第一篇：凝心聚智 共謀發(fā)展 整體推進(jìn) 共促和諧 努力開創(chuàng)工會(huì)工作新局面

徐聞縣中醫(yī)院第一屆第四次職工（會(huì)員）代表大會(huì)會(huì)議材料之二

凝心聚智 共謀發(fā)展 整體推進(jìn) 共促和諧

努力開創(chuàng)工會(huì)工作新局面

——在徐聞縣中醫(yī)院第一屆第四次職工（會(huì)員）代表大會(huì)上的報(bào)告

陳

旭（2012年2月25日）

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、同志們：

我院第一屆第四次職工代表大會(huì)，今天勝利召開了。在此，我代表第一屆第四次職工代表大會(huì)的全體代表向大會(huì)的召開表示熱烈的祝賀！并向出席大會(huì)的各位代表致以崇高的敬意，向蒞臨本次會(huì)議的各位領(lǐng)導(dǎo)、列席代表表示衷心的感謝并致以親切的問候！按照大會(huì)的安排，我受本屆工會(huì)委員會(huì)的委托向大會(huì)作工會(huì)工作報(bào)告，請(qǐng)給予審議。

一、2011年主要工作回顧

一年以來，我院工會(huì)工作在院黨支部、院行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)工會(huì)組織大力支持下，在全院職工特別是全體代表密切配合下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中、六中全會(huì)精神，緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，團(tuán)結(jié)和依靠廣大職工，從加強(qiáng)組織建設(shè)、推進(jìn)民主管理、加強(qiáng)職工教育、維護(hù)職工合法權(quán)益、促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展等方面勇于探索新的工作思路，積極為醫(yī)院發(fā)展、推進(jìn)醫(yī)院精神文明建

各項(xiàng)工作順利開展。

㈡抓文化建設(shè)，增強(qiáng)職工親和力

在開展工會(huì)工作中，2011年我們非常重視中醫(yī)院文化宣染力，結(jié)合關(guān)工委工作，成立徐聞縣縣直機(jī)關(guān)唯一一間書社——杏林墨苑，陶冶職工的廉潔情操；投資4萬多元制作院歌，使用“博古通今，傳承國(guó)粹，科學(xué)發(fā)展，以人為本”為旨意的歌詞，拍制院歌錄像，開展院歌大比賽，明確規(guī)定全院中層以上干部會(huì)議、醫(yī)院集體活動(dòng)唱歌制度，唱出全院凝集力，調(diào)動(dòng)全院職工積極向上的精神，先后辦各種墻報(bào)60多版，組織醫(yī)務(wù)人經(jīng)員撰寫心得體會(huì)214份，使用“仁、和、精、誠(chéng)”的中醫(yī)文化感染人，啟迪人，教育人，薰陶人，提升人，鞭策人，形成了濃厚的中醫(yī)文化氛圍，進(jìn)面提升醫(yī)院文化、廉政文化的底蘊(yùn)，提升文化工作的宣染力，用文化手段增加職工親和力

㈢抓典型引路，激發(fā)職工向心力

以醫(yī)院作為全縣縣直機(jī)關(guān)“黨員示范行動(dòng)”活動(dòng)先行試點(diǎn)單位為契機(jī)，院工會(huì)主動(dòng)配合院支部、院行政巧妙典型引路作為推動(dòng)各項(xiàng)工作有力抓手。一是設(shè)立了中藥房“人性化服務(wù)示范崗”，住院結(jié)算處“微笑服務(wù)示范崗”，西藥房的“高效服務(wù)示范崗”等7個(gè)示范科室；二是評(píng)選全院“十大杏林之星”；三是通過醫(yī)生評(píng)、科室評(píng)、病人評(píng)，綜合考核，領(lǐng)導(dǎo)醞釀方式評(píng)選出全院24名星級(jí)護(hù)士；四是在全院樹起“湛江市醫(yī)德標(biāo)兵”的吳安任同志，“湛江市優(yōu)秀共產(chǎn)黨人”的楊春麗同志，“湛江市優(yōu)秀護(hù)士”的韋雪敏同志，“徐聞縣十佳愛崗敬業(yè)標(biāo)兵”的李巧玲同志，“徐聞縣醫(yī)德醫(yī)風(fēng)示范醫(yī)院工作先進(jìn)個(gè)人”的何家桐同志等人物；為全院干部職工樹立典型，不斷豐富貼近生活，貼近工作的教育，不斷豐富人性化、柔性化的教育載體。使全院醫(yī)務(wù)人員識(shí)英雄、惜英雄，學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn)，富女職工精神生活，激發(fā)女職工工作熱情；四是抓好關(guān)心下一代工作，努力做好職工子女的管理和引導(dǎo)工作，關(guān)心下一代工作走全縣前頭；五是切實(shí)解決員工后顧之憂，為員工謀福利。全年出資160多萬元為職工購買各種保險(xiǎn)，兌現(xiàn)了9名退休職工領(lǐng)取社保工資，為1名死亡職工家屬發(fā)放撫恤金8650元。

