第一篇：學習錢學余事跡心得

風物長宜放眼量

——學習錢學余同志先進事跡有感

錢學余同志，萬壽街道小平房村黨委書記、村委會主任，作為我縣黨員的優(yōu)秀代表，基層村書記、村主任的杰出楷模，在2012年5月18日光榮當選為中國共產黨十八大代表，成為我縣第一位全國黨代表。

我認真閱讀了錢學余同志的先進事跡，深深地被他的精神境界所感動，被他的人格魅力所折服。同時，引發(fā)了我對在新時期如何評價一名優(yōu)秀共產黨員標準的思考。錢學余同志用他在小平房村20年的實際行動，很好地詮釋了一名優(yōu)秀共產黨員創(chuàng)先爭優(yōu)，甘于奉獻，真抓實干，奮勇創(chuàng)新的精神，以及履行著作為共產黨員全心全意為人民服務的神圣職責！我們可以把這些稱作是錢學余精神。

我認為，在錢學余同志身上體現出以下幾個優(yōu)秀的品質：

一、過人的經濟頭腦和豐富的管理經驗。

創(chuàng)業(yè)臵家，率先致富。錢學余是土生土長的小平房村人，作為78年的高中畢業(yè)生，他不僅有文化，更重要的是有過人的經濟頭腦。在1990年前的7、8年間，錢學余已

強化工業(yè)，反哺農業(yè)。有著敏銳眼光、冷靜頭腦的錢學余很快意識到，鐵礦石資源終究會衰竭，必須盡快靠轉移經濟發(fā)展重心來保持集體經濟的發(fā)展活力。他為小平房村的未來制定了以工哺農，重點發(fā)展一、三產業(yè)的目標方向。從2001年以后，在錢學余帶領下，小平房村先后實施綠化造林工程，栽種優(yōu)質經濟果樹，治理第二牦牛河，打井鋪設輸水管路，修建旅游區(qū)公路，興建溫室大棚和高標準養(yǎng)雞小區(qū)，發(fā)展公益事業(yè)，修建休閑廣場，實施街路亮化工程等等，逐步把小平房村打造成以旅游、運輸、建筑、餐飲為龍頭的經濟可持續(xù)發(fā)展的社會主義新農村。在這期間，各級政府和社會各界對小平房村的工作給予了充分的肯定，小平房村被冠予“遼西第一村”的美譽。

四、有卓識遠見，優(yōu)先發(fā)展教育，興辦學校。錢學余同志在富民的同時沒忘了抓教育，辦學校，把“尊師重教”做為提高村民素質的基礎工程來抓，把教育的發(fā)展擺在了全村工作的首要位臵。經過幾年的努力，平房小學新校建成，投資700余萬元的平房小學，是一所現代化的農村小學，運動操場、語音室、音樂室、多媒體教室、舞蹈室、實驗室、閱覽室等一應俱全。錢學余還十分關注教師的生活，為解決教師的午餐問題，投資20萬元建了食堂、宿舍，并為全體教師提供免費午餐，結束了多年來教

遇，用銳意進取、勇于創(chuàng)新的發(fā)展思路，打造出小平房村輝煌的今天，這一點尤其值得我們深思，令我們?yōu)樗炔省?/p>

三、大公無私、心系百姓的高尚情懷。錢學余始終明白“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”這句話的道理，心里時刻想著村民百姓的利益。受鐵礦利潤的誘惑，一些人利用金錢拉攏誘惑和各種威脅恫嚇的手段，要錢學余出賣小平房村的采礦權，出賣村民的利益。面對這些，錢學余沒有動心更沒有畏懼，堅定不移地發(fā)展村集體經濟。用他自己的話說“我不管別的地方咋租咋賣，小平房村就是認準了國有資源共享，走共同富裕這條路！”

多年來，錢學余帶領村領導班子處處為村民辦實事。以優(yōu)惠的價格出租大棚給低收入的村民來發(fā)展棚菜；把經濟果林承包給低收入又有經營能力的村民，讓他們增加收入；對收入偏低又遇天災疾病的村民給予特困救濟；對考上大學的農家子弟給予助學資金……這些都體現出錢學余牢記黨的宗旨，永葆公仆本色，心系群眾的崇高共產黨員的光輝形象。不求回報，無私奉獻是對他最好的寫照。

錢學余事跡和錢學余精神給我們什么啟示？

錢學余事跡值得我們學習，他是我們身邊涌現出來的先進典型，我覺得學習錢學余要比學習郭明義、田守成更直接、更有效果、更有意義。錢學余精神值得我們去推廣，觀一個有力的回擊，他做了一名黨員、一位基層帶頭人應盡的責任，在社會價值觀關多元化的今天，他為許許多多黨員干部樹立了一面鮮明的旗臶，錢學余精神經得起推敲，值得學習和推廣。

