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      高級營養(yǎng)師面試題

      時間:2019-05-12 08:32:17下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《高級營養(yǎng)師面試題》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《高級營養(yǎng)師面試題》。

      第一篇:高級營養(yǎng)師面試題

      2011年10月高級營養(yǎng)師面試題

      一、某地學(xué)齡兒童體檢結(jié)果發(fā)現(xiàn)缺鐵性貧血的發(fā)生率有所增加,介紹吃富含鐵和維生素C的食物。根據(jù)所給要點(diǎn)的組織、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容和語言,向宣教對象介紹為什么要吃富含鐵的食物。

      要求條理清晰,表達(dá)流暢,兼專業(yè)性和通俗性,肢體語言使用恰當(dāng)。

      1發(fā)生率高 ○2貧血對學(xué)齡兒童的發(fā)育和健康的影響 ○3如何預(yù)防:a.經(jīng)不起宣教要點(diǎn):○

      疾病消耗 b易出現(xiàn)精神癥狀 c 創(chuàng)傷及外科傷口愈合慢 d抗病能力下降 e某些應(yīng)激狀態(tài)的耐受力下降

      二、某幼兒園大多數(shù)小朋友由不良的飲食習(xí)慣,為幫助孩子的父母和幼兒園老師了解學(xué)齡前

      兒童不良飲食習(xí)慣的原因請做宣教

      1、特點(diǎn)

      2、預(yù)防

      三、某對新人舉辦婚宴,賓客在婚宴后出現(xiàn)腹痛、惡心、發(fā)熱,副溶血弧菌食物中毒的特點(diǎn)

      和預(yù)防措施

      四、學(xué)校食堂采購的鮐魚不新鮮,部分已腐爛,但仍就對魚進(jìn)行烹調(diào),造成食物中毒。請說

      明組胺中毒的原因和預(yù)防措施

      五、哺乳期為什么要增加禽、魚、肉及海產(chǎn)品的攝入?

      六、如何培養(yǎng)學(xué)齡前兒童的健康飲食行為

      為某幼兒園舉行一次科普宣教活動,請為學(xué)齡前兒童家長及幼兒園老師講解如何培養(yǎng)學(xué)齡前兒童的健康飲食行為(飲食習(xí)慣依賴于父母及幼兒同老師的培養(yǎng))定時定點(diǎn) 2不挑食 3零食 4不過量 5 進(jìn)餐環(huán)境 6精心烹制 7家長以身作則 8 培養(yǎng)對食物的興趣

      七、為1-3歲幼兒母親宣教

      如何對1-3歲幼兒繼續(xù)給予母乳喂養(yǎng)或其它乳制品,逐步過渡到食物多樣化

      要點(diǎn):1.奶類的優(yōu)點(diǎn) 2普通液態(tài)奶與配方奶的區(qū)別,幼兒腎臟發(fā)育不完善造成腎臟及

      腸道較多負(fù)擔(dān) 3.首選配方奶或強(qiáng)化鐵、維生素A4.2歲時停母乳,陸續(xù)給配方 奶粉或 5.根據(jù)牙齒發(fā)育情況及時添加軟、碎、爛的飲食

      八、對杏仁引起食物中毒事件做一次分析,說出氰苷類食物中毒的特點(diǎn)和預(yù)防措施

      要點(diǎn):食物中毒的分類

      苦杏仁中毒的特征、中毒表現(xiàn)和預(yù)防措施

      九、毒蕈中毒的共性表現(xiàn)以及預(yù)防措施

      十、介紹老年人重視預(yù)防營養(yǎng)不良的意義及方法

      要點(diǎn):1.老年人營養(yǎng)不良與體重不足的關(guān)系(負(fù)面影響):骨折率上升、疾病易

      感性

      2.及時治療原發(fā)病

      3.定期稱體重檢測營養(yǎng)不良(BMI<18.5為17%,是45-59歲人群的兩倍)

      4.保證充足的食物攝入

      5.適當(dāng)增加餐次

      6.適當(dāng)使用營養(yǎng)補(bǔ)充劑

      十一、學(xué)生超重和肥胖綠高,為中學(xué)生們介紹每天需進(jìn)行充足的戶外活動要點(diǎn):1.肥胖原因 2.如何避免:1.適當(dāng)運(yùn)動 2.鼓勵參與家務(wù)活動

      十二、為什么孕中晚期適當(dāng)增加奶類的攝入

      十三、葡萄球菌食物中毒的預(yù)防

      第二篇:高級文員面試題

      高級文員測試題

      姓名:梁偉玲年齡:大專學(xué)歷:大專日期:2011-8-5基本素質(zhì)測試:

      1.你覺得文秘工作應(yīng)該具備怎樣的自身?xiàng)l件?

