第一篇：學(xué)習(xí)型黨員標(biāo)兵先進(jìn)事跡

學(xué)習(xí)型黨員標(biāo)兵先進(jìn)事跡

xxx，男，大專文化，中共黨員。1996年開始從事基層工作。始終堅(jiān)持從鎮(zhèn)黨委大局從發(fā)，勇?lián)厝?，敢于?chuàng)新，遵循“今天的努力，明天的能力”的學(xué)習(xí)理念，推動(dòng)“工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化”在學(xué)習(xí)中提高技能，增長(zhǎng)知識(shí)，并取得了較好效果。

隨著“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”活動(dòng)的開展，我在逐漸學(xué)習(xí)和進(jìn)步中，現(xiàn)在就將我在工作上的一些表現(xiàn)做一個(gè)總結(jié)：

一、堅(jiān)定學(xué)習(xí)方向，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)

在平日的生活里認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論，“三個(gè)代表”，“科學(xué)發(fā)展觀”等黨的重要指導(dǎo)理論和思想，尤其是細(xì)致研究了改革開放后中國(guó)各項(xiàng)政策及社會(huì)發(fā)展情況。剛參加工作時(shí)，就向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書，并且加入黨校學(xué)習(xí)，此后，我始終保持著對(duì)于黨的理論和實(shí)踐知識(shí)的學(xué)習(xí)，還經(jīng)常和長(zhǎng)輩中黨員溝通，向他們請(qǐng)教理論知識(shí)，虛心求教，認(rèn)真改正自己做得不好的地方，以及粗心，缺少毅力等缺點(diǎn)，積極向一名合格黨員看齊，向黨組織靠攏。

二、堅(jiān)持學(xué)以致用，主動(dòng)與同事共同學(xué)習(xí)

學(xué)習(xí)的最終目的就是深化理論、指導(dǎo)實(shí)踐，我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)掌握了較為扎實(shí)的歷史時(shí)政等知識(shí)，在學(xué)習(xí)中，善于總結(jié)，并且把自己領(lǐng)會(huì)到的道理和其他同事分享，互相吸取觀點(diǎn)，豐富思想，從而使大家能夠從真正意義上明白理論知識(shí)的重要性。除此之外，還將熱情灌注在日常工作上，熱情幫助其他同事，和同事學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)，大家一起互相交流學(xué)習(xí)。

三、學(xué)習(xí)效果明顯

通過多年的不斷學(xué)習(xí)，從一名普通的辦公室人員變成一個(gè)熟練多項(xiàng)機(jī)關(guān)事務(wù)，服務(wù)政府的多面手，參與編寫保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性等科學(xué)理論，撰寫學(xué)習(xí)筆記近70000字，心得體會(huì)30余篇，理論文章近10篇；參加縣里遠(yuǎn)教培訓(xùn)達(dá)到中級(jí)標(biāo)準(zhǔn)；在今年的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，通過黨委的正確引導(dǎo)，積極投身鄉(xiāng)村公益事業(yè)；做好各類年度工作迎檢準(zhǔn)備。

第二篇：學(xué)習(xí)型黨員先進(jìn)事跡

學(xué)習(xí)型黨員先進(jìn)事跡

童文生，男，大學(xué)文化，中共黨員。參工之初從事林業(yè)管理、圖書發(fā)行，后干過文體、教育、綜治、安全、信訪等工作，去年12月公開考入縣委宣傳部，現(xiàn)致力于群眾宣傳工作。他從事的工種雖然很多，但他的起始學(xué)歷僅為中專，其專業(yè)與多個(gè)工種不對(duì)口，但他工作卻十分出色，究其根源主要在于他長(zhǎng)期篤行“勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研，勇于探索、敢于創(chuàng)新”，在平凡的人生旅途和普通的工作崗位中，默默不聞地書寫勤學(xué)之歌，兢兢業(yè)業(yè)地耕耘平凡事業(yè)，矢志不渝地爭(zhēng)做“學(xué)習(xí)型黨員干部”。

一、學(xué)習(xí)理念先進(jìn)。該同志常對(duì)同事說，“一次性學(xué)習(xí)時(shí)代”難復(fù)存在，人們已把終身學(xué)習(xí)當(dāng)作21世紀(jì)首選的生存策略，任何干部都沒有什么“老本”可吃，必須?！把a(bǔ)鈣”、常“健腦”、?！俺潆姟保粩嗵岣邔W(xué)習(xí)力。他是這樣說的，也是這樣做的，主動(dòng)把學(xué)歷教育延伸為終身教育，把階段學(xué)習(xí)延伸為終身學(xué)習(xí)，六種先進(jìn)學(xué)習(xí)理念已經(jīng)入腦入心、根深蒂固：一是“學(xué)習(xí)為本”理念，學(xué)習(xí)是他前進(jìn)的基礎(chǔ)，成為了他拼搏向上的源泉。二是“終身學(xué)習(xí)”理念，他長(zhǎng)期堅(jiān)持學(xué)習(xí)，樹立了永不嫌晚、永不嫌多、永不停步的學(xué)習(xí)精神。三是“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”理念，對(duì)他來說學(xué)習(xí)工作密不可分，學(xué)習(xí)也是工作，工作也是學(xué)習(xí)。四是“創(chuàng)新性學(xué)習(xí)”理念，他注重改進(jìn)思維方式和習(xí)慣行為，學(xué)會(huì)了分析問題和思考問題的科學(xué)方法，并轉(zhuǎn)化為自身的內(nèi)在素質(zhì)。五是“知識(shí)共享”理念，他已養(yǎng)成了自主學(xué)習(xí)、平等交流、共享成果、激發(fā)創(chuàng)造的習(xí)慣。六是“理論聯(lián)系實(shí)際”理念，長(zhǎng)期性地勤于實(shí)踐和勇于探索，提高了他的理論思維能力和解決實(shí)際問題的能力。

二、學(xué)習(xí)內(nèi)容科學(xué)?？茖W(xué)選擇學(xué)習(xí)教育的內(nèi)容，是該同志成為學(xué)習(xí)型黨員干部的重要原因。他立足本職崗位，結(jié)合自身工作，堅(jiān)持按需擇學(xué)，即時(shí)篤學(xué)，努力成為創(chuàng)新型、復(fù)合型干部。一是學(xué)深了政治理論。他加強(qiáng)對(duì)馬克思主義理論學(xué)習(xí)，全面系統(tǒng)地掌握鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想的科學(xué)體系和理論精髓，深刻領(lǐng)會(huì)黨的十六大的精神實(shí)質(zhì)，不斷增強(qiáng)自己的政治理論素養(yǎng)，打牢政治理論功底。二是學(xué)精了業(yè)務(wù)知識(shí)。他能及時(shí)跟蹤本職工作的最新發(fā)展態(tài)勢(shì)，掌握最新知識(shí)，接受最新經(jīng)驗(yàn)，努力成為本職崗位的行家里手，他積極向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向同行學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，通過媒體向省內(nèi)外一切先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)，不斷學(xué)會(huì)用開放的、多維的、創(chuàng)新的思維方式開展工作。三是學(xué)通了工具技能。他敢于從“零”起步，自我加壓、勤學(xué)苦練，自我超越、突破極限，在學(xué)中用、在用中學(xué)、邊學(xué)邊用，重點(diǎn)掌握好與工作相關(guān)的電腦基本知識(shí)和網(wǎng)絡(luò)基本技能，促進(jìn)電子政務(wù)，并能較好地運(yùn)用常用的宣傳設(shè)施設(shè)備,使之充分地為工作服務(wù)。四是學(xué)好了修身本領(lǐng)。在樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的基礎(chǔ)上，他認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)、法律法規(guī)、修身養(yǎng)性等方面的知識(shí)，?！跋搭^”、?！澳钪洹?，不斷自我凈化、自我升華。

