業(yè)來(lái)說(shuō)是一大難題。

      2、制造企業(yè)(生產(chǎn)型企業(yè))

      對(duì)被審計(jì)企業(yè)相關(guān)聯(lián)的稅收政策進(jìn)行收集,結(jié)合以前審計(jì)信息,(納稅評(píng)估部門(mén))日常收集的不同行業(yè)數(shù)據(jù),如稅負(fù)率、毛利率、投入產(chǎn)出比、生產(chǎn)損耗率等及企業(yè)日常申報(bào)數(shù)據(jù),進(jìn)行前期整理。

      3、特殊類(lèi)型企業(yè)

      房地產(chǎn)企業(yè)、金融保險(xiǎn)企業(yè)、建筑安裝企業(yè)等都有專(zhuān)門(mén)的稅收政策,應(yīng)加以區(qū)分收集整理。

      4、在收集相關(guān)信息時(shí)應(yīng)注意企業(yè)性質(zhì),國(guó)有企業(yè)、外資企業(yè)等在一些稅收政策上是有區(qū)別的。

      二、稅務(wù)審計(jì)工作的分工、人員配備

      實(shí)際上全能的審計(jì)人員不是很多,因此針對(duì)審計(jì)工作的難度、工作量大小,審計(jì)人員的工作能力、擅長(zhǎng)的稅種、行業(yè)等加以進(jìn)行審計(jì)布置、人員安排。

      1、審計(jì)人員的選擇

      除每個(gè)工作小組固定客戶(hù)外,一般來(lái)說(shuō),對(duì)于新增業(yè)務(wù)事務(wù)所會(huì)安排相對(duì)熟悉該項(xiàng)工作的小組去負(fù)責(zé);如果是固定客戶(hù)發(fā)生的從沒(méi)接觸過(guò)的業(yè)務(wù),則會(huì)安排其他組協(xié)助;

      2、審計(jì)工作的分工

      小企業(yè)一般由一個(gè)業(yè)務(wù)骨干配備一個(gè)輔助人員即可;大中型企業(yè)由兩到三人按會(huì)計(jì)科目分配(資產(chǎn)、負(fù)債、損益)

      涉及多年度審計(jì)工作的,可以安排多個(gè)工作小組各自負(fù)責(zé)一個(gè)年度,然后橫向比較,及時(shí)溝通。

      三、稅務(wù)審計(jì)工作基本方法

      (一)、查賬方法:

      1、審閱法和核對(duì)法。審閱法適用于所有企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的檢查,尤其適合于有數(shù)據(jù)邏輯關(guān)系和核對(duì)依據(jù)內(nèi)容的檢查。審閱法的審查內(nèi)容主要包括兩個(gè)方面:一是與會(huì)計(jì)核算組織有關(guān)的會(huì)計(jì)資料;二是除了會(huì)計(jì)資料以外的其他經(jīng)濟(jì)信息資料以及相關(guān)資料,如一定時(shí)期的內(nèi)外部審計(jì)資料、購(gòu)銷(xiāo)和加工承攬合同、車(chē)間和運(yùn)輸管理等方面的信息資料。應(yīng)注意的是對(duì)于上述資料的審閱,除審閱其本身的合法性、合理性外,還應(yīng)結(jié)合所掌握的其他資料進(jìn)行審閱。同時(shí)還應(yīng)注意時(shí)間邏輯關(guān)系的審閱,包括應(yīng)審核資料所反映日期與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生日期、會(huì)計(jì)核算記錄日期是否存在前后矛盾的情況。核對(duì)法則是對(duì)審計(jì)對(duì)象的會(huì)計(jì)資料或其他資料進(jìn)行核對(duì)和驗(yàn)證采用,必須相應(yīng)結(jié)合其他檢查方法進(jìn)行運(yùn)用,才能達(dá)到檢查目標(biāo)的要求。

      2、詳查法和抽法。詳查法(全查法)適用于規(guī)模較小、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)較少、會(huì)計(jì)核算簡(jiǎn)單、核算對(duì)象比較單一的企業(yè),或者為了發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題而進(jìn)行的專(zhuān)案檢查,以及在整個(gè)檢查過(guò)程中對(duì)某些(某類(lèi))特定項(xiàng)目、事項(xiàng)所進(jìn)行的檢查。詳查法對(duì)于管理混亂、業(yè)務(wù)復(fù)雜的企業(yè)以及稅務(wù)審計(jì)的重點(diǎn)項(xiàng)目、事項(xiàng)的檢查,一般都能取得較好的效果。而抽查法是顧名思義,具體

      分為兩種:一是重點(diǎn)抽查法,即根據(jù)檢查目的、要求或事先掌握的納稅人有關(guān)納稅情況,有目的地選擇一部分會(huì)計(jì)資料或存貨進(jìn)行重點(diǎn)檢查;二是隨機(jī)抽查法,即以隨機(jī)方法,選擇納稅人某一特定時(shí)期或某一特定范圍的會(huì)計(jì)資料或存貨進(jìn)行檢查。抽查法不僅在檢查的基礎(chǔ)、環(huán)境、內(nèi)容上與詳查法不同,而且使用的基本方法也不同,主要表現(xiàn)在必須按程序進(jìn)行抽查,即首先制定制定抽查方案,然后實(shí)施具體抽查,最后分析和判斷抽查結(jié)果。

      3、順查法和逆查法。順查法適用于業(yè)務(wù)規(guī)模不大或業(yè)務(wù)量較少的審計(jì)對(duì)象,以及經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)管理混亂、存在重大問(wèn)題的審計(jì)對(duì)象和一些特別重要項(xiàng)目的檢查。在審閱分析原始憑證票面和項(xiàng)目?jī)?nèi)容及經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的真實(shí)性基礎(chǔ)上進(jìn)行證證核對(duì)、賬證核對(duì)、賬賬核對(duì)、賬表核對(duì)、賬實(shí)核對(duì)。而逆查法主要運(yùn)用了審閱和分析的技術(shù)方法,根據(jù)重點(diǎn)和疑點(diǎn),逐個(gè)進(jìn)行追蹤檢查。逆查法主要適用于對(duì)大型企業(yè)以及內(nèi)部控制制度健全、內(nèi)部控制管理嚴(yán)格的企業(yè)的檢查,但不適用于某些特別重要項(xiàng)目的檢查。

      (二)、分析方法:

      1、控制計(jì)算法:如控制計(jì)算法常用的方法有以產(chǎn)控耗、以耗控產(chǎn)、以產(chǎn)控銷(xiāo)和以支控銷(xiāo)等。是指利用數(shù)學(xué)等式原理來(lái)推測(cè)、證實(shí)賬面資料是否正確,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的一種檢查方法。其基本程序一是確定需要進(jìn)行分析的事項(xiàng)或目標(biāo);二是確定事項(xiàng)

      分析的參考數(shù)據(jù)和采集進(jìn)行事項(xiàng)分析的數(shù)據(jù);三是建立事項(xiàng)分析的數(shù)學(xué)模型;四是數(shù)據(jù)分析結(jié)果比較。

      2、比較分析法:常用的包括絕對(duì)數(shù)比較分析法、相關(guān)比率比較分析法、構(gòu)成比率比較分析法等。

      ①絕對(duì)數(shù)比較分析法。在稅務(wù)審計(jì)過(guò)程中,絕對(duì)數(shù)比較分析法適用于對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表、損益表等會(huì)計(jì)報(bào)表中相關(guān)項(xiàng)目真實(shí)性的核查,以及成本計(jì)算表(單)、納稅申報(bào)表、有關(guān)賬戶(hù)余額和有關(guān)明細(xì)賬戶(hù)特定項(xiàng)目的檢查。當(dāng)這些項(xiàng)目的增減變動(dòng)超出了正常的變化幅度和曲線值時(shí),便可以認(rèn)為這種變動(dòng)存在某種涉稅疑點(diǎn)或問(wèn)題。例如,對(duì)企業(yè)各個(gè)不同時(shí)期的貨物運(yùn)輸費(fèi)用或銷(xiāo)售收入進(jìn)行對(duì)比,對(duì)各個(gè)不同時(shí)期的庫(kù)存商品(存貨)的購(gòu)銷(xiāo)存數(shù)量進(jìn)行對(duì)比,都屬于絕對(duì)數(shù)比較分析。

      ②相關(guān)比率比較分析法。是指利用會(huì)計(jì)資料中有關(guān)兩個(gè)內(nèi)容不同但又相關(guān)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)求出新的指標(biāo)比率,再與這種指標(biāo)的計(jì)劃比率或上期比率進(jìn)行比較分析,以觀察其性質(zhì)和大小,從而發(fā)現(xiàn)異常情況的方法。如應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、存貨結(jié)構(gòu)、稅收負(fù)擔(dān)率、存貨(運(yùn)輸)費(fèi)用比率等指標(biāo)的計(jì)算與對(duì)比。審計(jì)中,有時(shí)相關(guān)比率比較分析法比絕對(duì)數(shù)比較分析法更容易發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。比如,實(shí)施人員在運(yùn)用絕對(duì)數(shù)比較分析法對(duì)被查項(xiàng)目進(jìn)行分析后,為了確保分析判斷的客觀和正確,可以運(yùn)用相關(guān)比率分析法予以驗(yàn)證。

      ③構(gòu)成比率比較分析法。是通過(guò)有關(guān)聯(lián)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)各

      組成部分所占比率的計(jì)算,確定各組成部分的構(gòu)成比例是否符合常規(guī),從而發(fā)現(xiàn)企業(yè)的涉稅問(wèn)題。比如,通過(guò)對(duì)企業(yè)外購(gòu)貨物構(gòu)成比率是否與銷(xiāo)售貨物和期末存貨的構(gòu)成比率具有同一性的計(jì)算分析,可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)是否存在虛假進(jìn)貨或隱瞞銷(xiāo)售收入的情況。

      3、相關(guān)分析法。是指將存在關(guān)聯(lián)關(guān)系的被查項(xiàng)目進(jìn)行對(duì)比,揭示其中的差異,判明經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)可能存在問(wèn)題的一種分析方法。其基本程序是:一是分析和判斷經(jīng)濟(jì)活動(dòng)與稅收關(guān)系;二是分析和判斷經(jīng)濟(jì)活動(dòng)間的關(guān)聯(lián)關(guān)系;三是找出經(jīng)濟(jì)活動(dòng)事項(xiàng)之間的關(guān)聯(lián);四是分析和把握問(wèn)題的本質(zhì)。

      (三)、調(diào)查方法

      是指在稅務(wù)審計(jì)過(guò)程中,采用觀察、查詢(xún)、外部調(diào)查和盤(pán)點(diǎn)等方法,對(duì)審計(jì)對(duì)象與稅收有關(guān)的經(jīng)營(yíng)情況、營(yíng)銷(xiāo)策略、財(cái)務(wù)管理、庫(kù)存等進(jìn)行檢查、核實(shí)方法的總稱(chēng)。如采用觀察法對(duì)車(chē)間、倉(cāng)庫(kù)、營(yíng)業(yè)場(chǎng)所以及基建工地等觀察;采用查詢(xún)法進(jìn)行面詢(xún)和函詢(xún);采用外調(diào)法進(jìn)行函調(diào)協(xié)查和派人外調(diào)實(shí)查;采用盤(pán)存法可進(jìn)行實(shí)地盤(pán)存和其他盤(pán)存。

      (四)、電子查賬方法

      目前,企業(yè)使用面較廣的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)軟件主要有金蝶、用友等。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)軟件可分為會(huì)計(jì)核算軟件、會(huì)計(jì)管理軟件和會(huì)計(jì)決策軟件。其中,會(huì)計(jì)核算軟件與稅務(wù)審計(jì)工作有著最直接的聯(lián)系。會(huì)計(jì)核算軟件的功能模塊是指會(huì)計(jì)核算軟件中有相對(duì)獨(dú)

      立的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)輸入、處理和輸出功能的各個(gè)組成部分。模塊之間以賬務(wù)處理程序?yàn)楹诵模B接在一起,構(gòu)成一個(gè)完整的會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)。由于企業(yè)所處行業(yè)以及會(huì)計(jì)核算和管理的需求不同,模塊的劃分不是唯一的,也不是一成不變的。審計(jì)工作中通常需要關(guān)注的有賬務(wù)處理、往來(lái)核算、工資核算、固定資產(chǎn)核算、存貨核算、銷(xiāo)售核算、成本核算、會(huì)計(jì)報(bào)表匯總等模塊。

      第二篇:審計(jì)工作思路

      2011年審計(jì)工作要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持全面審計(jì),突出重點(diǎn),大力加強(qiáng)審計(jì)機(jī)關(guān)隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)發(fā)揮審計(jì)“免疫系統(tǒng)”功能,為促進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)、規(guī)范財(cái)經(jīng)秩序、推進(jìn)社會(huì)事業(yè)科學(xué)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)??偟乃悸芳按胧┦牵?/p>

      一、圍繞一個(gè)中心。即:緊緊圍繞縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)中心,強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督服務(wù)。作為縣政府綜合經(jīng)濟(jì)監(jiān)督的審計(jì)機(jī)關(guān),要圍繞縣委縣政府確定的工作目標(biāo),研究審計(jì)環(huán)境,部署審計(jì)項(xiàng)目,確定審計(jì)重點(diǎn),真正為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。

      二、抓住兩個(gè)關(guān)鍵。審計(jì)質(zhì)量和隊(duì)伍建設(shè)是審計(jì)工作的生命線,是樹(shù)立審計(jì)形象和權(quán)威的關(guān)鍵。審計(jì)工作要想得到社會(huì)認(rèn)可,這兩項(xiàng)工作必須常抓不懈。一是審計(jì)質(zhì)量。一方面是審計(jì)項(xiàng)目業(yè)務(wù)質(zhì)量。要以提高規(guī)范化水平為基礎(chǔ),以提高先進(jìn)審計(jì)方法運(yùn)用水平和審計(jì)成果利用水平為突破口,以促進(jìn)審計(jì)宏觀作用發(fā)揮為目標(biāo),嚴(yán)格落實(shí)審計(jì)署5、6號(hào)令,從規(guī)范審計(jì)作業(yè)行為入手,繼續(xù)深入開(kāi)展審計(jì)項(xiàng)目精品創(chuàng)建活動(dòng)。此外,嚴(yán)格落實(shí)審計(jì)組主審負(fù)責(zé)制、審計(jì)質(zhì)量一票否決制、審計(jì)責(zé)任追究制等一系列措施,確保審計(jì)事實(shí)清楚、證據(jù)可靠充分、定性恰當(dāng)合法、結(jié)果客觀公正。另一方面是審計(jì)結(jié)果利用質(zhì)量。對(duì)于審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的帶有普遍性、傾向性的問(wèn)題,要高站位,從有利于縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的高度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、思考問(wèn)題、分析問(wèn)題,從宏觀上提出解決問(wèn)題的意見(jiàn)和建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)和參考,增強(qiáng)服務(wù)的超前性和時(shí)效性。二是隊(duì)伍建設(shè)。隊(duì)伍建設(shè)的根本是人的素質(zhì)的提升。首先,組織審計(jì)人員參加政治理論、法律知識(shí)和業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),增強(qiáng)大局意識(shí),提高貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺(jué)性。其次,繼續(xù)完善落實(shí)各項(xiàng)行之有效的制度,使審計(jì)工作每個(gè)環(huán)節(jié)都有章可循,都置于嚴(yán)格的監(jiān)督之下。廉政建設(shè)的好壞事關(guān)審計(jì)隊(duì)伍形象,要切實(shí)加強(qiáng)廉政建設(shè),做到守土有責(zé)、為審清廉,力求把審計(jì)機(jī)關(guān)的良好形象樹(shù)立好、維護(hù)好。

      三、強(qiáng)化三項(xiàng)工作。一是以預(yù)算執(zhí)行審計(jì)為基礎(chǔ),全面提高財(cái)政審計(jì)宏觀效果。圍繞推進(jìn)財(cái)政部門(mén)依法理財(cái),規(guī)范預(yù)算管理,提高預(yù)算透明度和約束力,以促進(jìn)財(cái)政資金使用效益為目標(biāo),以財(cái)政資金真實(shí)性、合法性、效益性為重點(diǎn),切實(shí)加大預(yù)算執(zhí)行審計(jì)力度。在審計(jì)過(guò)程中做到審點(diǎn)和審面相結(jié)合,既要審計(jì)財(cái)政、地稅等財(cái)政收入組織部門(mén)和預(yù)算安排部門(mén),又要延伸審計(jì)重點(diǎn)到財(cái)政支出比重大、預(yù)算外收入多、具有一定資金分配權(quán)的部門(mén)以及各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)資金較多的部門(mén)。通過(guò)審計(jì),實(shí)現(xiàn)全面掌握資金運(yùn)行規(guī)律和資金管理松緊程度,促進(jìn)增收節(jié)支,提高依法理財(cái)水平,規(guī)范財(cái)務(wù)收支行為。二是以重大建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)為切入點(diǎn),進(jìn)一步深化固定資產(chǎn)投資審計(jì)。圍繞全縣重大基本建設(shè)項(xiàng)目,認(rèn)真把好財(cái)政資金使用關(guān),查糾各種違紀(jì)違規(guī)行為,維護(hù)建設(shè)市場(chǎng)秩序,提高項(xiàng)目投資效益。通過(guò)重大建設(shè)項(xiàng)目全過(guò)程審計(jì),嚴(yán)肅查處高估冒算等騙取財(cái)政資金行為以及建設(shè)單位不進(jìn)行可行性研究、不搞開(kāi)工前預(yù)算審計(jì)、不進(jìn)行規(guī)范性招投標(biāo)而導(dǎo)致財(cái)政資金浪費(fèi)問(wèn)題,促進(jìn)建設(shè)項(xiàng)目資金合理、有效使用,推動(dòng)我縣固定資產(chǎn)投資領(lǐng)域逐步走上規(guī)范化軌道。三是以專(zhuān)項(xiàng)資金審計(jì)為重點(diǎn),全面提高專(zhuān)項(xiàng)資金使用效益。圍繞全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃及社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題,將社會(huì)保障資金、農(nóng)業(yè)、救濟(jì)救災(zāi)等專(zhuān)項(xiàng)資金作為重點(diǎn),從立項(xiàng)、撥付管理和使用等各環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查,揭露嚴(yán)重?fù)p失浪費(fèi),查處弄虛作假、擠占挪用等行為,促進(jìn)有關(guān)部門(mén)規(guī)范資金管理,提高使用效益。通過(guò)審計(jì),規(guī)范各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)資金項(xiàng)目的立項(xiàng)、分配、管理和使用,全面提高專(zhuān)項(xiàng)資金的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

