第一篇:淺談如何提高企業(yè)安全檢查的時(shí)效性
淺談如何提高企業(yè)安全檢查的時(shí)效性
在一些企業(yè),安全檢查工作總是收效不大,事故屢屢發(fā)生。那么企業(yè)應(yīng)如何落實(shí)好安全檢查工作,發(fā)揮好安全檢查工作應(yīng)有的效果呢?
1要認(rèn)識(shí)到安全檢查的重要意義
安全生產(chǎn)檢查,是企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)的特點(diǎn),對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的安全狀況進(jìn)行經(jīng)常性的、突擊性的或者專業(yè)性的檢查活動(dòng)。在生產(chǎn)過(guò)程中,機(jī)器設(shè)備、工藝流程、生產(chǎn)環(huán)境、勞動(dòng)條件、作業(yè)中的工器具、防護(hù)設(shè)施、人員的安全意識(shí),以及操作行為等等,都會(huì)受到各種因素的影響而出現(xiàn)各種不安全的危險(xiǎn)因素。這樣的危險(xiǎn)因素,如不及時(shí)予以消除,就可能發(fā)生重大的傷亡事故。所以安全工作人員必須經(jīng)常開展安全生產(chǎn)檢查活動(dòng),對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中安全狀況的各種變化和可能引起事故的各種隱患,及時(shí)采取整改措施,以避免重大傷亡事故的發(fā)生。
2安全檢查要有科學(xué)、正確的形式
安全檢查無(wú)論是經(jīng)常性的、還是突擊性的,或是專業(yè)性的,都需要事先組織、籌劃,依據(jù)檢查的規(guī)模、內(nèi)容和要求,組成相應(yīng)的安全檢查組,若是全廠性的安全檢查,應(yīng)由企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)、安監(jiān)部門牽頭,組織相關(guān)安全技術(shù)人員、有現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)的職能部門人員、基層部門的車間領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)驗(yàn)豐富的一線員工組成安全檢查組,深入現(xiàn)場(chǎng)、基層進(jìn)行檢查。如果不是大規(guī)模的,可由安監(jiān)部門組織本部門和分場(chǎng)的專業(yè)人員,進(jìn)行檢查。若是專項(xiàng)安全檢查,由專業(yè)技術(shù)人員組成專項(xiàng)檢查組,根據(jù)專業(yè)要求,進(jìn)行有針對(duì)性的安全檢查。還可以由員工組成自查小組開展活動(dòng),這種形式不僅是進(jìn)行安全檢查,而且也是員工結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際進(jìn)行安全培訓(xùn)的好形式。參加檢查的人員必須具有較高的專業(yè)技術(shù)知識(shí),又懂安全技術(shù),并有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的操作人員。人員要少而精,杜絕走過(guò)場(chǎng),要扎實(shí)工作。
3要深入現(xiàn)場(chǎng),進(jìn)行全面細(xì)致的檢查
安全檢查的形式多種多樣,可以根據(jù)工作需要和安全形勢(shì)選擇進(jìn)行,但無(wú)論采取哪種形式,一定要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,深入現(xiàn)場(chǎng),真抓實(shí)做地進(jìn)行全面細(xì)致的檢查。
3.1查基層干部對(duì)安全的重視程度
通過(guò)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境及各種會(huì)議記錄的檢查,看領(lǐng)導(dǎo)干部是否做到“五同時(shí)”,是否將“安全第一”的方針落到實(shí)處。不能只聽基層領(lǐng)導(dǎo)的匯報(bào),而不到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地查看。
3.2查員工的安全意識(shí)是否到位
通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)察看員工勞保用品穿戴是否規(guī)范、操作行為是否正確,也可以用提問(wèn)的方式來(lái)檢查員工安全意識(shí)是否到位。要重點(diǎn)檢查一些老員工作業(yè)行為方面是否存在經(jīng)驗(yàn)主義的意識(shí)、檢查新員工是否存在“初生牛犢不怕虎”的蠻干現(xiàn)象。
3.3查安全防護(hù)設(shè)施是否規(guī)范、到位