2、堅(jiān)持走訪慰問和探望制度，切實(shí)關(guān)心職工的生活福利。工會(huì)是困難職工的依靠，是傳遞愛心的窗口。一年來工會(huì)制定了各級(jí)人員的走訪慰問制度，確定“三必訪”，即職工生病住院，職工家庭糾紛，職工天災(zāi)人禍必訪，為有病職工支付醫(yī)療費(fèi)等共40925元；組織職工為困難職工捐款2次，募捐金額23800元。愛心募捐，體現(xiàn)大家庭的溫暖；堅(jiān)持服務(wù)職工，落實(shí)職工福利。工會(huì)作為職工利益的代表者和維護(hù)者，始終把竭誠(chéng)為職工服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，一是兌現(xiàn)效益共享，不斷提高職工工資。在確保按時(shí)發(fā)放職工工資基礎(chǔ)上，堅(jiān)持水漲船浮的原則，分配方案的比例適當(dāng)向職工傾斜，全年職工工資福利增加164萬元，人均月工資福利增加323元；二是滿腔熱誠(chéng)為職工落實(shí)好日常的福利工作，在春節(jié)、三八節(jié)、護(hù)士節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日做好職工福利的發(fā)放工作，使職工對(duì)福利的滿意率逐年提高；三是繼續(xù)給全院職工送生日蛋糕，生日賀卡，讓職工感受醫(yī)院無時(shí)無處在關(guān)懷自己；四是繼續(xù)落實(shí)中高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員職稱補(bǔ)助，全年共發(fā)放職稱補(bǔ)助 元；五是提高重點(diǎn)科室和重點(diǎn)崗位管理人員的職務(wù)補(bǔ)助，全年增發(fā)職務(wù)補(bǔ)助共 元；六是增發(fā)臨床一線普通本科人員的學(xué)歷補(bǔ)助，人均學(xué)歷補(bǔ)助達(dá)300多元，全年發(fā)放學(xué)歷補(bǔ)助共 元；七是減免職工家屬大型檢查費(fèi)用。職工行大型設(shè)備檢查按三折計(jì)收檢查費(fèi)用，職工直系親屬行大型設(shè)備檢查按五折計(jì)收檢查費(fèi)用，全年減免檢查費(fèi)用共 元；八是開展“6.30”扶貧捐款活動(dòng)，全院為社會(huì)捐款124640元；九是

把職工群眾凝聚在黨組織的周圍，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工為實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化中醫(yī)綜合醫(yī)院目標(biāo)而奮斗。

㈡提升管理水平，繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)

1、要結(jié)合工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化管理?xiàng)l例，繼續(xù)完善和實(shí)施工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，制定統(tǒng)一的工作標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范工作流程。從制度上保證工會(huì)工作健康發(fā)展，從機(jī)制上促進(jìn)工會(huì)工作穩(wěn)步推進(jìn)。

2、努力建設(shè)一支政治過硬、維護(hù)大局、熟悉政策、關(guān)愛職工、善于維權(quán)的工會(huì)干部隊(duì)伍。繼續(xù)鞏固和完善 “模范職工之家”的創(chuàng)建活動(dòng)。

㈢服務(wù)大局，為維護(hù)醫(yī)院的穩(wěn)定做出新貢獻(xiàn)

