第一篇：湖南國(guó)稅系統(tǒng)稅務(wù)文化建設(shè)藍(lán)皮書

《藍(lán)皮書》博采眾長(zhǎng)，圖文并茂，匯集了全體編創(chuàng)人員心血和汗水，出版此書非常有價(jià)值和意義，此書特點(diǎn)顯著：

一、有理念。書中有很多重要理念，非常精辟、獨(dú)到，這是此書的閃光之處。比如“讓習(xí)慣服從制度、讓制度成為習(xí)慣”等。這些理念，不是講空話、套話，而是有著很重要的現(xiàn)實(shí)意義，如果將這些理念貫徹到稅務(wù)文化建設(shè)和精神文明創(chuàng)建工作之中，具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性和可操作性。

二、有品牌。品牌與文化相互聯(lián)系，品牌的一半是文化，文化也集中體現(xiàn)在品牌里面。從此書可看出，近年來(lái)，我省國(guó)稅系統(tǒng)在稅收工作中注重打造品牌，在打造品牌中不斷深化稅務(wù)文化建設(shè)，提升隊(duì)伍素質(zhì)，在各個(gè)方面都取得了顯著成績(jī)，為我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)做出了重要貢獻(xiàn)。

三、有境界。通過(guò)此書，我們進(jìn)一步了解到我省國(guó)稅系統(tǒng)涌現(xiàn)了不少先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，他們的典型事跡非常感動(dòng)人，反映了國(guó)稅干部隊(duì)伍是一支高素質(zhì)的隊(duì)伍。比如郴州市國(guó)稅系統(tǒng)郭小毛同志，從其先進(jìn)事跡中可以看出他的素質(zhì)和境界非常之高。

建議：在此書的基礎(chǔ)上，將全省國(guó)稅系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)、文化理念提煉得更理性化一些。

羅宏斌（湖南大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院財(cái)政系主任，教授，出版有《稅收與我們的生活》等著作）：

經(jīng)資料查詢，省國(guó)稅局出版《湖南國(guó)稅稅務(wù)文化建設(shè)藍(lán)皮書》，走在了全國(guó)的前面?！端{(lán)皮書》內(nèi)容豐富，范圍廣泛，立足于我省國(guó)稅系統(tǒng)實(shí)際，讀起來(lái)很有親切感。近年來(lái)，國(guó)稅系統(tǒng)通過(guò)抓干部教育，干部隊(duì)伍素質(zhì)不斷增強(qiáng)，在此基礎(chǔ)上，要進(jìn)一步提高素質(zhì)，就要從文化入手，著力抓好稅務(wù)文化建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)國(guó)稅干部隊(duì)伍的凝聚力?！端{(lán)皮書》的出版，正是順應(yīng)這種要求，對(duì)14年來(lái)稅務(wù)文化建設(shè)成就進(jìn)行總結(jié)和提煉，必將有力地促進(jìn)全省國(guó)稅系統(tǒng)干部隊(duì)伍建設(shè)。

建議：在稅務(wù)文化建設(shè)理論的探索和研究上有進(jìn)一步的加強(qiáng)。

肖毅敏（湖南省社科院經(jīng)濟(jì)研究所所長(zhǎng)）：

《湖南國(guó)稅稅務(wù)文化建設(shè)藍(lán)皮書》從內(nèi)容到形式，都非常不錯(cuò)，具有非常強(qiáng)的閱讀和收藏的價(jià)值

一、通過(guò)《藍(lán)皮書》，讓我們更加全面、深入地了解了湖南國(guó)稅。湖南國(guó)稅有著深厚的文化底蘊(yùn)，文化建設(shè)水平高，特別是文明創(chuàng)建級(jí)次非常之高，省局機(jī)關(guān)和全省國(guó)稅系統(tǒng)多個(gè)單位榮獲了“全國(guó)文明單位”“全國(guó)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”等多項(xiàng)一流的國(guó)家級(jí)榮譽(yù)，可以這么講，我省國(guó)稅系統(tǒng)稅務(wù)文化建設(shè)工作屬全國(guó)一流。

二、《藍(lán)皮書》的出版，不只是對(duì)全省國(guó)稅工作的簡(jiǎn)單記錄，而且是對(duì)全省工作的督促和推動(dòng)。該書通過(guò)對(duì)14年來(lái)全省國(guó)稅工作的總結(jié)和提煉，對(duì)歷史與現(xiàn)在的對(duì)照和比較，必將對(duì)全省國(guó)稅文化建設(shè)和全省國(guó)稅事業(yè)發(fā)展有著持續(xù)的推動(dòng)作用。

三、《藍(lán)皮書》是一部宏篇大著，素材來(lái)源于國(guó)稅工作實(shí)踐，圖文并茂，閱讀此書有趣、有益。

四、《藍(lán)皮書》是一部有特色、高水平的稅務(wù)文化建設(shè)專著。該書用大量的事例說(shuō)話，給人以很大啟示；在結(jié)構(gòu)上，該書將

4年來(lái)全省國(guó)稅工作通過(guò)“實(shí)踐探索、載體創(chuàng)意、才藝展示”三個(gè)篇章展示，構(gòu)思巧妙、合理。

建議：一是建議進(jìn)一步突出湖南國(guó)稅人核心價(jià)值觀；二是建議在理論探索方面再增加一個(gè)篇章。

羅財(cái)喜（華中師范大學(xué)的博士生，湖南財(cái)專副教授湖南財(cái)專副教授）：

《湖南國(guó)稅稅務(wù)文化建設(shè)藍(lán)皮書》材料非常豐富，內(nèi)容非常充實(shí)，全書119萬(wàn)字，全面展示了14年湖南國(guó)稅系統(tǒng)所取得的成就，在全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)開(kāi)了一個(gè)先河。全書結(jié)構(gòu)特色鮮明，分紅、綠、藍(lán)三個(gè)篇章，紅色象征對(duì)國(guó)稅事業(yè)的執(zhí)著追求，綠色象征征納關(guān)系、內(nèi)部關(guān)系的和諧共處，藍(lán)色象征湖南國(guó)稅人的理想和信念。

建議：從納稅人的角度對(duì)稅務(wù)文化建設(shè)領(lǐng)域進(jìn)行拓展。

張立球（湖南省國(guó)稅局科研所副所長(zhǎng)，副研究員，經(jīng)濟(jì)學(xué)（財(cái)稅專業(yè)）博士，主持或參與國(guó)家級(jí)、省級(jí)多項(xiàng)大型調(diào)研課題，獲省部級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)10余項(xiàng)；出版專著（含主筆、主創(chuàng)）13部。）： 《湖南國(guó)稅稅務(wù)文化建設(shè)藍(lán)皮書》全面、系統(tǒng)、深入、詳盡地反映了全省國(guó)稅系統(tǒng)文明創(chuàng)建的豐碩成果，全書資料詳實(shí)，圖文并茂，是對(duì)我省國(guó)稅系統(tǒng)

4年來(lái)精神文明建設(shè)成果的匯集，凝聚了主創(chuàng)和編撰人員很多心血，是一本很實(shí)用的工具書，編撰這么一本書有意義、有價(jià)值。

建議：把握稅務(wù)文化與稅收文化的聯(lián)系與區(qū)別，稅務(wù)文化是稅務(wù)機(jī)關(guān)在征稅過(guò)程中形成的理念；而稅收文化研究的是納稅人和用稅人之間的關(guān)系，遵循的依據(jù)是依法治稅，依法治稅是稅收文化研究著力和努力的方向。

