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      江蘇省婦聯(lián)大力發(fā)展巾幗來料加工幫助婦女就業(yè)致富

      時間:2019-05-13 16:38:13下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《江蘇省婦聯(lián)大力發(fā)展巾幗來料加工幫助婦女就業(yè)致富》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《江蘇省婦聯(lián)大力發(fā)展巾幗來料加工幫助婦女就業(yè)致富》。

      第一篇:江蘇省婦聯(lián)大力發(fā)展巾幗來料加工幫助婦女就業(yè)致富

      江蘇省婦聯(lián)大力發(fā)展巾幗來料加工幫助婦女就業(yè)致富

      近年來,隨著江蘇經(jīng)濟(jì)社會的不斷發(fā)展,城鎮(zhèn)化建設(shè)的不斷加快,大量農(nóng)村婦女由于土地被征收變成了失地婦女,同時,受地域發(fā)展差異、家庭原因、技能低等因素的影響,仍有大量婦女留守在農(nóng)村,沒有實現(xiàn)就業(yè)。不僅影響了婦女經(jīng)濟(jì)收入提高和社會地位提升,而且?guī)砹艘幌盗猩鐣栴},給社會安定和諧帶來了負(fù)面影響。經(jīng)過調(diào)研和思考,江蘇省婦聯(lián)將發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)作為幫助婦女增收致富的抓手,重點(diǎn)發(fā)展來料加工,通過爭取政策、強(qiáng)化服務(wù)、培育隊伍、資金扶持、創(chuàng)建基地等手段,為巾幗來料加工創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境,為婦女就地就近轉(zhuǎn)移、就業(yè)增收提供機(jī)會。至2010年,全省有80多萬婦女從事來料加工,人均年增收達(dá)5000多元,為廣大婦女打造了一個增收致富的“金飯碗”。來料加工已經(jīng)成為江蘇失地婦女的新土地,失業(yè)婦女的新車間,為江蘇實現(xiàn)動態(tài)零就業(yè)目標(biāo)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。

      明確主題,漸次推進(jìn)。省婦聯(lián)出臺了大力發(fā)展來料加工的工作意見,召開現(xiàn)場推進(jìn)會議,專題部署,并將來料加工發(fā)展情況列入各級婦聯(lián)年終考核項目,要求各地結(jié)合實際,大力推進(jìn)。省婦聯(lián)一年抓一個主題,有針對性的促進(jìn)來料加工發(fā)展。工作重點(diǎn)從選點(diǎn)培育到面上推進(jìn);工作要求從承接業(yè)務(wù)到研發(fā)創(chuàng)新;培訓(xùn)內(nèi)容從技能提高、業(yè)務(wù)對接逐步向發(fā)展電子商務(wù)領(lǐng)域拓展,培訓(xùn)對象從女經(jīng)紀(jì)人向有志發(fā)展來料加工的創(chuàng)業(yè)婦女和女大學(xué)生村官拓展。一步一個腳印,逐步推動來料加工深入發(fā)展。今年,江蘇省婦聯(lián)抓住女大學(xué)生村官思維活躍、帶領(lǐng)致富能力強(qiáng)的特點(diǎn),充分發(fā)揮她們的帶動性作用,將28名女大學(xué)生村官也納入義烏培訓(xùn)班。在我省率先發(fā)展來料加工的徐州市睢寧縣婦聯(lián),緊緊抓住電子商務(wù)新興潮流,在全縣大力開展網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),今年以來,已先后培養(yǎng)幾百名既懂來料加工技術(shù)、又能在網(wǎng)上操作的居家婦女,讓傳統(tǒng)的來料加工業(yè)插上了“電子營銷”、“網(wǎng)絡(luò)商務(wù)”的翅膀。睢寧縣大力發(fā)展農(nóng)村電子商務(wù)的作法,得到溫家寶總理、省委羅志軍書記的專題批示和充分肯定。

      爭取資源,合力推進(jìn)。婦聯(lián)組織推進(jìn)來料加工,一無專門政策支持,二無明確職能,三無活動資金,只能依靠黨委、政府對婦女事業(yè)發(fā)展的關(guān)心,依靠廣大婦女群眾對婦聯(lián)組織的信心,依靠為婦女辦實事、辦好事的決心。省婦聯(lián)努力爭取省委省政府對這項工作的重視,積極爭取相關(guān)部門在政策、項目、資金上對婦聯(lián)組織開展來料加工給予扶持,加強(qiáng)資源整合,形成工作合力。爭取人社、財政部門將來料加工新列入小婦女小額擔(dān)保貸款微利項目范圍,提供全額貼息,為有志于發(fā)展來料加工卻缺乏資金的創(chuàng)業(yè)婦女提供資金扶持,方便有創(chuàng)業(yè)愿望、創(chuàng)業(yè)能力和優(yōu)質(zhì)項目的女經(jīng)紀(jì)人獲得貸款,幫助她們解決資金難題。爭取農(nóng)委、人力資源社會保障等部門加強(qiáng)對來料加工從業(yè)婦女開展素質(zhì)教育和技能培訓(xùn)工作。爭取扶貧辦對女經(jīng)紀(jì)人提供相關(guān)政策、資金等扶持。爭取經(jīng)信等部門在引進(jìn)項目等方面給予支持,提供相關(guān)信息。爭取工商部門為來料加工合同提供鑒證服務(wù),對具備加工企業(yè)條件,要求辦工商注冊登記的,按政策實行優(yōu)惠服務(wù)。

      創(chuàng)建基地,示范推進(jìn)。省婦聯(lián)在全省開展了省級巾幗來料加工示范基地創(chuàng)建活動,鼓勵女能手、女企業(yè)家、女經(jīng)紀(jì)人等創(chuàng)建來料加工基地,并從資金、信息、項目等方面加強(qiáng)扶持,促進(jìn)其做大做強(qiáng),重點(diǎn)培育一批帶動能力強(qiáng)、幫扶能力強(qiáng)的省級巾幗示范來料加工基地,幫助農(nóng)村婦女特別是困難婦女在家門口靈活就業(yè)。省婦聯(lián)準(zhǔn)備用5年的時間,在全省創(chuàng)建250個年新增帶動婦女就業(yè)200人以上,人年均增收5000元上以的省級巾幗示范來料加工基地,并對每個基地給予2萬元共計500萬元的資金扶持,培育巾幗來料加工的龍頭組織,幫助更多的婦女實現(xiàn)就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)。目前,全省已命名了50個省級巾幗示范來料加工基地,下拔100萬元扶持經(jīng)費(fèi)。第二批省級基地命名和扶持資金下?lián)芄ぷ髡谶M(jìn)行。