安全防護(hù)設(shè)施(如爬梯、走臺(tái)、欄桿等)是否到位,應(yīng)是保證安全生產(chǎn)的關(guān)鍵設(shè)施之一。這不僅要求檢查人員要具有專業(yè)的技術(shù)水平,還要求檢查人員必須到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),深入到每個(gè)崗位、廠房,仔細(xì)地進(jìn)行檢查。防護(hù)設(shè)施的工藝設(shè)計(jì)是否符合安全生產(chǎn)要求,防護(hù)裝置是否健全可靠,生產(chǎn)場(chǎng)所是否符合國(guó)家工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),各種表計(jì)是否完好無(wú)缺、指示準(zhǔn)確,物料輸送管道的法蘭罩是否規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等等,事無(wú)巨細(xì)都需要檢查人放下架子,到各崗位上走一走,到設(shè)備旁看一看,才能檢查出這些有可能導(dǎo)致事故的隱患。
3.4查易被人忽視的死角
現(xiàn)場(chǎng)的工作環(huán)境、安全通道、安全標(biāo)識(shí)及曾發(fā)生過(guò)事故的部位,往往是每次安全檢查工作中的重點(diǎn),也是該部門管理人員或工作人員最注意的地方。但對(duì)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境中的一些死角或未發(fā)生過(guò)事故的地方,往往容易被人忽略,是現(xiàn)場(chǎng)安全檢查較為薄弱的環(huán)節(jié),也成為大家意想不到的事故突發(fā)部位。因此,要全面保證企業(yè)的生產(chǎn)安全,就應(yīng)當(dāng)不留死角地開展安全檢查,要重點(diǎn)對(duì)那些不引人注意或未傷過(guò)人的部位進(jìn)行檢查。
3.5查管理的漏洞,查制度的落實(shí)
管理出現(xiàn)漏洞,制度落實(shí)不到位,是釀成事故的主要因素。要檢查各基層單位安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況,檢查安全培訓(xùn)教育制度、各級(jí)崗位責(zé)任制、各工種安全操作規(guī)程是否健全完善,規(guī)章制度是否嚴(yán)格執(zhí)行,安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)是否做到??顚S?,領(lǐng)導(dǎo)干部是否有違章指揮現(xiàn)象,操作人員是否存在隨意違章的現(xiàn)象,勞保用品是否能保質(zhì)、保量及時(shí)發(fā)放到員工手中等。
4要做好檢查后的整改落實(shí)
檢查后的整改落實(shí)是安全檢查工作中很重要的一環(huán),對(duì)于查出的問(wèn)題,要根據(jù)責(zé)任區(qū)域,責(zé)令責(zé)任人限期進(jìn)行整改。對(duì)于一些治理有難度、投入成本高的隱患,檢查部門要及時(shí)和相關(guān)部門作好協(xié)調(diào)聯(lián)系,及時(shí)采取相關(guān)的措施,保證安措項(xiàng)目的及時(shí)投入和到位。對(duì)于一些共性的問(wèn)題,可由檢查部門或相關(guān)責(zé)任部門集中統(tǒng)一進(jìn)行整治,確保問(wèn)題的集中根治。對(duì)于一些重復(fù)出現(xiàn)的問(wèn)題,要找出原因所在,制定改進(jìn)措施或攻關(guān)計(jì)劃,避免再次發(fā)生。
5安全檢查工作應(yīng)著重注意的幾個(gè)問(wèn)題
5.1不能流于形式
安全檢查,不能為檢查而檢查,不負(fù)責(zé)任地應(yīng)付了事。有些部門領(lǐng)導(dǎo)下去檢查,聽聽匯報(bào)聊聊天,寒暄一番就走人,沒有查出任何問(wèn)題,總以為安全工作做得到位,做得好,直到出了事,才想措施。
5.2不能沒有重點(diǎn)
每次檢查要有目的,要明確幾個(gè)重點(diǎn)部門或單位,或者重點(diǎn)對(duì)某一類設(shè)施或某一段工藝進(jìn)行檢查。不能盲目地到處看看,隨意走走,東問(wèn)問(wèn)、西問(wèn)問(wèn),檢查匯總時(shí)不著邊際,查了以后總結(jié)不出關(guān)鍵內(nèi)容,拿不出具體的意見。
5.3不能沒有記錄
檢查工作也做了,問(wèn)題也查出了一大堆,可只是嘴上說(shuō)說(shuō),走過(guò)一處,忘了一處?;蛘唠S手記錄,丟三拉西,考核責(zé)任單位沒有根據(jù),復(fù)查整改情況沒有依據(jù),工作不了了之。5.4不能沒有落實(shí)
檢查了,記錄了,可檢查一結(jié)束就石沉大海,杳無(wú)音訊。直到下一次檢查,還是老問(wèn)題,一個(gè)未改,又重新記錄匯總了一大堆,日積月累,問(wèn)題越來(lái)越多,直到發(fā)生事故。因此,改進(jìn)落實(shí)是安全檢查中最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。