劉緒義（湖南稅專稅務(wù)文化研究中心主任，副教授，博士，中國(guó)社會(huì)科學(xué)院哲學(xué)所博士后，湖南省作家協(xié)會(huì)文藝評(píng)論委員會(huì)委員，湖南省委宣傳部文藝閱評(píng)員。出版有《瓦礫下的思想》、《散文理論與鑒賞》、《劉緒義詩(shī)經(jīng)心得》、《劉緒義讀春秋》、《歷史給誰(shuí)來(lái)釀酒——?jiǎng)⒕w義品讀曾國(guó)藩》等著作。）：

《湖南國(guó)稅稅務(wù)文化建設(shè)藍(lán)皮書》凝聚了編撰人員的心血，體現(xiàn)了湖南國(guó)稅稅務(wù)文化建設(shè)的開(kāi)放性，反映了湖南國(guó)稅稅務(wù)文化建設(shè)目標(biāo)是清晰的，全省國(guó)稅系統(tǒng)稅務(wù)文化建設(shè)是與時(shí)俱進(jìn)的。

劉國(guó)賢（雙峰縣局，藍(lán)本單位代表）：

深刻感受到三點(diǎn)：一是親切感。對(duì)《湖南國(guó)稅稅務(wù)文化建設(shè)藍(lán)皮書》所記錄的湖南國(guó)稅走過(guò)的14年光輝歷程倍感親切，對(duì)雙峰國(guó)稅作為藍(lán)本單位能在書中得以全面展示倍感親切，對(duì)兄弟單位在稅務(wù)文化建設(shè)實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)做法、創(chuàng)意點(diǎn)子倍感親切。二是自豪感。書中記錄的湖南國(guó)稅是豐收的國(guó)稅、清廉的國(guó)稅、創(chuàng)新的國(guó)稅、活力的國(guó)稅、溫馨的國(guó)稅，書中展示了湖南國(guó)稅人的聰明才智，展示了稅務(wù)文化建設(shè)的人才效應(yīng)，倍感自豪。三是緊迫感。書中全面展示了全省國(guó)稅系統(tǒng)在稅務(wù)文化建設(shè)方面的經(jīng)驗(yàn)做法，為我單位樹(shù)立起了一個(gè)更高的標(biāo)桿，將進(jìn)一步激發(fā)了我局深化稅務(wù)文化建設(shè)的緊迫感。

《湖南國(guó)稅系統(tǒng)稅務(wù)文化建設(shè)藍(lán)皮書》

本書編撰意義、定位 1.1994至2008年，湖南國(guó)稅的文明行業(yè)創(chuàng)建走過(guò)了十四年的歷程，但至今沒(méi)有一本系統(tǒng)介紹的形象宣傳讀本。本書按精品工程策劃編輯，擬選擇出版社正式出版，部分彩?。豢少?zèng)送上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、兄弟省區(qū)稅務(wù)局；可與有關(guān)行業(yè)進(jìn)行交流；可發(fā)各市州縣區(qū)國(guó)稅局，同時(shí)在全省所有辦稅服務(wù)廳陳列。

2.縱觀全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)，稅務(wù)文化建設(shè)熱潮方興，但各省區(qū)局編印的專集大都停留在理論探討、規(guī)劃、建設(shè)方案等方面，就是說(shuō)提出了稅務(wù)文化建設(shè)的任務(wù)，但對(duì)建設(shè)的過(guò)程、成果缺乏系統(tǒng)展示。本書定位在填補(bǔ)空白，不搞成理論式的著述，側(cè)重從精神文化、行為文化，簡(jiǎn)略兼顧物態(tài)文化和制度文化的實(shí)踐角度，簡(jiǎn)明扼要地總結(jié)湖南省國(guó)稅局的經(jīng)驗(yàn)做法、展示基層國(guó)稅機(jī)關(guān)的創(chuàng)造性實(shí)踐及其魅力，展示稅務(wù)文化建設(shè)中的人才效益，同時(shí)選擇介紹部分優(yōu)秀文章和書畫攝影佳作；突出藍(lán)皮書的閱讀價(jià)值、交流價(jià)值和收藏價(jià)值。

本書編撰的思路、體例

藍(lán)皮書以三個(gè)板塊展開(kāi)介紹：

A.紅色篇章——實(shí)踐探索篇（紅色是火種，是激情，是旗幟）

本篇編輯思路——以具體的點(diǎn)即入選單位，來(lái)介紹和展示稅務(wù)文化建設(shè)的特色、類型，強(qiáng)調(diào)典型性，提供學(xué)習(xí)交流樣板。

藍(lán)本之一：湖南省國(guó)稅局（統(tǒng)領(lǐng)組織）藍(lán)本之二：郴州市國(guó)稅局（學(xué)習(xí)型組織）藍(lán)本之三：湘鄉(xiāng)市國(guó)稅局（系統(tǒng)規(guī)劃）藍(lán)本之四：雙峰縣國(guó)稅局（活力文化）藍(lán)本之五：湘潭市高新區(qū)國(guó)稅局（行為文化）藍(lán)本之六：津市市國(guó)稅局（團(tuán)隊(duì)建設(shè)）藍(lán)本之七：長(zhǎng)沙市高新區(qū)國(guó)稅局（和誠(chéng)文化）藍(lán)本之八：醴陵市國(guó)稅局（品牌建設(shè)）

本篇撰稿體例——各藍(lán)本入選單位按如下分類統(tǒng)一采寫（亦可開(kāi)拓思路另增加本單位特色欄目）：

[局情簡(jiǎn)介]——用簡(jiǎn)要文字介紹基本情況。

[主要榮譽(yù)]——按榮譽(yù)名稱，授予時(shí)間、授予機(jī)關(guān)順序，列舉單位或個(gè)人獲省部級(jí)以上榮譽(yù)及地方評(píng)議名次；可細(xì)分為機(jī)關(guān)榮譽(yù)、行業(yè)榮譽(yù)、競(jìng)賽性榮譽(yù)等欄目列表介紹。

[探索回顧]——可以從國(guó)地分設(shè)時(shí)回顧，也可從近期實(shí)踐探索回顧；可以用文化建設(shè)大事記的編寫方法，也可以用一篇文章綜述的編寫方法，還可以分精神文化、行為文化、制度文化、物質(zhì)文化四節(jié)歸類的方法回顧總結(jié)。

[特色實(shí)踐]——以獲得的高層次榮譽(yù)為線索，收入本級(jí)單位結(jié)合實(shí)際開(kāi)展的有特色、有影響的工作（活動(dòng)）項(xiàng)目（上級(jí)機(jī)關(guān)統(tǒng)一部署的不收錄），以詞典條目形式編撰（按條目、單位、時(shí)間、活動(dòng)設(shè)計(jì)的目的（創(chuàng)意和思路）、內(nèi)容、意義點(diǎn)評(píng)順序編寫，參見(jiàn)B/載體），逐一介紹并附點(diǎn)評(píng)，有存儲(chǔ)圖片資料的可按條目配圖片。

例：（條目）“思想政治工作會(huì)議”（單位）湖南省國(guó)稅局為加強(qiáng)全系統(tǒng)干部隊(duì)伍建設(shè)所建立的思想政治工作會(huì)議制度，（時(shí)間）每2至3年召開(kāi)一次，（內(nèi)容）會(huì)議內(nèi)容包括大會(huì)報(bào)告、現(xiàn)場(chǎng)參觀、經(jīng)驗(yàn)介紹、加強(qiáng)思想政治工作有關(guān)出臺(tái)文件的討論、表彰先進(jìn)典型、文藝節(jié)目表演等內(nèi)容。自1995年以來(lái)，共召開(kāi)了6次。

