第一篇:和諧航天 反腐倡廉
和諧航天 反腐倡廉
從神舟五號一人一天飛行到神舟六號兩人多天飛行以至到更為人知的神九飛船實(shí)現(xiàn)了中國首次載人對接,凱旋歸來。在實(shí)現(xiàn)了一系列從夢想到現(xiàn)實(shí)的突破之后——中國載人航天,又一次邁到了一個重大的跨越關(guān)口。實(shí)現(xiàn)太空行走,對于世界上任何一個航天大國,都是歷史性的一步。浩瀚的太空,不僅為我們提供了高度資源、微重力資源、超高真空資源、無限的能源和物質(zhì)資源,而且為我們提供了廣袤無垠的空間資源,為我們創(chuàng)造出全新的生活方式??但是,人類對太空的探索和開發(fā)才剛剛起步。即使我們順利實(shí)現(xiàn)了出艙行走的歷史性突破,無垠的宇宙依然有無數(shù)的奧秘等待著我們破譯。光榮與夢想始終緊緊相連。作為最早產(chǎn)生飛天夢想的民族,還在餓著肚子的時候,就曾把“兩彈一星”的夢想變成了輝煌的現(xiàn)實(shí)。我們有理由相信,在新一輪的空間探索熱潮已然興起的今天,中華民族用自己的飛天智慧造福人類的時代已經(jīng)到來。航天技術(shù)的探索不僅僅是人類拓展生存空間的需要,而且是衡量民族智慧,綜合國力的重要標(biāo)志,也是確立一個國家國際地位的重要因素。
然而隨著我國經(jīng)濟(jì)、政治、文化的快速發(fā)展,發(fā)展與改革也到了關(guān)鍵時期,社會利益關(guān)系更為復(fù)雜,在航天事業(yè)發(fā)展的如火如荼的時候,新情況和新問題正在不斷的涌現(xiàn)。特別是一些腐敗現(xiàn)象更是極為嚴(yán)重。與此同時,黨的十六屆六中全會提出了到2020年構(gòu)建社會主義和諧社會的九大目標(biāo)和主要任務(wù),并為實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)任務(wù)制定了五個方面的具體部署和必須遵循的六大原則。這是我們黨為適應(yīng)我國社會的深刻變化,鞏固黨執(zhí)政的社會基礎(chǔ),也是在新的國內(nèi)外形勢下提高黨的執(zhí)政能力,推進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的一項(xiàng)戰(zhàn)略舉措。
建設(shè)和諧航天企業(yè)集團(tuán)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,所要研究的問題、實(shí)施的步驟與方法,涉及經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會等各個方面,它既有理論問題值得探討,又有許多實(shí)際問題需要解決。然而在建設(shè)和諧航天企業(yè)集團(tuán)的同時,不可避免的會伴隨著腐敗的滋長蔓延,航天企業(yè)集團(tuán)肩負(fù)著國家穩(wěn)定與繁榮的重任。一旦航天企業(yè)集團(tuán)中發(fā)生腐敗,危害將極大,甚至影響到金融的穩(wěn)定和國家利益。因此,我們必須將反腐倡廉的關(guān)口前移,變事后處理結(jié)果,為事前消滅苗頭,把不正確的思想觀念消滅在萌芽狀態(tài)之中。
對于那些頻現(xiàn)的腐敗風(fēng),胡錦濤同志在十七屆中央紀(jì)委第五次全會上指出:“要以建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系各項(xiàng)制度為重點(diǎn),以制約和監(jiān)督權(quán)力為核心,以提高制度執(zhí)行力為抓手,加強(qiáng)整體規(guī)劃,抓緊重點(diǎn)突破,逐步建成內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系,切實(shí)提高制度執(zhí)行力、增強(qiáng)制度實(shí)效?!笨茖W(xué)總結(jié)了我們黨反腐倡廉制度建設(shè)的經(jīng)驗(yàn),深刻揭示了用制度管權(quán)、管事、管人的基本規(guī)律,成為我們推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的重要遵循。要讓航天事業(yè)建立健全的健康發(fā)展,我們一定要按照這些新要求,把握用制度管權(quán)、管事、管人的規(guī)律,著力推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。
江澤民總書記也曾在廣東考察時深刻指出:“開展黨風(fēng)廉政建設(shè),教育和管理,德治和法治,必須雙管齊下?!?其中加強(qiáng)德治,主要為構(gòu)筑牢固的思想道德防線,消除腐敗的思想動因。崇尚德治,重視道德的教化作用,是中華民族人文精神的一大特色。堅持把思想政治建設(shè)放在黨的建設(shè)的首位,注重于黨員的思想道德建設(shè),是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。江澤民同志強(qiáng)調(diào)德治,就是要用工人階級政黨的思想道德體系即共產(chǎn)主義的思想道德體系來教化、培育合乎“三個代表”要求的共產(chǎn)黨人,關(guān)鍵是著力提高黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治素質(zhì)和精神境界。這樣的德治,不僅是對中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的繼承,體現(xiàn)著我黨一貫的思想建黨的原則,而且有著鮮明的時代特色。這樣的德治搞好了,就必須能有效地清除引發(fā)腐敗的思想動因,有力地防止和減少違法亂紀(jì)問題的發(fā)生。其中的加強(qiáng)法治,主要為構(gòu)筑牢固的黨紀(jì)國法防線,封堵權(quán)力腐敗的通道。