安全檢查是企業(yè)做好安全管理工作一種既簡(jiǎn)便又行之有效的手段。正確運(yùn)用好這一手段,可以提高安全生產(chǎn)檢查的實(shí)效性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,從而降低或消除事故隱患,避免事故的發(fā)生。
第二篇:如何提高音樂課堂時(shí)效性
如何提高音樂課堂時(shí)效性
每個(gè)孩子天生都對(duì)音樂很敏感,之后家長(zhǎng)和老師如何引導(dǎo)了。學(xué)生對(duì)音樂的興趣愛好也是要因人、因地、因時(shí)、因條件而異的,從來(lái)就不是一成不變的。這也是對(duì)教師水平的一種全面、綜合性的考察。那么,如何提高音樂課堂的教學(xué)質(zhì)量讓學(xué)生快樂地參加課堂教學(xué),寓教于樂,讓學(xué)生在音樂課上既享受到音樂盛宴,又學(xué)到音樂知識(shí)呢?根據(jù)自己的教學(xué)實(shí)踐,總結(jié)了以下幾點(diǎn)激發(fā)學(xué)生興趣,讓學(xué)生在快樂中學(xué)習(xí),從而提高教學(xué)時(shí)效。
一、從學(xué)生的游戲中來(lái)。
我們的傳統(tǒng)小學(xué)音樂教育,強(qiáng)調(diào)的是基本音樂知識(shí)的傳授和基礎(chǔ)音樂技能的培養(yǎng),這個(gè)雙基落實(shí)在大多數(shù)小學(xué)的音樂課上,特別是低年級(jí)音樂課上要求齊、準(zhǔn),教師比較滿足于唱歌教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化、模式化,教師教、學(xué)生學(xué),要求整齊劃一,音調(diào)準(zhǔn),節(jié)奏穩(wěn),動(dòng)作齊,老師一遍遍教,學(xué)生一次次練,忽視了學(xué)生在思維過(guò)程中的主體性和形象思維的個(gè)性化特點(diǎn),阻礙了學(xué)生思維空間的擴(kuò)大。正因?yàn)樵S多傳統(tǒng)的音樂教育過(guò)于偏重藝術(shù)音樂教育的使命,致使教師們往往看不到孩子進(jìn)行創(chuàng)造性音樂活動(dòng)的潛在本能。那么,在進(jìn)行音樂教育時(shí),能不能把孩子們從座位上放出來(lái)呢?作為一名有心的教師,我常常仔細(xì)觀察學(xué)生們做游戲,讓他們聽著音樂做感受到的情感動(dòng)作,一旦發(fā)現(xiàn)違紀(jì)的行為立馬關(guān)掉音樂,讓他們用心的體會(huì)、聆聽音樂,效果不錯(cuò)。二、擴(kuò)展學(xué)生的審美趣味,開闊音樂視野。
教學(xué)內(nèi)容的延伸也需要教師平時(shí)對(duì)音樂素材的大量積累。讓學(xué)生了解更多的中華民族文化藝術(shù)的精髓,以此來(lái)激發(fā)學(xué)生的民族自豪感和學(xué)習(xí)的興趣,在潛移默化中鞏固知識(shí)。流行音樂是現(xiàn)代生活中必不可少的內(nèi)容,我還在課堂上大膽引進(jìn)流行音樂,拉近了學(xué)生和音樂課之間的距離。除了課堂上教學(xué)內(nèi)容的延伸,課外的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、民間采風(fēng)等也能讓學(xué)生真正地去感受理解音樂文化多元的特點(diǎn),提高學(xué)生的音樂審美能力,拓展他們的音樂視野,從而引導(dǎo)到課本教學(xué)中,讓他們從中理解音樂。藝術(shù)來(lái)源于生活,音樂與人類生活同在,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中感受生活的美好。三、創(chuàng)設(shè)各種情境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。課程改革的今天,應(yīng)多方面激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,挖掘?qū)W生興趣的潛在因素。做到一上課就緊緊地抓住學(xué)生的注意力,激起學(xué)生的興趣,使他們很快進(jìn)入最佳學(xué)習(xí)狀態(tài),這是上好課的第一步。教師應(yīng)成為教學(xué)活動(dòng)的組織者,引導(dǎo)者與合作者。每次上課,我都習(xí)慣分七組,比賽紀(jì)律。調(diào)動(dòng)大家的積極性,我始終認(rèn)為紀(jì)律好才能學(xué)的好。因此,教師應(yīng)根據(jù)學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律創(chuàng)設(shè)條件,引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)、探究,成為學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程中的組織者、引導(dǎo)者和協(xié)助者。兒童的心理特點(diǎn)是好奇、好動(dòng)、好勝、好玩,雖然他們的知識(shí)面和聯(lián)想力還不夠豐富,但對(duì)音樂情緒的直接感受能力并不差,特別是自我表現(xiàn)欲望非常強(qiáng)。當(dāng)聆聽一段歡快的音樂時(shí),高年級(jí)學(xué)生面呈喜悅,低年級(jí)學(xué)生則是手舞足蹈地動(dòng)起來(lái)。動(dòng)是低年級(jí)學(xué)生的突出特點(diǎn),是他們表達(dá)自己對(duì)音樂感受和理解的最直接、最喜愛的方式。把更多的想象空間留給學(xué)生,讓其發(fā)揮主觀積極性和參與教學(xué)的主動(dòng)性,這樣學(xué)生才會(huì)獲得審美的愉悅性。
