第一篇：醫(yī)院老干部黨建工作經(jīng)驗(yàn)材料

深化認(rèn)識(shí) 發(fā)揮優(yōu)勢(shì)

扎扎實(shí)實(shí)做好老干部黨建工作 醫(yī)院老干部黨建工作經(jīng)驗(yàn)材料

我院有離退休干部黨員68人，自1992年成立離退休干部黨支部以來(lái)，在醫(yī)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下，在省市老干部工作部門的指導(dǎo)下，站在講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展、增效益的高度，不斷深化認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化措施，發(fā)揮老干部?jī)?yōu)勢(shì)，做到認(rèn)識(shí)到位，組織到位，措施到位，制度到位，進(jìn)一步增強(qiáng)了老干部黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推動(dòng)我院的發(fā)展發(fā)揮了積極作用。連續(xù)多年被院黨委評(píng)為先進(jìn)黨支部，200l、2005年被榆樹市委評(píng)為先進(jìn)黨支部。

一、深化認(rèn)識(shí)，切實(shí)把老干部黨建工作抓起來(lái)

我們黨支部認(rèn)為，大多數(shù)老同志一生都是在醫(yī)院工作度過(guò)的，這些老同志為醫(yī)院的發(fā)展和建設(shè)奉獻(xiàn)了自己的青春和智慧，醫(yī)院的一草一木都凝聚著他們的心血和汗水，他們退下來(lái)理應(yīng)受到尊重和關(guān)懷，為了使他們的政治待遇得到較好的落實(shí)，院黨委于92年決定成立老干部黨支部，但是，隨著改革的。

者、推動(dòng)者和實(shí)踐者，我們積極爭(zhēng)取院黨委的重視，把老干部黨建工作納入醫(yī)院黨建總體規(guī)劃，加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)，做到及時(shí)通報(bào)情況，建立健全黨建責(zé)任制，使之形成制度化、規(guī)范化。

二、強(qiáng)化措施，確保老干部黨建工作的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。實(shí)踐使我們感到，加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)，是一項(xiàng)政治性強(qiáng)、工作量大而又十分具體的工作，必須從實(shí)際出發(fā)，針對(duì)老同志的特點(diǎn)，強(qiáng)化措施，切實(shí)保證上級(jí)提出的各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。一是不斷加強(qiáng)黨的組織建設(shè)．根據(jù)我院老干部黨員隊(duì)伍的實(shí)際情況，合理設(shè)置黨組織，成立了10個(gè)黨小組，以方便老同志參加組織生活：在院黨委的高度重視下，把責(zé)任心強(qiáng)、身體健康、有工作熱情、受老干部擁，護(hù)的黨員，充實(shí)到支委中來(lái)，使老干部始終做到組織健全，班子堅(jiān)強(qiáng)有力，為做好老干部黨建工作奠定了基礎(chǔ)。

二是定期組織政治理論學(xué)習(xí)。近年來(lái)，我們始終把組織老干部黨員學(xué)習(xí)理論做為黨建的重要內(nèi)容來(lái)抓，特別是保持先進(jìn)性教育活動(dòng)開展以來(lái)，大多數(shù)老同志都能到會(huì)參加學(xué)習(xí)討論，我們并抓住這一契機(jī)，開展了以“三有”主題內(nèi)容的主題實(shí)踐活動(dòng)，不斷用．科學(xué)理論武裝頭腦，使老同志做到與時(shí)俱進(jìn)。

三是開展豐富多彩活動(dòng)。院黨委十分重視和支持老干部黨支部工作，在原來(lái)基礎(chǔ)上今年又為我們黨支部增加了2000多平方米的活動(dòng)室，拿出2萬(wàn)余元購(gòu)置了學(xué)習(xí)用的電視機(jī)、錄像設(shè)備和活動(dòng)設(shè)備，黨支部除了正常的每半年通報(bào)情況、專家講座、重要節(jié)日大型活動(dòng)、每季度過(guò)一次組織生活外，還把政治性、娛樂(lè)性、體育性有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，調(diào)動(dòng)和激發(fā)了老干部參加組織活動(dòng)的情趣和積極性。

四是組織參觀考察。近幾年來(lái)，我們有計(jì)劃：有目的地組織老干部到省內(nèi)外進(jìn)行參觀考察，讓老同志親自感受改革開放以來(lái)我國(guó)的巨大變化，使老同志拓寬了視野，振奮了精神，激發(fā)了斗志，增強(qiáng)了信念。五是不斷完善規(guī)章制度，搞好服務(wù)。為了使黨支部活動(dòng)健康有序地進(jìn)行，經(jīng)過(guò)認(rèn)真研究討論，制定了一些行之有效的制度，如學(xué)習(xí)制度考核制度、活動(dòng)制度等，對(duì)外地居住的老黨員，黨支部大型活動(dòng)都及時(shí)通知他們參加，因特殊情況不能到場(chǎng)的都做到請(qǐng)假，黨支部負(fù)責(zé)同志隨時(shí)電話向他們通報(bào)情況，老同志感到非常滿意。

三、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，組織和引導(dǎo)老千部發(fā)揮作用。

多年來(lái)，我們感到老干部黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)就是如何使老干部黨員和老同志始終保持“政治堅(jiān)定，思想常新，理想永存，多做貢獻(xiàn)”上，黨建工作不能流于形式應(yīng)該在求真務(wù)實(shí)上下功夫，在發(fā)揮黨員的先鋒模范作用上下功夫。此，我們把發(fā)揮老干部作用作為黨建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓。堅(jiān)持做到組織和引導(dǎo)，發(fā)揮老干部?jī)?yōu)勢(shì)，為我院和全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)多做貢獻(xiàn)：

