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      明德物業(yè)交流材料新

      時(shí)間:2019-05-13 14:26:10下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:明德物業(yè)交流材料新

      立足山東 面向全國(guó) 走向世界

      打造中國(guó)高校物業(yè)服務(wù)第一品牌

      山東明德物業(yè)管理有限公司成立于2004年,注冊(cè)資金510萬元,是國(guó)家一級(jí)資質(zhì)企業(yè),中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位。經(jīng)過短短7年的發(fā)展,目前,我公司在管項(xiàng)目面積達(dá)到1400余萬平方米,涉及大學(xué)城、高檔住宅區(qū)、寫字樓、機(jī)關(guān)辦公樓、工業(yè)園、醫(yī)院、體育中心等多種物業(yè)業(yè)態(tài)。項(xiàng)目遍及山東、山西、河南、河北、重慶、云南、福建、黑龍江、北京、安徽等10個(gè)省市,在管項(xiàng)目186個(gè),其中大學(xué)類項(xiàng)目占40%,是目前國(guó)內(nèi)管理高校物業(yè)最多的物業(yè)管理企業(yè),是我省唯一被國(guó)家教育部評(píng)定的“全國(guó)高校后勤優(yōu)秀服務(wù)企業(yè)”。

      公司堅(jiān)持“立足山東、面向全國(guó)、走向世界”的戰(zhàn)略目標(biāo),立志做大做強(qiáng)。目前,公司在全國(guó)投資的全資子公司有:北京明德偉業(yè)管理咨詢有限公司、青島明德物業(yè)管理有限公司、安徽明德物業(yè)管理有限公司、黑龍江明德物業(yè)管理有限公司、云南明德物業(yè)管理有限公司、山東明德文化傳播有限公司、濟(jì)南明德超市有限公司、濟(jì)南明德杰瑞酒店管理有限公司等,并在河北、重慶、威海、東營(yíng)等地設(shè)立22個(gè)分公司,目前在職員工達(dá)到5000余人,年收入1億5千萬元。

      明德物業(yè)實(shí)施“專業(yè)化管理、集約化經(jīng)營(yíng)、集團(tuán)化運(yùn)作”的戰(zhàn)略構(gòu)想,力爭(zhēng)成為集大成的“高校管家”。公司剛剛通過的“十二五”發(fā)展規(guī)劃是:“

      一、2014年即公司成立10周年之際成立‘山東明德集團(tuán)’;

      二、2015年,集團(tuán)物業(yè)管理年收入達(dá)到5億元;

      三、明德集團(tuán)擁有5家一級(jí)資質(zhì)物業(yè)管理企業(yè);

      四、實(shí)現(xiàn)管理大學(xué)100所的目標(biāo);

      五、2015年,年凈利潤(rùn)達(dá)到3000萬元?!?/p>

      下面就公司的發(fā)展思路和做法,和與會(huì)代表做個(gè)交流。

      一、立足山東、面向全國(guó),走向世界

      在去年兩會(huì)《政府工作報(bào)告》中,溫家寶總理談到2010年要重點(diǎn)抓好八個(gè)方面工作時(shí)特別提到:“加快發(fā)展服務(wù)業(yè)。進(jìn)一步提高服務(wù)業(yè)發(fā)展水平和在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的比重。大力發(fā)展市政公用事業(yè)、房地產(chǎn)和物業(yè)服務(wù)、社區(qū)服務(wù)等面向民生的服務(wù)業(yè),積極拓展新型服務(wù)領(lǐng)域。”這是連續(xù)第二年將物業(yè)管理寫入《政府工作報(bào)告》中,并賦予行業(yè)在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,調(diào)整優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)與保障民生中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。

      近幾年的國(guó)家層面的發(fā)文也多次提到我們物業(yè)管理行業(yè),2007年國(guó)辦下發(fā)的《國(guó)務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展服務(wù)業(yè)的若干意見》提出“圍繞城鎮(zhèn)化,大力發(fā)展房地產(chǎn)和物業(yè)服務(wù)業(yè)”,2009年《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展的若干意見》提到“支持餐飲、旅游、休閑、家政、物業(yè)、社區(qū)服務(wù)等行業(yè)拓展服務(wù)領(lǐng)域,創(chuàng)新服務(wù)方式,促進(jìn)擴(kuò)大消費(fèi)”。

      2011年是“十二五規(guī)劃”的開局之年,又恰逢中國(guó)物業(yè)管理行業(yè)發(fā)展的30周年,這對(duì)于我們這個(gè)行業(yè)來說是實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型騰飛的大好契機(jī)。

      因此,明德物業(yè)憑借“高校物業(yè)管理”一招鮮的優(yōu)勢(shì),走出山東,面向全國(guó),走向世界。從2005年服務(wù)于山東師范大學(xué)長(zhǎng)清校區(qū)開始到今天,明德物業(yè)已經(jīng)在全國(guó)管理了46所大學(xué),遍及全國(guó)10幾個(gè)省市,成為中國(guó)高校物業(yè)管理的第一品牌。我們用山東人“誠(chéng)實(shí)、勤奮、聰慧”的人格魅力,打開了全國(guó)高校領(lǐng)導(dǎo)的心靈之門;用我們?nèi)寮椅幕小按髮W(xué)之道,在明明德,在親民,在止于至善”的企業(yè)理念撼動(dòng)了高等教育之門。國(guó)家教育部領(lǐng)導(dǎo)多次在全國(guó)會(huì)議上點(diǎn)名推廣“明德模式”;公司董事長(zhǎng)劉德明先后6次受邀為國(guó)家教育部有關(guān)高校后勤會(huì)議做主講嘉賓,受到高校領(lǐng)導(dǎo)的普遍好評(píng)。

      未來五年,公司將憑借這一優(yōu)勢(shì),完成100所大學(xué)的目標(biāo)。目前公司正在武漢、福州、哈爾濱、昆明、合肥、天津、重慶幾個(gè)重點(diǎn)城市進(jìn)行布陣,依托國(guó)家教育部、各省教育廳的客戶資源進(jìn)行強(qiáng)有力的市場(chǎng)推廣。

      明德物業(yè)將自身定位于“高校管家”,極大地?cái)U(kuò)展了服務(wù)內(nèi)涵。我們從單純的物業(yè)管理,延伸到學(xué)校的超市、食堂、洗衣房、西餐吧、浴室、電子閱覽室等的管理經(jīng)營(yíng)及資產(chǎn)運(yùn)作,闖出了一條可持續(xù)化的發(fā)展道路。

      二、優(yōu)秀的企業(yè)賣文化

      《競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)》這本書中有句話:“企業(yè)一旦占有了優(yōu)勢(shì)最大股,需要集體不斷的創(chuàng)新”。這樣看來,優(yōu)勢(shì)只是一個(gè)浪頭,就像沖浪一樣,在浪頭上是站不住的,需要不斷的再尋找更高的浪頭。對(duì)企業(yè)來講,創(chuàng)造顧客的需求永遠(yuǎn)是動(dòng)態(tài)的,不是靜態(tài)的。

      明德物業(yè)的快速發(fā)展源于文化的創(chuàng)新。過去,企業(yè)是有了錢再做文化,而明德物業(yè)的理念是,先做文化才會(huì)有錢。明德物業(yè)出版的企業(yè)報(bào)《明德物業(yè)人》,每期印刷10000多份,寄給公司的大小業(yè)主。也正是這份不起眼的報(bào)紙敲開了很多高校領(lǐng)導(dǎo)的大門?!拔飿I(yè)管理不僅是一項(xiàng)服務(wù),更是一種文化?!边@是五千明德人的文化觀,也是五千明德人的價(jià)值觀。

      當(dāng)很多物業(yè)公司還停留在為客戶提供簡(jiǎn)單服務(wù)的時(shí)候,明德物業(yè),卻先于同行,將物業(yè)服務(wù)規(guī)范提升為一門科學(xué),先后編著出版了《精典物業(yè)管理方案》、《物業(yè)管理糾紛精典案例》、《高校物業(yè)管理服務(wù)規(guī)范》、《高校物業(yè)管理招投標(biāo)指南》等一系列物業(yè)專業(yè)書籍。這些書籍不僅給明德物業(yè)帶來幾萬冊(cè)的發(fā)行量,而且為中國(guó)物業(yè)行業(yè)的規(guī)范化建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ),也贏得了全國(guó)同行業(yè)對(duì)我們山東人的尊重。用明德物業(yè)自己的話說:“一般的物業(yè)公司掙業(yè)主的錢,我們要掙物業(yè)公司的錢”。