三、學(xué)習(xí)方法務(wù)實(shí)。學(xué)習(xí)愿望和學(xué)習(xí)內(nèi)容再好，但沒有務(wù)實(shí)的學(xué)習(xí)方法，將是“竹籃打水一場(chǎng)空”。該同志通過多年的學(xué)習(xí)實(shí)踐，積累了一套行之有效的學(xué)習(xí)方法。一是學(xué)以自制。在學(xué)習(xí)時(shí)間上，他在一天八小時(shí)工作制、一周五天工作日的基礎(chǔ)上實(shí)行“8 2”、“5 1”工作學(xué)習(xí)制，即在每個(gè)工作日八小時(shí)滿負(fù)荷后，還要利用晚上安排二小時(shí)自學(xué)，每周除堅(jiān)持五天工作學(xué)習(xí)之外，還要利用雙休日一天自學(xué)。在學(xué)習(xí)途徑上，他堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，積極參加單位組織的每一次集中學(xué)習(xí)，踴躍參加各級(jí)各類培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。在保障措施上，他每年初均要制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，確保每月工資的20用于學(xué)習(xí)投入，并積極營(yíng)造學(xué)習(xí)型家庭氛圍，家庭成員互相監(jiān)督，相互激勵(lì)，相互鞭策，相互提高學(xué)習(xí)。二是學(xué)以致問。他經(jīng)常把工作中遇到的問題裝在腦子里，從學(xué)到的知識(shí)中找答案，反復(fù)琢磨，反復(fù)比較，想通想透，思深思遠(yuǎn)，并針對(duì)問題弄清原因，認(rèn)清癥結(jié)，找出辦法，形成良策。他學(xué)習(xí)知識(shí)和思考問題不怕“見光”，樂于與人交流討論，他在和大家平等的交流、對(duì)話、研討中，敞開思想，暢所欲言，切磋琢磨，取長(zhǎng)補(bǔ)短，在思想的交流和碰撞中迸發(fā)智慧和靈感，開啟思路，激發(fā)潛能，加深對(duì)問題的認(rèn)識(shí)和理解。他善于在學(xué)習(xí)思考的過程中經(jīng)常“回頭看”，看看哪些知識(shí)領(lǐng)悟得好，哪些打了折扣，原因是什么，教訓(xùn)是什么，不斷總結(jié)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，積累學(xué)習(xí)成果，使學(xué)習(xí)的知識(shí)內(nèi)化為思維方式，外化為行為方式，轉(zhuǎn)化為工作能力。三是學(xué)以致用。他將學(xué)習(xí)同研究和解決實(shí)際問題結(jié)合起來，勤于思考，勇于創(chuàng)新，努力把各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新水平。他已將網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、信息技術(shù)廣泛運(yùn)用于工作當(dāng)中，運(yùn)用最簡(jiǎn)單、最便捷的方法提高工作效率，為群眾辦事，為群眾服務(wù)，切實(shí)把理論和知識(shí)轉(zhuǎn)化成為生產(chǎn)力和創(chuàng)造力。與此同時(shí)，他常常自覺對(duì)照“三個(gè)代表”重要思想，認(rèn)真檢查自己的學(xué)習(xí)，檢查自己的工作，看學(xué)習(xí)是否有利于改進(jìn)工作，看工作是否有利于保持黨員的先進(jìn)性，有利于維護(hù)廣大人民群眾的利益，并及時(shí)調(diào)整、改革不符合、不適應(yīng)的學(xué)習(xí)方法和作方法，盡力使每一項(xiàng)工作都做得盡善盡美。

四、學(xué)習(xí)成效顯著。該同志的學(xué)習(xí)理念先進(jìn)，學(xué)習(xí)內(nèi)容科學(xué)，學(xué)習(xí)方法務(wù)實(shí)，同時(shí)在保證學(xué)習(xí)經(jīng)費(fèi)，提高工作成效等方面，均不愧為名符其實(shí)的“學(xué)習(xí)型黨員干部”。200x年以來，他投入學(xué)習(xí)的資金達(dá)6000元，新添圖書100余冊(cè)，累計(jì)藏書達(dá)2000冊(cè)，并購(gòu)置了家用電腦、照相機(jī)、采訪機(jī)等設(shè)備；他精學(xué)了“三個(gè)代表”重要思想、十六大報(bào)告、十六屆三中全會(huì)、十六屆四中全會(huì)精神、科學(xué)發(fā)展觀、加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)、兩個(gè)《條例》、新《憲法》、《行政許可法》、鄧小平人口理論、“三個(gè)轉(zhuǎn)變”、走新型工業(yè)化道路、“三大經(jīng)濟(jì)”、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性等重大科學(xué)理論，作學(xué)習(xí)筆記近40000字，寫心得體會(huì)20余篇，理論文章近10篇；計(jì)算機(jī)應(yīng)用與操作達(dá)到中級(jí)標(biāo)準(zhǔn)；取得了大學(xué)本科學(xué)歷；參加縣上組織的WTO知識(shí)培訓(xùn)，測(cè)試成績(jī)?yōu)閮?yōu)秀；參加省上組織的公務(wù)員資格考試成績(jī)合格，正式成為一名國(guó)家公務(wù)員，去年又以較好成績(jī)考入縣委宣傳部工作；他主筆制定的《通江縣學(xué)校安全管理辦法》在全省被推廣借鑒，改變了原工作單位安全工作局面一度惡化的不利局面，被評(píng)為工作先進(jìn)股室；他到縣委宣傳部工作后，以鉆研宣傳業(yè)務(wù)為重點(diǎn)，廣泛收集學(xué)習(xí)資料，積極參與學(xué)習(xí)活動(dòng)，認(rèn)真對(duì)待每件工作，“功夫不負(fù)有心人”，很快就進(jìn)入了宣傳干部的角色，迅速承擔(dān)起了群眾宣傳工作的重?fù)?dān)，而且工作較為出色，受到單位職工的一致好評(píng)。

鑒于童文生同志在創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動(dòng)中的突出表現(xiàn)和取得的學(xué)習(xí)成效，經(jīng)研究同意該同志為縣直機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)型黨員干部。

第三篇：溫州市“學(xué)習(xí)型黨員標(biāo)兵”名單

溫州市“學(xué)習(xí)型黨員標(biāo)兵”名單

溫州市創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2012年8月24日

市直機(jī)關(guān)單位（48名）陳成虎（市人大）沈家德（市府辦）趙降英（市政協(xié)）

湯佰龍（市紀(jì)委〈監(jiān)察局〉）周慶旭（市委宣傳部）王一光（市委農(nóng)辦〈農(nóng)業(yè)局〉）伍衛(wèi)中（市直機(jī)關(guān)工委）李興龍（市委老干部局）鄭微微（市信訪局）李 ?。ㄊ袡z察院）章秀偉（市經(jīng)信委）劉煥斌（市科技局）楊功除（市司法局）陳文川（市財(cái)政〈地稅〉局）潘旭鋒（市人力社保局）章婧璐（市國(guó)土資源局）鄭曉東（市規(guī)劃局）朱偉榮（市住建委）金曉峰（市水利局）張正潔（市商務(wù)局）林曉江（市人口計(jì)生委）金作迪（市環(huán)保局）洪 翔（市城管執(zhí)法局）賈學(xué)敏（市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局）鄭麗州（市人防辦）蔡曉峰（市經(jīng)合辦）戚 速（市審管辦〈公共資 源管委辦〉）

陳懷毅（市新居民服務(wù)管理局）林曙紅（市總工會(huì)）厲崇文（團(tuán)市委）吳曉娟（市婦聯(lián)）吳明娟（市科協(xié)）胡芳芳（市文聯(lián)）易元芝（市社科聯(lián)）陳媛媛（市殘聯(lián)）周志斌（市工商聯(lián)）仇春波（溫州廣電傳媒集團(tuán)）X X X（市國(guó)安局）蔡景像（市國(guó)稅局）陳志鎖（市工商局）盧國(guó)土（市食品藥品監(jiān)管局）沈宣銘（溫州出入境檢驗(yàn)檢疫局）陳子杰（電信溫州分公司）張 章（市供銷社）吳思龍（市勞教所）李 毅（市外辦）徐良悟（市公安局）黃加南（市公安局）國(guó)資委系統(tǒng)（15名）陶海燕（溫州市城投集團(tuán)）陳元國(guó)(溫州市公用集團(tuán))朱思僑（溫州市現(xiàn)代集團(tuán)）黃兆聘（溫州建設(shè)集團(tuán)）鄭 建（溫州工投集團(tuán)）宋戰(zhàn)勝（溫州市國(guó)投集團(tuán)）徐巧芬（溫州市交通運(yùn)輸集團(tuán)）鐘振歐（溫州市交投集團(tuán)）鄭 淳（溫州港集團(tuán)有限公司）劉麗云（溫州銀行）周建和（溫州鐵投集團(tuán)）陳少克（溫州農(nóng)投集團(tuán)）季建曉（溫州名城集團(tuán)）胡曉陽(yáng)（市國(guó)資委）

黃小建（溫州機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限公司）市教育局（16個(gè)）劉 輝（市教育局）黃 華（溫州中學(xué)）莊遷福（溫州市第二中學(xué)）葉海潔（溫州市第四中學(xué)）劉 毅（溫州市第八中學(xué)）卓躍華（溫州市第十一中學(xué)）孫一青（溫州市第二實(shí)驗(yàn)中學(xué)）陳發(fā)明（溫州市第十九中學(xué)）徐春景（溫州市第二十一中學(xué)）干方田（溫州市第二十二中學(xué)）許品和（溫州市第二十三中學(xué)）林子繁（溫州市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校）張?zhí)耢o（溫州市華僑中學(xué)）黃 海（溫州市實(shí)驗(yàn)小學(xué))葉其蕾（溫州市教育基建中心）單茹茹（溫州市教師教育院）經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)（5名）