      答:①良好的職業(yè)道德。

      2.如果領(lǐng)導(dǎo)有一份臨時工作讓你幫助解決(這份工作也不是你的職責(zé)范圍,同時應(yīng)該處理這份工作的員工就在你身邊),但是你剛好有一個馬上要處理的工作,你會怎樣處理? 答:如實(shí)跟領(lǐng)導(dǎo)報告現(xiàn)在有急事需處理,緊急的話可以選擇叫旁邊的同事完成。

      3.在一張excel表格中,一共有562行信息,如下所示:

      姓名性別年齡…………

      張三男23…………

      李四男19…………

      ....劉林男25………….要在他們前面新建一列序號,同時把各行按照如下示例:

      序號姓名性別年齡…………

      1張三男23…………

      2李四男19…………

      ….562劉林男25………….如何迅速完成這項(xiàng)插入及編號工作?

      4.在一個excel文檔中新建一個整員工花名冊,同時要在這張表格中顯示12欄各月份花名冊,應(yīng)該如何處理?

      5.要使一個EXCEL花名冊按照姓名排序,如何實(shí)現(xiàn)?要單獨(dú)顯示同一個班組的人員如何實(shí)現(xiàn)?

      6.EXCEL或WORD中格式很凌亂,要使其格式快速一致,如何實(shí)現(xiàn)?

      答:Excel 中可以全選,然后統(tǒng)一字體,或者用雙擊格式刷全部刷成一個格式。

      Word 中可以全選,然后選“格式”菜單中的“樣式和格式”,在文檔右側(cè)彈出的對話框中選擇最上面的“清除格式”,也可以用各式刷來完成。

      7.520+123+542+235+856+62+554+562+246+365+222+548+954+553+214+223+656+456+275+564+123+554+564+954+301+253+214+553+784+70+52+330+800=?

      等于:1428

      28.你認(rèn)為你能在這次面試后獲得這份工作地主要原因是什么,我們選擇你來擔(dān)任這個崗位能給我們帶來什么?

      9.談一談你在工作中處理事情的態(tài)度。

      在工作中認(rèn)真細(xì)心是最基本也是最重要的,認(rèn)真對待自己的工作

      做完仔細(xì)的檢查。

      10.如果你遭到上司不正確的批評,你會怎么處理?為什么?

      答:耐心等上司講完后,我會冷靜地提出恰當(dāng)?shù)膯栴},讓對方了解問題的所在讓對方逐漸認(rèn)識到我沒有錯。,也或許他有錯但自己又不清楚的時候

      公文寫作:

      1.某物業(yè)公司自今年6月份以來安全生產(chǎn)事故頻發(fā),給公司造成了較嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失,其中較大的事故有三起:

      A管理處保潔員張某某于6月20日在工作中因地面濕滑摔倒致傷,公司墊付治療費(fèi)用1萬元;

      B管理處保安員李某某于7月1日在騎自行車巡邏中因剎車失靈撞傷一行人,公司為此支付事故賠償及醫(yī)療費(fèi)用5000元。

      C管理處維修工王某某于8月5日維修時單獨(dú)作業(yè),從3米高的鋁梯上摔下致重傷,目前仍在醫(yī)院治療,公司已墊付治療費(fèi)用5萬元。

      請根據(jù)以上材料,以某公司名義起草一份下發(fā)給各管理處、各職能部門的“安全生產(chǎn)事故情況通報”,對事故發(fā)生原因進(jìn)行概括性分析,對公司下步安全生產(chǎn)工作提出要求并作出具體布署。

      2.請以集團(tuán)總裁辦名義草擬一份集團(tuán)公司春節(jié)放假通知發(fā)放到各單位,放假時間為2010年

      12月10日至2011年1月8日,發(fā)文號及抄送單位自定。

      3.國慶、中秋將至,某物業(yè)公司舉行管理人員座談會,公司總經(jīng)理將代表公司董事會出席會議并講話,他希望借此機(jī)會向全體員工表示節(jié)日慰問,同時對今年前階段工作進(jìn)行簡要總結(jié),并對公司下步工作安排及未來的發(fā)展規(guī)劃作簡要介紹。請你憑自己的經(jīng)驗(yàn)或想象為總經(jīng)理草擬一份講話稿,講話稿內(nèi)容應(yīng)包括但不限于上面幾部分內(nèi)容,字?jǐn)?shù)不少于800字,題目自定。

