欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

  1. <ul id="fwlom"></ul>

    <object id="fwlom"></object>

    <span id="fwlom"></span><dfn id="fwlom"></dfn>

      <object id="fwlom"></object>

      林業(yè)局紀(jì)工委案件經(jīng)驗(yàn)交流材料

      時(shí)間:2019-05-13 13:17:34下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫寫幫文庫(kù)小編為你整理了多篇相關(guān)的《林業(yè)局紀(jì)工委案件經(jīng)驗(yàn)交流材料》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫(kù)還可以找到更多《林業(yè)局紀(jì)工委案件經(jīng)驗(yàn)交流材料》。

      第一篇:林業(yè)局紀(jì)工委案件經(jīng)驗(yàn)交流材料

      黨政齊抓共管嚴(yán)肅查辦涉林案件

      推進(jìn)xx林業(yè)科學(xué)發(fā)展

      市紀(jì)委派出市林業(yè)局紀(jì)工委(2009年7月8日)

      按照會(huì)議安排,現(xiàn)就市林業(yè)局直屬系統(tǒng)2008年案件查辦工作,作一簡(jiǎn)要匯報(bào),不妥之處,請(qǐng)批評(píng)指正。

      在市紀(jì)委、監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)和市林業(yè)局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的大力配合支持下,我們積極履行組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查職責(zé),緊緊圍繞全市林業(yè)建設(shè)中心工作,把查辦違規(guī)違紀(jì)案件作為懲治腐敗,凝聚人心的重要抓手,全年共查結(jié)案件4件,給予黨政紀(jì)處分7人,其中黨政紀(jì)雙重處分1人(黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記過(guò)),行政處分6人(行政警告3人,行政記過(guò)3人),涉及科級(jí)干部3人,股級(jí)干部3人,一般干部職工1人。這些案件的查辦,揚(yáng)清激濁,深得民心,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)起了廣大林業(yè)職工投身林業(yè)改革和發(fā)展的積極性,進(jìn)一步強(qiáng)化了林業(yè)職工堅(jiān)守工作崗位、時(shí)刻捍衛(wèi)綠色、保護(hù)生態(tài)xx的責(zé)任意識(shí),進(jìn)一步維護(hù)了廣大人民群眾的根本利益,促進(jìn)了林區(qū)社會(huì)和諧穩(wěn)定,推進(jìn)了xx林業(yè)科學(xué)發(fā)展,贏得了省市的充分肯定。2008年,市林業(yè)局機(jī)關(guān)被評(píng)為省級(jí)文明機(jī)關(guān),市委、市政府年度綜合考評(píng)排名第三,市林業(yè)局紀(jì)工委被市紀(jì)委、監(jiān)察局評(píng)為案件查辦先進(jìn)單位。

      (一)黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視,為案件查辦工作提供有力保障。

      業(yè)科學(xué)發(fā)展的重大決策、重點(diǎn)項(xiàng)目、重要工作的貫徹落實(shí)和進(jìn)展執(zhí)行情況。將其納入“三問”范圍,經(jīng)常檢查、定期過(guò)問、時(shí)刻關(guān)注,切實(shí)做到了圍繞中心,服務(wù)大局,與市委、市政府、市紀(jì)委和市林業(yè)局黨委思想上同心,目標(biāo)上同向,行動(dòng)上同步。一旦發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象,一律嚴(yán)肅查處,保障了xx林業(yè)科學(xué)發(fā)展重大戰(zhàn)略部署的有效落實(shí)和健康推進(jìn)。二是著眼于生態(tài)建設(shè)成果的永久保護(hù)。大自然恩賜我市的1542萬(wàn)畝天然林和長(zhǎng)期以來(lái)xx人民用勤勞和汗水營(yíng)造的484.8萬(wàn)畝人工林, 是xx建設(shè)生態(tài)文明的基礎(chǔ)。保護(hù)好這些生態(tài)建設(shè)成果是林業(yè)部門的光榮任務(wù)和重要職責(zé),更是黨和人民的重托。作為派出林業(yè)系統(tǒng)的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu),我們把監(jiān)督檢查生態(tài)建設(shè)保護(hù)工作,查處破壞生態(tài)建設(shè)案件,列為工作重點(diǎn),特別是對(duì)庇護(hù)濫砍濫伐行為者,縱容偷牧夜牧行為者,管護(hù)不力出現(xiàn)火警者,發(fā)現(xiàn)一例,嚴(yán)肅查處一例。去年,對(duì)出現(xiàn)上述情況的4 人給予了黨政紀(jì)處分,2人實(shí)施警示訓(xùn)誡,有力地捍衛(wèi)了生態(tài)建設(shè)成果。三是著眼于干部職工工作作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變。市林業(yè)局有15個(gè)直屬單位,70余個(gè)基層場(chǎng)、站、所。由于種種原因,一些基層場(chǎng)站養(yǎng)成了懶散、拖拉、疲沓的工作作風(fēng),不少地方長(zhǎng)期存在紀(jì)律觀念淡薄,執(zhí)行政令打折扣的不良習(xí)慣,在一定程度上影響了林業(yè)事業(yè)的健康發(fā)展。我們對(duì)此予以了堅(jiān)決糾正,在大力開展主題教育、制定相應(yīng)規(guī)章制度的同時(shí),特別注重嚴(yán)肅查處違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的案件,加大懲治腐敗力度,營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。特別注重嚴(yán)肅查處工作失職案件,遏制擅離職守歪風(fēng),積極培養(yǎng)敬業(yè)愛崗,吃苦耐勞的良好風(fēng)氣。

      續(xù), 并及時(shí)將處理決定送達(dá)執(zhí)行。二是嚴(yán)格實(shí)行文明辦案。在查處案件中,充分尊重被調(diào)查對(duì)象的知情權(quán)、嚴(yán)格執(zhí)行被調(diào)查對(duì)象權(quán)利和義務(wù)的告知程序,尊重被調(diào)查對(duì)象的申辯權(quán),充分聽取當(dāng)事人的陳述和申辯。維護(hù)被調(diào)查對(duì)象的人身權(quán),確保其人身安全,確保其人格得到尊重,保護(hù)被調(diào)查對(duì)象的合法財(cái)產(chǎn)。把依紀(jì)依法辦案和實(shí)行文明辦案結(jié)合起來(lái),切實(shí)提高了查辦案件的文明程度。三是慎重做出處理決定。在對(duì)案件作出處理結(jié)論時(shí),認(rèn)真貫徹正確把握政策,寬嚴(yán)相濟(jì),懲前毖后、治病救人的方針。既堅(jiān)持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法面前人人平等,切實(shí)做到有法有紀(jì)必依,執(zhí)法執(zhí)紀(jì)必嚴(yán),違法違紀(jì)必究,又充分執(zhí)行和運(yùn)用政策,綜合考慮調(diào)查對(duì)象錯(cuò)誤性質(zhì),危害后果,認(rèn)錯(cuò)態(tài)度等不同情況,區(qū)別對(duì)待,慎重決定,以達(dá)到懲處少數(shù),教育多數(shù)的目的。通過(guò)以上措施,實(shí)現(xiàn)了被處理人員零申訴、所辦案件零復(fù)查、辦案人員零違紀(jì)。