彭曉東（福達(dá)合金材料股份 有限公司）高仕鑫（溫州長(zhǎng)江汽車電子 有限公司）金盼盼（浙江明泰標(biāo)準(zhǔn)件有限公司）葉康元（沙城街道永壽村）項(xiàng)明東（天河街道）生態(tài)園管委會(huì)（6名）周 瑜（國(guó)土規(guī)劃建設(shè)局）朱品鑾（高教園區(qū)）姜曉東（城管與執(zhí)法局）鄭 超（三垟街道黃嶼村）陳成國(guó)（三垟街道）張崇華（茶山街道）甌江口新區(qū)（2名）王余余（靈昆街道）陳秀華（靈昆街道）高校（26名）陳永霖（溫州醫(yī)學(xué)院）吳蕾蕾（溫州醫(yī)學(xué)院）肖 ?。刂葆t(yī)學(xué)院）林加鋒（溫州醫(yī)學(xué)院）彭紅雷（溫州醫(yī)學(xué)院）饒 彬（溫州大學(xué)）張玲玲（溫州大學(xué)）張茂雨（溫州大學(xué)）徐百成（溫州大學(xué)）鄭國(guó)波（溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院）陳 澍（溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院）蘇躍飛（溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院）李達(dá)聰（溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院）李愛秋（溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院）曹小春（溫州廣播電視大學(xué)）陳小蓮（溫州廣播電視大學(xué)）石 磊（溫州廣播電視大學(xué)）鄒良影（溫州科技職業(yè)學(xué)院）董 靜（溫州科技職業(yè)學(xué)院）葉劍強(qiáng)（溫州科技職業(yè)學(xué)院）趙 燕（溫州科技職業(yè)學(xué)院）陳功楷（溫州科技職業(yè)學(xué)院）余少娜（溫州科技職業(yè)學(xué)院）戴乃昌（浙江工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院）馬蘭娣（浙江工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院）盧建貌（浙江工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院）省直單位（17個(gè)）鄭 杰（中國(guó)銀行）方 略（交通銀行）姜永杰（交通銀行）鄭躍文（交通銀行）林 斌（溫州保監(jiān)分局）張國(guó)強(qiáng)（中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行）包道檜（金麗溫高速有限公司）閆茂倉(cāng)（浙江省海洋水產(chǎn)養(yǎng) 殖研究所）汪 滔（溫州電力局）張 帆（溫州電力局）劉善聰（溫州電力局）鄭思源（溫州電力局）雷 歡（溫州電力局）周 良（溫州電力局）蔡 軾（溫州電力局）張志軍（溫州圖盛投資中心）陳永清（溫州電力局）鹿城區(qū)（35名）徐建西（區(qū)委辦公室）王卡麗（區(qū)府辦公室)葉如金（區(qū)紀(jì)委）胡伊凡（區(qū)委組織部）朱家昶（區(qū)委政法委）葉志攀（區(qū)發(fā)展和改革局)范大軍（區(qū)交通運(yùn)輸局）何志權(quán)（區(qū)民族宗教事務(wù)局）陳勝夏（區(qū)財(cái)政局）

陳宏彰（鹿城公安分局刑偵大隊(duì)）周邦杰（區(qū)司法局）

蔡豐豐（區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局)葉子荊（區(qū)人力資源和社會(huì)保障局）楊建興（區(qū)城市管理和行政執(zhí)法局)黃育科（區(qū)文化廣電新聞出版局）陳乃鑫（區(qū)人民法院）陳勇弟（區(qū)環(huán)保局）項(xiàng) 淼（區(qū)供銷合作社）章 球（鹿城農(nóng)村合作銀行）孫光輝（藤橋鎮(zhèn)金岙村）李海濱（藤橋鎮(zhèn)宣傳辦）謝 炬（七都街道）謝澤洲（雙嶼街道）

黃敏樂（雙嶼街道鞋都三期社區(qū)）狄登云（仰義街道）黃孟巨（仰義街道龍川村）呂 英（五馬街道謝池社區(qū)）

李艷芳（溫州市一家體育商城有限公司）吳海燕（濱江街道橫河社區(qū)）陳練達(dá)（鹿城農(nóng)村合作銀行 黎明支行）

李敏娜（溫州市旺盛商業(yè)有限公司）徐佩蘭（南匯街道南塘社區(qū)）林溫娜（松臺(tái)街道）陳秀英（松臺(tái)街道菱藕社區(qū)）陳 凱（區(qū)供電分局）龍灣區(qū)（29名）張以森（永興第一小學(xué)）徐 芳（永興街道辦事處）周 宏（狀元街道辦事處）姜春芽（瑤溪街道計(jì)生辦）王 穎（瑤溪街道）陳 升（蒲州街道辦事處）張小釵（蒲州街道辦事處）張潔敏（永中街道辦事處）陳 軍（永中街道辦事處）劉海泉（區(qū)審計(jì)局）吳鴻煒（區(qū)委辦公室）孫景紹（區(qū)紀(jì)委）王 穎（區(qū)教育局）王 洲（共青團(tuán)龍灣區(qū)委）張艷華（區(qū)委組織部）張純恩（區(qū)府辦）何 嬌（區(qū)人民法院）

宋培鴿（區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局）楊丐靜（區(qū)公安分局）諸海靈（區(qū)新聞中心）

章偉素（區(qū)人力資源和社會(huì)保障局）周向前（區(qū)財(cái)政局）張 波（區(qū)第一人民醫(yī)院）金上鐘（區(qū)發(fā)改局）王忠來（區(qū)環(huán)境保護(hù)局）徐宗帥（區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部）李彩華（華基化工有限公司）陳 捷（區(qū)人民檢察院）應(yīng)小春（區(qū)供電分局）甌海區(qū)（34名）盧 鑄（區(qū)委辦）張延云（區(qū)委宣傳部）張曉凌（區(qū)人民法院）楊愛瓊（區(qū)人民檢察院）諸素雅（區(qū)財(cái)政局）王建新（區(qū)安監(jiān)局）朱 奎（區(qū)住建局）朱晶晶（甌海開發(fā)區(qū)）胡進(jìn)杰（區(qū)工商分局）王少眉（景山街道）黃小燕（景山街道）黃星月（新橋街道）朱忠亮（新橋街道）張 怡（婁橋街道）陳章克（婁橋街道）胡學(xué)翀（郭溪街道）陳玲玲（郭溪街道塘下村）潘慶安（潘橋街道）楊 哲（潘橋街道）曹希丹（瞿溪街道）黃樹策（瞿溪街道瞿溪村）許克達(dá)（澤雅鎮(zhèn)）管佳泉（澤雅鎮(zhèn)）朱溫滬（梧田街道）陳仲閑（南白象街道）陳偉榮（麗岙街道）徐建潮（仙巖街道）杜光強(qiáng)（仙巖街道巖下村）汪 海（甌海中學(xué)）

張荷潔（甌海區(qū)教師發(fā)展中心）陳鴻瑛（三溪中學(xué)）林錫波（甌海職專集團(tuán)學(xué)校）陳 優(yōu)（新橋小學(xué)教育集團(tuán)）金小潔（區(qū)供電分局）樂清市（44名）石素華（市紀(jì)委）王 策（市委宣傳部）盧丹志（市委黨校）陳文周（市公安局）左華章（市民政局）袁 杰（市審計(jì)局）李 超（市質(zhì)監(jiān)局）董海波（市司法局）駱洪彬（市國(guó)稅局）錢鴻生（市科技局）阮敏鋒（市供電局）熊安娜（樂清經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)）黃林峰（柳市廣播電視中心站）高 磊（北白象鎮(zhèn)政府）林金存（北白象鎮(zhèn)前星村）高曉煦（法院虹橋法庭）吳天峰（清江鎮(zhèn)政府）鄭林彬（清江鎮(zhèn)政府）趙 華（芙蓉鎮(zhèn)政府）陳永華（大荊鎮(zhèn)政府）俞偉萍（仙溪鎮(zhèn)政府）葉曉丹（雁蕩鎮(zhèn)政府）周 燕（城東街道）陳 展（城南街道）