      立說,是明德之本;立行,為明德之專。

      明德物業(yè)擁有北京明德咨詢中心,定期舉辦“全國(guó)物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)班”、“注冊(cè)物業(yè)師考前培訓(xùn)班”和對(duì)物業(yè)從業(yè)人員的實(shí)操培訓(xùn)。目前,明德咨詢的培訓(xùn)足跡已踏遍中國(guó)30多個(gè)省、市、自治區(qū),累計(jì)受訓(xùn)學(xué)員達(dá)3萬多人次,在業(yè)內(nèi)建立了良好的口碑。為了打破業(yè)主固有的偏頗觀念,推廣“文化型”物業(yè)服務(wù),公司在建立起企業(yè)精神文化的基礎(chǔ)上,通過管理區(qū)域的公司標(biāo)識(shí)等,將無形的物業(yè)管理“有形化”,感化更多的客戶。“做事先做人”,明德物業(yè)為員工設(shè)計(jì)了系列的文化培訓(xùn),文化一直是明德物業(yè)企業(yè)發(fā)展的“圣經(jīng)”。

      明德物業(yè)致力于建設(shè)完備的文化體系,從員工入職的手冊(cè)和培訓(xùn),到企業(yè)文化宣傳的企業(yè)報(bào)紙、宣傳畫冊(cè)、網(wǎng)站,到管理項(xiàng)目中各類企業(yè)文化墻,以各種渠道傳遞著明德人的精神內(nèi)核。

      三、人才至上,打造物業(yè)管理精英團(tuán)隊(duì)

      多年來,物業(yè)管理行業(yè)存在的現(xiàn)狀是:物業(yè)管理從業(yè)人員受教育水平較低,行業(yè)薪酬競(jìng)爭(zhēng)力很低;在社會(huì)評(píng)價(jià)方面,物業(yè)管理行業(yè)的社會(huì)地位不高,人們對(duì)物業(yè)管理行業(yè)的偏見普遍存在;在物業(yè)服務(wù)企業(yè)方面,企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益較低,專業(yè)人才缺乏,服務(wù)市場(chǎng)不夠成熟。如今要想使得物業(yè)管理企業(yè)得到轉(zhuǎn)型升級(jí),關(guān)鍵在于人才。教育、科技和人才,是國(guó)家強(qiáng)盛、民族振興的基石,也是行業(yè)健康發(fā)展的保障。物業(yè)管理承擔(dān)著對(duì)價(jià)值量巨大的物業(yè)提供良好管理和服務(wù)、為業(yè)主資產(chǎn)保值增值、打造管理區(qū)域和諧穩(wěn)定的重任,需要一大批懂經(jīng)營(yíng)、善管理的職業(yè)經(jīng)理人和熱愛服務(wù)業(yè)、經(jīng)過專門技能培訓(xùn)的操作層員工為業(yè)主提供服務(wù)。明德物業(yè)秉承“人才至上”的理念,為提升員工隊(duì)伍素質(zhì),公司主動(dòng)與高校開展校企合作。我們先后與北京林業(yè)大學(xué)、山東青年政治學(xué)院、山東女子學(xué)院合作,開設(shè)“明德物業(yè)班”實(shí)施“訂單式教育”、“零距離就業(yè)”,每年為公司培養(yǎng)150余名品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,為公司人才梯隊(duì)建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)。并在10幾所高校設(shè)立“明德獎(jiǎng)學(xué)金”,獎(jiǎng)勵(lì)高校奮發(fā)有為的莘莘學(xué)子,以此回報(bào)高校、回報(bào)社會(huì)。在不斷吸收高素質(zhì)人才的同時(shí),明德物業(yè)還充分挖掘內(nèi)部員工潛力,明德物業(yè)在國(guó)內(nèi)首創(chuàng)了“預(yù)備經(jīng)理、預(yù)備主管制度”,對(duì)每一位晉職管理人員的職工都實(shí)行預(yù)備崗位制度,為員工提供了一個(gè)公平、公正的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)。

      為全面提升服務(wù)水平,公司大張旗鼓的開展“爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀經(jīng)理、優(yōu)秀主管、優(yōu)秀員工”活動(dòng)。通過開展活動(dòng),要讓優(yōu)秀人才脫穎而出,要讓優(yōu)秀人才光彩起來。

      搞好爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),一方面是大力倡導(dǎo)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的理念,積極營(yíng)造力爭(zhēng)上游的氛圍。要把“寬容生活,計(jì)較工作”;“不干什么也要干活,不吃什么也要吃虧”;“干活就是最大的支持,奉獻(xiàn)就是最好的禮品”;“逢優(yōu)必爭(zhēng),逢獎(jiǎng)必奪”;“既要學(xué)習(xí)先進(jìn),也要感恩先進(jìn)”等等理念,變成明德文化的重要組成部分。另一方面是創(chuàng)新激勵(lì)措施,力推先進(jìn)典型。要讓先進(jìn)人物光彩起來。對(duì)于有功于明德的同志,對(duì)于我們的業(yè)務(wù)能手,可以重獎(jiǎng),可以外派旅游,還可以出國(guó)。明德物業(yè)擁有一支專業(yè)過硬、技術(shù)超強(qiáng)的“專家型團(tuán)隊(duì)”。2010年全國(guó)首次物業(yè)管理師資格考試一次性通過17人,列山東省物業(yè)管理企業(yè)之首。

      作為民營(yíng)企業(yè),明德物業(yè)十分重視員工的生存狀態(tài)。公司還成立了黨總支,較好的發(fā)揮了企業(yè)黨組織的先鋒模范作用,提高了企業(yè)的戰(zhàn)斗力。

      四、塑企業(yè)品牌,做行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

      《易經(jīng)》里面說:一陰一陽(yáng)謂之道。從大的角度說,企業(yè)的有形資產(chǎn)和無形資產(chǎn)就是一對(duì)陰陽(yáng),有形資產(chǎn)屬陽(yáng),無形資產(chǎn)屬陰。而真正想要做強(qiáng)做大的企業(yè),最終的方向肯定是將有形資產(chǎn)逐步縮小,而把企業(yè)的無形資產(chǎn)逐步壯大,換句話說,也就是企業(yè)文化和品牌的價(jià)值。除了資源型企業(yè)以外,世界最優(yōu)秀的大公司大企業(yè),無一不是擁有了最具價(jià)值的品牌,把公司的無形資產(chǎn)做到極致,而相對(duì)的有形資產(chǎn)卻分?jǐn)偟搅讼掠喂?yīng)商上面。

      公司成立以來,立足高起點(diǎn),借鑒新加坡和香港的物業(yè)管理理念和經(jīng)驗(yàn),融入中國(guó)傳統(tǒng)“德”文化,使先進(jìn)服務(wù)理念與東方人文融會(huì)貫通,塑造出有中國(guó)特色的“明德物業(yè)”品牌。目前“明德物業(yè)”正在申請(qǐng)“山東省著名商標(biāo)”。另外,公司為保護(hù)自己的品牌近期又在國(guó)家商標(biāo)局注冊(cè)了“學(xué)苑管家”、“大道明德”兩個(gè)商標(biāo)。

      去年以來,公司先后榮獲“中國(guó)物業(yè)行業(yè)突出貢獻(xiàn)品牌企業(yè)”、“中國(guó)物業(yè)管理行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)”、“‘好管家杯’2010年中國(guó)物業(yè)管理百?gòu)?qiáng)企業(yè)”稱號(hào)。2011年4月,公司被山東省工商局評(píng)為“重合同守信用企業(yè)”。明德物業(yè)董事長(zhǎng)劉德明經(jīng)中國(guó)質(zhì)量誠(chéng)信企業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)審,授予“中國(guó)誠(chéng)信企業(yè)家”稱號(hào),是山東省唯一獲此殊榮的物業(yè)管理企業(yè)負(fù)責(zé)人。

      一流企業(yè)做標(biāo)準(zhǔn),二流企業(yè)做顧問,三流企業(yè)做產(chǎn)品。明德物業(yè)始終致力于服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化的研究。董事長(zhǎng)劉德明被山東省質(zhì)監(jiān)局標(biāo)準(zhǔn)化研究院聘為“山東省服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化委員會(huì)副秘書長(zhǎng)”。公司在總結(jié)企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,為行業(yè)編著出版了近120萬字的《高校物業(yè)管理服務(wù)規(guī)范》,為高校物業(yè)管理的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提供了專業(yè)性指導(dǎo)。如今,明德物業(yè)受山東省住建廳、省質(zhì)監(jiān)局邀請(qǐng)正在起草《山東省高校物業(yè)管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》。