      (五)堅(jiān)持標(biāo)本兼治,發(fā)揮案件的治本功能。一是注重調(diào)查案發(fā)原因。每次案件查處辦理工作結(jié)束后,都要組織專門人員進(jìn)行案發(fā)原因調(diào)查,通過(guò)深入細(xì)致地調(diào)查分析案發(fā)原因,切實(shí)查找出工作中的薄弱環(huán)節(jié)和存在的漏洞,通過(guò)反復(fù)研究推敲后,根據(jù)發(fā)案單位存在的客觀問題,有針對(duì)性地提出整改意見和建議。二是進(jìn)行系統(tǒng)警示教育。重視結(jié)合案件查辦深入開展警示教育,每個(gè)案件辦理結(jié)束后都要采取以案說(shuō)紀(jì)的方式,給發(fā)案單位上一堂法制教育課。用身邊的人、身邊的事教育黨員干部,使廣大黨員干部深刻吸取教訓(xùn)。三是改革完善有關(guān)制度。對(duì)體制上、管理上、操作中確實(shí)存在缺陷的地方,按照標(biāo)本兼治、懲防并舉的方針,

      第二篇:街道紀(jì)工委基層作風(fēng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流

      “四個(gè)延伸”強(qiáng)化基層作風(fēng)建設(shè)

      近年來(lái),**街道立足于擴(kuò)大作風(fēng)效能建設(shè)的范圍,從街道實(shí)際出發(fā),通過(guò)教育對(duì)象、廉政責(zé)任、工作載體、審計(jì)監(jiān)督這個(gè)“四個(gè)延伸”,不斷強(qiáng)化基層作風(fēng)建設(shè)。

      一是延伸作風(fēng)建設(shè)教育的對(duì)象。社會(huì)管理公共服務(wù)中心成立后,街道紀(jì)工委及時(shí)

      跟進(jìn),狠抓窗口作風(fēng)建設(shè),以創(chuàng)建省級(jí)“示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)行政服務(wù)中心”和市級(jí)“群眾滿意基層站所(窗口)示范單位”為契機(jī),開展“窗口建設(shè)”行動(dòng),以查促建,加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平、窗口形象管理,并開通“**”勤廉熱線,大力抓好窗口作風(fēng)建設(shè),暢通群眾監(jiān)督渠道,樹立良好工作形象,推進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)村(社區(qū))書記、村(居)監(jiān)會(huì)成員、村兩委成員等通過(guò)參觀警示教育基地、以案說(shuō)紀(jì)、專題輔導(dǎo)報(bào)告、組織廉政知識(shí)問答、觀看反腐倡廉教育片等形式開展廉政教育,增強(qiáng)廉潔從政意識(shí),加強(qiáng)為民辦實(shí)事的工作作風(fēng)。

      二是延伸黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。對(duì)各行政村制定村級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理考核細(xì)則,規(guī)定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,明確村級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人是村黨支部書記,強(qiáng)調(diào)責(zé)任范圍和責(zé)任內(nèi)容,對(duì)村班子成員因違法違紀(jì)受黨紀(jì)警告處分的實(shí)行扣分,對(duì)受黨紀(jì)嚴(yán)重警告及以上處分的實(shí)行一票否決制。深化基層廉潔工程,加強(qiáng)對(duì)村級(jí)民主決策制度的監(jiān)督檢查;規(guī)范執(zhí)行黨務(wù)公開制度,加強(qiáng)對(duì)村務(wù)、財(cái)務(wù)公開情況的監(jiān)督檢查,實(shí)行陽(yáng)光村務(wù)網(wǎng)全覆蓋;加強(qiáng)對(duì)“三資”管理情況的監(jiān)督檢查;建立村干部廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制;認(rèn)真履行村干部述職述廉制度。每個(gè)黨政班子成員對(duì)各自聯(lián)系村的廉政情況進(jìn)行監(jiān)督并負(fù)責(zé),并對(duì)村干部開展每年不少于兩次的廉政談話,從而形成了橫向到邊,縱向到底的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。我街道邵家渡村已于**年獲評(píng)浙江省農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)示范村并順利通過(guò)復(fù)評(píng)。

      三是延伸作風(fēng)建設(shè)的工作載體。成立姚江廉政工作室,堅(jiān)持“三級(jí)聯(lián)建、分工負(fù)責(zé)、共同參與”的運(yùn)作模式。加強(qiáng)投訴接待室接待制度,實(shí)行區(qū)、街道、社區(qū)紀(jì)檢干部定期到廉政工作室現(xiàn)場(chǎng)接訪,暢通群眾訴求渠道,積極穩(wěn)妥處理矛盾糾紛。制訂廉政工作室服務(wù)計(jì)劃,建立了由社區(qū)居民、社區(qū)工作者和轄區(qū)單位自愿參與的“清風(fēng)志愿者服務(wù)站”,不定期開展“廉政戲曲”進(jìn)社區(qū)等寓教于樂的文體宣傳活動(dòng)。開通新浪微博,擴(kuò)大工作室在群眾中的知名度和知曉率,使廣大群眾真正參與民主管理、民主監(jiān)督。截止2013年底,受理群眾反映問題14件次,開展服務(wù)居民活動(dòng)10次,解決群眾實(shí)際困難90余件。

      四是延伸審計(jì)監(jiān)督的觸角。街道內(nèi)審部門開展“三年一輪審”工作,實(shí)現(xiàn)行政村經(jīng)濟(jì)審計(jì)常態(tài)化。街道農(nóng)經(jīng)部門每月嚴(yán)格審核行政村的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)原始憑證,對(duì)違反財(cái)務(wù)管理規(guī)定的,視情做出相應(yīng)處理;每季度認(rèn)真審查村的收支賬目表,經(jīng)審計(jì)無(wú)誤后在村宣傳欄和陽(yáng)光村務(wù)網(wǎng)同時(shí)公布。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)村干部的任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),全面審計(jì)其任期內(nèi)各項(xiàng)資金收支情況、集體資產(chǎn)使用管理情況等,發(fā)現(xiàn)問題,嚴(yán)格責(zé)任追究。

      第三篇:案件監(jiān)督管理經(jīng)驗(yàn)交流

      強(qiáng)化監(jiān)督意識(shí)增強(qiáng)服務(wù)理念

      全面履行案件監(jiān)督管理職能

      近年來(lái),市紀(jì)委監(jiān)察局案件監(jiān)督管理工作在市委市政府及上級(jí)紀(jì)委監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,不斷強(qiáng)化監(jiān)督意識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)理念,充分發(fā)揮案件監(jiān)督管理的職能作用,工作取得一定成效,職能得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

      1、加大力度,多渠道收集和挖掘案件線索

      收集案件線索工作的面很廣,而且案件線索的隱蔽性又越來(lái)越強(qiáng),單靠我們僅的力量和人員是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我們的信量和信息面畢竟是有限的,所以在充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮好各基層紀(jì)委的積極作用的同時(shí)。我們主要從以下四個(gè)渠道收集和挖掘案件線索。一是經(jīng)常保持與各單位紀(jì)檢監(jiān)察干部的溝通,及時(shí)掌握情況,收集案件線索;二是召開專題案件工作片會(huì)、紀(jì)委書記例會(huì)收集案件線索;三是從各項(xiàng)專項(xiàng)檢查、清理工作中收集案件線索;四是到公、檢、法、審計(jì)、計(jì)生、物價(jià)等部門收集和挖掘案件線索。