陳銀燕（鹽盆街道鹽城社區(qū)）阮黎明（翁垟街道）顧秀宇（石帆街道）葉建成（天成街道）蔡齊眉（公立寄宿學(xué)校）石曉紅（中心幼兒園）陳建霞（柳市第七中學(xué)）臧培青（教育局虹橋?qū)W區(qū)）王彩樂（翁垟?shù)谖逍W(xué)）黃圣東（白象中學(xué)）張巨蘭（正大綜合高級(jí)中學(xué)）葉海軍（雁蕩海島寄宿小學(xué)）高依依（樂清市特殊學(xué)校）項(xiàng)亨方（樂斯化學(xué)有限公司）唐小燕（浙江南方塑膠制造有限公司）何建榮（耀華集團(tuán)）李 英（華儀集團(tuán)）滕喜紅（躍華集團(tuán)）

秦巨才（上海人民溫州電器公司）萬(wàn)丹芬（雁蕩山山莊）瑞安市（48名）池仁霞（市委辦）郭金雷（市委宣傳部）林政洪（濱海新區(qū)）黃金旺（市交通運(yùn)輸局）胡梅玲（市委黨校）徐本仲（市府辦）朱良飛（市工商局）王 周（市檢察院）王 勇（瑞安日?qǐng)?bào)社）

葉勝榮（瑞安住房公積金中心）陳賢朗（市公共資源交易中心）彭建國(guó)（市農(nóng)業(yè)局）陳 靜（市公安局）袁慧珍（市氣象局）薛 安（市環(huán)保局）余 遠(yuǎn)（市海洋與漁業(yè)局）陳國(guó)勝（市民政局）周丹慧（市教育局）林友林（市衛(wèi)生局）許曉東（瑞安農(nóng)村合作銀行）戴 佳（塘下鎮(zhèn)）葉 荷（塘下鎮(zhèn)）周曉華（陶山鎮(zhèn)）朱維豐（陶山鎮(zhèn)）孫曉靜（馬嶼鎮(zhèn)江浦村）白直游（馬嶼鎮(zhèn)）張婷婷（湖嶺鎮(zhèn)金川社區(qū)）許正智（湖嶺鎮(zhèn)桂峰社區(qū)）林瑞春（高樓鎮(zhèn)東巖學(xué)校）王則曉（高樓鎮(zhèn)平陽(yáng)坑社區(qū)）陳 勝（安陽(yáng)街道）

張愛萍（玉海街道沿江社區(qū)）薛 穎（錦湖街道）楊蓓蕾（東山街道）涂小平（上望街道）葉林鋒（莘塍街道）江麗云（汀田街道）應(yīng)曉霜（飛云街道繁榮村）王應(yīng)志（仙降街道）李鋒翰（南濱街道）王德勝（市電力公司）葉增龍（市審計(jì)局）吳存谷（市國(guó)投公司）楊克鋒（市新居民服務(wù)管理局）劉 彪（市財(cái)政地稅局）池振昶（市舊城辦）詹子旭（市民政局）黃 翔（市府辦）永嘉縣（39名）金聰福（北城街道）陳 靜（碧蓮鎮(zhèn)）金良云（東城街道）辛事莘（縣廣播電視臺(tái)）張鳳玲（縣廣播電視臺(tái)）袁仙月（行政審批中心）周紅權(quán)（鶴盛鎮(zhèn)）瞿增甫（紅蜻蜓）吳活機(jī)（黃田街道）林孔強(qiáng)（縣紀(jì)委）徐志光（縣紀(jì)委）盧浩亮（縣檢察院）朱 捷（縣檢察院）黃愛玲（江北街道）陳建炬（縣民政局）李今郁（南城街道）徐象富（楠溪江管委會(huì)）林寒秋（甌北城市新區(qū)）高建強(qiáng)（橋頭鎮(zhèn)）季巧云（橋下鎮(zhèn)）周望欣（橋下鎮(zhèn)）金道聰（三江街道）邵建軍（沙頭鎮(zhèn)）胡永樟（上塘中心城區(qū)）潘劍永（上塘中心城區(qū)）肖曉紅（縣文化館）陳 曦（縣文明辦）陳民杰（烏牛街道）林通煉（縣公安局）胡果新（縣人民醫(yī)院）王 軍（縣直機(jī)關(guān)工委）呂內(nèi)欲（縣信訪局）張國(guó)志（亞龍科技）陳 瓊（縣煙草專賣局）葉培峰（縣委宣傳部）李林貴（永嘉中學(xué)）杜克凡（縣委組織部）金樂風(fēng)（巖坦鎮(zhèn)）邵若珍（縣供電局）平陽(yáng)縣（33名）柳世友（縣委宣傳部）高瑞杰（縣委政法委）薛成金（縣信訪局）廖文勇（縣直機(jī)關(guān)工委）王芬芬（縣人民檢察院）楊加真（縣公安局）楊華鋒（縣廣播電視臺(tái)）張 遼（縣公共資源交易中心）葉芳芳（縣供銷社）林信高（縣國(guó)家稅務(wù)局）錢克義（縣工商局昆陽(yáng)分局）王 飆（縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局）李偉君（平陽(yáng)中學(xué)）鄭奕奕（鰲江中學(xué)）蘇立鵬（平陽(yáng)二中）白榮斌（昆陽(yáng)鎮(zhèn)）呂麗月（昆陽(yáng)鎮(zhèn)）薛師?。椊?zhèn)）白 皓（鰲江鎮(zhèn)）林海涵（水頭鎮(zhèn)）溫正廣（蕭江鎮(zhèn)）鮑美娟（蕭江二中）葉永勝（萬(wàn)全鎮(zhèn)）程昌德（萬(wàn)全鎮(zhèn)）溫端東（麻步鎮(zhèn)）錢忠年（騰蛟鎮(zhèn)）陳躍進(jìn)（騰蛟鎮(zhèn)）顧海霞（山門鎮(zhèn)）張萬(wàn)華（南雁鎮(zhèn)）鄭桐春（順溪鎮(zhèn)）

程 哲（浙江豪中豪健康產(chǎn)品有限公司）楊德棟（平陽(yáng)電力公司）李軼璽（縣考績(jī)辦）蒼南縣（40名）

李丕阜（新區(qū)工程建設(shè)指揮部）黃一苗（縣司法局）黃少燕（團(tuán)縣委)范周銘（縣文廣新局）楊乃從（縣委組織部）繆心?。h紀(jì)委）陳厚楠（檢察院）李存縣（縣國(guó)稅局）張延銀（縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)）王 駿（縣財(cái)稅局）吳楊楊（縣人民法院）包邦胡（縣公安局）施賢軍（縣農(nóng)村合作銀行）劉愛雪（縣直機(jī)關(guān)工委）葉其州（縣委宣傳部）李紹?。h經(jīng)信局）葉其坤（靈溪鎮(zhèn)）王加煦（靈溪鎮(zhèn)城管局）曾上潮（盛宇集團(tuán)）周碧素（龍港鎮(zhèn)）李選文（龍港鎮(zhèn)）金小燕（金鄉(xiāng)老城辦事處）蔡啟東（金鄉(xiāng)二中）陳明亮（錢庫(kù)鎮(zhèn)政府）章國(guó)棟（錢庫(kù)鎮(zhèn)城北社區(qū)）鐘政蕓（馬站鎮(zhèn)沿浦辦事處）金邦榮（宜山鎮(zhèn)）方小衛(wèi)（宜山鎮(zhèn)）黃高子（馬站鎮(zhèn)）蔡小真（礬山鎮(zhèn)）李 川（礬山鎮(zhèn)古路下村）歐陽(yáng)南昌（橋墩鎮(zhèn)）曾思思（橋墩鎮(zhèn)官南村）林仕程（藻溪小學(xué)）肖云錫（藻溪鎮(zhèn)）陳體穎（赤溪鎮(zhèn)）陳作帥（赤溪鎮(zhèn)）

李 衛(wèi)（鳳陽(yáng)畬族鄉(xiāng)頂堡村）宋方鬧（岱嶺鄉(xiāng)）葉 秀（蒼南電力公司）洞頭縣（20名）陳聲為（縣人大機(jī)關(guān)）王華陽(yáng)（縣直機(jī)關(guān)工委）鄭智成（縣委黨校）劉友山（縣檢察院）林 凌（北岙街道）

汪秀余（北岙街道鴿尾礁村）方秀菊（大門鎮(zhèn)）林銀鳳（大門鎮(zhèn)大荊村）陶 艷（東屏街道）蔡繼勇（東屏街道惠民村）張孚慶（元覺街道）陳 菲（元覺街道花崗村）蔡海鷗（錢江電視希望小學(xué)）葉夏東（霓嶼街道布袋岙村）王小林（鹿西鄉(xiāng)）陳學(xué)平（鹿西鄉(xiāng)口筐村）林友?。êＯ贾袑W(xué)）吳學(xué)俊（教師進(jìn)修學(xué)校）