      第三篇:高級java面試題

      高級java面試題

      來源:58.com 2013-09-23 17:15

      高級java面試題:

      第一,Anonymous Inner Class(匿名內(nèi)部類)是否可以繼承其它類,是否可以實(shí)現(xiàn)接口? 匿名的內(nèi)部類是沒有名字的內(nèi)部類。不能繼承其它類,但可作為一個接口,由另一個內(nèi)部類實(shí)現(xiàn)。

      第二,談?wù)刦inal, finally, finalize的區(qū)別。

      final 如果一個類被聲明為final,意味著它不能再派生出新的子類,因此一個類不能既被聲明為 abstract的,又被聲明為final的。將變量或方法聲明為final,可以保證它們在使用中不被改變。被聲明為final的變量必須在聲明時給定初值,而在以后的引用中只能讀取,不可修改。被聲明為final的方法也同樣只能使用,不能重載。

      finally 用來清除異常。如果拋出一個異常,那么相匹配的 catch 子句就會執(zhí)行,然后控制就會進(jìn)入 finally 塊(如果有的話)。

      finalize()在垃圾收集器將對象從內(nèi)存中清除出去之前做必要的清理工作。它是在 Object 類中定義的,因此所有的類都繼承了它。

      第三,Static Nested Class 和 Inner Class的不同。

      Nested Class(一般是C++的說法),Inner Class(一般是JAVA的說法)。Java內(nèi)部類與C++嵌套類最大的不同就在于是否有指向外部的引用上。

      注:靜態(tài)內(nèi)部類(Inner Class)意味著:創(chuàng)建一個static內(nèi)部類的對象不能從一個static內(nèi)部類的一個對象訪問一個外部類對象

      第四,&和&&的區(qū)別。

      &是位運(yùn)算符。&&是布爾邏輯運(yùn)算符。

      第五,HashMap和Hashtable的區(qū)別。

      都屬于Map接口的類,實(shí)現(xiàn)了將惟一鍵映射到特定的值上。

      HashMap 類 允許一個 null 鍵和多個 null 值。

      Hashtable 類 不允許 null 鍵和 null 值。它也比 HashMap 慢,因?yàn)樗峭降?。第六,Collection 和 Collections的區(qū)別。

      Collections是個java.util下的類,它包含有各種有關(guān)集合操作的靜態(tài)方法。Collection是個java.util下的接口,它是各種集合結(jié)構(gòu)的父接口。

      第七,什么時候用assert。

      斷言是一個包含布爾表達(dá)式的語句,在執(zhí)行這個語句時假定該表達(dá)式為 true。如果表達(dá)式計算為 false,那么系統(tǒng)會報告一個 AssertionError。

      示例:

      assert(a > 0);// throws an AssertionError if a <= 0

      斷言可以有兩種形式:

      assert Expression1;

      assert Expression1 : Expression2;

      Expression1 應(yīng)該總是產(chǎn)生一個布爾值。

      Expression2 可以是得出一個值的任意表達(dá)式。這個值用于生成顯示更多調(diào)試信息的 String 消息。

      斷言在默認(rèn)情況下是禁用的。要在編譯時啟用斷言,需要使用 source 1.4 標(biāo)記: javac-source 1.4 Test.java

      要在運(yùn)行時啟用斷言,可使用-enableassertions 或者-ea 標(biāo)記。

      要在運(yùn)行時選擇禁用斷言,可使用-da 或者-disableassertions 標(biāo)記。

      要系統(tǒng)類中啟用斷言,可使用-esa 或者-dsa 標(biāo)記。還可以在包的基礎(chǔ)上啟用或者禁用斷言。

      可以在預(yù)計正常情況下不會到達(dá)的任何位置上放置斷言。斷言可以用于驗(yàn)證傳遞給私有方法的參數(shù)。不過,斷言不應(yīng)該用于驗(yàn)證傳遞給公有方法的參數(shù),因?yàn)椴还苁欠駟⒂昧藬嘌裕蟹椒ǘ急仨殭z查其

      參數(shù)。不過,既可以在公有方法中,也可以在非公有方法中利用斷言測試后置條件。另外,斷言不應(yīng)該以任何方式改變程序的狀態(tài)。

      第八,GC是什么? 為什么要有GC?