四、因材施教、化難為易。
在唱歌教學(xué)中,我打破那種節(jié)奏練習(xí)讀譜、唱詞的教學(xué)順序,用先學(xué)唱歌曲,后學(xué)歌譜的方式進(jìn)行教學(xué)。有了歌曲的旋律記憶,再學(xué)歌譜就比較順利。我在教小學(xué)一年級(jí)學(xué)生唱《洗手絹》一歌時(shí)發(fā)現(xiàn),學(xué)生們很愛唱這首歌。但因?yàn)樗麄冏R(shí)字不多,就不能很快地視唱歌詞。他們愛畫畫,也愛認(rèn)畫,我就以畫代詞?!断词纸仭返牡谝欢胃柙~是:紅太陽(yáng),白云彩,媽媽洗衣,我也來(lái)。我就在黑板上先畫一個(gè)紅太陽(yáng),再畫一朵白云彩,然后畫一個(gè)笑容可掬的媽媽的頭像,最后畫一個(gè)十分可愛的小女孩的頭像代表我。一年級(jí)的小學(xué)生看著黑板上的畫,開心地笑著,一會(huì)兒就把這首歌背唱出來(lái)了。總之,我認(rèn)為音樂課的時(shí)效性要先從紀(jì)律著手,想多種方法讓他們先守紀(jì)律,利用多種教學(xué)方法提高學(xué)習(xí)注意力,從而達(dá)到課堂時(shí)效性!
第三篇:提高幾何教學(xué)時(shí)效性
提高幾何教學(xué)時(shí)效性
幾何知識(shí)是屬于小學(xué)“空間與圖形”部分,它是小學(xué)數(shù)學(xué)知識(shí)四大內(nèi)容之一。其教學(xué)內(nèi)容非常豐富,主要涉及現(xiàn)實(shí)世界中的物體、幾何體和平面圖形的形狀、大小、位置關(guān)系及變換。它能培養(yǎng)兒童的空間觀念,能幫助他們更好地認(rèn)識(shí)和描述生活空間并進(jìn)行交流。因此,發(fā)展兒童的空間觀念是小學(xué)幾何教學(xué)的一項(xiàng)重要任務(wù)。幾何在五年級(jí)的課本中有很重要的地位,它是最基礎(chǔ)的、又是最抽象的。學(xué)生對(duì)其學(xué)習(xí)得好壞直接影響著對(duì)初中有關(guān)知識(shí)的理解。在學(xué)習(xí)中單憑教師的講解是不夠的,還要讓他們?cè)谶\(yùn)用中進(jìn)一步理解。下面談一談幾何教學(xué)的幾點(diǎn)想法。
一、做好課前準(zhǔn)備,為感知圖形特征作準(zhǔn)備
幾何課單憑教師手中的幾件教具,是解決不了問(wèn)題的,這樣不能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的多種感官。例如,在教學(xué)觀察物體時(shí),我提前準(zhǔn)備了自制的小藥箱、積木等物體,在教學(xué)時(shí),我出示了手中的小藥箱,提問(wèn)學(xué)生有幾個(gè)面,學(xué)生通過(guò)觀察,很快就了解清楚了從一個(gè)方向最少能看到幾個(gè)面,最多能看到幾個(gè)面,并且增加了教學(xué)的趣味性。在觀察組合體時(shí),用積木直觀地展示出來(lái),比用任何文字說(shuō)明都易于理解。
二、通過(guò)畫圖,建立概念
在幾何教學(xué)過(guò)程中,應(yīng)多讓學(xué)生畫圖,建立概念,培養(yǎng)學(xué)生的形象思維和空間觀念。例如:在教學(xué)周長(zhǎng)意義時(shí),多讓學(xué)生體會(huì)周長(zhǎng)就是圍成圖形所有邊長(zhǎng)的和,在教學(xué)面積時(shí),自然而然就是圍成的圖形的大小。分析題意時(shí),首先要求學(xué)生將文字條件翻譯成圖,標(biāo)上已知條件,再對(duì)照?qǐng)D分析題意,建立空間觀念??撮L(zhǎng)、寬、高在哪里,哪是側(cè)面,哪是正面,哪是上面。學(xué)生一目了然地看到條件都有哪些,哪些面要求,就不會(huì)張冠李戴,胡子眉毛一把抓。磨刀不誤砍柴工,圖和已知條件對(duì)應(yīng)起來(lái)思考,會(huì)取得事半功倍的效果。
三、由具體到抽象,循序漸進(jìn)
五年級(jí)學(xué)生雖屬高年級(jí)學(xué)生,但他們的抽象思維能力還很差,教學(xué)時(shí)應(yīng)注意循序漸進(jìn)。如在觀察物體的三視圖教學(xué)過(guò)程中,先利用積木擺出看到的圖形,幫助學(xué)生思考從不同方向看到的圖形,再慢慢教學(xué)生擺脫教具的依賴心理,在頭腦中構(gòu)建出空間模型。