      五、行業(yè)發(fā)展的幾點(diǎn)思考

      明德物業(yè)的快速發(fā)展得益于國(guó)家大力發(fā)展服務(wù)業(yè)的政策,離不開省委省政府的扶持,離不開省住建廳、教育廳等行業(yè)主管部門一如既往的支持?,F(xiàn)就做大做強(qiáng)房地產(chǎn)業(yè)談一點(diǎn)自己的看法,僅供參考。

      要強(qiáng)化政府干預(yù)。1.推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。鼓勵(lì)物業(yè)服務(wù)企業(yè)積極參與服務(wù)業(yè)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制修訂工作,加大服務(wù)業(yè)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行力度。推動(dòng)組建一批物業(yè)服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì),加快組織制定和修訂具有山東特色的物業(yè)服務(wù)等行業(yè)地方標(biāo)準(zhǔn)。積極開展國(guó)家、省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)及相關(guān)行業(yè)的服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)示范項(xiàng)目建設(shè),以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)促進(jìn)服務(wù)品牌建設(shè)。2.優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。各級(jí)政府、各相關(guān)部門要轉(zhuǎn)變工作方式,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高行政服務(wù)效能。嚴(yán)厲查處亂收費(fèi)、亂罰款行為,切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。加快培育獨(dú)立公正、行為規(guī)范、運(yùn)作有序、符合國(guó)際慣例的新型行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)。推進(jìn)物業(yè)服務(wù)業(yè)信用體系建設(shè),推動(dòng)形成廣泛的社會(huì)自律機(jī)制和信用評(píng)判制度。3.適當(dāng)提高行業(yè)準(zhǔn)入門檻,保持企業(yè)總量不變的動(dòng)態(tài)平衡。有關(guān)資料顯示,到目前為止,山東共有3700多家物業(yè)管理企業(yè),物業(yè)公司的平均資質(zhì)較低,而且物業(yè)管理規(guī)模小,這和先進(jìn)發(fā)達(dá)國(guó)家和地區(qū)的物業(yè)管理相比存在較大的差距,不符合市場(chǎng)化、規(guī)模化和專業(yè)化發(fā)展的趨勢(shì)和要求。目前已經(jīng)進(jìn)入我國(guó)物業(yè)管理市場(chǎng)的國(guó)際知名物業(yè)服務(wù)品牌企業(yè),即使規(guī)模較小的香港戴德梁行物業(yè)顧問公司,也有125個(gè)辦事處,管理著1000萬平方米物業(yè),年收入20億元人民幣,人均年創(chuàng)收67萬元人民幣,人均管理面積3萬平方米。而山東可與國(guó)際知名物業(yè)品牌相比的只有管理面積和員工人數(shù),其他則相去甚遠(yuǎn)。這恰恰說明山東物業(yè)企業(yè)管理的樓盤含金量還不高且勞動(dòng)生產(chǎn)力較低。山東的物業(yè)管理企業(yè),要想提高勞動(dòng)生產(chǎn)力,降低成本,只能通過市場(chǎng)機(jī)制走企業(yè)整合之路,進(jìn)行規(guī)模化和集團(tuán)化經(jīng)營(yíng),才能使整個(gè)物業(yè)管理行業(yè)做大做強(qiáng)。

      要在稅收、物價(jià)等方面給予政策支持。物業(yè)服務(wù)企業(yè)屬勞動(dòng)密集型企業(yè),安置了大量下崗失業(yè)人員,解決了大批大學(xué)生就業(yè),為和諧社會(huì)建設(shè)做出了極大貢獻(xiàn)。稅務(wù)部門應(yīng)借鑒浙江等地的經(jīng)驗(yàn),出臺(tái)扶持物業(yè)服務(wù)企業(yè)的相關(guān)稅收優(yōu)惠政策。對(duì)符合規(guī)定條件的省重點(diǎn)物業(yè)服務(wù)企業(yè),經(jīng)省有關(guān)部門認(rèn)定后,可試行營(yíng)業(yè)稅差額納稅政策。對(duì)營(yíng)業(yè)收入和納稅都增長(zhǎng)特別突出的物業(yè)服務(wù)企業(yè),由當(dāng)?shù)卣畯脑撈髽I(yè)當(dāng)年稅收增量中給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)省委省政府重點(diǎn)扶持的物業(yè)服務(wù)企業(yè),建議免征或緩征企業(yè)所得稅,以鼓勵(lì)物業(yè)服務(wù)企業(yè)做大做強(qiáng),支持更多的山東企業(yè)走出去。物價(jià)部門在出臺(tái)物業(yè)服務(wù)類的價(jià)格政策時(shí)要充分考慮物業(yè)服務(wù)企業(yè)的訴求,平衡好企業(yè)與業(yè)主的利益,要“抓大放小”,切實(shí)解決“物價(jià)都漲,唯獨(dú)物業(yè)費(fèi)不長(zhǎng)”的突出問題,為物業(yè)服務(wù)企業(yè)的生存創(chuàng)造好的環(huán)境。

      要鼓勵(lì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行后勤社會(huì)化改革。推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性事業(yè)單位改制和機(jī)關(guān)、事業(yè)單位后勤服務(wù)社會(huì)化改革。鼓勵(lì)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體采取公開招標(biāo)采購(gòu)方式,委托物業(yè)管理企業(yè)服務(wù)。同時(shí),應(yīng)改革現(xiàn)在的物業(yè)服務(wù)政府采購(gòu)辦法,即“最低價(jià)中標(biāo)辦法”,真正讓中標(biāo)企業(yè)有錢賺,未中標(biāo)企業(yè)有希望。應(yīng)積極推進(jìn)國(guó)家和省級(jí)服務(wù)業(yè)綜合改革試點(diǎn),列入國(guó)家和省級(jí)服務(wù)業(yè)綜合改革試點(diǎn)的城市和園區(qū),優(yōu)先享受各項(xiàng)扶持政策。

      山東明德物業(yè)管理有限公司 2011年6月11日

      第二篇:明德物業(yè)簡(jiǎn)介

      明德物業(yè),尊道明德

      一、明德簡(jiǎn)介

      山東明德物業(yè)管理有限公司注冊(cè)資金510萬元,是國(guó)家一級(jí)資質(zhì)企業(yè)。中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位。公司成立以來,立足高起點(diǎn),借鑒新加坡和香港的物業(yè)管理理念和經(jīng)驗(yàn),吸納物業(yè)管理的資深專業(yè)管理人員,順利通過了ISO9001、ISO14001、GB/T28001國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證。截止2010年12月底,累計(jì)管理面積達(dá)到1400余萬平方米,涉及大學(xué)城、高檔住宅區(qū)、寫字樓、機(jī)關(guān)辦公樓、工業(yè)園、醫(yī)院、體育中心等多種物業(yè)業(yè)態(tài)。項(xiàng)目遍及山東、山西、河南、河北、云南、重慶、福建、黑龍江、北京、安徽、內(nèi)蒙古等省市的29個(gè)地市,在管項(xiàng)目186個(gè),其中大學(xué)類項(xiàng)目占40%,是目前國(guó)內(nèi)管理高校物業(yè)最多的物業(yè)管理企業(yè)。公司下設(shè)北京明德偉業(yè)物業(yè)管理咨詢公司、青島明德物業(yè)管理有限公司、安徽阜陽(yáng)明德物業(yè)管理有限公司和濟(jì)南明明德超市有限公司四個(gè)全資子公司,并在河北、重慶、云南、哈爾濱、威海、煙臺(tái)、東營(yíng)等地設(shè)立22個(gè)分公司,目前在職職工達(dá)到5000余人。公司現(xiàn)有高中級(jí)技術(shù)職稱的員工126人,部門經(jīng)理以上人員均獲得了建設(shè)部及山東省建設(shè)廳頒發(fā)的企業(yè)經(jīng)理和部門經(jīng)理上崗證書。在2010年全國(guó)組織的注冊(cè)物業(yè)管理師考試中一次性通過32人,通過率98%。

      2011年4月,公司被國(guó)家教育部評(píng)為“全國(guó)高校后勤服務(wù)優(yōu)秀企業(yè)”,被山東省工商局評(píng)為“重合同、守信用企業(yè)”。明德物業(yè)的服務(wù)已經(jīng)在全國(guó)范圍得到了認(rèn)可。

      二、明德理念

      (一)服務(wù)理念

      公司信奉“站著做人,跪著服務(wù)”的理念,以“一流的培訓(xùn),一流的人才,一流的管理,一流的服務(wù)”為職業(yè)目標(biāo),大力推行“學(xué)習(xí)型公司”為核心的崇尚業(yè)績(jī)、注重改進(jìn)的考核激勵(lì)制度,公司員工始終以積極的心態(tài)苦練服務(wù)技能,為師生提供一流性價(jià)比的高品質(zhì)、專業(yè)化服務(wù)。明德物業(yè)始終本著 “以自己的真心換取客戶稱心”的服務(wù)理念,將客戶的家當(dāng)做自己的家,將客戶的事當(dāng)做自己的事,時(shí)時(shí)為客戶留心、事事為客戶著想。