曾煥民（浙江恒博電氣制造有限公司）張愛蘭（北岙街道學(xué)前教育聯(lián)合黨支部）文成縣（32名）余尉軍（縣委辦）雷文鋒（縣府辦）趙翁欽（縣政協(xié)）薛立富（縣委統(tǒng)戰(zhàn)部）蔣海波（縣文廣新局）王光滿（縣移民辦）俞 東（縣科協(xié)）胡 彪（縣直機(jī)關(guān)工委）周智華（共青團(tuán)文成縣委）邢向紅（縣經(jīng)信局）朱昌埔（縣財(cái)政地稅局）王瑩瑩（縣新聞中心）

王李快（縣國(guó)有資產(chǎn)投資經(jīng)營(yíng)有限公司）吳正榮（縣南田中學(xué)）蘭鄭東（疾病預(yù)防控制中心）梅秀良（縣供電局）王 軍（南田鎮(zhèn)）鄭穎穎（西坑畬族鎮(zhèn)）朱志斌（百丈漈鎮(zhèn)）吳國(guó)英（玉壺鎮(zhèn)）周 環(huán)（玉壺鎮(zhèn)）龔士東（峃口鎮(zhèn)）紀(jì)愛芬（峃口鎮(zhèn)）劉樹智（黃坦鎮(zhèn)）雷文賓（周山畬族鄉(xiāng)）包學(xué)冠（退教協(xié)珊溪分會(huì)支部）李春娥（巨嶼鎮(zhèn)）朱 靖（珊溪鎮(zhèn)朱川村）陳永貴（大峃鎮(zhèn)陳宅村）陳德榮（大峃鎮(zhèn)林店尾村）林大鈞（亨哈山珍食品有限公司)李包喜（溫州冰洋實(shí)業(yè)有限公司）泰順縣（31名）潘詠梅（羅陽(yáng)鎮(zhèn)）陳文躍（司前鎮(zhèn)）張林秀（百丈鎮(zhèn)）王亦輝（筱村鎮(zhèn)）陳久海（泗溪鎮(zhèn)）蘇善夫（彭溪鎮(zhèn)）吳曙光（雅陽(yáng)鎮(zhèn)）王茂展（仕陽(yáng)鎮(zhèn)）董直會(huì)（三魁鎮(zhèn)）吳麗麗（竹里鄉(xiāng)）夏安安（縣委辦）陶翠玲（縣府辦）朱金雪（縣紀(jì)委）徐春琦（縣委組織部）鄭道云（縣委宣傳部）陳宇平（團(tuán)縣委）李清香（縣經(jīng)信局）林 偉（縣教育局）劉錄之（縣公安局）蘇苗長(zhǎng)（縣財(cái)政局）陳學(xué)明（縣住建局）蔡干全（縣衛(wèi)生局）吳雯花（縣廣電臺(tái)）劉瑛瑛（縣供電局）鄭挺誼（縣第七中學(xué)）林秀媛（羅陽(yáng)鎮(zhèn)門樓底村）藍(lán)學(xué)許（司前鎮(zhèn)左溪村）林永業(yè)（泗溪鎮(zhèn)下橋村）李永校（仕陽(yáng)鎮(zhèn)龜湖中心校）陳維庫(kù)（三魁鎮(zhèn)花坪頭村）

陶細(xì)全（浙江盛時(shí)達(dá)裝飾工程有限公司）

第四篇：XX村學(xué)習(xí)型黨員標(biāo)兵活動(dòng)

兩河村爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨員標(biāo)兵活動(dòng)

學(xué)習(xí)型黨員示范要求

一、學(xué)習(xí)意識(shí)好——有比較強(qiáng)烈的終身學(xué)習(xí)意識(shí)，能自覺樹立終生受教育的觀念，勇于虛心學(xué)習(xí)，奮發(fā)向上，學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化；

二、學(xué)習(xí)精神好——有為人師表、誨人不倦的精神，時(shí)時(shí)處處講學(xué)習(xí)，愛學(xué)習(xí)，善學(xué)習(xí)，有昂揚(yáng)向上、求真務(wù)實(shí)的學(xué)習(xí)精神；時(shí)事政治及時(shí)學(xué)，系統(tǒng)知識(shí)持續(xù)學(xué)，使學(xué)習(xí)成為充實(shí)生活和個(gè)人工作需要的自覺行為；

三、學(xué)習(xí)能力好——有較系統(tǒng)的長(zhǎng)遠(yuǎn)學(xué)習(xí)規(guī)劃和近期學(xué)習(xí)計(jì)劃，能妥善安排好自己的學(xué)習(xí)；自學(xué)能力強(qiáng)，能掌握比較適宜的學(xué)習(xí)方法；能適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展、崗位工作需要及時(shí)掌握好現(xiàn)代教育的有關(guān)技能和本領(lǐng)；自學(xué)做到了“三有”：有學(xué)習(xí)筆記，有心得體會(huì)，有自學(xué)書目；集體學(xué)習(xí)時(shí)踴躍發(fā)言，見解深刻，啟發(fā)性強(qiáng)；

四、學(xué)習(xí)紀(jì)律好——能嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)學(xué)習(xí)要求積極參加總支、支部的集中學(xué)習(xí)，不遲到、不缺席，有特殊情況(因公或因個(gè)人重大事項(xiàng))能事先請(qǐng)假，積極參加部?jī)?nèi)集中統(tǒng)一組織的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，模范執(zhí)行學(xué)習(xí)紀(jì)律。

五、學(xué)習(xí)成效好——完成至少理論書籍2本的學(xué)習(xí)，每年至少承擔(dān)或參與一個(gè)科研課題，完成至少寫一篇論文；能認(rèn)真自覺地自學(xué)，積極帶領(lǐng)群眾共同學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步，切實(shí)起模范帶頭作用；能在工作崗位上學(xué)以致用，創(chuàng)造新的工作成績(jī)。

學(xué)習(xí)型黨員學(xué)習(xí)的基本目標(biāo)有四個(gè)方面

第一，確立終身學(xué)習(xí)的理念。由于知識(shí)的驅(qū)動(dòng)，世界經(jīng)濟(jì)開始變能量驅(qū)動(dòng)的物質(zhì)經(jīng)濟(jì)為知識(shí)驅(qū)動(dòng)的知識(shí)經(jīng)濟(jì)。知識(shí)開始成為人們獲得成功和財(cái)富的最重要的資本，尤其是起決定作用的人力資本。正是這種時(shí)代發(fā)展的客觀要求，學(xué)習(xí)型黨員要確立終身學(xué)習(xí)的理念。學(xué)海無涯，學(xué)無止境，活到老、學(xué)到老，學(xué)無戲言。

第二，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。在每個(gè)黨員的履歷中，世界觀、人生觀、價(jià)值觀無時(shí)不在影響著黨員的思想觀念和對(duì)客觀事物的態(tài)度以及解決問題的方式方法。因?yàn)槭澜缬^是人們對(duì)客觀世界總的觀點(diǎn)，人生觀是人們對(duì)個(gè)人生命里程的認(rèn)識(shí)，價(jià)值觀是人們的世界觀與人生觀在實(shí)踐中的具體反映。黨員的世界觀、人生觀、價(jià)值觀如何，對(duì)黨和國(guó)家的前途命運(yùn)有著很重要的作用，影響著黨員對(duì)理想與信念的定位，影響著黨員對(duì)事業(yè)、家庭和未來發(fā)展目標(biāo)的選擇。

第三，做到與時(shí)俱進(jìn)，緊跟時(shí)代潮流。與時(shí)俱進(jìn)，這是馬克思主義的精神品質(zhì)和意志品格。緊跟時(shí)代潮流，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，已成為當(dāng)代世界各國(guó)各民族的共識(shí)，也是我們中華民族的共識(shí)。學(xué)習(xí)型黨員，以對(duì)社會(huì)對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的責(zé)任感和使命感，將做到與時(shí)俱進(jìn)，緊跟時(shí)代潮流，視為學(xué)習(xí)的基本目標(biāo)，體現(xiàn)了學(xué)習(xí)型黨員全新的思維理念，不畏艱難險(xiǎn)阻，勇立潮頭，奮發(fā)進(jìn)取的實(shí)踐精神。