      2、充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)職能,認(rèn)真做好指導(dǎo)工作

      針對(duì)基層紀(jì)委查辦案件少、缺乏辦案經(jīng)驗(yàn)等情況,加強(qiáng)對(duì)基層紀(jì)委自查案件的指導(dǎo),幫助基層紀(jì)委分析案情,選準(zhǔn)突破-1-

      口,深挖細(xì)查違紀(jì)線索,推進(jìn)案件查辦工作的深入開展,并與基層紀(jì)委一起進(jìn)行查辦。同時(shí)對(duì)案件辦理情況進(jìn)行檢查和規(guī)范,確保辦案質(zhì)量。

      3、加大結(jié)案力度,提高結(jié)案率

      針對(duì)有的單位重立案,輕結(jié)案,重?cái)?shù)量,輕質(zhì)量的問題,采取“走下去,請(qǐng)上來(lái)”的辦法加強(qiáng)與基層紀(jì)委的聯(lián)系,加大結(jié)案工作力度,提高結(jié)案率。對(duì)于未結(jié)案件,催促其辦案單位抓緊時(shí)間完善證據(jù),按程序及時(shí)結(jié)案。對(duì)于有的案件存在一些問題不能及時(shí)結(jié)案,能夠親自到這些單位幫助完善證據(jù),補(bǔ)齊手續(xù),糾正程序,以便能夠及時(shí)結(jié)案。

      4、運(yùn)用統(tǒng)計(jì)成果,加強(qiáng)案件剖析和綜合分析以及監(jiān)察建議工作

      一是針對(duì)案件現(xiàn)象進(jìn)行分析和歸類,找出帶有傾向性和苗頭性問題,按部門和行業(yè)將情況形成材料反饋給領(lǐng)導(dǎo),為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)安排工作發(fā)揮參謀和助手作用。二是針對(duì)一些部門和行業(yè)存在的問題,分析產(chǎn)生這些問題的原因,提出治理和改進(jìn)的措施和建議,發(fā)出監(jiān)察建議書。三是根據(jù)上級(jí)紀(jì)委和本委領(lǐng)導(dǎo)的要求,及時(shí)提供相關(guān)數(shù)據(jù)和案情分析材料。

      5、明確期限,及時(shí)準(zhǔn)確做好統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作

      為確保準(zhǔn)確及時(shí)地將統(tǒng)計(jì)匯總情況上報(bào)大連市紀(jì)委,每個(gè)

      月都必須提前將各單位上報(bào)的各類表格逐項(xiàng)進(jìn)行檢查、核對(duì)。針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題(錯(cuò)項(xiàng)、漏項(xiàng)、定性不準(zhǔn)確、填寫的簡(jiǎn)要案情不詳細(xì)不能說(shuō)明案情等情況)及時(shí)通知報(bào)表單位和部門,并將錯(cuò)項(xiàng)改過(guò)來(lái),把漏項(xiàng)補(bǔ)全,確保一次輸入成功。并按要求及時(shí)上報(bào)。

      6、規(guī)范管理,加強(qiáng)制度建設(shè)

      案件管理室成立以來(lái),我們首先將登記備案制度初步建立起來(lái)。截止目前,在案件管理室登記備案的有《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)接受群眾來(lái)信來(lái)訪電話舉報(bào)統(tǒng)計(jì)表》、《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)初步核實(shí)違紀(jì)線索登記表》《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案案件登記表》、《處分決定》、《對(duì)處分決定的批復(fù)》、《監(jiān)察建議書》等6份材料。我們建立的登記備案制度是根據(jù)上級(jí)紀(jì)委及委局領(lǐng)導(dǎo)的要求,結(jié)合本委實(shí)際情況,本著科學(xué)、規(guī)范、有效、實(shí)用的原則開展工作的,不是照抄照搬,既要做好上級(jí)的規(guī)定動(dòng)作,又要有我們的自選動(dòng)作。

      7、加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)格辦案程序

      案件管理工作貫穿于查辦案件的全過(guò)程,既為查辦案件工作服務(wù),又監(jiān)督和規(guī)范查辦案件工作,因此,案件管理室成立以來(lái),首先對(duì)查辦案件程序的合法性進(jìn)行規(guī)范,從信訪件的初步核實(shí),到立案調(diào)查,到最后結(jié)案,都必須經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的審批程序,履行各種審批手續(xù),從而保證了查辦案件程序的合法性。

      8、堅(jiān)持原則,依紀(jì)依法參加案件審議工作。

      在審議案件工作中,針對(duì)每一件參加審議的案件,都能夠本著:實(shí)事求是和黨政紀(jì)面前人人平等的原則。根據(jù)實(shí)際案情,積極參與討論,嚴(yán)格按照《紀(jì)律處分條例》和相關(guān)規(guī)定提出自己的處理意見,發(fā)揮好案件審議小組成員的作用,把好案件質(zhì)量關(guān)。

      案件監(jiān)督管理室 2011年12月

      第四篇:工商局案件統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)交流材料

      夯實(shí)基礎(chǔ) 規(guī)范運(yùn)作 推動(dòng)案件統(tǒng)計(jì)工作上水平

      XX市工商行政管理局

      (2006年6月5日)

      近年來(lái),在省局辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)和市統(tǒng)計(jì)局的有力指導(dǎo)下,我局始終把統(tǒng)計(jì)工作作為一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作來(lái)抓,堅(jiān)持實(shí)事求是、依法統(tǒng)計(jì),并把規(guī)范系統(tǒng)案件統(tǒng)計(jì)作為“重中之重”,積極創(chuàng)新工作思路,結(jié)合實(shí)際采取有效措施,使系統(tǒng)案件統(tǒng)計(jì)質(zhì)量不斷提高,開創(chuàng)了統(tǒng)計(jì)工作的新局面。我局統(tǒng)計(jì)工作連續(xù)六年獲得省局、市統(tǒng)計(jì)局的表彰。我們的主要做法是:

      一、認(rèn)清形勢(shì),提高認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)做好統(tǒng)計(jì)工作的責(zé)任感和使命感

      工商行政管理統(tǒng)計(jì)工作是工商行政管理的重要組成部分,各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是衡量和反映我們工商行政管理工作情況的主要指標(biāo)。查處經(jīng)濟(jì)違法違章案件情況統(tǒng)計(jì)作為工商行政管理業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)中的一個(gè)重要組成部分,反映著工商行政管理機(jī)關(guān)依法履行職責(zé)的情況,對(duì)于確保統(tǒng)計(jì)質(zhì)量意義重大。隨著工商行政管理職能的不斷拓寬,查處經(jīng)濟(jì)違法違章案件情況統(tǒng)計(jì)面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn),若不及時(shí)加以規(guī)范,將會(huì)造成重復(fù)統(tǒng)計(jì)和統(tǒng)計(jì)遺漏現(xiàn)象并存,嚴(yán)重影響統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。為此,我們?nèi)ツ昙皶r(shí)下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)查處違法案件統(tǒng)計(jì)工作的通知》(棗工商辦字[2005]83號(hào)),要求各級(jí)單位務(wù)必高度重視,認(rèn)清新形勢(shì)下做好案件統(tǒng)計(jì)工作的重要性,進(jìn)一步提高統(tǒng)計(jì)數(shù)字的真實(shí)性。并切實(shí)加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),市、縣兩級(jí)都成立了統(tǒng)計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,各業(yè)務(wù)口分管局長(zhǎng)靠上抓,綜合統(tǒng)計(jì)人員具體負(fù)責(zé),各業(yè)務(wù)科室統(tǒng)計(jì)人員分工負(fù)責(zé)的統(tǒng)一工作模式,層層監(jiān)督,層層落實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)了分級(jí)負(fù)責(zé)制度,按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級(jí)負(fù)責(zé)”的原則,認(rèn)真建立數(shù)據(jù)質(zhì)量責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,進(jìn)一步強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)工作的責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)和執(zhí)法意識(shí),確保了定案上報(bào)的統(tǒng)計(jì)數(shù)字準(zhǔn)確可靠。