工會(huì)要全面貫徹“促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益”的原則，要勇于擔(dān)當(dāng)維護(hù)穩(wěn)定的政治責(zé)任。一是加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。一方面，動(dòng)員廣大職工進(jìn)一步煥發(fā)主人翁責(zé)任感，發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)識(shí)大體、顧大局的優(yōu)良傳統(tǒng)，立足本職崗位，創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)，與醫(yī)院共渡難關(guān)；另一方面，通過多種途徑，及時(shí)把職工的愿望和要求上達(dá)，向黨政班子報(bào)告，向有關(guān)方面提出建議，化解職工隊(duì)伍的不穩(wěn)定因素；二是要維護(hù)好職工的職業(yè)安全，配合行政大力開展好“全方位安全”建設(shè)，通過群眾性的安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)、職工代表下科室巡視、安全生產(chǎn)提案征集、健全勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督體系等途徑，推動(dòng)醫(yī)院安全文化建設(shè)，維護(hù)職工的安全和身心健康；三是有效維護(hù)職工的勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益，牽頭督導(dǎo)檢查工資發(fā)放情況，在政策范圍內(nèi)全力維護(hù)職工的利益。

㈣大力開展群眾生產(chǎn)活動(dòng)，為醫(yī)院培養(yǎng)高素質(zhì)人才

1、充分發(fā)揮教育培訓(xùn)職能，以“建功在醫(yī)院、和諧促發(fā)展”為主題，積極開展以促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展為中心的勞動(dòng)競(jìng)賽，最大限度地調(diào)動(dòng)職工的工作熱情和創(chuàng)新激情，最大程度地動(dòng)員和組織職工以賽促學(xué)、以賽促訓(xùn)、以賽

合醫(yī)院實(shí)際，將職工文體活動(dòng)深入開展到一線，要豐富活動(dòng)載體，創(chuàng)新活動(dòng)形式，使每名職工都成為醫(yī)院文化的建設(shè)者和受益者。

㈦抓好關(guān)心下一代工作

關(guān)心、關(guān)注職工子女生活質(zhì)量、學(xué)習(xí)成績(jī)、思想健康，落實(shí)關(guān)心下一代教育基金，為職工營(yíng)造和諧溫馨家庭環(huán)境，培養(yǎng)出色后代，調(diào)動(dòng)全院職工全心投入到醫(yī)院各項(xiàng)工作上的積極性。

㈧重視和加強(qiáng)工會(huì)女職工工作

依法維護(hù)女職工的權(quán)益，開展女職工“三查”工作，深入推進(jìn)女職工素質(zhì)教育和“巾幗建功”活動(dòng)。引導(dǎo)女職工崗位奉獻(xiàn)，崗位成才，增強(qiáng)女職工的“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”精神，塑造新時(shí)期女職工的良好形象。

㈨加強(qiáng)對(duì)退休職工的管理，根椐老年人的特點(diǎn)，開展入戶送溫暖、醫(yī)療咨詢活動(dòng)，豐富退休職工的晚年生活。

㈩做好人才服務(wù)工作。制定人才政策，關(guān)心人才政治、學(xué)習(xí)、工作、生活，發(fā)揮人才為醫(yī)院建設(shè)的積極作用。

第二篇：凝心聚力共促發(fā)展

凝心聚力共促發(fā)展

各位領(lǐng)導(dǎo)、工友們：

大家好！

今天我演講的題目是《凝心聚力共促發(fā)展》。

俗話說得好，“一個(gè)籬笆三個(gè)樁，一個(gè)好漢三個(gè)幫”，“一根筷子容易折，千根筷子不易折”，銀座的發(fā)展需要你我共同的努力，銀座的繁榮需要你我共同的奉獻(xiàn)，銀座的未來需要你我的精誠(chéng)合作，我們不可能只重視裁決大事的領(lǐng)頭人，而忽略一名不起眼的小員工；我們也不能只重視專柜員工創(chuàng)造的業(yè)績(jī)，而忽略后勤部門的服務(wù)狀況。因?yàn)楣镜陌l(fā)展需要大家的團(tuán)結(jié)協(xié)作，而市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)就是團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的競(jìng)爭(zhēng)，許多在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地而獲得成功的公司，無不體現(xiàn)出公司精誠(chéng)合作的團(tuán)隊(duì)精神。例如：通用公司奇跡般的崛起和茁壯成長(zhǎng)，決不僅得于它的統(tǒng)軍人物韋爾奇，還得益于韋爾奇麾下的整個(gè)團(tuán)隊(duì)中每位員工的努力，這就是“人的價(jià)值高于物的價(jià)值，共同價(jià)值高于個(gè)體價(jià)值，共同協(xié)作的價(jià)值高于獨(dú)立單干的價(jià)值，社會(huì)的價(jià)值高于利潤(rùn)的價(jià)值”。我們世紀(jì)華泰公司的領(lǐng)導(dǎo)曾倡導(dǎo)我們要發(fā)揚(yáng)與狼共舞的工作熱情；說到狼大家一定會(huì)想到，“狼心狗肺”“狼狽為奸”“狼子野心”，還有童話里的“狼外婆”“披著羊皮的狼”；但是在這里我要說的是，狼是一種群居動(dòng)物，狼群狩獵的時(shí)候靠集體的力量，既有明確的分工，又有密切的合作。齊心協(xié)力戰(zhàn)勝比自己強(qiáng)的對(duì)