四、實(shí)驗(yàn)探索,理解概念
《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》指出,動(dòng)手操作、自主探索與合作交流是學(xué)生學(xué)習(xí)的重要方式。幾何概念要理解它的本質(zhì),只借助看、聽和說(shuō)等方法是不夠的,需要?jiǎng)邮植僮骱蛯?shí)驗(yàn)觀察相結(jié)合,讓他們自己在比一比、折一折、畫一畫、剪一剪、做一做等活動(dòng)中,充分調(diào)動(dòng)視覺、觸覺、聽覺等多種感覺器官,真正感悟和理解概念。如在教學(xué)密鋪這一知識(shí)點(diǎn)時(shí),讓學(xué)生自己動(dòng)手將附頁(yè)剪下的各種圖形拼一拼,更能加強(qiáng)學(xué)生的理解和掌握,比教師被動(dòng)地記憶效果要好得多。
五、培養(yǎng)學(xué)生自主探究的習(xí)慣
在課堂教學(xué)過(guò)程中,培養(yǎng)學(xué)生手腦結(jié)合,注重實(shí)踐的習(xí)慣。不僅可以讓學(xué)生主動(dòng)參與知識(shí)的形成過(guò)程,了解知識(shí)的來(lái)龍去脈,還能促進(jìn)學(xué)生思維的發(fā)展,有助于激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)。教學(xué)中教師要引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)活動(dòng)中用手操作、用眼觀察、用腦思考、用口說(shuō)、用心體驗(yàn),多種感官協(xié)調(diào)參與,提高學(xué)習(xí)活動(dòng)效率。例如,在教學(xué)組合圖形的面積時(shí),我先在黑板上畫出一個(gè)組合圖形,然后讓學(xué)生自己嘗試分割方法,激發(fā)學(xué)生的興趣;再讓學(xué)生親自上黑板畫一畫,看誰(shuí)能找出更多的方法,結(jié)果學(xué)生表現(xiàn)非常踴躍,找出了五六種不同的方法。這種的自主探究活動(dòng)能逐步培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力,養(yǎng)成一種良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
六、利用多媒體,形象理解概念
多媒體教學(xué)具有形象性、趣味性、藝術(shù)性、直觀性的優(yōu)勢(shì),在幾何教學(xué)中,合理、適當(dāng)運(yùn)用多媒體,有利于培養(yǎng)學(xué)生觀察,認(rèn)識(shí)周圍事物之間的數(shù)量關(guān)系和形體特征的興趣,提高教學(xué)有效性。例如在組合圖形的周長(zhǎng)和面積教學(xué)時(shí),利用電腦演示平移的線段,或是需要割、補(bǔ)的圖形,學(xué)生形象、直觀地看到平移或是割、補(bǔ)后是什么圖形,就能較快地找到解題方法。
總之,幾何知識(shí)的教學(xué)方法,需要每一位教師,努力研究探索。在幾何教學(xué)活動(dòng)中,要時(shí)刻注意教學(xué)的有效性,努力營(yíng)造一個(gè)對(duì)話的課堂,一個(gè)開放的課堂,一個(gè)探究的課堂,一個(gè)建構(gòu)的課堂,一個(gè)感悟的課堂,一個(gè)快樂的課堂,最終達(dá)到一個(gè)成功的課堂。這只是本人的一點(diǎn)初淺的體會(huì)。
第四篇:新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作時(shí)效性之提高策略分析
新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作時(shí)效性
之提高策略分析
中圖分類號(hào):D641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí):A 文章編號(hào):1674-1145(2017)12-000-01 中國(guó)論文網(wǎng) /3/view-12941186.htm
摘 要 隨著我國(guó)社會(huì)的不斷發(fā)展,促使當(dāng)今企業(yè)管理模式與管理理念均有了極大的變革與進(jìn)步,其中企業(yè)思想政治工作作為有效提高企業(yè)管理效率的管理理念,一經(jīng)推出就受到了企業(yè)的廣泛關(guān)注。本文通過(guò)對(duì)新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作時(shí)效性的提高策略進(jìn)行分析,以期為企業(yè)良性發(fā)展提供理論參考資料。
關(guān)鍵詞 新形勢(shì) 企業(yè) 思想政治工作 時(shí)效性
我國(guó)企業(yè)的發(fā)展離不開市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)