法紀(jì)松弛,對權(quán)力行為缺乏有效的制約、監(jiān)控,其結(jié)果往往導(dǎo)致權(quán)力腐敗的案件頻頻發(fā)生。因此,在新形勢下,要從根本上遏制和防范腐敗,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),不僅需要全面加強(qiáng)德治,而且需要全面加強(qiáng)法治,努力構(gòu)筑牢固的黨紀(jì)國法防線。這就需要強(qiáng)化人們的法治意識。執(zhí)政黨的黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的法治意識如何,對黨的作風(fēng)形象和建設(shè)法治國家都有著直接而巨大的影響。從當(dāng)前情況看,盡管改革開放以來領(lǐng)導(dǎo)干部的法治意識有了明顯增強(qiáng),但同實(shí)現(xiàn)法治社會的目標(biāo)要求仍有較大差距。因此,加強(qiáng)法治,必須從抓領(lǐng)導(dǎo)干部的法治意識入手,著力使他們深刻理解,建設(shè)法治國家是國家和民族走向現(xiàn)代文明的必然趨勢,是有中國特色社會主義的本質(zhì)特征之一;引導(dǎo)他們確立法律至上的理念,正確認(rèn)識和處理權(quán)與法的關(guān)系,防止和克服權(quán)大于法的現(xiàn)象;使他們增強(qiáng)民主平等意識,克服等級觀念、特權(quán)觀念,堅持在法律面前人人平等。同時,每個黨員干部都要帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī),并要結(jié)合一些典型案例加深理解,增強(qiáng)法紀(jì)觀念,切實(shí)遵紀(jì)守法,管住管好自己,以實(shí)際行為維護(hù)法紀(jì)的權(quán)威性、嚴(yán)肅性,促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
最后,和諧發(fā)展的航天企業(yè)集團(tuán)是我國國民經(jīng)濟(jì)建設(shè)和國防經(jīng)濟(jì)建設(shè)重要的生力軍,是社會主義和諧社會的一個基本經(jīng)濟(jì)要素,也是廣大航天員工共同追求的理想境界。希望這中國的航天事業(yè)能夠在新形勢,多情況下健康發(fā)展,嚴(yán)厲打擊腐敗之風(fēng),努力做好反腐倡廉,將今后的工作做得更好,不辜負(fù)黨和人民對國有企業(yè)和航天的重托。(這就是結(jié)尾,你在看看吧)
只要你的出發(fā)點(diǎn)是善意的,你對社會的檢討是真實(shí)的,你不是為了嘩眾取寵,不是為了引爆眼球,不是為了個人目的的話,當(dāng)你的心與大眾的心聯(lián)系在一起的時候,那么你就不用擔(dān)心大眾能否接受,電審能否接受,電視臺能否接受,這些都不是問題。我所有的作品搬上熒屏的時候,我沒有受到任何壓力,我不
知道是環(huán)境對我的保護(hù),還是我比較幸運(yùn)。我想每個人對好作品都是惺惺相惜的。(這段作為結(jié)尾不錯,再改改)
第二篇:反腐倡廉 構(gòu)建和諧
反腐倡廉 構(gòu)建和諧
——江西財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院10會計4班 龔梅
腐敗乃社會肌體的毒瘤,是社會矛盾激化的助推器,是破壞和諧的頭號公敵。和諧社會是轉(zhuǎn)型時期的選擇,是現(xiàn)代化的走向。構(gòu)建和諧社會離不開反腐倡廉,反腐倡廉與社會和諧循環(huán)互動,相得益彰。反腐倡廉乃構(gòu)建和諧社會應(yīng)有之義,和諧社會為反腐倡廉提供良好環(huán)境。我們要進(jìn)一步健全完善適應(yīng)和諧社會的反腐倡廉機(jī)制。
當(dāng)前,我國改革發(fā)展正處在關(guān)鍵的轉(zhuǎn)型時期,這是我們構(gòu)建社會主義和諧社會的歷史背景。這個轉(zhuǎn)型時期是指人均GDP超過1000美元、基尼系數(shù)超過0.4之后中國社會從溫飽型到小康型進(jìn)而走向現(xiàn)代化的歷史時期,其基本特征是黃金發(fā)展期與矛盾凸顯期高度重合、社會結(jié)構(gòu)優(yōu)化期與社會問題多發(fā)期高度重合??梢钥闯觯D(zhuǎn)型時期,既充滿機(jī)遇、又面臨風(fēng)險,實(shí)際上就是發(fā)展方向選擇期。如果政府決策科學(xué),就可以進(jìn)入發(fā)展的黃金時期,經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展;如果政府決策失誤,不但會使經(jīng)濟(jì)停滯不前,而且還會激化社會矛盾,引發(fā)社會動蕩,危及政權(quán)穩(wěn)定。構(gòu)建和諧社會蘊(yùn)含著爭取光明前景、規(guī)避黯淡前景的戰(zhàn)略意圖,社會主義和諧社會的提出,表明中國共產(chǎn)黨對人類社會發(fā)展規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律的科學(xué)把握。
和諧社會是轉(zhuǎn)型時期的選擇,是現(xiàn)代化的走向,這一時期恰恰也正是腐敗滋生蔓延的時期,主要原因如下:其一,現(xiàn)代化開辟了新的財富和權(quán)力的來源,而這些新的財富和權(quán)力與政治的關(guān)系在該社會居統(tǒng)治地位的社會行為規(guī)范中沒有明確,腐化是新的財富代表者爭取在政治領(lǐng)域獲得權(quán)力的一種手段,也是握有政治權(quán)力之人獲得財富的一種手段,權(quán)財之間的交易又進(jìn)一步助長了腐敗行為;其二,現(xiàn)代化通過它在政治體制方面的變革來加劇腐化,政治權(quán)威的擴(kuò)大、政府參與經(jīng)濟(jì)行為的增多在某種意義上成了刺激腐化的溫床;其三,社會由傳統(tǒng)向現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型時,不同價值觀念激烈碰撞,新舊規(guī)范沖突,社會價值觀急劇轉(zhuǎn)變,會滋生腐敗行為。