一是成立回聘專家診室。大多數(shù)老同志從事醫(yī)療工作多年，有著豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)，德高醫(yī)精，是我們醫(yī)院的寶貴財(cái)富，在榆樹醫(yī)療戰(zhàn)線上，深受人民群眾的信賴和擁護(hù)．他們離退休不忘黨的宗旨，他們有要求有期望，決心為醫(yī)療事業(yè)奉獻(xiàn)一生，為黨的事業(yè)奉獻(xiàn)一生，我們應(yīng)該珍惜他們的要求，并為他們的要求創(chuàng)造條件與環(huán)境。因此及時(shí)向院黨委匯報(bào)了老干部的動(dòng)向，院黨委高度重視老干部和我們的建議，聘請(qǐng)了6位正教授和12位副教授開設(shè)了十八專家門診，既方便了廣大患者就醫(yī)的需求，又提高了醫(yī)院的智明度和醫(yī)療質(zhì)量。季有14位老干部自己開辦診所或?yàn)槠渌t(yī)院打工。

第二篇：某醫(yī)院黨建工作經(jīng)驗(yàn)體會(huì)

以一流的黨建促進(jìn)一流的醫(yī)院建設(shè)

——醫(yī)院黨建工作經(jīng)驗(yàn)談

黨建工作是醫(yī)院工作的政治保障。我們必須堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞醫(yī)院中心任務(wù)，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，凝聚全院職工的積極性和創(chuàng)造力，推進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作的健康有序發(fā)展。

一、必須把黨建工作與醫(yī)院中心工作密切結(jié)

合醫(yī)院以醫(yī)療質(zhì)量和病人為中心，緊緊抓住這個(gè)中心，既是醫(yī)院黨建工作的出發(fā)點(diǎn)，更是醫(yī)院黨建工作的落腳點(diǎn)。醫(yī)院黨建工作與醫(yī)療中心工作必須在思想上同心，目標(biāo)上同向，工作上同步，內(nèi)容上合拍。只有這樣，才能圍繞中心任務(wù)，推動(dòng)醫(yī)療、行政、科研、后勤等各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作圓滿完成。黨建工作與醫(yī)院中心工作密切結(jié)合就是要從醫(yī)院實(shí)際出發(fā)，抓住主題，圍繞主線，采取有效的方法，千方百計(jì)地幫助解決醫(yī)院發(fā)展過(guò)程中的實(shí)際問(wèn)題和困難。為此我們要始終確保三個(gè)堅(jiān)持，一是堅(jiān)持從職工的思想實(shí)際出發(fā)，開展形式多樣的教育活動(dòng)，提高職工的思想素質(zhì)。這既是黨務(wù)工作的重點(diǎn)和目的，也是醫(yī)院發(fā)展的前提和動(dòng)力。二是堅(jiān)持從醫(yī)療實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持經(jīng)常性的思想政治工作，把思想政治工作納入醫(yī)院管理軌道，這既能促進(jìn)思想政治工作和經(jīng)濟(jì)工作的有機(jī)結(jié)合，也能促進(jìn)醫(yī)療工作的健康發(fā)展。三是堅(jiān)持從醫(yī)院實(shí)際出發(fā)，建立健全制約激勵(lì)機(jī)制，調(diào)動(dòng)職工的積極性，激勵(lì)職工為醫(yī)院的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力，要形成一種干不干事業(yè)不一樣，干好干差不一樣的激勵(lì)機(jī)制。醫(yī)院在選拔任用干部時(shí)，要嚴(yán)格經(jīng)過(guò)黨辦摸底，民主測(cè)評(píng)，制定考核標(biāo)準(zhǔn)，克服論資排輩的傳統(tǒng)觀念，既要看才、又要重德，只要這樣，才能使一批年青有為、重事業(yè)、重發(fā)展的年青干部脫穎而出，成為科室的領(lǐng)頭雁，成為醫(yī)院發(fā)展的推動(dòng)器。

二、必須把黨建工作視為一項(xiàng)事業(yè)執(zhí)著追求

黨建工作不是擺設(shè)，不是陪襯，而是一門學(xué)問(wèn)，一項(xiàng)事業(yè)，這就需要我們潛心鉆研，執(zhí)著追求。這種鉆研與追求尤其體現(xiàn)在解決醫(yī)院熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的過(guò)程中。解決了醫(yī)院的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，就等于安攏了職工的心，職工安心了，就能自覺團(tuán)結(jié)在黨組織周圍。醫(yī)院的熱點(diǎn)就是對(duì)職工影響最大、引起職工群眾高度關(guān)注的事情，往往使醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)感到棘手、不易解決的焦點(diǎn)和敏感問(wèn)題，這些問(wèn)題也是對(duì)黨委班子的考驗(yàn)。在座的各位也一定深切地感受到了醫(yī)療市場(chǎng)日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)，造成了醫(yī)院的技術(shù)人員流失現(xiàn)象日益突出，他們的流失對(duì)醫(yī)院來(lái)說(shuō)是重大的人才損失，也影響了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定，更重要的是影響了醫(yī)院的生存和發(fā)展。面對(duì)嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)，我們必須要有清醒的認(rèn)識(shí)，必須要拿出合理的措施辦法。在過(guò)去的一年中，我們注重抓好對(duì)衛(wèi)生技術(shù)人員的理想教育，把個(gè)人奮斗目標(biāo)溶入到時(shí)代需求之中；抓好“愛醫(yī)院、愛崗位、愛病人”的宗旨教育，把個(gè)人自發(fā)成長(zhǎng)納入到組織塑造之中；抓好職業(yè)道德教育，處理好個(gè)人利益和奉獻(xiàn)精神的關(guān)系；抓好集體主義教育，使個(gè)人發(fā)展與醫(yī)院整體發(fā)展緊密相聯(lián)系。通過(guò)類似這樣的深入細(xì)致的思想工作，解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，既穩(wěn)定醫(yī)院廣大醫(yī)務(wù)人員的思想情緒，又樹立黨組織的良好形象，增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，從而確保醫(yī)院勇立激烈的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)之潮頭。