      二、完善臺(tái)帳,促進(jìn)規(guī)范,不斷夯實(shí)案件統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作

      統(tǒng)計(jì)報(bào)表的數(shù)據(jù)源于統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,建立一套完整、實(shí)用、方便的統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳對(duì)提高統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量尤為重要。為規(guī)范案件登記臺(tái)帳,方便基層工作人員填報(bào)報(bào)表,我們多次征求市局、各分(市)局法制科統(tǒng)計(jì)員的意見,并一起研究、座談,本著方便、實(shí)用的原則健全、完善案件統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)臺(tái)帳:一是統(tǒng)一了全系統(tǒng)工商所查處違法案件登記電子臺(tái)帳的格式。對(duì)統(tǒng)計(jì)口徑、填寫項(xiàng)目做了統(tǒng)一明確的規(guī)定,要求工商所法制員對(duì)查辦的每一起案件做好臺(tái)帳登記,在填寫時(shí)做到內(nèi)容及時(shí)準(zhǔn)確、清晰完整、真實(shí)可靠,標(biāo)明案件統(tǒng)計(jì)的歸類,整個(gè)過(guò)程遵循“誰(shuí)分管、誰(shuí)登記、誰(shuí)填報(bào)、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行設(shè)置和管理,避免漏統(tǒng)或重復(fù)統(tǒng)計(jì),較好的保證了源頭數(shù)字的準(zhǔn)確性。二是統(tǒng)一了全系統(tǒng)法制機(jī)構(gòu)一般程序案件登記臺(tái)帳和簡(jiǎn)易程序案件備案臺(tái)帳的格式。為了便于分類統(tǒng)計(jì),我們將兩類臺(tái)帳設(shè)置為電子臺(tái)帳,臺(tái)帳上均有“歸口業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)一欄”,利用電子表格的篩選功能,能直接篩選出歸口同一業(yè)務(wù)的案件登記情況,便于各業(yè)務(wù)科室統(tǒng)計(jì)人員與法制機(jī)構(gòu)的案件數(shù)核對(duì)。

      三、健全制度,嚴(yán)格運(yùn)作,不斷提高案件統(tǒng)計(jì)規(guī)范性

      做好案件統(tǒng)計(jì)工作,必須建立科學(xué)規(guī)范的內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制,做到有章可循,有規(guī)可依。

      (一)制定案件統(tǒng)計(jì)歸類填報(bào)規(guī)定。為規(guī)范案件統(tǒng)計(jì)歸類,避免漏統(tǒng)和重復(fù)統(tǒng)計(jì),我們制定了案件統(tǒng)計(jì)歸類填報(bào)制度,明確規(guī)定了工商所和綜合執(zhí)法部門查處的案件根據(jù)處罰定性時(shí)所適用的法律法規(guī)分別歸類統(tǒng)計(jì),查處的案件只能按照違法類型(而不是按辦案機(jī)構(gòu))統(tǒng)計(jì)在一類報(bào)表內(nèi),不能全部匯總到一張統(tǒng)計(jì)表內(nèi)或重復(fù)填報(bào)。一起案件適用幾個(gè)法律法規(guī)處理的,依據(jù)主要定性處理的法律、法規(guī)統(tǒng)計(jì)歸類,不得做多項(xiàng)統(tǒng)計(jì);一起案件適用同一法律、法規(guī)中兩種或兩種以上規(guī)定的,按其主要違法行為定性統(tǒng)計(jì),不得做兩種或兩種以上統(tǒng)計(jì)。工商所與分(市)局辦案科室聯(lián)合查辦的案件,由分局辦案科室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)上報(bào),工商所法制員在統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳上予以注明,不再對(duì)此類案件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)上報(bào)。通過(guò)嚴(yán)格實(shí)行歸類填報(bào)制度,有效提高了案件統(tǒng)計(jì)的規(guī)范性。

      (二)嚴(yán)格工商所案件統(tǒng)計(jì)的規(guī)范運(yùn)作。隨著“小局大所”改革的不斷深入,工作重心進(jìn)一步下移,工商所查辦案件大幅增加。要提高案件數(shù)據(jù)質(zhì)量,必須從規(guī)范源頭數(shù)據(jù)抓起。工商所作為綜合辦案機(jī)構(gòu),統(tǒng)計(jì)工作量大,對(duì)統(tǒng)計(jì)人員要求高,統(tǒng)計(jì)人員必須精通十項(xiàng)專業(yè)統(tǒng)計(jì),涉及填報(bào)報(bào)表30余張。我們考慮到基層統(tǒng)計(jì)人員兼職多、工作量大,人員整體素質(zhì)還不能完全達(dá)到這一標(biāo)準(zhǔn)等實(shí)際問題,著重抓了基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)操作規(guī)范:立案查處的案件,依據(jù)《行政處罰決定書》建立統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳;當(dāng)場(chǎng)處罰的案件,依據(jù)《當(dāng)場(chǎng)處罰決定書》建立統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳;每月依據(jù)臺(tái)帳匯總統(tǒng)計(jì),填報(bào)月報(bào)表。每月按時(shí)將月報(bào)表和處罰決定書報(bào)到各分(市)局辦公室,由綜合統(tǒng)計(jì)員做好登記,負(fù)責(zé)把關(guān)、分類,分別轉(zhuǎn)給相關(guān)科室進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì),有效減少了報(bào)表差錯(cuò)。

      (三)嚴(yán)格簡(jiǎn)易程序處罰案件備案制度。為堅(jiān)決杜絕簡(jiǎn)易程序案件統(tǒng)計(jì)遺漏現(xiàn)象,各級(jí)辦案 機(jī)構(gòu)在辦理即時(shí)處罰案件時(shí),依照規(guī)定程序填寫《當(dāng)場(chǎng)處罰決定書》一式三份;一份交當(dāng)事人,一份本單位留存并以此為依據(jù)建立登記臺(tái)帳,另一份報(bào)法制機(jī)構(gòu)備案統(tǒng)計(jì)。簡(jiǎn)易程序案件結(jié)案后,各級(jí)機(jī)關(guān)辦案機(jī)構(gòu)及時(shí)將《當(dāng)場(chǎng)處罰決定書》報(bào)法制科備案,工商所一個(gè)月向法制科報(bào)一次。各級(jí)法制機(jī)構(gòu)及時(shí)做好簡(jiǎn)易程序案件備案登記。同時(shí),我們考慮到工商所查處的即時(shí)處罰案件數(shù)量多,會(huì)給法制機(jī)構(gòu)備案增加一定困難,于是規(guī)定業(yè)務(wù)量大的工商所簡(jiǎn)易程序案件備案時(shí),可直接上報(bào)簡(jiǎn)易程序案件登記電子臺(tái)帳,法制機(jī)構(gòu)直接接收到簡(jiǎn)易程序案件備案電子臺(tái)帳上,從而減少了手工錄入工作量,提高了工作效率。