作為中國共產(chǎn)黨人,我們不是單純地為反腐敗而反腐敗,而是把反腐敗納入到建設(shè)中國特色社會主義偉大事業(yè),這就要求我們必須按照民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的目標(biāo)、原則、視角和要求,加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)。目前,我們的反腐倡廉工作還不能達(dá)到和諧社會的要求,制約反腐倡廉建設(shè)的瓶頸性因素主要是:民主法制建設(shè)有待深化和加強(qiáng)、反腐敗工作機(jī)構(gòu)和工作機(jī)制尚待理順、群眾支持和參與反腐倡廉的有效機(jī)制尚未形成。努力克服這些瓶頸性因素,是加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的基本著力點(diǎn)。我們認(rèn)為,主要應(yīng)從以下幾個方面進(jìn)一步健全完善適應(yīng)構(gòu)建和諧社會需要的反腐倡廉機(jī)制。
一、完善權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。著力加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的全方位、全過程監(jiān)督,防范權(quán)力失控、決策失誤、行為失范,關(guān)鍵是要建立結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制,核心是要堅持民主集中制,實(shí)行集體決策、集體負(fù)責(zé),防止個人說了算。高度重視權(quán)力運(yùn)行的程序,堅決克服重實(shí)體、輕程序,重結(jié)果、輕過程的傾向。建立執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度,對以權(quán)謀私等違紀(jì)違法行為實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任追究。
二、完善監(jiān)督制約機(jī)制。健全行政權(quán)力與監(jiān)督檢查雙軌運(yùn)行的監(jiān)督制約機(jī)制,做到行政權(quán)力運(yùn)行到哪里,監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里。加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要負(fù)責(zé)人的監(jiān)督。建立健全內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督相結(jié)合的長效機(jī)制,加強(qiáng)政務(wù)公開與群眾監(jiān)督相統(tǒng)一的“陽光工程”建設(shè)。
三、完善利益導(dǎo)向機(jī)制。在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域反腐倡廉,必須堅持完善正確的利益導(dǎo)向機(jī)制這個核心,當(dāng)前主要抓三方面的工作:發(fā)揮市場在資源配置中的基礎(chǔ)作用、完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為規(guī)范、認(rèn)真做好治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作,當(dāng)務(wù)之急是要解決分配差異化帶來的貧富差距過大問題。
四、健全教育防范機(jī)制。切實(shí)加強(qiáng)反腐倡廉教育,堅持深入進(jìn)行馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀的教育,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部堅定信念,從根本上增強(qiáng)拒腐防變能力。
五、健全查處懲戒機(jī)制。切實(shí)加大查處違紀(jì)違法案件力度,對腐敗分子形成高壓態(tài)勢。嚴(yán)肅查處以領(lǐng)導(dǎo)干部以權(quán)謀私、權(quán)錢交易為重點(diǎn)的違紀(jì)違法案件。發(fā)揮查辦案件的治本功能,針對案件中暴露出的問題,加強(qiáng)管理,強(qiáng)化監(jiān)督,堵塞漏洞。
六、健全預(yù)警評估機(jī)制。健全信息靈敏、反饋及時的預(yù)警評估機(jī)制,提高及時發(fā)現(xiàn)、遏制、糾正、查處違紀(jì)違法問題的能力。建立違紀(jì)違法案件信息庫,形成完善的黨員干部違紀(jì)違法案件信息預(yù)警系統(tǒng)。加強(qiáng)對預(yù)警信息的分析,正確評
估和判斷腐敗行為的苗頭和動向,研究制定相關(guān)措施,關(guān)口前移,防范在先,把腐敗現(xiàn)象遏制在萌芽狀態(tài)。
七、完善信訪工作機(jī)制。紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作兼有監(jiān)督和維權(quán)職能,是化解社會矛盾、維護(hù)社會穩(wěn)定的重要途徑和抓手。要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮好職能作用,做好信訪工作,努力化解矛盾,進(jìn)一步暢通群眾利益表達(dá)和訴求渠道,拓寬群眾直接信訪舉報的渠道。既要認(rèn)真受理紀(jì)檢監(jiān)察工作范圍內(nèi)的信訪問題,也要充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作大格局作用,重視非受理范圍的信訪問題,切實(shí)把矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。