三、必須創(chuàng)造黨建工作的獨(dú)特思路和方式

任何事物的發(fā)展都需要?jiǎng)?chuàng)新，新，才具有生命活力；同時(shí)，也需要獨(dú)特個(gè)性，獨(dú)特個(gè)性，才能打動(dòng)人心。黨建工作更是項(xiàng)歷久彌新的事業(yè)。綜觀____年，我們**醫(yī)院黨建工作的重要內(nèi)容與主要載體是開展好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。在開展先進(jìn)性教育活動(dòng)中，醫(yī)院黨委認(rèn)真貫徹中央和市委的要求，緊緊抓住學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想這條主線，緊密聯(lián)系醫(yī)院改革發(fā)展的實(shí)際和黨員隊(duì)伍建設(shè)的現(xiàn)狀，全體黨員以高度的責(zé)任感與使命感、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度積極參加先進(jìn)性教育活動(dòng)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地做好每個(gè)階段的工作，扎實(shí)推進(jìn)先進(jìn)性教育的各項(xiàng)活動(dòng)，較好地達(dá)到了“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo)要求。同時(shí)，先進(jìn)性教育活動(dòng)的生動(dòng)實(shí)踐，使我們對(duì)黨員教育工作的規(guī)律有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，也積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。我們體會(huì)到，抓好類似于先進(jìn)性教育活動(dòng)的黨員教育工作，要做到五個(gè)必須：一是必須堅(jiān)持正確的指導(dǎo)思想，突出教育主線，把學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想貫穿始終；二是必須統(tǒng)一思想，打開總開關(guān)，啟動(dòng)廣大黨員的內(nèi)動(dòng)力；三是必須抓住關(guān)鍵，實(shí)施重點(diǎn)突破，確保教育活動(dòng)的質(zhì)量；四是必須抓好結(jié)合，開展主題活動(dòng)，找準(zhǔn)教育活動(dòng)的切入點(diǎn)和落腳點(diǎn)；五是必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，抓好督促指導(dǎo)，確保教育活動(dòng)健康運(yùn)行。__，我們將充分借鑒這些經(jīng)驗(yàn)，圍繞加快醫(yī)院發(fā)展這一立足點(diǎn)，認(rèn)真抓好醫(yī)院管理機(jī)制、技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，制定實(shí)施合理的近期、中期、長(zhǎng)期人才培養(yǎng)規(guī)劃，實(shí)施民主科學(xué)決策，擴(kuò)大對(duì)外交流，開展技術(shù)合作，加強(qiáng)醫(yī)院學(xué)科建設(shè)，促進(jìn)重點(diǎn)學(xué)科的發(fā)展，激發(fā)廣大醫(yī)務(wù)工作者的創(chuàng)業(yè)熱情，使醫(yī)療服務(wù)水平得到整體提高，達(dá)到以一流的黨建促進(jìn)一流的醫(yī)院建設(shè)的美好而宏偉，艱巨而堅(jiān)定的預(yù)期目標(biāo)！

第三篇：煤礦老干部工作經(jīng)驗(yàn)材料

煤礦老干部工作經(jīng)驗(yàn)材料

思想重視工作到位確保老干部“兩項(xiàng)待遇”落到實(shí)處

近年來(lái)，我們我們**煤礦按照集團(tuán)公司黨委、集團(tuán)公司的工作部署和要求，緊緊圍繞新形勢(shì)下企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，堅(jiān)持認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于老干部“基本政策待遇不變，生活待遇略為從優(yōu)”的政策，始終做到思想高度重視，工作做實(shí)做細(xì)，高看一眼，厚愛一層，較好

地保證了老干部“兩項(xiàng)待遇”的圓滿落實(shí)，有力穩(wěn)定了離退休隊(duì)伍，并以此帶動(dòng)和促進(jìn)了老干部工作及全礦整體工作的健康協(xié)調(diào)快速發(fā)展。我們的主要做法是：

一、思想重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

工作的實(shí)踐使我們體會(huì)到：做好新時(shí)期的老干部工作，特別是抓好老干部“兩項(xiàng)待遇”的落實(shí)，關(guān)鍵在認(rèn)識(shí)，根本在領(lǐng)導(dǎo)。我礦近年來(lái)在落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”上的內(nèi)動(dòng)力和自覺性、主動(dòng)性，主要來(lái)源于礦黨政班子在工作實(shí)踐中形成的三點(diǎn)共識(shí)：首先，落實(shí)好老干部“兩項(xiàng)待遇”是做好老干部工作的重要基礎(chǔ)和重要保證，是貫徹執(zhí)行黨的老干部工作政策的要求，是各級(jí)黨組織責(zé)無(wú)旁貸的政治責(zé)任，也是講政治、講大局的具體體現(xiàn)。其二，落實(shí)好老干部“兩項(xiàng)待遇”，是使廣大老同志始終保持政治自豪感和生活幸福感的根本措施，也是使他們時(shí)刻體會(huì)到組織的關(guān)懷和溫暖的有效途徑，更是使廣大老同志在企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定中充分發(fā)揮積極作用，老有所為的動(dòng)力來(lái)源。第三，落實(shí)好老干部“兩項(xiàng)待遇”，使老同志們獲得精神上的慰籍和老有所養(yǎng)的物質(zhì)保障，既是對(duì)中華民族尊老敬老養(yǎng)老傳統(tǒng)美德的大力弘揚(yáng)，也對(duì)加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)尤其是職工思想道德建設(shè)，具有極強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義。