      公司堅(jiān)持“親情化管理,個(gè)性化服務(wù)”的宗旨,奉行“滿意無用,忠誠(chéng)無價(jià)”的職業(yè)操守,為開發(fā)商、業(yè)主、師生策劃并實(shí)施物業(yè)經(jīng)營(yíng)服務(wù)方案,發(fā)揮每一平方米物業(yè)的增值潛力,更好體現(xiàn)物業(yè)保值、增值;通過對(duì)物業(yè)整體開發(fā),將物業(yè)管理從一般的維護(hù)、運(yùn)行提升到對(duì)所轄物業(yè)全過程的營(yíng)銷、服務(wù)和管理,真正達(dá)到讓業(yè)主和師生放心、省心、舒心的目的。

      (二)人才理念

      明德物業(yè)的每一位員工都是物業(yè)管理專家,這是明德人對(duì)客戶的鄭重承諾,而在這種自信的背后,是明德物業(yè)對(duì)“人才至上”用人理念的矢志追求。

      為提升員工隊(duì)伍建設(shè),明德物業(yè)主動(dòng)與高校開展校企合作。通過開設(shè)“明德物業(yè)班”,實(shí)施“訂單式教育”、“零距離就業(yè)”,每年為公司輸送數(shù)百名優(yōu)秀人才,為公司人才梯隊(duì)建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)。

      在不斷吸收高素質(zhì)人才的同時(shí),明德物業(yè)還充分挖掘內(nèi)部員工潛力,在國(guó)內(nèi)首創(chuàng)了“預(yù)備經(jīng)理制度”,對(duì)每一位晉職管理人員的職工都實(shí)行預(yù)備崗位制度。

      三、大學(xué)明德

      明德物業(yè)多年以來致力于大學(xué)園區(qū)的物業(yè)管理,有較高的專業(yè)水準(zhǔn),受到了高校廣大師生的一致好評(píng),在高校本科教學(xué)評(píng)估等大型活動(dòng)中貢獻(xiàn)突出。經(jīng)過近幾年的發(fā)展,企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力不斷增強(qiáng)。在管的186個(gè)項(xiàng)目中,大學(xué)類項(xiàng)目占40%,探索并形成了具有明德特色的高校物業(yè)管理模式,并通過專業(yè)化、規(guī)范化、科學(xué)化、人性化物業(yè)管理和服務(wù),為“和諧校園”的建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn),成為名副其實(shí)的“中國(guó)高校物業(yè)管理第一品牌”。大學(xué)之道,在明明德,在親民,在止于至善。明德物業(yè)將繼續(xù)盡心盡力推動(dòng)中國(guó)高校后勤管理的變革,以“管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人”,為中國(guó)高等教育的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      為了總結(jié)高校物業(yè)管理的經(jīng)驗(yàn),先后出版了《精典物業(yè)管理方案》、《物業(yè)管理糾紛精典案例》、《高校物業(yè)管理服務(wù)規(guī)范》等書,中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)徐俊達(dá)先生、教育部發(fā)展規(guī)劃司后勤改革處處長(zhǎng)朱寶銅先生分別寫序。與此同時(shí),公司董事長(zhǎng)劉德明先后在《中國(guó)物業(yè)管理》、《現(xiàn)代物業(yè)》等雜志上發(fā)表了《大學(xué)城物業(yè)管理的模式及創(chuàng)新》、《我國(guó)物業(yè)管理行業(yè)人才需求趨勢(shì)

      分析和培養(yǎng)措施》、《對(duì)開放高校后勤服務(wù)市場(chǎng)、提升后勤服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)后勤產(chǎn)業(yè)升級(jí)的若干思考》等論文,在業(yè)內(nèi)產(chǎn)生了較大的反響。2006年至今,公司董事長(zhǎng)劉德明多次為中國(guó)高等教育學(xué)會(huì)高校后勤物業(yè)管理專業(yè)委員會(huì)和公寓管理專業(yè)委員會(huì)授課,得到了全國(guó)高校后勤領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。

      明德物業(yè)主動(dòng)與高校開展校企合作。先后與北京林業(yè)大學(xué)、山東青年政治學(xué)院、山東女子學(xué)院合作,開設(shè)“明德物業(yè)班”實(shí)施“訂單式教育”、“零距離就業(yè)”,每年為公司培養(yǎng)150余名品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,為公司人才梯隊(duì)建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)。并在10幾所高校設(shè)立“明德獎(jiǎng)學(xué)金”,獎(jiǎng)勵(lì)高校奮發(fā)有為的莘莘學(xué)子,以此回報(bào)高校、回報(bào)社會(huì)。董事長(zhǎng)劉德明兼任山東青年干部管理學(xué)院、濟(jì)南大學(xué)等多所高校的客座教授,長(zhǎng)期為高校學(xué)生講授物業(yè)管理課程及就業(yè)指導(dǎo)課程,受到學(xué)生的普遍歡迎。

      四、明德先鋒

      公司董事長(zhǎng)劉德明先生,現(xiàn)任中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)培訓(xùn)中心客座教授,中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)常務(wù)理事,山東省直機(jī)關(guān)青年聯(lián)合會(huì)常委,山東省公共關(guān)系協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)。2003年被聘為全國(guó)城建培訓(xùn)中心客座教授,幾年來在全國(guó)30多個(gè)省市巡回講授物業(yè)管理的相關(guān)課程,受訓(xùn)學(xué)員達(dá)5萬多人。2007年被聘為中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)培訓(xùn)中心客座教授并參與了國(guó)家《物業(yè)管理?xiàng)l例》的起草工作。先后在省級(jí)、國(guó)家級(jí)刊物上發(fā)表論文10余篇,主要著作有《經(jīng)典物業(yè)管理方案》、《物業(yè)管理糾紛經(jīng)典案例》、《高校物

      業(yè)管理規(guī)范》等。1997年被評(píng)為山東省對(duì)外傳播獎(jiǎng)優(yōu)秀工作者稱號(hào);2001年,榮獲山東省“十佳”外宣工作者稱號(hào);2003年在全省后勤系統(tǒng)“創(chuàng)先評(píng)優(yōu)”活動(dòng)中被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人;2007年被聘為山東省青年管理干部學(xué)院物業(yè)管理專業(yè)客座教授;2007年被聘為濟(jì)南市物業(yè)管理投標(biāo)專家;2009年3月被聘為山東省服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)委員;2010年3月被聘為《物業(yè)設(shè)施設(shè)備管理指南》編委會(huì)委員;2010年12月被評(píng)為“中國(guó)誠(chéng)信企業(yè)家”。2011年1月入選中共中央黨?!爸袊?guó)領(lǐng)導(dǎo)管理藝術(shù)文庫(kù)”。

      另外,明德物業(yè)擁有一支專業(yè)過硬、技術(shù)超強(qiáng)的“專家型團(tuán)隊(duì)”,2010年首次物業(yè)管理師資格考試一次性通過17人,列山東之首。分公司總經(jīng)理、部門經(jīng)理100%取得了住建部頒發(fā)的物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理崗位證書及省住建廳頒發(fā)的從業(yè)人員崗位證書,所有從業(yè)人員都是經(jīng)過專門機(jī)構(gòu)培訓(xùn)的專業(yè)人員,形成了強(qiáng)大的專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢(shì)。

      依托明德物業(yè)培訓(xùn)中心強(qiáng)大的培訓(xùn)優(yōu)勢(shì)和企業(yè)濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,明德物業(yè)全體員工樹立終身學(xué)習(xí)的理念,充分挖掘內(nèi)部員工潛力。明德物業(yè)在國(guó)內(nèi)首創(chuàng)了“預(yù)備經(jīng)理、預(yù)備主管制度”,為員工提供了一個(gè)公平、公正的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)。

      同時(shí),公司還通過校企合作的方式,開設(shè)“明德物業(yè)班”,實(shí)施“訂單式教育”、“零距離就業(yè)”,為企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)奠定良好基礎(chǔ),全力打造適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的高水平的物業(yè)管理專業(yè)人

      才。

      立說,是明德之本;立行,為明德之專。明德物業(yè),尊道明德。2011年,明德物業(yè)正向著新的目標(biāo)整裝待發(fā),去創(chuàng)造新的輝煌與奇跡!