第四，不斷提升學(xué)習(xí)力。學(xué)習(xí)力是學(xué)習(xí)動(dòng)力、毅力、能力、效率、轉(zhuǎn)化力等要素的綜合體現(xiàn)。學(xué)習(xí)動(dòng)力是學(xué)習(xí)主體進(jìn)行學(xué)習(xí)的源動(dòng)力，學(xué)習(xí)毅力是指學(xué)習(xí)主體是否有持久力，學(xué)習(xí)能力是指學(xué)習(xí)主體開展學(xué)習(xí)的主客觀條件的總和，學(xué)習(xí)效率是指學(xué)習(xí)的速度和成效，學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化力就是指學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化能力。學(xué)習(xí)的幾大要素不是孤立存在的，只有有機(jī)地結(jié)合在一起，才能形成現(xiàn)實(shí)的學(xué)習(xí)力。提升學(xué)習(xí)力的問題，既是反映學(xué)習(xí)型黨員的學(xué)習(xí)本質(zhì)和學(xué)習(xí)的目的性問題。也是孕育黨員個(gè)人具有持久競(jìng)爭(zhēng)力的問題，快速形成學(xué)習(xí)力是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織的根本所在，也是學(xué)習(xí)型黨員學(xué)習(xí)的主導(dǎo)目標(biāo)。

學(xué)習(xí)型黨員標(biāo)兵相關(guān)資料

“一個(gè)主題，五個(gè)創(chuàng)新”

中共中央黨校主辦的《學(xué)習(xí)時(shí)報(bào)》刊登署名為王東的文章，對(duì)十七大報(bào)告進(jìn)行解讀，文章將十七大報(bào)告的核心內(nèi)容概括為：一個(gè)主題，五大創(chuàng)新。非常直觀的把十七的報(bào)告做了總結(jié)，也容易記憶的多。對(duì)我們學(xué)習(xí)理解十七大報(bào)告很有好處。

“一個(gè)主題”，就是中國(guó)特色社會(huì)主義。更具體點(diǎn)說，就是堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義道路，努力健全社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的體制創(chuàng)新，力求實(shí)現(xiàn)中國(guó)現(xiàn)代化起飛、全面建設(shè)小康社會(huì)的宏達(dá)目標(biāo)。

“五大創(chuàng)新”就是說，十七大報(bào)告總結(jié)了十六大以來中國(guó)特色社會(huì)主義現(xiàn)代化起飛階段的新的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與認(rèn)識(shí)經(jīng)驗(yàn)，集中全黨全民的智慧，做出了五個(gè)關(guān)系全局的重大理論創(chuàng)新。第一大創(chuàng)新，就是比以往更簡(jiǎn)明扼要、完整系統(tǒng)地闡明了中國(guó)特色社會(huì)主義觀，強(qiáng)調(diào)“中國(guó)特色社會(huì)主義道路”與“中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系”的有機(jī)統(tǒng)一，作為新時(shí)期的偉大旗幟與指導(dǎo)思想。

第二大創(chuàng)新，就是簡(jiǎn)要系統(tǒng)地闡明了科學(xué)發(fā)展觀，作為中國(guó)特色社會(huì)主義理論的主要生長(zhǎng)點(diǎn)，新時(shí)期統(tǒng)攝全局的知道方針。

第三大創(chuàng)新，就是把民主政治、文化創(chuàng)新和社會(huì)建設(shè)提到了更加重要、更加突出的地位上來，是完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)新型體制的重大舉措，也為中國(guó)特色社會(huì)主義的有機(jī)體指明了全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的根本方向。

第四大創(chuàng)新，就是更加鮮明地強(qiáng)調(diào)了中國(guó)特色社會(huì)主義內(nèi)政外交的統(tǒng)一性、協(xié)調(diào)性、整體性：對(duì)內(nèi)強(qiáng)調(diào)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展；對(duì)臺(tái)強(qiáng)調(diào)一國(guó)兩制、和平統(tǒng)一；對(duì)外強(qiáng)調(diào)和平發(fā)展、和諧世界。

第五大創(chuàng)新，就是旗幟鮮明地提出要以改革創(chuàng)新精神，推進(jìn)黨和軍隊(duì)的改革與建設(shè)，這是中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，強(qiáng)大支柱與安全保障。

一個(gè)主題、五大創(chuàng)新匯總到一起，就使十七大報(bào)告成為中國(guó)共產(chǎn)黨人乃至整個(gè)國(guó)家、整個(gè)民族在新時(shí)期的政治宣言與行動(dòng)綱領(lǐng)、指引中華民族走向偉大復(fù)興之路。

學(xué)習(xí)新黨章摘記

1、中國(guó)共產(chǎn)黨的性質(zhì)：

中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，同時(shí)是中國(guó)人民和中華民族的先鋒隊(duì)，是中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，代表中國(guó)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國(guó)先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國(guó)最廣大人民的根本利益。

2、中國(guó)共產(chǎn)黨的行動(dòng)指南：

中國(guó)共產(chǎn)黨以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想作為自己的行動(dòng)指南。

3、改革開放以來我們?nèi)〉靡磺谐煽?jī)和進(jìn)步的根本原因：

改革開放以來我們?nèi)〉靡磺谐煽?jī)和進(jìn)步的根本原因，歸結(jié)起來就是：開辟了中國(guó)特色社會(huì)主義道路，形成了中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系。

4、中國(guó)共產(chǎn)黨在社會(huì)主義初級(jí)階段的基本路線是：

領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)全國(guó)各族人民，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持改革開放，自力更生，艱苦創(chuàng)業(yè)，為把我國(guó)建設(shè)成為富強(qiáng)民主文明和諧的社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家而奮斗。

5、四項(xiàng)基本原則：

堅(jiān)持社會(huì)主義道路、堅(jiān)持人民民主專政、堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持馬克思列寧主義毛澤東思想這四項(xiàng)基本原則，是我們的立國(guó)之本。在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的整個(gè)過程中，必須堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，反對(duì)資產(chǎn)階級(jí)自由化。

6、中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的原則和重點(diǎn)：

中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)。按照民主法治、公平正義、誠(chéng)信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的總要求和共同建設(shè)、共同享有的原則，以改善民生為重點(diǎn)，解決好人民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，努力形成全體人民各盡其能、各得其所而又和諧相處的局面。

7、黨的建設(shè)必須堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)以下四項(xiàng)基本要求：

第一，堅(jiān)持黨的基本路線。

第二，堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)。

第三，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)。

第四，堅(jiān)持民主集中制。

8、黨的領(lǐng)導(dǎo)主要是：

政治、思想和組織的領(lǐng)導(dǎo)。

第五篇：學(xué)習(xí)型標(biāo)兵班組

河南省學(xué)習(xí)型組織標(biāo)兵單位申報(bào)材料

鄭州宇通客車股份有限公司

宇通十余年來的穩(wěn)定、持續(xù)、快速發(fā)展，就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)、總結(jié)、提升的過程。在實(shí)踐過程中，宇通認(rèn)識(shí)到現(xiàn)代企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)質(zhì)上就是整個(gè)組織學(xué)習(xí)力的較量，誰(shuí)能迅速提高組織的學(xué)習(xí)力，誰(shuí)就贏得了發(fā)展的主動(dòng)和領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)，誰(shuí)就會(huì)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中超越對(duì)手并長(zhǎng)期保持發(fā)展的優(yōu)勢(shì)。宇通在這方面進(jìn)行了很好的實(shí)踐，走出了一條學(xué)習(xí)創(chuàng)新、競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展的新路子。

一、創(chuàng)新的學(xué)習(xí)觀念：創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型企業(yè)”的戰(zhàn)略思路

鄭州宇通客車股份有限公司是1993年在鄭州客車廠的基礎(chǔ)上成立的一家股份制公司，是國(guó)內(nèi)客車行業(yè)第一家上市公司。主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)連續(xù)多年保持平均每年以超過50%的速度增長(zhǎng)，大、中型客車國(guó)內(nèi)市場(chǎng)占有率達(dá)到24%，企業(yè)綜合實(shí)力居國(guó)內(nèi)同行業(yè)首位。2005年，宇通公司實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績(jī)突破94億元，尤其是在客車出口方面表現(xiàn)尤為突出，2005年共簽訂了2400臺(tái)的客車出口合同，實(shí)際報(bào)關(guān)出口1089臺(tái)，金額近8000萬(wàn)美元，帶動(dòng)我國(guó)汽車出口數(shù)量在2005年10月首次超過進(jìn)口數(shù)量，實(shí)現(xiàn)貿(mào)易順差。同時(shí)，“以技術(shù)換市場(chǎng)”的客車出口模式為中華民族客車業(yè)走向世界提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。宇通客車現(xiàn)擁有行業(yè)內(nèi)唯一的一家國(guó)家級(jí)技術(shù)中心和行業(yè)首家博士后科研工作站，并擁有包括享受國(guó)家政府津貼人員2名、博士后5名等530余名工程技術(shù)人員。宇通品牌在中國(guó)500最具價(jià)值品牌評(píng)估中以70.16億元的品牌價(jià)值位居中國(guó)500最具價(jià)值品牌第74位。2004年，宇通客車先后獲得全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、國(guó)家質(zhì)量管理先進(jìn)企業(yè)和中國(guó)名牌稱號(hào)。2005年，宇通集團(tuán)以2004年?duì)I業(yè)收入62.7億元列中國(guó)最大500家企業(yè)第333位，比上年提前34位。同年，宇通被認(rèn)定為中國(guó)馳名商標(biāo)，并再次榮膺“BAAV 2005最佳客車制造商”這一至高無上的殊榮。2006年，宇通在國(guó)內(nèi)汽車行業(yè)內(nèi)首家拿到了“進(jìn)出口商品免驗(yàn)證書”，并成為“國(guó)家汽車整車出口基地企業(yè)”。