體制,而市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制作為企業(yè)發(fā)展的載體與導(dǎo)向,則需要國(guó)家宏觀調(diào)控與政策為依據(jù),促使企業(yè)發(fā)展與國(guó)家精神思想政治具有密切關(guān)聯(lián),而將思想政治工作加入到企業(yè)服務(wù)、管理、生產(chǎn)以及企業(yè)文化建設(shè)等各個(gè)領(lǐng)域,可有效保障企業(yè)發(fā)展科學(xué)性與實(shí)效性。因此,為了使企業(yè)可以得到更好的發(fā)展,分析提升企業(yè)思想政治工作質(zhì)量的時(shí)效性策略顯得尤為重要。
一、分析企業(yè)思想政治工作時(shí)效性
首先,企業(yè)思想政治工作時(shí)效性需要在集體意識(shí)和組織行為下有效落實(shí)。企業(yè)思想政治工作需要每一位員工的支持與落實(shí),以集體組織為依托,促使企業(yè)政工干部工作具有影?力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)思想政治工作的權(quán)威性、有效性以及管理性;其次,企業(yè)思想政治工作時(shí)效性需要講求時(shí)效性與實(shí)際性相結(jié)合。當(dāng)今企業(yè)思想政治工作經(jīng)常出現(xiàn)被問(wèn)題牽著走的現(xiàn)象,致使思想政治工作無(wú)法有效落實(shí),只有圍繞問(wèn)題深入調(diào)查,才可使
問(wèn)題得到真正解決;最后,企業(yè)思想政治工作時(shí)效性應(yīng)立足企業(yè)精神文明建設(shè)主導(dǎo)地位,從而使企業(yè)思想政治工作服務(wù)性更具導(dǎo)向,并在企業(yè)文化的推動(dòng)下落實(shí)工作時(shí)效性,達(dá)到推動(dòng)新形勢(shì)下企業(yè)良性發(fā)展的目的。此外,從員工思想意識(shí)出發(fā)落實(shí)靈活性管理,是企業(yè)思想政治工作時(shí)效性有效落實(shí)的基礎(chǔ)性條件,才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)基層運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題并及時(shí)處理,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)思想政治工作時(shí)效性。
二、分析提升企業(yè)思想政治工作時(shí)效性的策略
(一)企業(yè)思想政治工作應(yīng)堅(jiān)持“以人為本”的時(shí)效性原則
雖然,企業(yè)思想政治工作落實(shí)的目的是為了推動(dòng)企業(yè)在新形勢(shì)下與黨同步落實(shí)高效發(fā)展,但是其貫徹落實(shí)與工作內(nèi)容具體執(zhí)行的受眾是企業(yè)內(nèi)的員工,因此企業(yè)思想政治工作應(yīng)堅(jiān)持“以人為本”的原則,樹立基層服務(wù)理念,做到關(guān)心員工思想,并為員工排憂解難,奠定
開展思想政治工作的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),當(dāng)企業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)不良之風(fēng)時(shí),應(yīng)秉持人人平等、就事論事的公平性原則,為企業(yè)思想政治工作管理營(yíng)建公正用權(quán)的良好環(huán)境。此外,企業(yè)思想政治工作需要重點(diǎn)關(guān)注企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),確保企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)遵紀(jì)守法,在新形勢(shì)下可以成為合格的管理者貫徹落實(shí)“以人為本”的管理原則,從而使企業(yè)物質(zhì)文明建設(shè)與精神文明建設(shè),均可在富有時(shí)效性的企業(yè)思想政治工作引導(dǎo)下得到有效落實(shí)。
(二)企業(yè)思想政治工作應(yīng)在明確的獎(jiǎng)罰制度下落實(shí)時(shí)效性標(biāo)準(zhǔn)
在企業(yè)內(nèi)部員工思想素質(zhì)以及理解能力并不相同,造成企業(yè)思想政治工作質(zhì)量參差不齊,基于此企業(yè)思想政治工作不能采用“一刀切”的管理模式,應(yīng)靈活設(shè)定獎(jiǎng)罰制度,針對(duì)企業(yè)內(nèi)部員工主體實(shí)際情況以及工作現(xiàn)狀,設(shè)定不同的標(biāo)準(zhǔn),從而使思想先進(jìn)與相對(duì)落后的員工均在“軟尺子”的衡量下,達(dá)到企業(yè)管理目的,使得員工在獎(jiǎng)罰分明的管理