      GC是垃圾收集器。Java 程序員不用擔(dān)心內(nèi)存管理,因?yàn)槔占鲿詣舆M(jìn)行管理。要請求垃圾收集,可以調(diào)用下面的方法之一:

      System.gc()

      Runtime.getRuntime().gc()

      第九,String s = new String(“xyz”);創(chuàng)建了幾個String Object?

      兩個對象,一個是String類型的“xyx”,一個是指向“xyx”的引用對象s。

      第十,Math.round(11.5)等於多少? Math.round(-11.5)等於多少?

      Math.round(11.5)返回(long)12,Math.round(-11.5)返回(long)-11;

      第二十一,abstract的method是否可同時是static,是否可同時是native,是否可同時是synchronized?

      都不能

      第二十二,接口是否可繼承接口? 抽象類是否可實(shí)現(xiàn)(implements)接口? 抽象類是否可繼承實(shí)體類(concrete class)?

      接口可以繼承接口。抽象類可以實(shí)現(xiàn)(implements)接口,抽象類是否可繼承實(shí)體類,但前提是實(shí)體類必須有明確的構(gòu)造函數(shù)。

      第二十三,啟動一個線程是用run()還是start()?

      啟動一個線程是調(diào)用start()方法,使線程所代表的虛擬處理機(jī)處于可運(yùn)行狀態(tài),這意味著它可以由JVM調(diào)度并執(zhí)行。

      這并不意味著線程就會立即運(yùn)行。run()方法可以產(chǎn)生必須退出的標(biāo)志來停止一個線程。個人猜測,可能是以下結(jié)構(gòu):

      run(){

      myThread.start();

      ······

      }

      第二十四,構(gòu)造器Constructor是否可被override?

      構(gòu)造器Constructor不能被繼承,因此不能重寫Overriding,但可以被重載Overloading。第二十五,是否可以繼承String類?

      String類是final類故不可以繼承。

      第二十六,當(dāng)一個線程進(jìn)入一個對象的一個synchronized方法后,其它線程是否可進(jìn)入此對象的其它方法?

      不能,一個對象的一個synchronized方法只能由一個線程訪問。

      第二十七,try {}里有一個return語句,那么緊跟在這個try后的finally {}里的code會不會被執(zhí)行,什么時候被執(zhí)行,在return前還是后?

      會執(zhí)行,在return前執(zhí)行。

      第二十八,編程題: 用最有效率的方法算出2乘以8等於幾?

      有C背景的程序員特別喜歡問這種問題。

      第二十九,兩個對象值相同(x.equals(y)== true),但卻可有不同的hash code,這句話對不對?

      不對,有相同的hash code。

      第三十,當(dāng)一個對象被當(dāng)作參數(shù)傳遞到一個方法后,此方法可改變這個對象的屬性,并可返回變化后的結(jié)果,那么這里到底是值傳遞還是引用傳遞?

      是值傳遞。Java 編程語言只有值傳遞。當(dāng)一個對象實(shí)例作為一個參數(shù)被傳遞到方法中時,參數(shù)的值就是對該對象的引用。對象的內(nèi)容可以在被調(diào)用的方法中改變,但對象的引用是永遠(yuǎn)不會改變的。

      第三十一,swtich是否能作用在byte上,是否能作用在long上,是否能作用在String上?

      switch(expr1)中,expr1是一個整數(shù)表達(dá)式。因此傳遞給 switch 和 case 語句的參數(shù)應(yīng)該是 int、short、char 或者byte。long,string 都不能作用于swtich。

      第三十二,編程題: 寫一個Singleton出來。

      Singleton模式主要作用是保證在Java應(yīng)用程序中,一個類Class只有一個實(shí)例存在。一般Singleton模式通常有幾種種形式:

      第一種形式: 定義一個類,它的構(gòu)造函數(shù)為private的,它有一個static的private的該類變量,在類初始化時實(shí)例話,通過一個public的getInstance方法獲取對它的引用,繼而調(diào)用其中的方法。

      public class Singleton {

      private Singleton(){}

      //在自己內(nèi)部定義自己一個實(shí)例,是不是很奇怪?