手，許多大型動(dòng)物，不怕單獨(dú)的狼，但一群有著團(tuán)隊(duì)精神和嚴(yán)密組織與配合默契的狼，足以讓獅、虎、豹、熊等猛獸色變，足以使任何比其為兇猛的猛獸汗顏。讓這些猛獸見到野狼也得退避三舍，這就是赫赫有名的狼群殺陣。正如海爾集團(tuán)董事會(huì)主席張瑞敏所說的“狼的許多難以置信的做法值得借鑒。最值得稱道的是戰(zhàn)斗中的團(tuán)隊(duì)精神，協(xié)同作戰(zhàn)，甚至不惜為了勝利粉身碎骨，以身殉職。商戰(zhàn)中這種對(duì)手最恐懼，也最有殺傷力。所以，我們必須多向狼族學(xué)習(xí)協(xié)作精神，只有團(tuán)結(jié)才能獲得成功。

作為一名員工，我們要爭(zhēng)取讓自己做一朵永不停歇的浪花，永不知歇腳的逗號(hào)，不斷進(jìn)取，不斷超越自我，彼此之間相互信任，相互包容，相互謙讓，團(tuán)結(jié)一致，共建和諧銀座，只有這樣我們才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中，傲立群雄；只有這樣我們才能形成一股強(qiáng)大的力量，勢(shì)不可倒。

有句名言說得好，“一堆沙子是松散的，可它和水泥和石子、水混合在一起，它比花崗巖還堅(jiān)韌”。

工友們，行動(dòng)起來吧，擰在一起我們就是一道閃電，一束火炮；聚在一起，我們就是整個(gè)太陽，整個(gè)星空；站在一處，我們就用心靈結(jié)成信念不倒的墻。讓我們凝聚一心，攜手并進(jìn)，共創(chuàng)輝煌明天。

第三篇：凝心聚力,共謀發(fā)展

凝心聚力，共謀發(fā)展

——青島六十三中學(xué)召開教研組長(zhǎng)集備組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議

2月23日下午三點(diǎn)，我校召開學(xué)校教研組長(zhǎng)和集備組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議。會(huì)議由教導(dǎo)處主任郭雪梅主持并就上學(xué)期的工作做了總結(jié)。認(rèn)為我校“十個(gè)一”活動(dòng)的開展、教師的教學(xué)常規(guī)及期中期末成績(jī)等多方面做了盡心盡力的工作，取得了卓有成效的成績(jī)。并且對(duì)目前學(xué)校教學(xué)工作存在的問題作了剖析，提出了切實(shí)有效的建議。教導(dǎo)處副主任邵綱針對(duì)區(qū)教研室對(duì)學(xué)校的常規(guī)檢查做了反饋，為新學(xué)期更好的教學(xué)，和全體教研組長(zhǎng)集備組長(zhǎng)一起學(xué)習(xí)了《李滄區(qū)中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》。最后，學(xué)校仇校長(zhǎng)以“勤勉之心不減，進(jìn)取之心不退”共勉，從學(xué)校的教學(xué)模式教學(xué)法的提煉、教科研的發(fā)展、中考會(huì)考、制度修訂等多方面做了總結(jié)。為了新學(xué)期的更好發(fā)展，在結(jié)束之時(shí)，仇校長(zhǎng)帶領(lǐng)大家一起學(xué)習(xí)了《山東省對(duì)違規(guī)從事普通中小學(xué)辦學(xué)行為責(zé)任追究辦法》，要求在新學(xué)期規(guī)范辦學(xué)行為，為創(chuàng)辦老百姓滿意學(xué)校而努力。

第四篇：凝心聚力融合發(fā)展努力開創(chuàng)神華物資事業(yè)新局面

凝心聚力融合發(fā)展

努力開創(chuàng)神華物資事業(yè)新局面

——神華物資集團(tuán)黨委書記李斌在第一次黨委中心組學(xué)習(xí)