      培育隊伍,帶動推進(jìn)。省婦聯(lián)將培訓(xùn)來料加工人員和培育女經(jīng)紀(jì)人隊伍作為推動來料加工發(fā)展的重要途徑。爭取省財政每年撥付600萬農(nóng)村婦女專項培訓(xùn)資金,明確劃塊對來料加工人員開展免費(fèi)培訓(xùn)。3年來全省共舉辦來料加工培訓(xùn)班300多期,培訓(xùn)婦女3萬多人。省婦聯(lián)建立了有近400名會員的省農(nóng)產(chǎn)品女經(jīng)紀(jì)人協(xié)會,全省各市也都已建立農(nóng)產(chǎn)品女經(jīng)紀(jì)人協(xié)會,定期召開交流座談,并舉辦各種類型的來料加工女經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)班,提高女經(jīng)紀(jì)人業(yè)務(wù)技能,提升她們的市場意識,增強(qiáng)她們發(fā)展來料加工的信心。從2009年起,省婦聯(lián)連續(xù)4年在義烏舉辦來料加工女經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)班,近300名女經(jīng)紀(jì)人參加了培訓(xùn)。邀請義烏市婦聯(lián)、來料加工協(xié)會和優(yōu)秀經(jīng)營戶對參訓(xùn)人員進(jìn)行來料加工實務(wù)知識、電子商務(wù)、項目承接等培訓(xùn),考察義烏國際商貿(mào)城和來料加工現(xiàn)場。各市、縣也紛紛組織女經(jīng)紀(jì)人赴義烏開展培訓(xùn),4年共組織赴義烏培訓(xùn)班近20期。

      搭建平臺,對接推進(jìn)。省婦聯(lián)積極搭建來料加工女經(jīng)紀(jì)人信息項目交流、業(yè)務(wù)合作的平臺,充分利用女經(jīng)紀(jì)人協(xié)會召開年會、提供培訓(xùn)、開展座談等時機(jī),組織女經(jīng)紀(jì)人發(fā)布供需信息,促進(jìn)女經(jīng)紀(jì)人加強(qiáng)合作,幫助女經(jīng)紀(jì)人及時捕獲有效需求信息,擴(kuò)大市場連接,拓展業(yè)務(wù)渠道。每年在義烏培訓(xùn)期間,省婦聯(lián)都與義烏市婦聯(lián)聯(lián)手,組織義烏市來料加工優(yōu)秀經(jīng)營戶與女經(jīng)紀(jì)人開展業(yè)務(wù)對接和商務(wù)洽談。4年來,共現(xiàn)場達(dá)成合作意向近500萬元。省內(nèi)女經(jīng)紀(jì)人的對接也不斷加強(qiáng)。南通市女經(jīng)紀(jì)人崔素梅與揚(yáng)州市女經(jīng)紀(jì)人陳建霞現(xiàn)場達(dá)成了100臺縫紉機(jī)易地贈送,長年提供加工業(yè)務(wù)的合作意向。參訓(xùn)女經(jīng)紀(jì)人中有8人拿到了訂單任務(wù),對接業(yè)務(wù)就達(dá)100多萬元。

      資金扶持,服務(wù)推進(jìn)。省婦聯(lián)將為女經(jīng)紀(jì)人提供資金扶持作為推動來料加工的基礎(chǔ)性工作來抓,利用婦女小額擔(dān)保貸款在全省全面推開的契機(jī),積極協(xié)調(diào)省財政,增注了2550萬元婦女小額擔(dān)保貸款擔(dān)保基金,明確婦女小額擔(dān)保貸款向農(nóng)村傾斜、向農(nóng)村婦女傾斜、向來料加工等優(yōu)質(zhì)項目傾斜,依托婦聯(lián)組織、人社部門的組織網(wǎng)絡(luò)體系,為有志發(fā)展來料加工等創(chuàng)業(yè)項目的婦女提供一站式便捷服務(wù),充分發(fā)揮婦女小額擔(dān)保貸款的幫扶作用,有力地助推了巾幗來料加工的大發(fā)展。

      來源:江蘇婦女網(wǎng)

      第二篇:婦聯(lián):幫助廣大婦女同胞創(chuàng)業(yè)就業(yè)情況調(diào)研報告

      為切實解決國際金融危機(jī)嚴(yán)峻形勢下婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,更好地促進(jìn)婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè),蔡甸區(qū)婦聯(lián)結(jié)合當(dāng)前深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,就我區(qū)婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況作了專題調(diào)研,情況如下:

      一、我區(qū)婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀,全區(qū)總?cè)丝冢?4.69萬人,其中:女性21.93萬人,占總?cè)丝诘?9%。勞動力總數(shù)為26.27萬

      人,其中:女性11.82萬人,占勞動力總數(shù)的45%。從業(yè)人員總數(shù):24.66萬人,其中:女性11.53萬人,占從業(yè)人數(shù)的46.76%。勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)13.07萬人,其中:女性5.3萬人,占轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)的40.9%,主要從事二、三產(chǎn)業(yè)。全區(qū)女性自主創(chuàng)業(yè)人數(shù)為369人,占從業(yè)女性人數(shù)的3.2%,主要投資于服裝加工廠、商品零售店、家庭手工業(yè)、農(nóng)村高效種、養(yǎng)植等。

      1、婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)的環(huán)境不斷優(yōu)化。近年來,隨著《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》、《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》等法律法規(guī)的相繼出臺,充分給予了女性在政治、社會、勞動、婚姻等方面的地位和權(quán)益,男女平等基本國策逐漸深入人心。各級政府鼓勵創(chuàng)業(yè)、促進(jìn)就業(yè)的各項措施先后出臺,各級婦聯(lián)及各相關(guān)部門積極開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等服務(wù),為廣大婦女構(gòu)筑了更為廣闊的就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺。通過大力實施“婦女創(chuàng)業(yè)行動”,開辦“婦女創(chuàng)業(yè)大講堂”,舉辦勞動力招聘會,開展崗前培訓(xùn)等措施,促進(jìn)了婦女就業(yè)、再就業(yè),培育了婦女的創(chuàng)業(yè)意識,點(diǎn)燃了婦女創(chuàng)業(yè)激情,使廣大婦女積極投身創(chuàng)業(yè)實踐。