錢學余的事跡感染著我們，錢學余的精神激勵著我們。通過學習錢學余，讓我們明白了人生存在的價值和意義，明白了人生奮斗的方向和目標，每個人努力將精力放在為黨和群眾干事業(yè)上，有一分光，發(fā)一分熱，為我們家鄉(xiāng)更加美好，為縣域經濟發(fā)展得更快，為早日實現“全國百強縣”的奮斗目標貢獻我們的智慧和力量！

XXX XXX 二〇一二年八月一日

第二篇：學習余延安事跡心得體會

學習余延安事跡心得體會

今天機關支部結合“兩學一做”組織學習會，播放了淳安縣紀委案件審理室原副主任余延安同志的先進事跡，并通報了麗水兩起黨員干部違紀的案件，予以警示。學習會結束后，感觸頗深，同為黨員干部卻有著截然不同形象。作為一個在案審工作多年的紀檢干部，對于延安同志事跡尤為欽佩。

延安同志平凡而不平凡，他普通卻不普通，他用行動用生命見證了忠誠、使命和擔當。他的所作所為，看不到驚天動地的豐功偉績，看到的只是余延安多少年如一日兢兢業(yè)業(yè)堅守在監(jiān)督執(zhí)紀一線的小事，案審工作事關案件定性量紀律，對于案件質量進行監(jiān)督把關，在紀委案件辦理中具有舉足輕重的作用。因此案審工作責任重大，案審人員必須嚴謹、專業(yè)，加班加點對于案審人員是常有的事情。因為長期超負荷的工作，延安同志患上糖尿病，但是不到一個星期就回來上班，身患重病仍舊堅守崗位，是什么讓他對工作難以割舍？我想唯有責任、使命和擔當。工作著是最美麗的，追憶余延安，最憶的是他對默默無聞崗位的堅守。

他堅持原則、秉公執(zhí)紀，經他審理的七、八百件違紀案件，沒有發(fā)生一起申訴復議。他所辦的每一起案件，浸透著心血和汗水，包含著對法律和正義的執(zhí)著，充滿著對待工作的熱愛與熱情，他為我們樹立了紀檢監(jiān)察干部的良好形象。他的廉潔精神與媒體揭露出來的領導干部腐敗案件形成了鮮明的對比，這些腐敗分子在社會活動中把自己的身份拋在腦后，放棄了學習，把廉潔丟在腦后，放松了對自身的要求，出現了只講利益，不講原則；只講交換，不講規(guī)定的不良信念。作為一名紀檢干部，我們要把黨組織的思想政治教育滲透到日常工作、學習、生活中。

還有數不盡頭的平凡但不平淡的小事，一次反饋129個信訪問題，去世前1小時還在討論案件等等。

這些看似平凡的小事，于樸實無華之中彰顯了一個優(yōu)秀共產黨員的本色，展現了一個忠誠、干凈、擔當的紀檢干部的風骨，見證了一個愛崗敬業(yè)的黨員干部的氣節(jié)。他的行動詮釋了什么是忠于職守、責任擔當。

在學習延安同志精神的過程中，始終沒有發(fā)現其工作與生活中有過豪言壯語、轟轟烈烈的舉動，有的盡是淡泊名利的情懷、向上向善的力量和嚴于律己的品格?！白约旱氖虑椋蝗ヂ闊┙M織；公家的便宜，一分不能沾。”這就是他為人處事的品格。

作為一名紀檢干部，我們必須學習延安同志一心為黨、衷心盡職的品格，秉公執(zhí)紀、敢于亮劍的擔當，干凈做事、堅守廉潔的操守，唯有真正領會延安同志的精神實質，才有希望讓自己成長為一名忠誠、干凈，敢于擔當的紀檢干部。

第三篇：黨校學習心得-錢瑋

黨校學習心得

在這和風惠暢、萬物競綠的美好日子，2010年5月26日，我作為入黨積極分子有幸參加了黨校學習，獲益匪淺、收獲良多。老師們對于黨章，黨的性質等內容精辟獨到的解釋以及他們豐富大量的旁征博引都給我留下了深刻的印象，也啟發(fā)著我對于中國共產黨，對于自己入黨的動機和未來該走的路都有了更詳盡與深入的思考。