      第三篇:新交流

      班主任工作是一項(xiàng)非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動(dòng)和辛苦的汗水是不會(huì)收獲的。當(dāng)然想培養(yǎng)一個(gè)積極向上的班集體,使每個(gè)學(xué)生德、智、體、美等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個(gè)性是每個(gè)班主任的愿望,也是所有科任教師的愿望。下面結(jié)合自身的工作實(shí)際,談幾點(diǎn)體會(huì)。

      一、制定明確的班級(jí)目標(biāo),增強(qiáng)班級(jí)凝聚力

      明確班級(jí)奮斗目標(biāo),結(jié)合學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng),如:運(yùn)動(dòng)會(huì),各種競(jìng)賽,文明班級(jí)的評(píng)選等,對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育,牢固樹立集體觀念,視集體利益為重,懂得每個(gè)人都是集體的一員,都應(yīng)該為這個(gè)集體增光添彩,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,最終目的是團(tuán)結(jié)一致,共同努力,實(shí)現(xiàn)班級(jí)目標(biāo)。

      二、建立一支得力的班干部隊(duì)伍

      美國(guó)心理學(xué)家威廉?詹姆斯曾深刻指出:“人性中最深刻的稟賦是賞識(shí)的渴望?!辟p識(shí)可以激發(fā)學(xué)生的自尊心和上進(jìn)心,是學(xué)生進(jìn)取的不竭動(dòng)力。針對(duì)小學(xué)生這種特殊的心理要求,我在建立班委干部隊(duì)伍時(shí),采取競(jìng)爭(zhēng)上崗制,幫助同學(xué)們樹立“我能行”的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)

      .二、親近學(xué)生,研究學(xué)生

      高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對(duì)他的親近和“愛”。這是主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動(dòng)觀察,了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng),了解全班主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在,師生之間的距離縮短,班主任的工作也就會(huì)收到事半功倍的效果。

      五、建立全面合理的班級(jí)管理制度

      約束意味著保護(hù)。在班級(jí)常規(guī)管理方面,處處用《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》來要求學(xué)生,對(duì)早自習(xí),課間,中午乃至放學(xué)的班級(jí),走廊,都要提出嚴(yán)格要求,制定相應(yīng)計(jì)劃、措施,規(guī)范學(xué)生行為,形成良好習(xí)慣。

      六、開展形式多樣的活動(dòng)推動(dòng)良好班風(fēng)的形成形式多樣的活動(dòng),是維系班風(fēng)和發(fā)揮班集體教育功能的思想基礎(chǔ),也是學(xué)生自我教育的手段。

      配合班風(fēng)建設(shè),結(jié)合本班的實(shí)際情況以及同學(xué)們所存在的問題,明確目的,不適時(shí)機(jī)地、有針對(duì)性召開聯(lián)系實(shí)際又貼近生活的主題班會(huì);參加學(xué)校組織的各種有意義的活動(dòng);每月認(rèn)真組織綜合素質(zhì)月評(píng)價(jià),使學(xué)生學(xué)會(huì)批評(píng)與自我批評(píng);充分利用班級(jí)評(píng)比欄,培養(yǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),發(fā)揚(yáng)進(jìn)取精神;利用墻報(bào)這個(gè)主陣地,對(duì)學(xué)生進(jìn)行法制安全教育,既給學(xué)生形象化教育,又給他們從理論上的灌輸。

      第四篇:新物業(yè)法

      北京市人民政府令

      第219號(hào)

      《北京市物業(yè)管理辦法》已經(jīng)2010年4月6日市人民政府第64次常務(wù)會(huì)議審議通過,現(xiàn)予公布,自2010年10月1日起施行。

      市長(zhǎng) 郭金龍

      二〇一〇年四月二十日

      目錄

      第一章 總則

      第二章 前期物業(yè)管理

      第三章 業(yè)主、業(yè)主大會(huì)與業(yè)主委員會(huì)

      第四章 物業(yè)服務(wù)

      第五章 物業(yè)的使用與維護(hù)

      第六章 法律責(zé)任

      第七章 附則

      第一章 總則

      第一條 為了規(guī)范本市物業(yè)管理活動(dòng),維護(hù)物業(yè)管理各方的合法權(quán)益,促進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè),根據(jù)《中華人民共和國(guó)物權(quán)法》和《物業(yè)管理?xiàng)l例》,結(jié)合本市實(shí)際情況,制定本辦法。

      第二條 本辦法所稱物業(yè)管理,是指業(yè)主自行或者通過他人對(duì)物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的建筑物、構(gòu)筑物及配套的設(shè)施設(shè)備和相關(guān)場(chǎng)地進(jìn)行維修、養(yǎng)護(hù)、管理,維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生和相關(guān)秩序的活動(dòng)。

      第三條 市房屋行政主管部門負(fù)責(zé)全市物業(yè)管理活動(dòng)的監(jiān)督管理工作。區(qū)縣房屋行政主管部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)物業(yè)管理活動(dòng)的監(jiān)督管理工作。

      供水、排水、供電、供氣、供熱、環(huán)境衛(wèi)生、園林綠化、停車管理、秩序維護(hù)、設(shè)施設(shè)備維護(hù)等專項(xiàng)服務(wù)的行業(yè)主管部門和專業(yè)監(jiān)管部門依法按照職責(zé)負(fù)責(zé)相關(guān)監(jiān)督管理工作。

      第四條 區(qū)縣人民政府應(yīng)當(dāng)做好轄區(qū)內(nèi)物業(yè)管理以及和諧社區(qū)建設(shè)的相關(guān)工作。

      街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)業(yè)主大會(huì)、業(yè)主委員會(huì)的成立及活動(dòng)進(jìn)行協(xié)助、指導(dǎo)和監(jiān)督,協(xié)調(diào)處理糾紛。

      第二章 前期物業(yè)管理

      第五條 建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)在銷售房屋前,結(jié)合物業(yè)的共用設(shè)施設(shè)備、建筑物規(guī)模、社區(qū)建設(shè)等因素劃分物業(yè)管理區(qū)域,并在房屋買賣合同中明示。

      物業(yè)主要配套設(shè)施設(shè)備和相關(guān)場(chǎng)地共用的,應(yīng)當(dāng)劃分為一個(gè)物業(yè)管理區(qū)域;住宅區(qū)和非住宅區(qū)原則上應(yīng)當(dāng)劃分為不同的物業(yè)管理區(qū)域。

      第六條 業(yè)主共同決定對(duì)物業(yè)管理區(qū)域進(jìn)行分立或者合并的,應(yīng)當(dāng)向物業(yè)所在地街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府提出申請(qǐng),由街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府會(huì)同區(qū)縣房屋行政主管部門等相關(guān)部門進(jìn)行審查,確需調(diào)整的,予以確認(rèn)并公告。

      第七條 新建住宅物業(yè),建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)配建物業(yè)服務(wù)用房,包括客服接待、項(xiàng)目檔案資料保存、工具物料存放、人員值班備勤、業(yè)主大會(huì)及業(yè)主委員會(huì)辦公用房等,并在房屋買賣合同中明確物業(yè)服務(wù)用房的坐落位置(具體到樓棟、房號(hào))。物業(yè)服務(wù)用房建筑面積不得低于150平方米,其中地上房屋不得低于100平方米,業(yè)主大會(huì)及業(yè)主委員會(huì)辦公用房建筑面積30至60平方米。

      規(guī)劃行政主管部門在規(guī)劃許可、驗(yàn)收過程中,應(yīng)當(dāng)審查物業(yè)服務(wù)用房建筑面積、位置、配置等是否符合規(guī)劃設(shè)計(jì)指標(biāo)。房屋行政主管部門在辦理房產(chǎn)測(cè)繪成果備案時(shí)應(yīng)當(dāng)核查物業(yè)服務(wù)用房配置情況。

      第八條 建設(shè)單位承擔(dān)前期物業(yè)服務(wù)責(zé)任。銷售房屋時(shí),前期物業(yè)服務(wù)合同應(yīng)當(dāng)作為房屋買賣合同的附件。前期物業(yè)服務(wù)合同關(guān)于物業(yè)服務(wù)是否收費(fèi)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)以及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的約定應(yīng)當(dāng)符合本市相關(guān)規(guī)定。建設(shè)單位可以將全部專項(xiàng)服務(wù)委托給物業(yè)服務(wù)企業(yè),也可以將專項(xiàng)服務(wù)委托給專業(yè)性服務(wù)企業(yè)。