（介紹）第1次全省國(guó)稅系統(tǒng)思想政治工作會(huì)議于1995年8月29—9月1日在省會(huì)召開(kāi)，此次會(huì)議是全省財(cái)政稅務(wù)工作會(huì)議的組成部分，會(huì)議主題是“圍繞轉(zhuǎn)移，開(kāi)拓進(jìn)取”。即在新稅制全面實(shí)施、兩套稅務(wù)機(jī)構(gòu)分設(shè)基本完成后，如何實(shí)現(xiàn)國(guó)稅工作的重心向基層轉(zhuǎn)移，向征管轉(zhuǎn)移，在轉(zhuǎn)移中如何加強(qiáng)思想政治工作，搞好干部隊(duì)伍建設(shè)，從而進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大國(guó)稅干部積極性，開(kāi)拓進(jìn)取，全面完成國(guó)稅系統(tǒng)各向工作任務(wù)，把國(guó)稅工作推向一個(gè)嶄新的階段。（以下略）

（條目）“征稅藝術(shù)演講”

為提高廣大國(guó)稅干部的文明征稅水平，省局于1997年一季度策劃組織了全省國(guó)稅系統(tǒng)征稅藝術(shù)演講。這次演講活動(dòng)吸引了廣大一線干部的積極差參與，大家踴躍交流在稅收征管一線處理復(fù)雜情況、克服種種困難、巧妙把稅款征收上來(lái)的心得體會(huì)，達(dá)到了預(yù)期效果。征稅藝術(shù)演講決賽于4月17日在湖南稅務(wù)高等?？茖W(xué)校舉行，由全省各地、州、市國(guó)稅局推薦來(lái)的14名選手參加了比賽。決賽設(shè)一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)4名，獲獎(jiǎng)?wù)叻謩e為：（以下略）[文化理念]——輯錄藍(lán)本單位提煉并公布實(shí)踐的文化、管理理念；

[實(shí)踐感悟]——可輯錄領(lǐng)導(dǎo)干部、稅務(wù)干部有關(guān)稅務(wù)文化建設(shè)或某個(gè)側(cè)面重要工作的有見(jiàn)地的代表性論述或簡(jiǎn)短感悟；

[經(jīng)驗(yàn)材料]——輯錄被地市級(jí)以上政府或省局以上機(jī)關(guān)采用的特色經(jīng)驗(yàn)材料（不在多，在精，在有特色）[形象傳播]——富有文化含量的、能贏得社會(huì)美譽(yù)度的自我宣傳的電視片腳本、展覽腳本、演講稿、已發(fā)表的形象介紹文章等，特色活動(dòng)的精美圖片、自編的書刊圖片，輯錄外省參觀學(xué)習(xí)的有代表性留言，高層領(lǐng)導(dǎo)視察考察圖片等。選擇標(biāo)準(zhǔn)最好是已經(jīng)在社會(huì)上傳播的內(nèi)容。

例：省局——中央電視臺(tái)《焦點(diǎn)訪談節(jié)目——在榮譽(yù)面前》；郴州市局在《人民日?qǐng)?bào)》上發(fā)表的關(guān)于學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建的文章；雙峰縣國(guó)稅局拍攝的電視片《活力尋源》、策劃的《圖片展覽腳本》；湘鄉(xiāng)市國(guó)稅局編輯的文學(xué)作品集《花開(kāi)的聲音》、《國(guó)稅杯全國(guó)稅收漫畫作品集》等。要介紹編輯思路。[人才豐采]——藍(lán)本單位重要的管理型人物、工作先進(jìn)典型、文化骨干介紹（要站在一定高度選擇，掌握好標(biāo)準(zhǔn)，寧精務(wù)濫；

[重要文件]——精選收錄有關(guān)稅務(wù)文化建設(shè)的重要文件，并按精神、物態(tài)、行為、制度文化附有特色的文件目錄 [論文輯錄](méi)——選錄正式發(fā)表的稅務(wù)文化建設(shè)方面的優(yōu)秀探討文章

B.綠色篇章——載體創(chuàng)意篇（綠色是生機(jī)，是春意，是希望）

本篇編輯思路——本篇分為兩大塊，一塊為“話說(shuō)感恩”，主要從省局組織的感恩征文演講比賽中，分單位摘錄省局機(jī)關(guān)干部和14個(gè)市州局國(guó)稅干部的感恩認(rèn)識(shí)，以體現(xiàn)參與文化建設(shè)的群眾性，展示國(guó)稅務(wù)干部思想境界、感恩情懷和回報(bào)行為；一塊為“點(diǎn)子金庫(kù)”，以面的廣度（除藍(lán)本單位以外），即面向全系統(tǒng)基層單位征集有文化含量、有創(chuàng)意的，且目前仍具有啟示意義的特色活動(dòng)載體樣式（力爭(zhēng)每個(gè)市州、縣市區(qū)局都不空白，各例不重復(fù)，好的可以多收，可收數(shù)百例以上。強(qiáng)調(diào)交流性，各例以小條目的形式編寫，逐一介紹展示群眾的創(chuàng)造性，并附言簡(jiǎn)意賅的意義點(diǎn)評(píng)，以求讓讀者在最短的閱讀時(shí)間里，獲知最豐富的工作點(diǎn)子。何級(jí)組織的活動(dòng)，歸在何級(jí)編寫；對(duì)共同開(kāi)展的活動(dòng)項(xiàng)目，其中各有特色的，可綜合在一個(gè)條目里；時(shí)間跨度可從1995—2008年；統(tǒng)一歸為以下五類：

[創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)類]——側(cè)重各種有特色的榮譽(yù)的創(chuàng)建活動(dòng)

例：（項(xiàng)目）創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型家庭”。（單位）某某國(guó)稅局（時(shí)間）某某年（內(nèi)容）組織干部率先提出自己的短期、中期和長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)目標(biāo)和計(jì)劃，以此帶動(dòng)全家形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。全家人員的學(xué)習(xí)目標(biāo)和計(jì)劃，通過(guò)一定方式公示出來(lái)，接受群眾監(jiān)督。有的單位提出了“重家教，以德立家；學(xué)法律，以法護(hù)家；用電腦，信息富家；讀好書，文化興家”的理念；有的單位在開(kāi)展“家庭讀書競(jìng)賽”活動(dòng)中，為每個(gè)干部職工家庭到縣圖書館辦理了借書卡，要求每個(gè)家庭每月至少借一本圖書，并對(duì)借書讀書的情況開(kāi)展評(píng)比檢查，年終評(píng)選出“十佳讀書家庭”。（意義點(diǎn)評(píng)）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭，將一些沉迷于酒杯、牌場(chǎng)、茶座、歌舞廳的稅干和家屬拉了回來(lái)，實(shí)現(xiàn)了消遣型的生活方式向?qū)W習(xí)型的生活方式轉(zhuǎn)變，贏得了廣大稅干和家屬的大力擁護(hù)。

[強(qiáng)化管理類]——圍繞履行職責(zé)、改善管理、提高工作效率等方面所開(kāi)展的活動(dòng)和舉措（略）

[提升素質(zhì)類]——提高干部職工素質(zhì)的教育培訓(xùn)修身養(yǎng)性活動(dòng)