      四、加強(qiáng)督查,嚴(yán)格程序,不斷提高案件統(tǒng)計(jì)真實(shí)性

      認(rèn)真開展統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查活動(dòng),積極推進(jìn)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法的經(jīng)?;⒅贫然?。我們?cè)跈z查過(guò)程中,力求解決實(shí)際問題,不做表面文章。通過(guò)執(zhí)法檢查,一方面解決基層統(tǒng)計(jì)工作中存在的一些問題和不足,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)糾正,提高基層工作人員實(shí)際工作水平和能力;另一方面及時(shí)發(fā)現(xiàn)基層統(tǒng)計(jì)工作中帶有共性的問題,研究制定相應(yīng)的整改措施,突出統(tǒng)計(jì)工作的針對(duì)性和可操作性。檢查采取數(shù)字來(lái)源倒查法,即報(bào)表中的數(shù)字從登記臺(tái)帳中查來(lái)源,總帳中的數(shù)字從分帳中查來(lái)源,分帳中的數(shù)字從登記表、案卷或《當(dāng)場(chǎng)處罰決定書》中查來(lái)源。要求筆筆數(shù)字來(lái)源有據(jù),總帳、分帳有序銜接,從而保證了源頭數(shù)據(jù)的真實(shí)、可靠。

      五、嚴(yán)格考核,落實(shí)獎(jiǎng)懲,提高案件統(tǒng)計(jì)的責(zé)任性

      我們把考核作為促進(jìn)規(guī)范案件統(tǒng)計(jì)工作的重要手段。由于法制機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)一般程序案件的核審和簡(jiǎn)易程序案件的備案,故各局法制機(jī)構(gòu)關(guān)于本局查處的案件數(shù)較準(zhǔn)確,我們?cè)凇犊荚u(píng)辦法》中加大了法制機(jī)構(gòu)對(duì)全局案件統(tǒng)計(jì)工作的責(zé)任性,要求法制機(jī)構(gòu)充分發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì),對(duì)本局各業(yè)務(wù)口和工商所查辦的案件數(shù)嚴(yán)格把關(guān),法制機(jī)構(gòu)的統(tǒng)計(jì)人員在統(tǒng)計(jì)工作中切實(shí)做到:一是在對(duì)一般程序案件審核和簡(jiǎn)易程序案件備案時(shí),認(rèn)真、及時(shí)做好統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳登記;二是對(duì)工商所、綜合執(zhí)法部門查處的案件,依據(jù)《處罰決定書》載明的違反法律法規(guī)類型,及時(shí)分類歸口到相關(guān)業(yè)務(wù)科室進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總;三是法制報(bào)表應(yīng)經(jīng)綜合統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)核對(duì)后方可報(bào)送。對(duì)由于法制機(jī)構(gòu)不配合,使科室、所之間彼此缺乏協(xié)調(diào)、案件分類情況不銜接,造成重復(fù)統(tǒng)計(jì)或漏統(tǒng)現(xiàn)象,導(dǎo)致法制與各專項(xiàng)案件總數(shù)誤差較大的,取消該局參加全市系統(tǒng)綜合統(tǒng)計(jì)先進(jìn)單位的評(píng)選資格,同時(shí)取消該局法制機(jī)構(gòu)的統(tǒng)計(jì)單項(xiàng)先進(jìn)評(píng)選資格。從而使我局案件統(tǒng)計(jì)工作形成了綜合統(tǒng)計(jì)審核、法制機(jī)構(gòu)把關(guān)的雙向保障工作機(jī)制,確保了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。

      六、加強(qiáng)協(xié)作,密切配合,共同做好案件統(tǒng)計(jì)工作

      法制機(jī)構(gòu)和執(zhí)法辦案機(jī)構(gòu)共同肩負(fù)著查處違法案件統(tǒng)計(jì)的職責(zé),分工不同,各有側(cè)重。我局明確規(guī)定綜合統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)、法制機(jī)構(gòu)和執(zhí)法辦案機(jī)構(gòu)密切配合,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),把統(tǒng)計(jì)數(shù)字搞準(zhǔn)搞實(shí),共同做好本局查處案件統(tǒng)計(jì)工作。同時(shí),各級(jí)辦案機(jī)構(gòu)主動(dòng)與法制機(jī)構(gòu)溝通,每季度與法制機(jī)構(gòu)核對(duì)案件數(shù)后,方可填報(bào)業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。今年,我局法制機(jī)構(gòu)又根據(jù)案件類型和辦案單位設(shè)置了案件匯總表按季度、半年和一年年終填報(bào),方便了與辦案機(jī)構(gòu)核對(duì)案件數(shù),確保了查處違法案件統(tǒng)計(jì)數(shù)字真實(shí)可靠。

      幾年來(lái),我局統(tǒng)計(jì)工作雖然取得了一些的成績(jī),但距上級(jí)的要求、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的期望還有很大的差距,我們將虛心學(xué)習(xí)、認(rèn)真借鑒兄弟市局的經(jīng)驗(yàn),積極貫徹這次會(huì)議精神,加倍努力,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),乘勝前進(jìn),不斷研究探索統(tǒng)計(jì)工作新路子,努力推動(dòng)綜合統(tǒng)計(jì)工作再上新水平。

      第五篇:案件防控經(jīng)驗(yàn)交流材料

      以風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制為著眼點(diǎn) 扎實(shí)推進(jìn)案件防控長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)

      ——XXXX農(nóng)村信用合作聯(lián)社

      (2012年3月6日)

      近年來(lái),XXXX聯(lián)社在地區(qū)銀監(jiān)分局的正確指導(dǎo)下,從加強(qiáng)案防工作組織領(lǐng)導(dǎo)入手,完善內(nèi)控制度,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),通過(guò)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)排查和監(jiān)督,有效提高案件防控工作水平,積極研究和探尋案件防控長(zhǎng)效機(jī)制。結(jié)合實(shí)際提出了以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向、以內(nèi)部控制為主線、以綜合治理為目標(biāo)的工作思路,通過(guò)認(rèn)真落實(shí)案件防控工作目標(biāo),查防并舉,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制和制度執(zhí)行力,保證了改革和發(fā)展的順利進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)安全、穩(wěn)健、持續(xù)發(fā)展。

      一、案件防控工作取得的成效

      一是員工按章操作、合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)明顯提高,員工自覺學(xué)習(xí)規(guī)章制度、業(yè)務(wù)知識(shí)蔚然成風(fēng)。聯(lián)社通過(guò)舉辦各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)、講座,使全體員工業(yè)務(wù)理論和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)得到提高。通過(guò)全員上崗考試、年初中層干部的竟聘上崗和一般員工的雙向擇崗,客觀上促使員工提高學(xué)習(xí)的自覺性,由過(guò)去的“要我學(xué)”變?yōu)楝F(xiàn)在的“我要學(xué)”,主動(dòng)適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)的需要。