      2、婦女創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)域不斷拓寬。一直以來,女性創(chuàng)業(yè)大都集中在三產(chǎn)業(yè)中的商貿(mào)、餐飲、服務(wù)等行業(yè),隨著婦女創(chuàng)業(yè)觀念的逐步轉(zhuǎn)變,在開公司辦工廠方面同樣了涌現(xiàn)出了“巾幗不讓須眉”的典范。如:張灣扣件廠廠長尹家新,從事扣件、腳手架等建筑生產(chǎn)的經(jīng)營,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷全國各地,較好解決了周圍居民及下崗工人的就業(yè)問題,安置就業(yè)達(dá)100余人,促進(jìn)了女勞動力就地就近轉(zhuǎn)移;常福紙箱廠廠長趙小莉,生產(chǎn)廠房規(guī)模達(dá)1000多平米,機(jī)器設(shè)備先進(jìn),年產(chǎn)值100多萬元,創(chuàng)利稅10萬元;現(xiàn)任武漢盛發(fā)棉業(yè)有限公司董事長袁昌榮,她所創(chuàng)辦的武漢盛發(fā)棉業(yè)有限公司現(xiàn)下轄3收購站,1個200型的籽棉加工中心,擁有固定資產(chǎn)200萬元,流動資金1500萬元,員工60名,公司具有購、加、存、銷業(yè)務(wù)能力可達(dá)5000噸皮棉,是一家節(jié)能、環(huán)保、花園式的現(xiàn)代化棉花加工企業(yè)。

      3、婦女創(chuàng)業(yè)的活力不斷增強(qiáng)。區(qū)婦聯(lián)通過開辦“婦女創(chuàng)業(yè)大講堂”,向廣大婦女宣講創(chuàng)業(yè)知識,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)意識,營造了濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍,激發(fā)了她們的創(chuàng)業(yè)活力。通過走訪調(diào)查20多個創(chuàng)業(yè)女性了解,她們在創(chuàng)業(yè)的路上都能發(fā)揚(yáng)“四自”精神,真正做自食其力的勞動者,用自己的勤勞雙手創(chuàng)造美好新生活。如:創(chuàng)辦《武漢九真生態(tài)養(yǎng)殖有限公司》的潘潤芝,從一名普通的農(nóng)民,通過跑信息、籌資金、學(xué)技術(shù)的艱苦創(chuàng)業(yè),建成目前集江漢雞生態(tài)養(yǎng)殖、休閑娛樂和餐飲于一體的綜合性農(nóng)莊,形成了合理、高效、穩(wěn)定的農(nóng)牧生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈。并不斷發(fā)展壯大,在武漢經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)和蔡甸又分別開設(shè)了酒樓,預(yù)計可創(chuàng)產(chǎn)值1000萬元,純利潤超過100萬元;張灣街馬蓮芳在村里算得上是最窮的一戶人家,她懷著創(chuàng)業(yè)脫貧的想法,揣著僅有的900元錢憑借賣扣件掌握的市場信息和當(dāng)初靠900元起家創(chuàng)業(yè)積累的資金,辦起了如今這座生產(chǎn)螺桿、鋼管和小五金產(chǎn)品的五金廠,安置了村里30余名剩余勞動力。眼下馬蓮芳正在籌劃上一條年產(chǎn)200噸鋼管的生產(chǎn)線,進(jìn)一步擴(kuò)大規(guī)模,安置更多的農(nóng)民工在此就業(yè)。

      4、婦女創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的成效不斷凸現(xiàn)。隨著黨的十七大提出的全民創(chuàng)業(yè)精神的貫徹實施,區(qū)婦聯(lián)按照區(qū)委、區(qū)政府提出的“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、以創(chuàng)業(yè)促進(jìn)發(fā)展”工作要求,采取多種措施,不斷強(qiáng)化婦女“創(chuàng)家業(yè)、做能人”意識,引領(lǐng)婦女投身全民創(chuàng)業(yè)大潮,使婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀念逐步轉(zhuǎn)變,創(chuàng)業(yè)成為廣大婦女的自覺行動,女性自主創(chuàng)業(yè)的比例逐步提高。如:《星盾雨衣廠》廠長鄧又琴,她經(jīng)營的雨衣廠擁有八條機(jī)組線,機(jī)械設(shè)備120臺,安置女工200余人,其中下崗女工占70%;目前,全區(qū)建成巾幗創(chuàng)業(yè)基地、巾幗科技示范基地等40余個,培養(yǎng)巾幗科技致富帶頭人59名,優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)女性9人,新增婦女創(chuàng)業(yè)207人,帶動婦女就業(yè)5000余人。

      二、農(nóng)村婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)中存在問題

      1、創(chuàng)業(yè)意識淡薄,就業(yè)創(chuàng)業(yè)比例不高。一是就業(yè)面窄,收入偏低。全區(qū)就業(yè)婦女11.53萬人,占婦女總?cè)藬?shù)的38.5%。從事勞動密集型的女性偏多,高收入層中女性比例低,低收入層中女性居多。二是觀念落后,創(chuàng)業(yè)精神不強(qiáng)。在調(diào)查中,大部分婦女對自主創(chuàng)業(yè)存在著畏難情緒,思想保守,安于現(xiàn)狀,認(rèn)為投資風(fēng)險性太大。全區(qū)自主創(chuàng)業(yè)婦女369人,只占就業(yè)婦女總?cè)藬?shù)的3.2%。農(nóng)村婦女從業(yè)人員中主要以種植、養(yǎng)殖和就地轉(zhuǎn)移務(wù)工為主。

      2、文化素質(zhì)偏低,就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力

      不強(qiáng)。文化技術(shù)素質(zhì)偏低決定了婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力相對較弱。全區(qū)女性從業(yè)人員11.53萬人中,高中及以上3.37萬人,占從業(yè)人數(shù)的29.24%;初中及以下8.16萬人,占婦女從業(yè)人數(shù)的70.76%。一是就業(yè)能力不強(qiáng)。全區(qū)返鄉(xiāng)女性1332人,初中及以下文化的803人,占返鄉(xiāng)女性的60.3%。二是增收致富能力不強(qiáng)。大部分農(nóng)村婦女文化程度較低、勞動技能單一,只能從事勞動收入低,勞動強(qiáng)度大的簡單體力勞動。三是創(chuàng)業(yè)能力不強(qiáng)。婦女創(chuàng)業(yè)所投資的項目大部分仍在傳統(tǒng)項目上做文章,而且投資項目規(guī)模小、科技含量不高。

      3、就業(yè)形勢嚴(yán)峻,就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道不暢。一是就業(yè)性別歧視,導(dǎo)致婦女就業(yè)難。在保護(hù)婦女權(quán)益的相關(guān)法規(guī)中雖然規(guī)定了男女享有平等就業(yè)權(quán)利,但在執(zhí)行過程中因操作性不強(qiáng)而缺乏相應(yīng)的處罰措施,婦女就業(yè)歧視依然存在,就業(yè)壓力更加突出。二是信息渠道不暢,錯失良機(jī)。不少女性有著創(chuàng)業(yè)的愿望,但不知道該選擇什么項目、怎么創(chuàng)業(yè)。有的雖有好的創(chuàng)業(yè)意圖,但對市場需求不甚了解,不敢投資;有的因為得到了過時的信息,貿(mào)然投資,導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)失敗。三是外部環(huán)境影響,就業(yè)形勢嚴(yán)峻。受金融危機(jī)的影響,企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨緩,導(dǎo)致社會總需求下降,對產(chǎn)品和勞務(wù)的需求減少,從而帶來就業(yè)崗位的減少,形成了新的就業(yè)壓力。