例：（項(xiàng)目）“我來(lái)上一課”活動(dòng)——（單位）湘潭湘鄉(xiāng)市國(guó)稅局（時(shí)間）某某年（內(nèi)容）改變了以往學(xué)習(xí)以讀報(bào)紙材料和領(lǐng)導(dǎo)講話為主的呆板方式，根據(jù)學(xué)習(xí)計(jì)劃安排內(nèi)容，由干部報(bào)名承擔(dān)備課。（意義點(diǎn)評(píng)）這樣既能鍛煉干部收集資料和歸納提煉的能力，也使講課內(nèi)容更貼近基層人員和工作實(shí)際；授課人通過(guò)授課過(guò)程的自我展示，也感受到成就感。

例：（項(xiàng)目）工作項(xiàng)目主責(zé)制——（單位）湘潭湘鄉(xiāng)市國(guó)稅局（時(shí)間）某某年（內(nèi)容）推行的項(xiàng)目主責(zé)制，就是將工作和學(xué)習(xí)的任務(wù)分解為多個(gè)具體的項(xiàng)目，通過(guò)干部申報(bào)或領(lǐng)導(dǎo)指定的方式，確定一個(gè)人具體負(fù)責(zé)實(shí)施。在實(shí)施的時(shí)段和過(guò)程中，最大限度地給予項(xiàng)目負(fù)責(zé)人自主策劃、安排和完成活動(dòng)的主動(dòng)權(quán)，（意義點(diǎn)評(píng)）使能力強(qiáng)的人有發(fā)揮空間，能力弱的人有鍛煉機(jī)會(huì)，充分調(diào)動(dòng)了大家的積極性和主動(dòng)性,在人的潛能開(kāi)發(fā)上形成搭臺(tái)鋪路效應(yīng)。

[增強(qiáng)活力類]——思想政治工作新活樣式和特色文化體育活動(dòng)

例：（項(xiàng)目）“我的閃光點(diǎn)”演講推介活動(dòng)。（單位）湘潭湘鄉(xiāng)市國(guó)稅局（時(shí)間）某某年（內(nèi)容）根據(jù)以往只有先進(jìn)才能上講臺(tái)介紹事跡、其他沒(méi)有驚人業(yè)績(jī)的平凡人缺乏自我展示機(jī)會(huì)的弊端，策劃開(kāi)展了一個(gè)人人能參與、互相間能認(rèn)識(shí)亮點(diǎn)的交流活動(dòng)，（意義點(diǎn)評(píng)）在這個(gè)平臺(tái)上，每個(gè)人都可以自信地推介自己某個(gè)方面的長(zhǎng)處，達(dá)到點(diǎn)燃激情、和諧融合、相互學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短的效果。

例：（項(xiàng)目）“我的得意之作”展覽。（單位）衡陽(yáng)市國(guó)稅局（時(shí)間）某某年（內(nèi)容）在學(xué)習(xí)創(chuàng)建中，根據(jù)干部職工不同的興趣愛(ài)好，先后成立了建立了寫作、英語(yǔ)、法律、稅收業(yè)務(wù)、稽查業(yè)務(wù)、計(jì)算機(jī)、書畫、攝影、球類、文藝等眾多興趣活動(dòng)小組，并在領(lǐng)導(dǎo)的支持下，經(jīng)常開(kāi)展培訓(xùn)、講座、座談、采風(fēng)活動(dòng)，賦予學(xué)習(xí)以快樂(lè)。“我的得意之作”展覽為參加了興趣小組的稅務(wù)干部提供了展示的平臺(tái)：“得意之作”可以是手工制作，也可以是收藏品；可以是一篇調(diào)查報(bào)告，也可以是一項(xiàng)工作創(chuàng)意；可以是書畫作品，也可以是工作成果；（意義點(diǎn)評(píng)）總之，參加展覽是以“自己滿意”為標(biāo)準(zhǔn)，沒(méi)有門類的限制，沒(méi)有水平的“門坎”，極大提高了群眾的參與度，在此基礎(chǔ)上再評(píng)選最佳之作，促進(jìn)學(xué)習(xí)交流。此活動(dòng)也有利于發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和今后管理、使用各類人才。

[愛(ài)心公益類]——國(guó)稅單位或干部職工參加社會(huì)公益性活動(dòng)的樣式（略）

藍(lán)色篇章——才藝展示篇（藍(lán)色是情懷，是夢(mèng)想，是天空）

本篇編輯思路——展示稅務(wù)文化建設(shè)的人才效益和成果。本篇面向全系統(tǒng)干部職工征稿，分為四個(gè)部分編輯：

1.作者推介，主要選取有正式出版著作的作者進(jìn)行介紹，選錄其著作序、有關(guān)作者著作的評(píng)價(jià)，以及著作中的有代表性和可讀性的文章3—4篇；對(duì)個(gè)人正式出版的學(xué)術(shù)性大部頭著作、長(zhǎng)篇獲獎(jiǎng)?wù)撐暮驼{(diào)研報(bào)告、長(zhǎng)篇小說(shuō)、劇本等，采取內(nèi)容摘要、故事梗概等介紹方式收錄；對(duì)有著作出版但不便于收錄介紹的作者，采取其中刊印其出版著作封面的辦法進(jìn)行收錄；

2.“佳文集萃”，主要選錄“作者推介”以外的優(yōu)秀文章，選取范圍為1994年以來(lái)在公開(kāi)報(bào)刊上發(fā)表的有思想、文彩且內(nèi)容未過(guò)時(shí)的優(yōu)秀文藝、言論作品，以及有創(chuàng)意的征文、演講活動(dòng)中的代表性作品；作品強(qiáng)調(diào)思想性、可讀性，個(gè)人最多收錄3篇（其中最好有一篇稅務(wù)題材），所有作品要標(biāo)明作品的發(fā)表和獲獎(jiǎng)情況。雖沒(méi)有正式發(fā)表、獲獎(jiǎng)，但特別值得收入閱讀的精美文章也可少量入選；

3.攝影佳作；4.書畫品讀。這兩部分作品原則上收錄在省級(jí)以上展覽入選展出、獲獎(jiǎng)的佳作，標(biāo)明作品的發(fā)表和獲獎(jiǎng)情況。

第二篇：2011國(guó)稅系統(tǒng)文化建設(shè)方案

年**國(guó)稅文化建設(shè)深化年實(shí)施方案

為了進(jìn)一步加大**國(guó)稅文化工程建設(shè)力度，精心培育完整的**國(guó)稅核心價(jià)值理念，建設(shè)具有鮮明國(guó)稅特色和**時(shí)代特征的**國(guó)稅先進(jìn)文化，根據(jù)**國(guó)稅文化建設(shè)2010-2012年中期規(guī)劃，開(kāi)展“國(guó)稅文化建設(shè)深化年”活動(dòng)，具體實(shí)施方案如下：

一、具體目標(biāo)

大力開(kāi)展國(guó)稅文化理念建設(shè)，深化**國(guó)稅核心價(jià)值理念內(nèi)涵，構(gòu)筑國(guó)稅干部共同的愿景、國(guó)稅使命和相關(guān)核心理念，總結(jié)提煉已有的先進(jìn)文化做法，不斷形成和完善具有**國(guó)稅特色的優(yōu)秀文化。

二、具體任務(wù)