1、以學(xué)習(xí)驅(qū)動(dòng)改革

這是宇通公司改革與發(fā)展的一大特征，也是公司快速發(fā)展的源動(dòng)力。由于學(xué)習(xí)促進(jìn)了思想解放，形成了共同的目標(biāo)，那么學(xué)習(xí)對(duì)改革的驅(qū)動(dòng)就顯得水到渠成。這種驅(qū)動(dòng)效應(yīng)最明顯地表現(xiàn)在企業(yè)三項(xiàng)制度改革方面。企業(yè)三項(xiàng)制度（企業(yè)干部人事制度、勞動(dòng)用工制度和分配制度）是最直接關(guān)系到企業(yè)每一個(gè)人切身利益的問題，有關(guān)這方面的改革往往會(huì)引起企業(yè)內(nèi)外部的連鎖反應(yīng)，為此它成為國(guó)有企業(yè)改革的難點(diǎn)之一。宇通公司由于建立了良好的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)，三項(xiàng)制度改革不僅沒有引起大的震動(dòng)，相反得到了企業(yè)全體員工的空前擁護(hù)和積極支持。

2、以學(xué)習(xí)促進(jìn)技術(shù)不斷創(chuàng)新

宇通公司建立了以國(guó)家級(jí)技術(shù)中心和博士后科研工作站為基礎(chǔ)的技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái)?，F(xiàn)有在站博士后5名，工程技術(shù)人員530余名。在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展過程中技術(shù)創(chuàng)新起著絕對(duì)支配性的作用，宇通公司近年來的快速發(fā)展，很重要的一個(gè)原因就是堅(jiān)持把企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新放在首位，同時(shí)堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，堅(jiān)持技術(shù)創(chuàng)新的方向性、目的性、有效性。

2002年，宇通實(shí)行項(xiàng)目經(jīng)理制，銷售業(yè)績(jī)直接與產(chǎn)品開發(fā)人員掛鉤。這樣，一方面可調(diào)動(dòng)研發(fā)人員開發(fā)新產(chǎn)品的積極性，另一方面驅(qū)使研發(fā)人員關(guān)心市場(chǎng)、關(guān)心新產(chǎn)品的市場(chǎng)適應(yīng)性，使研發(fā)與市場(chǎng)緊密聯(lián)系在一起，對(duì)研發(fā)人員形成技術(shù)和市場(chǎng)的雙重壓力。公司年底兌現(xiàn)承諾，對(duì)業(yè)績(jī)突出的項(xiàng)目經(jīng)理獎(jiǎng)勵(lì)轎車。合作共建。在這方面，宇通公司的做法，一是與高校聯(lián)合開發(fā)，先后與國(guó)內(nèi)高校和科研院所合作進(jìn)行技術(shù)開發(fā)；二是積極引進(jìn)德國(guó)MAN公司的車身和底盤等世界先進(jìn)技術(shù)，為整體提高企業(yè)技術(shù)層次起到了事半功倍的作用；三是與客戶合作共同開發(fā)適銷對(duì)路的產(chǎn)品，2005年底宇通客車和深圳巴士聯(lián)合在深圳成立了中國(guó)首家城市公交“節(jié)油”博士后研究點(diǎn)——“燃油經(jīng)濟(jì)性研究”博士后研究點(diǎn)，進(jìn)行客車發(fā)動(dòng)機(jī)節(jié)油技術(shù)研究和攻關(guān)；四是加大選聘引進(jìn)力度，針對(duì)企業(yè)技術(shù)薄弱的環(huán)節(jié)和創(chuàng)新發(fā)展的需要，面向社會(huì)公開選聘，在全國(guó)先后選聘８０多位專業(yè)人才，現(xiàn)在有的已經(jīng)成為部門負(fù)責(zé)人，有的成為技術(shù)骨干，在企業(yè)技術(shù)開發(fā)中發(fā)揮了重要作用。五是博士后工作站以基礎(chǔ)，提供研究與實(shí)驗(yàn)的平臺(tái)，既可促進(jìn)企業(yè)跟蹤掌握國(guó)外客車技術(shù)發(fā)展，又可提高和帶動(dòng)企業(yè)的技術(shù)研究水平，并可以使企業(yè)低成本吸收技術(shù)成果。

3、學(xué)習(xí)成就豐碩效果

自2001年便開始實(shí)施的“40＋4”工作、學(xué)習(xí)制度，即每周工作40小時(shí)，參加4個(gè)小時(shí)學(xué)習(xí)，從思想教育、工作技能、企業(yè)文化、管理創(chuàng)新、綜合素質(zhì)等進(jìn)行全員培訓(xùn)，從2001年至今，宇通公司用于員工培訓(xùn)的投資已達(dá)5000多萬(wàn)元。近年來，在培訓(xùn)中公司注重開辦一些新的科技知識(shí)、管理知識(shí)等方面的課程來對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。先后開辦了《時(shí)間管理》、《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》、《領(lǐng)導(dǎo)力提升》、《項(xiàng)目管理》、《TTT特訓(xùn)》、《六帽思考法》等40余門新知識(shí)的培訓(xùn)課程和“相約5點(diǎn)半”活動(dòng)，即每天下午5點(diǎn)半準(zhǔn)時(shí)舉辦培訓(xùn)，根據(jù)員工不同的學(xué)習(xí)需求，開展不同的知識(shí)講座。通過培訓(xùn)，使普通員工學(xué)到了許多有效的工作方法，使管理人員指導(dǎo)、教練作用得到加強(qiáng)與提高。2004年以來，公司先后榮獲中華總工會(huì)授予的“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“模范職工之家” 河南省總工會(huì)授予的“河南省學(xué)習(xí)型企業(yè)”及鄭州市總工會(huì)授予的“鄭州市職工素質(zhì)教育培訓(xùn)基地” “職業(yè)道德建設(shè)十佳單位”等多種榮譽(yù)稱號(hào)。

二、創(chuàng)新的學(xué)習(xí)舉措：個(gè)人學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的和諧結(jié)合

1、在學(xué)習(xí)內(nèi)容上做到“全、新、?！?/p>

“全”就是要求對(duì)員工的培訓(xùn)要全面。培訓(xùn)的員工要全面，培訓(xùn)的內(nèi)容也要全面。為此，公司的員工培訓(xùn)分為四個(gè)層次進(jìn)行培訓(xùn)，即新員工入司培訓(xùn)教育、基本技能培訓(xùn)、特殊教育和發(fā)展教育四個(gè)層次。根據(jù)不同的教育層次設(shè)置不同的培訓(xùn)內(nèi)容，新員工教育包括企業(yè)的物質(zhì)文化（指企業(yè)概況、結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品生產(chǎn)流程、技術(shù)水平等）和企業(yè)的精神文化（指企業(yè)精神、理念、價(jià)值觀、道德觀、質(zhì)量文化、歷史傳統(tǒng)、規(guī)章制度等）；基本教育包括崗位的基本知識(shí)和基本技能，以及安全、質(zhì)量和法制方面的教育；特殊教育包括知識(shí)更新、技能提高、觀念更新等一系列內(nèi)容以及管理、計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)等方面的培訓(xùn)，旨在使員工從合格員工向熟練或骨干員工轉(zhuǎn)化；發(fā)展教育則包括更高級(jí)崗位的基本知識(shí)和基本技能以及思想素質(zhì)方面的教育培訓(xùn)。