      4、創(chuàng)業(yè)資金短缺,就業(yè)創(chuàng)業(yè)信心不足。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn),一些婦女所發(fā)展的產(chǎn)業(yè)中,投資項目規(guī)模普遍偏小,有的更談不上成規(guī)模,大部分是因缺乏擴(kuò)建或擴(kuò)大規(guī)模所需的資金,雖然有創(chuàng)業(yè)小額貸款扶持,但條件多、程序復(fù)雜,而且農(nóng)村婦女還難以享受此項優(yōu)惠政策。,因資金不足求助于婦聯(lián)組織的創(chuàng)業(yè)女性有20余人,而婦聯(lián)組織的專項經(jīng)費(fèi)十分有限,又沒有行政執(zhí)法職能,工作協(xié)調(diào)難度大,因此,在推進(jìn)婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)實際工作中困難重重。有些婦女雖有滿腔創(chuàng)業(yè)的熱情,但由于無法籌到所需資金,再加上對政府扶持政策了解不夠,影響了創(chuàng)業(yè)的熱情,她們期盼著政府能提供更多的寬松政策。

      三、解決農(nóng)村婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)的建議及對策

      婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)是一項系統(tǒng)的社會工程,各級黨委政府要從維護(hù)婦女權(quán)益、推動婦女發(fā)展、實現(xiàn)真正意義上的男女平等出發(fā),在制定政策、整合資源、搭建平臺、提供服務(wù)上能更多地向婦女傾斜,全面推進(jìn)婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。

      1、搭建宣傳教育平臺,增強(qiáng)婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)意識。要充分利用廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等各種傳媒和“農(nóng)家女大課堂”、“婦女文化中心戶”等婦女陣地,向農(nóng)村婦女廣泛宣傳黨的政策和有關(guān)促進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)的政策規(guī)定,宣傳農(nóng)村婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)的重要性。一是大力宣傳科學(xué)發(fā)展觀和男女平等基本國策,引導(dǎo)廣大婦女樹立“四自”精神,激發(fā)她們的積極性和創(chuàng)造性,幫助其消除“男主外、女主內(nèi)”的陳舊觀念,樹立敢于拼搏,敢于創(chuàng)業(yè)的新觀念。二是大力宣傳創(chuàng)業(yè)杰出女性的先進(jìn)事跡,充分發(fā)揮典型示范帶動作用,激勵更多的婦女跨入創(chuàng)業(yè)的行列,帶動更多的婦女在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實踐中創(chuàng)造新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績、創(chuàng)造新生活。努力營造女性創(chuàng)業(yè)的濃烈氛圍,以鼓勵更多的女性想創(chuàng)業(yè)、敢創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)大業(yè)。

      2、搭建教育培訓(xùn)平臺,提高婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。要進(jìn)一步擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)規(guī)模,利用全區(qū)的培訓(xùn)資源,開展多渠道、多門類、多層次的實用技術(shù)和技能培訓(xùn),提高廣大婦女依靠科技創(chuàng)業(yè)就業(yè)和增收致富的能力。尤其要化大力氣培育一批以女企業(yè)家、農(nóng)村致富女能人和女創(chuàng)新技術(shù)人才為代表的婦女創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新帶頭人,樹立婦女創(chuàng)業(yè)標(biāo)桿。一是加大科技培訓(xùn)力度,提高農(nóng)村婦女增收致富能力。充分發(fā)揮婦女陣地作用,扎實開展培訓(xùn)活動。采取集中授課,現(xiàn)場指導(dǎo),個別輔導(dǎo),專題座談等靈活多樣的形式,結(jié)合婦女群眾所急需的市場營銷,從業(yè)技能,道德規(guī)范,家教知識等,使每位農(nóng)村婦女勞動力掌握1-2門實用技術(shù)。二是加大轉(zhuǎn)移培訓(xùn)力度,提高農(nóng)村婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能。要根據(jù)農(nóng)村婦女的文化層次、技能水平,采取不定期舉辦婦女就業(yè)培訓(xùn)班的方式,幫助廣大農(nóng)村婦女盡快撐握一技之長,為農(nóng)村婦女增收致富拓寬渠道,加快農(nóng)村婦女勞動力由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)型向技能型的轉(zhuǎn)變。三是加大骨干培訓(xùn)力度,培養(yǎng)農(nóng)村婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)攻堅力量。要通過對農(nóng)村女能人、女經(jīng)紀(jì)人、女農(nóng)民技術(shù)員實用科技含量高的技能培訓(xùn),使其成為新農(nóng)村建設(shè)中婦女的攻堅力量,使她們成為帶領(lǐng)農(nóng)村婦女致富的“領(lǐng)頭雁”。

      3、搭建就業(yè)服務(wù)平臺,優(yōu)化婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。要為廣大婦女提供政策信息、資源支持、就業(yè)安置等服務(wù),促進(jìn)婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)。一是落實男女平等基本國策,優(yōu)化婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。要把男女平等基本國策貫穿于婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)全過程,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略上和調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的過程中,鼓勵扶持有利于女性就業(yè)創(chuàng)業(yè)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展。二是暢通信息渠道,構(gòu)建婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。向婦女群眾提供用工信息、就業(yè)動態(tài)、權(quán)益維護(hù)等信息服務(wù)。三是拓寬就業(yè)渠道,為婦女就業(yè)創(chuàng)造條件。要堅持把發(fā)展經(jīng)濟(jì)與擴(kuò)大就業(yè)相結(jié)合,拓寬就業(yè)渠道,增加就業(yè)崗位。四是采取有效措施,保護(hù)婦女的勞動權(quán)益。要積極推進(jìn)生育保險制度改革,從根本上解決女職工在懷孕、產(chǎn)期、哺乳的保護(hù)問題;認(rèn)真規(guī)范勞動合同,從制度上保障女職工合法勞動權(quán)益;加強(qiáng)檢查監(jiān)督,對侵害女職工勞動保障權(quán)益的案件,嚴(yán)肅查處,切實維護(hù)女職工的合法權(quán)益。