通過黨課的學習，我意識到了入黨不僅是一種思想上覺悟上的進步，更是一種心靈的凈化。許多國外的國家都有著自己的宗教信仰，這種宗教信仰讓人們之間產生堅固的凝聚力，朝著一個目標前進為之奮斗。而黨對于我們中華兒女，對我們這些矢志報國的青年人大學生而言，就是凝聚我們力量的洪流，讓我們肩負起歷史與人民交付我們的任務，更好的繼續(xù)中華民族萬額偉大復興。黨是我們中國更快發(fā)更好得展社會主義的先鋒隊，他們代表了人民的根本利益，代表了先進的生產力，代表了先進文化的前進方向，他們的先鋒性體現在他們思想和覺悟的先進性。而心靈的凈化是讓我們學會更為別人思考，多想想能為別人做什么，不帶關于自己的一切私心雜念貪欲，純粹的付出與服務。所以加入中國共產黨的組織一步一步走來并且不斷學習，就是我們覺悟提高，心靈凈化的過程。

黨課的學習，了解的不僅是黨章的內容，更有的是黨的真正內涵。中國共產黨的宗旨就是全心全意為人民服務，我們的黨立黨為公，執(zhí)政為民。這些不只是章條，也不只是口號喊喊罷了。這是所有共產黨員行為的共同宗旨。無論是汶川地震還是南方的冰雪災害，我們的黨在面對這些災難時都是臨危不亂的，他們時刻把人民的安危與溫飽放在首位，放在心上。我們可以從報紙、廣播、電視之間接受到許多關于我們黨員的感人事跡。第一時間到達災區(qū)的溫家寶總理，為斷電的群眾們發(fā)放蠟燭手電的黨員們，為了就自己的學生而獻出自己生命的教師黨員，這些人我們用心去憑吊他們，他們用他們的真實感動我們，感化我們。生命的真正意義是奉獻，只有在無私的奉獻中才能真正實現人生的價值。

黨課對于我們來說都是一種精神層面的升華。以前的我并不能真正的了解我們的黨，只是單純的認為入黨是件很光榮的事情，也不清楚自己的真正的入黨目的。經過黨課的學習，我了解并牢記在心，共產黨員最大的任務和使命就是為人民服務，我們這些入黨積極分子更應該時時刻刻以黨員的要求來嚴格比對自己的行為，及時改正自己在思想或者行為上存在的缺陷，做一個不僅是組織上向黨靠攏，更是思想上想黨靠攏的當代大學生。

對于黨的認識和學習并不能在今天這次黨課后就止步不前，我們要把這種學習貫穿于我們的生活中，學習中，工作中。要知道一個個優(yōu)秀的共產黨員不只存在于歷史的洪流中，更存在于我們的周圍。他們或是我們的長輩，或是我們的師長，或是我們的同學，他們愿意在我們需要他們的時候無條件的為我們付出，他們的行為化作無時無刻對人們的關懷與幫助。我們要時刻向這些身邊的優(yōu)秀黨員們學習，學習他們的先進思想與無私的行為，建立起共產主義思想和無私奉獻服務人民的人生追求，真真正正的做到從幫助他人服務他人中獲得人生的真諦。

第四篇：主要事跡(余鵬)

在平凡的工作中，成就不平凡的事業(yè)，每個人的人生經歷不同，但是無論在什么樣的崗位，無論做著什么樣的工作，都要發(fā)揮最大的能力，做出最大的貢獻。我就是在吳家店監(jiān)管稽查中隊基層站所這個平凡的崗位上默默的工作了六年，可以說把我人生中最寶貴的時間獻給了我所熱愛的事業(yè)。吳家店監(jiān)管稽查中隊分為四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)吳家店鎮(zhèn)、游河鄉(xiāng)、董家河鄉(xiāng)、浉河港鄉(xiāng)，82個行政村，人口約16.5萬，持證商戶406戶，無證經營戶103戶，西與湖北隨州接壤，面對這樣一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)多、線路長、范圍廣的管理區(qū)域。