八、完善人民群眾參與機(jī)制。人民群眾是反腐敗工作不斷深入開展的根本動力,也是反腐倡廉的主要依靠力量。我們要進(jìn)一步黨探索依靠人民群眾支持和參與反腐敗工作的方法和途徑,不斷拓寬廣大人民群眾支持和參與反腐敗的渠道,調(diào)動和保護(hù)人民群眾支持和參與反腐敗的主動性與積極性,努力營造一個讓腐敗行為和腐敗分子無法藏身的社會環(huán)境。
毛澤東同志對黨員干部進(jìn)行思想教育時曾指出:“掌握思想教育,是團(tuán)結(jié)全黨進(jìn)行偉大政治斗爭的中心環(huán)節(jié)。如果這個任務(wù)不解決,黨的一切政治任務(wù)是不能完成的?!币脏囆∑酵緸楹诵牡牡诙I(lǐng)導(dǎo)集體,把教育作為解決腐敗問題的重要手段時指出:“我最大的失誤是在教育方面,思想政治工作薄弱了,教育發(fā)展不夠?!秉h的第三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體,始終把加強(qiáng)教育作為從源頭上預(yù)防腐敗的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作來抓。江澤民同志曾強(qiáng)調(diào):“反腐倡廉。既要治標(biāo),又要治本。標(biāo)本兼治,教育是基礎(chǔ),法制是保證,監(jiān)督是關(guān)鍵?!焙\濤總書記指出:“教育抓好了,德治加強(qiáng)了,領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治素質(zhì)和精神境界提高了,可以有力的防范和減少違紀(jì)違法問題的發(fā)生?!被仡欬h的發(fā)展歷程,雖然黨的不同歷史時期所處的環(huán)境不同,面臨的任務(wù)不同,但始終把教育作為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要措施來抓。突出抓好黨的路線方針、反腐倡廉理論、紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識、現(xiàn)代科技知識、市場經(jīng)濟(jì)知識和相關(guān)的法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí),把廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部的智慧和力量凝聚到落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)上來。
第三篇:反腐倡廉,共創(chuàng)和諧論文
反腐倡廉,共創(chuàng)和諧
走進(jìn)漫長的歷史長廊,十幾個封建王朝的衰沉,究其原因,都與腐敗脫不了關(guān)系,史上有官吏豪宅寶馬、花天酒地,而百姓食不果腹、疾苦不堪的記載;文人有“朱門酒肉臭,路有凍死骨”、“三年清知府,十萬雪花銀”的詩句。眾所周知的清朝一品大員和紳,萬人之上,呼風(fēng)喚雨,但卻為了一己之私,一次次給國家和民眾帶來損害。社會主義的當(dāng)代,也出現(xiàn)了如胡長清、成克杰等等的害群之馬,給國家和人民帶來了不可估量的損失。與此相反,重新翻閱歷史,縱觀包公、劉庸等人不平凡的一生,還有人民的好公仆牛玉儒、鄭培民等人的先進(jìn)事跡,都讓我的思想得到洗禮,他們在是非面前堅持正義、在金錢面前不改氣節(jié)的偉大品質(zhì)給了我強(qiáng)烈的震撼。
記得有這么一個故事:在春秋時期,宋國有一個人得到了一塊玉石,他將它獻(xiàn)給齊國的大夫子罕。子罕卻不肯接受。獻(xiàn)玉人對子罕說:“我曾把這塊玉石拿給做玉器的工匠看過。工匠認(rèn)為這是一塊非常難得的寶石,所以才敢拿來獻(xiàn)給您,可您為什么不接受呢?”子罕說:“我為人處事以不貪為寶,你以玉為寶。如果我把玉石收下,那么我們兩個都失掉了寶。我不收,這樣我們各人就有各人的寶石??!”這是發(fā)生在2600多年前的事,盡管它跨越了漫漫的歷史長河,但它卻如同一面清亮的銅鏡,折射出古人淡泊名利、廉潔奉公的優(yōu)秀品德。
幾千年的文明傳承,廉潔奉公已鑄成我們民族的一種精神,這種精神,始終在不同的時代中熠熠生輝。即便是在封建社會那混濁的官場中,依然有許多出淤泥而不染、嚴(yán)于律己、奉公守法的清官廉吏。包拯、海瑞、于成龍……他們的浩然正氣,影響著一代又一代的后人。
可在祖國的改革開放正蒸蒸日的大背景下,我們的身邊卻出現(xiàn)了一些腐敗現(xiàn)象,送禮請客,收買賄賂,貪污腐敗。且不說官場上的現(xiàn)象,就在學(xué)校,也折射出同樣性質(zhì)的事情。我們只要用心觀察,就很容易發(fā)現(xiàn),在學(xué)校中,很可能會有這樣的現(xiàn)象:要是要是一個同學(xué)負(fù)責(zé)檢查帶紅領(lǐng)巾情況,他可能會對自己班的同學(xué)睜一只眼,閉一只眼。再拿組長來說,在平時的交作業(yè),背書等方面也許會“敵我分明”,近我者好說,逆我者一切免談。記得我所教的班級曾發(fā)生過這樣一件事:有一次,我要求學(xué)生完成第一單元英語單詞的背誦,每位同學(xué)必須到組長處背誦,加強(qiáng)對古詩詞的掌握。大部分同學(xué)都完成了任務(wù),可是王小剛卻不以為然,他趁沒人的時候居然掏出5元錢給組長姚東,請求他算自己通過??梢|毫不在意那5元錢,王小剛又迅速掏出另外的5元錢擺在組長面前,賊頭賊腦地看著組長??沙鋈艘饬系氖且|抓起10元錢走出了教室。正當(dāng)王小剛得意之時,我跟著姚東走進(jìn)了教室,狠狠地批評了王小剛,并讓他好好朗讀并完成背誦。
表面上看,這些件事好像都挨不到廉潔的邊,可是“一滴水可以折射出整個太陽!”事情的性質(zhì)難道不和現(xiàn)在社會上所發(fā)生的一些事一樣嗎?