      4、搭建信貸服務(wù)平臺,破解婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)瓶頸。要制定和完善符合實際,可操作性強(qiáng)、能切實推動女性就業(yè)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策,扶持婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)。一是針對女性創(chuàng)業(yè)普遍遇到的融資困難,要加大對農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)小額貸款的扶持力度,建議政府設(shè)立女性創(chuàng)業(yè)發(fā)展專項基金,貼息或無息提供創(chuàng)業(yè)貸款,減化程序,暢通貸款渠道。二是針對女性創(chuàng)業(yè)項目選擇問題,要支持婦聯(lián)建立創(chuàng)業(yè)基地,建立婦女創(chuàng)業(yè)項目庫,以適應(yīng)不同層次婦女的創(chuàng)業(yè)需要。三是針對貢獻(xiàn)突出的女性創(chuàng)業(yè)典型,要加大扶持力度,鼓勵她們將項目做大做強(qiáng),使她們成為婦女自主創(chuàng)業(yè)的榜樣,以她們的典型輻射作用,帶動更多的婦女投身創(chuàng)業(yè)實踐,以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),解決更多的農(nóng)村婦女就地轉(zhuǎn)移。四是針對特殊困難婦女群體就業(yè)和實際生活問題,要著重幫助低保護(hù)、困難戶、單親特困母親家庭和零就業(yè)家庭解決就業(yè)問題,切實為她們解決生活實際困難。五是針對女大學(xué)生就業(yè)難問題,要積極宣傳實施大學(xué)生創(chuàng)業(yè)工程的一系列政策、措施,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)精神教育和大學(xué)生成功創(chuàng)業(yè)的典型宣傳,鼓勵引導(dǎo)女大中專畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),實現(xiàn)女大學(xué)生創(chuàng)業(yè)有新突破。