      四、落實(shí)四項(xiàng)措施。一是完善流程,實(shí)行審計(jì)程序控制。以強(qiáng)化審計(jì)項(xiàng)目管理,科學(xué)調(diào)度工作計(jì)劃為基礎(chǔ),規(guī)范審計(jì)作業(yè)程序。首先是審計(jì)項(xiàng)目通知制度。安排審計(jì)項(xiàng)目由局班子會(huì)討論后,經(jīng)局長(zhǎng)簽批,以《項(xiàng)目通知單》的形式指定某一審計(jì)組負(fù)責(zé)組織實(shí)施審計(jì)。其次是審前報(bào)告制度。審計(jì)組接到審計(jì)任務(wù)后,對(duì)被審計(jì)單位基本情況進(jìn)行調(diào)查,將審前調(diào)查情況如實(shí)上報(bào),并在此基礎(chǔ)上形成審計(jì)工作方案。再次是審結(jié)告知制度。審計(jì)組在結(jié)束現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)工作時(shí),由主審將審計(jì)查出的問(wèn)題情況以《審結(jié)告知單》的形式逐級(jí)報(bào)告,以便領(lǐng)導(dǎo)綜合掌握情況,糾正審計(jì)過(guò)程中存在的問(wèn)題,防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。二是抓住關(guān)鍵,實(shí)行審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)控制。全面推行主審負(fù)責(zé)制,強(qiáng)化對(duì)審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)工作的控制。在審計(jì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),主審對(duì)審前調(diào)查環(huán)節(jié)、審計(jì)取證環(huán)節(jié)、審計(jì)定性環(huán)節(jié)、審計(jì)日記和審計(jì)底稿編寫(xiě)環(huán)節(jié)等關(guān)鍵點(diǎn)實(shí)行重點(diǎn)控制管理,要求審計(jì)人員嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)審計(jì)作業(yè)程序,切實(shí)保證審計(jì)證據(jù)合法、審計(jì)日記全面、審計(jì)底稿合規(guī)。此外,分管副職不定期親臨審計(jì)現(xiàn)場(chǎng),了解審計(jì)人員工作情況,以加強(qiáng)督導(dǎo),防止關(guān)鍵環(huán)節(jié)出現(xiàn)關(guān)鍵性錯(cuò)誤。三是嚴(yán)格復(fù)核,實(shí)行審計(jì)報(bào)告控制?,F(xiàn)場(chǎng)審計(jì)結(jié)束后,主審認(rèn)真進(jìn)行審計(jì)報(bào)告的編寫(xiě)和復(fù)核工作。一方面審計(jì)組本著實(shí)事求是、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的原則,客觀、真實(shí)的反映審計(jì)查出的問(wèn)題,做到問(wèn)題定性準(zhǔn)確,處理依據(jù)正確,審計(jì)意見(jiàn)及建議有針對(duì)性、可操作性。另一方面專(zhuān)兼職復(fù)核人員對(duì)審計(jì)報(bào)告進(jìn)行復(fù)核。重點(diǎn)復(fù)核審計(jì)事實(shí)是否清楚,審計(jì)證據(jù)是否確鑿,違紀(jì)問(wèn)題定性是否準(zhǔn)確,處理處罰意見(jiàn)是否適當(dāng),運(yùn)用法規(guī)是否正確等。在此基礎(chǔ)上,實(shí)行集體審定,一般項(xiàng)目由分管領(lǐng)導(dǎo)召開(kāi)小型會(huì)議審議;重要項(xiàng)目召開(kāi)審計(jì)審理會(huì)審定。有效地避免了審計(jì)評(píng)價(jià)不當(dāng)、定性處理意見(jiàn)不合法、不適當(dāng)?shù)葒?yán)重問(wèn)題的發(fā)生。四是加強(qiáng)督導(dǎo),實(shí)行審計(jì)結(jié)果控制。依據(jù)審計(jì)報(bào)告下發(fā)審計(jì)決定是審計(jì)工作的最終結(jié)果,但審計(jì)工作還沒(méi)有真正結(jié)束,還需要追蹤審計(jì)決定落實(shí)整改情況。但是,由于種種原因,審計(jì)決定落實(shí)率低的問(wèn)題成為普遍性問(wèn)題,影響問(wèn)題的糾正與整改?;诖?,我局將專(zhuān)門(mén)成立組織,實(shí)行交叉檢查制度,督查審計(jì)決定落實(shí)情況。在法定期限內(nèi),由審計(jì)組之間相互檢查各自出具的審計(jì)決定落實(shí)情況。如被審單位拒不執(zhí)行決定,一律通報(bào)批評(píng)。實(shí)行這一辦法,將在一定程度上避免審計(jì)與糾正相互脫節(jié)問(wèn)題,以樹(shù)立審計(jì)權(quán)威。

      (五)實(shí)現(xiàn)五個(gè)到位。一是規(guī)范資金糾到位。對(duì)被審計(jì)單位的違規(guī)違紀(jì)行為依法處理、處罰,督促檢查被審計(jì)單位認(rèn)真糾正整改,規(guī)范資金管理。二是重大違紀(jì)查到位。以提高審計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)為基礎(chǔ),改進(jìn)審計(jì)方法,側(cè)重從專(zhuān)項(xiàng)資金管理、大額支出、隱形收入、建設(shè)項(xiàng)目等多角度查處各類(lèi)由于決策失誤、管理不善造成的嚴(yán)重?fù)p失浪費(fèi)問(wèn)題。三是宏觀建議謀到位。充分發(fā)揮審計(jì)涉及經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì),廣泛開(kāi)展審計(jì)調(diào)研,全面真實(shí)地反映傾向性問(wèn)題,站在政治的高度、全局的高度分析原因,并提出改進(jìn)建議,為縣委縣政府宏觀經(jīng)濟(jì)決策提供參考,增強(qiáng)服務(wù)的超前性和時(shí)效性。四是理順財(cái)務(wù)幫到位。按審幫促原則,在審計(jì)監(jiān)督的同時(shí),向被審計(jì)單位提出合理化建議,促進(jìn)被審計(jì)單位改進(jìn)財(cái)務(wù)管理,堅(jiān)持審幫結(jié)合,對(duì)財(cái)務(wù)管理薄弱單位,幫助整章建制,提高理財(cái)水平。五是增收節(jié)支促到位。促進(jìn)增收節(jié)支是審計(jì)工作的重要目標(biāo)。要通過(guò)財(cái)政和稅收征管情況的審計(jì)增加財(cái)政收入,同時(shí)加大固定資產(chǎn)投資審計(jì)力度,提高資金審減率,為縣財(cái)政節(jié)約建設(shè)資金。

      第三篇:審計(jì)工作思路總結(jié)

      一、審計(jì)工作思路

      1、內(nèi)審體現(xiàn)服務(wù)性,在遵守會(huì)計(jì)法,審計(jì)法前提下,為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。

      2、遵守職業(yè)道道,嚴(yán)以律己,認(rèn)真工作,不做與工作無(wú)關(guān)的事,對(duì)事不對(duì)人,保守公司財(cái)務(wù)秘密。

      3、通過(guò)審計(jì)工作對(duì)下屬單位財(cái)務(wù)核算起促進(jìn)作用,爭(zhēng)取一段時(shí)間后,會(huì)計(jì)核算走上規(guī)范,真實(shí)、全面反映企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債、損益及成本費(fèi)用賬務(wù)往來(lái)等財(cái)務(wù)狀況。

      4、請(qǐng)放心

      ①、我倆工作配合默契,合作的不錯(cuò)。

      ②、和被審計(jì)單位財(cái)務(wù)建立了良好的聯(lián)系,相互學(xué)習(xí),共同提高,有問(wèn)題共同討論解決。

      ③、緊抓進(jìn)度不放松。

      二、審計(jì)工作匯報(bào)

      自6月30日—12月16日 審計(jì)了7個(gè)單位 出了10份審計(jì)報(bào)告,審計(jì)總金額8281萬(wàn)元,審查出問(wèn)題39條,提出審計(jì)建議33條

      三、共性問(wèn)題

      1、會(huì)計(jì)核算不規(guī)范,會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱,賬目不健全,單據(jù)散放著,有明細(xì)賬無(wú)總賬無(wú)報(bào)表,賬賬不核對(duì),不相符。

      2、會(huì)計(jì)核算手續(xù)不完善,正式發(fā)票少,收據(jù)白條多。鑫成礦業(yè)27.7萬(wàn)元、金南賓館32.5萬(wàn)。

      3、部分會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)水平較低,需進(jìn)一步提高。

      4、會(huì)計(jì)記錄不完善

      礦山:公司撥款100多萬(wàn)沒(méi)記賬。

      寫(xiě)字樓:租金收入 115萬(wàn)元只有流水賬,沒(méi)有記收入。

      5、會(huì)計(jì)科目使用不當(dāng),概念不清

      北京分公司 :2.5萬(wàn)元家俱、3.3萬(wàn)元裝修費(fèi)中幾十元、記固定資產(chǎn)。

      6、物資管理手續(xù)不全 沒(méi)出入庫(kù)手續(xù)

      賓館:5.6萬(wàn)元庫(kù)存商品無(wú)明細(xì)賬。

      7、成本核算不規(guī)范

      賓館幾十萬(wàn)費(fèi)用直接進(jìn)管理費(fèi)用,沒(méi)用進(jìn)固定資產(chǎn) 低值易耗品科目。

      礦山鐵粉問(wèn)題成賬外資產(chǎn)。

      8、水泥、鋼材、標(biāo)段回款情況籠統(tǒng),沒(méi)有明細(xì)賬 只能從銀行存款的流水賬找數(shù)。

      四、征求陳總意見(jiàn)1、2、工作方法是否贊成。報(bào)告寫(xiě)法 格式 內(nèi)容

      ①、力求全面,一看報(bào)告就能了解被審計(jì)單位情況。

      ②、少用繁瑣的語(yǔ)言,多用文字?jǐn)?shù)字說(shuō)話3、4、建議中需要調(diào)賬,請(qǐng)陳總批示決定。工作程序

      陳總下達(dá)審計(jì)任務(wù)通知書(shū)(單位、時(shí)間范圍、審計(jì)重點(diǎn))→

      上交審計(jì)報(bào)告后→ 請(qǐng)示陳總批示問(wèn)題處理意見(jiàn)

      現(xiàn)在報(bào)告沒(méi)下發(fā)被審計(jì)單位,是否下發(fā)被審計(jì)單位借鑒調(diào)賬。

      五、下一步工作計(jì)劃

      1、季審

      2、培訓(xùn)班

      3、陳總交代的某項(xiàng)審計(jì)工作

      六、希望 建議

      1、財(cái)務(wù)部雖沒(méi)直接審計(jì),但感覺(jué)核算不規(guī)范,建議財(cái)務(wù)部規(guī)范細(xì)化會(huì)計(jì)核算管理。

      2、與業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位、三角賬單位、建議財(cái)務(wù)及時(shí)對(duì)賬,作出對(duì)賬單。

      3、鋼材水泥核算工作量大,商量好的核算辦法。

      祿祥公司,財(cái)務(wù)一塊,趙總一塊,應(yīng)統(tǒng)一納入財(cái)務(wù)核算。

      4、今后如有財(cái)務(wù)人員和經(jīng)理離任,時(shí)間最好是月末,應(yīng)充分做好工作交接。

      5、說(shuō)明: 有的審計(jì)看不到原始單據(jù),情況不了解,萬(wàn)一有誤差遺漏,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)諒解,今后審計(jì)希望見(jiàn)到原始資料,請(qǐng)陳總對(duì)審計(jì)工作多作要求、提出不足。

      不斷改善,提高內(nèi)審工作質(zhì)量,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的好助手。

      第四篇:審計(jì)十四五工作思路目標(biāo)

      審計(jì)十四五工作思路目標(biāo)

      (一)圍繞中心工作,全面提升審計(jì)監(jiān)督效能。

      強(qiáng)化與部門(mén)、單位之間橫向協(xié)作,充分共享信息數(shù)據(jù)和審計(jì)成果,積極構(gòu)建zf審計(jì)、社會(huì)審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)“三位一體”審計(jì)工作格局。做好重大政策跟蹤、扶貧、預(yù)算執(zhí)行、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和自然資源資產(chǎn)審計(jì)等不同類(lèi)型審計(jì)項(xiàng)目的統(tǒng)籌融合,實(shí)現(xiàn)“一個(gè)審計(jì)組,一次進(jìn)點(diǎn),一審多項(xiàng),一果多用”。

      一是服務(wù)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

      開(kāi)展重大政策措施落實(shí)情況跟蹤審計(jì),重點(diǎn)關(guān)注重大項(xiàng)目投資落地、“放管服”改革措施落實(shí)以及拖欠民營(yíng)企業(yè)中小企業(yè)賬款、落實(shí)減稅降費(fèi)政策情況等,促進(jìn)重大政策落地見(jiàn)效;圍繞五大投資公司運(yùn)行,重點(diǎn)關(guān)注企業(yè)發(fā)展情況、投資效益情況等,揭示存在的問(wèn)題。

      二是服務(wù)財(cái)政資金提質(zhì)增效。

      深化預(yù)算執(zhí)行審計(jì),擴(kuò)大審計(jì)覆蓋面,重點(diǎn)關(guān)注一般性支出,壓減“三公”經(jīng)費(fèi)和會(huì)議費(fèi)使用、存量資金和閑置資產(chǎn)盤(pán)活,以及遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神和厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行情況,促使部門(mén)把錢(qián)用在刀刃上,切實(shí)提高預(yù)算管理績(jī)效。

      三是服務(wù)打好“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”。

      圍繞打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn),緊盯現(xiàn)行脫貧標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行和落實(shí)、扶貧資金精準(zhǔn)安全和高效使用,持續(xù)推進(jìn)扶貧審計(jì),確保脫貧成果經(jīng)得起檢驗(yàn)。圍繞精準(zhǔn)治污、科學(xué)治污、依法治污要求,探索推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任(任中)和生態(tài)環(huán)境保護(hù)審計(jì)。圍繞防范化解重大風(fēng)險(xiǎn),持續(xù)關(guān)注財(cái)政“保工資保運(yùn)轉(zhuǎn)、保民生”等重點(diǎn)支出以及zf債務(wù)等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和風(fēng)險(xiǎn)隱患。

      四是服務(wù)保障和改善民生。

      圍繞民生大事、難事、急事,積極開(kāi)展保障性安居工程、醫(yī)療保障資金等專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)調(diào)查,促進(jìn)各項(xiàng)惠民富民政策落到實(shí)處。扎實(shí)開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),聚焦權(quán)力運(yùn)行和責(zé)任落實(shí),客觀反映問(wèn)題,準(zhǔn)確界定責(zé)任,審慎作出評(píng)價(jià),激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為,促進(jìn)權(quán)力規(guī)范運(yùn)行。

      (二)堅(jiān)持全程管控,全面提升審計(jì)工作質(zhì)量。

      一是嚴(yán)格審計(jì)執(zhí)法行為。健全完善審計(jì)計(jì)劃、方案編制、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施、復(fù)核審理等環(huán)節(jié)的操作規(guī)程,構(gòu)建起環(huán)環(huán)相扣的審計(jì)權(quán)力監(jiān)督制約機(jī)制。牢固樹(shù)立法治意識(shí)、程序意識(shí)、證據(jù)意識(shí),嚴(yán)格按照權(quán)限、規(guī)則、程序開(kāi)展工作,始終做到依法文明審計(jì)。二是強(qiáng)化項(xiàng)目實(shí)施。嚴(yán)格落實(shí)審計(jì)質(zhì)量分級(jí)管控責(zé)任制,對(duì)不同環(huán)節(jié)出現(xiàn)的審計(jì)質(zhì)量問(wèn)題,嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)。確保每個(gè)審計(jì)環(huán)節(jié)都精雕細(xì)琢,每個(gè)程序都精益求精,著力打造審計(jì)精品。三是精準(zhǔn)把握監(jiān)督重點(diǎn)。圍繞重點(diǎn)任務(wù)、重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)展審計(jì),注重揭示和反映新情況、新問(wèn)題,深入研究分析,及時(shí)提出意見(jiàn)建議,做到反映情況準(zhǔn)、查處問(wèn)題深、原因分析透、措施建議實(shí)。

      (三)推動(dòng)改革創(chuàng)新,全面提升信息運(yùn)用能力。

      持續(xù)推進(jìn)大數(shù)據(jù)分析平臺(tái)建設(shè),構(gòu)建審計(jì)對(duì)象數(shù)據(jù)庫(kù),實(shí)現(xiàn)被審計(jì)對(duì)象信息化管理。推動(dòng)審計(jì)機(jī)關(guān)與審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)之間信息共享,努力實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)監(jiān)控、動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)的聯(lián)網(wǎng)審計(jì)。將大數(shù)據(jù)應(yīng)用貫穿到審計(jì)全過(guò)程,積極探索開(kāi)展大數(shù)據(jù)審計(jì),發(fā)揮大數(shù)據(jù)支撐精準(zhǔn)審計(jì)和宏觀分析“兩個(gè)作用”,變審計(jì)人員“路上跑”為審計(jì)數(shù)據(jù)“線上跑”,變“現(xiàn)場(chǎng)找線索”為“帶線索到現(xiàn)場(chǎng)”,切實(shí)提高審計(jì)的精準(zhǔn)度和時(shí)效性。加快開(kāi)發(fā)能被大多數(shù)審計(jì)人員熟練掌握、應(yīng)用的審計(jì)分析模塊,推動(dòng)大數(shù)據(jù)審計(jì)普及化。

      (四)強(qiáng)化跟蹤督促,全面提升審計(jì)整改成效。

      進(jìn)一步加強(qiáng)與被審計(jì)單位的溝通,壓實(shí)被審計(jì)單位整改主體意識(shí),積極督促制定整改措施、規(guī)范內(nèi)部管理。對(duì)整改難度較大的歷史遺留問(wèn)題,客觀對(duì)待,限期改正。加強(qiáng)與相關(guān)部門(mén)的溝通聯(lián)系,把黨管干部、紀(jì)律檢查與審計(jì)監(jiān)督有效結(jié)合起來(lái)。建立和完善審計(jì)整改清單制度、銷(xiāo)號(hào)制度、回訪制度等,推動(dòng)審計(jì)整改工作規(guī)范化、制度化、常態(tài)化。對(duì)表面整改、敷衍整改、虛假整改的,及時(shí)報(bào)請(qǐng)*、縣委審計(jì)委員會(huì)或紀(jì)委監(jiān)委嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé),促進(jìn)源頭治理,切實(shí)做好審計(jì)“*文章”。

      (五)落實(shí)主體責(zé)任,全面提升黨建工作水平。

      堅(jiān)持把全面從嚴(yán)治黨與審計(jì)業(yè)務(wù)工作同安排、同推進(jìn)、同落實(shí),建立“*”長(zhǎng)效機(jī)制。牢固樹(shù)立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱(chēng)職”的責(zé)任意識(shí),把黨建工作作為必須履行的政治責(zé)任、必須肩負(fù)的政治擔(dān)當(dāng)、必須完成的政治任務(wù),真正抓在手上、落實(shí)在行動(dòng)上,把壓力逐級(jí)傳導(dǎo)到審計(jì)組和審計(jì)人員。

      第五篇:公司財(cái)務(wù)審計(jì)年終總結(jié)及某年工作思路

      公司財(cái)務(wù)審計(jì)年終總結(jié)及某年工作思路

      目錄

      營(yíng)行為,促進(jìn)煙草行業(yè)的健康發(fā)展,為國(guó)家創(chuàng)造和積累更多的財(cái)富”的工作思路,以“摸清家底、揭示隱患、促進(jìn)規(guī)范、推動(dòng)發(fā)展”為指導(dǎo)思想,嚴(yán)格按照市局(公司)的自查要求,認(rèn)真開(kāi)展財(cái)務(wù)自查工作。財(cái)務(wù)審計(jì)部從嚴(yán)從細(xì),自上而下對(duì)“帳外帳”、“小金庫(kù)”和虛列(亂列)成本費(fèi)用、收入分配失真和會(huì)計(jì)核算失真等問(wèn)題進(jìn)行了自查,并實(shí)施強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與加強(qiáng)財(cái)經(jīng)秩序整頓相結(jié)合,按照“邊整邊改”的原則,將查出來(lái)的問(wèn)題根據(jù)時(shí)間、性質(zhì)等分門(mén)別類(lèi),從中查找經(jīng)營(yíng)和管理上的漏洞,并有針對(duì)性地指定整改措施,限期整改到位。通過(guò)此次的自查,切實(shí)加強(qiáng)了國(guó)有資產(chǎn)的監(jiān)管力度。