      第九條 建設(shè)單位在銷售物業(yè)前,應(yīng)當(dāng)制定臨時(shí)管理規(guī)約,并在銷售場(chǎng)所公示,對(duì)有關(guān)物業(yè)的使用、維護(hù)、管理,業(yè)主的共同利益,業(yè)主應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù),違反臨時(shí)管理規(guī)約應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任等事項(xiàng)依法作出約定。臨時(shí)管理規(guī)約不得侵害物業(yè)買受人的合法權(quán)益。

      市房屋行政主管部門應(yīng)當(dāng)制定并發(fā)布臨時(shí)管理規(guī)約的示范文本。

      第十條 業(yè)主共同決定解除前期物業(yè)服務(wù)合同的,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)與全體業(yè)主進(jìn)行物業(yè)共用部分查驗(yàn)交接,撤出物業(yè)管理區(qū)域,并移交下列資料:

      (一)物業(yè)管理區(qū)域劃分資料;

      (二)建設(shè)用地規(guī)劃許可證和建設(shè)工程規(guī)劃許可證的附件、附圖;

      (三)竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告及竣工總平面圖,單體建筑、結(jié)構(gòu)、設(shè)備竣工圖,配套設(shè)施、地下管網(wǎng)工程竣工圖、消防驗(yàn)收等竣工驗(yàn)收資料;

      (四)設(shè)施設(shè)備的出廠隨機(jī)資料,安裝、驗(yàn)收、使用、維護(hù)保養(yǎng)和定期檢驗(yàn)等技術(shù)資料,運(yùn)行、維護(hù)保養(yǎng)記錄;

      (五)物業(yè)質(zhì)量保修文件和物業(yè)使用說明文件;

      (六)業(yè)主名冊(cè);

      (七)物業(yè)管理必需的其他資料。

      全體業(yè)主承接前應(yīng)當(dāng)對(duì)物業(yè)共用部分進(jìn)行查驗(yàn),可以委托選聘的物業(yè)服務(wù)企業(yè)進(jìn)行查驗(yàn)。全體業(yè)主與建設(shè)單位也可以共同委托物業(yè)服務(wù)評(píng)估監(jiān)理機(jī)構(gòu)進(jìn)行查驗(yàn)。

      第三章 業(yè)主、業(yè)主大會(huì)與業(yè)主委員會(huì)

      第十一條 業(yè)主對(duì)物業(yè)管理區(qū)域共用部分實(shí)施共同管理。下列事項(xiàng)由業(yè)主共同決定:

      (一)制定或者修改管理規(guī)約、業(yè)主大會(huì)議事規(guī)則;

      (二)選舉或者更換業(yè)主委員會(huì)委員;

      (三)確定或者變更物業(yè)管理方式、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和收費(fèi)方案;

      (四)選聘、解聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者不再接受物業(yè)服務(wù)企業(yè)事實(shí)服務(wù);

      (五)籌集、管理和使用專項(xiàng)維修資金;

      (六)申請(qǐng)改建、重建建筑物及附屬設(shè)施;

      (七)申請(qǐng)分立或者合并物業(yè)管理區(qū)域;

      (八)決定物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的其他重大物業(yè)管理事項(xiàng)。

      決定第(五)、(六)項(xiàng)事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)經(jīng)專有部分占建筑物總面積三分之二以上的業(yè)主且占總?cè)藬?shù)三分之二以上的業(yè)主同意;決定第(七)項(xiàng)事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)分別經(jīng)原物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)以及擬分立或者合并后物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)專有部分占建筑物總面積三分之二以上的業(yè)主且占總?cè)藬?shù)三分之二以上的業(yè)主同意;決定其他事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)經(jīng)專有部分占建筑物總面積過半數(shù)的業(yè)主且占總?cè)藬?shù)過半數(shù)的業(yè)主同意。

      第十二條 業(yè)主可以以幢、單元、樓層為單位,共同決定本單位范圍內(nèi)的物業(yè)管理事項(xiàng),事項(xiàng)范圍和決定程序由業(yè)主大會(huì)議事規(guī)則規(guī)定或者物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)全體業(yè)主共同決定。

      第十三條 業(yè)主可以成立業(yè)主大會(huì),業(yè)主大會(huì)由物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)全體業(yè)主組成,對(duì)物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)共用部分實(shí)施共同管理,按照相關(guān)規(guī)定開展與物業(yè)管理有關(guān)的活動(dòng)。一個(gè)物業(yè)管理區(qū)域成立一個(gè)業(yè)主大會(huì)。

      未成立業(yè)主大會(huì),發(fā)生物業(yè)服務(wù)企業(yè)停止服務(wù)或者其他重大、緊急物業(yè)管理事件,需要業(yè)主共同決定解聘、選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者其他事項(xiàng)的,由物業(yè)所在地街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府指導(dǎo)協(xié)助業(yè)主共同決定有關(guān)事項(xiàng)。第十四條 物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)已交付業(yè)主的專有部分達(dá)到建筑物總面積50%以上的,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)向物業(yè)所在地街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府報(bào)送籌備首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議所需資料,并推薦業(yè)主代表作為臨時(shí)召集人,召集占總?cè)藬?shù)5%以上或者專有部分占建筑物總面積5%以上的業(yè)主向物業(yè)所在地街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府提出書面申請(qǐng)成立業(yè)主大會(huì);占總?cè)藬?shù)5%以上或者專有部分占建筑物總面積5%以上的業(yè)主也可以自行向物業(yè)所在地街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府提出書面申請(qǐng)成立業(yè)主大會(huì)。

      第十五條 街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府應(yīng)當(dāng)自接到申請(qǐng)之日起60日內(nèi),指定代表?yè)?dān)任籌備組組長(zhǎng),組織成立首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議籌備組,籌備組負(fù)責(zé)召集首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議。籌備組中非建設(shè)單位的業(yè)主代表人數(shù)不低于籌備組中具有表決權(quán)成員人數(shù)的三分之二。

      籌備組成員名單確定后,應(yīng)當(dāng)在物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)顯著位置公示。

      第十六條 建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)自首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議籌備組成立之日起7日內(nèi)向籌備組提供業(yè)主名冊(cè)、業(yè)主專有部分面積、建筑物總面積等資料,并承擔(dān)籌備及召開首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議所需費(fèi)用。

      第十七條 業(yè)主大會(huì)選舉產(chǎn)生業(yè)主委員會(huì)。業(yè)主委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自選舉產(chǎn)生之日起30日內(nèi),持以下材料向物業(yè)所在地街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府備案:

      (一)籌備組出具并由組長(zhǎng)簽字的業(yè)主大會(huì)成立和業(yè)主委員會(huì)選舉情況的報(bào)告;

      (二)業(yè)主大會(huì)決議;

      (三)管理規(guī)約、業(yè)主大會(huì)議事規(guī)則;

      (四)業(yè)主委員會(huì)委員名單。

      材料齊全的,街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)予以備案,并在備案后7日內(nèi)將備案材料抄送區(qū)縣房屋行政主管部門,同時(shí)將有關(guān)情況書面通報(bào)物業(yè)所在地公安派出所、社區(qū)居民委員會(huì)。第(二)、(三)、(四)項(xiàng)內(nèi)容發(fā)生變更時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理備案變更手續(xù)。

      第十八條 業(yè)主委員會(huì)委員實(shí)行任期制,有關(guān)任期、候補(bǔ)、空缺、資格終止等事項(xiàng)由業(yè)主大會(huì)議事規(guī)則規(guī)定。有下列情形之一的,委員資格自動(dòng)終止:

      (一)任職期限屆滿的;

      (二)不再具備業(yè)主身份的;

      (三)限制民事行為能力或者無民事行為能力的;

      (四)被依法追究刑事責(zé)任,無法履行委員職責(zé)的;

      (五)以書面形式向業(yè)主大會(huì)或者業(yè)主委員會(huì)提出辭職的;

      (六)業(yè)主大會(huì)議事規(guī)則規(guī)定的其他情形。

      業(yè)主委員會(huì)委員資格終止的,應(yīng)當(dāng)自終止之日起3日內(nèi)將所保管的檔案資料、印章及其他應(yīng)當(dāng)移交的財(cái)物,移交給業(yè)主委員會(huì);拒不移交印章、相關(guān)財(cái)物和檔案資料的,街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府應(yīng)當(dāng)責(zé)令移交,物業(yè)所在地公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。

      第四章 物業(yè)服務(wù)

      第十九條 業(yè)主選聘的物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)具有法人資格,并按照國(guó)家規(guī)定取得物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)。市房屋行政主管部門應(yīng)當(dāng)建立物業(yè)服務(wù)企業(yè)信用信息系統(tǒng),對(duì)物業(yè)服務(wù)企業(yè)實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)督管理。