      第三篇:鄉(xiāng)婦聯(lián)婦女就業(yè)工作經(jīng)驗

      發(fā)揮橋梁紐帶作用 拓寬婦女就業(yè)渠道xx鄉(xiāng)地處文秘部落區(qū)西南,屬典型的“城中鄉(xiāng)”。全鄉(xiāng)總面積32.6平方公里,總?cè)丝?.7萬人,富余勞動力4000人,其中:女性2310人,占總數(shù)的57.7%。近年來,我們婦聯(lián)圍繞黨委政府中心工作,結(jié)合“黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能”的基本職能,把關(guān)心幫助婦女就業(yè)作為發(fā)揮橋梁紐帶作用、維護(hù)婦女合法權(quán)益、促進(jìn)婦女發(fā)展的首要任務(wù),有的放矢地加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),積極有序地加強(qiáng)技能培訓(xùn),扎實有效地拓寬就業(yè)渠道,千方百計地安置婦女就業(yè),探索出一條婦聯(lián)組織在新形勢下開展婦女就業(yè)與創(chuàng)業(yè)工作的新途徑。我們的主要做法是:織一張網(wǎng)——構(gòu)建婦女就業(yè)平臺我鄉(xiāng)人多地少,可耕用面積人均不足一畝,就業(yè)壓力比較大。隨著城市的延伸和一批批學(xué)生的回鄉(xiāng)務(wù)農(nóng),土地不斷減少,富余人員逐年增多,就業(yè)壓力日益突出,直接影響了農(nóng)民的增收和農(nóng)村的穩(wěn)定。面對嚴(yán)峻的形勢,我們婦聯(lián)積極創(chuàng)新工作思路,健全婦女就業(yè)網(wǎng)絡(luò),幫助安置婦女就業(yè)。一是構(gòu)建女工信息網(wǎng)絡(luò)。為了規(guī)范有序地幫助安置婦女就業(yè),我們組織各村婦聯(lián)組織對轄區(qū)婦女勞動力開展全面深入的調(diào)查摸底,建立無業(yè)人員、下崗人員、特困人員家庭情況及用工信息等臺帳,將無業(yè)婦女的年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、特長等內(nèi)容建檔建成冊,做到一人一卡,形成了無業(yè)婦女勞力庫,為開展就業(yè)援助、促進(jìn)就業(yè)以及社會保障等工作提供詳實的資料。同時,根據(jù)每個人的就業(yè)情況隨之變動檔案內(nèi)容,使檔案帳卡與實際情況保持一致,實現(xiàn)動態(tài)管理。二是建立就業(yè)集會制度。為了解決富余勞動力轉(zhuǎn)移問題,我鄉(xiāng)建立健全了就業(yè)集會制度,制度規(guī)定每季度舉辦一次就業(yè)趕集會,為農(nóng)民就業(yè)提供更多的選擇機(jī)會。我們以舉辦就業(yè)趕集會為契機(jī),廣泛發(fā)動婦女走出家門就業(yè),最大限度組織婦女參加就業(yè)趕集會,主動適應(yīng)市場尋找工作崗位。近年來,我們共組織3000人次婦女參加各類就業(yè)趕集會不下13次,特別是今年春季舉辦的規(guī)模盛大的勞動就業(yè)洽談會,共邀請用人單位近百家,提供就業(yè)崗位近2000多個,吸引了全鄉(xiāng)近1000名婦女前來求職,當(dāng)場達(dá)成就業(yè)意向300余人,與用人單位現(xiàn)場簽約近50余人。三是組建就業(yè)信息中心。我們婦聯(lián)組織十分注重用工信息的收集,組織人員利用網(wǎng)絡(luò)、報刊、電視等多種媒體,廣泛搜集各種用工信息,并與區(qū)勞動局、區(qū)民政局、部分用工單位等部門聯(lián)系,廣泛收集信息,并迅速將這些信息進(jìn)行分類整理及時對外發(fā)布,各村也利用公開欄等形式及時向群眾公布,讓在家的婦女及時得到準(zhǔn)確的信息。截止目前,共發(fā)布 19次信息共300余條。同時,還協(xié)調(diào)xx職介所,對鄉(xiāng)內(nèi)婦女求職者實行免費(fèi)推薦就業(yè)服務(wù)。近年來,職介所累計為婦女提供各類就業(yè)咨詢服務(wù)700余人次,600多名婦女通過職介所找到了理想的就業(yè)崗位。送一門技——增強(qiáng)婦女就業(yè)本領(lǐng)根據(jù)調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn)婦女勞動力轉(zhuǎn)移最大的問題是勞動者無技術(shù)、無本領(lǐng),難以適應(yīng)市場需要。因此,工作中,我們婦聯(lián)把提高婦女勞動技能作為促進(jìn)婦女就業(yè)的重點(diǎn),開展形式多樣的教育培訓(xùn)活動,幫助婦女掌握一技之長,獲得致富金鑰匙。一是建立培訓(xùn)基地。我們積極與江城鍋爐廠、氣體廠聯(lián)系,建立了以江城鍋爐廠、氣體廠為中心的鄉(xiāng)電氧焊技術(shù)就業(yè)培訓(xùn)基地,新悅酒店為中心的服務(wù)業(yè)培訓(xùn)基地,龍人集團(tuán)為中心的市場營銷培訓(xùn)基地,鄉(xiāng)經(jīng)管中心為中心的財會、微機(jī)培訓(xùn)基地,每年幫助培訓(xùn)缺乏技術(shù)的婦女近500人,使她們掌握了一技之長,增強(qiáng)就業(yè)信心,不少的同志走出培訓(xùn)基地后找到了滿意的工作。二是開展定向培訓(xùn)。為了使培養(yǎng)的人才更貼近市場的需要、企業(yè)的需要,我們結(jié)合婦女特點(diǎn),大力開展美容、美發(fā)、服裝加工、家政等各種適合婦女特點(diǎn)的職業(yè)技能培訓(xùn),提高她們進(jìn)入勞動力市場的能力和適應(yīng)職業(yè)變化的能力。同時,積極與轄區(qū)大企業(yè)聯(lián)系,針對企業(yè)需要的勞動崗位,委托企業(yè)代為進(jìn)行集中培訓(xùn)。我鄉(xiāng)龍人集團(tuán)需要大量的市場開拓型人才,于是我們組織了100多名婦女委托龍人集團(tuán)代為培訓(xùn),培訓(xùn)完后由企業(yè)從中選擇符合要求的人才。第一期培訓(xùn)50多名婦女被該企業(yè)錄用。三是建立培訓(xùn)基金。為了加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn),我們每年投入20多萬元用于培訓(xùn)婦女。前進(jìn)村與區(qū)成人教育中心共同開辦了成人教育大中專夜校,免費(fèi)鼓勵村民學(xué)習(xí),提高文化素質(zhì),培訓(xùn)婦女400余人次,50多名婦女已經(jīng)獲得中專學(xué)歷,20多名婦女已經(jīng)獲得大專學(xué)歷。我們還積極地與職業(yè)技術(shù)學(xué)校聯(lián)系,由鄉(xiāng)村共同出資開辦一些適合婦女特點(diǎn)的職業(yè)技能培訓(xùn)班,幫助婦女提高勞動技能,增加勞動就業(yè)機(jī)會。據(jù)統(tǒng)計,近年來利用各級學(xué)校和社會資源累計舉辦各類技能培訓(xùn)班80余期,培訓(xùn)婦女2000余人次,1000余人次獲得各種勞動資格證書,就業(yè)率達(dá)到75%以上。架一座橋——暢通婦女就業(yè)渠道為了促進(jìn)婦女快就業(yè)、多就業(yè),我們婦聯(lián)堅持把安置婦女就業(yè)當(dāng)成工作重中之重,多方協(xié)調(diào)、見縫插針、拓寬渠道、最大限度安置婦女就業(yè)。一是拓展接收基地,穩(wěn)定輸出一批。我們積極加強(qiáng)與城區(qū)街道社區(qū)婦聯(lián)組織、勞動部門、中介機(jī)構(gòu)、企業(yè)聯(lián)系,與區(qū)巾幗家政服務(wù)站、區(qū)勞動就業(yè)中心建立了穩(wěn)定的勞務(wù)輸出接收基地,并與漢商集團(tuán)等一批著名企業(yè)建立了長期的勞動用工協(xié)議,已幫助800多名婦女進(jìn)入城區(qū)社區(qū)、企業(yè)服務(wù)業(yè)行業(yè)就業(yè)。二是鼓勵招商引資,就地安置一批。凡是引進(jìn)項目,鄉(xiāng)黨委堅持把村民就業(yè)問題作為重要條件,寧可少收點(diǎn)租金和轉(zhuǎn)讓金,鼓勵投資商在同等條件下盡量用本鄉(xiāng)富余勞動力,并在協(xié)議中加以明確,較好地實現(xiàn)了一批富余勞動力的“就地轉(zhuǎn)移”。為解決家庭負(fù)擔(dān)重、走不出去的婦女的就業(yè)問題,我們婦聯(lián)迎難而上,積極與新進(jìn)企業(yè)協(xié)調(diào),爭取多安置一些婦女就業(yè)。近年來,新引進(jìn)了xx體育休閑康樂園、龍人集團(tuán)、知音超市等項目,為我鄉(xiāng)婦女就業(yè)開辟了一條“綠色通道”。新新體育康樂園~年建成后,在鄉(xiāng)內(nèi)一次就招收女工100多名。據(jù)不完全統(tǒng)計,通過引進(jìn)項目,解決了近500名婦女的就業(yè)問題。三是更新思想觀念,扶持創(chuàng)業(yè)一批。我們抓住國家鼓勵民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大好時機(jī),通過舉辦成功創(chuàng)業(yè)女性事跡報告會,編發(fā)婦女創(chuàng)業(yè)典型宣傳手冊,開展先進(jìn)典型巡回演講活動,舉辦科技結(jié)對和創(chuàng)業(yè)貸款簽約儀式,召開創(chuàng)業(yè)研討會,選樹宣傳一批優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)女性等形式,積極引導(dǎo)農(nóng)村婦女發(fā)揚(yáng)創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)造精神,搶抓機(jī)遇,自主創(chuàng)業(yè),回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。鄉(xiāng)村婦聯(lián)組織積極幫助婦女辦執(zhí)照、跑

      第四篇:淺談社區(qū)婦聯(lián)如何引導(dǎo)和幫助進(jìn)城婦女自立自強(qiáng)

      近幾年來,城市化建設(shè)的進(jìn)程吸引了大批外來婦女的加盟,她們勇敢地離開她們曾經(jīng)賴以生存和依戀的鄉(xiāng)村,滿懷希望地來到陌生的城市,找尋屬于她們自己的新的發(fā)展領(lǐng)地和空間,給城市帶來了新的生機(jī)和活力。隨著戶政政策對外來人員落戶城市的逐步放開,城市再次張開雙臂,熱情擁抱鄉(xiāng)村婦女。農(nóng)業(yè)人口落戶城市的農(nóng)轉(zhuǎn)非已不再是難事罕事。打工或婚嫁進(jìn)城的婦女呈逐漸上升之勢。然而,進(jìn)城后她們中的相當(dāng)一部分人面臨“四難”困境。

      一是工作難。由于這部分人文化水平低、城市生活閱歷淺,無一技之長,競爭能力弱,就業(yè)渠道狹窄,稍有技術(shù)含量的企業(yè)一般不接納他們,能接納她們的崗位往往局限在工時要求長、工資待遇低、勞保福利差的一些民營企業(yè)或個人,如飲服行業(yè)服務(wù)員、勤雜工、單位保潔員、家庭保姆鐘點(diǎn)工等。