基于以上認(rèn)識(shí)，我礦黨政班子始終堅(jiān)持從講政治的高度來(lái)對(duì)待離退休老干部及職工這個(gè)特殊群體，從身體力行“三個(gè)代表”重要思想出發(fā)去做好老干部工作，按照“特別關(guān)照”的要求，帶著深厚的感情抓好他們各項(xiàng)待遇的落實(shí)，真正做到老干部的事無(wú)小事，小事也要當(dāng)大事，再難也要辦好，力求達(dá)到老同志們的滿意。在具體工作上，一是把老干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)納入黨委、行政的重要議事日程。年初和上半年底都召開專門的黨政聯(lián)席會(huì)，專題研究老干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)事宜，嚴(yán)格做到年初有計(jì)劃，半年有考核，年終做總結(jié)，把老干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)納入了規(guī)范、有序的工作軌道。二是嚴(yán)格老干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)責(zé)任制。做到黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，職能部門具體抓，并建立了職能部門每月一匯報(bào)，礦每季一檢查的老干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)工作反饋制度，有力保證了“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)中各種問(wèn)題的及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決。三是建立了黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，做到礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)同志經(jīng)常走訪老同志和召開老干部座談會(huì)，認(rèn)真聽取他們的意見和建議，并在走訪了解中確立了一條工作原則，那就是：老干部迫切需要的，就是我們工作中要做的；老干部不太滿意的，就是我們工作中要改進(jìn)的。從而以廣大老干部“滿意不滿意”為工作原則，切切實(shí)實(shí)為老干部工作特別是“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)開辟了“綠色通道”。

二、工作到位，務(wù)求實(shí)效

幾年來(lái)，我們?cè)诶细刹俊皟身?xiàng)待遇”落實(shí)上，我們始終如一的做到了：“上級(jí)有政策規(guī)定要求的，嚴(yán)格按規(guī)定要求去辦；上級(jí)沒有明文規(guī)定的，但只要符合有關(guān)政策精神，符合上級(jí)指示精神、符合實(shí)際工作需要且企業(yè)能辦到的，也積極去辦并認(rèn)真做實(shí)做好”。

在老干部政治待遇落實(shí)上，我們堅(jiān)持按上級(jí)規(guī)定要求為離退休老干部長(zhǎng)年訂閱報(bào)刊，做到離休干部一報(bào)兩刊，退休干部一報(bào)一刊，為他們提供必要的學(xué)習(xí)材料和精神食糧；堅(jiān)持認(rèn)真落實(shí)老干部每月一次的閱文制度，黨的“三會(huì)一課”政治學(xué)習(xí)制度、重要會(huì)議邀請(qǐng)老干部代表參加制度和老干部參加民主評(píng)議干部制度，保證了老干部政治權(quán)利的落實(shí)；堅(jiān)持每年組織老干部外出參加參觀學(xué)習(xí)制度，讓老同志在參觀學(xué)習(xí)中親身感受祖國(guó)建設(shè)的巨大變化；堅(jiān)持每季度一次的形勢(shì)通報(bào)會(huì)制度，由礦上主要領(lǐng)導(dǎo)同志向老干部通報(bào)國(guó)際國(guó)內(nèi)政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、黨和國(guó)家的大政方針、特別是企業(yè)的改革發(fā)展形勢(shì)，通過(guò)講形勢(shì)，講任務(wù)，講要求，使廣大老干部及時(shí)了解企業(yè)的工作發(fā)展情況，掌握集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于企業(yè)改革發(fā)展的工作部署和要求，真正使老同志們做到了身在企業(yè)住，心為企業(yè)動(dòng)，從而較好的發(fā)揮了他們?cè)诖龠M(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定中的重要作用。

在生活待遇落實(shí)上，我們積極做到了“六個(gè)保證”。一是保證了離退休金的足額發(fā)放和按時(shí)領(lǐng)取。在養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌發(fā)放之前，無(wú)論礦上的資金狀況多么困難，我們都堅(jiān)持按照集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，克服重重困難，多方籌措資金，保證了離退休金的優(yōu)先足額發(fā)放；養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌發(fā)放后，我們又針對(duì)代發(fā)行聯(lián)網(wǎng)并點(diǎn)、礦上的代發(fā)點(diǎn)撤銷、老同志需到鎮(zhèn)領(lǐng)取，往返十分不便的實(shí)際，一方面積極和有關(guān)方面聯(lián)系，爭(zhēng)取繼續(xù)在本礦宿舍區(qū)設(shè)點(diǎn)；一方面采取果斷措施，安排老干部部門對(duì)部分確有困難的老同志實(shí)行了工資代領(lǐng)的辦法，每月都安排專人到銀行代領(lǐng)出錢后直接送到老同志們的手中，使老同志深受感動(dòng)。許多老同志激動(dòng)地說(shuō)：“領(lǐng)導(dǎo)想得真周

第四篇：煤礦老干部工作經(jīng)驗(yàn)材料

思想重視工作到位確保老干部“兩項(xiàng)待遇”落到實(shí)處近年來(lái)，我們我們**煤礦按照集團(tuán)公司黨委、集團(tuán)公司的工作部署和要求，緊緊圍繞新形勢(shì)下企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，堅(jiān)持認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于老干部“基本政策待遇不變，生活待遇略為從優(yōu)”的政策，始終做到思想高度重視，工作做實(shí)做細(xì)，高看一眼，厚愛一層，較好地保證了老干部“兩項(xiàng)待遇”的圓滿落實(shí)，有力穩(wěn)定了離退休隊(duì)伍，并以此帶動(dòng)和促進(jìn)了老干部工作及全礦整體工作的健康協(xié)調(diào)快速發(fā)展。我們的主要做法是：