      二是加強(qiáng)對(duì)案件防控工作的考核,強(qiáng)化案防責(zé)任落實(shí)。通過(guò)從機(jī)制建設(shè)、措施落實(shí)、教育培訓(xùn)、制度執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)管理、業(yè)務(wù)檢查考核和案件違規(guī)事項(xiàng)六個(gè)方面進(jìn)行考核和量化打分,對(duì)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)全年案件防控工作進(jìn)行評(píng)定。獎(jiǎng)罰并重、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,對(duì)表現(xiàn)突出的單位進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)表彰,發(fā)揮先進(jìn)單位以點(diǎn)帶面的激勵(lì)作用,推動(dòng)案防工作取得新的發(fā)展。

      三是建立案防聯(lián)動(dòng)機(jī)制,違法違紀(jì)案件全面控制。按照“內(nèi)部控制、統(tǒng)籌兼顧、突出重點(diǎn)、形成合力”的要求,整合不同部門檢查力量,加強(qiáng)對(duì)規(guī)章制度和操作規(guī)程落實(shí)情況的督導(dǎo)檢查,努力揭示具用普遍性和典型性的問題。找準(zhǔn)解決問題的切入點(diǎn),提出針對(duì)性的改進(jìn)措施,達(dá)到檢查一個(gè),整改一片,影響全部的目的。案防聯(lián)動(dòng)機(jī)制初步建立,制度執(zhí)行力有效提升,實(shí)現(xiàn)了連續(xù)五年零案件和無(wú)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任事故。

      二、案件防控工作開展的具體措施

      (一)推行員工違規(guī)行為積分管理,從源頭上防范風(fēng)險(xiǎn) 為加大風(fēng)險(xiǎn)防控工作力度,引導(dǎo)和督促員工遵章守紀(jì),強(qiáng)化內(nèi)控管理,減少違規(guī)行為,2010年XXXX聯(lián)社在全轄范圍內(nèi)推行了《員工違規(guī)積分管理辦法》,積分管理實(shí)施兩年來(lái),聯(lián)社內(nèi)部管理工作得到加強(qiáng)和細(xì)化,使聯(lián)社風(fēng)險(xiǎn)管控水平得到提升,以管理促發(fā)展,各項(xiàng)業(yè)務(wù)保持了良好的發(fā)展勢(shì)頭。

      一是積分管理辦法繃緊了員工風(fēng)險(xiǎn)防控之弦,使員工合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)有效提高,為業(yè)務(wù)穩(wěn)健開展夯實(shí)了管理基礎(chǔ)。

      積分管理的基礎(chǔ)是制度執(zhí)行。推行積分管理后,員工學(xué) 2習(xí)和執(zhí)行制度的主動(dòng)性有了較大的提高。結(jié)合“合規(guī)文化建設(shè)年”活動(dòng),員工真切地認(rèn)識(shí)到哪些是業(yè)務(wù)操作的“高壓線”不能觸摸,哪些操作是違規(guī)行為被明文禁止,根除了員工平時(shí)工作中的習(xí)以為常,不以為然,以信任和人情代替制度的陋習(xí),員工風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)和能力普遍提高,遵守規(guī)章制度的自覺性得到增強(qiáng),辦理業(yè)務(wù)的合規(guī)性明顯提高,保證了業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)可控的同步進(jìn)行。

      二是強(qiáng)化了員工行為動(dòng)態(tài)管理,讓積分管理成為員工和部門工作考核的一項(xiàng)重要尺度和有力手段。

      積分管理實(shí)施兩年時(shí)間里,聯(lián)社按員工個(gè)人、管理部門建立積分管理臺(tái)賬,定期進(jìn)行積分通報(bào)和黃牌警示,使積分管理成為一把雙刃劍,既關(guān)系員工個(gè)人的考核,又與部門管理工作掛勾,促使部門負(fù)責(zé)人改變重開拓輕管理的經(jīng)營(yíng)觀念,在“治本”上下功夫,真正抓住“人”這個(gè)根本,從源頭上防范風(fēng)險(xiǎn),抓住管理工作的前沿和末端。兩年來(lái)有61名員工、9名部門負(fù)責(zé)人被取消評(píng)先資格,對(duì)2人處以待崗培訓(xùn)、扣發(fā)崗位工資和績(jī)效工資的處理。對(duì)以上達(dá)到違規(guī)積分底線人員的懲處,在員工中反響很大,起到了警示和教育他人的作用。

      三是積分管理成為創(chuàng)建合規(guī)企業(yè)文化,提升經(jīng)營(yíng)管理水平的一支亮劍。

      長(zhǎng)期以來(lái),由于違規(guī)行為以處罰為主,隨著職工工資收入的增長(zhǎng),經(jīng)濟(jì)處罰已不能觸動(dòng)職工知錯(cuò)就改,改必徹底的決心。造成一些干部、員工思想上存在以處罰代替整改,花 3 錢買教訓(xùn),罰過(guò)就忘的想法。實(shí)行積分管理以后,違規(guī)行為不僅要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰、紀(jì)律處分,還要建立違規(guī)檔案進(jìn)行全年動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè),并作為部門管理工作考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容,促使員工思想上樹立不敢違規(guī)、不敢越線的合規(guī)經(jīng)營(yíng)觀念,改進(jìn)了部門負(fù)責(zé)人粗放管理的方法,注重風(fēng)險(xiǎn)排查和細(xì)化管理工作,讓合規(guī)經(jīng)營(yíng)理念貫穿在各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,有效防止案件發(fā)生。

      (二)突出對(duì)重要經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)管控,助推案防工作向縱深開展

      一是強(qiáng)化案件防控傳導(dǎo)機(jī)制建設(shè),引導(dǎo)全社員工樹立“安全就是效益”的經(jīng)營(yíng)理念。通過(guò)層層簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),將案防工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同布置,形成上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作格局。年初對(duì)案防工作進(jìn)行動(dòng)員和安排部署,并根據(jù)各階段工作及時(shí)召開社務(wù)會(huì)對(duì)案防工作會(huì)議精神、文件要求進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí),要求部門負(fù)責(zé)人將會(huì)議精神傳達(dá)到每一個(gè)員工,確保聯(lián)社員工領(lǐng)會(huì)案防工作精神,明確工作目標(biāo),使案防工作始終與經(jīng)營(yíng)工作同步。

      二是加強(qiáng)案件防控實(shí)務(wù)培訓(xùn),強(qiáng)化案件分析警示例會(huì)作用。按照地區(qū)銀監(jiān)分局和自治區(qū)聯(lián)案防工作要求,在全轄范圍內(nèi)開展了2011案件風(fēng)險(xiǎn)防控實(shí)務(wù)培訓(xùn)。制訂了培訓(xùn)方案和學(xué)習(xí)計(jì)劃,采取集中培訓(xùn)、部門學(xué)習(xí)和自學(xué)等方式開展了分層次培訓(xùn)和培訓(xùn)測(cè)試,2011年8月全員參加了地區(qū)銀監(jiān)分局組織的考核測(cè)試,合格率為百分之百,XXXX聯(lián)社平均成績(jī)77.48分,名列地區(qū)各聯(lián)社之首。全年召開案件分析警示例 4 會(huì)4次,例會(huì)上對(duì)當(dāng)季檢查發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行深入剖析,查找解決方案,制訂整改措施,確保問題全面糾改。通過(guò)對(duì)銀行業(yè)發(fā)生的案件進(jìn)行通報(bào)分析,總結(jié)案件特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)成因,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示,提高員工風(fēng)險(xiǎn)防范能力,始終做到警鐘長(zhǎng)鳴。