      二是生活難。在家千日好,出門時時難。遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的境況,使她們常常遭遇出門難。她們憑苦力掙錢,勞動強(qiáng)度大,工資收入低,衣食住行開銷不菲,且無醫(yī)療等保障。為了立足城市,她們倍嘗生活艱辛,粗茶淡飯,陋室簡衣度日,生活的低水準(zhǔn),使她們成為城市社會中的名副其實的弱勢群體。

      三是維權(quán)難。這是因為進(jìn)城婦女文化低,不熟悉勞動法律法規(guī),對維權(quán)的渠道和方式不了解,故而普遍存在維權(quán)意識差,維權(quán)能力弱。即使遭遇侵權(quán),她們也不知通過什么途徑、依靠什么組織幫助她們?nèi)ゾS權(quán)。所以,盡管不時遭遇工資侵權(quán),性侵犯等,但由于經(jīng)濟(jì)、精力的耗不起,她們只好選擇忍氣吞聲,甚至放棄。

      四是融入難。與打工進(jìn)城的婦女相比,婚嫁進(jìn)城的女性則多了一份保障。她們在城市安家,有較為穩(wěn)固的食宿條件,沒有居無定所的后顧之憂,然而,由于主客觀方面原因,少數(shù)婚嫁進(jìn)城婦女始終面臨融入難的窘境。一方面,受農(nóng)村習(xí)俗的影響,在農(nóng)村慣于把男性作為主勞動力、主掙錢的對象,婦女一般處于從屬的地位。到城市后,往往需要她們就業(yè)時,她們會產(chǎn)生自己掙錢養(yǎng)家的心理不平衡;另一方面,城市的燈紅酒綠使她們眼花繚亂,她們難以抵擋物質(zhì)的誘惑,滋生攀比心理,加之將農(nóng)村婦女引婚入嫁的家庭生活狀況大都平平,不能滿足這部分人的需求,使她們產(chǎn)生巨大的心理落差而怨天尤人,即便加入啃老一族,也有諸多不如意。

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      作為婦女的娘家--社區(qū)婦聯(lián)如何解決進(jìn)城婦女的“四難”,教育、引導(dǎo)和幫助進(jìn)城婦女自立自強(qiáng),成為社區(qū)婦聯(lián)面臨的一個新課題,我們認(rèn)為可從以下幾方面著手:

      1、開展技能培訓(xùn)和職介服務(wù),解決就業(yè)難。進(jìn)城務(wù)工婦女最擔(dān)心的就是沒活干,沒錢拿,她們頻繁換崗于小飲食店、小理發(fā)店、小服裝店以及需要家政服務(wù)的居民住戶之間,這就需要社區(qū)婦聯(lián)不時地關(guān)注他們的就業(yè)狀況,一旦發(fā)現(xiàn)脫崗及時提供新崗,滿足她們的就業(yè)需要。職介服務(wù)是她們所需的一項經(jīng)常性服務(wù)。社區(qū)婦聯(lián)應(yīng)發(fā)揮熟悉駐區(qū)單位,易與他們溝通的優(yōu)勢,及時了解掌握其用工動態(tài)和要求,推薦給需要崗位的進(jìn)城務(wù)工婦女,如西華東村、中山門、南航等社區(qū)婦聯(lián)與駐區(qū)規(guī)模較大的一些民營企業(yè)簽訂了用工協(xié)議書,在這些單位用工時優(yōu)先考慮本社區(qū)進(jìn)城婦女。在開展職介服務(wù)的同時,集約社會資源,爭取各方支持,抓好技能培訓(xùn),開設(shè)技能培訓(xùn)班等。近兩年來,瑞金路街道7個社區(qū)婦聯(lián)與勞動保障所聯(lián)手,舉辦各類培訓(xùn)班 84期,其中有近千人次進(jìn)城婦女參加,經(jīng)培訓(xùn)推薦上崗的有325人。實踐證明,職業(yè)培訓(xùn)對于她們適應(yīng)和勝任崗位有很大益處。

      2、落實扶貧幫困,解決生活難。社區(qū)婦聯(lián)要主動關(guān)心進(jìn)城婦女的衣食住行,將生活困難婦女的納入社區(qū)幫扶的整體規(guī)劃。通過發(fā)掘和整合社區(qū)資源,開展志愿幫扶、結(jié)對幫扶,幫助她們度過生活難關(guān),讓她們感受城市的愛心、社區(qū)的溫暖、婦聯(lián)組織的關(guān)懷。2005年,街道開展了五助活動中,各社區(qū)婦聯(lián)將困難進(jìn)城婦女家庭納入其中,接受來自企業(yè)、部隊、街道黨員的資助,幫助她們鼓起勇氣,戰(zhàn)勝困難,樹立生活的信心。如明故宮苑社區(qū)有一婚嫁進(jìn)城的婦女韋正紅突患胰腺炎無錢醫(yī)治,社區(qū)婦聯(lián)積極組織居民募捐,并借助新聞媒體,為其爭取到8000元的資助,幫助她脫離了生命危險并度過了難關(guān)。

      3、實施法律援助,解決維權(quán)難。成立由社區(qū)婦聯(lián)、工會、勞動保障所組成的進(jìn)城務(wù)工婦女維權(quán)服務(wù)站,建立維權(quán)服務(wù)的綠色通道,開展勞動維權(quán)、婦女維權(quán)、法律維權(quán),接受她們的勞動投訴,法律咨詢等。在現(xiàn)有的街居法律援助的規(guī)定中,將為進(jìn)城婦女維權(quán)有機(jī)結(jié)合起來,并列入重要內(nèi)容。一旦發(fā)現(xiàn)她們的合法權(quán)益受到侵害時,要敢于、樂于挺身而出,以組織的名義為她們撐腰討回公道。

      4、做好思想教育和心理疏導(dǎo),解決融入難。社區(qū)婦聯(lián)常年工作服務(wù)在基層,與進(jìn)城婦女接觸多,感情深,將她們組織起來,向她們灌輸新思想、新理念,不僅有必要,也有可能。通過此舉,使她們能較快較好地融入城市社會或城市家庭,營造祥和溫馨的社區(qū)氛圍,尤其對婚嫁進(jìn)城思想有困惑的婦女,進(jìn)行必要的心理疏導(dǎo),教育她們摒棄慣依賴好虛榮愛攀比的不良思想,正確認(rèn)識自己,用自己的雙手創(chuàng)造新的人生,在家庭中扮好為人妻、為人母、為人媳的角色,以自立自強(qiáng)的形象撐起家庭的半邊天。瑞金路街道西華東村社區(qū)婦聯(lián)