擴(kuò)大會(huì)議上的講話

（2012年1月9日）

近年來，溫家寶、李長(zhǎng)春、習(xí)近平、張德江、王岐山、李源潮等黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)同志視察神華企業(yè)并多次做出重要批示，既肯定成績(jī)又提出期望，充分體現(xiàn)了黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)神華集團(tuán)的高度重視，在神華集團(tuán)上下引起強(qiáng)烈反響。這是激勵(lì)全體神華人奮發(fā)有為、開拓進(jìn)取、頑強(qiáng)拼搏的動(dòng)力源泉，是支撐神華事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展的精神支柱，是指導(dǎo)未來發(fā)展的方針指引，是鼓勵(lì)、是期待，更是鞭策和責(zé)任，我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，準(zhǔn)確理解把握，抓好貫徹落實(shí)。為全面貫徹落實(shí)中央領(lǐng)導(dǎo)同志重要批示精神，集團(tuán)黨組順勢(shì)提出“全國(guó)學(xué)神華、神華怎么辦”，這一課題著眼全局，影響深遠(yuǎn)。我們物資集團(tuán)是神華集團(tuán)的四大集團(tuán)之一，公司初建伊始、百事待興，必須以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的精神投入神華物資事業(yè)中，在各項(xiàng)工作中擺正位置，正視差距，面對(duì)挑戰(zhàn)，搶抓機(jī)遇，凝心聚力，奮發(fā)有為。

一、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，注重思想融合思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。任何工作，沒有思想上的高度認(rèn)同，就不會(huì)有行動(dòng)上的高度自覺。新單位尤其如此。思想融合，主要是統(tǒng)一班子思想、加強(qiáng)隊(duì)伍團(tuán)結(jié)、增強(qiáng)人員互相理解、-1-

加深彼此認(rèn)識(shí)。所謂思想的融合，就是要求領(lǐng)導(dǎo)干部要放棄慣性的思維、作風(fēng)、過去的領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)，員工要摒棄過去不良的工作方法與工作風(fēng)氣，在新的平臺(tái)上做到思想統(tǒng)一、認(rèn)識(shí)統(tǒng)一。

思想上融合的過程，也是一個(gè)思想解放的過程。不管是董事會(huì)，還是黨委會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子，還是一線員工，只能有一個(gè)核心，只能有一面旗幟，只能有一個(gè)思想?！叭珖?guó)學(xué)神華，我們?cè)趺崔k”，就是在黨委班子帶領(lǐng)下實(shí)現(xiàn)集團(tuán)制定的工作目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)工作的跨越發(fā)展。決不能搞小集團(tuán)、小山頭、小單位、小集體。心中只能有一個(gè)集團(tuán)就是神華集團(tuán)，只能有一個(gè)事業(yè)就是神華事業(yè)。做神華人，要有神華情，鑄就神華魂。

二、堅(jiān)定立場(chǎng)，加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)

工作的立場(chǎng)形成工作態(tài)度，決定工作方向。班子成員的立場(chǎng)事關(guān)一個(gè)單位的興衰存亡。新單位、新的工作平臺(tái)，班子相處首先要明確工作立場(chǎng)問題。思想上要始終保持一致，看問題的高度要一致，廣度要一致。我們的立場(chǎng)就是要站在神華集團(tuán)的立場(chǎng)，神華集團(tuán)就是我們的家，我們都是集團(tuán)的成員。在開展“找差距、抓整改、促提升”活動(dòng)中，在思考一件事的時(shí)候、完成一件工作的時(shí)候，都要想一想是不是站在神華集團(tuán)的立場(chǎng)上，而不能站在一個(gè)小團(tuán)體、一個(gè)小集體、一段小歷史的立場(chǎng)上。找差距就是要在這方面查找，徹底盯準(zhǔn)差距，看清問題，抓好整改措施制定。提升什么，首先要在看問題、想問題、辦事情上胸懷全局，一切工作要從大局出發(fā)。下級(jí)公司要從集團(tuán)公司的整體利益出發(fā)，來考慮本公