制度下,明確思想工作落實(shí)重點(diǎn),促使思想政治管理時(shí)效性得以落實(shí)。
(三)新形勢(shì)下企業(yè)思想政治應(yīng)與經(jīng)營(yíng)管理以及企業(yè)文化保持同步
當(dāng)今社會(huì)均處于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大環(huán)境內(nèi),在新形勢(shì)下企業(yè)要秉持可持續(xù)發(fā)展觀并在黨的領(lǐng)導(dǎo)下繼續(xù)前行,而企業(yè)思想政治工作則應(yīng)積極配合企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略與企業(yè)文化,從而更好的發(fā)揮企業(yè)思想意識(shí)工作的時(shí)效性,具體可從以下幾個(gè)方面進(jìn)行分析:一是建全企業(yè)思想工作管理制度。將黨政工作形成梯度管理,分管到企業(yè)發(fā)展各個(gè)領(lǐng)域與職能部門內(nèi)部,從而使黨政工作真正落實(shí)到的實(shí)處,打擊黨政管理“兩張皮”的消極現(xiàn)象。此外,黨政工作應(yīng)滲入到企業(yè)文化內(nèi)部,與企業(yè)文化同步落實(shí)管理時(shí)效性,做到工作同目標(biāo)、思想同心、工作同步,在黨政領(lǐng)導(dǎo)下引領(lǐng)企業(yè)在新形勢(shì)下向前發(fā)展;二是建立思想政治監(jiān)督機(jī)制。思想政治工作時(shí)效性需要監(jiān)督,從而使影響思想政治工作形式主義、教條主義的現(xiàn)
象得到及時(shí)舉報(bào),在當(dāng)今治理腐敗的新形勢(shì)下還給企業(yè)純凈的發(fā)展環(huán)境。在監(jiān)督機(jī)制內(nèi)要落實(shí)事前預(yù)防、事中跟蹤以及是事后復(fù)查系列工作,從而使企業(yè)的思想政治工作在辦事有依據(jù)、有程序、有責(zé)任以及有規(guī)則的形式下實(shí)現(xiàn)時(shí)效性;三是開展監(jiān)察工作。監(jiān)察主要是指針對(duì)新形勢(shì)下企業(yè)內(nèi)具體存在的惡劣事件,依照線索深入探查,嚴(yán)懲腐敗分子營(yíng)建企業(yè)思想政治工作廉政之風(fēng),為企業(yè)發(fā)展去腐存新并實(shí)現(xiàn)管理時(shí)效性。
三、結(jié)語(yǔ)
綜上所述,新形勢(shì)下企業(yè)發(fā)展需要開展思想政治工作,從而有效解決企業(yè)內(nèi)部貪污腐敗等影響企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。為了使企業(yè)思想政治工作可有效落實(shí)時(shí)效性,企業(yè)應(yīng)堅(jiān)持“以人為本”的原則,加之構(gòu)建健全的監(jiān)管制度、獎(jiǎng)罰制度,并做到與企業(yè)文化同步,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)思想政治工作時(shí)效性。
第五篇:提高課堂時(shí)效性的心得體會(huì)
提高課堂時(shí)效性的心得體會(huì)
今天暑假我通過(guò)學(xué)習(xí)楊葛莉老師主講的《提高課堂教學(xué)時(shí)效性的幾個(gè)問(wèn)題》的講座,深有感觸。明白了課堂觀察的幾個(gè)維度,弄清了教師教學(xué)的幾個(gè)重要的環(huán)節(jié),了解了課堂的性質(zhì)。課堂教學(xué)是一個(gè)雙邊活動(dòng)過(guò)程,應(yīng)營(yíng)造一個(gè)寬松和諧、興趣盎然的學(xué)習(xí)氛圍。教與學(xué)必須有一個(gè)和諧課堂步驟,形成一個(gè)完整的教學(xué)步驟來(lái)實(shí)施素質(zhì)教育,使學(xué)生學(xué)得積極主動(dòng),真正成為課堂學(xué)習(xí)的主人。達(dá)到有效教學(xué),創(chuàng)設(shè)情境,形成問(wèn)題,使學(xué)生愿學(xué)。情境的創(chuàng)設(shè)關(guān)鍵在于情,以情激境,以最好的境、最濃的情導(dǎo)入新課,形成問(wèn)題。提出的問(wèn)題要擊中思維的燃點(diǎn),這樣不但能對(duì)全體學(xué)生的認(rèn)知系統(tǒng)迅速喚醒,從而提高單位時(shí)間里的學(xué)習(xí)效率。下面從幾個(gè)方面談一下收獲。
一、因材施教的教會(huì)學(xué)生。課前首先觀察學(xué)生的課前的準(zhǔn)備,包括幾個(gè)步驟:
(一)、準(zhǔn)備。
1、課前準(zhǔn)備什么?有多少學(xué)生準(zhǔn)備?
2、怎樣準(zhǔn)備的,學(xué)優(yōu)生和學(xué)困生的準(zhǔn)備習(xí)慣怎樣?
3、任務(wù)完成的怎樣。從數(shù)量、深度、正確率檢查。
(二)、傾聽。有多少學(xué)生傾聽老師和同學(xué)的發(fā)言?