      第二十條 物業(yè)服務(wù)合同應(yīng)當(dāng)對(duì)雙方權(quán)利義務(wù)、物業(yè)服務(wù)事項(xiàng)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)費(fèi)用、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、物業(yè)服務(wù)用房的管理與使用、合同期限、服務(wù)交接、違約責(zé)任等內(nèi)容進(jìn)行約定。

      物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)自物業(yè)服務(wù)合同簽訂之日起15日內(nèi),將物業(yè)服務(wù)合同報(bào)物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目所在地區(qū)縣房屋行政主管部門備案,區(qū)縣房屋行政主管部門將備案材料抄送物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目所在地街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。第二十一條 物業(yè)服務(wù)是包括各專項(xiàng)服務(wù)的綜合服務(wù)。物業(yè)服務(wù)企業(yè)可以將專項(xiàng)服務(wù)委托給專業(yè)性服務(wù)企業(yè),但不得將全部物業(yè)服務(wù)一并委托給其他單位或者個(gè)人。

      未選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)的,業(yè)主可以共同決定將各專項(xiàng)服務(wù)委托給專業(yè)性服務(wù)企業(yè)或者個(gè)人。

      第二十二條 物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照物業(yè)服務(wù)合同和本市規(guī)定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范等提供質(zhì)價(jià)相符的服務(wù)。物業(yè)服務(wù)企業(yè)及相關(guān)人員實(shí)施鍋爐、電梯、電氣、制冷以及有限空間、高空等涉及人身安全的作業(yè),應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)資質(zhì)或者委托具備相應(yīng)資質(zhì)的單位及個(gè)人實(shí)施;委托實(shí)施的,應(yīng)當(dāng)明確各自的安全管理責(zé)任。

      第二十三條 物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照價(jià)格主管部門的規(guī)定,將服務(wù)事項(xiàng)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)情況在物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)顯著位置公示。

      物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)于每年第一季度公示上一物業(yè)服務(wù)合同履行情況、物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目收支情況、本物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目收支預(yù)算,業(yè)主提出質(zhì)詢時(shí),物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)答復(fù)。業(yè)主共同決定或者業(yè)主委員會(huì)要求對(duì)物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目收支情況進(jìn)行審計(jì)的,物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)予以配合。

      第二十四條 物業(yè)服務(wù)合同期限屆滿前,全體業(yè)主應(yīng)當(dāng)共同決定物業(yè)管理方式、服務(wù)內(nèi)容、是否更換物業(yè)服務(wù)企業(yè)等事項(xiàng)。

      決定續(xù)聘原物業(yè)服務(wù)企業(yè)的,應(yīng)當(dāng)與原物業(yè)服務(wù)企業(yè)協(xié)商簽訂物業(yè)服務(wù)合同;決定解聘的,應(yīng)當(dāng)履行必要的通知義務(wù),合同未約定通知期限的,應(yīng)當(dāng)于合同期限屆滿前三個(gè)月告知原物業(yè)服務(wù)企業(yè),并在物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)公告。

      第二十五條 物業(yè)服務(wù)合同終止前,物業(yè)服務(wù)企業(yè)不得停止服務(wù)。

      物業(yè)服務(wù)合同屆滿,物業(yè)服務(wù)企業(yè)決定不再續(xù)簽物業(yè)服務(wù)合同的,應(yīng)當(dāng)于合同期限屆滿前履行必要的通知義務(wù);合同未約定通知期限的,應(yīng)當(dāng)于合同期限屆滿前三個(gè)月通知業(yè)主。

      第二十六條 物業(yè)服務(wù)企業(yè)未與業(yè)主簽訂書面物業(yè)服務(wù)合同,但事實(shí)上提供了物業(yè)服務(wù),并履行了告知義務(wù)的,物業(yè)服務(wù)企業(yè)有權(quán)要求業(yè)主履行相關(guān)義務(wù)。

      業(yè)主共同決定不再接受物業(yè)服務(wù)的,物業(yè)服務(wù)企業(yè)不得強(qiáng)行提供物業(yè)服務(wù),不得以事實(shí)服務(wù)為由向業(yè)主收取物業(yè)服務(wù)費(fèi)用。物業(yè)服務(wù)企業(yè)決定不再提供物業(yè)服務(wù)的,應(yīng)當(dāng)提前三個(gè)月告知業(yè)主。

      第二十七條 物業(yè)服務(wù)合同終止或者業(yè)主共同決定不再接受事實(shí)服務(wù),物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)在60日內(nèi)與全體業(yè)主完成交接。物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行下列交接義務(wù),并撤出物業(yè)管理區(qū)域:

      (一)移交物業(yè)共用部分;

      (二)移交本辦法第十條規(guī)定的相關(guān)資料;

      (三)移交物業(yè)服務(wù)期間形成的物業(yè)和設(shè)施設(shè)備使用、維護(hù)保養(yǎng)和定期檢驗(yàn)等技術(shù)資料,運(yùn)行、維護(hù)保養(yǎng)記錄;

      (四)結(jié)清預(yù)收、代收的有關(guān)費(fèi)用;

      (五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定和物業(yè)服務(wù)合同約定的其他事項(xiàng)。

      原物業(yè)服務(wù)企業(yè)不得以業(yè)主欠交物業(yè)服務(wù)費(fèi)用、對(duì)業(yè)主共同決定有異議等為由拒絕辦理交接。原物業(yè)服務(wù)企業(yè)在應(yīng)當(dāng)辦理交接至撤出物業(yè)管理區(qū)域前的期間內(nèi),應(yīng)當(dāng)維持正常的物業(yè)管理秩序,并不得向業(yè)主收取物業(yè)服務(wù)費(fèi)用。

      原物業(yè)服務(wù)企業(yè)拒不撤出物業(yè)管理區(qū)域的,新的物業(yè)服務(wù)企業(yè)和業(yè)主應(yīng)當(dāng)與原物業(yè)服務(wù)企業(yè)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,應(yīng)當(dāng)依法提起訴訟或者申請(qǐng)仲裁,不得強(qiáng)行接管。街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和房屋行政主管部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)物業(yè)服務(wù)企業(yè)交接工作的監(jiān)管。

      第二十八條 物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照物業(yè)服務(wù)合同指派項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,除物業(yè)服務(wù)合同另有約定外,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人原則上只能在一個(gè)物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目任職。

      物業(yè)服務(wù)企業(yè)更換項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知業(yè)主并進(jìn)行公示。業(yè)主共同決定要求物業(yè)服務(wù)企業(yè)更換項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的,物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)更換。

      第二十九條 業(yè)主、物業(yè)服務(wù)企業(yè)、建設(shè)單位和有關(guān)部門可以委托物業(yè)服務(wù)評(píng)估監(jiān)理機(jī)構(gòu),就物業(yè)服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)費(fèi)用和物業(yè)共用部分管理狀況等進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)理。

      物業(yè)服務(wù)評(píng)估監(jiān)理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照本市相關(guān)規(guī)定提供專業(yè)服務(wù),不得出具有虛假內(nèi)容、誤導(dǎo)性陳述和重大遺漏的評(píng)估監(jiān)理報(bào)告。

      第三十條 房屋行政主管部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)物業(yè)服務(wù)活動(dòng)的監(jiān)督和管理,及時(shí)處理物業(yè)服務(wù)投訴。

      本市支持物業(yè)服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)充分發(fā)揮服務(wù)、溝通和監(jiān)督作用,完善物業(yè)服務(wù)行業(yè)自律制度,促進(jìn)物業(yè)服務(wù)行業(yè)發(fā)展。物業(yè)服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)可以根據(jù)物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目的性質(zhì)、物業(yè)服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等因素,定期發(fā)布物業(yè)服務(wù)成本信息。

      第五章 物業(yè)的使用與維護(hù)

      第三十一條 住宅物業(yè)裝飾裝修前,業(yè)主或者物業(yè)使用人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定辦理申報(bào)登記,并與物業(yè)服務(wù)企業(yè)簽訂住宅裝飾裝修服務(wù)協(xié)議。物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)將裝飾裝修的時(shí)間、地點(diǎn)等情況在業(yè)主所在樓內(nèi)公示。

      物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)裝飾裝修活動(dòng)的巡查、監(jiān)督。業(yè)主或者物業(yè)使用人拒不辦理申報(bào)登記或者違反相關(guān)規(guī)定及裝飾裝修服務(wù)協(xié)議的,物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知并勸阻;拒不改正的,物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向有關(guān)主管部門報(bào)告,并在物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)公示。