      3、加強(qiáng)資金管理的作用 為了規(guī)范**集團(tuán)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行秩序,加強(qiáng)各分、子公司的資金管理,降低和杜絕資金的使用風(fēng)險(xiǎn),提高資金使用效率,促進(jìn)集團(tuán)健康發(fā)展。集團(tuán)公司從xx年8月份起將集團(tuán)公司資金管理中心納入市局(公司)結(jié)算中心統(tǒng)一管理。我們?yōu)榱吮WC集團(tuán)資金管理中心能順利、及時(shí)進(jìn)入市局(公司)結(jié)算中心,按照市局(公司)結(jié)算中心要求,對(duì)各分、子公司的和月度資金收支預(yù)算、管理費(fèi)用預(yù)算、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用及財(cái)務(wù)費(fèi)用進(jìn)行了認(rèn)真嚴(yán)格的審核和匯編。與此同時(shí),為確保各項(xiàng)工作有條不紊的開(kāi)展,強(qiáng)調(diào)各分、子公司要加大催收貨款力度,保證集團(tuán)公司正常的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

      4、增強(qiáng)財(cái)務(wù)服務(wù)意識(shí) xx年,我們一如既往地按“科學(xué)、嚴(yán)格、規(guī)范、透明、效益”的原則,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,優(yōu)化資源配置,提高資金使用效益,把為集團(tuán)公司的各項(xiàng)工作服好務(wù)作為我部的一項(xiàng)重要工作。為了適應(yīng)新形勢(shì)下的發(fā)展,財(cái)務(wù)審計(jì)部建立健全和完善落實(shí)了各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。由于公司的性質(zhì)發(fā)生改變,要求公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度要進(jìn)行重新修訂和完善。根據(jù)市局(公司)的財(cái)務(wù)制度,結(jié)合集團(tuán)公司的實(shí)際情況,組織匯編了**集團(tuán)的財(cái)務(wù)制度。為了更好的發(fā)揮財(cái)務(wù)職能,我們加強(qiáng)了對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度,提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;強(qiáng)化財(cái)務(wù)的預(yù)測(cè)、分析及籌資功能,加強(qiáng)對(duì)重大投資資金

      的管理,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效的、及時(shí)的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持。

      5、預(yù)算管理得到穩(wěn)步推進(jìn) 一是細(xì)化預(yù)算內(nèi)容。根據(jù)各分、子公司xx年及xx年明細(xì)賬詳細(xì)分析了收入、成本與期間費(fèi)用的執(zhí)行情況,按科目進(jìn)行了分類(lèi)統(tǒng)計(jì),為各分、子公司的xx年全面預(yù)算奠定基礎(chǔ);二是提高預(yù)算透明度。預(yù)算方案根據(jù)各分、子公司反饋回來(lái)的意見(jiàn)適當(dāng)調(diào)整后,經(jīng)總經(jīng)理審議通過(guò)后形成正式文件下發(fā)至各分、子公司,使各單位對(duì)本公司的預(yù)算有一個(gè)全面的了解,增強(qiáng)了預(yù)算的透明度;三是增加預(yù)算的剛性。我們注重了預(yù)算執(zhí)行中存在的問(wèn)題和有關(guān)情況,不定期的向預(yù)算委員會(huì)反饋情況,對(duì)于超預(yù)算等問(wèn)題嚴(yán)格審批程序,對(duì)申請(qǐng)調(diào)整的事項(xiàng),需經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)的論證分析后,按規(guī)定的程序批準(zhǔn)后執(zhí)行。一年以來(lái),預(yù)算的總體執(zhí)行情況良好,各分、子公司的預(yù)算觀念也較以前有大大的提高和增強(qiáng),為做好xx年全面預(yù)算工作積累了經(jīng)驗(yàn)。

      6、充分利用稅收政策

      (二)審計(jì)方面的工作

      1、全面迎接國(guó)家審計(jì) 為了迎接國(guó)家審計(jì)署的全面檢查,根據(jù)市局(公司)審計(jì)重點(diǎn),我部門(mén)對(duì)xx年至xx年12月31日的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行了復(fù)查,并結(jié)合內(nèi)審工作實(shí)際,緊緊圍繞集團(tuán)公司的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展工作,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的監(jiān)督和服務(wù)職能,及時(shí)為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),并對(duì)審計(jì)將涉及財(cái)務(wù)方面的工作進(jìn)行了具體的安排和布置。

      2、財(cái)務(wù)的審計(jì)、監(jiān)督崗位 我們?yōu)榧訌?qiáng)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)工作的審計(jì)和監(jiān)督職能,今年面向社會(huì)招聘了四位從事財(cái)務(wù)工作多年,經(jīng)驗(yàn)豐富的財(cái)務(wù)人員,充實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)的審計(jì)、審核及財(cái)務(wù)管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責(zé)和范疇,要求盡快修訂完善本部門(mén)各個(gè)財(cái)務(wù)崗位責(zé)任制及考核辦法,為提高財(cái)務(wù)工作的質(zhì)量和效率打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      3、制定并學(xué)習(xí)了《財(cái)務(wù)審計(jì)部崗位責(zé)任制考核辦法》 為了更好地履行總經(jīng)理賦予的職責(zé),加強(qiáng)(集團(tuán))公司財(cái)務(wù)管理和稽核檢查力度,規(guī)范集團(tuán)財(cái)經(jīng)秩序和調(diào)動(dòng)廣大財(cái)務(wù)人員的工作積極性和責(zé)任感,財(cái)務(wù)審計(jì)部特制定了《財(cái)務(wù)審計(jì)部

      崗位責(zé)任制考核辦法》,通過(guò)大家認(rèn)真地學(xué)習(xí)和討論,積極思考,并贊同嚴(yán)格按照目標(biāo)考核辦法認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)。

      4、根據(jù)市局財(cái)務(wù)審計(jì)工作會(huì)議精神,對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)部工作的提出要求(1)繼續(xù)鞏固推行財(cái)務(wù)管理模塊,加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的管理意識(shí)和責(zé)任心,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的職能作用。在全面實(shí)施信息化管理的同時(shí),要求我們財(cái)務(wù)人員要利用更多的時(shí)間和精力參與企業(yè)管理,每周必須下各核算的公司了解業(yè)務(wù)運(yùn)行情況,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,多為經(jīng)營(yíng)者提供有參考價(jià)值的信息和建議,這一要求作為xx年目標(biāo)考核的主要指標(biāo)來(lái)考核。(2)全員樹(shù)立財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心思想,增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感和責(zé)任感,加強(qiáng)學(xué)習(xí),努

      力提高自身素質(zhì),適應(yīng)新形勢(shì)下財(cái)務(wù)工作的要求。(3)加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作力度,發(fā)揮專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)工作的作用,從而降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。隨著集團(tuán)公司快速發(fā)展,企業(yè)的資產(chǎn)越來(lái)越大,效益和權(quán)益的積累也越來(lái)越多,內(nèi)控也越來(lái)越重要。作為會(huì)計(jì)不能只抓核算,更重要在管理,內(nèi)部管理失控,就會(huì)造成企業(yè)資產(chǎn)浪費(fèi),嚴(yán)格遵守國(guó)家和集團(tuán)的規(guī)章制度,確保國(guó)有資產(chǎn)的保值和不流失;通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理,降低成本費(fèi)用,提高資產(chǎn)運(yùn)行質(zhì)量,從資產(chǎn)監(jiān)管中要效益,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)內(nèi)涵式、集約化發(fā)展。

      二、存在的問(wèn)題 xx年,我部財(cái)會(huì)審計(jì)工作在許多方面均有了明顯的進(jìn)步,但仍然存在著較為突出的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:

      一、是需要加大制度建設(shè)的力度;

      二、是加強(qiáng)對(duì)分、子公司的財(cái)務(wù)管理;

      三、是財(cái)會(huì)人員的整體業(yè)務(wù)水平仍有待提高;

      四、是財(cái)會(huì)人員政治素質(zhì)和工作作風(fēng)尚需改進(jìn)。

      三、xx年財(cái)務(wù)審計(jì)部工作的初步思路 xx年年是我司的關(guān)鍵年,如何提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理,提升經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量,對(duì)我司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展至關(guān)重要。從財(cái)務(wù)審計(jì)部角度,我們認(rèn)為主要從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

      (一)增強(qiáng)服務(wù)。一是加強(qiáng)對(duì)各分、子公司的服務(wù)。我司下轄分、子公司行業(yè)跨度大,員工眾多,對(duì)財(cái)務(wù)要求既有統(tǒng)一性,又有獨(dú)特性,作為財(cái)務(wù)審計(jì)部,我們將針對(duì)不同需要,開(kāi)展個(gè)性化服務(wù),逐步實(shí)現(xiàn)財(cái)

      務(wù)管理個(gè)性化。二是加強(qiáng)對(duì)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。**集團(tuán)公司作為現(xiàn)代企業(yè),財(cái)務(wù)審計(jì)部必然成為企業(yè)管理的核心部門(mén),為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù),發(fā)揮財(cái)務(wù)板塊的重要作用,提供及時(shí)的、真實(shí)的財(cái)務(wù)審計(jì)信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策作好保障。三是加強(qiáng)對(duì)上級(jí)主管部門(mén)的服務(wù)。按照上級(jí)主觀部門(mén)的要求,及時(shí)準(zhǔn)確提供財(cái)務(wù)管理信息,為上級(jí)部門(mén)掌握我司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況作好必要的服務(wù)。四是加強(qiáng)對(duì)相關(guān)職能部門(mén)的服務(wù)。收集真實(shí)信息,合理利用資源,在保護(hù)公司利益的前提下,對(duì)相關(guān)部門(mén)。特別是業(yè)務(wù)部門(mén)提供及時(shí)可靠的信息。

      (二)加強(qiáng)管理。一是加強(qiáng)制度建設(shè)、總公司制定基本制度、分子公司根據(jù)其特殊性制度相關(guān)制度,報(bào)總公司財(cái)務(wù)部審批,加強(qiáng)制度執(zhí)行情況的檢查。二是加強(qiáng)對(duì)資金管理。作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的現(xiàn)代企業(yè),必須保證對(duì)資金的有效管理,財(cái)務(wù)審計(jì)部首先就是要切實(shí)履行職責(zé),管理好各個(gè)環(huán)節(jié),并堅(jiān)持靈活運(yùn)用原則,確保在規(guī)范的前提下,充分發(fā)揮資金時(shí)間價(jià)值。三是加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理。堅(jiān)持每季度清查一次,清查結(jié)果報(bào)公司總經(jīng)理審閱,對(duì)財(cái)產(chǎn)的購(gòu)置、用途、維修和報(bào)廢,統(tǒng)一由綜合管理部門(mén)管理。實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)審計(jì)部與綜合管理部門(mén)各有一套完整的帳目,確保國(guó)有財(cái)產(chǎn)的不流失。四是加強(qiáng)對(duì)委派會(huì)計(jì)的管理。針對(duì)委派會(huì)計(jì)在實(shí)際工作中遇到的一些歷史遺留下來(lái)的核算、管理等方面的問(wèn)題,財(cái)務(wù)審計(jì)部應(yīng)積極與受到委派會(huì)計(jì)分析解決存在的問(wèn)題迷失委派會(huì)計(jì)能夠拋開(kāi)思想包袱、明確任務(wù)、全身心地投入到工作中去。

      (三)有效監(jiān)督。加強(qiáng)制度執(zhí)行的監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)預(yù)算的執(zhí)行的監(jiān)督,加強(qiáng)資金使用的監(jiān)督。隨著各分子公司財(cái)務(wù)人員分散到相應(yīng)的公司進(jìn)行辦公后,集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部應(yīng)對(duì)其進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督,確保經(jīng)濟(jì)運(yùn)行有效、安全。首先必須制定相關(guān)的財(cái)務(wù)制度。與其他規(guī)章制度一樣,一旦指定,就要確保得到嚴(yán)格執(zhí)行,確保各項(xiàng)制度落實(shí)到位,逐步形成以制度化管理,用制度管理取代以人管理,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)制度化。二是通過(guò)外部審計(jì),定期對(duì)各分子公司財(cái)務(wù)進(jìn)行審核,保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)

      的真實(shí)、合法。

      (四)加強(qiáng)控制。加強(qiáng)對(duì)費(fèi)用的控制,控制重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方向的調(diào)整;控制對(duì)外投資和籌資;控制分配制度;加強(qiáng)稅收籌劃,利用集團(tuán)優(yōu)勢(shì)減少稅負(fù)。

      (五)開(kāi)拓創(chuàng)新。xx年年我司股本結(jié)構(gòu)將發(fā)生較大的變化,公司財(cái)務(wù)管理制度也將隨時(shí)作出相應(yīng)的調(diào)整,在成本管理、資金預(yù)算、費(fèi)用管理等也將遇見(jiàn)許多新的要求和新的矛盾,財(cái)務(wù)審計(jì)部將在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮全部員工的主觀能動(dòng)性,不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),調(diào)整工作思路,根據(jù)實(shí)際,開(kāi)創(chuàng)工作,為公司財(cái)務(wù)管理服好務(wù)。

      共3頁(yè),當(dāng)前 這個(gè)中心,瞄準(zhǔn)“效益農(nóng)業(yè)”這個(gè)目標(biāo),夯實(shí)“農(nóng)村穩(wěn)定”這個(gè)基礎(chǔ),把握工作重點(diǎn),選準(zhǔn)有效載體,努力克服多種自然災(zāi)害和禽流感的影響,采取了一系列推動(dòng)農(nóng)業(yè)發(fā)展、促進(jìn)農(nóng)民增收、確保農(nóng)村穩(wěn)定的有力措施,農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)出總量增大、效益增加、收入增多的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。預(yù)計(jì)全年實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)增加值億元,比去年增;農(nóng)民人均純收入元,比去年增。一是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整邁開(kāi)了新步伐。種植業(yè)上,糧食、經(jīng)濟(jì)作物除棉花因受災(zāi)減產(chǎn)外,產(chǎn)量穩(wěn)步增長(zhǎng)。糧、棉、油料總產(chǎn)分別為萬(wàn)噸、萬(wàn)噸、萬(wàn)噸,分別比去年增、減、減。畜牧業(yè)上,主要品種實(shí)物量穩(wěn)步增加。生豬出欄萬(wàn)頭、山羊出欄萬(wàn)只、家禽出籠萬(wàn)羽,比去年分別增、、。水產(chǎn)業(yè)上,水產(chǎn)品總量穩(wěn)定增長(zhǎng),達(dá)萬(wàn)噸,比去年增。林業(yè)上,全縣成片造林萬(wàn)畝,農(nóng)田林網(wǎng)萬(wàn)畝,建成綠色通道公里,四旁植樹(shù)萬(wàn)株,造林總量、增幅列全市 速度、規(guī)模和質(zhì)量、效益同步發(fā)展的喜人態(tài)勢(shì)。全縣新增勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移萬(wàn)人,勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移總數(shù)已達(dá)萬(wàn)人,占全縣農(nóng)村勞動(dòng)力總量的,轉(zhuǎn)移人數(shù)占人口比重列全市 去未落實(shí)土地承包權(quán)人口人。個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)個(gè)村都建立了農(nóng)村土地承包糾紛調(diào)解組織,制定了農(nóng)村土地承包糾紛調(diào)解制度,調(diào)查(請(qǐng)幫助宣傳 網(wǎng):)處理土地承包糾紛起。規(guī)范農(nóng)村承包土地流轉(zhuǎn),全縣共流轉(zhuǎn)土地戶(hù)畝土地。八是農(nóng)村財(cái)務(wù)管理水平得到了新提升。強(qiáng)化農(nóng)村財(cái)務(wù)工作督查。完善農(nóng)村財(cái)務(wù)管理制度,召開(kāi)了財(cái)務(wù)管理現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì),組織開(kāi)展兩次互動(dòng)拉網(wǎng)式檢查,發(fā)出整改通知書(shū)份,整改意見(jiàn)條,整改率達(dá)。扎實(shí)搞好民主理財(cái)人員推選產(chǎn)生和規(guī)范化管理工作。全縣個(gè)村民主推選產(chǎn)生名村民代表,在村民代表中民主推選建立個(gè)村級(jí)監(jiān)督小組,從監(jiān)督小組中民主推選名村級(jí)理財(cái)人員,實(shí)行持證上崗。全縣民主理財(cái)和村務(wù)公開(kāi)率達(dá)和。推進(jìn)農(nóng)村會(huì)計(jì)電算化。個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備了會(huì)計(jì)電算化軟硬設(shè)備,開(kāi)展了培訓(xùn)觀摩活動(dòng),基本達(dá)到了電算化的要求。全年村級(jí)債務(wù)余額為萬(wàn)元,比去年下降萬(wàn)元,有效抑制了村級(jí)債務(wù)反彈的勢(shì)頭。組織開(kāi)展了××村干部任期和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)。九是農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展和農(nóng)民投資創(chuàng)業(yè)呈現(xiàn)了新氣象。全縣現(xiàn)有農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織達(dá)個(gè),其中今年新發(fā)展個(gè),完善提高個(gè),基本達(dá)到了“四有”。老舍扁豆?fàn)I銷(xiāo)協(xié)會(huì)、響水鎮(zhèn)潘莊赤穗梨產(chǎn)銷(xiāo)協(xié)會(huì)和黃圩淺水藕營(yíng)銷(xiāo)協(xié)會(huì)等個(gè)合作經(jīng)濟(jì)組織被認(rèn)定為市級(jí)“四有”重點(diǎn)合作經(jīng)濟(jì)組織,老舍扁豆?fàn)I銷(xiāo)協(xié)會(huì)被申報(bào)為省

      級(jí)“四有”合作經(jīng)濟(jì)組織。全年新增創(chuàng)業(yè)人員人,新增投資總額萬(wàn)元,新增規(guī)模經(jīng)濟(jì)大戶(hù)戶(hù)。

      ×在肯定成績(jī)的同時(shí),我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作還存在著一些薄弱環(huán)節(jié),主要是農(nóng)業(yè)優(yōu)勢(shì)農(nóng)產(chǎn)品不夠多且規(guī)模不夠大;農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化步伐還不夠快,農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織帶動(dòng)農(nóng)民增收能力不夠強(qiáng);農(nóng)民增收的長(zhǎng)效機(jī)制尚未完全建立等,這些都程度不同地制約了農(nóng)民收入的增長(zhǎng),影響了農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的持續(xù)、健康發(fā)展。這些問(wèn)題要在今后的工作中加以克服和解決。

      ×

      二、××年農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作思路 ×

      (一)指導(dǎo)思想

      ×以黨的十六大和十六屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)“三農(nóng)”工作全局,圍繞建設(shè)“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的社會(huì)主義新農(nóng)村的目標(biāo)要求,堅(jiān)持“多予、少取、放活”和“以城帶鄉(xiāng)、以工促農(nóng)、反哺農(nóng)業(yè)、回報(bào)農(nóng)民”的指導(dǎo)方針,以農(nóng)民增收為中心,以效益農(nóng)業(yè)為目標(biāo),以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為方向,積極推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,以工業(yè)化致富農(nóng)民,城市化帶動(dòng)農(nóng)村,產(chǎn)業(yè)化提升農(nóng)業(yè),加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整,轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式,提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力,大力培育新型農(nóng)民,創(chuàng)新農(nóng)村經(jīng)營(yíng)機(jī)制,著力構(gòu)建農(nóng)民增收長(zhǎng)效機(jī)制,實(shí)現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新跨越。