一、思想重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)工作的實(shí)踐使我們體會(huì)到：做好新時(shí)期的老干部工作，特別是抓好老干部“兩項(xiàng)待遇”的落實(shí)，關(guān)鍵在認(rèn)識(shí)，根本在領(lǐng)導(dǎo)。我礦近年來(lái)在落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”上的內(nèi)動(dòng)力和自覺性、主動(dòng)性，主要來(lái)源于礦黨政班子在工作實(shí)踐中形成的三點(diǎn)共識(shí)：首先，落實(shí)好老干部“兩項(xiàng)待遇”是做好老干部工作的重要基礎(chǔ)和重要保證，是貫徹執(zhí)行黨的老干部工作政策的要求，是各級(jí)黨組織責(zé)無(wú)旁貸的政治責(zé)任，也是講政治、講大局的具體體現(xiàn)。其二，落實(shí)好老干部“兩項(xiàng)待遇”，是使廣大老同志始終保持政治自豪感和生活幸福感的根本措施，也是使他們時(shí)刻體會(huì)到組織的關(guān)懷和溫暖的有效途徑，更是使廣大老同志在企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定中充分發(fā)揮積極作用，老有所為的動(dòng)力來(lái)源。第三，落實(shí)好老干部“兩項(xiàng)待遇”，使老同志們獲得精神上的慰籍和老有所養(yǎng)的物質(zhì)保障，既是對(duì)中華民族尊老敬老養(yǎng)老傳統(tǒng)美德的大力弘揚(yáng)，也對(duì)加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)尤其是職工思想道德建設(shè)，具有極強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義?；谝陨险J(rèn)識(shí)，我礦黨政班子始終堅(jiān)持從講政治的高度來(lái)對(duì)待離退休老干部及職工這個(gè)特殊群體，從身體力行“三個(gè)代表”重要思想出發(fā)去做好老干部工作，按照“特別關(guān)照”的要求，帶著深厚的感情抓好他們各項(xiàng)待遇的落實(shí)，真正做到老干部的事無(wú)小事，小事也要當(dāng)大事，再難也要辦好，力求達(dá)到老同志們的滿意。在具體工作上，一是把老干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)納入黨委、行政的重要議事日程。年初和上半年底都召開專門的黨政聯(lián)席會(huì)，專題研究老干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)事宜，嚴(yán)格做到年初有計(jì)劃，半年有考核，年終做總結(jié)，把老干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)納入了規(guī)范、有序的工作軌道。二是嚴(yán)格老干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)責(zé)任制。做到黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，職能部門具體抓，并建立了職能部門每月一匯報(bào)，礦每季一檢查的老干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)工作反饋制度，有力保證了“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)中各種問(wèn)題的及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決。三是建立了黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，做到礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)同志經(jīng)常走訪老同志和召開老干部座談會(huì)，認(rèn)真聽取他們的意見和建議，并在走訪了解中確立了一條工作原則，那就是：老干部迫切需要的，就是我們工作中要做的；老干部不太滿意的，就是我們工作中要改進(jìn)的。從而以廣大老干部“滿意不滿意”為工作原則，切切實(shí)實(shí)為老干部工作特別是“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)開辟了“綠色通道”。

二、工作到位，務(wù)求實(shí)效幾年來(lái)，我們?cè)诶细刹俊皟身?xiàng)待遇”落實(shí)上，我們始終如一的做到了：“上級(jí)有政策規(guī)定要求的，嚴(yán)格按規(guī)定要求去辦；上級(jí)沒有明文規(guī)定的，但只要符合有關(guān)政策精神，符合上級(jí)指示精神、符合實(shí)際工作需要且企業(yè)能辦到的，也積極去辦并認(rèn)真做實(shí)做好”。在老干部政治待遇落實(shí)上，我們堅(jiān)持按上級(jí)規(guī)定要求為離退休老干部長(zhǎng)年訂閱報(bào)刊，做到離休干部一報(bào)兩刊，退休干部一報(bào)一刊，為他們提供必要的學(xué)習(xí)材料和精神食糧；堅(jiān)持認(rèn)真落實(shí)老干部每月一次的閱文制度，黨的“三會(huì)一課”政治學(xué)習(xí)制度、重要會(huì)議邀請(qǐng)老干部代表參加制度和老干部參加民主評(píng)議干部制度，保證了老干部政治權(quán)利的落實(shí)；堅(jiān)持每年組織老干部外出參加參觀學(xué)習(xí)制度，讓老同志在參觀學(xué)習(xí)中親身感受祖國(guó)建設(shè)的巨大變化；堅(jiān)持每季度一次的形勢(shì)通報(bào)會(huì)制度，由礦上主要領(lǐng)導(dǎo)同志向老干部通報(bào)國(guó)際國(guó)內(nèi)政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、黨和國(guó)家的大政方針、特別是企業(yè)的改革發(fā)展形勢(shì)，通過(guò)講形勢(shì)，講任務(wù)，講要求，使廣大老干部及時(shí)了解企業(yè)的工作發(fā)展情況，掌握集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于企業(yè)改革發(fā)展的工作部署和要求，真正使老同志們做到了身在企業(yè)住，心為企業(yè)動(dòng)，從而較好的發(fā)揮了他們?cè)诖龠M(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定中的重要作用。在生活待遇落實(shí)上，我們積極做到了“六個(gè)保證”。一是保證了離退休金的足額發(fā)放和按時(shí)領(lǐng)取。在養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌發(fā)放之前，無(wú)論礦上的資金狀況多么困難，我們都堅(jiān)持按照集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，克服重重困難，多方籌措資金，保證了離退休金的優(yōu)先足額發(fā)放；養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌發(fā)放后，我們又針對(duì)代發(fā)行聯(lián)網(wǎng)并點(diǎn)、礦上的代發(fā)點(diǎn)撤銷、老同志需到鎮(zhèn)領(lǐng)取，往返十分不便的實(shí)際，一方面積極和有關(guān)方面聯(lián)系，爭(zhēng)取繼續(xù)在本礦宿舍區(qū)設(shè)點(diǎn)；一方面采取果斷措施，安排老干部部門對(duì)部分確有困難的老同志實(shí)行了工資代領(lǐng)的辦法，每月都安排專人到銀行代領(lǐng)出錢后直接送到老同志們的手中，使老同志深受感動(dòng)。許多老同志激動(dòng)地說(shuō)：“領(lǐng)導(dǎo)想得真周到，這一下真幫我們這些年老體弱的人解決了大難題”。二是保證了離退休老同志醫(yī)藥費(fèi)的及時(shí)報(bào)銷。對(duì)在本礦醫(yī)院看病拿藥的隨時(shí)報(bào)銷，對(duì)外出就醫(yī)拿藥的定期報(bào)銷，并對(duì)患重病外出住院治療的按照“特事特辦、急事急辦”的原則，及時(shí)幫助解決好醫(yī)藥費(fèi)問(wèn)題。幾年來(lái)，我礦離退休老同志的醫(yī)藥費(fèi)堅(jiān)持做到了年年全部報(bào)銷，深受老同志們的稱贊和好評(píng)。三是保證了困難離退休職工的正常生活，礦對(duì)生病住院和生活有特殊困難的老同志都及時(shí)安排人員進(jìn)行探望和慰問(wèn)，并給予適當(dāng)?shù)恼疹櫤途葷?jì)，真心實(shí)意的幫助他們解決好生活中的各種難題，每年為老同志發(fā)放的救濟(jì)金和慰問(wèn)金總計(jì)都在3萬(wàn)元以上。四是保證了老干部每年一次的健康查體。去年，我們除組織全礦離休干部、退休的礦處級(jí)干部、高級(jí)職稱人員和70周歲以上的退休干部進(jìn)行了健康查體外，還組織全部退休工人在礦醫(yī)院進(jìn)行了健康查體，就連回老家居住多年的許多老工人接到通知后，也都高高興興地趕回到礦上來(lái)。他們激動(dòng)的說(shuō)：“退休這么多年了。又離礦這么遠(yuǎn)，領(lǐng)導(dǎo)還讓我們享受了老干部的待遇，真是太感謝了”。