      第三十二條 建設(shè)單位出售物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)車庫(kù)、車位的,應(yīng)當(dāng)在出售前依法辦理車庫(kù)、車位預(yù)售許可或者物權(quán)登記。物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)規(guī)劃用于停放車輛的車庫(kù)、車位,不得出售給本物業(yè)管理區(qū)域業(yè)主以外的其他人。建設(shè)單位出租物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)規(guī)劃用于停放車輛的車庫(kù)、車位的,應(yīng)當(dāng)首先出租給本物業(yè)管理區(qū)域業(yè)主。在滿足本區(qū)域業(yè)主需要后,建設(shè)單位可以將車庫(kù)、車位出租給本區(qū)域業(yè)主以外的其他人,租期不得超過六個(gè)月。建設(shè)單位調(diào)整租金時(shí)應(yīng)當(dāng)與全體業(yè)主協(xié)商。

      業(yè)主以外的其他車庫(kù)、車位使用人應(yīng)當(dāng)遵守管理規(guī)約關(guān)于停車管理的約定。

      第三十三條 物業(yè)管理區(qū)域內(nèi),供水、供電、供氣、供熱、通信、有線電視等專業(yè)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)向最終用戶收取有關(guān)費(fèi)用,并依法承擔(dān)相關(guān)管線和設(shè)施設(shè)備的維修、養(yǎng)護(hù)責(zé)任。

      物業(yè)服務(wù)企業(yè)接受委托代收前款費(fèi)用的,應(yīng)當(dāng)向業(yè)主出具專業(yè)經(jīng)營(yíng)單位的發(fā)票,并不得向業(yè)主收取手續(xù)費(fèi)等額外費(fèi)用,不得以業(yè)主拖欠物業(yè)服務(wù)費(fèi)用為由限制或者變相限制專業(yè)服務(wù)。

      第三十四條 發(fā)生下列危及房屋使用安全的緊急情況,需要立即對(duì)共用部分進(jìn)行維修、更新、改造的,按照有關(guān)規(guī)定使用專項(xiàng)維修資金:

      (一)屋面防水損壞造成滲漏的;

      (二)電梯故障危及人身安全的;

      (三)高層住宅水泵損壞導(dǎo)致供水中斷的;

      (四)樓體單側(cè)外立面五分之一以上有脫落危險(xiǎn)的;

      (五)專用排水設(shè)施因坍塌、堵塞、爆裂等造成功能障礙,危及人身財(cái)產(chǎn)安全的;

      (六)消防系統(tǒng)出現(xiàn)功能障礙,消防管理部門要求對(duì)消防設(shè)施設(shè)備維修、更新、改造的。

      使用專項(xiàng)維修資金的具體辦法由市房屋行政主管部門會(huì)同相關(guān)部門制定。

      第三十五條 物業(yè)轉(zhuǎn)讓時(shí),業(yè)主應(yīng)當(dāng)向受讓人說明專項(xiàng)維修資金交存和結(jié)余情況,該物業(yè)分戶賬中結(jié)余的專項(xiàng)維修資金隨物業(yè)同時(shí)過戶。

      第三十六條 建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定和房屋買賣合同約定的保修期限、范圍等承擔(dān)建筑物及附屬設(shè)施設(shè)備保修責(zé)任。保修過程中,業(yè)主、物業(yè)使用人和物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)給予協(xié)助配合。

      第三十七條 物業(yè)共用部分維修、養(yǎng)護(hù)、更新、改造時(shí),相關(guān)專有部分的業(yè)主、物業(yè)使用人應(yīng)當(dāng)予以配合,造成專有部分損失的,責(zé)任人應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)恢復(fù)原狀、賠償損失等法律責(zé)任。

      第三十八條 業(yè)主轉(zhuǎn)讓或者出租物業(yè)時(shí),應(yīng)當(dāng)將管理規(guī)約、物業(yè)服務(wù)合同、有關(guān)費(fèi)用交納情況等事項(xiàng)告知受讓人或者承租人,并自買賣合同或者租賃合同簽訂之日起15日內(nèi),將買賣或者出租情況告知物業(yè)服務(wù)企業(yè)。業(yè)主轉(zhuǎn)讓物業(yè)的,應(yīng)當(dāng)與物業(yè)服務(wù)企業(yè)、專業(yè)性服務(wù)企業(yè)結(jié)清相關(guān)費(fèi)用。

      第六章 法律責(zé)任

      第三十九條 違反本辦法第十條規(guī)定,建設(shè)單位不履行交接義務(wù)的,由區(qū)縣房屋行政主管部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,可處3萬元罰款。

      第四十條 違反本辦法第十六條規(guī)定,建設(shè)單位未按規(guī)定向首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議籌備組提供相關(guān)資料的,由物業(yè)所在地街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府責(zé)令限期改正;逾期不改正的,可處3萬元罰款。

      第四十一條 違反本辦法第二十條規(guī)定,物業(yè)服務(wù)企業(yè)未按時(shí)將合同報(bào)送備案的,由區(qū)縣房屋行政主管部門責(zé)令限期改正,并可處1萬元罰款。

      第四十二條 違反本辦法第二十五條、第二十六條規(guī)定,物業(yè)服務(wù)企業(yè)擅自停止物業(yè)服務(wù)的,由區(qū)縣房屋行政主管部門責(zé)令改正,并可處1萬元以上10萬元以下罰款;造成損失的,依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

      第四十三條 違反本辦法第二十七條規(guī)定,原物業(yè)服務(wù)企業(yè)未按規(guī)定交接的,由區(qū)縣房屋行政主管部門責(zé)令限期交接;逾期不交接的,可處3萬元罰款。

      違反本辦法第二十七條規(guī)定,原物業(yè)服務(wù)企業(yè)拒不撤出物業(yè)管理區(qū)域的,由區(qū)縣房屋行政主管部門責(zé)令限期撤出;逾期不撤出的,可處10萬元罰款;不能維持正常物業(yè)管理秩序的,由區(qū)縣人民政府責(zé)成區(qū)縣房屋行政主管部門、物業(yè)所在地街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府及公安機(jī)關(guān)組織接管。

      違反本辦法第二十七條規(guī)定,新物業(yè)服務(wù)企業(yè)強(qiáng)行接管的,由區(qū)縣房屋行政主管部門責(zé)令改正,并可處1萬元以上10萬元以下罰款;造成損失的,依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

      第四十四條 業(yè)主委員會(huì)不履行或者無法履行職責(zé)的,物業(yè)所在地街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期履行職責(zé);逾期仍不履行的,街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府應(yīng)當(dāng)指導(dǎo)協(xié)助業(yè)主召開業(yè)主大會(huì)會(huì)議決定有關(guān)事項(xiàng)。業(yè)主大會(huì)、業(yè)主委員會(huì)作出的決定違反法律、法規(guī)、規(guī)章的,物業(yè)所在地街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府應(yīng)當(dāng)責(zé)令限期改正或者撤銷其決定,并通告全體業(yè)主。業(yè)主大會(huì)、業(yè)主委員會(huì)作出的決定侵害業(yè)主合法權(quán)益的,受侵害的業(yè)主可以請(qǐng)求人民法院予以撤銷。

      第七章 附則

      第四十五條 本辦法所稱物業(yè)共用部分,是指物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)業(yè)主專有部分以外按照規(guī)定由業(yè)主共同管理的建筑物、構(gòu)筑物及配套設(shè)施設(shè)備和相關(guān)場(chǎng)地。

      本辦法所稱全體業(yè)主,在依法成立業(yè)主大會(huì)后是指業(yè)主大會(huì)。

      本辦法所稱業(yè)主共同決定,是指業(yè)主大會(huì)的決定;未依法成立業(yè)主大會(huì)的,是指業(yè)主依法共同作出的決定。本辦法所稱專有部分面積是指房屋所有權(quán)證記載的建筑面積;尚未進(jìn)行登記的,暫按測(cè)繪機(jī)構(gòu)的實(shí)測(cè)面積計(jì)算;尚未進(jìn)行實(shí)測(cè)的,暫按房屋買賣合同記載的面積計(jì)算。建筑物總面積是指專有部分面積之和。

      本辦法所稱物業(yè)服務(wù)企業(yè),包括在前期物業(yè)服務(wù)中提供物業(yè)服務(wù)的建設(shè)單位。

      第四十六條 本辦法自2010年10月1日起施行。1995年7月7日市人民政府第21號(hào)令發(fā)布,1997年12月31日市人民政府第12號(hào)令修改的《北京市居住小區(qū)物業(yè)管理辦法》同時(shí)廢止。

      第五篇:新整理物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)

      新整理物業(yè)相關(guān)法律法規(guī),包括全國(guó)(大法及物業(yè)人員考試等略)、山東省、青島市的。2010及2011年頒布實(shí)施的都已更新。制作日期:2011年3月8日

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