      ×

      (二)主要目標(biāo)

      ×1、全年實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)增加值億元,增;農(nóng)民人均純收入達(dá)元,增以上; ×2、全年實(shí)現(xiàn)糧食總產(chǎn)量萬(wàn)噸,棉花種植面積萬(wàn)畝、總產(chǎn)萬(wàn)噸,油料種植面積萬(wàn)畝、總產(chǎn)萬(wàn)噸;生豬飼養(yǎng)量萬(wàn)頭、出欄萬(wàn)頭,家禽飼養(yǎng)量萬(wàn)羽、出籠萬(wàn)羽,山羊飼養(yǎng)量萬(wàn)只、出欄萬(wàn)只;

      ×⒊全年新辦投資萬(wàn)元農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)個(gè),其中新辦市級(jí)認(rèn)定重點(diǎn)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)個(gè);

      ×⒋全年農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織完善發(fā)展到個(gè),創(chuàng)市級(jí)“四有”合作經(jīng)濟(jì)組織個(gè),省級(jí)“四有”合作經(jīng)濟(jì)組織個(gè);

      ×⒌全年新增農(nóng)民投資創(chuàng)業(yè)人,新增投資額億元,分別增、?!?/p>

      (三)總體思路

      ×圍繞“提升高效種植業(yè)、發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖業(yè)、突破特色水產(chǎn)業(yè)、壯大園藝林果業(yè)、做強(qiáng)龍頭加工業(yè)、轉(zhuǎn)移剩余勞動(dòng)力、發(fā)動(dòng)農(nóng)民創(chuàng)新業(yè)”的工作思路,充分

      發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、村黨組織、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織、農(nóng)村規(guī)模經(jīng)濟(jì)大戶(hù)“五大主體”作用,突破“五個(gè)力”:全面提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力,增強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,加快轉(zhuǎn)移剩余勞動(dòng)力,激發(fā)農(nóng)民投資創(chuàng)業(yè)內(nèi)生力,改革農(nóng)村經(jīng)營(yíng)體制添活力,大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、市場(chǎng)化、外向化和生態(tài)化“五大進(jìn)程”,全力促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收和農(nóng)村繁榮。

      ×

      (四)主要措施

      ×以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為方向,大力推動(dòng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力發(fā)展新跨越。

      ×一是瞄準(zhǔn)“大效益”,提升農(nóng)業(yè)科技化水平。科技是農(nóng)業(yè)增長(zhǎng)最活躍的因素,是農(nóng)業(yè)發(fā)展的 技術(shù),實(shí)行有標(biāo)生產(chǎn)、品牌銷(xiāo)售,加快無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品、有機(jī)食品的生產(chǎn)基地建設(shè)和發(fā)展。要建成萬(wàn)畝優(yōu)質(zhì)粳稻、萬(wàn)畝優(yōu)質(zhì)專(zhuān)用小麥、萬(wàn)畝蔬菜、萬(wàn)畝淺水藕、萬(wàn)畝扁豆等五大無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品基地和萬(wàn)頭三元雜交豬、4萬(wàn)只山羊、2萬(wàn)只櫻桃谷肉鴨和萬(wàn)畝海淡水養(yǎng)殖等四大無(wú)公害規(guī)模產(chǎn)業(yè)帶。積極開(kāi)展“三品”認(rèn)證和申報(bào)工作,擴(kuò)大品牌農(nóng)產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)規(guī)模,提高市場(chǎng)占有率。積極申報(bào)國(guó)家級(jí)名牌農(nóng)產(chǎn)品個(gè)以上,打響我縣綠色食品、有機(jī)食品和無(wú)公害食品的品牌。華文新魏加快農(nóng)業(yè)生態(tài)化進(jìn)程。積極改善農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境,繼續(xù)組織實(shí)施“清潔田園、清潔家園、清潔能源、清潔水源”的“四清”工程建設(shè),以控制農(nóng)業(yè)面源污染為重點(diǎn),大力推廣綜合配套生態(tài)技術(shù),推廣以沼氣建設(shè)為重點(diǎn)的農(nóng)村新能源建設(shè)以及規(guī)模養(yǎng)殖場(chǎng)糞便凈化和生活污水處理設(shè)施建設(shè)。華文新魏加快農(nóng)業(yè)機(jī)械化進(jìn)程。農(nóng)機(jī)化綜合作業(yè)水平要達(dá)以上。華文新魏加快“綠色農(nóng)村”建設(shè)進(jìn)程。抓好高標(biāo)準(zhǔn)沿海防護(hù)林、農(nóng)田林網(wǎng)、綠色通道、經(jīng)濟(jì)林、村莊綠化等“五大林業(yè)工程”建設(shè)。

      ×二是做強(qiáng)“大龍頭”,提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平。堅(jiān)持用工業(yè)化的思路發(fā)展農(nóng)業(yè),大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。圍繞重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),采取一個(gè)產(chǎn)品制定一個(gè)規(guī)劃、確定一批重點(diǎn)生產(chǎn)區(qū)域、推廣一套配套技術(shù)、明確一個(gè)目標(biāo)市場(chǎng)、發(fā)展一批重量級(jí)龍頭企業(yè),將

      具有比較優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)業(yè)打造成具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)業(yè)。按照“引資新辦一批、嫁接改造一批、盤(pán)大做強(qiáng)一批”的思路,積極創(chuàng)造條件,主動(dòng)出擊,大力吸引“三資”進(jìn)入農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,新辦一批農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè);加大資產(chǎn)重組和擴(kuò)張力度,引導(dǎo)江蘇桂花工貿(mào)有限公司等重點(diǎn)龍頭企業(yè)以資本為紐帶,通過(guò)收購(gòu)、控股、委托經(jīng)營(yíng)、融資租賃等方式,對(duì)各類(lèi)農(nóng)產(chǎn)品加工流通中小企業(yè)實(shí)行兼并聯(lián)合,提高行業(yè)集中度,擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模;引導(dǎo)四通食品、江源食品、海致嵐食品等

      中小龍頭企業(yè)以本地豐富的資源優(yōu)勢(shì)為基礎(chǔ),走專(zhuān)業(yè)化發(fā)展道路,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,提升發(fā)展層次。

      ×三是引導(dǎo)“大合作”,提升農(nóng)民組織化水平。按照“示范一批、完善一批、提高一批、發(fā)展一批”的思路,大力鼓勵(lì)和引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展各類(lèi)合作經(jīng)濟(jì)組織和經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍,提高農(nóng)民的組織化程度和綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。加大宣傳引導(dǎo)力度,造濃合作發(fā)展氛圍。強(qiáng)化對(duì)專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織地位、性質(zhì)、作用的宣傳,形成鼓勵(lì)、支持農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展的良好氛圍。積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)農(nóng)村能人大戶(hù)、涉農(nóng)部門(mén)、農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)牽頭以及采取“支部協(xié)會(huì)”的方式興辦農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織。加大服務(wù)扶持力度,優(yōu)化合作發(fā)展環(huán)境。認(rèn)真落實(shí)在注冊(cè)登記、稅費(fèi)收取、融資貸款、綠色通道和信息技術(shù)咨詢(xún)以及農(nóng)產(chǎn)品品牌和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)評(píng)定等方面為農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展提供的優(yōu)惠快捷服務(wù)。加大規(guī)范管理力度,提高合作發(fā)展水平。引導(dǎo)合作經(jīng)濟(jì)組織按照組織章程進(jìn)行規(guī)范運(yùn)作,建立健全內(nèi)部管理制度,進(jìn)一步完善民主議事、風(fēng)險(xiǎn)控制、利益分配和自我調(diào)節(jié)等機(jī)制。加大培訓(xùn)教育力度,提升合作發(fā)展質(zhì)態(tài)??h、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)部門(mén)設(shè)立農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織輔導(dǎo)機(jī)構(gòu),制定培訓(xùn)計(jì)劃,聘請(qǐng)輔導(dǎo)員,重點(diǎn)進(jìn)行合作經(jīng)濟(jì)知識(shí)、生產(chǎn)技術(shù)、經(jīng)營(yíng)管理等內(nèi)容的培訓(xùn),推動(dòng)農(nóng)民專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟(jì)合作組織的更快更好發(fā)展。

      ×以農(nóng)民增收為目標(biāo),大力培育有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的新農(nóng)民?!涟艳r(nóng)村巨大人口壓力轉(zhuǎn)化為人力資源優(yōu)勢(shì)和持續(xù)推動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的力量源泉。堅(jiān)持“以人為本”的發(fā)展戰(zhàn)略,從四個(gè)方面著手,以農(nóng)民素質(zhì)的大提升推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的大發(fā)展,為加快社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)提供智力支持和人才保障。

      ×堅(jiān)持以人為本戰(zhàn)略,大力實(shí)施農(nóng)民教育培訓(xùn)工程。把加強(qiáng)現(xiàn)代農(nóng)民教育培訓(xùn)作為提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力、加快農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一項(xiàng)基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性

      工作來(lái)抓。大力實(shí)施“農(nóng)民技能大培訓(xùn)”和“科普村村通”活動(dòng),堅(jiān)持區(qū)別情況,分類(lèi)指導(dǎo),提高針對(duì)性,切實(shí)抓好全民培訓(xùn)、重點(diǎn)培訓(xùn)、分層培訓(xùn)、定向培訓(xùn)。培訓(xùn)形式更加貼近實(shí)際,培訓(xùn)重心下移到鄉(xiāng)村,培訓(xùn)內(nèi)容更加突出實(shí)用,培訓(xùn)目標(biāo)更加注重實(shí)效,培訓(xùn)重點(diǎn)更加傾向創(chuàng)業(yè),統(tǒng)籌安排各類(lèi)教育資源,為廣大農(nóng)民提供方便及時(shí)的職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)。引導(dǎo)各類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和部門(mén)發(fā)展“短、平、快”培訓(xùn)項(xiàng)目,擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模。全面實(shí)施綠色證書(shū)培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)證書(shū)培訓(xùn)和鄉(xiāng)土人才開(kāi)發(fā)以及農(nóng)業(yè)科技示范戶(hù)培植工程,不斷提高農(nóng)民增收致富的能力和本領(lǐng)。

      ×堅(jiān)持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,大力實(shí)施農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移輸出工程?!耙猿菐оl(xiāng)、以工促農(nóng)”的最直接效應(yīng)就是推動(dòng)了農(nóng)村剩余勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移。把勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移輸出作為最大的農(nóng)民增收致富工程來(lái)抓,通過(guò)大力度組織、多渠道培訓(xùn)、全方位服務(wù),不斷擴(kuò)大勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移范圍和提高農(nóng)民就業(yè)的能力。堅(jiān)持做到“五個(gè)一”:完善一個(gè)農(nóng)村勞動(dòng)力資源庫(kù),加大宣傳發(fā)動(dòng)力度和調(diào)查摸底力度,對(duì)全縣勞動(dòng)力資源進(jìn)行補(bǔ)充登記,完善造冊(cè);充實(shí)一支辦學(xué)力量,堅(jiān)持勞動(dòng)、教育、建設(shè)、外經(jīng)貿(mào)等相關(guān)部門(mén)一起上、社會(huì)力量辦學(xué)一起上,強(qiáng)化農(nóng)村勞動(dòng)力教育培訓(xùn);擴(kuò)張一批重點(diǎn)領(lǐng)域,不斷擴(kuò)大建筑業(yè)、運(yùn)輸業(yè)、飲服業(yè)、休閑娛樂(lè)業(yè)等重點(diǎn)行業(yè)以及紡織、化工、電腦裝配、社區(qū)服務(wù)等二、三產(chǎn)加工業(yè)的勞動(dòng)力輸出規(guī)模;健全一個(gè)組織服務(wù)網(wǎng)絡(luò),縣鄉(xiāng)建立勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移信息咨詢(xún)、中介導(dǎo)航和跟蹤服務(wù)組織機(jī)構(gòu);開(kāi)拓一片勞務(wù)市場(chǎng),積極組建勞務(wù)集團(tuán)軍,主攻蘇南、搶占上海等外埠勞務(wù)市場(chǎng)。充分利用南北掛鉤合作、招商引資協(xié)作和結(jié)對(duì)幫扶的機(jī)會(huì),堅(jiān)持培訓(xùn)和就業(yè)相結(jié)合,堅(jiān)持就地轉(zhuǎn)移和對(duì)外輸出相結(jié)合,采取定單、買(mǎi)單培訓(xùn)的方式,幫助農(nóng)村勞動(dòng)力有序、優(yōu)質(zhì)、高效轉(zhuǎn)移?!痢聊辏h要新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移人數(shù)人。同時(shí)圍繞市場(chǎng)需求,培植做大響水縫紉、面食、擋車(chē)、化工等特色勞務(wù)品牌,年終對(duì)“打工狀元”和農(nóng)村勞動(dòng)力輸出特色專(zhuān)業(yè)村、鎮(zhèn)以及行業(yè)進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

      ×堅(jiān)持典型示范帶動(dòng),大力實(shí)施農(nóng)村經(jīng)濟(jì)大戶(hù)培植工程。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,農(nóng)村不再是純粹的農(nóng)民,農(nóng)村的各個(gè)階層呈現(xiàn)細(xì)化,打工者、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人、種養(yǎng)大戶(hù)、小企業(yè)主的出現(xiàn)如雨后春筍為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了新的活力。農(nóng)村規(guī)模經(jīng)濟(jì)大戶(hù)成為新的經(jīng)濟(jì)群體和經(jīng)濟(jì)力量,代表了農(nóng)村生產(chǎn)力的發(fā)展方向,是農(nóng)村生產(chǎn)關(guān)系變革的先行者。要重點(diǎn)發(fā)展規(guī)模經(jīng)濟(jì)大戶(hù),培植農(nóng)民中產(chǎn)階層,通過(guò)政策上扶持、發(fā)展上引導(dǎo)、環(huán)境上保護(hù)等多種措施,積極引導(dǎo)和發(fā)展年銷(xiāo)售收入種植業(yè)超萬(wàn)元、養(yǎng)殖業(yè)超萬(wàn)元、加工業(yè)超萬(wàn)元、流通業(yè)超萬(wàn)元的規(guī)模經(jīng)濟(jì)大戶(hù),努力培養(yǎng)一批大糧商、大棉商、大菜商、大畜牧商、大水產(chǎn)商和大運(yùn)銷(xiāo)商,讓更多的農(nóng)民擁有自己的財(cái)產(chǎn),跨入中產(chǎn)階層行列。

      ×堅(jiān)持激活內(nèi)生動(dòng)力,大力實(shí)施農(nóng)民投資創(chuàng)業(yè)工程。把主攻資產(chǎn)性收入作為促進(jìn)農(nóng)民增收的重中之重來(lái)抓,把推進(jìn)農(nóng)民投資創(chuàng)業(yè)作為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展新的增長(zhǎng)源來(lái)抓,著力構(gòu)建農(nóng)民增收的長(zhǎng)效機(jī)制。放活機(jī)制,放手松綁,放大特色,充分激活民間資本,大力發(fā)展農(nóng)村二、三產(chǎn)業(yè)和龍頭加工企業(yè),吸納轉(zhuǎn)化農(nóng)村剩余勞動(dòng)力。突出“小商品、大市場(chǎng)”,“小規(guī)模、大群體”和“鳳還巢、企回遷”,通過(guò)典型示范、市場(chǎng)連接、“龍頭”引路、“大戶(hù)”帶動(dòng)等措施,吸引更多的農(nóng)民加入民營(yíng)創(chuàng)業(yè)鏈,尤其是鼓勵(lì)農(nóng)民直接掌握生產(chǎn)資料,進(jìn)行經(jīng)營(yíng)性創(chuàng)業(yè),實(shí)現(xiàn)由“勞務(wù)型”向“老板型”轉(zhuǎn)變。同時(shí)爭(zhēng)取更多的能人回鄉(xiāng)、企業(yè)回遷、資金回流,形成滾雪球式的創(chuàng)業(yè)疊加效應(yīng),努力提高農(nóng)民的資產(chǎn)性收入。

      &n bsp;×以服務(wù)“三農(nóng)”為職責(zé),大力提升組織農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作的新水平。一是加大農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)管力度。全面落實(shí)農(nóng)村稅費(fèi)改革的各項(xiàng)配套政策,加強(qiáng)農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)管,杜絕鄉(xiāng)村新的不良債務(wù),逐步化解陳欠債務(wù),為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村提供體制保障。規(guī)范農(nóng)村一事一議籌資籌勞,大力推行涉農(nóng)稅費(fèi)公示,完善農(nóng)民負(fù)擔(dān)

      長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制,切實(shí)保護(hù)集體和農(nóng)民的合法權(quán)益。二是加大農(nóng)村土地承包管理力度。做好穩(wěn)定和完善農(nóng)村土地二輪承包關(guān)系工作。進(jìn)一步健全和完善農(nóng)村土地承包檔案,繼續(xù)搞好農(nóng)村土地承包“四到戶(hù)”工作,依法保護(hù)失地農(nóng)民的合法權(quán)益,開(kāi)展農(nóng)村土地承包糾紛調(diào)解、仲裁,規(guī)范農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)流轉(zhuǎn),依法流轉(zhuǎn)土地承包經(jīng)營(yíng),發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)。三是加大農(nóng)村社會(huì)事業(yè)改革力度。推進(jìn)農(nóng)村公路、農(nóng)田水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)以及農(nóng)村文化、衛(wèi)生、教育、金融制度改革,改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。拓寬籌資渠道,加快形成農(nóng)民自我發(fā)展為主,政府、集體適當(dāng)補(bǔ)助,社會(huì)力量多方參與的投入體系。探索小型農(nóng)田水利設(shè)施資本化、農(nóng)業(yè)資源運(yùn)作市場(chǎng)化的新思路、新機(jī)制、新辦法。四是加大典型示范推動(dòng)力度。學(xué)會(huì)用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的方法開(kāi)展工作,選擇一些帶動(dòng)農(nóng)戶(hù)多、發(fā)揮作用好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮霓r(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織、農(nóng)村規(guī)模經(jīng)濟(jì)大戶(hù)以及農(nóng)民科技示范戶(hù)進(jìn)行重點(diǎn)扶持,通過(guò)抓龍頭、抓中介、抓大戶(hù)來(lái)引導(dǎo)、服務(wù)、示范、帶動(dòng),發(fā)展農(nóng)業(yè),活躍農(nóng)村,致富農(nóng)民。五是加大為農(nóng)服務(wù)力度。加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理。鞏固村賬鄉(xiāng)記,完善村財(cái)鄉(xiāng)管,村級(jí)“三項(xiàng)”資金縣級(jí)管理,實(shí)行直接支付到村制度,保障村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)。搞好農(nóng)村會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、票據(jù)使用、理財(cái)公布等督促檢查工作,規(guī)范農(nóng)村財(cái)務(wù)管理制度,搞好村務(wù)公開(kāi),推行農(nóng)村會(huì)計(jì)電算化,做好村級(jí)債務(wù)化解,穩(wěn)定農(nóng)村會(huì)計(jì)隊(duì)伍。建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地承包等糾紛調(diào)解組織,完善調(diào)解制度,暢通信訪渠道,落實(shí)保持穩(wěn)定的職責(zé),及時(shí)調(diào)處農(nóng)村土地、農(nóng)民負(fù)擔(dān)、農(nóng)村財(cái)務(wù)等涉農(nóng)信訪。認(rèn)真宣傳國(guó)家信訪法律法規(guī),熱情接待農(nóng)民來(lái)訪,妥善處理農(nóng)民來(lái)信,及時(shí)搞好農(nóng)民信訪調(diào)查處理,減少農(nóng)民越級(jí)信訪和重復(fù)信訪,切實(shí)保持農(nóng)村穩(wěn)定局面。努力增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)。在服務(wù)中心,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展上多作調(diào)研;在服務(wù)大局,協(xié)調(diào)農(nóng)口各方上多下功夫;在服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),總攬全局上當(dāng)好參謀;在服務(wù)創(chuàng)收,增強(qiáng)自身實(shí)力上多動(dòng)腦筋;在服務(wù)群眾,建設(shè)新農(nóng)