社會上的不良現(xiàn)象已經(jīng)在不斷的蔓延,擴(kuò)散,甚至已經(jīng)在不經(jīng)意間對我們祖國未來的接班人有了潛移默化的影響,這是一件非??膳碌氖虑?。相信有不少人都會覺得反腐倡廉應(yīng)該是領(lǐng)導(dǎo)干部的事,和普通老百姓沒太大關(guān)系。但通過生活中的觀察與身邊的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,讓 我深切地感受到:黨和政府就象一棵參天大樹,而我們每一個基層人員正是大樹扎入土壤里的根系;雖然我們每個人的工作各有不同、職位各有高低、權(quán)力各有大小,也許我們永遠(yuǎn)不會成長為那強(qiáng)壯的樹干或翠綠的枝葉,但這棵大樹的蓬勃生長卻依賴于每一根最基礎(chǔ)的根系。因此,讓我們從小事做起、從細(xì)節(jié)做起,堅持“勿以官小而不廉,不以事小而不勤”的信念,在平凡的工作崗位上清正廉潔,以廉為榮、以廉為樂,正社會之風(fēng),共譜和諧的篇章!
第四篇:加強(qiáng)反腐倡廉 構(gòu)建和諧企業(yè)
加強(qiáng)反腐倡廉 構(gòu)建和諧企業(yè)
如何促進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè),為構(gòu)建社會主義和諧社會提供強(qiáng)大的物質(zhì)基礎(chǔ),是新形勢下企業(yè)管理的重大課題。對企業(yè)而言,和諧企業(yè)建設(shè)就是通過建設(shè)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作、管理民主公平、生產(chǎn)安全穩(wěn)定、效益穩(wěn)步增長、發(fā)展充滿活力、人際關(guān)系和諧、環(huán)境清潔優(yōu)美、職工安居樂業(yè)、各項(xiàng)制度健全完善的企業(yè)和諧環(huán)境,進(jìn)一步維護(hù)企業(yè)職工利益,凝聚企業(yè)職工合力,激發(fā)企業(yè)職工熱情,積極投身企業(yè)發(fā)展建設(shè)。
一、增強(qiáng)責(zé)任,切實(shí)增強(qiáng)反腐倡廉工作在建設(shè)和諧企業(yè)中的作用首先強(qiáng)化反腐倡廉工作的物質(zhì)基礎(chǔ)作用,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。保持經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)快速健康發(fā)展,創(chuàng)造更多的物質(zhì)財富,不斷提高廣大職工群眾的生活水平,是建設(shè)和諧企業(yè)的基礎(chǔ)。只有不斷加大反腐敗的力度,進(jìn)一步遏制腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延,尤其是抓住經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中最容易產(chǎn)生腐敗問題的部位和環(huán)節(jié),不斷完善人、財、物等方面的管理和監(jiān)督,才能保持企業(yè)發(fā)展建設(shè)的良好勢頭,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展,為建設(shè)和諧企業(yè)提供堅實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。
其次強(qiáng)化反腐倡廉的社會基礎(chǔ)作用,實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理的公平,公正。當(dāng)前,隨著企業(yè)改革的不斷深入,企業(yè)不同職工之間的利益關(guān)系越來越復(fù)雜,利益矛盾也有所增加。腐敗現(xiàn)象直接損害廣大職工群眾的利益,加劇了企業(yè)內(nèi)部的利益矛盾。開展反腐倡廉工作,就是通過查處腐敗,維護(hù)職工群眾的利益,切實(shí)保證每一個企業(yè)職工都擁有平等的發(fā)展機(jī)會。
再次強(qiáng)化反腐倡廉的群眾基礎(chǔ)作用,建立企業(yè)和諧的人際關(guān)系。
我們只有深入推進(jìn)反腐倡廉工作,建立健全與企業(yè)管理體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系,及時處理群眾反映的問題,最大限度地打擊各種腐敗現(xiàn)象,才能贏得職工群眾的信任,才能得到廣大職工群眾的支持和擁護(hù),為建設(shè)和諧企業(yè)提供堅實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
二、深化教育,積極營造廉政文化在建設(shè)和諧企業(yè)中的良好氛圍廉政文化是關(guān)于人們對廉政的意識、行為規(guī)范、信仰和與之相適應(yīng)的生活方式、社會評價。就企業(yè)而言,廉政文化是企業(yè)文化的重要內(nèi)容,是建設(shè)和諧企業(yè)的基石,也是建設(shè)和諧企業(yè)的有效手段和重要舉措。要注重廉政文化陣地建設(shè),充分發(fā)揮現(xiàn)有的“理論教育”、“革命傳統(tǒng)教育”、“警示教育”、“輿論教育”等教育的作用。整合教育資源,創(chuàng)新教育載體,強(qiáng)化廉政文化的感染力和滲透力。充分利用廣播電視、互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代信息技術(shù)和傳媒手段,充分發(fā)揮廉政文化在反腐倡廉方面的教育、導(dǎo)向、凝聚和約束作用,賦予廉政文化建設(shè)以更加鮮明的時代特色。大力宣傳弘揚(yáng)新時期共產(chǎn)黨員的杰出代表的先進(jìn)事跡,發(fā)揮先進(jìn)的模范作用,形成正面教育。要開展一案一分析,一案一總結(jié)的反面警示教育,做到吸取教訓(xùn),引以為戒。