（一）建立**國(guó)稅文化核心價(jià)值體系

圍繞“崇德尚法、盡責(zé)至善”的**國(guó)稅核心價(jià)值理念，采取由上而下、由下達(dá)上的提煉、討論、修改，形成以**國(guó)稅核心價(jià)值理念為核心的共同愿景、團(tuán)隊(duì)、服務(wù)、文化、學(xué)習(xí)、工作作風(fēng)等理念，建立完整的國(guó)稅文化核心價(jià)值體系。

（二）國(guó)稅文化環(huán)境工程建設(shè)：

1．建立國(guó)稅文化展示室。根據(jù)形成的**國(guó)稅共同愿景，團(tuán)隊(duì)、服務(wù)、文化、學(xué)習(xí)、工作作風(fēng)等理念，設(shè)計(jì)圖片在文化展示室中展示。

2．文化長(zhǎng)廊建設(shè)

征集體現(xiàn)國(guó)稅工作的各方面圖片和文字資料，在國(guó)稅文化展示室外圍、1-3層樓梯墻壁、電梯對(duì)面墻壁、8樓過(guò)道建立國(guó)稅文化長(zhǎng)廊。

3.建立文化園地

（1）一樓會(huì)議室：文明園地（2）八樓圖書室，教育園地。4.征集工作格言

向全體干部征集工作格言，每位干部一條，辦公桌崗位牌上印上每位干部的工作格言。

（三）贈(zèng)書促學(xué)、讀書修身、思廉活動(dòng)

向全體干部職工贈(zèng)送心靈類書籍或道德修養(yǎng)類書籍和廉政書籍各一本。

（1）贈(zèng)送一本廉政書籍，編寫一句廉政短句；（2）贈(zèng)送一本心靈類書籍或道德修養(yǎng)類書籍，寫一篇讀后感；

（3）精選10條工作格言和廉政短句，請(qǐng)專業(yè)書法人員書寫，在文化長(zhǎng)廊張掛。

制作一批廉政短句的書簽，與書籍一起贈(zèng)送給干部。（4）購(gòu)買一批書籍，舉辦一次書友會(huì)讀書沙龍活動(dòng)，配合《清風(fēng)雨》專刊的刊發(fā)，讀書沙龍每年向全體干部推薦2-4本書。

（四）開(kāi)展“國(guó)稅健康行”活動(dòng)。

1．成立興趣愛(ài)好活動(dòng)團(tuán)隊(duì)：書友會(huì)、書畫攝影社、歌唱蹈舞、籃球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、太極拳隊(duì)、登山隊(duì)。2．每個(gè)小組選舉一名活動(dòng)召集人，確定團(tuán)隊(duì)名稱、口號(hào)，制定活動(dòng)計(jì)劃，按計(jì)劃開(kāi)展活動(dòng)。

3.開(kāi)展一次全體干部參加的體能測(cè)試； 4.舉辦一次文藝活動(dòng),每個(gè)小組準(zhǔn)備1個(gè)節(jié)目。

（五）開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng) 1.爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織和黨員活動(dòng)

成立學(xué)習(xí)小團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)由黨員和群眾共同組成，每位干部都加入一個(gè)學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)，各學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)制定學(xué)習(xí)活動(dòng)計(jì)劃并開(kāi)展。

主要學(xué)習(xí)活動(dòng)內(nèi)容：

合讀一本書，共寫一篇心得體會(huì)；

開(kāi)展一項(xiàng)調(diào)研，寫一篇調(diào)研報(bào)告，出一個(gè)金點(diǎn)子； 互薦一本好書，合寫一篇《清風(fēng)雨》?？寮?； 服務(wù)一個(gè)重點(diǎn)推進(jìn)項(xiàng)目，服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)（到結(jié)對(duì)村或扶貧對(duì)象家中干一天農(nóng)活，或幫助解決一個(gè)實(shí)際問(wèn)題，出一個(gè)致富的主意等）并結(jié)合“最佳黨日”活動(dòng)開(kāi)展。

2.省級(jí)文明單位驗(yàn)收工作

制定文明單位建設(shè)計(jì)劃并開(kāi)展，收集、制作文明單位建設(shè)活動(dòng)手冊(cè)和電視宣傳片。

3.爭(zhēng)創(chuàng)“五個(gè)好”（領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好）先進(jìn)基層黨組織，爭(zhēng)做“五帶頭”（帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚(yáng)正氣）優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動(dòng)。

（六）開(kāi)展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)

1.開(kāi)展“清風(fēng)廉動(dòng)保平安，文明和諧促發(fā)展”主題教育，重點(diǎn)突出對(duì)干部崗位廉政教育，示范教育，警示教育，黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，廉政文化教育等系統(tǒng)活動(dòng)，開(kāi)展一把手上黨課、進(jìn)行反腐倡廉形勢(shì)分析、邀請(qǐng)專家上勤政廉政教育課、組織干部觀看廉政教育電教片、組織干部去看守所或監(jiān)獄接受現(xiàn)場(chǎng)警示教育等。

2.開(kāi)展征集廉政小小說(shuō)、組織開(kāi)展“榜樣在身邊”的演講比賽、歌詠比賽等活動(dòng)

3．舉辦一次廉政書畫攝影展

4.創(chuàng)辦廉政文化教育?？?、構(gòu)建廉政文化長(zhǎng)廊、開(kāi)辟廉政文化教育園地

（七）利用年休假組織干部開(kāi)展“紅色之旅”活動(dòng)。組織全體干部參觀革命根據(jù)地，通過(guò)“紅色之旅”傳承愛(ài)國(guó)精神，參加人員每人撰寫一篇心得體會(huì)，由全體干部參加，2-3年內(nèi)安排完畢。

三、具體要求

1．要精心組織。要切實(shí)把國(guó)稅文化建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作內(nèi)容，納入縣局的整體規(guī)劃。黨辦、監(jiān)察要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，精心指導(dǎo)，監(jiān)督檢查。辦公室、黨辦、人教、監(jiān)察、其他各科室，要各負(fù)其責(zé)，共同參與，密切配合，形成國(guó)稅文化建設(shè)的整體合力。

2．要全面籌劃。各單位要根據(jù)活動(dòng)內(nèi)容制定具體的實(shí)施方案，特別是責(zé)任科室，要聯(lián)合相關(guān)科室，對(duì)“國(guó)稅文化建設(shè)深化年”活動(dòng)的有關(guān)項(xiàng)目，明確具體目標(biāo)、措施和方法。要堅(jiān)持國(guó)稅文化建設(shè)與思想道德建設(shè)相結(jié)合，與依法治稅相結(jié)合、與機(jī)關(guān)作風(fēng)交通建設(shè)相結(jié)合。堅(jiān)持業(yè)務(wù)工作與文化建設(shè)同部署、同檢查、同考核，統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)推進(jìn)，使國(guó)稅文化建設(shè)煥發(fā)勃勃生機(jī)。

3．要注重創(chuàng)新。為使“國(guó)稅文化建設(shè)深化年”活動(dòng)更加能吸引人、教育人、引導(dǎo)人，要注意在制度、機(jī)制、載體等方面大膽創(chuàng)新，務(wù)求文化建設(shè)更具群眾性、生動(dòng)性、長(zhǎng)期性。

第三篇：蕪湖國(guó)稅“稅務(wù)文化建設(shè)月”活動(dòng)小結(jié)

“稅務(wù)文化建設(shè)月”活動(dòng)工作總結(jié)