      村上多辦實(shí)事;為加快社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)再作新貢獻(xiàn)。

      工作力度、作品數(shù)量和質(zhì)量都是近年來(lái)少見(jiàn)的。今年的江蘇省首屆小戲小品大賽,實(shí)行專(zhuān)業(yè)、群文共同參賽、共同評(píng)獎(jiǎng),我們從年初就開(kāi)始對(duì)已經(jīng)入圍的個(gè)小品進(jìn)行加工,從劇本的語(yǔ)言、情節(jié)等都進(jìn)行反復(fù)論證修改,力求精益求精,最終在近似殘酷的評(píng)選中,與專(zhuān)業(yè)團(tuán)體一爭(zhēng)高下,分獲銀銅,在全省排列居前。

      二是根據(jù)本單位實(shí)際重視抓好本館業(yè)務(wù)干部的創(chuàng)作。根據(jù)館里業(yè)務(wù)工作的需要,充分調(diào)動(dòng)了業(yè)務(wù)干部的積極因素,靜態(tài)和動(dòng)態(tài)相結(jié)合,多方位邁進(jìn)。美術(shù)攝影干部組織全市文物攝影采風(fēng)活動(dòng),征集了余幅文物攝影作品到省里參賽,完成了館內(nèi)美術(shù)作品件;攝影新疆采風(fēng)行;籌備了群眾文化短期攝影培訓(xùn)班,并赴江西、安徽等地采風(fēng),積累了大量的優(yōu)秀攝影作品。結(jié)合省作品征稿活動(dòng),在抓好本館創(chuàng)作的基礎(chǔ)上,在全市范圍內(nèi)廣泛發(fā)動(dòng),和市內(nèi)有影響的部分作者進(jìn)行約稿,輔導(dǎo)部的同志花大量的時(shí)間到各轄市區(qū)文化館召開(kāi)創(chuàng)作座談會(huì),效果明顯。除本館創(chuàng)作的舞蹈、小品、民樂(lè)二重奏作品外,各轄市區(qū)也有多件作品參與征稿。為進(jìn)一步擴(kuò)大作品源,我們還組織了面向全省的征稿活動(dòng),目前已征集到了鹽城等地寄來(lái)的小戲、小品劇本。

      三是進(jìn)一步抓好群眾理論調(diào)研工作。恢復(fù)刊印了期已停辦近兩年的《群眾文化信息》,重新構(gòu)建我市群眾文化理論研究的交流平臺(tái);結(jié)合文化指導(dǎo)員下社區(qū)活動(dòng),赴大市口街道、中華路街道迎江社區(qū)等進(jìn)行社區(qū)文化調(diào)研;隨同局文藝處赴丹陽(yáng)、揚(yáng)中調(diào)研農(nóng)村文化;組織論文參加省以上評(píng)獎(jiǎng)、交流等。

      二、精心組織、勇于創(chuàng)新、繁榮群眾文藝活動(dòng)。

      今年以來(lái),我們無(wú)論是組織承辦政府指令性的重大文化活動(dòng),還是商業(yè)性的演出活動(dòng),始終都能按照局領(lǐng)導(dǎo)的要求,高起點(diǎn)、高定位,一絲不茍,扎扎實(shí)實(shí)地做好活動(dòng)的組織策劃,并力求創(chuàng)新,其影響力和兩個(gè)效益十分明顯。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),共開(kāi)展了各類(lèi)公益性群眾文化活動(dòng)及服務(wù)性社會(huì)活動(dòng)近余場(chǎng)。

      以公益性活動(dòng)為主體,全面提升各類(lèi)活動(dòng)的檔次和品味。在開(kāi)展的“歡樂(lè)家園”、定向主題活動(dòng)、配合市委市政府中心工作的近項(xiàng)活動(dòng)中,從創(chuàng)意構(gòu)思、節(jié)目的組織、編排,到舞臺(tái)美術(shù)設(shè)計(jì)、燈光音響運(yùn)用、現(xiàn)場(chǎng)操作等都是精心策劃,力爭(zhēng)完美。場(chǎng)“歡樂(lè)家園”廣場(chǎng)文化活動(dòng)繼續(xù)得到社會(huì)各界的關(guān)注和廣大市民的歡迎;慶祝建國(guó)周年群眾歌詠大會(huì)、慶祝鎮(zhèn)江解放周年“豐碑頌”廣場(chǎng)文化活動(dòng)以其內(nèi)容新穎、富有時(shí)代特色,緊扣主題,獲得領(lǐng)導(dǎo)及群眾的一致好評(píng)。江蘇教育臺(tái)還專(zhuān)題播報(bào)了“豐碑頌”廣場(chǎng)文化活動(dòng)情況,在省內(nèi)產(chǎn)生一定影響。慶祝 中心”的行業(yè)發(fā)展思路,緊緊圍繞集團(tuán)公司整體工作部署和財(cái)務(wù)審計(jì)工作重點(diǎn),團(tuán)結(jié)奮進(jìn),真抓實(shí)干,完成了部門(mén)職責(zé)和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),取得一定的成績(jī)。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),更好的完成xx年的各項(xiàng)工作任務(wù),我部就財(cái)務(wù)、審計(jì)方面的工作作出總結(jié)如下:

      一、XX年財(cái)務(wù)審計(jì)工作的簡(jiǎn)要回顧

      (一)財(cái)務(wù)方面的工作

      1、增強(qiáng)財(cái)務(wù)服務(wù)意識(shí)

      XX年,我們一如既往地按“科學(xué)、嚴(yán)格、規(guī)范、透明、效益”的原則,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,優(yōu)化資源配置,提高資金使用效益,把為集團(tuán)公司的各項(xiàng)工作服好務(wù)作為我部的一項(xiàng)重要工作。

      為了適應(yīng)新形勢(shì)下的發(fā)展,財(cái)務(wù)審計(jì)部建立健全和完善落實(shí)了各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。由于公司的性質(zhì)發(fā)生改變,要求公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度要進(jìn)行重新修訂和完善。根據(jù)市局(公司)的財(cái)務(wù)制度,結(jié)合集團(tuán)公司的實(shí)際情況,組織匯編了集團(tuán)的財(cái)務(wù)制度。

      為了更好的發(fā)揮財(cái)務(wù)職能,我們加強(qiáng)了對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度,提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;強(qiáng)化財(cái)務(wù)的預(yù)測(cè)、分析及籌資功能,加強(qiáng)對(duì)重大投資資金的管理,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效的、及時(shí)的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持。

      2、預(yù)算管理得到穩(wěn)步推進(jìn)

      一是細(xì)化預(yù)算內(nèi)容。根據(jù)各分、子公司XX年及XX年明細(xì)賬詳細(xì)分析了收入、成本與期間費(fèi)用的執(zhí)行情況,按科目進(jìn)行了分類(lèi)統(tǒng)計(jì),為各分、子公司的XX年全面預(yù)算奠定基礎(chǔ);二是提高預(yù)算透明度。預(yù)算方案根據(jù)各分、子公司反

      饋回來(lái)的意見(jiàn)適當(dāng)調(diào)整后,經(jīng)總經(jīng)理審議通過(guò)后形成正式文件下發(fā)至各分、子公司,使各單位對(duì)本公司的預(yù)算有一個(gè)全面的了解,增強(qiáng)了預(yù)算的透明度;三是增加預(yù)算的剛性。我們注重了預(yù)算執(zhí)行中存在的問(wèn)題和有關(guān)情況,不定期的向預(yù)算委員會(huì)反饋情況,對(duì)于超預(yù)算等問(wèn)題嚴(yán)格審批程序,對(duì)申請(qǐng)調(diào)整的事項(xiàng),需經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)的論證分析后,按規(guī)定的程序批準(zhǔn)后執(zhí)行。一年以來(lái),預(yù)算的總體執(zhí)行情況良好,各分、子公司的預(yù)算觀念也較以前有大大的提高和增強(qiáng),為做好XX年全面預(yù)算工作積累了經(jīng)驗(yàn)。

      3、充分利用稅收政策 1 2 3 4 5 6

      4、切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理

      根據(jù)集團(tuán)公司規(guī)范財(cái)務(wù)管理、優(yōu)化財(cái)務(wù)審核程序、提升財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部門(mén)更好地參與企業(yè)管理的要求,財(cái)務(wù)審計(jì)部將財(cái)務(wù)集權(quán)管理調(diào)整為財(cái)務(wù)人員試行委派制,并采用按“統(tǒng)一管理,分級(jí)負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行管理。財(cái)務(wù)審計(jì)部主要具體負(fù)責(zé)集團(tuán)公司各類(lèi)資產(chǎn)的財(cái)務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析及財(cái)務(wù)報(bào)告和各分、子公司的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)內(nèi)部會(huì)計(jì)憑證的稽核等業(yè)務(wù),充分發(fā)揮財(cái)務(wù)審計(jì)部的職能作用。

      5、強(qiáng)力整頓財(cái)經(jīng)秩序

      根據(jù)市局(公司)財(cái)經(jīng)秩序?qū)m?xiàng)整頓工作的安排和財(cái)務(wù)收支自查工作方案,集團(tuán)公司圍繞市局“規(guī)范行業(yè)經(jīng)營(yíng)行為,促進(jìn)煙草行業(yè)的健康發(fā)展,為國(guó)家創(chuàng)造和積累更多的財(cái)富”的工作思路,以“摸清家底、揭示隱患、促進(jìn)規(guī)范、推動(dòng)發(fā)展”為指導(dǎo)思想,嚴(yán)格按照市局(公司)的自查要求,認(rèn)真開(kāi)展財(cái)務(wù)自查工作。財(cái)務(wù)審計(jì)部從嚴(yán)從細(xì),自上而下對(duì)“帳外帳”、“小金庫(kù)”和虛列(亂列)成本

      費(fèi)用、收入分配失真和會(huì)計(jì)核算失真等問(wèn)題進(jìn)行了自查,并實(shí)施強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與加強(qiáng)財(cái)經(jīng)秩序整頓相結(jié)合,按照“邊整邊改”的原則,將查出來(lái)的問(wèn)題根據(jù)時(shí)間、性質(zhì)等分門(mén)別類(lèi),從中查找經(jīng)營(yíng)和管理上的漏洞,并有針對(duì)性地指定整改措施,限期整改到位。通過(guò)此次的自查,切實(shí)加強(qiáng)了國(guó)有資產(chǎn)的監(jiān)管力度。

      6、加強(qiáng)資金管理的作用

      為了規(guī)范集團(tuán)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行秩序,加強(qiáng)各分、子公司的資金管理,降低和杜絕資金的使用風(fēng)險(xiǎn),提高資金使用效率,促進(jìn)集團(tuán)健康發(fā)展。集團(tuán)公司從xx年8 月份起將集團(tuán)公司資金管理中心納入市局(公司)結(jié)算中心統(tǒng)一管理。我們?yōu)榱吮WC集團(tuán)資金管理中心能順利、及時(shí)進(jìn)入市局(公司)結(jié)算中心,按照市局(公司)結(jié)算中心要求,對(duì)各分、子公司的和月度資金收支預(yù)算、管理費(fèi)用預(yù)算、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用及財(cái)務(wù)費(fèi)用進(jìn)行了認(rèn)真嚴(yán)格的審核和匯編。與此同時(shí),為確保各項(xiàng)工作有條不紊的開(kāi)展,強(qiáng)調(diào)各分、子公司要加大催收貨款力度,保證集團(tuán)公司正常的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。2 3 4 5 6

      (二)審計(jì)方面的工作

      1、根據(jù)市局財(cái)務(wù)審計(jì)工作會(huì)議精神,對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)部工作的提出要求(2)全員樹(shù)立財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心思想,增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感和責(zé)任感,加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),適應(yīng)新形勢(shì)下財(cái)務(wù)工作的要求。

      (3)加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作力度,發(fā)揮專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)工作的作用,從而降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。隨著集團(tuán)公司快速發(fā)展,企業(yè)的資產(chǎn)越來(lái)越大,效益和權(quán)益的積累也越來(lái)越多,內(nèi)控也越來(lái)越重要。作為會(huì)計(jì)不能只抓核算,更重要在管理,內(nèi)部管理失控,就會(huì)造成企業(yè)資產(chǎn)浪費(fèi),嚴(yán)格遵守國(guó)家和集團(tuán)的規(guī)章制度,確保國(guó)有資產(chǎn)的保值

      和不流失;通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理,降低成本費(fèi)用,提高資產(chǎn)運(yùn)行質(zhì)量,從資產(chǎn)監(jiān)管中要效益,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)內(nèi)涵式、集約化發(fā)展。

      2、全面迎接國(guó)家審計(jì)

      為了迎接國(guó)家審計(jì)署的全面檢查,根據(jù)市局(公司)審計(jì)重點(diǎn),我部門(mén)XX年12月31日的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行了復(fù)查,并結(jié)合內(nèi)審工作實(shí)際,緊緊圍繞集團(tuán)公司的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展工作,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的監(jiān)督和服務(wù)職能,及時(shí)為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),并對(duì)審計(jì)將涉及財(cái)務(wù)方面的工作進(jìn)行了具體的安排和布置。5 6

      3、財(cái)務(wù)的審計(jì)、監(jiān)督崗位

      我們?yōu)榧訌?qiáng)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)工作的審計(jì)和監(jiān)督職能,今年面向社會(huì)招聘了四位從事財(cái)務(wù)工作多年,經(jīng)驗(yàn)豐富的財(cái)務(wù)人員,充實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)的審計(jì)、審核及財(cái)務(wù)管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責(zé)和范疇,要求盡快修訂完善本部門(mén)各個(gè)財(cái)務(wù)崗位責(zé)任制及考核辦法,為提高財(cái)務(wù)工作的質(zhì)量和效率打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      4、制定并學(xué)習(xí)了《財(cái)務(wù)審計(jì)部崗位責(zé)任制考核辦法》

      為了更好地履行總經(jīng)理賦予的職責(zé),加強(qiáng)(集團(tuán))公司財(cái)務(wù)管理和稽核檢查力度,規(guī)范集團(tuán)財(cái)經(jīng)秩序和調(diào)動(dòng)廣大財(cái)務(wù)人員的工作積極性和責(zé)任感,財(cái)務(wù)審計(jì)部特制定了《財(cái)務(wù)審計(jì)部崗位責(zé)任制考核辦法》,通過(guò)大家認(rèn)真地學(xué)習(xí)和討論,積極思考,并贊同嚴(yán)格按照目標(biāo)考核辦法認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)。

      二、存在的問(wèn)題

      XX年,我部財(cái)會(huì)審計(jì)工作在許多方面均有了明顯的進(jìn)步,但仍然存在著較為突出的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:

      1、是需要加大制度建設(shè)的力度;

      2、是加強(qiáng)對(duì)分、子公司的財(cái)務(wù)管理;

      3、是財(cái)會(huì)人員的整體業(yè)務(wù)水平仍有待提高;

      4、是財(cái)會(huì)人員政治素質(zhì)和工作作風(fēng)尚需改進(jìn)。

      在這即將過(guò)去的一年中,經(jīng)過(guò)全部門(mén)同志的共同努力,雖然我們?nèi)〉昧艘欢ń?jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,財(cái)務(wù)審計(jì)部的工作也是受到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持,取得了單位同事的信任。但是隨著改革的縱深推進(jìn),我們將面臨許多問(wèn)題:財(cái)務(wù)審計(jì)制度有待進(jìn)一步完善,財(cái)務(wù)審計(jì)方法需要進(jìn)一步改進(jìn),財(cái)務(wù)審計(jì)力度需要進(jìn)一步加強(qiáng)。面對(duì)這些挑戰(zhàn),在以后的工作中,我們將在市局(公司)的指導(dǎo)下,按照公司領(lǐng)導(dǎo)的總體部署,結(jié)合公司實(shí)際,開(kāi)創(chuàng)性工作,努力使財(cái)務(wù)審計(jì)工作再上新臺(tái)階。

      6(?óé?ò3)??