三、加強(qiáng)機(jī)制建設(shè),構(gòu)建反腐倡廉工作在建設(shè)和諧企業(yè)中的防治體系
一是突出重點(diǎn)環(huán)節(jié)。促進(jìn)和諧企業(yè)的科學(xué)管理。和諧的企業(yè)是一個管理科學(xué)、充滿活力的企業(yè)。反腐倡廉工作對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行的制度監(jiān)督,是促進(jìn)和諧企業(yè)科學(xué)管理的有力保證。要針對
企業(yè)工程建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)管理、治理“小金庫”、重點(diǎn)崗位人員管理等方面,建立建設(shè)項(xiàng)目管理、工程項(xiàng)目自行招標(biāo)監(jiān)督管理、效能監(jiān)察、辦公設(shè)備及用品采購管理、計劃統(tǒng)計管理、會計人員管理考核辦法等等,真正做到從源頭上防范各種腐敗問題的發(fā)生。要針對職工群眾反映的焦點(diǎn)問題,建立領(lǐng)導(dǎo)接訪責(zé)任制,暢通職工群眾反映問題渠道,傾聽群眾呼聲,化解各種矛盾和糾紛,維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定,通過各項(xiàng)反腐倡廉制度的建立健全,進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)企業(yè)管理。
二是加大權(quán)力約束,深化和諧企業(yè)的反腐力度。加大對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督,是實(shí)現(xiàn)和諧企業(yè)公平公正的有效途徑。要健全重大問題決策機(jī)制,對企業(yè)重大改革改制、工資分配、重要人事任免等關(guān)系職工切身利益的問題,通過民主決策,做到有章可循。要建立公開、競爭的選人用人制度.按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》要求,推行公眾推薦,組織人事部門考察、紀(jì)檢監(jiān)察組織把關(guān),黨政集體研究的方法,實(shí)行公開招聘,競爭上崗。杜絕跑官、賣官腐敗問題的發(fā)生。要健全對領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律情況的有效監(jiān)督制度,按照“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”的規(guī)定,從領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收授現(xiàn)金、有價證券、經(jīng)商辦企業(yè)以及配偶子女從業(yè)、投資入股等方面做出明確要求,不斷強(qiáng)化監(jiān)督力度,提高監(jiān)督效能。要以領(lǐng)導(dǎo)干部濫用權(quán)力、謀取非法利益、商業(yè)賄賂等案件為重點(diǎn),抓好治理專項(xiàng)工作,把和諧企業(yè)建設(shè)中的反腐倡廉工作推向深入。
三是堅持制度創(chuàng)新,維護(hù)和諧企業(yè)的良好秩序。一是要堅持好已有的成功制度。如:重大事項(xiàng)紀(jì)委參與監(jiān)督制、領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報、廉政談話、民主生活會、述廉評廉考廉制等,發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能,對和諧企業(yè)建設(shè)的實(shí)現(xiàn)形成有力的約柬。二是對不成熟的制度要進(jìn)行修改完善。對不符合和諧企業(yè)建璉的一些舊的措施和有關(guān)實(shí)施辦法,進(jìn)一步修改完善,使之更合理、更科學(xué)、更具可操作性。三是結(jié)合實(shí)際繼承創(chuàng)新制度。要在人事管理上,積極探索民主推薦、組織考察和市場化選聘的選人、用人新機(jī)制。要在財務(wù)管理上,建立和完善預(yù)算管理、決算報告管理、資金集中統(tǒng)一管理和內(nèi)部審計管理等制度,形成有效的財務(wù)運(yùn)行監(jiān)督管理制度。
反腐倡廉不僅僅是在政治上,在企業(yè)中同樣有重大意義。對構(gòu)建和諧企業(yè),對促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)、文化的發(fā)展均有不可忽視的影響。企業(yè)中的每一位員工都對此應(yīng)該負(fù)起自己的一份責(zé)任,共同做好反腐工作,共同為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
第五篇:淺議如何加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)構(gòu)建和諧企業(yè)
淺議如何加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)構(gòu)建和諧企業(yè)
隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步深化,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭面臨許多新情況新問題,形勢仍然嚴(yán)峻,任務(wù)仍然艱巨。企業(yè)要想謀求快速、和諧的發(fā)展,必須充分認(rèn)識反腐敗斗爭的長期性、復(fù)雜性、艱巨性,以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn),堅定不移地推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)。
一、強(qiáng)化班子建設(shè),切實(shí)提高反腐倡廉的執(zhí)行力。