      //注意這是private 只供內(nèi)部調(diào)用

      private static Singleton instance = new Singleton();

      //這里提供了一個供外部訪問本class的靜態(tài)方法,可以直接訪問

      public static Singleton getInstance(){

      return instance;

      }

      }

      第二種形式:

      public class Singleton {

      private static Singleton instance = null;

      public static synchronized Singleton getInstance(){

      //這個方法比上面有所改進(jìn),不用每次都進(jìn)行生成對象,只是第一次

      //使用時生成實(shí)例,提高了效率!

      if(instance==null)

      instance=new Singleton();return instance;} }

      第四篇:c#高級程序員面試題

      1.簡要說一下.Net的編譯過程.2.ASP.NET與ASP的區(qū)別

      3.談一下ASP.NET頁面生命周期

      4.ASP.NET程序的運(yùn)行機(jī)制。可以從一個頁面的請求到返回的角度談

      5.Javascript中類庫的制作和調(diào)用方法

      6.AJAX原理及你所知道和使用過的版本

      7.WebService使用的協(xié)議及簡述使用流程

      8.談一下WebService的安全性及相關(guān)技術(shù)

      9.事務(wù)操作的原理及同庫事務(wù)及跨庫事務(wù)的思路

      10.簡述你的一個項(xiàng)目,主要的流程及部署

      11.談一下你對SOA的理解及熟習(xí)的SOA架構(gòu)

      12.談一下你對SaaS的理解

      13.你是否在ASP.NET之外還會JAVA、PHP?

      14.如果讓你設(shè)計一個登錄模塊,你會怎么考慮和制作?

      15.如果讓你制作日志模塊,你會怎么考慮和制作?

      16.如果讓你制作用戶權(quán)限模塊,你會怎么考慮和制作?

      17.如果讓你做文件上傳模塊,你會怎么考慮和制作?如果文件大于1G你會怎么考慮設(shè)計?

      18.是否了解及使用過WCF、WF、WPF?

      19.Web頁面的打印及報表的輸出思路?

      20.報表的制作思路?

      21.談一下你對.Net中垃圾回收的理解?

      22.ADO和ADO.NET的區(qū)別?

      第五篇:CCAA 高級審核員面試題

      CASE 1:

      下面是我這次高級面試的題目,供參考:

      1> 自我介紹;

      2> 丟出一份審核計劃,讓我找出其中的問題,我看了后,便主動提出回答,結(jié)果老師講問題沒有找得很全

      面,為此還開了一個輕微不符合項(xiàng);

      3> 現(xiàn)場審核已結(jié)束,這時發(fā)現(xiàn)專業(yè)審核員審核的不夠?qū)I(yè),你作為審核組長怎么辦?

      4> 到現(xiàn)場時發(fā)現(xiàn)停電,如何處理?

      5> 老師主動問我學(xué)習(xí)什么專業(yè),有什么專業(yè)CODE?

      6> 請回答你專業(yè)CODE中有關(guān)電子行業(yè)的法律法規(guī)有哪些?我回答的不是很充分,結(jié)果又被老師開了一

      個不符合項(xiàng);

      總結(jié):雖然,本次面試沒有一次性過關(guān),但老師只是開了輕微不符合,我個人認(rèn)為有兩點(diǎn)可以值得肯定,也有一定值得注意:

      1> 面試中不要太緊張,要鎮(zhèn)定,回答問題要有條理;

      2> 保持活躍的溝通氣氛;

      值得注意的就是:

      1> 對自己審核專業(yè)內(nèi)的知識如(法規(guī),國標(biāo),行標(biāo))等要有充分了解.CASE 2:

      1. 自我介紹

      2. 審核計劃找問題點(diǎn):

      首先給了監(jiān)督審核的審核計劃,看了有2分鐘,考官發(fā)現(xiàn)少給了背景說明資料,當(dāng)時很緊張,大家說審核計劃通常給不了5分鐘看,大概只有三分鐘就要回答問題。我找了三個問題:

      1、專業(yè)審核員沒有審核專業(yè)條款,2、審核時間不足,3、實(shí)習(xí)審核員單獨(dú)成組。

      事后想想條款方面沒有關(guān)注,比如每次審核都應(yīng)有的4.5.5和4.6條款好像沒有。

      3. 第一天審核后,小組發(fā)現(xiàn)總結(jié)時對審核發(fā)現(xiàn)的意見不一致怎么辦?

      首先審核組討論是什么問題,看看其它審核組是否也有類似信息可以做補(bǔ)充;如果沒有相關(guān)信息,要求審核組再接下來的審核過程中收集相關(guān)的證據(jù)。

      考官再問,如果第二天任然還是意見不一致該怎么能辦?