      XX?ê?ê?ò??1é±??á11??·¢éú??′óμ?±??ˉ£?1???2???1üàí???èò2ê±×÷3??àó|μ?μ÷??£??ú3é±?1üàí?¢×ê?e?¤???¢·?ó?1üàíμèò2??ó???eí?àeaμ?òa?óoíeaμü£?2???éó??2ú1???áìμ?μ??yè·áìμ??a£?3?·?·¢?óè?2??±1¤μ??÷1??ü?ˉe?£?2???×a±?1¤×÷×÷·?£?μ÷??1¤×÷??a·£??ù?yêμ?ê£??a′′1¤×÷£??a1???2???1üàí·to£6 審計(jì)部創(chuàng)新思路,規(guī)范管理的一年。財(cái)務(wù)審計(jì)部堅(jiān)持“以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以效益為中心”的行業(yè)發(fā)展思路,緊緊圍繞集團(tuán)公司整體工作部署和財(cái)務(wù)審計(jì)工作重點(diǎn),團(tuán)結(jié)奮進(jìn),真抓實(shí)干,完成了部門(mén)職責(zé)和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),取得一定的成績(jī)。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),更好的完成xx年的各項(xiàng)工作任務(wù),我部就財(cái)務(wù)、審計(jì)方面的工作作出總結(jié)如下:

      一、xx年財(cái)務(wù)審計(jì)工作的簡(jiǎn)要回顧

      (一)財(cái)務(wù)方面的工作

      1、增強(qiáng)財(cái)務(wù)服務(wù)意識(shí)

      xx年,我們一如既往地按“科學(xué)、嚴(yán)格、規(guī)范、透明、效益”的原則,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,優(yōu)化資源配置,提高資金使用效益,把為集團(tuán)公司的各項(xiàng)工作服好務(wù)作為我部的一項(xiàng)重要工作。

      為了適應(yīng)新形勢(shì)下的發(fā)展,財(cái)務(wù)審計(jì)部建立健全和完善落實(shí)了各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。由于公司的性質(zhì)發(fā)生改變,要求公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度要進(jìn)行重新修訂和完善。根據(jù)市局(公司)的財(cái)務(wù)制度,結(jié)合集團(tuán)公司的實(shí)際情況,組織匯編了集團(tuán)的財(cái)務(wù)制度。

      為了更好的發(fā)揮財(cái)務(wù)職能,我們加強(qiáng)了對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度,提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;強(qiáng)化財(cái)務(wù)的預(yù)測(cè)、分析及籌資功能,加強(qiáng)對(duì)重大投資資金的管理,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效的、及時(shí)的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持。

      2、預(yù)算管理得到穩(wěn)步推進(jìn)

      一是細(xì)化預(yù)算內(nèi)容。根據(jù)各分、子公司xx年及xx年明細(xì)賬詳細(xì)分析了收入、成本與期間費(fèi)用的執(zhí)行情況,按科目進(jìn)行了分類(lèi)統(tǒng)計(jì),為各分、子公司的xx年全面預(yù)算奠定基礎(chǔ);二是提高預(yù)算透明度。預(yù)算方案根據(jù)各分、子公司反饋回來(lái)

      的意見(jiàn)適當(dāng)調(diào)整后,經(jīng)總經(jīng)理審議通過(guò)后形成正式文件下發(fā)至各分、子公司,使各單位對(duì)本公司的預(yù)算有一個(gè)全面的了解,增強(qiáng)了預(yù)算的透明度;三是增加預(yù)算的剛性。我們注重了預(yù)算執(zhí)行中存在的問(wèn)題和有關(guān)情況,不定期的向預(yù)算委員會(huì)反饋情況,對(duì)于超預(yù)算等問(wèn)題嚴(yán)格審批程序,對(duì)申請(qǐng)調(diào)整的事項(xiàng),需經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)的論證分析后,按規(guī)定的程序批準(zhǔn)后執(zhí)行。一年以來(lái),預(yù)算的總體執(zhí)行情況良好,各分、子公司的預(yù)算觀念也較以前有大大的提高和增強(qiáng),為做好xx年全面預(yù)算工作積累了經(jīng)驗(yàn)。

      3、充分利用稅收政策

      充分利用國(guó)家對(duì)企業(yè)的各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,我部積極辦理了××物流公司、××運(yùn)輸公司的稅收減、免、緩工作,并由此取得了市國(guó)家稅務(wù)局準(zhǔn)予××物流公司、××運(yùn)輸公司減免xx企業(yè)所得稅合計(jì)177.29萬(wàn)元、營(yíng)業(yè)稅29.48萬(wàn)元的稅收優(yōu)惠政策的批復(fù)以及xx××物流公司、××運(yùn)輸公司所得稅減免的批復(fù),為集團(tuán)公司取得了實(shí)質(zhì)性經(jīng)濟(jì)收益。

      4、切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理

      根據(jù)集團(tuán)公司規(guī)范財(cái)務(wù)管理、優(yōu)化財(cái)務(wù)審核程序、提升財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部門(mén)更好地參與企業(yè)管理的要求,財(cái)務(wù)審計(jì)部將財(cái)務(wù)集權(quán)管理調(diào)整為財(cái)務(wù)人員試行委派制,并采用按“統(tǒng)一管理,分級(jí)負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行管理。財(cái)務(wù)審計(jì)部主要具體負(fù)責(zé)集團(tuán)公司各類(lèi)資產(chǎn)的財(cái)務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析及財(cái)務(wù)報(bào)告和各分、子公司的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)內(nèi)部會(huì)計(jì)憑證的稽核等業(yè)務(wù),充分發(fā)揮財(cái)務(wù)審計(jì)部的職能作用。

      5、強(qiáng)力整頓財(cái)經(jīng)秩序

      根據(jù)市局(公司)財(cái)經(jīng)秩序?qū)m?xiàng)整頓工作的安排和財(cái)務(wù)收支自查工作方案,集團(tuán)公司圍繞市局“規(guī)范行業(yè)經(jīng)營(yíng)行為,促進(jìn)煙草行業(yè)的健康發(fā)展,為國(guó)家創(chuàng)造

      和積累更多的財(cái)富”的工作思路,以“摸清家底、揭示隱患、促進(jìn)規(guī)范、推動(dòng)發(fā)展”為指導(dǎo)思想,嚴(yán)格按照市局(公司)的自查要求,認(rèn)真開(kāi)展財(cái)務(wù)自查工作。財(cái)務(wù)審計(jì)部從嚴(yán)從細(xì),自上而下對(duì)“帳外帳”、“小金庫(kù)”和虛列(亂列)成本費(fèi)用、收入分配失真和會(huì)計(jì)核算失真等問(wèn)題進(jìn)行了自查,并實(shí)施強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與加強(qiáng)財(cái)經(jīng)秩序整頓相結(jié)合,按照“邊整邊改”的原則,將查出來(lái)的問(wèn)題根據(jù)時(shí)間、性質(zhì)等分門(mén)別類(lèi),從中查找經(jīng)營(yíng)和管理上的漏洞,并有針對(duì)性地指定整改措施,限期整改到位。通過(guò)此次的自查,切實(shí)加強(qiáng)了國(guó)有資產(chǎn)的監(jiān)管力度。

      6、加強(qiáng)資金管理的作用

      為了規(guī)范集團(tuán)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行秩序,加強(qiáng)各分、子公司的資金管理,降低和杜絕資金的使用風(fēng)險(xiǎn),提高資金使用效率,促進(jìn)集團(tuán)健康發(fā)展。集團(tuán)公司從xx年8月份起將集團(tuán)公司資金管理中心納入市局(公司)結(jié)算中心統(tǒng)一管理。我們?yōu)榱吮WC集團(tuán)資金管理中心能順利、及時(shí)進(jìn)入市局(公司)結(jié)算中心,按照市局(公司)結(jié)算中心要求,對(duì)各分、子公司的和月度資金收支預(yù)算、管理費(fèi)用預(yù)算、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用及財(cái)務(wù)費(fèi)用進(jìn)行了認(rèn)真嚴(yán)格的審核和匯編。與此同時(shí),為確保各項(xiàng)工作有條不紊的開(kāi)展,強(qiáng)調(diào)各分、子公司要加大催收貨款力度,保證集團(tuán)公司正常的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

      (二)審計(jì)方面的工作

      1、根據(jù)市局財(cái)務(wù)審計(jì)工作會(huì)議精神,對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)部工作的提出要求

      (1)繼續(xù)鞏固推行財(cái)務(wù)管理模塊,加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的管理意識(shí)和責(zé)任心,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的職能作用。在全面實(shí)施信息化管理的同時(shí),要求我們財(cái)務(wù)人員要利用更多的時(shí)間和精力參與企業(yè)管理,每周必須下各核算的公司了解業(yè)務(wù)運(yùn)行情況,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,多為經(jīng)營(yíng)者提供有參考價(jià)值的信息和建議,這一要求作為xx年目標(biāo)考核的主要指標(biāo)來(lái)考核。

      (2)全員樹(shù)立財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心思想,增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感和責(zé)任感,加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),適應(yīng)新形勢(shì)下財(cái)務(wù)工作的要求。

      (3)加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作力度,發(fā)揮專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)工作的作用,從而降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。隨著集團(tuán)公司快速發(fā)展,企業(yè)的資產(chǎn)越來(lái)越大,效益和權(quán)益的積累也越來(lái)越多,內(nèi)控也越來(lái)越重要。作為會(huì)計(jì)不能只抓核算,更重要在管理,內(nèi)部管理失控,就會(huì)造成企業(yè)資產(chǎn)浪費(fèi),嚴(yán)格遵守國(guó)家和集團(tuán)的規(guī)章制度,確保國(guó)有資產(chǎn)的保值和不流失;通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理,降低成本費(fèi)用,提高資產(chǎn)運(yùn)行質(zhì)量,從資產(chǎn)監(jiān)管中要效益,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)內(nèi)涵式、集約化發(fā)展。

      2、全面迎接國(guó)家審計(jì)

      為了迎接國(guó)家審計(jì)署的全面檢查,根據(jù)市局(公司)審計(jì)重點(diǎn),我部門(mén)xx年12月31日的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行了復(fù)查,并結(jié)合內(nèi)審工作實(shí)際,緊緊圍繞集團(tuán)公司的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展工作,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的監(jiān)督和服務(wù)職能,及時(shí)為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),并對(duì)審計(jì)將涉及財(cái)務(wù)方面的工作進(jìn)行了具體的安排和布置。

      3、財(cái)務(wù)的審計(jì)、監(jiān)督崗位

      我們?yōu)榧訌?qiáng)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)工作的審計(jì)和監(jiān)督職能,今年面向社會(huì)招聘了四位從事財(cái)務(wù)工作多年,經(jīng)驗(yàn)豐富的財(cái)務(wù)人員,充實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)的審計(jì)、審核及財(cái)務(wù)管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責(zé)和范疇,要求盡快修訂完善本部門(mén)各個(gè)財(cái)務(wù)崗位責(zé)任制及考核辦法,為提高財(cái)務(wù)工作的質(zhì)量和效率打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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      目錄

      做到重實(shí)際、說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效;能夠較好結(jié)合本單位實(shí)際,貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法律法規(guī),自覺(jué)在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。三是堅(jiān)持嚴(yán)于律已,寬以待人,注重團(tuán)結(jié),自覺(jué)遵守黨的民主集中制原則,端正態(tài)度,擺正位置,正確處理好與主要領(lǐng)導(dǎo)和班子其他成員之間的關(guān)系,工作上既能相互協(xié)調(diào)、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督,又按照工作分工,各司其職,各盡其責(zé),各展其才。

      (二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、全面開(kāi)拓視野、努力提高管理水平

      本人一貫注重專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),潛心研究了《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》、《新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的若干重要變化及其對(duì)企業(yè)的影響,系統(tǒng)掌握財(cái)務(wù)管理理論,深入了解和掌握國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作的政策法規(guī),利用政策資源,規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)財(cái)務(wù)工作健康發(fā)展。同時(shí)著重學(xué)習(xí)了經(jīng)濟(jì)、管理、法律、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等知識(shí),豐富知識(shí)體系,提高了運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐的能力,決策能力,組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。

      二、履行職責(zé)基本情況

      公司經(jīng)營(yíng)規(guī)??s小,效益下滑,銀行壓貸,稅務(wù)稽查力度加大,法律訴訟官司不斷,資金極度緊張的情況下,按照自治區(qū)政府、財(cái)政廳及國(guó)資委的統(tǒng)一安排,統(tǒng)一部署,在各方面的積極配合下,我在企業(yè)內(nèi)部控制制度建設(shè)、企業(yè)資產(chǎn)質(zhì)量安全性、會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的有效性及融資等方面做了大量細(xì)致的工作,主要工作如下:

      (一)安排部署財(cái)務(wù)工作要點(diǎn)。

      年初,根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議的總體要求,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的現(xiàn)狀,在上年財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,針對(duì)普遍存在的問(wèn)題及薄弱環(huán)節(jié),確定了以“強(qiáng)化內(nèi)部控制,規(guī)范程序管理,狠抓制度落實(shí),注重產(chǎn)生實(shí)效”作為工作主題,就

      財(cái)務(wù)工作作了要點(diǎn)安排,從繼續(xù)推行全面預(yù)算管理、加強(qiáng)資金管理、杜絕“實(shí)物抵賬”、積極處置現(xiàn)有實(shí)物資產(chǎn)、項(xiàng)目成本管理、會(huì)計(jì)信息化建設(shè)、加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督六個(gè)方面對(duì)公司公司全年的財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了重點(diǎn)部署,為提高公司公司整體財(cái)務(wù)管理水平,堵塞漏洞,使會(huì)計(jì)工作能更好地為企業(yè)發(fā)展服務(wù)提供了指導(dǎo)。并督促各子公司按照工作要點(diǎn)組織落實(shí)

      (二)完善財(cái)務(wù)制度建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作

      工作要落實(shí),制度是保障。完善財(cái)務(wù)制度建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作。一是根據(jù)開(kāi)始執(zhí)行的國(guó)家財(cái)政部重新修訂的《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》,結(jié)合本企業(yè)實(shí)際,組織起草了《公司《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》實(shí)施細(xì)則》,原有的企業(yè)財(cái)務(wù)制度體系將逐步被更新,要構(gòu)建資本權(quán)屬清晰、財(cái)務(wù)關(guān)系明確、符合企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)要求的企業(yè)財(cái)務(wù)管理體制?!秾?shí)施細(xì)則》中明確了資金籌集、資產(chǎn)營(yíng)運(yùn)、成本控制、收益分配、信息管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督等六大財(cái)務(wù)管理要素,并結(jié)合不同財(cái)務(wù)管理要素,對(duì)財(cái)務(wù)管理方法和政策要求做出了規(guī)范。

      論知識(shí)的學(xué)習(xí)和積累。在工作之余潛心研讀了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論原著以及xx同志“xxxx”重要思想、黨的xx大、xx屆四中全會(huì)、xx大等文獻(xiàn)資料,并將其精神實(shí)質(zhì)融匯貫通,系統(tǒng)地加以認(rèn)知和領(lǐng)會(huì),做到理論聯(lián)系實(shí)際,著眼于對(duì)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的理論思考,著眼于新的實(shí)踐和發(fā)展,切實(shí)解決工作中存在的問(wèn)題;二是在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,能夠勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新,做到重實(shí)際、說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效;能夠較好結(jié)合本單位實(shí)際,貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法律法規(guī),自覺(jué)在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。三是堅(jiān)持嚴(yán)于律已,寬以待人,注重團(tuán)結(jié),自覺(jué)遵守黨的民主集中制原則,端正態(tài)度,擺正位置,正確處理好與主要領(lǐng)導(dǎo)和班子其他成員之間的關(guān)系,工作上既能相互協(xié)調(diào)、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督,又按照工作分工,各司其職,各盡其責(zé),各展其才。

      (二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、全面開(kāi)拓視野、努力提高管理水平

      本人一貫注重專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),潛心研究了《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》、《新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的若干重要變化及其對(duì)企業(yè)的影響,系統(tǒng)掌握財(cái)務(wù)管理理論,深入了解和掌握國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作的政策法規(guī),利用政策資源,規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)財(cái)務(wù)工作健康發(fā)展。同時(shí)著重學(xué)習(xí)了經(jīng)濟(jì)、管理、法律、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等知識(shí),豐富知識(shí)體系,提高了運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐的能力,決策能力,組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。

      二、履行職責(zé)基本情況

      公司經(jīng)營(yíng)規(guī)??s小,效益下滑,銀行壓貸,稅務(wù)稽查力度加大,法律訴訟官司不斷,資金極度緊張的情況下,按照自治區(qū)政府、財(cái)政廳及國(guó)資委的統(tǒng)一安排,統(tǒng)一部署,在各方面的積極配合下,我在企業(yè)內(nèi)部控制制度建設(shè)、企業(yè)資產(chǎn)質(zhì)量安全性、會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的有效性及融資等方面做了大量細(xì)致

      的工作,主要工作如下:

      (一)安排部署財(cái)務(wù)工作要點(diǎn)。

      年初,根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議的總體要求,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的現(xiàn)狀,在上年財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,針對(duì)普遍存在的問(wèn)題及薄弱環(huán)節(jié),確定了以“強(qiáng)化內(nèi)部控制,規(guī)范程序管理,狠抓制度落實(shí),注重產(chǎn)生實(shí)效”作為工作主題,就財(cái)務(wù)工作作了要點(diǎn)安排,從繼續(xù)推行全面預(yù)算管理、加強(qiáng)資金管理、杜絕“實(shí)物抵賬”、積極處置現(xiàn)有實(shí)物資產(chǎn)、項(xiàng)目成本管理、會(huì)計(jì)信息化建設(shè)、加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督六個(gè)方面對(duì)公司公司全年的財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了重點(diǎn)部署,為提高公司公司整體財(cái)務(wù)管理水平,堵塞漏洞,使會(huì)計(jì)工作能更好地為企業(yè)發(fā)展服務(wù)提供了指導(dǎo)。并督促各子公司按照工作要點(diǎn)組織落實(shí)

      (二)完善財(cái)務(wù)制度建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作

      工作要落實(shí),制度是保障。完善財(cái)務(wù)制度建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作。一是根據(jù)開(kāi)始執(zhí)行的國(guó)家財(cái)政部重新修訂的《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》,結(jié)合本企業(yè)實(shí)際,組織起草了《公司《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》實(shí)施細(xì)則》,原有的企業(yè)財(cái)務(wù)制度體系將逐步被更新,要構(gòu)建資本權(quán)屬清晰、財(cái)務(wù)關(guān)系明確、符合企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)要求的企業(yè)財(cái)務(wù)管理體制。《實(shí)施細(xì)則》中明確了資金籌集、資產(chǎn)營(yíng)運(yùn)、成本控制、收益分配、信息管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督等六大財(cái)務(wù)管理要素,并結(jié)合不同財(cái)務(wù)管理要素,對(duì)財(cái)務(wù)管理方法和政策要求做出了規(guī)范。

      二是組織指導(dǎo)出臺(tái)了《公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理實(shí)施辦法》。面對(duì)目前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件,能否控制成本、降低成本是企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取勝的關(guān)鍵,而推行財(cái)務(wù)預(yù)算管理是降低產(chǎn)品成本行之有效的一種方法。通過(guò)對(duì)基層財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況調(diào)查,自下而上的報(bào)告、專(zhuān)題研討等工作,組織制定了《公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理實(shí)施辦法》,從實(shí)施預(yù)算管理的條件、財(cái)務(wù)預(yù)算的編制程序、內(nèi)容和方法、財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行、控制與調(diào)整、財(cái)務(wù)預(yù)算的差異分析、考核等反面做出了詳細(xì)制度安排。該辦法為確保預(yù)算管理落到實(shí)處,推進(jìn)規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理提供了指導(dǎo)。促進(jìn)企業(yè)建立、健全內(nèi)部約束機(jī)制,以財(cái)務(wù)預(yù)算為切入點(diǎn)推進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)全面預(yù)算管理。

      (三)積極盤(pán)活存量資產(chǎn),維持公司本部正常開(kāi)支。

      按照國(guó)家稅務(wù)總局下發(fā)的《國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)總機(jī)構(gòu)提取管理費(fèi)稅前扣除審批管理的通知》,公司不符合稅前分?jǐn)偣芾碣M(fèi)的條件,從起公司沒(méi)有再收取子公司管理費(fèi),只能從對(duì)內(nèi)投資中按比例收取股利,公司近兩年生產(chǎn)任務(wù)不足,資金極其緊張,產(chǎn)值利潤(rùn)均有較大幅度下降,從對(duì)內(nèi)投資收益看公司總體有收益,但從子公司個(gè)體看虧損單位多,有利潤(rùn)的單位股利上繳壓力大,資金短缺無(wú)力上繳。在此種不利情況下,為解決資金來(lái)源,維持公司本部正常開(kāi)支,我積極盤(pán)活存量資產(chǎn),最大限度地回收資金,一是隨行就市對(duì)高層住宅及多層舊宅,多套出售,回收資金萬(wàn)元;二是對(duì)??凇⑷齺喌膬商幏慨a(chǎn)進(jìn)行處置,本人三下海南,通過(guò)評(píng)估、進(jìn)場(chǎng)、掛牌、拍賣(mài)直至成交全程跟蹤,回收資金萬(wàn)元。兩項(xiàng)共計(jì)88萬(wàn)元。

      (四)深入企業(yè)開(kāi)展調(diào)研,依據(jù)各企業(yè)的不同情況,提出指導(dǎo)性意見(jiàn) 多次深入基層,了解情況,解決實(shí)際問(wèn)題。組織協(xié)調(diào)完成了公司所屬的鋼材市場(chǎng),鋼結(jié)構(gòu)廠整體劃撥給公司所屬物流公司、安裝公司的資產(chǎn)移交和劃轉(zhuǎn)工作,多次調(diào)節(jié)雙方矛盾,提出解決辦法,平衡各方利益,最終理順了移交資產(chǎn)的權(quán)屬關(guān)系,界定了積留的資產(chǎn)糾紛問(wèn)題。