三、加大投入，發(fā)展提高工作中，我們始終堅(jiān)持把廣泛組織開展形式多樣的老年文體活動(dòng)，豐富老同志的精神文化生活，作為落實(shí)他們政治生活待遇的延伸和重要措施來(lái)抓，并做到了逐年加大投入，不僅使老同志們“老有所養(yǎng)”，而且還要使他們“老有所樂(lè)”“老有所為”，一是不斷提高了老年活動(dòng)的廣泛性。為了保證各項(xiàng)老年文體活動(dòng)的廣泛開展，我礦從去年開始，經(jīng)過(guò)專門研究，決定每個(gè)季度為老干部部門另外增撥文體活動(dòng)經(jīng)費(fèi)3000元，從而為各項(xiàng)老年活動(dòng)的廣泛開展創(chuàng)造了更加寬松的資金條件。同時(shí)，我們進(jìn)一步建立健全了各種老年活動(dòng)組織，如釣魚、花鳥、球類、棋類、書畫、太極拳劍、戲曲文藝等工作委員會(huì)，做到各項(xiàng)活動(dòng)年初有計(jì)劃，月月有安排，天天有活動(dòng)，項(xiàng)項(xiàng)有人組織，使老年活動(dòng)開展的廣泛性和影響力不斷得到提高。特別當(dāng)去年我礦組織的慶祝建黨八十周年“七一”百名老人大合唱、慶祝“九·九”老年人節(jié)老年專場(chǎng)文藝節(jié)目演出，以及每年春季組織的老年秧歌、腰鼓等傳統(tǒng)節(jié)目演出，都做到了參加人員多、聲勢(shì)大、效果好。二是不斷加強(qiáng)了活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。近幾年來(lái)，我們先后建起了門球場(chǎng)、臺(tái)球室、乒乓球室、健身活動(dòng)室、棋類室、麻將室、撲克室、報(bào)刊閱覽室、書畫室等活動(dòng)場(chǎng)所。去年，我們又根據(jù)工作發(fā)展需要，投資近五十萬(wàn)元，建起了占地面積4000余平方米，地面硬化面積3000平方米，室內(nèi)面積1200平方米的功能比較齊全的老年康樂(lè)園，徹底解決了以往老年活動(dòng)場(chǎng)所偏少且檔次較低的問(wèn)題，深受老同志的歡迎。尤其是建園初期平整場(chǎng)地時(shí)，每天參加義務(wù)勞動(dòng)的離退休老同志都在百人以上，年齡最大的74歲，年齡最小的也近60歲，一連干了七天，表現(xiàn)出的熱情空前高漲。三是不斷配置完善了活動(dòng)設(shè)施。先后投資近二十萬(wàn)元，為老年康樂(lè)園配置方桌40張，條凳600條，文藝演出音響設(shè)備一套，新購(gòu)臺(tái)球桌，乒乓球桌各兩臺(tái)，卡拉ＯＫ音響一套；為老干部會(huì)議室和健康活動(dòng)室配置了新沙發(fā)、安裝了空調(diào)，增添了跑步機(jī)，按摩器、按摩椅等；為老年樂(lè)隊(duì)配置了各種民族樂(lè)器和手風(fēng)琴；為太極拳劍隊(duì)配置了收錄機(jī)、練功磁帶。此外，我們還為太極拳劍隊(duì)、門球隊(duì)、老年樂(lè)隊(duì)配置了統(tǒng)一隊(duì)服及演出服等等。從而為各項(xiàng)老年文體活動(dòng)的開展創(chuàng)造了良好條件。四是經(jīng)常性的組織和參加各種比賽活動(dòng)，不斷提高老年文體活動(dòng)質(zhì)量。特別是去年，我礦門球隊(duì)、太極拳劍隊(duì)、老年文藝隊(duì)在集團(tuán)公司組織的比賽和文藝匯演中，均取得了較好的成績(jī)，并受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。工作的實(shí)踐告訴我們：老年文體活動(dòng)的廣泛深入開展，能夠有效的煥發(fā)離退休老同志參與社區(qū)文化建設(shè)的政治熱情和提高他們的生活質(zhì)量，既與兩項(xiàng)待遇落實(shí)相輔相成，相得益彰，是落實(shí)兩項(xiàng)待遇不可或缺的重要組成部分，更是對(duì)兩項(xiàng)待遇的深化和提高。各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，我們近年來(lái)在老干部工作特別是兩項(xiàng)待遇落實(shí)方面作了一些有益的探索，取得了一定的成績(jī)，但與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求和工作的發(fā)展需要相比，還有不小的差距。我們決心以這次會(huì)議為新的起點(diǎn)，繼續(xù)緊緊抓住老干部“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)這一突破口和啟動(dòng)點(diǎn)，進(jìn)一步把我礦的老干部工作做得更好，為企業(yè)的改革發(fā)展穩(wěn)定再做新的更大貢獻(xiàn)。