根據(jù)省局的工作安排和布暑，今年6月，市局在全市國(guó)稅系統(tǒng)組織開(kāi)展了 “稅務(wù)文化建設(shè)月”活動(dòng)。現(xiàn)將主要情況匯報(bào)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，精心策劃。市局成立全市國(guó)稅系統(tǒng)“稅務(wù)文化建設(shè)月”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)。市局黨組高度重視，制定了活動(dòng)實(shí)施方案，下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展“稅務(wù)文化建設(shè)月”活動(dòng)的通知》，對(duì)活動(dòng)的主題、內(nèi)容和要求進(jìn)行了明確和布置。各單位按照通知的精神和要求，加強(qiáng)宣傳，積極參與，營(yíng)造出濃厚的爭(zhēng)創(chuàng)氛圍，擴(kuò)大了活動(dòng)的參與面和影響力。

二、把握載體，確保落實(shí)。一是全面啟動(dòng)全國(guó)文明單位創(chuàng)建工作。市局專門下發(fā)通知對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)進(jìn)行了全面布置；向市文明委報(bào)送了申報(bào)材料；對(duì)各單位創(chuàng)建工作進(jìn)行了突擊檢查和通報(bào)；利用市局網(wǎng)站、電子屏幕等多種途徑發(fā)布創(chuàng)建標(biāo)語(yǔ)，與市文明辦聯(lián)合通過(guò)短信平臺(tái)向納稅人發(fā)送宣傳短信共17萬(wàn)余條。二是舉辦了建黨90周年書畫攝影展。共征集到163件作品，經(jīng)過(guò)專家評(píng)審，有60件分別獲得特別獎(jiǎng)和一、二、三等獎(jiǎng)、優(yōu)秀獎(jiǎng)，8件優(yōu)秀作品被選送參加全省國(guó)稅系統(tǒng)書畫攝影展。三是開(kāi)展了大眾廣播體操普及健身活動(dòng)。市局從各單位抽調(diào)了64名干部組成方陣，特聘專職教練指導(dǎo)，學(xué)習(xí)《大眾廣播體操》，完成了訓(xùn)練和做操場(chǎng)景的視頻拍攝工作。四是舉辦慶祝建黨90周年主題演講比賽。已收到

各單位演講稿21篇，比賽將于8月下旬舉辦。五是開(kāi)展“永遠(yuǎn)跟黨走”紅歌大家唱活動(dòng)。根據(jù)市直機(jī)關(guān)工委要求，市局抽調(diào)53名干部組成合唱隊(duì)進(jìn)行訓(xùn)練，將于8月下旬參加市直機(jī)關(guān)合唱比賽。

通過(guò)開(kāi)展形式多樣的“稅務(wù)文化建設(shè)月”活動(dòng)，有效地推進(jìn)了全市國(guó)稅系統(tǒng)稅務(wù)文化建設(shè)，增強(qiáng)了蕪湖國(guó)稅工作的凝聚力。各種文體活動(dòng)的開(kāi)展，豐富了干部的精神文化生活，提高了干部的文化意識(shí)，達(dá)到了鍛煉體魄、陶冶情操的目的，收到了良好的成效。

第四篇：加強(qiáng)國(guó)稅文化建設(shè)

加強(qiáng)國(guó)稅文化建設(shè)

張祖波

國(guó)稅文化作為國(guó)稅系統(tǒng)全新的管理理念，已經(jīng)越來(lái)越被人們所認(rèn)識(shí)，并逐漸成為國(guó)稅工作發(fā)展進(jìn)步的重要標(biāo)志之一。

怎樣認(rèn)識(shí)國(guó)稅文化

文化與人類共生，是人類社會(huì)歷史發(fā)展過(guò)程中所創(chuàng)造的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的總和。國(guó)稅文化，則存在于國(guó)稅系統(tǒng)特定的運(yùn)作活動(dòng)之中。

國(guó)稅文化包括由表及里的3個(gè)層次：一是物質(zhì)層，主要表現(xiàn)為保障稅收征管工作的物質(zhì)條件和物質(zhì)環(huán)境。二是制度層，主要是指保證國(guó)稅工作正常運(yùn)行的規(guī)程體系和體現(xiàn)國(guó)稅系統(tǒng)價(jià)值取向的行為準(zhǔn)則。三是精神層，主要是通過(guò)管理文化的熏陶，集中體現(xiàn)在國(guó)稅部門、國(guó)稅干部身上的有形的文明表現(xiàn)。國(guó)稅文化內(nèi)容豐富、輻射面廣，其核心內(nèi)容，就是國(guó)稅系統(tǒng)的價(jià)值理念，它主導(dǎo)和支配著國(guó)稅文化的各個(gè)方面。樹(shù)立明確的國(guó)稅價(jià)值理念，決定著國(guó)稅群體對(duì)價(jià)值意義的追求。它是國(guó)稅文化各構(gòu)成要素之間的“粘合劑”。

國(guó)稅精神是國(guó)稅文化的重要內(nèi)容，是國(guó)稅文化的靈魂。國(guó)稅精神是國(guó)稅價(jià)值觀、奮斗目標(biāo)、道德規(guī)范、行為準(zhǔn)則的熔鑄，是國(guó)稅文化總和的高度濃縮、升華和集中反映。國(guó)稅精神的本質(zhì)內(nèi)涵綜合體現(xiàn)著國(guó)稅群體愛(ài)國(guó)主義、愛(ài)崗敬業(yè)、嚴(yán)格執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、開(kāi)拓創(chuàng)新、追求卓越等精神，是國(guó)稅事業(yè)發(fā)展進(jìn)步的精神支柱和主導(dǎo)動(dòng)力源。國(guó)稅文化，重視人、滿足人、理解人、發(fā)動(dòng)人，充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性和積極創(chuàng)造性。國(guó)稅干部職工是國(guó)稅文化的主體。

怎樣開(kāi)展國(guó)稅文化建設(shè)

開(kāi)展國(guó)稅文化建設(shè)，就是要以人為本，充分利用精神、制度、物質(zhì)諸方面的文化積淀，在國(guó)稅管理的全過(guò)程中，更多地融入情感和文化的因素。用健康向上的文化理念滲透干部的思想意識(shí)，在潛移默化中改造人、提高人。用共同的理念、價(jià)值觀對(duì)人進(jìn)行凝聚管理，是國(guó)稅文化的獨(dú)特功能。通過(guò)精神理念的灌輸，可以使國(guó)稅干部職工持有的價(jià)值觀符合團(tuán)體的價(jià)值取向，從而使個(gè)人追求與國(guó)稅事業(yè)的奮斗目標(biāo)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)。培育鮮明向上的國(guó)稅文化精神和理念，對(duì)內(nèi)可以感召群體，統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，形成團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力；對(duì)外可形成、傳播、樹(shù)立國(guó)稅良好形象。