(三)、互動(dòng)。參與提問(wèn),小組討論,課堂互動(dòng)的學(xué)生的數(shù)量。等一系列的指導(dǎo),讓我明白了教學(xué)不但要備課,還要備學(xué)生。這是教學(xué)成功的關(guān)鍵。
2、仔細(xì)推敲教學(xué)方法。了解了學(xué)生的課前準(zhǔn)備,就要根據(jù)學(xué)生的實(shí)際選擇合適的教學(xué)方法。隨著網(wǎng)絡(luò)的的普及,教師可以利用的資源是越來(lái)越多了,教師交流教學(xué)方法的渠道也是越來(lái)越廣,我們可以發(fā)現(xiàn)相同的教學(xué)內(nèi)容往往有多種不同的教學(xué)方法,如何選擇適合自己班級(jí)學(xué)生的教學(xué)方式在教學(xué)中有著舉足輕重的地位。
3、有針對(duì)性的設(shè)計(jì)課堂練習(xí)。學(xué)生吸收知識(shí)第一印象往往十分重要,而教師在課堂上設(shè)計(jì)的聽說(shuō)讀寫各式練習(xí)情況往往往直接影響著學(xué)生課后練習(xí)的正確率。所以教師一定要設(shè)置符合學(xué)生實(shí)際的課堂練習(xí),讓每個(gè)學(xué)生都有事情可做。
二、對(duì)課程性質(zhì)有了新的理解。
(一)、首先要確定視角目標(biāo)。包括目標(biāo)的依據(jù),課堂有沒有生成新的學(xué)習(xí)目標(biāo),怎樣處理的,這就要求教師在課堂上要舉一反三,靈活處理課堂中隨時(shí)出現(xiàn)的問(wèn)題,并妥善解決。
三、教師要講究對(duì)學(xué)生評(píng)價(jià)的方法
評(píng)價(jià)很重要,無(wú)論是課堂評(píng)價(jià)還是學(xué)生的自評(píng)、互評(píng)都要準(zhǔn)確。課堂上要多鼓勵(lì),及時(shí)鼓勵(lì),肯定評(píng)價(jià)要多于否定評(píng)價(jià);學(xué)生之間的評(píng)價(jià)要把握好,不要使學(xué)生的自評(píng)、互評(píng)變成自我夸耀、自我貶低,或互相進(jìn)行攻擊、互相挑刺,評(píng)價(jià)要中肯,要切合實(shí)際。只有這樣,學(xué)生才能更專注地投入到學(xué)習(xí)中來(lái)。
四、教師做學(xué)生學(xué)習(xí)活動(dòng)的組織者、合作者、引導(dǎo)者和鼓勵(lì)者
學(xué)生是學(xué)習(xí)活動(dòng)的主體,教師只是學(xué)習(xí)活動(dòng)的組織者、合作者、引導(dǎo)者和鼓勵(lì)者。教學(xué)中要盡可能地根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生實(shí)際,準(zhǔn)備好充足的學(xué)習(xí)材料,為學(xué)生發(fā)揮主觀能動(dòng)性、創(chuàng)造性提供廣闊的時(shí)間和空間,讓學(xué)生在自主、自覺、自由的活動(dòng)中積極、主動(dòng)、探索式學(xué)習(xí)。
五、教師要幽默
有的課堂過(guò)于死板,氣氛過(guò)于沉悶,激發(fā)不了學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,這樣他更不會(huì)去學(xué)了。學(xué)生很喜歡幽默的教師,所以教師平時(shí)要及時(shí)給自己充電,懂的更多的知識(shí),學(xué)生才會(huì)佩服你。與學(xué)生建立和諧融洽的師生關(guān)系。為了做一個(gè)好教師,一個(gè)能被學(xué)生認(rèn)同的好教師真是太不容易了,首先要把教室布置在教學(xué)環(huán)境中,這樣學(xué)生才能進(jìn)入專心的學(xué)習(xí)狀態(tài);在課堂上要建立民主與規(guī)范,既不能把課堂管死,又不能讓課堂太活躍,影響了課堂紀(jì)律。但是課堂的學(xué)習(xí)行為規(guī)范必須要明確,要說(shuō)到做到,然后還要對(duì)學(xué)生付出真誠(chéng)的關(guān)愛,哪怕是一個(gè)動(dòng)作,一個(gè)眼神,都不要去傷害學(xué)生。我們既要承認(rèn)激勵(lì)賞識(shí)教育的正面作用,也要承認(rèn)它存在著一定的局限性,這才是科學(xué)的發(fā)展觀。當(dāng)然懲戒要以尊重學(xué)生的人格為前提,批評(píng)時(shí)在方式上要含蓄、委婉、注意語(yǔ)氣,講究“度”。我們教師只有做到了這些,才能被學(xué)生認(rèn)可、接受,那么就不會(huì)再有教不好的學(xué)生了。
張桂艷
2010年8月