      查看收集的審核發(fā)現(xiàn)能不能有效的說明該問題,同時聽聽組內(nèi)的高級審核員和專業(yè)審核員的意見,如果還是不一致那就小組投票決定。

      考官對回答的結(jié)果不是很滿意,說真理往往掌握在少數(shù)人

      4. 審核快要結(jié)束了,發(fā)現(xiàn)專業(yè)審核員的能力不足該怎么辦?

      首先看看其它組是否有相關(guān)的證據(jù)可以說明體系有效性,如果可以有效得出審核結(jié)論,末次會議照常進(jìn)行;

      在看這些證據(jù)是否影響審核結(jié)論,如果收集的證據(jù)不足,不能有效的初審和結(jié)論,缺少的是證書性的文件或資料可以和被審核方溝通,審核結(jié)束后提供;

      如果收集的信息不足,影響審核結(jié)論,立即調(diào)整審核組安排有經(jīng)驗(yàn)的審核員再補(bǔ)充審核收集相關(guān)的審核證據(jù),同時聯(lián)絡(luò)被審核方解釋說明,推遲末次會議。

      5. 什么是多現(xiàn)場審核?如何抽樣?

      我太緊張了,只說了2條:一個組織的活動有多分現(xiàn)場;多個現(xiàn)場的體系策劃、管控由一個中心辦公司來組織實(shí)施。

      抽樣方式:初次認(rèn)證:樣本量開根號;監(jiān)督審核:0.6倍的樣本量開根號;再認(rèn)證:0.8倍的樣本量開根號;所有結(jié)果都是向上取證。

      抽樣少說了了兩條前提,只是說了樣本量。

      6. 波峰焊相關(guān)的環(huán)境因素?

      我從輸入和輸出說了環(huán)境因素,電能消耗、焊錫的消耗、助焊劑的消耗、廢氣排放、廢棄物的產(chǎn)生、化學(xué)品的泄漏和潛在火災(zāi)的發(fā)生。但是忘了說狀態(tài)。

      環(huán)境因素和環(huán)境影響有何不同?

      我當(dāng)時只是舉例說明,沒有意識到要從定義的角度去說明。

      7. 說說化學(xué)品倉審核思路?

      我從過程控制的:人、機(jī)、料、法、環(huán)、測方面做了說明,但是考官好像不滿意,他的意見是PDCA.CASE 3

      8. 自我介紹

      9. 審核計劃找問題點(diǎn):

      回答了以下缺點(diǎn)A缺條款,B部門漏,C 實(shí)習(xí)審核員及技術(shù)專家單獨(dú)成組 D 人天安排少 E未注明審核員的專業(yè)代碼 F未注明產(chǎn)品技術(shù)專業(yè)代碼 等。事后總結(jié)漏答了以下問題未注明審核類型、非專業(yè)審核員審核專業(yè)部門、審核目的與標(biāo)準(zhǔn)有問題等。

      10. 你對公正的表達(dá)如何理解:

      主要回答了三點(diǎn):A基于事實(shí)原則B不受利益及脅迫的影響C審核依據(jù)及準(zhǔn)則判定準(zhǔn)確??赡苈┐稹?/p>

      11. 企業(yè)提出要求將范圍產(chǎn)品XD-5改為XD,作為審核組長,你將如何處理?

      從需要經(jīng)過審核委托方和受審核方共同決定,經(jīng)過申請、批準(zhǔn)、配置資源、根據(jù)審核結(jié)果才作出是否改變的決定方面作了回答。

      12. 審核快結(jié)束發(fā)現(xiàn)審核證據(jù)不充分,你作為審核組長如何處理?

      從首先要保證審核證據(jù)的充分性方面,考慮證據(jù)不充分的影響程度和對審核結(jié)論的風(fēng)險,對審核安排作調(diào)整等角度作了回答。

      13. 一審核員在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)違章,陪同人員立即制止了,另一審核員也反映也發(fā)現(xiàn)違章,作為組

      長該如何處理?

      從是否存在系統(tǒng)性的問題及問題的嚴(yán)重性及風(fēng)險程度,再作出對不符合的性質(zhì)及程度的決定、措施方面作了回答。

      14. 作為審核組長,將策劃哪些審核活動?總結(jié)此題回答得不全面,沒有具體展開說細(xì)。

      考官在面試過程未作任何表態(tài),結(jié)果如何不清。但事后自己總結(jié)起來存在有些緊張、回答不全面、表達(dá)不太順暢等問題。

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