      在今年初開辦了城鄉(xiāng)姐妹同牽手,共繪七彩人生的學(xué)習(xí)小組,組織進(jìn)城務(wù)工婦女利用工作之余,學(xué)習(xí)法律法規(guī),禮儀交往,子女教育等方面的知識,拓寬了她們的視野。學(xué)習(xí)中個別有家庭矛盾的婚嫁進(jìn)城婦女向社區(qū)婦聯(lián)敞開心扉,講述了自己的進(jìn)城后的煩惱,總感覺自己過得不如人,嫌丈夫拿錢少,嫌自己工作不如意等,盡管有公婆相助,仍然會怨氣頻生。社區(qū)婦聯(lián)對癥下藥,教她正確認(rèn)識自己和家人,對年邁公婆的資助要有感恩之心等,一番動之以情、曉之以理的說服教育,使她改變了不尊重公婆的態(tài)度,這一事例不僅教育了本人,也啟發(fā)了其它婚嫁進(jìn)城婦女,收到較好的效果。

      回顧幫助和引導(dǎo)進(jìn)城婦女自立自強(qiáng),解決“四難”的過程,深深體會到,幫助和引導(dǎo)進(jìn)城婦女正確認(rèn)識自己和城市社會,提升她們的整體素質(zhì),對社區(qū)婦聯(lián)來說,是一項具有前瞻性和挑戰(zhàn)性的工作,也是很有意義的一件大事。

      她的前瞻性在于:進(jìn)城婦女已成為城市社區(qū)婦女中一支不可低估的力量,她作用于社區(qū)的三個文明建設(shè)。在黨中央提出科學(xué)發(fā)展觀,實現(xiàn)“五個統(tǒng)籌”的戰(zhàn)略部署下,加快推進(jìn)農(nóng)村婦女勞動力向城市和非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移將是現(xiàn)階段很長一個時期的工作任務(wù)。同時隨著生活水平的改善,居民追求高質(zhì)量生活和個性化服務(wù)的需求,也會接納更多的農(nóng)村女性參與。務(wù)工或婚嫁進(jìn)城的婦女都將會源源不斷地加入到城市及社區(qū)發(fā)展和建設(shè)中來,因此關(guān)注她們就是關(guān)注婦女的未來,社區(qū)的未來,維護(hù)她們的權(quán)益就意味著維護(hù)廣大婦女的具體利益。

      它的挑戰(zhàn)性在于:關(guān)注進(jìn)城婦女,為她們提供優(yōu)質(zhì)的全方位服務(wù),是社區(qū)婦聯(lián)工作一項全新的工作任務(wù),也是婦聯(lián)工作不斷創(chuàng)新的著眼點(diǎn)和歸宿。這需要社區(qū)婦聯(lián)有一股全心全意為進(jìn)城婦女服務(wù)的熱情,有一副替她們說話辦事的熱心腸,有一個敢于為其維權(quán)奔走呼號的勇氣。

      它的現(xiàn)實意義在于:提升婦女素質(zhì),為婦女多辦事辦實事辦好事,是社區(qū)婦聯(lián)必須經(jīng)常思考和踐行的問題。進(jìn)城務(wù)工婦女的生存弱勢,理應(yīng)受到社區(qū)婦聯(lián)乃至全社會的關(guān)注,婦聯(lián)是廣大婦女的娘家,務(wù)工婦女的所面臨的實際困難,足以成為我們社區(qū)婦聯(lián)幫扶的重點(diǎn)。通過多種途徑,采取各種方法,教育幫助引導(dǎo)進(jìn)城婦女適應(yīng)城市社會,跟上時代的發(fā)展,進(jìn)而實現(xiàn)自己的人生價值,對推動婦女整體素質(zhì)的提高,構(gòu)建和諧家庭和社區(qū),實現(xiàn)兩個率先,全面建設(shè)小康社會都有著十分積極和重要的意義。

      做好進(jìn)城婦女的工作是一項長期細(xì)致、艱巨的工作,并且隨著時間的推移,進(jìn)城婦女人數(shù)的增多,會不斷出現(xiàn)新情況、新問題。我們將一如既往,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)社區(qū)婦聯(lián)工作,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,不斷學(xué)習(xí)探索,力爭把這項工作做得更好。

      第五篇:婦聯(lián)促進(jìn)婦女就業(yè)工作匯報材料婦聯(lián)匯報材料(整理)

      婦聯(lián)促進(jìn)婦女就業(yè)工作匯報材料: : 婦聯(lián)匯報材料

      一年來,縣婦聯(lián)高度重視婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作,把婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作納入工作重點(diǎn),著力從健全組織領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)、加大婦女小額貸款發(fā)放力度等方面下功夫,極大促進(jìn)了婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

      一是健全組織領(lǐng)導(dǎo)。成立促進(jìn)婦女就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由縣婦聯(lián)黨組書記、主席胡艷同志任組長,由其他黨組成員任副組長,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席、縣直機(jī)關(guān)婦委會主任任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)工作實際及婦女需要制定合理的工作計劃,著力解決促進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作中的新情況、新問題,督促指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)、縣直機(jī)關(guān)婦委會落實婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。

      二是加強(qiáng)宣傳培訓(xùn),營造創(chuàng)業(yè)環(huán)境、提高創(chuàng)業(yè)就業(yè)水平。通過報刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等各種新聞媒體,對各項促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的優(yōu)惠政策和再就業(yè)小額擔(dān)保貸款進(jìn)行廣泛宣傳,發(fā)放宣傳資料,并在大型招聘會上懸掛橫幅標(biāo)語進(jìn)行創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳指導(dǎo),盡可能做到讓各項扶持創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策家喻戶曉。通過全方位、多渠道的宣傳,使廣大婦女充分了解黨和政府對廣大婦女創(chuàng)業(yè)的關(guān)心、支持,同時提高各級各部門對做好小額擔(dān)保貸款重要性的認(rèn)識,有效推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。

      三是加大婦女小額貸款發(fā)放力度。加強(qiáng)與縣就業(yè)服務(wù)中心的聯(lián)系,積極爭取就業(yè)服務(wù)中心對婦女小額貸款發(fā)放工作的進(jìn)一步支持,加大對婦女小額貸款的傾斜,加大婦女在全年小額貸款人數(shù)與所貸款金額中的比重。2019 年,申請到小額貸款的婦女人數(shù)為 105 人,占總?cè)藬?shù)的 43%,為婦女發(fā)放小額貸款 320 多萬,占總金額數(shù)的 30%以上,均比 2019 年有所增長,支持婦女創(chuàng)業(yè) 100多戶、帶動 1900 名婦女成功就業(yè)。

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