      三是結(jié)合內(nèi)部審計(jì)檢查突出對(duì)重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)排查,防范操作風(fēng)險(xiǎn)。在內(nèi)部審計(jì)檢查中,突出了對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)重要環(huán)節(jié)和重點(diǎn)崗位的檢查,有針對(duì)性地實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作行為和風(fēng)險(xiǎn)隱患,使風(fēng)險(xiǎn)苗頭及時(shí)遏制在萌芽階段。強(qiáng)化對(duì)存在問題的整改落實(shí)和風(fēng)險(xiǎn)警示,使內(nèi)部審計(jì)檢查與案防工作有機(jī)結(jié)合,在“查出問題、揭露問題、促進(jìn)整改”上下功夫,將有限的審計(jì)成果轉(zhuǎn)化為管理制度或經(jīng)營(yíng)管理行為。2011年實(shí)施重要崗位人員離任審計(jì)和強(qiáng)制休假審計(jì)64人次,經(jīng)審計(jì)其中2名營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、1名信貸員未能全面勝任工作,審計(jì)監(jiān)察部將審計(jì)結(jié)果向經(jīng)營(yíng)班子進(jìn)行反饋后,3人工作進(jìn)行了相應(yīng)調(diào)整。

      (三)扎實(shí)開展案件防控風(fēng)險(xiǎn)排查工作,鞏固案防工作成果

      按照自治區(qū)聯(lián)社和銀監(jiān)局的安排部署,通過(guò)對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)排查,及時(shí)查找制度執(zhí)行中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),加強(qiáng)對(duì)案防工作的督導(dǎo)檢查,使違規(guī)操作等風(fēng)險(xiǎn)隱患得到及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾改。

      一是根據(jù)地區(qū)銀監(jiān)分局關(guān)于案件防控的階段性工作要求分別開展了 “案件風(fēng)險(xiǎn)百日排查”和“深化內(nèi)控和案件防控執(zhí)行年”風(fēng)險(xiǎn)排查活動(dòng)。為確保排查活動(dòng)扎實(shí)開展,成 5 立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,召開了活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),擬定了實(shí)施方案。全轄機(jī)構(gòu)以部門(營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn))為單位組成“自查”小組,自查重點(diǎn)范圍涵蓋不良貸款管理、重點(diǎn)崗位、重要業(yè)務(wù)檢查、崗位輪換、強(qiáng)制休假、十三條意見執(zhí)行情況、銀企銀銀對(duì)賬和印、押、證管理等方面,通過(guò)深入排查和督導(dǎo)檢查,鞏固了案防工作成果。

      二是根據(jù)地區(qū)銀監(jiān)分局的安排部署扎實(shí)開展了“合規(guī)文化建設(shè)年”活動(dòng)。成立了由理事長(zhǎng)任組長(zhǎng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)全面開展合規(guī)文化建設(shè)活動(dòng)進(jìn)行組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)保障。結(jié)合業(yè)務(wù)工作實(shí)際制訂并印發(fā)了《XXXX農(nóng)村信用合作聯(lián)社“合規(guī)文化建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施細(xì)則》。通過(guò)召開動(dòng)員大會(huì)、開辟《合規(guī)文化建設(shè)年活動(dòng)宣傳專欄》及深入開展合規(guī)文化培訓(xùn)等方式,加強(qiáng)宣傳和教育。在活動(dòng)中征求合規(guī)建設(shè)建議,為制度流程完善打好基礎(chǔ)。通過(guò)“合規(guī)文化建設(shè)年”活動(dòng),員工對(duì)廉政建設(shè)和案件風(fēng)險(xiǎn)防范的認(rèn)識(shí)明顯提高,業(yè)務(wù)操作更加規(guī)范。

      三是按照自治區(qū)聯(lián)社的統(tǒng)一部署開展了以“假冒名貸款、抵質(zhì)押貸款、置換貸款、單位結(jié)算帳戶對(duì)帳、信貸業(yè)務(wù)操作合規(guī)性”為主要內(nèi)容的“三項(xiàng)整治”專項(xiàng)排查活動(dòng),聯(lián)社抽調(diào)30余人成立了6個(gè)工作小組進(jìn)行全面對(duì)賬和風(fēng)險(xiǎn)排查工作,對(duì)聯(lián)社存貸款進(jìn)行了全面核實(shí)確權(quán)。檢查歷時(shí)4個(gè)月,對(duì)存量貸款做到戶戶見面,貸款金額筆筆核對(duì),大額抵質(zhì)押貸款逐筆落實(shí),杜絕任何疏漏。通過(guò)檢查掌握了信貸服務(wù)管理的第一手基礎(chǔ)資料,使貸款的真實(shí)準(zhǔn)確性得到了全面 6 核實(shí),摸清了信貸家底,為信貸管理工作提高打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      (四)充分利用內(nèi)外部檢查成果,實(shí)施扎實(shí)有效的后續(xù)跟蹤檢查,確保問題糾改到位

      全面開展全過(guò)程(后續(xù))審計(jì),正視存在問題,提出切實(shí)可行的解決方案,確保存在問題得到有效解決,實(shí)現(xiàn)了“發(fā)現(xiàn)問題,提出意見,落實(shí)整改,后續(xù)跟蹤”的良性循環(huán)的整改落實(shí)機(jī)制。

      一是對(duì)內(nèi)審人員劃分責(zé)任機(jī)構(gòu),探索建立監(jiān)督員制度。按照“專人負(fù)責(zé),對(duì)口管理”的原則,將24個(gè)網(wǎng)點(diǎn)分配給7個(gè)審計(jì)人員,對(duì)口實(shí)施監(jiān)督管理一條龍作業(yè)。各審計(jì)人員結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)檢查和非現(xiàn)場(chǎng)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,按分管網(wǎng)點(diǎn)分別建立檢查整改臺(tái)賬,由專人負(fù)責(zé)勾對(duì)和更新整改臺(tái)帳、逐項(xiàng)逐條核實(shí)違規(guī)問題的整改措施和整改結(jié)果,對(duì)責(zé)任機(jī)構(gòu)保持日常持續(xù)性的溝通與管理,提高內(nèi)部審計(jì)檢查工作實(shí)效。

      二是定期對(duì)存在問題進(jìn)行認(rèn)真分析,總結(jié)并揭示具有普遍性和典型性的問題,以整改促合規(guī)。為使各部門全面掌握機(jī)構(gòu)違規(guī)操作業(yè)務(wù)類型,內(nèi)審人員按分管網(wǎng)點(diǎn)將問題整改臺(tái)賬進(jìn)行匯總,審計(jì)部定期組織召開分析會(huì),由各分管責(zé)任人將檢查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)問題進(jìn)行歸納,從違規(guī)問題的類型和數(shù)量進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),針對(duì)問題較多的網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督和管理,向被監(jiān)督網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人進(jìn)行專題反饋和風(fēng)險(xiǎn)提示,共同制訂整改措施,使存在問題全面整改,不留隱患。通過(guò)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人和審計(jì)分管責(zé)任人的監(jiān)管,2011年內(nèi)部審計(jì)發(fā)現(xiàn)違規(guī)問 7 題比上年減少150個(gè),全轄差錯(cuò)率比上年下降了0.77個(gè)萬(wàn)分點(diǎn),有17個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的差錯(cuò)率同比均有下降。