司、本部門的利益。沒有大利益就沒有小利益，做好了大家的事，自己的事就做好了。必須要認(rèn)清形勢(shì)，保持清醒頭腦，切實(shí)圍繞中心任務(wù)開展工作，決不能搞自由主義。要在新的平臺(tái)上、新的集體里，有新的思想、新的作風(fēng)、新的面貌。堅(jiān)定信念，矢志不渝。在思想上融合，在業(yè)務(wù)上整合，在行動(dòng)上契合，心向一處想，勁向一處使，形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的學(xué)習(xí)、工作氛圍，營(yíng)造和諧共事的工作環(huán)境。

三、加強(qiáng)管理，提升執(zhí)行能力

執(zhí)行力是貫徹戰(zhàn)略意圖，完成預(yù)定目標(biāo)的操作能力。對(duì)個(gè)人而言執(zhí)行力就是辦事能力；對(duì)團(tuán)隊(duì)而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力；對(duì)企業(yè)而言執(zhí)行力就是在預(yù)定的時(shí)間內(nèi)完成企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的能力。其表象在于完成任務(wù)的及時(shí)性和質(zhì)量，但其核心在于企業(yè)戰(zhàn)略的定位與布局，是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的核心內(nèi)容。作為新成立的集團(tuán)公司，三分戰(zhàn)略、七分執(zhí)行，公司前期機(jī)構(gòu)建立、人員定位、手續(xù)證照已基本到位。下一步就是按照集團(tuán)黨委要求，按照集團(tuán)黨委的統(tǒng)一規(guī)劃，按照集團(tuán)各部門、各中心、各子公司的任務(wù)抓落實(shí)。最核心的就是提升執(zhí)行力的問題。如何提升執(zhí)行力，就是要在對(duì)標(biāo)先進(jìn)的同時(shí)，立足單位實(shí)際創(chuàng)造和諧工作氛圍，各項(xiàng)工作任務(wù)必須明確目標(biāo)、時(shí)限和細(xì)節(jié)要求，領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則并加強(qiáng)縱向溝通，建立良好高效的獎(jiǎng)勵(lì)和監(jiān)督機(jī)制，最大限度發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性，決不能出現(xiàn)工作推諉、政令不通的情況。在工作業(yè)務(wù)上、黨性修養(yǎng)、道德品質(zhì)上加強(qiáng)學(xué)習(xí)。堅(jiān)決做到在崗位上有為，堅(jiān)決做到作風(fēng)上務(wù)實(shí)，堅(jiān)決做到言行一致，堅(jiān)決做到工作上協(xié)作。將“忠誠(chéng)、敬業(yè)、實(shí)干、廉潔”的優(yōu)良品質(zhì)融入工作

全程。樹立“干不到一流就是失職、爭(zhēng)不到先進(jìn)就是落后”的進(jìn)取精神，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)決策能力、組織協(xié)作能力、末端落實(shí)能力。提高思想境界、提升工作標(biāo)準(zhǔn)，秉持良好操守，完成實(shí)現(xiàn)公司科學(xué)發(fā)展的神圣使命。

四、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，嚴(yán)格組織紀(jì)律

物資集團(tuán)成立后，所面對(duì)的環(huán)境誘惑、社會(huì)監(jiān)督將把整個(gè)集團(tuán)從業(yè)者推到聚光燈下。我們的隊(duì)伍，尤其是公司黨員干部要忠誠(chéng)于黨，工作坦誠(chéng)，積極創(chuàng)業(yè)，正直待人，嚴(yán)格自律。廣大員工要堅(jiān)定信念、堅(jiān)持原則、堅(jiān)定操守、堅(jiān)守紀(jì)律，樹牢服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、廉潔意識(shí)。作風(fēng)轉(zhuǎn)變好了，提升能力的問題、和諧的問題、團(tuán)結(jié)的問題、奮進(jìn)的問題就會(huì)迎刃而解。轉(zhuǎn)變作風(fēng)還要從嚴(yán)格紀(jì)律上抓起，一是要嚴(yán)格用人標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)把德才兼?zhèn)洹⒆黠L(fēng)過硬、政績(jī)突出、群眾公認(rèn)、業(yè)務(wù)過硬的優(yōu)秀干部提拔使用起來；二是要嚴(yán)格辦事程序，用制度機(jī)制規(guī)范業(yè)務(wù)人員和操作過程；三是必須嚴(yán)格紀(jì)律，堅(jiān)決反對(duì)一切不正之風(fēng)和行業(yè)腐敗，設(shè)定一條紅線，明確一個(gè)原則，嚴(yán)守一個(gè)準(zhǔn)則，就是要人人做到廉潔從業(yè)，清清白白做事，干干凈凈做人，工作風(fēng)清氣正，處事身潔心靜。對(duì)于觸犯紅線的人和事，務(wù)必發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，從重從快處理，決不姑息遷就，切實(shí)解決好工作中的“敏感”和“短板”問題，確保本安系統(tǒng)穩(wěn)定可靠，杜絕各類事故發(fā)生。