沒有人能成為一顆璀璨的明珠，但可以做一束陽光，發(fā)一份光熱；也許沒有人能成為明媚的春天，但可以做一滴春雨，滋潤廣袤的原野大地。而作為吳家店監(jiān)管稽查中隊的一名普通的稽查員。愿意做一束陽光、做一滴春雨，默默為煙草行業(yè)的發(fā)展貢獻著自己的光和熱的人。每個人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史，在煙草行業(yè)改革發(fā)展的今天，許多煙草人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的工作精神在自己平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻著，為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱忱、捧出了全部真誠這樣的人值得我們去學習和贊揚。我很平凡，沒有驚天動地的故事，沒有離奇曲折的情節(jié)；我還年輕有太多熱情，是因為在我的心中有情系零售客戶，爭做合格專賣稽查員的夢。作為專賣行政執(zhí)法機關的一員，我本著“公平執(zhí)法、公正執(zhí)法、溫情執(zhí)法、陽光執(zhí)法”的理念，為卷煙零售商戶提供優(yōu)質便利的服務。平常日子里，盡管下鄉(xiāng)路途遙遠顛簸，但我始終堅持下鄉(xiāng)走訪；為有效地加強與零售商戶的溝通與聯系。保證客戶有求必應；農村交通不便、信息閉塞，為向農村零售商戶提供準確、快捷的經營信息，我及時和營銷部門溝通，向商戶做好宣傳解釋工作。就這樣風里來，雨里去，與商戶建立了深厚的情誼，真正做到了“三知”：客戶問什么我知道；客戶做什么我知道；客戶需要什么我還知道。我知道作為合格的煙草專賣稽查員，只有在不斷地學習、實踐與提高中，才能具備良好的專業(yè)素質，才能勝任本職工作。平時工作忙，我就利用業(yè)余時間認真學習與煙草專賣行政執(zhí)法相關的法律知識，并在走訪商戶的過程中，把所學知識向零售商戶宣傳，為營造一個人人知法、懂法、守法的良好氛圍而積極努力。把提高卷煙市場凈化率和占有率作為核心工作，加強制度管理，提高個人素質，嚴管市場，打擊違法經營行為，認真履行職責，堅持原則，依法行政，無私奉獻，圓滿完成了各項工作目標任務，市場管控質量有效提升，卷煙銷量穩(wěn)步上升。

在經濟市場越來越規(guī)范，法律法規(guī)越來越健全的今天，在基層煙草專賣管理所所長的工作崗位上，努力做好內強素質，努力提高管理水平多年的工作實踐，使我認識到，“一法兩條例”是我們的法律武器，每個專賣管理人員要想當一名好兵，打好仗，打勝仗，必須熟練掌握運用武器的技術，才能保護自己，取得勝利。

在平凡的工作中，成就不平凡的事業(yè)，這就是新時期一個基層稽查員的信念。奉獻，是一種堅定不移的信仰；奉獻，是一種義無反顧的氣概；奉獻，是對生命意義最真的詮釋。

第五篇：學習余夢倫心得

學習“余夢倫”班組管理經驗心得

經過學習“余夢倫班組”管理經驗，深刻理解了學習才能讓團隊發(fā)揮最大價值的道理?！八膫€一”目標管理法，“三段助推”盲人法，“三步跨越”創(chuàng)新法等都讓大家頗受啟發(fā)！尤其是“四個一”目標管理法中的“創(chuàng)建一個知識共享平臺”更是引起大家的共鳴。

學習的方法雖然千差萬別，但學習是為了更好的把工作的目標是一致的，余夢倫院士說條件得好，一個人做事要讓自身價值最大化，而自身價值最大化不僅是指把自身才能、自身努力發(fā)揮最大價值，更重要的是能讓團隊所有人都能在崗位上發(fā)揮最大價值。我們現在年輕正是學習的大好時期，我們美好的未來只能依靠我們自己去創(chuàng)造，而創(chuàng)造未來的法寶就是學習。班組是為企業(yè)直接創(chuàng)效益的最基層團隊，也是增強企業(yè)核心力競爭力的最基礎隊伍。班組實力增強，企業(yè)就發(fā)展壯大了。班組的實力增強源于班組的創(chuàng)造力和創(chuàng)新力最根本的還是要靠班組的學習，凝聚力和向心力說到底要依靠軟實力的提升，班組軟實力是相對硬實力而言的非物化要素，是智慧的凝結是，是精神面貌的升華，是人們的的思想意識領域所潛在的能動力，這種能動力可以轉化成為精神創(chuàng)造力實現創(chuàng)造價值，半載軟實力的重要性早已勝過了硬實力所創(chuàng)造的價值。

余夢倫班組一個關鍵的經驗是每個職工善學樂學，為完成工作任務提供智力支持，他們在各專業(yè)知識的精華部分提煉出來形成“專業(yè)小貼士”實現日有所學的目的。還有他們在組里開設了“專家論壇”給老職工暢談工程經驗和工作體會提供了一個交流平臺并創(chuàng)新性的把學有所得的新職工也請上臺分享信息中的心得體會，這種互助式教學和平等式交流保障了信息有重點高效率拓展了學習途徑和方式，值得我們借鑒。