      三是加大懲處力度,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行責(zé)任追究和嚴(yán)厲查處。近三年,內(nèi)審部門共計(jì)發(fā)出審計(jì)處罰決定117份,累計(jì)經(jīng)濟(jì)處罰627人次,處罰金額102080元。通過(guò)責(zé)任落實(shí)和問責(zé),對(duì)知錯(cuò)不改,糾改不徹底的機(jī)構(gòu)、責(zé)任人從重處罰,提高了員工風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),加強(qiáng)了業(yè)務(wù)操作的風(fēng)險(xiǎn)控制,有效的規(guī)避了各類風(fēng)險(xiǎn)。

      三、案件防控工作幾點(diǎn)體會(huì)

      一是案件防控,重在防范。要積極建立案件防控的制度防線,對(duì)各項(xiàng)管理制度進(jìn)行完善和整理,使規(guī)章制度涵蓋業(yè)務(wù)操作的各個(gè)環(huán)節(jié),不給不法分子以可乘之機(jī)。

      二是案防工作,關(guān)鍵是人。一要抓好員工的政治思想和職業(yè)道德教育,使其樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,自覺抵制腐朽思想的侵蝕,警鐘常鳴。二要認(rèn)真落實(shí)干部管理四項(xiàng)制度,并做好員工異常行為監(jiān)督和排查工作。通過(guò)對(duì)“九種人”的排查工作,及時(shí)掌握員工思想動(dòng)態(tài),糾正行為偏差,將事故苗頭遏制在萌芽狀態(tài)。

      三是風(fēng)險(xiǎn)防范,重在排查。通過(guò)對(duì)重要環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)排查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。案件防控治理是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,這項(xiàng)工作貫穿于業(yè)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié),只有從基層抓起,層層防范,才能鞏固案件專項(xiàng)治理工作成果,使案件防控工作落到實(shí)處。四、二○一二年工作目標(biāo)及措施

      (一)強(qiáng)化案防責(zé)任制落實(shí),通過(guò)強(qiáng)化責(zé)任追究,加強(qiáng)案件防控工作考核。將案防工作與經(jīng)營(yíng)工作同安排、同布置、同考核,實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)管控到業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié),不留案防工作死角。

      (二)加強(qiáng)對(duì)員工道德風(fēng)險(xiǎn)防控工作的落實(shí),以員工異常行為排查為切入點(diǎn),強(qiáng)化對(duì)員工行為動(dòng)態(tài)管理,通過(guò)多種形式的員工行為監(jiān)測(cè),提高員工異常行為的排查效果,防控職務(wù)犯罪。

      (三)繼續(xù)鞏固“合規(guī)文化建設(shè)年”活動(dòng)成果,通過(guò)加強(qiáng)案件防控培訓(xùn),提高全員案件防控工作水平,將審慎、穩(wěn)健的經(jīng)營(yíng)理念貫徹落實(shí)到日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)當(dāng)中,為企業(yè)長(zhǎng)治久安打好基礎(chǔ)。

      (四)按照精細(xì)化管理的工作要求,繼續(xù)貫徹實(shí)施《員工違規(guī)行為積分管理辦法》,強(qiáng)化對(duì)違規(guī)操作行為的約束,為防范業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)起到積極的作用。

      (五)提高案件分析警示例會(huì)的作用,及時(shí)通報(bào)內(nèi)外部案情風(fēng)險(xiǎn),提高分析的針對(duì)性和實(shí)際效果。通過(guò)讓管理部門參與到警示分析中,針對(duì)問題提出相應(yīng)措施和解決方案,切實(shí)提出業(yè)務(wù)操作中遇到的實(shí)際問題,發(fā)揮案件防控警示作用。

      下載林業(yè)局紀(jì)工委案件經(jīng)驗(yàn)交流材料word格式文檔
      下載林業(yè)局紀(jì)工委案件經(jīng)驗(yàn)交流材料.doc
      將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請(qǐng)勿使用迅雷等下載。
      點(diǎn)此處下載文檔

      文檔為doc格式


      聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn)自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進(jìn)行舉報(bào),并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會(huì)在5個(gè)工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。

      相關(guān)范文推薦

        林業(yè)局黨支部黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流材料

        林業(yè)局黨支部隸屬于機(jī)關(guān)工委,1984年成立,經(jīng)過(guò)23年的發(fā)展,現(xiàn)有正式黨員27名,其中4名女黨員,10名哈薩克族黨員,黨員占干部職工的45.7%?,F(xiàn)就我支部XX年度黨建工作介紹如下:一、以“三......

        經(jīng)驗(yàn)交流:前進(jìn)中的林業(yè)局

        前進(jìn)中的松江河林業(yè)局進(jìn)入新世紀(jì)以來(lái),松林在紀(jì)連營(yíng)為班長(zhǎng)的黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照省委省政府、市委市政府和吉林森工集團(tuán)的要求,抓機(jī)遇,迎挑戰(zhàn),以改革促發(fā)展,在發(fā)展中求穩(wěn)定,在......

        林業(yè)局和諧機(jī)關(guān)經(jīng)驗(yàn)交流材料(推薦閱讀)

        林業(yè)局和諧機(jī)關(guān)經(jīng)驗(yàn)交流材料通北林業(yè)局機(jī)關(guān)是集政府職能、綜合服務(wù)、行政執(zhí)法于一體的綜合服務(wù)管理部門,機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)32個(gè)科室,有工作人員365名。幾年來(lái),我們以創(chuàng)建一個(gè)積極向上、......

        林業(yè)局黨支部黨建經(jīng)驗(yàn)交流(大全5篇)

        一、以“三抓”為著力點(diǎn),思想、組織建設(shè)富有成效(一)抓管理,完善規(guī)章制度林業(yè)局高度重視黨建工作,做到和業(yè)務(wù)同部署、同檢查、同總結(jié)。把黨建工作擺在重要的議事日程,為認(rèn)真貫徹黨......

        做好交辦案件經(jīng)驗(yàn)交流(精選五篇)

        當(dāng)前,越級(jí)訪案件不斷增加,引起了各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。隨之而來(lái)批轉(zhuǎn)給檢察機(jī)關(guān)辦理的信訪案件也呈上升趨勢(shì)。面對(duì)這種情況,控申舉報(bào)部門作為檢察機(jī)關(guān)的窗口和最前沿陣地,其......

        街道紀(jì)工委工作總結(jié)

        街道紀(jì)工委2019年工作總結(jié)2019年初以來(lái),街道紀(jì)工委在街道黨工委和區(qū)紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞街道中心工作執(zhí)紀(jì)問責(zé),不斷錘煉鐵軍作風(fēng),各項(xiàng)工作有條不紊推進(jìn),現(xiàn)將具體情況報(bào)告如......

        紀(jì)工委工作總結(jié)

        強(qiáng)化學(xué)習(xí)提素質(zhì)、圍繞職責(zé)抓落實(shí)、突出重點(diǎn)保安全 *** 一年來(lái),在委局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在委局各室和所轄單位的大力支持和協(xié)助下,**(監(jiān)察分局)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央、區(qū)、市紀(jì)委全會(huì)......

        張集中心社區(qū)紀(jì)工委查辦案件情況匯報(bào)(共五則)

        張集中心社區(qū)紀(jì)工委查辦案件情況匯報(bào) 2010年張集中心社區(qū)紀(jì)工委在縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞全區(qū)中心工作和構(gòu)建和......