第五篇：老干部專干工作經(jīng)驗(yàn)材料

文章標(biāo)題：老干部專干工作經(jīng)驗(yàn)材料

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——XX鎮(zhèn)中心學(xué)校老干部專干XXX

我今年XX歲，19XX年參加教育工作，中共黨員，大專

文化，中學(xué)高級(jí)職稱。從1996年元月起任XX鎮(zhèn)中心學(xué)校老干部專干至今已經(jīng)有8個(gè)年頭了。

這些年來(lái)，我對(duì)老干部工作從陌生到認(rèn)識(shí)，從感性認(rèn)識(shí)到理性認(rèn)識(shí)，飽嘗了工作中的苦辣酸甜。有人認(rèn)為，老干部工作無(wú)非就是進(jìn)醫(yī)院看看病人，老干部去世后開個(gè)追悼會(huì)，管的都是些沒用的。我覺得，無(wú)論是革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代，還是改革開放時(shí)期，老干部都為黨和國(guó)家的建設(shè)發(fā)揮了巨大作用，做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)，只有把尊重、關(guān)心、照顧他們，當(dāng)作一項(xiàng)神圣的職責(zé)，才能使老干部繼續(xù)為社會(huì)奉獻(xiàn)余熱、發(fā)揮作用。幾年來(lái)，我以真誠(chéng)的勞動(dòng)、無(wú)私的奉獻(xiàn)，牢牢抓住“重情、敬業(yè)、創(chuàng)新”的工作原則，得到了廣大離退休老干部的認(rèn)可和領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

重情。古人云：“鴉有反哺之義，羊有跪乳之恩。”老干部是一個(gè)貢獻(xiàn)巨大、德高望重的群體，尊重他們，就是尊重歷史，關(guān)心他們，就是關(guān)心黨的事業(yè)。他們既是人民的功臣，也是我們的長(zhǎng)輩，所以，只有注重感情投入，才有使不完的勁。原來(lái)，我只擔(dān)任鎮(zhèn)教辦的會(huì)計(jì)工作，感覺比較輕松，自從接觸老干部工作以后，覺得有很多東西要學(xué)，有很多工作要做。我家離單位有八九公里遠(yuǎn)，上班要半個(gè)小時(shí)的時(shí)間，白天干不完的活，晚上還要帶到家里去做，很不方便。我就以孩子到鎮(zhèn)區(qū)重點(diǎn)小學(xué)上學(xué)為名說(shuō)服妻子把家搬到了單位，專門為我們做飯，真正是以校為家，才使我有更多的時(shí)間學(xué)習(xí)，更好地為老干部服務(wù)。老干部住院了，我就說(shuō)服領(lǐng)導(dǎo)，并陪同領(lǐng)導(dǎo)和老干部支部、協(xié)會(huì)成員親自到醫(yī)院看望；誰(shuí)家發(fā)生了重大情況，我們就立即趕到。

退休教師XXX，因文革期間被批斗致殘，一直精神不振，有時(shí)神經(jīng)失常，他沒有兒子，只有兩個(gè)女兒，大女兒是工人，現(xiàn)已退休，二女兒招了上門女婿，兩個(gè)女兒細(xì)心照顧，還時(shí)常遭到父親的責(zé)罵，他要求每頓午飯必須有三、四個(gè)菜，哪怕每樣菜有幾口也行，還要有酒，十二點(diǎn)開飯，如果晚三分鐘，就開始罵人。有一次，他又對(duì)二女兒發(fā)脾氣，拿一塊磚頭要砸女兒，被女兒強(qiáng)行奪下扔在地上，他就拾起磚頭，用手巾包好，說(shuō)是罪證，打110報(bào)了警，說(shuō)女兒要砸死他。我們迅速趕到，平息了這場(chǎng)**。

早在2001年，老干部局下文要求老干部撰寫慶祝建黨80周年征文，80多歲的離休教師XXX寫了五、六頁(yè)，但是句子大多不通順，我當(dāng)時(shí)就把它放在了一邊。可是到了2003年，XXX老師非要問(wèn)我征文的評(píng)比結(jié)果，還說(shuō)“我聽說(shuō)你領(lǐng)了3000塊錢的獎(jiǎng)金，發(fā)給別人了，就瞞著我一個(gè)人”。我當(dāng)時(shí)聽了不知所措，為了不傷害他的自尊心，我就說(shuō)送到了老干部局，結(jié)果還不知道，誰(shuí)知他親自到老干部局詢問(wèn)后又找到我，說(shuō)：“老干部局局長(zhǎng)已經(jīng)把我的情況記下了，查查再說(shuō)”。我看到一個(gè)80多歲的老人騎著三輪車跑十幾里路來(lái)找我，心理很不是滋味，就只好說(shuō)：“李老師，咱鎮(zhèn)的沒有人獲得市級(jí)獎(jiǎng)，更沒有領(lǐng)過(guò)獎(jiǎng)金，鎮(zhèn)里給你一個(gè)紀(jì)念獎(jiǎng)吧！”就把事先準(zhǔn)備好的高級(jí)筆記本給了他，使他去掉了一塊“心病”。由于我能靜下心來(lái)，認(rèn)真去做老干部工作，近幾年每逢節(jié)日都有老干部帶著水果、冰糖、瓜籽之類的東西找我聊天，我雖然不收，但卻使我非常感動(dòng)，這說(shuō)明我的工作得到了老干部的認(rèn)可，也更加堅(jiān)定了我做好老干部工作的信心。