      (五)開(kāi)展經(jīng)濟(jì)分析活動(dòng)

      根據(jù)子企業(yè)季表報(bào)反映出來(lái)的問(wèn)題,召開(kāi)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會(huì)。針對(duì)盈利能力弱、項(xiàng)目成本管理下滑、應(yīng)收工程款居高不下、環(huán)比指標(biāo)出現(xiàn)明細(xì)差異等問(wèn)題進(jìn)行深度剖析總結(jié),要求各子公司提出解決這些問(wèn)題的可行性辦法,并依據(jù)不同情況給

      于指導(dǎo)性意見(jiàn),監(jiān)督落實(shí)。

      (六)審計(jì)廳對(duì)原主要領(lǐng)導(dǎo)離任審計(jì)所指出的問(wèn)題的處理

      1、審計(jì)廳對(duì)原主要領(lǐng)導(dǎo)離任審計(jì)時(shí),對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)管理提出了很好的意見(jiàn)建議,并做出了較客觀的評(píng)價(jià),對(duì)于提出的問(wèn)題我們虛心接受,如:不良資產(chǎn)數(shù)額巨大;對(duì)外擔(dān)保、或有負(fù)債數(shù)額較大,存在較大財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);個(gè)別單位備用金出借管理不善等等問(wèn)題,對(duì)此我們加大管理力度,進(jìn)行了積極整改落實(shí)。

      2、對(duì)有些問(wèn)題,如提出的:“抵賬業(yè)務(wù)管理尚不夠嚴(yán)格,存在國(guó)有資產(chǎn)流失現(xiàn)象;公司出借國(guó)際分公司資金,形成損失,未納入會(huì)計(jì)報(bào)表;部分子公司報(bào)表未納入公司合并報(bào)表”等等問(wèn)題,對(duì)此我們提供了大量有力的相關(guān)證據(jù),進(jìn)行了耐心細(xì)致的解釋說(shuō)明工作。

      (七)組織清理國(guó)際分公司遺留問(wèn)題。

      國(guó)際分公司機(jī)構(gòu)解散,資產(chǎn)財(cái)務(wù)沒(méi)有移交,經(jīng)辦人員也均離職,給清理工作帶來(lái)了很多困難。為了維護(hù)企業(yè)利益,減少損失,想方設(shè)法組織人員進(jìn)行了清理,通過(guò)與離職經(jīng)辦人員的積極溝通、耐心說(shuō)服、配合工作,取得了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,其中228萬(wàn)元的冰葡萄項(xiàng)目及時(shí)做了稅務(wù)申請(qǐng),允許列入壞賬,稅前列支。個(gè)人債權(quán)也進(jìn)行了認(rèn)真清理,效果明顯。

      (八)積極應(yīng)對(duì)稅務(wù)稽查。

      市地稅稽查局對(duì)我公司到財(cái)務(wù)情況進(jìn)行稅務(wù)檢查,提出的補(bǔ)稅問(wèn)題集中有兩項(xiàng):一是對(duì)拆遷補(bǔ)償收益要征收所得稅。二是對(duì)經(jīng)稅務(wù)局批復(fù)允許稅前列支管理費(fèi)項(xiàng)目中的工資,按計(jì)稅工資調(diào)整計(jì)算所得稅。若該補(bǔ)稅事項(xiàng)成立,將給公司帶來(lái)無(wú)法想象的巨大壓力,為此,積極利用各種社會(huì)資源,同國(guó)資委、財(cái)政廳、國(guó)土資源廳等相關(guān)部門(mén)進(jìn)行了廣泛而深入的溝通,取得諒解,達(dá)成共識(shí),向稅務(wù)局提供證據(jù),做好解釋工作,化解矛盾,維護(hù)了企業(yè)利益。

      (九)完成了清產(chǎn)核資的后期工作。一是對(duì)的清產(chǎn)核資工作中發(fā)現(xiàn)的各企業(yè)存在的問(wèn)題,通過(guò)制度建設(shè)、專(zhuān)題研究,實(shí)地調(diào)查解決等方式,進(jìn)行了落實(shí)整改。二是組織企業(yè)相關(guān)人員補(bǔ)充大量證據(jù),協(xié)同會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)人員,當(dāng)面向國(guó)資委對(duì)公司申報(bào)的損失進(jìn)行了逐項(xiàng)解釋?zhuān)瑖?guó)資委據(jù)此予以認(rèn)定,決算工作前下達(dá)批復(fù)。

      (十)組織開(kāi)展 化。為了做好的會(huì)計(jì)決算工作,組織印發(fā)了《關(guān)于做好企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)決算工作的通知》,對(duì)編表的各項(xiàng)工作做了具體要求。并在會(huì)計(jì)決算工作動(dòng)員會(huì)上做了題為《創(chuàng)新工作思路,強(qiáng)化組織落實(shí),加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)》的講話,對(duì)財(cái)務(wù)決算工作進(jìn)行了安排部署,回顧全年的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,肯定成績(jī),指出不足及今后努力的方向,對(duì)的財(cái)務(wù)信息建設(shè)工作做了展望和整體規(guī)劃。

      (十三)加強(qiáng)資金管理,積極籌措資金。

      生產(chǎn)任務(wù)不足,資金回收困難,銀行依然不斷壓縮授信規(guī)模,減少貸款,公司資金嚴(yán)重短缺,在如此惡劣的情況下,通過(guò)同相關(guān)銀行積極溝通協(xié)調(diào),努力歸還銀行貸款本金及利息,盡最大可能改善公司的銀企關(guān)系,維持企業(yè)資金基本暢通。,公司歸還各銀行貸款本金88萬(wàn)元,公司結(jié)算中心管理的內(nèi)部貸款為億元。截至12月31日,公司管理的銀行貸款總額為億元,并全部提供了資產(chǎn)抵押擔(dān)保手續(xù)。內(nèi)部借款超過(guò)外部借款億元,為內(nèi)部單位提供了有力的資金支持。

      進(jìn)一步完善內(nèi)部結(jié)算中心的資金管理辦法,繼續(xù)貫徹執(zhí)行公司儲(chǔ)備金制度,收回了以前股利萬(wàn)元,其中貨幣資金收取萬(wàn)元,轉(zhuǎn)賬收取萬(wàn)元,主要為其申報(bào)上市,以應(yīng)上繳股利抵償公司下屬各控股子公司間應(yīng)收賬款,為增加關(guān)聯(lián)方應(yīng)收賬款的可收回性提供保證。按時(shí)收取、撥付總承包工程款,積極辦理所屬單位總承包工程項(xiàng)目所需要的銀行保函及信貸證明,為公司總承包工程項(xiàng)目的中標(biāo)及履約提供了前期保證。共收取總承包費(fèi)萬(wàn)元。

      今年,由于總承包而引發(fā)的子公司法律訴訟不斷,對(duì)公司的帳戶(hù)多次查封,面對(duì)困境,積極協(xié)調(diào)各種社會(huì)關(guān)系,盡量化解矛盾,想方設(shè)法保證公司的資金安全及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。

      (十四)認(rèn)真組織內(nèi)部審計(jì)工作,切實(shí)維護(hù)公司經(jīng)濟(jì)秩序。

      全年完成直屬審計(jì)項(xiàng)目19個(gè),對(duì)所屬子公司上財(cái)務(wù)收支、經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)

      行了全面審計(jì),下發(fā)了審計(jì)意見(jiàn)書(shū)。為維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序,改進(jìn)和加強(qiáng)管理,促進(jìn)企業(yè)資產(chǎn)優(yōu)良性的發(fā)展,提高經(jīng)濟(jì)效益和加強(qiáng)廉政建設(shè),提高會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范等方面,發(fā)揮了重要作用。在審計(jì)的過(guò)程中,我們通過(guò)抽調(diào)下屬單位內(nèi)審人員參與審計(jì)的方式,以審代培,不僅完成了審計(jì)工作任務(wù),而且提高了內(nèi)審人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),公司會(huì)計(jì)報(bào)表工作獲得企業(yè)類(lèi)報(bào)表二等獎(jiǎng)。

      三、個(gè)人遵守黨紀(jì)及落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況

      一年來(lái)嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持廉潔從政,堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)xxx自治區(qū)反腐倡廉的一系列文件和政策規(guī)定,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,在思想上構(gòu)筑拒腐防變的長(zhǎng)城。能夠嚴(yán)格貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定,按照各項(xiàng)廉政規(guī)定要求辦事,自覺(jué)接受警示教育,自覺(jué)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),認(rèn)真遵守“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”、“五個(gè)不許”和“十二條”規(guī)定,切實(shí)做到“八個(gè)堅(jiān)持,八個(gè)反對(duì)”。在處事為人上,堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)做人,踏實(shí)做事,為人正派,辦事公道,大事講原則,小事講風(fēng)格,做到以制度來(lái)管人,對(duì)事不對(duì)人,比較注意把握自己的角色定位,自覺(jué)地維護(hù)大局,維護(hù)團(tuán)結(jié)。在處理工作關(guān)系上,始終以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感、飽滿旺盛的熱情投入工作,力爭(zhēng)用自己的行動(dòng)感召人,用自己的形象影響人,用自己的誠(chéng)意打動(dòng)人。自己一年來(lái)堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì),自律,身先士卒,身體力行,為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)起到了示范作用。在認(rèn)真做好自身廉潔從政的同時(shí),還定期檢查、指導(dǎo)、督促主管部門(mén)廉政建設(shè)的工作落實(shí)情況,促進(jìn)廉政建設(shè)順利開(kāi)展。嚴(yán)格教育和管理家屬子女及身邊工作人員,著眼防范,防止在他們身上發(fā)生違法違紀(jì)問(wèn)題和不廉潔行為。自我回顧檢查,沒(méi)有出現(xiàn)任何違反黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律規(guī)定的行為。

      四、存在的不足和今后努力的方向

      綜觀一年來(lái)的工作,自己在很多方面還存在諸多問(wèn)題和不足,主要有:一是工作開(kāi)拓創(chuàng)新的力度不夠;二是工作方法不夠細(xì)致,有時(shí)急躁情緒較重。面對(duì)工作壓力和出現(xiàn)的問(wèn)題,還不能完全做到冷靜思考、沉著應(yīng)對(duì),時(shí)常表現(xiàn)出急躁情緒,有時(shí)要求過(guò)高,態(tài)度過(guò)激,方法欠妥;三是在工作中,溝通協(xié)調(diào)不夠,調(diào)動(dòng)發(fā)揮各個(gè)方面的作用不夠,事必躬親的多,各層次的作用尚未完全發(fā)揮。

      在今后的工作中,我將進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí);轉(zhuǎn)變工作作風(fēng);強(qiáng)化開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí),抓住主要矛盾,找準(zhǔn)工作的突破口。

      一是公司財(cái)務(wù)資源整合有待創(chuàng)新。

      企業(yè)公司作為企業(yè)群體,其最大優(yōu)勢(shì)在于它的整體性,離開(kāi)了整體性,企業(yè)公司并無(wú)優(yōu)勢(shì)可言。因此,企業(yè)公司在制定內(nèi)部財(cái)務(wù)管理工作體制時(shí),根據(jù)分級(jí)、分權(quán)原則,明確規(guī)定各成員企業(yè)財(cái)務(wù)管理權(quán)限、范圍及責(zé)任,以確保公司整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。財(cái)務(wù)總部為履行職責(zé)應(yīng)設(shè)置投資管理中心、融資管理中心、資金結(jié)算中心、資本運(yùn)營(yíng)監(jiān)控中心、稅費(fèi)管理中心,財(cái)務(wù)預(yù)算控制中心、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理中心,建立“統(tǒng)一管理,集中運(yùn)作,預(yù)算統(tǒng)籌,風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,績(jī)效考評(píng)”的公司化財(cái)務(wù)管理模式。

      二是公司資金管理有待加強(qiáng)。

      目前,公司資金分散,使用效率低下。由于點(diǎn)多面廣,在資金流轉(zhuǎn)過(guò)程中存在許多漏洞,預(yù)算管理形同虛設(shè),相應(yīng)的內(nèi)控機(jī)制不健全,考核力度不夠,導(dǎo)致有章不循。今后應(yīng)實(shí)行收八個(gè)統(tǒng)一,統(tǒng)一資金計(jì)劃,推行全面預(yù)算管理;統(tǒng)一資金調(diào)配,強(qiáng)化結(jié)算中心功能;統(tǒng)一結(jié)算,與金融機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系,推行網(wǎng)上銀行;統(tǒng)一資金籌措,加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理;統(tǒng)一信息系統(tǒng),建立高效、快捷的資金管理運(yùn)行系統(tǒng);統(tǒng)一考核,完善資金管理評(píng)估系統(tǒng);統(tǒng)一思想,建立健全資金監(jiān)控體系;統(tǒng)一風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),強(qiáng)化資金集中管理意識(shí),樹(shù)立資金成本,資金風(fēng)險(xiǎn),資

      金效益觀念。

      三是全面提高財(cái)務(wù)信息質(zhì)量問(wèn)題。

      從加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范入手,健全審核審計(jì)機(jī)制,加大監(jiān)督檢查力度,有效防止和減少各種違規(guī)行為發(fā)生,從根本上保障企業(yè)財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性和完整性,解決好會(huì)計(jì)信息靈、準(zhǔn)、及時(shí)的問(wèn)題,提高企業(yè)財(cái)務(wù)信息的使用效益。

      四是加強(qiáng)項(xiàng)目成本管理。

      解決成本觀念淡薄,系統(tǒng)環(huán)節(jié)松散,手段落后,指標(biāo)不落實(shí)的問(wèn)題。通過(guò)優(yōu)化資源配置,優(yōu)化施工方案,主要材料集中控制,工程數(shù)量控制等,真正提高項(xiàng)目盈利水平。

      五是在國(guó)家實(shí)施從緊的貨幣政策下,公司及各子公司融資形勢(shì)嚴(yán)峻,采取有效的措施,狠抓增收節(jié)支工作,積極應(yīng)對(duì)政策帶給我們的不利影響。

      各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志們,我將把這次述職評(píng)議作為對(duì)我個(gè)人支持、監(jiān)督和幫助的一次極好機(jī)會(huì),進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,以更加飽滿的工作熱情,團(tuán)結(jié)全體干部職工,開(kāi)拓進(jìn)取,克難奮進(jìn),為推進(jìn)公司的改革與發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

      集中”,要基本建成財(cái)務(wù)集約化管理體系;從集團(tuán)公司自身的經(jīng)營(yíng)管理面臨的問(wèn)題來(lái)看,經(jīng)營(yíng)額不足和資金嚴(yán)重短缺,要求我們以加強(qiáng)資金管理和進(jìn)一步深化“三節(jié)約”活動(dòng)為突破口,不斷強(qiáng)化公司財(cái)務(wù)管理,提高服務(wù)質(zhì)量,為公司的持續(xù)發(fā)展提供財(cái)務(wù)支撐。我是集團(tuán)公司中層干部中的一名新兵,財(cái)務(wù)部又是集團(tuán)公司重要的經(jīng)營(yíng)管理職能部門(mén),面臨此種經(jīng)營(yíng)形勢(shì),做為部門(mén)負(fù)責(zé)人自感自己責(zé)任重大。為此,一年來(lái)我不敢稍有懈怠,努力以自己的實(shí)際行動(dòng)和工作業(yè)績(jī)回報(bào)我們的衣食父母,回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)和全體職工對(duì)自己的信任。

      現(xiàn)將我本人一年來(lái)在德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)做如下匯報(bào):

      一、主要工作完成情況

      財(cái)務(wù)集約化管理工作。財(cái)務(wù)集約化管理是省公司推進(jìn)“三集五大”工作的重要組成部分,是深化“四化”工作、推進(jìn)公司發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的重要舉措。是xx年省公司考核我公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)完成情況的主要指標(biāo)之一。一年來(lái),我本人高度重視此項(xiàng)工作,積極組織,層層落實(shí),在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大財(cái)務(wù)人員支持和共同努力下,本著到既要符合本公司經(jīng)營(yíng)管理需要,更要遵循國(guó)網(wǎng)公司集約化管理原則的工作思路,從年初對(duì)我公司現(xiàn)行會(huì)計(jì)科目體系與國(guó)網(wǎng)公司財(cái)務(wù)管控會(huì)計(jì)科目體系進(jìn)行差異分析,確定財(cái)務(wù)管控模塊的核算科目體系,到9月末財(cái)務(wù)快報(bào)與中期報(bào)表一次在省公司管控平臺(tái)并表成功。我們?cè)谑」镜囊蟮臅r(shí)間內(nèi),順利、圓滿的完成此項(xiàng)工作。目前該核算管理系統(tǒng)運(yùn)行正常,財(cái)務(wù)管控工作取得了階段性成績(jī)。

      “依法治企年”工作。“依法治企年”活動(dòng)是省公司今年安排的另一項(xiàng)重點(diǎn)工作。根據(jù)陜西省電力公司依法治企年工作方案及集團(tuán)公司“依法治企年”活動(dòng)工作方案中的工作重點(diǎn)及各部門(mén)職責(zé)分工,我根據(jù)自己對(duì)集團(tuán)公司核算業(yè)務(wù)的了解和工作經(jīng)驗(yàn),以在自查過(guò)程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題為工作重點(diǎn)查找問(wèn)題。在此項(xiàng)工作

      中我們共計(jì)自查出合同風(fēng)險(xiǎn)、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、債權(quán)風(fēng)險(xiǎn),財(cái)務(wù)信息風(fēng)險(xiǎn),多元化經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),資金內(nèi)部管理風(fēng)險(xiǎn),擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)等七個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并分析原因,逐一落實(shí),提出一系列整改措施和意見(jiàn)。已形成“依法治企年”財(cái)務(wù)工作自查報(bào)告;資金安全管理清查報(bào)告;財(cái)務(wù)崗位責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告等上報(bào)相關(guān)部門(mén),并完成財(cái)務(wù)資產(chǎn)領(lǐng)域崗位廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)匯總表的填報(bào)。很好的完成了“依法治企年”活動(dòng)的各項(xiàng)工作。

      “小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)治理工作。此項(xiàng)工作是國(guó)務(wù)院高度重視的一項(xiàng)工作。在上級(jí)單位的指導(dǎo)和集團(tuán)公司相關(guān)部門(mén)的配合下,我本人及時(shí)組織財(cái)務(wù)部及相關(guān)單位就“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)治理工作召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,學(xué)習(xí)了《西北電力建設(shè)集團(tuán)公司“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》,傳達(dá)了公司黨政機(jī)關(guān)“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)治理工作會(huì)議精神和要求。按照上級(jí)要求認(rèn)真清理檢查“小金庫(kù)”,做到自查不走過(guò)場(chǎng)、不留死角,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題。按照《西北電力建設(shè)集團(tuán)公司“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》的要求,重點(diǎn)圍繞六大項(xiàng)“小金庫(kù)”形式開(kāi)展清查活動(dòng),對(duì)各類(lèi)賬戶(hù)、保險(xiǎn)柜進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的清查。目前自查工作已經(jīng)完成,已做好迎接國(guó)資委復(fù)查的準(zhǔn)備。