“新”就是要培訓(xùn)的內(nèi)容要“新”，通過培訓(xùn)，要學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技術(shù)。隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來，知識(shí)經(jīng)濟(jì)化、經(jīng)濟(jì)知識(shí)化和知識(shí)產(chǎn)業(yè)化將成為一種趨勢(shì)。要使企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，必須學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)。近年來，在培訓(xùn)中企業(yè)注重開辦一些新的科技知識(shí)、管理知識(shí)等方面的課程來對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。先后開辦了《時(shí)間管理》、《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》、《領(lǐng)導(dǎo)力提升》、《項(xiàng)目管理》、《TTT特訓(xùn)》、《六帽思考法》等40余門新知識(shí)的培訓(xùn)課程，通過培訓(xùn)，使普通員工學(xué)到了許多有效的工作方法，使管理人員指導(dǎo)、教練作用得到加強(qiáng)與提高?！皩！本褪侵概嘤?xùn)的內(nèi)容要根據(jù)企業(yè)的發(fā)展需要“專”。公司現(xiàn)在十分重視加強(qiáng)對(duì)國(guó)際國(guó)內(nèi)客車行業(yè)發(fā)展的新情況、新趨勢(shì)、新問題的研究，組織專門人員開設(shè)專門課程，對(duì)國(guó)內(nèi)外客車行業(yè)新知識(shí)、新技術(shù)進(jìn)行專門學(xué)習(xí)研究。為適應(yīng)市場(chǎng)變化的需要，企業(yè)堅(jiān)持以高端產(chǎn)品技術(shù)為主線，高水平的設(shè)計(jì)與改進(jìn)產(chǎn)品。

2、學(xué)習(xí)形式上做到靈活多樣

宇通公司近幾年迅速發(fā)展，員工基本上都是滿負(fù)荷工作。為了既不影響企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，又不耽誤員工的教育培訓(xùn)，企業(yè)摸索出了一套行之有效的具有自身特色的員工培訓(xùn)教育體系。

“40+4”制度。宇通公司從1993年起，就有了“40+4”制度，即每位員工每周工作40小時(shí)，學(xué)習(xí)培訓(xùn)4小時(shí)。1997年，宇通客車上市后，公司這種制度得到了加強(qiáng)，人均學(xué)習(xí)培訓(xùn)的時(shí)間每周超過6小時(shí)。對(duì)優(yōu)秀青年、技術(shù)骨干、管理人員進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)。特別是按照市場(chǎng)的需要與企業(yè)的特點(diǎn)，堅(jiān)持“缺什么補(bǔ)什么，做什么學(xué)什么”的教學(xué)原則，突出培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性和適應(yīng)性，并堅(jiān)持理論和實(shí)際相結(jié)合，更好地服務(wù)于生產(chǎn)、服務(wù)于科研；針對(duì)員工的學(xué)歷培訓(xùn)，企業(yè)鼓勵(lì)和支持員工自學(xué)成才、崗位成才，開設(shè)了大中專學(xué)歷的電大、函大、自考班等班。對(duì)一些企業(yè)急需的人才培養(yǎng)，采取請(qǐng)進(jìn)來、送出去的辦法進(jìn)行培訓(xùn)。為此，企業(yè)制定了一系列鼓勵(lì)員工成才的政策。挑選公司技術(shù)精英，先后選送10人在職攻讀汽車、機(jī)電工程碩士學(xué)位，針對(duì)中層以上管理人員，著力于跨世紀(jì)復(fù)合型人才的培訓(xùn)。為此，公司黨委制定了中高層管理人員培訓(xùn)的長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，重視對(duì)管理理論和先進(jìn)管理技術(shù)的培訓(xùn)與提高，以提高中高層的理論水平和駕馭市場(chǎng)、開拓市場(chǎng)的能力。同時(shí)，為了保證培訓(xùn)的針對(duì)性，公司建立了自己的內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍，目前已經(jīng)有78名經(jīng)過公司嚴(yán)格考核后聘任的內(nèi)部培訓(xùn)師。作為公司人力資源培訓(xùn)的重要資源之一，內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍的建設(shè)對(duì)于推進(jìn)公司人力資源培訓(xùn)和開發(fā)的規(guī)?；⒖茖W(xué)化和規(guī)范化都有著舉足輕重的作用。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，2006年上半年公司內(nèi)部培訓(xùn)師共完成培訓(xùn)200余次，受訓(xùn)人數(shù)超過4000余人，講授課程涵蓋操作技能、管理方法、企業(yè)文化等多個(gè)領(lǐng)域，有效促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作的順利開展。

2005年以來，宇通公司又組織“相約5點(diǎn)半”活動(dòng)，即每天下午5點(diǎn)半準(zhǔn)時(shí)舉辦培訓(xùn)，根據(jù)員工不同的學(xué)習(xí)需求，開展不同的知識(shí)講座。從思想教育、工作技能、企業(yè)文化、管理創(chuàng)新、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行全員培訓(xùn)。這使每位員工有了明晰的自我發(fā)展目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的能力，使他們具備了比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)習(xí)得更快的能力，他們巨大潛能的釋放，奠定和拓展了宇通發(fā)展的無限空間。

學(xué)習(xí)力使宇通公司的改革與創(chuàng)新充滿朝氣和活力。通過學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，員工的整體素質(zhì)得到了提高，人力資源的優(yōu)勢(shì)和人力資本價(jià)值有了明顯的體現(xiàn)，學(xué)習(xí)力已迅速轉(zhuǎn)化為企業(yè)的生產(chǎn)力。

三、創(chuàng)新的學(xué)習(xí)機(jī)制：營(yíng)造員工終身學(xué)習(xí)的企業(yè)環(huán)境

宇通在多年的發(fā)展中得出一條經(jīng)驗(yàn)：培訓(xùn)是一種投資，培訓(xùn)投資可以產(chǎn)生良好的經(jīng)濟(jì)效益，也可以產(chǎn)生重要的社會(huì)效益，它是企業(yè)創(chuàng)新、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要條件。宇通之所以能保持十幾年連續(xù)經(jīng)濟(jì)效益的高速增長(zhǎng)，固然是多方面的因素，然而，很重要的一點(diǎn)就是企業(yè)堅(jiān)持加強(qiáng)全員素質(zhì)教育。幾年來，堅(jiān)持對(duì)全體員工的終身教育、素質(zhì)教育，努力將企業(yè)創(chuàng)建成為“學(xué)習(xí)型企業(yè)”，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略培養(yǎng)合格人才，通過集體奮斗和群體優(yōu)化，使平凡的人在一種學(xué)習(xí)與創(chuàng)新機(jī)制中創(chuàng)造不平凡的業(yè)績(jī)。

首先，領(lǐng)導(dǎo)重視，是搞好創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型企業(yè)”的前提。多年來，以黨委書記湯玉祥為首的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子，十分重視對(duì)企業(yè)員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。為了宇通能在未來的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)員工培訓(xùn)和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型企業(yè)”有一套完整的計(jì)劃，從思想上、組織上、經(jīng)費(fèi)開支上、人員調(diào)配上等給予大力支持，并身體力行，帶頭參加培訓(xùn)，為企業(yè)員工樹立了一個(gè)好的榜樣。

其次，舍得在引進(jìn)人才上投入。近年來，企業(yè)先后引進(jìn)了高級(jí)管理人員5名；引進(jìn)了有碩士學(xué)歷以上高學(xué)歷技術(shù)人才60余名。一大批高學(xué)歷、高技術(shù)人才改善了企業(yè)的人才結(jié)構(gòu)，提高了企業(yè)的整體綜合素質(zhì)，增強(qiáng)了企業(yè)的創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和發(fā)展后勁。

三是舍得在培訓(xùn)人才上投入。2008年各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用約1000萬(wàn)元，從2001年至今，培訓(xùn)費(fèi)用超過5000萬(wàn)元。一方面，宇通立足于企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)。另一方面，將一些有發(fā)展前途的員工送出去學(xué)習(xí)深造。2005年進(jìn)行公司級(jí)培訓(xùn)42次，培訓(xùn)員工6700人次，培訓(xùn)時(shí)間超過10萬(wàn)課時(shí)。選派38名中層干部和技術(shù)骨干參加了公司與西北大學(xué)聯(lián)合舉辦的MBA課程班，選派50名中層干部參加了公司與北京大學(xué)聯(lián)合舉辦的EMBA課程班，選派多名公司領(lǐng)導(dǎo)參加了高級(jí)工商管理碩士課程培訓(xùn)及國(guó)際MBA研究生培訓(xùn)，在最近三年里，有125人次到國(guó)外參加了技術(shù)和管理方面的培訓(xùn)。

近年來，宇通公司通過學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建活動(dòng)，打造了一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍，使宇通逐步形成了企業(yè)與員工共同發(fā)展的企業(yè)文化，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力快速提升，使宇通不僅在國(guó)內(nèi)客車行業(yè)中遙遙領(lǐng)先，并開始闊步走向世界。