第五篇：凝心聚力,開創(chuàng)宣傳工作新局面

凝心聚力，開創(chuàng)宣傳工作新局面

作者：周偉

來源：民建中央網(wǎng)站 2010-11-16 09:46:00

宣傳工作是民主黨派工作的重要組成部分，也是民主黨派發(fā)揮參政黨作用、展示參政黨形象的重要形式。近年來，尤其是2009年換屆以來，在民建中央、民建遼寧省委的領(lǐng)導(dǎo)下，民建鞍山市委充分發(fā)揮宣傳工作的喉舌作用，以“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”為目標(biāo)，在宣傳工作中取得了一定成績(jī)，積累了一些經(jīng)驗(yàn)。

一、打造宣傳工作平臺(tái)

1、提升會(huì)刊質(zhì)量

《鞍山民建》是宣傳我市民建工作成果、展現(xiàn)會(huì)員精神風(fēng)貌、樹立民建形象的重要輿論陣地，主要欄目有學(xué)習(xí)園地、參政議政、會(huì)員風(fēng)采、組織建設(shè)、會(huì)務(wù)動(dòng)態(tài)等，現(xiàn)已發(fā)行70余期。作為鞍山民建的自有品牌，會(huì)刊始終堅(jiān)持正確的政治方向，全面反映鞍山民建的各項(xiàng)活動(dòng)，集中介紹先進(jìn)基層支部的典型經(jīng)驗(yàn)，宣傳會(huì)員中的杰出人物，并突出對(duì)參政議政和組織建設(shè)的報(bào)道等。我們還根據(jù)不同時(shí)期的工作需要，有針對(duì)性地調(diào)整欄目設(shè)置，加大承載容量。我們還通過向民建遼寧省委、鞍山市政協(xié)、中共鞍山市委統(tǒng)戰(zhàn)部、其他市地民建組織和相關(guān)單位互相贈(zèng)閱刊物等方式，取長(zhǎng)補(bǔ)短，增強(qiáng)宣傳效果。

2、推進(jìn)網(wǎng)站建設(shè)

互聯(lián)網(wǎng)日新月異、方興未艾，而網(wǎng)站作為現(xiàn)代宣傳手段，以其反應(yīng)快捷、容量大、覆蓋面廣、使用方便的優(yōu)勢(shì)，得到廣泛應(yīng)用。2010年4月，為適應(yīng)信息化時(shí)代的需求，建設(shè)適應(yīng)新世紀(jì)要求的參政黨，鞍山民建網(wǎng)站正式開通，內(nèi)設(shè)民建簡(jiǎn)介、圖片新聞、理論研究、學(xué)習(xí)園地、會(huì)務(wù)動(dòng)態(tài)、組織建設(shè)、參政議政、社會(huì)服務(wù)、會(huì)員風(fēng)采、民建會(huì)刊等專欄，成為會(huì)員參政議政、溝通交流的窗口，也為社會(huì)各界了解民建組織提供了良好平臺(tái)。2009年至2010年我們報(bào)送的近百篇稿件、近百篇提案以及近年來數(shù)十篇會(huì)員作品均登載在網(wǎng)站中?？梢哉f，網(wǎng)絡(luò)新聞宣傳平臺(tái)前景廣闊、大有可為，我們的目標(biāo)是將網(wǎng)站建設(shè)成為一池活水，保持網(wǎng)站的更新速度和

文字信息質(zhì)量。

3、制作視頻資料

2010年，在民建海城支部會(huì)員企業(yè)家的大力支持下，我們購置了一套錄像、投影設(shè)備，并用半年時(shí)間積極籌備多媒體建設(shè)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)如何制作紀(jì)錄片，我們將中國(guó)民主建國(guó)會(huì)會(huì)史、鞍山民建工作回顧、鞍山民建工作匯報(bào)等制作成視頻資料，供全體會(huì)員學(xué)習(xí)交流，以此來推動(dòng)我會(huì)的信息化、現(xiàn)代化進(jìn)程。在不久前召開的會(huì)章會(huì)史學(xué)習(xí)班上，會(huì)員們觀看了生動(dòng)的視頻資料，學(xué)習(xí)效果大大提高。