構(gòu)建和諧企業(yè),領(lǐng)導(dǎo)班子是關(guān)鍵。鍛造一只素質(zhì)高、團(tuán)結(jié)好、管理強(qiáng)、作風(fēng)硬的領(lǐng)導(dǎo)班子對于促進(jìn)企業(yè)反腐倡廉工作顯得尤為重要,因此班子的建設(shè)應(yīng)做到:第一,要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),把思想統(tǒng)一到企業(yè)的決定精神上來,認(rèn)真貫徹民主集中原則,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力和凝聚力。第二,不斷增強(qiáng)班子政治意識、大局意識和責(zé)任意識,努力提高領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。要敬業(yè)愛崗,進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感,以飽滿的工作熱情與激情,帶動廣大干部員工、尤其是年輕員工,積極投身企業(yè)的建設(shè)中。第三,要切實(shí)加強(qiáng)黨建和思想政治工作,尤其要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)建設(shè),樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,形成艱苦奮斗、廉潔奉公、立黨為公、執(zhí)政為民的優(yōu)良意識,堅持用黨的基本理論、基本路線、基本綱
領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)實(shí)踐,將理想信念、社會主義榮辱觀和從政道德、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和個人作風(fēng)、黨紀(jì)條規(guī)和國家法律法規(guī)的改造納入到經(jīng)常性工作中。嚴(yán)格遵守中紀(jì)委關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“七不準(zhǔn)”規(guī)定。第四,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的反腐倡廉教育。要把反腐倡廉教育貫穿于領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)、選拔、管理、使用等各個方面。堅持教育與管理、自律與他律相結(jié)合,督促領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng),廉潔自律,反對和防止腐化墮落。把反腐倡廉理論作為企業(yè)各級黨組織理論學(xué)習(xí)的重點(diǎn)內(nèi)容,定期安排專題學(xué)習(xí)。把反腐倡廉教育納入企業(yè)考核計劃和干部考評計劃,對新任職領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政培訓(xùn),黨組主要負(fù)責(zé)人要定期講廉政黨課。
班子成員在反腐倡廉建設(shè)中也是聚焦的一個群體?!氨诹⑶ж?,無欲則剛”,要十分珍惜在企業(yè)工作的機(jī)會,充分認(rèn)識到手中的權(quán)力是組織和群眾賦予的,它所代表的只是責(zé)任和義務(wù)。要把領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)看作是一種干事創(chuàng)業(yè)的舞臺,是一次建功立業(yè)的機(jī)會,把精力集中到事業(yè)上來。要時時提醒自己保持健康心態(tài),珍惜人生的事業(yè)平臺,堅守底線,警鐘長鳴。
二、構(gòu)建和諧氛圍,為反腐倡廉提供有力保證。
企業(yè)的和諧是指企業(yè)的物質(zhì)文化、制度文化、精神文化之間的協(xié)調(diào)一致、相得益彰的狀態(tài),追求的是它的內(nèi)容和形式的和諧,長遠(yuǎn)目標(biāo)與近期目標(biāo)的和諧,活動主旨與運(yùn)用載體的和諧。其實(shí)質(zhì)是理論與實(shí)踐的和諧。
運(yùn)用企業(yè)所構(gòu)建的和諧氛圍來促進(jìn)企業(yè)反腐倡廉工作,應(yīng)當(dāng)把握住三個要點(diǎn):一是不斷進(jìn)行廉潔自律的引導(dǎo),將廉潔自律理念印刻到全體員工的意識形態(tài)當(dāng)中,強(qiáng)化行為養(yǎng)成使每個人自覺、自主、自發(fā)的從法律法規(guī)和規(guī)章制度的高度來警示自我、教育自我、審視自我。二是抓好思想教育,將反腐倡廉宣傳教育納入到宣傳思想工作的整體部署,納入到領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)的整體計劃,納入到干部培訓(xùn)、任免、考核的整體規(guī)劃,納入到黨員的先進(jìn)性教育和經(jīng)常性教育之中,統(tǒng)一組織,統(tǒng)一實(shí)施。制定中長期規(guī)劃和計劃,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)反腐倡廉宣傳教育工作,做到警鐘長鳴、拒腐防變,促進(jìn)黨員干部自重、自省、自警、自律、自勵。三是加大制度建設(shè)和監(jiān)督的力度,筑牢制度上的“防洪堤”,劃定監(jiān)督中的“高壓線”。抓住容易滋生腐敗的關(guān)鍵環(huán)節(jié),建立嚴(yán)格的獎懲制度,倡導(dǎo)責(zé)權(quán)對等,正確處理好利益關(guān)系,堅持權(quán)力制衡,發(fā)揮互相監(jiān)督的作用。
三、創(chuàng)新工作方法,探索反腐倡廉的新途徑。