敬業(yè)。做為老干部工作者，一是要勤學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)政治，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。把學(xué)到的知識(shí)用好、用活、用到位，多多掌握為老干部服務(wù)的本領(lǐng)，提高服務(wù)水平；二是要勤思考，對(duì)老干部工作要有高度的敏銳性，每項(xiàng)工作都要認(rèn)真細(xì)致，考慮周全，決不能有半點(diǎn)馬虎；三是要勤做事，除了要有愛心、熱心、細(xì)心、耐心外，還要腿勤、手勤、眼勤、耳勤、口勤，任勞任怨，甘于奉獻(xiàn)。自從我住進(jìn)單位以后，單位打掃衛(wèi)生的活被我“承包”了，每天早晨起來(lái)，首先打掃院子衛(wèi)生，既鍛煉了身體，又給大家創(chuàng)造了潔凈的工作環(huán)境，更重要的是給我們的老干部支部成員、老干部協(xié)會(huì)成員帶了個(gè)好頭，有什么事情，他們總是爭(zhēng)著干、搶著干。張XX老師把活動(dòng)室布置一新，李XX老師80多歲還親自參加整修門球場(chǎng)；四是要主動(dòng)爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的支持。要做到及時(shí)匯報(bào)開會(huì)內(nèi)容，多找領(lǐng)導(dǎo)談心，班子會(huì)多討論老干部工作。一把手重視了，什么事情都好辦了。

創(chuàng)新。老干部工作隨著形勢(shì)的發(fā)展，不斷出現(xiàn)新情況，新問(wèn)題，這就要求老干部工作者要學(xué)會(huì)適應(yīng)形勢(shì)，不斷創(chuàng)新，去適應(yīng)老干部日益增長(zhǎng)的精神需求。那么，我們是如何開拓創(chuàng)新,為老干部服務(wù)，使老干部發(fā)揮作用的呢?

1、以加強(qiáng)思想政治工作引導(dǎo)人。根據(jù)我鎮(zhèn)離退休老干部人員多，居住分散的實(shí)際情況，為了方便老同志學(xué)習(xí)，我們實(shí)行劃片分區(qū)、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、就近學(xué)習(xí)的管理原則，每月26日

為支部例會(huì)，每月底為全體黨員會(huì)，每月15日（特殊情況下可以調(diào)整）為各協(xié)作區(qū)學(xué)習(xí)日。這樣一來(lái)，大大提高了老干部的參與率，同時(shí)，我們及時(shí)對(duì)各組學(xué)習(xí)、活動(dòng)情況進(jìn)行檢查評(píng)比，印發(fā)簡(jiǎn)報(bào)，達(dá)到了相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)的目的。

2、以加強(qiáng)協(xié)會(huì)自身建設(shè)凝聚人?！半x退休教師協(xié)會(huì)”是不同于黨支部的一個(gè)群眾性組織，實(shí)踐證明，她的存在能產(chǎn)生巨大的凝聚力，能很好地為老干部服務(wù)。

3、以積極主動(dòng)的參與激勵(lì)人?！皶r(shí)間不多了，既然大家信任咱們，要抓緊為黨干點(diǎn)事兒。”我們的支部成員和協(xié)會(huì)成員如是說(shuō)。我們中心學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)抓住這個(gè)有利機(jī)會(huì)，要求老干部支部和“老協(xié)”成員積極參與，以激勵(lì)廣大老同志投身于發(fā)揮作用的活動(dòng)之中。

4、以文明高尚的活動(dòng)陶冶人。近年來(lái)，我們除了積極參加老干部局組織的各項(xiàng)活動(dòng)外，每年都要搞一些有特色的活動(dòng)。如組織黨員到焦裕祿烈士陵園、毛澤東銅像廣場(chǎng)重溫入黨詩(shī)詞，到紅旗渠進(jìn)行艱苦奮斗教育；到黃帝故里等地參觀等；每年教師節(jié)慶祝表彰大會(huì)，都要求老干部代表參加，并表彰一批老干部先進(jìn)個(gè)人，為他們頒發(fā)榮譽(yù)證書和紀(jì)念品；每年元旦前，我們鎮(zhèn)中心學(xué)校都要組織教職工文藝匯演，老干部也積極排練，參加演出。2003年中秋節(jié)，我們邀請(qǐng)了XX市豫劇團(tuán)包括團(tuán)長(zhǎng)在內(nèi)的幾位著名演員到鎮(zhèn)區(qū)最高檔次的“XXX”大酒店為老干部演出，結(jié)束后會(huì)餐、還發(fā)放了節(jié)日慰問(wèn)品，中心校領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表了熱情洋溢的講話，活動(dòng)結(jié)束后還為貧困戶送去了大米、白面、現(xiàn)金等，大大激發(fā)了老干部發(fā)揮作用的熱情。今年四月初，我們有組織老黨員到西柏坡參觀學(xué)習(xí)，重溫兩個(gè)務(wù)必，大大增強(qiáng)了黨支部的凝聚力。

5、以真誠(chéng)的服務(wù)溫暖人。近幾年來(lái)，鎮(zhèn)政府堅(jiān)持撥?？顬閺V大老干部訂閱《老人春秋》、《XX晚報(bào)》或《中華老年報(bào)》、《退休生活》、《老人世界》等報(bào)刊，充實(shí)了老干部的精神生活。堅(jiān)持每年中秋節(jié)、春節(jié)兩次慰問(wèn)，中心學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老干部協(xié)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)親自到老干部家中慰問(wèn)，春節(jié)前總是對(duì)家庭困難的老干部重點(diǎn)看望，送去慰問(wèn)品和慰問(wèn)金。遇到老同志工資變動(dòng)，總是書面通知，把變動(dòng)的依據(jù)、數(shù)額交代清楚。每年教師節(jié)表彰大會(huì)專門有3--5名優(yōu)秀老干部指標(biāo)，他們披紅戴花，上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)，感到非常自豪。我們還為各組添置了娛樂(lè)用品，麻將、相棋、跳棋、撲克等，真正使他們老有所學(xué)，老有所樂(lè)。

總之，做好新時(shí)期老干部工作，關(guān)鍵是思想要“悟”進(jìn)去，感情要“投”進(jìn)去，工作要“扎”進(jìn)去，要做到“六多”，即多聯(lián)系、多看望、多請(qǐng)教、多了解、多關(guān)心、多照顧，才能與時(shí)俱進(jìn)，使老干部發(fā)揮更大的作用，為社會(huì)創(chuàng)造更大的財(cái)富。

不當(dāng)之處敬請(qǐng)指正，謝謝！

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