建設(shè)國(guó)稅文化，首先要完善稅收?qǐng)?zhí)法約束機(jī)制，貫穿國(guó)稅工作的各個(gè)方面和整個(gè)過(guò)程，從稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)的監(jiān)督管理入手，把法律、法規(guī)、規(guī)章以及規(guī)范性文件規(guī)定的稅收?qǐng)?zhí)法和行政管理職責(zé)、權(quán)力，按照管理和執(zhí)法的范圍、權(quán)限，分解落實(shí)到各執(zhí)法和管理環(huán)節(jié)、崗位，對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)分別明確執(zhí)法和管理的依據(jù)、制度程序、權(quán)力責(zé)任、監(jiān)督措施，以保障執(zhí)法有依據(jù)，操作有規(guī)程，權(quán)力有制約。還要制定稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制度、稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任追究制度，充分發(fā)揮制度對(duì)人的約束作用，使稅收?qǐng)?zhí)法制約工作進(jìn)入規(guī)范化的軌道。其次，要完善服務(wù)制度。要立足于“在執(zhí)法中服務(wù)，在服務(wù)中執(zhí)法”，通過(guò)一系列富有國(guó)稅特色的服務(wù)措施，給納稅人溫暖、尊重和體貼，使他們感受到依法納稅的過(guò)程就是共享文明的過(guò)程。三是要完善個(gè)人行為規(guī)范。要使全體干部職工明白什么是應(yīng)該提倡的，什么是應(yīng)該反對(duì)的，什么是應(yīng)該做的，什么是不應(yīng)該做的，約束干部職工的行為隨意性。通過(guò)干部職工嚴(yán)明文明的具體行為，體現(xiàn)國(guó)稅文化的價(jià)值取向。要用國(guó)稅工作新的使命、新的遠(yuǎn)景、新的目標(biāo)，激發(fā)干部職工的工作熱情，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。同時(shí)，在具體工作中，要通過(guò)激勵(lì)先進(jìn)群體和個(gè)人，使干部職工牢固樹(shù)立健康向上、追求卓越的價(jià)值觀。干部職工在工作上取得了成績(jī)，要及時(shí)給予大張旗鼓的表彰，給予相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)對(duì)干部職工工作的肯定，為

他們提供良好的個(gè)人發(fā)展前途，給他們以成就感。同時(shí)，發(fā)揮典型的示范激勵(lì)作用，也是對(duì)干部職工形成正確引導(dǎo)的重要手段。

創(chuàng)造良好的工作、生活環(huán)境，既能使稅務(wù)干部職工在工作中保持愉悅的心情，又能提高工作效率，因此營(yíng)造和諧向上的工作氛圍，充分發(fā)揮個(gè)人潛能，實(shí)現(xiàn)干部職工的自我價(jià)值。量力而行的物質(zhì)文化建設(shè)是國(guó)稅文化建設(shè)必不可少的組成部分。（作者為山東省招遠(yuǎn)市國(guó)稅局局長(zhǎng)）

第五篇：國(guó)稅系統(tǒng)廉政文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料

內(nèi)化于心 外化于形 固化于制 不斷加強(qiáng)廉政文化建設(shè)

---xxxx市國(guó)稅系統(tǒng)廉政文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料

我們xxxx國(guó)稅局現(xiàn)有干部職工120人，負(fù)責(zé)xxxx地區(qū)13028戶企業(yè)和個(gè)體工商戶的稅收征管工作。幾年來(lái)，我局為認(rèn)真貫徹中央紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的意見(jiàn)》和省局和市局關(guān)于加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的有關(guān)要求，圍繞市局“夯實(shí)基礎(chǔ)，精細(xì)管理，全面樹(shù)形象”的工作思路，本著“擦亮自己小窗口，樹(shù)立國(guó)稅大形象”的原則，堅(jiān)持以學(xué)習(xí)弘揚(yáng)雷鋒精神為契機(jī)，不斷加強(qiáng)自身稅收廉政文化建設(shè)，促進(jìn)了各項(xiàng)稅收工作的和諧發(fā)展。先后被省、市評(píng)為“精神文明建設(shè)先進(jìn)單位”；連續(xù)三年被xxxx委、區(qū)政府評(píng)為“政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”，并名列全區(qū)參評(píng)的30余家執(zhí)法單位第一名。

一、內(nèi)化于心，用高尚的情操塑造人

“道德當(dāng)身，故不以物惑”。我們覺(jué)得加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，思想教育是建設(shè)的前提，是建設(shè)的基礎(chǔ)。所以，今年以來(lái)我們結(jié)合干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際，突出廉政文化建設(shè)的重點(diǎn)，開(kāi)展了一系列初見(jiàn)成效的心靈教育活動(dòng)。

一是“教育引廉”。我們堅(jiān)持以開(kāi)展“四色”教育為“突破口”，確保了廉政文化建設(shè)的效果。先后組織干部職工到xxxx紅色教育基地之一的遼沈戰(zhàn)役紀(jì)念館，開(kāi)展了系列愛(ài)國(guó)主義的“紅色教育”，通過(guò)參觀戰(zhàn)史館、支前館、英烈館、紀(jì)念碑，再現(xiàn)革命歷史和在黨旗下重溫入黨誓詞，使大家加深了對(duì)“兩個(gè)務(wù)必”的認(rèn)識(shí)，更加珍惜現(xiàn)在的工作崗位。通過(guò)組織百名干部職工到xxxx南山監(jiān)獄實(shí)地參觀犯罪人員勞動(dòng)改造的真情實(shí)景，開(kāi)展系列具有警示作用的“黑色教育”，使大家更加繃緊了廉潔自律這個(gè)弦。通過(guò)樹(shù)立辦稅服務(wù)大廳這個(gè)曾獲得“全國(guó)巾幗文明示范崗”、省、市“三八紅旗手”和省“青年文明號(hào)”榮譽(yù)的先進(jìn)典型，開(kāi)展“身邊人學(xué)身邊事”活動(dòng)，開(kāi)展系列愛(ài)崗敬業(yè)的“藍(lán)色教育”，使大家更加學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)，干有勁頭。通過(guò)深入農(nóng)村走訪我局5個(gè)黨支部多年幫扶的5家困難戶，開(kāi)展系列艱苦奮斗的“綠色教育”，進(jìn)一步增強(qiáng)了廉政文化教育的針對(duì)性、趣味性和實(shí)效性，使教育活動(dòng)真正做到了入腦入心。

二是“讀書思廉”。今年以來(lái)，我們堅(jiān)持以深入開(kāi)展學(xué)習(xí)雷鋒精神活動(dòng)為契機(jī)，以引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀為內(nèi)涵，在每季為干部職工推薦讀一本好書，要求每月每人撰寫一篇黨風(fēng)廉政體會(huì)文章，每日每人觀看本局自創(chuàng)的計(jì)算機(jī)屏保廉政警示名言的基礎(chǔ)上，還以局為單位通過(guò)網(wǎng)購(gòu)形式，為每名干部職工選購(gòu)了一本《雷鋒日記》，每月以圖版形式展示干部職工撰寫的廉政方面體會(huì)文章。我們還在辦公樓大廳、辦稅服務(wù)大廳、電梯、走廊、樓道等顯著位置，精心懸掛了系列宣傳條幅、圖板和標(biāo)示牌等，較好地營(yíng)造了學(xué)廉、思廉、崇廉、守廉的良好氛圍，強(qiáng)化了以學(xué)明志、以學(xué)養(yǎng)德、以學(xué)促廉的風(fēng)尚，多次受到了市局和地方政府領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)的好評(píng)。