一是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行黨章,全面貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》。
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子每應(yīng)向職代會報告工作,接受職代會的監(jiān)督。企業(yè)黨組織要加強(qiáng)對黨內(nèi)監(jiān)督工作的領(lǐng)導(dǎo),紀(jì)委或紀(jì)檢監(jiān)察部門要充分發(fā)揮職能作用,協(xié)調(diào)黨內(nèi)監(jiān)督工作。擴(kuò)大黨內(nèi)民主,切實(shí)保障黨員對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。及時通報黨內(nèi)情況,逐步推行黨務(wù)公開。建立健全黨內(nèi)重大決策征求意見制度。積極開展批評與自我批評,提高民主生活會質(zhì)量。二是建立和完善職代會評議和述職評議制度。開展預(yù)防職務(wù)犯罪工作。三是提高效能投訴的受理質(zhì)量和督辦實(shí)效,建立和完善典型投訴事件通報制度。四是加強(qiáng)和改進(jìn)信訪舉報工作,建立健全投訴舉報網(wǎng)絡(luò)和信息交流傳遞系統(tǒng);探索發(fā)揮工會、共青團(tuán)等團(tuán)體監(jiān)督作用的有效途徑和辦法,擴(kuò)大員工群眾有序的政治參與;重視和支持輿論監(jiān)督,充分發(fā)揮新聞媒體的輿論監(jiān)督作用,認(rèn)真聽取意見,改進(jìn)工作。五是堅持民主集中制,實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報告、述職述廉、民主評議、談話誡勉、詢問和質(zhì)詢等制度。加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部八小時以外社交圈和生活圈的監(jiān)督。
四、堅持教育、制度、監(jiān)督并重,反腐敗的治本之策。堅持教育、制度、監(jiān)督并重。認(rèn)真抓好教育、制度、監(jiān)督是反腐敗的治本之策。教育是基礎(chǔ),制度是保證,監(jiān)督是關(guān)鍵。三
者相互依存,相互配套,相互促進(jìn),缺一不可。第三是,標(biāo)本兼治、綜合治理,處理好懲治和預(yù)防的關(guān)系。治標(biāo)和治本、懲治和預(yù)防,是反腐倡廉工作相輔相成、互相促進(jìn)的兩個方面。有效預(yù)防本身就要求嚴(yán)肅懲治,嚴(yán)肅懲治本身又有利于有效預(yù)防?!秾?shí)施綱要》充分體現(xiàn)了加大預(yù)防力度的精神。第四是,以改革統(tǒng)攬預(yù)防腐敗的各項(xiàng)工作,從源頭上預(yù)防和解決腐敗問題。把反腐敗寓于各項(xiàng)重要政策措施之中,用發(fā)展的思路和改革的辦法解決導(dǎo)致腐敗現(xiàn)象發(fā)生的深層次問題,是有效預(yù)防腐敗的根本途徑。上述四點(diǎn)精神的闡述,體現(xiàn)了反腐倡廉與社會主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)的有機(jī)統(tǒng)一。認(rèn)真貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》,深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),這本身就是構(gòu)建和諧企業(yè)的有效途徑。
五、推動文化發(fā)展,保障反腐倡廉的長效動力。
優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠促進(jìn)反腐倡廉工作的開展。企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)質(zhì)是人的問題。提倡“以人為本”的企業(yè)管理是現(xiàn)代型企業(yè)的重要標(biāo)志,但要把這個口號落到實(shí)處,關(guān)鍵在于科學(xué)的理解“以人為本”的內(nèi)涵實(shí)質(zhì),不能停留在表面或形式,更不能片面、極端。應(yīng)做到以下五點(diǎn):首先,不斷豐富廉政文化的載體,適時地開展廉政建設(shè)主題活動,立標(biāo)兵、樹榜樣,大力弘揚(yáng)廉政建設(shè)新風(fēng)尚。其次,以員工群眾監(jiān)督為泉源,形成人人參與廉政建設(shè)的良性氛圍。再次,以豐富多彩的文藝活動為基礎(chǔ),促使廉政建設(shè)寓教于樂,使“尚廉為榮,以廉為樂”逐步成為個人作風(fēng)的追求目標(biāo)。第四,構(gòu)建企業(yè)文化網(wǎng)絡(luò),建立企業(yè)文化傳播的內(nèi)、外部傳播渠道,為全體員工搭建文化交流的平臺,實(shí)現(xiàn)“企業(yè)小文化”與“社會大文化”的和諧。第五,將企業(yè)文化的勢能轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)具體工作的動能,用文化指導(dǎo)和規(guī)范企業(yè)行為,提升企業(yè)素質(zhì),建立優(yōu)秀的整體團(tuán)隊(duì),把企業(yè)文化實(shí)施的每一步都當(dāng)作轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思維、推進(jìn)管理創(chuàng)新的具體實(shí)踐。
目前,我們面臨的反腐敗斗爭的形勢依然嚴(yán)峻,怎樣從源頭上遏制腐敗,從根本上解決問題,需要我們付出長期艱苦的努力。我相信,我們的社會主義國家法制將不斷健全和完善,懲治腐敗的力度也將不斷加大,我們的黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部自我約束能力也在不斷提高,營造人人不能貪、不敢貪、不想貪的廉政氛圍,我們一定能夠遏制腐敗問題的發(fā)生。