二、拓寬宣傳工作途徑

民建鞍山市委的宣傳工作主要圍繞以下三方面展開：一是圍繞重大的時(shí)事政治活動(dòng)，不斷提高會(huì)員思想政治素質(zhì)，努力為建設(shè)高素質(zhì)的參政黨服務(wù)。比如近期我們組織的社會(huì)主義核心價(jià)值體系學(xué)與行活動(dòng)、學(xué)習(xí)中共十七屆五中全會(huì)精神活動(dòng)、弘揚(yáng)民建優(yōu)良傳統(tǒng)、慶祝建會(huì)65周年活動(dòng)等。二是圍繞參政議政做好宣傳工作，對(duì)參政議政成果的轉(zhuǎn)化，包括調(diào)研成果、提案、社情民意信息的辦復(fù)等及時(shí)進(jìn)行宣傳報(bào)道。三是圍繞特色工作進(jìn)行宣傳，比如對(duì)一些有紀(jì)念意義的重大節(jié)日的宣傳、做出突出貢獻(xiàn)的民建會(huì)員的先進(jìn)事跡和基層組織先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的宣傳等等。

三、狠抓骨干隊(duì)伍建設(shè)

在宣傳工作的開展中，我們注重狠抓理論骨干和信息員隊(duì)員建設(shè)，以此作為加強(qiáng)思想宣傳工作的抓手，在理論建設(shè)和信息宣傳方面取得了很大成效。換屆后，我們?cè)诟髦Р颗鋫湟幻麄魑瘑T，負(fù)責(zé)把基層組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)信息、會(huì)員風(fēng)采、活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等內(nèi)容及時(shí)反饋市委會(huì)宣傳處，通過民建刊物和網(wǎng)站給予宣傳報(bào)道，并建立了獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，激勵(lì)廣大會(huì)員踴躍投稿，從而增強(qiáng)基層組織凝聚力和向心力。我們通過舉辦理論骨干培訓(xùn)班和理論研討班、征文活動(dòng)、在《鞍山民建》上開辟專欄等方式，使負(fù)責(zé)宣傳工作的這支隊(duì)伍更加成熟。我們還制定了《民建鞍山市委社情民意信息反饋制度》，重新修訂了市委機(jī)關(guān)宣傳處的工作職責(zé)，使得崗位責(zé)權(quán)明確，工作效率大大提升。

四、加強(qiáng)橫縱溝通協(xié)作

近年來，民建鞍山市委加強(qiáng)了與各級(jí)組織和新聞媒體的溝通與協(xié)作，主動(dòng)向民建省委、鞍山市政協(xié)、鞍山市委統(tǒng)戰(zhàn)部和各新聞媒體提供素材，力爭(zhēng)第一時(shí)間報(bào)送信息稿件，并在文字、內(nèi)容上嚴(yán)格把關(guān)，新聞報(bào)道的數(shù)量和質(zhì)量有新的提高，擴(kuò)大了民建會(huì)的社會(huì)影響面。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，二年來，我會(huì)有100余篇文章或圖文影音信息先后被民建中央網(wǎng)站、民建遼寧省委網(wǎng)站、《遼寧政協(xié)信息》、《友報(bào)》、《遼寧民建》、《鞍山日?qǐng)?bào)》、《千山晚報(bào)》、《北方晨報(bào)》、《鞍山政協(xié)》、《鞍山統(tǒng)戰(zhàn)工作》、鞍山電視臺(tái)、鞍山電臺(tái)、海城電視臺(tái)等采用。在2009年民建遼寧省委舉辦的宣傳工作評(píng)選中，我市獲得了先進(jìn)集體獎(jiǎng)和優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

換屆以來，在我們的積極努力下，民建鞍山市委的重要活動(dòng)均得到及時(shí)報(bào)道，現(xiàn)已形成了電視中有圖像、電臺(tái)中有聲音、報(bào)刊上有文章、網(wǎng)站上有信息、檔案中有視頻的多元化宣傳格局。而在總結(jié)成績(jī)的同時(shí)，也要看到我們的工作還存在著不少薄弱環(huán)節(jié)，比如，宣傳工作的深度和廣度有待提高，宣傳工作的機(jī)制還需要進(jìn)一步完善等等。

(責(zé)任編輯:舒良誠(chéng))