三是“談話誡廉”。我局認(rèn)真落實(shí)了“三談兩述”制度?！叭劇保丛诖汗?jié)前，由主要領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)檢監(jiān)察部門人員一起，逐一對(duì)機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人開(kāi)展了一次廉政談話；在6月份中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗前，由主管領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)檢監(jiān)察部門人員一起，對(duì)擬上任的干部逐一開(kāi)展了一次任前廉政談話；由主要領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)檢監(jiān)察部門人員一起，對(duì)不嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，出現(xiàn)不良傾向或苗頭的人員，逐一開(kāi)展了一次廉政警示談話?！皟墒觥?，即述職述廉。我局明確規(guī)定：每年底，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層干部每年要圍繞執(zhí)行黨的路線、方針政策情況、開(kāi)展民主集中制情況、遵守廉潔從政規(guī)定情況及履行職責(zé)情況進(jìn)行述職述廉，由干部職工對(duì)述職述廉情況進(jìn)行測(cè)評(píng)。

二、外化于形，用豐富的活動(dòng)影響人

我局采取的主要做法是：以重視上好廉政大課、及時(shí)召開(kāi)監(jiān)督員會(huì)議、搭建廉政建設(shè)的平臺(tái)為重點(diǎn)，以此樹(shù)立我局良好的黨風(fēng)廉政形象。

一是重視上好廉政大課。做到了局黨組成員明確分工，每季有一名領(lǐng)導(dǎo)為干部職工上一堂勤政廉政黨課；每半年邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門或政法系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)專家，為干部職工作一次反腐倡廉形勢(shì)報(bào)告或預(yù)防職務(wù)犯罪講座，并及時(shí)組織干部集體論廉，提高大家自覺(jué)抵制誘惑的能力。同時(shí)，將市委、市政府“四條禁令”，制作成計(jì)算機(jī)屏保，每日不斷的顯示播放，使大家時(shí)刻做到警鐘長(zhǎng)鳴。

二是及時(shí)召開(kāi)監(jiān)督員會(huì)。今年以來(lái)，我們結(jié)合開(kāi)展稅收宣傳月和半年總結(jié)工作，先后兩次召開(kāi)行風(fēng)監(jiān)督員和納稅人座談會(huì)，在通報(bào)最新稅收政策、組織稅收收入和黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況基礎(chǔ)上，廣泛征求社會(huì)各界意見(jiàn)，營(yíng)造反腐倡廉的社會(huì)監(jiān)督氛圍，努力構(gòu)建崇尚廉政、清正廉潔、和諧廉政的軟環(huán)境。我們還一次特邀6名行風(fēng)監(jiān)督員來(lái)局，在不向干部打招呼的情況下，明察暗訪干部廉潔自律和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)情況，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了嚴(yán)格的查處，收到了事半功倍的監(jiān)督效果。

三是搭建廉政建設(shè)的平臺(tái)。通過(guò)開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)雷鋒式集體，爭(zhēng)做雷鋒式稅官”、“投資在xxxx，滿意在國(guó)稅”和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，定期觀看黨風(fēng)廉政教育片，不斷完善樓宇廉政文化,懸掛醒目廉政文化條幅，定期制作廉政文化專欄，在電腦上設(shè)置廉政屏保、每月撰寫廉政讀書筆記，每半年召開(kāi)一次局領(lǐng)導(dǎo)民主生活會(huì)，每年為有子女升學(xué)的干部發(fā)一封封廉政信等系列活動(dòng)，不斷加強(qiáng)廉政文化的熏陶，彰顯“廉”成一片效果。

三、固化于制，用規(guī)范的制度約束人

古人云：“無(wú)規(guī)矩不成方圓”。近年來(lái)，我局在認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)章制度的同時(shí)，結(jié)合本單位實(shí)際工作的特點(diǎn)，制定了一系列規(guī)章制度。先后出臺(tái)了有關(guān)干部工作紀(jì)律、政務(wù)公開(kāi)工作、干部述職述廉、首問(wèn)負(fù)責(zé)服務(wù)、干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、實(shí)施陽(yáng)光理財(cái)、目標(biāo)管理考核等十余項(xiàng)規(guī)定、制度和責(zé)任追究辦法，旨在加大制度建設(shè)力度，堅(jiān)持用規(guī)范的制度選拔人、監(jiān)督人和約束人。

一是提供“競(jìng)賽場(chǎng)”，全面推行競(jìng)爭(zhēng)上崗，建立選賢任能機(jī)制。按照市局的工作要求，為深化干部人事制度改革，推進(jìn)xxxx局中層干部選拔任用工作，落實(shí)“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的選人用人機(jī)制，依據(jù)《xxxx市國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于機(jī)構(gòu)改革后基層局部分中層干部選拔任用的指導(dǎo)意見(jiàn)》，結(jié)合本局中層干部職位空缺情況，在全系統(tǒng)率先經(jīng)過(guò)公布職位、自薦報(bào)名、資格審查、民主推薦、理論筆試、組織考察、黨組票決等程序，使3名中層正職、6名中層副職脫穎而出。同時(shí)，根據(jù)工作需要和任職時(shí)間等情況，橫向調(diào)整了11名中層干部，6名一般干部崗位。同時(shí)，圓滿完成兩名非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的晉升工作，均能夠使走留或上下的干部，人人感到公平公正，心情舒暢，做到了上級(jí)、本級(jí)和個(gè)人“三滿意”。

二是設(shè)置“固定崗”，突出重點(diǎn)工作，建立內(nèi)部監(jiān)督管理機(jī)制。即堅(jiān)持每年初召開(kāi)一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，逐級(jí)簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。每年開(kāi)展一次基層干部評(píng)論機(jī)關(guān)活動(dòng)，增強(qiáng)了機(jī)關(guān)為基層服務(wù)的責(zé)任感。認(rèn)真推行了“執(zhí)法監(jiān)察系統(tǒng)”和“行風(fēng)測(cè)評(píng)系統(tǒng)”，對(duì)干部執(zhí)法情況做到了時(shí)時(shí)監(jiān)控、機(jī)器管人、賞罰分明。同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)了指紋上下班簽到制度，做到了每日上墻公布、每周例會(huì)講評(píng)、每月行文通報(bào)，收到了較好的工作效果。在此基礎(chǔ)上，組織人員將近期的各種廉政規(guī)章、格言警句匯編成冊(cè)，發(fā)放到每名干部手中，使大家時(shí)常對(duì)照，潛移默化，自我約束，警鐘長(zhǎng)鳴；使大家時(shí)刻牢記法制觀念，守住道德防線，拒絕腐敗誘惑。

三是編織“監(jiān)督網(wǎng)”，堅(jiān)持多管齊下，建立外部約束機(jī)制。堅(jiān)持在元旦與春節(jié)期間，都要向每名干部家屬發(fā)出一封廉政倡議書，倡導(dǎo)干部家屬把好家門，守好“后院”，將廉政監(jiān)督延伸到八小時(shí)以外，筑牢家庭“廉政墻”，讓家屬真正成為國(guó)稅干部的“廉內(nèi)助”和“警示鐘”。在每年的12月份，都要組織稅收管理員開(kāi)展向納稅人述職述廉活動(dòng)，由納稅人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議，接受群眾的廣泛監(jiān)督。同時(shí)，為每名干部建立了廉政檔案；按市局要求加強(qiáng)了目標(biāo)管理考核，把考核成績(jī)與發(fā)放季度獎(jiǎng)金和評(píng)先創(chuàng)優(yōu)工作緊密結(jié)合。

以上是我局抓廉政文化建設(shè)方面一些粗淺的做法，與在座的其他兄弟單位的工作相比還有許多不足之處。會(huì)后，我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)市局本次會(huì)議精神，虛心向各位兄弟單位學(xué)習(xí)，取他人之長(zhǎng)、補(bǔ)己之短，扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。