      財(cái)務(wù)部三年規(guī)劃工作。為準(zhǔn)確把握財(cái)務(wù)工作在公司發(fā)展中的功能定位,我們以增強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管控能力、提升運(yùn)營(yíng)效率和效益為目的,以建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求、科學(xué)高效的財(cái)務(wù)集約化管理體系為目標(biāo),以財(cái)務(wù)資源的集約化運(yùn)作為中心,以?xún)?yōu)化調(diào)整財(cái)務(wù)職責(zé)權(quán)限及組織結(jié)構(gòu)為組織保障,根據(jù)集團(tuán)公司三年規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,根據(jù)本公司目前的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),和公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定了xx-xx年財(cái)務(wù)工作規(guī)劃。并借此加強(qiáng)全面風(fēng)險(xiǎn)管理,健全內(nèi)部控制機(jī)制,依法從嚴(yán)理財(cái),打造高素質(zhì)的財(cái)會(huì)隊(duì)伍。此項(xiàng)工作的完成為今后三年的財(cái)務(wù)管理工作做出了明確的要求和定位。

      資金管理工作。由于公司多年來(lái)缺乏必要的經(jīng)營(yíng)積累和經(jīng)營(yíng)額(合同額)嚴(yán)重不足,導(dǎo)致公司自今年年初開(kāi)始經(jīng)營(yíng)性現(xiàn)金流嚴(yán)重不足。擴(kuò)大對(duì)外融資規(guī)模和提高公司信用等級(jí)成為今年財(cái)務(wù)部日常工作的重點(diǎn)。為滿足公司自身經(jīng)營(yíng)和配合公司對(duì)國(guó)外epc工程項(xiàng)目對(duì)保函額度的需求,從年初開(kāi)始,在維持公司原有信用規(guī)模的基礎(chǔ)上,我主動(dòng)與中國(guó)銀行、浦發(fā)銀行、興業(yè)銀行等多家銀行聯(lián)系,先后為公司辦理流動(dòng)資金貸款1500萬(wàn)元,新增國(guó)內(nèi)保函信用額度1.5億元和國(guó)外保函信用額度2200萬(wàn)美元;解決了武漢亞奇項(xiàng)目2824萬(wàn)元的履約保函及預(yù)付款保函辦理的燃眉之急,也為國(guó)外項(xiàng)目的保函需求做好了儲(chǔ)備。確保了公司日常經(jīng)營(yíng)資金的需求。

      不斷夯實(shí)財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作。在日常管理工作中,要求公司機(jī)關(guān)和各經(jīng)營(yíng)單位以遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,按照財(cái)務(wù)制度進(jìn)行核算為前提,嚴(yán)格審查各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),切實(shí)做好會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ)工作,及時(shí)準(zhǔn)確完成日常會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)送工作;同時(shí)督促各單位加緊應(yīng)收款項(xiàng)的回收和備用金的清理,對(duì)緩解資金壓力起到了重要作用;根據(jù)在財(cái)務(wù)

      日常工作管理方面存在的漏洞與不足,補(bǔ)充和修訂了部分規(guī)章制度,建章立制工作有序進(jìn)行;按照集團(tuán)公司財(cái)務(wù)檢查制度的要求,不斷加強(qiáng)了公司的財(cái)務(wù)檢查力度,今年以來(lái)我親自帶隊(duì),已安排了多次財(cái)務(wù)檢查工作,收到了不錯(cuò)的效果,也得到了被查(更多精彩文章請(qǐng)關(guān)注好)單位領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)的認(rèn)可和大力支持,在年終我們還將再安排一次財(cái)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)檢查,以確保集團(tuán)公司財(cái)務(wù)考核指標(biāo)的如實(shí)、全面完成;外圍工作安排有序,與省公司、各金融機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)等單位在擔(dān)保審批,資金回收,融資審批和稅務(wù)稽查等方面都保持著有效和良好的溝通。

      二、自身建設(shè)

      在反腐倡廉教育學(xué)習(xí)方面:積極參加公司組織的警示教育活動(dòng),認(rèn)真聆聽(tīng)公

      司組織的反腐倡廉學(xué)習(xí)教育報(bào)告會(huì),觀看了典型腐敗犯罪紀(jì)錄片,對(duì)紀(jì)錄片中發(fā)生的事件進(jìn)行了認(rèn)真剖析,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)反腐倡廉教育的精神實(shí)質(zhì),加強(qiáng)自身及部門(mén)內(nèi)部的反腐倡廉思想教育學(xué)習(xí),以正面教育為目標(biāo),以反面教材為鞭策,務(wù)必做到嚴(yán)于律己,恪守共產(chǎn)黨員的道德標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范,將自身反腐倡廉工作做細(xì)、做實(shí)。

      在個(gè)人生活及修養(yǎng)方面:積極主動(dòng)參加公司、部門(mén)組織的各項(xiàng)活動(dòng)和組織生活。在生活上嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真讀書(shū)學(xué)習(xí),不斷提高個(gè)人的素質(zhì)、修養(yǎng);工作上,時(shí)刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,踏實(shí)進(jìn)取、認(rèn)真謹(jǐn)慎,忠于職守、盡職盡責(zé),遵守紀(jì)法和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,以對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)黨負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待每一項(xiàng)工作;沒(méi)有發(fā)生放任和縱容自己親屬和本部門(mén)工作人員做違反規(guī)定的事情。

      “一崗雙責(zé)”管理要求方面:在本部門(mén)積極宣傳以“干事、干凈”為核心理念的廉潔文化,加強(qiáng)本部門(mén)員工工作作風(fēng)建設(shè),提高執(zhí)行力確保了公司重大決策部署的落實(shí),未發(fā)生因執(zhí)行不力給工作帶來(lái)不良影響的問(wèn)題。

      3、不足之處及改進(jìn)措施和努力方向

      存在問(wèn)題:今年由于上級(jí)單位對(duì)財(cái)務(wù)管控工作的要求不斷加強(qiáng),財(cái)務(wù)人員的工作量成倍增長(zhǎng),為此年初在財(cái)務(wù)人員的工作量安排上不盡合理,過(guò)多的依賴(lài)個(gè)別同志完成此項(xiàng)工作,而使其他同志不能盡快認(rèn)同和熟悉此項(xiàng)工作;對(duì)財(cái)務(wù)人員的在崗培訓(xùn)工作也抓的不緊,對(duì)上級(jí)單位安排的國(guó)網(wǎng)調(diào)考和財(cái)務(wù)人員知識(shí)競(jìng)賽工作重視不夠;對(duì)部門(mén)工作人員交待任務(wù)多,而檢查落實(shí)不到位;對(duì)財(cái)務(wù)管理的相關(guān)制度政策宣傳不夠等。

      改進(jìn)措施和努力方向:xx年是省公司財(cái)務(wù)集約化管理的深化應(yīng)用年,必將對(duì)財(cái)務(wù)管控工作的質(zhì)量和應(yīng)用范圍提出更高的要求,我們將在今年財(cái)務(wù)集約化工

      作的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮全體財(cái)務(wù)人員的積極性,對(duì)集團(tuán)公司在管控平臺(tái)上的核算體系進(jìn)行優(yōu)化,合理布置,統(tǒng)籌規(guī)劃,最大程度的利用財(cái)務(wù)管控平臺(tái)上的信息資源為集團(tuán)公司的經(jīng)營(yíng)管理服務(wù);加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的在崗培訓(xùn)工作;通過(guò)多種方式和渠道為財(cái)務(wù)人員提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),建立財(cái)務(wù)人員的在崗培訓(xùn)的長(zhǎng)態(tài)化機(jī)制;持續(xù)有效的做好財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作,將每一項(xiàng)工作都落到實(shí)處,特別是在內(nèi)控制度管理上更是要做到嚴(yán)謹(jǐn)、高效;利用集團(tuán)公司網(wǎng)站上“財(cái)務(wù)管理”專(zhuān)欄,大力宣傳公司的相關(guān)管理制度。

      以上是我本人xx的工作總結(jié),不妥之處請(qǐng)大家批評(píng)指正。段組織下發(fā)了大量的管理辦法和相關(guān)文件,保證了財(cái)務(wù)制度改革有效的進(jìn)行和推廣。如XX年制定的《合水供電分公司收支兩條線管理辦法》,在指導(dǎo)、實(shí)施、監(jiān)督分公司收支兩條線管理的過(guò)程中提供了有力的支撐和保障,初步解決了當(dāng)時(shí)財(cái)務(wù)管理工作當(dāng)中所存在的核算層次過(guò)多、資金管理分散等問(wèn)題。為企業(yè)管理體制的更深層次改革創(chuàng)造條件。XX年制定的《合水供電分公司招投標(biāo)管理辦法》。XX年制定《合水供電分公司資本性支出管理辦法》、《合水供電分公司付款管理辦法》

      。XX年制定了《合水供電分公司實(shí)行市縣財(cái)務(wù)一體化管理流程》等配套相關(guān)文件,在對(duì)分局財(cái)務(wù)收支兩條線管理基礎(chǔ)下提升到市縣財(cái)務(wù)一體化管理,明確了a項(xiàng)目上線后分局財(cái)務(wù)核算工作內(nèi)容,強(qiáng)化會(huì)計(jì)檢查和營(yíng)收款管理職能,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)收入管理、收入戶(hù)資金管理、成本費(fèi)用預(yù)算管理、備用金的資金管理、存貨管理和有價(jià)卡管理。通過(guò)這些管理制度和辦法的制定,規(guī)范了企業(yè)的內(nèi)部管理,使財(cái)務(wù)工作有章可循,確保了會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確,有助于企業(yè)在未來(lái)激烈的競(jìng)爭(zhēng)中求得生存和發(fā)展。

      二、組織建立、健全預(yù)算管理體制,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理由經(jīng)驗(yàn)管理轉(zhuǎn)為預(yù)算管理的財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新

      從XX年起,李頡力同志在預(yù)算管理中進(jìn)行了一系列的探索:

      1、XX年在他的倡議下組建了分公司預(yù)算管理機(jī)構(gòu)。并結(jié)合分公司實(shí)際情況,頒布了分公司的《預(yù)算管理辦法》。在辦法明確了預(yù)算管理的具體要求、流程及成本支出的審批權(quán)限等,大力推進(jìn)了分公司預(yù)算管理工作制度化、規(guī)范化。從而形成了具有良好循環(huán)的預(yù)算系統(tǒng):企業(yè)戰(zhàn)略——基礎(chǔ)分析——預(yù)算制定分解——預(yù)算實(shí)施——預(yù)算執(zhí)行情況反饋——預(yù)算評(píng)價(jià)考核。

      2、XX年,在粗放管理的基礎(chǔ)上,他結(jié)合分公司部門(mén)管理職能及預(yù)算的專(zhuān)業(yè)

      性,專(zhuān)門(mén)成立由市分公司領(lǐng)導(dǎo)為核心,收入預(yù)算以市場(chǎng)部測(cè)算為主,投資預(yù)算以規(guī)建部規(guī)劃為主,成本預(yù)算以計(jì)財(cái)部為主的預(yù)算工作組,為分公司財(cái)務(wù)精細(xì)管理創(chuàng)造了條件。

      3、XX年,立足于“以市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)為龍頭、以財(cái)務(wù)效益為目標(biāo)”的基本定位,積極貫徹落實(shí)省公司關(guān)于全面預(yù)算管理的各項(xiàng)要求,李頡力同志勇于創(chuàng)新,不斷進(jìn)取,采取積極主動(dòng)的預(yù)算管理方式,適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需求,提高預(yù)算控制能力,完善預(yù)算考核激勵(lì)機(jī)制,全面提升企業(yè)預(yù)算管理水平。他并始終從發(fā)展的、戰(zhàn)略的和關(guān)聯(lián)的角度處理企業(yè)成本資源在內(nèi)部的分配,堅(jiān)持嚴(yán)格控制包括物業(yè)管理、住房公積金在內(nèi)的管理費(fèi)用,合理使用網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)成本,促進(jìn)分公司成本支出進(jìn)一步貼近市場(chǎng),全力保障新興業(yè)務(wù)的發(fā)展。

      通過(guò)他這幾年在預(yù)算管理工作的不斷努力,使得分公司的預(yù)算管理工作穩(wěn)步推進(jìn),在管理基礎(chǔ)、反饋分析及執(zhí)行考評(píng)方面都有所突破,預(yù)算管理逐漸成為落實(shí)公司發(fā)展戰(zhàn)略和階段性任務(wù)的基本管理制度。另一方面,預(yù)算管理工作的有效開(kāi)展,形成了強(qiáng)大的服務(wù)生產(chǎn)能力,為企業(yè)今后保持持續(xù)的贏利能力和健康發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),保證了企業(yè)各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)的完成。

      三、樹(shù)立服務(wù)與支撐觀念,有效保障各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

      李頡力同志始終堅(jiān)持“以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以客戶(hù)為中心,以效益為目標(biāo)”理念,從發(fā)展、戰(zhàn)略的角度進(jìn)行企業(yè)資源分配,嚴(yán)格控制各項(xiàng)管理費(fèi)用,全力支撐市場(chǎng)、維護(hù)等工作,具體包括以下方面:

      1.對(duì)市場(chǎng)拓展的支撐:近年來(lái),他合理使用有限的資金大力支持市場(chǎng)業(yè)務(wù),通過(guò)用成本支、代銷(xiāo)及收入分成等其他措施解決成本問(wèn)題,較好的處理了財(cái)務(wù)控制與市場(chǎng)發(fā)展的矛盾?!氨R未動(dòng),糧草先行”,財(cái)務(wù)資金的大力支持,為公司市場(chǎng)部門(mén)、一線前臺(tái)積極搶占市場(chǎng),完成全年收入指標(biāo)提供了重要保障。

      2.對(duì)投資建設(shè)的支撐:面對(duì)不斷增長(zhǎng)的投資需求,他做了大量的協(xié)調(diào)、調(diào)配和審核工作,積極主動(dòng)地向省公司匯報(bào)、溝通,爭(zhēng)取到省公司兩次追加投資,有效保證了分公司全年的

      投資需求。

      3.他對(duì)于網(wǎng)絡(luò)維護(hù)的支撐維護(hù)材料的采購(gòu)及發(fā)放進(jìn)度均符合分公司的工程進(jìn)度安排和生產(chǎn)維護(hù)的時(shí)限要求,有效的保證了分公司的生產(chǎn)維護(hù)工作。

      四、進(jìn)一步提高投資管理和資產(chǎn)和固定資產(chǎn)管理水平。

      投資管理是財(cái)務(wù)管理的重要組成部分。近年來(lái),按省公司在不同時(shí)期的發(fā)展要求開(kāi)展投資建設(shè)的各項(xiàng)工作。XX年按照

      省公司的要求,李頡力同志結(jié)合分公司管理制度和流程的變化組織制定了《合水供電分公司資本性支出管理辦法》、《合水供電分公司付款管理辦法》,理順了工程資金與建設(shè)、工程采購(gòu)與建設(shè)、工程結(jié)算與資產(chǎn)交付的流程。這些措施的實(shí)施有效保證了工程建設(shè)的順利進(jìn)行,同時(shí)積極開(kāi)展管線項(xiàng)目的后評(píng)估研究,圍繞著提高投資效益,加強(qiáng)投資管控做了大量工作。

      同時(shí),他還不斷加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)管理,正確核算固定資產(chǎn)數(shù)量及價(jià)值,監(jiān)督并促進(jìn)固定資產(chǎn)的妥善保管和合理使用,充分發(fā)揮固定資產(chǎn)效能。XX年,組織制定《合水市供電分公司固定資產(chǎn)管理實(shí)施細(xì)則》,促進(jìn)固定資產(chǎn)管理逐步走向制度化、規(guī)范化

      。此外他還不斷總結(jié)和解決資產(chǎn)管理工作中存在的主要問(wèn)題,不斷提高了資產(chǎn)、工程管理水平和核算水平。另外,還對(duì)在建工程進(jìn)行了清理、對(duì)歷史遺留工程按有關(guān)規(guī)定作了適當(dāng)?shù)奶幚?,五、全面推進(jìn)內(nèi)部控制制度改革,進(jìn)一步落實(shí)財(cái)務(wù)管控職能

      XX年分公司開(kāi)始試行廣東供電公司內(nèi)控細(xì)則。他組織以計(jì)財(cái)部牽頭成立的

      內(nèi)控工作小組按時(shí)按質(zhì)地完成了流程修補(bǔ)建議、內(nèi)控點(diǎn)執(zhí)行責(zé)任分解、權(quán)限列表、內(nèi)控點(diǎn)固化、流程實(shí)施等各項(xiàng)內(nèi)控制度建設(shè)工作。其中重點(diǎn)加強(qiáng)固定資產(chǎn)流程優(yōu)化,建立了固定資產(chǎn)的三維管理架構(gòu),理順了資產(chǎn)管理職責(zé),完善了資產(chǎn)管理配套制度。涵蓋了業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、工程、合同、采購(gòu)等所有經(jīng)營(yíng)活動(dòng),有效的降低了企業(yè)的各種經(jīng)營(yíng)控制風(fēng)險(xiǎn)。

      六、組織領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)重大財(cái)務(wù)改革任務(wù),不斷提升財(cái)務(wù)信息化水平版權(quán)所有

      歷年來(lái),供電企業(yè)的財(cái)務(wù)體制改革鍛練了合水供電財(cái)務(wù)人員,在實(shí)施的各項(xiàng)任務(wù)過(guò)程中,李頡力同志帶領(lǐng)全體財(cái)務(wù)人員面對(duì)困難,勇挑重?fù)?dān)、團(tuán)結(jié)一致,精心準(zhǔn)備,細(xì)心耕耘,確保各項(xiàng)重大財(cái)務(wù)改革任務(wù)的順利完成。XX年8月份啟動(dòng)了上市公司和存續(xù)公司的建帳與相互銜接工作。11月份啟動(dòng)了XX年1-10月財(cái)務(wù)資料預(yù)審審計(jì)調(diào)查工作。還沒(méi)有時(shí)間喘過(guò)氣的財(cái)務(wù)人員,又毫無(wú)怨言的投入到緊張的工作中。在時(shí)間緊、任務(wù)重,人員不足的情況下財(cái)務(wù)人員以“敢打硬仗,能拼硬仗”的精神,按時(shí)完成了資產(chǎn)清查工作、審計(jì)調(diào)查表填報(bào)工作,平穩(wěn)完成了1-10月份會(huì)計(jì)信息轉(zhuǎn)換、數(shù)百?gòu)埞潭ㄙY產(chǎn)卡片的轉(zhuǎn)換等建帳工作和財(cái)務(wù)銜接工作。XX年3月初正式啟動(dòng)了a項(xiàng)目,先后經(jīng)歷用戶(hù)培訓(xùn)、數(shù)據(jù)整理準(zhǔn)備、系統(tǒng)上線準(zhǔn)備、主數(shù)據(jù)導(dǎo)入、用戶(hù)單元測(cè)試等多個(gè)環(huán)節(jié)。在省公司統(tǒng)籌安排下,分公司領(lǐng)導(dǎo)大力支持和各部門(mén)積極配合下,全體財(cái)務(wù)人員及相關(guān)人員共同努力,a系統(tǒng)于11月29日成功上線,并在12月初完成了a上線后的首次月結(jié)工作,確保了后續(xù)工作的有序進(jìn)行。標(biāo)志著分公司財(cái)務(wù)信息化水平又上了一個(gè)新臺(tái)階。XX年10月起全面進(jìn)入內(nèi)控實(shí)施細(xì)則試行工作,通過(guò)試行完滿完成了省公司的任務(wù)。

      七、帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高財(cái)會(huì)隊(duì)伍的整體素質(zhì)

      改革、競(jìng)爭(zhēng)已使財(cái)務(wù)管理工作的內(nèi)涵和外延都發(fā)生了巨大的變化,對(duì)財(cái)務(wù)人

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