在學習余夢倫班組先進管理經驗時對“科學、精準、創(chuàng)新”是班組精神，這個觀念非常認可和贊同。在工作中要本著科學的精神，抓準精準這個關鍵，精準才能保證安全，創(chuàng)新是一個班組的靈魂，班組成員在不斷變化，要想確保班組安全生產，在班組管理上就要創(chuàng)新。對余夢倫班組管理法必須活學活用，根據本班的實際情況在通過學習的基礎上要有選擇，找準自己班最薄弱的環(huán)節(jié)狠抓管理，使每位班組成員在維修技術水平上有一個更好的提升，確保設備正常運轉，確保生產平穩(wěn)有序，減少突發(fā)事件的頻率是我們每位成員必須做到。

我們班組的目標是：創(chuàng)先進班組，做學習型團隊，實現設備零故障率。

我們班組的計劃是：

1.安全計劃

每天半小時班前安全會，逢4號和9號下午組織安全學習，隱患自查。高空作業(yè)必須開高空作業(yè)票，使用安全帶。安全操作無小事，實際工作中互相提醒，互相監(jiān)督，以上各項由我做起，班組成員每違反一次，我自考核0.5分，違反者每次考核2分，班組內公開通報，嚴重者上報車間處理。

2.維修計劃

（1）以設備包機制度為基礎，以人人有專責，臺臺設備有人管為原則。各人對所屬設備精心維護，發(fā)現問題立即處理，處理不了馬上匯報，爭取隱患問題不過夜，因人員緊張，在設備包機基礎上劃分重點點檢設備，全體人員對其集中精檢，每天一組設備，依次輪換。

（2）設備出現問題后，面對問題第一反應是想辦法盡早解決，如不及時解決，責任更大。解決問題后，在交接班記錄上寫清時間，原因，處理過程，處理意見，延誤生產時間。盡量一次性解決問題，不做重復性工作。并對每次故障開班組分析會，尋找預防措施，絕對不允許再次出現同類型問題。因點檢不到位出現事故，不找理由找方法，應成為我們的事后維修原則。對于此類問題，班組規(guī)定，第一次因點檢不到位引起故障，我自考核0.5分，屬于我管理不到位，第二次繼續(xù)出現同類型事故，考核設備包機人2分。

（3）建立對事責任制，對于班組安排的日常工作，有困難提前提出，接手后由個人負責此事的全部過程。必須按質按時完成，沒有任何理由，對已做完的工作，個人檢查認為沒有任何遺漏再匯報班組，追求嚴謹求實，完美無缺的工作作風是今后我們工作的重點。

（4）設備衛(wèi)生方面，完全套用5S管理方法。即：

整理：對休息室，放置的物品進行消腫處理，保持工作環(huán)境美觀。避免”雜物“越積越多，影響工作效率。

整頓：對休息室備品，工具進行規(guī)范，定置擺放。

清掃：將崗位。設備變得無垃圾，無油污粉塵。

整潔：將整理，整頓，清掃進行到底，并養(yǎng)成習慣。

素養(yǎng)：提高自身專業(yè)技術知識和自身素質適應企業(yè)的發(fā)展。

獎勵制度，對于當月工作任務完成良好，包機設備故障率低的同志，進行適當物質獎勵。由全班成員對其工作作風，勞動態(tài)度進行評定。班組寫表揚稿上報車間。

3.學習計劃

學習型組織的核心是自我超越，追求不斷的進步。而團隊學習，創(chuàng)造力開發(fā)，知識共享又是學習型組織的重要特征。對于學習方面，班組要求每天進步一點，實行每天一題學習方法，每周一次實踐。

4.備品計劃

每月20號前個人對所包設備欠缺，損壞備品上報班組，統(tǒng)一整理，匯報車間。對易損易壞品，班組內長留備品。使用物品，注明損壞原因，所屬設備，隨用隨補。因不上報備品計劃導致影響生產由個人負責。

5.請假與交接制度

（1.）加強交接班制度，見面交接，點清工具，任何人借出物品，先上報班組并留借條，作好交接班記錄。

（2）.根據班組實際情況，因人員緊張，個人盡量不要請假，有急事寫請假條。一天工作的時間安排

每天早上上班10分鐘打掃班組及衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生。隨后半小時班前會，根據夜間發(fā)生情況安排一天工作并進行安全教育。每天下午下班前半小時工作總結會，總結一天工作，制訂第二天工作計劃。

以上計劃與時間以正常生產為基礎，如遇突發(fā)故障或檢修時間以及臨時性工作，以班組協(xié)調為主，統(tǒng)一安排，臨時執(zhí)行各項工作。